[職種]総務,人事,経理・財務・会計,法務・知財・特許,内部統制・内部監査,広報・IR,その他（管理部門）[こだわり条件]U・I ターン歓迎検索結果

兵庫県

法務、コンプライアンス対応に関連する資料の法務チェックや契約書対応、不動産取引に関する業務や各種質問への個別対応をご担当いただきます。

・契約法務（契約書チェック20件程度／週、英文契約書なし） ・会社法務（株主総会、取締役会運営、登記手続等） ・行政書士、弁護士との折衝 ・法改正にあたっての社内研修 ・社内法的相談窓口 ・法務研修実施（社内） ・内部統制 ・行政手続き ・ITセキュリティ関連業務　 ・プライバシーマーク、ISOの運用

静岡県

グループの連結決算業務や株主総会の運営業務等をお任せします。 【具体的には】 ・グループ連結決算業務 ・有価証券報告書等の決算報告書の作成 ・グループ各社の予算策定 ・株主総会や取締役会の運営　など 【所属する部門について】 社長室に所属いただきます。 財務関連は現在３名で対応しており、全員が中途入社。 デイリーの数字を管理する本社経理部やグループ会社経理部と連携を図りながら業務を進めていただきます。 【一体感のある温かな社風】 当社では業績手当が月単位で支給されており、もちろん財務メンバーも対象。 目標達成に向けて社員全員が一体となり、協力し合って業務に取り組んでいます。

【応募のための条件は？】 ・決算業務の経験をお持ちの方 （連結決算の経験や知識をお持ちの方であれば尚可） 【こんな方はぜひ！】 ・ワークライフバランスが良好な職場で働きたい方 ・静岡県へUIターンを希望される方 ・経理・財務・IR関連の幅広い業務にチャレンジしたい方 ・長く安心して働ける職場を求めている方 ・これまでの経理・財務経験を存分に生かして活躍されたい方

愛知県

安全衛生環境担当として、ルールや仕組みづくり、遵守の徹底を通じて全社に安全衛生や環境への意識を定着させてください。 《具体的には…》 デンソーウェーブにおいて「労働災害ゼロ」を実現するための風土を築いていただく仕事です。 ◆デンソーの安全基準の展開 デンソー本社から発信される安全衛生・環境に対する活動方針・発生事例を自社に落とし込み、関係者に対して情報を発信し、具体的な行動を指示します。 ◆リクスを回避する環境づくり 危険を伴う場所、作業、工程を洗い出し、労働災害を未然に防ぐものへと改善します。 定期ミーティングやアンケートなど、安全意識を高める仕組みづくりもお願いします。 ◆現場のパトロール 仕組みづくりやルールの策定が済んだら、あとは運用。 製造現場をパトロールし、現場責任者と協働しながらルールの遵守を促し、さらに改善を重ねていってください。 経験を積んでいただき、将来的には安全衛生環境室のマネジメント業務をお任せする予定です。 ◆充実の教育制度 入社後、研修で現場のルールやモノづくりの流れ、「カイゼン」の考え方などを改めて学べます。 ◆正当な評価でキャリアアップ レベルに合わせた技術研修や明確なキャリアプランがあるため、着実に上を目指せます。

製造現場での安全衛生管理経験をお持ちの方 ※現場責任者およびISO 14001に関する業務経験者歓迎 《求める人物像》 長期で働きながら仕事の幅を広げ、将来的にキャリアアップしていきたい方 関係部署と積極的にコミュニケーションがとれる方 リーダーシップを発揮できる方 ISO 14001に関する業務経験のある方 自分のアイデアを生かしたい方

東京都

経理スタッフとして日常の業務を手がけつつ、株式上場に向けた準備にも加わってください。 ★株式上場は私たちにとっては大きな挑戦であり、これから未知の歩みを進めていくことになります。だからこそ、社員が協力体制をしっかり構築していくことが大事であり、みんなと力を合わせて頑張っていける方からのご応募をお待ちしています。 【具体的な業務】 ◎月次や四半期、年次の決算業務 ◎取引の仕訳入力 ◎各種予算や経費類の管理 ◎税務署対応 ◎上場に向けた準備……etc. 【期待すること】 ■経理部は現在１人（女性）が担当しています。あたなには上長としての役割も期待しています。 ■少人数体制のため、業務領域は多岐にわたります。多彩な役割を担うという姿勢は大切にしてください。 ■これまで培ってきた知見やノウハウを生かし、新たな経理体制の構築などに関してどんどん意見やアイデアを発信してください。様々な挑戦ができる環境です。 【株式上場に向けて】 経営層や外部コンサルタントなどを交えた会議に、あなたも主要メンバーとして参加していただきます。上場準備のプロセスから実際の上場にまで立ち会える経験はめったになく、貴重なチャンスになると思います。 【将来のキャリアパス】 半年に１度、昇給および昇格の機会があり、明確な評価基準を設けています。まずは主任といったポジションからのスタートとなりますが、実力次第では30歳代で部長クラスになることも可能です。いずれは経営の舵取りに携わるような活躍を期待しています。 【働きやすい職場環境】 決算期などは多少忙しくなるものの、定時退社を原則としており、全社的に残業はほとんどありません。休日は土曜・日曜・祝日の完全週休２日制で、カレンダーによっては年間休日が130日近くになることも。有給休暇を気兼ねなく取得できる社風なので、余暇を充実させている社員が多数います。 【組織の文化について】 代表の篠伸洋は41歳になる若手経営者であり、社員の年齢層は20〜30歳代となっています。経営層との距離は非常に近く、篠は全社員の顔と名前を覚えているほど。普段から密接なコミュニケーションを取っているため円滑に仕事を進めていける環境があります。堅苦しいドレスコードはなく、オフィスカジュアルOKです。

