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該当求人件数: 884件

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採用担当(リーダー候補)【東証一部上場】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
450万円~675万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    採用担当としてご志向とご経験に応じ、新卒・中途のいずれかから業務を始めていただき、ゆくゆくは新卒中途の両方を見ていただきます。また、リーダーとしてメンバーにも指揮・管理していただき業務を遂行していただきます。 採用人数は新卒・中途ともおよそ30名(正社員・総合職採用)です。 【中途採用業務全般】 ■採用戦略立案・実行/母集団形成(人材紹介、スカウト媒体等) ■社内コミュニケーション/社外折衝 ■面接対応/クロージング ■中途社員研修(2ヵ月に1回程度、3日間開催)の企画・実施 【新卒採用業務全般】 ■採用計画の企画立案・実施/母集団形成(イベント、スカウト媒体等) ■求人原稿や人材スカウトメールの文章作成・修正 ■インターンシップ、会社説明会の実施・運営 ■面接対応/クロージング ■内定者研修(10月から翌年3月までの間に3回開催)の企画・実施 ■新入社員研修(4~6月に開催)の企画・実施 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※履歴書の写真添付必須※ ■事業会社にて採用経験を2年以上有する方 ※組織について※ 管理部 人事課への配属となります。 人事課は新卒担当(女性2名)、中途担当(女性2名)、教育担当(男性2名)で対応しています。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人事・採用

株式会社アバント
導入実績1,000社、国内シェアNo1を誇る連結会計システムを軸に「グループ経営」「連結会計」業務にフォーカスし事業展開
500万円~800万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社「組織開発室 タレントエンゲージメントチーム」にて、人事採用(新卒・中途)やオンボーディングの全般に携わっていただきます。 【具体的に】 経営や現場のニーズを踏まえた一連の流れを担当いただきます。 [直近でお任せしたい業務] ■部門との採用要件定義■採用活動KPIの設定と測定 ■協力会社様との関係構築 ■面接対応、クロージング含めた採用活動 [ゆくゆくお任せしたい業務] ■年間計画の企画 ■入社後活躍を見据えたオンボーディング活動 ■採用広報、ブランディング活動(全体企画、HP制作、SNS運用など) 【特徴/魅力】 ■‶変革期”の企業人事経験 事業ドメインやサービスモデルが変わり、これまでの制度や体制を大きく変革するタイミングを迎えております。 採用やオンボーディングだけでは無く、ゆくゆくは経営者や事業責任者のパートナーとして、人・組織を通じた事業推進に貢献いただきます。

  • 応募資格

    【必須経験・スキル】▽35歳までで下記すべてに該当する方 ■事業会社における管理部門のご経験1年以上(領域問わず) ■BtoB顧客折衝経験1年以上(職種問わず) 【歓迎経験・スキル】 ■IT業界での人事経験 【求める人物像】 ■同社のミッション・ビジョンに共感いただき、その達成の為に共に挑戦する意思を有する方 ■他責にせず、責任感をもって業務に取り組める方 ■リーダーシップを発揮し、主体的に問題解決ができる方

  • 人材紹介会社

    株式会社マイナビ

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【経営管理】広報(リーダー候補)※三菱商事グループ

株式会社MCデータプラス
【業界No.1!】【成長中の建設業界サービス】【安定基盤×ベンチャー企業】
業界No.1サービスを持つ三菱商事グループ/将来的にはバックオフィスの責任者を目指していただけるポジションです~
400万円~515万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    広報をメインとし、採用等幅広くバックオフィス業務を担っていただきます。 ■広報業務 会社HPの運用やプレスリリースの更新、メディア対応などの社外に対するPRを行い、自社のブランディングを推進していただきます。 採用広報(SNS・その他サービス活用・採用サイトのディレクション)など人事採用担当と協力しながら進める業務もございます。 一方で、自社ポータルサイトの更新や社内イベントの企画立案・実行など、社内に対してのコミュニケーションや情報発信も行ってもらいます。 ■採用関連業務 各人材紹介エージェントとのやり取り、候補者との日程調整など、一部人事業務を行っていただく予定です。 【業務の魅力】 ■経営に近いポジションで、全社的な視点で業務を把握し、結果の見える業務戦略に携わることができます。 ■社内外のコミュニケーション、三菱商事のグループパワーなどから様々な知見を吸収・活用できる環境です。 ■業務改善のための新しい提言を歓迎する社風です。主体的に動くことで、広報を中心とした幅広い業務経験を積むことができます。 ■フレックスタイム制、在宅勤務と有給休暇取得を推奨しており働きやすい環境です。全社の平均残業時間は25時間/月、更なる削減に取り組み中。 【キャリアステップ】 まずは現状を把握していただきながら、広報業務の最適化に取り組んでいただきます。 その後は、経営企画、法務、経理、総務人事など、ご希望と適性に応じて管理部門の様々な経験を積んでいただくことができます。 将来的にはバックオフィスの責任者を目指していただけるポジションです。 【就業環境】 自由なワークスタイルで働くことが可能であり、社内はフリーアドレスとなっております。社内に設置しているカフェエリアにおいても、社員の思いつきや考えを刺激する大きな役割を担っております。また、フレックスタイム制を導入しておりますので、有給休暇の取りやすさも魅力の一つと言えます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■広報業務経験 【歓迎要件】 ・PCスキル(MicrosoftOffice各ツールの使用経験) ・採用の業務経験 ・Webマーケティングに興味がある方 ・広報オンライン経験(SNS運用・HPやブログ更新・社員インタビューnote掲載など) 【採用背景】現在、広報を兼務しているメンバーはおりますが、専任者がおりません。事業拡大・会社の成長に伴い、広報関連の業務が増えているため、補強のために募集いたします。また、本年度採用を強化しているため、採用広報にも力を入れております。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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業務コンサルタント(アーキテクト)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■業務設計 ■業務の可視化、課題整理 ■マニュアル作成、要件整理 ■制度基盤の設計や改善 ■オペレーションにおける業務標準化 ■制度設計や改善に伴う調整/説明/文書作成/運用評価/定着 ■生産性向上を目的とした業務フロー改善施策立案および実行 など、ご経験やスキルに応じてミッションを決定して参ります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかの経験 ・管理部門における制度設計やBRPなどの業務改善に関する経験 ・コンサルティング業界などで、管理部門に対して第三者の立場でクライアントの課題を設定し、改善に向けた施策提言および実行の経験 ■ビジネスルールの業務設計、業務改善を行った経験(総務、受発注、経理、精算等) ■事業会社における社内プロジェクト推進の経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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経理担当(税務)※東証一部/業界トップシェア

株式会社ブロードリーフ
【東証一部上場】裁量ある環境で会計税務上場未経験の方でも上場企業へチャレンジいただけます!
【業界シェアトップ取引企業は日本全国約3万社】【グローバル案件や新規立ち上げ等、チャンスの多い環境】…
400万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    税務業務をメインにご担当いただきます。 【業務内容】 ■当社単体の税務申告、顧問税理士への相談、税務署との折衝 ■当社単体・連結の税効果などの開示書類の作成 ■当社グループ会社への申告書レビュー、税務面の助言、税制改正対応や税務調査対応等 【組織構成】 ・全体13名  ┗社員11名(20代2名、30代6名、40代1名、50代2名)  ┗派遣社員2名 *平均年齢は40代前半です。 【採用背景】 欠員補充 ★魅力★ ■ニッチトップシェア企業でありながらもビジネスモデルの変換に挑戦しており、事業を支える管理本部も高度化を目指しています。 ■会社としてアフターコロナを想定した「新しい働き方」を模索しており、経理部においてもDX化が求められているため、その変革に関わることができます。 ■中途入社実績多数。風通し◎の環境 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社での経理、財務、税務関連のご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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コーポレート・ガバナンス担当(カンパニーセクレタリー)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    コーポレート部門をはじめとした各部署と連携しながら、下記の様な業務を幅広く担い、リードしていただきます。 ■取締役会の運営・改善 ■各委員会の立ち上げ・運営 ■株主総会の運営 ■グループ会社を含めたガバナンス設計 ■株主とのリレーション構築 ■インサイダー情報管理 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■取締役会の運営経験 ■会社法に基づく実務の経験 ※取締役会議事録作成、登記申請実務など ■法令関連業務に関する基本的な知識 ■複雑な事象を正しく理解し、的確に整理する力 ■ITツールを駆使し、スピーディーに業務を進めるスキル ■SmartHR のミッション、価値観への共感 ※https://smarthr.co.jp/vision 【歓迎要件】 ▼上場会社での株式事務経験 ▼証券代行等での株式関連の実務経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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経営企画_広報(メンバー)※フルフレックス/リモートワーク可

株式会社Works Human Intelligence
2019年8月に(株)ワークスアプリケーションズ社(以下、WAP社)の会社分割により設立されました。(WAP社との資本関係はございません)
ERPパッケージ市場 人事・給与業務分野 シェアNo…
470万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    急成長を遂げるHRTech市場において、高いシェアと製品力をを武器に市場ポジションを高めるための広報を担っていただきます。日本の大手法人を対象に、同社が展開する製品、サービスにおける広報戦略の企画・実行を通じて、事業成長に貢献していただきます。 【具体的な業務内容】 当社ブランドを高めるための社内外の広報戦略の企画・実行を担います。 ■社外広報  ・広報戦略の企画立案・実行  ・プレスリリースの作成・配信  ・記者会見・プレスイベントの企画・運営  ・新聞社・テレビ局をはじめとした各種メディアとのリレーション構築・問い合わせ対応・取材対応  ・SNS運用 ■社内広報  ・社内報の企画・運用  ・全社イベントの企画・実行  ・コーポレートアイデンティティの設計・運用 【取り扱う製品】 COMPANYシリーズは日本の大手企業グループの1/3(1,200企業グループ)が導入している、統合人事システムです。ノーカスタマイズ、無償バージョンアップなど、独自の強みを活かし、継続利用率98%、10年超利用ユーザーは600企業グループまで拡大しています。 ※より詳細なサービス、特徴は以下URL参照 https://www.works-hi.co.jp/ 【キャリアパス】 配属後は、同社マーケット・競争力・製品の強み・人事業務をキャッチアップいただき、早期に広報プロジェクトの中核メンバーを目指していただきます。その後、個人目標の達成に応じて、職務領域の拡大、上位クラスへの登用が行われ、当社及び業界をけん引するリーダーを目指します。 【ポジションの魅力】 ■案件規模が数千万~数十億円のBtoBプロモーションはマーケットの深い理解と高度な企画力が身につきます。 また、リーディングカンパニーとして業界と顧客を創造し続けるダイナミックな経験とソートリーダーシップを発揮できます。 ■自社だけでなく、業界の有識者や政府ともコラボレーションして一歩先のHRtech業界を提案していくことになります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■広報やPRの経験3年以上 【歓迎要件】 ■ビジネスセミナー(オンライン含む)、またはサイト構築・運営の企画・ディレクションの経験 ■マーケティングツール(SFA、MA、Google Analyticsなど)の利用経験 【組織構成】経営企画Div 27名 └経営企画Dept 16名 └PR Dept 11名 └広報 Grp. 6名 ★ └プロモーション Grp. 5名

