求人検索結果一覧

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■リーダーシップを発揮して事業計画の策定から推進を担い事業拡大に意欲的に取り組んでいただくことを期待 ◎責任者：海外現地法人の事業経営全般 ◎準責任者：「海外営業・マーケティング」「財務・管理業務」

【必須条件】 ■事業会社の海外現地法人への駐在経験者 ■海外事業における実務経験５年以上 ■英語でビジネス・交渉ができる力（TOEIC：800以上） 【歓迎要件】 ■海外現地法人の経営責任者経験 ■薬事行政やＯＴＣ医薬品に関する知識を有する方

東京都 ／ 神奈川県 ／ 大阪府 ／ 北海道 ／ 宮城県 ／ 愛知県 ／ 広島県 ／ 福岡県 …

主に下記のような業務に携わっていただきます。 ●オフィスビル・商業施設の開発企画、賃貸、運営管理 ●マンションなど住宅の開発企画、賃貸、分譲 ●物流施設の開発企画・賃貸 ●空港ターミナルの運営 ●証券化スキームを活用した不動産開発および売買 ●クライアントに対するソリューション営業 ●経営企画・経理・人事との一般管理　など ※ジョブローテーションがあります。 ＜教育制度＞ 資格取得支援、選択型研修、語学研修、 階層別・役職別研修、外部プログラム派遣制度、 留学制度、海外トレーニー制度 など

2003年～2018年までに４年制大学を卒業した方（当該期間に大学を卒業後、大学院を修了した方を含む）で、2021年４月時点で就業経験が３年以上ある方（※不動産業務の経験不問） ・最終選考結果後、原則半年以内に入社が可能な方

中国

雑穀・玄米で高シェアを持つカテゴリートップクラスの食品メーカーが中国市場の強化にあたり、中国現地法人の総経理を求めます。 健康志向の強まりの中、商品力で高い優位性を持つ同社は対前年150％と急激に業績を伸ばしています。 海外においては、現状中国やアメリカで展開をはじめており、中でも中国市場は越境ECで販売が伸びていること、また同社のオーガニックの麺が海外で好評であることから、それを中心に中国市場の販路開拓を強化中です。 また、生産についてはもともと同地の工場が稼働し、中国現地スタッフで運営されています。 そのような中、本職に求めることの主眼は現地法人の体制・ガバナンス強化にあります。（現地生産工場のオペレーション強化マネジメントも担って頂ければ、よりベター。） 中国現地法人の経営・オフィスマネジメントに携わったご経験のある方をお迎えしたいと考えています。コンフィデンシャルポジションのため、詳細はお会いしましてご説明できれば幸いです。

＜必須要件＞ ・中国現地法人の経営、オフィスマネジメントご経験をお持ちの方 ＜尚可要件＞ ・食品（素材系）業界ご出身者、歓迎 ・現地工場管理ご経験をお持ちの方、歓迎 ＜求める人物像＞ ・同社製品の海外展開について、強い信念と想いをもって取り組みたいと考える方 ・食が好きであり、健康にも興味関心が高い方 ・良好な人間関係を構築し、社内外のチームプレーに長けた方 ・同社の今後の成長・発展に中長期的に伴走いただける方 ・出張対応可能な方 ・戦略性の高い方

株式会社経営者JP

中国

雑穀・玄米で高シェアを持つカテゴリートップクラスの食品メーカーが中国市場の強化にあたり、中国現地法人の総経理を求めます。 健康志向の強まりの中、商品力で高い優位性を持つ同社は対前年150％と急激に業績を伸ばしています。 海外においては、現状中国やアメリカで展開をはじめており、中でも中国市場は越境ECで販売が伸びていること、また同社のオーガニックの麺が海外で好評であることから、それを中心に中国市場の販路開拓を強化中です。 また、生産についてはもともと同地の工場が稼働し、中国現地スタッフで運営されています。 そのような中、本職に求めることの主眼は現地法人の体制・ガバナンス強化にあります。（現地生産工場のオペレーション強化マネジメントも担って頂ければ、よりベター。） 中国現地法人の経営・オフィスマネジメントに携わったご経験のある方をお迎えしたいと考えています。コンフィデンシャルポジションのため、詳細はお会いしましてご説明できれば幸いです。

