求人検索結果一覧

東京都

Duty list Working under the Chief Liaison Officer, the Liaison Assistant would assist in— i. liaising with the government, lawmakers, political parties, business sector and academia; arranging duty visits of senior officials or guests of the HKSARG, and coordinating logistics for the relevant visits and meetings; ii. organising promotional activities such as receptions, seminars, and cultural activities; and iii. administrative duties including updating of the office database, handling invitations, and procurement of services

Requirements i. University degree holder, with at least 2 years of working experience as a regular employee. Candidates with longer working experience, particularly in the government, public sector, corporate relations or similar areas would certainly be an advantage; ii. Good team worker with a cheerful and helpful personality; iii. Language skills: Proficient in written and spoken Japanese (native level) and English. Knowledge of Cantonese and/or Mandarin will be an advantage; iv. Computer skills: Word, Excel, PowerPoint and other commonly used software. Knowledge of database management is a plus; and v. Ability to take up business trips and irregular working hours

東京都

【採用背景】 テクノロジーの進化により、ビジネスのボーダレス化、グローバル化の波が止まりません。日本国内で働いていても、または日系企業にお勤めであっても、英語を使い、英語でビジネスをする機会は日に日に増えています。実用英語を普及する英検の中でも、特にビジネス英語のスキル向上に当たる本部署では、クライアントからの高まる期待と要望にお応えするべくビジネス英会話力を測定し、向上させるためのツールを提供しております。 加えてコロナ禍においてリモートワークが推進されていく中、私たちのサービスそのものもあり方を変えていくことが求められています。テクノロジーを活用してこれまでの商材をオンライン化し、より多くのクライアントの期待に応えられるよう、改革が求められています。 この改革を推進する事業責任者（責任者候補）を募集いたします。 【仕事内容】 ビジネス英語力を測定する対面型スピーキングテスト「GCAS（ジーキャス）」およびビジネスでの英語総合力を測定するオンライン試験「Linguaskill（リンガスキル）」の事業拡大を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・事業戦略策定および再設計（既存戦略から、市場変化などに応じて適宜再設計もお願いいたします） ・上記戦略に沿った各種プロジェクトマネジメント ・主に企業の人事（人材育成・研修責任者）に対する営業活動 ・IT、テクノロジーを活用した業務管理プロセスの構築 ・新サービス（オンライン系商材）の商品設計および要件定義、導入、運用 ＜所属部署について（社会人事業部ビジネステスト課）＞ 中高生に対して絶大なブランドを持つ当協会ですが、社会人向け、特にビジネスパーソン向け市場においてはまだまだ市場拡大の余地を大きく残しています。 ビジネス英語力を測定する対面型スピーキングテスト「GCAS（ジーキャス）」およびビジネスでの英語総合力を測定するオンライン試験「Linguaskill（リンガスキル）」を商材として持ち、これらを社会人の英語教育市場に展開することで、日本人ビジネスパーソンの真のグローバル化を推進していきます。既存の対面型の商材のオンライン化、デジタル化を推進しています。 現在国内大手メーカー、商社、金融など、様々な業界で導入が進んでいる本商材の更なる市場拡大に貢献すべく、事業戦略策定から商品設計、営業、導入までを幅広く担っていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※履歴書への写真添付必須※ ■法人営業マネージャー以上もしくは人事で育成・研修担当領域のリーダー以上 ■戦略遂行のためのプロジェクトマネジメントスキルをお持ちの方 ■業務プロセス設計／再構築経験 ■英語力：ビジネスレベル（英検準1級程度以上、TOEIC800程度以上） ※応募時に満たない場合でも強い習得意欲および早期キャッチアップが可能な方は検討可 【歓迎要件】 ▼IT、テクノロジーを活用した業務プロセス管理経験者（例：Excel管理からSalesforceに移管等）

