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【未経験OK/自社開発 医療機器営業】歯科医師向けセミナー運営・管理・講師

非公開
450万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

佐藤 隆久
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <具体的な業務内容> (1)自社開発したホワイトニング材などの薬事承認済医療機器を歯科医院へ販売します。 ・マーケティングチームが企画・集客したセミナーの運営管理 ・講師として、北は北海道、南は沖縄まで、各地をまわります ・歯科医師の方とコミュニケーションをとりながら営業活動に従事し、シェア1位獲得を目指します。 ・リアルだけではなく、オンラインセミナーでも活躍していただきます。 (2)歯磨剤・歯ブラシ・歯間フロスなどのオーラルケア製品を卸売会社へ拡販していただきます。 ・年間の販促計画に合わせて、卸会社の担当者や、小売店のバイヤーに製品紹介をしていきます。 ・取引業者とコミュニケーションをとりながら、すすめる営業です。 ・すでに大手ドラッグストアや雑貨店で販売中です。 <特徴> ・決まった販売方法はなく、常に頭を働かせて、企画を立案しながら行動します。 ・同じやり方では仕事がつまらない、自己成長のためにチャレンジしたい方に向いている営業です。 ・課長職等のポジションが空いており、成果次第で早い段階で職位を上げていくことが可能です。 ・開拓余地がありますので、やればやるほど成果に直結していきます。 ・女性管理職登用の実績あります。

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ・4大卒以上の方 ・これまでの経験社数が2社以内+1社あたりの就業期間が3年以上ある方 ・営業経験を2年以上お持ちの方(法人・個人不問)または、未経験から営業職にチャレンジしたい方 【歓迎(WANT)】 ・高額商品の販売をしていた方 ・セミナー講師経験がある方

  • 人材紹介会社

    ヴォケイション・コンサルティング株式会社

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【未経験OK/歯科衛生士有資格者限定】研修担当 (トレーニング・研修講師)

非公開
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

佐藤 隆久
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    自社審美歯科フランチャイズチェーン加盟の歯科院長、スタッフ向けの研修の企画・運営をご担当いただきます。 チームで協力をして、各種研修や試験を成功に導き、ブランド全体のクオリティ向上に貢献します。 <具体的な業務内容> ・仕事の考え方・カウンセリング・接客応対・施術に関する定期研修の企画・準備・運営 ・年に1度開催する、全加盟医院のスタッフが対象の認定試験「コンテスト」の企画・準備・運営 ・自社Eラーニングシステムの運用とスタッフに対するフィードバック ・マニュアル・テキスト改善 ※研修内容は、接客接遇・ブランド理念浸透など多岐に渡ります。 <仕事の魅力> 研修を受けた歯科衛生士たちが店舗に戻り、自信を持った笑顔で業務に当たっていると話を聞くことも多くあります。 大変やりがいや達成感を感じることができます。

  • 応募資格

    以下に該当する方 ・専門学校卒以上の方 ・歯科衛生士資格をお持ちの方 ・これまでの経験社数が「2社以内」且つ「1社3年以上」の就業期間がある方 ・教育や研修に興味のある方 ※講師の経験・スキルは不問

  • 人材紹介会社

    ヴォケイション・コンサルティング株式会社

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フランチャイズ加盟開発コンサルタント

非公開
400万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

佐藤 隆久
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    全国200院以上が加盟する日本最大級「審美歯科」の自社フランチャイズチェーンへの加盟を希望する歯科医院に対し、下記業務を通じ、理念、ビジョンを浸透させ、加盟契約を締結していただきます。 【契約までの流れ】 ・歯科医師向けの経営セミナーを全国各地で定期開催 ・面談希望の歯科医師と複数回面談を実施   - その中で院長のビジョンや悩みをヒアリング   - 加盟することがその実現にどう役に立つのか、そのための今の課題は何か(経営及び経営者として変わらなくてはならないこと)をじっくり話し合い ・医院の見学やスタッフのヒアリングを通じて、経営課題と解決方法をまとめたレポートを提出 ・事業計画策定の指南等も実施(※現状は初回面談~加盟契約まで7回以上面談を実施) ・加盟意思が固まった院長と同社代表が加盟希望者を審査→契約締結 【やりがい】 ・経営者に対して将来ビジョンや経営を指南する為、膨大な勉強が必要⇔その分一番頼りになるパートナーという立ち位置 ・経営者とじっくり対話・提案が可能 ・経営分析・課題解決力が身に付く ・ゆくゆくは、歯科医師向けの経営やマネジメントに関するセミナー講師も担当 ・自分の仕事の結果が、ブランド品質・価値を左右 ※飛び込み訪問や電話営業は一切無し

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 以下に該当する方 ・4大卒以上の方 ・これまでの経験社数が2社以内+1社あたりの就業期間が3年以上ある方 ・営業経験を5年以上お持ちの方 【歓迎(WANT)】 ・高単価商材、無形商材の営業経験 ・経営者、高所得者向けの営業経験

  • 人材紹介会社

    ヴォケイション・コンサルティング株式会社

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【グローバルファーム】業務改革・BPR推進ポジション

非公開
670万円~1520万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

福岡 真悟
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ジャパングループのシェアード会社全社の業務品質改善・内部統制向上(新設予定のCEO室を兼務する形を想定)に関連する業務を担当していただきます。 ■全社の業務品質改善・内部統制向上  ・構想、設計、機能に関する課題抽出、改革・改善のためのアプローチ検討(業務見直し・集約・標準化・外部化・自動化等)、推進体制検討  ・改善プロセスの詳細設計、導入  ・国内各グループファーム等との合意、関連部門との連携のための各種調整・折衝  ・上記を推進・全体管理するPMO業務(課題管理、進捗管理等) ■グループ全体のリスク管理の観点から各ビジネスで異なる手続プロセスを整流化し、フロントサポート機能のさらなる強化 ※英語使用場面 ・配属チーム内の言語は日本語のみ  但し、業務によっては会議等で頻繁に使用  (自社の企画業務の場合はほぼ毎日使用)

  • 応募資格

    【必須要件】 下記、いずれかを有すること <経験値> ■BPRコンサルとして十分なご経験と実績のある方(複数年以上) ■社内の業務企画担当(業務実行部門の課題を把握し、その解決のための方法を企画・提案し、導入サポート・効果測定を行う)の経験(複数年以上) ■社内の業務改善プロジェクトメンバー(効率化・リードタイム短縮・品質向上・内部統制強化等特定のGoal達成のための、業務フローの見直しやシステムの開発・改修等を実施する)の経験。複数の部署がかかわる活動であれば尚良し(複数年以上) <スキル面> 下記、すべてを有すること ・日本語(ビジネスレベルの日常会話、読解) ・PCスキル(PPT:企画書を自力で作成できるレベル、Excel:関数やグラフ化、Pivotの基本レベル) 【歓迎要件】 ・英語(ビジネスレベル) 【求める人物像】 ・自走能力の高い方(課題抽出、コミュニケーション・調整、企画提案、他組織巻き込み等) ・組織を良くすることに情熱を傾けられる方

  • 人材紹介会社

    株式会社マーキュリースタッフィング

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SES営業職【SAP分野】

コムウェア株式会社
SAPジャパン社のビジネスパートナーとしてコムウェアはお客様に最高のサービスを提供しています。
400万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    客先企業のニーズに合った技術者を提案するSES営業業務をお任せ致します。 ■既存取引先の営業折衝 ■新規取引先のソフトウェア開発案件獲得 ■ビジネスパートナー開拓と技術者工面および顧客先配属  (プロパー社員は95%以上の稼働率であるため、外部より技術者を調達します) ■営業事務処理 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■SES営業経験2年以上(IT業界経験) ■ビジネスパートナー営業(外部技術者を取り扱う営業)経験1年以上 ■外部技術者を月間5名~10名程度取り扱っていた経験 【歓迎要件】 ■SAP・Java技術者の売り先を持っている方 ■SAP業界経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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転職エージェント(コンサルタント・エンジニア紹介)

INTLOOP株式会社
★大手コンサルティングファーム出身者立ち上げの独立系コンサルティングファーム★直近5年で平均140%の成長★
★コンサルタント・エンジニア特化の人材紹介事業立ち上げメンバー募集!★
300万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【概要】コンサルタントから、SE~PGなど幅広い転職先の営業業務をお任せします。 【具体的には】 ・ 顧客開拓および求人案件開拓(問い合わせ対応がメインとなります。) ・求人案件に合った候補者のカウンセリングおよび案件プレゼン ・クライアントへの面接設定および同席⇒採用条件調整 ・入社決定へのサポート ・スカウト 【現場社員の方のインタービュー記事】 https://www.pr-table.com/intloop/stories/15994 【INTLOOP記事】 週刊ダイヤモンド http://diamond.jp/articles/-/115111?page2 週刊東洋経済Online https://toyokeizai.net/articles/-/154939 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人材営業経験1年以上

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【HR】人事 ※将来的にHRBPを目指すことが可能!

