[職種]キャリアコンサルタント・キャリアカウンセラー,講師・インストラクター,教授・准教授・教諭,その他(人材・教育系専門職)[年収]850万円検索結果

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プロジェクトマネジメント系講師【製造、製薬、プラント、IT業界向けプロジェクトの講師】

アイシンク株式会社

★月給40万円以上/年収500~1,000万円 ★講師経験は不問 ★転勤なし ★平均残業時間は月5時間程度  【ご自身の経験を次世代に伝えたい方を募集!】

600万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

アイシンク株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    プロジェクトマネジメントに関する研修講師として、ご経験や専門性を生かした講義を実施いただきます。企業などから委託された教育研修の講義を担当するほか、お客様先に赴いての要望・課題のヒアリングや研修成果の報告、新たな研修プログラムの企画開発など、幅広く携わっていただきます。 【具体的な業務内容】  ・プロジェクトマネジメントに関する、法人向け教育研修や個人申し込み可能な公開講座の実施  ・お客様のニーズに合わせた研修のカスタマイズ、研修実施後の評価・報告、営業支援活動  ・新たな研修カリキュラムの企画・開発  ・上記に伴う教材・資料の作成  ・プロジェクトに関するコンサルティング業務(ご本人が希望される場合)  ※研修実施場所:お客様先<関東圏内中心> 、または 当社内セミナールーム  ※講義日数:平均9日/月 【代表的な講座】  プロジェクトマネジメント基礎/応用講座、品質マネジメント講座、リスク・マネジメント講座、  ベンダー・マネジメント講座、PMO講座、PMP試験対策講座 など 【入社後について】  入社後は、講師トレーニングなど、ご自身の講師スキルを伸ばせる研修環境をご用意しています。    ※PMP資格をお持ちでない方は、まず取得いただきます。

  • 応募資格

    ★講師経験不問 ★学歴:大卒以上 【必要な経験・スキル】  ■プロジェクトを中心的立場で推進、またはプロジェクトマネジャーを支援してきた経験  ■製造・製薬・プラント・新製品開発などのプロジェクト経験   (失敗談/苦労談が講義では大変価値のある要素になります)  ■組織全体のマネジメントの経験   (ポートフォリオ、プログラムマネジメント、組織デザインなど) 【歓迎する経験・スキル・資格】  ・プロジェクトマネジャー・プロジェクトリーダー・PMOの経験(合計で10年以上)  ・体系的なプロジェクトマネジメント知識に基づくプロジェクト遂行経験  ・海外プロジェクトの経験/大規模プロジェクトの経験  ・ポートフォリオやプログラムマネジメントの経験  ・PowerPointでの資料や提案書の作成経験  ・PMP資格、その他プロジェクトマネジメント関連の資格  ・社会人向け研修の講師経験があればなお可 【求める人物像】  ・ご自身の経験を次世代にプロジェクトマネジメント視点で伝えたいという強い思いのある方  ・新たな専門性を身につける向上心のある方  ・人に教えることが好きな方  ・相手の要望に対し、誠実な対応ができるコミュニケーション能力のある方  ・責任感をもって最後まで仕事をやり遂げられる方

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ジュニア・プロフェッショナル・オフィサー(JPO)派遣制度【分野/教育】

外務省国際機関人事センター(JPO派遣制度)

★応募締切日:2021年2月25日★ 原則として2年間、国際機関の職員として勤務しながら、国際機関の正規職員を目指す制度です。

800万円~1500万円 / リーダー | メンバー

外務省国際機関人事センター(JPO派遣制度)
  • 勤務地

    その他海外 / 日本 / インドネシア / タイ / インド / フィリピン / マレーシア / ミャンマー …

  • 仕事内容

    ◎主な業務 国際機関の教育分野の業務は、様々な機関、分野に亘って募集されています。 対象国の教育状況に応じて実施内容は異なりますが、主に就学前教育、基礎教育、青少年教育等に力を入れている国連児童基金(UNICEF)の教育に関する求人募集には、○Education Officer、○Education Specialist などのポストがあり、現地のNGO等と協業しながら教育プログラムの実施、現地政府のキャパシティ改善事業、自然災害や紛争が発生した際の緊急支援の実施を行っています(その他にもUNICEFでは保健と栄養、水と衛生、児童の保護などの専門チームが包括的に子どもの支援に当たっています)。 また、国連教育科学文化機関(UNESCO)には○Programme Specialist(Education)、○Associate Education Evaluation Specialst、難民高等弁務官事務所(UNHCR)には○Senior Education Officer、○Education Officerといったポストがあるように、UNDP、OECD等の国際機関にも、それぞれの機関のmandateに基づいた、教育事業を行っているポストが存在しています。 例として、2020年試験の際の機関ごとの主なJPOのポストリストをHPに掲載しています( https://www.mofa-irc.go.jp/jpo/shokumu2020.html )。ポスト情報の中には、求められている業務内容や必要な業務経験も記載されているものもありますので、ぜひご一読ください(なお、各機関で募集のかかるJPOポストは毎年異なりますので、参考としてご覧ください)。

  • 応募資格

    (1)2021年2月1日現在、35歳以下であること(生年月日が1985年2月2日以降であること)。 (2)以下の両方を満たすこと。 ■ア.志望する国際機関の業務に関連する分野において修士号を取得したか、または修士号を2021年7月末(※)までに取得見込みであること。 ■イ.志望する国際機関の業務に関連する分野において2021年7月末(※)までに2年以上の職務経験を有すること(アルバイト、インターン等は職歴とみなさない)。 (※)国連開発計画(UNDP)を志望される方は、「2021年4月末日まで」となります。 (3)英語で職務遂行が可能であること(受験に当たっては、TOEFLまたはIELTSのスコアの提出が必要になります)。 (4)将来にわたり国際機関で働く意思を有すること。 (5)日本国籍を有すること。

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CA/RAマネージャー【業界未経験歓迎】※IT系特化人材紹介

株式会社ギークリー
★登録者満足度や決定率も非常に高い【IT/Web/ゲーム業界】に専門特化した人材会社★
世の中を変えていく「プロフェッショナルとして」一流のビジネスパーソン”としてチームで磨き合い、「本物」に…
600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ☆ギークリーでは、人生において非常に大事な決断である「転職」を考えている求職者に対して、全面的に転職支援を行っています。CA/RAが各業務として、新規クライアントの開拓、各クライアントへ採用状況や求人情報のヒアリング・求人票作成、転職者の紹介、面接・入社までのフォローを担当しており各部署・チームのマネジメントを行って頂きます。 ■CAとは 求職者と対面でのカウンセリングを行い個人の適性や希望を引き出し、それらに合った仕事・企業を紹介し、面接対策等、入社までのフォローを実施。 ■RAとは 企業の開拓から求人票の作成、企業のニーズにあった求職者を企業へ提案し、最終的な内定承諾・入社までの企業側フォローを実施。 ≪このポジションに期待していること≫ マネージャーとして、事業戦略・組織戦略を行っていただきます。 ■事業戦略 現在の人材紹介サービスを、より大きく成長させるための、メンバーの現状分析や数値管理といった部分から、どのように数字を作っていくかといった部分の戦略策定~実行をお願いします。 ■組織戦略 各部署・チームのメンバーの組織管理をお願いします。 具体的には、毎月の1on1やキャリア相談、目標設定・評価といったチームの運営についての戦略策定~実行をお願いします。 ≪具体的な仕事内容≫ ■リーダー、マネージャー業務 ・チームビルディング、メンバー育成 ・チームメンバーの進捗、売上等の数字管理 ・チーム、部署毎の施策提案、実行 ≪募集の背景≫ これまでの50名に届かない規模感の時期には、各リーダーやアシスタントマネージャーが、チームごとにマネジメントを実施することで売上数字も上がり、それが会社の成長となってきました。 しかし現在のギークリーは、クライアント企業様・求職者の皆様のおかげで80名の体制になり、これからもより多くの企業様・求職者様の採用・転職のご支援をするにあたり、より体制を強化していきたいと考えています。 その中で、これまでのチーム体制のままでは成長のキャップが見え始めており、本格的にマネージャー層を強化し各Div各チームを支える体制を作りたいということになりました。 第2創業期のコアメンバーとして、ともに組織を支え活性化していける方を募集しております! ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■リーダー、マネジメント経験 ■営業または販売サービス経験をお持ちの方(年数不問) 【歓迎要件】 ▼人材業界での経験(紹介、派遣、広告問わず) ▼法人営業の経験(商材不問・無形であれば尚可) 【社内の雰囲気】 平均年齢は20代中盤~30代中盤。38歳の取締役を筆頭に、若手が活躍しています! 忘年会、ウェルカムランチなどの社内イベントも開催しており、和気あいあいと仕事に取り組むことが出来る環境です。 ※IT・Webに関する知識は入社後にしっかりと教えますのでご安心ください。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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営業部長(管理職の育成や今後の経営に近いポジションです)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
480万円~960万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    これまで営業マネージャー3名でマネジメントを行っておりましたが、 増員や会社の更なる成長の為の新設ポジションとして営業部長を採用することになりました。 【具体的な仕事内容】 ■営業活動とメンバー管理をお任せいたします。 既存顧客、新規開拓、これまでにアカウントがある企業など。 サイト登録者の面談や仕事のご案内など、広く対応していただきます。 ■部下のマネジメント(20代~40代、15名程度) ■営業経験やノウハウを、営業社員へ指導 ■会社の中核を担う営業部長職として、営業強化検討 ■営業企画やサイトの企画立案にアイデアを求められることもありま す。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人材紹介業で営業マネジメントの経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼医療業界の知識経験 ▼ヘッドハンティングのご経験 【求める人物】 ●チームワークで、何かを成し遂げることが好きな方 ●向上心が強く、新しい業務に取り組むことが好きな方 ●会社を一緒に大きくしていくような経営思考をお持ちの方 ●将来独立または会社経営をしたい方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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キャリアパートナー/大阪【年休126日/転勤無し】