【応募条件】 ◎税理士資格の保有者 【歓迎される応募条件】 ◎不動産業界での就労経験 ◎宅地建物取引士の資格保有者 ★宅地建物取引士の資格取得のための支援制度があります。資格を持っていない場合は、入社後に取得を目指してください！ 【求める人物像】 ◎多彩な役割を担うことに魅力を感じる方 >>他部署を含めて、様々なメンバーとの協力体制が不可欠です。業務の領域を限定せず、横断的に仕事を進めていく姿勢を大切にしてください。 ◎ベンチャー企業で熱意を持って働きたい方 >>会社を一緒に盛り上げていこうという思いを持てる方を歓迎します。新しい挑戦などにも取り組めますので、意欲的な方には最適な環境です。 ★面接を通じた人物重視の採用をしています。新卒社員が中心の会社ですが、転職のハンデは一切ありません。経理部の担当者も転職してきた１人です。業務に興味を持たれたら、積極的にご応募ください！

兵庫県

<内部統制（J-SOX法）に関する業務> 　全社統制、決算全般統制、業務プロセス、IT全般統制の評価 　内部統制上の不備に関する改善状況のモニタリングおよびフォローアップ 　内部統制報告書の作成、経営者への報告 　監査法人との協議 <内部監査に関する業務> 　内部監査の計画立案・実施・事後フォローなど 　社内の各部門や経営者への監査結果報告 　将来的にはグループ会社に対する監査対応 ※当求人は、管理職を想定しておりますが、 　お一人で監査していただくため、全てご自身で対応いただくことが前提です。 　部下のマネジメント等は現在のところ予定しておりません。

【必須】 ・内部監査の実務経験が３年以上 ・監査法人の対応経験 【歓迎】 ・CIA（公認内部監査人）資格 ・スピード感をもって仕事ができる方、チャレンジ精神をもってまずは実行できる方 ・経理部門や財務部門の経験、会計の知識

新潟県

◎経営企画・経営管理 ◎採用・人事企画 ◎総務全般、他

管理部門での経験者優遇

兵庫県

<総務> 『働き方改革』に沿ったルール・諸制度の整備・改廃、インフラ整備、会社行事の取りまとめなど <人事> 　採用戦略の立案から企画運用、内定者フォローまで、人事評価・昇給昇格・組織人事など <その他> 経営課題に関する諸事項

【必須】 ・人事部長、およびそれに相当する役職のご経験 ・経営層に近い立場で企画や制度改定に取り組まれた経験のある方 ・管理部門の観点から経営について具申できる方 【歓迎】 ・ベンチャーマインド＆オーナー企業での仕事の進め方がわかる方 ・世の中の常識に捉われず、日々の変化を楽しめる方 ・エネルギーを通じて世の中を変えていきたいと思える方 ・確実性・正確性よりもスピード感やニュアンスを大事にできる方

東京都

【具体的な業務内容】 ●人事 　＊採用業務 　　・募集対応（求人票作成） 　　・応募者対応（進捗管理、エージェント／ご本人との連絡） 　　・選考対応（書類選考、面接対応） 　＊労務管理業務 　　・入社／退職／その他変更に係る手続き 　　・有期雇用契約更新・給与変更に係る対応（書類作成 等） 　　・社内面談対応（同席／記録作成／管理 等） 　　※給与計算／社会保険手続きは、社会保険労務士に外部委託しています。 　＊社内規程整備業務 　　就業規則・規程・協定の、作成・修正・届出管理　　　　　　等 ●総務 　＊顧客向けイベント事務局、社内懇親会幹事 　＊他バックオフィス部署（IT・経理）に分類できない諸雑務 　＊他部署が一時的に業務過多になった際のサポート業務　　　　等 ●社長秘書業務 ＊スケジュール管理、事務補助　　　　　　　　　　　　　　　　等

【必要な経験・知識】 　　＊人事業務経験（中途採用業務・従業員管理業務） 　　＊労働基準法の最低限の知識 　　＊イベント事務局経験（社内社外不問） 【スキル】 　　＊Microsoft Excel／PowerPointの基本操作 　　＊タッチタイピング 　　＊基本的なビジネスマナー 【求める人物像】 　　＊守秘義務を守り、誠実な対応のできる方 　　＊マルチタスクに業務を進められる方 　　＊業務改善提案・実行を進められる方 　　＊他部署の人と適切なコミュニケーションをとり、必要なサポートを積極的にできる方 【資格】 　　＊不問

愛知県

経理・総務業務をメインとしたバックオフィスの業務を担当（比重は経理7割、労務3割を予定しています） ・伝票起票、入出金管理、経費精算、資金調達、財務諸表作成 ・入退社手続き、給与計算、社会保険手続、採用業務（新卒、中途問わず）、備品管理 ・他部門との調整など

経理（目安は月次決算）経験がある方

株式会社経理サポートスタッフ

京都府

【職務概要】 同社にて法務・特許関連の業務をご担当頂きます。現在、各部署ごとに顧問弁護士とやりとりしている状況の為、法務担当窓口として知見を集め、体系化して頂くことを期待いたします。 【職務詳細】 ・各種法務案件対応、リーガルチェック ・顧問弁護士等、社外専門家とのやり取り ・関係省庁への届け出業務 ・弁理士と相談しながら各種特許の申請業務 ＜同社の魅力＞ スキル・希望等によっては入社後すぐグループ会社の社長になる等、裁量権、責任をもってダイレクトに経営に携わることが可能です！ 組織・事業の変革をダイナミックに進めており、他には無い成長機会があります！

【必須】※下記いずれかの経験 ■法務の実務経験 ■法学部卒で法務・特許関連業務に関心をお持ちの方 ※社内で専任者がいない為、法務的知識や法学系のバックグラウンドを活かし自走頂く環境となります。もちろん顧問弁護士など関係者の協力を得ながら業務遂行頂きますが、専任者として自ら学び成長頂ける意欲をお持ちの方を求めています。 【コロナ禍での同社について】 コロナ禍でも耐えられる財務基盤があり、新規事業開発にも積極的に投資、それに向けて人材採用についても強化し、攻めの経営を続けています。

株式会社ワークポート

京都府

【職務概要】 経理部門の管理職として、経理部門の体制構築及び経理業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・メンバーマネジメント ・予実の管理、数値分析業務 ・固定資産管理業務 ・月次決算業務 ・年次決算業務 ・支払業務 ・給与計算業務 ・グループ関連会社の経理業務 ・他、経理業務全般に携わっていただきます。 【採用背景】 現在の経理部長が定年が近づいており、後任となる方の採用となります。

