業績評価の転職・求人検索結果

該当求人件数: 114件

キーワード

職種

選択する

スキル

スキルを探す

勤務地

選択する

年収

以上
もっと詳しい条件
条件を保存 条件の変更
検索条件を保存して条件に合った新着求人メールを受信!
1~50 件目を表示(全114件)
NEW

経験者優遇【訪問営業】飛び込み営業なし/残業ほぼなし/土日休み/WLB◎

(株)アリスコーポレーション
300万円~600万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    また、マーケット拡大に向けた取り組みを他社員と協力し、実施頂きます。地域密着型の当社では現在6千世帯のお客様から契約頂いています。★ご希望やご経験に応じて、店舗スタッフでの配属になる可能性もございます★ 【以下、業務内容詳細です】お客様の状況確認(電話で問い合わせ)/訪問/お客様フォロー業務/集客活動(電話、店頭、公式SNSなど)/契約事務手続き/資料作成、申込仕上げ作業/帳票、備品管理/管理業務補佐

  • 応募資格

    【必須】営業のご経験がある方 【求める人材】目標達成意欲のある方 【歓迎】SNSでのマーケティング経験のある方※当社は新しい集客手法を模索しているので、SNSなどでの情報発信を検討しています。 【働き方】定時になったらほとんどの社員が帰れる環境です。 【評価】行動評価と業績評価が1:1の割合/基準はグレードによります …行動評価は半年に1回の自己申告及び社長との面談で決定します 【キャリアパス】プライマリー→スタッフ→リーダー→マネージャー ★少人数の会社なので「これはやっちゃだめ」ということは滅多にありません。開かれた機会を利用して、様々な挑戦を歓迎します!(社長談)

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

◆マザーズ上場★ソフト開発・SE募集【業界唯一のスマホアプリ】社員1万人越えの大企業も注目!!

非公開
500万円~799万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

速水 泰史
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    クラウド型の人材管理ツールのスマホアプリ開発をお任せします。 アプリ開発の土台が社内にないため、社内の開発体制の構築からお任せします。 SwiftやKotlinの導入等も検討していますiOSアプリ開発 既存の iOSアプリの改善を目的としたアップデート iOS 向け新規アプリケーションの企画、開発 デザイン担当者や企画担当者との調整や連携した開発体制構築 従業員の評価・(アンケートの回答)の新規実装 ※PC版にある機能ですが、アプリ版ならではのUXの立案から携わっていただきます。 例) ■自分のプロフィールや、会社での役割・部署など様々な情報を入力及び閲覧できる機能のブラッシュアップ ■従業員の評価や、アンケートの回答が出来る機能開発 ■プッシュ通知を用いて、同僚のプロフィールの更新時や、アンケートの回答期日に気づくことができるリマインド機能の開発 【当社にとってのスマホアプリとは】 現状はPCの機能の移行版となっています。 スマホならではの機能としては、カメラ機能を搭載しています。 【開発環境】 開発言語:Objective-C, PHP, JavaScript ( jQuery etc... ) ミドルウェア:MySQL, Apache, Nginx, Redis フレームワーク:Laravel タスクランナー:Gulp バージョン管理:Git コミュニケーション:Slack デプロイ環境: Capistrano 開発手法:アジャイル, スクラム 開発環境:デュアルディスプレイ, Vagrant 今後については、スマホならではの機能拡充をしていくフェーズです。 ・コミュニケーションツールとの連携 ・プッシュ通知を使ってのリマインド機能 タレントマネジメントシステム業界の中では、唯一のスマホアプリです。 WEB・スマホに両方対応できるサービスのシェア増加を支える重要な戦略として考えています。 弊社が考える「人材データプラットフォーム構想」において、スマホアプリが一翼を担っていく予定です。 その状況の中で、企画から協力して当社サービスのスマホを考えて作っていくメンバーの募集です。

  • 応募資格

    iOS 向けモバイルアプリケーションの開発 GitHubを利用した開発経験Swiftを用いたiOSアプリケーションの開発経験 サーバサイドの開発・運用経験 データをもとにした UI/UX の改善提案経験 セキュリティ面の知識やセキュリティ対策経験 Web アプリやスマホアプリでパフォーマンス・チューニング経験がある サービス構築時の技術選定に携わった経験 プライベートでサービスを構築し、運用した経験

  • 転職エージェント

    株式会社アールストーン

気になる 詳細を見る
NEW

(幹部候補)コンサルティングファーム@千代田区 コーポレート統括本部 人事企画 課長 ~1140万円

大手通信事業グループのシンクタンク系コンサルティングファーム
850万円~1140万円 / 管理職

取り扱い転職エージェント

高橋 昌弘
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◇業務概要◇ ■人事企画 プレイヤーとして、人事制度全般(グレード、報酬、評価)の企画と運用を担っていただきます。 〇人事企画の基本ミッション  経営幹部の参謀役として、経営陣と現場(収益組織)をつなぎ、社員全員を経営陣の目指す目標に向かわせることを基本的なミッションとします。 ■その他人事業務 その他の人事業務もいくつかの領域においてリーダー的な立場で担当いただくことを考えていますが、本人の経験、適性、今後のキャリアを考慮した上で、個別に決定します。 ■コーポレート中核人材 〇スタッフ部門の中核人材としては、人事部で人事企画業務を行いながら、平行して全社に影響を与えるような変革、企画を経営幹部とともに行っていくポジションです。 〇変化の激しいコンサルティングビジネス、コンサルタント人材に対して、一定の目的やゴールを定め、経営陣や様々な社内関係者の間に立ってプロアクティブに関わり、 成果を獲得していくことが求められます。 〇コーポレート部門の将来の幹部、コーポレートの各組織に影響を与えるリーダーの候補となります。 ■社風 当社はプロフェッショナルファームのため、スタッフ部門もフラットに運営しております。プレイングとマネジメントのウェイトはプレイイングの方がかなり大きいです。コンサルティング会社のプロジェクトリーダー的ポジションであり、一般的企業における管理職の業務の比率はかなり低いです。 ■担当業務 人事部長(人事コンサルタント経験者)と共に、人事施策、人事制度全般の企画~オペレーションを担当。特に業績評価の運営は担当業務として行います。 その他の人事部業務については、本人の経験と志向、業務負荷を見ながら決定していいます。

  • 応募資格

    ■学歴 4年制大学卒業、または大学院修了の方 ■経験・スキル(下記のいずれか) (1)コンサルティング会社での勤務経験、特に人事コンサルタント経験者  ・組織における管理職の経験は必須ではありませんが、プロジェクトリーダーの   経験を必須とします。  ・あくまでコンサルファームのバックオフィスのスタッフですので、ロジカルに   説得してきたスタイルのコンサルタントには難しく、 クライアントの伴走   パートナーとして柔軟に対応してきたスタイルのコンサルタントに向きます。  ・コンサルタントの経験とバックオフィスの経験の両面があれば尚可 (2)事業会社の人事企画におけるリーダー以上の経験  (管理職経験は必須ではありません。ただし、現場を巻き込むプロジェクト的な動き   の経験がない方、苦手な方には難しい仕事となります)  ・管理機能のうち、効率化や統制的側面に魅力を感じる人には難しく、変革や   支援・共創的側面に魅力を感じる人に向く募集です。  ・コンサルティング会社の経験がない場合、コンサルタントのトップクラスと   ディスカッションを行っていくため、かなり知的レベルが高いことが前提と   なります(適性検査あり)。

  • 転職エージェント

    マーロン・パートナーズ株式会社

気になる 詳細を見る
NEW

【人事/採用・研修・評価担当】在宅勤務可/年休126日/土日祝休/美しいオフィス

オリエンタル技研工業(株)
500万円~550万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務詳細】 ■人材採用業務(新卒、中途):会社説明会導入・運営、面接の設定・調整、面接官として対応、インターンシップの企画・運営、新卒内定者フォロー施策の実施、内定式、入社式の運営 ■社員教育の企画、研修講師 ■社員評価制度のブラッシュアップ

  • 応募資格

    【必須】採用関連業務のご経験をお持ちの方(新卒・中途どちらも可) 【魅力】採用業務にとどまらず、社員研修(企画〜運営)、評価、そして制度構築まで大きくキャリアの幅を広げることができます。 【働く環境】在宅勤務可能、年休126日、月残業20H、有給を取得しやすい風土、産休育休を取得しやすい環境など、長期的に働きやすい環境です。 【業界について】研究開発領域は国からも民間からも、いつの時代も景気に関わらず、未来の自社商品を担う重要機関として捉えられており、安定した領域となっております。

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

HR Business Partner Japan

ジーエフケーマーケティングサービスジャパン株式会社
■The Company GfK is one of the world’s largest research companies with around 8000 experts working…
1000万円~1300万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■The Company GfK is one of the world’s largest research companies with around 8000 experts working to discover new insights into the way people live think and shop in over 100 markets every day. We are constantly innovating and using the latest technologies and the smartest methodologies to give our clients the clearest understanding of the most important people in the world: their customers. Since established in 1979 GfK Japan has built strong trusted relationship with clients such as major consumer tech companies. As one of the focus markets in GfK group not only protect our strong business foundation but also further growth is expected in coming years. ■The Position HR Business Partner Japan will provide HR consulting to local management as it relates to human resources programs and policies often encompassing several areas of human resources including organizational development employee relations recruiting compensation benefits performance management training safety and research. HR Business Partner also will be responsible for providing guidance support and policy development by collaborating with local HR Services team. Report directly to Regional HR VP based in Singapore. ■Responsibilities ・Partner with Local MD and leadership team develop HR strategies which are aligned with business strategy to drive key business achievement ・Work with leadership team on organizational design workforce planning succession planning and skills assessment and development. ・Earn trust as a partner to local leadership team as well as Global and Regional HR team. ・Seek for opportunity t develop pipeline of future leaders and support development programs ・Working with hiring manager support recruiting activities and involve decision making process of hiring. ・Partner with the business to lead annual and mid year review processes which focus on performance management and talent development. ・Provide compensation support including salary planning approv…

  • 応募資格

    ・Candidate should have over 7 years of experience in related HR role ・Experience partnering with business leaders in fast paced and dynamic business setting is required ・Broad experience and specific knowledge of human resource theory including employee development and performance appraisal system. ・Strong understanding in Japanese employment laws ・Ability to influence and partner with different levels of the organization to achieve results ・Strong business and HR acumen including strong problem solving skills critical thinking and analysis. ・Excellent communication and presentation skills ・Fluent in Japanese and English

  • 転職エージェント

    株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

気になる 詳細を見る

高給与・好条件の多くは未公開求人です

会員登録
NEW

経験者優遇【保険代理店ショップスタッフ】来店顧客への保険販売/残業ほぼなし

(株)アリスコーポレーション
300万円~500万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    また、マーケット拡大に向けた取り組みを他社員と協力し、実施頂きます。★ご希望やご経験に応じて、訪問営業での配属になる可能性もございます★ 【以下、業務内容詳細です】お客様の状況確認(電話で問い合わせ)/訪問/お客様フォロー業務/集客活動(電話、店頭、公式SNSなど)/契約事務手続き/資料作成、申込仕上げ作業/帳票、備品管理/管理業務補佐

