給与計算の転職・求人検索結果

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人事部 / 管理部門【部門担当人事、採用担当、研修チーム】

アクセンチュア株式会社

自分の「やりたいこと」を追求できる環境。スキルを成長させ、最先端のテクノロジーを駆使して社会やビジネスをより良い形に変えるプロジェクトで活躍することができます。

500万円~800万円 / リーダー | メンバー

アクセンチュア株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県

  • 仕事内容

    ◆業務内容 ①中途採用担当 当社の中途採用活動のプランニングから実務まで、一連の業務を担当いただきます。 日本のチームメンバと連携するだけでなく、大連のオフショアメンバとも日々連携をし、ダイナミックな採用活動をしています。 ・各部門の経営陣からの採用要件ヒアリング、それに基づく採用戦略立案・実行 ・母集団形成のための広告掲載やイベントなどのプロモーション、ダイレクトリクルーティング、社員紹介の促進 ・候補者を入社に導くための一連のフォロー 等 ②新卒採用担当 新卒採用活動のプランニングから実務までを担当します。 ・採用候補者の母集団形成 ・候補者フォロー ・担当部門へのマーケット情報提供および採用進捗報告、資料作成 ③部門人事 部門人事担当として、以下を通じた社員の成長支援を行います。 ・ビジネス目標や状況/個人の育成に即したプロジェクト配属(アサインメント) ・評価プロセスの実行推進 ・社員のキャリア育成に向けたサポート、アドバイス ・Employment Lifecycle(入社~退職まで)における人事業務全般推進 ④研修運営チーム 社員の人材育成担当として以下の業務を担当します。 ・ローカル研修運営の全体管理 ・円滑な研修の準備・運営の実施 ・研修の効果測定の実施 ・グローバルコンテンツのローカライズ化

  • 応募資格

    ◆応募要件 ①中途採用担当 ・人事部での採用経験、もしくは人材紹介会社での経験2年以上 ・英語スキル(日常会話レベル) ②新卒採用担当 ・人事部での採用経験2年以上 ・英語スキル(日常会話レベル) ③部門人事 ・人事経験2~3年以上またはコンサルティング、IT企業での勤務経験 ・英語スキル(日常会話レベル) ④研修 ・1年以上の人材開発領域の業務経験 ・研修デザイン、研修運営、研修効果測定の知識・経験 ・プレゼンテーション力 ・ビジネスレベルの英語力

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財務本部 / 管理部門【CDTS】

アクセンチュア株式会社

自分の「やりたいこと」を追求できる環境。スキルを成長させ、最先端のテクノロジーを駆使して社会やビジネスをより良い形に変えるプロジェクトで活躍することができます。

~800万円 / リーダー | メンバー

アクセンチュア株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県

  • 仕事内容

    ◆業務内容 ①経理部経理課 (CC) 経理(制度会計)、税務、内部統制 米国会計基準によるファイナンシャルレポーティング、SOX法に基づく内部統制の整備・運用、日本基準による計算書類作成と税務申告、現金出納管理、並びに給与関連業務サポートを行っています。 グローバルチームや大連メンバ、国内関係部署と日々連携しながら、プロジェクトへの会計・財務関連サポートや、新規M&A案件のPMIサポートにも携わります。 ②経営管理 (FBM) 事業部経営管理、管理会計 事業本部長の傍でファイナンスのサポートを行う管理部門経営管理のファイナンス組織です。年度計画の策定、四半期ごとの実績見通し、月次予実差異分析・報告、レポートの作成、ファイナンス管理及びビジネスアドバイスを行います。 Global/Asia Pacific Regionのファイナンス責任者と日本事業部との橋渡し役でもあり、日本の管理部門各所と連携しながら、幅広いポートフォリオ・ファイナンスの提供とサポートを行っています。 ③プロジェクト管理会計 (CFM) プロジェクト管理会計 お客さまとの契約毎の収益管理/予実管理を中心に管理会計を担当する部署です。アクセンチュアのプロジェクトの現場に赴くことも多く、PMOの一員としてビジネスをサポートします。 平均3~5人でチームを構成して大規模クライアントに特化して担当します。アクセンチュアの成長と共に、お客さまとのビジネス戦略立案をサポートするニーズも高まっており、先進的な管理会計を経験できるポジションです。 ④コーポレート デベロップメント & トランザクション サービス (CDTS) 大規模かつ複雑な案件のプライシング CDTSの役割を一言でいうと「ビジネスアドバイザー」です。経営とファイナンスの専門知識をフル活用して、様々な大規模かつ複雑な提案活動を支援します。 クラウドやセキュリティを含む最先端のデジタルを駆使する案件への参画のほか、ジョイントベンチャー設立での積極的な関与といったアクセンチュアの経営判断にも関わる重要なミッションを担っています。先進的なファイナンス・スキームの立案、契約書面の作成支援、プライシング等により、アクセンチュアの新規案件獲得に欠かせない存在です。 ⑤コマーシャルディレクター (CD) アカウント・プロジェクトマネージメント アクセンチュアの大規模アカウントにおいて、アクセンチュアのアカウント責任者及びクライアントの幹部と共に働きます。 ミッションは、アカウントのすべてのプロセス(マネージメント、セールス、デリバリー)を財務、契約及び顧客の期待値等の観点からコントロールすることによって、アカウントの財務計画を確実に達成することです。関係者との信頼関係を構築し、プロジェクト計画の確実な実行を管理する役割を担います。 ⑥内部監査(IA) 内部監査(IA) アクセンチュアのあらゆるビジネスや業務に関して、財務、会計、コンプライアンス、業務プロセス、IT等の幅広い観点から統制環境についてのレビュー・評価を行い、改善案を提言するプロフェッショナル集団です。グローバルの内部監査部内に新設された、日本チームにおけるポジションとなります。 監査プロジェクトごとに、他国のメンバーも含む4~5名のチームで内部監査を実施します。監査先は主に日本および中国ですが、それ以外の国・地域に出張することもあります。データ分析を活用した監査に力を入れており、先進的な監査手法を経験することができます。