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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中途採用担当【企画から実行まで/福利厚生充実/安定基盤◎】

非公開
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400万円~750万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    タレントアクイジションのチームメンバーとして中途採用の土台づくりを、ご経験に応じてアサインさせていただきます。NECのITサービス事業における中核企業として、福利厚生充実・手厚いフォロー体制のもと、ワークライフバランスを整えながらご活躍いただけます。 【具体的には】 ■採用チャネルの拡大~運用 ・ダイレクトリクルーティング ・リファラル制度 ・イベント ■採用プロセス(運用)改善 ■エージェントマネジメント ■現場に向けた中途採用勉強会等 【募集背景】 同社は、2030年あるべき姿として新たな価値提供サービス事業を生み出し発展させていく、まさに『変革期』におります。今後、事業ポートフォリオが変化する中で、従来新卒採用一本だった採用方法を中途採用にシフトし、よりご経験のある方を増やすことで事業にドライブをかけていきたいと考えております。 しかし、中途採用のノウハウはまだまだ少なく中途採用の土台を一緒に構築していただける仲間を募集することとなりました。 人事のミッションは「未来を作る人と組織を作る」。目指す「変革」を実現するのは、結局のところ「人」と「組織」でありそれらをエネルギーに溢れたアグレッシブな「熱あるもの」へと変革することを主導するのが、我々人事の役割だと考えています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■中途採用経験(2年から3年以上) ※もしくは他人事領域の経験で挑戦したい方もご応募可能です。 【本ポジションの魅力】入り口は採用となりますが、将来的には人事領域を幅広く経験できる環境です。また、従来同社では中途採用という採用手法が画一されておらずつくりあげるというフェーズを、13,000名いる企業で実現できる醍醐味は他社様では経験できない部分だと考えています。 【働く環境について】同社では、部門の体制人数を一人ひとりが無理ない範囲で業務できるようにしております。残業時間はもちろんのこと、フレックス制やテレワーク等、ワークライフバランスのとれた働き方が叶います。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人材開発・研修担当【SMBC戦略子会社/働きやすい環境】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
485万円~625万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    これまでの経験を活かして採用の強化および改革を推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ■採用部門の人材のニーズ把握、求人要件の選定、プロセス実行 ■適切な採用手段の選定、プロセスの最適化 ■採用計画および企画立案、採用手法の改革 ■面談、面接対応 ※年間採用目標:中途:約40名/新卒:約30名 将来的には、人事制度企画もご志向によってはお任せいたします。 【人事部人財企画グループの組織体制】 ・部長1名 50代 ・グループ長1名 50代 ・リーダー1名 40代 ・メンバー6名 30代、20代(採用担当3名、人事制度担当3名) 【その他】人事部で導入しているシステム ■Generalist(人事・給与管理)/■カオナビ(タレントマネジメント) ■ESS(従業員セルフサービス) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人材開発に関する領域での経験3年以上 (事業会社、研修会社、人事コンサル会社等不問) 【歓迎要件】 ■各種教育研修(新人、OJT、階層別、選択型ほか)に関する企画、実施、改善経験 ■教育研修体系の構築、見直し経験 【ワークライフバランス充実】2020年度実績 ■全社残業平均時間は9.5時間と業界内でも少残業 ■年次有給休暇の平均取得15.1日 ■平均勤続年数17.4年 ■過去4年間の育休取得社員の職場復帰率98.12%

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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資金管理リーダー候補

大手グローバル人材会社(東証一部)
480万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

森田 徹
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・国内グループ会社の資金繰り管理(資金予測、予算の作成) ・銀行折衝  複数の銀行との取引があります。借入に限らず様々な金融商品の提案を受けますので、その是非の判断や、銀行間のシェア調整等、弊社の対銀行ご担当者としてご活躍頂きます。 ・国内のグループ全社(約40社)の口座管理及び決済業務 ・海外グループ会社の借入に関するサポート、金融機関との交渉 ・M&Aや新規会社設立に係る、資金決済・管理領域の整備(PMI対応) 決済業務については、チーム内で月毎に業務をローテーションで回しています。 決済を滞りなく実施するため、全員がお互いをフォロー出来る組織として整備しています。 経理や関連他部署との協働も多く、組織の垣根を超えた業務も多くあります。 決算を締めるだけでなく組織再編や新サービスの立ち上げにも対応できるのでスキルアップが可能。 また、意欲・スキルに応じて、他部署への異動等、幅広いフィールドへの挑戦が可能な組織です。

  • 応募資格

    ・日商簿記検定2級(もしくは2級相当の知識) ・事業会社での主計経験2年以上 ・事業会社での資金決済業務の経験3年以上

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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【人事・労務】戦略人事リーダー候補

激変するデジタル時代に応えるプロフェッショナル集団
大幅な増益で伸びているエンタメIT関連企業です。
550万円~750万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

森田 潤
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    本ポジションでは、労務、人事企画業務領域を担えるリーダークラスの方の採用を 想定しております。 【労務】 ・グループ各社社員の給与計算・社会保険 ・アルバイト従業員の給与計算・社会保険 ・時間外労働時間管理 ・法改正対応、規定変更、助成金対応 ・労働関係証明書の発行、及び管理  等 【人事】 ・戦略人事としての人事・労務制度の企画、制度オペレーションの整備  ※オペレーションは別組織で実施 ・上記以外の労務・人事・組織全般に関する事項の企画・検討等 ・経営諸課題に関する個別課題への対応(保有経験・スキルに応じて) 等 【部署構成】 部長 1名 副部長 1名 グループリーダー 2名(兼任含め) 正社員 9名 契約社員 3名

  • 応募資格

    【必須】 ・人事、労務業務に関する基礎的な業務&法的知識 ・従業員数300名以上の企業での人事労務の実務経験 【歓迎】 ・社会保険労務士資格をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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経理

NTT Com DD株式会社
世界をリードするテクノロジーサービス企業です!
360万円~460万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務内容】 下記の業務の中から、本人の適性や経験により柔軟に検討します。 ・売掛金/買掛金の処理及び管理業務全般 ・入金/支払い処理業務 ・経費精算業務 ・売上計上処理業務 ・月次/年次決算業務サポート ・固定資産管理 ・業務効率化などの社内プロジェクトへの参画 ・会計システム管理業務サポート 【ポジションの魅力】 財務経理業務を広く経験することができるだけではなく、会社の成長に伴いオペレーションも変化していくことを経験することにより、 経理業務全体を体系的に網羅することができる。また、読み書きにおいて英語で業務を行わなければならない部分もあるため、 英語での実務経験を積むチャンスもあります! 【ステークホルダー】 社内他部門、NTTグループ、及び社外取引先

  • 応募資格

    【必須経験・スキル】 下記いずれかのご経験がある方 ■経理業務経験 ■簿記2級の資格をお持ちの方 【歓迎する経験・スキル】 ■IT業界経験 ■英語を使った業務経験 【推奨資格】 ■EXCEL中級程度以上(VLOOKUPなどの関数を使える程度) 【求める人物像】 ■チームワークを重んじながら、協調性を持ってチーム内外の方々と業務に携われる方 ■新しいことや変化にも前向きに取り組める方

  • 人材紹介会社

    株式会社マイナビ

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知財【東証一部上場/業界トップ】

株式会社ブロードリーフ
■東証一部上場/成長見込まれる自動車アフターマーケット(10兆円産業)において、圧倒的トップシェア(売上・利益が過去最高)
【取引企業は日本全国およそ3万社】【グローバル案件や新規立ち上げ等、…
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    東証一部上場、資本金71億円、売上225億円(2019年)のカーアフターマーケットのトップシェアサービを提供する同社に知財業務をお任せします。これまで蓄積したビックデータの活用やプラットフォームサービスをはじめとする新規事業の推進に知財の面で貢献いただける方を求めております。 【業務内容】 弊社が運営するカーアフターマーケットでのITソリューションに関する知財戦略の実現、および知的財産の適切な保護、活用を行います。 高価値の知的財産に関する権利取得とともに、優良な提携パートナーとの関係構築のための知財情報の調査および解析を行い、経営層等に提供することで新たな事業分野への進出等に関して提言やリスク回避を行います。 【法務課】8名(30代2名 40代5名 50代1名) 【将来的に期待すること】他部署を巻き込んだ企画業務の提案など、会社全体の法務スキルやリスク・コンプライアンス体制の向上に向けた提案などを行っていけること。 【ミッション】 ■弊社が保有するカーアフターマーケットにおけるビックデータ等の情報資産や技術などをもとに、新たな事業分野へ進出することを計画しています。 ■既存の知財保護、管理の在り方に捕らわれず、積極的な提案や取組みを推進するなど、会社の成長に合わせた変化が求められている一方、将来的な事業を支援する役割を担っていきたいと考えています。 【魅力】 ■同社は圧倒的業界トップシェアで、安定した経営基盤で長期的なキャリア形成が可能です。 ■現在、組織の変革期であり、裁量権が高く業務に臨むことが可能です。コロナ渦の影響も少なく、積極的な投資を行っています ■中途社員も多く活躍する風土で上長にあたる部長兼課長職の方も中途で入社なさっており、風通しの良い職場環境となっておりリモートワークを積極的に取り入れています ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社の知財部門での経験 【歓迎要件】 ■IT業界での就業経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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広報担当者<福利厚生充実の安定企業>