  • 応募資格

    【必須】いづれかのご経験のある方■営業のご経験■店舗での販売のご経験(お客様へ商品やサービスのご案内業務) 【求める人材】目標達成意欲のある方 ※お人柄重視の採用です 【働き方】定時になったらほとんどの社員が帰れる環境です。 【評価】行動評価と業績評価が1:1の割合/基準はグレードによります …行動評価は半年に1回の自己申告及び社長との面談で決定します 【キャリアパス】プライマリー→スタッフ→リーダー→マネージャー ★少人数の会社なので「これはやっちゃだめ」ということは滅多にありません。開かれた機会を利用して、様々な挑戦を歓迎します!(社長談)

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

札幌【ポジションサーチ/営業職】★創業50年以上の安定企業/未経験歓迎

千代田サービス販売(株)
340万円~450万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    【営業商材内容例】■ドコモの携帯電話■携帯電話に関する各種サービス ■ドライブレコーダーやタコグラフ等の車載機器■アルコールチェッカー ■ダイキン製エアコンの販売・取付・修理(業務用/家庭用)■アイリスオーヤマ製LED照明■オフィス向け複合機やOA周辺機器

  • 応募資格

    ★未経験歓迎★希望や適性に沿ったキャリア形成ができるよう面談内で様々なお話ができればと存じます。【入社後】配属先にもよりますが、座学研修や先輩社員に同行する等OJTで学んでいただきます。 【キャリアパス】★業績評価、行動評価、コンプライアンス評価等の様々な観点で評価!MBO(目標管理制度)も導入しており、毎月1度上長との面談を実施し進捗の管理とFBを貰える環境★多様な事業展開を行っているので営業販売や技術職〜営業事務や総務人事などのバックオフィスへのジョブチェンジも可能!(例)携帯販売スタッフ→会長秘書→人事

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

【品質保証】トヨタ車体と取引メーカー/有給取得率60%以上で働きやすい環境

トモヱ工業(株)
350万円~500万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    【主業務】 ・不良発生時の原因分析、顧客や仕入れ先、社内との折衝 ・社内及び仕入れ先の製造工程における内部監査や工程監査 等 ・製品の開発段階〜出荷まで、高品質を担保するための工程改善施策 【働き方】◆残業時間:月平均20時間程度 ◆有給取得率60%以上で取得しやすい風土が特徴

  • 応募資格

    【必須】品質管理・保証のご経験 【評価制度】品質基準、安全管理、原価低減等(スクラップの低減、作業時間の効率化)の指標を設け、達成度に応じて自己査定の上、評価決定。業績評価に個人評価を加え、賞与時に加えて支給しています。【その他】ストレスチェックの導入や産業医の定期健診の実施を行い、社員の心身状態の把握に努めております。

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

マザーズ上場★ソフト開発・SE募集【業界唯一のスマホアプリ】社員1万人越えの大企業も注目!!

非公開
500万円~799万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    クラウド型の人材管理ツールのスマホアプリ開発をお任せします。 アプリ開発の土台が社内にないため、社内の開発体制の構築からお任せします。 SwiftやKotlinの導入等も検討していますiOSアプリ開発 既存の iOSアプリの改善を目的としたアップデート iOS 向け新規アプリケーションの企画、開発 デザイン担当者や企画担当者との調整や連携した開発体制構築 従業員の評価・(アンケートの回答)の新規実装 ※PC版にある機能ですが、アプリ版ならではのUXの立案から携わっていただきます。 例) ■自分のプロフィールや、会社での役割・部署など様々な情報を入力及び閲覧できる機能のブラッシュアップ ■従業員の評価や、アンケートの回答が出来る機能開発 ■プッシュ通知を用いて、同僚のプロフィールの更新時や、アンケートの回答期日に気づくことができるリマインド機能の開発 【当社にとってのスマホアプリとは】 現状はPCの機能の移行版となっています。 スマホならではの機能としては、カメラ機能を搭載しています。 【開発環境】 開発言語:Objective-C, PHP, JavaScript ( jQuery etc... ) ミドルウェア:MySQL, Apache, Nginx, Redis フレームワーク:Laravel タスクランナー:Gulp バージョン管理:Git コミュニケーション:Slack デプロイ環境: Capistrano 開発手法:アジャイル, スクラム 開発環境:デュアルディスプレイ, Vagrant 今後については、スマホならではの機能拡充をしていくフェーズです。 ・コミュニケーションツールとの連携 ・プッシュ通知を使ってのリマインド機能 タレントマネジメントシステム業界の中では、唯一のスマホアプリです。 WEB・スマホに両方対応できるサービスのシェア増加を支える重要な戦略として考えています。 弊社が考える「人材データプラットフォーム構想」において、スマホアプリが一翼を担っていく予定です。 その状況の中で、企画から協力して当社サービスのスマホを考えて作っていくメンバーの募集です。

  • 応募資格

    iOS 向けモバイルアプリケーションの開発 GitHubを利用した開発経験Swiftを用いたiOSアプリケーションの開発経験 サーバサイドの開発・運用経験 データをもとにした UI/UX の改善提案経験 セキュリティ面の知識やセキュリティ対策経験 Web アプリやスマホアプリでパフォーマンス・チューニング経験がある サービス構築時の技術選定に携わった経験 プライベートでサービスを構築し、運用した経験

  • 転職エージェント

    株式会社アールストーン

気になる 詳細を見る
NEW

HRBP (マネージャー候補/部長候補)

EY Japan株式会社
EY Japanを担当するHRBPとしてビジネス側の事業戦略実現に向けて、人事戦略全般をリード頂きます。EY Japan内全てを掌握するポジションとなります。
800万円~1100万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    8000人近いプロフェッショナルが在籍するEY Japanリージョンにおけるミドル・バックオフィス(EYではCBSと呼びます)のスタッフ1000人以上が在籍するEY Japan株式会社(以下EY JKK)のHR BPポジションです。一般的なHRBP業務に加え、数年かけて行われているCBS統合のプロジェクト進行中のため、大小さまざまな人事制度の新設・改定の設計や展開の変革プロジェクトにも責任を持つ役割となります。 主な通常の業務範囲は下記のとおりです。 EY JKKの人事部長にあたるSr. HRBPおよび、当ポジションの部下となるHRBPアシスタントやJapanリージョンの人事のCoE機能と適宜役割分担をしながら業務を遂行します。ご本人のパフォーマンスやキャリア指向にもよりますが、将来EY JKKの人事部長候補ポジションとなります。 ・EY JKK(リージョンCBS)従業員の評価・報酬査定の実行、情報・データ管理 ・EY JKKの人員数、人件費管理のサポート ・EY JKKで採用するCBSスタッフ候補者への人事面接、入社条件へのアドバイス ・組織改編、人事異動などCBSファンクションリーダーやラインマネージャーへの人事専門家としてのサポート ・労務案件(ハラスメント、労務問題、健康管理問題)への対応 ・EY JKK従業員からの問い合わせのうち、一次受け担当者では回答が難しい案件のエスカレーション先 ・CBS向け研修の展開 上記に加え、CBSの統合プロジェクトにともなってこれから2-3年は下記のプロジェクトに携わっていただく予定です。 ・評価・報酬制度の整備および展開 ・人事内および関係するCBSファンクションと連携するプロセスの標準化や改善 レポートライン:EY JKK Sr. HRBP なお、EY Japan Region全体の人事全体を統括するリーダーは、EY JKK Sr. HRBPのレポート先となります。 想定職階:Supervising Associate or AssistantDirector ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下いずれかのご経験 ・HRBP(Generalist、人事マネージャー)経験 ・人事制度企画、Compensation & Benefit、Performance Evaluation経験 [歓迎要件] ・中小規模企業(人員数50~200名) での人事責任者の経験 ・外資系企業、日系企業両方の経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

苫小牧【カーナビ・ETC等の取付スタッフ/経験者優遇】★創業50年以上の安定企業

千代田サービス販売(株)
350万円~ / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    【業務詳細】■大手カーディーラーの新車に付帯するETCやドライブレコーダー、カーナビなどのオプションパーツの取り付けを行っていただきます【教育制度】基本2名体制で業務を行うため、入社後はベテラン社員と二人ペアになっていただき、OJTで業務を覚えていただきます。大手カーディーラーが取り扱っている車は、ほとんど扱うことができるため、普段なかなかお目にかかれない車も扱うことができます。

  • 応募資格

    【必須】カーナビ・ETC等の車載機取付業務のご経験 【キャリアパス】★業績評価、行動評価、コンプライアンス評価等の様々な観点で評価!MBO(目標管理制度)も導入しており、毎月1度上長との面談を実施し進捗の管理とFBを貰える環境★多様な事業展開を行っているので営業販売や技術職〜営業事務や総務人事などのバックオフィスへのジョブチェンジも可能!(例)携帯販売スタッフ→会長秘書→人事

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

人事総務【鉄鋼の総合商社/業界トップクラス】

伊藤忠丸紅鉄鋼株式会社
【伊藤忠商事50%/丸紅50%出資!2社の企業文化をルーツとする鉄鋼総合商社】【単なるモノ売りだけでなく、事業投資など総合商社の強みを活かした事業展開】【競合と比べ海外展開で先行、グローバルな舞…
1170万円~1370万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】 同社の人事総務に関わる実務をご担当いただきます。 現在同社では、設立20周年を節目とした中期経営計画に沿った人事制度や育成方針などの見直し・改善を行っているため、日常業務に合わせて、それらの実務をご担当いただけるメンバークラスの方を募集しております。 【職務内容】※ご経験に応じてお任せする業務を決定致します。 ■同社の人材戦略の企画立案・推進に関わる業務 ■社員の評価・処遇・研修・育成等、人事全般に関わる業務 ■事業投資案件または事業投資先への人事全般の指導・サポートに関わる業務 など 【組織構成】 ■配属部署は以下のいずれかのチームを想定しております。 ご経験に応じて変更の可能性がございます。 ・人事企画チーム(制度、研修など) ・給与厚生チーム(給与計算、福利厚生など) ・採用・ダイバーシティ推進チーム(採用、女性活躍推進など) ・総務・CSRチーム(総務業務、CSRなど) 【同ポジションの魅力】 同社の人事総務部では業務を細分化せず、メンバークラスの方でも人事総務担当として裁量権を持ち、一気通貫で業務に取り組んでいただくことが可能です。 実際に企画立案などの上流フェーズを一部お任せする機会もございます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※応募の際には顔写真が必須となります※ 【必須要件】 ■下記いずれかでのご経験(目安:10年以上) (1)人事関連部署 (2)人事コンサルティングファーム ■英語力ビジネスコミュニケーションレベル (目安:TOEIC700点以上) 【歓迎要件】 ▼商社での人事に関する実務経験 (評価、処遇、事業会社サポート、研修企画・運営等) ▼事業投資案件または事業投資先への人事全般の支援に関する実務経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

