求人検索結果一覧

東京都

・取引所顧客を中心としたキャピタルマーケット分野における新規事業領域の企画・開発 ・カーボンニュートラル市場の創設や、デジタル資産市場の活性化など、今後の金融資本市場のあり方に関わる領域に対する新規ビジネスの企画、推進を通して持続可能な社会の実現への貢献を目指す ※既存ビジネスとは別軸で新規事業創出活動に専念するチームのリーダポジション 【やりがい】 ・日本経済の根幹を形成する証券取引所業界で、金融業界の本質について学べる職場です。 ・国内金融業界の中でもトップクラスに位置する最先端の技術を扱うことができる職場です。 ・富士通を代表する超ミッションクリティカルシステムに携わり、高い技術力を有するエンジニアと仕事が出来る職場です。 ・リーンスタートアップアジャイルによる開発など新しい取り組みを実践しています。 ・所属部員の平均年齢が若く、メンバー各自が主体性を持って取り組める職場です。

【必須項目】 ・新規事業創出に関する業務を行ったご経験（小規模でも可） ・Excel/Word/Powerpoint　等の基本的なオフィスツールが使える 【歓迎項目】 ・法人営業としてのご経験 ・SEやIT技術者としてのご経験 ・ミッションクリティカルシステムに携わったご経験 ・金融機関向けの大規模プロジェクトに主担当として取り組んだご経験 ・顧客の既存ビジネス領域とは異なる分野にアプローチし、商談作りをしたご経験 【語学力】 ・英語力（TOEIC 600点以上目安）

神奈川県

大規模ATM開発に関わるプロジェクトマネジメントを担務いただきます。 また、開発だけにとどまらず、新ビジネスの立案にも携わり、次世代ビジョンを捉えたプロジェクト推進を行っていただきます。 <仕事のやりがい> ・チームを率い、部下育成・マネジメントの経験・スキルを高められます。 ・お客様ビジネスを起点に、業界内ビジネス戦略を構想し、企画力も高められます。 　将来的には他業界まで巻き込んだビジネスモデルであり、社内全体的に波及効果の高いプロジェクトであり、非常に大きなキャリアアップにつながります。

【必須項目】 以下のいずれかの経験があること ・大規模開発のマネジメント経験（PM補佐としての経験も可） ・金融機関様向けプロジェクトのマネジメント経験 【歓迎項目】 以下いずれかの経験がある方は歓迎します ・金融機関向けチャネル系システムの開発／プロマネ経験 ・クラウドサービスを活用したアプリケーション開発／プロマネ／インフラ経験 ・運用系、基盤系スキルの保有

東京都

人事のビジネスパートナーは、担当する事業部門をクライアントとし、事業戦略のパートナーとして組織・人材の側面から事業の成長をサポートします。 ビジネスリーダーと共に組織・人材に関する様々な課題に向き合い、人材獲得や人材育成、組織開発、キャリア形成、評価・処遇など、短期・中長期にわたるテーマについて、人事部門の他チームと連携・協働しながら人事戦略領域をマネジメントします。 《仕事のやりがい》 将来を見据えた人事領域における変革プログラム、最新テクノロジー、風土改革につながる施策など、多岐にわたる新しい領域での経験や知識を獲得することができます。 また、日本にいながらにして海外メンバーとのコラボレーションや、他部門や社外との接点も多く、人事プロフェッショナルとして必須となるヒューマンスキルを身に付ける機会が得られます。 組織としての実行力を向上させるため、今後、国内外、社内外からのメンバーを募るため、多様な人材の中で切磋琢磨できる環境が得られます。

【必須項目】 ・人事実務経験（３～５年程度） ・マネジメント経験 ・多様な人材とコラボレーションできるオープンマインド ・リテラシーとしての英語レベル（目安TOEIC：500点以上） 【歓迎項目】 ・英語力（ビジネスレベル） ・プロジェクトマネジメント ・システム導入に関する知識や経験

神奈川県

アフターコロナのニューノーマル時代を迎え、ジョブ型人事制度の導入やリモートワークの急速な普及など、従業員の働き方が様々に変容する中で、「組織開発」という新たな分野の重要性が顕在化しています。 物理的に離れて働く社員と会社をいかにつなげて、新たな企業カルチャーを醸成するとともに、パフォーマンス最大化を図るか。 パルスサーベイや最新ITを駆使したデータ駆動型アプローチによって、ファクトベースで解決策を模索すると共に、CoEとして、関係部署と連携しながらエンゲージメント向上施策を全社に展開していきます。 【仕事のやりがい】 人生100年時代に合わせた大きな人事戦略の転換（メンバーシップ型からジョブ型）をグローバルなレベルでリードし、社員一人ひとりのwell-beingを実施していくという大変革に一緒にチャレンジいただきます。 社内はもちろん社外においても適用するカルチャー変革の経験やスキルを獲得することができます。

【必須項目】 以下いずれかの経験必須 ・組織開発関連業務に強い関心をもち、職場の組織風土変革に強いリーダーシップを発揮した経験 ・異なる組織、会社、職種、地域での多面的な経験 【歓迎項目】 ・グローバルでの業務経験

大阪府

【募集背景】部門強化 【職務内容】 ディスプレイの色調整や生活を支える照明・自動車をはじめとする工業製品の色管理等、生活になくてはならない分野の計測事業において、更なる成長に向けて事業戦略に携わって頂きます。 １）光・色計測事業の成長戦略の立案 ２) 中期計画の統括 ３）戦略的アライアンスの検討、遂行 ４）事業部全体の戦略立案 ※海外売上比率が高く、海外グループ各社との日常的なやり取りが発生し、グローバルな業務に関わります。 【事業内容】 当社のセンシング事業本部は、光学技術をベースとした光・色計測機器の企画・開発・製造・販売を担っています。長年様々な業界で光・色計測機器でのデファクトスタンダードとして採用されておりワールドワイドで高いシェアを占めます。当部門ではそれらの事業企画を担当し、中期計画の策定、事業化推進、その他事業拡大に向けた企画・戦略立案を行なっています。主要アプリケーションとしては自動車の内外装やスマートフォンのディスプレイの品質向上に貢献しており、国内外に開発拠点、販売会社を有します。 【仕事の魅力/やりがい/将来ビジョン】 当社の光計測、色計測は、人の目に変わるものとして市場で高いシェアを保有し、世の中の多くの製品・サービスの品質を支えています。 今後、高齢化や省人化が進み、新興国での品質意識が高まることで、需要の拡大が見込まれます。開発、生産、販売とコミュニケーション をとりながら、中長期的な事業計画を策定し、関係部門、海外子会社での施策実行を推進という広範囲に責任の渡る業務は、真の顧客価値が 何かを常に仲間とともに考えながら、従来の仕組みややり方に拘ることなく提案することで、自身の成長につながる経験を積むことができます。 【身につくスキル】 ・企画提案力 ・折衝力 ・洞察力 ・牽引力 ・語学力含むコミュニケーション能力 　

【必須となる資格・スキル・経験など】 　１）BtoBメーカーでの事業戦略や中期計画の立案経験 　２）ICT（スマートフォン・ディスプレイ等）や自動車業界での、もしくはそれらの業界向け事業でのプロジェクトマネジメント経験 　３）英語による海外とのコミュニケーション経験・ビジネスレベルの英語力（TOEIC850点以上が目安） 【あれば望ましい資格・スキル・経験など】 　１）グローバル展開している企業での経験　 　２）光学関連の業界や技術的知見 　３）新規事業立上げ企画と実行経験 　４）M&Aを含めた戦略的アライアンスの経験 【学歴】 大卒以上 【専門分野】 不問 【求める人物像】 ・高いレベルでの戦略的思考・仮説思考をお持ちの方 ・自律的に課題を発見し、行動に繋げられる方 ・何事にもチャレンジし、最後までやり遂げる責任感のある方 ・周囲を巻き込んで課題解決、プロジェクト運営ができる方 ・新しいことに興味を持って、取り組んでいける方

株式会社ダンネット

東京都 ／ 大阪府

【募集背景】部門強化 【職務内容】 センシング事業の成長戦略の立案・遂行 1) センシンググループ事業ポートフォリオ、及び成長戦略の策定 2) 成長領域における新規事業の戦略立案、及び遂行 3) 社外との戦略的アライアンス(M&A含む)手法検討と遂行 【仕事の魅力/やりがい/将来ビジョン】 事業部の成長戦略を担う大変やりがいのある仕事です。 戦略立案がメインの業務ですが、戦略提携候補企業(国内外)へのアプローチや、その後のグループ会社の経営も視野に入れたポジションですので、ご自身のスキルセットやマインドセットに合わせた成長の機会は、幅広い可能性があります。 【勤務地】 ・浜松町ビルディング ・堺サイト ・梅田グランフロント大阪 ・海外転勤あり