株式会社エス・エム・エスキャリア
◆医療従事者の人材紹介シェア圧倒的No1◆年間休日126日(土日祝休み)◆20:30完全退社制度◆各種手当・福利厚生充実
◆創業以来16期連続で増収増益◆産休育休実績多数/時短勤務社員も活躍中…
506万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    人材不足を「採用」で解決したい医療・介護・福祉の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、マッチングを行うことで双方の課題を解決していきます。 ◆担当求職者:看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など ◆担当事業所:病院、介護施設、保育園など 【仕事内容のポイント】 ◆toC、toBの両方を担う、 両面型スタイル となります。 ◆基本は非対面(お電話)の営業スタイル です ◆2~4名程度の チーム体制 となります ◆1か月あたり40~50名ほどの求職者を担当します。 ◆1か月あたりの個人目標は300~400万円ほどになります(≒4~5名程度の決定) 【社会貢献性の高さ】 ◆医療・介護・福祉分野の人材不足の解消は、日本の大きな社会課題の解決につながり、社会貢献性の高い事業と言えます。社会貢献性やマーケットニーズの高い仕事をしたい方にもおススメです! ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※ご応募の書類には必ず証明写真を添付ください※ 【必須要件】 ◆人材紹介事業での営業経験・もしくはキャリアアドバイザーのご経験をお持ちの方(医療・介護領域であればなお可) 【活躍している社員】 ◆目標達成意欲、マインド、コミット力の強い人 ◆成長意欲の高い人 ◆法人、個人双方の顧客への価値提供に尽力できる人

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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採用責任者【業界No.1の採用支援プラットフォームを展開】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
700万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【採用背景】 現在社員数50名、従業員数100名程度の組織になってきました。今後、さらなる急成長を重ねるハウテレビジョンですが、2020年はエンジニア採用も加速し、今までで最大規模の組織になる予定です。事業計画の実現のためには、より綿密な採用戦略の立案・実行をお任せできる責任者が必要となってきました。 【ミッション】 今回は募集させていただく採用責任者の方には、中途採用・新卒採用の戦略立案とその実行、また入社後のオンボーディングに至るまで採用業務の全てと向き合って頂くことを期待しています。 【具体的な職務内容】 ■新卒/中途採用・採用戦略立案、効果検証 ■中途採用(総合職・Tech)推進 ■採用広報推進 ■採用エージェント管理 ■採用媒体選定やスカウトサービスの選定 ■用活動全般の進捗管理 ■入社後オンボーディングプランの設計、運用 【魅力】 ■真にユーザーファーストな組織作りに関わることができ、Techカンパニーの創出を体感できます ■経営陣と一緒に重点課題である採用業務に向き合うことができ、事業会社の人事担当としての視座があがります ■自社プロダクト(外資就活ドットコム、Liiga)とのシナジーを作っていく楽しさがあります ■上場会社ではありながら、従業員数としてまだまだ成長の余地があり、様々なチャレンジをすることができます 【組織構成】人事部メンバー4名(部長、採用チーム2名、労務担当1名) 【運営サービス】 ハウテレビジョンは世界で挑戦したいと思う学生に向けた就活支援プラットフォーム、外資就活ドットコム(https://gaishishukatsu.com/)及び若手プロフェッショナルに向けたキャリア支援プラットフォーム、Liiga(https://liiga.me/)を運営しております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■企業人事での採用業務経験、または人材紹介会社でアドバイザー業務経験(2年以上) ■自身で採用面接を行い、合否を決めていた経験 【歓迎要件】 ■マネジメント経験 ■エンジニア採用の経験 ■インターネット企業での勤務経験のある方 ■人材業界(採用コンサルティング、採用アウトソーサー、求人広告会社など)での営業経験 ■ヘッドハンターの経験 ■エンジニアとしての開発経験があり、なおかつ、人事経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人材紹介営業 /医療領域 ※月残業10H

株式会社ローザス
■『転職」という人生の大きなターニングポイントに深く関わることができる、やりがいのある仕事です。■少数精鋭の組織のため、オフィスも一人一人の表情が見えるほど。ハイパフォーマーの仕事の仕方を、身近…
390万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ★医療機関(病院、クリニック、訪問看護ステーション、保育園、高齢者向け施設、障碍者施設等)と求職者(看護職)の橋渡しをします。 ★RA(医療機関側)とCA(登録者側)の両面の対応をします。 【具体的には】 ■『看護プロ』へ登録があった看護師へ電話でコンタクトを取り、状況や要望のヒアリング。希望エリア、経験、やりたいことなどを元に、登録者にあった医療機関を探し、登録者へ紹介 ■応募の意思をいただいた医療機関へ推薦、面接の調整 ■履歴書、職務経歴書の添削、面接対策、面接の同席 ■内定書類の回収、医療機関への交渉 ■入職までのフォロー(退職交渉や引越し状況確認等) ■入職後のフォロー ■以前の登録者の状況確認 【平均残業時間】10時間/月   ※テレアポ、飛び込み無。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■社会人経験3年以上 ■下記いずれかのご経験 ・法人提案営業(人材系経験者尚可) ・販売職なら副店長以上(数字責任をもった経験必須)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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営業/次期幹部候補【東京】

トレノケート株式会社
★クライアントの教育・人材育成に携わります!★グローバルIT人材育成の教育専門会社です★
★社風として、残業は少なくメリハリをつけワークライフバランスを重視しながら長期的に働ける環境です★
700万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    主に顧客企業内の「人材育成」を通じて人・組織を成長させるためのトレーニングサービス(IT・ビジネストレーニング)の営業部隊(既存クライアント中心)総勢30名、管理職級4名(東京・名古屋・大阪の3拠点)の統括を本部長と分担し行って頂きます。 【具体的には】 ■複数の大手企業を担当し、重要な人事課題である「人材育成」のニーズをくみ取り、コンサルテーションを通じて最適解を導いて提案する部署全体のマネジメント(企業規模にもよりますが、大手企業を中心に、1人あたり20社程度を担当いただいております) ■各人員の業務把握のため、一定期間(最大半年)は1営業として稼働いただきます。 ■通常は1営業を経験後、チームマネジメント、拠点或いは部のマネジメントを経験後、本部マネジメントへの移行しますが、当初の営業稼働後、他の人員との「違い」を見せていただき、本部長代理への抜擢を想定しております。さらなる経営経験を積んでいただくため、新規ビジネスに繋がる事業開発や海外事業(一国を兼務にて担当)等を通じ、離れている人材・外国人のマネジメントも本人の指向次第ではご対応いただきます。 【役職】本部長代理(見込)、トップは営業本部長 【業務の特徴】 ・日本を代表する企業、世界的なIT企業と密に情報共有をしながら、 人材育成提案を行っていく事業の営業部門のマネジメントとなり、 一級の経営経験・マネジメント経験を積むことが出来ます。 ・トレーニングラインナップはIT分野で日本で最も充実しております。 常にアジアに世界にアンテナを伸ばし、最先端の技術・情報を収集し、 顧客ニーズに応える準備をし、積極的に拡大をするため、 その後のさらなるキャリアアップの機会も豊富にございます。 ■顧客の特徴 ・国内有数の一流IT企業(大手通信3社、上場企業)や、有名企業(商社、メガバンク、生損保、社会インフラなど)の情報システム子会社など、財務基盤が安定している顧客。 ■会社規模:数百名規模~数千名 数千名規模の顧客は、1社につき、複数部署で教育予算を持っている為、訪問先も複数となる。 下記顧客にアプローチ。  100名規模の顧客:人事や総務部門などの全社横断部門の部課長クラス。  数百名超の顧客:全社教育企画部門(人材開発部など)の部課長クラス、各現場の部長クラス。  1,000名超:全社教育企画部門(人材開発部など)の課長クラス、事業部毎の教育担当、現場マネージャ。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■法人顧客担当営業としての経験 ■マネジメント経験(10名以上) ■IT関連または教育業界関連での業務経験 【歓迎要件】 ■大手企業(500名~規模)に対する、法人営業経験 ■ソリューション営業経験 ■論理的思考能力 ■周りを巻き込むことができるコミュニケーション能力 ============= 【求める人物像】 ■野心のある方(ex:経営に携わりたい、組織のトップに立ちたい、会社に影響を与える仕事がしたいetc) ■予算達成へのこだわりが強い方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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キャリアパートナー/京都【4月入社/年休126日/転勤無し】