アクセンチュア株式会社
★世界最大級の総合コンサルティングファーム★社員数:約51万4,000人/拠点数:51カ国200都市以上/グローバルでの売上:443億USドル★
★部門人事担当として、社員の成長支援を行って頂…
450万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    部門人事担当として、以下を通じた社員の成長支援を行います。 【具体的な業務】 ■ビジネス目標や状況/個人の育成に即したプロジェクト配属(アサインメント) ■評価プロセスの実行推進 ■社員のキャリア育成に向けたサポート、アドバイス ■Employment Lifecycle(入社~退職まで)における人事業務全般推進 ■人事アクションを企画・実行するための様々なデータ分析 【将来的なキャリアパス】 将来的にはHRBPを目指すことが可能です。またHR内での異動(採用担当、教育研修担当など)も可能です。 【同ポジションの面白み】 ■担当部門のマネジメント層の伴走者として、事業の動きをリアルタイムに感じながら、HRの知識を活用することが出来ます。 ■社員で困っている方から直接話を聞き、マネジメント層と連携して解決することがあります。相談者の悩み解決に繋がり、また適切な人員配置を出来た場合には、会社に貢献できていると実感することができます。 【想定残業時間】月平均20時間程度 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人事経験(2年以上) ■読み書きの英語力 【歓迎要件】 ■コンサルティングファームでの実務経験 ■外資系企業での実務経験 【入社の決め手】 ・コンサルはヒトが価値を生み出す業界=HRのパフォーマンスが事業に大きな影響を与えると考え、入社を決定。 ・将来的なキャリア(採用担当、教育研修担当など)も幅を広げることができ、HRBPを目指すことが可能であるため。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【東京】DX人材開発コンサルタント

株式会社豆蔵
★☆業界でも著名な技術者が多数所属し、”ビジネスに真に役立つ”ソフトウェア開発実現に向けたコンサルティングと技術教育を提供☆★
【高い安定感:東証一部上場豆蔵ホールディングス中核企業】【働きや…
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    お客様企業のDX戦略に基づいたDX人材の育成と組織のチェンジマネジメントを人・組織の視点で支援します。 【豆蔵の研修ラインナップ】 ■個別研修 お客様企業のスキル課題やニーズを可視化し、育成目標や受講対象者のスキル・経験を分析した上で、最適な研修コースを提案します。お客様先へ講師を派遣しての研修や、同社の研修施設を利用しての研修があります。 ■定例トレーニング研修 同社研修会場で、専任の講師が講義・実習を行うのが定例トレーニング研修です。当社ではITスキルを取得のための多数のトレーニングラインナップをご用意しております。 ■新入社員研修 新入社員(IT初学者)へのITスキル定着のため、計画段階、準備、実施、評価、フィードバックまでの一連をサポートします。特に昨今では、新入社員に対する技術教育について「技術を学びながら学生から社会人へのマインド変革を実現する」をモットーに、技術面だけではなく、ビジネスマナー、表現力、コミュニケーション能力などのヒューマン・スキル育成要素をバランスよく盛り込んでいます。 ■人材育成体系化支援 お客様企業のビジネスニーズを背景に、ビジネス成長に欠かせないIT人材の理想人材像の可視化、理想人材像を具現化する育成制度、教育体系の整備などを、豆蔵が持つ豊富なナレッジを元にコンサルティングを通じて支援します。 ※詳細はコチラ:https://www.mamezou.com/news/press-release/20210624 【具体的な職務内容】 ■データ利活用により価値を創出するDX人材像の定義とスキルの設計 ■DX人材の育成計画の立案から研修設計、教材開発、研修提供やプロジェクト支援を通じた伴走型の人材育成 ■DX推進組織、事業部門等を対象としたチェンジマネジメント支援による組織開発 【本ポジションの魅力】 ★大手企業に向けた案件が多数 業界最大手のコンサル・シンクタンクやリサーチ企業などの新入社員に向けた研修を実施していますので、”今後の日本社会を支えるIT人材”の育成に携わることが可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■自社・クライアント問わずデジタル技術、データ活用を実務で実施した経験 ■PowerPoint等のプレゼンツールを利用した顧客向け資料作成経験 ■5~10人以上、6か月規模相当のプロジェクトリーダー経験 【歓迎要件】 ■AI/機械学習、データ分析業務知識・経験 ■データマネジメント業務知識・経験 ■企業向け研修の講師経験 ■アジャイルプロジェクト知識・経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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営業職 (マネージャー候補、係長・課長クラス)

コムウェア株式会社
SAPジャパン社のビジネスパートナーとしてコムウェアはお客様に最高のサービスを提供しています。
700万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    客先企業のニーズに合った技術者を提案するSES営業業務をお任せ致します。 ■営業業務マネジメント ■既存取引先の営業折衝 ■新規取引先のソフトウェア開発案件獲得 ■ビジネスパートナー開拓と技術者工面および顧客先配属 ■(プロパー社員は95%以上の稼働率であるため、外部より技術者を調達します) ■営業事務処理 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■マネジメント経験(3名以上のマネジメント) ■SES営業経験3年以上 ■ビジネスパートナー営業(外部技術者を取り扱う営業)経験1年以上

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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コンサルタント職【名古屋】※年間休日131日

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
550万円~780万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    ★下記の2つの業務をお任せしますが、具体的な業務内容や担当比率は個人の能力により異なります。 ★法人営業:研修講師=8:2 《中堅・大手企業向け営業》 人材育成のエキスパートとして、クライアントの経営課題を深く理解しゴールを見定め、解決策を提案し、導入支援を行う。 ▼対象となる企業へのアプローチ(新規1.既存9) ▼経営課題のヒアリング(そこから紐づく人材育成の課題の把握) ▼ヒアリングに基づいた中長期的な人材育成プランの提案と、それに基づくサービス提供 ▼定期的な効果測定/実施後フォロー 《研修講師》 300種類以上にわたる公開型研修、または企業ごとの課題に合わせて実施する企業内研修(講師派遣型)の講師を担当します。講師として登壇することにより体系化された経営テーマを学ぶことができ、人材育成のプロフェッショナルとしての知識/経験の幅が広がります。 下記のフローで、1テーマずつデビューして頂きます。 ▼研修テーマの選定 ※公開型研修の場合(企業内研修は企業の課題によってテーマが確定する) ▼事前準備(研修講師としてデビューするためのプロセスに沿った自己学習) ▼プレチェック(責任者の確認) ▼研修実施 ▼アンケート確認(CS達成基準に達しているか確認) ※企業内研修(講師派遣型)の場合は、研修コンテンツの開発/テキスト製造にも携わっていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■社会人経験5年以上 ■下記いずれか3年以上の経験 ・無形商材の個人営業(富裕層向け)経験 ・法人営業経験(無形・有形問わず)経験 【歓迎要件】 ■企業の経営者、もしくは人事責任者との折衝経験 【求める人物像】 「人材育成」に携わることを、仕事軸(転職軸)にお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【人事・採用リクルーター】※職種未経験歓迎※

