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該当求人件数: 56件

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【那覇】BPO事業責任者<IT×福祉>※転勤無

サンクスラボ株式会社
★「IT×福祉」をコンセプトに障がい者支援を通じたインターネット事業を行う、沖縄発のベンチャー企業
★沖縄を中心に、九州含め全20拠点、また海外拠点とも協力しながら運営の検討も可能です
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    沖縄県

  • 仕事内容

    同社で行っている就労継続支援A型において、データ入力、メール代行、テスト業務などのBPOに関連した業務を受注しております。今回そちらの事業部の強化のために、BPO業務のマネジメント経験などある方の採用を考えております。 【具体的には】 ■弊社メンバー(障がい者)に教育 ■BPOの推進体制構築 ■営業の仕組み構築 ■現状から業務範囲の拡大 ■健常者も巻き込んだ体制構築 ■一般企業への輩出のための教育 【ミッション】 ・弊社の障がい者メンバーに、教育し業務に貢献できるメンバーを増やし、対応できる領域を増やしていく。 ・BPO業務の営業方法、仕組みを整え、営業体制を社内の他の営業メンバーとともに協力し、案件を獲得してくる。 また同社はエンジニアを海外拠点に持っているため、単純な人的作業で終わらせるのではなく、業務効率、自動化などを検討し、ツール開発をしながら、BPOの強化を進めてほしいと考えております。それによって、他社との差別化、障がいを持っている方への精神負荷などを下げながら生産性をアップできればと考えております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■幅広いBPO関連のマネジメント経験 ■ツールなどの要件定義経験 ■BPO関連営業経験 【求める人物像】 ◎達成思考があり、自ら目標を設定し成長していく意欲のある方 ◎変化の多い環境でも適応し、柔軟に楽しんで取り組める方 ◎立ち上げ期に伴う課題は山積みですが、社会的な課題である労働力問題、障害者雇用率の改善につながっていくため、社会課題解決に取り組み自己成長を望まれる方を強く歓迎します。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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【札幌/転勤無】介護事業部/部長候補~「食」の受託事業

日総ふれあいケアサービス株式会社
「食」の提供を通じて様々な受託事業を展開している企業です。
550万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    ■業務内容: 事業部長として、事業開発、戦略策定、自ら業務推進など介護事業部門における中核として業務に従事頂きます。 (1)事業全体の事業戦略・中長期の経営戦略・年間計画を始めとする同社の事業展開・経営に関する業務 (2)予算・目標達成状況の進捗・検証・管理 (3)新事業展開の際の企画および立上げ準備 (4)新規事業立案・推進 ■現在運営している45拠点の介護施設の管理及び体制整備が中心業務となります。また、スーパーバイザーの管理も重要な業務となります。 採用背景:現在、役員が部長のポジションを兼任していますが、事業の拡大に伴い、役割分担の細分化・適正化をすすめるための増員採用です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■介護業界における事業開発、ビジネスデベロップメント、経営企画、営業企画、営業マネージャーとして実績を残された方 *ご応募の際に、具体的貢献案を提示頂きます *自ら率先して主体的に業務推進できる方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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【那覇】新規事業/事業部長候補<IT×福祉>※転勤無

サンクスラボ株式会社
★「IT×福祉」をコンセプトに障がい者支援を通じたインターネット事業を行う、沖縄発のベンチャー企業
★沖縄を中心に、九州含め全20拠点、また海外拠点とも協力しながら運営の検討も可能です
360万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    沖縄県

  • 仕事内容

    同社の新規事業責任者として、新規事業の立ち上げをお任せいたします。同社はIT事業と福祉事業をメインにこれまで成長をしてきており、同社の資産を活用した新たな事業の立ち上げを担っていただきます。国内だけでなく、海外にも拠点を持っており、今後はさらなる多角化を行っていきたいと考えております。 【事業内容】 現在は下記のような事業を行っております。 ■IT事業 ・インターネットサービス(Web/アプリ/ゲーム)事業 ・インターネットモール(EC)事業 ・BPO事業(PC/スマホ/タブレットを活用したデータ入力等) ・ベトナムオフショアIT開発およびCG制作事業 ■福祉事業 ・障がい者の為の就労継続支援事業 ・障がいに不安のある児童のための療育事業 ・精神障がい者(疾患者)のための訪問看護事業 【お任せしたい業務】 下記のような業務をお任せしたいと考えております。 もちろん相談の上お任せする業務内容を決め、最終的には事業全体をお任せしたいと考えております。 ■新規事業/新サービス立ち上げにおける事業計画/サービス方針の策定 ■仮説構築に基づいた調査設計・分析、および事業妥当性の検証 ■事業戦略における収益構造の立案および予実管理 ■社内外のステークホルダーとの折衝 ■他部門の事業との連携など 【現在、検討または準備中の新規事業(例)】 ・デジタル治療サービス事業(認知行動療法を取り入れた治療用ゲームやアプリの企画・開発) ・障がい者と企業をつなぐ「お仕事マッチング」メディア事業 ・地方創生や障がい者の活躍につながる人材サービス事業 ・地域活性化のためのEC事業(ふるさと納税を含む) ・障がい者の支援につながる新たな福祉、介護、医療の施設運営事業 ・貧困課題を抱える途上国(ルワンダ共和国)での就労支援事業  ※当社の事業や体制にシナジーのある複数の新規事業の着手を予定しています。  ※新規事業(案)以外の新たなアイディアも募集しています。  ※新規事業に限らず既存事業の進化のための事業責任者候補も募集しています。 【ご入社後のフロー】 まずは就業可能な拠点にて着任いただき、 経営チームとどのように進めて行くか設計した上で、お任せできる業務からお任せする予定です。 【配属先】 社長室:室長-本ポジション-スタッフ10名 ※室長はゲーム開発PMやWebサイト運営等を経験あり ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 ・新規事業立ち上げ経験 ・事業統括などのご経験をお持ちの方 ・チームマネジメントや事業運営において成功体験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼同業界での事業展開や事業立ち上げの経験者 ▼事業黒字化に向けた事業企画または営業企画業務経験をお持ちの方 ▼事業成長のために、戦略~実行まで行った経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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【博多】新規事業/事業部長候補<IT×福祉>※転勤無

サンクスラボ株式会社
★「IT×福祉」をコンセプトに障がい者支援を通じたインターネット事業を行う、沖縄発のベンチャー企業
★沖縄を中心に、九州含め全20拠点、また海外拠点とも協力しながら運営の検討も可能です
360万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    福岡県

  • 仕事内容

    同社の新規事業責任者として、新規事業の立ち上げをお任せいたします。同社はIT事業と福祉事業をメインにこれまで成長をしてきており、同社の資産を活用した新たな事業の立ち上げを担っていただきます。国内だけでなく、海外にも拠点を持っており、今後はさらなる多角化を行っていきたいと考えております。 【事業内容】 現在は下記のような事業を行っております。 ■IT事業 ・インターネットサービス(Web/アプリ/ゲーム)事業 ・インターネットモール(EC)事業 ・BPO事業(PC/スマホ/タブレットを活用したデータ入力等) ・ベトナムオフショアIT開発およびCG制作事業 ■福祉事業 ・障がい者の為の就労継続支援事業 ・障がいに不安のある児童のための療育事業 ・精神障がい者(疾患者)のための訪問看護事業 【お任せしたい業務】 下記のような業務をお任せしたいと考えております。 もちろん相談の上お任せする業務内容を決め、最終的には事業全体をお任せしたいと考えております。 ■新規事業/新サービス立ち上げにおける事業計画/サービス方針の策定 ■仮説構築に基づいた調査設計・分析、および事業妥当性の検証 ■事業戦略における収益構造の立案および予実管理 ■社内外のステークホルダーとの折衝 ■他部門の事業との連携など 【現在、検討または準備中の新規事業(例)】 ・デジタル治療サービス事業(認知行動療法を取り入れた治療用ゲームやアプリの企画・開発) ・障がい者と企業をつなぐ「お仕事マッチング」メディア事業 ・地方創生や障がい者の活躍につながる人材サービス事業 ・地域活性化のためのEC事業(ふるさと納税を含む) ・障がい者の支援につながる新たな福祉、介護、医療の施設運営事業 ・貧困課題を抱える途上国(ルワンダ共和国)での就労支援事業  ※当社の事業や体制にシナジーのある複数の新規事業の着手を予定しています。  ※新規事業(案)以外の新たなアイディアも募集しています。  ※新規事業に限らず既存事業の進化のための事業責任者候補も募集しています。 【ご入社後のフロー】 まずは就業可能な拠点にて着任いただき、 経営チームとどのように進めて行くか設計した上で、お任せできる業務からお任せする予定です。 【配属先】 社長室:室長-本ポジション-スタッフ10名 ※室長はゲーム開発PMやWebサイト運営等を経験あり ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 ・新規事業立ち上げ経験 ・事業統括などのご経験をお持ちの方 ・チームマネジメントや事業運営において成功体験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼同業界での事業展開や事業立ち上げの経験者 ▼事業黒字化に向けた事業企画または営業企画業務経験をお持ちの方 ▼事業成長のために、戦略~実行まで行った経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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【北九州】新規事業/事業部長候補<IT×福祉>※転勤無