  • 応募資格

    ◆応募要件 ①経理部経理課 (CC) •経理及び税務業務経験(US/J GAAP)のある方 •内部統制、会計監査に関する知見を有する方(給与計算、所得税、社会保険の知識があるとなお可) •グローバルチーム、国内関連部署と柔軟にコミュニケーションできる方 ②経営管理 (FBM) •分析力があり、プレッシャーに強く、優先順位をつけてマルチタスクをこなせる方 •グローバルチームやシニアマネジメント層とのコミュニケーションを楽しめる方 •FP&A業務の知識・経験がある方 歓迎 ③プロジェクト管理会計 (CFM) •管理会計・財務会計分野の基礎知識または業務経験のある方 •PMO業務の経験者のある方 歓迎 •コミュニケーションスキル・英語力を高めたい方 ④コーポレート デベロップメント & トランザクション サービス (CDTS) •優れたコミュニケーション、問題解決能力をお持ちの方 •ファイナンス・アカウンティング分野の基礎知識または強い興味のある方 •日本語、英語共に流暢な方 ⑤コマーシャルディレクター (CD) •数百人規模のプロジェクト管理或いはCOO、CFO経験者 歓迎 •鋭いビジネス感覚と強いリーダーシップを持つ方 •プロジェクト財務管理能力、コミュニケーション・交渉スキルを持つ方 •コンサルティング、システム開発、アウトソーシング業務経験者 ⑥内部監査(IA) •監査、経理、財務、コンプライアンス等の分野における3~5年以上の実務経験 •英語力、特に文書作成能力(監査ドキュメントは全て英語で作成) •異なるバックグラウンドを持つメンバーや監査先と良好なコミュニケーションを取れる力 •年に3~4回、約2週間の海外出張に対応できる方 ◆望ましいスキル •CPA, CIA, CFE, CISA等の監査関連資格 •大規模会計事務所における経験 •多国籍企業における経験 •中国語の能力

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総務【管理職候補】

昭南ハイテックス株式会社
■業容拡大により、積極的に中途採用を行っています。
350万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    宮崎県

  • 仕事内容

    ・給与処理、社会保険・雇用保険手続き ・勤怠管理 ・人事評価管理 ・安全衛生管理 ・各種文書管理 他    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    総務業務に対して、課長・部長クラスの管理者経験のある方 【歓迎要件】製造業での総務業務に携わった経験のある方 【求める人物像】従業員とのコミュニケーション能力に優れ、責任を持って業務に取組める方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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【北海道】プロセス部門<管理職候補>(札幌駅前)

