求人検索結果一覧

長野県

長野市の本社にて人事全般（人事・採用・労務・教育・福利厚生等）の業務をお任せします。 具体的には次の業務を管理・担当していただきます。 　○人事（組織・制度・異動・人事考課・賞罰・規程・カウンセリング他） 　○採用（新卒採用・中途採用・店舗アルバイト他） 　○労務（入退・勤怠・給与・社会保険・住民税・年末調整・労災他） 　○教育（集合研修、OJT、マニュアル作成） 　○福利厚生（社宅・健康診断・慶弔・制服・401k・持株会・株式報酬他）

○人事・採用・労務・教育研修・福利厚生業務等の経験者【必須】 ○衛生管理者や社会保険労務士の資格をお持ちの方【歓迎】

東京都

【募集背景】 現在メンバー7名に対して、経理部長が1人でメンバーのマネジメントをしている状態です。その中で、部長が多岐にわたる業務を行っています。メンバーと部長の間に立って、組織強化の中枢を担っていただく方の募集です。 【ミッション】 経理のプレイングマネージャーとして、ご経験分野を中心にグループ会社5社の連結決算業務をお任せ致します。同チームは子会社の経理も請け負っているため、子会社側の決算も発生します。また、将来的にはメンバーのマネジメントも同時に行っていただき、業務効率化や部下の育成業務も担当して頂くポジションです。。 ※監査法人の対応も行っていただきます。 【組織構成】 CFO－経理部長（40代半ば）ー★ーメンバー（7名）20代～30代半ば ※★のポジションに配属予定です。 ★残業時間は月30～40時間程度です★ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記3つの業務のうちいずれかをお一人で完結できる方 （連結・開示・税務申告） ■事業会社での経験経験3年以上 【歓迎要件】 ■日商簿記1級レベルの司式 ■上場もしくは上場準備中の連結決算のご経験 ■マネジメント経験

株式会社パソナ

東京都

サービス系事業を統括する持株会社からグループの財務経理統括を担う財務経理本部長求人です！ グループ企業の財務経理統括業務及びグループシナジー構築に向けた財務経理インフラ整備 ※コンフィデンシャルな求人につき、詳細はご面談時に開示させて頂きます。

・大卒以上 ・事業会社の経理財務部門での子会社、グループ会社の財務経理統括業務必須。

株式会社A・ヒューマン

東京都

人事戦略の根幹を担える方を募集しております。人事戦略の打ち手を示しながら運営浸透させて頂きます。 最適な人事制度になるよう現状の把握（経営層や現場へのヒアリング、個別毎の制度の理解、課題抽出など）を行い、経営層、労務サイド、システムなど巻き込みプロジェクトを推進頂きます。 ・社員のモチベーションアップや評価 ・給与水準の標準化、離職率改善 ・人事制度の企画・運用 ・人事領域のプロジェクトマネジメント ・人事制度の企画/構築/導入 ・人事データ分析し、定量面からの課題の抽出、要因の把握、施策の実施、レポーティング

【必須条件】 ■人事制度企画として給与・評価改定の経験がある方 【尚可条件】 ■人事コンサル出身者や社労士資格所有者 ■ビジネスレベルでの英語or中国語

マンパワーグループ株式会社

東京都

入社後は会社環境や組織に慣れつつご経験や強みとなる業務からスタートいただき、 将来的には、経営の中核ポジションとして下記業務をお任せします。 ・当社グループ事業における中期経営計画策定、予算管理 ・当社グループ会社における月次経営・業績予想モデルの分析 ・四半期決算発表準備及び、決算資料の作成補助 ・マーケット調査から分析 ・グループシナジー創出、ナレッジ化推進 ・経営会議に必要な資料作成 ・事業戦略立案などのサポート業務 ・部署内の各チームが円滑に機能するよう、組織横断的な業務プロセスやフローな 　どの構築 主体的に対応事項を見つけ、関連部署とコミュニケーションをとりながら、業務を進めていただくことを期待しています。