株式会社エス・エム・エスキャリア
◆医療従事者の人材紹介シェア圧倒的No1◆創業以来16期連続で増収増益◆20:30完全退社制度◆各種手当・福利厚生充実
◆産休育休実績多数/時短勤務社員も活躍中◆両面のコンサルになります。◆年…
506万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    京都府

  • 仕事内容

    人材不足を「採用」で解決したい医療・介護・福祉の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、マッチングを行うことで双方の課題を解決していきます。 ◆担当求職者:看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など ◆担当事業所:病院、介護施設、保育園など 【仕事内容のポイント】 ◆toC、toBの両方を担う、 両面型スタイル となります。 ◆基本は非対面(お電話)の営業スタイル です ◆2~4名程度の チーム体制 となります ◆1か月あたり30~40名ほどの求職者を担当します。 ◆1か月あたりの個人目標は250~350万円ほどになります(≒3~4名程度の決定) 【社会貢献性の高さ】 ◆医療・介護・福祉分野の人材不足の解消は、日本の大きな社会課題の解決につながり、社会貢献性の高い事業と言えます。社会貢献性やマーケットニーズの高い仕事をしたい方にもおススメです! ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※ご応募の書類には必ず証明写真を添付ください※ 【必須要件】 ◆2021年4月1日のご入社が可能な方 ◆営業経験をお持ちの方(業界不問) 【活躍している社員】 ◆目標達成意欲、マインド、コミット力の強い人 ◆成長意欲の高い人 ◆法人、個人双方の顧客への価値提供に尽力できる人 【同社紹介動画】 https://bit.ly/33wnrJt

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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リクルートメントコンサルタント【 企業と転職希望者の双方をサポートする仕事 】

株式会社ジェイエイシーリクルートメント(東証一部上場)~6期連続増収増益、成長率120%~
コンサル未経験OK!提案営業のご経験がある方、大募集!
400万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

斉藤 由梨
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県

  • 仕事内容

    リクルートメントコンサルタントとして、 企業と転職希望者の双方をサポートしていただきます。 ≪企業に対して≫ 企業の中核となる人材戦略について「採用」という手段で課題解決に携わっていただきます。 経営者や人事責任者へのヒアリングを行い、 企業がどんな人材を求めているのかをキャッチし、支援していただきます。 ≪転職希望者に対して≫ 転職希望者との面談では、今までの経験や 将来のビジョンをヒアリングし、転職のアドバイスや、キャリアのご相談を承ります。 また、面談調整や面接対策、年収交渉などのフォローも行います。

  • 応募資格

    ◆提案型営業経験をお持ちの方 ※業界は不問です! ◎人材会社でのご経験をお持ちの方は優遇します ◎英語が使える方であればインターナショナルDivや海外拠点での就業も可能

  • 人材紹介会社

    株式会社キャリアデザインセンター

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経営コンサルタント【エンタープライズ向け】

株式会社サーキュレーション
★これまでにない実働型経営課題コンサルティングサービス!「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」を掲げ、新たなマーケットの創造に尽力します★
600万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【概要】※複数名採用ポジションとなります※ 大手企業に対してコンサルティング支援の実施と、新規事業創出を支援する『オープンアイデア』サービスの提案およびプロジェクトマネジメントを担っていただきます。 【具体的な内容】サービスを提供する上での流れは以下の通りです。 1.法人企業の経営陣や各領域の意思決定者とのアポイントを取得(新規開拓、アライアンス先からの顧客紹介など) 2.経営テーマや課題認識についてヒアリングやディスカッションを行い、最も解決すべき重要な課題(Issue)を特定 3.特定した課題を解決しうる経験・知見を有するプロ人材を選抜し、プロジェクトへの協力依頼を行う 4.法人企業×プロ人材×サーキュレーションのプロジェクトを組成し、事前の要件定義通りに課題を解決に導く 【業務内容】 各業界を代表する大手企業に対してアプローチ(社内チャネルの利用、アライアンス先からの紹介など)を行い、新規事業に対するニーズの深堀り、ディスカッションを通じてプロシェアリングサービスの具体的な提案を行います。受注後は自らがオーナーシップを発揮いただき、プロ人材と協働しながら顧客の新規事業を創出するプロジェクトマネジメントを担っていただきます。 様々な分野で豊富な知見を有するプロ人材のDBを活用して新規事業のアイデアを募り、集まったアイデアから選りすぐりのサービスを提案。顧客のニーズに合わせて、事業計画への落とし込みや事業・サービスの立ち上げ支援など、踏み込み度合いも様々想定されます。 【ポジションの魅力、やりがい】 ・様々な業界・産業の大手・中堅企業の新規事業創出に携わりビジネスデベロップメントの経験を培うことができる環境です。 ・対法人は社長・役員クラス、対プロ人材は元戦略コンサルタントや事業会社の新規事業経験をお持ちの方々と共にビジネスを進めることができ、幅広く専門性の高い知見に触れながらビジネスセンスを身につけられる環境です。 ・業務を通じて人的ネットワークの拡がり、仕事の取り組み方、先端企業の成功・失敗事例を学ぶことができ、ビジネスパーソンとして圧倒的な成長が可能な環境です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いずれのご経験※ ■ミドル、大手企業向けの法人営業経験(1000名以上規模) ■コンサルタントとして大手企業のプロジェクトに参加した経験 ■大手企業において事業企画、新規事業開発をした経験 【今後のキャリアイメージ】 ・最前線で市場を開拓し事業を育てながら、個人の志向性を考慮しつつ設計していくことになります。 (1)より大きなプロジェクトにフォーカスしたプロジェクトマネジメント (2)チームマネジメントの役割 (3)事業企画やマーケティング、サービスを企画・実行する、等のキャリアパスを考えています。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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介護人材サービス領域 /管理職候補/在宅勤務推奨/全国拠点可

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
800万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・全国エリアの支店・エリア統括 ・クライアントの課題把握 ・課題解決に向けた分析業務、提案書の作成 ・新戦略の設計、展開 ・競合他社リサーチ ・売上管理 ・社員のマネジメント、人材育成 など 【募集背景】 :組織拡大における増員募集 人材紹介事業を大きく牽引して頂ける責任者を募集します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人材紹介での部長経験 【歓迎スキル】 ▼医療/介護/福祉領域の人材紹介事業に携わっていた方 ■勤務地:配属エリアによって異なる(在宅勤務:可) https://willof-work.co.jp/corp/aboutus/office/ →基本的にテレワークを積極的に導入しておりますので、現状転勤は検討しておりません。ただし、入社後のグループ間異動や、事業部の異動があった際は事業部によって転勤の可能性はございます。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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インストラクター【Azure分野】

トレノケート株式会社
★ディジタルイクイップメント(現ヒューレット・パッカード)教育部門より独立して設立★
★グローバルIT人材育成の教育専門会社です!!★IT企業を中心に、同社の研修サービスをご提案いただきます★
500万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    Microsoft Azure / Windows Server の技術研修の登壇(講師)をお任せします。 ■関連する業務の実施  -研修実施の準備・サポート  -顧客への研修提案に対する支援(営業同行)  -研修の開発  -研修に関するPR活動の支援 ■Microsoft 認定講師として、Microsoft Azure / Windows Server 関連の研修の実施。お持ちのスキルに応じて上記以外の研修を実施いただくこともあります。 ■研修の実施にあたり、研修の準備を行います(ご自身だけでなく必要に応じて他講師の準備も行います)。 ■引き合いがあった顧客企業に対して、担当営業に同行し、研修内容の説明を行います。 ■営業活動に必要な資料作成を行います。 ■最新動向を踏まえた研修企画、開発やお客様のご要望に合わせたカスタマイズ研修の企画、開発を行います。 ■Microsoft Azure / Windows Serverの研修企画、開発、実施します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    *講師未経験の方も歓迎 ■Active Directory環境の提案、設計、実装業務に2年以上携わったことがある方 ■下記いずれかのご経験がある方 ・Microsoft Windows Serverの管理業務に2年以上携わったことがある方 ・もしくはMicrosoft Azure環境を提案、設計、実装業務に2年以上携わったことがある方 【歓迎要件】 ■講師経験(社内向け・社外向けを問わない)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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シニア・リクルーティング・スペシャリスト