株式会社パソナ

東京都

管理部門は、総務部（経理課、総務課）と経営企画部（経営企画課、広報、人材開発課、情報システム課）の２つの部署で構成されており、総務部 総務課は給与・勤怠管理、規程管理、理事会の運営などの事業運営の基盤を支え、事業部門をサポートする役割を担っています。 小規模な組織ですので、自律的に幅広く財団運営に関わっていくことが期待されています。自らが常に問題意識を持ち、課題やニーズを発見し、周囲との協力関係を維持しながら解決策を立案、実施していただきます。 なお今回は、当面の間、総務部 総務課にて勤務していただき、将来的には当財団の管理部門全体を担う幹部職員を目指してご活躍いただくことを想定しています。 《総務課の主な業務内容》 ●理事会、評議員会の運営（日程調整、資料作成、当日の運営） ●部・グループ長会《各部署長を招集する内部会議》の運営（日程調整、資料作成、当日の運営） ●規程類の制定、管理 ●公益財団法人に係る法令手続きなどに関する業務 ●給料計算のプロセス管理（アウトソーシングサービスを利用し、毎月の給与、賞与、年末調整のための事務処理を実行する。） ●社会保険関連業務（アウトソーシングサービスを利用し、事務手続きを実行する。） ●勤怠管理及びそのシステムの管理 ●安全衛生関係（労働安全衛生法に基づく各種制度の運営及び諸施策の実施） ●福利厚生制度の運営（社内行事、食堂施設等の管理運営） ●施設の管理（オフィス・レイアウトとセキュリティを含む快適且つ効率的な職場環境の構築） ●その他渉外業務

・10年～20年の総務関連業務の実務経験があること。 ※公益財団法人での総務経験があれば尚可。 ・業務に応じて、国内・海外出張が可能なこと。 ※現状は年に１～２回の国内出張程度ですが、総合職として将来的な職場ローテーションの可能性を加味しています。

株式会社A・ヒューマン

東京都

■認証、認定、第三者適合性評価制度にかかるマーケティング、プロモーション ■広報（マスメディア対応を含む） ★日本適合性認定協会とは★ いち企業が自社製品の品質やマネジメントシステムに関するISOを取得しようとするときに、ISO規格に準拠していることを認証する機関は分野等によって複数存在します。日本適合性認定協会は、そもそもその認証機関が信頼たる機関であることを認定する立場にあります。 【仕事イメージ】 製品の品質証明やマネジメントシステムに関するISO規格を、日本発信で新たに作っていくことの啓蒙活動。ISO取得によるビジネスメリットを伝える 広報活動。認証機関となることを奨励するプロモーション活動など。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■マーケティングや営業に関する経験10年以上 （マーケット分析、プロジェクトマネジメント、企画立案、営業 等） ■5名程度以上が関わるプロジェクトマネジメントの経験 ■英語力:日常会話レベル 【歓迎要件】 ▼同種類似の業種経験 ▼官庁調達にかかる業務経験 【選考について】 1次面接はWEB面接にて実施が可能です。

株式会社パソナ

大阪府

同法人にて下記業務をお任せします。 【具体的には】 ■行政への書類手続き・提出 ■役員会・理事会の調整・連絡・書類作成 ■庶務業務:PC管理・調整 【部署構成】経理1名・労務1名・広報1名（女性2名・男性1名）※20代～30代後半の方が在籍しています。 【残業時間】月平均5時間程度　※基本的には定時で帰宅されています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験をお持ちの方（目安:3年以上） ・何かしらの管理部門でのご経験（総務・人事・経理・広報など歓迎！） ・事務経験 ■基本的なPCスキル（Word・Excel） 【歓迎要件】 ■普通自動車免許をお持ちの方 ■行政手続き・管理などの経験 ■社会福祉法人での勤務経験