未経験OK★【訪問営業】飛び込み営業なし/残業ほぼなし/土日休み/WLB◎

(株)アリスコーポレーション
300万円~600万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    また、マーケット拡大に向けた取り組みを他社員と協力し、実施頂きます。地域密着型の当社では現在6千世帯のお客様から契約頂いています。★ご希望やご経験に応じて、店舗スタッフでの配属になる可能性もございます★ 【以下、業務内容詳細です】お客様の状況確認(電話で問い合わせ)/訪問/お客様フォロー業務/集客活動(電話、店頭、公式SNSなど)/契約事務手続き/資料作成、申込仕上げ作業/帳票、備品管理/管理業務補佐

  • 応募資格

    【歓迎】■営業/販売/サービスなど顧客折衝経験のある方■SNSでのマーケティング経験のある方※当社は新しい集客手法を模索しているので、SNSなどでの情報発信を検討しています。 ※お人柄重視の採用です 【教育】入社後1ヶ月の研修。研修終了後は現場社員がOJTとして教育 【評価】行動評価と業績評価が1:1の割合/基準はグレードによります …行動評価は半年に1回の自己申告及び社長との面談で決定します 【キャリアパス】プライマリー→スタッフ→リーダー→マネージャー ★少人数の会社なので「これはやっちゃだめ」ということは滅多にありません。開かれた機会を利用して、様々な挑戦を歓迎します!(社長談)

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

グローバルマーケッツ企画部【企画職】

非公開
600万円~1200万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

森田 潤
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・海外債券セカンダリー業務について、業務プロセス改善や各種プロジェクトの推進を行う(企画職) ・各種プロジェクトのコーディネーターとして、海外(香港/シンガポール、ニューヨークやロンドン)セールス&トレーダーや国内外のミドルバック(リスク管理、コンプライアンス、決済、法務、テクノロジー等社内関係部署)と連携して推進する ・海外債券セカンダリーヘッドと良好な関係を構築して、ビジネス機会を最大化するべく業務プロセスの見直しや自動化等を行う ・データ主導文化を定着させるための仕組みを推進する ・経験が浅い企画スタッフの指導・育成を行う

  • 応募資格

    ①債券のセールス&トレーディングに対する理解と洞察力があること ・債券のセールス&トレーディングにおいて、豊富な(複数の分野や商品での)業務経験があること(但し、日本国債や国内債の業務経験は問わない) ・レーツ(デリバティブを含む)やクレジット(ハイイールドやエマージング、ノンフロー等を含む)商品の特性やマーケットを精通していること ・社内外のデータを最大限に活用のうえ分析して、業績評価を行ったりインフラ、プロセスやシステムの最適化を促す施策を策定したりできること ②海外の金融規制に対する理解があること(e.g. 米ボルカールール、IBOR移行、欧州MiFID2、米スワップ・ディーラー規制、清算集中義務等) ③債券のセールス&トレーディング業務に必要なインフラやシステムへの理解度が高いこと ④積極的に課題に取り組み、新しいやり方も模索して、業務を発展させていくことができること ・プロジェクト等、期限や制約条件がある中、業務方針や戦略を理解して最善な方法で支援やプロジェクトを推進できること ⑤優れたコミュニケーションスキルを持ち、ビジネスラインと国内外の関係者と信頼関係を確立できること ・柔軟に粘り強く関係者の話に耳を傾けて、内外のリソースを活用して課題や問題を洗い出して対処できること ・現地スタッフとのコミュニケーションを支障なく行える英語力があること

  • 転職エージェント

    森田 徹

気になる 詳細を見る
NEW

◆マザーズ上場★ソフト開発・SE募集【業界唯一のスマホアプリ】社員1万人越えの大企業も注目!!

非公開
500万円~799万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

速水 泰史
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    クラウド型の人材管理ツールのスマホアプリ開発をお任せします。 アプリ開発の土台が社内にないため、社内の開発体制の構築からお任せします。 SwiftやKotlinの導入等も検討していますiOSアプリ開発 既存の iOSアプリの改善を目的としたアップデート iOS 向け新規アプリケーションの企画、開発 デザイン担当者や企画担当者との調整や連携した開発体制構築 従業員の評価・(アンケートの回答)の新規実装 ※PC版にある機能ですが、アプリ版ならではのUXの立案から携わっていただきます。 例) ■自分のプロフィールや、会社での役割・部署など様々な情報を入力及び閲覧できる機能のブラッシュアップ ■従業員の評価や、アンケートの回答が出来る機能開発 ■プッシュ通知を用いて、同僚のプロフィールの更新時や、アンケートの回答期日に気づくことができるリマインド機能の開発 【当社にとってのスマホアプリとは】 現状はPCの機能の移行版となっています。 スマホならではの機能としては、カメラ機能を搭載しています。 【開発環境】 開発言語:Objective-C, PHP, JavaScript ( jQuery etc... ) ミドルウェア:MySQL, Apache, Nginx, Redis フレームワーク:Laravel タスクランナー:Gulp バージョン管理:Git コミュニケーション:Slack デプロイ環境: Capistrano 開発手法:アジャイル, スクラム 開発環境:デュアルディスプレイ, Vagrant 今後については、スマホならではの機能拡充をしていくフェーズです。 ・コミュニケーションツールとの連携 ・プッシュ通知を使ってのリマインド機能 タレントマネジメントシステム業界の中では、唯一のスマホアプリです。 WEB・スマホに両方対応できるサービスのシェア増加を支える重要な戦略として考えています。 弊社が考える「人材データプラットフォーム構想」において、スマホアプリが一翼を担っていく予定です。 その状況の中で、企画から協力して当社サービスのスマホを考えて作っていくメンバーの募集です。

  • 応募資格

    iOS 向けモバイルアプリケーションの開発 GitHubを利用した開発経験Swiftを用いたiOSアプリケーションの開発経験 サーバサイドの開発・運用経験 データをもとにした UI/UX の改善提案経験 セキュリティ面の知識やセキュリティ対策経験 Web アプリやスマホアプリでパフォーマンス・チューニング経験がある サービス構築時の技術選定に携わった経験 プライベートでサービスを構築し、運用した経験

  • 転職エージェント

    株式会社アールストーン

気になる 詳細を見る
NEW

札幌【法人営業/中小企業のDX化支援】未経験歓迎★創業50年以上の安定企業

千代田サービス販売(株)
340万円~450万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    【業務詳細】(1)顧客の潜在的課題を汲み取り、ニーズに沿って「コスト削減」「効率化」という2点を念頭に企業様にソリューションを提供(例)高付加価値ソリューション(5G、オフィス器具全般、回線、電気)の提案・法人向けにドコモが扱うスマートフォン、タブレット等の製品提案・勤怠管理システム等クラウドサービスの提案(2)同社の携帯販売スタッフが出張営業を行うために、イベント開催スペースの確保の営業

  • 応募資格

    【必須】■能動的に仕事に取り組める方※スキル等での判断ではなく、人柄を重視した採用を実施【入社後】ドコモ商材の座学や必要に応じてショップに立ちながら知見を深めた後先輩と同行しOJTに学んでいきます 【キャリアパス】★業績評価、行動評価、コンプライアンス評価等の様々な観点で評価!MBO(目標管理制度)も導入しており、毎月1度上長との面談を実施し進捗の管理とFBを貰える環境★多様な事業展開を行っているので営業販売や技術職〜営業事務や総務人事などのバックオフィスへのジョブチェンジも可能!(例)携帯販売スタッフ→会長秘書→人事

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

リスク戦略・経営管理コンサルタント

PwCあらた有限責任監査法人
国内外の主要金融機関に対して、クライアントが抱える経営上の課題解決に必要となるリスクマネジメントに関するあらゆるアドバイスを提供
700万円~1500万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    国内外の主要金融機関に対して、クライアントが抱える経営上の課題解決に必要となるリスクマネジメントに関するあらゆるアドバイスを提供します。課題解決においては、金融の専門性のみならず、金融工学やデータアナリティクスといった定量的スキルを活用します。プロジェクト例は以下のとおりです。 ・リスク戦略の策定および実行支援(リスクアペタイトフレームワーク、ストレステスト、収益管理、事業計画とリスクベースの業績評価、他) ・Enterprise Risk Management (ERM) フレームワーク構築支援 ・金融リスク管理手法の高度化支援・検証 ・金融リスクモデル高度化支援・検証 ・リスクガバナンス高度化支援 ・経営管理・リスク管理のためのデータマネジメント高度化支援 ・金融規制の導入支援・検証 ・経営管理・リスク管理メソドロジーの導入支援 (ITを含む) 【チームの魅力・キャリアパス】 主なクライアントは、上述のとおり、大手の銀行、証券会社、保険会社です。これらの金融機関は、多様な業務や地域に跨ってビジネスを展開していますが、経営管理やリスク管理においてはグループ(業務・地域)横断的な課題に取り組んでいます。こうしたクライアントを支援するにあたっては、あらた監査法人内の他部署はもちろん、国内外のPwCメンバーファームの多様なスキルを有する専門家と連携する機会が数多くあります。 同社は2006年設立と歴史が浅い会社ということもあり、風通しの良い組織です。パートナーたちの年齢も若く、若いスタッフがパートナーたちとコミュニケーションを取る機会も頻繁にあります。また、上述のとおり、法人や部署に跨ったプロジェクトチームの組成も多いので、多様なスキルを有する仲間たちとの横の連携も強い組織です。 また、当法人は監査ビジネスの規模が小さいこともあり、他の監査法人グループと比べ、GRCを含むアドバイザリービジネスを主要なビジネス領域として明確に位置付けています。キャリアパスにおいても会計士と何ら遜色のない扱いを受けます。 【プロジェクト例】 ・国内大手銀行におけるストレステストおよびその活用(リスクアペタイトフレームワーク等)にかかる態勢整備支援(複数) ・国内政府系金融機関におけるリスク管理態勢構築支援(複数) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 ・コンサルティングファームや監査法人における、Mgr以上のご経験をお持ちの方 ・主要金融機関にて、リスク分野と親和性が高い部門での経験をお持ちの方(リスク統括部、コンプライアンス統括部、グローバル金融犯罪統括部等) ・主要金融機関にて、経営企画部門での経営管理に関するご経験をお持ちの方 ・業務において、金融工学やデータ分析の経験のある方 【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語力