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
700万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    総合職の中途採用と入社初期の定着支援に関わる業務全般。 年間の採用人数は約50~70名前後。紹介エージェントを有効に活用するほか、社員紹介、ダイレクト・リクルーティングなど、積極的に候補者にリーチする採用手法をとっています。 【主な職務】 部門からの採用ニーズに対し、適切な人材を採用するための採用戦略の立案を含む部門へのコンサルテーション 候補者の母集団形成~選考、採用条件の提案、クロージングまでの全てのプロセスを一気通貫で担当 入社オリエンテーションの企画・実行 入社者の試用期間中のフォロー 等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社における中途採用の実務経験 (人材紹介エージェントの活用、ダイレクト・リクルーティングの経験必須) または、 ■人材紹介エージェントにおけるキャリアコンサルティングの経験(クライアント対応/候補者対応の両方の経験必須) ※ジュニア層~マネージメント層まで幅広いレベルのリクルーティング経験必須 ※事業部門・管理部門・IT部門等、社内のあらゆる職種の採用に対応できる理解力と経験 【歓迎 (WANT) 】 ■チームマネージメント、ピープルマネージメントの経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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コンサルタント【名古屋市中区】

非公開
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400万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    中途採用を行う企業と、転職希望者の双方のコンサルティングを担当いただきます。★専門性の高いスペシャリストや経営幹部の求人案件、ミドル以上・エグゼクティブ層の転職希望者を中心にコンサルティングを行います。 ■仕事の流れ 1) 企業から求人を入手し、求人背景・要項、人材タイプなどの詳細をヒアリング 2) 合致するご登録者のサーチおよび面談 3) ご登録者のキャリアの棚卸しから、最適な求人の紹介と応募支援 4) 企業へのご登録者紹介と進捗管理・折衝・締結業務 5) 企業、ご登録者への内定後のフォロー 6) 企業への中途採用全般のコンサルティング 7) ご登録者との長期的なコネクション構築とキャリアサポート ■名古屋支店:約40名程度の組織となります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■法人営業経験をお持ちの方(業界商材不問) ◆ご応募に際して:喫煙されない方、もしくは入社後に禁煙する意思がある方が対象となります。※禁煙治療費の補助あり (人材を紹介する事業の模範となり、企業の成長に、そして人の成長に介在する意義のある個人であるために心身ともに健康を重んじ、常に平常心を保ちすこやかである事を理念として掲げています。2019年までに喫煙率0%を目標としています。) 【歓迎要件】 ▼ご出身業界での専門知識 ▼経営層との人脈 ▼英語スキル

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人材育成コンサルタント/研修講師【大阪】

三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社
三菱UFJフィナンシャル・グループの国内最大規模の専門家集団が構成する総合シンクタンク
800万円~1150万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    人の育ち支援室(大阪ビジネスユニット)では、大手企業から中堅・中小企業まで、客先の企業規模、業種業態にかかわらず、顧客ニーズに応じた「人の育ち支援室コンサルティング」のご提案を通じて、顧客開発に取り組んでいます。メンバーの出身業界などの背景を生かした積極的提案をしていただきます。 【具体的には】 (1) 人材育成体系構築と同プロジェクトチームへのコンサルティング活動 (2) 室としてのメッセージを発信するための講演・執筆活動 (3) 新入社員、中堅社員、管理職、経営幹部等を対象とした階層別研修の講師活動 (4) 営業力強化、労務管理、戦略思考強化、メンタルへルス、財務管理、組織開発等の目的別研修の講師活動 (5) 上記業務受注のための、クライアントに対する営業、ニーズ把握、企画提案、教材開発 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■講師経験をお持ちの方 ※特に管理者を対象とした研修実績があれば尚可 [歓迎要件] ・中小企業診断士や社会保険労務士などの有資格者 【クライアント】 大手企業から中堅・中小企業まで、企業規模、業種業態にかかわらず幅広いクライアントがいらっしゃいます。 【募集部室】 大阪ビジネスユニット 人の育ち支援室

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コンサルタント【静岡市葵区】

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350万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    静岡県

  • 仕事内容

    中途採用を行う企業と、転職希望者の双方のコンサルティングを担当いただきます。 ■仕事の流れ 1) 企業から求人を入手し、求人背景・要項、人材タイプなどの詳細をヒアリング 2) 合致するご登録者のサーチおよび面談 3) ご登録者のキャリアの棚卸しから、最適な求人の紹介と応募支援 4) 企業へのご登録者紹介と進捗管理・折衝・締結業務 5) 企業、ご登録者への内定後のフォロー 6) 企業への中途採用全般のコンサルティング 7) ご登録者との長期的なコネクション構築とキャリアサポート ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■法人営業経験をお持ちの方(業界商材不問) ◆ご応募に際して:喫煙されない方、もしくは入社後に禁煙する意思がある方が対象となります。※禁煙治療費の補助あり (人材を紹介する事業の模範となり、企業の成長に、そして人の成長に介在する意義のある個人であるために心身ともに健康を重んじ、常に平常心を保ちすこやかである事を理念として掲げています。) 【歓迎要件】 ▼ご出身業界での専門知識 ▼経営層との人脈 ▼英語スキル

  • 人材紹介会社

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人材コンサルタント【平均年収1100万円】

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500万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    金融・コンサル・製造業・事業会社の経営幹部を中心としたキャリアコンサルティングをお任せします。プロフェッショナル人材の紹介を通じて、クライアントの組織強化や組織の立ち上げなどを成功に導いて頂きます。 ※社内協働が根付く環境。未経験から成果が上がります。※ 【具体的業務内容】 ■企業への人材コンサルティング ※紹介案件中心/案件増加中※  人事担当だけではなく、経営層や現場責任者にもヒアリングを行い、どのような人材が求められているのかを多面的に把握。事業戦略、ビジョン、カルチャーや職場環境なども把握した上で提案をします。 ■求職者へのキャリアカウンセリング  転職を希望する方と面談を行い、その方がお持ちのスキルセットや経験を正確に理解し、描きたいキャリアプランや希望条件などを確認します。  求職者の出来ることとやりたいこととのギャップを踏まえた上で、適した転職先の提案を行うことが大切です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下、いずれかの業界出身者 ・金融機関(銀行、証券会社、保険会社、投資顧問、不動産金融など) ・コンサルティング会社、監査法人など ・事業会社(経営に近いポジション) ・IT関連(エンジニア・SE・プリセールスなど) ・製造業 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 専門性の高いポジションの人材紹介においては、 企業とのコミュニケーション、求職者とのコミュニケーションのどちらにおいても、業界知識や業務知識が必要です。よってご自身が今までに積み重ねてきたご経験を活かすことができます。なお、ジョブマーケットの状況に対する理解も重要ですが、それは入社後に習得していただけます。

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【不動産/マーケティング分析業務】

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500万円~1300万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    不動産マーケット分析業務をお任せいたします。 【具体的業務内容】 ■社内外に向けた不動産マーケットの分析資料や発刊物等の作成 ■セミナー等での講師 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■不動産マーケット分析経験 ■セミナー講師経験 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士、不動産鑑定士、証券化マスター保有者 ■英語スキル

  • 人材紹介会社

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【未経験者向け】人材紹介営業 /医療領域 ※月残業10H

株式会社ローザス
■『転職」という人生の大きなターニングポイントに深く関わることができる、やりがいのある仕事です。■少数精鋭の組織のため、オフィスも一人一人の表情が見えるほど。ハイパフォーマーの仕事の仕方を、身近…
351万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ★医療機関(病院、クリニック、訪問看護ステーション、保育園、高齢者向け施設、障碍者施設等)と求職者(看護職)の橋渡しをします。 ★RA(医療機関側)とCA(登録者側)の両面の対応をします。 【具体的には】 ■『看護プロ』へ登録があった看護師へ電話でコンタクトを取り、状況や要望のヒアリング。希望エリア、経験、やりたいことなどを元に、登録者にあった医療機関を探し、登録者へ紹介 ■応募の意思をいただいた医療機関へ推薦、面接の調整 ■履歴書、職務経歴書の添削、面接対策、面接の同席 ■内定書類の回収、医療機関への交渉 ■入職までのフォロー(退職交渉や引越し状況確認等) ■入職後のフォロー ■以前の登録者の状況確認 【平均残業時間】10時間/月   ※テレアポ、飛び込み無。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■社会人経験(3年未満も可) ■数字をもつことに抵抗がない人