株式会社ペイロール
★業界NO.1の受託実績・16期以上売上連続増の安定のビジネスモデルを誇る【ペイロール】 ★日本初の給与業務専門のフルアウトソーサーとして企業の給与業務を担い、人々の生活を支えるインフラ事業を展…
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    今回はサービスを新システムに移行するにあたっての給与計算業務の運用フェーズを担当していただきます! 【業務内容】 ◆クライアントの給与計算におけるデータチェック・給与確定業務 当社独自の給与計算システムを使?し業務を進めていきます。計算結果の内容が正しく反映されているかをチェックツールを使?して確認、?順書に従って給与を確定させていくことがミッションとなります。確定させていく段階で、クライアントの人事担当の方と電話・メールを使用して内容確認をしつつ業務を進めていきます。 ◆顧客へのコンサルティング業務(電話・web会議・メールによる打ち合わせ、運用改善提案) 人事担当者からの依頼に対する相談・調整や運用改善提案など、お客様の満足度が上がるようなコンサルティングの対応をします。たとえば「従業員数が増えた」など、企業側の事情に変更が生じた際の調整や「こんな手続きはできないか?」といった内容です。他にも顧客企業とミーティングの実施、毎月の振り返り提案や、法改正や税制の変更などに伴う注意点などをご案内するコンサルも担います。1企業につきメイン担当1名、サブ担当の計2~3名のチームを基本に業務にあたります。1社あたりの担当企業は3社程度。たとえば「○○さんはA社のメイン担当、B社、C社のサブ担当」といった形です。 ◆社内調整業務 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    (1)給与業務経験者またはマネジメント経験者 (2)交渉力、コミュニケーション力 (3)パソコンの基本操作が出来る方必須 【活かせる経験】 法人営業など社外交渉の経験・事務仕事での経験 Excelで関数(IF、VLOOKUP)を使用した経験 ・チャレンジ精神が旺盛な方 ・新しい取組みが好きな方(新しい事への取組に苦手意識を持たない) ・推進力がある方・負けず嫌いで、粘り強い方 ・向上心が強く、リーダー、マネジメント業務に興味がある方 ・明るい方・ポジティブに物事を考えられる方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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【人事労務‐システム給与室】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
483万円~592万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    当社グループ企業3社の給与計算/社会保険など人事労務管理に関する実務と業務のマネージャーポジションをお任せ致します。 実務は部署メンバーが担当するため、最終的なとりまとめや管理などをご担当いただきます。 【入社後の期待役割】 ■小規模組織・チームの管理、マネージメント ■給与計算業務に係る一連の実務の把握(実務も含む)、および人材の育成管理 【組織構成】 組織全体は給与計算・社会保険において、主要6チームで構成されており、約80名。作業メンバーは沖縄で運用対応しています。 →遠隔で沖縄のメンバーへのコントロールやマネジメントが必要になりますので、入社後数カ月は沖縄での出張研修期間がございます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※証明写真付履歴書必須 【必要要件】 ■事業規模に関わらず企業での人事労務業務のご経験 【歓迎要件】 ▼チェーン展開しているような小売りや飲食などの企業で大人数の給与処理を扱った経験 ▼システム給与の文字通りに大量のデータを扱うため、Access作業の経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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人事担当【システム運用/東証一部/国内TOPクラス企業】

トランス・コスモス株式会社
★日本企業で唯一5年連続「グローバルアウトソーシング100」社に選出★国際審査機関からトップクオリティを評価されています★
★グローバルに存在感を発揮し、安定感と成長性の両輪を実現しています★…
330万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    各種人事システムの運用をメインにご担当いただきます。毎月の身上申請、人事発令の人事システムへの反映、給与計算を行います。法改正や人事制度改正時には改正事項を理解した上で業務変更点を確認、業務構築を行い、運用へ落とし込みを行って頂きます。また、定例業務の中で課題に対する改善や解決にも携わって頂きます。 【具体的に】 ■人事業務システム運用(システムへのインプット、マスタ設定管理) ・人事情報管理システム、通勤手当管理システム、勤怠管理システム等 ■給与関連各種手当管理業務 ■人事業務システム導入(業務設計、テスト、マニュアル作成、社内展開) ■社内問い合わせ対応 【同ポジションの魅力】 ■人事業務運用の経験を通じて、人事業務全般のデジタル化推進にチャレンジいただくことができます。 ■人事労務部門の立場から、働き方改革や人事の知見を深めて頂くことが出来ます。 ■社員が安心して働ける環境を支えていくことに携わることができます。 【教育体制】 ■OJTを通じて同社の人事業務経験を積みながら、ナレッジの吸収やスキルアップを図り、システム運用経験を積み上げていただきます。定型業務の理解、関連部署との関係を理解していただいた後は、業務改善の提案と実現をサポートします。 【キャリアパス】 ■リーダーやマネージャーなど、組織マネジメントにチャレンジいただけます。また、事業拡大に伴う業務プロセス改善や法改正・規定改訂に伴うシステム導入・運用などの全社に関わるプロジェクトリーダーとしてのキャリア形成も可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人事システムを用いた業務経験 ■業務改善の経験 【歓迎要件】 ■ワークフローシステムに関する業務経験や知識 ■人事労務業務(給与計算や社会保険等) 【募集背景】 ■組織増強の為。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【人事】評価・報酬関連業務(チーフ職) ※人事部幹部候補

