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NEW 直接応募求人

海外エネルギー資源会社代理店業務

マンパワーグループ株式会社

世界最大級の総合人材会社としての豊富な実績を生かし、お客様に様々なソリューションを提供しています。

500万円~900万円 / メンバー

マンパワーグループ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■役員を含む国内電力と海外エネルギー資源会社間での面談時国内出張及び逐次通訳 ■海外エネルギー資源関係マーケット情報の収集 ■面談や会食などを通じて海外エネルギー資源会社関係者との関係構築 ■面談や会食などを通じて役員含む国内電力関係者との関係構築 ■可能であれば海外国際会議での国内電力アテンド業務 ■状況が許せば、国内出張や海外出張(社員の北米出張、国際会議など)に同行していただきます。 ※以下は業務状況に応じて実施。なしでも可 国内電力と海外エネルギー資源会社間の契約管理(メール中心)アドバイス業務、社内外書面の翻訳(日英・英日)及び所属員作成資料の翻訳アドバイス業務、所属員作成の受発信メールの添削及びアドバイス業務 【1カ月目】 ・原子燃料業務についての基礎知識説明(5日) ・英文記事(Platts Nuclear Fuel誌)翻訳チェック(4日) ・プレスリリース翻訳(2日) ・原子燃料契約書についての説明(3日) ・本邦電力向け原子燃料関連情報収集と翻訳(6日) 【2カ月目】 ・英文記事(Platts Nuclear Fuel誌)翻訳チェック(4日) ・プレスリリース翻訳(2日) ・本邦電力向け原子燃料関連情報収集と翻訳(5日) ・本邦電力とのweb面談(主に情報提供業務)に同席(1日) ・上記web会議用資料の情報収集と翻訳(3日) ・チーム員翻訳チェック(3日) ・チーム員英文メール内容チェック・添削(2日) 【3カ月目】 ・英文記事(Platts Nuclear Fuel誌)翻訳チェック(3日) ・プレスリリース翻訳(1日) ・本邦電力向け原子燃料関連情報収集と翻訳(4日) ・本邦電力とのweb面談(主に情報提供業務)に同席(1日) ・上記web会議用資料の情報収集と翻訳(3日) ・チーム員翻訳チェック ・英文メール内容チェック・添削

  • 応募資格

    原子燃料もしくはエネルギー業界の経験、国内電力会社との取引経験

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法務(管理職候補)

日系グローバル人材サービス
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

森田 徹
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    M&Aなどの事業拡大も進めており、法務の仕事も増加。 管理職候補として、法務の幅広い業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■契約書の作成・審査 ■株主総会の準備・運営 ■与信管理 ■有価証券報告書の審査 ■各事業部門からの問い合わせ 【ゆくゆくお任せしたい業務】 ◇監査・査察対応 ◇小会社設立、合併、事業譲渡 ◇個人情報保護(Pマーク継続など) ◇商標取得、登記申請 ◇社内規程、利用規約作成 ◇M&A ◇紛争・訴訟対応 └顧問弁護士と連携し、訴訟等の対応を行ないます。 ◇債権回収

  • 応募資格

    ■事業会社での法務の実務経験を1年以上お持ちの方(人材業界での経験は不問) ◎管理職の経験をお持ちの方は歓迎します!

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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新規事業開発(M&A)五反田/東証一部上場/M&Aに積極的

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【ミッション・募集背景】 長期ビジョンとして2025年3月期には売上2,000億(前期の約2倍)、2030年3月期には売上6,000億をめざしております。 具体的には、2025年には、現在の製造派遣主体の事業から、隣接領域への拡大を図っています。その手段の1つとしてM&Aを重視しております。 現在、1.大手製造業からのカーブアウト案件、2.製造派遣の同業または特定地域に強い中堅派遣会社、3.エンジニア派遣会社、4.海外の人材会社の買収または資本提携を手掛けております。活動中案件が増加しており、M&A担当チームのメンバー増強をする必要がありますので、今回積極的に募集します。 【職務内容】 事業開発部門において、M&Aの推進要員として、以下のミッションを遂行していただきます。 ■当社企業戦略、各事業の事業戦略を理解し、M&A対象となる企業ドメインの定義、対象企業のソーシング (ソーシングは、金融機関やM&A仲介なども活用するが、自前でも行う) ■買収・合弁提案、デューデリジェンスの実施、各種契約の交渉・締結 ※カーブアウト案件もあるので組織再編支援もある ■PMI計画の策定、PMI関連プロジェクトの立ち上げ・推進 ※100日計画の実行までは手厚くサポート。その後は適度なタイミングで計画通りにPMIが進行しているかモニタリングと課題解決の支援 ※M&Aのプレとポストで担当を分けるのではなく、一貫して関わっていただく予定。1-2名のチームで、並行して2-3社を担当するイメージです。 【本ポジションの魅力】 ■具体的に動いている案件が複数あり、入社すぐにM&Aに関われる(フェーズはまちまち)。 ■プレだけ、ポストだけではなく、プレからポスト(買収後の目的達成)まで一貫して関わることができ、コンサルティングファーム等では得られない経験と醍醐味が味わえる。 ■現状のM&A担当メンバーの人数は少ないため、当社グループ社長や上席役員と直接、協議しながら案件を進められる。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■コンサルティングファームや事業会社における経営企画、M&A、PMI、事業再生、グループ再編などの経験 ■M&Aのポストの経験者 【歓迎要件】 ■戦略系コンサルティングファームでのコンサルタントとしての勤務経験、または投資銀行での勤務経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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計数管理/組織運営(デジタルコンテンツ部門)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
300万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■デジタルコンテンツ部門の予算計画、月次毎の予算進捗管理。 ■定例会議準備、執行役員会に起案する稟議書作成等。 ■内部監査対応、各部門のチェックリストや証憑書類の作成。 ■デジタルコンテンツ部門の運営推進全般。 【具体的な業務内容】 ■事業計画作成 ■KPI等の業務指標の計画 ■経営会議準備 ■部門内会議の準備、召集 ■予算進捗管理 ■各種定例会議の準備 ■執行役員会向け起案書類の作成 ■予算会議(確定数値)資料の作成 【雇用形態】 正社員 or 契約社員(正社員登用制度あり) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■Excel操作中級(各種関数、ピボットテーブル等) ■計数管理の経験がある方 【歓迎要件】 ▼経理、会計他、関連法規の知識 ▼会計・経理等の部門でのご経験 ▼経営企画業務の実務経験(中期経営計画・予算策定等) ▼財務諸表が理解できる(日商簿記2級相当以上) 【求める人物像】 ・正確、かつ迅速に業務を遂行できる方 ・柔軟性とコミュニケーション力、交渉力をお持ちの方 ・上昇志向があり、何事にも粘り強く取り組むことのできる方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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事業企画・戦略企画立案担当(管理職・管理職候補)

パーソルキャリア株式会社
一つの事業領域を丸ごとお任せ!あなたの手で事業部を大きくしてください!
772万円~950万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 経営戦略もしくは事業戦略における管理職・管理職候補として、各グループの組織運営マネジメント、事業企画・戦略立案に携わって頂きます。 【想定担当領域】 エージェント事業(人材紹介サービス)/求人メディア事業(転職サイトdoda)/新規事業(HRWEBサービス) 他同社の各事業いずれか。 ※これまでの経験・適性・ご希望を面接の中ですり合わせさせていただき、最適なポジションを打診させていただきます。 【職務詳細】 ・各グループや部署の運営・育成などの組織マネジメント ・既存の事業ユニットを担当し、事業責任者の右腕として、中期的な戦略立案・短期的な課題解決施策の検討 ・事業づくり・中期事業計画策定 (マーケット分析、ターゲッティング、競争優位性の創出、事業戦術立案) ・各担当(営業企画/商品企画/募集企画 等)とともに、事業計画の達成施策の実行 ・年度/月次での数値計画のPDCA管理 ・各種ルール・ガイドラインの策定などの業務企画、管理 ・各事業の生産性向上・BPRの推進などのバックアップ

  • 応募資格

    【必須】 以下いずれかのご経験がある方 ・戦略系コンサルティングファームでのご経験がある方 ・事業会社で経営企画・事業企画・営業企画などのご経験がある方 ・新規事業/サービスづくりのご経験 【尚可】 ・人材業界経験 ・語学力(英語) 世の中一般的にいう「企画屋」ではありません。机上の空論ではなく、スピード感をもって現場に深く入り込み、事業責任者と同じ目線で議論し共に推進していくため、泥臭さも求められます。その分大変なこともありますが、自分事として仕事に向かいたい方、仕事そのものにやりがいを求める方が活躍できる環境です。

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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【経営企画部】新規事業領域のセールスマネージャー候補

株式会社ネオキャリア
■採用・定着・育成に関してあらゆるサービスを提供させていただく総合人材サービス会社です。
300万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    新規事業領域である最先端の人事向けプラットフォームサービス事業の事業拡大によるメンバー募集です。 【具体的な業務内容】 ・アウトバウンドコールによる新規クライアントの開拓 ・クライアント企業の人事労務に関する課題のヒアリング ・クライアントの課題に対するソリューションの提案 ・営業戦略の企画、立案 ・ユーザーへのヒアリングを通して、社内でのプロダクト改善活動 ・メンバーのマネジメント 【具体的なミッション】 HR領域の最先端プロダクトを自身のアイディアで成長させていくこと、圧倒的No.1の組織を作りあげていくこと ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ◆法人営業経験 ◆営業としてマネジメントの経験(個人・法人問わず) 【歓迎条件】 ・大手クライアント向けの営業経験 ・顧客管理経験(複数のクライアントをご担当頂く為) ・クライアントの課題解決の為のPR企画立案経験 ・IT領域/人材/ヘルスケア/グローバル領域の営業経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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DXビジネスディレクター