【必須】 ・数値分析が得意な方 ・経営層や関連部署と円滑にコミュニケーションをとり、主体的に課題・対応事項を見つけ、改善提案・実践していく行動力と志向性のある方 【歓迎】 ・営業企画、財務経理、経営企画などの数値を扱う業務経験 ・社内外問わず、管理職との折衝のご経験

森田　徹

東京都

国内外の同社ホテルに出張し、経理業務のサポート・指導を行います。 【具体的には】 ■月次決算 ■小口現金管理 ■伝票仕訳 ■新人支配人店舗の経理業務サポート ■監査対応 ■会計ソフトの入力チェック ■資料作成　など 海外の新店、韓国、ドイツ、フランス、フィリピン、アメリカ、ロシアなどへ出張頂く事になります。 ※月の3分の2程度は出張があります。

■２年以上の経理実務経験 ■ビジネスレベルの英会話力 ■基本PC操作スキル（Word・Excel） ※採用後ホテル研修（約1.5ヶ月程度）あり

森田　徹

神奈川県

同社総務部ー人事チームにて、人事労務業務をお任せ致します。 【具体的には】 ■給与・賞与計算 ■労務管理 ■年末調整 ■社会保険各種手続きなど 【組織構成】 総務部：40代１名　30代2名　20代3名（計6名：男女比半々　平均年齢32歳） 部長ー★ー主任ーリーダーー一般（★が募集ポジション） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※業界不問 ■人事労務のご経験（3年以上） ■100名以上の労務業務のご経験 ※自社側/受託側問わず 【歓迎要件】 ■500名以上の労務業務のご経験 ■制度運用のご経験

株式会社パソナ

東京都

東証一部の本体に所属し、グループ各社における人事企画全般をお任せ致します。 【職務内容】 ・人事評価制度の企画・運用・改善 ・要員計画策定、人件費予実管理 ・人事制度企画、運用 ・異動管理、労使対応など 社内およびグループ会社各社の上位役職者ともコミュニケーションを取る機会が多いため 主体的に対応事項を見つけ、業務を進めていただくことを期待しています。

【必須】 どちらか一つでも可 ・人事制度策定、改訂・人事考課（昇給・昇降格、賞与）運用経験 ・人件費計画・管理、要員計画策定（異動管理含む） 【歓迎】 ・労働契約作成、運用経験 ・タレントマネジメントシステムの運用経験 ・労働法令・社会保険関連法令知識

森田　徹

東京都

東証一部の本体に所属し、グループ各社における人事企画全般をお任せ致します。 【職務内容】 ・人事評価制度の企画・運用・改善 ・要員計画策定、人件費予実管理 ・人事制度企画、運用 ・異動管理、労使対応など 社内およびグループ会社各社の上位役職者ともコミュニケーションを取る機会が多いため 主体的に対応事項を見つけ、業務を進めていただくことを期待しています。

【必須】 ・事業会社での採用業務のご経験（面接経験必須） ・何らかの採用管理システムの利用経験 ・対面や電話での円滑なコミュニケーション力 ・Excel初級以上 【歓迎】 ・ダイレクトリク―ティングの採用手法の運用経験がある方 ・人材紹介会社でのCA経験 ・IT業界、ゲーム業界に関心がある方 ・エンジニア採用のご経験 ・Excel中級以上（vlookup、ピボット等の業務使用経験）

森田　徹

東京都

経験・実績、希望、今後のキャリアプラン等を鑑み、法務担当として以下の業務を幅広く担当していただく予定です。 ・国内外の取引契約書（主にBtoB）の精査・管理 ・法律相談（新規事業、トラブル、法律関係他） ・知的財産権（主に商標）の取得・管理 ・グループ各社の議事録作成、管理 ・株式事務、株主総会関係 ・行政対応（Pマーク審査を含む）、紛争・訴訟対応 ・登記関係 ・各種委員会（コンプライアンス、リスクマネジメント等）