【必須】 ■税務・財務・管理会計等経理実務の幅広い実務経験 ■マネジメント経験 【尚可】 ■ベンチャー企業での実務経験 ＜同社の魅力＞ スキル・希望等によっては入社後すぐグループ会社の社長になる等、裁量権、責任をもってダイレクトに経営に携わることが可能です！ 組織・事業の変革をダイナミックに進めており、他には無い成長機会があります！

株式会社ワークポート

愛知県

本社の管理部に所属して経理を担当します。 経験によりますが、仕訳や売掛買掛管理、請求書作成など日次業務から開始していずれは月次決算などにチャレンジしてください。

社会人経験があり経理職への意欲がある方

株式会社経理サポートスタッフ

大阪府

【職務概要】 経理業務全般を管理し、現メンバーのマネジメントをご担当頂きます。 【職務詳細】 監査対応、月次・年次決算業務をはじめ、経理の一般業務全般を管理・遂行いただきます。 ・月次、年次決算業務、財務諸表、開示資料の作成、チェック ・予実管理、入出金管理、物件の家賃管理（収入支出） ・在庫棚卸の立ち会い、各店舗、他部門との折衝 ・監査法人、金融機関、同社役員対応 【同社の強み】 『お寿司』の枠に囚われないアイディアカンパニー。 他社の追随を許さない快進撃を続けるビジネスモデル。 創業以来、21年連続増収！「特許・商標戦略」で、業界を牽引しています！

【必須】 ・日商簿記2級 ・経理部／財務部でマネジメント経験がある方 ・上場企業での経理実務経験 【尚可】 ・国際会計基準経験(IFRS)の推進、導入経験 ・マネジメント経験のある方 【こんな方におすすめ】 ・裁量を持って取り組める方

株式会社ワークポート

愛知県

親会社やグループ会社の管理会計、月次決算、税務申告、連結決算、開示資料作成などの会計業務や給与計算、年末調整などの労務を経験に応じて担当します。 ・各種経理関係資料の作成、月次、年次決算資料の作成や確認、分析、報告、給与計算、年末調整、法定調書作成など

一般企業や会計事務所で3年以上の経験

株式会社経理サポートスタッフ

大阪府

【職務概要】 同社の経理部長候補として、経理部全般のマネジメント及び下記の業務をお任せ致します。 【職務詳細】 ・管理会計（予算実績管理資料作成、業績見込作成、借入金返済予定表作成） ・現預金出納業務・仕訳伝票作成・債権債務管理 ・銀行対応（資産調達）、税務関係者やCPAとの折衝 ・原価計算、原価管理、原価差異分析 ・決算関連（税務申告、年次決算、月次決算、四半期決算、各種納税申告） 【配属先】 配属先となる経理部は、管理本部担当役員、チーフ１名（40代後半）、スタッフ３名（3、40代男女）で構成されております。

【必須】 ・経理実務経験10年以上（上記経理業務のち4項目以上の経験） ・管理職経験8年以上 【尚可】 ・製造メーカーの経理職5年以上のご経験ある方

株式会社ワークポート

大阪府

【職務概要】 本社にて、人事システム・給与システムの新システム移行に伴うプロジェクト遂行をご担当いただきます。 【システム導入関連】 関係者（人事部業務担当者、システム会社、グループ会社）との打合せ等を通じてシステム導入における方針検討、課題抽出・解決、ベンダーへのシステム設定依頼などを実施します。※保守・メンテナンス等も含む。 各社導入時は各社との調整業務も多く、基本的に担当領域におけるタスク・スケジュール管理は主体的に推進していただくが、課題が発生すれば上位職へエスカレーションして判断を仰ぎます。 【人事企画業務】 中期計画の各種テーマを担当し、関係部門と調整・ヒアリング等を実施して、企画立案を実施。人事部内で関係者と協議をしながら、企画案を固めていきます。 導入においては、導入推進部門（自らが導入担当となることもある）と連携をしながら、社内への展開、教育、運用定着を図っていきます。

【必須】 ・人事／総務経験5年以上（目安） ・英語力：日常会話レベル（TOEIC600点相当）以上 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・時間管理業務の経験 ・工場人事経験者 ・人事システムの導入・保守経験 ・海外拠点との会議、電話、メール対応経験

株式会社ワークポート

京都府

【職務概要】 同社での経理財務業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■経理財務業務全般 試算表の作成、単体／連結決算業務（財務三表の作成）、売掛／買掛管理、債権債務管理、税務申告、金融機関折衝対応、海外現地法人（上海・シンガポール）経理業務対応など ■管理会計業務 管理会計、投資回収分析、固定費分析、グループ管理会計／原価計算、予算実績業績表の管理、経営報告書の作成対応など ■管理体制の強化・構築 月次決算の早期化、経理基準の構築、連結パッケージの構築 会計監査対応、内部管理体制の構築業務、IFRS導入準備など ■その他 他部署（バックヤード部門含む）との各種連携

【必須】 ・上場企業にて経理業務経験 ・連結会計業務の実務経験 【尚可】 ・管理会計、経営分析業務経験 ・米国公認会計士資格／公認会計士試験／税理士試験の受験経験者、試験合格者、有資格者 ・財務報告実務検定資格者、国際会計検定資格者、BATIC資格者

株式会社ワークポート

大阪府

【職務概要】 同社の経理部門にて幅広い業務をお任せします。 【職務詳細】 ・親会社、子会社の経理業務 ・子会社への各会計システムの導入及び業務改善 ・現行システムの各種設定、保守、管理及びソフトメーカーの対応 ・Excelを用いての業務改善提案 ※適性を判断し担当業務は決定しますが、基本的には通常の経理業務を行っていただきながら、システムを用いた業務改善を行っていただく予定。 【採用背景】 ・成長戦略に伴うM＆A案件の増加及び既存子会社の経理業務受託（親会社で一元処理）などで親会社経理部において、経理業務を行う人材が必要。 ・買収した各子会社へ親会社と同様の各種システムを導入する必要があり、対応できる会計知識及びITスキル双方を持ち合わせた人材が必要。 ・ペーパーレスでの経理業務へ移行するにあたり、税務リスク及び内部統制を考慮した上で、新たなシステムを提案できる人材確保が必要。