株式会社パソナグループ
【東証一部上場】人材・BPO・地方創生領域のDXを推進する事業開発!
700万円~950万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    人材・BPO・地方創生と同社の手掛ける様々な事業領域のDXを目指し、新規事業の創出や既存事業の推進を担当いただきます。 ご経験に応じて、0→1、1→10をおまかせします。 将来的にはプロジェクトマネジャーを目指すことができるポジションです。 【職務詳細】 ※ご経験の領域に応じてプロジェクトをアサインします。 ・プロジェクトの要求・要件定義 ・リソースの調達・メンバーディレクション ・事業構想の仮説、検証 ・プロダクトデザイン~プロダクト開発 ■具体的なプロジェクト例  ・人材領域:副業・フリーランサー領域の事業開発・推進/エンゲージメント領域の事業開発・推進  ・BPO:グローバル(アセアン地域)のRPO(Recruitment Process Outsourcing)領域の事業開発・推進  ・地方創生:テーマパーク、飲食、宿泊、旅行領域の事業開発・推進  ・その他:ヘルスケア、教育

  • 応募資格

    【必須】 ・新規事業開発/企画(0→1)の経験3年以上 --------------------------------------------------------------------- 【立ち位置と仕事の進め方の想定】 ・ご志向性や事業状況に応じて、将来的にプロジェクトマネージャー、プロダクトマネージャー、開発マネ-ジャー等の役割をおまかせする予定です。 ・事業開発に必要な経営資源の調達のため、グループ子会社の保有するリソースを俯瞰的に見ることができるポジションです。市場環境と企業理念、事業優位性を活かし、子会社メンバーとパートナーシップを組みプロジェクトを推進することを想定しています。

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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営業職(研究開発領域/コンピュータサイエンス事業部)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    業績好調である同事業部において即戦力人材を募集いたします。 【具体的なには】 ご経験に応じて以下職務内容から、いずれかをご担当いただきます。 (1) クライアント開拓、新規求人獲得、人材紹介、 採用コンサルティング 研究開発職およびエンジニア職を採用している企業を新規開拓します。 また、既存クライアントに対し、求人情報をヒアリングし、マッチングした人材をご紹介します。 (2) 研究開発者・エンジニアのリクルーティング・スカウト スカウト媒体やセミナー・オンラインイベントの開催、大学訪問、Webマーケティングなどを通じ、研究開発者やエンジニアのリクルーティングを行います。 (3) 研究開発者・エンジニアの人選/面談業務 研究開発者との面談を実施し、案件に対する適切な人材を選定します。 スキルマッチングを行うだけではなく、その研究開発者の志向性を考慮し、研究開発者個人のキャリアライフコンサルティングも含めて面談を行い、マネジメントを担当します。 (4) 採用イベント事業の立上げ ・理系の新卒向けイベントの開催 ・中途採用イベントの主催 ・企業向け採用代行イベント (5) 求人メディアのサイトのメディア運営、立上げ ・Symbiorise【シンビオライズ】: AI/データサイエンス領域特化した求人メディア ・Technologist’s Magazine【テクノロジストマガジン】:研究開発者のためのヒューマンドキュメント誌 ◆担当業界について AI/データサイエンスの領域に特化した最先端技術の業界に携われます。 人工知能、IoT、データサイエンス、ロボティクス、データ解析・画像解析、コンサルティング、セキュリティ、化学、化粧品、医療・ヘルスケアなどの研究開発を求められる業界について事業を展開しており、適性に応じていずれかの業界を担当していただきます。 ◆主な担当クライアント AI系スタートアップ企業・ITベンチャー企業・ネクストユニコーン・メガベンチャー企業 自動車メーカー・電気メーカー・化学メーカー・商社・コンサル会社・外資系コンサルファーム など ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下、いずれかに当てはまる方 (1) 人材紹介会社での営業経験、エージェント経験がある方 (2) AI/IT領域のテックカンパニーでの人事担当・採用担当の経験がある方 (3) AI/IT領域でエンジニア経験、または、セールスエンジニアやPM経験、研究開発の経験がある方 (4) 新規事業立上げ・事業推進・戦略ファームで経験がある方、もしくは人材業界で成果を出された経験のある方 【求める人材像】 ▼新技術(AIやIT領域)に興味がありアンテナを張り巡らせている方 ▼将来的にはマネジメントに挑戦したい方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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経理/海外子会社担当【課長】東証一部/テレワーク中心

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
800万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    海外子会社管理に関するとりまとめを行う部署の課長職をお任せ致します。 【ミッション】海外進出強化のために、海外現地会社のM&Aを積極的に行っており、今後も加速させていく方針です。M&A後の海外子会社CEOやCFOと円滑に交渉等やり取りいただくことを期待しております。 【具体的には】 ■部署全体のマネジメント ■M&Aした海外子会社の試算表などの実績データの回収・精査後、既定フォーマットへ置き換え、本社管理部門へレポート(連結サポート) ■事業計画と実績値の差異確認・分析等。海外子会社の窓口となる為、その他海外との調整業務有。 ■月次実績報告・四半期決算の連結決算サポ―ト 【配属先】 経理部(海外担当は9名/※20後半~30代中盤 +アドバイザー1名)全員が中途社員です。 【英語使用】※SKYPE MTGや電話(20%)・メール(80%) 目安 【海外出張】3ヶ月に1回程度 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※応募時に履歴書に写真添付が必須となります。 ■ビジネスレベルの英語力(スピーキング能力) ■上場企業の親会社における海外子会社管理経験(経理業務) ■管理職としてのマネジメント経験 【歓迎要件】 ・IFRS、連結決算、企業結合、国際税務等の知識 ・M&A等で新規取得した子会社の管理・ガバナンス経験 ・海外子会社側(CFOクラス)や他部署とのコミュニケーション能力 【定年】定年は60歳、再雇用は65歳までとなります。(ご経験に応じますが、55歳以降の年収も減額とならない可能性が高い状況です。)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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経営企画

大手グローバル人材会社(東証一部)
550万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

森田 徹
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    グループ全体の経営方針や中期経営計画策定、大規模組織再編、イノベーション推進活動の支援に関する方針策定に携わっていただきます。 【業務詳細】 ■グループ全体の経営方針・中長期経営計画策定  グループ経営に関わる論点整理、取締役戦略会議事務局、グループの中期経営計画策定、各セグメントの中期経営計画モニタリング ■グループ全体のイノベーション推進活動支援  グループの中期経営計画に基づいたイノベーション推進活動の加速支援、新規事業開発の具体化、セグメントを横断したプロジェクト化

  • 応募資格

    下記いずれかのご経験がある方 ■事業企画や経営企画 ■新規事業企画等のご経験 ■事業計画や中期経営計画策定に携わったご経験 ■経営・戦略コンサルティングでのご経験 ■スタートアップや事業立ち上げフェーズで経営層向けに提案営業をされてきた方 (歓迎) ・主体的に課題を設定し周囲を巻き込んだご経験 ・読み書きレベルの英語力 ・サービス、IT等無形商材の業界 ・経営体制、制度変更、組織立ち上げ等のPJT経験

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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上場企業で経営管理(全社戦略を推進)

大手日系グローバル人材サービス企業
海外展開や新規事業、M&Aなど矢継ぎ早に発表 スピード感を持った成長が可能な環境
400万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    自社グループの経営戦略全般の立案・立案支援を行ないます。 重要な戦略・施策については、事業部・関係会社と連携、実行、モニタリング、改善活動を主導します。 また、事業状態を週・月単位で数字にまとめ、現状を分析。 結果を踏まえて、課題解決策を提案することもあります。 【具体的な業務】 ■月次業績管理 ◎自社グループ会社全ての月次業績(PL)の収集 ◎収集後は、予実差異分析を行ない、事業ごとに実績、計画の乖離、およびそれらの原因の把握を実施 ◎大きな乖離が発生した場合は、解消のために業務改善提案・支援を実施 ◎グループ全体の業績をまとめ、経営会議で報告 ■予算編成・中期計画編成 ◎各事業部・本部・室の組織長や企画部門と、予算編成方針のすり合わせや、予算案に対するレビューの実施 ◎取りまとめた予算案を、役員に都度報告。グループ全体の方針の協議 ■その他の非定形業務 突発的に発生した経営課題や、各部が抱える課題に対して、課題解決の支援を行ないます。 <入社後の流れ> ■実際の業務を通じてお教えしていきます。 まずは先輩社員のサポートという形で、プロジェクトに携わります。共に業務を進めながら、向上心と学習意欲を持ち、仕事を覚えましょう。分からないことは積極的に質問してください。

  • 応募資格

    ■数字に抵抗がなく一つのことに集中し、コツコツやりとげられる方(例:理系学部出身の方など) ■損益計算書(PL)を活用して業務に取り組んだ経験 ■コンサルティング業界での戦略立案・実行、或いは業務改革プロジェクトの経験 ■事業会社の経営企画・事業企画・経理などの部署での戦略立案・実行、或いは業務改革の経験

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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人材コンサルタント(マネージャー候補)

株式会社プレアデス
業界トップクラスの集客力/メリハリのある環境で、着実にステップアップできます!
550万円~700万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 介護・保育領域の人材コンサルタントとして、チームマネジメントを行いながら、ご自身でも売上予算を持ちます。後々は、4~5チームを統括するグループマネージャーに昇格頂きたいと考えています。 【職務詳細】 ■誰に:『転職を検討されている求職者』、『介護・保育施設の管理者・運営責任者』 ■何を:それぞれの要望・課題を満たす『求人』、『人材』 ■手法:求職者との電話面談を実施して、悩みや要望をヒアリング。                     ↓   求人をご紹介し、興味をもらった場合には求人施設へのご紹介を実施。                     ↓              双方の転職・採用を支援! ※同業界の求職者の方は不規則なシフトや忙しい業務環境などがあるため、   短い時間で効果的にフォローをすることが求められます。 ※面談やフォローは基本的に電話で行いますので、短い時間の中で効果的に   アドバイスや情報の整理をしていくことが必要となります。

  • 応募資格

    【必須】 ・人材紹介会社での30名以上のマネジメント経験 ■「社会貢献性」×「仕事のメリハリ」×「高年収」が整っている環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★☆ワークライフバランスの充実★☆ ・年間休日129日/最終退社19:40分の徹底(PCの持ち帰りも禁止です!) ・残業時間月平均20時間以内 ★☆成果をしっかり給与に反映!!基本給も高い!☆★  ・営業未経験者でも年収400万円以上でスタート ・四半期毎に個人/チーム業績に応じてインセンティブ支給!