＜必須要件＞ ・中国現地法人の経営、オフィスマネジメントご経験をお持ちの方 ＜尚可要件＞ ・食品（素材系）業界ご出身者、歓迎 ・現地工場管理ご経験をお持ちの方、歓迎 ＜求める人物像＞ ・同社製品の海外展開について、強い信念と想いをもって取り組みたいと考える方 ・食が好きであり、健康にも興味関心が高い方 ・良好な人間関係を構築し、社内外のチームプレーに長けた方 ・同社の今後の成長・発展に中長期的に伴走いただける方 ・出張対応可能な方 ・戦略性の高い方

株式会社経営者JP

東京都 ／ 日本 ／ インドネシア ／ シンガポール ／ タイ ／ インド ／ 中国 ／ フィリピン …

1) 当社グループ人材戦略の企画立案・推進に関わる事項 2) 本社員の採用・配置・育成・評価・処遇等、人事全般に関わる事項 3) 当社グループ社員を含めたグローバル人事全般に関わる事項 4) 事業投資案件及び事業投資先への人事全般の指導・助言に関わる事項

＜必須応募要件＞ ・企業での10～20年程度の業務経験 ・うち人事関連部署（又は人事コンサルティングファーム）での10年以上の業務経験 ・英語による基礎的なビジネスコミュニケーション能力（TOEIC730レベル以上） ＜望ましい経験・資格等＞ ・商社の人事（採用、配置、育成、評価、処遇、グローバル人事等）に関する実務経験 ・事業投資案件又は事業投資先への人事全般の支援に関する実務経験 ・人事担当としての海外駐在経験

森田　徹

中国

・新エネルギー電機本体、制御器及び電機システム集成技術の審査、開発可能性、安全性と適合性の保証 ・電機本体、電機制御器及びシステム集成の技術改善と難関技術問題の突破 ・全車性能集成の制定と創新、商品開発システムの企画と方案の実施。開発戦略の制定と実現 ・電機本体と制御器及びシステム集成の標準の制定と技術マップの設立

・四大卒以上 ・15年以上自動車車載電機開発経験があり。電機制御業務経験が10年以上ある方 ・4つ以上の実車に搭載成功した電機の開発経験がある方 ・トヨタ、ホンダ、明電舎、デンソー出身者歓迎

グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

中国

二輪事業部を新設に伴う募集です。 下記3つの事業部の設立、エンジニアの募集、技術指導、及び開発チームの管理と運営 ・大型二輪用6Vエンジン開発業務の統括 ・パワーシステム開発業務の統括 ・全車レイアウトの設計業務の統括

二輪製造メーカー出身者（ホンダ、ヤマハ、ヤマザキ）で上記に関連する業務経験が10年以上ある方を歓迎します。

グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

中国

・技術戦略の策定 ・技術チームの設立および営 ・技術情報の収集と技術戦略、ルートの制定 ・先行技術の展開およびブランドの宣伝業務の推進

・四大卒以上 ・トヨタ、ホンダ、日産出身で技術戦略専門分野でのご経験がある方

グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

シンガポール ／ 中国 ／ オセアニア

海外出向が前提のコンサルタント（シニアマネージャー・マネージャー・）ポジションです。 海外で働く上での業務や生活のサポートもあり、安心して就業できる環境です。 ■海外の各地域に出向して頂き、同社戦略の立案、投資計画などの策定 ■製造業向け事業戦略、M&A戦略、商品/チャネル戦略、リスクマネジメント、 コーポレートガバナンス、法令遵守、業務改善、組織および人事、 テクノロジーソリューションなどの領域におけるプロジェクトに従事して頂きます。　　　　　　　　　　　　　　 ※面談時に社名を含む詳細をご案内いたします。ご応募をお待ちしております。

【必須要件】 ■コンサルティング経験者 ※今回は即戦力の方の採用となるため、 　コンサルティング経験者がある方を対象とさせて頂きます。 ■ビジネスレベルの英語力

リネアコンサルティング株式会社

中国

■中国拠点の副総経理 兼 管理本部長として業務に従事して頂きます。【具体的には】・中国管理部門の直下となる総務、人事、経理、IT、経営戦略のグループを統括※同社の中国拠点(浙江省 平湖)の副総経理 兼 管理本部長として現地駐在して頂きます。