サンクスラボ株式会社
★「IT×福祉」をコンセプトに障がい者支援を通じたインターネット事業を行う、沖縄発のベンチャー企業
★沖縄を中心に、九州含め全20拠点、また海外拠点とも協力しながら運営の検討も可能です
360万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    福岡県

  • 仕事内容

    同社の新規事業責任者として、新規事業の立ち上げをお任せいたします。同社はIT事業と福祉事業をメインにこれまで成長をしてきており、同社の資産を活用した新たな事業の立ち上げを担っていただきます。国内だけでなく、海外にも拠点を持っており、今後はさらなる多角化を行っていきたいと考えております。 【事業内容】 現在は下記のような事業を行っております。 ■IT事業 ・インターネットサービス(Web/アプリ/ゲーム)事業 ・インターネットモール(EC)事業 ・BPO事業(PC/スマホ/タブレットを活用したデータ入力等) ・ベトナムオフショアIT開発およびCG制作事業 ■福祉事業 ・障がい者の為の就労継続支援事業 ・障がいに不安のある児童のための療育事業 ・精神障がい者(疾患者)のための訪問看護事業 【お任せしたい業務】 下記のような業務をお任せしたいと考えております。 もちろん相談の上お任せする業務内容を決め、最終的には事業全体をお任せしたいと考えております。 ■新規事業/新サービス立ち上げにおける事業計画/サービス方針の策定 ■仮説構築に基づいた調査設計・分析、および事業妥当性の検証 ■事業戦略における収益構造の立案および予実管理 ■社内外のステークホルダーとの折衝 ■他部門の事業との連携など 【現在、検討または準備中の新規事業(例)】 ・デジタル治療サービス事業(認知行動療法を取り入れた治療用ゲームやアプリの企画・開発) ・障がい者と企業をつなぐ「お仕事マッチング」メディア事業 ・地方創生や障がい者の活躍につながる人材サービス事業 ・地域活性化のためのEC事業(ふるさと納税を含む) ・障がい者の支援につながる新たな福祉、介護、医療の施設運営事業 ・貧困課題を抱える途上国(ルワンダ共和国)での就労支援事業  ※当社の事業や体制にシナジーのある複数の新規事業の着手を予定しています。  ※新規事業(案)以外の新たなアイディアも募集しています。  ※新規事業に限らず既存事業の進化のための事業責任者候補も募集しています。 【ご入社後のフロー】 まずは就業可能な拠点にて着任いただき、 経営チームとどのように進めて行くか設計した上で、お任せできる業務からお任せする予定です。 【配属先】社長室 室長-本ポジション-スタッフ10名 ※室長はゲーム開発PMやWebサイト運営等を経験あり ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 ・新規事業立ち上げ経験 ・事業統括などのご経験をお持ちの方 ・チームマネジメントや事業運営において成功体験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼同業界での事業展開や事業立ち上げの経験者 ▼事業黒字化に向けた事業企画または営業企画業務経験をお持ちの方 ▼事業成長のために、戦略~実行まで行った経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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【未経験可】経営企画

セントケア・ホールディング株式会社
【東証一部上場】介護業界のリーディングカンパニー!!! 
★コロナ禍においても昨年同期比を上回り業績拡大!安定した環境でスキルアップができます!
420万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <業務内容> 〇IR担当業務:約3割 ・有価証券報告書、決算短信、その他適時開示資料等の作成 ・決算説明会資料等のIR資料作成 ・IRミーティング対応、投資家情報管理 ・IRサイト運営 ・その他IRに関する業務 〇経営企画業務:約7割 ・KPI(重要業績評価指標)集計、決算数値の分析 ・業績の予実管理・予算策定実務 ・中期計画策定サポート ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■必須要件 ・社会人経験3年以上 ・財務諸表の読解 、IR業務の経験、管理会計の経験(いづれか) ・英語ビジネスレベル(海外投資家との折衝をお任せ致します)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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財務経理スタッフ ※未経験OK

非公開
大手企業グループ経営介護事業会社 財務経理スタッフ ※未経験OK 急募!
350万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

天野 正浩
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    未経験からの経理スタート!専門的なスキルが身につけられます!! 安定した事業基盤の中安心して働ける環境があります。 介護・保育は成長分野であり、社会貢献性が高い事業です。また、業界でもトップクラスの規模にあります。 グループの安定した経営基盤のもと、今後も、事業拡大と並行して、新規事業や海外展開など新しいことにもチャレンジしていきます。 財務経理部は、介護事業(特定施設、在宅事業等)および保育・学童事業を中心としたサービス事業会社にて、財務経理分野全般を担う部門です。 月次・年次決算/税務申告/予算立案/予実管理等を行う経理業務と、内部統制・介護保険制度に基づいた介護保険の請求・売上確定・債権債務管理等を行う請求業務を担っていただきます。 部門でまとめた数字がそのまま経営戦略や営業戦略を左右するデータとなるため、責任は重いですが、やりがいがあります。また、介護・保育業界における制度を理解できる仕事でもあるため、知見が深まり、専門知識が身に付きます。 具体的には ■介護保険の請求業務 ■債権回収管理 ■各部/各ホームからの問い合わせに対する支援業務 ~入社半年間は OJT担当がついてしっかり業務を身に着けていただけるようフォローさせていただきます~ 介護保険は3年に一度改定があり常に最新の内容を把握するため部内メンバー全員で 上記の介護保険請求業務に携わっていきます。 その方のご経験・得意領域に合わせ、下記業務をお任せしていきます。 ・月次/年次決算業務 ・固定資産管理 ・予算管理(差異分析/予算作成) ・税務申告業務(法人税/消費税/償却資産税 ほか) ・会計監査対応 ・財務経理分野における業務改善 ・子会社経理    など 【部門の特徴】 部門の人数は27名。男性7名、女性20名。平均年齢は30代前半。入社年次や年齢に関係なく意見が言い合える雰囲気です。職位に関わらず、気づいたことを自ら発信していただくことを期待しています。 また、担当ホームと頻繁に電話やメールでのコミュニケーションが必要になる部門です。 【キャリアアップ】 基本的にご自身が関心を持っている業務、やりたいと思うこと、将来的にはマネジメントなども含めて、積極的にお任せしていきます。1つの部署で、介護保険の請求業務/会計/税務/管理会計と幅広い業務を担っているため、未経験でもその方のやる気次第で、ステップをふんで経理のスキルを身についていくことができます。

  • 応募資格

    【必要なスキル・経験】 社会人歴3年以上 ~営業事務・一般事務の経験ある方歓迎~ 【求める人物像】 ・介護・保育事業に関心のある方 ・粘り強く業務に取り組むことができる方 ・何事にも当事者意識をもって能動的に動ける方

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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保育・学童事業 基盤部門担当

非公開
380万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

天野 正浩
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    今回募集させていただく方は、保育・学童の現場ではなく、事業本部で勤務をしていただく、本部の担当者です。本部には、保育・学童事業に関わるサービス開発やスタッフの採用、組織運営サポート、などさまざまな業務がありますが、今回は、事業基盤部門のメンバーとして、保育事業における補助金請求業務や予算管理など、適切な請求業務を行い、予算管理を的確に行うことで現場の安定運営や事業の発展に寄与していただける方を募集します。 【業務内容】(あくまで今年度の現状となります) ●保育園の運営費の請求・申請・報告等 ・保育園は、国・自治体からの運営費(=補助金)で運営をしています。 その運営費を自治体ごとの要綱を読み解き、毎月または不定期の請求・申請・報告を行います。現場とコミュニケーションをとりながら、要綱に沿って過不足なく適切に請求する事が重要です。 ●事業全体の予算作成・実績の分析のサポート ・保育園や学童事業全体の予算管理を他のメンバーと一緒に行っていただきます。 ●その他基盤業務 ・園や学童の運営に必要な各種基盤業務を部内で分担して担っていただきます。 この事業は継続していくことが至上命題であり、そのためには安定した収入の確保とその適正な執行が必要です。フットワーク軽く園や部内メンバー、社内外各所と連携ができ、事業に貢献できる、行動力のある方のチャレンジをお待ちしています!