非公開
<福利厚生充実>東証一部上場グループ安定企業の広報担当者!
450万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

田中 真路
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    広報に関わる幅広い業務(メディア対応、Web管理、SNS発信など、社内企業情報および社外当社関連情報の収集/把握、IR関連資料作成、社内外発信、問い合わせ対応等)をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・自社ウェブサイト管理 ・グループ会社、事業部からの要望ヒアリングとプランニング ・メディア(広告・取材)対応 ・オウンドメディア運営(記事作成) ・PRイベント管理、各部署の外部発信 ・SNS運用 ・プレスリリース・対外文書の作成・チェック 【仕事の面白み】 上場会社の子会社で広報業務全般を担当するやりがいのあるポジションです。 会社の成長スピードと共に、広報戦略の強化が求められています。 その中で情報をオープンにしていくことで、コーポレートブランディングと知名度や認知度の向上を目指し、会社の成長とステークホルダーからの信頼醸成に貢献できる仕事です。

  • 応募資格

    ・事業会社での広報業務経験2年以上 【歓迎】 ・SNS運用やデータ分析経験 ・IR経験

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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【東京】コーポレートマーケティング※残業12h/一部上場※

サイバネットシステム株式会社
★☆”日本のモノづくりを支える”製造業・大学の研究部門を顧客にし豊富な実績を残してきた国内トップクラスのCAEベンダー☆★
【東証一部上場】【平均残業時間:15時間/月】【平均有給取得日数:1…
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    現在、マーケティングは、コーポレートマーティングとデジタルマーケティングの2課で構成されております。 今回は、コーポレートマーケティング課に所属し、シミュレーションのリーディングカンパニとしての認知力向上や、既存社員の帰属意識の向上をミッションとし、社内外に関する広報業務をになって頂きます。 【具体的な職務内容】 ■広報関連業務 ・ニュースリリース業務:製品担当が作成したニュースリリース原稿のチェック、リライトや、配信業務(メール配信、PR配信サービスサイトへの投稿)など ・メディア対応:メディア向け会社紹介資料の作成(PR会社の協力あり)、取材対応(対応者の調整、当日アテンドなど)、記事執筆依頼対応、記事広告の内容検討、取材調整、内容チェック ■発行誌(定期刊行物、社内報)の制作業務 ・制作進行管理業務 ・インタビュー(社内報)の実施と記事執筆 ・企画立案(アイデア出し、社内の意見収集など) ■全社イベントの企画調整業務 ・出展内容についての調整・検討 ・業者コンペ 【同社並びに本ポジションの魅力】 ★東証一部上場/連結社員数598人を誇る安定感があります。 主に国内の製造業や大学の研究部門を顧客とし、モノづくりを支援するシミュレーションソフトの販売や、それに加えてAI・IoT製品等を用いたコンサルティングを事業とし、”モノづくりの日本”を支えてきた実績があります。 ★2020年の営業利益率は13.3%で、非常に高い営業利益率を誇っております。(製造業の平均営業利益率約4%) コロナ渦においても、昨対比で営業利益率は大幅拡大となり、売上としても2015年比で約135%成長と右肩上がりで拡大を続けています。 ★コロナウイルス禍になる前からフレックスタイム勤務、在宅勤務を推奨するなど社員の働き方を非常に大切にしてきた会社です。 実績として残業も12時間程度となっているなど働きやすい環境です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いずれかのご経験 ■製造業やソフトウェア業界における製品企画、コーポレートマーケティングなどの業務経験 ■CAEや製造業系ITツールへの知見があり、コーポレートマーケティングの仕事に意欲のある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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総務担当者(就業環境整備)※リモート可・WLB◎

株式会社ブロードリーフ
東証一部上場/国内シェアトップ・マーケット(海外含め)拡大の業務標準化チームの課長候補をお任せします。
【取引企業日本全国3万社以上】【グローバル案件や新規立ち上げ・裁量がありチャンスの多い環…
320万円~400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ITを活用した、時間と場所にとらわれない」働きがいのある職場環境整備に向けた、総務課として様々な社内外の運営・管理に携わっていただきます。 【採用背景】 コロナ渦をきっかけに変容した多様な働き方の整備を加速させるため、総務担当者の採用を企てております。 【業務内容例】 ■コロナ禍での就業環境を整える業務 ・自宅の通信環境が整わない社員へのポケットWifi手配 ・地方拠点へのマスク/消毒液などの定期配布などの備品管理 等 ■ドレスコードの改定 ■福利厚生クラブや社員持株会の運営 ※総務課の一員として課長やリーダーのサポートを受けながら、チーム一丸になって業務いただきます。 ※在宅勤務を推奨しておりますが業務上出社いただくこともございます。 【今後のキャリアについて】 将来的に上場企業の総務として株式総会運営、取締役会運営、コーポレートガバナンス、リスクマネジメントなど、経営に直結する業務にも携わっていただけます。 【組織構成】 総務部組織で部長以下、下記の組織構成となっております。 ・総務課:10名(課長1名) ・ワークサポート課21名(課長1名) *平均年齢:30代後半 ★魅力★ ■トップシェアの自社クラウド製品 ■自動車業界の人手不足をITの力で支えていく高い社会貢献性がございます。 ■時間労働の削減や育児短時間勤務適用期間の拡大(小学校入学まで)など、女性が働きやすい環境が根付いております ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社にて営業アシスタントやバックオフィス部門などで、自社社員へのサポート業務経験 ※総務業務の経験は不要です

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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新卒採用担当【マネージャー候補/120%を超える業績拡大】

アクサス株式会社
★人材業界大手であるネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★成長環境に身を置きたい方、大歓迎★
★第二創業期を支えるコアメンバーとしてご活躍頂けます★中途入社…
480万円~840万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    採用部をより強固な組織にするため”新卒採用マネージャー候補”を募集しております。 【具体的に】 ■全職種(営業職・エンジニア職など)の新卒採用活動全般 ■社内求人部門および各人材会社との連携構築 ■予算管理業務 ■マネジメント業務全般 等 【魅力】 ■慢性的な人材不足に悩むIT企業は多数ある中で、年間300名のエンジニア採用を実現。企業とエンジニアのマッチングニーズは増えており、11期連続で、右肩上がりで売上を伸ばしています。 【組織構成】 ■経営管理本部 採用部 ・中途採用グループ 9名 (責任者1名、チームリーダー6名、メンバー2名) ・新卒採用グループ 5名 (グループマネージャー1名、チームリーダー2名、メンバー2名) ・リクルーティングマーケグループ (グループマネージャー1名、メンバー1名) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■60名以上の採用経験(2年以上) 【歓迎要件】 ■採用リーダーの経験 【同社の魅力】 ■同社は第二創業期を迎えています。経営層との距離も近く、会社全体の成長を間近に見ることができます。この大事な拡大フェーズに、これまでのスキルを存分に発揮頂き、同社の更なる事業拡大に貢献頂ける方を歓迎致します! 【募集背景】 ■採用部を、より強固な組織とする為。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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法務・コンプライアンス担当

株式会社システムエグゼ
今後更に成長・拡大する同社の法務業務を一緒に支えていただく方を募集!
400万円~650万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

公荘 卓見
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 22期連続で黒字経営を続ける同社。自社開発も手がけるシステム開発会社として順調に成長しており、近年はベトナム・タイ・ミャンマーにも子会社を設けるなどグローバル展開も進めています。会社の成長に伴い、コンプライアンス体制の強化や契約審査業務量の増加に向け、一緒に支えていただく新メンバーを募集します! 【職務詳細】 ■契約・取引法務:企業間に関わる秘密保持契約、業務委託契約などを審査、起案する。 ■コンプライアンス法務:コンプライアンス教育の実施、内部通報窓口、関連マニュアル作成。 ■組織法務:株主総会や取締役会の運営など、株式に関わる法的諸業務(発行や分割)。 ■その他同社事業に関する法令改廃状況の調査、法令やコンプライアンス、紛争に関する相談対応。 【入社後の流れ】 契約審査などの法務業務をメインの業務としてお任せします。そちらに合わせ、コンプライアンス関連業務も少しずつお任せします。(企画・提案・業務フロー作成など)法務業務6割、コンプライアンス業務4割程度を予定しています。

  • 応募資格

    【必須】 ■事業会社での法務経験2年以上■企業間に関わる秘密保持契約、業務委託契約などの審査(チェック)・起案(年数問わず)■PCスキル(中級レベル) ※具体的には ■Word:ビジネス文書作成■Excel:SUM関数など初歩的な関数 ■PowerPoint:マニュアルや説明資料作成 【尚可】 ■リーダー経験や後輩の指導経験をお持ちの方■上場準備経験や上場企業でのコンプライアンス関連業務経験(上場準備を検討しているため)■IT企業での法務経験■企画立案のご経験 【働き方】 ■原則テレワーク予定※業務上出社する必要がある場合は出社(郵送作業、押印書類作成など)■決まった繁忙期は特にありません。法務業務は不定期な社内相談やトラブル等に応じて発生するものが多いので、たまたま案件が同時期に重なると一時的に忙しくなることはあります。

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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【法務】東京都23区内/リモートワーク有

高成長のITベンチャー企業(コンテンツ・メディア)
リモートワーク&フレックス制でフレキシブルな働き方ができます
600万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

