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該当求人件数: 453件

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【群馬】派遣営業※マネージャー※

UTグループ株式会社
【東証プライム上場】マネージャーとして活躍していただきます。
500万円~700万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い転職エージェント

前原康志
  • 勤務地

    群馬県

  • 仕事内容

    【職務概要】 技術スタッフの方をまとめている現場管理者のマネジメントや、スタッフの方が働いている工場に対する人材の提案、交渉等を中心とした派遣営業業務お任せします。 【職務詳細】 ・既存クライアントを引き継ぎ、派遣スタッフのフォロー、継続確認、クライアントとの調整 ・新規企業に対してのアプローチ、サービス提案、人材要件ヒアリング、人材提案、職場見学同行 ・勤怠管理、各種契約書作成、請求関連まで一連の業務を把握し、事務スタッフと連携した契約手続き ・稼働に関するトラブルや価格調整、折衝、解消等、技術社員の安定稼働に向けた対応全般をお任せします ・そのほか組織内プロジェクト推進、業務効率化の検討等 ★☆★おすすめポイント★☆★ ◎年間休日124日、完全週休2日制で、ワークライフバランスを保つことができます! ◎研修・教育制度が充実しており、仕事に慣れるまで先輩社員がしっかりバックアップします!

  • 応募資格

    【必須】 ・法人営業経験をお持ちの方 ・店舗マネジメントやSVのご経験をお持ちの方 【尚可】 ・人材業界での経験

  • 転職エージェント

    株式会社ワークポート

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技術提案型のコンサルティング営業/マネージャー

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    技術提案型コンサルティング×無形営業のマネジメントをしていただきます。 商材はドローンのサービス、ソフトウェア、ハードをご担当いただきます 【具体的には】 ■マネジメント業務 最初は部下2~3名をご担当いただき、10名~15名と、将来的に営業統括をご担当いただくことを期待しています。 ■営業業務 主には土木業界向けのドローン測量やドローン点検が中心ですが、技術発展が著しいドローン領域において、最先端技術の商材・サービスを都度キャッチアップしつつ、お客様の幅広いニーズを正確に把握した上での提案営業が求められます。KPI達成に向けて営業活動を行い、東京本社にいながら東日本中心にDXを建設業に推進していくチームとなります。 ■支社別PL管理(収支管理) 【取引先】 建設・土木・電力・通信・物流業界(電力会社、通信キャリア、官公庁、ゼネコン、建設コンサルタント 等) 【魅力】 同社は、「空から次の産業革命を起こす企業」として、産業用ドローンを用いた測量解析・点検・物資供給・調査等の各種事業をはじめ、自動航行ソフトや画像認識ソフトの開発、また空の道を作るべく、無人(ドローン専用)航空管制システムの開発を手掛けています。 また、世界各国へグローバルにビジネス展開、且つ最先端技術を強みにした同社では、意欲的な社員に対して、世界を舞台にした大きな自己裁量のある機会を提供し、真のグローバル人材としてのビジネススキルを自身の力で切り拓いていく機会を提供できることが魅力です。自分の力でマーケットを広げ、急拡大と共に活躍する意欲のある方を積極的に採用しております。 【ドローン市場について】 日本国内のドローンビジネス市場は、2020年度には前年度比37%増の1932億円に拡大し、2025年度には6427億円(2019年度の約4.6倍)に達すると見込まれております。 【同社の立ち位置】 同社はドローン業界のソフトウェア領域で世界TOPの実績を誇っております。 災害現場や建築現場、点検現場など、人が踏み込みづらい領域をドローンでカバーするというサービス内容で、世界的なドローンの評価機関(DRONEII)より、世界No.1の評価を獲得しました。日系企業は唯一の表彰となっております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■営業メンバー複数名(最低2~3名)のマネジメント経験 ■PDCAを回しながら営業に従事されてきた方 (人材業界、金融業界、SIerなど出身者多数) 【歓迎要件】 ■営業メンバー10~15名程度のマネジメント経験 ■無形商材(サービス)の営業経験 ■土木/建設業界の経験(ゼネコン、測量、建設コンサルタントなど)

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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セキュリティアカデミー(教育企画/講師業務)

株式会社ラック
■日本を代表する情報セキュリティ分野のNo.1企業 ■日本のシステムを脅威から守っている社会意義性も高い事業展開■時には政府機関に招かれ、国家レベルでのセキュリティ対策に提言もする信用度
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    主に法人のお客様に対して、情報セキュリティの教育を実施する講師業務となります。エンジニア向け、セキュリティ専門家育成などの技術的な教育から、一般社員や役職者向けの意識・知識向上の教育まで幅広い教育事業を実施している部門での活動です。 【教育のスタイル】 集合研修やリモート会議システムを使用したリモートLive研修、あらかじめ動画コンテンツを作成してオンデマンド受講するオンライン研修などを実施しており、対面やリモートによる講師活動や動画コンテンツの収録に加え、教育事業の新規企画や新規研修コースの企画等にも携わっていただきます。 【ラックのセキュリティ教育のコース】 ラックがお客様に提供しているセキュリティサービスで培ったノウハウを基に構成されており、お客様と接する現場部門と常に連携をしています。 そのため、幅広い分野でかつ最新のセキュリティのスキル・知識に触れることができ、セキュリティ分野のスキルが身につく部門でもあります。 【業務内容事例】 ・お客様の全社員研修の講師 ・セキュリティの技術的トレーニング講師 ・セキュリティの事故対応訓練の実施 ・各種研修用コンテンツの制作 ・オンライン研修用動画コンテンツの収録 ・新規研修コースの企画・開発 ・教育事業に関わる新規ビジネスモデルの企画 【配属部署】 ■デジタルイノベーション事業部 セキュリティアカデミー 計13名 2021年度4月に創設され、事業ノウハウを活用し、ニーズの掘り起こしから見積もり発注、サービスの提供、代金回収まで全体体制のデジタル化を図り事業拡大を図ってまいります。その為の新規事業企画、既存ビジネス推進メンバーを募集いたします。 現在、セキュリティアカデミーは、講師業務を実施するメンバーと、運営・事務局を行うメンバーで構成され、30代~50代の年代の13名のメンバーが活躍しております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いずれかのご経験 ■情報セキュリティ業務(技術系もしくはマネジメント系)の従事経験2年以上 ■情報セキュリティ教育のコース企画・開発/教育講師経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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【タレントマネジメント】社内キャリアカウンセラー ※未経験可

株式会社Dirbato
★国内大手総合コンサルティングファーム出身者によって立ち上げた優良企業★★スタートアップからともに組織づくりや経営にも携われる会社です!!
400万円~1000万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    各業界の最大手顧客を中心に様々なテクノロジーコンサルティングを実施する同社の人事業務の根幹をお任せします。コンサルタント一人ひとりの働き方や働き甲斐の最適化を実現するために、細やかなカウンセリングを定期的にとっていくなどタレントマネジメント業務がメインとなります。また、労務関係や評価制度の運用など人事業務の多岐にわたる経験も積むことが可能です。 創業間もない当社の事業拡大フェーズにおいて、中枢を担う業務となります。大手ファームで経営に参画していたCEO直轄の体制にて人事戦略策定~実行に携わっていただくため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。 【具体的な業務】 ■会社の成長に向け現場からの課題抽出とその解決策の策定と実行 ■社員一人ひとりの成長を促す人事評価制度の運用と継続的な改善 ■社員一人ひとりの成長をサポートする仕組みの運用と継続的な改善 ■全社オペレーションの改善や仕組み化 ■社内コミュニケーション活性化推進 ■働きやすさと働き甲斐を求めたオフィスコーディネーション全般の推進 【ポジションの魅力】 ハイパーフレックス制度適用のため、会社や組織に囚われない自由な働き方が可能です。担当領域としては各種戦略策定~実行のみならず、コンサル事業や新規事業立上事業にも関わる等、希望に沿ったポジション転換も可能です。 企業の文化や仕組みを一から形成していく雰囲気も経験でき、責任ある業務の経験を積むことが可能です。これまでの経験を活かしつつ、最短最速で成長するスタートアップの一員として、新たなチャレンジをしていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 ・営業のご経験 ・ToC向けの業務経験 ・人事領域での何かしらのご経験 ・社員の働く環境や、満足度にかかわる何かしらのご経験 【歓迎要件】 ■スタートアップ企業での業務経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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QAエンジニア(育成担当)

株式会社coly
■マザーズ上場■残業代全額支給■残業少なめ■リモート可能◎■
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

藤原 祐輔
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 QAエンジニアの育成業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・新入社員への研修企画/進行 ・社内勉強会の企画/進行 ・部内フロー整備 ・その他サポート業務 【勤務体制につきまして】 同社では現在新型コロナウイルス感染拡大防止のためPJ毎の週1勤務、週4在宅勤務を実施しています。 ・在宅時は9:00~11:00の間に出勤していただく8時間勤務 ・出勤時はコアタイム12:00~17:00のフレックスタイム制度 【働きやすさも抜群!】 全社残業時間は0~15時間と少なく、プライベートとの両立も可能です! 業務で使用するPC・ツールはもちろん貸与します。 また、産休・育休の取得率は100%!(男性の取得実績もあり!) 有休も取りやすい環境です♪

  • 応募資格

    【必須】 ・テスト経験が2年以上ある方 ・情報整理/分析力のある方 ・Google Spread SheetまたはExcelの使用経験がある方 【尚可】 ・チームマネジメントの経験 ・JSTQB(Foundation Level)資格所有相当のテスト知識 ・カスタマーサポートの経験

  • 転職エージェント

    株式会社ワークポート

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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トレーニングマネージャー

世界のセレブが愛用する外資ラグジュアリーコスメメーカー
500万円~849万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

宮崎 一実
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社のトレーニングマネージャーとして、ビューティーアドバイザー(BA)のパフォーマンス向上・維持のための効果的なトレーニング戦略を開発、実施していただきます。【具体的には】■トレーニングと開発・新製品の発売時にBAの製品トレーニングを実施・BAの顧客サービスと販売能力を向上させるためのトレーニング実施・美容研修の実施(外部講師との連携)・コーチング(スポットコーチングセッションを実施してガイドラインを強化し、製品知識と販売スキルを高めて販売を促進/B

  • 応募資格

    【必須要件】※下記いずれも必須■化粧品業界におけるトレーナー経験5年以上■スキンケア製品の知識■ビジネスレベルの英語力

  • 転職エージェント

    株式会社クイック

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【ナイス!介護事業部】

株式会社ネオキャリア
<支店長・マネージャー候補>介護士人材派遣営業職
480万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

