経営幹部・経営企画×神奈川県×残業月20時間以内の転職・求人検索結果

神奈川県

■業務内容：下記業務をお任せします。 ・単体、連結及びグループ会社の損益管理（予実管理） ・単体、連結及びグループ会社の予算の策定及び中長期経営計画の策定 ・会社法、金融商品取引法、CGコード等の対応（対外開示含む） ■企業情報：アルバック（ULVAC）は、東証プライム市場上場の製造装置メーカーです。当社は、世界最大の真空技術を誇るメーカーであり、かつ、真空業界のパイオニアとして、真空装置の開発や、真空ポンプや真空バルブ、真空計などの構成部品や材料の開発・製造まで手掛けています。「真空技術」は、人々の生活を支える多くの製品をつくる際に欠かせない技術で、半導体、電子部品、スマートフォン、テレビ、ディスプレイ、自動車、医薬品に至るまで、これらの製品をつくる過程で、真空技術が必要とされています。1952年の創業以来、アルバックは「真空技術で産業と科学の発展に貢献する」という企業理念のもと、半導体、電子部品、自動車、医薬品など幅広い業界に対して多くの製品・技術を提供しています。 ※主な真空装置：スパッタリング装置、真空蒸着装置、CVD装置、エッチング装置、イオン注入装置、等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■必須条件： ・経営企画、または、経理財務に関するご経験 ■歓迎要件： ・会社法、金融商品取引法等、株主事務等に関わる知識 ・英語スキル ・簿記検定2級以上

株式会社パソナ

神奈川県

＜職務内容＞ ・会社の目標に応じて、月次、四半期、年次および中期計画の各サイクルで、販売チャネルに関する戦略や計画の立案、進捗の管理を主導する ・フリート顧客を代表して、お客さまの要望を、関連する商品企画活動の場に届ける ・商用車のお客さまとの窓口として日産とアライアンスを代表し、グローバルフリートやB2Bの販路を確立し、拡大する。 ・各地域や国のフリートマネージャーをまとめ、フリート、B2B販売の機会や利益を最大化するための戦略を立て、合意を取る。 ・グローバルフリートチームが確実にアウトプットを出せるよう、日々の業務をマネージする ・部署全体としての付加価値を高めるために、RV（残価）チームと中古車戦略チームをとりまとめる ・（Nissanブランドのフォーカスに加え）相乗効果が見込まれる法人販売において、Infinitiブランドをサポートもしくは主導する ＜アピールポイント（職務の魅力）＞ グローバルの販売実績に貢献するために法人販売戦略、計画と管理を主導する、影響力と注目度の高い役割で、次のような業務が含まれます。 ■販売や収益、ブランド力を最大化するための販売チャネル戦略（立案、実績確認、分析、改善及び管理） ■社内外の利害関係者との協力関係を構築し、B2B／フリート販売を拡大 ■グローバルな重要顧客の管理（お客さまと直接のやり取り） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■グローバルな環境での業務経験（異文化の環境、部門横断業務） ■3年以上チームを率い、かつ自分以外の管理職や個人のマネジメント経験がある ■5年以上の自動車メーカーでの業務経験 ■7年以上のセールス業務の経験。販売業務、戦略・企画立案、フリートやモビリティ・サービスでの経験があると望ましい。