・事業会社おける法務経験5年以上 　 ・幅広い法務経験 【歓迎】 ・BtoB業界における法務経験 ・海外契約書の実務経験 ・株主総会関係実務経験 ・マネジメント経験 ・IT企業での就業経験

森田　徹

東京都

・ゴルフ事業と本社部門の経理業務 ・全社の決算業務 ・資金繰り管理 ・銀行調達窓口、資料作成、説明 ・各事業部門の管理会計、予算管理サポート ・固定資産管理、システム導入 ・経理システム更新

・大卒以上　（個別に判断の余地あり） ・一般事業会社における経理財務の実務経験。 ・一般的なPCスキル。 ・積極的に周囲とコミュニケーションを取り、主体的に業務を遂行できる方。 ・意欲と実力次第で上位ポストが展望できるポストであり、成長意欲の高い方。

株式会社Apex

茨城県

ゴルフ場業務全般（人事総務、営業、受付、運営マネジメント）をお願いします。

■営業企画、接客等のご経験 ■総務、経理のご経験 ■ゴルフ愛好家

株式会社みどり会

京都府

【職務概要】 同社にて人事部門の管理職を担当頂きます。採用、人事企画、労務管理、組織開発等、ご経験に応じて人事分野のマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ・メンバーマネジメント。新卒、中途採用企画立案、実行 ・人事制度（等級制度、報酬制度、評価制度等）の企画、運用、改善 ・労務管理および管理体制の構築、運用、改善 ・人材の教育、育成体制の構築／運用 （アルバイト、マネージャー、事業責任者含む） ・組織活性化の為の企画立案、実行 【コロナ禍での同社について】 コロナの影響を受け、2020年4月、5月については国の方針に先立って営業自粛。業績としても大きな影響を受けています。一方で上記のような非接触型の店舗サービスを開発から1年というスピードで展開、他競合に比べてもコロナの影響からの立ち上がりは順調です。また、コロナ禍でも耐えられる財務基盤があり、新規事業開発にも積極的に投資、それに向けて人材採用についても強化し、攻めの経営を続けています。

【必須】 ■人事領域でのマネジメント経験 ■採用、人事制度／研修の企画、立案、労務管理等人事として幅広い経験 【尚可】 ■労務関係の知見・実務経験に長けた方 ■飲食、サービスチェーンでの人事労務経験 ・メンバーマネジメントをはじめ、新卒／中途採用の実行等、各関係者と接することが多くある為、円滑なコミュニケーションを重視し、信頼関係を築いて業務を推進できる方を歓迎します。

株式会社ワークポート

京都府

【職務概要】 経理部門の管理職として、経理部門の体制構築及び経理業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・メンバーマネジメント ・予実の管理、数値分析業務 ・固定資産管理業務 ・月次決算業務 ・年次決算業務 ・支払業務 ・給与計算業務 ・グループ関連会社の経理業務 ・他、経理業務全般に携わっていただきます。 【採用背景】 現在の経理部長が定年が近づいており、後任となる方の採用となります。

【必須】 ■税務・財務・管理会計等経理実務の幅広い実務経験 ■マネジメント経験 【尚可】 ■ベンチャー企業での実務経験 ＜同社の魅力＞ スキル・希望等によっては入社後すぐグループ会社の社長になる等、裁量権、責任をもってダイレクトに経営に携わることが可能です！ 組織・事業の変革をダイナミックに進めており、他には無い成長機会があります！