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
593万円~767万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】 評価・報酬関連業務をお任せします。当社の経営基本方針の1つに「高い生産性を背景とした高賃金主義」というものがあります。人件費を適切に管理し、会社の方針・制度に沿った運用がなされているかを常に考え、経営層や従業員の意見を踏まえ、考えうる最適解を会社に提案し実行していくことが重要な役割となります。社会情勢や労務環境がスピーディーに変化していく中で、自らの知識・経験を活かして情熱的、能動的に動くことができ、チャレンジできる臆しない人物を求めています。 【職務内容】 当社従業員の評価・報酬・労務関連分野を管理する担当職として活躍して頂きます。担当する業務は、評価・報酬・労務関連を中心に、税務や福利厚生関連まで幅広く、日次業務・月次業務以外にも、従業員にとってより良い制度の検証・分析・企画提案を行います。業務を行う際、営業部門・技術部門・経理部門等の他部門とともにスケジュールの調整・支払いの管理を行います。全部門とコミュニケーションをとりながら進めていく仕事のため、調整・交渉も重要な業務となります。 【魅力】 ★年間休日125日/土日祝日休み/残業20~30時間と働きやすい環境です! ★賃貸住宅市場をリードする同社のより良い職場環境をつくり上げていくため、人事部門の中核を担う将来の幹部候補者として責任ある業務に携わる事が可能です。 【募集背景】 賃貸住宅市場において確かな地位を確立しながら、社会やお客様のニーズに合わせ、建設・不動産事業をはじめとする様々な事業を展開している当社グループですが、時代が変わるということは、人々の働き方や企業としての在り方も変わっていくということ。常に新たな視点を持って、その時々でベストな職場環境を作る。それが、当社が何より重要視していることです。この度、より良い職場環境をつくり上げていくため、人事部門の中核を担う将来の幹部候補者を募集することにしました。 【組織構成】人事部(評価・報酬関連)課長3名、担当者10名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■労務管理に関する実務経験3年以上 ■人事制度(評価制度、報酬制度)の策定工程に携わった経験 ■給与計算・税計算の仕組みを理解(※)している方、もしくは労務管理に関する法律知識を有している方※給与計算ソフト(システム)を利用しなくても給与・税計算できる方 ■ 普通自動車免許(AT可) ※将来、人事部のゼネラリストとして幹部を目指す意欲のある方を求めています! 【歓迎要件】 ▼賞与・給与制度の策定工程に携わった経験のある方 ▼社会保険労務士の資格を保有している方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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管理部課長候補 ~JASDAQ上場の成長企業~

非公開
600万円~800万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■管理部課長候補として労務総務・法務面でのグループ全体のサポートをお任せ致します。 ・勤怠管理及び給与計算の統括等 ・退職金制度等の改定業務 ・社内ルールの電子化に関する企画推進 ・コスト削減 ・テレワーク企画推進 ・衛生管理(コロナ禍における働き方改革含む) ・取締役会事務局業務 ・株主総会事務局業務 ・法務関連業務統括 等

  • 応募資格

    ・大卒以上 ・中小・中堅企業(売上100億円未満の企業)での幅広い管理業務経験者 ・管理職経験

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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人事(労務・人事制度企画)【東京】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
440万円~530万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■給与計算 ■社会保険手続き ■勤怠管理 ■人事制度企画、改定 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■給与計算のご経験 ■社会保険や勤怠管理のご経験 【歓迎要件】 ▼人事制度の改定に関するご経験 ▼企業内で安全委員会や安全衛生委員会の運営のご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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経理スタッフ

株式会社レイヤーズ・コンサルティング
日本発の独立系コンサルティングファーム
450万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    企業規模拡大による経理、経営企画部門の強化に伴い募集いたします。 経理業務、会計業務をお任せいたします。 ■業務内容 ・支払い処理・入金管理(EB)業務 ・月次、年次決算に関わる会計処理 ・管理会計業務、予算実績管理 ・口座管理、入出金処理 ・給与計算、社会保険業務 ※給与計算実務は外部委託 ・見積書、注文書作成、契約書管理等の営業事務 等 ご経験の浅い方も、まずはアシスタントのポジションからスタート頂くことも可能です。 ■配属部署 管理部 経理課 ※当社の経理部では、給与計算や社会保険業務といった労務業務も担っております。 ■部署体制 経理部長(40代半ば男性)以下、女性スタッフ4名(うち派遣スタッフ1名)の計5名の構成です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社、もしくは会計事務所等での経理業務の経験 ■財務会計、管理会計の基礎知識 【歓迎要件】 ■経理、会計、労務システムを扱った経験のある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【山形県勤務】人事労務マネージャー候補 ~Uターン・Iターン歓迎~

非公開
300万円~450万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    山形県

  • 仕事内容

    ■人事労務マネージャーとして、人事チームと労務チームを率いて頂きます。 【人事】 ・評価制度、福利厚生制度等の制度運用と改善、進化 ・部門横断、全社シナジーを生む仕掛けや企画の立案遂行 ※人事総務部門長と一緒に取り組んで頂きます。 【労務】 ・既存の労務業務(給与計算や勤怠管理等、一般的な労務業務)のサポート、管理 ・全事業、部署の成長を後押しする効率的な労務システムへの改善、進化 ※労務リーダーと一緒に取り組んで頂きます。

  • 応募資格

    ・事業会社にて、労務経験、知見が豊富な方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・様々な視座で物事を見ることが出来、かつ論理的に物事を整理できる方 ・常に既存の仕組みを疑い、最適なことを考え続けられる方

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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経理

非公開
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300万円~400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    新潟県

  • 仕事内容

    〇会計経理事務の全般業務を行っていただきます。 ・経理ソフトへの入力 ・月締め、年締めの経理(決算は会計事務所が行います) ・給与計算(給与ソフト) ・来客者対応、電話応対 ※外出用務あり ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    <必須要件> ・普通自動車運転免許 ・経理業務経験 ・日商簿記2級程度の経験や知識 <歓迎要件> 日商簿記2級資格