坂田 有子
  • 勤務地

    北海道 / 東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 …

  • 仕事内容

    【理念・ビジョン】 ◆理念:すごい!を追及する ◆ビジョン:はじめての方も安心して働ける会社になる 今後加速度的に進む高齢者人口の増加に伴い、 ヘルパーの不足も年々増加し、 2020年 約25万人、2025年 約38万人の介護職員が不足するといわれています。 こういった社会課題がある中で、私たちは介護のお仕事が「初めての方」も安心して介護職として働けるように、またクライアントである介護施設様に対しても、初めて介護に携わる人を安心して受け入れて頂けるようなサービスを提供していきます。 初めての方が介護業界に新たにチャレンジしていただくことによって 私たちは、介護従事者を増やし、介護業界の人手不足の解消に貢献していきます。 当事業部の理念やビジョンに共感頂き、幹部候補としてジョイン頂く方を募集しています。 【仕事内容】 まずは、介護業界に特化した派遣サービス事業部の支店長として、 ご活躍いただきます。各支店の管理業務全般及びメンバーの マネジメント等の業務に携わって頂きます。 事業戦略や売上目標を実現するべく、支店を統括することが あなたのミッションです。 【具体的な業務内容】 ・経営戦略・事業戦略の立案・実施 ・支店の売上管理 ・支店メンバーのマネジメント業務 ・支店メンバーの営業同行 ・支店で稼働しているスタッフの管理 【キャリアアップイメージ】 ・入社後、現場での営業を数か月経験 ・3~6か月で支店長に昇格 ・実績に応じて大型支店への抜擢や新規拠点の立上 ・実績に応じて複数支店を統括するゼネラルマネージャーへ昇格 ▼東日本 札幌、盛岡、仙台、高崎、宇都宮、水戸、立川、八王子、新宿、池袋、秋葉原、錦糸町、柏、千葉、市原、大宮、川越、越谷、町田、川崎、横浜、藤沢、厚木 ▼中日本 甲府、松本、長野、新潟、金沢、沼津、静岡、浜松、岐阜、名古屋、岡崎、三重 ▼西日本 京都、伏見、滋賀、奈良、高槻、大阪、天王寺、堺、神戸、西宮、姫路 岡山、広島、松山、高松、北九州、福岡、久留米、長崎、熊本、鹿児島

  • 応募資格

    【必須条件】 ・人材派遣の業界経験者 ・メンバーマネジメントと売上管理の経験をお持ちの方 ・全国転勤が可能なこと ※初任地は考慮致します。 ・運転免許(AT可)

  • 転職エージェント

    株式会社カイラススタイル

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【広島】スポーツ人財の転職支援 ※業界未経験可

株式会社スポーツフィールド
★東証グロース市場上場! ★スポーツの価値・可能性を広げる会社! ★社員の9割が体育会出身者! ★業界未経験者活躍中! ★広島市内中心部勤務 ★完全週休2日制度(土日祝)、年間休日133日 ★中…
350万円~600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    広島県

  • 仕事内容

    スポーツ人財のコーディネーター(法人営業/キャリアアドバイザー)として、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしてください。スポーツ経験者の転職支援の部門です。 【業務詳細】 (1)法人向け…中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。 (2)個人向け…「スポナビキャリア」登録ユーザーや、転職活動を行うスポーツ人財にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 【入社後の流れ】 入社後、一定期間配属先での導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けます。しっかりと教育するため、特別な経験や知識は必要なく、業界未経験でも全くハンデにはなりません。 【仕事のやりがい】 企業様から、「良い方を紹介してくれてありがとう」、求職者様から、「●●さんのおかげで転職活動を成功させることができました」などのお言葉をいただけた際は、大きなやりがいを感じることができます。「介在価値を実感しながら働きたい」、そんな方におすすめの仕事です! 【残業について】月平均30時間程度です。 【転勤について】 総合職採用のため、将来的な可能性は0とは断言できませんが、現状ご本人が希望して転勤となっているケースが大多数を占めます。広島に根差して働きたい!という方は、希望を考慮しますので、是非ご応募ください! ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■営業のご経験をお持ちの方 ※法人・個人不問 ■スポーツへの熱い想いをお持ちの方(スポーツ人財を支援したい、スポーツ人財の魅力を発信したい 等) ★★業界未経験の方も、是非ご応募ください!★★ 【歓迎要件】 ■人財業界での実務経験をお持ちの方 ※中途領域立ち上げポジションとなります※ ※Uターン、Iターン希望の方、歓迎です!※

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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インサイドセールス(リーダー候補)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~900万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    提案内容は多岐に渡り、採用課題の解決に向けた本質的な提案活動を行います。 また、新規顧客獲得においてはオペレーションの仕組み化から、各種施策の実行も並行して行います。 現在は事業拡大に伴い、新規顧客獲得の仕組みづくりが急務となっている為、商談獲得からtoBマーケティングの仕組みづくりなどを含めた施策実行を一手に担って頂きます。 将来的にはリーダーとしてインサイドセールスチームの組織化を担う役割も目指すことが可能です。 <インサイドセールスの業務例> ・顧客情報の分析と管理 ・課題抽出、新規顧客への提案活動 ・見込み顧客獲得を目的としたマーケティングチームとの連携 ・上記仕組み全体の仕組みづくり ◆ポジションの魅力◆ ・ クライアントはコンサルティングファーム/投資銀行/国内トップ企業/ベンチャー/スタートアップ等、有力企業がメイン ・ セールス活動はクライアントの採用課題解決に向けた提案業務となり、コンサルティング要素が強く本質的な提案活動ができる ・ 上位校生を独占的に保有するメディアのノウハウを活用しブランドコンサルティングで深く顧客に入り込んだ提案活動ができる ・ クライアントの成功の為、自分自身で商品企画を行い幅広く提案活動を行うことができる ・インサイドセールスの組織、体制づくりにも携わることができる為、会社の根幹事業の事業拡大に大きく携わることができる ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    下記いずれかのご経験がある方 ・法人向けソリューション営業経験3年以上 -人材関連企業(求人媒体/人材紹介など)での営業経験 -インターネット業界での営業経験 -デジタルマーケティング業界での営業経験 ・新規顧客獲得における仕組みづくり、新規営業の経験 【歓迎要件】 ・クライアントに対し中長期的な目線でソリューション型の提案活動を行ってきた経験 ・採用業務、人事業務に関する知見 ・インサイドセールス業務に関する一定の業界、業務知識がある方

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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医療系人材コンサルタント【業界経験者用】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
300万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◎製薬会社・医療機器メーカーを担当し、人材コンサルティング、 業界で活躍できる人材の発掘、転職サポートまでトータルでご担当いただきます。 【企業に対して】 ■ヒアリングを行い、課題に対しての人材採用の提案、求人票の作成。 ■求める人材のスカウティング(電話や訪問面談) 【登録者に対して】 ■転職理由や要望についてヒアリング、登録者に合った求人の提案。 ■書類の作成の仕方や面接対策を行い、選考から入社までフォロー。 ・企業担当数:1人5~10社(実力に合わせます) ・ヘッドハンティングの為の出張業務有。 ※社内平均目標達成率 2015年:160% 2016年:143% ※全員達成 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人材紹介経験者(RA・CAどちらも可)派遣のみは不可 【歓迎要件】 ▼医療業界担当経験者 【求める人物像】 ・目標からプロセスを逆算して考え行動できる方 ・企業に深く入り込み互いのwin-winを考えられる方 ・業界未経験でも意欲的に成長したい方 ☆医療業界・人材業界の経験の有無に関わらず多くの方が活躍しています☆

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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社会人向け教育プログラム企画・運営<正社員>

非公開
お気軽にお問い合わせください。
400万円~600万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    問題解決力トレーニングプログラムにおいて、プログラムの企画開発 2020年に立ち上げたプログラムの受講生が増加し、さらに、法人研修案件も増えております。また、2022年には新講座を立ち上げ予定。体制を強化するための増員となります。 【当部署】 様々な新コース立ち上げ及び法人研修の提供を行っております。   【詳細】 <個人向け・法人向けに提供する講座運営> ・オンラインキャンパスの設定・登録 ・受講生対応 ・講師との調整 ・当日の運営 ・フォローアップ <新講座の企画・運営> ・講座の企画 ・具体的な運営プランの作成 ・講座の運営 <新コンテンツ開発・講師開拓> 【魅力】 ・教育プログラムを創り、カタチにする楽しさがあります ・フラットな職場環境であるため、裁量権を持って働くことが出来ます ・自社教育サービスをご自身で学ぶことで更に成長できます

  • 応募資格

    【必須条件】 ・事業会社でのビジネス経験3年以上 ・主体性があり、柔軟性をもって業務に取り組める方 ・教育ビジネスに強い関心がある方 また、以下何れかに該当する方 ・スケジュール管理を行いながら、仕事を進めることが得意な方 ・各ステークホルダーと良好な関係性を築くことが得意な方 【歓迎条件】 ・法人営業・個人営業などの経験者 ・多くの関係者と仕事・プロジェクトを進めたことがある方 ・新しいチャレンジを積極的に行っていきたい方 【求める人物像】 ・自ら進んで仕事を進めることが出来る方 ・細かい点に気づく配慮が出来る方 ・仕事を楽しんで進めることが好きな方 【その他】 ・大卒以上

  • 転職エージェント

    キャリア・ネットワーク株式会社

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【神奈川】製造業向けセールス

SOLIZE株式会社
★日本のものづくりに貢献する3D設計のパイオニア的企業★働きやすさ◎
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

浜崎 京介
  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    同社のお客様(自動車/自動車部品/家電等の大手メーカー)の製品開発領域でエンジニアリングサービスのニーズが拡大しています。 さらなる事業成長の為に派遣エンジニアリングサービスの営業担当として新規営業を含めた営業活動を行っていただきます。 【営業スタイル】 ■誰に:自動車/自動車部品/家電等の大手メーカーなど ■何を:自社のエンジニアリングサービス ■手法:新規営業も含めた提案営業 <具体的な職務内容> ■担当地域の顧客リサーチ ■アポイント(既存・新規顧客) ■顧客訪問 ■訪問記録(日報作成) ■エンジニアとの会議 ■見積資料作成、帳票登録、提案資料作成 ■エンジニア人選

  • 応募資格

    【必須】 ■新規顧客開拓を含めた営業経験3年以上(個人/法人問わず) ■基本的PCスキル ■ものづくり領域に興味関心の高い方 【尚可】 ■技術派遣営業経験者 ■派遣営業経験者 ■人材業界の企業側営業経験者 ■受託開発会社の営業経験者 ■ルート営業ではなく、新規開拓と既存顧客をグロースさせてきた経験のある方

  • 転職エージェント

    株式会社ワークポート

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リクルーティングアドバイザー※MGR候補【マザーズ上場】

