求人検索結果一覧

愛知県

■担当業務： 福祉資源をどのように有効活用していくかという観点を軸に、事業企画に携わっていただきます。 ・新規事業計画の企画・立案、実行に向けての推進 ・ブランディング戦略の企画・立案 ・法人事業計画の策定・フォロー ※キャリアパスについて 当ポジションについては、業界経験・知識不問で採用活動を行っております。 当法人の持つ経営資源を、事業化に向け最大限ご活用いただける方を募集しております。まずは一定期間、当法人を経営的な目線でとらえられるような業務に就いていただき、基礎知識を身に付けた上で、将来的には事業企画職としてご活躍いただくようなキャリアパスを描いていただけます。 ■配属部署： 現在、14名在籍しております。男女比が4:3で20代～50代までの幅広い年齢層の方が活躍しております。 ■今後の方針について： 今後社員一人一人の評価制度や社内体制構築についても目を向け、社員がより働きやすい環境／制度作りを目指しています。同社がより拡大していくために、これまでの知識や経験を活かして、法人運営（経営管理-人事部門）の軸となっていただく人材を募集しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■必須条件 ・事業企画に携わったことがあるご経験（目安5年以上） ・普通自動車免許 ■歓迎 ・マーケティング業務のご経験 ・経営に近い立場でのマネージャー業務のご経験（企業・人数規模問わず）

株式会社パソナ

東京都

約9万人の医療従事者が利用する、当社プラットフォームを活用した病院向け新サービスの立上げに参画いただける方を募集します。 クライアントに対して自社プラットフォーム（MCS）を利用し、更なる付加価値を提供する企画立案から事業創出を実施、必要に応じて同社独自商品としての商品企画もお任せし、同社の発展に貢献いただきます。 ★自社プラットホーム：医療介護SNS「メディカルケアステーション（MCS）」https://www.medical-care.net/html/ 【具体的には】 ■新規ビジネス事業計画とモデル試算・予測管理 ■市場調査・競合分析管理 ■既存、新規ビジネス業績評価指標の作成 ■新規ビジネスプランの策定 ■事業参入前のフィジビリティスタディー、テストマーケティングの企画実行 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■マーケティング・プロジェクト企画を含めた事業開発もしくはコンサルタント経験 【歓迎要件】 ▼医療、製薬等親和性のあるドメインでのビジネス経験 【想定クライアント】：製薬会社の他 医療業界https://www.embrace.co.jp/app.html

株式会社パソナ

東京都

経営ビジョン達成に向け挑戦し続ける当社において、経営層及び事業部門と連携しながら業務に取り組んで頂きます。ICT推進とM&Aを経営戦略の基軸とし、成長スピードを緩めることなく拡大路線を進み続けることが求められる中、必要な情報収集とクオリティーの高いアウトプット、マネージメントに対するスピーディーな意思決定支援を求められるポジションです。また経営企画課メンバーのマネージメントを担っていただきます。 【主な職務 】 ■全社中期経営計画・短期計画策定、経営戦略立案、業績管理・業務分析 ■事業拡大のための企画立案・プロジェクト推進、業務改善（ITシステム化企画含） ■その他上記に付随する関連事項、特命事項　など ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■経営企画関連部門で、管理会計に携わった経験をお持ちの方 ■データ集計・分析経験のある方 または、 ■戦略・会計系等のコンサルティングファームでのご経験 【歓迎要件】 ▼IT知識・経験（データベース利用など） ▼経営視点での課題把握、アクションに落とし込む経験 ▼チームマネージメントの経験 【求める人物像】 ・柔軟性をもった思考力、追究、挑戦する心構え、自律性のある・行動力、責任感を有する方 ・周囲を巻き込み、ミッションを完遂する行動力のある

株式会社パソナ

神奈川県

経営管理業務全般を担当していただきます。 【具体的な業務】 ■中期計画の策定、進捗管理・取り纏め ■年度事業計画の策定、進捗管理・取り纏め ■経営会議等の事務局、資料作成、取り纏め ■管理会計の作成、発信 ■財務戦略立案、資金調達、金融機関・格付機関対応 ■経理業務、決算業務　等 配属：経営管理部　経営企画 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■業務改善の知識または経験がある方 ■簿記3級程度の知識を有している方 ■PCスキル（Word／Excel（関数を含む）／PowerPoint） 【歓迎要件】 ◆経営管理全般や経営分析に興味がある方 ★求める人物像★ チームワークを重視出来、常に前向きに業務に取り組める方や小さなことでも業務改善経験があり、改善意欲の高い方が活躍しています。