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
396万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・採用戦略の立案から実行、効果検証 ・社内からの採用ニーズの取りまとめ ・採用エージェントの管理(打ち合わせや説明会の開催など) ・採用媒体の選定やスカウティング ・ダイレクトリクルーティング(特に候補者様の対応) ・書類選考・面接・進捗管理 ・採用広報/インナーブランディング ・採用イベントの企画実施 【やりがい・魅力】 当社の大きな特徴は、ユーザーに求人を紹介しないことです。自己分析のサポートなどを通して一人ひとりのかけがえのない持ち味を引き出し、キャリアに対する適切な考え方をアドバイスしておりますので、本質的なキャリア支援に関わることができます。また大幅な増員を予定しておりますので、今までのHRの領域で培った能力・専門性にを活かし、採用でポジウィルを次のステージに導いていくことが可能です。 【募集背景】 採用加速中のため、採用専任の人事を募集している為。 【こんな方におすすめです】 ・自らチャンスをつくり、やりきれる方 ・変化の多い環境で成長したい方 ・サービスに誇りを持てる方 ・先入観なく、新しいことに取り組める方 【同社の魅力】 ★個人向けキャリアコーチングサービスのパイオニア!設立間もない同社ですが、業界注目のビジネスモデルを展開しており、事業の成長性が魅力です! ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ポジウィルのMISSION・VALUEに共感いただける方 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 1)人事として採用業務に従事してきたご経験 2)人材紹介業にてRAのご経験 【歓迎要件】 ▼転職エージェントでリクルーティングアドバイザーとして成果を出したご経験をお持ちの方 ▼スタートアップ/メガベンチャーで事業責任者、人事などご経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【両面型人材紹介コンサルタント】※経営者直下

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社にて、人材紹介営業(RA、CAの両面)をご担当いただきます。 ※シニアコンサルタントを経たのちキャリアパスを選択可能。 【同社の特徴】 ●経営者直求人、独占求人に強みあり・・・質を重視した人材紹介をクライアントに提供しています。 ●無駄なミーティングはしません・・・クラウドツールを駆使することで、不要な会議などは極限まで行わないようにしています。 ●フレキシブルな働き方・・・設立時より次世代の働き方を実現するため「リモートワーク制度」を取り入れ、社員が自身のライフスタイルに適した働き方を実現しています。 ●多数のスカウト媒体あり・・・7つのスカウトサイトと管理システム(HRBC)がありますあので好きな媒体を利用してください。 ●営業活動サポートあり・・・WEBマーケティングによる新規クライアント獲得サポート、スカウト担当による候補者獲得サポートがあります。 ●必要な交際費は事前申請なく使用可能・・・クライアントとの会食やビジネス交流会など。利用できる幅は広い。 【同社のビジョン】 すべての人が活躍できる社会の実現のために。入り口の「採用」から「組織運用」までの課題を解決します。人材紹介は、とても「介在価値の高い仕事」です。人と企業をつなげる人材紹介を成功に導くには、目に見える要素と、目に見えない要素があります。そのどちらも深く理解しなければ、ミスマッチを起こしてしまいます。「人」の一生を左右する、「就職」。「企業」の今後を左右する、「人事」。その間に入る人間が、どれだけ状況を把握し、尽力できるかによって、結果が変わるといっても過言ではありません。それだけ責任の重い仕事だと、わたしは理解しています。だからこそ、間に入って橋渡しする介在価値の高い、この仕事に誇りをもっています。ところが、人材紹介だけでは、人事の課題解決をすべて支援することは、残念ながらできません。ご紹介した方と企業さまのその後を、本格的にサポートすることができないからです。ですがそこに、チームビルディングやリーダーシップなどの研修をご提供することで、人事の課題を包括的にサポートすることが可能になります。ヴォケイション・コンサルティング株式会社は、ご紹介した方と企業さまが、ともに活躍・繁栄していただけるように、入り口の「採用」から組織運用までを、包括的にサポートいたします。 【配属組織】 両面コンサルタント10名の組織です (人材紹介10~20年の経験者が多いです) GM1名 マネージャー2名 他メンバー(20~40代まで年齢層は幅広いです) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人材紹介業界にてRA・CA両面としてのご経験を1年以上お持ちの方 【人材紹介業としての特徴・メリット】 ★代表の中西様は、経営者の方との繋がりもたくさんお持ちで、新規で10件/月程度からのご紹介がございます。その為、経営者直案件:独占求人が多く、他社エージェントとのバッティングも少ないです。平均単価200~250万円のハイクラス案件が多いです。フルリモートで、自由度が高い働き方も魅力です。 ★マネジメントコース/スペシャリストコースがあり、マネジメント志向の方、人材紹介のスペシャリストとしてご活躍したい方、どちらもご応募可能です。(マネージャーのポストは空いております。)人材紹介業界でもトップクラスのご年収帯です。(毎月、売上に応じたインセンティブ有)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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中途採用担当【世界最大級のコンサルファーム】※未経験可

アクセンチュア株式会社
★世界最大級の総合コンサルティングファーム★社員数:約50万5,000人/拠点数:51カ国200都市以上/グローバルでの売上:4.7兆円★
★採用リクルーター(中途採用)募集★在宅ワークOK/…
400万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    アクセンチュアの中途採用をお任せします。 メンバークラス~マネージャークラスまでの募集です。 【具体的】 ■候補者の母集団形成 (エージェントとの連絡、面接日程調整、エージェント向け説明会) ■候補者マネジメント (面接、惹きつけ、オファー、フォロー、進捗管理等) ■担当部署へのレポーティング、マーケット情報提供 【魅力】 ■在宅ワークOK(週2日まで自由に可能です) ※育児、介護で週2日以上の在宅ワークも、希望者の融通が効きます ※人事部は同社各部門比女性社員が多いため、  子育て中の方への理解も厚い部門です。 ※ご自身の希望するキャリアを形成する土壌がございます。 【組織体制】 採用部門は50名ほどの規模の部門です。その中に新卒採用・中途採用・エグゼクティブ採用の3つのチームに分かれます。 中途採用は40名弱の組織で、男女比は4対6となっています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・企業内の採用経験 ・人材紹介会社の経験 【歓迎要件】 ■TOEIC600点以上

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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新卒採用担当【世界最大級のコンサルファーム】

アクセンチュア株式会社
★世界最大級の総合コンサルティングファーム★社員数:約50万5,000人/拠点数:51カ国200都市以上/グローバルでの売上:4.7兆円★
★新卒採用リクルーターの募集★在宅ワークOK/フレッ…
400万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    新卒採用業務全般をお任せします。 【具体的な業務】 ■候補者の母集団形成  (大学とのリレーション構築、イベントやセミナーの企画・運営) ■候補者マネジメント  (選考プロセス運営、オファー、フォロー、入社手続サポート) ■担当部署へのレポーティング、マーケット情報提供 【魅力】 ■在宅ワークOK(週2日まで自由に可能です) ※育児、介護で週2日以上の在宅ワークも、希望者の融通が効きます ※人事部は同社各部門比女性社員が多いため、  子育て中の方への理解も厚い部門です。 ※ご自身の希望するキャリアを形成する土壌がございます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■新卒採用業務経験 ■英語力(目安:TOEIC700以上)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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キャリアトレーナー

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    「やりたいことが分からない」「自分の良さが分からない」など、キャリアに悩みを抱えたユーザーに専属トレーナーとして寄り添い、自己実現に向けて伴走していただきます。 【具体的な職種内容】 ・過去の人生から大切にしている価値観や長所など見出す自己分析のサポート ・適性に合う仕事のマッチングや求人の探し方のアドバイス ・内定獲得に向けた書類作成や面接対策 ・内定後の意思決定の支援 ・転職後に定着をはかれるようコーチングの実施 【やりがい・魅力】 ★「人材業界のあるべき姿を変えたい!」「個人に寄り添ったキャリア支援をしたい」という志向性の方にお勧めです! 同社の大きな特徴は、ユーザーに求人を紹介しないことです。自己分析のサポートなどを通して一人ひとりのかけがえのない持ち味を引き出し、キャリアに対する適切な考え方をアドバイスしておりますので、本質的なキャリア支援に関わることができます。また、ユーザーにとって最適で、最短なゴールを伴走しながら見つけていくことができます。 【こんな方におすすめです】 ・自らチャンスをつくり、やりきれる方 ・変化の多い環境で成長したい方 ・サービスに誇りを持てる方 ・先入観なく、新しいことに取り組める方 【募集背景】 ・事業拡大による増員募集 【組織構成】 トレーナー(リーダー1名 メンバー4名) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ポジウィルのMISSION・VALUEに共感いただける方 ■営業や採用など、対人折衝の経験がある方 【歓迎要件】 ▼採用/人事などHR業界での経験をお持ちの方 ▼転職エージェントにてキャリアアドバイザー経験をお持ちの方 ▼キャリアコンサルタントの資格をお持ちの方 ▼コーチングセッションの経験をお持ちの方 ▼コンサルティングファームでの経験をお持ちの方 【同社の魅力】 ★個人向けキャリアコーチングサービスのパイオニア!設立間もない同社ですが、業界注目のビジネスモデルを展開しており、事業の成長性が魅力です!