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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グループ各社の管理会計・経営管理

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■国内外30社超のグループ会社を有する当社のグループ経営企画・経営管理担当として、グループのあらゆる経営課題に取り組んで頂きます。 <業務詳細> ・グループ各社の中期経営計画・予算策定支援 ・グループ各社の事業分析、予実管理・予実差分析、KPI分析、分析に基づいたレポーティング ・市場分析、業界分析、競合分析 ・買収会社のPMI(管理体制整備、事業シナジー創出) ・新会社設立・組織再編等のプロジェクト運営 ・グループキャッシュマネジメント ・本社及びグループ会社(約30社)の取締役会や経営会議など各会議体の資料作成、運営支援 ・各種法令に基づく各社の制度変更・規程変更等の提案・推進 ・その他グループ会社の経営・事業支援 <チームのミッション(目指している方向性)> ・グループ企業価値の最大化。それに向けた戦略・計画策定、グループ会社の経営・事業支援等に取り組みます。 <魅力・やりがい・身につくスキル> ・グループ代表や経営幹部と直接コミュニケーションをとるため、グループ全体の成長を最も近くで感じていただけるポジションであり、経営意思決定に必要な情報を取り扱う重要な職務に携わる事が可能です。 ・本社幹部クラスやグループ会社の経営幹部等を含む様々なプロジェクトに参画する機会もあり、個人のキャリアアップと会社の成長を同時に実感することができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかに該当する方 ・管理会計のご経験 ・財務会計のご経験をお持ちで、管理会計に挑戦したいご志向の方 【魅力】 ・グループ会社数社の担当として経営・事業支援を行って頂きつつ、経験・適性や志向性を考慮の上、お任せする仕事を決定します。徐々に業務範囲を広げていただき、経営企画人材として育っていただきたいと考えております。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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教育事業プロジェクトマネージャ【新規事業開発室/業界No1】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
700万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    下記の2つの新規事業領域の内、個人の適性・能力に応じ、1つまたは複数の事業について、プロジェクトマネージャー(戦略立案、企画運営)を担っていただきます。 領域1)就活オンラインイベント・合同説明会事業領域(Job Discovery Online) 領域2)教育事業(Liiga Bootcamp) 【本ポジションの具体的な業務内容】 ■同社のビジョン達成/収益拡大に資する新規事業の起案~事業検証~事業立ち上げ~事業拡大 ■上記に必要な新機能・webサイトの要件定義・プロジェクトマネジメント ■上記に必要な事業開発(営業)・マーケティング・コンテンツマネジメント・コミュニティマネジメント(担当事業により必要なファンクションは変わります) ■担当事業の収支計画作成、予実管理 等 新規事業開発室では、現在役員配下で複数の新規事業の収益化に成功し、いくつか拡大フェーズに入っております。しかし同社の中期経営計画・経営ビジョン達成に向けてより新規事業の起案立ち上げ・拡大のスピード/量ともに加速していきたいため、今回積極的に人員を拡大することにいたしました。 同社としては、ジュニアクラスからマネージャークラスまで、幅広いプロフェッショナルの参加を歓迎しております。 【ポジションの魅力】 ■社会的使命感を持って、0→1→10を経験できる、大変魅力的なポジションです。 ■現在新規事業開発室では、新規事業企画フェーズ、立ち上げフェーズ、拡大フェーズまで幅広い新規事業ポートフォリオが揃っております。そのため新規事業開発全体に裁量をもって取り組むことができます。 ■領域1)~領域3)全て、人のキャリアと能力開発につながる社会貢献性の高い事業領域であり、やりがいをもって事業開発に取り組むことができます。世の中をDisruptするために、リスクをとって新企画・新機能を次々に投入できる風土があります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いずれかの経験が合計2年以上ある方※ ■オンラインイベントの実務経験 ■自社サービスのBizDev経験がある方 ■プロジェクトをリードした経験 【歓迎要件】 ■Web系スタートアップ・ベンチャーでの勤務経験 ■大規模または就活分野のオンラインイベントの開催経験 ■HR業界または教育業界の経験 ■Webマーケティングの経験 ■新規事業を起案し、収益化に成功した経験 ■起業経験 ■事業企画/経営企画の経験 ■マネジメント経験(3名以上の組織)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【事業企画】※未経験可

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【概要】 当社は、2017年12月に人材紹介事業をスタートし、3期目にはメディア事業、求人広告事業、4期目には人材紹介事業で新たな部門の立ち上げを行いました。5期目に入った現在も複数の事業の創出を予定しています。 (情報の非対称性を解消するWEBサービスや、業務効率化を促進するクラウドサービスなど、情報技術を活用した建設産業内での多角的な事業の立ち上げを想定おり、既に開発段階に入っているサービスも複数ございます。) 今後の成長に向け、既存事業の更なるグロースのための組織体制整備や、新規事業の立ち上げ推進をお任せできる方を募集しています。 【具体的な業務内容】 ・経営戦略仮説の構築/オペレーション戦略の定義 ・中期経営計画の策定/実行管理 ・各種KPIの設定/実行管理 ・新規事業の立ち上げ、事業計画の策定 ・全社組織戦略策定/実行 ・その他経営/事業運営に関わる一切の業務 ※弊社は人材領域だけではなく、人々が生活をする上で欠かせない住環境領域全てに拡大をしていく予定です ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社にて何かしらの企画経験をお持ちの方 ・営業として秀でた実績を残してこられた方 【歓迎要件】 ▼起業経験をお持ちの方 ▼経営企画部門でのご経験をお持ちの方 ▼事業企画部門でのご経験をお持ちの方 【こんな方におすすめ】 ◆経営層の近くで経験を積みたい方 ◆若いうちから裁量権を持った実務経験を積みたい方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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自社サービスの営業・販促活動を企画実行

日系グローバル人材サービス
400万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    販路開拓からプロモーション企画の立案、販売戦略の策定など、 非定型かつ多岐にわたる業務を担っていただきます。 【具体的には】 ■セールスマネジメント └営業手法の設計、ツール・キャンペーン作成、販促用コンテンツの企画 ■マーケティング └自社Webサイトや販促企画の効果測定・分析、分析結果にもとづいた改善策の検討 ■外部パートナー管理 └協力会社との契約内容検討、各種書類のチェック、業績管理など ■その他 └業務フローの見直しや契約書のチェック、新たな販促手法の導入、社内イベントの運営

  • 応募資格

    ■営業企画の経験者 ※年数不問

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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事業企画戦略

株式会社ビスカス
税理士紹介ビジネスのパイオニア的企業/完全週休二日制◎/裁量のある業務◎
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 終活事業部の営業戦略やアライアンス推進等をご担当いただきます。ご経験によってはマネージャーとしてメンバーのマネジメント、フォローをお任せします。 【職務詳細】 ・売上含め事業計画の策定。 ・予算・売上・営業管理数値の管理。 ・介護施設の紹介・身元保証・自宅売却等 ・不動産会社・銀行・証券会社・墓石会社・葬儀会社・保険会社等、終活に関するあらゆる法人顧客との提携交渉(アライアンス推進)等 ▽終活事業部とは▽ 同社の「老人ホーム紹介事業部」が今年より介護施設・不動産売却・相続対策などを包括的に専門家を紹介する「終活事業部」へリニューアルし、業務の拡大を図っています。

  • 応募資格

    【必須】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・介護施設での営業経験 ・終活業界での営業経験またはアライアンス推進経験 【尚可】 ・アライアンス推進業務経験者 ▽今後の展開  現在までの25年は「税理士紹介」を中心軸として成長した25年でした。 これからは新たな事業も含め、ビスカスをさらに発展させていく20年にするべく、社員一丸となって取り組んでいます。 →面白いと感じる方はぜひご応募ください!