株式会社パソナ

東京都

メドピアでは、国内医師の3人に1人が参加するドクタープラットフォームと集合知を活用し、 日本の医療が直面する課題を解決するために事業を企画・推進しています。 今急速に成長しているヘルステック市場において、医師×異業界の知恵を 結集したチームで事業企画・マーケティングを推進しながらプロフェッショナル として成長したい方を求めています。 同グループの各事業におけるサービスの企画、営業、マーケティングを担っていただくオープンポジションです。担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。早期に事業・サービスのリードをお任せすることもございます。 エンジニアやデザイナー、医師や管理栄養士メンバーと共に、既成概念にとらわれずにクライアントの課題を解決するソリューション・サービスを企画・開発いただきます。 【対象事業と主な業務内容】 ■ドクタープラットフォーム事業 ・新規/既存事業の企画・開発・運用（ディレクション） ・クライアントに向けたソリューションの提案・セールス ・プロジェクトの推進およびチームマネジメント ・アライアンス案件の企画・推進 ■キャリア事業 （医師キャリア支援事業） ・医師向けの開業・転職情報提供サービスの運営 ・新サービスの企画・開発 ・医療機関、医師紹介会社、各種メーカー向けの営業・コンサルティング提案 ■ヘルスケアソリューション事業 （一般向けおよび企業・健康保険組合向けの健康増進・予防支援事業） ・医師および管理栄養士ネットワークを活用したサービス企画・マーケティング ・法人（企業・健康保険組合）向けの事業企画・セールス

下記いずれかを満たす方（事業会社経験は問わず） 1.事業会社での、法人を対象としたソリューション営業や営業企画、商品企画 2.コンサルティングファームでのプロジェクト経験2年以上 【尚可】 1.事業会社における新規事業の立ち上げ（企画だけではなくサービス開発や営業まで）経験 2.Webサービスの企画・マーケティングの経験

株式会社ＫＥＹ　ＲＯＬＥ

東京都

テクノロジーとデータで患者中心医療の実現に貢献するプラットフォーム事業で急成長している同社が、今後のより一層の事業成長を目的に事業責任者（マイカルテ事業長・執行役員候補）を募集いたします。 医師や看護師などの医療者や健康サービス提供者（保健事業者等）などにユーザーがデータを開示することで、医療者をはじめとする担当者がデータをモニタリングして療養指導やアドバイス等を提供、サポートするためのPHR（Personal Health Record）サービスに関する事業です。 具体的には、 ・事業部門の組織管理 ・事業計画立案 ・提携企業向け営業戦略立案、個別案件に関するメンバー支援 ・開発部門と連携した開発プロセス管理 ・重要案件の案件マネジメントなど事業部マネジメント全般 などを想定しております。 （組織メンバーは5名程度です。） ※執行役員は経営メンバーとして経営会議に参加し、自部門以外の経営へのコミットが求められます。 ※入社後3ヵ月のパフォーマンスに問題がなければ、取締役会の承認により執行役員に登用予定です。

＜必須要件＞ ・何らかの事業分野で収益責任を負った事業部運営の経験 ・BtoB向け営業またはコンサルティング経験、かつそのマネジメント経験

株式会社経営者JP

東京都

テクノロジーとデータで患者中心医療の実現に貢献するプラットフォーム事業で急成長している同社が、今後のより一層の事業成長を目的に事業責任者（疾患ソリューション事業部長・執行役員候補）を募集いたします。 生活習慣病から癌や希少疾患など様々な疾患領域を対象としたPHR（Personal Health Record）アプリを製薬会社に対して疾患啓発、マーケティング支援などの目的で活用いただくよう企画提案する疾患ソリューション事業は同社の中核事業となっており、今後の事業戦略上、第二の柱となる新たな事業を確立しつつ、一方で安定基盤となる同事業を一層グロースさせていくことが求められます。 具体的には、 ・事業部門の組織管理 ・事業計画立案 ・製薬向け営業戦略立案、個別案件に関するメンバー支援 ・開発部門と連携した開発プロセス管理 ・重要案件の案件マネジメント など事業部マネジメント全般 などを想定しております。 （組織メンバーは10名程度です。） 執行役員は経営メンバーとして経営会議に参加し、自部門以外の経営へのコミットが求められます。 入社後3か月のパフォーマンスに問題がなければ、取締役会の承認により執行役員に登用予定です。

＜必須要件＞ ・何らかの事業分野で収益責任を負った事業部運営の経験 ・BtoB向け営業またはコンサルティング経験、かつそのマネジメント経験 ＜尚可要件＞ ・医療分野、医療関連分野での職務経験 ・ビジネスレベルの英語力

株式会社経営者JP

東京都

テクノロジーとデータで患者中心医療の実現に貢献するプラットフォーム事業で急成長している同社が、今後のより一層の事業成長を目的に事業責任者（疾患ソリューション事業部長・執行役員候補）を募集いたします。 生活習慣病から癌や希少疾患など様々な疾患領域を対象としたPHR（Personal Health Record）アプリを製薬会社に対して疾患啓発、マーケティング支援などの目的で活用いただくよう企画提案する疾患ソリューション事業は同社の中核事業となっており、今後の事業戦略上、第二の柱となる新たな事業を確立しつつ、一方で安定基盤となる同事業を一層グロースさせていくことが求められます。 具体的には、 ・事業部門の組織管理 ・事業計画立案 ・製薬向け営業戦略立案、個別案件に関するメンバー支援 ・開発部門と連携した開発プロセス管理 ・重要案件の案件マネジメント など事業部マネジメント全般 などを想定しております。 （組織メンバーは10名程度です。） 執行役員は経営メンバーとして経営会議に参加し、自部門以外の経営へのコミットが求められます。 入社後3か月のパフォーマンスに問題がなければ、取締役会の承認により執行役員に登用予定です。

