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本社経理部門における連結決算業務

富士通株式会社

最先端のICT技術の習得はもちろん、社会課題の解決に貢献するビジネスに携わることができる!

400万円~1000万円 / リーダー | メンバー

富士通株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務内容】 富士通グループの本社経理部門として、国内外のグループ会社の財務経理部門および関連部門を取りまとめ、連結決算・予算に関する事項全般を担っております。 配属後は、連結決算に関する事項を中心として、経営層への各種報告資料の作成や、財務経理部門の業務改善、DX推進など様々な業務を担当して頂きます。 (業務詳細) ①富士通グループの連結会計全般(決算、目標、予測、公表) ②富士通グループの財務経理部門の取りまとめ、問い合わせ対応 ③富士通グループの連結決算実績の分析、報告 ④DX推進:データ統合、BI活用、ダッシュボード構築業務、データドリブン変革のロールモデル構築 【仕事のやりがい】 富士通グループの連結財務諸表の作成、決算分析、計画策定等に携わるため、経営層に非常に近く責任のある部門です。 グループの業績を最終確定させる業務が主担当になるため、その数字を通じた経営陣、事業部門、関係会社等とのコミュニケーションにより、当社グループの企業価値向上に貢献することで、やりがいと自己の成長を実感することができます。

  • 応募資格

    【必須項目】 以下いずれか2項目以上の経験必須 ・会計の知識(制度会計、管理会計、税務等) ・事業会社での経理財務業務の経験:3年以上 ・関連部門、関係会社とのコミュニケーション力、調整力 ・英語力※TOEIC:700点以上 【歓迎項目】 以下いずれかの経験がある方を歓迎 ・公認会計士、税理士等の資格試験受験経験 ・海外での経理実務経験および連結決算経験 ・データ分析による経営力強化に関わるプロジェクト参画経験 ・ビジネスシーンでの英語コミュニケーション能力※TOEIC:800点以上

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本社経理部門における管理会計及び決算公表実務(幹部社員)※CFOを補佐する立場として経営に大きく貢献

富士通株式会社

IT企業からDX企業へ。グローバル展開を推し進める当社で貴方の力を発揮しませんか?

400万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

富士通株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    本社財務経理部門では、CFOの方針に基づき、DX推進、人材育成、全社の管理会計全般を行っております。 CFOを補佐する立場で様々なプロジェクトやタスクをこなして頂きます。 特に、富士通グループの管理会計全般及び決算公表に関する実務、及び、CFOの方針に基づき経営の意思決定の質の向上、業績目標達成に向けたケイパビリティの向上のための施策推進を担って頂きます。 <業務詳細> ①富士通グループの管理会計全般(決算、目標、予測) ②決算発表に関する事項(決算公表実務) ③富士通単独及び連結子会社(国内・海外)の予実管理業務 ④製品別連結収益の予実レポート作成業務、提言業務 ⑤データ統合、BI活用、ダッシュボード構築業務、データドリブン変革のロールモデル構築 ⑥経理組織強化(FP&A)へ向けた企画・推進 <仕事のやりがい> 富士通グループの管理会計(計画編成、事業別損益の作成)、決算外部公表といった業務の中で、当社の経営成績に直接触れることができ、その数字を通じた経営陣、事業部門、関係会社等とのコミュニケーションにより、当社グループの企業価値向上に貢献することができます。 また、管理会計制度は、当社の経営管理制度の中心となるもので、この運用あるいは各種の事業部門支援を通じて、当社の経営・事業運営にも接することができ、やりがいと自己の成長を実感することができます。

  • 応募資格

    【必須項目】 以下の中で、2項目以上の経験必須 ・連結決算業務または決算発表(公表)に関する実務経験 ・経営管理部門でのFP&A(事業サポート、経営分析)業務の経験 ・上場企業または事業会社での実務経験 【歓迎項目】 ・ビジネスレベルの英会話力 ・会社法及び金融商品取引法の知識 ・決算開示資料作成(決算短信、有価証券報告書、他)に関する実務経験 ・監査法人や証券会社対応の業務経験 ・会計資格(公認会計士、U.S.CPA他)

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経理統括部 (管理職クラス)

プロパティデータバンク株式会社

600万円~1100万円 / 管理職 | リーダー

プロパティデータバンク株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■経理業務全般 ・個別決算(月次・四半期・期末) ・連結決算(四半期・期末)  ※2021年10月に設立した子会社であるプロパティデータサイエンス株式会社との連結対応 ・法定資料(会社法関係・有価証券報告書・決算短信等)作成 ・グループ会社の管理 ・法人税等の申告納税業務

  • 応募資格

    ・事業会社での経理実務経験5年以上 ・連結会計実務経験 ・部下のマネジメント経験 【歓迎条件】 ・上場基準での経理実務経験 ・法定資料(会社法関係・有価証券報告書・決算短 信等)作成経験 ・税務申告書作成などの経験

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Corporate Development & Transaction Services(財務本部)

アクセンチュア株式会社

ファイナンスのプロとしてグローバル人材を募集中!

450万円~900万円 / リーダー | メンバー

アクセンチュア株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県

  • 仕事内容

    案件責任者および各部門と連携しながら以下のことを実施し、ビジネスを成功に導くミッションを担います。 ■M&AやJV設立等も含む大規模かつ複雑な案件のプライシング ■先進的な案件スキームの立案 ■契約書面の作成支援 ■ビジネスケース作成 ■US GAAPベースの案件単位の財務諸表の作成、分析、アドバイス等

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ・財務会計または管理会計など、関連領域での業務経験 ・英語力 ・Microsoft Excelの使用経験 【歓迎(WANT)】 ・会計学、商学、経済学などの関連領域の学位、または同等の知見をお持ちの方 ・NPV、IRR、Paybackなどのファイナンスモデルの知識

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業務監査担当

PayPay株式会社

No.1のフィンテック企業を目指し急成長中◆フルリモート勤務/国内居住地はどこでもOK

600万円~1000万円 / リーダー | メンバー

PayPay株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◎業務監査(以下を中心とした監査の企画および実務) 【主な業務内容】 ・業法対応監査(業法資金決済法・割販法・犯罪収益移転防止法・各種団体規制対応)、当局検査・ヒアリングなどへの対応業務 ・業務監査一般(サービス・事業改善のためのコンサルティングを含む) ・デジタル監査 ・J-SOX評価 など

  • 応募資格

    【以下のいずれかの経験・スキルを有する方】 〈職務経験〉 ・銀行、証券会社、資金決済業者、クレジットカードカード会社の業務監査を3年以上ご経験されている方、もしくは業務管理や業務改善など5年以上ご経験されている方 ・中規模会社で、内部監査全般、J-SOX評価の経験が3年以上あり、今後、決済金融分野の内部監査に意欲のある方 〈業務経験〉 ・業務ベースでBIツール、RDBからデータ分析の業務経験 ・業務監査の中でCAATsツールを使用したデータ監査の経験 ・AML/CFTの構築、内部監査の経験もしくは知識 ・内部統制評価もしくは監査の経験 【あると望ましい経験/スキル】 ・当局検査の対応経験 ・3人以上の監査チームでの監査実施責任者の経験 ・デジタル監査の経験 ・英語メールでの業務経験 ・CIA、CAMSなどの資格保有者、または取得を目指している方 ■求める人物像 PayPay 5 senses(メンバーが働く上で大切にしていること)に当てはまる方。 〇Believes in our PRODUCT&TEAM 常にプロダクトやチームを信じて 世界一のフィンテック企業になることを目指し成長を楽しむ。 〇SPEED is our bet on the market 圧倒的なスピードで成果を上げ、 ユーザーや組織に貢献する。 〇Ego is not welcome, Communicate is necessary コミュニケーションを大切にし、仲間のダイバーシティを尊重する。 また決定事項はワンチームで取り組む。 〇Be Sincere To be Professional プロフェッショナルとして妥協せず 誠実に自ら機会や新しい価値を創り続け、 最後までやり抜く。 〇Work for LIFE or Work for Rice 本質的な目的や価値を求めて行動する。 そのためには常にリスクテイク、チャレンジを繰り返す。

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財務経理担当

タウンライフ株式会社

新規株式公開(IPO)を視野に入れた成長企業で活躍/リーダー候補/新宿本社勤務(転勤なし)/年休124日以上/残業平均月10時間程度

400万円~700万円 / リーダー | メンバー

タウンライフ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◎出納管理、請求書整理、各種仕訳業務など財務経理を幅広くお任せします。 【具体的には?】 ・出納管理 ・請求書整理 ・各種仕訳 ・月次・四半期・年次決算 ・監査法人、証券会社の対応 など 【入社後の流れ】 上場を視野に入れている当社。今後はそれに応じて業務幅も拡大する予定です。経験を生かせる業務を無理のない範囲でお任せしたいと思っております。 【配属先について】 財務経理部門では、現在、4名のメンバーが活躍中。それぞれ担当領域を持ちながらも、チームワークを生かしつつ連携しながら財務経理全体の業務を遂行しています。

  • 応募資格

    【必要な経験・スキル】 下記のいずれかの経験をお持ちの方。 ・経理の実務経験(目安:3年程度) 【歓迎する経験・スキル】 ・日商簿記資格(2級以上)、または同等のスキル・知識 ・月次・年次決算の業務経験 【こんな方を歓迎します!】 ・コミュニケーション力に長けた方 ・仕事にチームワークを発揮できる方 ・周囲へ気配り、目配りができる方 ・任されて仕事に取り組むことを嬉しく思える方 ・仕事幅を広げるために成長し続けられる方

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管理業務/「経理」「労務管理」「車両管理」「不動産管理」いずれか得意な分野を担当

株式会社佐藤ケミカル

【千葉】★「課長職」候補 ★「あなたの得意な分野」を生かしていただきます! 経理全般、労務管理、車両管理、不動産管理 ★「仕事だけでなくプライベートも充実させたい!」と考えている方も歓迎

350万円~600万円 / 管理職 | リーダー

株式会社佐藤ケミカル
  • 勤務地

    千葉県

  • 仕事内容

    まずは「経理」「労務管理」「車両管理」「不動産管理」のいずれかの分野の業務をお任せし、遂行いただきます。 ※可能な方は複数分野に取り組んでいただきます。 ■経理 ・会計データへの仕訳入力 ・売掛金の消込(管理)、買掛金のチェック(確認) ・月次、年次決算業務 ・各種データ分析、プレゼン資料作成 など ■労務管理 ・入社、退社時の事務手続き ・給与計算補助 など ■車両管理 ・本社で使用している社有車やトラック、フォークリフトなど約80台の車両の管理 ・安全運転管理を目的としたデジタコやドラレコ等を用いたドライバーや営業担当者の運行管理 ■不動産管理 ・グループで所有する不動産の管理業務全般 【やりがいは?】 経営陣との距離が近い仕事環境です。業務に関して効率的な方法を自分で考えて、経営陣に提案できるなどの機会は数多くあります。 【キャリアパス】 まずは業務に慣れていただき、その後、課長職にステップアップしていくだくことを期待しています。

