【30~50代 異業種・未経験者が活躍】★転職者の9割が未経験者 ★金融・不動産の知識が強みになる! ★転勤なし ★平均年収850万円/3年で1000万円実現 ★オーナー様の「未来」を描く仕事
360万円~1890万円 / メンバー
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …
■土地所有者への戸別訪問による賃貸事業のコンサルティング営業 ★業界未経験者も歓迎! 転職者の90%が未経験者 土地をお持ちのオーナー様を直接訪問し、ニーズやお悩みごとなどをヒアリングした上で、土地資産の有効活用法としてアパートやマンション経営をご提案していただきます。 【ご契約までの流れ】 ★商談やお客様へのご提案には、支店長や課長が必ず同席しますのでご安心ください! ▼オーナー様を訪問。信頼関係を構築し、土地に関する悩みや課題をお伺いします。 ▼オーナー様に土地活用のご提案をします。 併せて、土地を診断したり、顧問税理士などの専門スタッフがアドバイスをして経営計画を立案していきます。 ▼計画についてご理解・ご納得いただいた段階で契約となります。 【充実した教育研修】 ▼入社後、まずは3カ月間に及ぶ独自の研修プログラムで、会社規定や規則などを学んでいただきます。 ▼その後、現場での実務研修として支店長や営業課長など直属の上司の下で、仕事の内容や営業のコツを理解していただきます。 ▼社内には教育専属トレーナーもいるため、手厚いサポートを必ず受けられたり、営業力をアップさせる本社主催の研修を受講することも可能です。 ★2022年~「転職入社した社員向けメンター制度」スタート★ 上司には聞きづらいことも、メンターであれば気軽に相談が可能。 安心して自信を持って業務に取り組んでいただくための制度です。 【当社の実績】 当社がご契約いただいているオーナー様は全国で約8.4万人。 業界No.1となる管理戸数120万戸以上(週刊全国賃貸住宅新聞2022年8月発表)を管理しています。 ━━━━━━━━━━ ★☆転職者Q&A☆★ ━━━━━━━━━━ Q.満足できる収入を得られたのは入社後どのくらいたってからですか? A.入社2年目からです。1年目はとにかく仕事を身につけることに集中。入社6カ月目に初契約をいただき、賞金と歩合給で年収が増えました。 Q.新入社員へのフォロー体制は? A.ご契約をいただくためにやるべきことは全て教えられます。営業に向き・不向きはなく、経験豊富な上司から指導された内容を素直に、地道に継続することができれば、成果は必ず出ます。 Q.活躍しているのはどんな人? A.上司から指示されたことを正しく実行し、報告・連絡・相談できる人です。また、困難に直面した時、原因を環境や他人に求めるのではなく、問題点を見極めて改善行動をとれるなど、当たり前のことをきちんと継続できる人だと思います。
◎業種不問/営業職・販売職経験者(歓迎) ★様々な業界から転職してきた30~50歳代が活躍しています。 ◇要普通自動車運転免許(AT可) ◇金融業界での実務経験者や営業・販売として優れた実績をお持ちの方歓迎 ◇FPや資産相続といった知識を存分に生かせます 【求める人物像】 ・子供の教育費用を稼ぎたい方 ・営業経験を生かしたい方 ・頑張りを正当に評価されたい方、報酬に反映してほしい方 ・キャリアチェンジをしたい方 ・営業でもう一度輝きたい方 ・地道にコツコツと頑張れる方 ・デザイン性が高い物件などお客様に自信をもってオススメしたい方 など 【なぜ30~50歳代が活躍できるのか?】 ★ある程度の年齢を重ねているほうが、オーナー様からの信頼を得やすい傾向があります。 ★金融・不動産の知識が豊富で、経験を持っていることは大きな強みになります。 など 【金融・不動産の知識は大きなアドバンテージ】 土地の有効活用には資産運用や税金対策の知識は欠かせません。「金融」「不動産」業界の出身で、関連する知識を持っていれば、業務を進めていく上で大きなアドバンテージとなります。 【未経験者でも安心して入社できる理由】 約50年にわたって培ってきた他社にはないノウハウが当社の強みです。営業の進め方や段取りなどは、上司や教育専属トレーナーが研修を通じて余すところなくレクチャーしますので、未経験であってもご安心ください。 【大東建託で働く魅力とは?】 ◎年齢不問。30~50代の現役多数 ◎60歳(定年)まで第一線で活躍できる ◎成果を正当評価。収入は実力次第 ◎サポート体制が充実 ┗上司が業務を丁寧にフォロー ┗転職者向けメンター制度あり ◎働きやすい福利厚生制度 ◎転勤なし(原則)
抜群の安定性【ルート営業】 ★未経験歓迎 ★昇給・賞与◎ ★残業平均月20時間
250万円~350万円 / リーダー | メンバー
熊本県 / 福岡県 / 佐賀県 / 大分県 / 長崎県 / 宮崎県 / 鹿児島県
【官公庁や民間企業が取引先】 ◆既存取引先から検査依頼を受け、飲料水や食品の採取、検査手配、報告などを行います。 ★半年以上のOJTで安心スタート! 【具体的には】 ▽検査依頼の対応 ▽飲料水・食品のサンプリング ▽自社検査施設へ手配 ▽報告書の提出 【サンプリングって?】 浄水場や食品工場、ビルなどを訪れ、採取道具でサンプルを採取。 1日平均5~6カ所を訪問します。 【お客様は】 ◇官公庁:市役所、町役場など ◇民間企業:食品会社、ビル管理会社 など 【入社後の流れ】 ニッチな仕事なので未経験で当然です。先輩が丁寧にお教えしますので、安心して仲間に加わってください! まずは先輩のサンプリングに同行し、採取道具の使い方や採取の仕方などを一つずつ、アシスタント業務から覚えていただき慣れていきましょう。ひとりで行動するまでの半年~1年の間、先輩がしっかりと寄り添います! 【あなたをお迎えする先輩たちの顔ぶれは】 ★20代・30代中心の活気ある職場! ★中途入社が7割以上(ほぼ全員が未経験出身) ★営業未経験だった先輩も半数以上 ★社会人未経験だった先輩も ★半数以上が文系出身 先輩たちは未経験スタートの気持ちをよく理解していますので、みなさんの目線でわかりやすくお教えします!
*20~30代活躍中*【未経験・第二新卒・社会人未経験歓迎】 ◆35歳まで(※)◆学歴不問(文系歓迎)◆要普免(AT限定可)★資格取得のサポートが充実 ※例外事由3号のイ:若年層の長期キャリア形成を図るため ★人物重視の採用★ 必要な知識・スキルは入社後にゼロから学べますので、 職歴も文系・理系も問いません! 【こんな方なら歓迎】 ◎コミュニケーションが苦手ではない ◎明るい姿勢で前向きに仕事に取り組める ◎挨拶をしっかりできる ◎新しいことにチャレンジするのが好き 【活かせるスキル】 営業、接客、販売など、人と接する仕事の経験をお持ちなら活かせます。 もちろん必須ではありません! 環境計量士、作業環境測定士等の資格取得のサポートも充実しています!