株式会社ワークポート

京都府

【職務概要】 経営企画部門のマネージャー候補として、グループ全体の経営企画立案や実行支援(国内／海外)をお任せいたします。 【職務詳細】 ・将来の事業拡大を企画した中長期戦略の立案 ・進捗状況や課題の分析　 ・新規事業の立案、遂行 ・多方面にわたる業態の事業分析（業界動向分析／財務分析／現場確認）、M＆A検討、実施、買収先マネジメント ・投資子会社管理、投資案件精査　 ・役員へのレポート／指示案件の遂行 ・メンバーマネジメント ＜同社の魅力＞ スキル・希望等によっては入社後すぐグループ会社の社長になる等、裁量権、責任をもってダイレクトに経営に携わることが可能です！ 組織・事業の変革をダイナミックに進めており、他には無い成長機会があります！

【必須】 ■事業会社での経営企画・事業企画もしくはコンサルティングファームでのご経験（数値分析・計画策定・実行マネジメント） ■プロジェクトマネジメントのご経験 【コロナ禍での同社について】 コロナの影響を受け、2020年4月、5月については国の方針に先立って営業自粛し、業績としても大きな影響を受けています。一方で上記のような非接触型の店舗サービスを開発から1年というスピードで展開、他競合に比べてもコロナの影響からの立ち上がりは順調です。 また、コロナ禍でも耐えられる財務基盤があり、新規事業開発にも積極的に投資、それに向けて人材採用についても強化し、攻めの経営を続けています。

株式会社ワークポート

京都府

【職務概要】 同社にて法務・特許関連の業務をご担当頂きます。現在、各部署ごとに顧問弁護士とやりとりしている状況の為、法務担当窓口として知見を集め、体系化して頂くことを期待いたします。 【職務詳細】 ・各種法務案件対応、リーガルチェック ・顧問弁護士等、社外専門家とのやり取り ・関係省庁への届け出業務 ・弁理士と相談しながら各種特許の申請業務 ＜同社の魅力＞ スキル・希望等によっては入社後すぐグループ会社の社長になる等、裁量権、責任をもってダイレクトに経営に携わることが可能です！ 組織・事業の変革をダイナミックに進めており、他には無い成長機会があります！

【必須】※下記いずれかの経験 ■法務の実務経験 ■法学部卒で法務・特許関連業務に関心をお持ちの方 ※社内で専任者がいない為、法務的知識や法学系のバックグラウンドを活かし自走頂く環境となります。もちろん顧問弁護士など関係者の協力を得ながら業務遂行頂きますが、専任者として自ら学び成長頂ける意欲をお持ちの方を求めています。 【コロナ禍での同社について】 コロナ禍でも耐えられる財務基盤があり、新規事業開発にも積極的に投資、それに向けて人材採用についても強化し、攻めの経営を続けています。

株式会社ワークポート

京都府

【職務概要】 同社にて法務・特許関連の業務をご担当頂きます。現在、各部署ごとに顧問弁護士とやりとりしている状況の為、法務担当窓口として知見を集め、体系化して頂くことを期待いたします。 【職務詳細】 ・各種法務案件対応、リーガルチェック ・顧問弁護士等、社外専門家とのやり取り ・関係省庁への届け出業務 ・弁理士と相談しながら各種特許の申請業務 ＜同社の魅力＞ スキル・希望等によっては入社後すぐグループ会社の社長になる等、裁量権、責任をもってダイレクトに経営に携わることが可能です！ 組織・事業の変革をダイナミックに進めており、他には無い成長機会があります！

【必須】※下記いずれかの経験 ■法務の実務経験 ■法学部卒で法務・特許関連業務に関心をお持ちの方 ※社内で専任者がいない為、法務的知識や法学系のバックグラウンドを活かし自走頂く環境となります。もちろん顧問弁護士など関係者の協力を得ながら業務遂行頂きますが、専任者として自ら学び成長頂ける意欲をお持ちの方を求めています。 【コロナ禍での同社について】 コロナ禍でも耐えられる財務基盤があり、新規事業開発にも積極的に投資、それに向けて人材採用についても強化し、攻めの経営を続けています。