  • 人材紹介会社

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営業職 (マネージャー候補、係長・課長クラス)

コムウェア株式会社
SAPジャパン社のビジネスパートナーとしてコムウェアはお客様に最高のサービスを提供しています。
700万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    客先企業のニーズに合った技術者を提案するSES営業業務をお任せ致します。 ■営業業務マネジメント ■既存取引先の営業折衝 ■新規取引先のソフトウェア開発案件獲得 ■ビジネスパートナー開拓と技術者工面および顧客先配属 ■(プロパー社員は95%以上の稼働率であるため、外部より技術者を調達します) ■営業事務処理 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■マネジメント経験(3名以上のマネジメント) ■SES営業経験3年以上 ■ビジネスパートナー営業(外部技術者を取り扱う営業)経験1年以上

  • 人材紹介会社

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営業 派遣事業【部長候補/東証一部上場企業/11期連続増収】

株式会社テラスカイ
★国内トップクラスのマルチクラウドインテグレーター★  ★Salesforce導入実績4,000社以上★ ★日本随一の技術力を誇る企業★
【11期連続増収】【年平均20%成長中のパブリッククラ…
800万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】 当社新組織である派遣事業の責任者ポジションであり、事業全体を マネジメントして頂きます。今後の事業展開計画策定と実施がミッションです。 【職務内容】 ・事業計画の策定、予算、KPI設定 ・派遣先確保のためのマーケティングと営業ターゲットおよび営業戦略策定 ・派遣スタッフ確保のためのマーケティングと求人戦略策定 ・事業拡大のための労務管理体制の構築と人材育成計画策定 【募集背景】 組織拡大に伴う事業強化のため ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人材派遣業の経験5年以上 ■派遣業またはそれ以外の人材事業において責任者経験

  • 人材紹介会社

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営業部長~新規事業・SES事業~

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700万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社の再注力事業である、新規事業(SES事業)部門において、下記の業務をお任せ致します。 【具体的には】 ■役員人と連携し戦略を立案し、事業のPL/BSの管理を頂きます。 ・事業戦略の立案 ・クライアント先開拓(top営業を想定) ・オペレーションマネジメント ・メンバー育成/メンバーマネジメント 【配属組織】 新規事業部門(SES事業部門) ※営業部門は立ち上げフェーズで2名の採用が決定しております(30歳前後の男性2名) 【想定クライアント】 IT系の大手企業を中心に開拓予定/その後、中堅規模も想定しております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■営業部門のマネージャー経験をお持ちの方 ■SESや派遣営業経験をお持ちの方(3年以上) 【本ポジションの魅力】 ★上場企業の新規事業部門において、大手クライアント向けのSES事業に携わって頂けるポジションです。同社内でも再注力事業となっており、既に業界経験者も本プロジェクトに参加頂いております。 ★社内で大幅な改革を実施しており、風通しの良い社風です。若手でも裁量権を持ってお仕事に取り組んでいただける点が魅力で、手を上げれば社内ベンチャーなどにもご挑戦いただける可能性もございます。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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中途採用担当【世界最大級のコンサルファーム】※未経験可

アクセンチュア株式会社
★世界最大級の総合コンサルティングファーム★社員数:約50万5,000人/拠点数:51カ国200都市以上/グローバルでの売上:4.7兆円★
★採用リクルーター(中途採用)募集★在宅ワークOK/…
400万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    アクセンチュアの中途採用をお任せします。 メンバークラス~マネージャークラスまでの募集です。 【具体的】 ■候補者の母集団形成 (エージェントとの連絡、面接日程調整、エージェント向け説明会) ■候補者マネジメント (面接、惹きつけ、オファー、フォロー、進捗管理等) ■担当部署へのレポーティング、マーケット情報提供 【魅力】 ■在宅ワークOK(週2日まで自由に可能です) ※育児、介護で週2日以上の在宅ワークも、希望者の融通が効きます ※人事部は同社各部門比女性社員が多いため、  子育て中の方への理解も厚い部門です。 ※ご自身の希望するキャリアを形成する土壌がございます。 【組織体制】 採用部門は50名ほどの規模の部門です。その中に新卒採用・中途採用・エグゼクティブ採用の3つのチームに分かれます。 中途採用は40名弱の組織で、男女比は4対6となっています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・企業内の採用経験 ・人材紹介会社の経験 【歓迎要件】 ■TOEIC600点以上

  • 人材紹介会社

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SES事業責任者★17年連続増収増益中★

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500万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    データサイエンティストとして、データ分析やデータ処理、分析作業の効率化、分析結果による予測モデル構築などをご担当頂きます。自社内かお客様先常駐かを面接時のご希望に応じて配属決定します。実際にある案件の一例は下記の通りです。 ●案件内容(1) 農家の野菜育成サポート:実の熟度、茎、葉の健康状態、害虫の有無など野菜の育成状況をディープラーニングを用いて、判定します。 【開発環境】Python, Chainer, OpenCV ●案件内容(2) アイドルグループのブログ解析:特定のアイドルのブログの特徴を、自然言語解析により把握し、どのようなブログ(文章)を掲載すれば、どのようなファン層を集められるか分析します。 【開発環境】Python, トピックモデル分析 ●案件内容(3) ワールドカップ、オリンピックの視聴率予測:過去の視聴率、番組名、時間帯、局名などから、視聴率を予測し最も視聴率の取れる試合の放送権を推奨します。 【開発環境】Python, scikit-learn ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ITインフラ/開発分野のSES/技術者派遣営業経験3年以上 ■SES/技術者派遣組織のマネジメント経験3年以上 【歓迎要件】 ■人材採用、育成経験 ■組織立ち上げ経験

  • 人材紹介会社

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アカウントコンサルタント/TECHPLAY Branding

パーソルイノベーション株式会社
★人材業界大手のパーソルグループの(社員2.5万人、売上5100億)新規事業を担う★グループスローガン「はたらいて、笑おう」★
★“テクノロジー組織”への変革を目指すクライアントに戦略的なソリ…
500万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    “テクノロジー組織”への変革を目指す企業に向けたPRブランディング事業を強化するため、アカウントコンサルタントをお迎えすることになりました。 成長を続けるプラットフォームの会員情報・クリエイティブノウハウ・ネットワークを活かし、法人企業の“Tech Branding”を支援する事業開発およびコンサルティングをお任せします。 企業が発信したいメッセージの設計からコミュニケーションプラン(Webコンテンツ、オフラインイベント、各種PR戦略など)の企画/提案、実施までトータルにサポート。アカウントコンサルタントとして、成果提供まで幅広くフォローを行ないます。 【具体的な業務】 ■採用/サービスのブランディング (事業拡大・サービス開発・社外向け事業広報など) ■顧客折衝:企画/提案、および資料作成、訪問/提案 ■受注後のフォロー ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 ・コンサルティング営業経験(1年以上) ・ITまたはネット系企業での法人営業(1年以上) ・PR会社での法人営業経験 【歓迎要件】 ■新規ビジネス創出を目指した営業経験 ■スタートアップ企業での勤務経験 【クライアントについて】 クライアントは、IT・Web企業かナショナルクライアント(国内各業界TOP3に入る大手企業)のいずれかをご担当いただきます。

  • 人材紹介会社

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【エグゼクティブコンサルタント(幹部候補)】※残業30H程度

株式会社経営者JP
★【「ビズリーチ大賞」5年連続MVP獲得の実績】【毎期連続二桁以上成長】「経営人材領域に特化した」プロフェッショナルファームです!
★実績に応じて高収入も狙えます!経営者・幹部層とのやりとりか…
840万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ★更なる体制拡充・組織強化のために、現メンバーと共に、ご活躍いただけるエグゼクティブサーチコンサルタントを求めます。また、実績を出していただければ、当社の事業責任者・経営に参画いただけるチャンスを用意しております。 【業務内容】 ■企業側への求人案件(経営層)発掘と採用コンサルティング活動 取り扱い案件:企業の経営層・経営幹部層や将来のリーダー候補の求人 例:年収2000万超クラスCEO・COO、海外現地CEO・CFO、成長ベンチャー経営陣、IPO関連、他事業会社役員・管理部門責任者職等 ■転職者との面談、フォロー、選考・意思決定支援の両面を担当いただき、ニーズの把握、共有から始まり、最高のマッチングを実現に向けて努力いただきます。 ■その他コンサルティング業務に携わる機会もあります。 組織人事コンサルティング/事業企画、セミナー企画 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ★自分を管理でき、成長することに自分を向けることができ、自己投資欲が強く、あらゆるヒト・モノ・コトから学べる好奇心、向上心の旺盛な方 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 (1)ITベンチャーなどの変化の多い企業での経営・事業開発経験者 (2)コンサルティング業界のリーダー職にて企業経営者、人事責任者、事業部門責任者等との折衝経験を有する方 (3)事業会社の営業プレイングマネージャー職にて企業経営者、人事責任者、事業部門責任者等との折衝経験を有する方 (4)事業会社の経営企画・人事リーダー経験を有する方