  • 応募資格

    【経験・スキル】※いずれかの経験 ◎経理業務経験者 ◎労務管理業務経験者 ◎車両管理業務経験者 ◎不動産管理業務経験者 ◎Microsoft 「Excel」は必須 ◎普通自動車運転免許の所持が望ましい 【歓迎する経験・スキル】※いずれかのスキル・経験 ◎日商簿記2級以上 ◎経理実務経験3年以上 ◎財務管理経験者 ◎人事労務経験者 ◎フォークリフト免許所持者 ◎宅地建物取引主任者資格所持者 【求める人材像】 ◎「将来的には課長職などマネジメント業務もやってみたい」と将来をイメージしている方。 ◎各分野のプロフェッショナルとして成長・キャリアアップしたいという思いをお持ちの方。 ◎「仕事だけでなくプライベートも充実させたい!」と考えている方も歓迎です。

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人事労務シェアードサービスオンサイトリーダー

マンパワーグループ株式会社

世界最大級の総合人材会社としての豊富な実績を生かし、お客様に様々なソリューションを提供しています。

550万円~670万円 / リーダー | メンバー

マンパワーグループ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◎チームの業務指示、業務運用の落とし込み、研修実施、スタッフフォロー、ルール策定、マニュアル整備、リーダーMTG、CLとの運用共有MTGの参加等幅広く現場の業務リーダーとして対応していただながら、以下の業務のサポートもお願いします。 ■人事・給与周りのバックオフィス業務+現場スタッフフォロー+SV ■人事BPO業務の給与に関わるデータ入力、書類整理・発送準備、発送業務等、他イベント業務のサポート ■証明書作成・管理・発送業務 (証明書業務に追随する業務を含む)、他イベント業務のサポート ■マニュアル作成および修正業務

  • 応募資格

    【ご経験/資格】 ●労務手続き(給与計算、社会保険手続き、人事関連証明書発行、社員渡航手続き等)経験必須 ●チームリーダー(10名以上のチームマネジメント)経験必須 ●Excel(基本操作からピボットテーブル) ●Word(基本操作、差し込み印刷) ●PowerPoint(プレゼン資料新規作成)

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グローバルレベルでの人材マネジメント、タレントマネジメント、組織開発、採用などの人事施策の企画/実行

富士通株式会社

IT企業からDX企業へと変化している当社。グローバルレベルでのビジネス戦略を実現するため、世の中の人事プラクティスを踏まえた先駆的な人事制度を構築。常に組織の魅力向上と社員の成長/活躍を支援する

400万円~1000万円 / リーダー | メンバー

富士通株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県

  • 仕事内容

    富士通が信頼されるDXパートナーとなるべく全面的な社内改革を実施する中で、人事部門でも「Job型人事制度」「高度人材処遇制度」「新卒・既卒を問わず通年採用」などグローバル視点での人材活用を可能とする人事制度改革が急務となっている。 さまざまな課題に直面している世界はいま、第4次産業革命時代を迎え、AI、データ利活用、5Gなどの技術革新によって暮らしも社会も大きく変化しています。 こうした中でグローバルにデジタルビジネスで勝ち残るためには、ダイバーシティに富んだチーム作りと、そこから生み出される創造性が鍵となり、人事制度や採用システムなどで日本の仕組みを大きく変えることが人事部門には求められています。 グローバルなデジタル時代に必要とされる人事制度への改革は大変チャレンジングでやり甲斐のある仕事だと感じています。

  • 応募資格

    【必須項目】 以下経験必須 ・3年以上の人事の実務経験  ※特に人事制度企画、採用計画、人材開発体系の構築など人事業務に関する企画の経験 【歓迎項目】 以下の経験があると望ましい ・グローバルでの人事の実務経験 【求める語学力】 TOEIC:600点以上目安

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事業管理/FP&A担当

PayPay株式会社

No.1のフィンテック企業を目指し急成長中◆フルリモート勤務/国内居住地はどこでもOK

700万円~1200万円 / リーダー | メンバー

PayPay株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◎PayPayの経営企画部門にて、中期事業計画策定、年度予算策定、予実管理業務をコアとした業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 下記領域を推進していただきます。 ・全社の中長期の事業計画・予算策定 ・月次の着地見込作成支援、実績精査、予実差異分析、経営層向け月次財務報告資料の作成 ・決算関連のイレギュラーエントリ、会計処理変更の検討等について、経営管理(経理)との確認・管理会計要件との調整 ・事業を推進する各本部の事業計画策定・着地見込作成支援、実績精査、予実差異分析、経営層向け月次財務報告資料の作成 ・株主会社、経営層向けAd Hocの事業報告資料作成のサポート ・収益性を改善していくための財務管理モデル・プロセスの設計・構築・運用・改善 ・予算管理システムの導入プロジェクトへの要件定義・詳細化の従事、システムの業務面の運用・改善策策定・実行 ・特命案件の推進

  • 応募資格

    【必要な経験/スキル】 〈以下いずれかの業務経験を6年以上有する方〉 ・経営企画全般(特に経営会議・取締役会等、経営陣が参加する主要会議体の運営(とりまとめだけでなく、財務/KPI分析資料自体の作成経験が必須)、グループ株主各社要請対応、当局・監査法人等の外部関係者対応) ・事業会社の経営企画部門における幅広い業務を経験し、経営陣・事業本部を支えるプロフェッショナルとしてキャリア形成を希望する方 〈資格、経験〉 ・SQLで抽出したKPIデータや財務データを用いた役員・本部長等のマネジメント向け報告資料の作成スキル ・事業計画の方向性を決めていく上でのシミュレーションモデルの作成、それを用いた部門責任者との計画確定までのコミュニケーションスキル ・財務三表の関係性を理解した財務予測モデルを理解できるレベルの財務会計知識 ・全社、事業部門の予算編成、予実差異分析の経験 ・経営層向け財務報告資料等の作成・報告(プレゼン)経験 ・各本部単位の財務報告内容を理解し、全社の財務報告へ集約してきた経験 ・新規事業立ち上げ時に損益・KPIの管理モデルを設計・運用・改善してきた経験 【あると望ましい経験/スキル】 ・経営層・現場の様々な関係者からの異なる分析要件を理解し、データ取得要件を定義し、データテーブル・各DBのデータ定義を理解した上で、複数のテーブルを結合させた上でのSQLのコーディングスキル ・金融機関および事業会社での経営企画、経営コンサルティングファームでコンサルタントとしての業務経験者 ・営業等、お客様に向き合った経験(経営陣、事業本部への提案力の観点から) ・上場準備、IR(Investors Relations)業務の経験 ・IT業界・ベンチャー企業での業務経企業での業務経験 ・Zoom、Slack等のツールを活用したリモートでの業務経験(または当該業務環境への受容性) ・ビジネスレベルの英語力 ■求める人物像 PayPay 5 senses(メンバーが働く上で大切にしていること)に当てはまる方。 〇Believes in our PRODUCT&TEAM 常にプロダクトやチームを信じて 世界一のフィンテック企業になることを目指し成長を楽しむ。 〇SPEED is our bet on the market 圧倒的なスピードで成果を上げ、 ユーザーや組織に貢献する。 〇Ego is not welcome, Communicate is necessary コミュニケーションを大切にし、仲間のダイバーシティを尊重する。 また決定事項はワンチームで取り組む。 〇Be Sincere To be Professional プロフェッショナルとして妥協せず 誠実に自ら機会や新しい価値を創り続け、 最後までやり抜く。 〇Work for LIFE or Work for Rice 本質的な目的や価値を求めて行動する。 そのためには常にリスクテイク、チャレンジを繰り返す。

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法務担当者(法務経験3年以上)

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

546万円~1416万円 / メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    <業務内容> ◇企業法務全般、コーポレート、M&A(投資・業務提携)、訴訟・トラブル対応、重要法令対応・コンプライアンス推進、渉外法務 <職場イメージ> 上司-先輩-同僚間で、気軽に相談しながら、チームワークよく仕事をしています。業務では、相談者の困りごとを正確に把握し、適切な検討ができるよう、社内部署や、社外関係先(弁護士・海外子会社等)とのコミュニケーションを大切にしています。全員活躍をテーマに、誰もが安心して働ける職場を目指しています。 <職場ミッション> モビリティカンパニーへの変革に向けた従来にない事業活動を法務面からタイムリーにサポートします。現場に根差した法務部として高い付加価値を追求しています。 <やりがい> メンバーからは以下のような声があります。 ・社内の多くの部署の方と関わるため、当社ビジネスについて幅広く勉強する必要があるが、会社の動きを幅広く知ることができる。 ・法的な是非を回答するだけでなく、依頼部署のニーズを満たすにはどうすればよいかを提案し、納得いただけるとうれしい。 ・経営判断に関わる大きなプロジェクトや、国内外の様々な案件に携わることができ、やりがいを感じる。

  • 応募資格

    <必須要件> ・企業内法務部門又は社外弁護士としての実務経験3年以上 ・ビジネスレベルの英文の読み書きに支障のない英語力(目安:TOEIC730点以上) ・各種プロジェクトの法的スキーム検討から実行まで、関係者を巻き込みながら自ら主体的に推進できる実行力 ・社内のクライアント部署と一緒に汗を流し、信頼を獲得できる人間力 ・相手の立場/目線に立って、柔軟に物事を考え、分かりやすい説明ができる共感力 ・進取の気性、常に学ぶ姿勢 <歓迎要件> ・ノンネイティブとして業務に大きな支障のない英語力(目安:TOEIC 860点) ・その他外国語力 ・欧米その他の国/地域の法律知識、実務経験

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デジタルサービスの創出、1000万IDのデータ利活用を推進する法務リーダーを募集!