＜必須要件＞ ・何らかの事業分野で収益責任を負った事業部運営の経験 ・BtoB向け営業またはコンサルティング経験、かつそのマネジメント経験 ＜尚可要件＞ ・医療分野、医療関連分野での職務経験 ・ビジネスレベルの英語力

株式会社経営者JP

東京都

テクノロジーとデータで患者中心医療の実現に貢献するプラットフォーム事業で急成長している同社が、今後のより一層の事業成長を目的に新規事業開発マネジャーを求めます。 同社のPHR（Personal Health Record）サービスを、法人クライアント（健康保険組合、企業、福利厚生サービスなど）や各アライアンス先（通信キャリア、医療機器メーカー、薬局など）への予防・治療のソリューションとして事業拡大していくために、事業企画・立案から顧客対応、パートナーマネジメント含めた事業運営をリード頂きます。 具体的には、以下のことが求められます。 ・法人クライアントおよび各アライアンスへの事業企画のリード（要件事項整理/戦術立案）経験 ・社内外を取りまとめるプロジェクトマネージャーとしての役割

＜必須要件＞ ・BtoB営業経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・対大手企業との事業開発またはサービス開発（導入）経験 ＜尚可要件＞ ・新規事業の立ち上げ経験 ・事業コンサルティング経験 ・論理的思考力 ・実行力、プロジェクトマネジメント力 ・クライアントへの協業提案や大手とのアライアンス構築経験

株式会社経営者JP

東京都

テクノロジーとデータで患者中心医療の実現に貢献するプラットフォーム事業で急成長している同社が、今後のより一層の事業成長を目的に新規事業開発マネジャーを求めます。 同社のPHR（Personal Health Record）サービスを、法人クライアント（健康保険組合、企業、福利厚生サービスなど）や各アライアンス先（通信キャリア、医療機器メーカー、薬局など）への予防・治療のソリューションとして事業拡大していくために、事業企画・立案から顧客対応、パートナーマネジメント含めた事業運営をリード頂きます。 具体的には、以下のことが求められます。 ・法人クライアントおよび各アライアンスへの事業企画のリード（要件事項整理/戦術立案）経験 ・社内外を取りまとめるプロジェクトマネージャーとしての役割

＜必須要件＞ ・BtoB営業経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・対大手企業との事業開発またはサービス開発（導入）経験 ＜尚可要件＞ ・新規事業の立ち上げ経験 ・事業コンサルティング経験 ・論理的思考力 ・実行力、プロジェクトマネジメント力 ・クライアントへの協業提案や大手とのアライアンス構築経験

株式会社経営者JP

東京都

1. 管理体制の構築 2. 決算業務(日本基準と国際会計基準) 3. 開示資料作成(有価証券報告書等) 4. キャッシュマネジメント 5. 中期計画作成、年度計画作成・予実管理 6. 資本政策立案、エクイティストーリー作成、 7. IR(投資家向け資料の作成、情報発信(ホームぺージ等)、投資家対応) 8. 上場準備

1. 上場会社又は上場準備会社で決算の取り纏めの経験がある人 2. CFOや管理部長との経験がある人 3. IFRSでの会計処理が出来る人 4. 管理体制構築経験がある人 5. 社長の立場を理解しながらも喧々諤々の議論が出来る人 6. 正確性に加えてスピード感がある人 7. プレーイングマネージャーとして業務が出来る人 8. ビジネスレベルの英語力

バリューアップパートナー株式会社

東京都

上場、成長中のBtoBマーケティングソリューション会社である同社が、同社の新規事業となるグループ会社立ち上げのCFOを求めます。 デンタル領域でのTechベンチャーとなり、米国で開発されたシステム・ビジネスモデルを日本に導入しており既に数億円の年商取扱があります（歯科医院向けのBtoBビジネス）。 法人組織としてはまだ、これから立ち上げというフェーズで、親会社となる社長・CFOと共に本会社の立ち上げ・管理部門体制の構築をスタートの段階からお任せいたします。 IPOを目指す当該スタートアップ企業のCFO候補として、ガバナンスと戦略をリード頂ける攻め型のCFO候補人材の方との出逢いを期待しております。詳細はお会いしました際にご説明できれば幸いです。

＜必須要件＞ ・上場企業の経理財務ご経験をお持ちの方でスタートアップベンチャーにチャレンジされたい方 　もしくは ・経理財務畑でベンチャー起業経験、スタートアップ経営陣としてのご経験（IPO準備、もしくはIPO実現）をお持ちの方 ＜尚可要件＞ ・戦略ファームご出身者、歓迎 ・ビジネス英語力を有する方