株式会社ワークポート

京都府

【職務概要】 経理部門の管理職として、経理部門の体制構築及び経理業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・メンバーマネジメント ・予実の管理、数値分析業務 ・固定資産管理業務 ・月次決算業務 ・年次決算業務 ・支払業務 ・給与計算業務 ・グループ関連会社の経理業務 ・他、経理業務全般に携わっていただきます。 【採用背景】 現在の経理部長が定年が近づいており、後任となる方の採用となります。

【必須】 ■税務・財務・管理会計等経理実務の幅広い実務経験 ■マネジメント経験 【尚可】 ■ベンチャー企業での実務経験 ＜同社の魅力＞ スキル・希望等によっては入社後すぐグループ会社の社長になる等、裁量権、責任をもってダイレクトに経営に携わることが可能です！ 組織・事業の変革をダイナミックに進めており、他には無い成長機会があります！

株式会社ワークポート

京都府

【職務概要】 経営企画部門のマネージャー候補として、グループ全体の経営企画立案や実行支援(国内／海外)をお任せいたします。 【職務詳細】 ・将来の事業拡大を企画した中長期戦略の立案 ・進捗状況や課題の分析　 ・新規事業の立案、遂行 ・多方面にわたる業態の事業分析（業界動向分析／財務分析／現場確認）、M＆A検討、実施、買収先マネジメント ・投資子会社管理、投資案件精査　 ・役員へのレポート／指示案件の遂行 ・メンバーマネジメント ＜同社の魅力＞ スキル・希望等によっては入社後すぐグループ会社の社長になる等、裁量権、責任をもってダイレクトに経営に携わることが可能です！ 組織・事業の変革をダイナミックに進めており、他には無い成長機会があります！

【必須】 ■事業会社での経営企画・事業企画もしくはコンサルティングファームでのご経験（数値分析・計画策定・実行マネジメント） ■プロジェクトマネジメントのご経験 【コロナ禍での同社について】 コロナの影響を受け、2020年4月、5月については国の方針に先立って営業自粛し、業績としても大きな影響を受けています。一方で上記のような非接触型の店舗サービスを開発から1年というスピードで展開、他競合に比べてもコロナの影響からの立ち上がりは順調です。 また、コロナ禍でも耐えられる財務基盤があり、新規事業開発にも積極的に投資、それに向けて人材採用についても強化し、攻めの経営を続けています。

株式会社ワークポート

京都府

【職務概要】 同社にて人事部門の管理職を担当頂きます。採用、人事企画、労務管理、組織開発等、ご経験に応じて人事分野のマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ・メンバーマネジメント。新卒、中途採用企画立案、実行 ・人事制度（等級制度、報酬制度、評価制度等）の企画、運用、改善 ・労務管理および管理体制の構築、運用、改善 ・人材の教育、育成体制の構築／運用 （アルバイト、マネージャー、事業責任者含む） ・組織活性化の為の企画立案、実行 【コロナ禍での同社について】 コロナの影響を受け、2020年4月、5月については国の方針に先立って営業自粛。業績としても大きな影響を受けています。一方で上記のような非接触型の店舗サービスを開発から1年というスピードで展開、他競合に比べてもコロナの影響からの立ち上がりは順調です。また、コロナ禍でも耐えられる財務基盤があり、新規事業開発にも積極的に投資、それに向けて人材採用についても強化し、攻めの経営を続けています。

【必須】 ■人事領域でのマネジメント経験 ■採用、人事制度／研修の企画、立案、労務管理等人事として幅広い経験 【尚可】 ■労務関係の知見・実務経験に長けた方 ■飲食、サービスチェーンでの人事労務経験 ・メンバーマネジメントをはじめ、新卒／中途採用の実行等、各関係者と接することが多くある為、円滑なコミュニケーションを重視し、信頼関係を築いて業務を推進できる方を歓迎します。