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    株式会社ワークポート

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DXコンサルタント【RPA/業務改善/上流工程】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    顧客業務改善を目的として、RPAプロジェクト等の上流工程をご担当いただきます。 【業務内容】 ■第四次産業革命の時代が到来し、最新技術による産業の変化を求めた企業が多く存在しており、そういった企業をお客様とし、産業の変化をサポートする事業を展開しています。現在は、大手~中堅企業までのお客様の業務課題解決の為に最新技術(RPAやAI等)を活用した開発や導入を推進している組織です。今回は弊社およびグループ会社の各部門に対するDXの推進活動をご担当いただきます。 【具体的に】 ■業務のRPA化を検討する組織からの相談受付 ■RPA化候補業務内容についてヒアリング ■RPA化を進める際の要件定義 ■業務手順書の作成 ※設計、開発業務は行いません。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ITに関するユーザーヒアリング経験(ニーズヒアリング等) ■要件定義・システム/アプリ開発の経験(業界・業種不問) 【歓迎要件】 ■RPAプロジェクトに関する経験 ■顧客への業務改善の経験 【案件参画前に】 ■案件参画前にeラーニングにて学習いただく機会を設けますのでご安心下さい。

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    株式会社パソナ

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欧州グループ会社の事業企画・管理【副部長・部長想定】東証一部

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
800万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】主に欧州のグループ会社を統括する部署における、事業管理業務(Post Merger Integration業務)全般をお任せ致します。 ◆プレイングマネージャーとして海外グループの経営陣とも頻繁にやり取りいただきます。 【職務内容】 ■海外グループ会社各社の予算策定及び予実管理業務 ■海外グループ会社の事業運営に伴い発生するその他の管理企画業務 ■海外グループ会社間及び社内各部署との折衝・調整業務 ■新規M&A案件の取込関連業務 【募集背景】組織編制の都合上、欧州チームにおいて管理者が不在のため、部長・副部長クラス(プレイングマネージャー)として、メンバーをけん引していただける方を募集致します。 【入社後イメージ】 ▼海外グループ会社とのコミュニケーションはスカイプ/電話/メール等、フレキシブルに実施 ▼相手は主に海外グループ会社経営陣・少数株主であるが、ファイナンシャルアドバイザー・弁護士・監査法人等との折衝も適宜発生 ▼海外出張は年2~3回程度(業務状況によっては増える可能性あり) 【魅力】 ◆当社の海外事業展開はここ数年急拡大しており、世界各地で起こっている社会・経済事象とday to day businessが直接つながっているダイナミズムとドライブ感を堪能できます。 ◆M&A関連業務に携わる機会も多く、様々なビジネスシーンにおいて活用可能な知見を習得し、人材価値の向上を目指すことができます。 【組織構成】海外NOW事業統括部/ 30代2名・40代2名・50代4名 (統括部長以下9名_欧州チーム4名・南米アジアチーム4名・エリア兼任担当者1名) 【同社の働き方】 ▼テレワーク中心/フレックスタイム制度あり、年間休日125日(土日祝休み)、転勤無しと働きやすい環境です。 ▼定年60歳、再雇用65歳までとなります。 ▼事業拡大に伴い人員も増加しており、社員がそれぞれ多様かつ柔軟な働き方を実現しています。 ▼女性が多く活躍しており、管理部門では3分の2が女性社員です。課長や主任など役職について活躍されている方も多くいらっしゃいます。産休・育休・復帰の実績もあり、長期的なキャリアの構築が可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※応募書類に写真を貼付ください ■欧米エリアの海外子会社管理を中心とする事業企画/管理 OR 経営企画/管理の経験 ■財務会計・管理会計・コーポレートファイナンス・法務分野などにおける基礎的な知識と経験 ■ビジネスレベルの英語コミュニケーション力 ■マネジメント経験者 【歓迎要件】 ・海外合弁プロジェクト或いはM&A関連業務などの対外折衝業務(Due Diligence・条件交渉・契約実務等)に携わった経験 ・金融機関などにおけるファイナンス系業務の経験 ・海外勤務或いは海外留学の経験

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    株式会社パソナ

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企画・管理系職種,経営企画/事業企画/事業統括,経営企画

株式会社ネオキャリア
600万円~1200万円 / その他

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    FinTech事業会社として独立存続させられる体制を整備 事業企画、経営管理、オペレーション、コンプラ、監査等、一通り行っていただく予定です。

  • 応募資格

    【必須経験・スキル】 ■預金取扱機関で預金や送金業務の実務をお持ちの方 ■システム周りの知見をお持ちの方 ■共にプロダクトを作り上げて頂くマインドをお持ちの方 【歓迎する経験・スキル】 ■金融業界経験者  …与信管理業務に係る知見のある人  …為替業務に係る知見のある人  …金融におけるコンプライアンスの知見のある人  …金融における監査業務に知見のある人  …規約管理等、総務法務業務に精通した人 【求める人物像】 ■金融業界でお仕事されたご経験がある方 ■経営管理、オペレーション、コンプラ等一通り経験されている方 ■ベンチャー志向の方 ■新規事業立ち上げに携わりたい方

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    株式会社マイナビ

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【事業開発室長/IPO準備中】

非公開
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700万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【ミッション】 TRYTグループの次世代の事業の柱となるような、新規事業の構想~具体案作成~立ち上げまでのプロセスをリーダーとして遂行いただくミッションです。 当社は、これまで専門領域の人材領域で事業を大きく成長させましたが、今後のマーケットの変化や求職者の動向変化を踏まえた際に、新たな事業展開が必要と考えています。中心人物としてリードいただくとともに、次世代の経営の担い手としても期待します。 【具体的な内容】 新規事業の構想~具体案作成~立ち上げまでのプロセスにおいて、下記業務を行っていただきます。レポートラインは社長と経営企画本部長となります。 -全社戦略と絡めた構想 -実現に向けたロードマップ・事業計画策定 -社外パートナーのソーシング -実現のための実働(事業開発室メンバーのマネジメント含む) -関連する社内各所との調整・協働 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ご自身がリーダーとして、ITを活用したサービスの事業立ち上げ~一定事業規模まで成長させた経験を持つ方(そのため、売上や会員数などお伺いできる定量指標があることが前提となります) ■ヘルスケア×HR領域の事業立ち上げ実績 【歓迎要件】 ▼営業開発マーケティング等、多職種のメンバーのマネジメント経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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経営管理【五反田】東証一部上場/経理からキャリアチェンジ歓迎

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500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    当社経営改革部門経営管理ユニットにて、経営管理業務を推進して頂きます。 【募集背景】 経営管理ユニットはこれまでは事業計画における実績の可視化にフォーカスしておりましたが、今後は中期経営計画実現のための業績管理をより強く推進するため組織増強を行います。 【業務詳細】 ■月次連結レポート作成 ■予算プロセス管理 ■BIレポート作成 ■各事業の状況分析 ■事業経営管理サポート ■本社販管費管理 など、ご経験に応じてお任せ致します。 【入社後のキャリアパス】 ご経験によっては経営管理ユニット内のメンバー育成にも携わっていただきます。また、ご希望によって将来的にはマネージャー業務をお任せします。 【本ポジションの魅力】 経営管理の業務は経営・事業の方針に直結するため影響があり、やりがいの大きい仕事です。経営管理ユニットはこれから本格的に組織化していく段階であるため、ご自身の経験・やりたいことに応じて業務を広げていくことが可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    下記いずれかのご経験 ■管理会計に関する業務経験(目安:3年程度以上) ■経理業務経験をお持ちの方(目安:3年程度以上) 【歓迎要件】 ■PCスキル(マクロ+、VBA、SQL)をお持ちの方 ■マネジメント経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■論点整理・説明力をお持ちの方

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    株式会社パソナ

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IR担当(海外関連業務あり)/一部上場(日経JPX400選定)

非公開
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600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◎東証一部上場、売上9,200億、グループ会社78社(国内39社・海外39社)を有する当グループのIR関連業務と資金調達等を行っている財務企画室において、IR業務全般をご担当頂きます。 ■業務詳細: ・四半期に一度の決算発表対応として、説明会資料の作成、発表準備、決算説明会の運営準備から実行 ・投資家やアナリスト向けのミーティング ・その他、財務に関わる業務にも携わる可能性があります。 ・メディア向けコミュニケーションは広報担当が中心に対応しますので、IR担当は投資家・アナリスト向けの決算説明会の対応が中心となります。広報や財務、経営陣と連携しながら業務を進めていきます。 ※海外関連の業務に携わる場合、海外出張などもあります。 ■配属先/社風: ・グループ財務企画室に所属予定です。5名が在籍しています。 ・変化すること、成長することを楽しみ、意志・想いを持つ社員が多いことが特徴です。 ■魅力: ・急成長を遂げる当グループは、投資家にとって魅力的な企業である「JPX日経インデックス400」にも選定されています。同ポジションはIRを通じて更なるグループの成長を創り出すことができます。 ・現在外国人投資家の割合は40%を超え、海外からも注目されていますが、今後アジアを中心にさらにプレゼンスを高めていくための中核として同組織は非常に重要な役割を担っています。適性、志向性を考慮し海外関連の仕事にも携われる可能性も十分あります。 ・日本の代表的な優良銘柄で構成される「日経JPX400」に選定されています(財務基盤の健全性や投資家の魅力が高く、株式市場から評価されています) ■働き方について: ・働きやすさを重視しており、服装は原則自由です。 ・投資家対応や訪問がある際には直行/直帰を認めています。 ・リモートワークを活用して週に1~2日程、在宅で働いている社員もいます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■いずれかのご経験をお持ちの方(目安5年以上) 1)IRやファイナンスに関する実務経験 2)経営企画の経験をお持ちで財務分析スキルをお持ちの方 ■英語力をお持ちの方(目安TOEIC800以上) 【歓迎条件】 ・マネジメント経験 ・証券アナリスト資格保有 ・英語スキル

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    株式会社パソナ

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事業責任者候補

株式会社プレアデス
業界トップクラスの集客力/メリハリのある環境で、着実にステップアップできます!
800万円~1000万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 介護・保育業界の転職市場においてトップクラスの集客力を誇る同社で、主力事業のさらなる拡大を担っていただきます。 入社後は、経験・能力に応じて主力事業のいずれかの部門の一員として業務に携わっていただきます。 同社の事業プロセスをご理解いただいた後、事業責任者候補として自らビジョンを創造し、経営的視点から主力事業をさらに競合優位性の高い事業へと成長させるために、リーダーシップを持って事業を推進していただくことを期待しています。 【魅力】 同社では待機児童問題や介護士不足の課題に対して、人材サービスで解決することを目的としてます。 ビジネスで社会課題を解決したい方にお勧めです。 ~社風~ チームワークを重視しており、ロールプレイングや、成功事例の共有、プロセス改善提案など、入社間もない社員も含め情報共有の取り組みを活発に行っています。ビジネスカジュアル(私服)での勤務が可能です。