ポート株式会社
同社は領域特化型のインターネットメディアを複数展開している会社です。現在、就職関連からリフォーム関連まで幅広い領域でサービスを提供しています。
600万円~900万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社の新卒紹介事業におけるリクルーティングアドバイザーをお任せ致します。マネジメント業務を中心としながら、自らも顧客を担当して採用支援業務を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■新卒紹介事業における法人担当グループ(3名~10名)のマネジメント業務 ■グループ全体またはチームの営業戦略、計画の策定 ■グループ全体またはチームのKPIの管理、実行支援 ■企業の経営者、採用責任者や担当者と商談を行い企業の採用活動をサポート ■採用課題についてヒアリングを行い、最適な人材を紹介 【本ポジションの魅力】 ■成長事業におけるグループ全体/チームの戦略や方針を策定することで戦略性や事業計画策定の経験ができる ■20代中心の成長志向が高いメンバーと働きマネジメント経験を積むことができる ■企業の事業課題・人事採用課題を解決する仕事になるので、お客様に与える影響が大きく、日々やりがいを持てます。 【配属部署】就職支援事業部 リクルーティングアドバイザーグループ 就職支援事業部ではキャリパークをはじめとする複数の就活メディアを運営。ユーザー累計40万人以上の規模に成長しており、その獲得データを活用して新卒紹介サービスを展開しています。 2020年7月に国内最大級の就活口コミサイト「就活会議」を買収。新しく既卒・第二新卒等の就活支援サービス等へも拡大予定。まさに成長中企業です。 今後は会員データを活用した形で教育事業や既卒・第二新卒等の就活支援サービス等さらに事業拡大の計画をしております。 【同社について】 2011年4月に創業し、2018年12月に東証マザーズへ上場。今年で11期目を迎えました。現在は「就職」「金融」「医療」「リフォーム」という4軸で事業を展開しており、特に就職活動情報メディア『キャリアパーク!』は就活生の約2人に1人が利用している主力サービスです。 経営層や各事業部でも若いメンバーが活躍しており、自由な発想と迅速な対応が大きな特徴となっています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人材業界における営業経験 ■マネジメントやメンバー育成経験 【歓迎要件】 ■新卒・中途領域の人材紹介事業のご経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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採用マネジャー候補(新卒・中途)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~900万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■募集背景: 採用人数拡大に伴い採用体制強化を目指し、今後新卒・中途リクルーター体制増員を目指しています。そのため、拡大する組織で新卒・中途採用双方をコントロールし、採用充足・事業成長を上流から実現するリーダー層の採用を目指しています。 ■概要: 新卒・中途採用リーダーとして、双方の採用予算策定・採用戦略立案・KPI設計・面接対応・メンバーマネジメントなど、上流設計~体制管理まで幅広くお任せいたします。経営のパートナーとして戦略人事の視点から業務遂行いただくため、裁量も大きく経営に近いビジネスマインドで自社採用を通じて事業成長を推進することができます。 ■詳細: 具体的には以下のような業務を担っていただくことを想定しています。(ご経験に応じてお任せする業務は調整致しますが、積極的に業務範囲を広げていただける方を歓迎致します。) ・採用戦略(採用要件・コンセプトの確定、採用目標達成に向けたプロセスの設計、KPI設定 等)の策定 ・年間採用スケジュールの計画、立案、予算策定 ・採用要件を踏まえた母集団形成方法の設計 ・ポジション別のPDCA(採用要件変更、コンセプトの確定、採用目標達成に向けたプロセスの設計、KPI設定 等) ・社内の関連部門や外部パートナーとのコミュニケーション ・面接・面談の実施 ・採用広報活動に関する戦略設計(Wantedly、Facebook、Twitter、instagram等) ・新たな採用ポジションに対する要件定義 ・各施策の実行管理・指示 など まずは採用業務活動全般からお任せする予定ですが、慣れていただいたタイミングで戦略設計やマネジメントなど、より上流に近いフェーズをメインに対応いただく予定です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いずれかのご経験※ ・年間50名以上の新卒or中途採用を実施している一般事業会社における採用経験5年以上+マネジメント経験(リーダーでも可)をお持ちの方 ・採用領域における人材斡旋(紹介)の法人営業として企業の採用支援経験5年以上+マネジメント経験(リーダーでも可)をお持ちの方 ・採用領域におけるコンサルティング実務経験5年以上+マネジメント経験(リーダーでも可)をお持ちの方 【歓迎要件】 ・成長ベンチャー企業での採用経験 ・年間80名以上の採用の企画経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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【キャリアアドバイザー】

株式会社ヘイフィールド
不動産業界専門の転職支援サービス「宅建Jobエージェント」のキャリアアドバイザー/不動産業界×人材サービスで世の中の課題解決を目指すベンチャー企業
420万円~720万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

坂田 有子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■業務内容 「不動産業界専門の転職支援サービス」にて、求職者と企業のマッチングを実現するキャリアアドバイザーとして求職者の転職をサポートお願いします。 <仕事の詳細> 〇求職者向けのサポート(※毎月、30~40名の新規求職者を対応していただきます) ・初回面談:転職希望者(求職者)と電話および対面での面談 ・求人紹介:求職者の経験やスキル、希望などを考慮し、求人をご紹介 ・選考対策:書類の添削や面接対策をし、選考通過率の向上をサポート ・サポート:面接フォローや入社までのサポート 〇企業向けのサポート ・募集要件に合う人材のご紹介 ・面接の調整や入社までのサポート ■キャリアステップ 現在、マネジメントレイヤーのメンバーが全く足りず、マネージャー・事業責任者・役員などのポストが空いています。 成果を出せば出すほど、報酬・新しい役割・新しいミッション・機会など、たくさんのリターンを得られる、とてもチャンスの多い環境です。 ■魅力ポイント ・明確なインセンティブ制度と抜擢人事の可能性があります ・ベンチャーの醍醐味である個人と会社の成長をど真ん中で経験できます ・大手から地場の不動産会社まで取引先は500社を突破、安定した環境の中で専門知識が磨けます

  • 応募資格

    【必須】いずれか必須 ・不動産営業のご経験(3年以上) ・人材業界での営業経験(3年以上)

  • 転職エージェント

    株式会社カイラススタイル

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【東京/大阪】シニアコンサルタント(人材紹介/両面型)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    外食、中食、食品メーカー、ホテル、介護など、マーケットが多用に広がる食産業。私たちは食産業が抱える【人】の課題を解決するための事業を開発し、その企業に合わせた課題解決のためのコンサルティングを行っています。企業の人に関わる課題解決、求職者のキャリア形成支援の両方をお任せします。 ☆先々は新規事業にも携わることや事業開発にもチャレンジいただけます。 【企業課題解決コンサルティング】 経営者、経営幹部へのアプローチ、自社サービスの提案と解決 ・課題抽出 ・戦略提案 ・経営幹部、上位クラスから一般までの人材提案 ・その他付帯業務 【キャリア形成支援コンサルティング】 食産業で活躍する人材(経営幹部~一般)の転職活動を幅広くサポート ・求職者との面談 ・求人提案 ・選考対策 ・その他付帯業務 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※履歴書に写真の添付を宜しくお願い致します※ 【必須要件】 ■人材業界での営業経験 (人材紹介、人材派遣、求人広告媒体) 【歓迎要件】 ▼飲食領域のクライアント向けの営業経験 ▼対面営業経験 ▼有形無形問わず高単価商材の営業経験

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    株式会社パソナ

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【函館】 教室長候補(個別指導塾)

株式会社れんせい
北海道エリア最大手の学習塾です。近年は東北エリアにも進出し、北海道売上げ、生徒数NO.1!事業も拡大中で、働き方改革も進めています。
320万円~ / メンバー

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  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    2022年度より「個別指導学習塾」を展開します。その立上げメンバーの募集です!教室運営全般、生徒の学力向上のサポートとアルバイト講師のマネジメント業務をお任せします。 【具体的には】 ・入塾活動、入塾対応 ・アルバイト講師の育成、マネジメント ・生徒、保護者様との個別面談 ・生徒の学習プランの立案・管理 ・教室運営全般 ■備考:今回の募集は「教務」という職種の中で細分化した採用枠です。そのため、個別指導でご入社いただいた場合でも、将来的に集団指導を担当いただくこともあります。集団指導となった場合は小中学生の授業を担当いたします。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※履歴書へ写真添付をお願いします※ ※講師経験・教員免許の有無は不問です 【必須要件】 ・顧客折衝経験がある方 ・大学卒業以上の方 ・普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ・結果にこだわり行動できる方 ・お客様のニーズに応えるマインドをお持ちの方 ・生徒、スタッフと真剣に向き合える方 ・マネジメント経験をお持ちの方

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    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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【東京】医師採用のリクルーティングアドバイザー

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
390万円~600万円 / メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【MISSION】 エムステージの事業の要、医師人材総合サービス事業部にて、医師に関わるコンサルティング業をお任せします。 「もっとワークライフバランスを大切にしたい」、「キャリアアップしたい」、と 転職やアルバイトを希望する医師と医師を必要としている医療機関の橋渡しをする役割は、医師・医療機関双方のハッピーだけでなく、その先の患者の安心まで生むことのできる重要な仕事です。 【業務内容】 医療機関への採用コンサルティングをお任せします。医療機関への電話・メールや訪問を通じて採用の課題をヒアリング。医師とのマッチングを高めるために医療機関の魅力をインタビュー、リサーチし、求人作成や更新を行います。 もっとキャリアアップしたい、と転職やアルバイトを希望する医師と医師を必要としている医療機関の橋渡しをする役割は、医師・医療機関双方のハッピーだけでなく、その先の患者の安心まで生むことのできる重要な仕事です。 ・医療機関への採用コンサルティング ・弊社登録医師にマッチする求人リサーチ ・求人の管理、更新 ・新規紹介契約のアプローチ、締結 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■営業経験3年以上(法人・個人問わず) 【歓迎要件】 ■医療業界のクライアントを担当した経験 ■マネジメント経験 ※社会貢献性の高い仕事がしたい方や成長意欲が高く、主体性を持って業務に取り組める方を求めています。 ※入社後、医療経営士資格を取得いただきます(受検料・テキスト代等すべて会社負担

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総合職/塾の教室運営 小中学生集団指導講師

株式会社れんせい
北海道エリア最大手の学習塾です。近年は東北エリアにも進出し、北海道売上げ、生徒数NO.1!事業も拡大中で、働き方改革も進めています。
320万円~ / メンバー

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  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    小中学生を対象とした、集団指導・教室の運営業務をお任せします。 教室長→ブロック長→エリア長→運営統括本部長や本部の専門業務など、同社の中核を担う仕事もへのキャリアステップが可能です。 【具体的には】 ■授業/1~2科目の集団指導を担当 得意な教科を更に伸ばし、苦手教科を克服するためにわかりやすい授業を実践。学力を上げるために、勉強を楽しいと思う動機付けを行ったり、やる気を引き出すのも講師の役割です!また授業に付属するお仕事として担当教科のプリントや教材の準備もあります。 ■教室運営業務 塾生の成績の管理・保護者面談・掲示物の作成・新規塾生の集客など教室の運営等をお任せします。入塾を考えている保護者様には、お困りごとをヒアリング。やみくもに入塾を促すのではなく“入塾することで何が変わるのか”などを起点にお話しするので、相手のことを考えた提案ができます。 ■その他(教務ミーティング) 入試の情報、塾内イベント、生徒に関する情報の共有など ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※履歴書へ写真添付をお願いします※ ◆業界・職種経験不問 ◆運転免許・マイカー保有者(本部→教室への移動に必須) ◆研修・OJTでしっかりとフォローしますので、未経験の方でも安心してスタートできます。 ◎子どもの成長のために頑張れる方 ◎お客様のニーズに応えるマインドをお持ちの方 ◎結果にこだわり行動できる方 ★道外転勤なし※希望勤務地へ配属 畜大練成会(帯広)、旭川練成会、函館練成会、苫小牧練成会、室蘭練成会、北見練成会、滝川練成会、釧路練成会、など

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    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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中途採用リクルーター★東証一部上場/国内NO.1総合PR会社