株式会社経営者JP

東京都

加盟を希望する歯科医院に対して、理念、ビジョンを浸透させ、加盟基準まで引き上げる仕事です。 顧客にとって本当に良い歯科医院をつくることが当ポジションのミッションになります。 【契約までの流れ】 ◆歯科医師向けの経営セミナーを全国各地で定期開催します。 ◆面談希望の歯科医師と複数回面談を実施します。院長のビジョンや悩みをヒアリングし、加盟がその実現にどう役に立つのか、そのための今の課題は何か（経営及び経営者として変わらなくてはならないこと）、をじっくり話し合っていきます。 ◆医院の見学やスタッフのヒアリングを通じて、経営課題と解決方法をまとめたレポートを提出します。 ◆事業計画策定の指南等も行います。 （※現状は初回面談～加盟契約まで7回以上は面談しています） ◆加盟意思が固まった院長と同社代表が加盟希望者を審査して、契約を締結します。 【やりがい】 ◆経営者に対しての営業となりますので、膨大な勉強が必要になります。その分、一番頼りになるパートナーという立場で、経営者とじっくり対話・提案が可能です。経営分析・課題解決力が身に付きます。 ゆくゆくは、経営やマネジメントに関するセミナー講師もお任せします。 ◆仕事の結果が、ブランド品質・価値を左右していきます。 ※飛び込み訪問や電話営業は一切ありません。

・これまでの経験社数が2社以内＋1社あたりの就業期間が3年以上ある方 ・営業経験を5年以上お持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・高単価商材、無形商材の営業経験 ・経営者、高所得者向けの営業経験 「求める人物像」 ・経営者と近い距離で働くことに魅⼒を感じる⽅ ・挑戦することに⾯⽩さを感じ、前のめりに取り組む主体性がある⽅ ・誰かに喜ばれる仕事をしたい⽅ ・数字や期日への達成意欲が強い方

ヴォケイション・コンサルティング株式会社

東京都

同社のIT全般を経営者直下でリードいただくポジションです。健康寿命の最大化を目指し、パーソナルヘルスと専門医療をAIで繋ぐ事業を展開するスタートアップの同社で、全社のIT戦略の構築、プロダクト開発をリードいただけるCTOを求めます。 広がりを続ける「予防」マーケットで、予防人口の増加と予防の質向上を実現する事業を複数展開している同社。 今後は蓄積された予防医療のノウハウとプラットフォーム事業の基盤を活かし、新規事業や海外展開も積極的に進めていく予定です。 パーソナルヘルスと専門医療をAI活用でつなぐ新しい事業を構築している同社では、エンジニア組織の強化・マネジメント層（CTO）の採用が急務となっています。 経営陣や各事業部長、サービスのPMと連携し、全社のIT戦略の策定から開発実行、および開発組織のマネジメントをお任せできる方を求めています。 まだまだこれから新規事業・ITへの投資が進むフェーズですので、トレンド技術も取り入れながら同社のIT基盤を構築いただくことがミッションです。 世界の健康格差を無くすビジョンに共鳴し、一緒に走っていただける方との出逢いをお待ちしております。

＜必須要件＞ ・全社的なIT戦略の立案・リード経験 ・リードエンジニアとしてのBtoCサービスの設計・開発・運用 ・エンジニア組織の構築・ピープルマネジメント経験 ・IT・WEB系サービスのPM経験 ＜尚可要件＞ ・スタートアップベンチャー事業会社での就業経験 ・ヘルスケア・医療サービスの知見

株式会社経営者JP

東京都

上場、成長中のBtoBマーケティングソリューション会社である同社が、同社の新規事業となるグループ会社立ち上げのCOOを求めます。 デンタル領域でのTechベンチャーとなり、米国で開発されたシステム・ビジネスモデルを日本に導入しており既に数億円の年商取扱があります（歯科医院向けのBtoBビジネス）。 法人組織としてはまだ、これから立ち上げというフェーズで、親会社となる社長と共に本会社の立ち上げ・事業化・組織化をスタートの段階からお任せいたします。 IPOを目指す当該スタートアップ企業のトップマネジメントとしてフルコミットで経営を牽引頂けるベンチャー経営人材との出逢いを期待しております。詳細はお会いしました際にご説明できれば幸いです。

＜必須要件＞ ・新規事業の立ち上げ経験をお持ちの方 ・ベンチャー起業経験、スタートアップ経営陣としてのご経験をお持ちの方 ＜尚可要件＞ ・HC、デンタル領域でのご経験をお持ちの方 ・ビジネス英語力を有する方

株式会社経営者JP

東京都

IPOを目指す企業での経理財務本部長（経営企画業務も兼任）ポジションです！国が推し進める地域包括ケア・医療介護の多職種連携を支援するコミュニケーションプラットフォーム（既に全国の200以上の医師会と30000を超える医療関係施設が参加しており、デファクトスタンダードになっております。）を開発・運用している同社が今後の事業拡大・ＩＰＯを見据え、経理財務本部長（経営企画業務も兼務予定）を募集いたします。 医療・介護業界はＩＴ活用によるイノベーションの余地がまだ多くある業界です。 同社のコミュニケーションプラットフォームについても地域包括ケアの促進に大きく貢献することが予想されるものの、まだ認知度が低く、事業としての目処が付きづらい状況でしたが、ようやく、業界内における認知度の向上、それに伴う実際のビジネス化が進み始めたことで、このタイミングを「第二創業期」と位置づけ、今後の事業拡大を見据えた体制強化を図ることとなりました。 本ポジションの方には経理財務本部長として、同社の今後の事業拡大、ＩＰＯに必要なパフォーマンスを発揮いただきたいと考えております。 具体的には下記をイメージしておりますが、中でも特管理面、財務面を中心にＩＰＯに耐えうる組織にしていただきたいと考えております。 戦略面についても動いていただきますが、こちらはCFOと連携を取っていただく形となります。 【財務面】 ・企業価値向上の策の検討・実行 ・エクイティストーリーの立案・関係者へのプレゼンテーション ・資金調達の必要性の是非検討・実行 ・銀行・投資家との交渉 【管理面】 ・IPOに必要な一連の準備 ・予実管理 ・監査法人・会計基準対応 【戦略面】　 ・経営者の意図把握・課題解決策提案 ・経営戦略の立案・社内外へのプレゼンテーション ・事業戦略立案・整理 ・意思決定に必要な数字の収集・把握 などを想定しております。