株式会社パソナ

神奈川県

■業務内容：株主総会運営業務全般、ガバナンス関連業務などの経営企画室業務をお任せいたします。 【具体的な職務内容】 6月決算、9月株主総会に向け株主総会運営業務を中心に対応頂きたいと考えています。IRに関する数字の取りまとめ、資料作成については経理・IR担当がいるため、株主総会の企画・運営を対応頂きます。 ・株主総会責任者として株主総会運営 ・招集通知書、株主通信の作成 ・会社法、金融商品取引法、CGコードなどの対応 ・質問内容等の準備 ・各種開示資料の英文起案及びチェック ※英文作成は新しい試みとして考えており、よりグローバルに発信できることを検討しています。 株主総会が落ち着きましたら経営企画としてコーポレートガバナンス関連業務、グループ会社管理、中期経営企画等より経営に近いポジションにて業務をして頂き、スキルを高めて頂くことが可能です。 【配属先】経営企画室 ■企業情報：アルバック（ULVAC）は、東証プライム市場上場の製造装置メーカーです。当社は、世界最大の真空技術を誇るメーカーであり、かつ、真空業界のパイオニアとして、真空装置の開発や、真空ポンプや真空バルブ、真空計などの構成部品や材料の開発・製造まで手掛けています。「真空技術」は、人々の生活を支える多くの製品をつくる際に欠かせない技術で、半導体、電子部品、スマートフォン、テレビ、ディスプレイ、自動車、医薬品に至るまで、これらの製品をつくる過程で、真空技術が必要とされています。1952年の創業以来、アルバックは「真空技術で産業と科学の発展に貢献する」という企業理念のもと、半導体、電子部品、自動車、医薬品など幅広い業界に対して多くの製品・技術を提供しています。 ※主な真空装置：スパッタリング装置、真空蒸着装置、CVD装置、エッチング装置、イオン注入装置、等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■必須条件： ・会社法、金融商品取引法等、株式等に関わる知識 ・英語スキル（読み書き） ・株主総会運営経験者

株式会社パソナ

神奈川県

■採用背景 NECグループ内のDX推進が加速していく中で、社内プラットフォーム基盤も、マルチクラウドやハイブリッドクラウドをベースとした、DX基盤として整備することが急務となり 人材強化のため。 ■業務内容 クラウドサービスを社内向けプラットフォームとして提供するためのサービス企画・構築・運営まで一貫してご担当していただきます。 一気通貫で携われるので非常にやりがいのあるポジションです。 ■プロジェクト詳細 AWS、Azureなどのパブリッククラウドサービスを、 社内向けサービスとして提供するプロジェクト。 ■本ポジションの魅力 DX基盤としの先進性を持つ、複数のクラウドサービスの実務、経験が得られる。 社内サービスをリファレンスとして外販サービスへ拡大していくといった広がりを経験できます。 ■開発環境 ・プロジェクト人数：16名 ・プロジェクトで使われている技術：AWS、Azure、GCP、コンテナ関連 ・コード品質のための取り組み：プロジェクトマネージャーによるレビュー ・開発手法：ITILによる運用プロセス ・情報共有のツール：Teams、Zoom、serviceNow ★　■キャリア／働き方　をその他（内）に入力 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・AWSやAzureなどのパブリッククラウドの利用、システム構築経験 ・ネットワーク（VPN/専用線、TheInternet/社内イントラネット、通信プロトコル全般等） 【歓迎要件】 ・AWS、Azure、GCPいずれかの認定資格 ・事業戦略策定経験（中期計画、ビジネスモデル検討、事業化計画、投資回収計画策定等）

株式会社パソナ

神奈川県

＜職務内容＞ 1.日産ブランド（日産、インフィニティ）のグローバルコネクテッドカーサービス事業開発戦略の作成と実行をサポート 2.主要市場の分析、競合他社の動向、中長期的な技術変化に基づくサービス戦略の設定とサービス領域における競争力拡充 3.アジャイル方法に基づいたコネクテッドカーサービス開発におけるプロジェクトマネジメント 4.役員報告資料の作成 ＜アピールポイント（職務の魅力）＞ 1.成長過程でありダイナミックな日産自動車コネクテッドカーサービスエリアにおける、国際的かつプロフェッショナルな業務 2.日産のコネクテッドカーサービスロードマップの将来戦略策定可能 3.新しい顧客体験やサービスに適用されるイノベーションに興味があり、日産のビジネス変革に参加されたい方は、ぜひご応募ください！ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■セールス・マーケティング・コンサル等のご経験があり、グローバル戦略の立案・展開などプロジェクトマネジメント力がある方 ■ビジネスで使用可能な英語力 TOEIC：800 ※面接も英語となる為に、英文レジュメの提出が必須となります。