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

総務法務部門リーダー候補【大手ブライダル企業グループ/ラグジュアリーホテルを展開中】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~900万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    候補者様のスキル、志向にもとづき、以下の全てまたは、複数の業務をお任せします。 【具体的な業務】 ■法務:契約書チェック(月5~6程度)、顧問弁護士対応、取締役会・株主総会運営、各種登記 ■防災管理:防災計画立案・運用、諸官庁対応、その他防災関連業務 ■衛生管理:衛生委員会主導、諸官庁対応 【募集背景】 現状の法務業務は親会社のT&Gの法務チームとTRUNKの役員で担当をしております。今回は、法務知識をお持ちの方にご入社を頂きこれまで親会社や外部の弁護士事務所に依頼をしていた業務の内製化を目的とした採用です。 【魅力】 ■とてもスピード感の早い会社です。今後ホテルの新規出店(複数店舗)控えており、基礎業務から複数店舗を管理する業務まで幅広く携わることが可能です。その中で宿泊事業、宴会事業、飲食事業、小売事業と様々な事業に触れる機会があり、やる気次第では業務スキルを飛躍的に高めることができます。また、昇給機会も年4回あり、社員を評価する環境も整っています。まずは、同社の業務理解を深めていただき、将来的には総務部門業務を統括するマネージャーとしてのご活躍を期待しております。 ~働く場所、時間、プロセスは管理しません。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※ご入社後、トランク社にご出向していただきます※ 【必須要件】 ■下記いずれからの事業会社の法務経験 ・法律事務所でパラリーガル経験 ・法科大学院をご卒業の方 ・事業会社での法務経験をお持ちの方 ■一般的なPCスキル ■企業理念に共感頂ける方 https://www.trunk-base.com/philosophy/ 【歓迎要件】 ▼ホテル運営会社での就業経験 ▼マネジメント経験 ▼法務領域に強みをお持ちの方 ▼英文契約書のご対応

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

【理系卒歓迎】品質保証〜トヨタ車体と取引メーカー/有給取得率60%以上でWLB◎

トモヱ工業(株)
350万円~500万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    【主業務】 ・不良発生時の原因分析、顧客や仕入れ先、社内との折衝 ・社内及び仕入れ先の製造工程における内部監査や工程監査 等 ・製品の開発段階〜出荷まで、高品質を担保するための工程改善施策 【働き方】◆残業時間:月平均20時間程度 ◆有給取得率60%以上で取得しやすい風土が特徴

  • 応募資格

    【必須】理系学部のご卒業の方 【評価制度】品質基準、安全管理、原価低減等(スクラップの低減、作業時間の効率化)の指標を設け、達成度に応じて自己査定の上、評価決定。業績評価に個人評価を加え、賞与時に加えて支給しています。【その他】ストレスチェックの導入や産業医の定期健診の実施を行い、社員の心身状態の把握に努めております。

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

人事総務担当(スタッフ~課長代理)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~550万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    総務業務をメインに、社内における様々な制度の管理に携わっていただきます。 入社後すぐはさまざまな書類作成からお任せしますが、近い将来社内の様々な制度改善に向けた企画・提案まで幅広くお任せしたいと考えております。 【具体的には】 ■福利厚生・給与規程・社内規程の管理および整備 ■月次定例会議の資料作成を含む各種準備、関係者への連絡 ■福利厚生などに関する問い合わせ(社宅・通勤など) ■勤怠管理(通勤費の承認など) ■各種申請結果の報告・回覧など ■業績評価制度の策定・運用に関する業務 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 (1)社会保険関連の実務経験 (2)管理部門において自治体とやり取りした経験 (3)雇用制度に携わったご経験(法律の知識) ■Excel、Word、PowerPointを使用した書類作成経験 【歓迎要件】 ▼子どもが好きで保育業界に興味のある方 ▼人事または総務部門でのマネジメント経験 ▼社労士の資格をお持ちの方

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

金融業界ファイナンスコンサルタント 【FS-Finance】

PwCコンサルティング合同会社
世界157カ国756都市に208,000人以上のスタッフを有するPwC(プライスウォーターハウスクーパース)の日本におけるメンバーファーム
590万円~1500万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    国内外の金融機関(銀行・証券会社・信託銀行・運用会社(投信・投資顧問会社)・生命保険会社・損害保険会社)に対し、経営資源管理にかかわる業務上の複雑な問題の解決や、戦略的イニチアチブの達成に向けた支援を行います。 ◆プロジェクト例 1. Finance Target Operating Model (FTOM) / Strategy - Future of Finance構想(組織・機能・人材) - 財務企画の観点からの構想策定(事業ポートフォリオマネジメント) 等 2. Enterprise Performance Management - コーポレート部門のみならず各事業部門ごとの管理会計・業績評価の高度化 - データを活用した統合的な経営管理(グループ/グローバルデータ整備、各種データを用いた分析的なファイナンス管理アプローチ) 等 3. Finance Operations - グループShared Service Center(SSC)導入支援 - テクノロジーソリューションを組み合わせた業務効率化に向けたガバナンス・オペレーション・データ・システム構想・導入支援 4. Finance Reporting - MIS構想・グループ横断データ基盤構築策定 - IFRS9/17構想、業務・システム構想・導入支援 従来のファイナンスのグローバルな経験・知見を用いたサービスに加えて、それらに新しいテクノロジーやビジネスモデルを適用したサービスを提供します。例えば、アナリティクスを用いたリスクマネジメントや会計監査対応、データを蓄積・活用した経営分析のプラットフォーム化、規制対応やコンプライアンス業務のマネージドサービス、お客様と共同での新会社設立やテクノロジー(AI、Cloud、Analytics等)を用いたシェアードサービス化、などの提案・デリバリーを行っています。 我々は、クライアントと共に経営者の立場に立ち、複雑なビジネスケースを解決し、社会における信頼を構築させることに努めています。また、多様性の高いチームを築き、リードする機会も多くあり、非常に働き甲斐のある職場環境です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・コンサルティング経験 ・金融機関/事業会社におけるミドル業務・企画系業務経験 (経営企画、リスク管理、財務企画、トレジャリー等) ・財務企画部門における財務会計・管理会計実務経験 ((決算・主計業務、業績管理業務、等) ・金融機関向けの業務・システム関連業務経験 ・監査法人における監査業務/財務報告アドバイザリー業務

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

品質管理・安全管理【大阪勤務】※グループ会社勤務

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
480万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    同社のグループ会社の「生和設計研究所ホールディングス株式会社」にて施工中における各工程毎の品質チェック、各種検査の実施等を担当いただきます。 書類の作成と現場回りの業務が5:5です。 【詳細(品質管理)】 ■各工程の品質チェック ■中間検査、完了検査 ■若手社員の研修 ■現場評価(賞与業績評価に連動いたします) 【担当業務(安全管理)】 各現場において安全管理部要員として各現場の安全性が保たれているか、現場責任者とは別に第3者的視点から指導します。 ■若手社員の研修 ■現場評価(賞与業績評価に連動いたします) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下いずれかの方 ・1級建築士又は1級建築施工管理技士の資格を用いた建築設計・もしくは施工管理のご経験をお持ちの方 ・同業界での品質管理経験をお持ちの方 ■ISO(14001・9001)への品質の書類作成業務や取得業務のご経験をお持ちの方

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

苫小牧【カーナビ・ETC等の取付スタッフ】未経験歓迎★創業50年以上の安定企業

千代田サービス販売(株)
315万円~380万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    【業務詳細】■大手カーディーラーの車に付帯するETCやドライブレコーダー、カーナビなどのオプションパーツの取り付けを行っていただきます【教育制度】基本2名体制で業務を行うため、入社後はベテラン社員と二人ペアになっていただき、OJTで業務を覚えていただきます。大手カーディーラーが取り扱っている車は、ほとんど扱うことができるため、普段なかなかお目にかかれない車も扱うことができます。

  • 応募資格

    【必須】社会人経験1年以上※スキル等での判断ではなく、人柄を重視した採用を実施★手順書に沿って取付作業を行いますので未経験でも安心です。 【キャリアパス】★業績評価、行動評価、コンプライアンス評価等の様々な観点で評価!MBO(目標管理制度)も導入しており、毎月1度上長との面談を実施し進捗の管理とFBを貰える環境★多様な事業展開を行っているので営業販売や技術職〜営業事務や総務人事などのバックオフィスへのジョブチェンジも可能!(例)携帯販売スタッフ→会長秘書→人事

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

会計コンサルタント

非公開
500万円~1299万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    会計系ソリューション提供による企業の経営改革への貢献  ・グループ経営管理(連結・管理会計)  ・業績評価制度改革、KPI/KGI策定  ・予算管理制度改革  ・原価計算/原価管理制度改革  ・設備投資/固定資産管理改革  ・グループ会計基盤構築・業務標準化・BPR  ・財務・経理部門組織改革・SSC/BPO対応  ・会計制度変更対応/IFRS対応  ・内部統制対応/リスクマネジメント 【募集職種の魅力】 ・会計系ソリューション提供による企業の経営改革への貢献 ・会計系コンサルタントとしての自身のキャリア形成・スキルアップ

  • 応募資格

    【必要な経験・スキル等】 ・上記の職務内容のいずれかに関する知識や経験   (コンサルティング経験のみならず業務担当者/企画担当者等の立場での経験も可)  ・問題発見/解決能力(地頭力)  ・建設的コミュニケーション能力  ・ドキュメント作成能力(MS Officeを用いて)  ・目的達成に向けた実行力と情熱 【望ましい経験・スキル等】 1. 財務会計・管理会計実務経験者、会計監査実務経験者 2. 会計系システム(SAP R/3, Oracle EBS, JD Edwards等)導入における   企画構想業務プロセス改革・構築/定着化の経験者 3. 情報系システム(連結会計、EPM、BI等)導入における企画構想   業務プロセス改革構築/定着化の経験者 4. プロジェクトマネジメント経験者 5. グローバルでの会計業務及びシステムの標準化の経験者 6. CPA及びUS-CPAの有資格者 ※ 1~6の経験の何れか経験をお持ちの方 【語学等】 ・英語(ビジネスレベルが望ましい)

  • 転職エージェント

    株式会社フィスター

気になる 詳細を見る
NEW

事業部の業績管理【小牧市】

日本ガイシ株式会社
■がいし、排ガス浄化用セラミックスなど、世界トップシェアの製品多数。 世界で唯一のNAS電池など技術力に強み。
480万円~650万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    電子デバイス事業部の業績管理 【業務の詳細)】 ・予算策定(単独・連結) ・業績管理(予実管理:月次・四半期・年次、製品系列別) ・棚卸資産・固定資産の管理(含む:子会社へのリース管理) ・子会社との取引価格の策定 ・財務諸表の作成 【職務の特色】 事業部としての数値目標に対して結果がどうであったかという業績評価はもちろん、将来発生する事象の兆候を見いだし、注意喚起、対策提言も求められる責任とやりがいのある仕事です。 また、新製品の投入に際しては、子会社との取引形態の検討や個別契約締結にも参画してもらいます。 事業部メンバー以外に、財務部・法務部などの本社部門との接点が多く、会社や事業全体のしくみ等についても早い段階で体得できるポジションです。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■メーカーでの経理業務(棚卸資産・固定資産管理など)、事業損益管理経験 【歓迎要件】 ・日商簿記検定2級以上 ・ITパスポート ・英語力(TOEIC 600点以上) (職場の雰囲気) 営業・事業損益管理・財務・情報システム・人事などのバックボーンをもったメンバーで構成される多様性の高い組織です。上下分け隔てなく、思ったことを率直に伝え合える風通しのよい職場です。(2021年職場活性度調査で全社10位以内にランクイン)