＜必須要件＞ ・事業会社でのCFO、経理財務責任者としての経験をお持ちの方 ＜尚可要件＞ ・ＩＰＯ経験をお持ちの方

株式会社経営者JP

東京都

IPOを目指す企業でのＣＦＯポジションです！国が推し進める地域包括ケア・医療介護の多職種連携を支援するコミュニケーションプラットフォーム（既に全国の200以上の医師会と30000を超える医療関係施設が参加しており、デファクトスタンダードになっております。）を開発・運用している同社が今後の事業拡大・ＩＰＯを見据え、CFOを募集いたします。 医療・介護業界はＩＴ活用によるイノベーションの余地がまだ多くある業界です。 同社のコミュニケーションプラットフォームについても地域包括ケアの促進に大きく貢献することが予想されるものの、まだ認知度が低く、事業としての目処が付きづらい状況でしたが、ようやく、業界内における認知度の向上、それに伴う実際のビジネス化が進み始めたことで、このタイミングを「第二創業期」と位置づけ、今後の事業拡大を見据えた体制強化を図ることとなりました。 本ポジションの方にはＣＦＯとして、同社の今後の事業拡大、ＩＰＯに必要なパフォーマンスを発揮いただきたいと考えております。 具体的には下記をイメージしておりますが、中でも特管理面、財務面を中心にＩＰＯに耐えうる組織にしていただきたいと考えております。 戦略面についても動いていただきますが、こちらはもう1名の経営企画メンバーと連携を取っていただく形となります。 【財務面】 ・企業価値向上の策の検討・実行 ・エクイティストーリーの立案・関係者へのプレゼンテーション ・資金調達の必要性の是非検討・実行 ・銀行・投資家との交渉 【管理面】 ・IPOに必要な一連の準備 ・予実管理 ・監査法人・会計基準対応 【戦略面】　 ・経営者の意図把握・課題解決策提案 ・経営戦略の立案・社内外へのプレゼンテーション ・事業戦略立案・整理 ・意思決定に必要な数字の収集・把握 などを想定しております。

＜必須要件＞ ・事業会社でのCFO、経理財務部長としての経験をお持ちの方 ＜尚可要件＞ ・ＩＰＯ経験をお持ちの方

株式会社経営者JP

東京都

上場、成長中のBtoBマーケティングソリューション会社である同社が、同社の新規事業となるグループ会社立ち上げのCOOを求めます。 デンタル領域でのTechベンチャーとなり、米国で開発されたシステム・ビジネスモデルを日本に導入しており既に数億円の年商取扱があります（歯科医院向けのBtoBビジネス）。 法人組織としてはまだ、これから立ち上げというフェーズで、親会社となる社長と共に本会社の立ち上げ・事業化・組織化をスタートの段階からお任せいたします。 IPOを目指す当該スタートアップ企業のトップマネジメントとしてフルコミットで経営を牽引頂けるベンチャー経営人材との出逢いを期待しております。詳細はお会いしました際にご説明できれば幸いです。

＜必須要件＞ ・新規事業の立ち上げ経験をお持ちの方 ・ベンチャー起業経験、スタートアップ経営陣としてのご経験をお持ちの方 ＜尚可要件＞ ・HC、デンタル領域でのご経験をお持ちの方 ・ビジネス英語力を有する方

株式会社経営者JP

東京都

ヘルスケア事業を展開するベンチャー企業（通年黒字化・済）が今後の事業展開を見据えてCFOを求めます。 現在は単一事業で成長を続けていますが、今後は事業の多角化、海外展開で更なる成長を遂げようとしています。 数年後には株式公開も見据えていることもあり、このタイミングにて外部よりCFOをお招きし、財務戦略策定、資本政策、株式公開準備、管理部門マネジメント（管理部門は財務／経理／総務／法務機能を包含しています）を担っていただきたいと考えています。 コンフィデンシャル案件のため、詳細は直接お会いした際にお伝えできればと思いますが、非常に志が高く、本気で他には無いヘルスケア事業を展開していきたいという想いを持った経営陣が率いている会社です。 スピード感をもって様々なステイクホルダーと適切なコミュニケーションを行いながら、チーム（7‐8名）を率いて下さるような、事業マインドの強いのCFOとの出逢いを期待しております。