【必須】 ・簿記2級相当の会計知識 ・システム開発経験または、事業会社のシステム部門での勤務経験 【尚可】 ・日商簿記1級、税理士(簿記論及び財務諸表論の科目合格など) ・上場会社のシステム部門での勤務経験 ・新たなシステムを導入し、ペーパーレスへの業務改善を行った実績 ・内部統制を考慮した上でのシステム導入経験 ※当面は転勤を想定しておりませんが、総合職の為、将来的には転居を伴う異動などの可能性もございます。また、子会社への出向（子会社での経理責任者）の可能性もございます。

株式会社ワークポート

愛知県

・行事運営（全体会議、毎月の定例会議、朝礼司会など） ・中途採用（正社員と契約社員がメイン、現場のパートは担当部署で採用） ・新人対応（迎え入れ体制、書類やインフラ、ファシリティ準備など） ・行政対応（年次業務報告書類作成、変更があった際の申請など） ・社内インフラ対応（グループウェア保守、パソコンやスマホ、複合機など） ※サーバー保守やインフラ設定は専門業者と契約しており全て行う必要はなく業者と連携を取ることで対応可能 ・社内ファシリティや社用車の維持管理（社用車はリース契約） ・社内決済（有給や各種社内申請の決裁） ・セキュリティ管理（入退館システムの管理者） ・労務管理（残業や有休管理、面談など） ・就業規則改定（社労士と相談して進める） ・社内教育制度構築（役員と相談） ・人事（昇給賞与に対する評価、社内対応など） ・グループ3社の総務人事マネジメント（経理財務業務は当面なし） ※まずは課長で入社、年齢+経験+入社後の実績により早期に次長への昇格を想定しています。 総務経理はホールディングスに集約しており日々の経理業務はスムーズのため経理財務面でのマネジメントは当面は想定しておりません。 ※給与計算や入退職に伴う申請、36協定などは社労士に依頼中のため実務をする必要はありません。 まずは組織全体を把握し実務を覚えたあと将来はグループの幹部として役員の右腕となりグループ３社のマネジメントをしていただくことを期待します。

総務経験とマネジメント経験

株式会社経理サポートスタッフ

大阪府

【職務概要】 同社の経理部門にて決算関係業務などに携わっていただきます。 【職務詳細】 ・決算関係業務（四半期決算） ・監査 ・税務調査対応 ★魅力★ 橋梁業界のリーディングカンパニーとして業界内の地位を確固たるものとしています。橋梁業界としても全盛期と比べると縮小傾向にあるものの、2012年の震災復興需要により大きく好転しています。 今後は需要が見込まれる海外新興国への進出が業界のトレンドとなりますが、同社は30ヶ国近くで130以上の施工実績があり海外とのパイプも強固で今後も発展が見込まれます。

【必須】 ・経理経験者（四半期決算） ・基本的なＰＣスキル（office) ・コミュニケーション能力のある方

株式会社ワークポート

福島県

・管理部門全体のマネジメント （総務4名、人事労務管理3名、情報システム3名、生産管理係7名） ・工場、オフィス全体の環境整備など工場の総務（各種行政への届け出、廃棄物管理、化学物質管理など）

・部下及び組織に対して責任を持つマネジメント経験があること ・経営的なヒト・モノ・カネの考え方が出来ること ・5～10年後のビジョンについて、認識を共有(或いは補完)できること ・ヒエラルキー型でなく、フラット型組織を目指すことに理解がある方。 ・「変化への適応」が大事だと考えている方。 ・企業規模を意識できる方(中小のため何でもやる)。 ・コーチング、エンパワーメントに理解がある方(尚望ましい)

ブレイン・インターナショナル株式会社

愛知県

・伝票起票、入出金管理、経費精算、資金調達、財務諸表作成 ・入退社手続き、給与計算、社会保険手続、採用業務（新卒、中途問わず）、備品管理 ・他部門との調整など

経理（日次経理を幅広く）経験があり、労務関連が未経験の場合は覚える意欲がある方

株式会社経理サポートスタッフ

埼玉県

現在の経理・総務のマネジャー職の方が60歳と定年退職が間近になっており、65歳までの再雇用期間に一緒に働きながら、後任として業務を行っていただきます。また、現在の代表取締役社長は43歳で、貴方には管理部門のリーダー及び社長の片腕的な存在として活躍していただけることを期待します。「事務屋」ではなく、経営層に近いところでサポート役として経営企画的な役割も期待します。 ◇現在の管理部門のメンバー3名 《経理》 日常処理業務から決算処理までの経理全般業務、顧問税理士対応（週一回来社）、銀行窓口 管理会計：経営陣への意見具申や経営サポート 《総務・人事》 社会保険事務、給与計算、採用業務、労災対応、各種規定改定、資産管理等の人事・総務全般業務

経理・総務事務の経験を5年以上お持ちの方

富士ヒューマンテック株式会社

秋田県

・人事労務管理 ・給与計算業務 ・社会保険労務業務 ・派遣元責任者業務 ・受発注業務 ・個人情報管理業務（プライバシーマークの運用）など

・人事労務管理経験がある方 ・給与計算の経験がある方 ・Excel、Word、Access、PowePointのOffice365操作ができる方 ・社内ネットワークの整備、トラブルに対応ができる方　 【歓迎要件】 ・プライバシーマーク取得 ・更新手続きの経験のある方　 ・派遣元責任者経験のある方 ・人事評価制度に取り組んだ経験のある方 ・情報セキュリティ管理経験者

エンブリッジ株式会社

大阪府

【職務概要】 同社にて経理の業務を行って頂きます。 【職務詳細】 月次決算、四半期決算、年次決算、連結決算、税務申告等を 担当して頂きます。 【ご入社後】 月次決算や四半期決算、出納管理、伝票処理等の日時業務をお任せする予定です。 月次決算については地域別に行っていますので、最初は5拠点のうち1拠点からご担当して頂きます。 【同社の魅力】 東レグループの建設・不動産部門を担う企業です。 東レグループという総合力を利用したサービス展開から、建設業界においても競合他社を挙げることが難しい、独自性をもつ企業であると言えます。 社内の雰囲気は新人から管理・専門職まで一貫したシステムで人材育成を案施しており、東レグループ全体として教育に特に力を入れています。