【必須となる資格・スキル・経験など】 ・経営戦略論の理解 ・論理的思考能力、及び仮説思考 ・プロジェクト推進能力 ・高い調整能力 ・ビジネス英語レベル／TOEIC 700点 【あれば望ましい資格・スキル・経験など】 ・戦略立案経験／戦略系コンサルタント経験 ・事業会社での企業戦略・事業戦略部門での業務経験 ・ MBA修得 ・高いコミュニケーションスキル(社内外・国内外) ・ M&Aや戦略提携案件の経験 ・社外の外国人と英語で交渉ができる／TOEIC 900点 【学歴】 大卒以上 【求める人物像】 ・何事にもチャレンジし、最後までやり遂げる責任感のある方 ・自ら考え、まず行動をおこせる方 ・周囲を巻き込んで課題解決ができる方 ・レジリエンスカの高い方

株式会社ダンネット

東京都

◆募集範囲と具体的業務内容 ・取引所顧客を中心としたキャピタルマーケット分野における新規事業領域の企画・開発 ・カーボンニュートラル市場の創設や、デジタル資産市場の活性化など、今後の金融資本市場のあり方に関わる領域に対する新規ビジネスの企画、推進を通して持続可能な社会の実現への貢献を目指す ※既存ビジネスとは別軸で新規事業創出活動に専念するチームのリーダポジション ◆仕事の魅力・やりがい ・日本経済の根幹を形成する証券取引所業界で、金融業界の本質について学べる職場です。 ・国内金融業界の中でもトップクラスに位置する最先端の技術を扱うことが出来る職場です。 ・富士通を代表する超ミッションクリティカルシステムに携わり、高い技術力を有するエンジニアと仕事が出来る職場です。 ・リーンスタートアップアジャイルによる開発など新しい取り組みを実践しています。 ・所属部員の平均年齢が若く、メンバー各自が主体性を持って取り組める職場です。

■必須条件 ・新規事業創出に関する業務を行った経験がある（小規模でも可）　 ・Excel/Word/Powerpoint　等の基本的なオフィスツールが使える ・ＳＥやＩＴ技術者でも可 ■歓迎条件 以下の経験があること ・　法人営業経験 ・　ミッションクリティカルシステムに携わった経験 ・　金融機関向けの大規模プロジェクトに主担当として取り組んだ経験 ・　顧客の既存ビジネス領域とは異なる分野にアプローチし、商談作りをした経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

神奈川県

（１）BGのもつアセットを横断的に活用した事業企画立案と実行推進 ＜業務内容＞ ・DSSBGのアセットを活用しBG横断のソリューションの企画立案と、ビジネス開拓を担っていただく方を募集します。 ・トップアプローチによる戦略的な商談プロジェクトの立ち上げ～推進を通じて、BGのトップライン伸長に貢献いただきます。 ・お客様への直接アプローチや国内外パートナ会社との協業によるビジネス開拓を進めるにあたり、BG直下の各事業本部と協調・推進していただきます。 ＜仕事の魅力・やりがい＞ 当社が総力を挙げて取り組む重要な新サービスの立上げに携わっていただきます。 DSSBG直下の各事業本部がもつアセット（ソリューション）を活用し、BG横断的に事業を企画し、お客さんを含む社内外のパートナーと事業を推進する、とてもチャレンジングで魅力的な仕事です。 グローバルを対象とした事業推進となるため、英語力の維持・活用が図れます。 （２）BG横断プロジェクト立上げを担うコンサルティングコーディネーター ＜業務内容＞ 国内業種BG、海外リージョン・拠点など富士通内の様々な部署と連携し、AI、デジタルアニーラ、Palantir、HPC等の最新デジタル技術/サービス、ソリューションを組み合わせ、グローバルに展開可能なDXビジネスを推進する。 各技術/サービスの責任本部と連携しながら、BG横断ソリューションとして、国内外大手企業とのビジネス化を目指す。 また、プロジェクトを成功に導くコンサルティングコーディネートを行う。 日々の業務としては、顧客/パートナーとの折衝や、富士通内のファシリテートを行い、複数の本部が参加するBG横断的プロジェクトをリードする業務です。 ＜仕事の魅力・やりがい＞ ・常に最新のDX市場動向、デジタル技術とビジネス状況に精通できる。 ・希望があれば事業企画、戦略立案等コンサルティング技術経験を積むことも可能。 ・最新デジタル技術であるAI、デジタルアニーラのビジネスをグローバルに牽引でき、自らのハンズオン経験を積むことが可能。 ・世界各国の多様なスキル・考えを持つ専門家や、お客様とのコミュニケーションを通じ、広い人的ネットワークを築けます。

（１）BGのもつアセットを横断的に活用した事業企画立案と実行推進 【必須】 ・新規事業企画、新規事業立ち上げのご経験（3年以上）　・英語ビジネスレベル ・社内外の関係者（経営層含む）に対する高いレベルのコミュニケーション能力 ・ロジカルシンキング、分析力 ・デジタルテクノロジー、トレンドに対する高い感度と洞察力。 【歓迎】 ・経営学修士号、修士号の有資格者　・特定の領域における人的ネットワーク ・社外パートナとの協業経験（海外であるとさらにアドバンテージ） （２）BG横断プロジェクト立上げを担うコンサルティングコーディネーター 【必須】 ・国内外事業において、社内複数ステークホルダーをまとめ、案件創出～ビジネス文書（MOU 契約書等）締結までの一連の作業をリードした経験（案件初期状態からの座組設定、関係者の巻き込み～体制整備～推進までの経験） ・プロジェクトリーダとしてチームを率いた経験 【歓迎】 ・海外現場におけるビジネス開拓経験、あるいは海外拡販活動の経験（マーケティング、プロモーション、拡販資材作成、海外拠点の商談支援、売上/パイプライン管理　等） ・DXに関連する技術（データ分析、AI / 組み合わせ最適化、デジタルアニーラ等）の基礎知識 ・グローバルビジネス推進経験　・海外駐在経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都 ／ 神奈川県

■職務内容 （１）アプリ運用保守（AMO）ビジネス拡大 ・既存AMO（約300アプリ）の高度化（AI/自動化/オフショア活用など）の企画立案/推進。ビジネス拡大に向けた戦略立案。 （２）Future Mobilityビジネス創出、大規模プロジェクト推進 ・CASE時代に向けた事業構造改革を進める顧客に対して、先端技術を活用したビジネス改革・業務改革の戦略立案/推進 ・大手自動車メーカーを含む自社アプリを中心とした大型開発運用プロジェクトの推進 ■配属組織：Mobility事業本部 第三システム事業部（100名）

【応募要件】 ・営業及びSEとして経験のある方 【歓迎要件】 ・自動車業界の経験がある方 ・実行計画を立て、自律的に行動できる方 ・コンサル業務経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

【募集範囲と具体的業務内容】 　富士通の意思決定プロセス、及び商品／サービスの企画・開発とグローバル展開プロセスについて、従来のウォーターフォール型からアジャイル型への変革を推進し、富士通のグローバル成長に貢献する。 　経営層や事業部門と協調し、新たな意思決定プロセスの構築を推進する。 　さらには、社会課題を解決する商品／サービスのグローバル展開実現に向けて、世界各地域の代表部門や戦略企画／営業部門と連携し、新たな企画・開発・展開プロセスを構築する。 【仕事の魅力・やりがい】 社会課題解決型のグローバルな商品/サービスの実現を通じて、富士通のグローバルビジネスの将来を作るミッション ・全社のポートフォリオ戦略や顧客ニーズに基づく商品/サービスをグローバルに展開するプロセス構築により、富士通の真のグローバルビジネスの基盤作りに貢献 ・事業本部、世界各地域の代表部門等、との協働を通じ、グローバルビジネスにインパクトを与える仕事が可能 ・「ポートフォリオ・マネジメント」「アジャイル経営」等、今後企業が有すべきマインドセット、スキルの習得が可能

【必須の経験・キャリアや資格・言語】 ・業務プロセス/計画立案スキル ・変革をリード、様々な利害を有するステークホルダーと連携し、プロジェクトをドライブする実行力 ・海外とのビジネス経験、リーダーとしてプロジェクトを遂行した経験 ・複雑な課題に対し、変化を恐れず、多様なメンバーと協力し、自ら楽しんで業務を進められる能力 ・英語力 ビジネス会話レベル 【歓迎する経験・キャリアや資格・言語】 ・経営企画部門等でビジネスを進める制度やプロセスを設計、実行した経験 ・「アジャイル経営」「Scaled Agile Framework （SAFe）」「Lean Portfolio Management（LPM）」 「デザイン思考」等々、企業変革のフレームワークについての、知見・経験 ・営業、事業部等でグローバルビジネス推進、拡販の経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