・IPO経験（市場不問） ・一連の財務、経理、経営企画業務における豊富な実務経験と深い知見 ・部門責任者として10名前後の規模の組織をマネジメントした経験 ◎歓迎要件 ・ITサービス系企業での就業経験 ・数億円以上規模の資金調達実績 ・事業部門での就業経験

株式会社経営者JP

東京都

財務戦略策定、資金調達、株式公開準備、管理部門のマネジメントと非常に広い範囲での活躍を期待されているCFOポジションの案件となります。ヘルスケア事業を展開するベンチャー企業（通年黒字化・済）が今後の事業展開を見据えてCFOを求めます。 現在は単一事業で成長を続けていますが、今後は事業の多角化、海外展開で更なる成長を遂げようとしています。 数年後には株式公開も見据えていることもあり、このタイミングにて外部よりCFOをお招きし、財務戦略策定、資本政策、株式公開準備、管理部門マネジメント（管理部門は財務／経理／総務／法務機能を包含しています）を担っていただきたいと考えています。 コンフィデンシャル案件のため、詳細は直接お会いした際にお伝えできればと思いますが、非常に志が高く、本気で他には無いヘルスケア事業を展開していきたいという想いを持った経営陣が率いている会社です。 スピード感をもって様々なステイクホルダーと適切なコミュニケーションを行いながら、チーム（7‐8名）を率いて下さるような、事業マインドの強いのCFOとの出逢いを期待しております。

・IPO経験（市場不問） ・一連の財務、経理、経営企画業務における豊富な実務経験と深い知見 ・部門責任者として10名前後の規模の組織をマネジメントした経験 ・ITサービス系企業での就業経験 ・数億円以上規模の資金調達実績 ・事業部門での就業経験

株式会社経営者JP

東京都

同社のIT全般を経営者直下でリードいただくポジションです。健康寿命の最大化を目指し、パーソナルヘルスと専門医療をAIで繋ぐ事業を展開するスタートアップの同社で、全社のIT戦略の構築、プロダクト開発をリードいただけるCTOを求めます。 広がりを続ける「予防」マーケットで、予防人口の増加と予防の質向上を実現する事業を複数展開している同社。 今後は蓄積された予防医療のノウハウとプラットフォーム事業の基盤を活かし、新規事業や海外展開も積極的に進めていく予定です。 パーソナルヘルスと専門医療をAI活用でつなぐ新しい事業を構築している同社では、エンジニア組織の強化・マネジメント層（CTO）の採用が急務となっています。 経営陣や各事業部長、サービスのPMと連携し、全社のIT戦略の策定から開発実行、および開発組織のマネジメントをお任せできる方を求めています。 まだまだこれから新規事業・ITへの投資が進むフェーズですので、トレンド技術も取り入れながら同社のIT基盤を構築いただくことがミッションです。 世界の健康格差を無くすビジョンに共鳴し、一緒に走っていただける方との出逢いをお待ちしております。

＜必須要件＞ ・全社的なIT戦略の立案・リード経験 ・リードエンジニアとしてのBtoCサービスの設計・開発・運用 ・エンジニア組織の構築・ピープルマネジメント経験 ・IT・WEB系サービスのPM経験 ＜尚可要件＞ ・スタートアップベンチャー事業会社での就業経験 ・ヘルスケア・医療サービスの知見

株式会社経営者JP

東京都

ヘルスケア系ベンチャー企業で新たなITサービスを企画いただけるようなIT企画推進責任者を求めます。プレイングマネジャーのような立ち位置でプラングからかかわっていただくようなポジションですヘルスケア事業を展開し、数年後には株式公開も見据えるベンチャー企業がIT企画責任者を求めます。 コンフィデンシャル案件のため、詳細は直接お会いした際にお伝えできればと思いますが、非常に志が高く、本気で他には無いヘルスケア事業を展開していきたいというお考えを持った経営陣が率いている会社です。 現在は単一事業で成長を続けていますが、今後は事業の多角化を進めていきます。その一環として、自社で保有してはいるものの現状は整理されていない情報をデータ化し、ヘルスケア×ITビジネスを推進していきたいという構想があります。 事業に寄り添いながら、IT化を推進させ、ビジネスプランの作成やオペレーションの組み立てなど、プレイングマネジャーとしてご自身で動いていただきながら、周囲を巻き込み事業化してくださるような方との出逢いをきたいしています。

・事業会社側でのIT企画責任者経験 ・ビッグデータ領域に詳しい方 ・ビジネスの画を描き、オペレーションを組み立てることができる方 ・ヘルスケア領域の事業に興味関心の高い方 ・ITサービス系企業での就業経験 ・事業部門での就業経験