株式会社日本経済新聞社

ビジネス現場でスピード感を持って”攻めの法務”を進める

550万円~850万円 / リーダー | メンバー

株式会社日本経済新聞社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    当社は、電子版をはじめとしたデジタルサービスの創出を加速しています。新たなサービスの立ち上げから運用までを、ビジネスの現場で法務面から推進する業務を担当していただきます。 さらに、DMPやCookieなどデジタルマーケティング技術の進展が著しく、法改正を含め国内外でプライバシーを保護する機運が高まる中で、データの利活用を積極的に推進していくためには、お客さまのプライバシー、法令に対する最大限の配慮(プライバシーガバナンス)が求められます。プライバシーや法令対応のスキルを発揮し、1000万IDのデータ利活用を推進していただきます。 ・新たなサービスの検討初期段階からプロジェクトに関与し、法的な評価を行うとともにサービスの実現案や代替案を検討し、提案します。 ・新たなサービスの利用規約やプライバシーポリシーを作成します。また、関連する契約書を作成します。サービスのスキームに合わせてゼロからドキュメントを作成することもあります。 ・社内のデータ利活用ニーズを理解したうえで、攻めと守りのバランスに留意しながら、ID・データ利活用のスキームを整理、構築します。 ・データ利活用に必要な社内のガバナンス体制構築やガイドライン策定をリードします。 ・有識者(弁護士など)とコミュニケーションが取りながら、プロジェクトを進めることもあります。 【この仕事の魅力】 ・スタートアップ企業のようにビジネスやサービスに近い立場で、自らの法務スキルを発揮できます。ビジネスやサービスと一体となって、スピード感をもって仕事ができます。 ・全社横断のデジタルマーケティング部門の立ち上げやDX推進など、当社はデータ利活用に向けて事業モデルを変革する時期にあります。変革を自らリードする機会を得られます。

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ・ビジネススキームやサービスの全体像を把握し、契約書やプライバシーポリシーなどを作成、レビューできる ・国内外の法改正やプライバシー問題の動向を注視し、サービスやプロジェクトのプライバシーリスクを発見できる 【歓迎(WANT)】 ・リーダーとしてまわりを巻き込みつつプロジェクトを推進できる ・法に関する基本的な知識がある(法学部卒または法科大学院卒) ・事業会社で事業推進に必要な法務経験3年以上または同程度の能力、経験がある ・デジタルIT技術や情報セキュリティに関する一定の知識がある ・新事業開発、商品開発への興味がある

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経理系シェアードサービスオンサイトリーダー

マンパワーグループ株式会社

世界最大級の総合人材会社としての豊富な実績を生かし、お客様に様々なソリューションを提供しています。

480万円~570万円 / リーダー | メンバー

マンパワーグループ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    通常業務の一部に加え、業務指示、業務運用の落とし込み、スタッフフォロー、ルール策定、マニュアル整備、リーダーMTG、関係部署との連携、MTGの参加など幅広く現場の業務リーダーとして対応していただきたいです。 ※既存のマニュアルはありますが修正が必要であり、ボリュームが多いです。 ※株主が変わり、会社の方針やシステムが大きく変化する時期。ベテランメンバーの退職に伴い、手探りでメンバーと方針を決めて進めていく状況の業務もあります。 ●経理部門で発行する請求書の出力、PDFにて関係部門へメール送信、郵送対応(月間800枚前後) ●監査対応の取りまとめと提出(会計監査年2回程度、内部監査年2回程度、PCIDSS監査年2回) ●補助簿の確認(売掛金補助簿及び仮勘定補助簿の作成後の確認) ●月次レポート作成、週次定例会での議題発案、課題管理と連携

  • 応募資格

    【ご経験/資格】 ●経理部門に所属していなくても数字を突合したり、数字をチェックしたりする業務の経験必須 ●チームリーダー(10名以上のチームマネジメント)経験必須 ●Excel(基本操作からピボットテーブル) ●Word(基本操作、主に監査用資料で作成) ●PowerPoint(月次報告用資料)

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サステナビリティ推進企画、主にESG調査対応・ESG情報開示/募集企業:みずほフィナンシャルグループ

【合同募集】みずほフィナンシャルグループ/みずほ銀行/みずほ信託銀行

ESG(環境、社会、企業統治)評価機関やステークホルダーとの対話や情報提供が主業務です。グループ全体のサステナビリティを推進し、SDGs達成に貢献していただきます。

800万円~1200万円 / リーダー | メンバー

【合同募集】みずほフィナンシャルグループ/みずほ銀行/みずほ信託銀行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・ESG(環境・社会・企業統治)評価機関等ステークホルダーとのコミュニケーション、ESG情報開示 ・サステナビリティ推進企画(個別施策の企画・立案・遂行、サステナビリティに関する動向調査)

  • 応募資格

    【必要要件】 ・ESG・サステナビリティに関わる業務経験 ・業務遂行に必要な英語力(TOEIC(R)テスト730点以上) 【希望要件】 ・企業・金融機関・コンサルティング会社・行政・ESG評価機関等でのESG・サステナビリティ・気候変動対応に関わる業務経験 ・海外勤務経験

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法務〈マネージャークラス〉

株式会社日立製作所

◆職場の女性社員比率は約4割/約2割が転職者 ◆“法務のプロ”として「日立」の事業・経営を支える ◆幅広い事業領域・最先端の法律案件に携わり、最新知識を得られる ◆在宅勤務が中心

950万円~1350万円 / 管理職 | リーダー

株式会社日立製作所
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    法務マネージャー(課長相当職)としてビジネスの最前線から経営上の意思決定支援まで、幅広く事業・経営を法務・コンプライアンス面でサポートします。 ※入社後は本社または事業部門でご活躍いただきます。 【具体的には】 1.法的交渉対応(刑事、行政、民事及び商事の各分野の交渉同席を含む) 2.争訟対応(事実の把握、法的分析及び法的戦術立案を含む) 3.M&A以外の契約相談への対応 4.M&A対応(独禁法手続、その他の許認可届出法令上の手続への対応、相手方との契約対応、会社法上の手続対応を含む) 5.法律相談への対応(法令及び規制の調査を含む) 6.コーポレートガバナンス対応(株主総会対応を含む) 7.契約、法令及び規制並びにコーポレートガバナンスの教育 8.企業倫理及び法令遵守対応 9.コンプライアンスに関するルール策定、教育提供、監査、その他企画 10.内部通報案件対応、コンプライアンス個別案件相談 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 IT、エネルギー、産業機器、鉄道、ビルシステムなど幅広い分野の事業に携わります。 【やりがい、働きやすさ】 ★ワークライフバランスを一歩進めたワークライフマネジメントへの取り組みもその一環。育児と仕事の両立支援や住居面のサポートなど福利厚生の充実を図っています。 ★日立製作所では多様な人財が安心して活躍できる環境づくりに力を入れています。 ★幅広い事業分野の法務に携わることができ、最先端の法律問題にも取り組むことができます。 【配属組織】 法務本部またはコンプライアンス本部 ★活躍する女性が多く、女性社員比率は約4割です。 ★会社全体で法務本部約90名、コンプライアンス部門約45名(うちコンプライアンス本部約10名)の組織です。

  • 応募資格

    【必須条件】 ・企業法務経験(特に国内法務についての経験)または法律事務所で弁護士業務経験をお持ちの方 ・部下の管理などマネジメント経験をお持ちの方 ※弁護士資格の保有は必須ではありません。 【具体的には、以下のようなスキルやご経験をお持ちの方 ※全てに該当しなくても可】 ・契約レビューにあたり、リスクを抽出、リスクの軽重・種別に応じ具体的な法的対策を反映した文面作成能力 ・要件事実を理解し、判例に基づいて法的な分析・戦術立案を行う能力 ・法的交渉経験(刑事、行政、民事または商事のいずれかの分野の交渉同席を含む) ・目標を遂行するために、リソースを計画し管理する経験 ・コンプライアンス業務経験をお持ちの方 【あれば望ましい経験・スキル】 ・語学力(TOEIC700点以上または相当レベル)のある方 ・コーポレートガバナンス対応(株主総会対応を含む)の経験 ・コンプライアンス業務経験 【こんな方を歓迎します】 ・関係者と積極的かつ円滑に連携し、関係者と意見が相違する場合は調整を図り、業務を遂行できる方 ・所属部門の方針に沿って、自らの担当部門の方針や計画を策定し、統率することができる方 ・部下・後輩の能力や性格に応じて、そのスキル向上に必要な指導ができる方 ・変化や挑戦を前向きに捉え、未経験領域への知的好奇心と学習意欲が旺盛な方

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【法務】契約審査・法務サポート業務

株式会社日立システムズ

社内の契約審査、法務相談対応が主要業務です。経験に基づき、国内案件、海外案件をご担当いただきます。

500万円~700万円 / メンバー

株式会社日立システムズ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    主に各事業部の営業職からの依頼を受けて、契約に関する審査、相談に対応していただきます。 ■契約審査 他社製品と自社製品を組み合わせてお客さまの要望に応えるため、他社製品に関して企業と契約を取り交わす際に必要な業務です。 ■法務相談対応 契約の前段階の法務相談です。進行中の案件について締結に問題がないかどうか、適宜、外部の弁護士や専門家に協力を仰ぎながら回答します。 ■補足 ・契約審査・法務相談対応の件数は月40件程度を想定しており、うち7割が契約審査です。  ※内容によっては1つの案件を3、4カ月かかって対応する場合もあります。 ・ご経験に基づいて国内案件、海外案件を担当いただきます。 ・平均残業時間は月20~30時間です。 【配属先について】 全13名の部署で、ベテラン社員が多く所属しています。 不慣れであってもOJTで丁寧に指導していきますので、安心して業務に取り組める環境です。 ■上司から一言 事業拡大に伴って案件が複雑化していますが、むしろそれを楽しみながら、やりがいを感じて業務にあたっていただける方をお待ちしています。

  • 応募資格

    【必須】 ・大卒以上(法学部歓迎) ・契約審査や法務相談対応3年以上の経験 ※経験業界不問 【あれば望ましい経験】 ・IT業界での法務経験

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知的財産の構築/技術センター

大成建設株式会社

◆DX改革推進に係る人材を大募集! ◆異業界からの応募も歓迎! ◆スーパーゼネコンに就業するチャンス!【特別取材】大成建設はなぜ「異業種人材」を求めるのか?(下記取材記事-国立競技場写真-をクリック)

600万円~1100万円 / 管理職 | リーダー

大成建設株式会社
  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    【職務概要】 当社事業内容を理解して、事業に貢献する知的財産の構築を行う。 【職責と職務】 1)職責 ・部長、室長及び室員を補佐し、課題となる特許等の発掘支援、調査・分析、社員の発明意識の向上について責任を持って実施する。 2)職務 ・建築技術または土木技術に精通し、大成建設が活用できる知的財産の構築を支援する。 ・ビジネス化に関連する特許等調査、分析を行う。 ・他社の権利を回避するための調査、分析を行う。 ・知財に関する他社との調整を行う。

  • 応募資格

    【必要な職務経験】 ・建設業における設計・施工・研究開発業務の経験(10年程度) ・企業における知財業務の経験(5年程度) ・コミュニケーション能力、自ら行動する取組姿勢 【必要な能力・資格】 ・技術分野に関する資格:技術士・一級建築士または同等の資格 ・知的財産に関する資格:弁理士または知財管理技能士等の資格

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管理会計スタッフ(製薬本部)

中外製薬株式会社

【スイス・ロシュ社と戦略的アライアンス/独自の技術力で高成長を続ける医薬品大手】2030年にヘルスケア領域でトップイノベーターを目指す中外製薬の一員になりませんか?