遠藤 剛彦
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    法務・コンプライアンス業務 ■社内の各種法務相談窓口 ■契約書の作成・チェック及び管理 ■顧問弁護士など外部専門家との連携 ■訴訟対応、トラブルへの対応 ■取締役会運営等の会社法関連業務 ■社内諸規程の管理、更新 ■知的財産(著作権や商標など)関連業務 ■社内コンプライアンス研修の企画・実施 ■その他法務に関連する業務

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ■事業会社または法律事務所での実務経験(5年以上) ■契約書の作成・審査スキル(契約書の最終チェックができるレベル) ■大学卒以上で法学履修・司法試験受験などの法律素養をお持ちの方 【歓迎(WANT)】 ■弁護士資格 ■インターネット、メディア、広告関連法務の実務経験 ■エンタメやコンテンツ業界での法務経験 ■広告、景品表示法関連の専門知識、実務経験 ■知的財産権(特に著作権や商標権)に関する基礎知識、実務経験

  • 人材紹介会社

    株式会社アーベイン・スタッフ

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PRマネージャー【SaaS型自社製品×HRTech】

Thinkings株式会社
*自社製品*採用管理システム『SONAR ATS』~750社以上もの企業に導入実績有り/新卒・中途採用を管理できる国内有数の採用管理システム
650万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    経営陣と密接にコミュニケーションを図り、全社/プロダクトの広報戦略を立案、プレス・オウンドメディア・SNSを通じた情報発信の企画、実行までをお任せします。 また、Thinkingsの企業価値向上へ繋がる社内発信やセミナーを企画し、実行いただきます。 【具体的な業務】 ■広報戦略立案(企業/プロダクト) ■プレスリレーション ■オウンドメディアで発信する情報の企画、編集、ライティング ■イベントの企画と実行 ■コーポレートブランディング ■インナーブランディング ■採用広報支援 ■各種問い合わせ・取材対応 【ミッション】 急成長ステージにおけるPRメンバーとして、社内外に対し当社のブランディング、 また、プロダクトのブランディングの構築をリードしていただくことを期待します。 事業拡大に直結するインパクトの大きい役割であり、 更に、社内に対する情報発信にも注力し、Thinkingsの運営のキーとなる組織づくり、メンバー育成も担当していただく予定です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■PRプランナー経験5年(事業会社、広告系、PR会社不問) 【補足事項】 喫煙者の方(禁煙の意思のない方)のご応募はご遠慮いただいております。なお、現段階で喫煙者でも全く問題ありません。理由として、社員に喫煙者がいない、生産性向上、健康状況を加味した際に、入社後の社内での喫煙をご遠慮している状況となります。ただ、会社の方針としても制度検討していますので、強制ではありません。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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一部上場企業グループの人事総務担当【"世界を目指す"事業変革期の環境づくり】

非公開
550万円~700万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

石井 充夫
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■チームミッション 社員が高いパフォーマンスを発揮でき、働きがいがある状態を実現するため、 当社の理念が浸透し、文化が醸成され、能力発揮できる「場」を新たな「オフィス」として創造すること ※オフィスクリエイションチームの所属するピープルサクセス室のビジョンは「ワクワクしながら働き続けられる成長・能力発揮環境の創出」です。その「環境」部分を物理的なモノだけではなく、会社が創る文化醸成や働き方も含めたあらゆる「環境」を創造することを担うチームです。 ■詳細 ・企業文化醸成・理念浸透のための企画・実現 ・アフターコロナを視野に入れた新しい働き方の企画・実現 ・全社イベント:All Staff Meeting(年2回)の企画・実行 ・各種コミュニケーション促進施策(クラブ活動等)の企画・運用 ・中長期のオフィス計画の設計・実現 ・東京(本社オフィス・港南オフィス)・大阪・名古屋の計4ヶ所のオフィスにおける社員向けオフィスサービスの提供 ・社員の安全を守るための防災対策 ■社風 自由闊達な成長企業であり、職位に関係なくフレンドリーにコミュニケーションができる社風があり、自分の意見が言いやすい職場です。役員との距離感も近く、やりたいこと、挑戦したいことがあればスピーディーに物事を進めることができます。 ■組織構成 人事総務に関する役割はピープルサクセス室が担当しています。 ピープルサクセス室にはキャリア開発(人事異動含む)を担う「キャリアパートナーチーム」、そして今回のポジションである「オフィスクリエイションチーム」があります。 ■このポジションの特徴 一般的に、オフィス環境整備(ファシリティ)は「総務」、働き方改革は「人事」の担当領域とされていますが、私達は社員の高いパフォーマンス発揮や働きがい向上を目的として広い意味での「環境」の創造に取り組んでいるため、その手段として総務および人事領域を横断的に担っています。 社員がどのような環境であればより高いパフォーマンスを出せるか、働きがいが向上するのか、ということを常に念頭において取り組んでいます。 総務だけでも人事だけでもない新しい取り組みのため、2つの領域へ同時にキャリアを広げることのできる他では経験のできない機会になることは間違いありません。「どうすれば社員がHappyに働けるか」を常に考え、自身の手でそれを実現いただけるポジションです。

  • 応募資格

    大卒以上 ●年齢イメージ40歳まで。事業会社での人事または総務経験5年以上、もしくは人事総務領域のコンサルタントとしての業務経験5年以上。 ※歓迎要件 ●事業会社での働き方改革の経験 ●IT業界での人事総務の経験 ●ビジネスレベルの英語力

  • 人材紹介会社

    日総工産株式会社

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一部上場企業グループの戦略的人事企画【”世界を目指す”事業変革期の人事戦略企画(育成領域)】

非公開
600万円~800万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

石井 充夫
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ▼概要 同社「組織開発室 人事グループ」にて、事業の継続成長と社員の働きがいの向上の両立を目指し、組織マネジメント力の強化、組織活性ならびに職場環境改善をグループ長と共に担っていただきます。 ▼具体的な業務 ・事業成長に向けての組織づくり企画、実行(要員計画・サクセッションプランなど人材育成) ・人事制度、特に等級制度、評価制度(職種定義書、コンピテンシーなど)、報酬制度(報酬テーブル、賞与など)、長期インセンティブに関する企画、運用 ・現場マネジメントへのアドバイザーかつ支援者としての役割を通じ、全社的な組織マネジメント力の強化及び社員の働きがい向上を実現する為の施策企画、実行 ▼特徴/魅力 ・”変革期”の企業人事経験 事業ドメインやサービスモデルが変わり、これまでの制度や体制を大きく変革するタイミングを迎えております。担当業務を通じて、経営者や事業責任者のパートナーとして、人・組織を通じた事業推進に貢献いただきます。

  • 応募資格

    大卒以上 ※40歳までで以下に該当する方 ・人事コンサル経験を3年以上有する方(両方の経験があれば尚可) ・育成施策の企画推進をされたご経験 ・データ活用、Excelスキルに長けている方・基幹人事制度(等級・評価・報酬)、長期インセンティブ企画運用 ・データ活用、Excelスキルに長けている方 ※歓迎要件 ・IT業界での人事経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・人事制度設計(等級・評価・報酬) ・人事関連法規の知識、労務トラブル等への対応経験 ・HRBP ・100名越えや300名越えなどの会社ステージの変革期において、人事領域の全体企画を実行されていた方

  • 人材紹介会社

    日総工産株式会社

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中途採用担当【企画~実務迄/成長拡大中の品質保証業界】

株式会社ベリサーブ
★東証一部上場大手IT企業であるSCSKグループ ★5兆円もの市場規模を有する品質保証業界のリーディングカンパニー
★残業平均26時間、離職率4.3%、平均有給取得日数14日、中途社員比率78…
400万円~530万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ベリサーブ社の中途採用担当メンバーとして、採用業務にご従事頂きます。 【具体的な職務】 1:採用計画に基づく採用実務 2:社外採用関係各所(エージェントや媒体社)とのやり取り 3:採用に関する社内関連各署(部門長や役員、部門長)との連携 4:新しい採用手法のリサーチ、社内向け提案、  リファラル推進、スカウト実行、イベント企画対応 等 *まずは採用実務にご従事頂き、ゆくゆく企画等上流フェーズや  新しい採用手法の発信等も頂きたいと考えております。  勿論、将来的に更なる事業拡大に伴い  リーダー/マネジメント等をお任せするチャンスもございます。 【募集背景】  案件拡大・業務範囲拡大に伴い、年間採用目標や実績も増えております。その他、現在ベリサーブ社では、M&Aを含めた新規事業開拓も進めている急成長フェーズです。  急速な事業拡大を支え・今後の事業拡大の柱となる中途採用担当として、確実・正確な処理を行うだけでなく業務改善意欲の高い人材を必要としています。 【組織構成】採用チーム:8名 人事部 部長 └採用課 課長 ┗新卒担当:社員2名:派遣1名  中途担当:社員1名:派遣2名 ★こちらのチームに配属予定です 【同社について】 大手メーカーのリコールやメガバンク等のシステムトラブルに加え、昨今のデジタル化に伴い、一層注目の集まる「品質保証・第三者検証」にて同社は20年以上の実績を持つ、リーディングカンパニーです。 「お客様の根本課題を解決する」ことに特にこだわりを持つ同社は、質の高さにも定評があり、お客様からの引き合いも年々増加しております。 メーカーやシステム会社が、より品質の高い製品を一早く販売する事をサポートしている、注目の成長企業です! ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■営業として数字目標を持ったご経験 (人材紹介会社、保険営業、不動産営業 等) 【歓迎要件】 ■ITリテラシーやIT業界へのご知見