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

社内SE【自然に囲まれた落ち着いた環境/転勤なし】

株式会社吉川油脂
【自然に囲まれた落ち着いた環境】【将来性有望】【転勤なし】
350万円~500万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    栃木県

  • 仕事内容

    ・現在利用している基幹システムの改良、メンテナンス業務をお任せします。(システムについては、面談時に確認いただきます) ・会社全体のイントラネットの再構築、それ以外のシステム、PCに関するメンテナンス業務 ・企業のセキュリティ対策の構築、管理、社内推進、社員教育 【魅力】 ・将来的には管理職として、会社全体のシステム構築、メンテナンス、セキュリティ対策構築等、システムに関する全般をお任せしますので、自身のスキルを思う存分発揮して頂くことを期待しています。 ・廃食品油回収とリサイクルは今後、環境問題などの面からも更に必要性が強くなる業界であり、将来性としては非常に有望な業種です。 【組織構成】 ・総務部の配属となります。 【その他】 ・中途採用の社員が8割であり、中途採用の社員が活躍できる、しっかりと社員を評価する会社です。 ・会社は自然に囲まれ、落ち着いた環境で仕事に従事できる職場です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■必須条件 ・SE/PG等システム開発経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ■歓迎条件 ・会計/物流管理システムについての開発知識や経験 ・社内SE経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

気になる 詳細を見る
NEW

ビジネス / ITアドバイザリー※マネージャークラス想定

有限責任あずさ監査法人
◆4大国際会計事務所のひとつであるKPMGのメンバーファーム専門性を身に着けながら、WLBの整う環境での就業が可能です★
880万円~1040万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    会計領域におけるビジネス・ITアドバイザリー業務をお任せします。ビジネスポートフォリオの再構築、コスト削減、生産性向上、サプライチェーン・調達プロセスの適正化、IT資産の有効活用、財務プロセスの適正化、さらには企業価値の向上にフォーカスする企業文化の醸成などを通じ、ビジネス価値の創造を支援します。 ・経営戦略、事業戦略、営業戦略、システム戦略等の戦略策定支援業務、及び実行計画の策定業務 ・経営管理モデルの設計 ・グループ経営管理高度化 ・業務プロセスの調査、評価、設計、適用 ・業績評価制度・指標構築・見直 ・情報システムの調査、評価、方針策定、要件定義 ・グローバル勘定科目・コード体系構築・決算期統一・決算早期化 ・原価計算再構築 ・内部統制構築・評価 ・プロジェクト管理 ・その他ビジネスアドバイザリー ・上記に関する提案書作成業務 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■必要経験・スキル: ・ITアドバイザリーのご経験 ■あるとよい経験・スキル: ・全体構想策定(あるべき姿の検討) ・組織改善、業務改善、システム改善の各種方針策定、要件定義、定着化 ・IT戦略、IT化計画、パッケージセレクション、IT導入 ・M&A対応、PMI対応、全体プロジェクトマネジメント経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

【豊橋】事務職 〜事務経験を活かせる/評価制度◎/メリハリある働き方〜

(株)イマダ
340万円~580万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    進める仕事ではなく、お客様からの注文や問い合わせに対して何を求められているかを理解し、優先順位をつけて、お客様や社内関係者に適切な説明をすることが求められます。やりがいは大きい仕事です。 【業界未経験OK】■商品知識はOJTでしっかりお教えしますので、業界経 験は一切問いません。他の中途入社メンバーも、ブライダル/信用金庫/アパレル業界出身等、異業種から入社し多数活躍しています。

  • 応募資格

    【必須】■事務経験をお持ちの方 ★早く正確な事務作業が出来る方が活躍できる職場です ※売上比は、海外:国内6:4のため、英語力がある方には英語でのメー ール対応をお願いすることもあります。 【評価・キャリア】■数値目標はなく「お客様から信頼される行動ができているか」を評価。キャリアパスは様々です。毎月上司と「業績評価面談」を行い、成果・成長に対しフォローアップしております。自身の成長を正しく認識し、課題を共有することで、成長を促しています。 【株式会社イマダ ブランドサイト】https://force-channel.com/

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

ガバナンス×イノベーション領域の経営コンサルティング

非公開
550万円~1149万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

稲垣 宏行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 社会システム共創部では、ESG投資/SDGs等の社会の潮流を受けて、社会課題を解決していくための事業共創・仕組みづくりをコンサルティングしています。なかでもガバナンスコンサルティングチームでは、大手企業・中堅企業を対象に、「守り」のガバナンスとしてグループガバナンス全般、リスク管理、コンプライアンス体制の構築支援及びモニタリング体制等の支援を、また「攻め」のガバナンスとしてオープンイノベーション創出支援、SDGsビジネス支援、CVC設立支援、IPO支援などイノベーションの仕組み構築を支援します。 ■具体的には (1) グループ経営管理の最適化・高度化 (2) コンプライアンス・リスク管理(GRC関連)・不正対応 (3) IPOに向けた組織体制等整備 (4) オープンイノベーション支援、CVC設立準備支援、SDGsビジネス支援 (5) 管理部門効率化(BPR) (6) 管理会計・業績評価・原価低減 (7) 経営品質、生産管理、情報管理、現場改善、業務マニュアル作成 (8) ITガバナンス、情報セキュリティ、BCP・危機管理等 【募集資格/期待役割】 ■シニアコンサルタント プロジェクトの全体を統括し、クライアントに対する最終的な責任を担うと同時に、新規クライアントの獲得や担当クライアントとの中長期的な関係強化を図る。さらに部運営の中核を担い、メンバー育成等でチーム全体の発展に貢献する ■コンサルタント プロジェクトメンバーとして、クライアントとコミュニケーションをとりながら、各種調査・分析や提言内容の検討等の各種実作業を担当する 。 また小規模案件についてはプロジェクトリーダーとして提案を含め、案件組成、プロジェクト管理にも取り組む

  • 応募資格

    【必須条件】 ■コンサルティングファームまたは大企業における、戦略系または管理系のご経験5年以上 ■経営管理(財務、在庫・原価管理、生産管理、経営計画策定等)を理解した上で、全社視点で経営者と討議/提案ができること 【歓迎条件】 ■コンサルティングファーム・監査法人系等における経営コンサルティングのご経験 ■ベンチャー支援、起業等のご経験 ■大手企業での経営企画部門でのご経験 【求める人材像】 ■結果を出すこと/プロジェクトに強いコミットメントを有する方 ■逆境も建設的に考え、力強く行動できる方 ■客観的/論理的思考力、コミュニケーション/プレゼン能力の高い方

  • 転職エージェント

    株式会社フィスター

気になる 詳細を見る
NEW

札幌【空調機器の法人営業】★創業50年以上の安定企業/豊富なキャリアパス

千代田サービス販売(株)
340万円~450万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    【業務詳細】■ニーズ収集やそれに応じた提案活動■金額の見積■受注後の工事スケジュールの調整や協力会社(施工会社など)との調整■納入後のアフターケア(使い勝手の確認や要望などの吸い上げ)■他取扱い商材の提案【顧客層】ハウスメーカーや設計事務所、マンションの管理会社等【取引金額/1回】20万〜80万前後【担当エリア】札幌※技術力や実績を認められ、札幌に4社しかない「ダイキンプロショップ」に認定

  • 応募資格

    【何れか必須】営業経験・空調機器業界での経験(機器取付業務等)★人柄を重視した採用を実施【入社後】取り扱いメーカーの研修を受講いただき商材の知識を深めた後先輩社員に同行する等OJTで学んでいただきます。 【キャリアパス】★業績評価、行動評価、コンプライアンス評価等の様々な観点で評価!MBO(目標管理制度)も導入しており、毎月1度上長との面談を実施し進捗の管理とFBを貰える環境★多様な事業展開を行っているので営業販売や技術職〜営業事務や総務人事などのバックオフィスへのジョブチェンジも可能!(例)携帯販売スタッフ→会長秘書→人事

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

札幌【ポジションサーチ/技術職】★創業50年以上の安定企業/未経験歓迎

千代田サービス販売(株)
340万円~450万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    【取扱商材内容例】■タクシーメーターやタコグラフ、ドライブレコーダー等の車載器■ストーブの分解や整備等【専門的なスキルを身に付けられる環境です】未経験者も多く活躍する職場環境で、前職は自衛隊、美容師、販売員、警備員など様々です。分からないことは先輩に聞きながら業務を覚え、ご自身の望むキャリア形成を築いていただけます。

  • 応募資格

    ★未経験歓迎★希望や適性に沿ったキャリア形成ができるよう面談内で様々なお話ができればと存じます。【入社後】配属先にもよりますが、座学研修や先輩社員に同行する等OJTで学んでいただきます。 【キャリアパス】★業績評価、行動評価、コンプライアンス評価等の様々な観点で評価!MBO(目標管理制度)も導入しており、毎月1度上長との面談を実施し進捗の管理とFBを貰える環境★多様な事業展開を行っているので営業販売や技術職〜営業事務や総務人事などのバックオフィスへのジョブチェンジも可能!(例)携帯販売スタッフ→会長秘書→人事

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

港区【営業マネージャー】投資用マンションの営業◎業績評価随時昇給◎

(株)ウィルレイズ
500万円~ / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■お客様はリピーターがメイン。投資用不動産の特徴としてリピーターの多さが挙げられます。一度信頼関係が構築できれば、2戸目・3戸目の購入はもちろん、次のお客様の紹介にも繋がります。必ずしも新規開拓ばかりに汗を流す仕事ではありません。 ■営業手法は、自分の工夫でどんどん広げていくことができます。「こうしたい!」「やってみたい!」を大切にしています。

  • 応募資格

    【必須】■建築不動産業界での営業経験をお持ちの方 ◎実力次第で、活躍できるチームづくりや効率重視の営業スタイル等、新しい組織体制を確立していく営業マネージャーを募集します。 《魅力》 他社物件だけでなく、自社開発のオリジナルブランドの物件も多数あり、収益性の高いデザイナーズマンションも用意しています。幅広いお客様のニーズに応えられる、価格・広さ・仕様等の豊富なバリエーションが、提案のしやすさに繋がります。

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

◆マザーズ上場★ソフト開発・SE募集【業界唯一のスマホアプリ】社員1万人越えの大企業も注目!!