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インストラクター【GCP認定トレーニング(Google)】

トレノケート株式会社
★ディジタルイクイップメント(現ヒューレット・パッカード)教育部門より独立して設立★
★グローバルIT人材育成の教育専門会社です!!★IT企業を中心に、同社の研修サービスをご提案いただきます★
500万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    Google(GCP)認定講師として研修の企画や実施・登壇をして頂きます。  ※担当するコースはGoogle認定コースに限定されません。 【具体的には】 ■Google認定トレーニングの講師。 (講師認定にあたっては、認定資格に合格するほか、Google社のレビューに合格する必要がある) ■GCPを中心とした研修の提案支援 ■パートナー講師登壇時のサポート ■当社オリジナルコースの開発 ■PR活動の支援(無料セミナーの登壇など) ■引き合いがあった顧客企業に対して、担当営業に同行し、研修内容の説明を行う。営業活動に必要な資料作成を行う。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※講師未経験の方も歓迎 ■GCPなどのパブリッククラウドで複数のマネージドサービスを用いたシステムの構築・運用の経験およびスキルがあること ■サーバー管理(LinuxまたはWindows)、ネットワーク、システム開発(設計・実装・テスト)のいずれか1分野に高い専門性を持つほか、他の分野についても一定以上の知識を持つこと ■IT業界における、エンジニアとしての5年以上の経験。複数の技術分野での実務経験があることが望ましい。(サーバー・ネットワーク等幅広く経験を積まれている方が望ましい) 【歓迎要件】 ■・Google Cloud 認定 Professional Cloud Architect あるいは Professional Data Engineer 資格 ■講師経験(社内向け・社外向けを問わない)

  • 人材紹介会社

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リテールトレーニングマネジャー

アマゾンジャパン合同会社
Amazon Japan Consumer Innovation (JCI)リテールトレーニングチームは、良質な学習ソリューションを通じて Amazon JP リテール部門従業員を支援するという…
1000万円~1400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    私たちのチームが開発する学習プログラムには、新規採用者向けオンボーディングカリキュラム、ロール別のスペシャリストカリキュラム、ツール/システムトレーニング、その他Amazon のライフサイクル全体を通じての能力開発を強化する継続的学習プログラムなどがあります。 本募集ポジションのシニアトレーニングマネージャー(JPリテール部門)は、JPリテール部門のビジネスリーダーやSubject Matter Expertise (SME)と連携して彼らの学習ニーズを定義し、優先順位付けのうえで、最高の学習コンテンツを開発し、魅力的かつ実用的な方法でローンチします。また、ターゲットオーディエンス向けにトレーニングのプロモーションと浸透施策の管理、サーベイの実施、そしてトレーニングの有効性を評価するためのメトリクスの設定なども行います。 このロールはビジネススキル、テクノロジー、データ、ソーシャルエンゲージメントを組み合わせ、世界のeコマースリーダーを育成し、JP Retail 組織の潜在能力を最大限に引き出すことに貢献します。グローバルのRetail部門のリーダーシップチーム、そしてトレーニングやTechをはじめとするパートナーチームと幅広く交流することができるユニークなポジションでもあります。 ■JP Retail の従業員が必要とするコンセプト、ツール、プロセス等についてのトレーニングカリキュラム/コンテンツを開発します。ビジネスのステークホルダーと効果的に協調しながらこれを行います。 ■課題の特定、プログラムのjustification、リーダーシップへの提案、コンテンツ開発そしてローンチを通じて、複数のトレーニング開発イニシアチブにend-to-endで責任をもちリードします。 ■Amazon の学習管理システム (LMS) を通じ、トレーニングの完了、評価、その他の管理データを分析します。 ■Global Retail Training パートナーチームと協力して、既存のグローバルラーニングコース(オンライントレーニングとインクラストレーニング)をJP のオーディエンスに有効活用します。 ■トレーニング効果測定のための明確な指標を策定し、人材開発を最適化するコンテンツの継続改善を行います。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■プロジェクトマネジメントスキル (課題のスコーピング、複数のプログラムの進捗管理、ステークホルダー管理、complexでペースの速い環境下での信頼性の高い結果の提供など)。 ■組織と人材開発の経験・能力。 ■あらゆる階層の組織リーダーやビジネス側責任者と交流し影響を与える能力。 ■日本語と英語の両方に堪能であること。

  • 人材紹介会社

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セールスマネージャー候補

非公開
【想定年収708万~1,092万円】セールスマネージャー候補 ~働き方の新常識をつくるHRtechのスタートアップ企業~
708万円~1092万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【会社概要】 ドゥーファは個人の働き方をより良くするためのプロダクト開発、サービスを提供しているスタートアップ企業です! 1stプロダクトとしては、副業マッチングプラットフォーム「Kasooku」を提供。 副業で働くことを日本で当たり前にするというミッションに向け、サービスの拡大を目指します。 〇ミッション 時代にあわせた求められる変化を適切に生み出し、「働き方の新常識をつくる」をミッションとされております。 〇大切にしている価値観 仕事に誇りを持った熱量がある人の挑戦やコミットメントを後押ししつづける会社で在り続けたいと考えていらっしゃいます。 【事業の成長性】 新型コロナウイルスの感染拡大を背景に在宅勤務の定着で働く時間の管理が柔軟になったことや、収入減を補えることから副業を希望する人材が増加しております。 そのため、「Kasooku」では毎月700名以上の新規ユーザーが登録しております! 企業側としても低リスクで人材を雇えることからニーズが高まっており、すでに200社を超える企業との取引実績がございます。 【サービスの特徴】 ①Kasooku 副業マッチングプラットフォームです。 「Kasooku」を通じて企業と登録ユーザーの副業ニーズをつなぎます。 企業は副業を中心とした案件を掲載し、登録ユーザーは副業案件を通じて様々な業界の営業やマーケティング手法の経験、スキルアップにつなげることができます。 2020年7月には、登録ユーザーが10000人を超え、順調に成長をしています。 ②複業転職 2020年8月にリリースした新サービスです。 「複業転職」とは、選考フローの中に、現場を”知る”選考を取り入れたリアル転職サービスです。 通常の採用フローでは、採用面接では”即戦力かどうか”が判断できない課題があり、 リアルを知らないからこそ入社後のミスマッチもおこっています。 この課題を解決すべく、数時間~数週間程度(最大3か月)一緒に働く機会を設け採用選考を行っていく「複業転職」をリリースしました。 【募集背景】 「Kasooku」では毎月700名以上の新規ユーザーが登録しております! 企業側としても低リスクで人材を雇えることからニーズが高まっており、すでに200社を超える企業との取引実績がございます。 今後の事業拡大に向け、営業・マネタイズ・チーム作り・マネジメントを任せられる方、セールスチームをリードしていく意欲のある方のごエントリーをお待ちしております。 【業務内容】 企業様が抱えている経営課題、事業課題のヒアリングを行い、その課題を副業者(業務委託者)や転職者の採用を行うことでどのように解決できるかを提案。 求人掲載からクライアントの採用成功をサポートを行います。 事業企画、事業計画を推進し、責任者としてチームメンバーを牽引しマネージメントを行うことでミッション達成へと導きます。 【具体的な業務内容】 ・プレイングマネージャーとしてのメンバーマネジメント ・営業戦略の立案やKPI設計 、予実管理 ・新規リード獲得~商談~クロージング ・企業様の抱える事業課題や人材課題をヒアリングし、副業や正社員ポジションのご提案 ・「Kasooku」「副業転職」への掲載内容の立案、運用サポート ・既存顧客企業の定期的なフォロー ・社内に対するプロダクト改善提案の発信 【社風】 2017年設立と若い会社ですが、その分、新しいアイディアや提案は受け入れられやすく、どんどんスキルアップできる環境があります。 代表も一緒に働く仲間たちもとても仲がよく、気さくな性格の仲間がそろっています。 お互いをリスペクトしあえるこの仲間となら、楽しみながらモチベーションを高めていける環境です!