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【情報セキュリティ人材育成事業】トレーナー/コース企画開発

株式会社野村総合研究所
★日本初の民間シンクタンクである野村総合研究所と野村コンピュータシステムの合併によって誕生した『日本最大手のシンクタンク』★
★情報セキュリティ関連のオリジナルトレーニングコースの企画・開発を…
600万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社オリジナルの法人向けの情報セキュリティ関連トレーニングに加え、SANS Instituteのトレーニング、(ISC)2が運営するCISSP CBKトレーニングの日本総代理店として、最新かつ実業務に有用なトレーニングを提供しています。オリジナルトレーニングコースの企画・開発もご担当いただくため、最新の情報セキュリティ動向を常にキャッチアップできる環境が整えられています。 【具体的な業務】 ■トレーナーとして研修の実施 ・同社オリジナルトレーニング、情報セキュリティの国際資格のトレーニング ■情報セキュリティ関連のオリジナルトレーニングコースの企画・開発 【同社が提供するトレーニングコース】 ■SANSトレーニング ■CISSP CBKトレーニング ■セキュアEggs(同社オリジナルトレーニング) セキュリティ教育・研修サービスラインナップ https://www.nri-secure.co.jp/service/learning/ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■セキュリティに関する興味 ■下記いずれかのご経験 ・セキュリティトレーナー(社内講師、社外講師) ・人材育成サービス、社内人材育成業務業務 ・セキュリティコンサルタント、セキュリティエンジニアの業務 ・セキュリティ診断、フォレンジック業務 ・セキュリティアナリスト業務 【歓迎要件】 ■CCSI(Certified Cisco Systems Instructor)などのベンダー認定インストラクター資格をお持ちの方 ■CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格 ■英語力

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【人事・採用マネージャー】※中途採用担当※

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】 以下のような業務を想定しておりますが、初めから全てお任せしていくわけではありません。これまでのご経験やスキルに応じて徐々に活躍の幅を広げていただきたいと思います。 【具体的な職務内容】 ・会社の事業計画に基づいた採用戦略、企画の策定、経営陣への意思決定支援 ・採用部門との採用ターゲットや採用プロセスについての合意形成 ・適切で効率的かつCandidate Experienceを取り入れたオペレーション設計 ・パートナー企業との協働とマネジメント ・エージェントとの関係構築、採用決定に向けての伴走経験 ・採用広報、ブランディング施策と実行 ・採用マーケティング施策策定と実行(母集団形成~決定まで) ・候補者との対峙 ・そのほか採用におけるリスクマネジメントや仕組みづくり 【募集背景】 既存事業拡大、ならびに事業領域拡大に伴い、継続的に難易度の高い採用ニーズが発生していく予定のためプロアクティブな採用責任者が必要です。 【組織構成】 採用担当 2名 【やりがい・魅力】 当社の大きな特徴は、ユーザーに求人を紹介しないことです。自己分析のサポートなどを通して一人ひとりのかけがえのない持ち味を引き出し、キャリアに対する適切な考え方をアドバイスしておりますので、本質的なキャリア支援に関わることができます。また大幅な増員を予定しておりますので、今までのHRの領域で培った能力・専門性にを活かし、採用でポジウィルを次のステージに導いていくことが可能です。 【同社の魅力】 ★個人向けキャリアコーチングサービスのパイオニア!設立間もない同社ですが、業界注目のビジネスモデルを展開しており、事業の成長性が魅力です! ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ポジウィルのMISSION・VALUEに共感いただける方 ■人事以外の事業部で十分活躍した経験をお持ちの方 ■中途採用業務経験をお持ちの方(3年以上) ■ハイレイヤー人材の採用経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼採用のみではなく、人事領域でのプレーヤー/マネジメントのご経験をお持ちの方(人事制度、育成、人材開発、組織開発等) ■中途/新卒採用 どちらのご経験もお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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SES営業リーダー【東証マザーズ上場/残業平均20H程度】

株式会社Branding Engineer
【東証マザーズ上場】★「HR×テクノロジー」に特化したHR事業を軸に、メディア事業やスクール事業等、多角事業を展開中
★エンジニアのライフスタイルを支援するメディア「Mayonez」は年間10…
450万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    基幹事業である「Misworks事業部」での業務です。 大手企業を中心とした業務系システムや官公庁システム、最先端のRPA、IoT、ビッグデータなど幅広いシステム開発案件やインフラ構築などの案件先クライアントに当社に在籍するITエンジニア、当社に登録しているフリーランスエンジニアを提案するSES営業をお任せします。 【仕事内容】 1.SESパートナ企業の新規開拓及び既存顧客の拡販 2.案件成約に向けて顧客及びスタッフへの窓口、維持管理業務 3.技術者への案件紹介及び面接等の案件成約に関する業務 4.案件情報の収集 5.案件先クライアントとエンジニアとの顔合せ同行 具体的には... 当社に登録頂いているITエンジニア(フリーランス)、弊社在籍のITエンジニアの中から顧客ニーズに合致する人材のマッチングや企業への人材紹介業務になります。 紹介後の顧客企業との振り返りや、今後の採用戦略の改善提案などもお任せします。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■法人営業経験(2年以上) ■新規開拓の営業経験 ■予算に対して実績を残した経験 【歓迎要件】 ■リストマネジメントの経験 ■数字にコミットして営業活動に専念できる方 ■SES営業経験 ■無形商材の営業経験

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    株式会社パソナ

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人材ソリューション営業(コンサルタント紹介)

INTLOOP株式会社
★大手コンサルティングファーム出身者立ち上げの独立系コンサルティングファーム★直近5年で平均140%の成長★
350万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集背景】 事業好調のため増員募集となります。 【業務概要】 ■コンサルタント(経営戦略、IT構想、業務改善etc)の人材提案営業をお任せします。 【業務詳細】 ■下記業務をご担当いただきます。 コンサルタントやSEなど人材提案サービスの営業業務 ・プロジェクト成功への架け橋として、クライアントニーズの掘り起こし ・フリーコンサルタントとのリレーション構築 ・コンサルタント登録時の面談・ジョブマッチング 【配属部署】人材ソリューション事業本部 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記どちらかのご経験をお持ちの方 ・IT系人材営業経験1年以上 ・IT系以外の人材営業経験2年以上 【歓迎要件】 ・SES営業経験者 ・コンサルティング会社やシステム開発会社での営業経験者 ※成長企業(ベンチャー)出身者の方は歓迎いたします 【現場社員の方のインタービュー記事】 https://www.pr-table.com/intloop/stories/15994

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キャリアパートナー(部門責任者候補)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】 「やりたいことが分からない」「自分の良さが分からない」など、キャリアに悩みを抱えた顧客に向き合い、自己実現に向けて伴走していただきます。また部門全体の戦略立案からメンバーマネジメント、チームパフォーマンスの最大化のための施策なども併せてお任せします。 【具体的には】 (1)キャリアカウンセリング ・顧客課題のヒアリング ・課題特定および言語化 ・模擬コーチングの実施 ・サービスのご利用への後押し 等 (2)キャリアトレーニング ・過去の人生から大切にしている価値観や長所など見出す自己分析のサポート ・適性に合う仕事のマッチングや求人の探し方のアドバイス ・内定獲得に向けた書類作成や面接対策 ・内定後の意思決定の支援 ・転職後に定着をはかれるようコーチングの実施 ※ご志向・ご経験に応じて、お任せする業務範囲を決定します。 【やりがい・魅力】 同社の大きな特徴は、ユーザーに求人を紹介しないことです。自己分析のサポートなどを通して一人ひとりのかけがえのない持ち味を引き出し、キャリアに対する適切な考え方をアドバイスしておりますので、本質的なキャリア支援に関わることができます。また、ユーザーにとって最適で、最短のゴールを伴走しながら見つけていくことができます。 【こんな方におすすめです】 ・自らチャンスをつくり、やりきれる方 ・変化の多い環境で成長したい方 ・サービスに誇りを持てる方 ・先入観なく、新しいことに取り組める方 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ポジウィルのMISSION・VALUEに共感いただける方 ■数十名のマネジメント経験を有している方 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 1)採用/人事などHR業界でのご経験 2)転職エージェントにてキャリアアドバイザーのご経験 3)キャリアコンサルタントの資格をお持ちの方やコーチングセッションのご経験 【本ポジションの魅力】 ★個人向けキャリアコーチングサービスのパイオニア!設立間もない同社ですが、業界注目のビジネスモデルを展開しており、事業の成長性が魅力です!多額の資金調達にも成功しているので、資金力があり、安定した基盤もございます!