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【総務】マザーズ上場/教育×ITの急成長企業

株式会社すららネット
■eラーニングによる自立学習応援プログラム『すらら』を提供。全国約1,400の塾・学校に導入/2020年度・売上、利益ともに大幅増収増益
教育にITの力を掛け合わせる事で、一人一人に適した「真…
450万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集背景】 事業拡大に伴う人員強化となります。 今後さらなる組織拡大の為、管理部門の強化を行っております。 【概要】 上場企業としての体制強化は勿論ですが、スピード感のある業務環境の中で、スタッフが働きやすい環境を構築したり、バックオフィスから会社の成長を守り、一緒に参画頂ける方を募集します。 【具体的な仕事内容】 ・株式事務業務、株主総会・その他役会の運営 ・諸規定の管理、内部統制対応、各機関折衝 ・持株会運営、リスク管理、コーポレートガバナンス対応 ・その他全社共通的な業務、庶務関連統括 <魅力> ■ベンチャー企業ならではの風通しの良い環境の中で、経営管理グループの一員としてライフプランも考えながら共に成長しませんか。 ■ICT×教育で社会に貢献する!という弊社の理念を体感していただける仕事です。■少数精鋭での組織運営をしております。積極的に様々な業務・新しい可能性のある企画にチャレンジして頂ける方には、よりチャレンジしやすい環境です。 <社内の雰囲気> 全部門で意見交換のできるフラットな組織です。また、ベンチャーらしく新しい案件も次々に出てまいりますので、自身のやる気と貪欲さがあれば、どんどん仕事を任される環境にあります。 <求めている人物像> 事業拡大による増員のため、総務で幅広く経験を積んでいきたい方、もしくは総務において何かに特化したい方のどちらも歓迎です。 ■ご自身の仕事にプロ意識を持って、誠実に対応出来る方 ■受身にならず、主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ■各種問い合わせに柔軟にご対応いただける方 ■ご自身が手掛けられた仕事が、株式公開企業の企業価値を高めることにダイレクトに繋がりますので、やりがいのある仕事です。 ■仕事の仕方を大事にしている企業ですので、日々の仕事を通じた向上はもちろん、体系的な教育研修によって、ご自身の能力を高めて頂くことができる環境だと思います。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■上場企業の総務もしくはそれに準ずる企業での経験(株主総会運営などを含む株式実務、定款・規定類の改定) 【歓迎要件】 ■その他、経営管理・経営企画に関する業務のご経験 ■適時・その他法定開示資料作成業務 ■会社法の知識を有する方 ※残業時間は概ね20時間以内です。 ※アフターコロナでも週2程度のリモート勤務形態の予定です。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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コーポレートブランドコミュニケーション

大手グローバル人材会社
売上1兆円企業でビジョン浸透・ブランド価値向上がミッション
460万円~720万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ブランドコミュニケーション全般をお任せ致します。 ■グループサイト関連 →自社コーポレートサイトにて、コンテンツの企画・作成・更新 ■SNSマーケティング →コンテンツの企画・作成・更新等 ■コンテンツマーケティング →自社オウンドメディアにて、コンテンツの企画・記事制作・更新 ■協賛活動 →冠協賛試合の運営・アクティベーションの企画 ■分析や調査 定点で実施している定量調査での調査会社ディレクションやサイトのアクセス解析・タグ管理

  • 応募資格

    ■必須条件(年齢相当の経験値を求めます) ・マーケティング関連の実務経験1年以上 ・Web関連のプロジェクトについてディレクションの経験 (Webサイトの企画・制作、コーディングなど) ■歓迎条件 ・コミュニケーション戦略の策定や企画立案の経験 ・計測ツールの利用経験・スキル (特にGoogleAnalytics/Google Tag Manager) ・CMSの利用経験・スキル (特にWordpress) ・HTML・CSSコーディングの経験・スキル ・Photoshop・Illustratorの経験・スキル ・グループブランディングに携わっていた方

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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HRメンバー(人財開発)

非公開
550万円~799万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■職務内容: 人財教育・育成、評価制度構築、その他人事企画業務をご担当頂きます。 (1)内定者研修の企画、運営 (2)新入社員研修の企画、運営 (3)階層別研修の企画 (4)評価制度の検証、見直し、企画、立案 (5)人事制度企画、運用 創業メンバーの副社長直下で、一つの事業部として人事部門が確立しています。 経営陣との距離が近く、社内の「人」にまつわる業務を一手に引き受け、 労務業務を除くあらゆる人事業務を経験することができます。 既存のものをアテにせず、常に自ら企画して運営していくポリシーがあります。 新しい提案は積極的に取り入れ、「まずやる」という考え方が根強い環境です。 担当業務以外にも、新卒採用や中途採用といった、他の人事業務全般にも関わるチャンスがあり、 積極的に人事業務を学び、短期間で密度の濃い経験をしたい方にFitします。 採用~育成・研修、制度企画運用まで幅広く担当するゼネラリストとしてキャリアを築いていくか、 何かしらの専門性を追求していくかは、志向性・適性に合わせて考えていくことが出来ます。 ■採用ポリシー: ・優秀な学生を採用し、一流のビジネスパーソンを育て事業成長を推進することが人事グループの重要ミッションだと考えています。 ・研修は外部に頼るのではなく、自社に合致するものを自分たちで企画・運営し、その結果を踏まえて改善していきます。 ・自ら考え実践できる人財を育てるという視点で企画、運営しています。

  • 応募資格

    ■必須経験 (1)人事業務経験 もしくは、人事/組織コンサルティング経験のある方

  • 人材紹介会社

    株式会社フィスター

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人事担当【リーダー候補/制度・労務/50年以上の信頼と実績】

三菱ケミカルシステム株式会社
★月平均残業時間は22時間程度★在宅勤務も推奨しており長期的に就業することが可能です★50年以上の信頼と実績による安定感★
★国内外で約700社、約7万人が利用する三菱ケミカルホールディングス…
600万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    人事職のリーダー候補として、まずは労務領域をご担当頂きます。将来的には人事業務全般(採用、人事企画、制度設計等)やマネジメント等、幅広く経験しゼネラリストとしてキャリアアップして頂く事が可能です。 【具体的に】 ■人事関連規定の管理、法改正対応、労使協定手続き ■人事制度(雇用形態・等級・評価・報酬等)の企画・運用 ■組織体制・人員配置の検討、人員・人件費管理業務 ■人事系システム(人事系基幹システム等)の管理、運用 ※上記のうちご経験に応じて業務をご担当頂きます。 【募集背景】 ■組織増強のため。 【期待する役割】 ■主体的に業務を遂行して頂き、人事面から同社の成長を支援して頂けることを期待しています。 【魅力】 ■グローバルに展開しておりグループ会社700社以上、従業員約70,000名を擁し 売上高は約3.8兆円に上る日本最大の総合化学メーカーグループのIT中核企業です。 ■製造業に必要不可欠なシステムを約50年にわたり担ってきた歴史と実績、抜群の信頼があります。 ■最上流から手掛ける案件がほとんどであり、且つ9割強が内販案件のため安定した基盤を担っています。 ■有給休暇の取得率は約80%、育休・産休復職率100%、短時間勤務制度の利用率70%以上と、非常に整備された働きやすい環境が整っています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■採用、労務、法務などの横断的な経験(企業規模500名以上) ■何かしらの企画経験 【歓迎要件】 ■人事制度に関する企画・構築などの経験 ■リーダー、マネジメント経験 ■人事系システムの利用経験 【組織構成】 ■人事総務グループ マネージャー(女性)ーメンバー4名(男性3名、女性1名)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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請求・支払関連業務スタッフ【GMOグループ】※課長候補※

GMOフィナンシャルゲート株式会社
”決済に変革 社会を変えるNo.1 キャッシュレスプラットフォーマーへ”あらゆる業種業態のお客様の「決済という行為」を、もっと便利で簡単に、さらには事業に融合させることでより良い社会を創り出す。
550万円~750万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    カード会社様、加盟店様、またビジネスパートナー様への請求・支払関連に関する業務全般を担う業務課の実務運営、マネジメント全般をお任せ致します。弊社サービスに関するバックオフィス業務全般となりますので、サービス全体の概要を把握することができます。特にマネジメントポジションの方には社内外の方々と折衝・調整も多く担って頂きながら、課の業務マネジメントや実務全般をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ・請求書並びに振込明細書、報酬通知書発行に関する業務 ・加盟店様管理に関する業務 ・上記業務に関する業務改善の立案、実行 ・社内、社外の業務調整 ・その他請求支払に付随する関連業務全般 【魅力】 弊社サービスに関するバックオフィス業務全般となりますので、サービス全体の概要を把握することができます。社内外の方々と折衝・調整を通じて業務に関する知識を深められるとともに、業務改善の知識・経験を磨くことが可能です。特にシステム化プロジェクトも進行中の為、様々な改善業務への取組にもチャレンジできます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■バックオフィス関連業務の経験者 ■マネジメント経験、またある5名程度以上の組織でのリーダー経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人事(中途採用、組織開発)

株式会社サイトビジット
★☆2013年設立のリーガル×テックベンチャー!電子契約サービス「NINJA SIGN」やオンライン学習サイト「資格スクエア」等を提供☆★
【働きやすい環境:フレックスタイム/服装自由】【「働…
380万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■中途採用に関する業務 ・社内からの採用ニーズ取りまとめ、求人作成 ・エージェント管理(進捗の打ち合わせや説明会の開催等) ・ダイレクトリクルーティング ・書類選考~面接調整~進捗管理 ・オファー面談対応、条件通知の作成、内定者フォロー ・入社受入れ、社内イベント企画~運営 等 ※戦略立案から実行までお任せします。 ■組織開発に関する業務 ・社内表彰、社内アンケートの実施、回収、分析 ■その他諸業務 ・入退社情報管理 ・入社オリエンテーション 【組織構成】 2名(MGR:30代女性(人材業界ご出身の方です)、メンバー:20代女性) メンバーの方と一緒に実行フェーズの業務をメインにお任せする想定です。 【本ポジションの魅力】 ★社会貢献性の高さ アフターコロナの時代におけるデジタルシフトの流れの中で、政府方針にもあるように「脱・印鑑」の社会実現を大きく実現するワンストップ契約サービス『NINJA SIGN』を取り扱っております。 ★自由な働き方を実現できる環境 フレックス勤務、服装自由、Slackでのコミュニケーションなど比較的カジュアルに働ける環境です。 また、勤務体系に関しても働きやすさとコミュニケーションの取りやすさの双方を実現するハイブリットワークを実現しております。 ★将来的に大きな裁量を手に入れることが出来る 早期に独り立ちし、裁量をもって働いていただくことを期待しております。 例えば、エージェント管理やダイレクトリクルーティングの企画をお1人でお任せする、将来的に新卒採用を実施するとなった際のオーナリングなどを想定しております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ITベンチャーでの採用業務経験(1年以上)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【法務リーダー候補】東京都23区内