神奈川県

詳細は別途ご説明いたします。

【必須要件】 ・事業マネジメント経験（原則業界は問いませんが、できれば事業の親和性があった方が良い） ・業務改革、ビジネスプロセス変革、組織デザイン、戦略立案などのいずれかの経験と実績 【歓迎要件】 コンサルティング・デザイン思考・デザイナーの業務経験・知識、心理学の知識があること ※組織デザイン、ビジネスプロセスデザイン、業務改善のご経験のあられる方 同業界出身者に絞っているわけでなく、既存事業のビジネスプロセスとは違った見方で物事を俯瞰でき、新風を吹かせて頂ける方を求めています。

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

神奈川県

本部ミッションとして、「安全に繋がる」サービス・ソリューションを提供し、サステナブルな社会作り、お客様ビジネスの安定稼働とDX加速に貢献していきます。 その中で本組織は、ネットワークおよびサイバーセキュリティ事業を担う本部の共通組織として、本部横断の戦略立案・企画を担当します。 【業務内容】 ・市場動向・脅威動向に対する当社のサイバーセキュリティビジネスの事業戦略、ビジネスモデルの企画立案 ・ポートフォリオ戦略・マネジメント（新規領域の選定、継続・撤退領域の判断、他社差異化戦略、アライアンス戦略） ・外部パートナーの選定と協業に向けたパートナーシップ構築

【必須要件】 ・事業会社あるいはコンサルティングファーム等で事業企画・開発に携わった経験 ・社内外の様々なステークホルダーと関係を構築できるコミュニケーション力 ・世の中の動きを把握し、新しい企画を考えチャレンジする発想力とリーダーシップ 【歓迎要件】以下の経験があること ・サイバーセキュリティ業界・技術に関する知識・経験 ・海外のベンダー／スタートアップと事業開発した経験 ・海外駐在 または TOEIC 730点以上

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

神奈川県

・会社全体の数値管理 ・予算、予実管理、実績差異分析、収益分析、通期予測 ・営業統括部長と連携をとりながら社長のサポート ・中国子会社（工場）の管理※中国への出張あり

【必須】 ・製造業での管理会計や経営企画のご経験 ・マネジメントのご経験 【歓迎条件】 ・拠点長のご経験 ・海外子会社管理のご経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

【職務概要】 本社経理部にて下記のような業務をメインに行っていただきます。 【職務詳細】 ・月次、四半期決算 ・支払、振替処理 ・仮勘定管理 ・固定資産管理 ・予算策定・予実管理　等 【配属環境について】 経理部は6つの課に分かれています。会計の専門家として、同社の財務内容を分析し、分析結果を社内外のステークホルダーに的確に伝達・発信するとともに、経営計画を立案するのが経理部門の役割です。 また、同社の重要な資産を保全し、効率的に活用するための施策立案、事業環境の変化をいち早く捉えて、広い視野からその原因と事業に与える影響を分析して経営層に解決策を提言するというのも本部門の大切な役割です。 社員の年齢層も幅広く、温かい雰囲気の職場で、専門性・知識を活かしながらキャリアアップを図ることができる環境です。

【必須】 ・経理業務の経験が5年以上の方 【尚可】 ・経営計画策定や管理会計のご経験がある方 ・日商簿記2級以上の資格のある方 【課題業績申告制度】 組織の目標や各自の役割に応じて毎年1年間の課題・目標を設定し，年度の初めに上長との面談を通して業務の課題や目標を共有します。半年後の中間面談で目標達成の状況を確認し，年度末の面談では，1年間の成果（実績）を確認します。上長は面談を通して必要なアドバイスやサポートも行います。

株式会社ワークポート

神奈川県

募集範囲と具体的業務内容 当事業部では、アジャイルのプロセスに沿って新サービスの企画・開発・事業化に取り組んでいます。2022年4月に立ち上がったばかりの組織で、一部の領域では、海外メンバーが主導となって新オファリングの開発が進められています。 本ポジションでは、日本側のカウンターパートとして、新オファリングの構想やビジネスモデル/商流の検討、商品化手続きから、実際の事業立上・推進などの企画系業務の実務作業全般に取り組んでいただきます。また、組織の業務拡大に併せて、経験・専門性をもとに新たな職務に挑戦いただく機会も想定されています。 仕事の魅力・やりがい ・全社成長戦略であるUvance施策の推進への中心メンバーとしての貢献 ・グローバルHQでのグローバル戦略策定・実行や海外拠点と連携した事業推進 ・海外メンバーとの実践的なコラボレーション・異文化交流 ・日本に居ながらにして、海外流の仕事の進め方の経験 ・アジャイルプロセスに従った新サービスの事業化

必須の経験・キャリアや資格・言語 以下の２項目の知識・経験必須 ・ICTエンジニアとしての基礎知識と開発や構築、運用の経験 　※延べ３年以上 　※クラウド、ネットワーク、セキュリティに跨る領域での経験が望ましい ・海外ビジネス（駐在や出張）や日常的に英語を使った業務の経験 　※日常的な英語会議への参加に問題のないコミュニケーション力を求めます セキュリティビジネスや新ビジネス、海外ビジネスへの興味と熱意のある方を求めます。 歓迎する経験・キャリアや資格・言語 以下のいずれかの経験があること ・セキュリティサービスビジネスへの従事（必須ではありません） ・アジャイル開発やリーンポートフォリオ管理プロセスへの参画（SAFe LPM） ・ITサービスビジネスの企画業務 ・日本発でのサービスビジネスの海外展開（企画、商流検討、等） ・セキュリティ資格試験の合格（情報処理安全確保支援士、ＣＩＳＳＰ等） ・管理会計の基礎知識（事業モデルや収益/コスト構造の議論のため） 語学力 ビジネス会話レベル

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

【具体的には】中長期計画の策定及び実行、各種事業の企画・推進、支店支援、ONODERAグループのIT支援等 【魅力】中長期計画をベースに事業部の規模・拡大・成長に取り組み、事業部の売上規模拡大・社員給与アップなどに貢献・実感できます。

【いずれも必須】■何かしらのマネジメント経験　■ITに関する知見や経験　※ITエンジニアとしてプロジェクトマネジメントに関わっており、ビジネスサイドにチャレンジしたい方など歓迎です！ 【社風】風通しの良い社風です。社員同士が非常に仲が良く、毎月の誕生月懇親会、春のお花見、夏の屋形船、年末宿泊での忘年会など、さまざまなイベントを実施しています。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

千葉県

光通信システム技術の方式戦略を担う本社の部長案件です。次世代の光通信システムにおけるモジュール、デバイスに必要となる機能の策定、機能の技術開発および市場検証を実施する。光通信事業でグローバルトップ５となるための、他者との競争を勝ち抜くための技術を保有するための戦略策定について、とくに光通信で現在主流となるコヒーレント技術および信号処理技術を軸に、広く光通信ネットワークの将来技術の在り方、方向性の提示に関してリード頂きます。 具体的には光通信システム装置、とくにコヒーレント技術を活用したシステムの技術の調査、分析 光通信システム装置のコアとなる技術の開発

・光通信にかかわる技術研究開発実績経験5年以上 ・光通信システムにおける方式技術の研究開発の経験、とくに2010年代から主流となったコヒーレント技術およびデジタル信号処理に係る経験を有すること ・大卒以上 ■歓迎される経験 ・英語スキルがあれば尚良い ・光通信システムにおける方式仕様策定の経験 ・国際会議、顧客対応における情報収集の経験（＋英語力） ・光通信業界における、デバイスベンダ、キャリアとの技術交流経験

株式会社A・ヒューマン

東京都 ／ 神奈川県

【組織のミッション】 プラットフォーム事業における中長期視点でのあるべき姿への変革に向けた施策立案を行い、経営層への提言を行う。多岐にわたる関連ステークホルダーと協議を行うことで、施策実行まで完遂する 【業務内容】 中長期視点で対象事業の変革に向けた施策立案と実行。対象事業を取り巻く外部・内部環境、保有する技術・リソースを客観的視点で分析し、具体的な施策への落としこみ、変革実現のためのプロジェクト推進を行う。 【仕事の魅力】 ・ビジネスのあるべき方向性の探求と変革の実行を、主体的にリードすることが出来る ・経営幹部と接する機会が多く、社内外各分野のスペシャリストとの接点も多いことから、ハイレベルの経営視点、他セクションの知見・視野及び人脈の拡大などが期待できる

【必須要件】 ・M Aや事業再編プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント or コンサルティング経験 ・英語を使った業務遂行経験（英語での電話/会議対応、資料作成等） ・経営企画/事業企画セクションでの業務経験 【歓迎要件】以下の経験があること ・経営的な視座、戦略的思考・仮説思考で課題を発見・特定・解決するスキル ・海外での業務経験 ・B2B向けハードウェア事業領域の経験 ・事業管理（PL BS CFの活用）