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【東京】Java言語の研修講師(大手IT企業の新入社員向け)

株式会社豆蔵
★☆業界でも著名な技術者が多数所属し、”ビジネスに真に役立つ”ソフトウェア開発実現に向けたコンサルティングと技術教育を提供☆★
【高い安定感:東証一部上場豆蔵ホールディングス中核企業】【働きや…
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社はITエンジニアを育成するために、お客様自らシステム開発の主導権を握り、自社ビジネスに真に役立つソフトウェア開発実現に向けた要求の開発と、高品質・低コスト・短納期の実現に向けた効率のよいソフトウェア開発スタイルを身につける為のコンサルティングや教育サービスを提供しています。 その中で教育サービスは、お客様の様々な要望に応え、定例教育からオンサイトによる一括教育、実プロジェクトにより近づけた仮想プロジェクトなど幅広く包括的な研修ソリューションを提供しています。 【豆蔵の研修ラインナップ】 ■個別研修 お客様企業のスキル課題やニーズを可視化し、育成目標や受講対象者のスキル・経験を分析した上で、最適な研修コースを提案します。お客様先へ講師を派遣しての研修や、同社の研修施設を利用しての研修があります。 ■定例トレーニング研修 同社研修会場で、専任の講師が講義・実習を行うのが定例トレーニング研修です。当社ではITスキルを取得のための多数のトレーニングラインナップをご用意しております。 ■新入社員研修 新入社員(IT初学者)へのITスキル定着のため、計画段階、準備、実施、評価、フィードバックまでの一連をサポートします。特に昨今では、新入社員に対する技術教育について「技術を学びながら学生から社会人へのマインド変革を実現する」をモットーに、技術面だけではなく、ビジネスマナー、表現力、コミュニケーション能力などのヒューマン・スキル育成要素をバランスよく盛り込んでいます。 ■人材育成体系化支援 お客様企業のビジネスニーズを背景に、ビジネス成長に欠かせないIT人材の理想人材像の可視化、理想人材像を具現化する育成制度、教育体系の整備などを、豆蔵が持つ豊富なナレッジを元にコンサルティングを通じて支援します。 ※詳細はコチラ:https://www.mamezou.com/news/press-release/20210624 【具体的な職務内容】 ■各種研修の実施・企画開発、営業支援 ■新規研修の企画、設計、教材(テキスト)作成 ■企業研修の提案、お客様のニーズに合わせた研修のカスタマイズ、研修の運営管理 ■研修実施後の実績評価(お客様への報告)など 【本ポジションの魅力】 ★大手企業に向けた案件が多数 業界最大手のコンサル・シンクタンクやリサーチ企業などの新入社員に向けた研修を実施していますので、”今後の日本社会を支えるIT人材”の育成に携わることが可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■アプリケーションエンジニアとして、実業務でのJava言語(JavaSE~JavaEE)によるシステム開発経験(5年以上) 【歓迎要件】 ■講師経験(社内外問わず) ■アプリケーションだけではなく、複数の技術分野での実務経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【HR】社内キャリアアドバイザー

アクセンチュア株式会社
★世界最大級の総合コンサルティングファーム★社員数:約51万4,000人/拠点数:51カ国200都市以上/グローバルでの売上:443億USドル★
★ビジネス部門の部門長と共に、業務アサインや人…
400万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    ビジネス部門の部門長と共に、業務アサインや人材育成を始め、人事戦略の実現をして頂きます。 【具体的な業務】 ■年次評価プロセスの管理 ■社員スタッフィングのアサイメント、スケージュリング ■社員のパフォーマンス管理、スキルブルディング、  キャリア構築に関するサポート、アドバイス ■休職・復職の手続き ■入社から退職までの一連の人事業務 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 ・人事経験 ・コンサルティング業務経験 【歓迎要件】 ■読み書きレベルの英語力(TOEIC650点目安)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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病院に対する提案営業

アスメディックス株式会社
★医療機関と医療機器・製薬メーカーをつなぐ共同購入の独自のビジネスモデルを強み★
会社の強みと個人の力で今後の医療の課題解決に貢献いただける方を募集しています!!
320万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    営業担当として全国の民間病院に対する医療機器、医療材料、医薬品等の調達コスト削減の提案営業を行っていただきます。 【業務詳細】 ■既存取引先に対するルート営業、販売促進活動 ■新規取引先に対する提案営業。 【具体的には】 ■病院に代わって各メーカーとの価格交渉を行い、低価格での仕入れ支援が実現できるようにコンサルティングを行っていただきます。 病院にとっては、単独で仕入れを行うと実現できなかったコスト削減も、GPA(Group Purchasing Association)と呼ばれる当社の仕組みに参加することでバイイングパワーが得られ、より安価な価格で調達が可能となり、病院の経営改善に貢献することが出来ます。 また、医療メーカーにとってもシェア率のアップを図ることができ、 病院、メーカー双方にとってメリットのあるサービスを提供しています。 【配属先】GPO事業部新規開発グループ(東京本社) 3名体制(東京2名、福岡1名) 40代次長、30代課長、30代スタッフ(全て男性) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■法人営業(目安:3年以上) ■要普通免許 (頻度は少ないが地方移動時にレンタカーを使用する可能性有) 【歓迎要件】 ▼医療業界の経験 ▼ソリューション営業の経験 ▼新規営業の経験 【求める人物】 ●コミュニケーション能力が高い方 ●責任感が強く、数字にこだわりを持って仕事ができる方

  • 人材紹介会社

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人材コーディネーター(コンサルタント・エンジニア紹介)

INTLOOP株式会社
★大手コンサルティングファーム出身者立ち上げの独立系コンサルティングファーム★直近5年で平均140%の成長★
★コンサルタント・エンジニア特化の人材紹介事業立ち上げメンバー募集!★コンサル・I…
350万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【概要】 コンサルタント/エンジニアのキャリアカウンセリング・ジョブマッチング業務 【具体的には】 フリーランスのコンサルタントやSE・PGなどのプロフェッショナル人材への下記対応を担っていただきます。 ・登録/面談業務 (登録手続きおよび面談業務) ・登録者募集に関する業務 (各種媒体への案件掲載業務など) ・マッチング業務 (登録者へプロジェクト紹介) ・協力会社との各種協業 (紹介者対応、案件紹介など) 【現場社員の方のインタービュー記事】 https://www.pr-table.com/intloop/stories/15994 【INTLOOP記事】 週刊ダイヤモンド http://diamond.jp/articles/-/115111?page2 週刊東洋経済Online https://toyokeizai.net/articles/-/154939 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・IT系人材営業/コーディネーター経験1年以上 ・IT系以外の人材営業/コーディネーター経験2年以上