株式会社パソナ

神奈川県

【ミッション】 　NECグループの業務改革・インテリジェント化活動の中枢を担うNECマネジメントパートナー（NMP）でプロセス改革を推進して頂きます。 　CoE（Center of Excellence）組織である当本部は、End to EndプロセスとNECグループ内外の視点で改革機会を特定し、プロジェクトを計画・推進して頂きます。 　プロジェクト推進にあたっては個別プロジェクト専任としてだけでなく、戦略上の優先度を考慮し、適切な目標・範囲・期間でプロジェクト化を複数実施して頂き、チーム全体でアウトプットを最大化するマネジメントも行って頂きます。 　また、単にプロジェクトの遂行だけを目的とせず、弊社のビジネスモデルであるShared Service Center（SSC）として全社的且つ標準的なフレームワーク、KPI、プロセス、ガイドラインなどの定義と各事業部への定着を通じて、真に競争力のある会社へと変革して頂きます。 【配属先組織について】 　同本部の人数は、30数名、年齢層は、30代～40代がメインであり、メンバーは、プロセス改革の実績を軸に同業・異業界の様々なキャリア実績と豊富なスキルを持つメンバーが揃っています。 【キャリアプラン】 　短期では、NECグループ全体のプロセス改革をリードする人材として各プロジェクト推進を通じてご自身のレベルアップだけではなく、リーンシックスシグマ （Lean Six Sigma）におけるブラックベルトやグリーンベルトの取得（部課長級クラスと同等）。 中長期で想定されるキャリアパスとして、プロセス改革の専門性を突き詰めていくプロフェショナル職、又は、戦略的な目標・ロードマップを策定し、チーム・組織で改革を最大化していくマネジメント職へのチャレンジ。 同本部内のローテーションにてビジネスアナリティクス、データアナリティクスへのチャレンジ。その他CoE組織（戦略企画系、人事系、IT系、マーケティング系）へのチャレンジが可能です。 【募集背景】 　NMPは、NECグループ各社の共通業務を集約的にサポートし、サービス提供するSSCです。同社は、サービスの品質、価格、スピードの徹底追求、End to End 改革、そしてAI/データの活用を強みとし、業務の高度化と効率化を推進し、「NEC 2030VISION」の実現に向けて、業務改革を担っています。 　その中、同本部では改革スケールの拡大と質的な先進化・高度化の真っ只中にあり、常にその先陣を切って全社を主導し続ける事で、我々自身も真に先進的で魅力的なCoE組織へ変わり続けたいと考えています。 　今回は、我々と一緒に改革して頂ける推進役、加えてマネジメント職の場合は、組織のマネジメント役として、チーム全体で戦略目標を達成して頂ける方の募集となります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※以下いずれかのご経験を満たす方 ■全社的なプロジェクト推進～実行をされたご経験 ■中/大規模の組織や会社横断の業務改革のプロジェクトをご自身で推進・達成した経験 ■上記プロジェクトをLSSの方法論もしくは何らかのフレームワークに則って業務改革を完遂した経験 ■上記プロジェクトを通じて、全社的且つ標準的なフレームワーク、KPI、プロセス、ガイドラインなどを策定経験と実績 ■5～10名規模のチームマネジメントと育成経験 【歓迎要件】英語：Daily Conversational Level／NECグループは、グローバル展開している企業なので、英語力がある方は、将来的にグローバルプロジェクトに従事する等、活躍の場が広がります