非公開
500万円~700万円 / リーダー

取り扱い人材紹介会社

遠藤 剛彦
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■法務リーダー候補 ・各種和文・英文契約書のレビュー、作成、管理 ・社内、関係会社から寄せられる各種法務相談への対応 ・コンプライアンス、リスク管理施策の企画・実施、現場対応力の強化施策の企画・実施 ・知的財産関連案件への対応 ・取締役会・株主総会に関わる事務局 ・弁護士との調整・折衝 など ゆくゆくは下記業務に携わっていただく可能性もございます。 ・組織再編関連業務(会社設立、合併、分割等) ・M&A関連業務(法務デューデリジェンス、PMI含む) ・規程の整備

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ■事業会社での法務経験3~5年 ■契約関連業務経験者 【歓迎(WANT)】 ■知財関連業務の経験 ■弁護士有資格者 ■司法書士有資格者 ■弁理士有資格者 ■司法試験、司法書士試験受験者

  • 人材紹介会社

    株式会社アーベイン・スタッフ

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CFO候補

【IPO予定】AIを活用したデータ分析やAIプラットフォームの開発・販売
750万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

森田 潤
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■決算対応 ■経営管理体制構築 ■財務戦略 ■資金調達/投資家対応 ■IPO準備

  • 応募資格

    ■部門でのマネジメント経験、または経営企画部門でのマネジメント経験 ■財務会計業務経験

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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経理・財務職(急募)<未経験OK>

非公開
未経験OK!世界規模大手企業グループの経理・財務職!
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

田中 真路
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    決算、予算、伝票承認等、将来的に当社の財務・経理業務全般を担っていただける方を募集いたします。 入社当時は、財務会計(決算・税務等)から始めていただき、段階的にお任せする範囲を広げていく予定です。

  • 応募資格

    (必須)  経理・財務業務への興味(経験不問) (あれば尚可)  ・経理・財務の実務経験  ・日商簿記2級・3級

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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財務企画部(アソシエイト~マネジャー)

世界でも知名度の高い、戦略的持ち株会社
650万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■国内のファイナンスの企画・実行(金融機関折衝、ファイナンス実務、資金繰業務) ■グループ全体(含む海外及び海外子会社)におけるファイナンス等の企画・実行 ■グループ全体のダイナミックな成長をサポートする積極的な財務戦略の策定・実行 一人ひとりの「個の力」が強く、それぞれの現場がスタートアップ企業のように機能している組織が多くあります。

  • 応募資格

    ●TOEIC700点レベルの語学力 ※最低限の英語力 ●コミュニケーション、調整能力 ●基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint) 【歓迎】 ●金融機関経験者 ●財務の実務経験者

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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中途採用担当/採用計画立案~実行迄【フルリモート可】

株式会社LASSIC
■地方創生×IT ■都心から地方へシステム構築案件を移管する仕組み作りに注力 ■感情解析AI、IoT等を活用した地域課題の解決
■毎年130%超の事業成長 ■女性エンジニアが活躍/女性比率30…
600万円~1100万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    エンジニアの中途採用業務をメインとし、採用計画の立案から各施策による母集団形成、面接および内定者の口説きまでの一連の業務を、関係者を巻き込みながら推進していただきます。 【具体的には】 ■採用計画立案 ■採用手法の選定 ■求人広告会社、人材紹介会社とのリレーション、募集案件の社内調整 ■新規母集団形成施策の立案と実行(例:ダイレクトリクルーティングなど) ■応募者の書類選考、部門面接への同席による面接 ■内定者の口説き面談 【募集背景】 現状LASSIC社では事業拡大に伴う採用強化を行っておりますが 人材としても方法としても、なかなかリソースが不足している状況です。 今回、中途採用のご経験が堪能な方にアサイン頂き、 中途採用の体制を整えながら、採用強化を牽引頂きたいと考えております。 【ミッション】 IT部門の事業責任者やボートメンバーと連携をしながら 全社の採用(特に技術者の中途採用)を牽引頂きたいと考えております。 ■採用強化にもとづく体制づくり  ・これまでは通年採用目標も約10名程度でしたが、  今期は通年40名、来期以降は60名~を想定しております。 ・採用成功へ導いていただきながら  採用の体制化/仕組みづくりも担って頂きたいとかんがえております。 【会社の魅力】 ◎地方創生×IT◎  ~首都圏でなくとも商流の高い開発に関与!地方で働くという選択肢を実現~ ■プライム案件95% ■多種多様な業界の大手中小企業より案件を頂いています。  例:金融・通信・公共サービス・メーカー・メディア・シンクタンク等 ■都心で案件を獲得し、各種工程を地方に切り分けることで雇用を生み出す  この取り組み等により地方創生を図る企業です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※以下いずれかのご経験 ■IT業界での中途採用のご経験 ■IT企業等に対する採用コンサルのご経験 【歓迎要件】 ■採用計画や戦略立案のご経験 ■エンジニア採用のご経験 ◎こんな方をお待ちしております!◎ ■これから新しい仕組みを作ったり、 事業を大きくしていく事にやりがいを見出して頂ける方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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経理担当~売上好調/成長拡大中の「品質保証」業界

株式会社ベリサーブ
★東証一部上場大手IT企業であるSCSKグループ ★5兆円もの市場規模を有する品質保証業界のリーディングカンパニー
★残業平均26時間、離職率4.3%、平均有給取得日数14日、中途社員比率78…
367万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ベリサーブ社の経理担当メンバーとして、管理/財務(連結決算)/税務にわたる経理業務全般にご従事頂きます。 【具体的な職務】 ■管理会計:単年度及び中期計数計画(予算)立案       月次業績分析報告、並びに取締役会における業績報告資料作成 ■財務会計:売上仕入処理、支払・社員の立替精算、入金消込、債権債務管理等       四半期・年次での単体・連結決算作成・報告 ■税務申告:法人税・地方税・消費税等の申告、連結納税に係る申告 ■その他 :経理業務の改善活動、子会社業務支援       新しい事業や取り組みに関する事業部門サポート 【募集背景】 ■コーポレート部門強化により、業務範囲拡大に伴う増員  現在ベリサーブ社では、M&Aを含めた新規事業開拓を進めており、  グループ会社支援等、業務拡大に対応する募集です。  急速な事業拡大を支える経理部門として、  確実・正確な処理を行うだけでなく業務改善意欲の高い人材を必要としています。 【組織構成】課内人数:7名       ※参考:20代3名、30代3名、40代1名 【同社について】 大手メーカーのリコールやメガバンク等のシステムトラブルに加え、 昨今のデジタル化に伴い、一層注目の集まる「品質保証・第三者検証」にて 同社は20年以上の実績を持つ、リーディングカンパニーです。 「お客様の根本課題を解決する」ことに特にこだわりを持つ同社は、 質の高さにも定評があり、お客様からの引き合いも年々増加しております。 メーカーやシステム会社が、より品質の高い製品を 一早く販売する事をサポートしている、注目の成長企業です! 【企業の魅力】 ■安定した経営基盤  東証一部上場大手IT企業であるSCSKのグループ企業  総額15兆円を誇るソフトウェア開発市場の中で5兆円もの規模を有する  品質保証業界のリーディングカンパニーです! ■働きやすい環境  残業平均26時間、離職率4.3%、平均有給取得日数14日、中途社員比率78%、  年間休日124日、男女比率7:3 産前・産後・育児休暇制度あり、  フレックス勤務制度有、資格取得報奨金制度有(最大30万円)と  制度も非常に充実致しております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■経理実務経験 3年以上目安 ■Excelスキル 【歓迎要件】 ■事業会社での経理実務経験 ■経理関連の資格を保有している方(無資格も可) ■Access、マクロ作成の経験

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    株式会社パソナ

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上場企業のIR

大手日系グローバル人材サービス企業
海外展開や新規事業、M&Aなど矢継ぎ早に発表 スピード感を持った成長が可能な環境
400万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・適時開示資料のデータ収集や分析、資料作成のサポート ・機関投資家とのスケジュール調整、打合せの事前準備 ・投資家訪問(同席から始めていきます) 【ゆくゆくお任せしていく業務】 ・機関投資家アナリスト向け決算説明会、投資家訪問等の対応 ・決算説明資料作成 ・投資家からの電話対応 ・決算短信、四半期報告書の一部作成 ・株主通信の制作 ・業界市場調査 ・適時開示資料の作成・開示 ・株主総会運営サポート

  • 応募資格

    必須 ■大卒以上 ■財務諸表の知識がある方 ■30代の方はIR経験必須 その他 ■IR経験者優遇 ■経理実務経験歓迎

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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内部監査/システム監査~国内外のグループ会社を含め横串支援