  • 応募資格

    【必須要件】 ・社会人経験3年以上 (保育・学童の資格は不要です) ・様々なデータによる気づき(論理的な思考力・分析力により)ができる事 ・段取り力がある方 ・部門の数値を正しく管理することに興味をお持ちの方、数値を扱う業務において、事業を支えてみたいとの思いがある方。 【歓迎要件】 ・数値や業績管理等を行った事がある方(財務・法務部門) ・行政関係の要項を読み解き、申請等のやりとりを行った事がある方 ※専門的知識については、業務に従事しながら、身に着けていく形で問題ありません。 【人物要件】 ・保育・学童事業に関心があり、当社の理念に共感いただける方 ・拠点や関係部署とのメールや電話でのコミュニケーションが円滑にできる方 ・緻密にコツコツ物事に取り組む事ができる方

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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保育統括部長候補

非公開
500万円~649万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

長崎 孝志
  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    【新規採用】神奈川にて認可保育園を事業展開する法人より保育業務を統括する管理職求人です!・保育事業の事業推進、ブランディング ・保育士等の採用・育成等 ・複数保育園のSV業務

  • 応募資格

    ・大卒以上 ・保育事業の事業推進、ブランディング経験 ・保育士等の採用・育成等の経験 ・複数保育園のSV業務経験 ・保育士資格必須

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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■M&A推進担当

東証一部上場の障害者向け就労サービス企業
900万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・M&Aに関する情報収集と取締役との週次定例会の運営 ・ロングリスト、ショートリスト作成、検討用資料作成 ・DDプロセスの設計・推進、外部専門家の調整・連携 ・バリュエーションの実務 ・PMIプロセスの設計・推進 【配属先】 事業推進部・・在籍4名(30~40代男性2名、女性2名) ※ただし、本ポジションは実質、代表取締役社長やCFOと仕事をすることになります。

  • 応募資格

    【必須要件】 ・バリュエーション実務経験のあること ・M&Aアドバイザリー業務経験のあること 【尚可要件】 ・FAS→MBB or IBD等、バリュエーション実務経験のある方 ・DDやPMIにおける主要なコミュニケーションを一任するため高い信頼関係構築スキルのある方

  • 人材紹介会社

    株式会社C&Rリーガル・エージェンシー社

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人財育成/保育サービス企画スタッフ

非公開
大手企業経営介護事業会社 人財育成/保育サービス企画スタッフ 急募!
380万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

天野 正浩
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    保育の現場ではなく本部の担当者として、本社にて保育事業における研修企画や受託研修事業など、人材育成を通して保育の質を向上し、スタッフの定着率アップを担当していただく人を募集します。 保育園スタッフの育成・定着は、この事業の肝となります。フットワーク軽く園や社内外各所と連携ができ、事業に貢献できる、行動力のある方のチャレンジをお待ちしています。 今回募集させていただく方は、保育・学童の現場ではなく、事業本部で勤務をしていただく本部の担当者です。本部には、保育・学童事業に関わるサービス開発やスタッフの採用、組織運営サポート、などさまざまな業務がありますが、今回は、保育事業における研修企画や受託研修事業など、人材育成を通して保育の質を向上し、スタッフの定着率アップを担当していただく人を募集します。 【業務内容】 ●社内の研修・・・保育園のスタッフ(園長・保育・給食・看護・事務)の研修運営 ・現在常勤約1,000名・非常勤約500名の専門職のスタッフが現場で勤務をしています。 保育事業は人がサービスの質を決めます。現場のスタッフのモチベーションアップ、質向上のために本部主催研修を年間開催しており、その運営を行っていただきます。今年度は動画の作成や、オンライン研修も行っています。 ●社外の研修・・・・外部受託研修や公開研修等の運営 ・保育園運営のノウハウを活かし、公開研修の実施や、自治体や関係団体へ、研修事業の公募提案・研修受託しており、その運営を行っていただきます。昨年度は、eラーニングシステムを利用した研修も受託しています。なお、地方での研修を行う場合、宿泊が伴う出張が発生する場合もあります。 ●その他人財育成に関する業務 ・セクションメンバーと一緒に保育園スタッフ定着に向けての企画・運営にも携わっていただきます。 上記に加え、保育・学童事業推進本部全員で分担している、自治体関連業務を行っていただきます。(運営費の申請・報告等)この事業は人が命ですので、保育園スタッフの育成・定着は、この事業の肝となります。まずは、本部で行っている研修の運営に携わっていただきます。フットワーク軽く園や社内外各所と連携ができ、事業に貢献できる、行動力のある方のチャレンジをお待ちしています!

  • 応募資格

    ※保育・学童の資格は不要です  ※いずれも業界は問いません。 【必須要件】 ・社会人経験3年以上 ・課題解決に向けて自ら考え、実践してきた経験のある方 【歓迎要件】 ・企業において、人材育成の企画立案・研修等の業務経験がある方 ・オンライン会議や、eラーニングの研修に携わった事がある方 ・幼児教育に興味関心がある方   【人物要件】  ・保育・学童事業に関心があり、企業理念に共感いただける方 ・対人コミュニケーション力があり、人に対する関心の高い方

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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財務経理スタッフ ※リーダー候補

非公開
大手企業グループ経営介護事業会社 財務経理スタッフ ※リーダー候補 急募!
500万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

天野 正浩
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    介護・保育は成長分野であり、社会貢献性が高い事業です。また、業界でもトップクラスの規模にあります。 グループの安定した経営基盤のもと、今後も、事業拡大と並行して、新規事業や海外展開など新しいことにもチャレンジしていきます。 財務経理部は、介護事業(特定施設、在宅事業等)および保育・学童事業を中心としたサービス事業会社にて、財務経理分野全般を担う部門です。 月次・年次決算/税務申告/予算立案/予実管理等を行う 経理業務と、内部統制・介護保険制度に基づいた介護保険の請求・売上確定・債権債務管理等を行う請求業務を担っていただきます。 介護事業の販売プロセス・売上構成を理解するために請求業務もお任せします。介護保険は3年に一度改定があり常に最新の内容を把握するため部内メンバー全員で請求業務に携わっていきます。 その上で ご経験・得意領域に合わせ、下記業務をお任せしていきます。 部門でまとめた数字がそのまま経営戦略や営業戦略を左右するデータとなるため、責任は重いですが、やりがいがあります。また、介護・保育業界における制度を理解できる仕事でもあるため、知見がたまり、専門知識が身に付きます。 具体的には ・月次/年次決算業務 ・固定資産管理 ・予算管理(差異分析/予算作成) ・税務申告業務(法人税/消費税/償却資産税 ほか) ・会計監査対応 ・介護保険の請求業務 ・債権回収管理 ・各部/各ホームからの問い合わせに対する支援業務 ・財務経理分野における業務改善 ・子会社経理     など 出てきた数字を正しく処理するだけの仕事ではありません。 会社として「あるべき数字にする」ために、時には事業部に指摘等しながら会社として求められる牽制機能をしっかり発揮する事を大事にしています。 そうする事で結果的に現場から頼りにされる存在になっています。先回りして動ける経理担当に成長していくことを目指しています。 【キャリアアップ】 基本的にご自身が関心を持っている業務、やりたいと思うこと、将来的にはマネジメントなども含めて、積極的にお任せしていきます。1つの部署で、介護保険の請求業務/会計/税務/管理会計と幅広い業務を担っているため、これまでのご経験を活かしつつ、さらなるステップアップが目指せます。 【部門の特徴】 入社年次や年齢に関係なく意見が言い合える雰囲気です。職位に関わらず、気づいたことを自ら発信していただくことを期待しています。 また、担当ホームと頻繁に電話やメールでのコミュニケーションが必要になる部門です。

  • 応募資格

    【必要なスキル・経験】 ・経理の実務経験3年以上 必須 (決算業務経験がある方、もしくは税務申告書の作成業務の経験がある方) ★例えば★ ・会社規模に関わらず、月次決算の主担当として取りまとめのご経験がある方 ・中規模以上(社員数300名以上)の事業会社、もしくは複数の事業拠点のある企業で業務量の多い仕事に携わっていた方 【求める人物像】 ・介護・保育事業に関心のある方 ・経理業務における得意分野を持ち、即戦力として活躍できる方 ・自ら考えて動き、周囲を巻き込んで業務を推進できる方 ・何事にも当事者意識を持ち、困難な問題にも臨機応変に対応できる方 ・本質的な問題点を見つけ出し、知識と行動力をもって課題解決に取り組める方

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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ホーム長候補

非公開
東証一部グループ業界大手高齢者介護事業 ホーム長候補 急募!
400万円~600万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

天野 正浩
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 奈良県 / 愛知県

  • 仕事内容

    当社が経営する「有料老人ホーム」の管理および運営 ~より良いサービス提供を追求する運営全般に、 幅広くご活躍いただきます。 1)ホームのサービス品質を維持・向上していくこと → ご入居者様・ご家族様からのご要望を個別にきちんと受けとめ、サービスにおける約束事項をしっかりとご提供できるよう努めます。 → 介護(ケア)という狭い視野のみならず、サービス業として接遇から居住環境整備まで、ご入居者様の生活の場として心地よいホーム作りと生活支援を実現を目指します。 2)ホームで働くスタッフを育成し、成長を助けること → 専門職(看護師、介護福祉士、介護スタッフ)が多くを占めるホーム組織において、一人ひとりがやりがいと誇りをもって仕事に取り組めるようチームの要となり運営にあたっていきます。 3)ホームの入居率の維持・向上 → 地域や協力機関との関係づくりやホームの見学対応などを行ないます。日々のサービス向上が、結果的に入居率の維持・向上につながると考えています。