  • 応募資格

    【必須】 ・ITメディア企業での事業戦略の立案/組織マネジメントなどのご経験をお持ちの方 ・人材サービス企業での、マーケティング部門/営業部門における事業責任者のご経験をお持ちの方 ■「社会貢献性」×「仕事のメリハリ」×「高年収」が整っている環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★☆ワークライフバランスの充実★☆ ・年間休日129日/最終退社19:40分の徹底(PCの持ち帰りも禁止です!) ・残業時間月平均20時間以内

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    株式会社ワークポート

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エグゼクティブコンサルタント

株式会社経営者JP
実績次第で事業責任者・経営に参画いただけるチャンスがあります
630万円~830万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 エグゼクティブサーチ事業の経営層・幹部層に特化したコンサルタント業務を担っていただきます。 【職務詳細】 ■誰に:ハイクラス層の採用をしている企業 ■何を:希望に沿った人材 ■手法:・企業側への求人案件(経営層)発掘と採用コンサルティング活動をしていただきます。 ・ 経営者/リーダー人材とのネットワーク拡大、関係構築、キャリア支援コンサルティング活動 ・両者の間に立ち、ニーズの把握、共有から始まり、オファー受諾に至るまでの一連のプロセス管理 取り扱い案件:企業の経営層・経営幹部層や将来のリーダー候補の求人 例:年収2000万超クラスCEO・COO、海外現地CEO・CFO、成長ベンチャー経営陣、IPO関連、他事業会社役員・管理部門責任者職等 コンサルティング事業、セミナー事業等にも関与いただく機会があり、成長ベンチャーステージにある同社の事業責任者・経営に参画いただけるチャンスも多くあります。

  • 応募資格

    【必須】 ▽下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・ベンチャー企業での経営or事業開発経験者 ・エグゼクティブサーチ業、幹部層を対象とする人材紹介業経験 ・ 事業会社の経営企画・人事リーダー職経験 ・企業経営者、人事責任者、事業部門責任者等向けへの営業経験(無形商材) 【尚可】 ・ 事業会社の営業プレイングマネジャー職orコンサルティング業界のリーダー職にて企業経営者、人事責任者、事業部門責任者等との折衝実務経験を有する方

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    株式会社ワークポート

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【東京】オープンポジション ★人材業界経験者★

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402万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    医療福祉業界向けの人材紹介営業。強みの集客力を武器に増収増益を続け、 現在売上は業界2位!!目前に迫る業界1位を共に目指す仲間を募集しております! 営業系/管理系/バックオフィス系/経営企画系/マーケティング系・・・様々のポジションにて選考させていただきますので、積極的にご応募ください! ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人材業界での就業経験1年以上 【ご応募に際して】 ◎ご希望のポジションを応募書類に記載ください(複数可) ※営業系/管理系/バックオフィス系/経営企画系/マーケティング系・・・様々のポジションにて選考させていただきますので、積極的にご応募ください!

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    株式会社パソナ

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経理財務 責任者候補【海外子会社管理/東証一部】

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700万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】経理財務責任者候補として、海外グループ各社を日本側から取りまとめいただきます。 入社時は課長クラスを想定しておりますが、スキル経験によっては副部長クラスとしてご入社いただく可能性もございます。 【職務内容】 ■海外現地法人に関連する各種計数管理業務(経理・財務・税務面) ■海外現地法人間および社内各部署との連絡・調整業務補助 ■海外現地法人への指導・フォロー ※担当エリア:アジア各地の現地法人(タイ・ベトナム・カンボジア等) 【入社後イメージ】 ■現地のCFOは現地スタッフが多く、スカイプ/電話/メール等にて英語にてやり取りいただきます。英文財務諸表の読解能力なども必要となります。 ■ゆくゆくはフィリピン・ネパール・ブラジル等のM&A関連業務をお任せする可能性もございます。 【組織構成】 ■海外製造サービス統括本部 海外人材サポート本部 役員_部長(日本側)/現地法人CEO(日本人が多く在籍)_現地法人CFO(現地スタッフ) ■配属部署のミッション:越境就労者向けのビジネスのプラットフォーム構築 【募集背景】2021年から新部署発足のため これまで同社の海外事業は「限定地域内でのローカル事業(東南アジア内等)」を展開しておりましたが、 今後はエリアを超えた「越境就労者向けのビジネス(東南アジア→日本等)」を推進していく方針です。 【同社の働き方】 ▼テレワーク中心/フレックスタイム制度あり、年間休日125日(土日祝休み)、転勤無しと働きやすい環境です。 ▼事業拡大に伴い人員も増加しており、社員がそれぞれ多様かつ柔軟な働き方を実現しています。 ▼女性が多く活躍しており、管理部門では3分の2が女性社員です。課長や主任など役職について活躍されている方も多くいらっしゃいます。産休・育休・復帰の実績もあり、長期的なキャリアの構築が可能です。 【勤務地について】 日本側からの取り纏めのため、日本勤務を想定しているポジションとなります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※応募書類に写真を貼付ください ■海外子会社関連の財務経理または経営企画のご経験(業界問わず) ■英語読み書きレベル・英会話実務使用に抵抗がない方 【歓迎要件】 ・マネジメント経験 ・資金管理経験 ・M&A関連業務経験 【勤務地について】 日本側からの取り纏めのため、日本勤務を想定しているポジションとなります。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【新規事業/セールス担当】

非公開
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400万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【概要】 当社は2017年12月に人材紹介事業をスタートし、3期目にはメディア事業、求人広告事業、4期目には人材紹介事業で新たな部門の立ち上げを行いました。5期目に入った現在も複数の事業の創出を予定しています。 (情報の非対称性を解消するWEBサービスや、業務効率化を促進するクラウド サービスなど、情報技術を活用した建設産業内での多角的な事業の立ち上げを 想定おり、既に開発段階に入っているサービスも複数ございます。) 【募集背景】 上記に伴い、新規事業に関連するセールス業務をお任せできる方を募集してい ます。 成果/実績に応じて機動的に職掌の変更や裁量権の付与を行っており、営業戦略 の立案や新規事業立ち上げなど幅広くチャレンジが可能です。 【具体的な内容】 ◆新規事業開発業務 ・新規事業に関わるセールス業務全般(※本業務がメインとなります) ・新規サービス設計、マーケットフィードバックの獲得、サービスのブラッ シュアップ(担当いただくサービスによってはシステム開発も含む) ・その他マーケティング等新規事業開発に関わる業務全般 【現在新規開発している事業/サービス】 ・求人広告事業 ・ダイレクトリクルーティングプラットフォーム ・業務支援システム(Saasモデル) ・BtoBマッチングサービス 【配属について】 配属についてはご経験やスキル、ご志向等によって個別に判断させて頂きま す。(入社直後から新規事業のセールス業務に携わって頂く/まずは人材紹介部 門のセールス業務に携わって頂く など) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■営業として抜群の成果を残してきた方(法人/個人、有形/無形問わず)※経験年数は問いません ■部下(主に学生インターンの方)のマネジメントに抵抗がない方 【歓迎要件】 ▼経営者の近くで働きたい方 ▼コミットメントに自信のある方 ▼ベンチャー企業で限界を定めずに成長したい方 【求める人物像】 ・アーキベースのValue/Credoに共感頂ける方 ・成長フェーズのベンチャー企業で仲間と共に組織を創り上げていくことに意欲を持って頂ける方

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CRMマーケティング担当 【チャイルドケアサービス】

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450万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◎ベビーシッターサービス事業を行うチャイルドケアサービス事業のマーケティング戦略の立案と推進を実行していただきます。 ■具体的な業務 ・顧客分析 ・サービス全体のCRM施策の立案・KPI設定 ・プロモーション企画・実行・効果測定 ・コミュニケーション制作・実施・効果測定 ・法人・自治体営業、タイアップ企画 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※お写真付きの履歴書をご提出ください。 ■当社理念、事業への共感と、保育・介護業界への興味関心 ■マーケティング部署での経験、CRM経験 ■数値分析の経験(分析に基づいた戦略立案に関わったことのある方) ■コミュニケーションを大切に、社内、社外を巻き込む交渉力と業務を推進できる方 ■PCスキル(ワード、エクセル、パワーポイント) 【歓迎要件】 ▼営業経験 ▼ベンチャー企業での事業企画経験 ▼経営コンサルティング会社でのプロジェクト経験

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グローバル投資、アライアンス担当

大手グローバル人材会社(東証一部)
570万円~1000万円 / メンバー

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森田 徹
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    国内外の人材サービス領域で最新のテクノロジーを有するスタートアップ企業を発掘し、同グループとの資本・業務提携を推進 【業務詳細】 ■企業発掘~提携交渉、投資後の運用 ■ビジネスマッチング、現場事業との事業計画の策定 【入社後まずお任せしたい仕事】 海外HR Tech企業のリサーチ、アプローチ、ソーシングをお任せいたします。 また、グループ93社への各経営層とコミュニケーションを密にとり、提携の打診等を担当いただきます。 国内のグループ会社とのやり取りも多いので、拠点を日本におき、出張ベースで海外企業とアプローチをとる形式で現在は運営しています。

  • 応募資格

    ■ビジネスレベルの英語力 ■以下のいずれかの経験 ・事業会社での事業企画関連の経験(経営企画、事業開発、事業推進等) ・戦略ファーム等でのコンサルティング、戦略立案経験 ・VC・PEファンドもしくはM&Aアドバイザリーでの投資実務経験 ・事業会社での新規事業立ち上げ経験、スタートアップでの経営の経験 (歓迎) ・大きな組織と小さな組織での両方の経験 ・顧客との関係構築・折衝の経験 ・人事部での就業経験、人材サービス会社での経験

