企画・マーケティング×石川県の転職・求人検索結果

石川県

【期待する役割】 耐寒性バナナの外販、マーケティング戦略の策定 【職務内容】 新規事業（耐寒性バナナの栽培、販売）における下記業務をお任せします。 ・耐寒性バナナの外販 ・外販におけるマーケティング業務 ・耐寒性バナナの生産 【魅力】 他社との差別化を図る為の製品であり、これから北陸地区で新らしい製品を広げていくやりがいがあります。 また、耐寒性バナナから始まり、品目も増やしていく予定です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・営業経験 ・マーケティング経験 【歓迎要件】 ・農業に興味をお持ちの方 ・新規儀事業に携わった経験

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

石川県

横断した全社的な取り組みを推進する仕事です。リユース市場は近年目まぐるしい変化をしており、それに対応するため常に先々を見据えたチャレンジが必要です。全社の業績を左右するような挑戦ができるポジションです。《取り扱い商材》レトロゲーム、着物、アイドルグッズ、トレーディングカード《採用背景》事業拡大期につき、組織力の強化を目的に募集します。

《求める人物像》■挑戦意欲のある方　■多角的に物事が見られる方　■周囲を巻き込み物事を推進してきた方《歓迎》■目標に対し一連のPDCAを回してこられた経験　■何かしらの企画立案経験　■マネジメント経験 《この職種の醍醐味》当社は可能な限りの情報公開を行い、社員の裁量を大きくしているため、ご自身の力で企画や事業を導くやりがいがあります。なぜその企画が必要なのか、どんな結果が予測できるか、予測とのズレ要因はなにか等かなり細かく情報を把握・分析することで、挑戦の成果に関わらず、自身を成長させることができます。また中途入社も多くいるため、社歴に関係なく自身の意見を発信しやすい環境です。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

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【募集背景】 「製造業」をメインに“コンサルティング”から“AI実装・支援”まで一貫して行うことができる、独自のポジションを築いております。 今回は顧客のAI構想と我々の持つテクノロジーを結び、顧客の課題解決を先頭に立って進めるDXコンサルタントを募集します。 【業務概要】 主に全国の顧客（製造業）から要望があるAI活用の課題に対し、提案～分析のリードをお任せします。 当社のデータサイエンティストと共に、デジタル技術や先進手法を用いて、顧客データの利活用や分析手法の検討を行っていただき、そのマネジメントも担っていただきます。 製造業におけるAI/データサイエンス事業を行っている当社の先端技術センターにて、 AI導入支援/企画、PoC/フィジビリティ検証、AIを推進するための組織づくりコンサルティングやAIの人材育成などクライアントのAI取り組みレベルに応じた様々なサービスメニューの提供に携わっていただきます。

＜必須スキル＞いずれかでOK ・AI活用システムやサービスのコンサルティングもしくは開発経験 ・データ分析や機械学習の知識 ・アジャイル/スクラム開発経験 【歓迎】 ・Linux環境でのアプリケーション開発の知見 ・DWHの知見 ・データクラウドの知見 【使用するツール】いずれかでOK iOS / AndoroidOS / Linux / Windows Python / Java / C++ / C# / JavaScript / React / Objective-C Postgres / Oracle / SQLServer AWS / GCP / Azure / Docker / kubernetes Hadoop / Jupyter / TensorFlow / PyTorch

テクノブレーン株式会社

石川県

します。買取原価のコントロールや販売戦略の立案、業務フローの改善など多岐に渡ります。《採用背景》当社はネット型のリユース事業（宅配買取・EC販売）を展開しています。事業拡大期につき、組織力の強化が目的です。欠員募集ではないため、現状のリーダーのもとで業務に慣れていただくことが可能です。徐々にお任せする範囲を広げ、リーダーを目指していただければと思います。

《求める人物像》■マネジメント経験者■店長経験者■成長意欲のある方■課題発見・解決を得意とする方のいずれかに当てはまる方。量販店販売員経験者など業務経験のない中途入社の社員も活躍中！ 《この職種の醍醐味》当社はリーダー層に対し可能な限りの情報公開を行い、社員の裁量を大きくしています。単なる売上拡大ではなく、原価や販管費のコントロールも可能で、ご自身の力で組織を導き「利益」を拡大させるやりがいがあります。中途入社も多くいるため、社歴に関係なく自身の意見を発信しやすい環境です。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