【必須要件】※以下、全てを満たす方・中国現地にて、管理部門責任者として経理財務を管理されていた方（経理財務経験を、担当者時代から経験蓄積されてきている方は尚可）・ビジネスレベルで中国語が利用できる方（管理部門直下のグループ管理者は現地中国の方となります。その方々と中国語でのビジネス会話が必要です）・半導体関連、電子部品、材料メーカーでの勤務経験

株式会社クイック

中国

◆日本人の顧問を募集しています 南京市で大規模な商業施設の設立を予定しておりますが、日本人顧問として設立に伴い、経験を元に様々なお知恵をお借りしたいと考えています。 ※詳細については面接でご説明予定

【必須】 ・大卒以上 ・日本の大手百貨店(例えば高島屋、三越、伊勢丹等の高級デパート)出身者で、管理職 　(部長職以上)のご経験をお持ちの方 ・中国在住の方 【あれば尚可】 ・マネジメント経験をお持ちの方であれば尚可

株式会社ダンネット

中国

上海で設立、主に中国における日本企業に対してOMO、EC 運営サポート、リテール向けの会員プログラム・ソリューションといったワンストップのマーケティング・ソリューションを提供する同社が、リテール事業の事業部長を求めます。 リテール業界の主要顧客と密にコミュニケーションを取り、彼らの事業場の課題や機会を共に考え、ソリューションを提案し、サービスを提供することで、クライアントの事業成長の実現を手助けします。 優れた顧客マネジメントスキル、交渉スキル、ならびにリテールビジネスに対しての展望を持った、多国籍なベンチャー企業で働ける柔軟さをお持ちの事業リーダー人材との出逢いを期待しております。 ※Report to CEO ＜期待するミッション＞ ・現在の5000万中国元程度の事業規模を2年間で5億中国元規模までリテール業界（コンビニ等）にて伸長させる ・Internet Operation&Traffic,Internet Product,System development-Internet,System development-Retailのチームから構成される50人のチームマネジメント ・CXOクラスの日本人、中国人クライアントとの良好な関係構築と維持 ・クライアントとともに事業機会の創出と評価を行う ・業界の動向に常にキャッチアップすることで将来の事業に影響を与える変化を敏感に察知し、事業戦略に反映する （※2020年11月時点で同社は約1850万人の日本ブランドのファン会員データを保有） 給与条件: 1000万～（現職給与を考慮） + ストックオプション(2019年にシリーズB調達済み) 勤務地:上海

＜必須要件＞ ・インターネット業界でのBtoCまたはBtoBtoC企業での営業、事業開発、マーケティングいずれかでの充分なご経験とご実績をお持ちの方 ・5年以上のチームマネジメントご経験、中国における何かしらのチームマネジメントご経験をお持ちの方 ・日本語 (理想的には母国語レベル) と中国語 (ビジネスレベル以上) ・大学卒業以上 ＜尚可要件＞ ・リテール業界、あるいはリテール業界を対象としたコンサルティング経験をお持ちの方、歓迎

株式会社経営者JP

東京都 ／ 中国

同社海外事業拡大に伴い、 ①中国現地子会社に赴任し、経営企画・経営管理、事業開発全般に関わっていただく または ②中国市場全体での事業戦略立案に関わって頂きます。 （中国現地子会社に赴任した場合の業務） ・現地子会社の経営企画・経営管理（財務・会計・ガバナンス等）・事業開発 ・現地スタッフと日本本社間での意見調整 （日本側での業務） ・中国市場全体での事業戦略立案 ・現地子会社の経営管理（予実管理・財務・会計・ガバナンス等）・経営企画