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

【募集範囲と具体的業務内容】 2021年4月に新設されたポートフォリオ戦略本部にて、富士通の商品全体に係るグローバル商品ポートフォリオについて、全社の事業横断の視点で推進しています。多くの関連部署との共同を通じて市場ならびに富士通の課題・機会認識に基づいて経営判断に資する提言を実行します。 【仕事の魅力・やりがい】 グローバルポートフォリオを通じて当社グローバルビジネスの将来を作るミッション 経営層の意思決定を支える高度な知見と責務を求められる一方、変革に向けた提言を形にできる ・課題・機会認識に基づく施策立案、提言および実行まで一連の業務をリード ・各リージョン、BGとの協働を通じ、グローバルビジネスにインパクトを与える仕事が可能 ・多様なアイディア、視点、経験値をもつメンバーと一緒に推進

【必須の経験・キャリアや資格・言語】 ・戦略的思考能力、失敗を恐れないマインド ・国際的／グローバルな経験、および複雑／分散した組織環境で自律的に業務を推進する能力 ・さまざまな階層レベルの関係者とのワークショップを実施でき、変化に対する対立や抵抗がある場合に会話をナビゲートできる ・英語力 ビジネス会話レベル 【歓迎する経験・キャリアや資格・言語】 ・企業戦略、企業革新、事業開発、新製品開発、GTM戦略、市場分析および市場テスト、またはこれらに類似する分野における、IT製品およびサービス事業における業務経験　 ・当社の既存ビジネス領域の範囲をカバーするドメイン知識。以下の分野では経験が必要 （必須ではありません） ：Vertical（業種）:公共部門、金融サービス、公益事業および資源、通信およびメディア Horizontal（業種非依存）:サイバーセキュリティ、ネットワーク コミュニケーションサービス、ハードウェア、またはソフトウェア ・人間中心のデザイン設計とユーザーエクスペリエンスの経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

千葉県

光通信システム技術の方式戦略を担う本社の部長案件です。次世代の光通信システムにおけるモジュール、デバイスに必要となる機能の策定、機能の技術開発および市場検証を実施する。光通信事業でグローバルトップ５となるための、他者との競争を勝ち抜くための技術を保有するための戦略策定について、とくに光通信で現在主流となるコヒーレント技術および信号処理技術を軸に、広く光通信ネットワークの将来技術の在り方、方向性の提示に関してリード頂きます。 具体的には光通信システム装置、とくにコヒーレント技術を活用したシステムの技術の調査、分析 光通信システム装置のコアとなる技術の開発

・光通信にかかわる技術研究開発実績経験5年以上 ・光通信システムにおける方式技術の研究開発の経験、とくに2010年代から主流となったコヒーレント技術およびデジタル信号処理に係る経験を有すること ・大卒以上 ■歓迎される経験 ・英語スキルがあれば尚良い ・光通信システムにおける方式仕様策定の経験 ・国際会議、顧客対応における情報収集の経験（＋英語力） ・光通信業界における、デバイスベンダ、キャリアとの技術交流経験

株式会社A・ヒューマン

東京都

■職務内容 ・100年に1度のMobilityの変革の中、本部の中期戦略をグローバルに進めるための4つのMobility重点領域を企画/推進する責任者の募集です。重点領域をグローバル/クロスインダストリーにビジネスを進めるため、本部内、他本部、顧客・マーケットに影響力を持ち実行することをミッションとします。 ・Mobilityを軸としたカーボンニュートラルの実現 ・EnterPriseMobilityによる新たな移動 ・モノコトづくりのデジタル化 ・Mobilityデータバリューチェーン ■配属部署 [組織人数]：統括部25名（4/1付新設組織） ※組織ミッション：グローバル領域で活動するMobility業界の顧客の経営パートナーとして、強いアカウント力とイノベーション・DXにより、変革し続ける業界に信頼をもたらし、Mobility社会の発展をより持続可能にする

【応募要件】※以下何れかのような経験がある方 ・マーケット分析～戦略企画立案 ・アカウントプラン、ビジネスプランの策定と実行 ・グローバル案件の商談、アフタ担当 【歓迎要件】 ・グローバルビジネス経験 ・PoC、アジャイル案件のリーディング、マネジメント ・DXビジネス推進経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

当社はホールディングスの中で持株会社として、連結子会社の経営管理を行なっています。M Aによりグループ規模を拡大中で、電子部品・機器、デジタル会議システム、ITシステム開発などの多様な事業を手掛けており、現在も増収増益を続けています。 グループ会社の経理担当を束ねて連結決算を組み、東証開示、監査法人折衝、更なる成長のための経理体制の構築も担って頂きます。 【具体的な業務内容】 ・上場企業グループの決算業務（特に連結決算業務をお任せいたします） ・グループ会社の経理担当のマネジメント ・東証開示資料の作成 ・グループ全体の決算業務や経理業務の体制整備 【組織構成】 管理部門 経理グループ 約10名

【必須要件】 ・上場企業での連結決算・開示業務経験 ・マネジメント経験 ・監査法人対応

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

千葉県

光通信システム技術の方式戦略を担う本社の部長案件です。次世代の光通信システムにおけるモジュール、デバイスに必要となる機能の策定、機能の技術開発および市場検証を実施する。光通信事業でグローバルトップ５となるための、他者との競争を勝ち抜くための技術を保有するための戦略策定について、とくに光通信で現在主流となるコヒーレント技術および信号処理技術を軸に、広く光通信ネットワークの将来技術の在り方、方向性の提示に関してリード頂きます。 具体的には光通信システム装置、とくにコヒーレント技術を活用したシステムの技術の調査、分析 光通信システム装置のコアとなる技術の開発

・光通信にかかわる技術研究開発実績経験5年以上 ・光通信システムにおける方式技術の研究開発の経験、とくに2010年代から主流となったコヒーレント技術およびデジタル信号処理に係る経験を有すること ・大卒以上 ■歓迎される経験 ・英語スキルがあれば尚良い ・光通信システムにおける方式仕様策定の経験 ・国際会議、顧客対応における情報収集の経験（＋英語力） ・光通信業界における、デバイスベンダ、キャリアとの技術交流経験

株式会社A・ヒューマン

神奈川県

【募集元本部】 ジャパン・グローバルゲートウェイ本部 【募集元統括部/事業部】 エンタープライズアプリケーションDivision 【業務内容】 ・３S（SAP、Salesforce、ServiceNow）の国内市場、富士通の方針、現状のデリバリ組織のCapabilityを分析して、中長期・短期の課題を定義し戦略を立案・実行する ・社内SEVP（専務相当）、EVP（常務相当）、SVP（本部長）を巻き込み、また他組織とのコミュニケーションを通じて戦略を実行する ・Division長のサポート 【仕事の魅力・やりがい】 ・３S（SAP、Salesforce、ServiceNow）は会社の重点領域であるため施策を実行するには、自社は役員含め様々な組織のメンバー、社外はSAP社、Salesforce社、ServiceNow社のリードメンバーとコミュニケーションが必要になります。そのため色々な分野で人脈の構築が可能と考えます。 ・所属組織は昨年150名、今年4.1に450名、8.1時点で600名を超えて今まさに拡大中の組織になります。そのため色々課題はありますが、拡大する組織のなかで意識決定に関わり、且つ自分の施策が実現していくことに対するやりがいは感じることができると思います。 【組織としてのミッション（事業部/部）】 3S（SAP、Salesforce、ServiceNow）を通じてお客様のDXを支援し、日本企業の成長に貢献する。そのために市場に対して付加価値の高い、且つグローバルマインドを持った3Sのプロフェッショナル集団を目指す。

【必須要件】 ・自社組織、またはお客様に対してリーダー以上且つ役員レベルのカウンターポジションでのコンサル経験 【歓迎する経験】 ・３S（SAP、Salesforce、ServiceNow）のプロジェクト経験 ・組織マネジメントポジション経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

千葉県

光伝送事業の新たな事業戦略の案件です。光ＩＰトランスポートシステムのＯｐｅｎ化を先導し、ＯＣＰ、ＴＩＰなどの業界団体や、ＯｐｅｎＲＯＡＤＭ、ＯＩＦなどの標準化活動の場において、コンセプトに賛同するベンダーからの情報収集、交換を行い、仲間づくりを加速する中で、開発、ＳＩ、顧客パートナーとなり得る候補について分析頂きます。事業検討後に選定したパートナーとの共同開発、ＰＯＣ、商用に向けた協議にも参画頂き、エコシステム構築に尽力頂きます。 並行して上記活動から得た情報、分析した情報に基づき、Ｏｐｅｎ化されたハードウェア上に構築される光ＩＰトランスポートシステム製品の企画を進めて頂き、必要なコンポーネントの選定、ＳＩについて整理頂き、開発へ展開頂きます。 【担当メッセージ】 海外向けＯｐｅｎ化光ＩＰトランスポートシステムネットワークの開発　ＳＩ業務になります。 久々の懐かしい伝送系の光ネットワークの案件です。