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~800万円 / メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    中途採用チームおよび各部門(募集企業)のキーマンと連携しながら、 採用要件定義から母集団形成、選考・クロージングまでワンストップで関わっていただきます。 まずは、メインミッションである中途採用業務において成果をだしていただくことを期待しますが、その上で、意志があれば中途入社メンバーのオンボーディング施策や研修施策、さらには人事企画業務(制度設計や組織開発など)にも関わっていただくことも可能です。 ・採用要件定義&#12316;目標達成に必要なアクションプランの作成、実行(面接対応・クロージング含む) ・複数の採用チャネルを活用した母集団形成の企画、実行(人材紹介、ダイレクトソーシング、リファラル など) ・各部門の関係者との議論・調整 ・中途採用におけるプロセスコントロール及びデータ分析、改善 ・中途入社者のフォローアップ(アセスメントや定着に向けたフォロー面談実施など) ・その他、グループ全体の人事・組織に関わる業務全般(※ご志向も踏まえてアサイン) 【魅力】 ・採用の上流(戦略策定や要件定義など)から関われます ・採用において関わっていただく職種は多岐に渡ります(セールス、プロモーター、デザイナー、映像編集、コーポレートなど) ・採用において関わるステークホルダー(社内外関係者)が多いため、対人折衝能力(コミュニケーション能力や調整力など)を鍛えられます ・募集ポジションが複数かつ採用人数も多いため、充足させるための打ち手をポジションごとに緻密に考えていく必要があり、ただ単純に選考をこなしていくオペレーティブな仕事ではない ・意志さえあれば採用以外の業務にもチャレンジできる環境で、人事領域における幅広い経験を積むこともできます 【キャリアステップ】 事業理解を深めながら、まずは、中途採用のリクルーターとしてご活躍いただきたいと思っています。(現場と関わる機会が多い採用業務は、会社を知る・社内でネットワークを作っていく上では最適と考えています) 業務に慣れて以降の役割については、ご志向も踏まえつつ一緒に考えていければと考えていますが、スペシャリストとして採用メインで関わっていただくことや、ジェネラリストとして採用以外の領域(人事企画・教育など)に幅を広げていただくことも可能です。 パフォーマンス次第では、中途採用領域のプレイングマネージャーとして、全体のマネジメントおよび実行をお任せします。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※応募時、写真添付必須※ ■下記いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社での採用経験 ・人材会社での人材斡旋のご経験(RA/CA不問、広告業界担当の経験あれば優遇) ・RPO企業におけるクライアントの採用支援実務のご経験 ■一定レベル以上のITリテラシーをお持ちの方(チャットツールや新しいシステム・ツールでも抵抗なく扱える方) 【歓迎要件】 ▼広告業界での採用経験 ▼スタートアップでの就労経験 ▼採用広報・ブランディングのご経験 ▼採用だけではなく営業、マーケティング、事業開発などの経験

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リクルーター(中途採用)【兵庫】【転勤なし】《入社実績多数》

株式会社MonotaRO
「資材調達ネットワークを変革する」をミッションに、世界のあらゆる現場・産業に無駄な手間をかけることなく「モノが足る」世の中を作っていく事を目指す東証1部上場企業! 日本最大級の工具専門BtoBオ…
600万円~750万円 / メンバー

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  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    ■今回は人材開発グループに所属いただきます。急成長するMonotaROが必要とする優秀な人材を獲得するため、主に中途採用業務のプロセス全体を担当いただきます。また研修などのテーマにも積極的に関わっていただくことを期待します。 ■人材開発グループで担う、その他の育成、組織開発など様々なテーマにチームとして携わり、ともに未来のモノタロウの組織作りを行いましょう。 既存の手法にとらわれず、新しい手法にチャレンジしていただけるような方のご応募をお待ちしております。 【主な役割】 ■Sourcing ・採用部門の人材ニーズ(課題)を適切に聞き取り、JobDiscriptionに落とし込んだ上で、採用ベンダーや各種ダイレクトソーシングツールを駆使し、採用決定のために候補者を探す。 ・必要に応じて新たなソーシングツールを開拓する。 ■Screening/Interview ・候補者のスクリーニング、面談・面接の実施。 ・採用部門のフィードバックを収集し、必要に応じて募集人材の再定義を行う。 ・オファー面談を実施し、候補者に当社への理解を深めて貰うとともに採用意欲を高める活動を行う。 ■採用マーケティング ・候補者を惹きつけて離さない仕組みの検討(採用広報戦略)を行う。 ・採用プロセスの全てにおいて、当社の魅力を十全に伝えられるよう、企画・運用・改善を行う。 ■採用活動の改善 ・採用部門、ポジション毎のリアルタイムなパイプラインの状況、採用プロセスにおけるリードタイム、書類選考・面接通過率等の指標を整理し、課題を明確化した上で、採用活動の効率及び質的向上を図る。 ※お任せする業務は、ご経験に応じて段階的に調整します。 ※職務内容記載の通り、将来的には人材開発グループの他テーマについても担っていただきたいと考えています。 【求める人物像】 ・目的達成のために創意工夫をこらし自ら考え行動できる方 ・ロジカルに物事を考え、わかりやすく相手に伝達できる方 ・不確定な状況においてもチャレンジ精神を持ち、前向きに考えられる方 ・MonotaROの行動規範や企業理念に共感できる方 https://recruit.monotaro.com/about/philosophy/ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■事業会社において、中途採用担当としての業務経験を有すること ■人材紹介エージェントにおいて、スカウトツール・ダイレクトリクルーティングを用いて中途採用業務に携わった経験を有すること ■高度なコミュニケーション、チームワークスキルをお持ちの方 【歓迎要件】 ■SaaS関連もしくはITエンジニアを擁する企業における採用経験者 ■ダイレクトリクルーティングの経験をお持ちの方 ■ITエンジニアとしての経験を有している方

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営業部長(管理職の育成や今後の経営に近いポジションです)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
480万円~960万円 / メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    これまで営業マネージャー3名でマネジメントを行っておりましたが、 増員や会社の更なる成長の為の新設ポジションとして営業部長を採用することになりました。 【具体的な仕事内容】 ■営業活動とメンバー管理をお任せいたします。 既存顧客、新規開拓、これまでにアカウントがある企業など。 サイト登録者の面談や仕事のご案内など、広く対応していただきます。 ■部下のマネジメント(20代~40代、15名程度) ■営業経験やノウハウを、営業社員へ指導 ■会社の中核を担う営業部長職として、営業強化検討 ■営業企画やサイトの企画立案にアイデアを求められることもありま す。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人材紹介業で営業マネジメントの経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼医療業界の知識経験 ▼ヘッドハンティングのご経験 【求める人物】 ●チームワークで、何かを成し遂げることが好きな方 ●向上心が強く、新しい業務に取り組むことが好きな方 ●会社を一緒に大きくしていくような経営思考をお持ちの方 ●将来独立または会社経営をしたい方

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【一気通貫】13000人規模の中途採用リクルーター/WLB◎

NECソリューションイノベータ株式会社
【積極テレワーク中(推進率9割超)】【13,000人規模で中途採用の課題抽出から施策~実行まで幅広く経験可能】【NECのITサービス事業における中核企業として福利厚生充実・手厚いフォロー体制の下…
350万円~650万円 / メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■具体的な業務内容 タレントアクイジションのチームメンバーとして中途採用の土台づくりを、一緒につくりあげていただきます。 ・ダイレクトリクルーティングの運用 ・リファラル制度の運用 ・イベントの運用 上記以外にも、採用ブランディングや、採用プロセス運用改善などご経験やご希望に応じて、キャリアを広げていただけます。 ■募集背景 同社は、2030年あるべき姿として新たな価値提供サービス事業を生み出し発展させていく、まさに『変革期』におります。 今後、事業ポートフォリオが変化する中で、従来新卒採用一本だった採用方法を中途採用にシフトし、よりご経験のある方を増やすことで事業にドライブをかけていきたいと考えております。 しかし、中途採用のノウハウはまだまだ少なく中途採用の土台を一緒に構築していただける仲間を募集することとなりました。 人事のミッションは「未来を作る人と組織を作る」目指す「変革」を実現するのは、結局のところ「人」と「組織」でありそれらをエネルギーに溢れたアグレッシブな「熱あるもの」へと変革することを主導するのが、我々人事の役割だと考えています。 【本ポジションの魅力】 「経営基盤の安定感×採用におけるチャレンジングな環境と大きな裁量」 入り口は採用となりますが、将来的にはHRBPとして各事業領域に入り込み事業戦略の人材リソースという点において考え、実行していただけます。また、採用以外の人事領域も幅広く経験できるため人事人材として、成長できる環境です。 従来同社では中途採用という採用手法が画一されておらず、つくりあげるというフェーズを、13,000名の大企業組織で実現できる醍醐味は他社様では経験できない部分だと考えています。 【求める人物像】 ・NEC Wayに共感できる方 ・募集背景/採用メッセージ(https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/career/message/)に共感し「変革期」を共に楽しめる方 ・オープンマインドで話を聞ける方 ・本質的な問題点を見出し、解決のためのプロセスを考え構築できる方 ・主体的に物事を考え提案できる方 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いずれかの経験※ ・IT業界での採用経験者(規模不問)が3年以上ある方 ・人材紹介会社のIT領域にて企業担当もしくはRPO等にて 企業の人材課題に向き合ってきたご経験が3年以上ある方 【歓迎要件】 ・人事/採用における組織横断プロジェクトをリードした経験 【配属先組織について】 人財企画部 中途採用メンバ現在3名 40代、30代、20代が幅広く活躍しており、パソナも毎日の業務において綿密にやり取りいただいております。非常に人格者なメンバが揃っており、ご一緒いただけることで組織が拡大していくこれからのフェーズが非常に楽しみです。(同社企業担当より)

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    株式会社パソナ

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キャリアコンサルタント(ポテンシャル)

株式会社オトラビスタ
フルフレックスで副業も可/福利厚生充実/「自分らしい働き方」を実現できます◎
400万円~650万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

高田 静夫
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 同社では人材紹介事業を行っており、 求職者様にはキャリアアドバイザーとして、企業様には リクルーティングアドバイザーとして、双方の支援をしていただきます。 【職務詳細】 ・まずは各個人のキャリア、希望などをヒアリングしていただきます。  また企業側の事業課題、組織課題に対してどのような人材が必要かを  理解し、双方のニーズを満たすマッチングを実現していただきます。 ・同社では人材育成に力を入れていて、入社後はしっかりと  独り立ちできるまで、責任を持って成長をサポートします。 【営業スタイルについて】  ■誰に:求職者、求人企業両面サポート  ■何を:人材紹介サービス  ■手法:転職、採用成功まで一貫したサポート 【仕事の魅力】 ~働きやすい労働環境~  ■働き方は個人の裁量に任せています。  フルフレックス制を導入しており、全体ミーティングのみ出勤ですが、  それ以外の働く時間は各自に任せています。  ■ワーキングマザーや副業しながら働きたい方、両立しながら    稼ぎたい方など、一人ひとりのニーズに柔軟に対応できる会社です。

  • 応募資格

    【必須】 ・販売、営業経験 →数字を追える方 【尚可】 ・営業経験 ・IT業界経験 ★★業界未経験歓迎です★★ キャリアコンサルタント未経験の方も安心して飛び込んできてください!