600万円~1200万円 / リーダー | メンバー

中外製薬株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集背景】 製薬本部は医薬品の研究開発から治験薬・商用医薬品の生産を担う組織です。新規グローバル開発テーマの増加等に伴い、製薬本部全体の管理会計業務予算管理・原価計算などの強化を行うことになりました。 【職務内容】 ■製薬本部(研究・生産機能)全体の短期・中長期の予算管理業務(設備投資評価含む) ■治験薬や商用医薬品の原価管理業務 ■製薬本部(研究・生産機能)の組織の業績評価(組織評価会計・事業評価会計など)の支援 【職種の魅力】 本部管理会計業務や原価策定業務を通じて医薬品の安定供給ならびに開発品の早期開発・上市を支援し、患者さんへの貢献を図ることができます。 【配属】 製薬本部 / Pharmaceutical Technology Division

  • 応募資格

    ■求める経験 ◎製造業の事業部もしくは本部機能における開発・生産の管理会計業務(予算管理(設備投資評価含む)・原価計算など)の実務経験者。 ◎SAP経験者。 ■求めるスキル・知識・能力 ◎コミュニケーション能力、調整能力のある方。 ◎ビジネスコミュニケーションレベルの英語力。 ■求める行動特性 ◎コンプライアンス遵守を最優先に考え行動するとともに、関係者にも働きかける。 ◎環境変化を捉え、将来に向け新たな取り組みに挑戦する。 ◎関係者を巻き込みながら協働し、課題を抽出し解決策を立案・実行する。 ■求める資格 ◎簿記2級以上の資格保有者、もしくは同等レベル以上の経験者。

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海外拠点バックオフィスの業務高度化推進/募集企業:みずほ銀行

【合同募集】みずほフィナンシャルグループ/みずほ銀行/みずほ信託銀行

海外拠点オフィスの業務刷新を目的とする大規模プロジェクトにて、次期海外システムを担うユーザーとしての検討をリードしていただきます。

900万円~1450万円 / リーダー | メンバー

【合同募集】みずほフィナンシャルグループ/みずほ銀行/みずほ信託銀行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    海外拠点オフィスの業務刷新を目指した大規模プロジェクトにて、次期海外システムを担うユーザーとしての検討をけん引する役割を担います。 ・ 米州、欧州およびアジアの海外各拠点が対象 ・ ユーザー各関係部署を取りまとめ、プロジェクトを企画立案、けん引 ・ 外部システムベンダーを含む開発サイドとの調整 ・ 要件定義書やUAT(ユーザー受け入れテスト)等計画書等のドキュメント作成

  • 応募資格

    【必要要件】 ・銀行業務に関わる業務経験もしくはコンサルティング経験 ・海外スタッフとの英語でのコミュニケーション力 ・立場の異なる人との調整力・交渉力・リーダーシップ ・総合職としてチームけん引経験あり 【希望要件】 以下いずれかの業務経験あり、コンサルタントとしての関与経験者歓迎 ・「融資」に関するシステム導入プロジェクト経験(1~2人) ・「輸出入」に関するシステム導入プロジェクト経験(1~2人) ・「市場」に関するシステム導入プロジェクト経験(1~2人) ・SAPやERPなど「財務会計」に関するシステム導入プロジェクト経験もしくは経理(財務会計)経験(1~2人)

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回収・請求業務の標準化・委託化整理(ハブ人材)

マンパワーグループ株式会社

世界最大級の総合人材会社としての豊富な実績を生かし、お客様に様々なソリューションを提供しています。

900万円~1300万円 / リーダー | メンバー

マンパワーグループ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    AR領域業務把握・改善 ①Oracle Cloud導入にあたり、システム機能を生かした設定、業務効率化の提案。  (Oracle Cloudは2023年導入完了予定) ②売掛金・未収金をメインに業務把握及び業務の標準化、業務委託化への整理、マニュアル作成など。 特約店を介さずに製品を歯科医へ販売しているため、個人歯科医院への直接請求となり(月2,000~3,000件)対応しています。 ※現在、グローバル仕様のOracleを使用しているため英語表記が含まれています。

  • 応募資格

    経理実務のわかる方をイメージしています。 【必要経験】 ・外部委託推進の経験 ・Oracleの会計まわり・請求書などのシステムが分かっていること ・全体業務の整理をして実行までサポートできること 【歓迎スキル・経験】 ・新規ERPシステム導入の際に現状から整理プロセスを標準化して解決策された経験がある方 ・電子請求システムの導入推進も検討しているため、導入から運用までサポート可能な方 ・多数の個人開業医(個人事業主)との直接取引形態同様の経験 ※oracleでなくてもSAP等のERPシステムの導入経験や知識があれば検討可

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【事務局スタッフ】委員会運営業務

一般財団法人国際経済連携推進センター

★注目求人!★年収500万円可×官民出資により設立された非営利団体内・事務局委員会運営他バックオフィス業務!

~500万円 / メンバー

一般財団法人国際経済連携推進センター
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務内容】 ・検討委員会(有識者会議)で行う毎回の議論テーマ案の設定~日程調整 ・委員会議事録のチェック及び委員会での議論の論点整理 ・各種の取りまとめのサポート などを行っていただきます。

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ・通商ルールや主要な国際経済情勢分野について、一定程度の知見と関心を有する方 【歓迎(WANT)】 ・スケジュール調整、委員会運営等経験をお持ちの方 ・周囲との協調性を持ち、業務に取り組める方

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幹部候補(管理職)

株式会社サンキョウテクノスタッフ

月給28万以上/完全週休2日制/総務経験歓迎/グルーバルな環境の中、会社を担う存在に

420万円~750万円 / 管理職 | メンバー

株式会社サンキョウテクノスタッフ
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    当社の根幹を支える間接部門の管理職候補としてマネジメント業務全般を担当します。 ■メンバーのサポート・ケア メンバーがよりパフォーマンスを発揮できるよう、アドバイスやフォローを行います。グローバルな環境での多様な価値観を尊重しつつ、組織をリードしてください。なお、メンバーは日本語でコミュニケーションできるため、言葉の壁を心配する必要はありません。 ■部署の目標・ビジョンの設定 部署としての目指す方向を示します。メンバーの成長の促しと業務の効率化を推進し、目標に向けた取組みを牽引する力も求められます。 ■メンバーの育成 メンバーに適切なフィードバックを行い、成長を後押しする指導やサポートを行います。これまでの自分のキャリアを生かした実践的な知見で、組織全体のスキルの底上げに期待します。 【キャリアアップについて】 評価は成績だけではなく、そこに至るプロセスも重視しています。スキル・能力等が充分だと評価されると、管理職に就任。その後、本社幹部とキャリアアップする道も開かれています。女性も管理職や幹部として活躍しています!

  • 応募資格

    【必須となる経験・スキル】 ○普通自動車免許(AT免許可) 【歓迎する経験・スキル】 ○経理・人事・総務マネージャー、その他業種の管理職等の経験者 ※即戦力としてマネジメント経験2年以上、給与計算・デジタル化推進経験1年以上は尚歓迎! 【求める人物像】 ○成長意欲の高い方 ○さまざまな人とのコミュニケーションが好きな方

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知財紛争対応担当者

中外製薬株式会社

【スイス・ロシュ社と戦略的アライアンス/独自の技術力で高成長を続ける医薬品大手】2030年にヘルスケア領域でトップイノベーターを目指す中外製薬の一員になりませんか?

600万円~1250万円 / 管理職 | リーダー

中外製薬株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 ■知財を巡る紛争および訴訟への対応 ■契約およびその交渉に際しての知財面からの支援 【職種の魅力】 研究開発部門、ビジネス部門等との幅広い協働作業を通じて製薬会社におけるバリューチェーン全般にわたって製品およびサービスの価値最大化に貢献できる機会に恵まれています。 【配属】 知的財産部 / Intellectual Property Division

  • 応募資格

    ■求める経験 ◎特許の紛争および訴訟手続き経験者(5年) ◎海外(特に米国)における上記経験あればなおよし ■求めるスキル・知識・能力 ◎科学技術系の学士歴 ◎企業知財部経験あればなおよし ■求める行動特性 ◎関係者を巻き込みながら、知財紛争の解決策を導き出そうとする行動特性 ◎チャレンジングな目標を設定し、成果を出すための当事者意識と責任をもって目標達成にコミットする ■求める資格 ◎英語でのコミュニケーション能力(TOEIC830点以上) ◎弁理士または弁護士資格あればなおよし

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財務管理担当(ファイナンスマネージャー、トレジャラー)

PayPay株式会社

No.1のフィンテック企業を目指し急成長中◆フルリモート勤務/国内居住地はどこでもOK

600万円~1200万円 / リーダー | メンバー

PayPay株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◎PayPayの経営戦略本部にて、財務(トレジャリー)に係る業務をご担当いただきます。 (※以下には、将来的に展望する業務も含みます) 【主な業務内容】 ・資金に係る企画・管理全般(CF/資金繰り、借入残高の管理、社内ルール整備と運用) ・銀行等の金融機関との連携・渉外業務 (調達/運用、為替送金、入出金管理、リスクヘッジ) ・資本市場調達(CP/社債、証券化/流動化、格付機関対応) ・資金に係る経理処理(仕訳入力、決算仕訳調整)、データ集計・分析・調査 ・資金移動業法に沿った供託管理

  • 応募資格

    【必要な経験/スキル】 上記の仕事内容の全てまたは一部の経験を有する方 ・上場会社での財務(経理)、銀行等の金融機関、金融系や会計系のコンサルティング会社等で、3年以上のご経験があること   ・堅確な事務、徹底した確認力、それを支える責任感 ・会計や税務、民商法の基礎的な知識 ・社内外の関係者との情報交換や交渉などに必要なコミュニケーション力 ・業務遂行に必要な情報端末等に関するご知見 【あると望ましい経験/スキル】 ・資金移動業/資金決済法関連業務のご経験 ・会計システムに関するご知見 ・会計・税務等の監査対応や報告書等の開示文書の作成経験 ・ビジネス英語力 ■求める人物像 PayPay 5 senses(メンバーが働く上で大切にしていること)に当てはまる方。 〇Believes in our PRODUCT&TEAM 常にプロダクトやチームを信じて 世界一のフィンテック企業になることを目指し成長を楽しむ。 〇SPEED is our bet on the market 圧倒的なスピードで成果を上げ、 ユーザーや組織に貢献する。 〇Ego is not welcome, Communicate is necessary コミュニケーションを大切にし、仲間のダイバーシティを尊重する。 また決定事項はワンチームで取り組む。 〇Be Sincere To be Professional プロフェッショナルとして妥協せず 誠実に自ら機会や新しい価値を創り続け、 最後までやり抜く。 〇Work for LIFE or Work for Rice 本質的な目的や価値を求めて行動する。 そのためには常にリスクテイク、チャレンジを繰り返す。

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General Accounting/オラクル導入サポート

マンパワーグループ株式会社

世界最大級の総合人材会社としての豊富な実績を生かし、お客様に様々なソリューションを提供しています。

700万円~800万円 / リーダー

マンパワーグループ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【担当業務】 ○決算(月次/年次)、在庫管理、固定資産管理、財務報告、税務関連情報の提供 ○経理業務委託先からの業務問い合わせへの対応、内部統制サポート ○システム導入サポート(実務上での意見や導入テストの実施など) ○海外対応(メールによる問い合わせ対応、APACオンライン会議出席) 【会計システム】 Oracle(今夏にOracle Cloudへ移行します)

  • 応募資格

    【必要な経験】 ◎決算と税務に関する一連の実務経験 ◎ERPシステムの実務経験 【英語力】 主にメールやWebExなどで英語を使用。APACとの会議にて英語を使うことがあるため、読み・書き・会話ができるレベル

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経理、財務に関する業務

株式会社野村総合研究所

未来社会創発企業『NRI』で日本・アジア・世界に向けて新たなビジネスモデルを創り、社会を進化させる“人財”として力を発揮しませんか? 20~40代のキャリア入社社員が多数活躍しています!