顧客企業のさまざまな経営課題について、ニーズ把握力・コンサルティング力を発揮し、解決するソリューション営業をお任せします。
500万円~1500万円 / リーダー | メンバー
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …
【職務内容】 ・日本国内の大企業・中堅企業(主には年商30億円以上)に対する法人営業 ・深い顧客理解、事業分析などを通じて、コーポレートファイナンスやSMBCグループと連携した幅広いソリューションを提供する課題解決型営業(※) (※)お客さまのニーズや経営課題はますます複雑・高度化しており、その理解・解決ができるニーズ把握力・コンサルティング力を実装いただき、SMBCグループのリレーションシップマネージャーとして法人営業に携わっていただきます。 【配属予定部署/グループ】 国内法人営業部(113拠点) ご本人の業務経験や希望などに応じて、プロダクト部署(コーポレートファイナンスを所管するファイナンシャル・ソリューション本部部署)などでの国内法人営業部サポートや、法人エリア(21拠点)での中小企業(主には年商30億円未満)に対する法人営業に従事いただく場合もございます。 【キャリア入行の例】 幅広いバックグランドを持った人材が活躍しています。
<経験> 【必要要件】 以下のいずれかの経験があり、お客さまの期待に応える情熱やこだわりを強くお持ちの方 ・金融(他メガバンク・地方銀行・信金・信組・証券等)、コンサルティングファーム等で、法人取引を3年以上 ・コーポレートファイナンス、事業分析に関する経験を3年以上
☆未経験でも安心/子育てと仕事の両立ができる環境が充実/17時退社・有給&半休もOK/訪問先は会社が用意/FP資格取得もバックアップ☆【リモートワーク/直行直帰も可】
240万円~700万円 / メンバー
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …
■法人企業の福利厚生制度(法人向け保険)の推進、サポート 法人・企業向けの保険をご提案します。 ※訪問先は会社が用意いたします。なお、個人への訪問ではありません。 ○お客さまは、法人企業です。 中小企業に特化した販売路線を確保しており、ご契約企業数は約37万社です。 また、新契約のうち企業市場からの契約は98.0%に達しています。 ○各団体と提携し組織的に法人営業を展開 企業経営者の団体である法人会、納税協会、商工会議所等と提携し、 その会員企業に対して会員専用の福利厚生制度(企業向け保険)を 提案しています。 ○研修プログラムで着実にステップアップ まずは商品の基礎知識、ビジネスマナー等の研修で基本を習得します。 入社後、3年間を育成期間と位置づけ、レベルに応じた段階的な研修を実施しています。 *入社年次別研修、ビデオ研修、社内外講師によるセミナー等 ○実践プログラムで着実にスキルアップ 会社が選定した企業に月2回訪問し、経営者向けの情報誌や経営に役立つ情報等をお届け します。実践プログラムにより「訪問の仕方」「資料の使い方、話し方」など 標準的な活動を実践していきます。 そして、企業のニーズ・状況に応じた最適な福利厚生制度をコンサルティングします。 ○この仕事の醍醐味 経営者の方とお話をする中で、ヒット商品の裏話や経営のサクセスストーリーを聞いたり、 ときには最先端の技術に触れることもあり、視野の広がりと自分自身の成長を感じることが できます。 ============================================== 【動画で大同生命の紹介! 福利厚生プランナーの仕事の魅力をご覧ください】 ============================================== ◆会社紹介編 https://youtu.be/NAcNZKgMqVU 会社概要や法人営業の魅力、研修制度についてご案内。 ◆仕事の魅力編 https://youtu.be/LTSZ0BiV6i0 福利厚生プランナーの仕事の魅力を紹介。 働きがいや待遇面など10のいいところをトピックスとしてご案内。
★未経験者・働くママ歓迎!★ 学歴・経験不問 多くの方が未経験からスタートし、活躍しています! ≪こんな方が活躍しています!≫ 前職はさまざまです。主婦(仕事のブランクがある方)、派遣社員、一般事務職・アシスタント・営業職・教務職など様々。 ◇各支社にて、会社説明会も実施中!◇ 会社説明会ではプランナーの業務内容、先輩職員の体験談、会社の雰囲気など、 より詳しい情報をお伝えしています。興味のある方は、ぜひご参加ください。 ▼セミナー詳細情報ページ https://www68.rpm-sys.jp/rsv/Daido-seimei/index.cfm?fuseaction=web.interview_reservation&tgt=0&rvs_flg=1&sgtno=A1
月給36万円以上/週休2日制/残業月20時間未満/手当充実
400万円~800万円 / リーダー | メンバー
東京都 / 神奈川県 / 栃木県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 …
『ポレスターシリーズ』をはじめとした自社ブランドマンションの提案営業を担当いただきます。 提案先は、マンションギャラリーの来場者がメイン。ほぼ反響営業です。 経験者の皆さまには、数名の販売チームをまとめるリーダーポジションをお任せする予定です。 【商材について】 販売いただくのは、すべて当社が企画・設計・施工した自社ブランドマンション。 設計会社からスタートした当社の”ものづくり”へのこだわりがつまっており、”住みやすさ”を重視した、耐震性や遮音性に優れた永住仕様の高品質マンションです。 2017年、2018年に2年連続で事業主別販売戸数でTOP20にランクインするなど、多くのお客様に選ばれ、喜ばれています。 【具体的な業務の流れについて】 マンションギャラリーにご来場されたお客様やお問合せいただいたお客様に、住まいへの思いやご要望についてヒアリングします。 ※最近はオンラインでの接客にも対応しています。 ▼ 当社物件をご紹介。ニーズにマッチしているかどうか一緒に検討します。 ▼ ローンの借り入れ可能額や月々のお支払額などを算出し、購入に向けた具体的なプランをご提示します。 ▼ お客様に十分ご納得いただいたのちに成約に至ります。 合わせて、経験者の皆さまにはチームのマネジメントもお任せする予定です。 営業企画や販促方法、広告戦略、メンバー育成などにもぜひ力を発揮してください! 【配属先について】 「おもてなし課」に所属いただきます。 当社が考える営業は、お客様に寄り添う存在。 だからこそ、当社では営業課の名称を「おもてなし課」と呼んでいます。 所属している営業メンバーは全国に約70名。 20代から40代のメンバーが多く活躍しており、そのうち約7割が中途入社です。 SNSなどを活用した営業同士の交流やノウハウを共有する仕組みも整えられており、勤務地を越えたつながりで、メンバー同士、協力し合いながら目標達成を目指しています。 【評価方法について】 売上はあくまでもインセンティブ対象として還元し、昇給や昇格につながる評価は勤務姿勢や営業プロセス、取得資格などを対象とした全社共通の指標に基づいて査定されます。 だからこそ、自身がいまどのレベルにいるのか、これからどこを目指せばいいのかが明確であり、他社での経験年数や取得資格も同等に査定されるため、中途の方にもハンディがありません。 【働く環境について】 無理なくやりがいを持って長くご活躍いただくために、ワークライフバランスの整った環境の整備に力を入れています。 残業は全社平均で月13.5時間と少なめで、有休もとりやすく、オン・オフともにしっかり充実できます。
【応募のための条件は?】 下記の条件をすべて満たす方。 ◇不動産業界での業務経験をお持ちの方(経験年数・職種・商材不問) ◇宅地建物取引士資格をお持ちの方 ◇普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) 【歓迎の経験・スキルは?】 ◇新築分譲マンション営業の経験 ◇不動産売買仲介営業の経験 ◇その他、賃貸仲介、リノベーション、投資、仕入れ、管理などの不動産業界経験 【こんな方を求めています!】 ◇目標達成に向けて前向きに粘り強く取り組める方 ◇自ら考え、動ける方 ◇やりがいを感じつつ、長く安心して活躍できる環境を求めている方
高給与・好条件の多くは未公開求人です
取り扱い転職エージェント
大分県
【職務概要】 同社の営業業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ■住宅・店舗営業 ・お客様との打ち合わせ(プラン提案、資金計画など) ・見学会の設営・接客、見積書作成、契約書作成 ■一般建築営業 ・一般建築及び公共工事の営業、見積書作成、契約書作成 同社は自社の現場作業員がいるため、専門知識を持った社員と連携しながら活動することが可能です。 ■顧客:個人・法人双方有(ノルマ無し) 営業エリアは大分市内周辺を想定しています。 地域に密着しコツコツと能動的に営業することが求められます。 設計から施工、そしてインテリアコーディネートまでライフスタイルに合った提案をすることが可能です。
【必須】 下記いずれか必須 ■建設・建築業界の知識や実務経験 ■同社への興味をお持ちの方 【尚可】 ■建設・建築業界での営業経験(案件受注など) 【就業環境】 今後完全週休2日制の導入を検討しており、導入された際は年間休日120日を見込んでいます。社員の労働環境を考え、改善に動く等働きやすい環境を準備しています!