株式会社パソナ

神奈川県

＜職務内容＞ グローバルセールスプランニング部にて、生産拠点/販売拠点別の車の流れ（生産/販売/在庫）を正しく理解した上で、各国のセールスプランの集約と分析/評価を行い、役員層へ報告します。 具体的には下記業務を担当していただきます。 1．グローバル及び各国の生産/販売/在庫プランの集約と分析 （全世界を対象に、各マーケットの販売台数の実績・プランを回収・集約） 2．適正な在庫レベルから見た生産/販売/在庫の提案 3．役員向けレポート作成 ※使用するソフトはExcel、Tableauなどを使用しています。 ＜アピールポイント（職務の魅力）＞ ・日産グローバルの生産/販売/在庫の状況をタイムリーに把握でき、制約のある車両供給の割り振りなどビジネスプランニングの最前線に関われます。 ・役員層に近いところにいるため、重要課題を理解し、役員向け資料などに自らの分析を織り込むことができます。 ・グローバルの自動車市場におけるトレンド・状況や、その中で日産がどう競争しているかを理解出来るポジションです。 ・自動車業界に関わらず、ビジネスの根幹である生産、販売、在庫の関係性を理解することができ、スキルとキャリアパスを拡げられる可能性があります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・経営企画、コンサル、セールス領域等で営業数字の集計/処理能力、計数感覚 ・自動車のグローバルセールスに興味がある方 ・ビジネスレベルの英語力（メールや読み書きは必須、会話は流暢でなくても意思疎通はできること） ※自動車業界経験は不問です。

株式会社パソナ

神奈川県

◆管理会計業務 ・社内のデータを収集し、経営実態把握、経営判断のための資料の作成と分析を行って頂きます。

【必須要件】 ・管理会計の実務経験をお持ちの方 ・エクセルの関数仕様が可能な方(若しくはご自身で習得出来る方)

株式会社アヴァンティスタッフ

神奈川県

ご経験をいかして【横浜ＤｅＮＡベイスターズ】でご一緒に球団ビジネスにトライしてみませんか？ 【配属イメージ】 ■マーケティング戦略グループ：来場者調査・分析等の各種マーケティング、集客拡大に向けた新規施策開発および実行に向けたプロジェクトマネジメントなど ■広報・コミュニケーション部：チーム、事業に関するPR・広報活動、広告制作、球団が抱える課題に応じたコンテンツの企画・実行 ■営業部：スポンサーおよび放映権獲得に向けた法人営業、シーズンシートの企画販売、新規スポンサー商材の企画設計、営業戦略の策定など ■チケット部：チケット販売、販売施策の企画・立案、販売、分析/管理システムの企画・運用・設計など ■MD部：球団オフィシャルグッズ、+Bの商品企画、販売、ECサイトの運営、販促企画の立案実行など ■飲食部：横浜スタジアム内、球場外エリアにて提供しているオリジナル飲食の企画、販売など ■エンタテインメント部：当社主催試合における、試合中および前後の球場内演出の企画・実行、当社スペシャルイベントの企画・立案・実行 ■経営戦略室：経営企画、新規事業開発、ファンクラブの企画運営など ■チーム統括本部：データアナリスト、バイオメカニクスアナリスト、通訳、調理師など ■コーポレート本部：人事、総務、経理、など 【求める人材】 ・安易に現状を受け入れず、常にあるべき姿を求める探究心をお持ちの方 ・自身の仕事の裁量を広げながら、常に成長しようとする向上心をお持ちの方 ・横浜という地域や当球団へ愛情を注ぐことができる方 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・業務を円滑に進めるための高いコミュニケーション力 ・構造的・戦略的に考え、アウトプットに反映させることが出来る力 【歓迎要件】 ・戦略コンサルティングファームでの業務経験 ・事業会社／ベンチャーでのプロジェクトマネジメント経験 ・チームマネジメント経験 ・その他、戦略的思考や組織変革に自信のある方