株式会社ワークポート

宮城県

【職務概要】 同社を含むアムズグループの経営層を財務面からバックアップする財務部長候補をお任せします。 【職務詳細】 ・月次役員会報告(予実分析、増減分析等) ・資金繰り管理（キャッシュフロー・マネジメント） ・事業拡大に伴う資金調達の実行 ・財務戦略立案　財務改善 ・各種経営管理レポート作成（部門別収益分析等） ・新規事業の会計フロー構築 ・予算編成・予算管理 ・経営計画及び年度予算の策定 ・金融機関対応 ◎同社は仙台、沖縄、東京にそれぞれ会社を持つグループ会社の1つです。 今回お任せする財務部長候補のお仕事は会社経営をバックアップする重要な立場となるため、責任は大きくなりますが、その分、会社を支えるやりがいも感じることができます。

【必須】 ・財務セクションでの部長クラス5年以上ご経験のある方 ・財務会計、財務分析、経営管理いずれかで5年以上ご経験のある方 ・5名以上のマネジメント経験のある方 【尚可】 ・数字に強く、Excel等を用いて定量的な分析ができる方 ・各事業部と予算作成やその進捗管理が出来る方 ★オススメポイント★ ・宮城で高待遇の条件で就業できます！全国水準での待遇です！ ・社内の風通しもよく、周囲との協力体制も抜群です！

株式会社ワークポート

沖縄県

人事業務全般 宮古島を中心に八重山諸島（宮古、石垣、西表、小浜の各島）で展開する8か所のホテル、ゴルフ場、レストラン等の事業で500人ほどのスタッフに対する人事全般を行っていただきます。

・人事業務ならびにマネジメント経験者で宮古島に住んでいただける方（社宅供与）

キャリア・ネットワーク株式会社

東京都

・社長直轄の経営企画室マネージャーとして、経営の意思決定に必要な分析(データ 基盤の構築・整備、及びそれに基づく各種分析業務)、株主・ボードメンバーへの報 告業務といったドキュメンテーション業務から、ビジネスパートナーとの議論・交渉等 といったフロントエンドの業務まで幅広い経営企画業務に携わって頂きます。 ・社長直轄の為、経営判断の大部分に当事者として携わることが可能であり、やりが いのある業務である一方、スピード感をもって経営判断を可能とする分析・対内外交渉・文書作成能力を遂行する姿勢が求められます。 【具体的な職務内容】 ・全社横断プロジェクトのハンドリング ・新規事業、業態の検討に関する業務 ・株主・ボードメンバーへのレポーティング ・ビジネスパートナーとの交渉 ・中期事業計画、年次予算の作成および予実差異分析に関する業務 ・現場オペレーションからデータに反映される一連の業務フローを理解し、精緻な データ取得が可能となるデータ基盤の構築・整備(必要に応じてシステムベンダー選 定実施) ・一連の業務フローの適正化・指導(例えば棚卸方法の作成、現場への落とし込み 等) ・精緻なデータを基にした各種分析業務 ・その他店舗データを基にした各種分析業務

・中期事業計画、年次予算策定の経験 ・業務効率化プロジェクト推進の経験 ・EXCELを用いた分析能力・PPT・Word等を基にした高い水準でのドキュメン テーション能力 ・コンサルティングファーム、財務アドバイザリーファームでの経験 (ハンズオン型のプロジェクト等、現場を巻き込む形でのご経験は尚歓迎) ・事業会社の経営企画でのご経験 ・M&A検討・実行業務(ビジネス・財務・税務・法務DD、交渉・ドキュメンテーショ ン他)経験 ・外食企業における経営企画もしくは類似業種・職務の経験 (外食企業における現場の業務フロー及びデータの反映プロセスへの理解があ る方) ・本社・現場を問わず能動的にコミュニケーションを取りに行きながら、多様な価 値観を持つメンバーと共に経営アジェンダの達成をリードできるバイタリティに 溢れる方 ・物事をロジカルに整理した上で語ることができると共に、周囲を巻き込みなが ら部門の垣根を越えたチームワークができる方 ・知見/経験がない領域の業務であっても、率先してキャッチアップしな がら自らのスキルアップへ繋げようとする成長志向のあるマインドセットをお持ちの方