株式会社ワークポート
取り扱い転職エージェント
大分県
お客様のオフィスの新設/移転に伴うオフィス空間に関する提案、構築業務をお任せします。 【具体的には】 企業の経営陣/総務担当部門/実際のユーザーとなる社員へのヒアリングを通じ、お客様の課題やニーズを把握し、働き方やオフィスの提案へつなげます。 設計や施工業務は建築系職種の社員が担当しますが、プロジェクト全体の責任者として、お客様や社外の施工パートナーとも関わりながら取りまとめを行います。 営業手法は顧客へ「直接販売」する営業とコクヨ製品を取り扱う「販売店様と共に提案する営業」があります。 【働きがい】 飛び込み営業ではなく、反響営業やテナントニーズを鑑みた訪問等、お客様との関係構築を重視した営業スタイルです。 フリーアドレス、フレックス制度を導入しており、柔軟な働き方が可能です。また、ハイブリッドワーク制度にて、「オフィスワーク」「在宅勤務」「シェアオフィス」を中心に、自身で一番効率の良いワークプレイスを選んで活躍いただけます。
要普通自動車運転免許 ・何らかの顧客折衝経験をお持ちの方
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
取り扱い転職エージェント
大分県
《〜具体的には〜》 ・住宅に関する希望のヒアリング、プラン作成 ・住宅建設地の敷地調査、現地調査、役所調査 ・住宅ローンの相談 等 ※平均受注棟数は年間約6棟。1棟ごとにインセンティブもあるため、年収UPを実現する人も数多くいます。
【未経験歓迎】お人柄重視の採用です。 【入社後研修について】住宅の知識、家の構造、銀行とのやりとり、法律、競合他社の傾向を含む研修がございます。 【歓迎】住宅業界、建築業界、不動産業界のいづれかの経験/宅建資格 【雇用形態について】契約期間中の6か月は契約社員ですが、勤務態度などに問題が無ければ、基本的には正社員登用となります。 【魅力】全国に拠点を開設しており、今後も続々と新拠点の設立が計画されています。住宅のトータルプランナーとして、多様化する住宅ニーズの実現を支えていきます。
リクルートエージェント(株式会社リクルート)
取り扱い転職エージェント
大分県
【ここが強い】市場価値の高い建築系資格を専門としており、1級建築士の合格者数は業界NO.1!一発合格者の約60%が当学院の受講生です! 建築業界において資格は必要不可欠な位置づけ(あったらいいなではなく、なくてはならない)のため、当学院の講義の必要性も非常に高く、営業がしやすいのが特徴です。また、そのため景気に左右されない安定したビジネスモデルです※詳細はその他労働条件の備考を参照。
【必須】営業や販売など顧客折衝業務の経験をお持ちの方(業界・商材は不問) 【歓迎】営業経験【求める人物像】■真面目にコツコツと決めた行動を蓄積できる方。(商材の優位性もあり、行動すれば必ず売れます) 【教育】研修制度有。業界知識を身に着ける動画コンテンツも使い放題。 成長をお約束できる環境を提供【安心の固定給と歩合】月給は減額されることはなく、心理的安全性を保ちながら歩合が発生。平均的な歩合支給金額は年間で105〜175万程度(賞与別)【当社の営業スタイル】初年度は新規開拓中心ですが、2年目以降は既存顧客からの売上が見込めるため、年次が上がるごとに業務負荷軽減×売上の安定化に繋がる。
リクルートエージェント(株式会社リクルート)
取り扱い転職エージェント
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …
【具体的な仕事内容】 ・営業活動や新規ビジネス提携等に必要な業務設計を伴う情報・社内システムの整備 ・営業部門を横断するようなプロジェクトマネジメント ・営業部門のシステム投資案件の取りまとめ・調整 【部署ミッション】 ・会社の持続的な成長をはかることで、お客さまの安心を生み出す。 ・業績拡大につながる企画を立案し、リーダーシップをもって推進・実現する。 【求人背景】 当社は、10年後、現在の2倍規模への成長を計画しております。改革・改善により会社を進化させるために、スピード感を持って各種施策を推進できる人材を求めています。 【募集部門の特徴】 ・専門領域を持っているメンバーが力を合わせて業務を推進しています。お互いの強み・弱みを理解して助け合いながら、切磋琢磨し成長していくことができる環境です。 ・自分で考えながら業務を進めることができます(報連相は必要です)。言われたことだけをやればよいという環境ではありません。 ・1週間まとめて取得するリフレッシュ休暇は全員が取得しており、通常の休暇も自由に取得できます。 ・出勤時の座席はフリーアドレスとなっており、自由に座席を選ぶことができます。(半個室席、窓際席、スタンディング席等) 【業務のやりがい】 ・中小企業から大企業に成長途上にある会社です。中小企業のように、一人で複数の業務を担当する環境ですが、大企業ならではの規模が大きな業務を経験することが出来ます。 ・経営と現場の中継点となる部署での業務となりますので、経営者の視点と現場のリアルを知ることができます。MBAのケースで学ぶような事象をリアルに経験することができます。 ・他部門との接点が頻繁に発生する部署であり、自部門の視点のみならず他部門の視点も身に付けることができます。 ・成長中の保険会社における幹部候補生として、会社の利益・売上拡大に向けて戦略企画を経営に立案していただくことができます。 【配属先部署】 代理店営業本部管轄の営業拠点 全国に展開する営業拠点への配属となります。 ※初任地については希望も考慮した上で決定していきます。 【具体的な仕事内容】 ・代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業 →販売代理店を30-40店程度担当いただき、代理店の営業課題や経営課題を当社ソリューションで解決する方法を提案しながら自社商品の販売拡販を担うルート営業になります。 ・販売募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施 ・新規代理店の開拓業務 【部署ミッション】 ・オリックス生命のメイン販売チャネルである代理店チャネルで、会社の「顔」としてお客さまへの提案を通し、売上を拡大する 【求人背景】 ・オリックス生命の代理店営業部門では医療保険といった第三分野だけでなく、死亡保障や、生存リスクに対する備え、貯蓄性の高い商品、法人に対する保険提案等、様々なお客さまのニーズに応えられる営業組織を構築しています。そのような中外部の知見を有した方にも参画いただく事でより一層組織の活性化を図りたく求人を行うものです。 【業務のやりがい】 ◎社会貢献性の高いビジネス 日本の生命保険世帯加入率は88.7%(平成30年12月生命保険文化センター調査)となっており、今後も社会保障制度の見直しが見込まれる中で、生命保険を始めとした私的保障の役割がますます大きくなっています。代理店営業の仕事は、代理店を通して生命保険の価値や新たな活用方法を広めていくことで、多くの方々に貢献できる社会貢献性の高い仕事です。 ◎高い商品力 保険専門誌「プロ100人が厳選!最新保険ランキング」の医療保険部門で5年連続1位を獲得した医療保険"新CURE"など、プロからの評価も高い商品力のある保険を取り扱うことで、自信を持って商品をお客さま・代理店さまにお勧めすることができます。 ◎代理店の経営に深く関わることができる 一人が担当する代理店数は30店ほどのため、代理店経営者向けにより深く経営に踏み込んだ営業コンサルティングを行うことができ、大きな影響力を発揮いただけます。 【支社】 北海道、岩手、宮城、新潟、栃木、群馬、茨城、千葉、埼玉、東京、神奈川、静岡、 石川、愛知、京都、大阪、兵庫、岡山、広島、香川、愛媛、福岡、長崎、大分、熊 本、宮崎、鹿児島、沖縄
【必須要件】 ・金融業界での営業経験を3年以上お持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(ペーパードライバー不可) 【歓迎要件】 ・金融業界でBtoBでの営業経験をお持ちの方 ・金融業界でお客様向けの保険営業経験をお持ちの方 ・法人保険拡販に向けて、財務知識や税務知識をお持ちの方
株式会社ウィルハーツ
取り扱い転職エージェント
大分県
【営業スタイル】個人で完結するというよりはチームで仕事を行います。お客様から課題をヒアリングして、設計、製造部門と社内で調整をし、提案をおこないながら受注を目指します。積算業務等も発生します。 【採用背景】半導体関連のニーズも増えているため増員補充となります。