株式会社パソナ

神奈川県

＜職務内容＞ 【チーム目標と業務内容】 ・グローバル戦略、ベストプラクティスを各リージョンに提供し、マーケット特性に沿った営業活動とグローバル方針の強化を行う。 ・社内のステークホルダーとのコミュニケーションやデータ分析を通して、市場を理解、行動指針を作成する。 ・各リージョンの計画に対し分析・アセスメントを実行し、存在するリスク・オポチュニティを把握することでグローバル販売目標達成の為の適確な意思決定をサポートする。 【担当業務の役割】 ・販売戦略の分析・評価、販売チャネルと現地在庫最適化による「販売品質」の向上の推進し、ゼネラルマネージャー、シニアマネージャーをサポートしながら各リージョンのパフォーマンス（販売台数、市場シェア、収益）を改善する。 ・各リージョンの販売の質向上のためにグローバル標準/ガイドラインを策定する。 ・ 経営陣による適切な意思決定を支援する為、リージョンからのレポートを分析し、それを基に役員層へ報告する。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・ 高いコミュニケーション能力を保有し、円滑に物事を進めることができる（対話、メール） ・ 自動車業界に対する基礎的な知識 ・ 分析スキル ・ エクセル（表、グラフ等の作成含む）、PPT（基本的なプレゼンテーション作成） ・ 英語：ビジネスで問題無いレベル（TOEIC800点かそれに相当するレベル） ※職種問わず社内外のステークホルダーとの適切なコミュニケーションを通じて販売戦略を上位層に提案できるスキルをお持ちの方の応募をお待ちしております。

株式会社パソナ

神奈川県

【期待する役割】 2021年11月に発表された長期ビジョン「Nissan Ambition 2030」の中で重点戦略として位置づけられている、電気自動車（EV）を用いたエネルギーマネジメント（V2X：Vehicle to Everything）のグローバル戦略の立案、事業開発を行う重要なポジションです。日産の将来のbeyond mobilityの付加価値創出を目指し、V2Xをearly stageから作り上げていく非常にダイナミックな仕事です。熱意とやる気のある方のご応募を心からお待ちしています。 【具体的には】 ・EVを用いたエネルギーマネジメント（V2X）に関するグローバル戦略立案 ・V2Xに関わる新ビジネスの立ち上げ、事業開発 ・エネルギーマネジメント関連技術の検討、開発部門との連携 ・欧・米等各国内外リージョン組織との連携 ・国内外電力会社等ステークホルダーとの交渉 ＜組織構成／組織図＞ 理事1名、主管1名、課長1名、課長代理（募集ポジション）1名、スタッフ2名 【本ポジションの魅力】 ・日産の長期ビジョン「Nissan Ambition 2030」の中でも中心的役割を担うEVによるエネルギーマネジメント事業のグローバル展開を担う重要なポジションです。 ・生産、開発、企画、購買等様々なバックグランドを持つメンバーが集まった部署です。文系/理系の枠にとらわれず、それぞれの多様な個性と経験を活かしながら業務を進めることができます。 ・グローバルのエネルギー業界大手、スタートアップ企業と連携しながら新たなエネルギーマネジメント事業を生み出すダイナミックな仕事です。 ・クルマを移動手段としてだけでなく、EVのバッテリーを用い、Beyond mobilityの新たな価値を社会に提案、日産の新たな収益オポチュニティ創出に挑戦できる仕事です。 ・欧米等海外リージョンや、開発、商品企画等多くの部署とクロスファンクショナルに連携する機会が多くあります ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

▼社内外チームをリードし、プロジェクトを実行した経験またはスキルがある ▼ゼロベースから事業を生み出すスキル、マインドセット ▼電力、エネルギー分野に関する知見または高い関心がある。 ▼ビジネスレベルの英語力 【歓迎要件】 ・電気、電力系統、又はエネルギー業界に関わる知識 ・電力に関する技術的知識、経験 ・新規事業開発、M&A等の経験 ・市場分析の知識、経験