【必須】 ■事業会社での経理実務経験（業界不問） 【尚可】 ■建設業界や不動産業界での経理実務経験 ■事業会社での主計業務経験 【配属部署】 組織は課長1名を含む6名で構成されており、主担当業務は定期的にローテーションで交代します。 少人数で対応しているため、主担当業務はあるものの繁忙業務を全体で分担して進めていきます。 経理実務の全般を担っていただける環境です。

株式会社ワークポート

大阪府

親会社と一体経営を行う同社にて、親会社の決算業務やグループ会社の法人決算業務を中心に財務報告や監査対応を担っていただきます。 ・月次決算、四半期・年次決算、財務諸表作成 ・税務に関する業務（申告、税務メリット・リスク検討等） ・支払承認等の財務業務 ・業務プロセスや会計システムの改善 ・財務諸表の元となるトランザクションの会計判断 ・各部門からの会計・税務相談対応 ・プレイングマネージャーとして部門をマネジメント <その他> 法改正による新基準の対応、それに伴う会計処理やシステムの変更、更に各部門への説明対応もお任せする可能性がございます。

【必須条件】 ・会計部門で決算の取り纏めを経験している方 ・マネジメント経験者 【歓迎条件】 ・上場企業での経理経験者 ・IPO経験者 ・有価証券報告書の作成経験者 ・会社分割、売却の経験者 ・簿記1級、CPAをお持ちの方 ・英語力（TOEIC600点以上） 【その他】 ・大卒以上

キャリア・ネットワーク株式会社

大阪府

同社の事業戦略や事業推進全体に伴う法務関連業務を幅広く対応いただきます。社内他部門のみならず、親会社と連携して企業の成長を法務・コンプライアンスの面で支援して下さい。 <契約関連業務> ・秘密保持契約、業務委託契約などの契約書の審査、作成等 <コンプライアンス関連業務> ・社員への法務研修や社内の法律相談窓口、マニュアル作成 <社内規程管理業務> ・法改正に伴う規程の改訂、レビュー <株主総会・取締役会の会議体運営業務> <その他> ・代表印押印、契約書保管などの印章管理・文書管理業務 ・トラブルや訴訟等の紛争処理 ・行政機関への許認可、届け出対応 ・弁護士事務所との連携

【必須条件】 ・企業法務の実務経験2年以上（専任、兼務のいずれも可） 【歓迎条件】 ・法科大学院を卒業されている方 ・英語力（TOEIC600点以上） 【その他】 ・大卒以上

キャリア・ネットワーク株式会社

神奈川県 ／ 大阪府

・メーカーの経理、会計業務全般 決算（連結含む）、工場会計、予実管理、収支分析・管理、見通し管理、資金管理、資産管理等 ・事業戦略、計画の策定補助 担当事業部門の年間・中長期事業戦略、事業目標の策定基礎業務等 ・内部統制業務、経営分析、経営管理等 <1ヵ月間の研修> 入社後の約1ヵ月にわたって、新人研修を行います。およそ10名の同僚と共に、経営理念や経理の基本的な考え方を学んでいただきます。 研修終了後、いよいよ各部署に配属され、OJTで上司や先輩から指導を受けます。教え上手の社員が多いため、安心して何でも質問できる環境です。実際に、キャリア入社間もない社員たちからも「話しかけるとどんな時でも手を止めて丁寧に教えて下さる先輩ばかり」との声が上がっています。

【必要条件】 ・簿記二級もしくは同等の知識をお持ちの方 ※経理未経験の方も歓迎します 【歓迎条件】 ・経理に関する知識をお持ちの方 ・経理業務に携わった経験をお持ちの方 ・公認会計士や税理士などを目指したことのある方 【その他】 ・大卒以上

キャリア・ネットワーク株式会社

大阪府

グループ社員7万人の人事業務を担っており、オペレーション業務が中心となります。専門性を発揮して各事業所からの人事業務を支援、外部BPO（Business Process Outsourcing）ベンダーとのブリッジとしての活躍も期待しています。 ・給与、福祉、異動、評価処遇、海外赴帰任などのシェアードサービス業務 ・グループの人事部門ならびに外部BPOベンダーとの連携による業務推進 <企業コメント> 我々の使命は、専門性を活かし、多様な社員によるイノベーションを武器にグループをパートナー企業として支える事にあります。弊社のサービス事業を支えるコアエンジンは、弊社社員、親会社からの出向者、同社を定年退職したシニア社員（OB／OG）ならびに、派遣社員という多様性に富んだ「人」です。今後も継続して、採用の枠をさらに拡げ、多様性に富んだ会社を目指していきます。

【必須】 ・人事職能のキャリアをお持ちの方 ・PCスキルをお持ちの方 【尚可】 ・人事業務に関する知識と実務経験者 ・1000名以上の事業会社をご経験の方 ・ITスキルをお持ちの方 【その他】 ・大卒以上

キャリア・ネットワーク株式会社

京都府

【職務概要】 経営企画部門のマネージャー候補として、グループ全体の経営企画立案や実行支援(国内／海外)をお任せいたします。 【職務詳細】 ・将来の事業拡大を企画した中長期戦略の立案 ・進捗状況や課題の分析　 ・新規事業の立案、遂行 ・多方面にわたる業態の事業分析（業界動向分析／財務分析／現場確認）、M＆A検討、実施、買収先マネジメント ・投資子会社管理、投資案件精査　 ・役員へのレポート／指示案件の遂行 ・メンバーマネジメント ＜同社の魅力＞ スキル・希望等によっては入社後すぐグループ会社の社長になる等、裁量権、責任をもってダイレクトに経営に携わることが可能です！ 組織・事業の変革をダイナミックに進めており、他には無い成長機会があります！

【必須】 ■事業会社での経営企画・事業企画もしくはコンサルティングファームでのご経験（数値分析・計画策定・実行マネジメント） ■プロジェクトマネジメントのご経験 【コロナ禍での同社について】 コロナの影響を受け、2020年4月、5月については国の方針に先立って営業自粛し、業績としても大きな影響を受けています。一方で上記のような非接触型の店舗サービスを開発から1年というスピードで展開、他競合に比べてもコロナの影響からの立ち上がりは順調です。 また、コロナ禍でも耐えられる財務基盤があり、新規事業開発にも積極的に投資、それに向けて人材採用についても強化し、攻めの経営を続けています。

