求人検索結果一覧

東京都

まずは財務課長候補として、以下の業務をご担当いただきます。 ・ＩＲ業務全般 ・管理会計 ・その他投資関連業務 その後、当社の経理業務全般を幅広くご担当いただく予定です。 ・決算書作成業務（連結決算含む） ・税務関連業務（税理士法人対応含む） ・監査法人対応 ・システム対応（業務・会計系） ・法定書類の作成 ・決算開示業務 ・金融機関対応　など

【必須】 ・上場企業（またはそのグループ企業）における経理経験（概ね５年以上） ・決算開示業務の経験 ・マネジメント経験（リーダー経験） ・会計基準を読解できる方 【歓迎】 ・アニュアルレポート、統合報告書の実務経験 ・子会社管理経験 ・会計システム「Glovia」の使用経験 ・ＲＰＡソフト「WinActor」の使用経験 ・英語の得意な方 【求める人物像】 将来の経理課長候補の募集です。上記の知識・経験があり、かつ、社内外との調整業務を 円滑に進めるための高いコミュニケーション能力や、旺盛な向上心をお持ちの方のご応募 をお待ちしております。

富士ヒューマンテック株式会社

愛知県

特許・実用新案・意匠・商標・著作権等の知的財産に係る出願・調査・管理維持業務

【必須（MUST）】 ■大学院、大学卒以上（文系も歓迎） ■知財業務経験 ■パチンコファンの方

株式会社アーベイン・スタッフ

東京都

【概要】 既存投資先とのコミュニケーションを取りながら、事業計画や実績の管理・モニタリングを行うポジションです。また、各投資先の事業や業績の変動が及ぼす当社グループへの影響（会計・税務・法務関連等）に関し、監査法人等と連携の上洗い出しを行っていただきます。将来的には、既存投資先のEXITや新たな投資先の選定（DD、評価、投資判断および投資の実行）のサポート等も予定しております。 【具体的な業務内容】 ■投資業務管理 ■市場調査、環境分析及び、ビジネスデューデリジェンス ■バリュエーション・モデリングや出資・買収交渉業務全般 ■出資会社設立におけるプロセス全般のコントロール、設立後のモニタリングやレポート ■投資ファンドの運用状況確認とレポート ■出資会社、提携等に関する契約ストラクチャーの構築 ■投資先・買収先の経営計画策定・策定支援 ■経営モニタリング（体制構築、原因分析、差異分析）

【必須スキル/経験】 ■四大卒以上 ■仕事内容に関連する業務経験3年以上（案件の大小に関わらず、ソーシングからクロージングまで一貫した実務経験を有する方） ■常に前向きな姿勢で業務に従事できる方 ■投資業務に関わらず幅広い事業分野への取り組み意欲を有する方 ■事業分析や財務分析に関する知識・経験 【歓迎スキル/経験】 ■投資やアドバイザリー業務(クロスボーダーを含む)などのご経験

株式会社グローバルリーフ

東京都

同社は、1997年にIT系求人情報サイト「Find Job !」の提供を開始して以来、世の中に新しい価値を生み出し続けてまいりました。 2004年にはソーシャル・ネットワーキング サービスの提供を開始し、新しいコミュニケーションの形を提案してまいりました。 2013年にはコミュニケーションを楽しむ新しいスマホゲームの提供を開始しております。 また、2020年にはマザーズより東証一部への市場変更をいたしております。 今後も既存事業の拡大、社内発の新規事業の創出、M&Aによる新規事業の獲得によって、更なるチャレンジを進めてまいります。 財務グループは、業務が移管され新たな体制にて生まれ変わるため、 仕組みを一から見直し、新たに企画立案から実行まで精力的に幅広く取り組んで頂けるメンバーを募集しております。 ■業務内容 ＞キャッシュ・マネジメント 　・グループのフリーキャッシュフローの最大化に向けた資金計画管理 　・グループ全体での資金調達、出納、余剰資金管理/運用 　・子会社金融支援の企画・執行管理、サポート ＞財務戦略企画 　・大手金融機関とのリレーションシップの構築と強化 　・資本市場の最新の動向に係る情報収集および資金調達手法に係る経営への提言 その他、上記の例など”お金”に纏わることであれば、積極的に取り組んでまいります。

■必須 ・事業会社での財務部門、総合商社、銀行ほか金融機関など、いずれかのご勤務経験 ・何事も主体的な課題解決に向けた努力を惜しまず、粘り強く案件を遂行できる能力 ・社内外を問わずコミュニケーション能力、交渉力に長けた方 ・数字に対する高いリテラシー全般(分析、精度など) ・事業支援に対する高いホスピタリティ ■歓迎 ・財務部門の立ち上げ経験（CMS導入・規定立案など） ・社内部署横断プロジェクトのご経験 ■求める人物像 常に向上心を持ち、自発的にコミュニケーションを取りながら業務に取り組める方 インターネット事業への強い興味関心をお持ちの方（状況に応じて、課題の提示をさせていただくこともございます） 未知のことにチャレンジしたいという強い意欲をお持ちの方 何事も自分ごととして捉え行動できる覚悟と強い意志をお持ちの方 ※コミュニケーションをとりながら仕事を進めていく為、対人コミュニケーションにおいて、 　相手が何を把握したいのか、会話の「意図」を的確に汲み取る力が求められます。