【必須】■BtoB営業経験が1年以上ある方 ■第一種運転免許普通自動車 【尚可】■技術営業の法人営業経験、プラントの保守等の営業経験をお持ちの方 【入社後】基本的な社内業務(発注、事務処理等)をまずは学んで頂きます。その後、現場で先輩社員と同行し、客先応対での業務を経験して頂きます。 個人差はありますが、未経験者ですと一人前になるには1年〜2年程度はかかるイメージです。【社風】スキル向上のため、様々な資格を取得する機会が豊富にあり、会社からの指示のみならず、自発的に資格を取得することが可能です。資格取得の補助制度や手当も支給しています。
リクルートエージェント(株式会社リクルート)
取り扱い転職エージェント
大分県
務(売買/仲介)■ショールームに来場されたお客様、お客様からの問い合わせへの対応【入社後のついて】営業部門の先輩社員によるマンツーマンでの指導を予定。 業界未経験でも安心して業務を開始できる体制を整えています。【当社の強み】土地の売買にから家を建てるために必要なものはすべてご提案できる商品力が強みです。入社1年目の方でも年間6件ほどの契約を行うことができます。
【必須】■営業のご経験をお持ちの方 【尚可】■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【中途入社者の経歴】不動産業界以外の営業ご出身の方や販売・接客のご経験をお持ちの方など未経験の方も活躍しています。 【評価制度について】チームの目標と個人の目標があり、契約した案件の利益に応じて次の月の給与にインセンティブとして反映されます。 【働き方について】有給休暇が取りにくいということはなく、ご家族とのご予定などで土日に取得することも可能です。
リクルートエージェント(株式会社リクルート)
取り扱い転職エージェント
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …
◆代理店に対する実践的営業サポート ◆代理店の開拓および代理店のセールスプロモーションサポート業務 ◆代理店を通じた生命保険によるコンサルティングサービスの提供 ◆代理店への各種情報提供 ◆代理店におけるコンプライアンスの遵守の徹底
【必須要件】 ◆大卒以上 ◆最適年齢:30代前半まで ◆過去の転職回数が2回以下 ◆金融業界での営業経験(2年以上) ◆コミュニケーション力 ◆普通自動車第一種免許 ◆主体的、能動的思考および行動力 ◆目標達成意欲、協調性
株式会社保険キャリア
取り扱い転職エージェント
大分県
■業務は3人1組のチームで担当。用地仕入、プランニング、販売戦略の立案、引き渡しを分担して担当します。 ☆19時でPC完全シャットダウンします。 【仕事の流れ】1.仲介業者から情報を収集→2.予算を組む(適正な仕入価 格を設定)→3.土地を購入→4.住宅のプランニング→5.建築工事の着工〜 販売の手配→6.工事・販売の進捗管理→7.販売契約の立会い〜引渡〜決済
【いずれか資格必須】■宅地建物取引士又は建築士・建築施工管理の資格 【必須】■不動産又は建設業界での経験1年以上 【チームワークを重視し成長して参りました】営業は3〜4名のチーム制。 個人目標はなく、チームでの売上目標ですので、チーム内でフォローし合 い、連携して業務を行って頂きます。また、社名の「アーネスト」は、「 まじめな・真剣な・熱心な」という意味であり、そういった実直な社員が 多い社風です。「低価格で良質な住宅を」という想いが強くメーカー気質です。 ★当社の安定性/将来性の秘訣は最下記参照ください★
リクルートエージェント(株式会社リクルート)
取り扱い転職エージェント
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 茨城県 / 大阪府 / 兵庫県 …
大手メーカーやIT企業などに定期的に訪問し、課題に合わせて当社に在籍する人材(エンジニア)を提案していきます。 企業のニーズと人材の意向・志向性を鑑みマッチングし、双方にとってベストな提案を頂く営業職です。 ■入社後: 入社直後は既存取引先の顧客を引継ぎ、先輩社員と共に顧客への定期訪問を行っていただきます。 営業スタイルに慣れた後は当社のエンジニアの希望に応じて、新規取引先の開拓も行います。 加えて、エンジニアと定期的な面談も行いキャリア形成をサポートします。 将来的には支店長・課長など管理職を目指していただきたいと考えています。 また、営業業務だけでなく、当社のエンジニアの採用にも関わります。 ■職種のポイント: (1)エンジニア毎に営業担当が携わり、多様な案件の中から各自に合わせたアサインを行います。配属後のサポートまでしっかり行います。 (2)企業の様々な課題に対して、派遣・請負・受託・自社製品など幅広い手法で解決に導きます。 (3)エンジニアリーダーとの交流も多く、市場の情報交換や、配属等のキャリア形成も一緒になって行っています。人材育成の喜びを感じられるポジションです。
【MUST】 ・何かしらの就業経験(アルバイト含む) ・営業職を希望している方 ※以下転居条件有 ・札幌 →関東/東海/関西などのエリア単位で転居同意が取れる候補者様 ・仙台 →関東/東海/関西などのエリア単位で転居同意が取れる候補者様 ・高崎 →宇都宮/大宮/熊谷などに転居同意が取れる候補者様 ・つくば/水戸 →宇都宮/大宮/熊谷などに転居同意が取れる候補者様 ・千葉/柏 →関東全域に転居同意が取れる候補者様 ・福岡 →福岡/北九州/熊本に転居同意が取れる候補者様 【WANT】 ・接客・販売等のお客様とコミュニケーションを要する業務経験がある方。 ・普通自動車免許をお持ちの方 【求める人物像】 ・マネジメントに挑戦したい方 ・年収を上げたい、手当が豊富な企業で働きたい方 ・新しい領域に挑戦したい方
株式会社マックス
取り扱い転職エージェント
大分県
【職務概要】 同社にて、営業職をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に:飲食店、スーパー、コンビニ等 ■何を:業務用冷凍冷蔵庫、冷凍・冷蔵ショーケース ■手法:提案営業(既存中心の営業です) 取引先は地場の小売業者から有名外食チェーンまで多岐にわたります。 同社の機器の提案はもちろん、厨房や店舗のレイアウトや照明等、お店がオープンした後のことまで考えた提案で、お客様の課題の解決を目指します。 【同社の魅力】 <将来性> 昨今の巣ごもり需要、共働き世帯の増加により、冷凍・冷蔵食品の売上が伸びており、比例して業務用冷凍・冷蔵庫のニーズも伸びています。 また、医療分野においても血液やワクチンを保存する冷蔵庫のシェアが伸びています。 <社風> 個人業績よりもチームワークを重視する社風であり、厳しい個人ノルマはなく、安心して働くことができます。
【必須】 下記2点を満たす方 ・営業経験(業界不問) ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・有形商材の営業経験 ・法人営業経験 【入社後について】 先輩社員との同行やOJTで学んでいただきます。 業界未経験の方でも1からフォローするため、安心して就業できます。
株式会社ワークポート
取り扱い転職エージェント
大分県
基本的に既存顧客の対応ですが一部新規のお客様のご対応もございます。【新規顧客対応について】大手メーカーの商談会・県や経産省の商談会・取引商社の紹介・メディアから選定した企業に月1回〜2回のご提案を行います。 【エリアについて】全国になります。九州〜関西・関東の案件が多く、宿泊出張は月1〜2回の頻度です。出張期間は1日〜3日ほどです。
★未経験の方を歓迎いたします★ 【尚可】■営業のご経験をお持ちの方■販売・接客のご経験をお持ちの方 【目標について】部門目標・チーム目標がございまして目標達成度合いに応じて賞与が支給・決定されます。 【入社後について】OJT形式で先輩との営業同行などを行いながら研修を行います。 【働き方について】年間有給取得は平均で15日ほどで取りにくい雰囲気などはございません。
リクルートエージェント(株式会社リクルート)
取り扱い転職エージェント
大分県
【職務概要】 同社大分営業所の業務職として活躍していただきます。 【職務詳細】 ■お客様への提案活動 ■上記提案業務に付随する事務作業 ■担当物件のスタッフの労務管理 ■現場の応援事務、担当物件管理 <研修について> 入社時にはしっかりと研修を行っています。また、マナー研修から現場研修まで幅広い研修カリキュラムを組んでいるため、基本的な知識は持った上で現場配属となります。そのため離職率が低い事にもつながっています。全社員が自身の能力・スキルを最大限に発揮できるような教育・研修体制を構築し、一人ひとりがその価値を最大限に高められる環境づくりに努めています。