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株式会社A・ヒューマン

神奈川県

　　　　　　　　　　　　★原価グループのメンバーを募集★ ※組織構成は会計グループと原価グループの2グループ体制。 日立製作所の防衛・社会インフラ安全保障分野を担うディフェンスシステム事業部において、正しい原価計算・決算書の作成、及び経営幹部が意思決定に資する有益な情報提供を行っています。 【職務詳細】 財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて企業価値を持続的に向上させるために、業務の担当者として、財務戦略／経営計画とりまとめ、業績管理、リスクマネジメントを行います。 原価計算、業績管理・原価構造分析を通じて経営幹部への情報提供と意思決定支援、ビジネス上の提言。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ディフェンスシステム事業部では、日立グループの中で防衛・社会インフラ安全保障分野を担い、信頼を獲得するとともに「安全」・「安心」な社会貢献をめざし、上は宇宙から下は海底まで多くの製品を扱っています。 また、同社事業部は、2000年に日立製作所の各工場・事業部門で行っていた防衛事業を集約したこともあり日立製作所の縮図ともいえる事業部門となっており同社の歴史に触れることができる唯一の事業体です。

【必須】 ・経理業務経験（目安：3年以上） ・日商簿記検定：2級以上 ・TOEIC：500点以上（目安） 【尚可】 ・原価計算・業績管理などの基本的な経理知識を有し、現場主義でコミュニケーションを重視している方は歓迎 ・TOEIC：650点以上 【働く環境】 ・現在、原価グループは5名で構成され、新入社員からベテランまで幅広い年齢構成で男性3名、女性2名の職場です。 ・在宅勤務可能。職場・現場とのコミュニケーションを図るためにメンバーは週1回程度出社しています。 ・採用時のOJTは出社頻度を上げることも可能。

株式会社ワークポート

神奈川県

【職務詳細】 リコーグループおよびグローバルの各極やパートナー企業をデジタルサービスの会社に変革するために、RSIプラットフォームを活用して新しい価値を創造しつつ、プラットフォームを強化していくポジションです。 ・リコーグループ及びグローバルの各極、パートナー企業等のニーズ収集や市場動向を調査し、テーマを設定する ・上記設定したテーマを実現するための技術やデータを洗い出し、実現可能で市場性のあるサービスの企画を立案する ・チーム編成後、技術者や設計者と連携し、そのテーマに関するAIや基盤等を立ち上げ、活用先を社内で探し出し、売り込みを行う ※事業が立ち上がった後は各事業部への移管まで実施していただきます。 【魅力】 ・デジタルサービスカンパニーへ移行する大きな変革期の中で自分がリコーを変えていくということを実感できる ・技術からビジネスまで広く担当し、事業を通じて社会貢献することができる ・コロナ前から先行的にリモートワークを導入している部署であり、比較的働き方が柔軟です。

【必須】 ・デジタルサービスに関する事業企画立案、提案、立ち上げ経験（直近3年以上） ・自ら集めたデータを活用・分析した業務・サービス改善提案を行った経験 ・IT技術や先端テクノロジー（AI等）に関しての基本的な知見 ・プロジェクトのリードを行った経験（5名以上のプロジェクトやチーム） 【尚可】 ・マーケティング、コンサルタント、データサイエンティスト、企画としての実務経験や知識 ・英語コミュニケーション能力（海外極、ベンダーとのコミュニケーション）

株式会社ワークポート

東京都

環境に関する長期の経営戦略の立案や環境の視点から事業貢献、事業インキュベーション、それに必要な環境技術等の企画と推進をおまかせします。 【職務詳細】 １）環境に関連する無形資産（技術、知財、人財、ノウハウなど）を活用して財務価値を創出する新しい環境戦略を立案する。 ２）同社内関係部門だけなく、多くのステークホルダー・パートナーを巻き込み、環境の視点から事業貢献、事業インキュベーション、将来の財務価値を生む環境技術等を具現化し、早期に社会実装を図る ３）上記１）２）を軸に投資機関等を中心とした社外エンゲージメントにより新しい投資を誘引する 【仕事の魅力・やりがい・将来ビジョン】 SDGsが求める「社会・環境課題を機会と捉え、イノベーションを通じて事業を成長」を具現化する仕事です。 社会・環境課題の解決をイノベーションで実現することで、非財務価値と財務価値を創出し、DX事業を成長させていくことが、同社のビジョンです。 同社の環境・サステナビリティの外部からの評価は高く、多くの企業がベンチマークしています。いうなれば先進的な戦略・実行力で、日本企業の環境・サステナビリティを牽引する仕事といってもいいと思います。

【必須】 １）企業や事業の経営戦略、企画部門の経験 ２）新しい事業を構想、設計、立ち上げ、軌道にのせた経験などのビジネススキル 【尚可】 ・社内外の多くの関係者と連携して、マルチタスクとなるプロジェクトを推進した経験 【携わる製品】 同社事業において環境に貢献する技術・製品を創出するとともに、環境に関連する事業をインキュベーションして自らが製品を創造していきます。既に同社では「環境デジタルプラットフォーム」をビジネスとしてインキューベーションしており、このビジネスにも携わっていただきます。

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 国内家電マーケティング部門における、ミッション、バリュー、経営戦略、事業計画の策定、その部門内の各組織への落とし込みと実行の管理をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・社内外の市場関連データ、事業環境・競合調査データの収集、分析（調査設計も含む） ・中長期視点での事業環境変化予測と課題抽出、課題解決に向けた変革アジェンダの設定 ・変革アジェンダ実行に向けた部門内外プロジェクト組成、運営 ・営業部門と連携した既存の流通制度・政策・商慣習のスクラップ＆ビルド ・経理部門と連携した経営管理指標の策定・管理 ・情報システム部門と連携した市場関連データ、経営管理指標の可視化（ダッシュボード化）推進 ・人事部門と連携した新たな評価制度の策定、社内風土改革・スキルチェンジ・リソースシフトの推進 【所属・転籍先】 パナソニック株式会社

【必須】 ・経営企画、事業企画、財務分析など、職務詳細に関連するご経験をお持ちの方 【尚可】 ・MBA保有者 ・公認会計士 ・データ分析や統計の知識および業務経験がある方 ・事業会社、流通会社の経営企画部門の経験がある方

株式会社ワークポート

東京都

■同社プロフェッショナルプリント事業における事業戦略立案を担当いただきます。【具体的には】■プロフェッショナル・プリント事業の中期事業実行推進（戦略策定、施策展開及びプロジェクト管理、グローバル推進）■プロフェッショナルプリント事業のDX展開（印刷業界でのソリューションソフトウェアの導入等）に向けた、関連部門との連携によるオーケストレーション推進※責任者候補での採用となります。＜携わる製品＞プロダクションプリント／産業印刷分野の製品・サービス

【必須要件】※下記全てを満たす方■事業戦略・企画書の作成・推進経験（3年以上）【歓迎要件】■印刷関連業界（機器ベンダー含む）で販売経験、事業企画経験5年以上）■新規事業、サービスの立上げ経験（目安：3年以上）■業務領域の実務経験を伴うプロジェクトマネジメント経験（目安：3年以上）■日系グローバル企業もしくは外資系企業での事業推進経験■ビジネスレベルの英語力 （TOEIC：700点以上程度）

株式会社クイック

東京都

【職務概要】 国土交通省、総務省、地方自治体向け防災ビジネスの事業推進、全国営業部門の統括業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・官公庁向け防災ビジネスの事業計画・経営計画の策定 ・新規・既存事業重点施策検討・計画および製作所との協議 ・全国支社営業部門の取りまとめおよび事業方針・営業情報の横通し ・管轄省庁や土木建設コンサルタント、サブコン等への技術提案活動 ・主要販売製品 監視カメラ(CCTV)、通信装置(テレメーター・放流警報設備など)、監視制御システム、画像処理設備、気象レーダーなど ～仕事の魅力～ ・社会インフラ向け防災ビジネスに携わることで、社会に貢献できます(人の役に立っている実感が得られます)。 ・実際に開発・納入した製品が使用されている現場・状況を普段から目にすることができ、達成感や喜びを感じられます(国道向けCCTV、ダム施設、河川水位・雨量情報WEBサイトなど)。 ・研究所・製作所・全国支社・関係会社・社外取引先など幅広い相手とのやり取り・繋がりにより人脈・知識が得られます。

【必須】以下いずれかの経験をお持ちの方 ・官公庁向けビジネスの経験 ・電機メーカー、通信メーカーでの事業推進部門または営業部門での経験 ・Word／Excel／Power Point等のPCスキル 【尚可】 ・新規事業の立ち上げ経験 ・他社攻略、シェアアップ事業経験