株式会社パソナ

神奈川県

【期待する役割】 同社の（PLAN-EV）グローバルEVプログラム＆エナジーエコシステムビジネス部にて、グローバルEVバッテリービジネスを担当頂きます。 本ポジションは日産が進める電動化推進活動を基盤に、バッテリーのリユース／リサイクルを通して、未来のサスティナブルなエネルギー社会構築をリードして頂くポジションです。 まだ初期段階の新事業開発に取り組んで頂きます。 この事業は社内において、非常に重要な事業に位置付けられています。技術的なスキルのみならず、ご自身のアイデアやモチベーションによって、本事業を成功に導くことを期待しています。 本ポジションは日産自動車の進めるEVエネルギー戦略の重要なパートを担っていただくポジションであると共に、事業計画からその実行に亘る一貫した活動のキーメンバーとしてご活躍いただけます。 【主な業務と役割】 ・グローバル視点での事業全体の戦略的年間計画の作成 ・世界の各地域で各々実施するエネルギー戦略事業について、計画立案と実行の双方をグローバル部署として取りまとめる ・バッテリーのライフサイクル管理についての戦略立案と実行の取りまとめ ・ビッグデータを用いたバッテリー利用状況解析の推進 ・使用済みバッテリーの回収率向上活動 ・バッテリーリサイクル事業の事業計画立案 ・バッテリーの他用途転用販売における新事業開発 ・フォーアールエナジー株式会社の事業開発への協力（フォーアールエナジーは日産自動車と住友商事が合弁で設立した会社で、ＥＶバッテリーの再利用や他用途への転用のしくみを、ビジネス面と技術面の両面側面において構築している会社です） ・ルノー社のEVエネルギー関連子会社であるモビライズ社との協業によるシナジー創出の取り組みに参画 ・EVユーザーがバッテリーの劣化を気にせずにEVを利用できる仕組みの構築と実行 ＜募集背景 / Reason for hiring＞ 今後より強化を図るEV並びにEVを用いたエネルギーマネジメント領域の組織拡大、組織強化に伴う人員の募集。 ＜組織構成／組織図 / Details of the team/department of this post＞ 理事1名、主管1名、課長1名、課長代理1名、リーダークラス（募集ポジション）スタッフ1名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

▼バッテリー関連またはエネルギー関連ビジネスの経験 ▼複数のプロジェクトやスケジュールを並行して計画・マネージする能力 ▼海外ステークホルダーとの業務推進経験 ▼英語力（TOEIC600点程度） 【歓迎要件】 ・バッテリー技術に関する深い知見 ・電力貯蔵システムに関する基本的知識（定置型および可搬型） ・見通しの立ちにくい環境にあっても、自らの力で業務を推進できること ・プロジェクトを計画段階から実行段階まで一貫した管理ができること

株式会社パソナ

神奈川県

新技術を探索、調査し韓国本社へ提案および新規事業立ち上げSupport業務 ※具体的には調査、企画、学会参加、産学連携（企業・大学を訪問） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■技術調査・企画業務、研究開発業務、技術コンサルティング業務経験 ■電機、機械、化学、半導体関連の企業または大学や研究機関で 研究開発者 or 企画としての経験があり、新規技術への興味関心のある方 ■メール、打合せベースで使用できる英語力

株式会社パソナ

神奈川県

【職務概要】 脱炭素・Maas社会に向けて、新規ビジネス企画・マーケティング業務を お任せいたします。 時代のニーズを先読みし、0からの新規事業を検討いただきます。 【職務詳細】 ■新規ビジネスの発掘・推進活動および製品の立ち上げまでをリード 　（0から1にするための活動） ■社内部門および顧客、協業先との連携をはかり、担当する製品拡販 ■製品のマーケティング活動（市場調査・プロモーションなど） ■部下のマネジメント ビジネスをうまく軌道に乗せるまでの仕事がメインとなりますので、 何もないところからスタートする分、やりがいは非常に大きい業務です。