【必須】 ■顧客折衝経験 【尚可】 ■営業経験 ■オフィスビル管理業務経験
株式会社ワークポート
取り扱い転職エージェント
大分県
【具体的な仕事内容】 ダイキンの空調機器は店舗・オフィス・工場からご家庭まで、様々な用途で活用されています。それら空調機器の販売や設計・施工についてのフォロー(実際の施工業務をお任せすることはございません)、新製品の情報提供などを行います。1人の担当顧客数は約50社(その中で主要販売店様は20社程度)となっております。既存顧客9割以上のため、しっかりお客様に寄り添った営業ができます。
【必須】何らかの顧客折衝経験をお持ちの方※ 【尚可】営業のご経験をお持ちの方・空調関係の業界経験をお持ちの方 ※販売店の店長等、数字を追ったご経験をお持ちの方歓迎いたします! 【研修について】 入社2〜3か月間は、座学研修(本社)とOJT研修(配属先)を同時並行で進めていきます(研修状況により福岡本社と各配属地にてそれぞれ勤務)。そのほかダイキン工業によるオンライン徹底塾・新任基幹職研修・通信教育等充実した研修制度が整っており、業界経験のない方でも安心です! ※下記第一種運転免許普通自動車はAT限定可能です。
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【具体的には】 ◎圧倒的に強い商品力(免震/太陽光/高気密高断熱/自社開発等)が競 合優位点。省エネ大賞を受賞するなど高い評価をいただいております。 ◎飛び込み営業や効率の悪いポスティング営業は行いません。また、値下げ交渉は基本的に行わないスタイルの為、営業していく上でのストレスは少ない環境です。残業は月平均25時間程度で推移しています。
【必須】■自信を持ってお客様に提案できる環境で営業をしたい方 ■何らか営業経験をお持ちの方 ★未経験可(研修有/実績多数) ★同業界からの転職も多数です! ■入社実績:証券/不動産/アパレル/百貨店/物販/IT/メーカー等様々。 ■応募動機:顧客志向の営業をしたい、家族の為に年収を上げたい等 【営業時】 ・自己所有車(4ドア/軽可能)を利用:車両賃借料支給有(20,000円/月)※東京都、川崎市、横浜市、大阪市内の場合、車が無い場合はリースにて社有車の貸与も可能ですが、将来的には車をご購入いただきます。 ・ガソリンカード(上限35,000円まで)/ETCカード貸与
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■信用調査:約80項目の聞き取りから報告書の作成までお任せします。(作成した報告書は社内審査部門の審査を経て依頼主へ提供されます) ■提案営業:調査過程で明らかになった経営者が抱える様々な問題や課題に対して解決に向けたソリューションやサービス提案、伴走をお任せします。課題設定力、提案力、財務知識が身に付くだけでなく、経営層との対峙機会が多く、自身の経験値や視座を高めることができます。
【必須】法人営業経験2年以上お持ちの方/無形サービスの営業経験【求める人物】これまでの経験以上に課題解決要素が高い営業を希望される方/経営者の課題に最適な提案を希望の方 【当社魅力】中途入社者が全体の60%。役員クラスにも中途入社の社員がおり、ハンデなくご活躍頂ける環境があります。全国総合職の場合将来的に転勤有ですが、頻度は金融業界と比較しても少な目でライフプランを立てやすく、多数の金融業界出身の先輩社員が活躍中です。【1日のスケジュール】調査(営業先)に直行または出社 →調査・営業1社目→午後:調査・営業2社目→帰社後顧客フォロー、調査報告書作成→19時頃:退社
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務(売買/仲介)■ショールームに来場されたお客様、お客様からの問い合わせへの対応【入社後のついて】営業部門の先輩社員によるマンツーマンでの指導を予定。 業界未経験でも安心して業務を開始できる体制を整えています。【当社の強み】土地の売買にから家を建てるために必要なものはすべてご提案できる商品力が強みです。入社1年目の方でも年間6件ほどの契約を行うことができます。
【必須】■営業のご経験をお持ちの方 【尚可】■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【中途入社者の経歴】不動産業界以外の営業ご出身の方や販売・接客のご経験をお持ちの方など未経験の方も活躍しています。 【評価制度について】チームの目標と個人の目標があり、契約した案件の利益に応じて次の月の給与にインセンティブとして反映されます。 【働き方について】有給休暇が取りにくいということはなく、ご家族とのご予定などで土日に取得することも可能です。
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【具体的には】 ◎圧倒的に強い商品力(免震/太陽光/高気密高断熱/自社開発等)が競 合優位点。省エネ大賞を受賞するなど高い評価をいただいております。 ◎飛び込み営業や効率の悪いポスティング営業は行いません。 ◎水曜日/木曜日が定休日。残業は他社と比較して少ないです。 ◎まずは入社後半年で1棟受注を目標に頑張ってください。
【必須】■自信を持ってお客様に提案できる環境で営業をしたい方 ■上昇志向があり、営業として成長していきたい気持ちをお持ちの方 ★未経験可(研修有/実績多数) ★営業及び販売経験ある方歓迎 ■入社実績:証券/不動産/アパレル/百貨店/物販/IT/メーカー等様々。 ■応募動機:顧客志向の営業をしたい、家族の為に年収を上げたい等 【営業時】 ・自己所有車(4ドア/軽可能)を利用:車両賃借料支給有(20,000円/月)・ガソリンカード(上限35,000円まで)/ETCカード貸与
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【詳細】取引先であるJA、農機具メーカーから紹介された農家さんや顧客に対して当社のガレージや倉庫を提案。アフターサポートも行う事でお客様のニーズを引き出し、新しいサービスに活かして頂きます。10年後に今のA-SITEというショールームを70店舗から120店舗に増やしていく戦略を立てており、自分の城(店舗)を築くチャンスが増える予定!【背景】既存事業ですが3年で200%売り上げ増加計画のため体制強化の増員募集
★営業未経験者歓迎★【人物像】リーダーシップ力・責任能力・対人能力・目標達成への意欲・課題設定力のある方!会社が変わっていく転換期にあたり、変化・挑戦が好きな方、理念に共感していただける方を歓迎! 【魅力】Slackなどのコミュニケーションツールも取入れ、自身のアイデアを全社発信できるなど意見交換も活発。県外出張や部門を超えたメンバーが集まるタスクチームでの課題解決等もあり、様々な経験を積むことで様々な視点を身につけて成長できる環境があります◎【社風】『まずやってみよう』の理念のもとチャレンジングな環境。企画や新規事業にも携わる事ができ、様々なキャリア形成可能。
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【仕事の流れ】[1]現状の課題や今後のビジョンをヒアリング [2]企画提案:ロケーション最高の露天風呂、一流シェフのコース料理など、宿の推しポイントを活かせるプランを考案。また、モバイル決済サービス「Air PAY」の導入提案を行うなど、多角的なサポートを実施。 [3]広告の原稿制作(取材・執筆・写真撮影) [4]効果検証:データを分析しながら長期的にクライアントに伴走。
【必須】観光業の活性化を通じて地域貢献に取組みたい方(営業経験不問) ★豊富なデータやリクルートの様々サービスを掛け合わせた提案が可能 ★U・Iターンの方は規程により転居費用を支給します 【魅力:地域貢献への影響力】昨今の厳しい社会状況だからこそ、強い影響力を持つ『じゃらん』への地域振興の期待は大きくなっています。今回のポジションの企画や提案は、良くも悪くもその地域や宿の印象を変えたり、売上や知名度を左右することがあり、大きな責任を伴いますが、その分地域や業界全体を巻き込んだ大規模な取り組みへの挑戦が可能です。 ★「地元に貢献したい」「この街を元気にしたい」という想いを重視!