GMOインターネット株式会社
◎技術力と組織力に強みを持つ約6000名のインターネットのプロフェッショナル集団 / 独自制度で「日本一」の職場環境をつくります◎
【東証1部上場】【事業拡大につき積極採用中!】【全商材内製化…
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    グループリスク管理本部に所属するグループ金融事業連携・グループ内部監査室にて、GMOインターネット株式会社並びに国内外のグループ会社における監査業務を主に担って頂きます。 兼ねてより、インターネットバンキングやネット証券等の金融事業を展開している同社ですが、インターネットグループ全体の金融庁とのやり取りや監査対応支援を行って頂きます。 【具体的な業務】 ■国内外グループ会社の内部監査(業務監査) ■内部統制監査(J-SOX) ■コンプライアンス関連業務 ■金融関連プロジェクト等にも携わって頂く可能性あり 【募集背景】 ・グループ全体として事業拡大をしており、日々新しいビジネスが生まれております。それに伴い、人員増強をすべく、今回の募集に至っております。 【やりがい】  通常のインターネット関連事業のみならず、  暗号資産関連事業等、最新のビジネスに触れる機会が多くあります。  国内グループ会社だけではなく、海外グループ会社の監査業務も担当頂き、  グローバルな監査業務をご経験頂けます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■内部監査やシステム監査のご経験 (事業会社、監査法人、会計事務所など業態不問) 【歓迎要件】 ■公認会計士資格取得者 ■CIA(公認内部監査人)の有資格者 【配属先部門】 グループ金融事業推進 グループ内部監査室 ┗グループ会社の内部監査や金融業務に従事している部門 部門総勢:4名 内部監査担当:2名

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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経理(連結会計のマネジャー候補)

大手日系グローバル人材サービス企業
550万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    シニアスタッフとして、入社を想定しています。 早い段階で、連結会計業務全般 のとりまとめをお任せしていきます。 ・月次決算業務及び四半期・年度決算の取りまとめ(連結) ・開示業務(決算短信・有価証券報告書)の取りまとめ ・監査法人との折衝 ・メンバーのマネジメント(2名) ※以下経験に応じてお任せします。 ・税務業務、子会社経理業務の管理、管理会計業務、資金管理、各種プロジェクト業務のマネジメント

  • 応募資格

    上場企業における決算実務経験 簿記2級程度の会計知識

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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【東京】内部監査【業界リーディングカンパニー】

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
★ 業界リーディングカンパニー/多様な業界を相手に事業を展開 ⇒ 国内からグローバル、大きなフィールドで活躍してください ★
★ 「ダイバーシティ推進」「働き方変革への取り組み」と安心してキャ…
500万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    業界リーディングカンパニーである同社にて内部監査としてご活躍頂きます。さらなるガバナンス体制強化のための増員、今後の中核を担って頂く方の募集を行います。 【具体的な業務内容】 ■内部監査計画に基づく組織監査およびテーマ監査業務全般 ■内部監査の計画立案、実施 ■監査報告書の作成 ■経営層および部門長への監査結果の報告 ■社内への改善の提言、改善状況のフォローアップ 等 【組織構成】 監査室は第1部(内部監査)、第2部(内部統制)で構成されており、合計30名の組織となっております。今回配属される第一部では、部長以下17名の組織で、1~3課でそれぞれ5名前 後の体制です。 今回は中長期的に監査室の中枢を担って頂く幹部社員を募集しております。 ※課によって行う業務に差はなく、どの組織を担当するかの違いとなっております 【働き方に関して】 現在同社ではほぼリモート勤務を行っており、今後も一部出社となる可能性も御座いますが、今後も在宅制度は継続していく予定です。在宅勤務やスライドワークを活用でき、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 【キャリアパスに関して】 監査室内でのジョブローテーションや、リスク・コンプライアンスを担う部署への異動、監査企画へのキャリア等も御座います。中長期的には役職者として部全体を牽引頂く事も期待しております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社、監査法人等で3年以上の内部監査関連の業務経験をお持ちの方 ■CIA(公認内部監査人)、CISA(公認情報システム監査人)、CPA等、内部監査に関連する資格 【歓迎要件】 ■同業界での内部監査経験をお持ちの方 ■英語力をお持ちの方(目安:TOEIC 600点以上)

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    株式会社パソナ

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経理担当【圧倒的な安定基盤/日本製鉄のユーザー系企業】

日鉄ソリューションズ株式会社
★新日鉄住金(日本製鉄)がルーツの企業★「鉄のDNA」を持ちコンサル~開発~運用まで手掛け長期的な視野でキャリアを積んで頂けます★
★平均年間給与 836万円と高水準の会社です★働き方・ワーク…
450万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社の展開するITインフラサービスの予算や管理関連について以下の業務をメインでお任せいたします。 【具体的に】 ■事業部での管理会計 ■予算策定、実見管理 ■事業戦略検討 【組織構成】 ■社会公共事業部 総括部は全体で26名(内アシスタント10名)が在籍しています。 収益管理チームは3名(リーダー(30後半~40代)、メンバー、アシスタント)組織です 【同社の魅力】 ■平均残業時間23.4時間/月、年間平均の有給取得日数16.4日と非常に働きやすい環境です。 ■「年収」と「働きやすさ」のどちらもが揃う超優良企業です! ■日本屈指のSIerとして、製造や流通・金融・公共・通信など、幅広い領域においてITソリューションを提供できます。 ■日本製鉄を母体としながらも全売上高に対するグループへの依存度は、わずか15%程度です(他領域での信頼と実績が強固です) ■世界で初めて工場の製造工程の一貫オンライン操業を実現した日本製鉄を母体とするSIerです。 ■最新技術、最高水準の技術を研究開発する場としてシステム研究開発センターを持ち、常に3年先を見越したITの評価・検証を行っています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■経理・財務に関する経験(3年以上) 【歓迎要件】 ■日商簿記検定2級以上の資格取得者 【募集背景】 ■組織内での勢力増強のため。 【働き方】 ■会社制度の範囲内で、時短や在宅等の柔軟な働き方も可能です。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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大阪支社/採用マネージャー

非公開
急拡大中の大阪支社を牽引する採用マネージャーを募集!
500万円~650万円 / リーダー

取り扱い人材紹介会社

石井 充夫
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    採用課のマネージャーとして、採用戦略の立案から実行、部署の管理、運営まで担当いただきます。 ・新卒、中途採用 ・数名規模のチームマネジメント ・部署の戦略立案、実行 ・後進の育成、教育カリキュラムの作成 ・関係各所との協力体制の構築

  • 応募資格

    営業経験5年以上、もしくは採用業界経験5年以上 歓迎スキル IT業界での営業経験 人材業界での営業経験 キャリアコンサルタントなどの人事系コンサルタント経験 チームマネジメント経験

  • 人材紹介会社

    日総工産株式会社

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【佐賀】総合職 - 管理部(経理・労務・事務)★黒字経営継続

株式会社ネットコムBB
★設立以来黒字経営★佐賀新聞社のインターネットプロバイダ事業を業務移管し、2018年には本社機能を東京へ移転し急成長中!
★社内平均年齢は32歳【フレックスタイム / 赤字決算なしの安定した業…
315万円~380万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    佐賀県

  • 仕事内容

    管理部門(経理・労務・法務・SNI受付業務など)における事務経験がある方を歓迎します。別の紹介会社が取り扱っていない弊社独占での求人となりますので、ライバルがいない点も、就職活動を有利に進めることができると思います。  【経理】日時業務、月次決算、年次決算など  【労務】勤怠管理、給与計算、社保手続きなど  【法務】契約書等整備、リーガルチェック、コンプライアンス      関連  【SNI】インターネットサービスプロバイダ業務のお客様対応、      サポート対応、受付対応など 【*ポジションの魅力】 ★IT業界未経験でも応募大歓迎です! ◎管理部門のいずれかの経験がありましたら、幅広くご経歴を検討しながら、どの業務をお任せするか判断いただくことができます。 ◎創業当初からの目標であるIPO(株式公開)へ向け、更なる躍進を目指すため管理部門から経営を推進することが出来ます。 【*部署構成】 管理部門7名(男性2/女性4 年齢20代後半~40代 ※新卒は1名 【*働く環境:社員同士の交流が盛んで雰囲気がバツグン】 社員平均年齢も32歳、個人の裁量に任せて業務をお任せしております。社内コミュニケーションも活発であり、仕事に対して挑戦的に取り組んでいる社員が多い点が特徴です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■IT・インターネット業界に対する興味・関心のある方 ■経理・総務・労務・法務いずれかの事務経験をお持ちの方 【▼歓迎要件 & ◎求める人物像】 ▼日商簿記2級程度の知識(経理の実務経験者は必須) ▼会計事務所での勤務経験 ◎仕事に対して意欲的に取り組める方 ◎周囲とコミュニケーションを取って業務を円滑に遂行できる方 ◎いろいろな業務に挑戦したいという熱意・想いを面接で伝えられる方 例:「私は経理しかしたくありません」はNGとなります。 経理(簿記)や法務にもスキルを広げてチャレンジしたい!という方をお待ちしております。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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総務担当

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    コーポレートサービス(総務)の企画開発/運用担当を募集します。 ご経験に応じて、以下の業務などをお任せいたします。 現在、案件の新規立ち上げや、リニューアルの機会が多いため、企画から運用まで幅広いバリューチェーンに関わることができます。 1.オフィスファシリティ 業務環境に必要なファシリティ?備品、什器といった「モノ」から、警備、清掃といった「サービス」まで含む?の提供、新?拠点の構築、コスト管理を行います。 社員が必要なモノ・サービスを揃えるための仕組みを作り、不足する状況の回避を目指します。 2.契約チェック 契約書のテンプレートの管理、記載内容のチェック、プロセスの整備を行います。 必要最低限のプロセスで社員が契約を締結できるように、ムリ/ムダ/ムラの排除を目指します。 3.サービスデスク 部署のさまざまな業務について、社員から一元的に質問・相談を受け付けるサービスデスクの企画・開発・運用を行います。 どこに聞いたら良いかわからない問題や回答までの速度を固定化することで、スムーズな問題解決を目指します。 4.非定型業務の定型化 プロジェクト計画の作成、プレスリリースの作成、運用フローの作成、リリース、運用を行います。定型化を行うことで、品質の固定化や属人性の排除、業務の定量化を行うことを目指します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■コーポレートサービス(総務)で業務推進および改善を実施したご経験(3年以上) ■コンプライアンス(法令遵守)意識が高い方 【歓迎要件】 ・総務としてのオフィス移転経験がある方 ・バックオフィス業務のBPR経験がある方 ・ファシリティマネジメントの知見がある方 ・社内で必要である業務を新たに創出し、運用者に業務推進方法および運用方法を広めたご経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【法務リーダー候補(弁護士)・未経験可】東京都23区内