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    株式会社ワークポート

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【東京】研修講師(DX/クラウド)

株式会社オージス総研
■約600万戸のお客さまのライフラインを支える大阪ガスのIT戦略企業:アメリカシリコンバレーに技術拠点を設置する等、高い技術力を誇る■全社残業平均24H/在宅勤務OK!離職率3%以下/くるみ…
510万円~850万円 / メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社はオブジェクト指向/モデリング/アジャイル等の方法論を日本で展開してきました。時代のニーズを捉え、DX推進人材を育成するための研修講師として、研修企画から実施、コンサルティングまでお任せします。 【具体的な業務内容】 ・研修講師 ・教材のメンテナンス ・新規コースの企画 ・トレーニングに関するプリセールス活動 ※研修例 「UMLモデリング入門」「オブジェクト思考設計の原則」「データ分析の設計とその解釈」 「サービスデザイン入門」「SAFeリーダー研修」「アジャイル超入門」  https://www.ogis-ri.co.jp/learning/eng01/ 【大切にしたいこと】 ご入社後はサブ講師や社内リハーサルを通じ、研修講師デビューに向けたサポートをしっかり行います。講師間のフォローもあり、講師経験はなくとも、技術力と教えたいマインドがあればチャレンジ可能です。知見を活用し一緒に研修サービスを進化させていきましょう。 【同ポジションの魅力】 大手企業中心に豊富な研修実績や多数のコースを開設。技術開発部門や豊富な現場知見が社内にあり、最新技術を活用できます。社内外のコミュニティや研修への参加など個人のスキルアップにも理解があり、研修サービスを磨くための情報収集も可能です。技術変化が速いため、教育の中で技術の使い方だけを教えるのではなく、本質的な技術理解・新技術の学習方法を教え、技術変化に対応できる人材を育てたいという思いがあります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※いずれかのご経験を有する方 ■クラウドの設計/構築/運用のご経験(尚可:AWS) ■DevOps活用経験※CI/CDパイプラインの構築に関する技術 (Git、Docker、Jenkins、SeleniumなどのテスティングFWの技術) ■サーバサイド技術※各種FW経験(Spring/NoSQL系DBなどの技術) ■フロントエンド技術※各種FW経験(React/Vue.jsなどの技術) 【オージス総研の魅力】東京本社内に『OGIS-Lab』という研究開発施設を保有しており、3Dプリンター、VR機器、ドローン等の先端技術に手軽に触れられます。 ◎顧客先含め9割の社員が在宅勤務をしており、場所に囚われない働き方が出来ます。(2020年11月現在)

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    株式会社パソナ

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人事広報アシスタント職【人事未経験OK!スキルアップ可能◎】

株式会社フクダ・アンド・パートナーズ
会社を組織作るコアなメンバーとして活躍できます!社員全員が中途採用で社内の風通しが良く密なコミュニケーションを取り、自分の意見も発信できる環境です。◆DXを進めており、メンバーの一員としてスキル…
300万円~600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    人事を中心とした人事広報業務を幅広くご担当頂きます。ご経験によって、無理のない範囲でお任せできる業務を引き継いでいきます。 【具体的には】 ■人事・労務管理・人事評価制度補助業務 ■人事管理システム「カオナビ」のデータ更新やシステム変更等の担当 ■社員研修等の社内ニーズのヒアリング、実行 ■HPやパンフ等の更新等 人事広報部としてイベント 【魅力】社内全体を見渡す事ができるポジションのため、社内の制度やルール作りにも取り組むことができます。 組織活性化のため、コアメンバーとして裁量権を持ってご活躍いただけます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 ・人事業務(労務・採用・教育・評価いずれか)の実務経験 ・人材会社における採用支援・RAのご経験 【歓迎要件】 ▼日常会話レベルの英語スキル ▼コミュニケーション力・協調性のある方 PCの基本的なスキル(Word・Excel・PowerPoint)

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産業保険事業 法人営業【東京/大阪】

株式会社エムステージ
★健康経営優良企業2019選出★2018年日本HRチャレンジ大賞イノベーション賞受賞★ベストベンチャー選出実績あり!未経験から医療×人材という社会貢献性の高い事業に挑戦でき、ビジネスマンとし…
400万円~600万円 / メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ★産業保健事業部にて、企業様の課題をお伺いしながら産業保健・健康経営サービスの提案を行う法人営業を募集します。事業好調につき、増員の募集となります。 営業担当として、産業医を必要とする企業の、主に人事担当部署に対して弊社サービスのご案内をお願いいたします。 クライアント企業にとって最適な産業医をマッチングさせることで企業の就労環境の向上に貢献できるため、大きなやりがいのある仕事です。 ■具体的な業務内容 ・産業医を選任していない企業の開拓 ・弊社サービスのご案内、契約締結 ・産業医へ期待する業務内容をヒアリングし、医師をマッチング ・産業保健師やメンタルヘルスケアの提案 【集客方法】 (1)インターネットからの問い合わせ (2)セミナー開催(2か月に1回) (3)紹介 (4)テレアポ の順でクライアント獲得 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■法人営業経験(目安2年以上) 【歓迎要件】 ▼人事部門への営業経験 ▼無形商材の営業経験 ▼EAP、ストレスチェック企業等、ヘルスケア分野での営業経験 ▼人材紹介会社での営業経験 ※入社後、医療経営士資格を取得いただきます(受検料・テキスト代等すべて会社負担) ※3ヶ月~6か月程度東京で研修あり

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パートナー営業

日本アタウェイ株式会社
ボトムアップな社風で社員同士の距離も近く役職関係なく自分の意見を発信できる環境で中途採用を入口に人事経験を広げていくことが可能。オンオフのメリハリをつけて仕事をする文化が根付いています。
400万円~700万円 / メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    パートナー企業が抱えるIT プロジェクト 主にシステム導入プロジェクト)と自社人材(自社コンサルタントまたは業務委託コンサルタント)のマッチング ・パートナー企業(クライアント)への対応 >新規顧客開拓 >訪問、人材ニーズヒアリング >人材の紹介 >受注後の案件フォロー >既存顧客のフォロー ・求職者(業務委託コンサルタント)への対応 >新規求職者開拓 >クライアントニーズとのマッチング >クライアントとの面接設定、同行 >受注後のフォロー ■詳細 ・既存クライアントや求職者の定期的なフォローする ・フリーランス紹介会社や求人掲示板を通じた、求職者(業務委託コンサルタント)を開拓する ・新規クライアント(パートナー企業)を開拓する ・パートナー企業の人材ニーズを理解し、ニーズに合った自社人材を紹介する ・プロジェクトと自社人材をマッチングし、受注へ繋げる ・受注案件プロジェクトが滞りなく進行しているか、パートナー企業や人材と定期的に確認する ・受注案件プロジェクトのアサイン変更や新しいニーズが出てきた際、最良の解決策をパートナー企業へ提案 する ・自社人材のスキルや経験、趣向を理解し、良い関係性を築く ・プロジェクトやリソースの情報を自社システムへ入力し、適切に管理する ※ 上記プロセスは全て採用チームやコンサルティング部門との協業となります。 ※ 別途、マーケティングプランニングや営業戦略構想に関わっていただくことがあります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・バイリンガル(日本語・英語) >英語:ビジネスレベル >日本語:ネイティブレベル ■以下いずれかのご経験 ・3年以上の人材コーディネーター経験がある方 ・法人営業経験

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派遣事業責任者候補

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~700万円 / メンバー

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    東京都

  • 仕事内容

    ■人材派遣部門のプレイングマネージャーとして、組織運営(予算管理、求職者獲得施策等)や派遣コーディネーター企業と人材を繋ぎます。 人材派遣における法人企業への提案営業及び派遣スタッフの方の就業マネジメント業務 【具体的には】 ■派遣事業部門マネジメント ・事業企画 ・法人企業担当、派遣スタッフ担当へのマネジメント ・法人企業担当及び派遣スタッフ担当の兼任 ・その他付帯業務 ■対法人企業 ・求人ニーズ開拓 ・人材ニーズや人材課題に対してサービス提案 ・獲得した求人情報をシステムに登録 ・その他付帯業務 ■対派遣スタッフ ・就業を希望するスタッフへの求人提案 ・企業とスタッフのマッチング ・就業中派遣スタッフの就業マネジメント ・その他付帯業務 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※履歴書に写真の添付を宜しくお願い致します※ 【必須要件】 ■人材派遣業でのコーディネーターもしくは法人営業経験 【歓迎要件】 ▼人材派遣業界での法人営業経験 ▼マネジメント経験、育成指導経験をお持ちの方/顧客対応をも含む両面型コーディネーターのご経験をお持ちの方/新規立ち上げの経験 <求める人物像> ・当事者意識をもって自ら考え主体的に行動できる方 ・顧客の課題解決や人のキャリア支援を通じて自己成?を実現したい方

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人事リーダー【未経験者歓迎・課題解決が得意な方大募集!】

株式会社アズパートナーズ
■成長産業であるシニア事業と不動産事業を行っている為、多様な事案から経験と知識を修得できます。■チャレンジを応援する環境です!自主性を尊重しており、裁量権を持って働くことができます。
420万円~700万円 / メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    現在、業績拡大中の同社は更なる事業展開を視野に入れ、増員の募集を各セクションで行っています。現状の採用手法の課題を共に見つけながら、より良い物にしていけるよう動いて頂ける方を大募集しております。  【具体的には】できる範囲から引き継いでいきます。 ■採用計画策定(予算策定から戦術実施。PDCA。新規開設事業所の採用戦略策定。採用HPの管理運営。) ・シニア事業部の介護・専門職採用 ・本社採用 ・障がい者 ■メンバーマネジメント(進捗管理・メンバー育成) ・採用手法: HP、indeed、紹介・派遣会社、紙・Web媒体、ハローワーク、合同企業説明会の出展など ・正社員、契約社員、パート社員、専門職の採用(月20人~40人採用) ・週1~2自宅勤務可 【キャリアの広がり】 採用から始まり、ご希望と適正を見て、制度設計・労務・教育など人事として幅広くキャリアを構築する事ができます。 ■部署構成:・総務人事部部長 男性40代・総務人事部GM 女性40代・中途採用チーム リーダー 女性30代・中途採用チーム メンバー 女性30代1名、女性20代3名 ※HP、紙媒体、Web媒体など、紹介・派遣会社など、一人ひとりが担当を持って進めています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■社会人経験3年以上 ■現状から課題を見つけ、解決したご経験 ■下記いずれかのご経験 ・人材業界における中途採用支援のご経験 (エージェント、媒体営業など問わず) ・中途採用のご経験 【歓迎要件】 ▼マネジメント経験 ▼採用計画の企画・推進業務経験

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コンサルティング営業(デジマ領域_データ分析/活用)

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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
700万円~1000万円 / メンバー

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    東京都

  • 仕事内容

    ・デジタルマーケティング領域におけるデータ分析/データ活用のコンサルティング営業 ・データ系プロフェッショナル人材の提案 ・各種プロジェクト管理 ・セミナー等求職者向けイベントの開催運営 ・自社媒体含む求人サイトの企画、運営 【配属部署について】 デジタル・マーケティング・グループは、デジタルマーケティングを中心としたテーマで、様々なデータを活用する組織の業務支援をしております。 データ活用の人材提供及びベテランスタッフによるプロデュース業務として、目的の明確化、要件定義、データ整備、可視化、分析、考察、施策実行、PDCA運用、組織展開の支援を行っております。 特に最近では、DMP活用をテーマとする大手企業様を中心に実績が豊富です。 【対象領域】 1)ウェブ解析   ・Googleアナリティクス、Adobe Analyticsなどのウェブ行動ログの分析 2)BIダッシュボード開発   ・Tableau、Power BIなどによる事業データの可視化及びAWS、GCP、    Treasure Dataなどによる環境整備、データマート開発 3)統計分析   ・R、SPSS、Python、STATAなどの統計ツールによる分析レポーティング 4)ソリューションツール導入運用   ・Salesforce Marketing Cloud、マルケト、チーター、AT、KARTE、などの導入運用 【人材提供例】 データプロデューサー、データアナリスト、データサイエンティスト、BIエンジニア、マーケティングテクノロジスト、等 【実績例】 ▼大手自動車メーカー様  ・サイト訪問者分類分析、ターゲティング施策実施、販売店向けダッシュボード開発、DMP基盤構築 ▼大手B2B企業様  ・サイトリニューアル分析、顧客行動パターンの抽出によるサイト接客の設計業務 ▼大手健康食品通販様  ・キャンペーン効果検証用ダッシュボード開発及びキャンペーンの効果予測モデル構築 ▼大手鉄道広告様  ・通常移動区間の判定モデル構築、DMP活用のためのセグメント抽出用   ダッシュボード開発 ▼大手B2Bメーカー様  ・IBMキャンペーンの有効活用のための顧客セグメント設計運用 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・IT企業等でのソリューション営業経験 ・デジマ/データ分析領域に強い方 【歓迎要件】 ▼人材業界経験者 ▼デジタルマーケティング関連の業務経験 ▼後進育成、マネジメント経験のある方 ▼自ら率先してPDCAを回し、成果に結び付けてきた経験のある方 ▼プログラミング経験(言語問わず)