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コンサルタント

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社にて、HR事業領域を主体に、M&A仲介やアライアンス支援など経営課題解決のためソリューションを提供していただきます。決められた事業領域はなく、クライアントのフェーズに合わせコンサルティングを行うため、ソリューションメニューは多岐に渡ります。 【具体的には】 ■経営者・経営陣へのアポイント獲得 ■クライアントの課題ヒアリング、対策立案、実行 ■レポートや資料作成、プレゼン 【同社の魅力】 ■対クライアントに対して、深く入り込んで課題解決に取り組めます →一企業につき同社からコンサルタントが1名付く、という形でクライアントをフォローしているため、その企業の経営課題は事業領域関係なく全て主担当としてソリューション提案していただきます。対経営者に対して、本当に企業のタメになる提案をしたいという方にピッタリのポジションです。 ■ソリューション提案がメイン事業です →対クライアントの悩みは何でも解決するのが同社のポリシーです。事業領域やメインサービスなどあえて枠組みを作らず、クライアントと伴走して課題解決に取り組むことができます。 ■キャリアアップが実現できます →入社後1年以内でマネージャーに昇格した事例もございます。パフォーマンスに伴ってしっかり評価・反映されるため年収の伸び幅も大きいです。 【入社後】3ヶ月間は新規クライアント開拓を行っていただき、0から1を作り出すためのビジネスの基礎を身につけていただきます。 【担当企業】一人あたり5社~10社 ※新規クライアントは、クライアントやVCからの紹介もあります。 ※人事支援:その他支援=6:4 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかの業界にて営業として高い実績を残された方 ・ブライダル業界 ・人材サービス業界 ・金融業界 ・IT・web業界 ・不動産業界 ※個人・法人は問いません。 【歓迎要件】 ■コンサルティング経験 ■法人向け提案営業経験

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    株式会社パソナ

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転職エージェント※リーダー(コンサルタント・エンジニア紹介)

INTLOOP株式会社
★大手コンサルティングファーム出身者立ち上げの独立系コンサルティングファーム★直近5年で平均140%の成長★
★コンサルタント・エンジニア特化の人材紹介事業立ち上げメンバー募集!★コンサル・I…
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【募集背景】 コンサルタント・ITエンジニア専門の転職支援事業を立ち上げのため 【業務詳細】 ・メンバーのマネジメント ・ 顧客開拓および求人案件開拓(問い合わせ対応がメインとなります。) ・求人案件に合った候補者のカウンセリングおよび案件プレゼン ・クライアントへの面接設定および同席⇒採用条件調整 ・入社決定へのサポート ・スカウト 【現場社員の方のインタービュー記事】 https://www.pr-table.com/intloop/stories/15994 【INTLOOP記事】 週刊ダイヤモンド http://diamond.jp/articles/-/115111?page2 週刊東洋経済Online https://toyokeizai.net/articles/-/154939 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人材ビジネスにおけるIT業界向け営業経験3年以上お持ちの方 [歓迎要件] ・人材紹介のRA・CA経験を1年以上お持ちの方 【魅力】 ・新規事業立ち上げメンバー募集です。大きな裁量とやりがいを感じていただくことが可能です。未来のマネージャー候補です。 ・自社にコンサルタント/ITエンジニアが在籍しているため業界知見のない方でもスムーズなキャッチアップができる環境です。 ・現在も他の事業でお取引のあるクライアントに対してアプローチをするため飛び込み営業的なことはございません。※現在も引き合いのお声がけが複数ございます。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【両面型人材紹介コンサルタント】※マネージャー※経営者直下

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
700万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社にて、人材紹介営業(RA、CAの両面)をご担当いただきます。 【同社の特徴】 ●経営者直求人、独占求人に強みあり・・・質を重視した人材紹介をクライアントに提供しています。 ●無駄なミーティングはしません・・・クラウドツールを駆使することで、不要な会議などは極限まで行わないようにしています。 ●フレキシブルな働き方・・・設立時より次世代の働き方を実現するため「リモートワーク制度」を取り入れ、社員が自身のライフスタイルに適した働き方を実現しています。 ●多数のスカウト媒体あり・・・7つのスカウトサイトと管理システム(HRBC)がありますあので好きな媒体を利用してください。 ●営業活動サポートあり・・・WEBマーケティングによる新規クライアント獲得サポート、スカウト担当による候補者獲得サポートがあります。 ●必要な交際費は事前申請なく使用可能・・・クライアントとの会食やビジネス交流会など。利用できる幅は広い。 【同社のビジョン】 すべての人が活躍できる社会の実現のために。入り口の「採用」から「組織運用」までの課題を解決します。人材紹介は、とても「介在価値の高い仕事」です。人と企業をつなげる人材紹介を成功に導くには、目に見える要素と、目に見えない要素があります。そのどちらも深く理解しなければ、ミスマッチを起こしてしまいます。「人」の一生を左右する、「就職」。「企業」の今後を左右する、「人事」。その間に入る人間が、どれだけ状況を把握し、尽力できるかによって、結果が変わるといっても過言ではありません。それだけ責任の重い仕事だと、わたしは理解しています。だからこそ、間に入って橋渡しする介在価値の高い、この仕事に誇りをもっています。ところが、人材紹介だけでは、人事の課題解決をすべて支援することは、残念ながらできません。ご紹介した方と企業さまのその後を、本格的にサポートすることができないからです。ですがそこに、チームビルディングやリーダーシップなどの研修をご提供することで、人事の課題を包括的にサポートすることが可能になります。ヴォケイション・コンサルティング株式会社は、ご紹介した方と企業さまが、ともに活躍・繁栄していただけるように、入り口の「採用」から組織運用までを、包括的にサポートいたします。 【配属組織】 両面コンサルタント10名の組織です (人材紹介10~20年の経験者が多いです) GM1名 マネージャー2名 他メンバー(20~40代まで年齢層は幅広いです) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人材紹介業界にてRA・CA両面としてのご経験を2年以上お持ちの方 ■メンバーマネジメント経験をお持ちの方 【人材紹介業としての特徴・メリット】 ★代表の中西様は、経営者の方との繋がりもたくさんお持ちで、新規で10件/月程度からのご紹介がございます。その為、経営者直案件:独占求人が多く、他社エージェントとのバッティングも少ないです。平均単価200~250万円のハイクラス案件が多いです。フルリモートで、自由度が高い働き方も魅力です。 ★マネジメントコース/スペシャリストコースがあり、マネジメント志向の方、人材紹介のスペシャリストとしてご活躍したい方、どちらもご応募可能です。(マネージャーのポストは空いております。)人材紹介業界でもトップクラスのご年収帯です。(毎月、売上に応じたインセンティブ有)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【人事】ビジネスグループパートナー

非公開
【限定求人】業界No1企業の戦略人事
600万円~1000万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

枝野 陽
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    1.事業・組織戦略に基づいた最適な人材採用(キャリア採用)・登用の施策立案~実行 ● 担当部署の事業・組織理解(担当役員・GLとの定期的な打ち合わせ実施) ● 必要な人材定義、アクションプランの策定 ● 社員ならびに業務委託の募集活動(主に人材紹介会社・スカウト・リファラル) ● 最適な採用プロセスの提供 ● 候補者の志向に合った最適なポジション・キャリアの提案 ● 人材紹介会社とのリレーション、最適な募集経路の探索 ● 認知向上、ブランディング施策の実施 ● よりよい採用活動のため、継続的なプロセス改善の実施・既存の方法に捉われない新しい手法探索 ● 採用人材のオン・ボーディング、 など 2.組織運営・人材リテンションマネジメント ● 担当部署の人的課題の把握 ● 組織体制や目標管理・働き方の見直し、報酬体系の立案など、課題解決につながる施策の企画~実行 ● 面談・ヒアリング等を通じた、個別人材のフォロー、キャリア支援、 など 3.業績評価・報酬決定と伝達プロセスのマネジメント ● 制度に合わせた半期毎評価プロセス推進と上長サポート ● 業績評価の仕組や人材グレードに基づく報酬算出や調整 ● 評価・報酬伝達コミュニケーション戦略と実行支援 ● 伝達後のフォロー 4.エンプロイーエクスペリエンス向上の施策立案~実行 ● 社員向けサーベイの企画・実施、ヒアリングなどを通じた、社員および組織の現状把握 ● サーベイ結果や採用時データを用いた分析 ● 社員のフェーズ(採用時/入社時/立ち上がり期/成長期/変動期など)や特性を反映したペルソナ設定 ● 上記に応じた課題の特定 ● 課題解決するアクションプランの策定 ● 施策実施~PDCA ● 施策運用の仕組み化 ● 個別のリテンションマネジメント、 など 5.その他、組織課題の解決・組織活性化のための取り組み実施