株式会社ワークポート

秋田県

経理財務業務全般 伝票根拠の作成及び入力 資金管理 資産管理業務 決算業務全般(月次・四半期・半期・通期) 予算管理 開示業務 会計監査対応 内部統制文書化対応　など

・事業会社の経理部門において３年以上の決算業務経験のある方 ・日商簿記２級以上の資格をお持ちの方 ・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint） 【歓迎要件】 ・海外子会社を含む連結決算の補助経理経験をお持ちの方

エンブリッジ株式会社

京都府

【職務概要】 同社にて人事部門の管理職を担当頂きます。採用、人事企画、労務管理、組織開発等、ご経験に応じて人事分野のマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ・メンバーマネジメント。新卒、中途採用企画立案、実行 ・人事制度（等級制度、報酬制度、評価制度等）の企画、運用、改善 ・労務管理および管理体制の構築、運用、改善 ・人材の教育、育成体制の構築／運用 （アルバイト、マネージャー、事業責任者含む） ・組織活性化の為の企画立案、実行 【コロナ禍での同社について】 コロナの影響を受け、2020年4月、5月については国の方針に先立って営業自粛。業績としても大きな影響を受けています。一方で上記のような非接触型の店舗サービスを開発から1年というスピードで展開、他競合に比べてもコロナの影響からの立ち上がりは順調です。また、コロナ禍でも耐えられる財務基盤があり、新規事業開発にも積極的に投資、それに向けて人材採用についても強化し、攻めの経営を続けています。

【必須】 ■人事領域でのマネジメント経験 ■採用、人事制度／研修の企画、立案、労務管理等人事として幅広い経験 【尚可】 ■労務関係の知見・実務経験に長けた方 ■飲食、サービスチェーンでの人事労務経験 ・メンバーマネジメントをはじめ、新卒／中途採用の実行等、各関係者と接することが多くある為、円滑なコミュニケーションを重視し、信頼関係を築いて業務を推進できる方を歓迎します。

株式会社ワークポート

愛知県

・契約書審査 ・訴訟対応 ・コンプライアンス推進（社員教育、コンプライアンス体制の構築・維持） ・法律相談、会社法務関連（総会対応含む） ・グループ再編、M&A対応 ・商業登記

経験：企業内法務経験者(実務3年程度) 英語力１：TOEIC600点以上 英語力２：日常会話レベル以上 英語力３：文書読解 or メール交換 or 公的文書作成経験

株式会社経理サポートスタッフ

福岡県

【職務概要】 同社の経理マネージャーとして決算を中心とした経理業務全般を担当していただきます。 【職務詳細】 経理マネージャーとしてIPOを支えていただき、下記業務を中心に担当していただきます。 ・単体決算 ・連結決算 ・税務全般 ・開示資料作成 ・メンバーマネジメント ◆◆◆同社の魅力◆◆◆ ・資格補助：資格取得者に対しての報奨金の支給、通信教育の受講料補助もあり、意欲的に学べる環境があります。 ・ワークライフバランス：社員の育児休業や短時間勤務の制度を推奨しています。仕事と課程のバランスを取りながら長く働ける環境が整っています。

【必須】 ・経理実務経験5年以上 ・決算業務のマネジメント経験 ・日商簿記検定2級 【尚可】 ・IT業界での就業経験 ・上場企業での経理実務経験 ・公認会計士、税理士資格

株式会社ワークポート

北海道

【職務概要】 苫小牧を中心に店舗を展開するトヨタ自動車の販売店である同社にて、経理職をお任せします。 【職務詳細】 日次・月次処理業務（場合によっては、年次や四半期の決算業務もあります）や、経理部のマネジメントをメインにお任せします。また販売促進に関する企画や社内提案・調整など営業企画の業務にも参画頂きます。 経理と営業企画業務は1：1の割合ですが、入社後はまず経理を担当頂きながら営業企画部門への参画も併せて進めて頂きます。経営面で企業を支えながら、キャリアアップできる環境です。 【ここが魅力】 日胆エリアの新車販売シェアは、全国のネッツトヨタ販売会社の中で、常に上位グループに位置しており、全国トップクラスのネッツ店に与えられるトヨタ自動車の販売会社表彰を受賞しています。

【必須】 ・日次／月次処理業務と決算業務のご経験をお持ちの方 ・チームマネジメントの経験 ・マーケティングや市場分析の経験 ・普通自動車運転免許 ★働きやすい職場環境！★ 社内でのコミュニケーションが多く、非常に風通しの良い職場です。 社長や経営幹部との距離が近く、年に数回、社長と直接面談する機会もあります。入社後の定着や、社員がより働きやすい環境を目指し、お客様からも常に選ばれ続ける店舗づくりを実現しています。

株式会社ワークポート

福岡県

【職務概要】 経理部の管理監督者をお任せします。 ※現在は財務経理部として存在している部署が経理部と財務部に分割します。 【職務詳細】 ・決算業務（連結、月次、年次） ・原価計算 ・ディスクローズ業務 ・監査法人対応 ・小口現金管理 ・税務申告業務 ・キャッシュフロー管理 ・メンバーマネジメント ベンチャーならではの勢いを感じつつ、安定して働ける魅力のある 企業です。 商材である有機ELテクノロジーはディスプレイ市場を席巻しており、スマートフォン、ウェアラブル、ラップトップ、TVなど様々なデバイスやアプリケーションに採用されています。

【必須】 ・メーカー企業の本社での連結決算経験5年以上 ・会計方針決定経験 ・ディスクロージャー経験 ・マネジメント経験 ・英語力（ビジネスレベル） 【尚可】 ・上場準備経験や上場企業における決算業務および開示業務経験 ・ERPシステム運用経験 ・公認会計士資格