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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人材紹介業の新規事業立ち上げ【プライム市場上場】

株式会社じげん
■革新的な自社Webサービスで事業を多角化。ライフメディアプラットフォームの可能性を追求し、M&Aを積極的に実施中!■2018年6月にプライム市場に上場。■30以上の生活に身近なサービスを展…
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集概要】 求人をはじめ、住まいや自動車など、ライフイベント領域における最良な意思決定をサポートするインターネットメディアを運営する弊社。 アルバイトEXや転職EX、スモッカ等、じげんの中核となっている事業での成功ノウハウを活かし、新規事業開発・M&A等といった新たな展開を積極的に進めております。 今回、求人領域の新規事業として人材紹介事業の立ち上げマネージャー(候補)を募集します。立ち上げフェーズのため体制構築・仕組みづくりから関わることができます。 【仕事内容】 第二新卒、非正規などのポテンシャル領域における新規事業(人材紹介事業)の立ち上げ責任者候補として事業の戦略立案・実行、数値管理、人材コンサルティング業務をお任せします。今まで培ってきた経験を活かしつつ大きな裁量を持ってサービス自体の改善・提案をすることができます。 <具体的な業務内容> ・事業戦略の立案 ・WEBマーケティング(求職者の集客) ・予算管理 ・メンバーマネジメント ・人材コンサルティング業務  └クライアントへの採用コンサルティング、転職希望者へのキャリアカウンセリング 立ち上げフェーズではクライアント開拓、キャリアカウンセリング業務を両面で行いながら、求職者集客もマーケティング組織ともに担っていただきます。経営的視点で事業をさらに成長させるために、組織体制を構築しながらリーダーシップを持って推進していただくことを期待しています。 【仕事の魅力】 ・新規事業立ち上げフェーズのため、マーケティングへの業務領域の拡大やPL管理、  メンバーマネジメント業務など、裁量を拡大いただく機会が多いフェーズです。 ・じげんの豊富なリソースを活用しながら、どうやって事業を伸ばしていくのか、  事業全体をグロースさせていく力をつけていただけると考えています。 ・マーケター、エンジニア、デザイナー等各部署との豊富なコミュニケーションや、  社内勉強会など学習機会が用意されているため、  人材紹介業だけではない幅広い知見を高めていくことができます。 <キャリアパス> 年4回評価のタイミングがあるため、成果を出せば早期のステップアップが可能です。 弊社ではM&Aや新規事業立ち上げ等で事業領域の拡張を行っておりますので、 上位ポジションが詰まってしまう可能性は非常に低い環境です。 ご志向性によっては、人材紹介ビジネス以外のIT/WEBビジネスのポジションにもチャレンジできる環境です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・RAもしくはキャリアアドバイザーとしての人材紹介ビジネスの経験 ・組織マネジメントの経験 【歓迎要件】 ・人材紹介ビジネスの立ち上げ経験 ・新規拠点の立ち上げ経験 ・デジタルマーケティングの知識 ・WEBサービス運営経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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21H017HM 年間休日139日・経験者前職待遇以上・採用コーディネーター

非公開
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

林 正史
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    求人・採用に関するあらゆること、全領域をコーディネーターという立場で遂行してもらいます。 やりがい1億%。御客様の新規開拓(TEL、提案、クロージング)は会社が特別に指示をしない限り担当せず、受注後の求人媒体の原稿制作・入稿、採用活動全体のマネジメント、アウトソーシング業務、コンサルティング業務を主に担当します。求人媒体販売経験者、人材紹介事業経験者、新卒分野の採用アウトソーシング・コンサルティング経験者等前職より好待遇にて、採用致します。

  • 応募資格

    ●【求める人物像】 1.なんでも先入観をもたずにまずはできないと言わずに行動できる方 2.教えてもらって当然、企業側からなんでもやってもらうことが当然と思っておらず、仕事のスタイルが自発的・自走的な方 3.納期や仕事の期限間際等ではハードワークもできる方(メリハリを持って働ける方) 4.会社の考え方に共感し、規律や社内ルールを乱さない方 5.一緒に働きたいとお互いが思える方(フィーリングが合う方) ●専門学校以上、

  • 転職エージェント

    株式会社ダンネット

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【キャリアパートナー】

株式会社プレックス
25兆円規模の物流市場で急成長を誇るスタートアップ企業
400万円~700万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

坂田 有子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【仕事内容】 仕事を探している求職者と、人材を探している求人企業の間に立ち、採用・転職が成功するようにマッチングをサポートするお仕事です。 お客様となる対象は、物流/運送領域の6万社以上の企業、180万人以上の働く人になります。 主に接する方は、トラックドライバーの仕事をしている方です。人材紹介のサービスを初めて使う方が多く、情報の非対称性が多い中でキャリアパートナーとして介在する価値を感じていただける仕事になります。 弊社では、企業の新規開拓を除く「求職者の初回面談から企業への紹介、成約後の手続きまで」を1人で担当いただきます。一気通貫で関わることができるため、認識の齟齬が生まれづらく、よりマッチ度の高い転職支援を行えます。 また、個人のキャリア観や適性、事業状況に応じて、企業の新規開拓を担当したり、マネジメントをしたりと職域を広げていくことができます。 【具体的な業務内容】 ・全体のストーリー構成 □面接希望の求職者を企業にご紹介 求職者から面接希望を頂いた後、企業側に経歴書/推薦文を作成・送付した上で、電話にて人柄や経験などを説明し、企業側の面接希望意思を確認します。 企業側の採用の目的や要件を深く理解することで、紹介できる幅が広がります。企業も気付いていない魅力を引き出したり、要件には無いマッチする人材を提案したりと、ご自身の能力・知識次第で裁量が広がっていきます。 □面接に向けた調整業務、内定までのフォロー 求職者・企業双方の面接希望が取れた場合は、面接に向けた日程調整や書類の送付などを行います。 ・履歴書、職務経歴書の添削 ・模擬面接 ・転職の意向度の把握 ・現職での業務状況の把握 ・面接場所への行き方の確認 ・企業側の採用進捗の確認 ・選考でチェックしているポイントの把握 ・当日の企業、求職者双方の事情が変わっていないかの確認 など、転職がうまくいくように、細かいフォローを徹底的に行います。 転職は、求職者・企業と2者が関わるため、日々状況が変わることがありますので、細やかなフォローをどこまでやりきるかで、結果が大きく変わってきます。 □面接~入社までの手続き 面接が無事終了した後は、求職者・企業双方の意向を確認します。双方の入社・採用の希望が揃えば、晴れて内定となります。 内定した後は、雇用概要確認書の作成や、入社までの準備をサポートします。 実際に入社した後も、業務の状況や職場の人との人間関係、企業側の採用した人の印象などをヒアリングし、今後の紹介の精度を上げていきます。 □企業の採用状況の定期確認 採用活動は1度したら終わりではなく、事業の状況に応じて随時行う活動です。 そのため、定期的な企業側とのコミュニケーションの機会を取っておくことは、採用の機会損失を産まないために重要です。 そこで、メールや電話などで定期的に状況の確認を行ったり、新たな職種の募集、採用要件の変化などをヒアリングします。 □チームリーダー、マネジメント業務 キャリアパートナーとして一定の成果を残し、リーダー要件を満たす方にはリーダーやマネジメントにご興味がある方には、チームのリーダー、インターン生や新入社員のマネジメントをお任せいたします。 主に業務に関するフィードバックと、モチベーションアップのコミュニケーションをご担当いただきます。 育成や組織組成にご興味がある方は、チームリーダー、マネジメントのような路線にキャリアを広げていただけます。 ※キャリアパートナーとしてスペシャリストを極めていくキャリアもございます。 ※上記に加えて、チームごとに施策の仮説検証、チームとしてのプロジェクト、事業全体のサイドプロジェクトなど様々な業務が行われています。能力や希望に応じて、様々な裁量をお渡しできればと考えています。 ★身につくスキル★ □toCとtoB双方に対して、意思決定が難しい無形商材の営業スキル □チームや組織のマネジメント経験 □データに基づき改善を回すPDCAサイクルの回し方 □求人と求職者という価値が決まっていない商材で価値を言語化する力 □目的から逆算する目的思考 □目標達成に実行を徹底する実行力

  • 応募資格

    □必須条件 下記いずれか1つ ・人材紹介でのRA・CA経験1年以上 ・個人(toC)営業/販売のご経験2年以上 ・法人(toB)営業のご経験2年以上

  • 転職エージェント

    株式会社カイラススタイル

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人事|中途採用担当〔転勤無し東京|ネット銀行大手〕

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【MISSION】 年間60名ペースで進めている中途採用業務をまずはメインに担っていただき、 人事としてご経験領域を広げていっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■中途採用にかかる以下業務全般  ・書類選考の実施 ・面接日程の調整  ・採用エージェントとの打ち合わせ調整  ・採用計画の策定にかかるアシスタント業務  ・採用イベントに関する企画立案/各種OPEN採用イベントへの出席 ■人材育成(研修企画、資格管理等)にかかる業務全般 ※その他ご経験や適性に応じて新卒採用などもお任せしていく可能性がございます。 〔組織体制〕 リーダー1名、新卒採用担当1名、中途採用担当1名、アシスタント1名構成 ※同社の採用計画は毎年増加傾向にあり、  今後の事業拡大のために採用に力を入れております。  非常に重要なフェーズに関わることで将来のキャリアアップにつながります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下いずれかのご経験 ・事業会社で採用業務経験 ・人材業界での採用業務に関連する経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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人材紹介マネージャー候補【東京】【未経験可】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    放射線医・放射線技師などの医療系専門職に特化した人材紹介事業の求職者向けキャリアアドバイザー業務と医療機関への営業の両面をお任せいたします。また、所属メンバーのマネジメントもご担当いただきます。 【職務内容】 ■求職者、医療機関双方へのニーズヒアリング ■常勤、非常勤を問わず、仕事を探している「医師、技師」と人手不足を解消したい医療機関との最適なマッチング ■事業方針や事業企画の策定 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人材業界(人材紹介・広告媒体・派遣等)での営業経験 ■チームリーダーのご経験 【歓迎要件】 ▼マネジメント経験(3名以上) ▼人材紹介会社にてキャリアコンサルタント及び法人営業の経験をお持ちの方 <その他>出張はほぼございません。(面接同席などが稀にある可能性はございますが、基本的にはございません)