株式会社経営者JP

東京都

【仕事内容】 当社はこれから、加盟院の倍増、新規事業への参入など、拡大フェーズに入り、ITによる業務の自動化、効率化が急務になってまいりました。しかし、現状はITに精通した人材がおらず、常に外部ベンダー様に頼っている状況です。今後、会社を飛躍させていくために、全社の戦略・戦術に合わせ、ITを活用した新サービスの開発、課題解決、生産性の向上、コスト削減等の、IT全体戦略・戦術を描ける方を募集します。 基幹システムから社内インフラまで当社のITに関わるすべての状況を把握し、中期戦略に合わせたIT戦略を描き、ITの導入を促進し、維持管理等に必要な組織も創っていく、そんな将来のCTO/CIO候補の募集です。 基幹システムと社内インフラ両方を統括・推進頂きます。 ①基幹システム ～具体的な仕事内容～ ・現場や事業部からの要望の吸い上げとシステム要件定義 ・事業部の基幹システムの導入推進・企画・開発・ベンダーコントロール・維持管理 ・営業支援システム導入支援 ・外部ベンダーのコントロール ②社内インフラ ・コーポレートITの企画・導入・維持管理 【キャリアステップ】 ファーストステップ： プレイングマネージャーとして動いていただきます。会社の事業を深く理解しながら、事業部の要望も吸い上げ、小さな課題解決を積み重ねていただきます。急がす社内との信頼関係を丁寧に構築していってください。 セカンドステップ： 方針や事業についての理解が深まったら、それに合わせたIT戦略を練っていただきます。必要な組織の組成（採用・アウトソシング）もお願いします。 サードステップ： 積み重ねた信用と実績をもって経営にコミットしていただきます。 【会社の魅力】 ホワイトエッセンスは日本最大級の歯科医院グループ、口元をキレイにできるデンタルエステを提供しています。 CMで高橋一生を起用するなど注目を集めている企業です！ 世界初、医療のフランチャイズビジネスを展開しており、同社に加盟している歯科医院は全国約200医院。 ※やみくもに加盟医院を増やそうとはしていません（現在も加盟希望の7割はお断りしています。） 加盟店からロイヤリティーをもらうビジネスモデルであるため、ストックで収益入るのが特徴です。 経営が安定しているため新規事業にも積極的に投資をしております！ 老若男女問わず「口元の健康」への意識は高まり、オーラルケアは注目を浴びている市場です。 病気の予防に貢献できる、口元がキレイになる等、社会貢献性が高い事業になります。

■必須条件 下記の事項の内、多くのご経験を有する方 　・システム構築における上流工程から下流工程まで幅広いご経験 　・現場や事業部からの要望の吸い上げとシステム要件定義 　・外部ベンダーのコントロール 　・システムの運用テスト 　・システムの受け入れ 　・社内情報システム全般の構築、運用（社内ネットワーク、各種ツール等） 　・新規社内システム導入の計画及び実施、ベンダーとの折衝 　・オフィス移転、増床プロジェクトの推進 　・情報セキュリティポリシー等規定類の作成と運用 ■向いている志向性 ・弊社のビジネスモデル自体に興味がある方 ・将来、経営に近いポジションで仕事がしたい方 ・テクノロジーを武器に、未開拓分野に戦いを挑める方

インテグラス株式会社

東京都

【仕事内容】 ブランド基準統一化のために、加盟院支援強化のための教育プログラムの検証改善、院長教育システムの開発、学習アプリの改善・教育プログラムの改善強化を行っていただきます。 お客様への統一性が担保されたサービスを提供するために、加盟院に実施している各種コンサルティング、提供している各種システムや教育研修を改善し、ブランド価値を高い水準で統一し、維持することが重要課題です。 また、オリジナルのやり方ばかりでなく、他社の事例にもアンテナを張り、今のやり方が時流や消費者のニーズに即しているかを検討し、適時改善をしていただきます。 【会社の魅力】 ホワイトエッセンスは日本最大級の歯科医院グループ、口元をキレイにできるデンタルエステを提供しています。 CMで高橋一生を起用するなど注目を集めている企業です！ 世界初、医療のフランチャイズビジネスを展開しており、同社に加盟している歯科医院は全国約200医院。 ※やみくもに加盟医院を増やそうとはしていません（現在も加盟希望の7割はお断りしています。） 加盟店からロイヤリティーをもらうビジネスモデルであるため、ストックで収益入るのが特徴です。 経営が安定しているため新規事業にも積極的に投資をしております！ 老若男女問わず「口元の健康」への意識は高まり、オーラルケアは注目を浴びている市場です。 病気の予防に貢献できる、口元がキレイになる等、社会貢献性が高い事業になります。

■必須条件 ・営業企画の経験（マニュアル作成、営業フロー構築、システム構築等の営業が円滑に回る仕組みの構築） ・マネジメント経験（3年以上） ■歓迎要件 ・教育会社、コンサル会社等で、クライアント企業向けの制度設計、運用支援の経験。