非公開
500万円~799万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    クラウド型の人材管理ツールのスマホアプリ開発をお任せします。 アプリ開発の土台が社内にないため、社内の開発体制の構築からお任せします。 SwiftやKotlinの導入等も検討していますiOSアプリ開発 既存の iOSアプリの改善を目的としたアップデート iOS 向け新規アプリケーションの企画、開発 デザイン担当者や企画担当者との調整や連携した開発体制構築 従業員の評価・(アンケートの回答)の新規実装 ※PC版にある機能ですが、アプリ版ならではのUXの立案から携わっていただきます。 例) ■自分のプロフィールや、会社での役割・部署など様々な情報を入力及び閲覧できる機能のブラッシュアップ ■従業員の評価や、アンケートの回答が出来る機能開発 ■プッシュ通知を用いて、同僚のプロフィールの更新時や、アンケートの回答期日に気づくことができるリマインド機能の開発 【当社にとってのスマホアプリとは】 現状はPCの機能の移行版となっています。 スマホならではの機能としては、カメラ機能を搭載しています。 【開発環境】 開発言語:Objective-C, PHP, JavaScript ( jQuery etc... ) ミドルウェア:MySQL, Apache, Nginx, Redis フレームワーク:Laravel タスクランナー:Gulp バージョン管理:Git コミュニケーション:Slack デプロイ環境: Capistrano 開発手法:アジャイル, スクラム 開発環境:デュアルディスプレイ, Vagrant 今後については、スマホならではの機能拡充をしていくフェーズです。 ・コミュニケーションツールとの連携 ・プッシュ通知を使ってのリマインド機能 タレントマネジメントシステム業界の中では、唯一のスマホアプリです。 WEB・スマホに両方対応できるサービスのシェア増加を支える重要な戦略として考えています。 弊社が考える「人材データプラットフォーム構想」において、スマホアプリが一翼を担っていく予定です。 その状況の中で、企画から協力して当社サービスのスマホを考えて作っていくメンバーの募集です。

  • 応募資格

    iOS 向けモバイルアプリケーションの開発 GitHubを利用した開発経験Swiftを用いたiOSアプリケーションの開発経験 サーバサイドの開発・運用経験 データをもとにした UI/UX の改善提案経験 セキュリティ面の知識やセキュリティ対策経験 Web アプリやスマホアプリでパフォーマンス・チューニング経験がある サービス構築時の技術選定に携わった経験 プライベートでサービスを構築し、運用した経験

  • 転職エージェント

    株式会社アールストーン

気になる 詳細を見る
NEW

リスク戦略・経営管理コンサルタント/メンバークラス

PwCあらた有限責任監査法人
世界4大監査法人PwCのメンバーファームでプロフェッショナルとしての経験を積むことが可能です!★PwC/158カ国736都市250,000人以上★
500万円~1000万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    国内外の主要金融機関に対して、クライアントが抱える経営上の課題解決に必要となるリスクマネジメントに関するあらゆるアドバイスを提供します。 題解決においては、金融の専門性のみならず、金融工学やデータアナリティクスといった定量的スキルを活用します。プロジェクト例は以下のとおりです。 ・リスク戦略の策定および実行支援(リスクアペタイトフレームワーク、ストレステスト、収益管理、事業計画とリスクベースの業績評価、他) ・Enterprise Risk Management (ERM) フレームワーク構築支援 ・金融リスク管理手法の高度化支援・検証 ・金融リスクモデル高度化支援・検証 ・リスクガバナンス高度化支援 ・経営管理・リスク管理のためのデータマネジメント高度化支援 ・金融規制の導入支援・検証 ・経営管理・リスク管理メソドロジーの導入支援 (ITを含む) 【社風】 ■あらた監査法人は、2006年設立と歴史が浅い会社ということもあり、風通しの良い組織です。パートナーたちの年齢も若く、若いスタッフがパートナーたちとコミュニケーションを取る機会も頻繁にあります。また、上述のとおり、法人や部署に跨ったプロジェクトチームの組成も多いので、多様なスキルを有する仲間たちとの横の連携も強い組織です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 ・コンサルティングファームや監査法人において、コンサルティング経験のある方 ・主要金融機関にて勤務経験があり、コンサルティングに強い関心のある方 ・金融工学やデータ分析の知識・経験のある方、または強い関心のある方 【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語力

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

経営管理改革コンサルタント(CPMチーム)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~850万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    クライアント企業の「経営管理強化」という課題に対し、目経営管理改革を、制度設計からシステム構築の支援をします。また、実際にその変革ロードマップが実現できるよう、推進の支援を行います。 【具体的タスク】 経営管理 CPMの構想策定を中心に、その改革の実現までを支援するコンサルティングを行います。マネージャークラスのリードの基、指示を受けて以下のような作業に参画していただきます。(特にCCH Tagetikを中心にサービス提供を予定) ・構想策定のプロジェクトメンバー ・提案書作成 ・専門領域に関する調査・研究 ・ITソリューションでの実現方法調査・提案 ・社外マーケティング活動 ・社内トレーニング ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・予算管理・計画管理に関するコンサルティング ・業績評価に関するコンサルティング ・グループ経営管理に関するコンサルティング(管理連結) ・連結決算(日本基準、US・IFRS等)のコンサルティング ・業務プロセスの設計/改革等の上流工程の遂行スキル 【歓迎要件】 ・経理、財務、経営企画などの業務に関する知識・スキル ・CPMツールの導入経験(Tagetikなど)

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

【人事労務/チーフ候補】ミスターミニット/残業ほぼなし/所定労働時間7時間

ミニット・アジア・パシフィック(株)
460万円~560万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    社手続き(処理は外部の社労士事務所に委託)■育児、介護などの休暇/休職に関わる手続き■外部委託先のコントロール(社会保険手続きは社労士事務所へ委託)■また、これまでの経験を踏まえて、以下の人事関連業務を順次ご担当頂きます。(経験がない場合はOJTでフォローします)■採用(店舗スタッフおよび、管理部門)主に中途採用■業績評価、能力評価の運用

  • 応募資格

    【必須】■給与計算、社会保険などの実務経験者(3年以上)■管理部門にて生産性高く、集中して仕事をしたい方、将来のキャリアにて人事労務業務のスキルを獲得したいという前向きな方【利用システム】■OBIC-7 ■勤怠管理用専用システム(店舗)■King of Time■カオナビ【魅力】■残業がほぼなく、所定労働時間も短く(1日7時間)ワークライフバランスのとれる職場環境です■全社の有休取得率は60%程度ですが、管理部門は80%以上の取得率です■タレントマネジメント、勤怠システム等新たなシステム導入が進行中ですので立ち上げプロジェクトに参画する事も出来ます■小売業における就業管理など、給与担当としてのスキルアップが図れます

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

経理~経費精算から決算まで/プライム市場上場G/フレックス有

株式会社レスターコミュニケーションズ
【プライム上場・レスターホールディングス子会社】お客様のニーズに合わせて映像・音響機器のトータルソリューションを提案する専門商社★放送、伝達、ビジネス、教育、医療、自治体など幅広いマーケット…
420万円~600万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社経理業務全般をお任せします。 まずは上司や同僚のサポートを受けながら業務に取り組みます。ビジネス拡大中のため、 既存のやり方にこだわらない業務提案も取り入れていく風土です。 【具体的には】 ■経費精算       ■ネットバンキングによる預金出納 ■月次/年次決算   ■税務申告業務  など 将来的には、さらに専門性を高めたり、業務の幅を広げていくことが可能です。 上場基準での制度運用のもと、幅広いマーケット領域に対応した貴重な経験を積むことができます。 【募集背景】 今回はグループ会社の経理を担当している社員の産休取得と併せて、事業拡大に伴う経理メンバー(グループ会社担当ポジション)を増員し、経理という立場から会社の根幹を一緒に支えて頂きたく募集いたします。 【制度】 上場基準での制度運用(会計基準)のもと、幅広いマーケット領域に対応した貴重な経験を積むことができます。 目標管理制度を取り入れており、個人の業績評価が適性に反映される仕組みが導入されています。 【組織構成】経理部  メンバー:40代部長、他スタッフ9名:20代~40代(男性4名+女性5名)※派遣社員含む 明るい経理を目指しています! ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■経理の実務経験(目安3年以上) ■Excel中級程度 ※ピポット、関 (SUM,IF,VLOOKUP,SUMIFS等) 【歓迎条件】 ■規模問わず事業会社での経理全般(税務申告含む)の 業務経験のある方 【こんな方にオススメ】 ■映像・音響業界に携わりたい方 ■経理としてのスキルを磨きたい方・業務の幅を広げたい方 ■WLBを整えて仕事をしたい方

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

人事スタッフ/採用・企画担当

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
450万円~700万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    人事領域(採用・評価・制度企画等)において、ご経験およびご志向に応じた業務をお任せいたします。 【具体的な業務】 ・採用業務(新卒/中途) ・要員計画に基づく採用プロセスの企画立案 ・外部リソース、リファラル採用、ダイレクトリクルーティング等、各アプローチ・特性に基づいた母集団形成 ・ATSを活用した効率/効果的な応募者管理及び採用プロセス振り返りとデータを用いた課題抽出のPDCAサイクル ■評価業務 ・評価運営業務(評価システムを活用した業績評価、能力/役割行動評価、キャリア面談の実施) ・人事評価会議の事務局運営および関連資料の作成 ・評価傾向等の振り返りと課題抽出のPDCAサイクル、評価者研修への連携 ■人事制度/施策の企画・運用業務 ・等級/報酬/評価制度の改定、関連規程/基準の改廃 ・人事施策の運用、全社/各部門に対するFB、および結果に対応する改善施策の立案実行 ・従業員間、組織間のコミュニケーションに関わる現状把握、課題抽出、解決策の企画立案実行 (施策例:1on1、エンゲージメントサーベイ、アンコンシャスバイアス、全社員人事面談、社内公募制度等) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■新卒採用/中途採用/人事評価/人事制度企画 いずれかの3年以上のご経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