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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中途採用担当【プライム上場/国内No.1のSaaS】

Sansan株式会社
★☆東証一部上場!法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」個人向け名刺アプリ「Eight」を提供する国内最大手SaaSベンダー☆★【『Sansan』は6000社『Eight』は250…
490万円~651万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    中途採用戦略の立案から実行全般を担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ■採用戦略の立案から実行、効果検証など ■社内からの採用ニーズの取りまとめ ■採用エージェントの管理(打ち合わせや説明会の開催など) ■採用媒体の選定やスカウティング ■ダイレクトリクルーティング ■書類選考・面接・進捗管理 ■採用後の入社受け入れや、会社全体に関わる社内制度、人事制度の運用など 【募集背景】 採用数の増加に伴う増員 【同社について簡単にご説明】 ”日本のビジネスインフラ”になることを大きな目的として掲げ、そのために重要な2つのキーワードとして「出会い」と「アナログ文化のデジタルへの変革」を掲げてサービスを提供しています。 具体的には、企業の「出会い」を醸成する法人向け名刺管理サービス『Sansan』、個人の「出会い」を醸成する個人向け名刺管理サービス『Eight』、「アナログな経費処理」を変える請求書管理プラットフォーム『BillOne』など様々なサービスを開発して参りました。 現在も継続的にサービスをリリースし続けており、日本企業全体の成長に寄与できるような会社への成長を目指しております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いづれかのご経験 ■企業人事での中途採用経験者 ■人材紹介会社でクライアントの組織課題を踏まえた提案を行ったご経験 【歓迎要件】 ■人材業界(採用コンサルティング、採用アウトソーサー、人材紹介会社、求人広告会社など)での営業経験 ■ITベンチャー企業での採用経験 ■ヘッドハンターの経験

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    株式会社パソナ

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採用(担当~マネジャー) ※英語をいかせます/在宅可※

ビューローベリタスジャパン株式会社
~世界140か国、世界最大級の検査・認証機関であるビューロベリタスの日本法人の採用マネージャーの即戦力ポジション~
450万円~700万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    同社の採用担当として(メンバーかマネジャーを想定)ご活躍を頂きます。 【職務内容】 採用機能強化のため、プレイングマネジャーとして日本国内のグループ、各拠点の中途採用関係業務をご担当いただきます。当社の強みである9つの事業部門は、部門ごとに求められる専門性や強み、職種*が異なります。(*営業、技術、バックオフィス、マネジメント、の4つ)その採用ニーズを的確に捉え、様々なリソースを活用して採用活動に取り組んでいただきます。ご経験に合わせて下記の業務をお願いする予定です。 【具体的な業務】 ■中途採用業務(チャネル選定~面接選考~入社内定まで) ■各部門の採用計画に基づく採用プロセス実行 ■各部門長・リーダー層への進捗状況の報告 ■各部門、社内外も含めたコミュニケーション 【採用組織】 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 1)中途採用の一連の実務経験(3年以上) 2)人材会社にて中途採用分野でのご経験(3年以上) 【歓迎要件】 ▼ビジネスレベルの英語スキル ▼日本の労働法規、労働慣行についての基本的な知識 ▼いくつかの採用チャネルの利用経験 (媒体広告、人材紹介会社、ダイレクトリクルーティング、ハローワーク、リファラルなど)

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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ソリューションセールス(採用支援事業)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社ダイレクト採用支援の営業をお願いします。同社のセールスは広報担当/リード獲得担当/クロージング担当にに分かれており、クロージング担当をお願いします。 【具体的な業務内容】 ■新しい手法のためクライアントの相談に乗りながらサービスを案内するようなイメージです。 ■お客さまに合うプランがなければ自らプランを作り提案することもございます。 ■トップセールスの経験があるチームリーダーのもとで研修を行うため自由ながらも学べる環境が整っています。 ■現状、社員50名の会社に対し現状2名のセールスで動いています。そのため行動量よりも質を重視し、テレアポや飛び込み営業などは一切行いません。 ■セールスもカスタマーサクセスの一員として、売ることではなく「クライアントの成功」を最も重視して動いていただきます。(契約をいただけそうな案件でもクライアントの課題解決に繋がらなければ、営業をストップすることもございます。また、クライアントによっては競合他社方を紹介することもございます) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■無形商材法人営業経験(3年以上) 【歓迎要件】 ■IT知識をお持ちの方 【求める人物像】 ■データを見て動ける方 ■クライアントの課題に対し、自らのアイデアを出しながら動ける方

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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Trainer

世界的な高級ブランドの香水・化粧品扱う外資系企業
500万円~749万円 / その他

取り扱い転職エージェント

宮崎 一実
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社のトレーナー業務をご担当いただきます。【具体的には】■販売員へのトレーニング・新人トレーニング、新人のブラッシュアップトレーニング・新製品トレーニング、メイクアップスペシャリストトレーニング■カウンターでのメイクアップサービスによるメイクアップ商品販売のサポート■カウンターでのメイクアップ販売を促進するためのメイクアップ技術に関するOJT■メイクアップアーティストとメイクアップスペシャリストをトレーニング■トレーニング効果分析とト

  • 応募資格

    【必須要件】※下記いずれも必須■メイクアップアーティスト/トレーナー経験5年以上■PCスキル(PowerPoint、Excel、Word)■ビジネスレベルの英語力

  • 転職エージェント

    株式会社クイック

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【愛知】人材コーディネーター

株式会社ブレイブ
★未経験歓迎!20代活躍中!成長企業で経験が積めます!★
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

飯倉研吾
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    【職務概要】 企業への人材の提案や求職者へのヒアリングなど、人材コーディネート業務と営業業務をお任せします。 【職務詳細】 ■誰に:人材を募集している企業 ■何を:人材派遣・人材紹介サービス ■手法: <対スタッフ> 看護師・介護士・保育士・コールセンターの派遣でのお仕事を探されている方の希望に合った就業先とマッチング。 勤務開始までをサポートしていきます。 <対クライアント> 新規クライアント開拓、既存クライアントへのフォローなど。 企業のニーズに合った人材の提案、マッチングなどを行います。 将来的にはこれまでに培った派遣に関するノウハウを生かし、マネージャー候補として幅広く活躍していきます。自身の更なる成長を目指しながら企業の発展に貢献してくれる仲間を募集しています。

  • 応募資格

    【必須】 ・顧客折衝経験のある方 【尚可】 ・営業経験2年以上 【こんな方はぜひ!】 ◇経験・実力を正当に評価されたい方 ◇将来は幹部候補として活躍したい方 ◇ポジションのチャンスがほしい方

  • 転職エージェント

    株式会社ワークポート

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新卒採用担当【プライム上場/国内No.1SaaS】

Sansan株式会社
★☆東証一部上場!法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」個人向け名刺アプリ「Eight」を提供する国内最大手SaaSベンダー☆★【『Sansan』は6000社『Eight』は250…
490万円~728万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】 Sansan株式会社には現在700名以上が所属し、メンバーはさまざまなバックグラウンドを持っています。 そんな中、新卒として入社したメンバーがリーダーとして事業を牽引するシーンも多くなってきたため、新卒メンバーの採用戦略立案・実行をお任せいたします。 【職務内容】 ■エージェントマネジメント(打ち合わせや説明会の開催) ■ダイレクトリクルーティングでのスカウト活動 ■面接の実施、面接官トレーニング ■新施策の立案と実行、効果検証(セミナー、イベント、大学訪問、インターン、研修など) ■新卒採用全体のKPI管理 【やりがいに】 ■Sansanの新卒採用担当ならではの魅力 同社はCMや各種メディアをはじめ、社会的には認知度が向上していますが、学生からの認知度はまだまだ低いのが現状です。 さらに、知っていたとしても、事業の面白さに気づいている学生は多くありません。学生に真正面から向き合い、「なんとなく知っている会社」から「働きたい会社」と思ってもらえること。Sansanでファーストキャリアを歩む素晴らしさを伝えられること。新卒採用担当の大きなやりがいであり、使命です。 ■採用から教育、研修まで携わることのできる幅広さ Sansanで活躍する新卒メンバーとはどのような学生か?といった人材要件定義の策定、その要件定義に合う学生にアプローチするための戦略立案、そして面接や入社までのサポート、入社後の研修設計、半年後のフォローなど。 人材の採用から育てるところまで、一気通貫で関わることができます。 受け入れ部署のメンバーや入社後の研修を担当するチームとも連携しながら、事業成長を押し上げる若手の採用と教育にフルコミットできるのは大きな魅力であり、自身の成長にもつながります。 【募集背景】 さらなる事業拡大に向けて、新卒メンバーを通して会社の文化を醸成し、組織を強くしていきたいと考えており、年間100名弱の採用を予定しています。 そのためにも新たな新卒採用の在り方を考え、組織の根幹を作る「新卒採用」に本気で取り組みたい!という方を募集します。 【キャリアパス】 新卒採用だけでなく、ゆくゆくは中途採用や制度企画、マネジメントなどご志向性によってキャリアを広げて頂ける可能性があり実績もございます。 【組織構成】 マネージャー1名、リクルーター7名、アシスタント6名 *時期によりけりですが、4・5月は週1ベースで土日に出勤頂く可能性はございます(振替休日をとって平日を休みにすることは可能です) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いづれかのご経験 ■企業人事での新卒採用経験、または、新卒採用面接にて合否判断の経験がある方 ■人材紹介会社にて、学生側のキャリアアドバイザーの経験がある方 【歓迎要件】 ■エンジニア採用(エンジニア用語)に抵抗のない方(経験はなくとも知識を吸収できる方) ■ITベンチャー企業での採用経験 ■現場含め、学生リクルーター経験がある方

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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学習教師【群馬県】※未経験可能/初年度年収540万円以上※

株式会社早稲田学習研究会
◆◇◆株式上場を目指す同社。関東有数の塾に成長した今、さらに発展するため「教師」を強化します◆◇◆★社宅制度完備/アパート・マンションを契約して、最大49%の家賃補助を実施。…
540万円~ / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    群馬県

  • 仕事内容

    ■同社の学習塾講師としてご活躍いただきます。 【具体的には】 ■集団授業と個別授業の2部門制。希望・適性などを考慮したうえで、担当する学年・教科・指導スタイルを決定します。 ※集団授業・・・教科指導を通じて、成績を上げる仕事です。 ※個別指導・・・「教科を教える」というより、「生徒をマネジメントする」という仕事です。 ■中学部:小学4年生~中学3年生までの授業および生徒管理 ■高等部:現役高校生の授業および生徒管理 ■中学受験部:中学受験向けの授業および生徒管理 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■普通自動車運転免許(AT限定可) ※講師経験・教員免許の有無は不問、未経験者歓迎! 【歓迎要件】 ■営業・販売経験等、講師職以外の経験をお持ちの方

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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エンジニア研修担当(リーダー候補)

株式会社エーピーコミュニケーションズ
他業種からのキャリアチェンジ歓迎!事業部の成長を支える重要なポジションです!
400万円~600万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い転職エージェント