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■ご経験スキルに合わせて、新規事業ポジション（事業戦略）、事業企画、営業など幅広くご提案が出来ます。 同社は新卒市場のシェアを上げ続け、2021年に上場を果たしました。今後は新卒市場のみならず、幅広く教育ビジネス・HRビジネスをけん引する予定で、多くの採用を検討しております。 ※ポジションによっては配属先はCOO直下もあります。 ・営業（既存/新部隊） ・営業改革・企画・実行（新規事業のエンタープライズ領域含む） 　L採用決定人数の向上施策立案、実行 ・新規事業拡大の企画・立案・実行等（2022年にローンチ） ・各種経営戦略 　L他部署連携や部門横断プロジェクトでの貢献、新卒事業サービスの営業企画立案・推進をし、顧客への提供価値を最大化させる。社長直轄の経営戦略室で事業戦略・企画を担っていただきます。事業戦略上の課題分析をし、短期および中期事業計画の策定と、モニタリングを管理、推進しながら計画達成を担うポジションです。 【得られるスキル】 大企業～中小企業まで、採用課題は非常に複雑であり、トータルソリューションを前提としたコンサルティング提案が求められます。難易度は高いですが、当社の更なる発展と、現在の新卒採用市場に変革を起こすための極めて影響力の高い業務に関わっていただくことが出来る為、各面のスキルが積み上がります。 また、各ポジションもニーズや課題を見立て、営業企画立案、推進、モニタリング設計、戦略浸透、実行サポート、売上計画、KPIの策定、モニタリングを通してデータ分析、修正計画立案を行えるため、非常にロジカルな知識が得られます。 【参考情報】 i plug設立10周年の軌跡（インフォグラフィック） https://i plug.co.jp/plug in/7205/?fbclid=IwAR3MqSN2SCXwgxs cPNZ9trSgMBGE5F7fNvP4OSgZ xmupAuSHT56DJZvxs

【募集要件】 ■以下のご経験をお持ちの方 ・各種営業経験（大手営業向け営業、無形商材、HR、クラウドサービスなどであれば尚良し） ・社内において新規企画立ち上げをした経験（新規事業、事業開発、経営企画系など） ・部門横断プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験 ■求める能力 ・論理的思考力、問題解決力 ・ファシリテーション力、プロジェクトマネジメント能力 ・顧客の課題解決に向けてのストーリーを描く力 （与件整理からの課題抽出、適切なゴール設定と実現に向けた定量、定性両側面からの具体的な戦略策定など） ・率先して行動し、周囲を巻き込み自らプロジェクトを推進できる力

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

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2022年4月に設立し、i plug社（東証グロース上場）の新規事業会社として、組織立ち上げフェーズから関わって頂きます。 なお、設立して間もない会社ではありますが、新規事業としての安定した予算確保や財務管理をしており、当初は赤字となりますが黒字転換を数年後に控えたビジネスモデルを確立しております。 ※同グループのi plug社は新卒市場のシェアを上げ続け、2021年にマザーズ上場を果たしました。具体的にはリーダークラスやマネージャークラスの採用を検討しております。 【主な業務内容】 ≪直販営業≫ ￣￣￣￣￣￣ 立ち上げフェーズからジョイン頂き、体制構築や運用フロー設計等を事業責任者と協業して進めていただきます。 法人企業の中途採用に対する要件定義から課題の抽出、ターゲットペルソナ、訴求ポイント等の採用サポートを行っていただきます。従来のOfferBoxでの顧客資産に対し、新規営業としてリード架電から受注まで一気通貫でお任せします。一部OfferBox（既存の新卒事業）の営業担当と共に同行し、新規事業の同時提案なども行っていただく可能性があります。 ≪深耕営業/RA（カスタマーサクセス）≫ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 立ち上げフェーズからジョイン頂き、体制構築や運用フロー設計等を事業責任者と協業して進めていただきます。法人企業の中途採用に対する要件定義から課題の抽出、ターゲットペルソナ、訴求ポイント等の採用サポートを行っていただきます。キャリアパスとしては、専門性を活かし専門領域の戦略人事コンサルティングを行います。一般的なリクルーティングアドバイザーとは異なり、基本的にフルオンラインでの商談を行います。適正や希望に応じて、求職者サイドへのキャリアアドバイザーポジションへの変更も可能です。 【組織状況】 営業部隊は≪直販営業/3名≫、≪RA（カスタマーサクセス）/5名≫、≪キャリアアドバイザー/8名≫の3部隊に分かれております。 【paceboxの特徴と競合優位性】 （1）paceboxはコンセプトが明確です。”転職後の定着を目指す求職者と企業のマッチングプラットフォーム”の確立のために、本質的に中途転職市場に定着をさせる為のビジネスモデル・料金体系・将来性があります。 （2）転職希望者の長期定着の為のCAの手厚さと、企業への本質的な求人理解の為のRA（カスタマーサクセス）によって、コンセプト（採用が目的でなく、長期就業と活躍）に共感頂ける企業様が多くお使い頂きます。 （3）新会社とはいえ、企業側のリード獲得について苦労しておりません。i plug社のOfferBoxをご利用の企業様への求人獲得が出来ております。今後、求職者登録の為のマーケティングに力を注ぐこと、またアクティブユーザーを確保する事に予算を掛ける方針です。 詳しくは担当の沼田（070 3327 0091）までご連絡ください。