600万円~1800万円 / リーダー | メンバー

株式会社野村総合研究所
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県

  • 仕事内容

    【職務内容】 経理、財務に関する業務 ※NRIにおける業務に加え、NRIグループ会社での業務、及びグループ共通サービスに関する業務を含む

  • 応募資格

    ■業務知識、経験 企業における経理・財務業務の実務経験 ■必要な知識、スキル ・簿記2級以上 ・一定以上のPCリテラシ ■以下の能力、経験を持つ方を特に歓迎 ・語学力(英語、中国語) ・海外勤務経験 ・ユーザー部門での会計システム等の導入経験 ・IFRS基準での経理業務経験 ■その他 ◎国内外の大学卒業以上。国籍不問。 ※4年制大学と同等の資格を取得済みの方もご応募が可能です。 ※公平・公正な採用活動の観点から、当グループの役員・社員と三親等以内の方は、ご応募いただけません。

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広報担当者

日鉄ソリューションズ株式会社

企業価値向上とエンゲージメントの高い組織づくりに貢献してみませんか。

480万円~1050万円 / 管理職 | リーダー

日鉄ソリューションズ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■情報サービス業界における広報(コーポレートコミュニケーション)を担当 ■コーポレートブランディングの策定、実行 ■メディア対応の策定、実行。 ■社内報の企画、作成、協力会社管理

  • 応募資格

    【必須要件】 ■SI・コンピュータ業界の業界経験3年以上 <マインド> ■自ら課題設定を行いつつ、自身や組織の役割に閉じず自律して 積極的に物事を前に進めることができること ■新しい領域・技術に興味があり、周囲や外部の企業と連携しながら 仕事を進めることができること ■変化に対して柔軟であること ■ポジティブ思考な方 【希望要件】 ■情報サービス業界での広報業務経験 ■メディア、広告、印刷業界での事業会社広報部門向け営業経験 ■Microsoft社Word、Excel、Powerpointの業務上の利用経験 ■動画撮影、Web会議主催等のデジタル機器の業務上の利用経験

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事業部付管理スタッフ/収益・販売管理

日鉄ソリューションズ株式会社

収益管理、販売管理の業務を通して、事業本部の経営視点で、事業運営に関わってみませんか。

480万円~1050万円 / リーダー | メンバー

日鉄ソリューションズ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <収益管理> ■職務内容 ・事業部での管理会計(事業計画の策定、月次の収益管理) ・月次・四半期・年度の決算対応 ・事業戦略検討 ・業務プロセスの設計・安定運営に向けた関係者調整業務 等 ■職務の魅力 事業本部の収益管理担当として、予算から決算まで、収益管理業務全体を把握して業務に取り組むことができます。 また、事業本部の経営に近い立場で、事業運営に関わっていくことができます。 <販売管理> ■職務内容 販売プロセス(商談・見積・受注・調達依頼・売上・請求)における以下の業務 <定常業務> ・顧客やベンダー、外注パートナー、社内関係者との業務調整・折衝 ・事務処理を担うスタッフへの実務指揮・指導 ・担当案件の進捗・顛末管理 <非定常業務> ・業務ルール作りへの参画と周知、マニュアル化 ■職務の魅力 これまでの社内外における折衝・調整能力を活かすことができます。 また、会社制度の範囲内で、時短、在宅等の柔軟な働き方も可能です。

  • 応募資格

    <収益管理> 【必要条件】 ■経験・スキル ・基礎的な経理知識 ・経理、財務に関する実務経験 ■人物像 ・責任感が強く、自身の役割を考えて、自立的に業務を遂行できる方 ・協調性を持ち、円滑なコミュニケーションを図れる方 ・業務上の課題を把握し、上司や周囲を巻き込みながら、主体的に業務を遂行をしていく方 【歓迎条件】 ■経験・スキル ・日商簿記検定2級以上の知識 ・IT商材やIT業界に関わる経験 <販売管理> 【必要条件】 ・販売プロセス(商談・見積・受注・調達依頼・売上・請求)に関わる実務経験を3年程度有すること。(IT業界であれば尚良い。) ・担当領域において、業務上の課題を把握し、上司や周囲を巻き込みながら、主体的に業務遂行をしていく能力を有すること。 ・コミュニケーション能力、協調性が高いこと。 ・責任感が強く、明朗であること。 ・前向きに業務に取り組める性格であり、周りから信頼される者であること。 【歓迎条件】 ・サーバ、ストレージ、ミドルウェア等のITインフラに関わる商材を取扱った経験、   もしくはクラウドサービス商材を取り扱った経験があれば尚可。 ・契約(含 受発注)上の課題を理解できること。

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人事業務システムの企画・運用

株式会社三井住友銀行

SMBCグループの人事研修システムや人事データの活用・管理など、人事領域におけるシステムの企画・運用でご活躍いただきます。近年著しく進化したHR(人材)テック業務で経験を積むことができます。

500万円~1500万円 / リーダー | メンバー

株式会社三井住友銀行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 ・グループ人事部門における研修システム・インフラの企画立案・予算管理および各種運用 ・グループ人事部門におけるHR(人材)テック活用/データマネジメントの計画立案・導入推進 【具体的なプロジェクト】 ・SMBCグループ研修システム「eCampus」のグループ展開、システムレベルアップ、セキュリティ強化 ・研修インフラの高度化としてスキルチェックシステムの仕組み高度化ほか、各種インフラ強化 【配属予定部署/グループ】 人事部研修所 【キャリア入行の例】 幅広いバックグランドを持った人材が活躍しています。

  • 応募資格

    <経験> 人事システムに関する以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・システム開発プロジェクトマネジメント経験 ・パッケージ導入経験 ・カスタマーサクセス/カスタマーサポート業務経験 <スキル・資格> 【歓迎】 ・「応用技術者試験」資格、その他「ネットワークスペシャリスト試験」等の資格保持者 ・ビジネスレベルの英語力

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事務系グローバル社員:法務分野

電源開発株式会社【J-POWER】

J-POWERは日本全国、世界各地で電力事業を営む会社です。激変する電力業界の中で「人々の求めるエネルギーを不断に提供する」という困難で誇り高い使命に一緒に挑戦していただける方をお待ちしています。

350万円~ / 管理職 | メンバー

電源開発株式会社【J-POWER】
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    法務に関する業務全般。 事業推進支援、社内法律相談、法的係争対応、M&A法務D/D(デューデリジェンス)、コンプライアンス推進、コーポレートガバナンス等の一連の業務。 ※部門別採用ではありませんので、入社後のローテーションの中で、本店及び全国各地の支店・発電所、海外事務所等への人事異動並びにグループ会社等への出向の可能性があります。

  • 応募資格

    四年制大学卒業または大学院修了後、企業等で正社員としての就業経験を有し、特に下記の業務経験・専門性をお持ちの方 ■法務部門における事業推進支援 ■社内法律相談 ■係争対応 ■M&A法務D/D ■コンプライアンス推進 ■コーポレートガバナンス

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経理スタッフ

住友化学株式会社

東証プライム上場企業/100年以上の歴史を持つ総合化学メーカー

490万円~700万円 / メンバー

住友化学株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ●連結および単独決算業務 ●原価、損益管理業務 ●税務申告、国際税務など税務関連業務

  • 応募資格

    【必須の知識・スキル・経験】 ●経理、税務業務または経営管理業務 ・簿記2級程度の知識があれば尚可

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プロジェクトリスク管理|コントラクトマネジメント(法務部門)

アクセンチュア株式会社

グローバル案件を含む当社の大規模プロジェクトを「法務」としてサポート

450万円~1100万円 / 管理職 | メンバー

アクセンチュア株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県

  • 仕事内容

    (1)プロジェクトの契約、ポリシー、法律に対するコンプライアンス維持のため問題点、解決策を提言する (2)PMO業務の中の契約管理の部分の作業を実施またはサポートする (3)新規・追加・変更契約に際してのスキーム作りを提案する (4)プロジェクトのコマーシャルリスク、オペレーショナルリスクを低減する

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ●契約法や関連法規の知識・経験もしくは契約を扱った経験(法務部門での職務経験のみならず、プロジェクト管理業務などの領域における企業間取引の交渉経験等を含みます) ●英語(ビジネスレベル以上。目安としてTOEIC650点以上) ●日本語(ネイティブレベル) ●経験年数3年以上 【歓迎(WANT)】 ○契約の締結等に向けた折衝・交渉スキル、経験 ○俯瞰視点を持ち、全体最適を意識した課題認識・業務改善案の検討ができる能力や経験 ○チーム全体を意識して仕事を進めてきた経験あるいは姿勢 ○スピード感をもった事務処理能力 ○変革に対して積極的に学習・対応をする意欲と責任感 ○関係者間の折衝・調整を可能とするコミュニケーションスキル、人間関係構築スキル ○IT業界またはコンサルティングサービス業界での経験

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【HR】人事企画課マネジメント候補・リーダー候補(東京)

株式会社JSOL

★人事企画課での採用 ★原則フレックスタイム制(コアタイムなし) ★充実・安心の福利厚生(育児休業・子の看護休暇・育児短時間勤務・介護休暇・昼食補給金・家賃補給金など)