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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人事労務マネージャー

花と緑に囲まれた豊かなライフスタイルを提案する企業
年収~650万円/花と緑に囲まれたオフィス/売上右肩上がりの好調企業
450万円~650万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

加賀 千尋
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <給与計算・労務> ・給与計算 ・勤怠管理 ・年末調整 <社会保険> 手続きは社会保険労務士事務所へアウトソースしています。 ・健康保険、厚生年金、雇用保険の各種問い合わせ対応、社労士事務所との連絡等 ・労災保険の各種申請業務 ・産前産後休暇、育児休業、介護休業等の手続き・問い合わせ対応 <その他の業務> ・入社・退社・休職・復職に伴う人事業務 ・従業員の問い合わせ対応 ・各人事システムの運用改善 ・安全衛生業務(健康診断、衛生推進) ・ピープルマネジメント

  • 応募資格

    【必須】 ・事業会社での労務管理及び給与計算業務の実務経験 ・システムを使用した給与計算・勤怠管理業務の経験 ・300 名以上の規模の給与計算・勤怠管理業務の経験 ・店舗からの問い合わせ対応経験 【歓迎】 ・流通、小売業界の人事実務経験 ・500~1000 人規模の従業員のデータ管理経験 ・システム導入改善をした経験 【求める人物像】 ・花と緑が好きで、当社の企業理念に共感していただける方 ・未経験の領域にもチャレンジ精神をもって臨める方 ・スタッフに対するサービスマインドのある方 ・複数の業務を同時進行できるタイムマネジメント力がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社トランジットキャリアアップパートナーズ

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経理・総務職(将来の管理職候補)/倉敷市

非公開
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256万円~304万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    岡山県

  • 仕事内容

    ・伝票処理   ・仕訳業務   ・売掛買掛処理 ・仮払い処理  ・取引業者の支払い処理 ・決算業務(月次~年次まで)、資料作成し税理士との打合せあり ・現預金管理 ・資金調達 ・社員の社会保険加入手続き、福利厚生手続 ・勤怠カード入力後に反映されたデータを基に勤務時間に応じた給与支払い処理 ・各種税金手続き ・確定拠出年金や厚生年金の処理 ・その他として電話応対、来客応対、社内清掃、等 ※決算時期は毎日残業が月20時時間程度、通常は月10時間程度です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■経理、財務の経験者(経験3年~) ■PC操作の出来る方(Excel、Word)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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人事(採用)★年休122日

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
350万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    包装機械トップの同社管理部にて、人事・総務業務をおまかせします。 【職務内容の一例】※お任せする業務は選考の中で決定していきます ・新卒/中途採用 ・入退社手続き ・労災対応 ・給与厚生業務 ・労務業務 ・社宅管理 ・安全衛生委員会 ・安全運転管理委員会 ・車輛管理 ・食堂管理 ・備品発注 ・働きやすい職場実現に向けた仕組みづくり など ※人財育成の観点で、社内ローテーションの可能性あり(転勤無) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■就業管理、労務管理、給与計算、等のご経験 【求める人物像】 ■主体的に考え、行動できる方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人事労務担当

株式会社ラーニングエージェンシー
完全週休2日制!人材育成サービスを運営する同社での人事労務担当
400万円~600万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 人事労務領域を中心に、下記業務より複数担当していただきます。 ※担当業務は、ご本人の希望やご経験、能力、適性等を考慮した上で決定させていただきます。 【職務詳細】 ■人事労務関連業務 ※給与賞与計算や、社会保険関連書類の作成等、一部アウトソース ・入社/退社手続き・有期雇用社員の契約更新対応 ・派遣社員の契約更新対応 ・勤怠管理 ・各種社会保険手続き ・年末調整等の手続き ・人事諸制度管理/運用/改定 ・従業員給与計算 ・上記に関する業務のアウトソーサーとの連携/調整 ■その他業務 ・中途入社者向け入社オリエンテーション対応 ・各種社内イベントの運営、運営補助(社員研修/忘年会等)  ※人事領域の他に、コーポレート本部としてのお仕事もご協力いただくことがございます。

  • 応募資格

    【必須】 ※以下全てを満たす方 ・社会人経験5年以上 ・人事(中でも労務管理業務、給与計算業務)領域のご経験2年以上 ・Excelスキル(初級クラス) 【尚可】 ・中小企業での人事労務業務のご経験 ・人事制度構築のご経験 ・Excelスキル中級クラス以上(ピボット/VLOOKUP) 【仕事のやりがい、魅力】 ・事務処理をこなすだけではなく、業務フローの見直しや、新しいルールの策定等運用自体の改善にも積極的に関わっていただけるポジションです。

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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グループ企業の財産管理・労務管理コンサルタント(人事労務)