営業マネージャー【フルリモート:応相談】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
900万円~1300万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【ミッション】 世界トップクラスのレーザ技術を持つ同社の営業マネージャーとして、新規マーケットの開拓とグループマネジメントをご担当頂きます。 ・新規マーケットの開拓 レーザ技術は汎用性が高く、これまでの半導体・電子部品関連だけでなく、今後は自動車業界にも展開を進めていくため、新たなお客様先の開拓を担っていただきます。 自動車の製造工程で使用される装置のメーカー向けにアプローチしていただきます。 ※自動車業界に強みのあるMDM(マーケティングデベロップメントマネージャー)と共に2名で開拓をして頂きます。 ※愛知県のエリアが第1ターゲットです。 ・グループマネジメント 営業部は3グループに分かれており、うち1グループのマネジメントをして頂きます。同社製品の中でもハイパワー系の製品を扱うとともに、18年より仲間入りを果たした旧ロフィン社のメンバーがおります。 【具体的には】 ・営業活動 ・中長期の販売戦略目標立案 ・メンバーの活動管理/トレーニング/目標管理/評価 など 営業業務:既存の顧客、ならびに展示会などで当社に興味をお持ちになった潜在的な顧客の事業戦略や事業課題に対して、当社の製品・ソリューションが提供できる価値を伝えるポジションです。日本国内及び海外出張があります。愛知県を中心とした中部地方のお客様を担当して頂きます。 マジメント業務:メンバーのパフォーマンス最大発揮の為、OJT、目標設定から業績評価、1on1の実施などご活躍を期待します。 【配属部署】営業部20名ーハイパワー・旧ロフィンG製品グループ6名       営業部長ー★マネージャーー以下5名 ※日本国内、海外事業所への出張あり ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■法人営業のご経験 ⇒自動車、重工業領域における産業機械、装置、ロボットなど ■英語力:ビジネスレベル ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ■レーザを使った製品の加工に関する知識、経験、開発

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

【急成長のITベンチャーを支える】東京/経営企画ゼネラルマネージャー候補

非公開
■業務内容 中長期経営計画立案と運用に深く関わっていただき、経営企画全般をご担当いただきます。 予実管理から決算報告書・財務諸表の作成、会計事務所対応等をご担当いただきます。 具体的には、 全社戦…
800万円~1200万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■業務内容 中長期経営計画立案と運用に深く関わっていただき、経営企画全般をご担当いただきます。 予実管理から決算報告書・財務諸表の作成、会計事務所対応等をご担当いただきます。 具体的には、 全社戦略の立案、全社プロジェクト 事業計画の策定 ロードマップの策定 事業グロース支援 予算策定 予実管理/計数管理 予実差異分析 など その方の特性を考慮し、ご入社後はこれまでご経験されている領域にて力を発揮していただきながら、段階的に期待する役割・領域を拡大させていただきたいと考えております。 ※経営企画ゼネラルマネージャー候補として、まずはマネージャーからご参画頂く可能性がございます。ご経験やスキルに応じて、選考過程やオファー時にご相談させていただければと思います。 ■経営企画の役割 第二創業期を迎えている弊社では事業規模の急成長に伴い、事業オペレーションや組織規模も日々変化しています。そういった環境の中で、社内制度やオペレーションの整備、法改正への対応等を含め、経営管理の水準を強化していきたいと考えております。 プロジェクトメンバーとともに、「未来のふつうを次々と」作ることがあなたのミッションです。 ■目標指数 事業計画の蓋然性 予実差異の原因究明 事業のグロース ■この仕事で得られるもの 高度な計数管理スキル 事業計画実行推進に係る、事業アレンジ能力・事業部との調整スキル ■ネクストビートについて 「人口減少社会において必要なインターネット事業を創造し、ニッポンを元気にする」というミッションのもと、創業9年で9事業、12拠点、従業員数365名と急成長を続けてまいりました。ですが、組織はまだ整備されていないベンチャーフェーズで、掲げるミッション実現に向けては、組織・事業ともに課題が山積みです。 そんな課題や困難を成長のチャンスと捉え、会社と個人の志を実現するために「仕事に熱狂し、市場価値を高めたい」という想いをお持ちの方と、ネクストビートは共に挑んでいきたいと思っています。 そしていち早く市場価値を高めていただくために、一領域で成果を出していただいた方には、複数領域での経験をスピーディーに積んでいただけるチャンスを、とことん与えます。それが可能なのも、ネクストビートが「スピード」×「組織成長」を兼ね備えた ベンチャー であるからだと考えています。 「スピード」:経営陣との距離が近くスピーディーな意識決定が行え、オールインハウス体制の中で即実行が可能です。 「組織成長」:9年で9事業・従業員数365名・12拠点と組織を拡大して参りました。組織成長に伴い、その分求められる役割りも増える見込みです。 また組織力強化に向け、今まさに「文化創り」を行っており、リモートではなくあえて出社の体制をとることで、より密なコミュニケーションをとっています。 ■事業紹介 2013年の創業以来、まずは「子育て支援」領域の課題に対し、多様な事業を通して向き合って参りました。現在は「地方創生」の領域も加えた2領域で9つの事業を展開しつつ、海外事業、新規事業の展開にむけて準備をすすめています。 中長期的には、企業理念に基づき、「人口減少社会」に対してテクノロジーを通じた価値貢献を実現。人々のインフラとなり得るサービス群を複数構築することで、保育を始めとした複数領域へのトータルサポートを実現して参ります。 <全9事業> ■保育士バンク!:保育士・保育施設向け  ・保育士の転職:保育士バンク!   ・保育学生の就職支援:保育士バンク!新卒   ・保育施設の業務管理:保育士バンク!コネクト   ・保育施設の職員マネジメントツール:保育士バンク!パレット  ・保育施設のHP制作:保育士バンク!ウェブパック  ■KIDSNA:保護者向け  ・子育て情報メディア:KIDSNA STYLE  ・ベビーシッター:KIDSNAシッター  ・保育園・幼稚園検索:KIDSNA園ナビ ■おもてなしHR:宿泊施設向け  ・宿泊業界専門の就職・転職支援:おもてなしHR

  • 応募資格

    【必須スキル】 ・予算統制や業績評価の仕組みなど管理会計分野の知識 ・論理的思考の求められる業務の経験 ・関連部門との対話を通じて可視化、抽象化する業務の経験 ・マネジメント経験(5名以上) 【歓迎要件】 ・監査法人出身者 ・IT、広告、人材サービス業での実務経験をお持ちの方 ・論理的に物事を捉え戦略が立てられる方 ・戦略コンサルファーム出身者 ・戦略立案や企画だけでなく手足まで動かしながら事業成長にコミットできる方 ・経営管理分野のBPR業務の経験 ■こんな人におすすめ 物事を構造的に整理することが得意な方 定量的な計数管理能力に長けている方 コミュニケーション能力の高い方

  • 転職エージェント

    株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

気になる 詳細を見る
NEW

【人事】ビジネスグループパートナー (MRF&CoE)

非公開
【担当業務】 エムスリーの事業・組織を成長させる人材の採用/エンゲージメント向上活動を通じ、担当グループの事業戦略、人材ニーズに沿った採用~リテンション~退職に関わる「スタッフ・エクスペリエンス」支…
600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【担当業務】 エムスリーの事業・組織を成長させる人材の採用/エンゲージメント向上活動を通じ、担当グループの事業戦略、人材ニーズに沿った採用~リテンション~退職に関わる「スタッフ・エクスペリエンス」支援をリーダーシップをもって主体的に取り組んでいただきます。人事グループに所属しながら担当グループの役員や人材育成チームとの密な連携により収益部門の活躍を支援して頂きます。 【行動規範とマネジメント連携:「社長意識」】 ・人事グループ管掌役員がグループリーダーを兼務、経営判断と実務の機動的な連携を推進 ・代表取締役との定例週次ミーティングにスタッフも参加、経営のダイナミズムを実感し経営にインパクトのある業務に従事 ・事業・組織成長や環境により日々変化する人事課題や、個別性や秘匿性も高い課題を常に「社長意識」、つまり社長と同様の責任感、オーナーシップ、逃げない意識で、真摯に従事 経験、能力に基づき優先エリア設定、担当エリアの調整をする可能性があります。 1.事業・組織戦略に基づいた最適な人材採用(キャリア採用)・登用の施策立案~実行 2.組織運営・人材リテンションマネジメント 3.業績評価・報酬決定と伝達プロセスのマネジメント 4.エンプロイーエクスペリエンス向上の施策立案~実行 5.その他、組織課題の解決・組織活性化のための取り組み実施

  • 応募資格

    以下いずれかのご経験をお持ちの方 ● 事業会社の人事組織での採用業務経験 ● コンサルティングファーム等での人事業務に関するコンサルティング経験 ● 人材紹介会社でのリクルーター業務経験 ● 事業会社の事業部・ラインをリードし、その中で人材採用や人材活用をした経験 ● エンプロイーエクスペリエンス向上施策~実施を主体的に行った経験 <あると尚良い経験> ● 営業、オペレーションなど、人事以外の業務で特に数値を扱う業務の経験 ● 社外の取引先、顧客などと価格、サービス内容などを交渉した経験 ● 採用広報・社内広報(ER)経験 ● 人事関連の制度の企画~実施を主体的に行った経験 <求められる資質> ● 自分の業務に制限を設けず、主体性を持って何にでも取り組む姿勢 ● 社内外との信頼関係を構築できるコミュニケーション能力 ● 未知のこと・新しいことへの挑戦意欲 ● 変化する環境を楽しめる柔軟性、謙虚さ ● 高い目標達成意欲・成長意欲 ● 個の成果に留まらず、チームとしての成果の最大化を追い求める姿勢

  • 転職エージェント

    株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

気になる 詳細を見る
NEW

◆マザーズ上場★ソフト開発・SE募集【業界唯一のスマホアプリ】社員1万人越えの大企業も注目!!

非公開
500万円~799万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    クラウド型の人材管理ツールのスマホアプリ開発をお任せします。 アプリ開発の土台が社内にないため、社内の開発体制の構築からお任せします。 SwiftやKotlinの導入等も検討していますiOSアプリ開発 既存の iOSアプリの改善を目的としたアップデート iOS 向け新規アプリケーションの企画、開発 デザイン担当者や企画担当者との調整や連携した開発体制構築 従業員の評価・(アンケートの回答)の新規実装 ※PC版にある機能ですが、アプリ版ならではのUXの立案から携わっていただきます。 例) ■自分のプロフィールや、会社での役割・部署など様々な情報を入力及び閲覧できる機能のブラッシュアップ ■従業員の評価や、アンケートの回答が出来る機能開発 ■プッシュ通知を用いて、同僚のプロフィールの更新時や、アンケートの回答期日に気づくことができるリマインド機能の開発 【当社にとってのスマホアプリとは】 現状はPCの機能の移行版となっています。 スマホならではの機能としては、カメラ機能を搭載しています。 【開発環境】 開発言語:Objective-C, PHP, JavaScript ( jQuery etc... ) ミドルウェア:MySQL, Apache, Nginx, Redis フレームワーク:Laravel タスクランナー:Gulp バージョン管理:Git コミュニケーション:Slack デプロイ環境: Capistrano 開発手法:アジャイル, スクラム 開発環境:デュアルディスプレイ, Vagrant 今後については、スマホならではの機能拡充をしていくフェーズです。 ・コミュニケーションツールとの連携 ・プッシュ通知を使ってのリマインド機能 タレントマネジメントシステム業界の中では、唯一のスマホアプリです。 WEB・スマホに両方対応できるサービスのシェア増加を支える重要な戦略として考えています。 弊社が考える「人材データプラットフォーム構想」において、スマホアプリが一翼を担っていく予定です。 その状況の中で、企画から協力して当社サービスのスマホを考えて作っていくメンバーの募集です。