株式会社ワークポート

福岡県

【職務概要】 財務部の一員として、同社の財務基盤の構築および信用力の向上に 努めていただきます。 【職務詳細】 ・中長期的な資金調達業務（直接金融、間接金融） ・金融機関や国内および海外の投資家とのコミュニケーション ・事業計画、経営計画策定および予実管理 ・経営戦略実行のためのM＆A業務 ※IPOを目指しており、グローバルな投資家との関係構築、投資計画の協議、資料作成業務が発生します。 同社は2015年に九州大学発のベンチャー企業として設立。 2019年7月には大学発ベンチャー表彰2019において経済産業大臣賞を 受賞している注目の企業です。 ベンチャーならではの勢いを感じつつ、安定して働ける魅力のある 企業です。 商材である有機ELテクノロジーはディスプレイ市場を席巻しており、スマートフォン、ウェアラブル、ラップトップ、TVなど様々なデバイスやアプリケーションに採用されています。

【必須】 ・金融機関での勤務経験 ・PE／VCファンド運営会社 ・事業会社の財務部門3年以上 ・英語力（ビジネスレベル） 【尚可】 ・公認会計士資格 ★こんな方にオススメ★ ・社内外と円滑なコミュニケーション、リレーション構築をできる方 ・物事を自ら論理的、客観的に考え、主体的に行動ができる方 ・学ぶ姿勢を持ち、新たなこと、変化などに積極的に取り組める方

株式会社ワークポート

福岡県

【職務概要】 内部監査に関わる業務全般を担当していただきます。 【職務詳細】 ◆内部監査に関する業務 ・内部監査の計画立案や実施、事後フォロー ・社内の各部門や関係会社における関連法令の遵守チェック、規程やマニュアルの運用チェック ・社内の各部門や経営者への監査結果報告など ◆内部統制に関する業務 ・内部統制評価の構築、計画立案、文書化 ・内部統制上の不備に対する改善業務 ・内部統制報告書の作成や経営者への報告 ・監査法人との協議

【必須】 ・内部監査室長または同等の実務経験 ・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）※報告書作成レベル 【尚可】 ・IT業務知識 ・IPO時の内部監査業務担当経験 ◆◆◆同社の魅力◆◆◆ ・資格補助：資格取得者に対しての報奨金の支給、通信教育の受講料補助もあり、意欲的に学べる環境があります。 ・ワークライフバランス：社員の育児休業や短時間勤務の制度を推奨しています。仕事と課程のバランスを取りながら長く働ける環境が整っています。

株式会社ワークポート

東京都

経理の実務担当者として ・経理の経常的な業務、月次処理、決算業務

【必須】 建設業の経理実務経験（2年以上）、基礎的なPC／会計ソフト使用スキル、簿記2級の資格保有者 【歓迎】 建設業経理事務2級以上の資格保有者、決算業務の経験者

富士ヒューマンテック株式会社

宮城県

【職務概要】 同社を含むアムズグループの経営層を財務面からバックアップする財務部長候補をお任せします。 【職務詳細】 ・月次役員会報告(予実分析、増減分析等) ・資金繰り管理（キャッシュフロー・マネジメント） ・事業拡大に伴う資金調達の実行 ・財務戦略立案　財務改善 ・各種経営管理レポート作成（部門別収益分析等） ・新規事業の会計フロー構築 ・予算編成・予算管理 ・経営計画及び年度予算の策定 ・金融機関対応 ◎同社は仙台、沖縄、東京にそれぞれ会社を持つグループ会社の1つです。 今回お任せする財務部長候補のお仕事は会社経営をバックアップする重要な立場となるため、責任は大きくなりますが、その分、会社を支えるやりがいも感じることができます。

【必須】 ・財務セクションでの部長クラス5年以上ご経験のある方 ・財務会計、財務分析、経営管理いずれかで5年以上ご経験のある方 ・5名以上のマネジメント経験のある方 【尚可】 ・数字に強く、Excel等を用いて定量的な分析ができる方 ・各事業部と予算作成やその進捗管理が出来る方 ★オススメポイント★ ・宮城で高待遇の条件で就業できます！全国水準での待遇です！ ・社内の風通しもよく、周囲との協力体制も抜群です！

株式会社ワークポート

福岡県

【職務概要】 同社の総務部長として総務、人事、労務全般を担当します。 【職務詳細】 ・総務業務 ・人事業務 ・労務業務全般 （大企業等での経験を活かし、人材育成システムの構築など社内ルールの構築） ・社長の補佐（マネジメントの経験を活かし、会社の経営管理体制を強化） ・不動産業部門の管理等も含みます。 ■組織構成 管理職：6名 一般職：40名 派遣：0名 その他：3名

【必須】 ・総務、人事、労務全般の経験 ・総務部でのマネジメント経験 ・基本的なPCスキル 【尚可】 ・財務経理の経験、知識 【こんな方にオススメ】 ・福岡に腰を据えて働きたい方 ・物事に柔軟に対処してマルチタスクができる方 ・会社の経営体制を強化させたい方

株式会社ワークポート

大阪府

【職務概要】 同社にて採用業務全般をお任せ致します。 【職務詳細】 ・媒体選定／紹介会社、媒体業者対応 ・ダイレクトリクルーティングの企画・立案・実行 ・候補者対応 (採用選考管理・面接調整 等) ・進捗管理 ■クライアントの広告代理運用事業を中心にGoogleやYahoo!の正規認定代理店として成長を続ける新進気鋭の企業！ ■会社の成長に伴った募集です。裁量権を持ち、採用としての活躍の幅を広げていきたい方におすすめ！

【必須】 ・採用業務のご経験 （面接実施、媒体選定、採用戦略立案・実行経験　等） 【就業環境】 ■企業と共に急成長を続けるメンバーと時間を過ごし、 どのような考え方を持っているのか、どのような働き方をしているのかを目の当たりする中で、急成長できます。 ■全社員に新規事業のアイディアを求め、年1回全員が顔を揃えての会議で検討する場を設けています。発案者を事業責任者に任命し、全員で突き進む意思決定をします。 ■19時の定時終業時刻以降の残業はしないように管理しています。タイムスケジュールを個々で把握し、全員が定時に仕事を終わらせられるように配慮しています。