500万円~ / 管理職 | リーダー

株式会社JSOL
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    人事企画課のマネジメント候補・リーダー候補として、当社ビジネス戦略実現に向けた人事戦略の企画・立案並びに実行管理業務 ・現業部門のビジネス戦略実現に向け強化が必要な人財に関する人事関連施策 ・人事・評価・処遇制度を主とし、採用、教育・研修制度等(HR全領域にわたる企画) ★リーダー候補の方には以下も想定します。 ・これまでのご経験を生かし、人事労務領域の実務から徐々に領域を広げていただくことを想定

  • 応募資格

    ★マネジメント候補 【必須条件】 ■経験 人事部門での下記経験 ・各種人事制度企画の企画・立案、実行、改善の経験 ・人事制度構築、改定プロジェクトに携わった経験(コンサルタントでの経験も可) ・プレイングマネジャーとして、メンバー2名以上のマネジメント経験1年以上 ■能力 ・ゴールまで持ち込む意思 ・主体的な仮説・検証・提案・修正力 【あると望ましい条件】 ■経験 ・HR領域を問わず、ゼロ地点からの企画立案、実行 ・事業会社、子会社、事業所等の新規設立に関与、あるいはM&AにおけるHRデューデリジェンス ★リーダー候補 【必須条件】 ■経験 ・労務領域(給与・社保等)のご経験3年以上 ■能力 ・ゴールまで持ち込む意思 ・主体的な仮説・検証・提案・修正力 【あると望ましい条件】 ■経験 ・各種人事制度企画の企画・立案、実行、改善の経験 ・人事制度構築、改定プロジェクトに携わった経験(コンサルタントでの経験も可) ・HR領域を問わず、ゼロ地点からの企画立案、実行 ※以下はマネジメント候補、リーダー候補共通 ■資格 ・社会保険労務士 ・キャリアカウンセラー ■他言語力 ・英会話 【求める人物像】 ・全社の事業戦略、ビジネス戦略の変革に併せて、人事・労務領域の業務を担う部門から人事戦略を企画・実行する部門への変革に、主体的に関わってみたいと考えている方 ・担当業務に対して真摯に粘り強く取り組みながら最後までやりぬける方 ・社員や経営幹部など、関係者との円滑なコミュニケーションを取りながら、企画・実行をリードできる方

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人事本部(オフィススタッフ採用)マネジメント

マンパワーグループ株式会社

□■正社員登用制度あり■□  新型コロナウィルス感染状況を注視しながら、在宅勤務や出社制限など対策を柔軟に実施しています

600万円~1000万円 / リーダー

マンパワーグループ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    コロナ禍においても多くのオフィス中途社員採用を継続しており、ジュニアからシニアなポジションまで幅広い採用に携わります。 ・企業戦略に沿った採用・育成戦略の立案から実行を通じて雇用ブランドの向上や人材の確保と成長を実現する。 ・各本部のニーズに合わせた人材をエージェントを通じた採用、ダイレクトソーシング、その他手法による採用を促進し、予算の最適化と短期間での採用を実現する。 ・社内・社外のステークホルダーと定期的にフォローアップを行い、人材ニーズをサポートするための適切な採用が行われていることを確保する。 ・人材紹介会社と良好な関係を構築し、常にアップデートされたマーケット情報をビジネスに提供する。 ・HRビジネス・パートナーとの密な連携やATS(採用管理システム)の活用を通じて、オープンポジションや候補者、面接結果を管理する。 ・部門が作成するJDを確認し、求人掲示板や募集サイトに掲載するために最適で魅力的な内容になるようアドバイスする。 ・オンボーティングが適切に行われるようプロセス設計や実行をリードする。 ・ネットワーキングイベントに積極的に参加し、パイプラインを広げる。 ■年間採用ボリューム 正社員:40ポジション(ジュニア~シニアまで。部長クラス以上は本部長が対応) 派遣社員:20~30ポジション ■主な業務パートナー 社内:社内各本部の採用責任者(職位としてはマネージャーレベル以上)、HRビジネスパートナー(HRBP) 社外:採用エージェント

  • 応募資格

    必要スキル: 採用業務:5年以上の実務経験があること 日本語:ネイティブレベル 英語:読み書きが問題なく出来るレベル 求める人物像: 信頼関係を築く高いコミュニケーション能力 これまでの慣習に縛られない変化に対応した、新しいことにチャレンジする思考

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トヨタ及び国内外子会社、販売店・ディストリビューターのプライバシーガバナンス

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

546万円~1416万円 / リーダー | メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 愛知県

  • 仕事内容

    <業務の詳細> ・プライバシーに関する法解釈と法令順守対応 ・プライバシーバイデザイン・プライバシー評価の推進/実施 ・プライバシー教育・監査の実施 <職場イメージ> 2021年新設の部署です。 社内の様々な部署から集まったバックグランドの異なるメンバーや途中入社のメンバーが多く、新しい方でもすぐに実力を発揮できる開放的な雰囲気です。リモートワークを積極的に取り入れており、部署のオフィスがある名古屋だけでなく、本社のある愛知県豊田市や、東京に拠点を置くメンバーもいます。また、海外との連携も多く、インターナショナルな面もあります。 <ミッション> DXの取り組みと連携しながら、コネクティッドカーやIoT機器から収集される莫大なビッグデータのプライバシーを尊重し厳密に管理し、お客様に喜んでいただけるサービスを追求しています。技術やルールが日々変わるこの世界では、対応能力は競争力に直結します。 また、最低限のルールとして法規を守るだけでなく、お客様の受け止めや安心まで配慮した企業プロセスを構築することが社会的な信頼とブランド価値に繋がります。 自分たちのアイディアとリーダーシップで、その実現を目指すのが我々のミッションです。 <やりがい・PR> 100年に一度の大変革と言われる時代の中、次の100年も世の中から必要とされる企業であり続けられるように、お客様に安心いただけるプライバシー尊重の取り組みを牽引するお仕事です。 個人情報やプライバシーの保護・尊重はサービスの基盤となるものであり、日々目まぐるしく変化する動向を把握し、従来の枠組みにとらわれることなく、多様なバックグラウンドを持つメンバー同士が意見を出し合いながら対応を進めていきます。そのため、プライバシー保護に関する取り組みのリーダーとして、社会情勢に向き合い、継続的な成長が出来る環境が整っています。 明確な正解がない領域だからこそ、これは新しい社会づくりへチャレンジできるやりがいのあるポジションです。

  • 応募資格

    下記に関するご経験のいずれかを有している方(全てのご経験を網羅していなくても可) 【求人① 法解釈】 ■ 国内外の個人情報・プライバシー保護に関する法対応 ■ 社内法務担当としての契約審査や法解釈実務 ■ 法規動向分析・渉外 ■ サービス規約/プライバシーポリシーの作成 【求人② ガバナンス他】 ■ リスクアセスメント・審査・監査に関する実務 ■ アプリ・WEB・製品のプライバシー尊重のための要件定義・設計 ■プライバシー教育 ■子会社・関係会社管理

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フレックス勤務【人事マネージャー候補】

マンパワーグループ株式会社

□■正社員登用制度あり■□ CHO(最高人事責任者)を目指しているアナタにもオススメです。/充実の福利厚生

800万円~1300万円 / 経営者・役員 | 管理職

マンパワーグループ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    CEO(最高経営責任者)直下で、人事責任者として、優秀な人材の獲得・経営課題・事業課題の解決に直結した評価制度や人事制度の改革をリード。 ・事業戦略を実現するための組織・採用戦略立案 ・採用戦略・戦術の策定・実行及び運用マネジメント ・採用チャネル設計と運用マネジメント ・評価/報酬制度の策定及び運用 ・人材開発/育成体制設計及び実行 ・各種人事施策の企画・運営マネジメント ・企業カルチャー浸透施策の企画運営 ・予算作成、実績管理、見込み作成などの予算管理業務

  • 応募資格

    【必須スキル】 ・人事戦略、採用、評価報酬制度設計、データ分析などの人事経験 ・チームマネジメント経験 ・中長期的な人事/採用戦略の設計と実行経験 ・AIエンジニアや研究職の中途採用経験 ・経営陣と社員のハブの役割を担うコミュニケーション力と調整力 ・英語力(日常会話レベル) ・一定のITリテラシー、ITスキル:チャット(Slack)での業務コミュニケーションに抵抗がない、Google Workspace(GMail、Google Calendar、Drive、Docs、Slides、Spreadsheetsなど)、表計算のスキル(スプレッドシートで簡単な関数が扱える) 【歓迎スキル】 ・採用戦略立案経験 ・評価制度設計作成経験 ・データ分析に関する業務経験(難易度不問) ・戦略的な採用・育成・人事課題の責任者としての経験 【求める人物像】 ・高い判断力と自律性で、各課題に対してボードメンバー及び各リーダーと議論し、建設的なゴールへ導くことができる方 ・柔軟性が高く、変化の速いスタートアップに順応できる方

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経営企画(メンバークラス)【東証プライム】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    管理部門での中長期的な育成を前提とした募集です。 最初は経営管理・分析(当社業績の管理・分析・シミュレーション等)業務を中心に担当いただく予定です。 その他、投資家対応業務(スケジュール調整、各種アレンジ、決算説明会における支援および資料作成等)にも携わっていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■3~5年の財務経理部門での業務経験 ◇財務数値を理解できる知識 ◇Excelスキル(エクセル上の各種財務数値情報を、エクセル関数を使って加工・分析できる程度) ◇Powerpoint作成スキル(当社の決算説明会資料(HP参照)レベルの資料作成にアレルギーがない程度) 【歓迎要件】 ■上場会社、製造業での経理経験、IR経験歓迎 ■監査法人での監査・アドバイザリー業務経験 ■英語力(TOEIC650点目安)

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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経理【リーダー候補】※スタンダード上場メーカー

株式会社藤商事
◆ヒト味違う“オモシロ”さ!スタンダード上場 ◆パチンコ・パチスロ機の開発・製造・販売 ◆自己資本比率86%の安定した経営基盤◆創業以来「個人を尊重する」風土があり、風通しの良い社風 ◆中途…
460万円~600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ◆同社にて、以下の経理業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ■年次・月次決算業務 ■財務諸表(PL/BS/CF)・有価証券報告書・決算短信の作成 ■税務関連業務 ■金融機関・監査法人・税理士との折衝 など 【配属部署】経理部 計7名  次長(40代)、課長(30代)、主任(50代)、メンバー4名(30代、40代) ◎やりがい・魅力◎ 同社では少数精鋭で幅広い業務をご担当頂きますので、経理としての専門性を持ちながら、幅広い業務に携わり、スキルアップが可能です! ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■月次・年次決算の業務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■上場企業での経理経験をお持ちの方