  • 応募資格

    社会人経験5年以上 ・マネジメント経験のある方(同分野やサービス業など「場」の事業展開において) ・お客様の望むサービスの実現に向け、真摯に取り組むことができる方 ・対人対応力があり、その中での問題解決に対してじっくり取り組める素養がある ・チーム内で各人の思いや立場を受け止めながらリーダーシップを発揮することができる ・高価格帯のサービスや財を通して、直接お客様に向き合ってきた方歓迎 ・介護、福祉に関する経験者歓迎

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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高齢者への保健指導や栄養指導経験者

非公開
大手CRO企業 高齢者への保健指導や栄養指導経験者
300万円~420万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

田渕 麻起子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■自治体での保健事業の業務拡大に伴い、高齢者向け保健事業(高血糖重症化予防・低栄養予防)の事業立ち上げ業務をお任せします。 ≪想定される業務内容≫ ・マニュアル作成 ・事業内容の検討(アセスメント、指導、評価項目など) ・面談指導の実施(外勤あり) ・相談員への指導 ・報告書の作成

  • 応募資格

    ・保健師もしくは管理栄養士資格 ・保健指導経験もしくは栄養指導経験3年以上必須 ・簡単なPCスキル Word、Excel(表計算、グラフ作成) ・面談等で宿泊を伴う出張が可能な方 ※出張範囲は全国、2ヶ月に1回程度、1週間~10日間の出張が発生する可能性あり 求める人物 ・正看護師資格保持者 ・PCスキル必須(PowerPoint、Excel、Word) ※ビジネスレベル ・週4~5日程度の外勤が可能な方 ※うち、週2~3日程度は全国出張あり(宿泊含む) ・コミュニケーション力があり、相手のニーズに合わせて臨機応変に対応できる方 ・日本全国をカバーしていただくので、フットワークの軽い方 語学力:不要

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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シニア・介護研究所 研究員

非公開
大手企業経営介護事業会社 シニア・介護研究所 研究員 急募!
600万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

天野 正浩
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    330あまりの有料老人ホームを中心に介護事業を展開している企業の社内シンクタンクです。「年をとればとるほど幸せになる社会」の実現を目指し、 幅広く調査・研究を行っています。 「現場」をもって高齢者や介護に関する研究をすることのできる、日本では数少ない研究所です。「介護×○○」という他分野との掛け合わせによる新しい研究の開拓に意欲を持つ方を求めています。 「年をとればとるほど幸せになる社会」の実現を目指し、  1. 高齢者・介護に関する未解決のテーマに取り組む  2. 現場の実態やご利用者・ご家族・介護スタッフの声を発信する  3. 介護人材の成長とキャリアにフォーカスした研究を行う  の3点を軸に、幅広く調査・研究を行っています。 職務内容は以下の通りです。 1) 各種調査・研究の企画立案と遂行 介護現場や高齢社会の問題解決に繋がる調査・研究を企画立案します。 これまでに、介護サービス提供におけるノウハウの体系化や、高齢者や要介護者向けの製品・サービスの効果検証、介護人材の定着要因の解明などを行ってきましたが、今後、上記のようにさらに広範なテーマを取り扱うとともに、介護の質や介護人材の成長の本質の解明も目指します。1つ1つの研究課題を社会全体の文脈で捉え、どのような成果を出すかを考えることが求められます。研究体制としては、社内で進めるものと、他機関と共同で行うものがあります。当社の有料老人ホームのスタッフやご入居者の協力を得ることも多く、そのためのコーディネート業務が不可欠です。 2) データ取得・分析 アンケートやヒアリング、行動観察、各種センサーによる計測などさまざまな手法を用いて取得したデータや、現場で蓄積されている各種データ(記録類)をもとに分析を行い、結果をまとめます。定量・定性の両方の広範なデータを取り扱うことができることと、個々の研究課題において必要なデータを見極める力が求められます。 3) 調査・研究結果の社内外への発信 協力を得たご入居者やスタッフへの発信、介護業界への発信、介護業界以外の世間一般への発信など、対象に合わせた発信コンテンツを作成します。スタッフに対しては、研修コンテンツという形での発信も想定されます。対外的には、学会発表や論文執筆に加え、コラム執筆なども行います。 ※社内の知見の集約と横展開はもとより、他事業者との連携による研究・開発プロジェクト(国の競争的研究費制度も含む)も推進しています。具体的な研究テーマは、健康寿命の延伸、認知症、介護予防、QOL、看取り、テクノロジー、ロボット、センサー、AI、システム、ビッグデータ、人材育成、介護の仕事の価値、介護の専門性、介護離職など、多岐にわたります。現在は特に、「認知症」「データ利活用」「IoT/ロボット/AIを活用したケアの深化」「共同開発/リビングラボ」を重点テーマとしており、現場と連携しながら、「介護×○○」という他分野との掛け合わせによる新しい研究の開拓に意欲を持つ方を求めています。

  • 応募資格

    【必須要件】 ・博士号取得者(取得見込みは該当しません) 《研究分野》 社会科学-社会学、心理学 情報学-人間情報学, 情報学フロンティア 工学-電気電子工学 医歯薬学-社会医学 、看護学 複合領域-社会・安全システム科学, 生活科学 、人間医工学、健康・スポーツ科学 ・心理・社会系のデータ取得・解析の知識と実務経験 ・高齢社会や介護への関心 【歓迎要件】 ・アカデミア以外での研究や実務経験(特に介護・医療・福祉分野) ・生体情報や行動データの取得・解析の知識と実務経験 ・競争的研究費の採択実績、もしくは大型の競争的研究費プロジェクトにおける実務経験 ・ものごとに対する幅広い関心 ・高い柔軟性とコミュニケーション能力

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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【東京】訪問看護事業 事業責任者(部長/次長クラス)

非公開
臨床での看護経験と事業マネジメント経験を併せ持つ方であれば、高く評価されるポジションです。
700万円~1500万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

原田 和成
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【具体的な仕事内容】 ・事業の中長期戦略の策定と実行 ・ホールディング内の部下(次長・課長クラス=現場出身者)7~8名の直接的なマネジメント ・訪問看護ステーション(スタッフ1000名以上)の間接的なマネジメント ・グループ会社(介護事業出身のトップが多い)に対する訪問看護事業の側面からの支援 ・事業本部長の医療/看護面でのマネジメント支援

  • 応募資格

    【必須要件】 ・看護部長/看護師長/訪問看護ステーション責任者などの現場経験をお持ちの方 ・事業のマネジメント/中長期計画の策定や実行経験 ・医療・在宅医療・訪問看護/介護保険・医療保険に関する豊富な知識 ・医療や介護に関する業界の動向に精通している方

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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プロジェクト推進責任者(部長級~役員レベル)

非公開
【上場大手】介護施設を全国展開で運営しています。
700万円~1500万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

鈴木 尚
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    これから大きな成長が見込まれる、シニア層を主なターゲットとした新たなビジネスモデル・サービス構築に関わる、社長直下のプロジェクトの責任者として、下記の業務をお任せします。 《主な業務内容》 ・ビジネス戦略立案、ビジネスモデル構築 ・社外との折衝 ・プロジェクトメンバーのマネジメント ※プロジェクトの詳細はお伝えできませんが、これまで世に出ていないサービス構築のためのプロジェクトや、同グループ全体で取り組むプロジェクト等、より良い社会を作り、あらゆる人が思い描く理想の実現に関わることができます。

  • 応募資格

    ◆必須条件 ・シニアビジネスで事業開拓をしたいという意志 ・事業計画策定経験 (コンセプト立案、ビジネスモデル立案・企画、事業化検討検証、事業計画・資金計画策定) ・事業パートナーとのアライアンス構築 ◆歓迎条件 ・マーケット分析力 ・to C向けサービス企画、開発、運用経験 ・自ら責任を持って業務を遂行し、アグレッシブに動いていける方 ・コミュニケーションが得意な方(社内外との交渉、折衝が多いため)

  • 人材紹介会社

    富士ヒューマンテック株式会社

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プロジェクト推進サポートメンバー(主任~一般)

非公開
【上場大手】介護施設を全国展開で運営しています。
300万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

鈴木 尚
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    これから大きな成長が見込まれる、シニア層を主なターゲットとした新たなビジネスモデル・サービス構築に関わる、社長直下のプロジェクトのサポートメンバーとして、下記の業務をお任せします。 《主な業務内容》 ・プロジェクトの企画立案サポート ・マーケティングリサーチ資料等、各種資料の作成 ※プロジェクトの詳細はお伝えできませんが、これまで世に出ていないサービス構築のためのプロジェクトや、同グループ全体で取り組むプロジェクト等、より良い社会を作り、あらゆる人が思い描く理想の実現に関わることができます。

  • 応募資格

    ◆必須条件 ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) ・シニアビジネスで事業開拓をしたいという意志 ◆歓迎条件 ・商品開発やマーケティング業務などの経験(業種は問いません) ・事業計画策定経験 (コンセプト立案、ビジネスモデル立案・企画、事業化検討検証、事業計画・資金計画策定) ・to C向けサービス企画、開発、運用経験 ・コミュニケーションが得意な方(社内外との交渉、折衝が多いため)

  • 人材紹介会社

    富士ヒューマンテック株式会社

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プロジェクト推進サポートメンバー(課長級~部長級)