株式会社パソナ

東京都

【期待する役割】 同法人は、学術的な視点で損害保険業界の発達に寄与している業界組織です。今回、主力事業である研修企画部において、研修の企画～実行までをお任せする方を募集する運びとなりました。業界問わず、同法人に参画いただける方のご応募をお待ちしております。 【職務内容】 ■損保講座の研修企画／運営 ・講座ニーズの調査　・研修カリキュラム作成　・講座参加者の募集 ・研修講師のアサイン（営業要素はございません。）・講座の実施 ■業務に使用するデータベース、システムのメンテナンス等 ※システムメンテナンスは、現在の担当者と一緒に業務に取り組みます。 【魅力】 フレックスタイム制や在宅勤務の導入をはじめ、転勤もなく 長期的に勤務いただける環境が整っています。 【組織構成】 12名（男女比4:6程度） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■OAスキル（Word/Excel/PowerPoint/Access）または 同程度のアプリケーションを十分に活用できる方 ※データベース操作やWEBサイト更新等の実務経験がある方 ■上記必須要件に加え、以下いずれかのご経験 ・教育研修会社や人事部門での人材育成/教育研修の経験 ・広報や研修、広告宣伝等に関する情報作成/発信の経験 ・SNSを使用した情報発信の実務経験 ・デジタルコンテンツの作成経験

株式会社パソナ

茨城県

■国内外の民間企業等他機関とのライセンス契約・共同研究契約等に関する契約渉外業務 ■技術マーケティングに関する業務

【必須（MUST）】 ■大学院修士課程卒以上 ■理科系の素養をお持ちの方 ■企業におけるマネジメント経験 ■企業での事業、ライセンス業務、技術マーケティング等に関する対外的な契約・交渉の実務経験 ■業務での英語を使用経験・海外企業と英語で契約交渉可能なレベル　 公開設定

株式会社アーベイン・スタッフ

茨城県

■企業連携及び知的財産に関わる特別専門職 （部門長） 研究成果の効果的な社会還元を目指した技術移転戦略、特許戦略の立案・実行 1． 国内外の民間企業等他機関との新規連携開拓、契約業務及び特許ライセンスに関する技術営業並びに技術マーケティングの指揮・管理 2． 創出された知的財産の権利化、維持、管理、事業展開の統括 3． 認定ベンチャー立ち上げ支援 4． 上記1．2以外の所属部門における管理監督業務 ※海外出張あり（直近はコロナウイルスの影響でなし） ※英語：多用する環境です。

【必須（MUST）】 ■材料科学・物理・化学等の分野で大学院修士課程以上を修了 ■グローバル企業において研究開発統括部長、事業部長もしくは 　技術営業・技術マーケティング統括部長等の実務経験を有する方 ■特許ライセンスを含む知的財産権に関する交渉業務の実務経験を有する方 ■国際的に上記業務内容を行うのに必要な英語によるコミュニケーション能力 【歓迎（WANT）】 ■起業支援の知識・経験

株式会社アーベイン・スタッフ

東京都

■月次/年次決算処理 ■税理士・会計士・金融機関との折衝、対応窓口 ■債権債務管理 ■資金繰り作成 ■資金計画策定 ■損益・キャッシュフロー管理 ■伝票仕訳・入力 ■各経理業務や決算書・財務諸表のチェックと分析 ■予算編成・資金調達・金融情報収集 ■上記に付随したその他経理業務全般

実務経験 【なお可】 ■原価計算制度の構築経験 ■監査実務経験 ■簿記2級

マンパワーグループ株式会社

東京都 ／ 千葉県

■新規立ち上げた事業部の経理業務全般及び一般事務業務をお願いいたします。 　経営を支える存在として事業の成長をサポートしてください。 ・仕訳等の日次業務・・・伝票処理 、出納管理、月次・年次決算 ・PC使用によるデータ作成 ・書類・データ管理 ・他部署との連携業務（連絡・報告）など

◎専門卒以上 ◎経理の実務経験　3年以上の方 　・日商簿記2級以上お持ちの方　歓迎　 ◎当事者意識が高く、課題設定力・問題解決力に長けている方 ◎スピード感・ビジネス感覚を持って積極的に行動できる方 ◎自分の業務の幅をもっと広げたい方 ◎前向きに明るく、チームメンバーと円滑なコミュニケーションが 　取れる方