【必須要件】 ・法人営業経験（人材・IT・広告・教育業界等）※目安として3年以上 ・営業経験（法人・個人いずれも可）があり、目標達成に向けた行動・プロセスの思考が出来る方 【求める能力】 ・他者に伝わりやすい発信方法について考えることができ、人とコミュニケーションを取りながら問題解決に取り組むことに対し積極的になれる方 ・リモートワークがメインとなっていますので、チャットコミュニケーションでも人当たりよくコミュニケーションがとれる方 ・社員個々人と関係構築を行い、各種施策の運用を推し進めることができる。時にはプロジェクトのリーダーとなって推進できる方 ・論理的思考力、問題解決力 ・ファシリテーション力、プロジェクトマネジメント能力 ・顧客の課題解決に向けてのストーリーを描く力 （与件整理からの課題抽出、適切なゴール設定と実現に向けた定量、定性両側面からの具体的な戦略策定など） ・率先して行動し、周囲を巻き込み自らプロジェクトを推進できる力

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

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2018年にサービスを開始してからわずか約3年でユーザー数4000万人（2021年5月時点）を突破したフィンテック企業であるPayPayは現在40か国以上の国から集まった多様なメンバーで構成されています。従業員は1000名をすでに超えていますが、まだまだ会社は成長段階であり「未完成」です。「PayPay」の提供に当たっては、インド最大の決済サービス事業者であるPaytm社と連携し、同社の顧客本位のテクノロジーを活用して日本におけるスマホ決済を構築しサービスを拡大していきます。 PayPayは現在日々膨大なトラフィックデータを取り扱っており、データガバナンスの基盤を固めることが大きなミッションです。中長期的には、多大なトランザクションを今後のPayPayのビジネス展開においてどのように活用していくかを戦略的に推進することも想定しており、CDO室（データ統括部署）を設置しています。今回の募集では全社を横断したデータ戦略推進をミッションとしたCDO室立ち上げ期のメンバーを募集します。（現在は主務１名、兼務6名のチームです） 【具体的な仕事の内容】 ・ソフトバンク、ヤフーなどのグループ企業間でのデータ利活用体制の整備、推進 ・データに関わる各種規程、ルール整備 ・第三者提供、共同利用等の個人情報授受に係る管理事務 ・プライバシー関連のユーザーコミュニケーションの実施 ・個人情報保護法改正に向けた各種対応の検討・推進 ・各種案件でのデータガバナンス観点でのリスク評価 ・プライバシー関連の認証取得の推進 ・データ利活用戦略の検討・推進

【必要な経験/スキル】 ・事業会社もしくはビジネスコンサルティングファームなどで、データ分析およびデータを活用した事業価値創造やデータガバナンスを構築した経験 ・個人情報保護法に関する知識・経験 ・事業戦略から、データ活用戦略を策定し遂行するスキル ・課題解決・戦略的思考・仮説設計の能力があることまたプロジェクトを自発的にリードしてきた経験 【あると望ましい経験/スキル】 ・データ構造を理解するためのWebシステム等の基本的な知識・実務経験 ・データ分析に特化した企業や部署にて勤務経験があること ・複数組織にまたがる中・大規模なプロジェクトマネジメント経験があること ・ツールやソリューションを活用した分析スキル ▼必要とされる人物像：PayPayが求める６つの人材要件 【圧倒的なスピード】 やるべき重要なことを自ら発見し、組織として最速のスピードで、最良の結果に到達する方法を実行する。 【コミットメント】 プロフェッショナルとして組織の成長と事業目標に対しコミットしインパクトある成果を当事者として創出する。 【論理性（ロジカル）】 物事を論理的、構造的に思考し、本質的なコミュニケーションをする。 【好奇心・探求心】 常に新しい事象への好奇心や取り組んでいる仕事への探求心を忘れずにそれ自体を楽しむ姿勢・未来志向を持つ。 【課題解決力】 潜在・顕在的な事業・組織課題に対して、周囲を巻き込みながら適切にアプローチし解決をリードする。 【フラットな視点・コミュニケーション力】 フラットに自分の意見を相手に伝え、相互理解を計りながら、物事を常に前進させる。