インテグラス株式会社

東京都

【仕事内容】 上場準備のための各種対応を始めとした、公的に整備された会社の基準を満たすような各種基盤創り、整備、運用を行っていただきます。 上場が目下の目標のため、具体的には、適時開示体制の整備、会計組織と会計方針の整備、各種指摘事項や課題の解決をお願いする予定です。 【会社の魅力】 ホワイトエッセンスは日本最大級の歯科医院グループ、口元をキレイにできるデンタルエステを提供しています。 CMで高橋一生を起用するなど注目を集めている企業です！ 世界初、医療のフランチャイズビジネスを展開しており、同社に加盟している歯科医院は全国約200医院。 ※やみくもに加盟医院を増やそうとはしていません（現在も加盟希望の7割はお断りしています。） 加盟店からロイヤリティーをもらうビジネスモデルであるため、ストックで収益入るのが特徴です。 経営が安定しているため新規事業にも積極的に投資をしております！ 老若男女問わず「口元の健康」への意識は高まり、オーラルケアは注目を浴びている市場です。 病気の予防に貢献できる、口元がキレイになる等、社会貢献性が高い事業になります。

■必須条件 管理部長、CFO経験をお持ちの方。 ■歓迎スキル ・上場企業での管理部長経験をお持ちの方。 ・IPO経験をお持ちの方。 ・監査法人出身の公認会計士など、ファイナンスの知識、経験をお持ちの方。 ・その他経理、財務に関する諸知識を十分に備えた方。

インテグラス株式会社

東京都

上場、成長中のBtoBマーケティングソリューション会社である同社が、同社の新規事業となるグループ会社立ち上げのCOOを求めます。 デンタル領域でのTechベンチャーとなり、米国で開発されたシステム・ビジネスモデルを日本に導入しており既に数億円の年商取扱があります（歯科医院向けのBtoBビジネス）。 法人組織としてはまだ、これから立ち上げというフェーズで、親会社となる社長と共に本会社の立ち上げ・事業化・組織化をスタートの段階からお任せいたします。 IPOを目指す当該スタートアップ企業のトップマネジメントとしてフルコミットで経営を牽引頂けるベンチャー経営人材との出逢いを期待しております。詳細はお会いしました際にご説明できれば幸いです。

＜必須要件＞ ・新規事業の立ち上げ経験をお持ちの方 ・ベンチャー起業経験、スタートアップ経営陣としてのご経験をお持ちの方＜尚可要件＞ ・HC、デンタル領域でのご経験をお持ちの方 ・ビジネス英語力を有する方

株式会社経営者JP

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■ミッション 「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける企業グループのもとで、教育事業ドメインにおけるビジネスの創出 ■所属 医療業界における教育をテクノロジーによって変革させるべく、新たにプラットフォームを開発し、グロースさせていくことをミッションとして今春創設した組織 ■担当業務 ＜即戦力として求める業務＞ 新たに開発する教育のプラットフォームや次世代のテクノロジーを活用したサービスを開発し、グロースさせ、事業の柱となるビジネスの創出を行っていただきます。 製薬会社をはじめとするクライアントを対象としたBtoB向け、および医療従事者向け全方位的に、サービスを企画・開発し、マーケティング・営業を行い売上の創出を行います。 また、同社グループで、教育ドメインに属するグループ会社の事業開発部にも兼務で所属していただき、同社の事業開発および会社のグロースハックにも携わっていただきます。 ＜将来的に求める業務＞ 企画・開発いただいた新サービスは、日本国内だけでなく、「医療業界における教育といったらこれ」となるよう、グローバルにもスケールさせていただくことを期待しています。 同社グループのアセットを最大限活しながら、自ら企画したビジネスを売り込み、実際に動かしていくことで、ダイナミックなビジネスを実感することができます。

■応募条件 ご自身でIT・webの新サービスを企画・開発し、マネタイズに成功した経験がある方 既存、新規問わず、顧客向け企画提案の実績のある方（事業開発、コンサルティング会社、広告代理店） ■求める人物像 実際に手を動かしてフットワーク軽くアクィブに動ける方 物事をロジカルにとらえることが出来る地頭をお持ちの方 謙虚な姿勢をお持ちで自己の成長を強く望まれる方 ■望ましい資質 目標に対する高レベルの遂行能力、結果に対するこだわり、ベンチャースピリット 成長に対して貪欲に求め続ける精神性、困難に遭遇しても乗り越えられる楽観性、精神のタフさ 社内外のリソースや協力を取りまとめるプロジェクトマネジメント力 新しいアプローチや思考手法を学び、取り込もうとする向上心、吸収力 自分の考え・役割に壁を作らず、まずやってみようというチャレンジ精神

株式会社ファンオブライフ

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【事務長補佐業務全般】 ・クリニック等グループ内施設での管理業務全般（事務長のサポート） ・ドクターサポート、スタッフマネージ、施設・納品管理（OA機器などの設置立会い） ・部門間調整、各種事務業務など 【会社の様子】当法人は医科・歯科・リハビリがそれぞれ外来診療・訪問診療を展開しており、居宅介護支援事業所、地域連携室、事務局を含め合計12部門で構成されています 事務局を除く11部門を、複数の事務長が分担して事務管理業務に当たっています。 今後の事業展開に伴い、事務長または事務長補佐を増員するための求人となります。 ■常勤職員数：150名　　非常勤職員（医師など）：100名

＜必須＞ ・クリニック・医療機関等での事務業務経験者 ＜歓迎＞ ・管理職経験者（事務長経験者尚可） ～経営側の視点で事業運営の出来る方～ ■学歴条件：不問 ■募集背景：増員　人事異動により

株式会社アヴァンティスタッフ