【必須】 ・新規事業の立ち上げやプロジェクト経験 ・マネジメント経験 【尚可】 ・英語力（読み書き会話） ・出張に抵抗がない方

株式会社ワークポート

神奈川県

■経営戦略の現場周知と進捗の集計、とりまとめと管理・売上／利益計画集計や予実管理、経費計画集計と実績の全社展開と分析・コンプライアンス対応【電気用品安全法（PSE)、安全保障貿易管理（該非判定・パラメータシート）、紛争鉱物（コンフリクトミネラル）、環境負荷物質（RoHS,REACH,グリーン調達ガイドライン、不使用保証書）　など） ■預かり品管理（客先からの返品や仕入先からの借用品など）、仕入先からの変更通知管理 ◎経営陣と近い立ち位置である管理本部に所属し、経営目標や実施計画策定のサポート（会議実施、経営数値とりまとめ　など）をしていきます。 ◎また策定された実施計画を現場部門に展開し実績を収集・管理していくなど、関わる部門は全社にわたるため会社全体を俯瞰して捉えていくことも必要です。 ◎時代に沿って経営課題は変化し、それに対応しながら業務を進めていきます。

【必須】事業会社での管理部門経験（3年以上） 【歓迎】管理部として総合的にスキルアップしていきたい方 【求める人物像】 弊社の特徴は、取引先や商材の数が多く、多種多様です。その為、スピード感を持って効率的に業務を行える方がご活躍いただけます。入社後は、まずご自身の強みに合わせて業務をお任せし、ゆくゆくは管理部の業務を横断的に行っていただきたいと考えています。管理部署は様々な部署とのやり取りが発生するため、組織の中で円滑なコミュニケーションを図りながら業務を進められる方をお待ちしています。

株式会社みどり会

神奈川県 ／ 東京都 ／ 静岡県

各事業部門の現場の管理統括業務をそれぞれ担当いただきます。 ●ホテル・ブライダル事業 ●葬祭事業 ●介護事業 葬祭事業、ホテル・ブライダル事業、介護事業を展開している東証スタンダード市場上場企業での各事業部門の責任者候補の求人です

・各事業部門の総支配人経験等現場の管理統括経験をお持ちの方 ・各事業部門の事業に詳しい方 ※ボランティア精神があり、相手の立場に立って物事を考えられる方

株式会社ＳＭＢＣヒューマン・キャリア

神奈川県

・主に神奈川エリアをメインに新規事業の立案 ・新規事業に関わる各施設や外部との調整やその他付随する業務 ・会議等の準備及び進行 ・法人役員との連絡及び調整 ・その他新規事業以外の企画や業務改善、内部統制の対応、各施設へ支援の他、特命事業への対応 等

・様々な施設や部署・外部との調整等が必要になる為、コミュニケーション能力が高い方 ・新規事業の立案や対応等の経験 ・企画の提案や業務改善の経験 ・プレゼン経験（資料作りを含む） ・PCスキルはワード・エクセル・パワーポイントの一般的なスキルがあれば可 ・自己学習意欲や新規企画・業務改善への意欲 ※未経験応相談

株式会社ＳＭＢＣヒューマン・キャリア

神奈川県

〇経営管理業務全般 (1)中期や年度事業計画の策定及び取り纏め (2)事業計画の進捗管理と予実管理 (3)管理会計の他様々な経営情報、統計情報の作成と発信 (4)経営会議等主要会議体の事務局（資料作成や取り纏め等） (5)その他業務改善や内部統制の対応、各施設へ支援の他、新規事業や特命事業への対応　等 (6)将来的にはスタッフの業務マネジメント

〇未経験でも経営管理業務に挑戦したいやる気のある方を歓迎します。 ※最も重視するのはポテンシャルの部分で、チームワークが重視出来、常に前向きに業務に取り組める方で、経営管理全般や経営分析等に興味がある方。 ※デスクワークが多い為、長時間デスクワークに対応出来る方。（一般的なPCスキルも必要になります）※下記歓迎条件参照 【歓迎条件】 ・経営企画の経験（病院や介護系施設での経験等があれば尚良し） ・数字を扱う業務や各種分析業務、または店舗運営経験等の計数管理の経験 ・PCスキルは、ワード・エクセル経験があれば可も、エクセル関数の知識があれば尚良し（VLOOKUP関数、SUMIF関数、IF関数等） ・自己学習意欲や業務改善への意欲

株式会社ＳＭＢＣヒューマン・キャリア