非公開
【上場大手】介護施設を全国展開で運営しています。
500万円~1000万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

鈴木 尚
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    これから大きな成長が見込まれる、シニア層を主なターゲットとした新たなビジネスモデル・サービス構築に関わる、社長直下のプロジェクトのサポートメンバーとして、下記の業務をお任せします。 《主な業務内容》 ・プロジェクトの企画立案サポート ・社外との折衝 ・マーケティングリサーチ資料等、各種資料の作成 ※プロジェクトの詳細はお伝えできませんが、これまで世に出ていないサービス構築のためのプロジェクトや、同グループ全体で取り組むプロジェクト等、より良い社会を作り、あらゆる人が思い描く理想の実現に関わることができます。

  • 応募資格

    ◆必須条件 ・シニアビジネスで事業開拓をしたいという意志 ・事業計画策定経験 (コンセプト立案、ビジネスモデル立案・企画、事業化検討検証、事業計画・資金計画策定) ・事業パートナーとのアライアンス構築 ◆歓迎条件 ・マーケット分析力 ・to C向けサービス企画、開発、運用経験 ・自ら責任を持って業務を遂行し、アグレッシブに動いていける方 ・コミュニケーションが得意な方(社内外との交渉、折衝が多いため)

  • 人材紹介会社

    富士ヒューマンテック株式会社

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福祉分野のサービスでリードを続ける業界大手企業での人事マネージャー

福祉分野のサービスでリードを続ける業界大手企業
700万円~1000万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

酒井 めぐみ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    各種人事案件に関わる企画・立案及びプロジェクト推進 その他人事業務 等

  • 応募資格

    【必須条件】 ◇大卒以上 ◇事業規模の大きい企業のHR部門や人事コンサルティング会社等での以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・最先端の人事制度に関する知見と組織風土の醸成のご経験 または ・新卒優秀層獲得のための採用ブランディング経験及び採用実務経験 【有れば尚可のスキル・経験】 ・人事・労務管理分野での幅広い経験 ・教育研修分野での企画・運営に関する一連の実務経験 *転職歴あまり多くない方

  • 人材紹介会社

    グローバルリファイン株式会社

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介護事業経営(役員候補)<正社員>

非公開
お気軽にお問い合わせください。
1200万円~1500万円 / 経営者・役員

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・事業企画立案・実行、業績管理等経営全般に関与。 ・介護事業の組織を使って新規シニアビジネスの企画立案・推進。 ・オーナーである会長に対しB/Sを踏まえキチントした事業全体の報告業務。 ・近い将来社長の片腕となって経営に携わっていただきます。

  • 応募資格

    ・介護事業での経験か介護事業に強い考えをお持ちの方で企業での役員として経営経験をお持ちの方でシニアビジネスに携われている方。 ・企業戦略の立案・実行、財務分析、M&A分析などの経験者。 【尚可】 ・介護施設の新規事業開発(市場調査、事業計画、用地買収交渉、施工業者との折衝など)の経験者。 【その他】 ・大卒以上

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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介護事業会社経営職(副社長クラス候補)<正社員>

非公開
お気軽にお問い合わせください。
1500万円~2000万円 / 経営者・役員

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    経営の強化のため経営職(常務クラス候補)で経営企画や事業分析を行い、それらをもとに事業の方向性を立案いただきます。 現在の社長の片腕となって新規事業企画・実行、新規事業所開設などにも携わっていただきます。

  • 応募資格

    ・介護(若しくはサービス業界)業界にて10年程度の経営に携わっている方で、仕事内容に記載の経験が必須。 【その他】 ・大卒以上

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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給食事業会社の経営全般(取締役候補)【大阪市/上場企業のグループ会社/年俸制600万円以上】

非公開
介護・福祉業界の上場企業のグループ会社での責任者候補を募集しています。
600万円~700万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ■経営全般 ・経営企画 ・財務企画 ・店舗企画 ・その他経営全般

  • 応募資格

    ・企業経営もしくはそれに近い立場での経験がある方 ・財務面でのマネジメントのスキルがある方 ・外食関連事業の経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社みどり会

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調剤薬局事業会社の経営全般(取締役候補)【大阪市/上場企業のグループ会社/年俸制600万円以上】

非公開
介護・福祉業界の上場企業のグループ会社での責任者候補を募集しています。
600万円~700万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ■経営全般 ・経営企画 ・財務企画 ・店舗企画 ・その他経営全般

  • 応募資格

    ・企業経営もしくはそれに近い立場での経験がある方 ・財務面でのマネジメントのスキルがある方 ・多店舗展開のマネジメントの経験とスキルがある方

  • 人材紹介会社

    株式会社みどり会

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経営企画【部長級】/年収500万円~700万円/転勤なし/マイカー通勤可/埼玉県東松山市

非公開
障がい者グループホームにて『経営企画/部長級』を募集します
500万円~700万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

纓片 昌吾
  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    ■社内組織体制の見直し(組織や指揮命令系統、人員マネジメント等について) ■業務フロー等各種マニュアル、規則等の整備

  • 応募資格

    事業組織で管理職経験者、介護福祉業界経験者、社会福祉士(歓迎) 普通自動車運転免許

  • 人材紹介会社

    富士ヒューマンテック株式会社

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大手介護事業会社の役員クラス

非公開
介護事業の積極多角展開を担う重要ポスト
1000万円~1500万円 / 経営者・役員

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    デイサービス、ショートステイから、グループホーム、有料老人ホーム、サ高住まで、全国展開する介護事業の全体の経営を担う役員チームの一員。 関連分野に多角展開を企図しており、積極事業拡大の推進指揮や垂範。 新事業企画やM&Aなど施策策定と実行の責任分担、同時に、プレイングマネジャー的動きも期待される。

  • 応募資格

    大規模介護事業などシニアビジネスの経営管理・事業統括等経験者。 M&Aの経験者、歓迎。

  • 人材紹介会社

    HRネクスト

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執行役員事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業拡大期にはいる在宅型保育、介護サービス事業の戦略立案と実行を執行役員としてリードいただきます。
1000万円~1500万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

端野 拓
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において執行役員を求めます。 コンフィデンシャルな案件のため、詳しくはお会いした際にお伝えいたしますが、執行役員として在宅型保育事業もしくは介護事業の専任の事業責任者として事業戦略立案と実行をお任せできる方を探しています。 これまでは2つの事業を一人の責任者が見てきましたが、それぞれの事業規模が拡大しており、スピード感をもって事業を推進するため、事業ごとに責任者を置きたいと考えています。 業界経験は問いませんが、サービス業としてユーザーを第一に考えた事業展開を重視していますので、既存の保育、介護事業の常識にとらわれず、行政とも連携、交渉をしながら、新しい保育、介護事業を作っていただける方を求めています。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者経験 法人営業経験 100名以上規模の組織マネジメント経験 <求める人物像> 企業経営、事業推進における実行力に長けた方 新しいことに臆せずチャレンジができる方 保育や介護に何かしらの課題意識をお持ち解決をしたいと考える方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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執行役員事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業拡大期にはいる在宅型保育、介護サービス事業の戦略立案と実行を執行役員としてリードいただきます。
1000万円~1500万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

安藤 浩佑
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において執行役員を求めます。 コンフィデンシャルな案件のため、詳しくはお会いした際にお伝えいたしますが、執行役員として在宅型保育事業もしくは介護事業の専任の事業責任者として事業戦略立案と実行をお任せできる方を探しています。 これまでは2つの事業を一人の責任者が見てきましたが、それぞれの事業規模が拡大しており、スピード感をもって事業を推進するため、事業ごとに責任者を置きたいと考えています。 業界経験は問いませんが、サービス業としてユーザーを第一に考えた事業展開を重視していますので、既存の保育、介護事業の常識にとらわれず、行政とも連携、交渉をしながら、新しい保育、介護事業を作っていただける方を求めています。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者経験 法人営業経験 100名以上規模の組織マネジメント経験 <求める人物像> 企業経営、事業推進における実行力に長けた方 新しいことに臆せずチャレンジができる方 保育や介護に何かしらの課題意識をお持ち解決をしたいと考える方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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新規事業企画立案メンバー

株式会社ユニマットリタイアメント・コミュニティ
~JASDAQ上場企業~シニアマーケットに新たな風を吹かせましょう!
450万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 シニアマーケットの領域での新規事業のアイデア出しから、 具体的に事業化するための企画立案をしていただきます。 【職務詳細】 ・シニアマーケット領域での新規ビジネスアイデア出し ・具体的に事業化するための企画立案 ・企画立案した事業の立ち上げ 【魅力】 ●今後はシニアビジネスに関する新規事業にも力を入れていく予定です! 介護からの収益だけではなく、それ以外の新しい経営の基盤を作り、シニアビジネス事業にも力を入れていきます。今後更なるユニマットグル-プの成長を牽引すべく、介護からの収益や、それ以外の新しい経営の基盤を作っていけるよう期待されております。 ●介護業界という今後大きく成長することが期待される業界 同社はユニマットグループの中でも上場しており、グループ内でも新たな挑戦をし続けグループを牽引する存在です。今後更なる成長に向け、人事面における改善に力を入れていきます。

  • 応募資格

    【必須】 ・事業計画策定経験3年以上(業界不問) →コンセプト立案/ビジネスモデル立案~企画 →事業化検討検証/事業計画~資金策定など 【尚可】 ・福祉/医療関連の業界経験 ★日本が直面している超高齢社会の問題を、自分たちの手で解決することに意義を感じてくださる方と一緒に、色々なアイデアを出しながら人が幸せになる事業を目指しております!