株式会社SATO-GROUP
全国規模で社労士業務を運営する業界トップの社労士事務所「SATO社会保険労務士法人」を傘下に持つホールディングスです。同社では、グループ企業7社の財産管理、労務管理のコンサルタントを行っています。
300万円~400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    SATO-GROUPには、社会保険労務士、行政書士、労働保険事務組合などがあり、士業界のスペシャリスト集団です。その中で、総務、経理 、人事事務をグループの管理部門として行っております。 【職務内容】 グループ企業内における人事労務業務。 自社の就業規則の改定、労務管理、安全衛生、各種規定の整備、給与計算 、社保手続き、勤怠管理等の業務に携わっていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    職務内容業務の何れかの経験のある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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労務事務【未経験で労務の専門性つきます】銀行出身者募集

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
320万円~400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    給与計算、社会保険、労働保険に関する手続き、年末調整、勤怠管理等のアウトソーシングだけでなく、クライアントに対して人事制度、モチベーションアップ施策、就業規則(給与規定含む)などの提案も行います。 【具体的には】 ■社会保険/労働保険手続業務 ■給与計算/年末調整代行業務・就業規則作成コンサル 【配属部署】部署:15名程度(部長:40代半ば マネージャー4名) 【残業について】通常時:10~15時間/月  繁忙期(11月,12月):40時間 残業代は1分単位で支給致します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    銀行出身の方(窓口経験者歓迎) 【求める人物像】 労務の実務経験や資格などは求めておりません。 業務を丁寧に取り組み、勤勉で新しいことに主体的にチャレンジしたい方を募集しています。 【魅力・働きがい】 ・労務の専門性を用い、お客さんのためになっていることが実感しやすい業務内容 ・銀行窓口出身の方が多く、未経験でも一緒に労務の専門性を築くメンバーがいる環境

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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インフラエンジニア(部門長候補)

非公開
700万円~899万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

赤澤 隆
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    資本金4億円超、増収・増益基調の中堅企業がインフラ部門Mgrを募集します!給与計算・人事情報管理等の人事分野に特化した、バイリンガル対応のクラウドサービスを提供する当社。取引先は、外資系企業をはじめ100社以上。弊社システムではお客様の個人情報をお預かりしており、セキュリティを求められます。最近はお客様からのセキュリティ要求が強まっていて、更なるセキュリティの強化を行う必要があります。通常のサーバ構築・運用・保守業務に加えて、時代に即したセキュリティの構築運用、およびインフラに関するプロジェクトマネージメントをご担当頂ける方を探しております。 【業務内容】 サーバ構築・運用・保守業務 サーバ、ネットワークを含めたセキュリティの強化 インフラに関するプロジェクトマネージメント 【業務詳細】 ■自社クラウドサービスを支えるサーバの構築・運用・保守業務 2~3名のチームでサーバの稼働状況の維持と改善に取り組みます。必要に応じて、日常の作業を見直して作業効率化のための自動化等も行って頂きます。 ■セキュリティの強化 現在実施セキュリティ対策を見直し、時代に即したセキュリティ対策の再設計と、その運用を行って頂きます。サーバおよびネットワーク機器(ファイアウォール等)が対象となります。 また、お客様からのセキュリティ関連の質問への回答も行っていただきます。 ■インフラ関連作業のプロジェクト管理 ハードウェア入替やOSバージョンアップなど、インフラを中心とした作業の実行、管理を行って頂きます。自社内で作業を行うこともありますし、外部ベンダーに作業を依頼する場合もあります。 顧客のインフラ機器のスペック等に関して提案することもあります。 【環境】 VMware、Hyper-V、Windows、Linux OSおよびSQL Server、インフラ機器にはCisco・HP・DELL・富士通

  • 応募資格

    必須(MUST) ・サーバー/ネットワーク/セキュリティなどインフラ全般の経験と知識を有する方 ・マネージメント経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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労務担当_管理職相当

auじぶん銀行株式会社
*スマートフォン時代に、金融×ネット×モバイルの最先端を走る銀行*
*2008年にKDDIと三菱UFJ銀行の共同出資により設立されたモバイルに特化したネット専業銀行にて労務の即戦力として活躍頂…
900万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    *採用数増加中の同社にて、労務にかかる業務をお任せいたします* 【具体的な業務内容】 給与計算及び社会保険手続きなど日常業務を含め、幅広くご担当頂きます。 ・入退社手続き ・給与計算及び社会保険手続き ・勤怠管理(労働時間及び有給管理) ・安全衛生管理 ・各種労務相談 ・制度設計  など *労務全般におけるジェネラリストとしてご活躍頂ける方を歓迎します。 *人事部門構成:12名体制  ※組織体制は変更となっている可能性がございます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■管理監督者としてのマネジメント経験 ■1000名以上の無形商材を扱う企業で労務企画に係るご経験 〔歓迎要件〕 ・労働法規対応などの制度対応のご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【愛知県】『経理』管理職候補(課長~部長クラス級)

自動専用機ラインの設計、製作会社
【愛知県】《年収480~960万+賞与》『経理』管理職候補募集!
480万円~960万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