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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東証一部上場優良企業の(HT)経理業務全般(グローバル会計・税務他)

求人先は東証一部上場の優良メーカーです。
グローバル税務業務、決算業務を担う方を求めています。
~750万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

原田 東洋男
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集背景】増員 【職務内容】 【職務内容】 1. 税務業務(国内・国際) 2. 決算業務(単体・連結)/開示業務 【事業内容】 ◇ 当社は、デジタル画像を入力・処理・出力する強み技術や、多様なデータの蓄積・解析・活用ノウハウ、そして全世界約200万社のお客様との「つながり」という大切な資産を有しています。 これらの強みと資産を結集して、お客様の業務上の課題や社会的課題の解決に積極的に取り組んでいます。 また、そのための競争力の源泉が人財力にあると考え、グローバルな視点で多様性ある人財を発掘・育成しております。

  • 応募資格

    【必須となる資格・スキル・経験など】 ■求める人材(下記いずれかに該当する方) 1. 日本国内の税務申告業務、もしくは国際税務で移転価格やBEPS対応の経験がある 2. 製造業で連結決算・開示業務において経験3年以上の方 3. 決算作業(単体決算・連結決算のいづれか)に従事したことがある 4. 会計・税務上のグローバルな課題をスピーディー且つ円滑に解決した経験がある 5. IFRSの知識がある、もしくは、税理調査の経験がある 【あれば望ましい資格・スキル・経験など】  1)海外グループ会社とコミュニケーションできる英語能力(業務ではメールでのコレポンが中心です)  2)Excel, Word, PowerPoint が業務で使える IT・OAスキル 【学歴】  ・大学卒業 【専門分野】  ・経営学部、経済学部、法学部等の文系でなくても、上記いづれかに該当していれば可。 【求める人物像】 ◇ 特に資格等は不要ですが、税務/経理が好きで、数字を扱うのが得意な方、また経営に関して幅広い   知識や興味を持っている方。 ◇ 明るく、快活であり、好奇心旺盛で何事にも興味を持って業務に取り組む方。   チームの和を重んじる協調性のある方。

  • 転職エージェント

    株式会社ダンネット

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品質リスク管理チーフスタッフ※チームリード※原則在宅可

デロイトトーマツコーポレートソリューション合同会社
★ ----------------- 日本のデロイトトーマツグループを統括しグローバルとの連携・統一施策推進を担う ----------------★★標準労働時間7時間、残業時間20~3…
500万円~950万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    デロイト トーマツ グループ(以下「当グループ」)が提供するコンサルティングサービスの品質リスクに関する業務をお任せいたします。 当グループのConsultingビジネス(※)が主たるサービス提供先です。 ■業務内容 ・各種制度/ルールの整備、チームリード(50%) 各種手続きに関する、Consultingビジネス向けのコンサルテーション(30%) ・当グループ各社、デロイト海外オフィスと連携した品質管理、改善活動への参画(10%) ・案件申請・顧客・リソース管理関連の各種ITツール/システムの導入/見直しプロジェクトへの参画(10%) (※) DTC(デロイト トーマツ コンサルティング合同会社)他 https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/articles/organizational-structure.html ■英語使用場面 ・文書読解、ITシステム表記の理解 ・日本語を解さない当グループ内メンバーとのメール ・デロイト海外オフィスメンバーとのテレカン(不定期、低頻度で発生) ■キャリア ・コンサルティング業務における、品質・リスク管理全般についての知識・経験を深めることができます ・デロイト トーマツ グループ各法人、海外デロイトとのやり取りが多く発生するため、コンサルティングファームの仕組みに関する知見、海外とのコミュニケーションの知見を得られます ■想定残業時間 20~30時間/月 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※応募書類全てに今までの雇用形態をご記載下さい ■コンプライアンス、リスクマネジメント領域の経験※4年以上 ■チームマネジメント/リード、もしくは、プロジェクトマネジメント/リード経験(3年/3案件以上) ■業務プロセス改善の企画・実行経験(3年/3案件以上) ■英語力 目安:TOEIC730点 -読む書く 実務経験必須 -聴く話す 将来的に、将来テレカンにおいて、サポートを受けながらでもよいので、自身の担当領域のやり取りができる基礎力をお持ちであること 【歓迎要件】 ・品質リスク管理業務経験 ・コンサルティングファームでの業務経験 ・より高度な英語能力

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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経理(リーダー候補)

カルチュア・エンタテインメント株式会社
CCCグループの一角/子会社を含めたグループ経理リーダー/裁量権あり◎!
500万円~700万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い転職エージェント

堂原 拓人
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 映像・出版を始めとするエンタメ会社を20社超を統括する同社の経営管理部門にて、グループ子会社の事業管理を遂行すべく以下業務を行って頂きます。 【職務詳細】 ■子会社に対する業務改善・課題認識 入力されたデータのチェック、正しい財務諸表・予実表等を作成、子会社にレポーティングを行います。 分析、気づきの提供、改善・提案もお任せします。 ■マネジメント 業務を通じて、各メンバーの業務管理、育成(個人目標設定及び進捗管理等)を行って頂きます。 特に、子会社に対する事業理解を深め、それぞれのレポートについて、■経理の観点でしっかり説明ができるように育てることから始まり、徐々にレベルアップさせていくことを期待しています。 経理業務全般の改善(業務フロー整理と刷新)、システム化推進 現在、同社グループ全体で「経理基幹システムの変更」や「経費精算など様々な業務のシステム化」に取り組んでいます。

  • 応募資格

    【必須】 ■経営管理もしくは経理部門でマネジメントまたは後輩育成の経験がある方 ■月次決算・年次決算を締められる方 ■組織の問題を自ら発見し、改善提案を行い、課題解決まで導いた実績 ■従来のやり方にとらわれず問題を解決した実績 ■Excel、PowerPoint、Wordのスキル中級以上 【尚可】 ■日商簿記2級以上の資格をお持ちの方

  • 転職エージェント

    株式会社ワークポート

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【福岡】経理(リーダークラス)

SCSK九州株式会社
プライム上場G会社/過去3年の平均退職率は2%以下!平均残業時間20時間程度!
500万円~600万円 / 管理職 | メンバー

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小野翔平
  • 勤務地

    福岡県

  • 仕事内容

    【職務概要】 本社管理部にて経験に応じた経理業務を担当します。 リーダーポジション(係長級)にて専門性を発揮していただきながら、 将来的にはマネジメントポジションに就いていただけることを期待しています。 【職務詳細】 ・管理会計(予算管理、原価管理など) ・決算業務(月次、四半期、年次 ※親会社への報告含む) ・税務会計(益金/損金計算、各種申告書作成など) ・財務会計(債権/債務管理、資産管理など) ・経営陣へのレポート作成、各種経理資料の作成 など ※入出金管理や売上管理など日々のルーチン業務は 他メンバーが行います。 【組織体制】5名 【働く環境】 ◆次世代育成支援「くるみん」マーク、女性活躍推進「えるぼし」マーク最高位取得企業。 ◆働く環境が良好です。「残業時間:平均20時間」「有給取得日数:18日(20日付与)」「平均勤続勤務年数:18年」さらには有給20日を計画的に消化した方には+5日間のバックアップ休暇を付与

  • 応募資格

    【必須】 ・事業会社での経理業務経験10年以上(業界不問) 【尚可】 ・業務改善(RPA、システム導入)の経験 ・上場企業での経理業務経験 ・100名以上規模でのマネジメント経験

  • 転職エージェント

    株式会社ワークポート

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【大阪】法務(メンバークラス)

日東電工株式会社
世界トップクラスシェア製品を多数有する東証プライム上場メーカー! 
500万円~750万円 / 管理職 | メンバー

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高石祐輔
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    【職務概要】 同社にて、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■契約サポート ■コンプライアンス ■M&A ■提携、紛争対応 ■ガバナンス関連 など ※入社後、当面は契約(秘密保持、取引基本、共同開発、ライセンス等)、社外との交渉、コンプライアンス教育を主に担当します。 ◎一人が担当する業務範囲が非常に広く、かつ失敗を恐れずチャレンジできる風土があります。 【同社について】 同社はPC、スマートフォン、TVの液晶に使用される光学フィルム「偏光板」の他、液晶用位相差板、液晶用輝度向上システム、光半導体封止用透明樹脂、半導体洗浄用逆浸透膜、ウエハ保護・固定用テープ、磁気抵抗ヘッド用薄等、世界シェアトップクラスの製品を多数有し、海外売上比率は70%を超える日系グローバルメーカーです。

  • 応募資格

    【必須】 ・上場企業での契約法務経験者(業種不問)  ・英語力(TOEIC 500点以上程度) 【尚可】 ・全世界に事業展開する製造業での法務経験 ・英語力(ビジネスレベル) ・弁護士資格

  • 転職エージェント

    株式会社ワークポート

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子会社経営企画・経営管理マネジャー【原則在宅可】

デロイトトーマツコーポレートソリューション合同会社
★ ----------------- 日本のデロイトトーマツグループを統括しグローバルとの連携・統一施策推進を担う ----------------★★標準労働時間7時間WLBを整えられる…
920万円~1210万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    当社の子会社(DTS:デロイト トーマツ サービシーズ株式会社)の経営企画/経営管理をお任せするポジションです。 ※面接での評価に応じて、マネジメントポジションではなくスタッフランクでのオファーになる可能性もございます。 ■業務内容 ・経営企画、経営管理(100%)  -計数管理(予算策定、予実管理・分析等)  -DTSマネジメントに対する支援  -業務改善・管理高度化施策立案、推進  -親会社(DTCS)やグループ会社(デロイト トーマツ グループの各法人)、海外グループ企業(デロイト海外オフィス)との折衝  -取締役会等の社内会議体運営 ※DTSは仙台にあります。年に数回、多少仙台出張が発生する見込みです ※DTSへの出向を予定しています。もとより、出向となっても、待遇は当社(DTCS)の内容です ■英語使用場面・頻度 当面想定されません。ただ、今後増加が見込まれます。 ■訴求ポイント、キャリアパス ・約16,000名のコーポレート業務アウトソーサーにおける経営企画、経営管理を経験することができます ・当ポジションでご経験を積まれた後、デロイト トーマツ グループのマネジメント、また、グループ内の大規模プロジェクトのマネジメント/リードへのパスがあります ・DTSのマネジメント ・同業務での上席者(例:シニアマネジャー、ディレクター) ・会計領域の他部署への異動 【組織構成】 ディレクター1名(兼務)、マネジャー1名、チーフスタッフ1名、ジュニアスタッフ2名 ・所属部署の人員構成は上述の通りですが、DTSのメンバーとのやり取りが主となります 【募集背景】 欠員補充 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※応募書類すべてに雇用形態を必ずご記載下さい ■管理会計、計数管理領域の経験(2年以上) 例:事業企画、経営企画、業績管理、計数管理、PL/KPI集計・分析、業績モニタリング ■業務プロセス改善、品質改善の経験(2年以上) ■以下いずれかの経験 -部門・チーム運営への企画担当としての参画経験(2年以上) -子会社立ち上げまたは子会社運営の経験(2年以上) ■英語の実務使用に拒否反応の無いこと 【歓迎要件】 ・コンサルファーム、税理士法人、監査法人での就業経験 ・プロジェクトマネジメント/リード経験 ・会計関連資格 ・より高度な英語能力