  • 応募資格

    【必須要件】 - 1社での3年以上継続した法人営業経験がある(合計5年以上の経験がある) - 大企業だけでなく、中小企業向けの新規開拓営業経験がある - 新規開拓だけに特化した時期が半年以上ある - 経営者、事業責任者へのアプローチ営業経験がある - 高い目標達成意欲、自走力があり、具体的な課題改善ができる - チームマネジメント経験がある 【歓迎要件】 - 営業組織の立ち上げ経験 - 広告業界/人材業界での営業経験 - 柔軟で多角的に物事を考えることが得意な方

  • 人材紹介会社

    インテグラス株式会社

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研修講師(兼コンテンツ開発/企画/運営)<正社員>

非公開
東証一部上場の教育ビジネス企業です。マネージメント教育、CS放送を利用した教育から、大学・大学院の運営、ビジネスおよびマネジメントのコンテンツ提供事業やE-learning事業を展開しています。
600万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ビジネスパーソンの「問題解決力」を鍛える企業研修の研修講師をお任せ致します!ゆくゆくはコンテンツ開発やイベント企画/運営まで! <概要> 当社の社会人向けオンライン講座は、当社で揃える数多あるコンテンツのなかでも、根幹となるプログラム! 先行きの見えないコロナ禍下やPostコロナにおいて、新たな価値を創造し自らの武器を創出出来る人材を養成したいという各企業さまに向け、この人気コンテンツをUPDATEし、またはライブセッションをお届け頂きます。 <詳細> ・講師業:企業研修講師、ライブセッション講師 ・コンテンツ開発:新規カリキュラム作成 ・研修企画運営:研修企画及び運営、モデレーター等 <本ポジションの魅力> 常にビジネス課題の解決や論理的思考についてインプット/アウトプットを繰り返すポジションである為、自身を常に成長させることが出来ます。経営課題に関わる人材育成に向き合える環境です。 当プログラムを新規事業として1から成長させていくスピード、経営との近さが魅力です。人材育成、人に可能性を感じ、人を育てていきたい気持ちをぜひ当社で活かしてください!

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ・講師職として活躍されたい方 ・新しいコンテンツを開発されたい方 【歓迎(WANT)】 ・経営コンサルタントのご出身の方 ・MBAホルダーの方 【その他】 ・大卒以上

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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【教師】北関東有数の塾 数学希望者歓迎 ※高収入(初年度年収540万円以上)/ 社宅制度完備

非公開
北関東有数の学習塾(個別・集団) ※高収入(初年度年収540万円以上)/ 社宅制度完備
540万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    埼玉県 / 群馬県 / 栃木県

  • 仕事内容

    集団授業と個別授業の2部門制。 希望・適性などを考慮したうえで、 担当する学年・教科・指導スタイルを決定します。 ★集団授業  教科指導を通じて、成績を上げる仕事です。 ★個別指導 「教科を教える」というより、 「生徒をマネジメントする」という仕事です。 中学部:小学4年生~中学3年生までの授業および生徒管理 高等部:現役高校生の授業および生徒管理 中学受験部:中学受験向けの授業および生徒管理 <数学希望者歓迎>数学が好き・数学を教えたい方大募集! 経験の有無に関わらず活躍できる、万全の研修制度を整備しています。

  • 応募資格

    【必須要件】 普通自動車第一種免許(AT限定可) 大卒以上 講師経験・教員免許の有無は不問、未経験者歓迎 【歓迎要件】 営業・販売経験等、講師職以外の経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    エンブリッジ株式会社

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【岡山】スカウトエージェント

レイノス株式会社
~個人と企業の未来を創出~/成長支援制度充実◎
420万円~1050万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    岡山県

  • 仕事内容

    【職務概要】 上場企業~中小企業まで幅広いクライアントから頂く経営幹部・即戦力人材ニーズに合致する候補者をスカウト・ヘッドハンティングにより探し出し提案します。 (取引は経営者と直接行います。) 【職務詳細】 【 流れ 】依頼→サーチ→★候補者接触→★企業面談→★条件交渉→移籍      ★がスカウトエージェントの担当業務。 【分業制】担当企業は20~30社程度。リサーチ部隊と協働して進めます 【 強み 】総取引社数5200社余り。そのほとんどが社長など経営層です。 【 実績 】上場~中小企業まで2000社にのぼる移籍を実現しています。 ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼おすすめポイント▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ ・経常利益率30%に迫る高収益企業! ・充実の研修制度でビジネススキル向上可能。個別メンター制度あり。 ・360度評価にて結果とプロセス両面で査定。最高水準報酬を追求! →入社3年目の4月時点で、入社時の2倍の給与額に昇給した例があるなど、  成果は昇給/昇進に大きく反映されます。 ・20代から社長相手の営業や、元役員経験者からビジネスを学べる環境の為  大きな仕事をしたい方や、成長をしたい方にはお勧めの環境です。 ・「パワーチャージ休暇」…全社員が3ヶ月毎に3~8連休を取得可能! ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼

  • 応募資格

    【必須】 ■対人折衝経験、またはマネジメント経験をお持ちの方で  経営または人材コンサルティング業務に興味をお持ちの方 ■社会人経験3年~10年程度お持ちの方 <同社について> ◎総取引社数5200社余り。スカウトは社長との直接商談が基本です。 ◎取引先一例:JR東海/日清食品/東レ/サントリー/フジテレビ/日本生命/博報堂/トヨタ自動車/三井住友海上/日本郵政/伊藤忠商事/三越伊勢丹/LIXIL/NTTドコモ/富士通/小林製薬/キユーピー/丸紅/ワコール等 ◎充実の研修制度でビジネススキルの向上を支援 例)日経新聞勉強会、財務分析、業界勉強会、マーケティング、その他マネージャー育成研修や海外研修等、様々な制度を用意。1対1でメンターが付きキャリア相談も行っています。

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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【岡山】人材コンサルタント

レイノス株式会社
~個人と企業の未来を創出~/成長支援制度充実◎
420万円~1050万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    岡山県

  • 仕事内容

    【職務概要】 新規事業立ち上げや海外進出支援等、企業が事業拡大を行うために必要な人材の獲得支援をご担当頂きます。個人にとっても、経験を最大限に活かし活躍する場を提供する事で、企業・個人双方の未来を創出します。 【職務詳細】 クライアント先に訪問し、事業戦略や経営課題をヒアリング、状況にあわせて必要な人材要件を設定、要件に合う候補者をリサーチ、紹介を行います。企業の経営課題と個人のスキルを上手くマッチングすることで双方の支援を実現します。 ※クライアントの開拓は別部隊が行うため、既存顧客へのアプローチ中心、候補者へのアポイント取得はコールセンターも活用しているため、提案に専念できる環境です。 ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼おすすめポイント▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ ・充実の研修制度でビジネススキル向上可能。個別メンター制度あり。 ・昇給/昇進に関する査定を3ヶ月ごとに実施! →入社3年目の4月時点で、入社時の2倍の給与額に昇給した例があるなど、  成果は昇給/昇進に大きく反映されます。 ・20代から社長相手の営業や、元役員経験者からビジネスを学べる環境の為  大きな仕事をしたい方や、成長をしたい方にはお勧めの環境です。 ・「パワーチャージ休暇」…全社員が3ヶ月毎に3~8連休を取得可能! ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼

  • 応募資格

    【必須】 ■何かしらの営業経験3年以上。  ■社会人経験3年以上。 ※充実の研修制度でビジネススキルの向上を支援 例)日経新聞勉強会、財務分析、業界勉強会、マーケティング、その他マネージャー育成研修や海外研修等、様々な制度を用意。1対1でメンターが付きキャリア相談も行っています。 【特徴的な制度】 全社員が3ヶ月毎に連休を取得する『パワーチャージ休暇』や、条件を満たせば家族との旅費が付与される『リフレッシュ休暇補助金』、多様な働き方を推奨する『在宅勤務・時短勤務』など、職環境を通じて社員の人生を充実させる制度を多く創出。充分な成果を残しながら、週休3日、3ヶ月に一度10連休を取得するというペースで活動する、人生を謳歌している社員も存在します。

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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【教室長/教室長候補】完全1対1の個別指導 福利厚生充実 年収600万円以上

株式会社早稲田学習研究会
「完全1対1」きめ細かい指導が評判の学習塾 2021年都内に新教室開校予定あり
600万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ① 入塾希望者や保護者へのシステム説明 ② 生徒の学習プランの立案・管理 ③ アルバイト講師の採用・育成・マネジメント ④ プレイングマネジャーとして一部授業を担当 ⑤ 教室運営全般および広報・マーケティング活動 授業は個室ブースで行う「完全1対1」。 ホワイトボートを使った授業スタイルできめ細かい指導を実現。 対象となる生徒は、小・中・高校生。 私立中高受験、公立高受験、定期テスト対策、私立国公立大受験、推薦・AO対策など、生徒一人ひとりのニーズに合わせた授業を行います。

  • 応募資格

    ・大卒以上 ・講師経験・教員免許の有無は不問 ※中学受験の指導経験がある方歓迎 ※ご自身が中学受験を経験した方歓迎

  • 人材紹介会社

    エンブリッジ株式会社

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【埼玉・群馬・栃木】学習塾にて教師を募集!:年収500~0万円