高成長IT企業/独自領域でトップクラス/東証一部上場企業
実務未経験OK(要:日本法弁護士資格)・リモートワークあり
500万円~900万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

遠藤 剛彦
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    法務リーダー候補 ■法務業務全般 ・契約審査・相談対応(月150件程度)   ※IT関連の様々な契約に関する審査・相談対応を行っています。 ・知財/許認可の管理 ・トラブル/訴訟対応 ・グループ会社支援業務(国内外) ※ご経験や志向性によりお任せする業務が異なります。 ■チームマネジメントとメンバーの育成

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ■日本法弁護士資格保有者の方 ※実務経験不問 【歓迎(WANT)】 ■英文契約のレビュー経験 ■IT業界での法務経験 ■上場企業での法務実務経験

  • 人材紹介会社

    株式会社アーベイン・スタッフ

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【管理職】財務

大手グローバル上場企業
900万円~1400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

森田 徹
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    50社以上あるグループがありますので、選考を通じて配属先を決定致します。 【主な機能・ポジション】 ■グループ各社の単体決算・マネジメント(経営への提案含む) ■グループ全体の連結決算 ■グループ全体の税務戦略 ■資金繰りや資金調達、M&A、IR等の財務戦略立案 ■経営と連動した管理会計(経営管理) ■グループ各社への会計システム導入、フォロー 上場企業トップクラスの経理財務機能を構築すべく、人員の増強やシステム統一化などを進めており、 高度化する課題に対し、視点・視座を高くし、リーダーシップを取り、率先して解決して頂ける方を求めております。

  • 応募資格

    ・一定の規模やネームバリューのある企業+組織変革や育成に取り組まれてきた方 ・経理財務やファイナンスに関する豊富な経験をお持ちの方 ・マネジメントとして育成や組織変革に携わられてきた方 ・経営に近い立場で仕事をしたい方

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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【経営管理】法務(リーダー候補)※三菱商事グループ

株式会社MCデータプラス
【業界No.1!】【成長中の建設業界サービス】【安定基盤×ベンチャー企業】平均残業時間25時間とWLBも充実!
法務経験が浅い方も歓迎!業界No.1サービスを持つ三菱商事グループ/法務担当だけ…
400万円~515万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    社内の各部門からくる法律関連の問い合わせに対応します。内容に応じ、親会社である三菱商事の法務部や顧問弁護士と連携します。また、問い合わせの内容を取りまとめ、必要な雛形の作成・更新やツールの選定・導入など、課題を設定。改善を進めていただきます。管理部門の他チームと協力しながら、幅広い業務を遂行していただきます。 - 社内規定の見直し・改定: 社内の現状や社会情勢に応じた社内規定にしていくため、見直しや改定を推進いただきます。 - 会議の準備と運営: 親会社である三菱商事との会議、取締役会など定期的な会議について、経営企画部メンバーとして準備や運営をお任せいたします。 【就業環境】 自由なワークスタイルで働くことが可能であり、社内はフリーアドレスとなっております。社内に設置しているカフェエリアにおいても、社員の思いつきや考えを刺激する大きな役割を担っております。また、フレックスタイム制を導入しておりますので、有給休暇の取りやすさも魅力の一つと言えます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■社会人経験3年以上 ■法務に関わる業務経験 【募集背景】 現在、法務関連を兼務しているメンバーが1名おります。事業拡大・会社の成長に伴い、法務関連業務が増えており、増員募集です。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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経理財務担当【年間休日148日/残業平均20h/温厚な社風】

ZETA株式会社
★大手企業の導入実績多数(株式会社イトーヨーカドー、株式会社NTTドコモ、株式会社ビームス、株式会社ニトリなど)
★年間休日148日/残業平均20h程度/温厚な社風の会社です ★社員の働きやす…
700万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    経理・財務業務と決算業務をお任せします。詳細は以下の通りです。 ■経理・財務業務 ・請求/支払管理 ・入出金管理 ・計算書類作成 ・予実管理 ・予算策定 ・株式実務 ・金融機関対応 ■決算業務 ・固定資産管理 ・月次決算業務 ・四半期/年次決算業務(決算短信等書類作成を含む) ・税務関係対応 ・監査法人対応 【入社後のフォローアップについて】 ・OJT制度にてしっかりサポートいたします。(外部研修はございません。) ・社長や役員との距離も非常に近くあらゆる部署との関わりが発生します。既存社員と連携して少しずつ慣れていっていただければ大丈夫です。 ・最初はご経験のある業務や既存社員のサポートから担当してもらい、徐々にお任せする仕事の幅を広げていただきます。 【配属部署】管理グループ(2名:男性1名、女性1名) 【同社使用システム】勘定奉行 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社での経理経験(2年程度) 【歓迎要件】 ■日商簿記検定2級以上 ■IT企業での経理経験

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法務【マネージャ~部門長候補】※東証一部上場

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
926万円~1963万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    東証1部上場の同社法務担当として、主に下記業務を担当いただきます。幅広い業務の中で経験やスキルに応じて担当いただく業務を決定します。 【具体的な職務内容】 ・組織マネジメント ・契約書関連業務:  契約書内容チェック(差分チェック、簡単な内容のもの)  担当部門への説明や捺印申請、製本等庶務業務までの一貫した契約書回り全般 ・知財関連業務:  特許事務所と連携して、知的財産権(商標、特許等)の期限や書類管理 ・稟議書関連業務:  稟議書内容の確認や承認進行管理 ・その他:  法務業務に関わる庶務全般 【配属先】 管理グループ 法務チーム 【「やりがい」「働きやすさ」の両立】  ■東証一部上場企業で安定した財務基盤 ■2019年3月時点 売上高:14,710,520円(前年比 売上+51.2%!) ■自己資本比率:驚異の68%!(通常、30%で安定企業と言われています。) ■女性活躍推進企業/女性社員比率46%・管理職の女性比率36% ■産休・育休取得率は100% ■テレワーク全職種で100%推進中(コロナ後も継続の方針) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■法務業務経験 ※業界不問 ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ■弁護士資格をお持ちの方 【ソースネクストについて】 ★コンシューマー向けPCソフトの国内販売本数No.1★ 言葉の壁をなくす、夢のIoT通訳機「ポケトーク」、語学ソフト「ロゼッタストーン」をはじめ更新料0円のウイルス対策ソフト「ZERO」、年賀状ソフト「筆まめ」、読める留守電サービス「スマ留守」など、900を超える多彩な製品とご登録ユーザー1500万人へのさまざまなサービスを提供しています。

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    株式会社パソナ

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マーケ・リーダー【オンラインヘルスケア事業】市場分析や顧客インサイト分析、広報関連業務

世界に挑む大手グローバルIoT企業
病気の予防や未病、健康増進に役立つ機能をワンストップで提供するヘルスケアサービスに関わる仕事です。利用者は、スマートフォンなどから健康に関する悩みをチャット形式で気軽に相談できます。
600万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

森田 潤
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【マーケティング関連業務】 ・市場分析、ターゲットのインサイトの整理・分析、各種数値分析の実施 ・顧客、ユーザーとのコミュニケーションプランを策定し、継続的な活用を促し、アップセルにつなげる仕組みの検討・構築 【広報関連業務】 ・広報戦略の策定 ・ヘルスケアテクノロジーズ(株) および当社広報部門と連携し、医療業界、関係省庁に配慮した情報の社外発信

  • 応募資格

    【必須】 ・SaaSまたはWebアプリケーションのサービス企画・マーケティングの経験 【歓迎】 ・医療業界、ヘルスケア業界でのマーケティング・リサーチ経験 ・リサーチ会社での集計・分析経験 ・広報業務の経験 ・スタートアップ企業に従事した経験 ・新規事業の立ち上げにおける成功体験、失敗体験

  • 人材紹介会社

    森田 徹

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法務・コンプライアンス担当【ポテンシャル採用】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    クラウドインテグレーターとしてますます成長を続ける同社内における法務・コンプライアンス業務の増加に伴い、新たなメンバーを募集します。 契約法務を中心として、戦略法務、コンプライアンス、知的財産法務など幅広く法務サポートを行っています。仕事の範囲を限定せず、幅広い業務に携わっていただくため、新しいチャレンジや自己成長を感じられる場面が多いポジションです。 【具体的な業務内容】 ■コーポレート法務 ・株主総会運営支援、取締役会事務局支援、監査役会事務局支援、コーポレート法務に関する法的助言等 ■事業支援法務(契約法務) ・新規事業の開発支援、リーガルチェック、取引に関する契約相談(契約書の作成、修正、審査、交渉支援)、電子契約手続対応 ■知的財産管理法務 ・知財戦略に関する助言、知財権利化手続、知財管理等 ■経営支援法務(戦略法務) ・M & A、事業提携等の経営問題に対する法的助言、法的手続対応 ■コンプライアンス法務 ・社内規則・規程の作成、審査、管理、コンプライアンス推進の企画立案、コンプライアンス研修、内部通報対応等 ■顧問弁護士等との折衝 【入社後のイメージ】 まずは契約相談や契約内容のチェックなどの契約法務を中心にご担当いただき、徐々に会社規程管理や役員会事務などその他業務もお任せしていき、将来的には経営支援法務など難易度の高い業務にも関わっていただきたいと考えています。 【仕事のやりがい・魅力】 ■同社はサービス内容が多岐に渡り対応件数が多く、また広範囲の業務をお任せするため、スキルアップできるスピードが速いです。 ■ツールもたくさんあり、自由度の高い環境で裁量を持って取り組むことができます。 ■部内には育休中や時短勤務中の社員もおり、働き方改革含めて柔軟性があります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■企業法務や法律事務所等での実務経験(1年以上) 【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語や中国語の能力 ■ビジネス実務法務検定合格 ■知的財産管理技能検定合格 ■司法書士資格、弁護士資格(日本国)

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