川勝 弘行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 IT系技術研修に関する企画・開発・運営・登壇・改善業務をお任せします。 【職務詳細】 講師陣との調整や研修に関する社内周知等の運営業務をし、その後は経験に応じて講師としての登壇や、企画・開発をお任せします。 ※新卒向け技術研修等、一部外部に委託している研修はありますが、技術研修の多くは同社のエンジニアが講師を担当しているため、調整や相談をしやすい環境です。 【特徴】 ・組織へ貢献できる社員や市場価値の高いエンジニアの育成を目的として、育成カリキュラムの改善や既存研修のオンライン化等、より良い学習環境と学習機会の提供を行っています。 【魅力】 ・人材の育成で事業部の成長を支えるポジションです。成果が事業部や経営の成果に繋がることを実感することが出来ます。

  • 応募資格

    【必須】 ・ITインフラ業界にて就業経験のある方(3年以上) 【尚可】 ・教育実習または塾講師の経験がある方 ・新人研修に携わったことがある方 ・IT業界での営業の経験がある方

  • 転職エージェント

    株式会社ワークポート

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新規営業/企画営業【法人向け求人掲載活動】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    法人営業として、新規の掲載企業を獲得することが ミッションとなります。 主に大手・中堅企業がターゲットになります。 このプロダクト専任の営業となるため、効率的に最大効果を上げるための施策検討を 自ら進めて、実績を上げることが必要となります。 具体的には ・現在は問い合わせや社内クロスセル中心ですが、新規で優良企業へアプローチ ・営業活動における戦略立案およびKPI管理 ・エンタープライズ企業や中堅規模企業の新規開拓 ・リードから商談創出の施策検討、実施 ・訪問またはオンラインでの商談、契約締結 ・契約後のモニタリング、レポート、改善提案、打ち手の提案、実行 ■ 配属先 ・中途事業部 ■ 募集背景 ・事業拡大による増員 ■ 採用人数 若干名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■新規開拓の営業経験 1年以上 ■人材業界の経験 1年以上 【歓迎要件】 ▼エンタープライズ企業への営業のご経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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【大阪】エンジニアリクルーター

フルカイテン株式会社
■在庫問題への取組みを通して世界の大量廃棄問題を解決する。“在庫” דAI” のSaaS「FULL KAITEN」を開発するベンチャー!■資金調達累計約8億3千万円!注目のスタートアップベ…
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    これから急拡大していくフルカイテンの組織作りのため、大規模採用を予定しています。 2022年12月までにおよそ60人規模(現在の2倍)まで人員を増やす予定のため、そのエンジニアリクルート活動全般をお任せします。 エンジニアは20名弱を2022年に採用予定です。 エンジニアから人事にキャリアチェンジをされたい方歓迎! 具体的には・・ ・顧客の成果を最大化するための採用戦略の立案から実行まで ・母集団形成 ・ダイレクトリクルーティングによるスカウト ・カジュアル面談 ・エージェント開拓によるスカウト ・採用広報と連携した弊社の認知拡大 ・カルチャーモデル作りを担うチームの一員としてのカルチャー推進 ・内定クロージング ・オンボーディング施策、フォローアップ 他 【仕事の魅力】 ・スタートアップ企業にとって採用は未来を左右する最重要事項です ・今回の求人は1人目のエンジニアリクルーターとしてお任せできる方を探すものです ・一気に人数が拡大するフェーズですので採用観点での組織作りを1から行うことができます ・ビジネスモデルと同様に重要なカルチャーモデル作りにも関わることができます ・スタートアップの中で最も採用力のあるリクルーティングチームを作って欲しいです ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかに当てはまる方 ・事業会社でのエンジニア採用経験 ・IT、web業界の顧客を対象としたRPO経験 ・IT、web業界の顧客を対象とした転職エージェントRA経験 ・IT、web業界での中途採用の実務経験 【歓迎要件】 ・Wantedlyなどのダイレクトリクルーティング系媒体を中心とした中途採用の実務経験 ・複数のエージェントと連携した中途採用の実務経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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コンサルティング営業【唯一無二の知見のデータベース活用】

株式会社ビザスク
■東証グロース上場:約14万人の国内外のビジネスパーソンが登録する国内最大級のナレッジプラットフォーム ■米国同業大手であるColeman社を買収し、アドバイザー数40万人超、世界7拠点へと拡大…
450万円~750万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    アドバイザーの知見とビジネス課題解決をつなぐスポットコンサル『ビザスク』を運営する同社にて、法人向けにコンサルティング営業を行っていただきます。 ▼メイン業務 (1)クライアントからの多種多様な依頼/知見ニーズをヒアリング (2)アドバイザーリサーチ担当と協力しながら、最適な知見を持つアドバイザー候補者の提案を行い、クライアントとアドバイザーのマッチングを実現させる ※課題解決の方法はスポットコンサルだけではなく、Webアンケート調査や業務委託など幅広くご提案していきます。 ▼中期的に取り組むミッション 開発チームと密に連携しながら、オペレーションを効率化する開発プロジェクトの遂行や、クライアント・アドバイザーのユーザー体験の向上施策も進めています。 ★一人当たり40-50件ほどの案件を担当します。(常に動いているアクティブ数は10件ほど)営業手法はメールや電話がメインとなります。 ★評価は日々のマッチング数+プロダクト改善ミーティングでの提案 など 【組織について】 クライアント(コンサルティングファーム・金融、事業会社もしくはグローバル事業)ごとに事業部があり、いずれかの部署への配属になります。 配属は希望、適性、ビザスクでのキャリアの入り口としての最適度合いなどを考慮して選考を進めながら決めていきます。 【必要とされる能力と身につくスキル】 案件遂行について: ■様々な業界のクライアントのニーズを的確に捉え、提案をするための洞察力、論理的思考力 ■同時に複数の案件を管理するプロジェクトマネジメント力、マルチタスク力 ■エンジニアを含む他のメンバーとディスカッションし、改善を進めるプロジェクトマネジメント力 【ビザスクで働くことの魅力】 ■営業だけではなく、自身がディレクターとなり、エンジニアと一緒に機能改善PJTを動かすことができる(当社はディレクター職を立てておりません) ■経営層、リーダー、メンバーと階層をあえて3段階のみにすることで、経営層との距離を近くし意見を反映しやすくしている 【当社について】 ビザスクは「世界中の知見をつなぐ」をビジョンに、実務経験から得られる貴重な知見を持つアドバイザーと、様々な課題を抱える企業や個人の依頼者を、1時間のインタビュー(スポットコンサル)でマッチングする、ビジネス知見に特化した日本最大級のスキルシェアサービスを運営しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■法人営業経験2年以上 ■業務にて何かしらの定量的実績を残されている方 ※海外クライアントとの会話に支障がないネイティブレベルの英語力がある方は、グローバル専門チームで採用しています!(約30ヶ国の知見とマッチング実績あり!) 【こんな方が向いています】 ・知的好奇心が高い (様々な業界分野を扱い、提案力も求められます) ・数値目標に対するコミットメントが高い ・個人だけでなく、組織で結果を出すための判断・行動ができる

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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【宇都宮】転職・採用コンサルタント

リージョンズ株式会社
◆北海道・東北・北関東の各エリアにおいて「地元で仕事を探したい」という方に特化した転職支援サービスを行っています。◆地域に根差した幸福な転職・キャリア形成の支援を通じて『暮らしたいところで思…
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    栃木県

  • 仕事内容

    北海道、東北、北関東の転職・採用コンサルティング会社である同社において、 求職者への転職コンサルティング/経営者・人事責任者への採用コンサルティング営業をお任せ致します。 ※同社キャリアコンサルタントは「求職者」「企業」両面を担当します。 ■対企業:新規開拓を行い、実際に企業へ訪問し、経営陣、事業責任者、人事責任者の方に経営戦略や組織課題のお話を伺い「人」という観点から企業の成長・発展に繋がる戦略を描き、その実現を支援します。 ■対求職者:現在の状況や将来のキャリアプランはもちろん、価値観や志向を深くお聞きし、キャリアプランの構築、希望に合った求人案件の提案、面接アドバイス等、転職活動の成功までをトータルサポート。 コンサルタントが両面を担当することでミスマッチの少ないマッチングが行え、高いクオリティーのサービスを提供できると考えています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・法人営業経験 ・管理部門(人事、総務、経営企画など)での経験 【歓迎要件】 ・経済、経営、人事・組織、採用、職種、最新のビジネストレンドへの関心があること ※産休・育休の実績多数。時短勤務やフレックスタイム制など、ライフイベントとも両立しやすい環境が整っています。

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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【福岡】採用コンサルタント(法人営業orカスタマーサクセス)

株式会社ビズリーチ
【HRテックだけでなく、あらゆるIT分野でサービスを展開!インターネットで世の中の選択肢と可能性を広げていくことが最大のミッション】【ダイレクトリクルーティングのパイオニア(売上昨対比200…
450万円~600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    福岡県

  • 仕事内容

    ※面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮したうえで下記いずれかの業務をお任せします。 【1】ダイレクトリクルーティングコンサルタント 企業経営者や人事に対し、ダイレクトリクルーティングの必要性を伝え、 同社が手掛ける転職サイト「ビズリーチ」の導入企業を増やし、マーケットシェアを拡大することをミッションとした仕事です。 【2】カスタマーサクセス 顧客企業の採用を成功させることを通じて事業成長に貢献することをミッションとした仕事です。具体的には、ダイレクトリクルーティングを中心とした採用成功支援業務として、導入段階から稼働、 採用成功、継続利用までの全工程を担当いただきます。 ・福岡オフィスは全体で20名ほど在籍。 ・担当エリアは福岡を中心に九州全域となります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■法人営業経験のある方 【歓迎要件】 ▼無形商材営業 ▼人材業界、IT業界の経験や知見 ▼経営者向け提案営業の経験 ▼新規開拓営業経験 ▼エンタープライズ企業向け深耕営業の経験 ▼事業企画、経営企画、営業企画経験 ・転勤は基本的にございません。 ・残業時間は月30時間前後です。 ・在宅勤務は状況によっても異なりますが週2~3日の割合で実施しております。

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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【仙台】転職・採用コンサルタント

リージョンズ株式会社
◆北海道・東北・北関東の各エリアにおいて「地元で仕事を探したい」という方に特化した転職支援サービスを行っています。◆地域に根差した幸福な転職・キャリア形成の支援を通じて『暮らしたいところで思…
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    宮城県

  • 仕事内容

    北海道、東北、北関東の転職・採用コンサルティング会社である同社において、 求職者への転職コンサルティング/経営者・人事責任者への採用コンサルティング営業をお任せ致します。 ※同社キャリアコンサルタントは「求職者」「企業」両面を担当します。 ■対企業:新規開拓を行い、実際に企業へ訪問し、経営陣、事業責任者、人事責任者の方に経営戦略や組織課題のお話を伺い「人」という観点から企業の成長・発展に繋がる戦略を描き、その実現を支援します。 ■対求職者:現在の状況や将来のキャリアプランはもちろん、価値観や志向を深くお聞きし、キャリアプランの構築、希望に合った求人案件の提案、面接アドバイス等、転職活動の成功までをトータルサポート。 コンサルタントが両面を担当することでミスマッチの少ないマッチングが行え、高いクオリティーのサービスを提供できると考えています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・法人営業経験 ・管理部門(人事、総務、経営企画など)での経験 【歓迎要件】 ・経済、経営、人事・組織、採用、職種、最新のビジネストレンドへの関心があること ※産休・育休の実績多数。時短勤務やフレックスタイム制など、ライフイベントとも両立しやすい環境が整っています。

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