株式会社ワークポート

神奈川県

【職務概要】 協調型ITSの市場確立に向けたロビー活動、戦略立案、製品企画などを行い、ユーザーやパートナーと一緒になって協調型ITSのエコシステム構築を進めていただきます。 【職務詳細】 自動運転レベル4の実現・社会実装を進めるには、協調型ITS（Intelligent Transport System、高度道路交通システム）と連携する協調型自動運転が必須です。この実現に不可欠な協調型ITS無線の普及を加速・進展させるには、協調型ITS無線で繋がる多様な端末機器を市場に投入し、繋がる相手を爆発的に増やす必要があります。 STKプロジェクトでは協調型ITS端末の核となるSoCを開発し、大手自動車メーカーや大手自転車メーカーなどの多様なステークホルダーとの関係性を強化し、協調型ITSの巨大なエコシステムの構築を進めています。戦略部 戦略課では、市場の確立に向けたロビー活動、戦略立案、製品企画などを行い、ユーザーやパートナーと一緒になり、協調型ITSの巨大なエコシステムを確立することがミッションです。 【魅力】 ■協調型ITSの新市場の創造、エコシステムの構築、新規事業の立ち上げに渦の中心となって参画できます。

【必須】 ■民間企業・研究所・大学等において無線通信技術や端末技術、システム技術などの設計・開発経験と、プロジェクトマネージメント業務経験 ■社内、客先、協力会社との業務調整の実務経験を有する方 （全体システム設計や、客先／協力会社との仕様調整などの経験） 【尚可】 ■無線通信技術や端末技術、システム技術などの設計・開発経験 ■10年以上のプロジェクトマネージメント業務経験 ■協調型ITSの市場確立に向けたロビー活動、戦略立案、製品企画経験

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 新規事業の「企画創出」、および事業化に向けた「企画育成（インキュベーション）」を、事業主体として担当していただきます 【職務詳細】 企業としての組織能力の強化、人材育成の強化のために必要な組織戦略の立案と実行を担当していただきます。 将来的には、海外を含む同社グループ内の関連部門、海外を含む 社外イノベーションエコシステムとのリレーションの強化・拡大のために 必要な組織戦略の立案と実行を担当していただきます。 【募集背景】 当部門は「新規事業ビジネスプランの立案・推進・事業立上げ」を 目指しています。 その具体的施策として、サービス事業におけるビジネスモデルの構築 および事業開発に寄与する知見や経験を持つコア人財の強化を進めています。

【必須】 ・事業会社（ベンチャー企業含む）での事業責任者経験（5年以上） ・新商品企画、組織マネジメントに関する経験（5年以上） 【尚可】 ・スポーツ業界・デジタルサービス業界で事業開発経験

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 組織内で策定する大きなビジョンや構想をベースに、担当サービスの 具体的な事業戦略・事業プランの仮説を策定し、サービスに落とし込み、 サービスを運用しながら事業拡大に向けて推進して頂きます。 【職務詳細】 ■担当サービスの売上やユーザー価値向上にむけた検証とピボットの実行 ■必要となる技術開発やアライアンスを行うために必要な社内外の 　技術者とのやり取り ■産学官連携に向けた外部パートナーの巻き込み　など 当部門では、大きな社会価値の創出や今までにない感動を生み出す 新たなクラウドサービスの創出にむけ、挑戦しています。 対象分野は、社会課題、公共交通、スポーツ、エンターテイメント等、 幅広く展開しています。 チームの一員としてこの挑戦に取り組んでいただける方、 「大企業のアセットを使いながらベンチャーのスピードで挑戦したい！」 「世の中を変え、貢献するサービスを一緒に創りたい！」という好奇心と 意欲のある方を募集しています！

【必須】 ・IT業界における事業企画またはサービス企画の経験 ・分野、組織、会社の枠を超えた協業推進の経験 ・戦略立案、課題管理、プロジェクト推進、進捗管理の経験 【尚可】 ・事例やリファレンスのない事象、突発的な事象にも臨機応変に対応できる柔軟性 ・社内外との信頼関係を築くことができるコミュニケーション能力 ・社内外の技術者と議論をするための最低限のソフトウェア・ハードウェア知識 ・新しい技術やサービスに対する好奇心と学習意欲 ・英語力（社内外とのメール連絡、会議等が可能なレベル）

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 M＆A及びアライアンスの立案・実行を中心に、下記業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・事業ポートフォリオ戦略の立案 ・個別のM＆A及びアライアンス戦略の立案及び実行 ・PMIプランの策定、及び投資後の経営管理 ・シナジー実現の取り組み 【業務の魅力】 ・デバイスからソリューションまで幅広い事業領域を背景としたコーポレートM＆A戦略の立案・実行が可能です ・クロスボーダー案件など、グローバルでの活躍の場も多数あります ・戦略策定からPMIまでハンズオンでのプロジェクト推進が可能です 【勤務地について】 東京または大阪の可能性があります。 【採用背景】 高収益企業への転換のために、事業ポートフォリオの変革が急務となっており、コーポレートにおけるM＆A及びアライアンスの企画・実行力強化のための採用です。

【必須】 ・事業会社でのM＆A案件の経験（実務3年以上）、または金融機関／コンサルティング会社、会計事務所でのM＆A案件支援の経験（3年以上） ・プロジェクトマネジメント経験 ・語学力（TOEIC800点以上） 【尚可】 ・MBA、公認会計士（US CPA含む） ・中小企業診断士、証券アナリスト ・M＆Aプロジェクトのリーダーもしくはサブリーダー経験

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 下記業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 事業成長を加速させる素地のあるスタートアップ企業への投資および関連する戦略提言がメイン業務となります。 スタートアップ企業を中心に、同社とのシナジー創出を目的とした投資のソーシングから投資実行までを担って頂きます。 【業務の魅力】 社会課題の解決、カスタマーサクセスそして同社のトランスフォーメーションに直接的に寄与し、また、関連する専門知識の習得、経験が得られ、自己成長できる環境です。 【募集背景】 「海外事業の拡大」および「国内事業のBX（ビジネストランスフォーメーション）の完遂」を中長期重要戦略と位置付けています。 特に未来に向けた新事業の仕込み・開発は競争優位の構築と社会的価値の創出に極めて重要な要素であり、その具体的施策として、外部資源の獲得・投資に関する知見や経験を持つ方を採用したいと考えています。

【必須】 ・事業会社での経営企画経験 ・財務・企業価値評価およびスタートアップ投資の実務経験 ・ビジネスレベルの英語力（海外企業も対象のため） 【尚可】 ・スタートアップに関する国内・海外での業界ネットワーク ・スタートアップ文化への理解 ・製造業か設備業界での実務経験、もしくはコンサルティングの経験

株式会社ワークポート

神奈川県

【職務詳細】 映像・音声に関わるクラウド（SaaS）のコミュニケーションツールであるエッジデバイスと関連するサービスの商品企画や事業企画を行います。 ・市場分析／消費者ニーズ分析 ・上記分析に基づき、ゼロベースから次世代映像・音声エッジデバイスに関する商品企画・構想・予算検討 ・商品プロジェクトが立ち上がった際、プロジェクトの企画責任者として進捗確認や開発上で仕様変更があった場合のコスト・採算・市場の再計算を行う ・リリース後のマーケティング戦略や販促企画 既存サービスを活用したり企業やサービスを買収し、新たな事業や商品・サービスを企画する場合もあります。 ＜アピールポイント＞ 社内外のリソースを活用して新しい事業創造に挑戦できる部門です。 その中でマネージャー相当の幅広い裁量と権限をもって業務に取り組むことができ、大きく活躍できるフィールドが用意されています。 IoT社会で需要が急拡大しているエッジデバイス、関連するサービスをオフィスという枠にとらわれず、自由な発想で企画立案し実現することが可能です。

【必須】 ・商品企画に関する、マーケティング戦略の経験 ・製造業またはIT業界での映像・音声製品の企画・事業構想経験(5年以上) 【尚可】 ・Microsoft Teams、Zoomなどのコミュニケーション関連会社とのアライアンス経験のある方 ・商品企画から開発・量産／サービス構築、販売までのプロセスを経験されている方 ・プロジェクトやチームのマネジメント経験がある方

株式会社ワークポート

東京都

【募集背景】 重点事業の拡大、新規事業の立ち上げによる成長を担う経理人材の強化を進めています。同社経理の特長である「経営経理」として、事業の最前線で経理業務から経営管理に至る役割を担う即戦力を求めています。 【職務詳細】 ●経理、会計業務全般 　・決算業務 　・工場会計業務 　・収支分析 　・見通し管理 　・資金管理 　・事業計画策定 等 ●経営管理 　・事業場経営者の補佐業務 ●国内外のM＆A案件（買収、売却）における財務面の管理 　・デューデリジェンス 　・企業価値算定 ●PMI推進（経営管理や内部統制仕組み構築）