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    森田 徹

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海外グループ会社の事業管理◆東証一部/M&A関連

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500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】欧州・南米・アジアのグループ会社を統括する部署における、事業管理業務・Post Merger Integration業務にチームの一員として携わって頂きます。 【職務内容】 ■海外グループ会社各社に関連する各種計数管理業務 ■海外グループ会社間及び社内各部署との連絡・調整業務 ■取締役会上程資料作成         ■海外グループ各社の月例取締役会等の運営補助 【入社後イメージ】 ▼海外グループ会社とのコミュニケーションはスカイプ/電話/メール等、フレキシブルに実施 。英文財務諸表の読解能力なども必要となります。 ▼海外出張の可能性もあります。 【魅力】 ◆当社の海外事業展開はここ数年急拡大しており、世界各地で起こっている社会・経済事象とday to day businessが直接つながっているダイナミズムとドライブ感を堪能できます。 ◆M&A関連業務に携わる機会も多く、様々なビジネスシーンにおいて活用可能な知見を習得し、人材価値の向上を目指すことができます。 【組織構成】海外NOW事業統括部/ 30代2名・40代2名・50代3名 (統括本部長以下9名_欧州チーム3名・南米アジアチーム4名) 【同社の働き方】 ▼テレワーク中心/フレックスタイム制度あり、年間休日125日(土日祝休み)、転勤無しと働きやすい環境です。 ▼事業拡大に伴い人員も増加しており、社員がそれぞれ多様かつ柔軟な働き方を実現しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※応募書類に写真を貼付ください ■会計に関する経験者で事業管理に挑戦したい方(PL/BSが読める方) ■読み書きレベルの英語力 【歓迎要件】 ・財務会計、管理会計、コーポレートファイナンス、法務分野などの基礎的な知識と経験 ・海外勤務あるいは海外留学の経験 【職場で活躍している方】 ■セルフ・モティベートできる人・英語を中心とする外国語でのコミュニケーションを積極的に取れる人など

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駐在前提※アジア現地法人CEO候補【東証一部】

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900万円~1300万円 / メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】アジア現地法人のCEO候補として、各法人の管理をお任せ致します。入社時は課長~副部長クラスとしてご入社を想定しております。(現地法人CEOは、日本本社では部長クラスとなります。) 【職務内容】 ■アジア現地法人の経営(経理財務・人事・事業推進 等) ■アジア現地法人での人材マネジメント ※駐在想定エリア:アジア各地の現地法人(タイ・ベトナム・フィリピン・マレーシア・ネパール及びその周辺) 【ミッション】 アジア現地法人のマネジメントや、下記同社の新しい海外事業の方針を現地スタッフに伝えていただきます。 ◆これまで同社の海外事業は「限定地域内でのローカル事業(東南アジア内等)」を展開しておりましたが、今後はエリアを超えた「越境就労者向けのビジネス(東南アジア→日本等)」を推進していく方針です。 【組織構成】 ■海外製造サービス統括本部 海外人材サポート本部 ※2021年から新部署発足  役員_部長(日本側)/現地法人CEO(日本人)_現地法人CFO(現地スタッフ)_現地法人のスタッフ各100名程度(現地スタッフ) ■レポートライン:役員 ■配属部署のミッション:越境就労者向けのビジネスのプラットフォーム構築 【募集背景】現地法人CEOの後任候補採用のため。 【同社の働き方】 ▼テレワーク中心/フレックスタイム制度あり、年間休日125日(土日祝休み)、転勤無しと働きやすい環境です。 ▼事業拡大に伴い人員も増加しており、社員がそれぞれ多様かつ柔軟な働き方を実現しています。 ▼女性が多く活躍しており、管理部門では3分の2が女性社員です。課長や主任など役職について活躍されている方も多くいらっしゃいます。産休・育休・復帰の実績もあり、長期的なキャリアの構築が可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※応募書類に写真を貼付ください ■下記いずれかの経験(業界問わず) ・海外現地法人での駐在経験(管理職以上) ・海外子会社関連の会計業務経験(財務会計・管理会計問わず) ■マネジメント経験 ■会話レベルの英語使用に抵抗がない方 【勤務地】 入社後半年~1年程度は日本本社にて勤務いただき、その後アジア現地法人に駐在いただきます。(駐在期間3~5年程度/ご希望に応じて最長10年程度も可)

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    株式会社パソナ

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国内M&A担当/未経験可【東証一部/テレワーク中心/東京駅】

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350万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】M&Aに際してフロントに立ち、売主や代理人と条件等の交渉・折衝をメインに手掛けていただきます。 【職務内容】 ■M&A取得価格算定 ■M&A実務交渉面談 ■M&APJ管理 【魅力】 ◆M&Aにおける企画、発掘、内外との折衝までの一通りの業務を経験することが出来ます。スピード感をもって業務に携わり、M&Aを軸に自己を成長ができる環境です。 ◆M&Aに必要な財務諸表に関する知識や事業計画書を読み解く力が身に付けられます。 ◆顧客も社内も経営に近い方々が相手になります。 ◆後継者問題や事業環境の変化で今後のビジネスを検討されている企業などが顧客になり、経営の深いところで同社によるM&Aの提案を行います。 【募集背景】M&A増加のため 【組織構成】事業推進室3名(国内M&A担当/海外担当は別部署) 室長_課長_担当課長(平均年齢35歳) 【同社の働き方】 ▼テレワークを週の大半活用/フレックスタイム可、年間休日126日(土日祝休み)、転勤無しと働きやすい環境です。 ▼事業拡大に伴い人員も増加しており、社員がそれぞれ多様かつ柔軟な働き方を実現しています。 ▼女性が多く活躍しており、管理部門では3分の2が女性社員です。課長や主任など役職について活躍されている方も多くいらっしゃいます。産休・育休・復帰の実績もあり、長期的なキャリアの構築が可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験(1年以上) ・事業企画や経営企画経験 ・営業経験者で、経営/M&Aに関する知識をお持ちの方 【歓迎要件】 ・M&Aに関する業務経験 【働く環境について】 業績も好調な同社は、縦型組織ではなく横の繋がりを大切にされており、風通しが良く部署・役職を超えた意見交換なども活発に行われています。 【残業時間】平均30H/月 程度

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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経営企画兼社長室

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600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■事業計画や予算の作成・管理 ■会社の基盤設計(財務・経理・法務・総務・人事・労務) ■各種制度設計 ■運用体制の構築 高い視座で物事を捉え、会社全体を俯瞰し、組織を横断しながらリードしていくポジションです。ご入社いただく方には、まずはご経験を生かした担当領域を軸足として業務を行っていただきながら、 状況に応じて組織横断的なプロジェクトにアサインさせていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下いずれかのご経験 ・投資銀行・戦略系コンサルティングファームでの業務経験2年以上 ・財務・会計系コンサルティングファーム、監査法人での業務経験3年以上 ・事業会社の経営企画・財務・経理部門での業務経験3年以上 【歓迎要件】 ■スタートアップでの管理部門の立ち上げの経験 ■スタートアップの管理部門での上場準備経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【財務戦略】M&Aプロジェクト企画運営担当/東証一部上場

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500万円~740万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◎M&Aや組織再編を積極的に行い拡大してきた当社で、財務経理領域の事業開発(M&A)担当者として、M&Aや組織再編を中心に様々な企画業務の立案から実行までを行っていただきます。 ■業務詳細 (1)M&A・・・M&Aに関する業務に幅広く関わっており、主に下記の業務に携わります ・対象会社の初期的な情報収集、企業価値の算定、ストラクチャーの検討 ・財務・税務デューデリジェンスの支援 ・法務、人事、ITなど他の管理部門と事業サイドの情報連携支援 ・株式譲渡契約締結等の支援 ・投資委員会の運営 ・連結後の対象会社の業績管理・評価 ・PMIの支援 ※案件によっては、英語でのメールのやり取りなどが発生することもあります (2)組織再編・新会社設立 ・再編スキームの検討 ・財務経理分科会の推進 ・その他実行支援全般 (3)その他企画業務 ・財務戦略、財務分析、新しい制度や業務などの企画、立案、実行 ■やりがい 当該業務は、社内の会計士・税理士・弁護士の他、監査法人や外部のフィナンシャルアドバイザーなどと連携しながら進める業務で、M&A・組織再編の専門知識を身につけることができます。また、投資銀行などと異なり、M&A・組織再編の前後の実際の業務も学ぶこともでき、事業会社における財務経理領域の幅広い実務視点を身に着けることもできます。 経営層とのコミュニケーションも多く、自身の業務がグループの未来を担うことに繋がっていくことを体感することができ、自分自身が会社の成長を支えている一員であることを強く感じることができる業務です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■財務経理に関するプロジェクト(M&A、組織再編、会計システム導入など)に関与したご経験を有する方 ■次のいずれかに該当する方 ・経理経験3年以上 ・経営企画、事業企画のいずれかのご経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・財務戦略、経営分析のご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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新サービス開発【HR tech】

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900万円~1270万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【配属部署について】 サービス開発本部:転職のみならず、働く個人の成長に必要な「次世代サービス(HRテック)」を創出することを目指す。 【入社後のミッション】:「社長直下部署」にて、10年後を見据え「新規事業・サービス」を創りだすポジションです。 【採用背景】:これまで同社はマッチングサービスを中心にリリースしてきました。長年に渡り培ってきたリソース「法人・個人のデータベース、グループ内60社超の傘下企業等」を用いて、マーケットチェンジならぬ、新たなサービス創りをお任せしたいです。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・新規事業・サービス・プロダクトを立ち上げた経験 ・新規サービス・プロダクトのグロースフェーズに携わった経験 ・事業責任者としての就業経験 【入社後の仕事内容一例】 ★ゼロベースで着手頂きます!市場分析/構想案着手/ビジネスモデル策定等/ゼロベースで着手頂くため、ある意味これが正解というのは存在しません。一緒に起案段階から参画してください。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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法人戦略担当