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

石川県

■セラミック系材料・プロセス開発をお任せします。素材開発からプロセス開発、商品企画開発まで幅広い業務に携わることができます。開発された素材・商品は当社の各事業部の技術部門で製品化されていきます。 ■同社は1908年の創業から素材開発の成果として「浄化槽」「排水処理システム」「オーダーメイドシステムバスルーム」「機能性セラミック商品」「陶磁器」という5つの事業が誕生しています。今後の研究には、さらに新たな事業が誕生させる可能性が秘められています。 ■同社の研究開発の特徴は、構想から製品まで一気通貫で対応できる点で、多くは2～3名でプロジェクト運営していきます。 【社風】同社には新しいことを取り入れようとする風土があり、社員の提案が積極的に受け入れられる社風です。各事業で新しいことに取り組むには素材は必須の要素です。そのためゼロから企画開発してくださる方を採用したいと考えています。 【時間外】月平均15時間程度 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■材料開発・プロセス開発の経験 ★ゼロからイチを生み出すことに興味をお持ちの方におすすめ 【ターゲット人材】 ■フットワークの良い方 ■もの創り、こと創りが好きな方 【仕事のやりがい】 素材開発からプロセス開発、商品企画開発まで幅広い業務に携わることができ、キャリアを磨く事が出来るという内向きのやりがいと、世の中に自分の開発した商品を出してゆく事が出来るという外向きのやりがいがあります。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

石川県

【職務概要】 顧客の課題やニーズを的確に捉え、市場分析や様々な社内部門との連携を通じて事業計画を立案し営業技術活動を推進していただきます。 【職務詳細】 ★地域・顧客課題に寄り添い、顧客の公共事業運営全般にわたる長期ソリューションパートナーとして案件創出から受注、プロジェクト実行、アフターサービス、次期更新までを担う営業技術業務です。 ★主な実務としては、業務の立案～ソリューション提案～受注活動～プロジェクト実行・納入～アフターサービス～次期案件創出といった一連の業務を社内関連部署を統率・連携しながら担当して頂きます。 ※インフラ施設系のフロントエンジニア(事業検討、各種提案、見積作成、受注案件の進捗管理、顧客交渉、社内交渉 等) 【キャリアパス】 ■早い段階から業務の多くの場面で主体的で中心的な役割を担えます！ ■社会インフラ事業は製品・サービスに限定されず、幅広い分野のソリューションを経験し展開でき、継続的であり、当該組織のキャリアは社内でも事業継続上、唯一無二の存在となれます！

【必須】 ■電気設備、電気通信設備、計装設備業務の経験者(目安3年以上) ※担当者レベルの場合は上記のいずれか一つの経験で可 ■Word、Excel、PowerPoint等の基本的なPC利用経験者 【尚可】 ■社会インフラ事業のプロジェクトエンジニア(自治体含む) ■電気設備(強電、弱電、計装、通信)、上下水道関連等の知識 ■一級電気工事施工管理技士、監理技術者資格者証(電気または電気通信)、その他建設業の資格 ■普通自動車第一種運転免許

株式会社ワークポート

石川県

当社の通販事業部門の中で、当日配送を最大の目的として、北陸、信越地域の事業者様に限定したBtoBの新規ビジネス。 その責任者として事業推進、統括をお任せします。 ・カタログ、ECサイトの制作とりまとめ ・情報収集、分析、マーケティング ・ニーズを読み取り新たな商品開発、企画 ・顧客開拓 ・商談折衝 ・部門の経営管理（予算、売上、運営）、メンバーのマネジメント　 ※いずれは東京、東海、関西など各エリアの地域性に応じた同様のビジネス展開も視野に入れています。 あなたのアイデアで新たな業種への参入や要望に応じた新たな商材の企画など、積極的にチャレンジして下さい。