【必須】 ※以下いずれも必須※ ・メーカー系での経理業務経験 ・事業現場での決算、収支分析、資金管理等の経理業務経験 ・簿記2級以上の資格、もしくは相当の知識 ・英語力（TOEIC：550点以上） ・パソコンスキル 【尚可】 ・製造業で経理部門の管理職として、決算業務を総括した経験 ・メーカー系での経理業務経験かつ海外赴任経験 ・SAPを利用した業務経験 ・M＆Aに携わった経験 ・日商簿記1級、公認会計士（日本）などの資格 ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC：800点以上、英語での電話会議が可能）

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 NECグループの標準的な経理業務プロセスの設計、構築、管理、浸透をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・大まかに新規構築、もしくは変更の方針が決まった経理業務プロセスに対し、詳細設計（フローチャートの作成等）や管理 ・NEC社内または、国内外の関係会社（NECグループ）への標準的な経理業務プロセスの展開、徹底、維持、改善、管理 ・プロセス変更に伴い、リスクが発生するポイントを再確認し、内部統制デザイン、徹底、運用支援 ・監査法人への説明 【ポジションのアピールポイント】 ・12万人が在籍するグループのプロセス改革を先導するポジションです。プロセス設計から統制まで、プロセスオーナーとして活躍することができます。 ・経理業務、内部統制業務を通じて、NECグループ経営を動かすダイナミックなプロジェクトに携わることができます。 ・キャリアパスとしてはプロセス改革にとどまらず、経理部門、内部統制部門での活躍のチャンスがあります。

【必須】メーカーもしくは、IT企業、コンサルティングファーム、監査法人において、上場企業における以下の経験を全てお持ちであること ・経理業務経験（財務会計、決算）5年以上 ・監査法人対応経験（決算、内部統制等） ・経理システムに関する知識（SAP尚可） 【尚可】 ・経理システム立上げ、あるいは一部導入経験（例：固定資産、出納、債権管理業務etc） ・内部統制デザイン経験（RCM設計） ・経理制度、ルール設計経験 ・経理業務プロセス設計、管理経験、BPMツール利用経験 ・実用英語スキル（TOEIC 700点以上） ・マネジメント経験

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 CFOチームとして経営戦略・財務と合わせて、M＆Aをはじめとする「非連続」な戦略を企画、推進いただきます。 【職務詳細】 ・特定分社／事業の成長戦略におけるM＆Aのプロジェクトへ参画、PMO、あるいはディール推進リーダーとして実務のサポート、もしくは中心的に推進いただきます。 ・特に、PMOとしては、社内稟議の推進について、特にCFOと密接に連携し、必要な関所をスピーディにクリアする社内行政の対応も求められます。 ・スムーズにプロジェクトを推進するためには、組織キーマン、同社事業の実態、競争環境等の情報把握も重要であり、業務を通じて事業理解に加え、社内に広く人脈を構築することができます。 ・併せて、各事業領域を超えた、全社視点での非連続戦略の企画／立案と推進にも参画いただき、同社の事業変革そのものを企画できる人材になっていただけることを期待します。 【業務の魅力】 同社のブランド認知度から業界でも注目される内容であり、かつクロスボーダーの案件も多いため、買収の機会をとらえた海外での勤務も視野に入る点。

【必須】 ・コンサルもしくは事業会社における、M＆Aの実務経験3年以上 ・基本的なM＆A／ディールに関する知見 ・会社経営／戦略に関する知見 ・英語力（TOEIC700点以上） 【尚可】 ・M＆Aに関連するリーガル関連の知見／実務経験 ・欧州を中心とするクロスボーダー案件の実務経験 ・空調／空質関連、もしくは電設資材、家電、コールドチェーンいずれかの事業領域における実務経験 ・海外駐在経験

株式会社ワークポート

神奈川県

【職務概要】 同社グループの経理職能の特徴である「経営経理」として、 事業の最前線で経理業務から経営管理に至る役割を遂行いただきます。 【職務詳細】 ■経理、会計業務全般 ・決算、工場会計、収支分析 ・見通し管理、資金管理 ・事業計画策定等の制度会計および管理会計業務 ■事業場の経営管理 ・事業場経営者の補佐役 ■制度・仕組みづくり： ・経営管理や内部統制などの諸制度・仕組みの構築 【業務の魅力】 ・経営経理として、または事業責任者の補佐役として、事業経営に携わることができる ・グローバルに事業展開している同社の経理部門で、現場に密着して幅広く活躍することができる

【必須】 ・メーカーでの経理業務の経験 　（原価管理・材料会計・製商品会計などの実務経験） ・事業現場での決算、収支分析、資金管理などの経理業務 ・英語力（TOEIC650点以上） ・経理業務を遂行する上で必要な会計・税務知識 【尚可】 ・海外会社での勤務経験者 ・組織責任者の経験 ・製造工場など現場での経理経験 ★カジュアル面談も可能です！

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 ■誰に：病院、医薬品・医療機器メーカーといったヘルスケア市場向け ■何を：「自動認識ソリューション」 ■手法：企画・開発・推進 お客さま起点を大切に考えるサトーグループとして、 お客さまの現場へ自ら積極的に訪問してお困りごとを把握し、 解決策を考え企画し、開発及び推進していく仕事内容です。 【職務詳細】 「自動認識ソリューション」は、お客さま起点が文化として根付いているサトーでは「お客さまのお困りごとを解決する製品・サービス」と言い換える事も出来ます。 その手法は当然画一的ではなく、バーコード・2次元コード・RFID（ICタグ・ラベル）・位置測位技術・画像認識技術など多岐にわたる自動認識技術を活用したシステム、ハードウェア（プリンタ、ラベル貼付機など）、ソフトウェア、サプライ（ラベル、チケット、ICタグ・ラベルなど）、及びこれらを適切に組み合わせたものを指します。 ※出張あり：全国区　月2～3回程度を想定 　既に市場に多くの顧客を抱えているので、現場起点のソリューションを提案すべく 　お客さまの現場を直接見ることができる機会が、豊富にあります。

【必須】　※下記いずれも必須 ・ソリューション商品（コト売り）の企画～開発までの経験　10年程度 ・リーダー及びプロマネとしての参画経験 【尚可】 ・リーダー、マネジメント経験 ・IT関連経験（プロジェクトリーダ、基礎知識） ・ヘルスケア市場経験（特に病院関係）

株式会社ワークポート

神奈川県

【職務概要】 多様化する電力運用のニーズに対し、同社が保有する幅広い電力技術とICTを融合させ、先進的なソリューションを提供するために、関係者と一丸となって事業の創出・推進を担っていただきます。 【職務詳細】 電力ICTシステムに関する工場営業業務 （電力市場需給、SMシステム、海外Gのいずれか　※本人の能力・適性による） 1、製作所経営計画／事業計画策定、機種／販売戦略・受注前活動・見積等に関する製作所業務、および販売事業部／製造部等の関係者間調整業務 2、受注時および受注後の製作所業務（案件見積、契約、製作指示、納入フォロー、売上管理）、および、客先／販売事業部／支社・拠点／製造部／パートナー等との調整業務 3、製作所窓口対応業務（社内外来客対応等） 上記のとおり、本人能力・適性をみて配属するグループを決定します。 いずれのグループでも、1～3の業務について、半年以内程度の立ち上げ期間を経たのちは、即戦力として稼働し、自律的に行動できることを期待しています。 OJTを主体としつつ、OFFJTの研修カリキュラムや個人別育成プログラムに則り、工場営業としての基礎を育んでいきます。

【必須】 ・電力業界、電機・機械メーカ業界、ICT業界、商社での営業経験をお持ちの方 【尚可】 ・ICTに関する知識、語学力 ・戦略立案に関わる業務経験 ------------------------------- ★★業務の魅力★★ 電力・エネルギーを取り巻く環境の激変を肌で感じ、ICTシステムの提供を通じてカーボンニュートラル社会の実現に貢献できていると実感できる。また、先進性が高い分野であり、顧客・パートナーとの連携による新規事業創出を主導していくやりがいを感じることができる。

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 全社GX戦略における下記業務をお任せします。 CO2排出削減を実効性のあるものとする制度の導入（インターナルカーボンプライシング制度等）や、循環型モデルの取組みを促進する仕組み等、長期・全社視点での取組みの重要性は一層高まっています。 ※GX：グリーン・トランスフォーメーション 【職務詳細】 ・脱炭素・循環経済への貢献に向けた「全社目標設定」、および「目標達成に向けたロードマップ・戦略の策定・推進」 ・目標達成へのロードマップとして、長期視点の投資を加速すべくインターナルカーボンプライシング制度の導入をはじめ、様々なGX加速に向けた制度化 ・サーキュラーエコノミーへの取組み強化に向けた仕組みの構築 ※事業活動の進展における透明性を高めるため、IRや展示会などでの戦略発信の場において、各ステークホルダーと丁寧なコミュニケーションをして正しい理解を促すことも大切な役割です。 ＜業務の魅力＞ 地球規模での問題に向き合っている実感を得ることができます。GX戦略の仕事は、全ての事業活動に直結しているので、自身の職務での頑張りが、直接的・間接的に環境負荷を和らげることにつながります。