株式会社早稲田学習研究会
経験の有無にかかわらず活躍できる、万全の研修制度を整備しています。
500万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    埼玉県 / 群馬県 / 栃木県

  • 仕事内容

    【中学部・高校部・中学受験部など、様々なステージを用意】 集団授業と個別指導の2部門制! 希望・適性などを考慮したうえで、担当する学年や教科を決定します。 ★集団授業・・・教科指導を通じて、成績を上げる仕事です。 ★個別指導・・・「教科を教える」というより、「生徒をマネジメントする」という仕事です。 ◆中学部:小学4年生~中学3年生までの授業および生徒管理 ◆高校部:現役高校生の授業および生理管理 ◆中学受験部:中学受験向けの授業および生理管理 ※経験の有無にかかわらず活躍できる、万全の研修制度を整備しています。 (むしろ完全未経験者の方が活躍している場合もございます。)

  • 応募資格

    【必須】 普通自動車免許 ※オートマ限定可 【歓迎】 中学受験の指導経験がある方 難関大学向け数学または英語の受験指導ができる方

  • 人材紹介会社

    ディスタコンサルティング株式会社

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人材コンサルタント(業界経験者枠)

外資や日経企業のプロフェッショナル人材に特化した人材紹介企業
業界の専門分野!★プロフェッショナルとCxO人材に特化した会社です★
600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 クライアントである企業の人的課題をプロフェッショナルな人材を紹介し、採用することで解決に導いていただきます。 【営業スタイルについて】 ■誰に:求人企業、求職者 ■何を:人材紹介サービス ■手法:求職者には求人紹介から転職成功までのフォロー、       求人企業には採用ターゲット選定から採用成功までの       フォローを行います ☆☆☆魅力ポイント☆☆☆ 1、ハイキャリア人材、CxO人材にフォーカスしているエージェントです。   候補者、クライアントと長期リレーションの中でビジネスを展開!! 2、新規の候補者、クライアント共に紹介が多く、独自のアセットと   候補者データベースを有しております。   売上至上主義という考え方は一切なく、クライアント、   候補者第一主義を徹底しております。 3、個人の裁量が大きく、個々の考えを尊重する社風です。   ミッション、ビジョンに沿っていれば基本的に日々の業務の進め方は   お任せします。

  • 応募資格

    【必須】 ・人材紹介会社での経験 ・銀行または証券業界経験 ☆入社に至るまでのプロセスをフォローしていきます☆ 一般的なビジネス知識や、企業・候補者に関わる業界の知識も深めていくことが求められ、知識と経験が豊富に身につきます! のちのちは、、、 母集団形成のための企業取材の企画立案/実施、MBA壮行会の運営、その他各種セミナーの企画立案/実施等も、ご希望に応じ行って頂きます!

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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新規事業の立ち上げ【インサイドセールス責任者】ポジション≪地域密着型フリーペーパーを発行する会社≫

非公開
600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

中野 真
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集背景】 現在ではフリーペーパーを軸とした事業モデルから、Webサイト、ケータイメールを含めた総合的な販促業モデルへの進化を図っています。時代にあわせて事業内容は変化していきますが、当事業の目的は「人と街を元気にする」こと。 このビジョンのもと、これからもどんどん新しいチャレンジを続けていきます。 この度はSES事業(IT派遣事業)の立ち上げに伴い、インサイドセールス責任者の募集となります。 【業務詳細】 インサイドセールス組織を強化するために、メンバーの育成並びに、フロントセールスと密に連携を取り戦略を立案し、様々なアプローチで顧客ニーズの醸成ならびに商談機会の創出を行います。 具体的な業務は以下の通りです。 ・ターゲット選定、ターゲットに対して最適なアプローチ戦略の立案 ・アウトバウンドコール、インバウンド施策、ナーチャリング施策によるよる商談機会の創出 ・データアナリティクスによる現状課題の抽出やフロントセールスに対する活動フィードバック ・メンバー育成、育成プランの立案と実行

  • 応募資格

    ・IT業種での戦略立案などのご経験 ・多種多様な人材を牽引するマネジメントスキル、リーダー性がある方

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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新規事業の立ち上げ【SES営業責任者】ポジション≪地域密着型フリーペーパーを発行する会社≫

非公開
600万円~1000万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

中野 真
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集背景】 現在ではフリーペーパーを軸とした事業モデルから、We bサイト、ケータイメールを含めた総合的な販促業モデルへの進化を図っています。時代にあわせて事業内容は変化していきますが、当事業の目的は「人と街を元気にする」こと。 このビジョンのもと、これからもどんどん新しいチャレンジを続けていきます。 この度はSES事業( I T派遣事業)の立ち上げに伴い、営業強化目的の責任者クラスの募集となります。 【業務詳細】 役員人と連携し戦略を立案し、事業のPL/ B Sの管理を頂きます。 ・事業戦略の立案 ・クライアント先開拓( top営業を想定) ・オペレーションマネジメント ・メンバー育成

  • 応募資格

    ・SES事業( I T派遣事業)に精通し、営業企画ポジションを経験した方

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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人材紹介事業部マネジャー 大手総合人材サービスグループの障碍者雇用子会社

非公開
障害者雇用・就労・教育支援を展開する同社の、障害者に特化した転職・就職・採用支援を行う人材紹介事業部におけるマネジャーを求めます。
600万円~900万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

北岸 弥恵
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    障害者雇用・就労・教育支援を展開する同社の、障害者に特化した転職・就職・採??援を?なう人材紹介事業部におけるマネジャーを求めます。障害者雇用・就労・教育支援を展開する同社の、障害者に特化した転職・就職・採用支援を行う人材紹介事業部において、 1)法人企業様に対する障がい者雇用領域における採用活動のご支援を行う(RA)部隊をお任せします(メンバー数8名~15名程度)。 2)障害がある個人の方への転職支援を行う(CA)部隊をお任せします(メンバー数8名~15名程度)。 それぞれでのマネジャーをお任せできる方を求めます(複数名)。 年齢や年次に関係なくフラットな社風です。風通しも良く、メンバーのコミュニケーションも活発。目標達成に向けて社内の連携を重視しながら仕事に取り組む同事業部でリーダーシップを発揮頂ける方の参画をお待ちしております。

  • 応募資格

    ・人材紹介事業における、法人部門(RA)、あるいは個人顧客部門(CA)いずれかでのマネジメントご経験をお持ちの方 ・人材紹介以外の人材ビジネスにおけるマネジメントご経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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学習塾教師 ※未経験者歓迎

非公開
【埼玉・群馬・栃木】関東有数学習塾運営企業 学習塾教師 急募!
540万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

天野 正浩
  • 勤務地

    栃木県 / 埼玉県 / 群馬県

  • 仕事内容

    集団授業と個別授業の2部門制。希望・適性などを考慮したうえで、担当する学年・教科・指導スタイルを決定します。 ★集団授業・・・教科指導を通じて、成績を上げる仕事です。 ★個別指導・・・「教科を教える」というより、「生徒をマネジメントする」という仕事です。 中学部:小学4年生~中学3年生までの授業および生徒管理 高等部:現役高校生の授業および生徒管理 中学受験部:中学受験向けの授業および生徒管理 <数学希望者歓迎>数学が好き・数学を教えたい方大募集! 経験の有無に関わらず活躍できる、万全の研修制度を整備しています。

  • 応募資格

    経験:講師経験・教員免許の有無は不問、未経験者歓迎! 【必須】 経理業務経験(3年以上) 【歓迎】 営業・販売経験等、講師職以外の経験をお持ちの方 コミュニケーション能力をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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学習塾にて教師を募集!

株式会社早稲田学習研究会
500万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    埼玉県 / 群馬県 / 栃木県

  • 仕事内容

    【中学部・高校部・中学受験部など、様々なステージを用意】 集団授業と個別指導の2部門制! 希望・適性などを考慮したうえで、担当する学年や教科を決定します。 ★集団授業・・・教科指導を通じて、成績を上げる仕事です。 ★個別指導・・・「教科を教える」というより、「生徒をマネジメントする」という仕事です。 ◆中学部:小学4年生~中学3年生までの授業および生徒管理 ◆高校部:現役高校生の授業および生理管理 ◆中学受験部:中学受験向けの授業および生理管理 ※経験の有無にかかわらず活躍できる、万全の研修制度を整備しています。 (むしろ完全未経験者の方が活躍している場合もございます。)

  • 応募資格

    【必須】 普通自動車免許 ※オートマ限定可 【歓迎】 中学受験の指導経験がある方 難関大学向け数学または英語の受験指導ができる方

  • 人材紹介会社

    ディスタコンサルティング株式会社

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