株式会社ワークポート

福岡県

【職務概要】 同社の経理担当として決算を中心とした経理業務全般を担当していただきます。 【職務詳細】 決算実務担当者としてIPOを支えていただき、下記業務を中心に担当していただきます。 ・月次決算 ・単体決算 ・連結決算 ・税務全般 ◆◆◆キャリアステップ◆◆◆ ・月次決算・単体決算から対応していただき、連結決算のスキルも身につけていけます。 ◆◆◆同社の魅力◆◆◆ ・資格補助：資格取得者に対しての報奨金の支給、通信教育の受講料補助もあり、意欲的に学べる環境があります。 ・ワークライフバランス：社員の育児休業や短時間勤務の制度を推奨しています。仕事と課程のバランスを取りながら長く働ける環境が整っています。

【必須】 ・経理実務経験2年以上 ・日商簿記検定2級 【尚可】 ・IT業界での就業経験 ・上場企業での経理実務経験 ・基幹ERPシステムの知識や業務経験

株式会社ワークポート

東京都

日本型オペレーティングリースを中心とするリースファンド事業、不動産ファンド事業、その他事業 （保険、M＆A、信託事業、投資運用業、フィンテック）等、幅広い金融サービスを提供する同社にて、 下記業務をご担当頂きます。 【業務詳細】 ■内部監査計画立案および監査の実施 ■内部管理態勢の実効性向上へ向けた改善提案 ■代表取締役、取締役会への監査結果および改善状況の報告 グループ会社* に対する内部監査業務も含みます。 * 国内グループ会社および海外グループ会社等

【必須（MUST）】 ・上場企業での内部監査実務経験 3 年以上（金融業界での監査実務経験が望ましい） ・PC スキル中級以上 （Word、Excel、PowerPoint を実務で使いこなし、報告書等資料を一から作成できること） ・英語スキル 中級以上（TOEIC 800 点以上が望ましい） 【尚可（Desirable）】 ・公認内部監査人（CIA）資格 ・ストラクチャードファイナンス等金融業務に関する監査実務経験またはフロント実務経験あり ・IT 監査実務経験あり 【求める人物像】 ・主体的に、能動的に行動ができる方 ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方 ・論理的思考能力が高く、説明能力が高い方 ・既存の枠組みにとらわれることなく創造力を発揮できる方

富士ヒューマンテック株式会社

愛知県

経理財務の責任者（プレイングマネジャー）として、日次業務から決算、申告までと財務の両面を担当します。 仕訳、経費精算、入金管理・各種支払手続き、法定調書の作成、月次、年次決算業務、、申告書作成、税理士対応、余実管理、銀行との折衝、経理、資金調達や管理、資金計画立案など また課員のマネジメントもお願いします。

・中小企業での経理経験 ・マネジメント経験

株式会社経理サポートスタッフ

愛知県

会社のことを知るために最初は経理として半年から１年程度経理を経験しその後内部監査の業務を行います。 会計ソフトへの仕訳や支払データの作成、手形作成、売上処理、経費入力、請求書発行、売掛買掛金管理などの月次から決算まで。 グループ内全会社監査（法令の規定の遵守状況）、棚卸監査（監査立会と評価）、監査報告書の作成と被監査部門への改善指導など

経理経験がある方（目安：20代は日次、30代は決算まで）

株式会社経理サポートスタッフ

東京都

【概要】 弊社は自動車のアフターマーケットにおいて、自動車部品等のデータベースを組み入れた業務アプリケーションや、ネットワークを通じた様々なサービスを提供しております。約3万社の顧客数を有し、業界内でのリーディングカンパニーと自負しています。 直販体制による顧客との信頼関係から、安定した収益基盤を有し、今後は既存ビジネスでの優位性を活かしつつ、新規事業や海外事業を続々と立ち上げていく予定です。そのために法務部門の強化が急務であると考えております。 【具体的な業務内容】 ■決済ビジネス関連の法的対応。 ■C向けネットワークビジネス関連の法的対応。 ■ASEANを中心とする海外ビジネス対応。 ■国内外のM&A対応。 ■国内外の訴訟対応。 ■ソフトウェア、その他の契約関連業務。 【募集背景】 ■新規事業・海外事業・M&Aの法務対応強化。 ■訴訟提起リスク対応強化。 ■役職者候補の獲得。

【必須スキル/経験】 ■事業会社での法務業務の経験年数が10年以上 ■英語：ビジネスレベル（英文契約の作成・審査や交渉経験など） 【歓迎スキル/経験】 ■決済ビジネス関連の法令に精通している ■C向けネットワークビジネス関連の法令に精通している ■ASEANを中心とする国際法務に精通している ■国内外のM&A法務に精通している ■国内外の訴訟対応経験が豊富 ■ソフトウェアの契約関連業務に精通している ※マネジメント経験あれば尚可

株式会社グローバルリーフ

愛知県

総務の役職（候補）者として勤務します。 会社年度方針、経営計画、部門年度方針の達成、数値計画予算管理、主催部門として取締役会の準備、運営、総務としての会社の資産管理、稟議決裁、契約書等管理、不備確認、官公庁対応、労務改善、苦情申し出の対応など

・総務、人事、労務業務について経験のある方 ・30代以上の方は指導や役職経験がある方

株式会社経理サポートスタッフ

三重県

社内文書作成（報告書、会議資料）、備品管理、福利厚生制度の整備、契約書のリーガルチェック、社会保険関係手続、社内コンプライアンス作成、安全衛生管理、車両管理、社宅管理、ＩＳＯ、総務課のマネジメントなど

・総務経験 ・普通自動車免許（ＡＴ限定可）

株式会社経理サポートスタッフ

東京都

【グループの経理部門担当者】 ○具体的な業務内容 　・当社およびグループ各社の経理実務（海外子会社を含む） 　・日本型オペレーティングリースにおける特別目的会社（SPC）の経理実務 　・当社、グループ会社およびSPCの決算のレビュー業務 　・月次決算、四半期決算業務 　・税務申告業務 　・連結決算や開示に関する業務

・大学卒以上 ・税理士、公認会計士（会計士補含む）、米国公認会計士いずれかの資格保有者 ・事業会社や監査法人、会計事務所等における経理・会計に関する実務経験 ・コミニケーション能力を発揮し、社内外と適切なリレーションシップを構築できる方 ・自ら考え、フットワーク良く、積極的に行動できる方 ・PCスキル（Excel、Word） ・ビジネスレベルの英語力

富士ヒューマンテック株式会社