パーソルキャリア株式会社
答えはないテーマなので、自分たちで未来絵を描いていく仕事です!
550万円~750万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 法人企画統括部は、インサイドセールス部隊を運営する事業推進部と、マーケティング機能を持つ法人マーケティング部、また統括部直轄での全社機能やデータCX企画グループで構成されています。今回募集している法人戦略機能は、新しく統括直下に新設するグループになります。 【職務詳細】 同社では今まで事業単位での様々な戦略推進を行っていましたが、会社規模やサービスラインナップの拡大、またマーケットや顧客ニーズも目まぐるしく変わっていく中で、改めて全社単位で法人全体に向けた骨太の戦略を立て、事業を巻き込みながら推進をしていく体制を強化することになりました。今回はそれを推進する組織の立ち上げに伴う募集です。 ・全社法人戦略は法人顧客を起点としたサービス提供、プロダクト検討、営業体制の検討などを通じて、LTVの最大化を目指していきます。 ・上記に向けて、LTV最大化のための施策プランニングや、目指すべき顧客体験の具体化、各事業の施策との連携、顧客の声の活用推進や施策モニタリングなどを実施していきます。 ・カウンターパートは各事業はもちろん、プロダクト開発やサービス開発、ブランディング戦略との連携を踏まえた広報機能との接続など多岐に渡ります。 ・今までのご経験や適性に合わせて担当頂く業務は決定します。

  • 応募資格

    【必須】 ・戦略系コンサルティングファームでのご経験がある方 ・事業会社で経営企画・事業企画などのご経験がある方 【尚可】 ・人材業界経験 ・無形サービス(特にtoB向け)業界経験者 ・プロジェクトマネジメントの経験をお持ちの方 ▽こんな方にオススメ ・答えがないテーマを作り上げていくことをしたい方 法人企業向けに、今後会社としてどんな価値提供をしていくのか、それによりどう差別化し、どう企業の採用成功を実現していくのか、という法人向け企画の中長期テーマにチャレンジしていく組織をつくっていただきます。

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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設計コンサルタント【ツール導入にとどまらないコンサル】

プログレス・テクノロジーズ株式会社
■日本唯一の設計開発プロフェッショナルファーム■大手メーカー企業のリソース不足・技術課題の解決を支援 ■課題解決力の高さを評され、3D CAD 等の世界的ソフト会社のダッソー・システムズ社のプラ…
800万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】完成車メーカーの設計開発部門を主な顧客として、設計領域の改善コンサルティングを担当頂きます。PTDBSと呼ばれる独自のメソトロジ―を用いて設計根拠を作る行為にまで踏み込み、設計改革を主導しています。 【職務内容】 ※品質向上や技術継承など顧客企業の目的に応じて、コンサルティングを行います。 ■設計システムや開発体制に関する顧客の課題・問題の抽出 ■自動化・定型化などのソリューション提案 ■要件定義・仕様設計 ■プロトタイプの作成管理、試験導入管理 ■導入フェーズ、アフターフォロー、効果検証など 【魅力】コンティング~設計開発の実務まで深く入り込むことが他社との違いになり、評価されています。顧客満足度が高く、引き合い増加しています。 【PTDSについて】ベテランエンジニアの頭の中にある経験やノウハウを可視化し、デジタル化し、誰でも利用できようにするコンサルティングメソドロジーです。 【組織構成】デジタルソリューション事業部 (現在、コンサルタントは4名ですが、今後更に増員予定) 【募集背景】事業拡大、引き合い増加のため 【事業の魅力】 ◆日本唯一の設計開発プロフェッショナルファームとして、大手メーカー企業のリソース不足・技術課題の解決を支援 ◆その課題解決力の高さを評され、3D CAD 等の世界的ソフト会社のダッソー・システムズ社のプラチナパートナー(最高位)に認定 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■製造業界で部署横断的な改善PRJを主導・管理したご経験 【求める人物】 ツールやシステムの導入提案にとどまらず、本質的な問題まで入り込んで、事業変革・プロセス変革を支援したい方 【同社の魅力】 ◆2020年7月に投資ファンドであるジャフコ社との戦略的資本提携を結びました。 ◆今後、日本の製造業の多くが長年抱える課題を解決すべく、ジャフコがもつ経営支援ノウハウ、広範なネットワーク等を活かし、事業成長を加速させていく方針です。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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上場企業のIR

大手日系グローバル人材サービス企業
海外展開や新規事業、M&Aなど矢継ぎ早に発表 スピード感を持った成長が可能な環境
400万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・適時開示資料のデータ収集や分析、資料作成のサポート ・機関投資家とのスケジュール調整、打合せの事前準備 ・投資家訪問(同席から始めていきます) 【ゆくゆくお任せしていく業務】 ・機関投資家アナリスト向け決算説明会、投資家訪問等の対応 ・決算説明資料作成 ・投資家からの電話対応 ・決算短信、四半期報告書の一部作成 ・株主通信の制作 ・業界市場調査 ・適時開示資料の作成・開示 ・株主総会運営サポート

  • 応募資格

    必須 ■大卒以上 ■財務諸表の知識がある方 ■30代の方はIR経験必須 その他 ■IR経験者優遇 ■経理実務経験歓迎

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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「doda」プロダクトマネージャー/サービス企画

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600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    求人情報、スカウト、人材紹介などの様々なサービスや利用可能なデータを活用して転職、採用決定数の最大化、プロセスKPI向上をミッションにプロダクトまたはサービスの戦略策定から具体的な企画を担当いただきます。 【具体的には】 ・サイト/アプリに登録CVや応募などのアクションCVを上げるための企画から開発ディレクション ・リリース後のPDCまでの一連の流れ 【企画例】 ・データを活用した新たなマッチング機能の企画 ・サービス提供の基盤となるアプリを活用した新たな機能企画 などなど、自社開発以外にも積極的に他社とのアライアンスでサービス企画も可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・WEBサービスもしくはスマートフォンアプリの企画・プロダクトマネジメントの経験 3年以上 ============================ 【組織構成】 ■プロダクトマネージャー8名 …ほぼ全員中途メンバーで構成。20代中盤から40代。 出身業界も同業から総合EC、専門EC、元フリーランス、エンジニアなど様々。今後もメンバーは増員をして15名程度の組織に拡張したいと考えています。 ■WEBディレクター40名程 PM1名に対して、WEBディレクター5名程のチームで動いて頂きます。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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営業MGR候補(新規SaaSサービス)

株式会社ネオキャリア
主力事業となる新規SaaSサービスの立ち上げにチャレンジしませんか?
500万円~650万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 「人材・ヘルスケア・海外・テクノロジー」の4領域で拡大を続けるネオキャリアが、テクノロジー領域において新規サービスを立ち上げます。 【職務詳細】 ■誰に:各法人 ■何を:新規SaaSサービス ■手法:これまで「jinjer・enigma・Calling・wakumo・Ultra」と様々なプロダクトを展開して来ましたが、今回新規サービスで【完全0→1】の立上げを行います。最前線に立って数字を作ってもらうことももちろん、組織構築から営業構築といったマネジメントもお願いしたいと考えております。 出来たばかりの若い組織となるため、出来ることは無限大にあると考えていますし、キャリアという意味でも貴重な経験ができます。 ・新規開拓 ・課題抽出、解決策提案 ・アフターフォロー ・メンバーのマネジメント ※営業業務全般とメンバーのマネジメントをお任せします。

  • 応募資格

    【必須】 ・法人営業経験2年以上 ・マネジメント経験 【尚可】 ・ITリテラシー(SaaSやSFAは大歓迎) ▼こんな方におすすめ ・成長したい、チャレンジすることが好きな方 →同社ではたくさんの成長機会があります。たくさん転がっているチャンスを掴むことで自分の求めるキャリアを描く事ができます!

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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海外グループ会社の事業企画・管理【管理職候補/東証一部】

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700万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】欧州・南米・アジアのグループ会社を統括する部署における、事業管理業務・Post Merger Integration業務にチームの一員として携わって頂きます。 ご経験スキルに応じて、担当副部長もしくは課長クラスとしてご入社いただくことを想定しております。 【職務内容】 ■海外グループ会社各社に関連する各種計数管理業務 ■海外グループ会社間及び社内各部署との連絡・調整業務補助         ■海外グループ各社の月例取締役会等の運営補助 ※M&A関連業務に携わる機会も多く、様々なビジネスシーンにおいて活用可能な知見を習得し、人材価値の向上を目指すことができます。 【入社後イメージ】 ▼南米エリアを中心に担当いただきます。海外子会社規模は50~数百名、一人あたり10社程度想定。 ▼海外グループ会社とのコミュニケーションはスカイプ/電話/メール等、フレキシブルに実施 。英文財務諸表の読解能力なども必要となります。 ▼海外出張の可能性もあります。 【魅力】 ・当社の海外事業展開はここ数年急拡大しており、世界各地で起こっている社会・経済事象とday to day businessが直接つながっているダイナミズムとドライブ感を堪能できます。 【組織構成】海外NOW事業統括部/ 30代2名・40代2名・50代4名 (統括部長以下9名_欧州担当4名・南米担当2名・アジア担当2名・エリア兼任担当者1名) 【同社の働き方】 ▼テレワーク中心/フレックスタイム制度あり、年間休日125日(土日祝休み)、転勤無しと働きやすい環境です。 ▼事業拡大に伴い人員も増加しており、社員がそれぞれ多様かつ柔軟な働き方を実現しています。 ▼女性が多く活躍しており、管理部門では3分の2が女性社員です。課長や主任など役職について活躍されている方も多くいらっしゃいます。産休・育休・復帰の実績もあり、長期的なキャリアの構築が可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※応募書類に写真を貼付ください ■本社側もしくはローカルメンバーとして海外子会社管理/海外事業推進のご経験 ■財務・経理のご経験 ■ビジネスレベルの英語コミュニケーション力 【歓迎要件】 ・コーポレートファイナンス、法務分野などの基礎的な知識と経験 ・M&A関連業務経験 【職場で活躍している方】 ■セルフ・モティベートできる人・英語を中心とする外国語でのコミュニケーションを積極的に取れる人など