櫻井 剛
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    □経理全般業務をお任せします。 【業務内容】  ・企業の会計・財務全般業務  ・仕訳伝票処理、勘定科目の残高管理  ・仕入代金等支払業務  ・債権、債務管理  ・資金計画、調達、管理  ・月次決算、年次決算  ・決算書、計算書類の作成・管理  ・固定資産(土地、建物、償却資産)管理  ・税務調査対応  ・税務各種申告届出、調査資料の取りまとめ □【ポジション】「専務」-「部長」-「課長」-「本件課長候補」

  • 応募資格

    【必須】  ・日商簿記2級以上の資格保有  ・事業会社で経理・財務に関する業務経験5年以上の方  ・マネジメント経験者 【尚可】  ・外為関係スキルのあられる方  ・給与計算(所得税・社会保険・労働法等)の知識やご経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社SMBCヒューマン・キャリア

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人事労務担当者【大阪勤務/東証一部上場】

株式会社タナベ経営
■東証一部上場!■中堅・中小企業に強みを持つ、コンサルティング企業!!■リピート率80%!!高い顧客満足を創り出しています!!
■土日祝休み(年休122日)■新大阪駅より徒歩3分の好立地
400万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    同社の人事部にて労務関連業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ◆勤怠管理 ◆給与計算 ◆人事データ管理 ◆ファイリング ◆各種申請手続き ◆管理システムへの入力 ◆帳票発行 ◆各種事務処理 ◆社員からの問い合わせ対応 等。 【残業】月30時間程度 【人事部】部長他4名(男性3名、女性1名) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※履歴書写真貼付必須 ■100名以上の規模の会社で、給与計算システムを使用しての給与計算実務経験を3年以上お持ちの方 【歓迎要件】 ■研修を内製で企画運営おこなった経験がある方 ■法人営業経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■対人折衝力のある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人事総務(給与計算・労務)【愛知/担当者クラス】

株式会社エアウィーヴ
【CMでおなじみのマットレスメーカー】【浅田真央選手、錦織圭選手、高梨沙羅選手など多くの有名スポーツ選手に愛用されています】
【設立10年で売上150億円超え】今後は海外展開も含め、さらなる成…
400万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    同社人事総務部にて、下記業務をお任せします。 ■給与計算(700名程度/月) ■年末調整 ■勤怠データ集計・確認      ■法定調書作成 ■住民税異動届・所得税納付書等作成 ■通勤費集計 ■給与システム(三菱UFJ給与計算サービス)への入力 ■各種保険加入業務(実務は社労士に委託) 【エアウィーヴの魅力】 ★圧倒的なブランド力★ 「睡眠」を科学的に研究し、質の高い製品を開発しています。 世界のトップアスリートはもちろん、高級旅館・ホテル、病院、 JAL国際線ファーストクラス、宝塚歌劇団など数々の導入実績があり、その高い性能が評価されています。 ★正当に評価される実力主義の社風★ 同社は中途入社の社員が多いため、年齢ではなく実力によって正当に評価されます。実際30代後半で部長になった方もおり、実力次第でキャリアアップの可能性が大いにございます。 ★成長性★ コロナの影響により、人々の「睡眠」への関心が高まり、需要が拡大しております。新工場稼働の計画もあり、今後さらなる成長が期待されています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■給与計算のご経験 【歓迎要件】 ◇500名規模での給与計算経験(上場企業尚可)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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自社システムエンジニア【東証一部上場グループ/積極募集中!】

株式会社BBSアウトソーシングサービス
★自社サービスの導入・開発エンジニア★東証一部上場企業ビジネスブレイン太田昭和グループの一員★100%自社作業/在宅勤務推奨★自社システムのBulas(ビューラス)を主軸に、人事給与に関するアウ…
400万円~1100万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社は、給与業務トータルアウトソーシングサービス「Bulas(ビューラス)」を展開しており、給与計算サービスをはじめとする人事給与に関するあらゆる業務を総合的にサポートするサービスです。 要望・経験にあわせ以下の職務を選択可能です。 ・新規顧客の導入コンサルタント、およびアドオン機能の設計・開発 ・既存顧客向けシステム提案・設計・開発 ・標準サービスの維持保守、バージョンアップに関わる設計・開発 【配属先環境】 ■ソリューション部(社員40名/協力会社40名) 4課に分かれており、その中にも複数のチームがあります。 チームによって案件は様々で、Javaをメインとした大手の案件を扱うチームやインフラのチーム、金融系等をクライアントに持つCOBOLを扱うチーム、保守面を請け負うチーム等 スキルに応じて配属先が決まります。 【同社の強み・魅力】 ■業界トップクラスの製品力 ・大手企業への導入実績多数。大規模案件にも携われます。 ■自社開発のサービスを単に売るだけでなく、運用後の人的サポートにも力をいれています。 ■専門知識を保有するシステムエンジニアが開発した自社システムBulas(ビューラス)を運用することで、お客様固有のニーズや法改正に柔軟かつ迅速に対応し、進化と深化の両面からサービスを提供しております。また、徹底したセキュリティ、災害対策が施されデーターセンターにてシステムを安定稼働させているため、安心して利用することができます。 【キャリアパス】 将来的にはチームマネジメントや組織マネジメント、管理職や経営層を目指して頂けるキャリアパスがあります。 特に、将来的に経営に携わりたいという方は積極的に育てていく予定です。 中にはシステムの幅を超えた、人事領域に関するコンサルタントを目指される方もいらっしゃいます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■Web系オープン言語での業務システム開発経験1年以上 【歓迎要件】 ■人事給与パッケージ導入経験 ■PL/PMのご経験 【ご入社後のフロー】 ご入社後は既存のお客様へのシステム運用をお任せし、システムの知見を付けて頂きます。 いずれは新規のお客様に対しての上流工程を中心としたシステム導入もお任せします。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【大阪】労務(リーダー層)【業界トップシェア/マザーズ上場】