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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【ライフケア事業:マネージャー候補】周囲巻き込み組織推進する役割担った経験ある方を求めています

非公開
他業界歓迎!他業界での当たり前を導入!さらなる成長目指しています!周囲巻き込み組織推進する役割担った経験ある方!歓迎!
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

中川 眞由美
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【ライフケア事業:マネージャー候補】 ■他業界での当たり前を導入することで、他社にはない独自の  ライフケア事業を創り上げることも出来ると同社は考えています。 ■介護や障がい者サポートに関する専門知識は入社後に、現場を  自身の目で見て、徐々に学び理解して頂きます。 ■マネージャーとしてライフケア事業を推進する役割を担って頂き、  次のステップとしてライフケア事業全体の統括、更には同上場  グループの幹部社員へと成長を果たして下さい。 具体的には・・・   ・ライフケア全体の事業推進   ・既存事業拡大(グループホームの増設、サ高住の拡大等)   ・新規事業の企画・推進   ・コンプライアンス関連業務   ・事業部内の監査業務   ・その他、全般的な業務

  • 応募資格

    【必須要件】 ・マネジメント経験 ※先頭に立って事業を推進させる役割を担った経験 【あれば尚可】 ・ライフケア業界(介護、障がい者サポート)でのマネジメント経験 ・新規事業の企画、推進に関する経験

  • 人材紹介会社

    岡三ビジネスサービス株式会社

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在宅保育サービス 事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業企業の新規事業(在宅保育事業)の拡大期を事業部長として牽引いただきます。
1000万円~1300万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

端野 拓
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において在宅保育事業の事業部長を求めます。 リモートワークの普及により在宅保育事業のニーズが高まっています。 以前より進んでいた政府の子育て世代の支援取り組みも後押しとなり、ベビーシッターの活用等による女性が働きやすい環境づくりが進んでいます。 事業部長として、企業法人の在宅保育ニーズに対する営業戦略、オペレーション構築を行なっていただきます。 ここまでは、企業からの要請に応える形で事業を運営してきましたが、パンデミックによる環境変化が企業の保育ニーズを顕在化させました。 企業内保育サービスから在宅保育サービスへのニーズ変化はもちろんのこと、在宅ワークにおけるスポット利用(毎日ではなく週に数時間程度の保育支援が必要なケースなど)といった新たな在宅保育の活用のされ方も増えています。 具体的には、在宅保育事業の現状分析、経営戦略立案、そして実行していただきます。 立ち上げ期である同事業は、執行役員が事業部長を兼務しており、専任の事業部長を求めていますので、入社当初は並走、引き継ぎをうけながら数ヶ月後には事業部を完全にお任せすることを想定しています。 事業拡大期を、事業責任者として牽引していきたい方からのご応募をお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者として経営戦略立案、実行のご経験 経営企画・業務企画のご経験 <求める人物像> メンバーと会話を通じて、メンバーへの理解を深めながらマネージメントができる方 既存の枠にとらわれず事業の推進・改革を行える方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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在宅保育サービス 事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業企業の新規事業(在宅保育事業)の拡大期を事業部長として牽引いただきます。
1000万円~1300万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

鳴海 幸仁
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において在宅保育事業の事業部長を求めます。 リモートワークの普及により在宅保育事業のニーズが高まっています。 以前より進んでいた政府の子育て世代の支援取り組みも後押しとなり、ベビーシッターの活用等による女性が働きやすい環境づくりが進んでいます。 事業部長として、企業法人の在宅保育ニーズに対する営業戦略、オペレーション構築を行なっていただきます。 ここまでは、企業からの要請に応える形で事業を運営してきましたが、パンデミックによる環境変化が企業の保育ニーズを顕在化させました。 企業内保育サービスから在宅保育サービスへのニーズ変化はもちろんのこと、在宅ワークにおけるスポット利用(毎日ではなく週に数時間程度の保育支援が必要なケースなど)といった新たな在宅保育の活用のされ方も増えています。 具体的には、在宅保育事業の現状分析、経営戦略立案、そして実行していただきます。 立ち上げ期である同事業は、執行役員が事業部長を兼務しており、専任の事業部長を求めていますので、入社当初は並走、引き継ぎをうけながら数ヶ月後には事業部を完全にお任せすることを想定しています。 事業拡大期を、事業責任者として牽引していきたい方からのご応募をお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者として経営戦略立案、実行のご経験 経営企画・業務企画のご経験 <求める人物像> メンバーと会話を通じて、メンバーへの理解を深めながらマネージメントができる方 既存の枠にとらわれず事業の推進・改革を行える方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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執行役員事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業拡大期にはいる在宅型保育、介護サービス事業の戦略立案と実行を執行役員としてリードいただきます。
1000万円~1500万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において執行役員を求めます。 コンフィデンシャルな案件のため、詳しくはお会いした際にお伝えいたしますが、執行役員として在宅型保育事業もしくは介護事業の専任の事業責任者として事業戦略立案と実行をお任せできる方を探しています。 これまでは2つの事業を一人の責任者が見てきましたが、それぞれの事業規模が拡大しており、スピード感をもって事業を推進するため、事業ごとに責任者を置きたいと考えています。 業界経験は問いませんが、サービス業としてユーザーを第一に考えた事業展開を重視していますので、既存の保育、介護事業の常識にとらわれず、行政とも連携、交渉をしながら、新しい保育、介護事業を作っていただける方を求めています。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者経験 法人営業経験 100名以上規模の組織マネジメント経験 <求める人物像> 企業経営、事業推進における実行力に長けた方 新しいことに臆せずチャレンジができる方 保育や介護に何かしらの課題意識をお持ち解決をしたいと考える方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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執行役員事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業拡大期にはいる在宅型保育、介護サービス事業の戦略立案と実行を執行役員としてリードいただきます。
1000万円~1500万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

鳴海 幸仁
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において執行役員を求めます。 コンフィデンシャルな案件のため、詳しくはお会いした際にお伝えいたしますが、執行役員として在宅型保育事業もしくは介護事業の専任の事業責任者として事業戦略立案と実行をお任せできる方を探しています。 これまでは2つの事業を一人の責任者が見てきましたが、それぞれの事業規模が拡大しており、スピード感をもって事業を推進するため、事業ごとに責任者を置きたいと考えています。 業界経験は問いませんが、サービス業としてユーザーを第一に考えた事業展開を重視していますので、既存の保育、介護事業の常識にとらわれず、行政とも連携、交渉をしながら、新しい保育、介護事業を作っていただける方を求めています。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者経験 法人営業経験 100名以上規模の組織マネジメント経験 <求める人物像> 企業経営、事業推進における実行力に長けた方 新しいことに臆せずチャレンジができる方 保育や介護に何かしらの課題意識をお持ち解決をしたいと考える方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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在宅保育サービス 事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業企業の新規事業(在宅保育事業)の拡大期を事業部長として牽引いただきます。
1000万円~1300万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において在宅保育事業の事業部長を求めます。 リモートワークの普及により在宅保育事業のニーズが高まっています。 以前より進んでいた政府の子育て世代の支援取り組みも後押しとなり、ベビーシッターの活用等による女性が働きやすい環境づくりが進んでいます。 事業部長として、企業法人の在宅保育ニーズに対する営業戦略、オペレーション構築を行なっていただきます。 ここまでは、企業からの要請に応える形で事業を運営してきましたが、パンデミックによる環境変化が企業の保育ニーズを顕在化させました。 企業内保育サービスから在宅保育サービスへのニーズ変化はもちろんのこと、在宅ワークにおけるスポット利用(毎日ではなく週に数時間程度の保育支援が必要なケースなど)といった新たな在宅保育の活用のされ方も増えています。 具体的には、在宅保育事業の現状分析、経営戦略立案、そして実行していただきます。 立ち上げ期である同事業は、執行役員が事業部長を兼務しており、専任の事業部長を求めていますので、入社当初は並走、引き継ぎをうけながら数ヶ月後には事業部を完全にお任せすることを想定しています。 事業拡大期を、事業責任者として牽引していきたい方からのご応募をお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者として経営戦略立案、実行のご経験 経営企画・業務企画のご経験 <求める人物像> メンバーと会話を通じて、メンバーへの理解を深めながらマネージメントができる方 既存の枠にとらわれず事業の推進・改革を行える方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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執行役員事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業拡大期にはいる在宅型保育、介護サービス事業の戦略立案と実行を執行役員としてリードいただきます。
1000万円~1500万円 / 経営者・役員 | 管理職