ボンド・アソシエイツ株式会社

東京都

【仕事内容】 ・月次、年次決算（監査対応含む） ・監査対応 ・開示資料作成 ・資金調達サポート ・社内のプロジェクトへの経理財務面からのサポート・関係部署との協業 ・業務改善（経理と事業部の連携プロセス整備、運用） 【魅力】 業務推進のため他部署とのコミュニケーションが多く、主体的・積極的に情報収集をすることが可能です。 経理・財務業務だけでなくプロジェクトやプロセス改善のための業務も多くあり、幅広い業務内容を身に着けることができます。

【求める能力・経験】 ・事業会社での経理または財務の実務経験３年以上 ・簿記2級以上 ・コミュニケーション能力 ・Office365（Excel、Powerpoint、Word）のPCスキル 【求める人物像】 ・主体的に動ける人 ・チャレンジ精神のある人 ・自らもスキルアップに取り組む人 ・変化への対応が出来る人 【歓迎する能力、経験】 税務業務の経験

株式会社キャリアクライミング

東京都

・月次・年次決算に関わる業務のほか、日々の仕訳業務・経費精算など幅広い業務に関わっていただきます ・仕訳入力業務 ・経費精算 ・支払業務 ・月次・中間・年次決算 ・アルバイトスタッフの管理 ・棚卸し・現金実査 ・親会社との情報共有　ほか ＜備考＞ ・手を上げれば幅広く業務に携われるため、成長意欲が高い方にはぴったりです。 ・私物購入費用（ゲーム関連など）を会社が半額補助するため、ゲーム好きの方にはぴったりです。

【必須条件】 ・経理の実務経験2年以上（業界不問） ・年次・月次決算の経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル（Excel、Word） 【歓迎要件】 ・簿記の知識（日商簿記2級相当） ・Excel関数が得意な方

ヴォケイション・コンサルティング株式会社

愛知県

法務・コンプライアンスグループにて、法務業務全般をお任せします。 ■国内・国際取引に関する契約書の作成、審査および作成についての助言 ■契約の履行、遵守に関する助言 ■訴訟・クレーム等の紛争処理に関する助言及び実行の補佐 ■社員に対する法務・コンプライアンスに関する教育、啓蒙 ■提供するサービスに係る法的課題の解決 ■サービス利用者からの問合せ対応に係る法務面でのサポート ■政策立案動向や業界動向の情報収集と分析 　※契約書の種類：売買、代理店、秘密保持、業務・役務・製造・加工委託、請負、賃貸借使用貸借、技術ライセンス、共同開発等 エンタメ関連の法務経験がないという方でも、興味がおありでしたら歓迎いたします。

■事業会社における法務系部門での業務経験 3年以上 ■弁護士事務所/司法書士事務所/行政書士事務所などで法務に関する実務経験 ■マネジメント経験 ＜以下歓迎＞ M&A、業務提携に関する業務経験 弁護士資格 ※海外の会社との取引が多いため、英語を使用する頻度はよくありますが、法務の別担当が英語を使えるため英語能力は必須ではありません。

株式会社C&Rリーガル・エージェンシー社

神奈川県

■業務詳細： ・海外契約業務 ・海外子会社の契約、係争などの統括管理 ・海外弁護士、海外子会社とのコミュニケーション ※今後はより一層のグローバル展開を図る予定です。上場企業ならではの豊富なキャリアを形成しながら、自身の経験を存分に発揮できるポジションです。

■必須条件： ・法務経験2年以上 ・TOEIC600点程度の英語力があり、海外法務にご興味のある方 ■歓迎条件： ・英文契約の審査経験 ・日常会話程度以上の英会話力

株式会社C&Rリーガル・エージェンシー社

東京都

■職務概要 労務全般について、企画や業務フロー構築を担当頂きます。人事内や社内各部署と調整をしながら進めていくため、労務知識や行動力、調整力が必要です。 ■業務内容 労務全般（知識やご経験に応じて） 労務系企画、法対応、労務問題対応、社員面談、DD・M&A対応等 （企画のみではなく、一部実働オペレーションもスムーズに対応頂く事を想定しております） 具体的な業務例 ※業務は労務領域全般に渡りますので、下記はあくまで一例となります ・子会社の設立支援から安定運用までの社内フロー構築 ・法改正に伴う法対応関連 ・一定の事情を抱える社員との個別面談など ・その他労務領域全般 ■業務の魅力 上場企業のパブリックな観点からの労務総合力が求められ、これまでの知識やご経験を更に伸張することができます。今後も継続的に事業拡大を続けるため、それに耐えうる新たな体制を構築する必要があります。業務を遂行しつつ、労務部門の業務改善をしていただけるリーダー候補を探しております。

■必須スキル・経験 ・労務の実務経験5年以上 　（「最低限」の給与計算や社会保険手続きなどの知識やスキルをお持ちであること) ・基本的なPCスキル（Word,Excel,Powerpoint等） ※給与計算や社保周りのスペシャリスト、というよりもフロー構築等、全般的な労務インシデントに柔軟に対応できる方を求めています。 ■歓迎スキル・経験 上場企業や、グループ会社、子会社を抱える企業での労務全般の知識、経験 ベンチャー企業での労務全般の知識、経験 コミュニケーション能力、交渉力 マネジメント・リーダー経験

ボンド・アソシエイツ株式会社

東京都

ゲーム業界では著名な上場企業で採用（新卒及び中途）業務を主体とした人事の仕事に携わって頂きます。

採用（新卒及び中途）経験３～５年以上 営業実務経験があれば尚可

佐藤人材・サーチ株式会社