株式会社ワンストップ・イノベーションＨＲ

東京都 ／ 千葉県

先生からも生徒からも頼られる、なくてはならない存在です。 入学希望者を対象とした入学までのイベント運営や手続きのほか、各種申請書類の受付などをお任せします。ときには、先生に「今度の入試説明会、○○をしてみませんか」とアイデアを出したり、生徒から「○○さんに話を聞いてほしくて」と相談を受けたりすることも。事務の枠を超え、学校を支える存在としてご活躍ください。 ＞＞具体的には… ◇入学説明会及び入試関連の広報、資料準備 ◇入試当日の会場設営、受付 ◇入学式・卒業式・体育祭など各種行事の受付 ◇各種申請書類の受付 ◇生徒対象の各種証明書発行 ◇保険申し込み ◇各種データ入力・管理（成績・生徒情報） ◇入学希望者、保護者、生徒などへの応対（来校・電話） ◇学費入金確認 ◇お茶出し　ほか ※上記の仕事にできるところから取り組みましょう。

◎ 教育や子どもの成長に興味をお持ちの方 ◎ 人のために行動することにやりがいを感じる方 ◎ 人と接することが好きな方 ◎ ひとつのことより、幅広いことに対応するほうが得意な方 ■選考のポイント ◎企業理念を理解し、より組織を強化していくことに興味を持っていただける方。 ◎教育や子どもの成長に興味をお持ちの方 ◎人のために行動することにやりがいを感じる方 ◎人と接することが好きな方 ◎ひとつのことより、幅広いことに対応するほうが得意な方

株式会社ワンストップ・イノベーションＨＲ

東京都 ／ 千葉県

学生の面談、研修企画、求人開拓・紹介 、就活ゼミ講師等 ◎職務経歴書アドバイス、面接対策 ◎企業側へのコンサルティング(求人開拓・インターシップの提案) ◎学生のヒアリングとマッチング ◎企業説明会の企画 ◎キャリアに関する講義 ◎面接設定→採用→内定までの管理 ◎採用後のフォロー(双方に対して) 就職指導を通じて「学生の経験／スキル、志向／適性」を把握した上で、 希望に見合ったキャリアプランを提示し、就職活動を支援します。 また、企業を待っているだけでなく、こちらから積極的に「より良い企業」を開拓し 学生の未来を自らの手で拓いていきます。 入社後は、これまでの経験・能力を考慮し、適性の高い業務から携わっていただきます。 その後は習熟度に応じて、徐々にキャリア担当としてグループ内の幅広い業務に携わっていただきます。 【最終的には】 単に数字を追うだけの仕事は決して行いません！ 企業と学生から「ありがとう」をいただくために仕事をしています。 社会貢献度の高い事業だからこそ、誇りと喜びを感じる事が出来ます。

【資格要件】 ◇大卒以上 ◇社会人経験５年以上で自らの経験を教育に活かしたい方（業界不問） ◇主体的に企画・行動し、率先して学生をリードできる情熱のある方 【歓迎する経験】 ◎人材業界でのコンサルタント、営業実務経験 ◎人事で採用（特に新卒担当）を担当されていた方 ◎CDAやGCDFの資格をお持ちの方 ◎サービス業の店長、SV、トレーナーなどの経験者 ★無形商材の法人営業経験者歓迎！ ★業界や職種について精通されている方大歓迎！ 自ら転職を経験し、経験された業界や職種の特性を理解されていると 学生と「共通言語」で会話が出来、安心感を与えられます。 その「安心感」を与えられること自体が貴方のスキルです！

株式会社ワンストップ・イノベーションＨＲ

東京都

経理業務全般（支払業務、税務申告作業、収支計画作成、給与計算　等） 総務関係業務（社会保険、雇用保険手続き、車両管理、電話応対　等）

日商簿記２級以上、普通自動車第一種免許、経理業務経験３年以上

富士ヒューマンテック株式会社

東京都

銀行から融資を受ける際の卸会員への信用保証審査手続き全般（金融経験者） ・決算書にて財務状況の分析（担当約10社の予定） ・信用保証審査 ・保証手続き ・書類発送 ・電話応対 ＊正社員登用後は出張もあり（複数名にて月1回程度）

＊決算書が読める方 ＊数字に強い方 ＊広く金融業界などでの個人法人問わず融資、信用調査、営業など勤務経験歓迎

ENEOSキャリアサポート株式会社