・通販業界出身者必須 ・BtoB、BtoC営業経験必須 ・リーダーシップを発揮し、アントレプレナー型の人（ゼロから事業を創り出す人）

株式会社みどり会

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県 ／ 茨城県 ／ 大阪府 …

情報誌『HOT PEPPER』とWEB版グルメサイト『HOT PEPPER グルメ』、ヘアサロン情報サイト『HOT PEPPER Beauty』に関わるお仕事です。 担当するエリア内の飲食店、ヘアサロンに対して情報誌及びWEBサイトを活用した効果的な集客企画を提案し、クライアントの業績拡大や集客課題の解決を行います。 掲載する記事やクーポンに関する取材、写真撮影、原稿作成・確認なども企画営業担当の大切な業務です。 クライアントの中長期的な目標実現を一緒に目指していく中で、営業力以外にも経営的な視点やマーケットを見立てる力を身につけることができます。 クライアントである飲食店、ヘアサロンの課題解決を通じて、地域の活性化にも貢献できることから、地元を元気にしたい！という方にも、大きなやりがいを感じていただけるお仕事です。

＜求める人物像＞ ・自ら考え、自ら動くことの出来る方 ・常に学ぶ姿勢があり、成長したい意志がある方 ・カスタマーに新しい行動を生み出す「きっかけ」を創りたい方

株式会社SalesX

石川県

【職務概要】 ECコンサルティング営業として活躍していただきます！！ コンサルタントとしてのロジカルな提案力に加えて、約150の担当店舗様をエンパワーメントする為の営業力・胆力が強く求められます。 【職務詳細】 ▼お任せする業務 　店舗様の商品の魅力を最大限に引き出し、楽天市場での販売方法を 　コンサルティングし、提案営業を行っていただきます。 　店舗様と将来のビジョンから売上目標、販売計画を2人3脚で立てて 　頂きます。販売計画については楽天が持つ大量のデータから課題の 　抽出、競合分析を行い、提案を考えて頂きます。 ★例えば：価格で勝負する販売方法だけではなく楽天市場特有の 　販売ノウハウ（キャンペーンのプランニング、広告を含めた集客 　施策、ページ作成方法など）をどう提案するのか、 　入社後にOJTをメインとした研修で習得して頂きます。

【必須】下記いずれかの経験 ・営業経験（2年以上） ・流通・小売業での売上管理経験（2年以上） ・TOEIC 800点以上 （もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、 　英語圏の大卒以上の学位証明ができること） ※ただし、TOEIC600点以上があれば契約社員として入社可。 　入社後に800点取得を目指していただきます。 ＜店舗インキュベーション課について＞ 店舗インキュベーション課は楽天市場に出店して間もない店舗様など、 これから成長する店舗様を担当する専門組織です。 楽天市場は、上位顧客だけに寄り添うのではなく全ての店舗様の 売上成長を目指しております。