ヴォケイション・コンサルティング株式会社

東京都 ／ 愛知県

・契約書関係全般（リーガルチェック等） ・契約書の管理（データ化、フォルダ分け等整理） ・データ入力（PCや既存フォーマット、専用システムへの入力等） ・役所等社外の機関や取引会社、社内担当者との折衝　等 その方の経験、特性に合わせてお任せします。 ※東京支社勤務の場合、名古屋本社で半年前後出張研修あり

【必須条件】いずれかの経験 ・法務の実務経験をお持ちの方 ・不動産関係で契約に携わっていた方 ・店舗開発等、契約について長けている方

株式会社アヴァンティスタッフ

東京都

グループ会社を含めた経理業務をお任せします。 小口計算や伝票起票から決算業務まで幅広くお任せしますが、チーム内に経験者が揃っている為、 現在のスキルから出来る業務をお任せし、経理実務のご経験を積んでいただくポジションです。 ■小口計算 ■伝票起票 ■月次、四半期、年次などの決算業務 ■国内外のグループ会社における経理実務 ■給与計算業務の一部 →計算は総務が行い、計算後の振り込みなどの実務をお任せします。 ■組織構成：社員4名＋パート2名 ■海外連結業務にも挑戦できます。これまでのご経験を活かし、もう1段階上に上がりたい?にはぴったりの職場環境です。

・経理実務経験（会計事務所でのご経験も歓迎です） 〈尚可〉 ・チェーン展開している企業での経理経験 ・月次、年次を含む決算業務 〈求める人材像〉 ・社内外と良好なコミュニケーションをとり信頼関係を構築できる ・新しいことにも失敗を恐れず、挑戦する気持ちを持っている

株式会社アイソリューション

東京都

同社は東証１部に上場し、13年連続で増収増益を継続中。 国内、海外に複数の子会社を有し、新規事業やM&Aなどにも積極的なので、 管理部門もクリエイティブでチャレンジングな環境です。 当ポジションでは、即戦力として、その経理業務全般においてご活躍いただきます。 ■月次、四半期、年次などの決算業務 ■決算短信、有価証券報告書の作成 ■監査対応、顧問税理士対応 ■税効果及び税金計算 ■資金繰り表の作成 ■組織構成：社員4名＋パート2名 ■海外連結業務にも挑戦できます。これまでのご経験を活かし、もう1段階上に上がりたい方にはぴったりの職場環境です。

・経理実務経験（会計事務所でのご経験も歓迎です） 〈尚可〉 ・チェーン展開している企業での経理経験 ・月次、年次を含む決算業務 〈求める人材像〉 ・社内外と良好なコミュニケーションをとり信頼関係を構築できる ・新しいことにも失敗を恐れず、挑戦する気持ちを持っている

株式会社アイソリューション

東京都

・ゴルフ事業と本社部門の経理業務 ・全社の決算業務 ・資金繰り管理 ・銀行調達窓口、資料作成、説明 ・各事業部門の管理会計、予算管理サポート ・固定資産管理、システム導入 ・経理システム更新

・大卒以上　（個別に判断の余地あり） ・一般事業会社における経理財務の実務経験。 ・一般的なPCスキル。 ・積極的に周囲とコミュニケーションを取り、主体的に業務を遂行できる方。 ・意欲と実力次第で上位ポストが展望できるポストであり、成長意欲の高い方。

株式会社Apex

埼玉県

海外事業展開（新規事業）に伴い、今後設立または買収予定の海外現地法人、海外子会社の会計・税務管理が主な業務です。 ベトナムに進出する予定です。 国内既存事業の会計管理業務も一部担当する可能性もあります。原則、国内勤務で、出張での渡航はあります。

海外子会社、現地法人の会計・税務管理の経験がある方 営業ビジネス文書の読解力がある方

アイブレーン株式会社