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官公庁・自治体のお客様を主体とし電気機器及び関連製品の販売をする営業職と現場施工管理までを手掛ける技術営業として担っていただきます。 【主な業務内容】 ■大手電機メーカの代理店として、主に電気設備全般の販売 ■官公庁から受注した工事や保守業務等の現場施工管理 【主な取引先】大分県自治体、一般企業(サブコン)、メーカなど 【主な販売製品】受変電設備、発電設備、電源設備、監視設備、計装設備、情報通信機器 【働く環境】 ・年間休日125日、基本土日祝休みです。現場の状況により休日勤務有り、その場合は代休を取得していただきます。 【業界の状況】 原発再稼動の見通しが不透明なことや、異常気象に対する備えなど、非常用電源に対する意識は益々高まっています。特に九州地区は自然災害が数多く発生し、活躍の機会が多く、非常用発電設備の重要度が再認識されつつあります。そのような状況下において、ガスタービン発電設備の評価は高いものがあり、同社は川崎重工業株式会社の代理店として、メーカーと協調し、お客様に満足いただける活動を目指しています。 【同社について】 ・電気技術を通じて社会に奉仕する技術商社。コンサルティングから、設計・施工・メンテナンスまでをトータルサポート。 ・大手電機メーカーの販売代理店として60年以上の歴史ある企業。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
■Excel・Wordスキル ■普通自動車免許 ■電気工事施工管理技士1級or2級or第1種電気工事士をいずれかお持ちの方。 【歓迎要件】 ▼施工管理経験をお持ちの方 ▼法人営業も担っていた方 ▼大分に土地勘がある方 ※資格手当あり(備考欄参照) ※履歴書に顔写真必須でお願いしております※
株式会社パソナ(全国営業事業本部)
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東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …
札幌から那覇まで、複数ある国内販売会社のいずれかの社長候補(勤務地は未定) *ローテーションにより転勤があります。 *国内での業務ですので、海外志向の方ですとご意向に沿えません。
・機械・電気・電機製品(サポートを必要とする完成品)の販売会社の経営経験必須 ・BtoB営業経験必須 *デバイス営業のご経験ですとマッチしにくいです。
株式会社サーチソリューションズ
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基本的にはお客様からのご相談を受けた後、提案に伺うスタイルですので、新規飛び込み等はありません。個人へのノルマもありません。 LPガスの充てん作業や配送を行うことがあり、移動は社用車(軽トラ)を使用します。業務は2人1組で行動することが多く1日5件程周ります。担当エリアは臼杵市全域と津久見市(一部)が中心で、稀に大分市の案件もあります。出張・転勤はありません。
【必須】普通自動車運転免許証(MT優遇) 【尚可】同業種での経験者 【入社後のキャリアについて】 当社では職種に関わらず、まずは営業・販売の仕事を通して事業内容を学んでいただきます。その後、本人の適性等に応じて、営業・技術それぞれの業務をメインに行うようになりますので、自分のペースで進める事が可能です。過去には配達員、工場勤務、生協出身など幅広い職種から中途入社されています。
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【具体的には】■問合せを元にした新規契約の獲得と既存顧客フォローによる契約更新■オフィスで開催されるイベントの企画実行■日常のオフィス運営管理■その他、不動産契約、事務などのオペレーション ◎初回接点〜契約までリードタイムは1ヵ月ほどとスピード感のある営業が求められます。内部昇格のチャンスもあり、成長できる環境です!
【必須】■営業・販売・接客などの顧客折衝経験をお持ちの方 ■コミュニケーションスキルを活かして提案業務に挑戦したい方 ◎人材/機械継商社/金融/旅行/M医療等、異業界からの入社者多数! 【魅力】転勤がないため腰を据えて働くことが可能! 残業時間も10時間程度で働き方◎ 様々な業界・業種のお客様と関わるため、得られる知識やリレーションは当社営業ならではの魅力です。四半期ごとに成果に応じてインセンティブが支給されるなど成果に対し、正当な評価がされる社風です。年間で約20名程度の方が産休育休を取得されており、復帰率も高いです。
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【仕事の流れ】[1]現状の課題や今後のビジョンをヒアリング [2]企画提案:ロケーション最高の露天風呂、一流シェフのコース料理など、宿の推しポイントを活かせるプランを考案。また、モバイル決済サービス「Air PAY」の導入提案を行うなど、多角的なサポートを実施。 [3]広告の原稿制作(取材・執筆・写真撮影) [4]効果検証:データを分析しながら長期的にクライアントに伴走。
★未経験歓迎★ ポテンシャルやスタンスを重視いたします。 【人物】◆地域貢献の想いがある方 ◆提案営業に挑戦したい方 ◆主体的に目標達成に向けて取り組んだ経験をお持ちの方 【魅力】◆既存顧客をメインに中長期的な支援:ホテルや旅館のオーナーと長期的な関係性を築きながら、短期の集客UPだけでなく中長期的な経営課題に対する提案まで伴走することが可能です。 ◆リクルートならではの幅広い提案:じゃらんの豊富なデータやリクルートが提供する様々なサービス(飲食・美容・ウェディング・不動産…etc)と組み合わせ、多様なニーズを満たす提案が可能です。
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東京都 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 / 和歌山県 / 北海道 / 青森県 …
【配属予定部門と業務内容】 ■有価証券等投資業務 ・国債、モーゲージ債、エマージングマーケット債投資、国内外株式投資、円貨外貨資金取引(資金繰り)、海外クレジット投資(社債、ローン、アセットファイナンス、証券化等)、オルタナティブ投資(プライベートエクイティ、ヘッジファンド等) ■法人営業(一般企業向け融資) ・融資の他、国内不動産投資、国内クレジット投資・プロジェクトファイナンスも行っております。 ■市場性リスク管理、内部統制業務 ■システム企画・開発業務 ・システム企画部(企画・管理・リスク) ■金融推進業務 ・企画推進(部門統括・系統資金・制度統括・システム戦略・復興対策・健全性強化・体制整備指導・貯金、ローン、広告等の事業推進企画・系統人材開発) ■業務支援業務(証券事務、外国為替) ※これまでのご経験・ご希望と今後のポテンシャルを加味した採用で幅広いポジションの可能性があります。
■メガ、都銀、信託銀行、政府系銀行、長信銀、第一地銀上位行、大手証券会社、資産運用会社、リース会社等での就業経験が3年以上ある方(リテールの経験以外) ■全国転勤可能な方
株式会社 ジェイエイシーリクルートメント
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【仕事の魅力】販売契約を結ぶためには、お客様との信頼関係を築くことが重要です。お客様の様々なニーズに対応できるよう、多角的な視点とコミュニケーション能力が求められますが、信頼関係から生まれる人脈により新たなお客様との繋がりができるのが魅力です。当社では、ホンダが開発したアプリケーションに基づき、初心者でも簡単に営業スキルを習得できる仕組みを構築しています。また、各種研修制度も充実しています。
≪未経験歓迎!入社後に資格取得が可能です!≫ 【必須】普通自動車運転免許 (AT限定は不可ですが、MT免許の取得は入社後でも可) ■火曜日と水曜日は交代制ではない完全店舗休業日なので、週に2日必ずしっかりとした休みが取れます。年末年始、ゴールデンウィーク、お盆の期間にも連続休業日があり、年次有給休暇も最低7日の取得を制度として奨励していますので、実質年間休日は120日が実現できています。
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大分県
基本的に既存顧客の対応ですが一部新規のお客様のご対応もございます。【新規顧客対応について】大手メーカーの商談会・県や経産省の商談会・取引商社の紹介・メディアから選定した企業に月1回〜2回のご提案を行います。 【エリアについて】全国になります。九州〜関西・関東の案件が多く、宿泊出張は月1〜2回の頻度です。出張期間は1日〜3日ほどです。
【必須】■営業のご経験をお持ちの方 【入社後について】OJT形式で先輩との営業同行などを行いながら研修を行います。 【目標について】部門目標・チーム目標がございまして目標達成度合いに応じて賞与が支給・決定されます。 【働き方について】年間有給取得は平均で15日ほどで取りにくい雰囲気などはございません。
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東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …
生命保険の代理店新設・育成・販売等支援等を担当する代理店営業 ※総合職のため、将来的には営業部門以外(企画や事務部門など)へのジョブローテーションあり
【必須要件】 ◆学歴:大学卒業以上 ◆最適年齢:25~30代前半 ◆生命保険会社における代理店営業の経験(3年以上) ◆総合職としての高いレベルの人物感、素養、適性 ◆全国転勤可能であること
株式会社保険キャリア
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務(売買/仲介)■ショールームに来場されたお客様、お客様からの問い合わせへの対応【入社後のついて】営業部門の先輩社員によるマンツーマンでの指導を予定。 業界未経験でも安心して業務を開始できる体制を整えています。【当社の強み】土地の売買にから家を建てるために必要なものはすべてご提案できる商品力が強みです。入社1年目の方でも年間6件ほどの契約を行うことができます。
★未経験歓迎です★ 【尚可】■営業のご経験をお持ちの方■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【中途入社者の経歴】不動産業界以外の営業ご出身の方や販売・接客のご経験をお持ちの方など未経験の方も活躍しています。 【評価制度について】チームの目標と個人の目標があり、契約した案件の利益に応じて次の月の給与にインセンティブとして反映されます。 【働き方について】有給休暇が取りにくいということはなく、ご家族とのご予定などで土日に取得することも可能です。
リクルートエージェント(株式会社リクルート)
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福岡県 / 佐賀県 / 大分県 / 長崎県 / 熊本県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県
医師・薬剤師に対し、医薬品の情報提供、収集、伝達を行う業務を担います。 患者さんの声を聴き、次の製品開発に生かすことも重要な業務です。 【具体的には】 ・担当エリアのクリニックや病院への定期訪問・情報提供 └医師だけでなく看護師や近隣の薬局などに訪問します。 ・卸への訪問活動 ・講演会の企画・運営 └講演会とは先生方のための勉強会です。場合によっては先生の随行で出張する場合もございます。 ・説明会や講演会でのプレゼンテーション └多くの方の前でのプレゼンテーションスキルが身につきます。 ・営業先:クリニック、病院、薬局、卸(代理店)など ※卸、代理店などからの引き合いも多く発生します。 【働きがい】 医薬品は人の命に関わるもので、医薬品の有効性はもちろん、安全性や副作用情報、さらには疾患だけでなく医療制度に関わる最新情報を薬剤師や医師に「情報提供」することが重要です。 MRはそういった医薬品に関する情報を医療従事者に提供すること、さらには収集することが主務となります。 【入社後は】 入社後は3か月程度の研修を想定しており、MR導入研修受講が可能なプログラムです。
以下、いずれか必須 ・営業経験をお持ちの方 ・看護師としての経験をお持ちの方
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
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大分県
■採用背景:大分県内の代理店のM&Aが進み、既存のお客様のフォロー体 制を厚くするための増員採用です。 ■取り扱う保険:損害保険8割:生命保険2割 ■モデル年収:入社3年ほどで、450万〜550万への昇給実績がございます ■働き方:平均残業時間は20h程度。また年間休日日数も105日とオンオフのメリハリをつけて勤務しています。
【必須】営業経験をお持ちの方(個人・法人不問) 業界未経験の方でも歓迎です。【中途入社実績例】前職では工場で 勤務されていた方も在籍しております。 【研修について】入社後すぐに大分県内の損保ジャパンに常駐していただき1〜1.5年の営業研修を受けます。保険業務に必要な資格は、入社後に取得予定です。※費用は 会社負担。【新規開拓業務について】業務の2割が新規開拓の対応ですが 顧客からの紹介などがメインです。親族への売り込みの強要などは一切ございません。
リクルートエージェント(株式会社リクルート)
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大分県
法人営業職として、水道資材など管工機材の販売をお任せいたします。 【水道資材部門】 お客さまは水道工事などをおこなう会社さまなどです 取扱商材:配管(パイプ)や継手などの管工機材 (水道、ガスなどの配管、バルブ、ポンプなど) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
※履歴書に写真が必要です。 ■水道工事や建築の業界での経験がある方 ■第一種運転免許(普通自動車) 【歓迎要件】 ▼営業経験
株式会社パソナ(全国営業事業本部)
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資格取得スクール「総合資格学院」の入学案内やイベント等でのリード獲得が主なミッションです。 建築士・宅建等の国家資格の取得を目指す方に対してスクール利用の提案をし、入校後は合格までのサポートを行います。また、新規顧客の開拓業務として建設・不動産業界企業、関連団体、自治体や建築系の大学・専門学校に対して各種ガイダンス・セミナーを提案する法人活動も担当していただきます。 【具体的な業務スタイル】 ■個人へのアプローチ ・資料請求のあった方に対する面談(現状やキャリアプラン等のヒアリング) ・入学がメリットになる方に対する入学案内(最適な講座の提案) ・合格に向けたサポート(教室運営の専任スタッフとの連携) ■大学や企業へのアプローチ ・キャリアセンターへの就活ガイダンス等の提案 ・建築系研究室の活動支援 ・企業の資格手当との連携依頼 ・従業員向け資格ガイダンスの開催提案 →開催後、アンケート等で反応のあった個人に対するアプローチを行います。 【業績給を支給します!】 月度売上の3.5%(拠点により変動有)をインセンティブとして支給 具体例) 初年次の平均的な年間売上が3000万~5000万のため、年間105万~175万程度のインセンティブとなります。 入社3年目以降の平均的な年間売上が4000万~7000万のため、年間140万~245万程度のインセンティブとなります。 トッププレーヤーの年間売上1億以上ですので、年間350万以上のインセンティブとなります。 平均的な年収例:中途入社1年目:570万/中途入社2年目600万/中途入社3年目650万
同社の仕事内容に興味をお持ちの方 ※ご経験は不問です 過去には、カウンターセールス・自動車ディーラー・携帯ショップやアパレルの販売員等、幅広いご経験の方がご入社されています。
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
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【取扱い商材】■通販業・物流業向け:高速インクジェットプリンター、選択丁合機、包装機、バーコードリーダー、自動仕分機など ■自治体向け:メールシーラー(請求書等に利用される圧着ハガキ作成機) 、紙折機、中綴じ折り製本機、断裁機、DM作成機など 【営業方法】既存顧客への営業がメインです。新規は紹介や、別部署(テレアポ部隊)で獲得した顧客を引継いで担当することが多いです。
【こんな方にオススメ!】■機械に抵抗がない方 ■応用力がある方 ★入社後、実際に現物を見ながら商品知識を身につけ、OJTによる教育もありますので、未経験スタートでも安心してご応募ください◎ 【働く魅力】 ★土日祝休み/年間休日126日/19時にはオフィスをCLOSEなど働きやすさ◎ ■システム導入などを行い、19:00には会社をCLOSE。全員が業務終了後すぐに帰る雰囲気ができています。 ■基本的に、月〜金の9時〜17時30分までのみの案件対応となります。稀に休日の対応案件が発生しますが、振替休日の取得を必須化しています。
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★単に保険の案内をする、数字に追われて営業活動をするのではなく、相談会、セミナー、イベントなどを開催してサポートを行っており、保険を軸に様々な価値の提供ができます。【詳細】■保険制度や新たな商品のご案内 ■交通安全、がんなどを題材にしたセミナー ■保険に関するよろず相談会 ■イベントの提案(従業員向けイベントを総務人事担当者に提案します) ■生命保険、損害保険の説明 ■プランの提案・契約等
【必須】損害保険募集人 【歓迎】生命保険募集人、ファイナンシャル・プランニング技能士3級以上 【魅力】日本製鉄のグループ企業として確かな事業基盤を確立しており、離職率も5%以下と、長く安心して働ける環境です。また、労働環境・福利厚生も整っております。(完全週休2日制・土日祝休・年間休日120日以上/時間単位・半日単位の有給休暇制度/教育手当、結婚一時金、医療保険等) ★長く腰を据えて働ける環境を求めの方、ご応募をお待ちしております!