【必須】 ・サステナビリティ戦略（CO2排出削減に向けた目標設定等）に関連する部門（経営企画、広報、マーケティング）での業務経験2年以上 【尚可】 ・脱炭素（カーボンニュートラル）に向けた戦略立案経験 　（インターナルカーボンプライシング制度） ・サーキュラーエコノミーに関する経営課題の解決に取り組んだ経験 ・IR、広報などステークホルダーへの戦略発信の経験 ・ビジネスレベルの英語力 ★リモートワーク：可

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 フィールドエンジニアリング事業の新規ビジネス企画を担当いただきます。 【職務詳細】 社内関係部門と共創による新規サービスモデルの企画、開発、展開を行います。 中期経営目標に向けて、新たなサービスモデルや収益モデルを新たに構築する ポジションです。 ・既存サービスプラットフォームを活かしたフィールドエンジニアリング事業の 　成長戦略策定・実行 ・エコシステムの構築 ・新規サービスモデル創り及びスケール化 ・既存のサービス機能を生かしたサービス企画 企画を実現するために市場分析、データ作成、提案書の策定、各関係部門との ディスカッションやワークショップ運営、メンバーとの進行管理、サービス設計も 含めた販促戦略の立案、売上計画、各種KPI設計まで携わっていただきます。 幅広い分野における企画力、調整力、行動力が要求され且つ身につくポジション です。

【必須】 ・無形商材のサービス企画経験（事業企画、事業開発、サービス企画等の経験） ・製品起点ではなく、新たな視点での企画や開発の経験 【尚可】 ・電気通信・ＩＴ業界でのサービス企画経験 ・事業企画や新規事業の立上げ経験 ・BPO、BPRサービスおよび各種エンジニアリングサービスの 　企画・マーケティング経験 ・システムコンサルティング、企画経験

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 新しく創設される新規ビジネスを実行していく組織において、 経営戦略や中長期経営計画の立案・策定・推進などを行っていただきます。 【職務詳細】 ・経営戦略の企画 ・事業計画策定 ・経営管理、財務管理、財務戦略の企画、実施 ・組織の業務プロセスの仕組み化 ・アライアンス候補の選定 ※組織運営をはじめとした経営基盤体制の構築・強化をして、組織の成長を支えていただく、重要なポジションとなります。 【部署について】 ・新しく立ち上がった組織で、30～40代のメンバーが中心となって活躍している職場です。 ・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・スピード感・責任感をもって業務推進を行っている職場です。 【所属・転籍先】 パナソニック株式会社　エレクトリックワークス社

【必須】 ・シェアサービス／IT、Saas系ビジネス／エネルギー系ビジネスでの経営企画・事業管理の経験をお持ちの方 ・新規ビジネスの立ち上げ経験、自ら仕組みを作り上げた経験をお持ちの方 ＜募集背景＞ これからの社会課題の解決を目指した、新規ビジネスの創出に向けた新しいソリューションの事業検討を推進中。 そのためソリューションのビジネス実行に向けた体制構築が必要になってくるため。

株式会社ワークポート

東京都

●担当業務と役割 当社発足により、従来各会社ごと、拠点ごとに部分最適でやってきた業務を全体最適に改革していきます。 現状の可視化、分析、改善、定着などを部内、場合によっては他部署と連携して遂行してもらいます。 新たな視点での改革を期待しています。 ●具体的な仕事内容 ・管理総務から戦略総務への変革活動 ・ファシリティガバナンスの構築 ・全国拠点の業務標準化 ・CRE戦略立案 ・総務業務のDX化

【必須】 ・総務、施設管理以外も含めた企画部門経験者 【歓迎】 ・ファシリティマネジメント ・プロジェクトマネジメント ・BPOマネジメント ・協調性があり、周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 ・業務推進を行う上で積極的にリーダーシップが取れる

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

東京都

【職務概要】 ●空質空調ソリューション事業企画業務 ●空調・換気システムの機器及び制御システムを活用した 　ソリューション事業企画、サービススキーム構築 ●顧客課題の把握と顧客要望をもとに最適な設備提案及び 　制御設計システム提案 【職務詳細】 ●ターゲット業態（オフィス、店舗、ホテル等）におけるSTP設定及び 　顧客ヒアリング・ソリューション案構築（以下22年度取り組み事例） ・業態別合計10社以上のペルソナ設定・カスタマージャーニーマップ作成・ 　顧客課題に対するソリューション案策定、仮説検証及び顧客提案ブラッシュアップ 　（省エネ・安心安全・ウェルネス・設備維持／省力化ソリューション推進） ・省エネ＆快適性検証、 サービス先行企画 ・実証サイトにおける見える化サービス検証開始、省エネ効果提示による 　課金サービスの受容性確認（オフィス・ホテル・店舗） ・既存データ活用（店舗系）による省エネや入替に繋がる検証（S社向けへの深堀と 　横展開） ・シミュレーション技術活用による空質提案 ・関連部門（技術開発部門・知財・法務他）と連携し循環型に寄与する将来への 　仕込（見せる化・顧客提案）検討

【必須】 ・空調・換気設備に関わる顧客要求に応じた設備設計経験 　もしくはシステム営業経験 ・設計に関わる基本的知識（空調負荷計算・換気計算・空調／換気スペック） ・マーケティングスキル・プロジェクトマネジメントスキル 【尚可】 ・建築士・建築設備士 ・電気通信施工管理技士 ・計装士 ・エネルギー管理士 ・WELL認証、CASBEEウェルネスオフィス、ZEB等に関する知見 ・デジタルマーケティング知見、MAツール活用経験 ・WEBアプリ、スマートフォンアプリ、組込システム、IoT製品などの 　開発・保守運用・開発委託管理の経験

株式会社ワークポート

東京都

【職務詳細】 財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて企業価値を持続的に向上させるために、 業務の担当者として、財務戦略／経営計画とりまとめ、業績管理、リスクマネジメントにおいて担当する業務の遂行に対して責任を負う。所属する組織の方針に基づき、上長に指示を仰ぎながら、一連の責任を遂行する。 【配属組織について（概要・ミッション）】 インダストリー事業領域(下記、携わる事業・ビジネスサービス・製品)の財務部門として、インダストリアルデジタルビジネスユニット、または、水・環境ビジネスユニットの下記業務を幅広く担当頂きます。 　1.管理会計：業績管理(含むキャッシュフロー管理)、予算管理／予実分析 　2.原価管理、原価計算、コスト管理、棚残管理、プロジェクト管理等 　3.事業部決算、各種監査対応(含む会計士監査対応)、内部統制等 上記幅広く推進頂く予定ですが、はじめはご入社頂く方の専門性を加味して業務アサインを行いますので、安心してご活躍頂ける環境が整っております。 【働く環境】 ■配属組織／チーム 　年齢層：20代～40代の幅広い年代が所属しています。 ■働き方／在宅勤務可能 　出社頻度：1～2日／週程度、ただし予算時や四半期決算時は出社が増える場合があります。国内外グループ会社や他事業所への出張有

【必須】 ・経理・財務部門での業務経験(目安：2年以上、ただし出納・入出金業務経験は除く、製造業やIT業界での業務経験歓迎) ・DX事業に関心があること ・財務(管理会計・財務会計)の基礎知識(日商簿記2級以上、FASS検定Aランク等) ・TOEIC650点以上(直近1年以内のスコア)の英語力 【尚可】 ・公認会計士、税理士(科目合格を含む)、中小企業診断士、USCPA全科目合格の有資格者 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 経理・財務領域でのローテーションを通じて、経理・財務のプロフェッショナルとしてキャリア構築が可能です。 (管理会計、財務会計の両面で幅広い業務をご担当頂けます)

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【職務概要】 ・モノづくり業務におけるオペレーショナルエクセレンスに向けた関連プロジェクトの企画及び推進を担当 ・グローバル製造拠点（国内・海外）でのSCMオペレーション改革及びBPR推進 【職務詳細】 ・空調事業のエアコン工場、業務用空調工場でのSCMオペレーション改革に向けた、S／4HANA導入プロジェクトの推進 ・S／4HANA導入プロジェクトを通じ、販売、調達、経理、工場管理（計画／材料・在庫管理）における業務プロセスの標準化と効率化推進 ・工場管理力強化や工程品質強化に向け、MES／IoT活用によるソリューション企画提案とプロジェクト推進 【勤務形態】 リモートワーク可・出社頻度週２～３回（業務状況により本人調整可） 国内出張：業務状況に応じてあり（月１～２回程度） 海外出張：業務状況に応じて可能性あり

【必須】 ・社内業務改革（生産・販売分野等）の企画提案及び、プロジェクト推進に携わる経験(社内・社外問わず) 【尚可】 ・複数の職能により構成されたチームでの（高いダイバーシティ視点での）プロジェクト推進経験、複数メンバーを配下に抱えたリーディング経験

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