＜求める人物像＞ ・中国市場での経営企画・経営管理・事業開発の経験が豊富な方 ・財務会計知識や経営管理・海外子会社管理の経験のある方 ・中国語での実務経験がある方 ・外国企業・外国人との交渉や調整が得意な方 ・書籍や映像、ゲームなどエンターテイメントがお好きな方 ・海外志向があり、将来的に駐在が可能な方 ・動きの激しい環境、不確定要素の強い環境でも能動的に行動できる方 【必須】 　・中華圏市場駐在経験または中華圏市場に関連する実務経験　3年以上 　・ビジネスレベルの中国語能力 【歓迎】 ・財務・会計・税務の知識及び実務経験 ・ビジネスレベルの英語能力 ・公認会計士（試験合格者含む）、税理士（科目合格含）、簿記検定等の資格 ・エンターテインメント・文化産業での実務経験

有限会社インターブリード

中国

食品メーカーでカテゴリートップクラス企業の同社が、中国現地法人の董事長or総経理を求めます。 今後の中国国内販売の拡大、それに伴い現地法人の経営テコ入れ・強化を担って頂きます。（現地法人は現在プロパーを含めて200名弱の体制です）。 主眼は現地生産工場のオペレーション強化、それを含む現地法人の体制・ガバナンス強化にあります。 中国市場に熟知されている方、中国現地法人の経営に携わったご経験のある方をお迎えしたいと考えています。コンフィデンシャルポジションのため、詳細はお会いしましてご説明できれば幸いです。

＜必須要件＞ ・中国現地法人の経営ご経験をお持ちの方＜尚可要件＞ ・食品（完成品）業界ご出身者、歓迎 ・現地工場管理ご経験をお持ちの方、歓迎

株式会社経営者JP

中国

食品メーカーでカテゴリートップクラス企業の同社が、中国現地法人の董事長or総経理を求めます。 今後の中国国内販売の拡大、それに伴い現地法人の経営テコ入れ・強化を担って頂きます。（現地法人は現在プロパーを含めて200名弱の体制です）。 主眼は現地生産工場のオペレーション強化、それを含む現地法人の体制・ガバナンス強化にあります。 中国市場に熟知されている方、中国現地法人の経営に携わったご経験のある方をお迎えしたいと考えています。コンフィデンシャルポジションのため、詳細はお会いしましてご説明できれば幸いです。

＜必須要件＞ ・中国現地法人の経営ご経験をお持ちの方 ＜尚可要件＞ ・食品（完成品）業界ご出身者、歓迎 ・現地工場管理ご経験をお持ちの方、歓迎

株式会社経営者JP

中国

当社では、現工場長のリプレイスメントとして人材を検討しています。 ＊現任の工場長が高齢のため。 【工場長としての業務は下記の通り】 ■予実管理 ■工場管理（人員配置管理、生産管理、納期管理、機械メンテナンス等） ■材料、部品、工具の手配 ■工場内各スタッフへの技術指導 ■お客様との商品設計の打合せ ■出荷前製品の品質検査 ※上記の業務を行ないながら、さらなる生産性の向上に努めてください。

医療機器製造工場の工場長経験者（5年以上の経験） ＊・中国語力は必要なし （現地にて通訳がいるため、中国語に関しては必要ありません。）

株式会社ヒューマセット

中国

大手アパレルメーカーの中国支社のCOOとしてマネジメント全般をご担当頂きます。 日本の本社の社長及び役員に逐次レポートして頂きます。

海外駐在経験 メーカー勤務経験（アパレル以外の分野でも可） ビジネスレベルの英語力 マネジメント経験（部下１０名以上） COO経験があれば尚可

佐藤人材・サーチ株式会社

東京都 ／ 日本 ／ インドネシア ／ シンガポール ／ タイ ／ インド ／ 中国 ／ フィリピン …

■業務内容 既に立ち上がったLA支社での事業開発に加え、今後立ち上げる海外支社の企画・設立及び事業推進を担っていただきます。 ・海外支社立ち上げ ・海外クライアント向け営業 ・現地候補者採用 ・LA法人及び海外メンバーのマネジメント ・企画 ・収益管理…等

■必須条件 ・大学卒業以上 ・日本語力（ネイティブレベル） ・英語力（ビジネスレベル） ・明るく感情豊かなコミュニケーション力がある方 ・言われたことを的確にこなせる方 ・自分で考え、一人でも業務を進められる方 ■歓迎条件 ・IT業界、コンサルティングファームでの経験

アドバイザリー・アンド・ビヨンド株式会社