  • 応募資格

    応募資格(必須) ・社会人経験3年以上 かつ、以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社での中途採用の経験 ・企業向けの人材紹介の営業経験 ・経営層との折衝経験(企画提案、ソリューション営業) 求める人物像 ・指示待ちではなく、主体的に考え行動できる方 ・自ら課題解決のためのPDCAを回すことができる方 ・既存のやり方に拘らず、より良くするための方法を積極的に考えることができる方 ・チームワークを大切にできる方

  • 人材紹介会社

    株式会社アサイン

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キャリアカウンセラー

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    「やりたいことが分からない」「自分の良さが分からない」など、キャリアに悩みを抱えた顧客の無料カウンセリングを担当し、サービスのご利用への後押しをサポートしていただきます。 【具体的には】 ・顧客の課題のヒアリング ・課題特定と模擬コーチングの実施 ・サービスのご利用への後押し 等 【やりがい・魅力】 同社の大きな特徴は、ユーザーに求人を紹介しないことです。自己分析のサポートなどを通して一人ひとりのかけがえのない持ち味を引き出し、キャリアに対する適切な考え方をアドバイスしておりますので、本質的なキャリア支援に関わることができます。特にカウンセラーは、お客様とお話しする初めての面談で、お気持ちにどれだけ寄り添い、またお悩みを言語化できるかが鍵を握っているため、非常に難しいですがやりがいのあるお仕事です。 【組織構成】 10数名+インターン生が数名 【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集 【こんな方におすすめです】 ・自らチャンスをつくり、やりきれる方 ・変化の多い環境で成長したい方 ・サービスに誇りを持てる方 ・先入観なく、新しいことに取り組める方 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ポジウィルのMISSION・VALUEに共感いただける方 ■営業・接客販売経験などのご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼採用/人事などHR業界での経験をお持ちの方 ▼転職エージェントにてキャリアアドバイザー経験をお持ちの方 ▼キャリアコンサルタントの資格をお持ちの方 ▼コーチングセッションの経験をお持ちの方 ▼コンサルティングファームでの経験をお持ちの方 【同社の魅力】 ★個人向けキャリアコーチングサービスのパイオニア!設立間もない同社ですが、業界注目のビジネスモデルを展開しており、事業の成長性が魅力です!

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    株式会社パソナ

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お金に関わるお悩み相談・支援サービス<正社員>

非公開
お気軽にお問い合わせください。
400万円~700万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <誰に> 「借金に困っている」 「収入が足りず生活が苦しい」 「貯金したいのにできない」 そんな悩みをもったお客さまからの問合せに対応します。 <何を> 当社サービスをご案内します。サービスといっても、形はお客さまのお悩みによってさまざま。解決にむけて当社が提供できるノウハウ・サポートをご説明し、ご入会いただきます。 <ノウハウって?> ・家計の見直し ・公的制度をつかった補助、節税 ・資産運用 ・副業 など ※こちらについては入社後、基礎より勉強していただくのでご入社前の知識は一切必要ありません。 <どのように> ご対応するのは、Web広告を見て問合せもしくは提携先からのご紹介で知り合ったお客さまです。そのためテレアポ、飛び込み訪問といった勧誘活動は一切ありません。多くはオンライン面談。直接ご来社ただきお話を伺う場合もあります。ご入会後は、お客さまの目標にむかってアドバイス・サポートを行っていきます。 ※ひとり立ち後は、1人あたり10名程度のお客さまを専属で担当します。 経験ゼロからスタートできます! 入社後、まずは研修からはじめます。経験や性格なども考慮し、3カ月〜6カ月は研修期間と定め、現場で見て聞いて学び・先輩のお手伝いをしながらひとり立ちを目指していきます。

  • 応募資格

    これまでの経歴は一切不問。お金に困った経験がある方/自分の生活のためにお金の知識を身につけたい方 ※お金の悩みで相談にくるお客さまと同じ目線をもって対応いただきたいため、ご自身の「お金に困った経験」が活きると考えています。 「自分の生活を改善したい」「仕事に興味がある」という想いさえあれば、当社は徹底的にフォローしますので、ぜひご応募ください。 <こんな方を歓迎します!> ・お金のことで悩んだ経験がある ・貯金ができず困っている ・未経験から高収入を目指したい ・損をしない生き方がしたい

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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【グローバルファーム】Ethics(エシックス)企画スタッフ

非公開
420万円~770万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

福岡 真悟
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    グループの所属メンバーを対象とした、Ethics(エシックス)領域の業務をお願いするポジションです。 ■コミュニケーション、社内広報  ・週次ニュースレター発行における、年間計画の検討、関係者間調整、ドラフト作成  ・グループ全体に向けた発信内容の検討  ・特定層に向けたメッセージ検討 ■研修の企画、運営  ・内容・実施方法(eラーニング、リモート研修)の検討、関係者間調整  ・趣旨説明資料、参加者向け資料等の作成  ・運営、受講管理、アンケートの集計分析

  • 応募資格

    【必須要件】 ■企画、社内広報、プロジェクトマネジメント/リード等に関する業務経験(1年以上) ■英語力  読み書き:実務で一定使用できる水準。目安TOEIC800以上(実務経験不問)  話す聴く:実務で一定使用できる水準。目安TOEIC800以上(実務経験不問) 【歓迎要件】 ・より高度な英語能力 ・監査法人、コンサルティングファームでの業務経験

  • 人材紹介会社

    株式会社マーキュリースタッフィング

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医療福祉コンサルタント<正社員>

非公開
お気軽にお問い合わせください。
360万円~600万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <人材教育プログラム/各種セミナー> 人材の定着・育成・スキル習得を促進する為、対象者、目的・テーマに応じたプログラムを提供しています。コミュニケーションセミナーや、医療福祉現場ですぐに使える技術・手技のセミナーや研修を行っております。 クライアント様の課題に対し、未経験者・経験者問わず病院・クリニック・施設様に対してコミュニケーションセミナー・マネジメントセミナーなど現場に応じた実技面の教育を行います。社員のレベルアップを促進し、クライアントや社員様の成長を後押しします。 個別や集団などご要望に応じてセミナーを実施します。人前で話したり、実技に自信が無い方・苦手な方でも大丈夫です。慣れるまでは先輩社員が付き添い、個別セミナーから対応しますので徐々にスキルアップが出来ます。 セミナー内容や必要な知識などは、イチから丁寧にお伝えします。 <離職防止並びに解決策の実施> 離職防止の一貫として、医療福祉現場(病院・クリニック・介護施設)経験者による、メンタルケアやアドバイスなども行っております。他にもクライアント先から離職懸念のご相談を頂く事があります。 私たちが第三者として離職懸念のある社員様のご相談に乗り、問題点や課題を確認し、場合によってはアドバイスや改善提案を行います。特に医療福祉業界出身の方は「現場の話が分かる」ので、相手の目線に立ったお話がしやすいはずです。 これまで、「現場で困った事がある」「課題があったけど解決してきた」「少しでも現場が良くなるように努力した事がある」方は、働きやすいと思います。例えば、20代の方からご相談を受けた場合、弊社も20代のコンサルタントが対応しますので、よりお話がしやすいと思います。 ※アピールポイント コンサルタント業務に専念して頂く為に、営業活動は有りません。営業は別部門にて対応しておりますので、クライアント様を第一優先で働けます。

  • 応募資格

    【必須】 ・病院・介護施設・クリニックでの勤務経験1年 【歓迎】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・看護師、准看護師 ・初任者研修、実務者研修 ・介護福祉士、ケアマネージャー 【求める人物像】 ・医療福祉業界を良くしていきたいと考えている方 ・人の役に立ちたい方 ・医療福祉業界の新しい働き方に興味ある方 ・ライフワークバランスを整えたい方

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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【グローバルファーム】Learning & Talent Development Staff

非公開
世界規模のコンサルティングファームでグローバルな人材育成体系に接し、経験の出来るポジションです。
500万円~770万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

福岡 真悟
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    グローバルファームにてグループ全体の次世代を担う人材の育成等にかかわることができるポジションです。 (グループ:約14,000名) ■G共通 各種研修の企画および設計のサポート(主にM-up以上の研修) ■企画・報告資料の作成(作成のための情報収集含む) ■各種研修の運営(関与者の日程調整含む) ■問い合わせ対応 ■上記に付随する業務