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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介護人材サービス領域 /管理職候補/

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600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・全国エリアの支店・エリア統括 ・クライアントの課題把握 ・課題解決に向けた分析業務、提案書の作成 ・新戦略の設計、展開 ・競合他社リサーチ ・売上管理 ・社員のマネジメント、人材育成 など 【募集背景】 :組織拡大における増員募集 人材紹介事業を大きく牽引して頂ける責任者を募集します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人材紹介経験3年以上 ■10名以上のマネジメント経験 【歓迎スキル】 ▼医療/介護/福祉領域の人材紹介事業に携わっていた方 ■勤務地:配属エリアによって異なる(在宅勤務:可) https://willof-work.co.jp/corp/aboutus/office/ →基本的にテレワークを積極的に導入しておりますので、現状転勤は検討しておりません。ただし、入社後のグループ間異動や、事業部の異動があった際は事業部によって転勤の可能性はございます。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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経営企画「社長直下の部署で、新規事業の立ち上げを手がけます」

日系グローバル人材サービス
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

森田 徹
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    HR領域を中心とした新規事業の開発・推進を行ない、 同社の事業の新たな柱を構築するミッションを担う、経営企画の仕事をお任せします。 【具体的には】 ■事業推進 └企業の定型業務をAIやロボットを用いて自動化する、アウトソーシング事業の推進など ■経営企画 └経営企画、戦略立案全般を担当。ケースに応じて、突発的なプロジェクト対応も担当。 ■アライアンス推進 └HR領域における事業パートナーの開発。事業拡大計画の企画や実行を全般的に担当。

  • 応募資格

    ■新規事業に興味をお持ちの方 ■論理的思考力に自信をお持ちの方 ⇒例えば、リーダーとして各メンバーの数値管理を行ない、そこから改善に向けて戦略を練った方など想定しています。

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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“30-40代歓迎!”【管理担当役員】バックオフィス全部お任せします!

株式会社BNGパートナーズ
まだまだ挑戦したい方大歓迎!一緒に日本を元気にしていきませんか!?
500万円~800万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

真鍋 計
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務内容】 管理部門責任者として、以下の業務をご担当頂きます。 ・管理部門全体(総務・労務・人事・経理・経営管理、など)のプレイングマネジメント ・オフィス環境のあるべき姿の設計と実行、ファシリティ管理 ・その他社長特命業務 【ご入社後のステップ想定】 管理部責任者→執行役員 管理部門管掌→取締役 管理部門管掌

  • 応募資格

    ・人事総務をメインとした管理部門全般の経験 ・プレイングマネージャーの経験 ・ベンチャー企業における就業経験

  • 人材紹介会社

    株式会社SPACE JOB

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“最速で一部上場” IT×人材メガベンチャー 【事業責任者候補】

株式会社リブセンス
自社サービスの戦略立案からお任せします!年収1000万以上可能
750万円~1200万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

真鍋 計
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    自社サービスの戦略立案、企画実行、事業推進まで全てを担う事業責任者候補として、事業の躍進に取り組んでいただきます。 ・事業戦略立案・遂行 ・サービス価値向上 ・予算作成・PL管理 ・組織運営・マネジメント ・仕組み化 ・部門長会などの重要会議参加を通じての経営参画 ※入社時は既存の各事業部、新規事業部、もしくは社長室に所属し、事業責任者とともに当社の事業やカルチャーに関してキャッチアップしていただきます。 ※現場を経験し、当社の事業、カルチャーを理解した上で、事業責任者として事業全体の観点から事業をリードする役割を担っていただきます (状況によっては副部長、もしくは一グループの責任者を担うポジションのステップを踏んでいただくこともあります) 担当いただく事業領域 ・マッハバイト(旧:ジョブセンス)…成功報酬型ビジネスモデルの先駆けともなったアルバイト求人サイト ・転職ナビ…正社員・契約社員の求人を専門とした転職求人サイト ・IESHIL…ビッグデータを元にした現在のマンション査定価格を提示する不動産サービスサイト ・転職会議…転職希望者向けに、企業の評判や社風などのクチコミ情報を集めたサイト ・転職ドラフト…ITエンジニアを専門とした、自分のリアルな市場価値が分かる公開競争入札型転職サイト ・その他新規メディア ・ご希望と適性を踏まえて既存事業(HR・不動産)、もしくは新規事業の中で決定いたします

  • 応募資格

    Webサービス・プロダクトの運営経験 事業全体または事業開発、セールス、マーケティング領域でのマネジャー経験 事業成長に大きく影響するプロジェクトをリードした経験

  • 人材紹介会社

    株式会社SPACE JOB

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事業企画部長

非公開
サービス業をメインとする持株会社からグループ企業の人材事業部門を担う事業部長求人です!
800万円~1000万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

長崎 孝志
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・イベント事業、人材派遣事業、人材紹介事業の事業統括業務全般 ※コンフィデンシャルな求人につき、詳細はご面談時に開示させて頂きます。

  • 応募資格

    *求める学歴 ・大卒以上 *求める経験 ・人材派遣、人材紹介事業会社での部門長以上のポジションでの事業統括業務経験。 *求める人物像 ・スピード感ある業務執行と経営課題への抜本解決力のある方。

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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事業開発責任者

ゲーム・エンタメ業界に特化した人材派遣・開発サポート・メディア企業
ゲーム・エンタメ業界に特化した人材派遣・開発サポート・メディア企業での新規事業開発ポジションです
700万円~1000万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

宮地 聖次
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    入社後、新規の事業開発をお任せいたします。 今後の同社の成長の柱になる事業創出をすべく、事業開発系ポジションの 採用を強化しており、まずは、同社の社長とも面談をお願いします。

  • 応募資格

    ■大学卒以上 ■IT系のサービス開発に適した経験 エンジニア、ネットサービス、インターネット広告等

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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“急募!30代歓迎!”BPO業務構築コンサルタント

株式会社ネオキャリア
業界No.1アウトソーシングサービス
500万円~900万円 / リーダー

取り扱い人材紹介会社

真鍋 計
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【仕事内容】 企業様の採用支援のコンサルタント営業として活躍していただきます。 企業の事業戦略に基づいた採用戦略立案、採用手法の選定をはじめとした採用に関わる全てのプロセスの最適化を通じて、企業の採用成功・事業発展に貢献します。 お客様の新卒・中途・アルバイト採用の全てに携わっていただきます。 【仕事例】 企業の事業課題に合わせたオーダーメイドの採用戦略の立案、設計、実行など含め、新規・既存のお客様に対して、現状分析、課題抽出、サービス提案、アフターフォロー等に加え、新人として教育・育成・マネジメントなどやる気がある方にはどんどん新しい仕事をお任せします。 また、年間150%以上の成長をしていく組織の営業責任者候補としての採用となりますので、言われたことをこなすだけでなく、我々と一緒に組織を創っていってもらえるような人とお会いしたいと考えています。 【RPOとは】 リクルートメント・プロセス・アウトソーシングの略。新卒採用・中途採用・アルバイト採用の企業課題をヒアリングし、その企業の採用活動を解決するためのリソースを提供し、採用成功に向けてお客様と伴走する仕事です。

  • 応募資格

    ※いずれか1つでも当てはまる方 ・業務プロセス(業務改善)コンサルタントのご経験者 ・BPOのSV経験者、案件構築のご経験者 ・事業会社でその領域の大規模なBPRの実行経験がある方   ・BPO会社にて、クライアントワークから構築まで担った経験のある方

  • 人材紹介会社

    株式会社SPACE JOB

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ポジションサーチ

株式会社プレアデス
業界トップクラスの集客力/メリハリのある環境で、着実にステップアップできます!
400万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 同社のキャリア事業部にて、ご経験に合わせてご活躍をいただきます。 【職務詳細】 ▼ポジション一例 ・人材コンサルタント ・事業企画/新規事業立ち上げ ・マーケティング担当 【魅力】 同社では待機児童問題や介護士不足の課題に対して、人材サービスで解決に寄与ことを目的としています。 ビジネスで社会課題を解決したい方にお勧めです。 ~社風~ チームワークを重視しており、ロールプレイングや、成功事例の共有、プロセス改善提案など、入社間もない社員も含め情報共有の取り組みを活発に行っています。ビジネスカジュアル(私服)での勤務が可能です。

  • 応募資格

    【必須】 ・人材業界での営業経験 ・事業立ち上げのご経験 ・営業部門におけるマネジメント経験 ■「社会貢献性」×「仕事のメリハリ」×「高年収」が整っている環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★☆ワークライフバランスの充実★☆ ・年間休日127日(PCの持ち帰りも禁止です!) ・残業時間月平均30時間以内 ★☆成果をしっかり給与に反映!!基本給も高い!☆★  ・営業未経験者でも年収400万円以上でスタート ・四半期毎に個人/チーム業績に応じてインセンティブ支給!

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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