株式会社ワークポート

北海道 ／ 東京都 ／ 大阪府 ／ 石川県 ／ 愛知県 ／ 福岡県 ／ 沖縄県

「クリニックへの来院数を増やしたい」「今のシステムは使いにくい」とお悩みの医療機関に対して、ITを使った課題の解決をする営業です。 主に提案するのは「反響を生むWeb広告」、「カード決済システム」などです。もちろんシステムを売って終わりではなく、コンテンツ制作のディレクションやフォローやより病院経営が円滑に進むような業務コンサルなども担当するため、高い提案力やビジネススキル、業界知識を身につけられます。 ＜仕事の流れ＞ ▼医療機関に対し、自社サービスを電話でご案内します。 ▼アポイントをいただけたら、訪問してお客様の課題をヒアリング。 ▼課題解決に向けた企画を立案し、資料を作成。 ▼プレゼンテーション。 ▼受注後は、各種コンテンツ制作の進行管理、ディレクションも行ないます。 ▼納品後、効果分析。フォローや再提案もお願いします。 ※3～4ヶ月に1回、定期的に訪問。「導入して良かったよ！」と感謝の声をいただけることもあれば、 新たな課題が見つかることも。そこから、継続受注につながるケースもあります。 ＜充実の研修をご用意！＞ 最初の1週間は座学研修。会社や自社商品、Web業界のことをじっくり学んでいただきます。その後は新人教員専門部署に移り、約1ヶ月?2ヶ月実務を通した研修を行ない卒業認定を受けたのちに、本配属となります。 「学生時代、勉強や部活に打ち込んだ」「スポーツ選手を目指していた」など、何か一つのことに熱中した経験をお持ちならきっと活躍できます。 元飲食店スタッフ、元アパレル店員など未経験スタートのメンバーも早期から活躍しており、なかには営業未経験だった23歳社員が1年2ヶ月で営業部長に昇進したケースも！ ＜営業スタイル＞ アポイントをいただいたお客様から、「競合が多く患者様集めに悩んでいる」「Webサイトを充実させたい」「カード決済が使えるようにしたい」「長い待合時間をどうにかしたい」などといったお悩みを伺うところから仕事がスタートします。 全ての提案はデータを用いて改善策までコンサルティングし医療機関の経営に深く関わっていくことができます。 ■受賞履歴 『ベストベンチャー100 ～これから成長が期待されるベンチャー企業100社～ 』 https://best100.v-tsushin.jp/company/genova/ 『人財力100 ～人財採用と育成に力を入れている企業～ 』 https://jinzai100.jp/company/genova/ ＜GENOVAブランドの５つのバリュー（価値）＞ ■ブランド１『仕事を通じた社会的価値』 当社は医療分野に特化した『 マーケティング × ブランディングで企業の業績アップの仕掛け人 』として業界を席巻中の会社。 新サービスの創造（開発）力とWebソリューションで医療業界の経営者様の経営支援を行っています。 例：既存のWebマーケティング戦略を変更し、集客や売上拡大を行うなど ■ブランド２「正当な報酬」 1年目の平均月収は35万円。 【年収例】 540万円／23歳 720万円／26歳 800万円／27歳 1100万円／30歳 ■ブランド３「選択制の勤務地」 本社（渋谷区）、大阪支店、名古屋支店、福岡支店、札幌営業所から選択可能。 ■ブランド４「社員の家族のための取り組み」 ・年間休日数125日以上、産前産後休暇 、育児休暇、新婚旅行休暇（5日間付与）など ・社員のご家族へ誕生日ギフト送付 ・結婚祝い金 ・出産祝い金 ・子ども手当 ・出産頑張っ手当 ・住宅手当 ・医療費補助など ■ブランド５「スポンサー活動」 三浦和良選手が所属する横浜FCや、2012年に日本シリーズJTカップ3連覇・年間4勝を挙げて賞金王に輝いた藤田寛之プロ（ゴルフ）など、スポーツチームや選手のスポンサー契約を締結。 普段はまず一緒にプレイすることのできない藤田プロとラウンドを周ることができるゴルフコンペも開催しています。 Jリーグ公式戦の冠試合 毎年恒例のイベント「GENOVA MATCH」を開催しております。 弊社がスポンサーを務める横浜FCのJリーグ公式戦を弊社の冠試合「GENOVA MATCH」として毎年開催。 試合には日頃からお世話になっているお客様などをお呼びし、横浜FC委員会のメンバーが中心となって、ご来場いただいた方が楽しんでいただけるよう運営のサポートを行っております。

＜職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒、大歓迎！＞ ★学歴や前職の雇用形態も問いません！ ★大事なのは、経験ではなく“意欲”。選考では「将来どのようになりたいのか」 「そのために同社で何を実現したいのか」というビジョンを伺っていきたいと考えています。 【面接確約条件】 ・20代 ・営業経験2年以上(複数社の累計年数可) ・転職2回まで ・それぞれの勤続年数1年以上

株式会社カイラススタイル

福井県 ／ 富山県 ／ 石川県

初めは店舗業務を把握して頂きます。 接客・調理・受付・その他一般業務から始まり、店舗を管理する業務へと移行していきます。 ＜働く環境について＞ 当社では従業員の方が働きやすいよう、飲食業会にも関わらず、年間に36日の土日祝休みを取得できます。また、年間5回、5連休の取得制度を設けております。

特別必要なスキルはありません。 人が好き、調理が好き、こつこつい出来る、仲間を思いやれる、仕事を楽しみたい・・・・ 私達の企業理念に「成長」を掲げています。取りあえず前向きなら必ず前進できる会社です。

株式会社人材情報センター