  • 応募資格

    【必須要件】 ■外資系企業(研修体系がしっかりしている大手企業)でのHRの経験 ■英語力:ビジネスレベル ※英語使用場面:E-mail、資料の翻訳(英→日 日→英)、グローバルでのミーティングやプロジェクトへの参加可能性有 【歓迎要件】 ■Power BI/Accessができれば尚可 ■マクロ、VBAができる方歓迎 勤務地

  • 人材紹介会社

    株式会社マーキュリースタッフィング

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歯科医療従事者の人材紹介業マネージャー<正社員>

非公開
お気軽にお問い合わせください。
700万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    歯科衛生士や歯科医師、歯科助手等の歯科医療従事者を全国の加盟院に紹介する人材紹介業の責任者をお願いします。 この事業は、単に採用数を目指す人材紹介業ではありません。歯科衛生士の「仕事のやりがいと地位の向上」を実現しながら、歯科医院の経営改善を促すコンサルタントの役目も果たす事業です。 歯科衛生士には「歯科衛生士が主役の審美歯科」という新しい働き方を発信し、母集団を形成し、当社の優良加盟医院をご紹介します。 歯科医院には、長期的な目線での人員計画のアドバイスや労務環境の見直し、面接指導、入職後の離職防止のためのマネジメント指導等も行います。 求職者・求人側、双方にとっての幸せな出会いを追求することを何より重要視しています。 現在、在籍している部下3名をマネジメントしながら、加盟医院経営を人の面で全面的にサポートしていってください。 【対歯科衛生士(他求職者含む)】 <母集団形成:オンライン> ・歯科衛生士採用サイトの運用・改善 ・WEB求人媒体への掲載 ・スカウトメールの送信 ・SNSの運用(インスタ・YouTube等) <母集団形成:オフライン> ・各種展示会への出店 ・歯科衛生士校との関係づくり ・自社セミナーへの集客 ・自社就活イベントへの集客 ・専門誌への掲載 <ナーチャリング> ・各種セミナーの開催 ・自社就活イベントの開催 ・キャリアカウンセリング(就職相談会) ・面接指導 <入職後フォロー> ・入職後の定期的なフォロー連絡 【対加盟歯科医院】 ・医院の人員計画のヒアリングとアドバイス ・人材要件の明確化 ・労務管理の改善アドバイス ・求人媒体への求人原稿作成代行 ・自社サイトへの求人掲載 ・応募者との日程調整 ・院長への面接や応募者への応対指導、助言 ・入職後の離職防止のためのアドバイス・フォロー

  • 応募資格

    【必須要件(MUST)】 ・求人事業(エージェント)、もしくは企業の人事部門で、母集団形成から入職までの計画・実行・改善を回してきた方 ・マネジメント経験(3年以上) ・当社のビジネスモデルに直感が働く方 【歓迎要件(WANT)】 ・有資格者の採用実務経験(医師・看護師・介護士等) 【その他】 ・大卒以上

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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【人材・組織コンサルティング営業】 トーマツ系 人材・組織開発ののプロフェッショナルカンパニー

トーマツ系 人材・組織コンサルティングファーム
【人材・組織コンサルティング営業】 トーマツ系 クライアント数13,000社以上、人材・組織開発のプロフェッショナルカンパニー
460万円~780万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務内容】   ※ポジションや個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。 ■コンサルティング営業 対象となる企業へアプローチし、経営課題のヒアリングを行い、 それを解決すべく中⾧期的な人材育成プランの提案とサービス提供を行います。 ■研修講師 300種類以上にわたる公開型研修、 または企業ごとの課題に合わせて実施する企業内研修(講師派遣型)の講師を担当します。 講師として登壇することにより体系化された経営テーマを学ぶことができます。 ※中途入社社員の9割以上が講師未経験者です。 ■研修コンテンツの企画、制作 既存研修のテキスト内容の改善/改良や、カスタマイズ型研修で使用するコンテンツの新規作成などを行います。

  • 応募資格

    ・営業経験(無形・有形問わず)のある方 ・大卒以上 【歓迎条件】※下記いずれかに該当する方 ・チームマネジメント/管理職経験 ・部下や後輩の育成/指導経験 ・ドキュメント作成/プレゼンテーション実施経験 ・人事経験/研修講師経験

  • 人材紹介会社

    エンブリッジ株式会社

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コンサルティング営業

株式会社オンデック
未経験大歓迎!自身の強みを活かせるところにやりがいがあります。
500万円~750万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 M&Aニーズの情報開発から、一連のトランザクション全てをフルスコープで対応します。 【職務詳細】 下記一連のM&A業務を担当します。 ・M&A案件の開拓 ・提案 ・企業評価 ・マッチング交渉 ・契約書案作成 ・条件調整 ・クロージング ※一つの案件に半年~3年ほどかかり、1チーム3~5名で動いていきます。

  • 応募資格

    【必須】 ・M&A案件の実務経験のある方 ・税理士か弁護士の資格 ・会計スキル・知識・PowerPointなどを使った資料作成能力、企画力 【尚可】 ・コンサルティング、提案型営業、経営企画の経験のある方 ・金融機関(銀行、証券会社)での法人営業実務経験がある方 ・投資銀行業務の経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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転職エージェント・リーダー(コンサルタント・エンジニア紹介)

INTLOOP株式会社
成長率135%!経営課題解決支援サービスの提供をお任せします!
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 転職エージェント(リーダー)として下記業務をおまかせします。 【職務詳細】 ■誰に:人材を募集している企業 ■何を:コンサルタント・ITエンジニア ■手法:お客様に最適な課題解決支援サービスを提供する同社の転職エージェントリーダーとして、コンサルタント・ITエンジニアの転職支援をお任せします。 ■サービス特徴: コンサルティングファームとしての実績を積み重ねてきたためプライム案件の受注が半数以上であり、高単価な案件の受注・支払といったことから、プロ社員のレベルも高くリピートも多いのが特徴です。また、グローバル事業展開として海外企業の日本進出、日系企業の海外進出の仲介支援における新しいビジネスチャンスをクライアントに提供するプラットフォーム作りを目指しています。 ■同社の特徴: 少数精鋭の会社のため、規模の追求ではなく実質性の高いサービスの提供を基本としています。とくに海外事業に関しては、早くからチャンスを見出し注力してきました。そのため、日系企業の海外支援やアジア地域の日本進出といったクライアントのビジネスを、企業誘致・法的な内容などによりサポートしてきた歴史があります。

  • 応募資格

    【必須】 ・人材ビジネス営業経験3年以上 【尚可】 ・転職エージェント経験1年以上 ・IT業界にて就業経験がある方 ・マネジメント経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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コンサルティング営業

株式会社オンデック
未経験大歓迎!自身の強みを活かせるところにやりがいがあります。
500万円~700万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

公荘 卓見
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 M&Aニーズの情報開発から、一連のトランザクション全てをフルスコープで対応します。 【職務詳細】 下記一連のM&A業務を担当します。 ・M&A案件の開拓 ・提案 ・企業評価 ・マッチング交渉 ・契約書案作成 ・条件調整 ・クロージング ※一つの案件に半年~3年ほどかかり、1チーム3~5名で動いていきます。

  • 応募資格

    【必須】 ・M&A案件の実務経験のある方 ・税理士か弁護士の資格 ・会計スキル・知識・PowerPointなどを使った資料作成能力、企画力 【尚可】 ・コンサルティング、提案型営業、経営企画の経験のある方 ・金融機関(銀行、証券会社)での法人営業実務経験がある方 ・投資銀行業務の経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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【人材コンサルタント/リクルーティングアドバイザー&キャリアアドバイザー】

非公開
380万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

佐藤 隆久
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・アスリート・体育会人材の採用を考えている企業(人材紹介先企業)の新規開拓 ・クライアント企業の採用戦略立案~実行(人材のご紹介) ・転職希望者のキャリア面談(元体育会系人材・引退したプロアスリート等)

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ・人材業界でtoB営業経験を2年以上お持ちの方(toCも営業成績によっては可) ・今までの職種経験において何らかの誇れる結果を持っている方(トップセールス等) ・事業リーダー目指したい方

  • 人材紹介会社

    ヴォケイション・コンサルティング株式会社

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