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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品質管理・標準化推進(事業を横串で支える)【公認会計士】

株式会社フィエルテ
■グループ会社を有する大企業や海外拠点展開を行う中堅企業のCFO組織が顧客 ■業務における属人化や人的リソース不足の問題を支援■毎年120~125%ペースで事業成長を継続しています。2022…
600万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集背景】 アウトソーシングサービスの事業規模拡充に伴い、事業全体の業務標準化や人材育成を目的に、フォロー体制の強化など、会計士部隊による現場支援体制の強化を図りたいと考えています。 【職務内容】 大手上場企業の親会社の連結決算・開示業務、子会社の単体決算業務を中心としたアウトソーシングサービス部門(売上約20億円、約200名の組織)が毎年125%ペースで成長していく中、現場のQCDを会計士の専門性を活かしてプロジェクト横断型で支えていただき、業務の仕組み化、人材育成企画・推進等を含め、同事業のサービスレベルの向上に取り組んでいただきます。 【ポジション特徴】 これまでの会計士としての専門性や監査経験を活かしていただき、現場側の決算・開示業務の品質管理を担っていただきます。一般的に業務専門性や難易度が高いとされる連結決算業務、開示業務を中心に受託していますが、たとえ経験が浅いメンバーが実務担当者であっても、それを仕組化・シェアード化し、チームでフォローしあい、アウトプットの品質を維持できるように工夫できることが、同社サービスの価値となっています。(事実として入社者の70~80%は連結決算・開示業務は未経験です。) その実現のため、日々変化する会計ルールの変化を敏感に察知いただき全体へ周知したり、経験の浅いメンバーの育成、開示チェックリストによる標準化推進など、お客様へのアウトプット品質を向上させていただくことを期待しています。(現場と一緒に決算業務、開示業務を対応いただくこともございます。) 【キャリアパス】 現場側のラインマネジメントに立って事業リーダーを担う道もございますし、コンサルティングサービスの需要が増してきているので会計コンサルタントとして活躍いただくような道もございますが、本ポジション自体は最前線に立つというよりも、ミドルバック側の立場で現場を支えていくイメージですので、これまでのハードワークな働き方を見直したい、落ち着いて専門性を活かしたいというような動機であっても歓迎です。 これまでとは価値発揮の仕方や形式は異なるかもしれませんが、お客様は「上場企業のCFO」であることに変わりはなく、組織の拡大と共に後進育成にも関与できるやりがいがあるかと思います。ご関心を持てる際は是非エントリーください。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■公認会計士資格を有する方 ■監査法人での法定監査経験、インチャージ経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■IFRS対応、連結決算対応のある方 ■人材教育の仕組みづくりや、人材育成指導といった役割に抵抗がない方

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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カーボンニュートラル推進・企画業務【在宅50%/愛知】

株式会社アドヴィックス
~アイシン・デンソー・住友電気工業・トヨタ自動車から出資設立のブレーキ専門企業~国内では全完成車メーカーとの取引がありトップシェアを誇り、かつ世界でも第3位のシェアを誇ります!
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    弊社技術企画・管理室にて、製品含有科学物質管理やカーボンニュートラルに関する仕組み作り等を行なって頂きます。 全社横断組織として横串で弊社全体の各部署のカーボンニュートラルに向けた施策を牽引して頂きます。 【業務内容】 ■カーボンニュートラルに向けた取り組みのプロジェクトの全体管理 ■製品環境法規監視/環境物質含有管理/環境懸念材料切替管理システム ■CO2排出量削減の社会・市場動向調査 ■生産現場の現場のCO2量、廃棄物等の環境データの集計と解析 ■ISO14001の推薦、マネジメント業務 などカーボンニュートラルの実現に向けた、あらゆる施策の構築や管理に向けて流動的に取り組んで頂きます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いずれかの経験 ・複数部署を横断した企画・プロジェクトの推進・取りまとめをご経験されている方 ・製品環境関連業務の知識ないしはご経験をお持ちの方(REACH、IMDS、カーボンニュートラル、LCA、等) 【歓迎要件】 ・製品含有化学物質、カーボンニュートラルに関連した業務経験 ・材料規格に関する知識(各部材に含まれる化学物質に関する知識)

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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内部監査

世界に挑む大手グローバルIoT企業
650万円~1200万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

森田 徹
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・内部監査業務を通して、会社のガバナンス/内部統制強化に貢献すると共に、会社の経営に資する。 ・同社の内部監査案件をリードし、リスク低減と効率的なオペレーションの提言をレポートにまとめる。 ・同社およびグループ全体のリスクを考慮しながら、グループ会社に対して親会社の立場から行う子会社監査をリードし提言をレポートにまとめる。 監査チームは2名~5名程度でテーマの軽重によりメンバー編成が都度変わります。

  • 応募資格

    ・監査経験5年以上 ・内部統制の知識 ・監査業務における会計知識およびIT知識 ・ビジネス英語 【歓迎知識・経験】 ・監査法人の経験 ・日本公認会計士、CPA, CIA等

  • 転職エージェント

    森田 徹

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【シニア法務スペシャリスト】東京都23区内(リモートワーク可)

大手企業グループのグローバル機械メーカー
フレックス 年休125日超 働きやすい環境
600万円~1116万円 / メンバー | その他

取り扱い転職エージェント

遠藤 剛彦
  • 勤務地

    東京都 / 福岡県

  • 仕事内容

    シニア法務スペシャリスト ■契約書(英文契約書含む)の作成、レビュー、交渉等の契約関連業務 ■事業部門および研究開発部門ならびに海外子会社からの法務相談に対するアドバイス及びリスク管理 ■社内規程等の制定、改訂及び管理 ■顧問弁護士への相談、連携 ■コンプライアンス及びガバナンス関係業務全般 ■その他、係争やトラブル発生時の対応等 ☆会社およびグローバルレベルでリーガルリスクをコントロールし、  法律や規則の遵守を確保し、事業を推進するための法務実務に従事いただきます。 ☆英語を使う業務の割合は現時点では1~2割(契約の4割が英文) ☆今後、グローバルでの業務割合はさらに増える見込みです。

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ■事業会社での経験 ■契約審査及び法律相談の経験3年以上 ■コンプライアンス、ガバナンス及びリスクマネジメントの経験 ■ビジネスレベルの英語力(読み、書き、会話) ■大卒 【歓迎(WANT)】 ■メーカー、商社、ITベンダー、Sierでの法務経験 ■弁護士資格 ■英文契約書のレビュー、作成経験 【求める人物像】 ■チャレンジ精神旺盛で、論理的思考力の高く、 問題解決志向のある方 ■他部門を巻き込みながら業務やプロジェクトを推進するリーダーシップ能力 ■業務課題に対して、適切な解決策へと導くことができる課題設定能力とマネジメント能力 ■国内・海外のステークホルダーの潜在課題を抽出し、それを解決する手段を提案することができるコミニュケーション能力

  • 転職エージェント

    株式会社アーベイン・スタッフ

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Senior Financial Analyst

非公開
大手外資系製薬メーカー Senior Financial Analyst
700万円~850万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

田渕 麻起子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ①コンシューマーヘルスケアのサプライチェーンファイナンスビジネスパートナー ・予算および見通しの作成、予実分析(P/L、在庫)、KPI管理 ・管理会計リポートの作成および分析(サプライチェーン関連等) ・ビジネス施策のコスト・ベネフィット分析、リスク&オポチュニティ分析 ・その他ビジネス・サポート ②製造委託先管理部署へのサポート ・仕入に関する管理・意思決定サポート ・標準原価設定におけるリスク&オポチュニティ分析及びシナリオ分析 ・委託先ネットワーク最適化などのプロジェクトにおけるコスト・ベネフィット分析 ③プロジェクト・サポート ・ビジネス関連のプロジェクト(国内外の社内関係者) ・ファイナンス関連のプロセス改善プロジェクト ④月次・年次決算関連業務のサポート ・CH関連の決算業務のサポート ⑤内部統制にかかるプロセス作成・改善 ・CH関連の内部統制強化およびそのサポート

  • 応募資格

    経験 ・7年程度の経理・財務・FP&Aなどの事業会社のファイナンス関連分野での業務経験 ・部門を超えたプロジェクトを推進した経験 スキル ・英文会計の知識(PL/BS) ・原価会計の基礎知識 ・定量的な分析能力 ・ロジカルシンキング ・問題解決能力 ・インターパーソナル・スキル ・財務会計ソフト(SAP) ・PCスキル(エクセル、パワーポイント) 【望ましい条件】 ・FP&A業務経験 ・国内外の関係者とのプロジェクト経験 ・将来的にリーダーシップを発揮できる可能性 ・新しいことにチャレンジし、変化に柔軟に対応できること ・顧客思考 ・ビジネス英語でのプレゼンテーション 語学力:要 ・ビジネス英語での資料作成、メール対応(Daily Basis) ・ビジネス英語での会議(APACなど Weekly Basis) ・英語でのトレーニング受講(適宜) ・ビジネスレベルの日本語(会話、読み書き、聞き取り)

  • 転職エージェント

    マンパワーグループ株式会社

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経営企画・管理担当【大手町勤務】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~950万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■コーポレートガバナンス対応全般に従事頂きます。 【具体的業務】 ・各種法改正等を踏まえたガバナンス態勢変更に関する企画と推進 ・取締役会など重要会議体事務局 ・社内規則の整備、社内決裁事務局 ・監督官庁との対応窓口 ※ご本人の適性や意思を確認しながら、将来的にグループ連結の事業計画策定・業績管理・グループシナジー施策推進等の業務を担当いただく可能性がございます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■金融業界における経営企画、予実管理、係数管理経験者 (歓迎要件) ・業績(計数)管理業務・収益管理業務の経験者 ・財務会計に係る知識(簿記2級程度) ・英語力(一般会話レベル。業務上、英語の資料作成/文献確認等が求められることがあります。) (求める人物像) ・積極性・協調性・柔軟性は必須、また、それらに基づいてキャリアの中で成功体験をお持ちの方 ・社内・社外問わず多くのステークホルダーと連携しながら、施策を実行できるコミュニケーション力

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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51~100 件目を表示(全11090件)

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