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【具体的には】■お客様との打ち合わせをもとに、サプライヤーと協力しながら特注設備を完成させ納入/試運転をおこないがら検収対応を行っていただきます。 ■納品分の納入・見積対応・現場監督的対応などもお任せします。 ※自動車の新機種(モデルチェンジ)を伴う設備投資の受注が売上の70%以上を占めており、やりがいを感じられるポジションです!
【必須】有形商材の法人営業経験をお持ちの方 【歓迎】機械設計の知識をお持ちの方/CADや図面に関する実務経験がある方 【働き方/魅力】年間休日123日、20時以降PC強制シャットダウン、コロナ禍でも業績は安定しており、WLB充実させながら長期的に働けます。中途採用も積極的に実施しており、入社後も馴染みやすい環境です。 【当社について】 創業100年の日本のものづくりを支えるメーカー機能と商社機能の両方を持ち合わせた企業です。「技術力」「調達力」で様々な業界の大手メーカーのモノづくりを支える一翼を担っています。
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《〜具体的には〜》 ・住宅に関する希望のヒアリング、プラン作成 ・住宅建設地の敷地調査、現地調査、役所調査 ・住宅ローンの相談 等 ※平均受注棟数は年間約6棟。1棟ごとにインセンティブもあるため、年収UPを実現する人も数多くいます。
【未経験歓迎】お人柄重視の採用です。 【入社後研修について】住宅の知識、家の構造、銀行とのやりとり、法律、競合他社の傾向を含む研修がございます。 【歓迎】住宅業界、建築業界、不動産業界のいづれかの経験/宅建資格 【雇用形態について】試用期間中の6か月は契約社員ですが、勤務態度などに問題が無ければ、基本的には正社員登用となります。 【魅力】全国に拠点を開設しており、今後も続々と新拠点の設立が計画されています。住宅のトータルプランナーとして、多様化する住宅ニーズの実現を支えていきます。
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東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 …
【担当業務】 様々な保険商品を通じ、お客さまに安心と安全をお届けするため、保険販売を委託している保険代理店の方々に対し、生命保険の販売に関する推進(指導・育成)を行います。 【職務内容詳細】 ◆ビジネスパートナーである保険代理店を通じた間接営業の仕事です。 ◆代理店の方々がお客さまに満足いただける商品・サービスを提供できるよう、代理店を指導・育成し、その活動を支援します。 ◆また、グループ会社の損保の社員と協業しながら、営業活動を行います。
【必須要件】 ◆大学卒業以上 ◆最適年齢:25~38歳程度 ◆以下のいずれかの経験(3年以上) ・生命保険での代理店営業の経験 ・大手生保での営業拠点長の経験 ・銀行での生保営業の経験 ◆PCスキル ◆普通自動車免許
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基本的に既存顧客の対応ですが一部新規のお客様のご対応もございます。【新規顧客対応について】大手メーカーの商談会・県や経産省の商談会・取引商社の紹介・メディアから選定した企業に月1回〜2回のご提案を行います。 【エリアについて】全国になります。九州〜関西・関東の案件が多く、宿泊出張は月1〜2回の頻度です。出張期間は1日〜3日ほどです。
【必須】■販売・接客のご経験をお持ちの方 【目標について】部門目標・チーム目標 賞与が決定される。 【入社後について】OJT形式で先輩との営業同行などを行いながら研修を行います。 【働き方について】年間有給取得は平均で15日ほどで取りにくい雰囲気などはございません。
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【具体的には】 ●HPや広告を見て、当社にご来社されたお客様のご案内●家づくりに関するイベントの運営、資料請求をいただいた方へのご連絡 など ■おかげさまで地域から多くの評判をいただいており、飛び込み営業やテレアポのような営業はなく、基本的にお客様に来社や見学していただいた方へのご提案となります。
【必須】■営業や販売など顧客折衝のご経験をお持ちの方 【尚可】■不動産業界経験者の方【歓迎】■ お客様に寄り添える営業活動がしたい方■ 地域の方々に喜んでもらいたいという想いをお持ちの方 【研修制度】センチュリー21の研修制度を実施しており、他業界の方でも問題なく活躍しています。【キャリアアップ】キャリアアップしやすい体制を整えています。具体的には2年目で副店長、3年目で事業部長に抜擢されたメンバーもいます。
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入社時点で土木や石灰等の知識は一切不要です。入社後1年程度は上司・先輩社員に同行しながら着実に知識・経験を積んでいただき、徐々に仕事の範囲を広げていただきます。営業ノルマはありません。
※応募に際しての必須の資格はありません。 総合職の仕事をする上で必要な免許・資格の取得は全て会社がサポート致します。 【歓迎】・対人コミュニケーション力に優れた方(お客様の課題や困りごとを理解する) ・協調性のある方(職場の同僚と協力し合い、チームとして販売目標を達成する)※個人のノルマ等はありません ・主体性のある方(石灰による土質改良の専門的な知識の習得を自己成長のために取り組める) ・土木建築系、又は建設コンサルティング業界経験をお持ちの方 【採用背景】5月末で退職者あり
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スーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をお願いします。 【具体的には】 注文住宅や新築マンション購入を検討しているカスタマーへ、予算や希望に合う建築会社やマンションを無料でご紹介します。カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なご提案をすることで、人生の大きな選択である「家づくり」をサポートします。 【組織・風土について】トップダウンでは無く、現場の声でサービスを改善します。自らやりたいことを元にミッション設定をしています。 【接客スタイルについて(チームで協働)】個々の接客では、適宜バックヤードに戻ってチーフや同僚に相談しながら対応していくフローになっていますので、安心して接客ができます。 【目標について/数字】半期毎に紹介数・契約率・カスタマーアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
■社会人経験1年以上 ■対人コミュニケーションが好きな方 ■基本的なPCスキル 【歓迎要件】 ■営業・販売・接客経験のある方(カスタマー1人1人に合わせた会話をされた経験) ■店舗運営やマネジメントにも興味のある方(目指す方で最短で入社から1年でチーフ(店長職)) ※住宅業界に関する知識が無くても大丈夫です。ご就業後に研修・業務を通じて学んで頂きます。大切なのは知識よりも、カスタマーの要望を聞き取る力です。(メンバーの8割が就業時業界未経験です)
株式会社パソナ(全国営業事業本部)
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【具体的には】新規顧客獲得のための営業活動、既存顧客のシステムサポート業務およびメンテナンス業務、既存顧客の契約更新業務など 【当社の強み/営業の特徴】日立の特約店としてつながりが強く、音声認識の歯科向け電子カルテ、レセプト、インフォームドコンセント機能を融合した独自のシステムと充実のアフターサポートが強み。歯科のDX化に大きく貢献することが可能なシステムとなっています。
【未経験歓迎!】稼ぎたい方、人生設計をしっかりと持ち目的をもって仕事に向き合える方を支援していく仕組みを当社は準備しています◎AI活用の音声入力など競合差別化された製品で営業しやすい環境。 【高待遇なインセンティブ制】過去賞与実績は60万円〜450万円!ご自身の実績次第で年収を大きく伸ばすことも可能です。 【入社後の流れ/研修・育成体制◎】岡山本社で3か月の社内研修後、現場で6か月のOJTを実施。その後のフォローアップ研修も実施。社員研修の為のセミナーハウスを建設するなど教育体制には力を入れているため、業界未経験の方も早期活躍できる基盤が整っています。
リクルートエージェント(株式会社リクルート)
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当社販売代理店を30-40店程度担当いただき、代理店の営業課題や経営課題を当社ソリューションで解決する方法を提案しながら自社商品の販売拡販を担うルート営業になります。 ■代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業 ■販売募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施 ■新規代理店の開拓業務
【必須】 ・金融業界での営業経験を3年以上お持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(ペーパードライバー不可) 【歓迎】 ・金融業界でBtoBでの営業経験をお持ちの方 ・金融業界でお客様向けの保険営業経験をお持ちの方 ・法人保険拡販に向けて、財務知識や税務知識をお持ちの方
株式会社マーキュリースタッフィング
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