  • 応募資格

    iOS 向けモバイルアプリケーションの開発 GitHubを利用した開発経験Swiftを用いたiOSアプリケーションの開発経験 サーバサイドの開発・運用経験 データをもとにした UI/UX の改善提案経験 セキュリティ面の知識やセキュリティ対策経験 Web アプリやスマホアプリでパフォーマンス・チューニング経験がある サービス構築時の技術選定に携わった経験 プライベートでサービスを構築し、運用した経験

  • 転職エージェント

    株式会社アールストーン

気になる 詳細を見る
NEW

【東京】人材開発部 部長候補 事業拡大フェーズ/前年年収考慮

日本住宅(株)
482万円~1200万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ≪具体的には≫□人事制度の企画、立案、導入、運営、改定業務 □社員評価 □賃金制度の設計・導入 □調整会議実施 □部内のマネジメント ※各事業部で扱う商材単価が約14百万〜5億円と異なります。その中で、 事業部を超えて正当で納得いく制度構築をお任せします。 ≪人事本部内6組織≫【人事企画】【労務管理】【研修】【人材サポート】【キャリア採用】【新卒採用】

  • 応募資格

    【必須】■人事部門での教育研修・講師登壇経験     ■研修立案から導入及び運営管理の経験 【尚可/優遇】■500名以上の会社規模での人事・人材育成経験者 【人物像】■事業拡大(5ヵ年計画)に伴う人材育成の分野で、自らが率先して社員のお手本となり、”チャレンジ精神”と”スピード感”を兼ね備えた熱い人材を募集しています。 ■2022年4月からの人材育成プロジェクトスタートに向けて、新たに人材開発部を立ち上げます。育成のプロフェッショナル集団として立ち上げから活躍いただける課長代理〜次長クラスを4名採用します。

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

札幌【計装機器の法人営業】未経験歓迎(人物重視)★創業50年以上の安定企業

千代田サービス販売(株)
340万円~450万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    【業務詳細】■ニーズ収集やそれに応じた提案活動■金額の見積■受注後の工事スケジュールの調整や協力会社(施工会社など)との調整■納入後のアフターケア(使い勝手の確認や要望などの吸い上げ)■他取扱い商材の提案がメインとなります。【入社後】取り扱いメーカーの研修を受講いただき、商材の知識を深めた後、先輩社員に同行する等のOJTで学んでいただきます。独り立ちするまでは丁寧に教えますので安心です。

  • 応募資格

    【必須】社会人経験1年以上※スキル等での判断ではなく、人柄を重視した採用を実施しています。直近未経験からの入社した社員もおりますので横のつながりも望めます。 【評価制度】■業績評価、行動評価、コンプライアンス評価等の様々な観点で評価!MBO(目標管理制度)も導入しており、毎月1度上長との面談を実施し進捗の管理とFBを貰える環境です。【キャリアパス】多様な事業展開を行っているので営業販売や技術職から、営業事務や総務人事などのバックオフィスへのジョブチェンジも可能です!(例)携帯販売スタッフ→会長秘書→人事など

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

総務・経理 全般(管理職候補)

四国段ボール株式会社
高度な技術と開発力・総合力でニーズに応えるリーディングカンパニー
700万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    香川県

  • 仕事内容

    ■本社総務・経理全般 総務部門(総務、人事、経理)の管理職候補としてご活躍頂きます。 総務のポディションは人事担当として、採用業務もご担当頂きます。 【主な業務】 ■経理事務の統括 ■労務管理(勤怠管理・業績評価等) ■人件費予算・採用計画に関する業務 ■社内研修の企画・立案 ■採用業務(新卒・中途採用) ■安全衛生に関る業務全般 ■本社・営業所の建物・備品・社有車等に関する管理全般 ※経験に応じて業務内容を決定いたします。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■金融機関等で支店長経験のある方 ■経理、人事業務のご経験がある方 ■普通自動車免許

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

気になる 詳細を見る
NEW

恵庭【カーナビ・ETC等の取付スタッフ】★創業50年以上の安定企業

千代田サービス販売(株)
315万円~380万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    【業務詳細】■大手カーディーラーの新車に付帯するETCやドライブレコーダー、カーナビなどのオプションパーツの取り付けを行っていただきます【教育制度】基本2名体制で業務を行うため、入社後はベテラン社員と二人ペアになっていただき、OJTで業務を覚えていただきます。大手カーディーラーが取り扱っている車は、ほとんど扱うことができるため、普段なかなかお目にかかれない車も扱うことができます。

  • 応募資格

    【必須】社会人経験1年以上※スキル等での判断ではなく、人柄を重視した採用を実施★手順書に沿って取付作業を行いますので未経験でも安心です。 【キャリアパス】★業績評価、行動評価、コンプライアンス評価等の様々な観点で評価!MBO(目標管理制度)も導入しており、毎月1度上長との面談を実施し進捗の管理とFBを貰える環境★多様な事業展開を行っているので営業販売や技術職〜営業事務や総務人事などのバックオフィスへのジョブチェンジも可能!(例)携帯販売スタッフ→会長秘書→人事

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

【ノンバンク・ファイナンス業界向け】経営コンサルタント

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
580万円~2000万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    官公庁・公共機関に対するコンサルティングサービス提供をご担当いただきます。 【具体的なアサイン想定プロジェクト】※あくまで一例です。 ■公共政策に関する調査研究 ■行政・事業評価(経営診断)、経営・事業戦略の立案支援 ■財務会計・管理会計・組織・人事制度の改革支援 ■業績評価制度、行政評価制度の構築支援 ■業務プロセス改革、組織改革支援 ■人材育成・人事評価に関する調査・改革支援 ■リスクマネジメントシステム構築支援 【Public Business Unitについて】 中央省庁や地方自治体をはじめ、文教や医療機関等のクライアントに対してコンサルティングサービスを提供しています。日本の重点課題に対する案件を広く支援しており、メンバーそれぞれが非常に大きなやりがいをもって案件に取り組んでいます。 【求める人材像】 ■日本の行財政改革支援、公共・医療・教育サービスの効率化および質の向上、サービスとコストの適正化を推進する業務を通じて、国民生活の更なる質の向上、次世代の日本に貢献したいと考えている方 ■日本の産業育成、グローバル化推進に寄与することで、今後、中長期での日本経済の更なる成長に貢献したいと考えている方 ■経営課題の解決に向けて、各種法人や行政機関の事業戦略/改革構想の策定から実行支援まで一気通貫に関与していくような業務に従事したい方 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いずれかの実務経験 ■信販・クレジットカード・リース・レンタル企業での企画部門(経営企画、システム企画)、財務・会計部門、営業企画・マーケティング部門等での実務経験 ■コンサルティングファーム・シンクタンク、監査法人でのコンサルタント経験 ■金融機関向けのシステム開発経験 ■新規事業企画・立上げ経験、ないしはデータ利活用の戦略立案および実行の経験(業界不問) 【歓迎要件】 ■航空機ファイナンス、船舶ファイナンス、不動産ファイナンス等のプロジェクトファイナンス業務

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る
NEW

【建築積算】上限1000万/転勤無/面接1回/創業85年の地域密着総合不動産企業

(株)ナミキ
450万円~1000万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■顧客への提案・交渉(建築工法やコスト面など)※営業担当に同行します。【案件】主にRC造のマンション、学校施設、福祉医療施設、木造アパート、個人住宅などになります。1名あたり月に2〜3件の案件を進めていたきます。【特徴】これまでRC物件は500棟以上、アパート1,000棟以上を手掛け、入居率も99%以上、地域密着することでお客様との関係構築、地域の発展を重要視する事でリピーター率も高いです。

  • 応募資格

    【いずれも必須】■建築物の積算業務 ■第一種運転免許普通自動車 【働き方】夏季・年末年始休み/転勤無/平日は19時00分には帰宅可◎人材育成制度、キャリアアップ、ジョブローテーション、人事評価制度も明確! 【職務等級制度】全社員は5つの職務等級ごとの基準に基づき自分の業績目標を立て日々の業務に取り組みます。【人事評価制度】業績評価:「目標チャレンジ実践展開表」毎月1回、本人と上司とで、目標の進捗確認面談を実施、達成に向けたアドバイスを受けていきます。行動評価:ナミキの企業理念と4つの人材要件が、日々の業務遂行において行動として発揮できているかを本人と上司とで毎月確認し、アドバイスを受けていきます。

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

【人事労務スタッフ】ミスターミニット/残業ほぼなし/所定労働時間7時間

ミニット・アジア・パシフィック(株)
380万円~470万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    社手続き(処理は外部の社労士事務所に委託)■育児、介護などの休暇/休職に関わる手続き■外部委託先のコントロール(社会保険手続きは社労士事務所へ委託)■また、これまでの経験を踏まえて、以下の人事関連業務を順次ご担当頂きます。(経験がない場合はOJTでフォローします)■採用(店舗スタッフおよび、管理部門)主に中途採用■業績評価、能力評価の運用

  • 応募資格

    【必須】■給与計算、社会保険などの実務経験者(3年以上)■管理部門にて生産性高く、集中して仕事をしたい方、将来のキャリアにて人事労務業務のスキルを獲得したいという前向きな方【利用システム】■OBIC-7 ■勤怠管理用専用システム(店舗)■King of Time■カオナビ【魅力】■残業がほぼなく、所定労働時間も短く(1日7時間)ワークライフバランスのとれる職場環境です■全社の有休取得率は60%程度ですが、管理部門は80%以上の取得率です■タレントマネジメント、勤怠システム等新たなシステム導入が進行中ですので立ち上げプロジェクトに参画する事も出来ます■小売業における就業管理など、給与担当としてのスキルアップが図れます

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
NEW

【営業経験歓迎】品質保証〜トヨタ車体と取引メーカーで新たなキャリアを築く!

トモヱ工業(株)
350万円~500万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    【主業務】 ・不良発生時の原因分析、顧客や仕入れ先、社内との折衝 ・社内及び仕入れ先の製造工程における内部監査や工程監査 等 ・製品の開発段階〜出荷まで、高品質を担保するための工程改善施策 【働き方】◆残業時間:月平均20時間程度 ◆有給取得率60%以上で取得しやすい風土が特徴

  • 応募資格

    【必須】営業のご経験者 【評価制度】品質基準、安全管理、原価低減等(スクラップの低減、作業時間の効率化)の指標を設け、達成度に応じて自己査定の上、評価決定。業績評価に個人評価を加え、賞与時に加えて支給しています。【その他】ストレスチェックの導入や産業医の定期健診の実施を行い、社員の心身状態の把握に努めております。

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

気になる 詳細を見る
1~50 件目を表示(全114件)

送信に失敗しました。