取り扱い人材紹介会社

伊藤 博紀
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において執行役員を求めます。 コンフィデンシャルな案件のため、詳しくはお会いした際にお伝えいたしますが、執行役員として在宅型保育事業もしくは介護事業の専任の事業責任者として事業戦略立案と実行をお任せできる方を探しています。 これまでは2つの事業を一人の責任者が見てきましたが、それぞれの事業規模が拡大しており、スピード感をもって事業を推進するため、事業ごとに責任者を置きたいと考えています。 業界経験は問いませんが、サービス業としてユーザーを第一に考えた事業展開を重視していますので、既存の保育、介護事業の常識にとらわれず、行政とも連携、交渉をしながら、新しい保育、介護事業を作っていただける方を求めています。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者経験 法人営業経験 100名以上規模の組織マネジメント経験 <求める人物像> 企業経営、事業推進における実行力に長けた方 新しいことに臆せずチャレンジができる方 保育や介護に何かしらの課題意識をお持ち解決をしたいと考える方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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在宅保育サービス 事業部長 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
事業企業の新規事業(在宅保育事業)の拡大期を事業部長として牽引いただきます。
1000万円~1300万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

伊藤 博紀
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ユーザーを第一に考え、保育・介護事業を全国に展開する企業において在宅保育事業の事業部長を求めます。 リモートワークの普及により在宅保育事業のニーズが高まっています。 以前より進んでいた政府の子育て世代の支援取り組みも後押しとなり、ベビーシッターの活用等による女性が働きやすい環境づくりが進んでいます。 事業部長として、企業法人の在宅保育ニーズに対する営業戦略、オペレーション構築を行なっていただきます。 ここまでは、企業からの要請に応える形で事業を運営してきましたが、パンデミックによる環境変化が企業の保育ニーズを顕在化させました。 企業内保育サービスから在宅保育サービスへのニーズ変化はもちろんのこと、在宅ワークにおけるスポット利用(毎日ではなく週に数時間程度の保育支援が必要なケースなど)といった新たな在宅保育の活用のされ方も増えています。 具体的には、在宅保育事業の現状分析、経営戦略立案、そして実行していただきます。 立ち上げ期である同事業は、執行役員が事業部長を兼務しており、専任の事業部長を求めていますので、入社当初は並走、引き継ぎをうけながら数ヶ月後には事業部を完全にお任せすることを想定しています。 事業拡大期を、事業責任者として牽引していきたい方からのご応募をお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 事業責任者として経営戦略立案、実行のご経験 経営企画・業務企画のご経験 <求める人物像> メンバーと会話を通じて、メンバーへの理解を深めながらマネージメントができる方 既存の枠にとらわれず事業の推進・改革を行える方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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事業企画(未来ビジネス)

株式会社ユニマットリタイアメント・コミュニティ
~JASDAQ上場企業~シニアマーケットに新たな風を吹かせましょう!
400万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 同社の社長直下部署にて事業企画をご担当いただきます 【職務詳細】 高齢化社会が加速し今後シニアマーケットがさらに拡大する日本にて、同ポジションが配属される予定の「未来ビジネス開発部」では新しいサービスの開発を進めております。ユーザーはもちろん、提供する側もワクワクするような新しい価値づくりを推進していただきます。そのための情報収集、企画立案、アライアンス先との協働等を担っていただけるメンバーを募集しております。 【具体的には】 ・官公庁/医療機関/企業/団体/個人等とのアライアンス推進? ・次世代利用対象者に向けたサービス開発? ・対象をシニアに限定しない多世代に向けた新たなビジネスモデル構築

  • 応募資格

    【必須】 ・医療/介護/福祉に関する社会課題への強い関心をお持ちの方 ・事業計画策定経験(ビジネスモデル立案、資金計画策定など) ・事業パートナーとのアライアンス構築経験(業種問わず) 【尚可】 ・マーケット分析のご経験 ・社内/社外での交渉折衝力 ★日本発となる新サービス開発を目指します。これまでにないサービスによって、社会課題を解決したいという思いを持った方を求めております!

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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新規事業企画立案メンバー

株式会社ユニマットリタイアメント・コミュニティ
~JASDAQ上場企業~シニアマーケットに新たな風を吹かせましょう!
450万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

公荘 卓見
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 シニアマーケットの領域での新規事業のアイデア出しから、 具体的に事業化するための企画立案をしていただきます。 【職務詳細】 ・シニアマーケット領域での新規ビジネスアイデア出し ・具体的に事業化するための企画立案 ・企画立案した事業の立ち上げ 【魅力】 ●今後はシニアビジネスに関する新規事業にも力を入れていく予定です! 介護からの収益だけではなく、それ以外の新しい経営の基盤を作り、シニアビジネス事業にも力を入れていきます。今後更なるユニマットグル-プの成長を牽引すべく、介護からの収益や、それ以外の新しい経営の基盤を作っていけるよう期待されております。 ●介護業界という今後大きく成長することが期待される業界 同社はユニマットグループの中でも上場しており、グループ内でも新たな挑戦をし続けグループを牽引する存在です。今後更なる成長に向け、人事面における改善に力を入れていきます。

  • 応募資格

    【必須】 ・事業計画策定経験3年以上(業界不問) →コンセプト立案/ビジネスモデル立案~企画 →事業化検討検証/事業計画~資金策定など 【尚可】 ・福祉/医療関連の業界経験 ★日本が直面している超高齢社会の問題を、自分たちの手で解決することに意義を感じてくださる方と一緒に、色々なアイデアを出しながら人が幸せになる事業を目指しております!

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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大手サービス業グループ本部の事業企画担当の部長

非公開
サービス業界での事業企画・経営企画マンが役員登用につながる前ステップとして!
800万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    サービス業全般に多角化展開を行っており、本部の経営企画部門で、事業展開の策定、各事業部門の方針策定、新規事業の事業企画・経営企画と立上げから実際の経営まで。 また、既存事業の経営分析を行い、その見直しや立て直しを立案し実行すること。 事業再編の場合は、M&Aの方針策定や実行。場合により、事業売却も。 刻々と変化する経営のニーズに合わせ、担当する事業部門の経営企画方針の策定と統括、施策の実行。 いわゆる本部中枢の事業企画で、事業展開の企画や執行に取り組む仕事です。必要に応じ個別事業の責任者も任されます。部下もいますが率先垂範のプレイングマネジャーとしての働きも期待されます。

  • 応募資格

    大手銀行(全国・地方)出身者、歓迎(←経営企画未経験者も可)。 サービス業事業会社の経営管理や事業・経営企画の経験者歓迎。 M&Aの実務経験者やハンズオンでの事業再生経験者歓迎。

  • 人材紹介会社

    HRネクスト

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経営企画職【事務長】/年収540万円~650万円/転勤なし/マイカー通勤可

非公開
チームを越えた「風通しの良さ」が魅力です。オンの時は真剣に取り組み、オフでは肩の力を抜いて、笑いの絶えない職場です。
540万円~650万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

纓片 昌吾
  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    ◇施設方針の策定、収支管理 ◇従業員の採用、マネジメント ◇渉外、広報 ◇その他施設運営に関わる業務

  • 応募資格

    介護施設もしくは医療機関で、運営に携わったことがある方

  • 人材紹介会社

    富士ヒューマンテック株式会社

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大手サービス業グループ本部の経営企画/事業企画中堅幹部

非公開
サービス業界大手企業での事業企画・経営企画のキャリアを積む絶好のチャンス
500万円~800万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    サービス業全般に多角化展開を行っており、本部の経営企画部門で、事業展開の策定、各事業部門の方針策定、新規事業の事業企画・経営企画と立上げから実際の経営まで。 また、既存事業の経営分析を行い、その見直しや立て直しを立案し実行すること。 事業再編の場合は、M&Aの方針策定や実行。場合により、事業売却も。 刻々と変化する経営のニーズに合わせ、担当する事業部門の経営企画方針の策定と統括、施策の実行。 いわゆる本部中枢の事業企画で、事業展開の企画や執行にあたる上席の事業責任者の主任補佐官的ポジションです。役員クラスの責任者とペアを組んでプランニングや執行に取り組む仕事です。

  • 応募資格

    大手銀行(全国・地方)出身者、歓迎(←経営企画未経験者も可)。 サービス業事業会社の経営管理や経営企画の経験者歓迎。 M&Aの実務経験者やハンズオンでの事業再生経験者歓迎。

  • 人材紹介会社

    HRネクスト

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介護事業の副社長クラス役員

非公開
1400万円~2000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    デイサービス、ショートステイから、グループホーム、有料老人ホーム、サ高住まで、全国展開する介護事業の全体を経営統括する副社長クラス役員職。 関連分野に多角展開を企図、社長を補佐して事業拡大の推進。 新事業企画やM&Aなど施策策定と実行の責任分担とプレイングマネジャー的動きも期待される。

  • 応募資格

    大規模介護事業などシニアビジネスの経営管理・事業統括等経験者。 海外CCRC事業等の経験者も歓迎。 M&Aの有経験者、歓迎。

  • 人材紹介会社

    HRネクスト

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急募!「取締役候補」

「しあわせ創造企業」を目指し躍進続ける企業(東証ジャスダック上場)
1000万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

中村 勇二
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・全国展開する介護事業(全国285拠点600以上の事業所)、宮古島で展開する不動産賃貸事業等を行う東証ジャスダック上場企業の役員候補。 ※入社時期等により執行役員スタートもあり得る。

  • 応募資格

    ・介護事業、ヘルスケア事業での『経営の経験』『現場の経験』  ・介護事業経験、ヘルスケア事業等の経験。 ・上記業務に関わる新規事業立ち上げ、運営経験あれば尚可。 ・転職回数少ない方。 ・大学卒業

  • 人材紹介会社

    株式会社Apex

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大阪支社長候補

非公開
◆国内初のSDGs-IPO◆大阪支社長候補 ~子育て・介護・教育の大手ホールディングス~
500万円~800万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ■企業の特徴 最高水準のエデュケア(教育と保育)と介護サービスを行い、ベビーシッター業界の最大手、保育業界トップクラスの実績を誇ります。 その他にも国内・海外研修事業を展開するなど多面的に経営を行っている企業様です。 ゆりかごから墓場まで関わる社会貢献性の高い事業を行っており、官公庁や自治体、大手企業中心に取引がございます。 ※お子様一人ひとりの才能と個性を伸ばし、人間性豊かで創造性に富む人間を育成する少人数保育と“エデュケア”を実践しています。  エデュケア=Education(教育)&Care(保育) ■事業の将来性 待機児童数は少子化の影響により、減少傾向にあるものの女性の社会進出、核家族化、在宅勤務の増加等の社会的背景により、ベビーシッター・保育園の需要が増しております。 また、介護事業に関しては2010年には1419万人だった75歳以上の人口が、2025年には1.5倍の2179万人に増加が予想され、需要が増え続けております。 ■今後のビジョン 2020年12月に東証1部上場を果たし、国連が提唱するSDGs(持続可能な開発目標)に沿った事業を資金使途とする「SDGs-IPO」の国内初の事例となっております。 上場で調達した資金は認可保育所の新規開設や増床、システム開発などに充てる計画です。 また、今後は働く女性のライフスタイルに合わせたサービスを切れ目なく提供していくことを考えており、海外展開やM&A(合併・買収)などを加速させより事業を推進させていく予定です。 【業務内容】 大阪支社において、保育・介護といった事業全般を推進するとともに大阪支社を統括する支社長候補を募集しています。 【業務内容について】 ・大阪支社の統括 ・ベビーシッター事業、ナーサリー事業、シルバー事業、研修事業の推進 ・管理業務全般、コンプライアンス管理全般 ・組織マネジメント

  • 応募資格

    【必須条件】 ・3部門以上をマネージメントした経験 ・営業職の経験 ・高いコミュニケーション力 【歓迎条件】 ・営業力があり、フットワークが良い方 ・組織マネジメント力のある方 ・大阪府ならびに関西地区に精通している方  官公庁、自治体、法人企業に対して、当社の事業に関わるソリューションビジネスが展開できる方。

  • 人材紹介会社

    インテグラス株式会社

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CFO候補 直営保育園も多数持つ、規模拡大中の保育・看護・医師人材派遣サービス企業

非公開
成長企業におけるCFOとして、財務戦略の統括をお任せするポジションです。
1000万円~1499万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    直営保育園事業/保育士・看護師・医師特化の人材派遣・紹介事業を展開し成長中の同社にて、CFO候補を求めます。 コンフィデンシャルな内容のため詳細はお打合せにてお話しできればと思いますが、現任のCFOが近々定年となるためが募集背景です。 更なる成長を目指し事業を推進する中で、同社の財務戦略の立案と実行の責任者をお任せしつつ、バックオフィス全般のマネジメントをお任せします。 チームで動いていくことを大切にしながらも、強い当事者意識を持ち、参謀として同社の経営戦略をリードいただける方との出逢いをお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 上場企業での経理財務部門マネジメント経験 CFOもしくはそれに準ずる立場での経理財務マネジメント・経営戦略関与経験 非喫煙者の方 <尚可要件> 公認会計士もしくは税理士資格をお持ちの方 金融機関(証券・銀行・生損保)での運用業務経験のある方 監査法人での勤務経験のある方 IPO準備を主導されたご経験のある方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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CFO候補 直営保育園も多数持つ、規模拡大中の保育・看護・医師人材派遣サービス企業

非公開
成長企業におけるCFOとして、財務戦略の統括をお任せするポジションです。
1000万円~1499万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

安藤 浩佑
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    直営保育園事業/保育士・看護師・医師特化の人材派遣・紹介事業を展開し成長中の同社にて、CFO候補を求めます。 コンフィデンシャルな内容のため詳細はお打合せにてお話しできればと思いますが、現任のCFOが近々定年となるためが募集背景です。 更なる成長を目指し事業を推進する中で、同社の財務戦略の立案と実行の責任者をお任せしつつ、バックオフィス全般のマネジメントをお任せします。 チームで動いていくことを大切にしながらも、強い当事者意識を持ち、参謀として同社の経営戦略をリードいただける方との出逢いをお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 上場企業での経理財務部門マネジメント経験 CFOもしくはそれに準ずる立場での経理財務マネジメント・経営戦略関与経験 非喫煙者の方 <尚可要件> 公認会計士もしくは税理士資格をお持ちの方 金融機関(証券・銀行・生損保)での運用業務経験のある方 監査法人での勤務経験のある方 IPO準備を主導されたご経験のある方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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CFO候補 直営保育園も多数持つ、規模拡大中の保育・看護・医師人材派遣サービス企業

非公開
成長企業におけるCFOとして、財務戦略の統括をお任せするポジションです。
1000万円~1499万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

北岸 弥恵
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    直営保育園事業/保育士・看護師・医師特化の人材派遣・紹介事業を展開し成長中の同社にて、CFO候補を求めます。 コンフィデンシャルな内容のため詳細はお打合せにてお話しできればと思いますが、現任のCFOが近々定年となるためが募集背景です。 更なる成長を目指し事業を推進する中で、同社の財務戦略の立案と実行の責任者をお任せしつつ、バックオフィス全般のマネジメントをお任せします。 チームで動いていくことを大切にしながらも、強い当事者意識を持ち、参謀として同社の経営戦略をリードいただける方との出逢いをお待ちしております。

  • 応募資格

    <必須要件> 上場企業での経理財務部門マネジメント経験 CFOもしくはそれに準ずる立場での経理財務マネジメント・経営戦略関与経験 非喫煙者の方 <尚可要件> 公認会計士もしくは税理士資格をお持ちの方 金融機関(証券・銀行・生損保)での運用業務経験のある方 監査法人での勤務経験のある方 IPO準備を主導されたご経験のある方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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大阪支社長候補 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
西日本エリアを統括する支社長候補として、複数の拠点のマネジメントならびに拠点立ち上げ、営業活動をリードいただきます。
800万円~999万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

鳴海 幸仁
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    介護・保育事業を展開する企業において、西日本エリアの複数拠点を統括する大阪支社長候補を求めます。 支社は30名、西日本エリア全体では1000名以上の組織をマネジメント、企業や行政に対しての営業戦略の立案と実行をお任せする予定です。 新型コロナウイルスの拡大により介護、保育事業の環境は大きく変化しており、大阪支社の組織強化による事業拡大を進めるため、役員が兼務している支社長をお任せできる方を求めています。 マネジャークラスが5名ほどおり、通常運営は問題ないものの、環境変化への対応、攻めの事業戦略の立案と実行などのスピード感に対して組織課題があります。

  • 応募資格

    <必須要件> 同社の展開する保育、介護事業に対する課題感をお持ちの方 営業として常に上位10%以上の成果を出してきた方 営業組織のマネジメント経験がある方 <尚可要件> ・保育や介護事業での経営経験 ・サービス事業での経営経験 ・規制産業における経営経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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大阪支社長候補 保育事業・介護事業の在り方を変えてきた変革企業

非公開
西日本エリアを統括する支社長候補として、複数の拠点のマネジメントならびに拠点立ち上げ、営業活動をリードいただきます。
800万円~999万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

鳴海 幸仁
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    介護・保育事業を展開する企業において、西日本エリアの複数拠点を統括する大阪支社長候補を求めます。 支社は30名、西日本エリア全体では1000名以上の組織をマネジメント、企業や行政に対しての営業戦略の立案と実行をお任せする予定です。 新型コロナウイルスの拡大により介護、保育事業の環境は大きく変化しており、大阪支社の組織強化による事業拡大を進めるため、役員が兼務している支社長をお任せできる方を求めています。 マネジャークラスが5名ほどおり、通常運営は問題ないものの、環境変化への対応、攻めの事業戦略の立案と実行などのスピード感に対して組織課題があります。

  • 応募資格

    <必須要件> 同社の展開する保育、介護事業に対する課題感をお持ちの方 営業として常に上位10%以上の成果を出してきた方 営業組織のマネジメント経験がある方<尚可要件> ・保育や介護事業での経営経験 ・サービス事業での経営経験 ・規制産業における経営経験

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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