株式会社ラクス
■東証一部上場 ■個性を認め合い、社員同士で切磋琢磨出来る環境です■オフィスにお洒落なカフェスペースを設置。
■設立以来、無借金経営 ■売上は昨対比アップを設立以来継続 ■転勤無、平均残業時間…
533万円~594万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    主に給与計算を中心とした下記業務に携わって頂きます。 弊社では組織の急成長に伴い、業務改善・システム化・RPAなど急速に進めている状況です。労務課内でも業務改善のプロジェクトが複数立ち上がっており、能動的に参画を頂きリーダーシップを発揮していただけることを期待しています。また役割としても、業務のリーダーを担って頂きながら、効率化を目指してPDCをけん引頂くことを想定しています。 ■労務管理 ■勤怠管理 ■給与計算 ■福利厚生 ■総務庶務 など ※同社ラクスでは、「楽楽労務」など、幅広い労務の仕事を効率化する為のサービスを自社サービスとして展開してます。こういった製品やサービスの企画にも、労務という立場で携わり、通常の企業労務では味わえないマーケットに影響を与えることができる経験も得て頂く事が出来る、職場環境がございます。 https://www.rakurakuroumu.jp/ 【ポジションの魅力】 成長中の上場企業で幅広い仕事に携われます。 ・当社は、業容の伸長が著しいため、新しい業務課題が絶えません。上記にない業務もお任せすることがあります。 ・当社では、「労務業務のこの部分だけをお任せする」という仕事の進め方はしません。 業務分担を変更しながら労務業務全般をお任せをしていく予定です。スキルアップをしながら会社全体を見ることができる環境です ・また当社は成長過程にあり、定例業務に加えて上場企業ならではの業務など、手ごたえの大きい仕事に関わるチャンスも豊富です。 仕事を通じて、自分が会社を成長を支えているという醍醐味を味わって頂けます。 ・将来像としては、労務課リーダー職としてご入社を頂き、その後は業務上のリーダーシップやマネジメントを発揮頂きながら、弊社のマネージャ・管理職を目指して頂く事が出来るポジションです。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■必須要件 ・労務管理、勤怠管理、給与計算業務の経験者(業界不問) ・事業会社での労務経験者 ・給与計算業務及び、社会保険業務経験(共に4年以上) ・業務改善提案に携わり、主体的に行ってきた実績のある方 ■希望条件 ・業務を通じてリーダー経験のある方 ・コミュニケーション力 ・PCスキル(EXCEL等)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人事労務担当【東証一部/国内TOPクラス企業】

トランス・コスモス株式会社
★日本企業で唯一5年連続「グローバルアウトソーシング100」社に選出★国際審査機関からトップクオリティを評価されています★
★グローバルに存在感を発揮し、安定感と成長性の両輪を実現しています★…
330万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■人事領域の中で、給与計算業務をメインにご担当いただきます。 ■従業員からの各種申請書の受付管理及び各手当額の計算や勤怠情報を収集して 給与処理を行います。月単位での一連の給与計算処理から住民税改定や年末調整等の年単位のものなど業務は多岐にわたりますが、チームで正副担当および精査を分担し進めていきます。 ■また、法改正や規程・制度改定の際は申請書の更新や社内通知など運用面の整備から対応します。 【具体的に】 ■勤怠管理&給与計算業務(12000名以上を10名程度で対応) ■各種申請処理および入退社管理 ■社会保険届出関連業務 ■従業員や役所等からの問い合わせ窓口担当 【同ポジションの魅力】 ■業務のほとんどが内製のため、初めから終わりまで一連の流れで業務を覚えることができます。同社は従業員数が多く職種も多様なため様々なケースを経験することができますので処理経験が豊富になり、人事としてのスキルアップを図れる環境があります。 ■また、グローバル展開も加速することからワールドワイドな対応も経験できる可能性があります。 【教育体制】 ■OJTを通じてナレッジの吸収やスキルアップを図り、経験を積み上げていただきます。チームが担う業務や関連部署との関係をひととおり理解していただいた後は業務改善の提案と実現をサポートします。 【キャリアパス】 ■給与/社保をメインとした専門職や、より大きな単位のマネジメントに進む道もあります。また、事業拡大に伴う業務プロセス改善や、法改正・規定改訂に伴うシステム導入・運用などの全社に関わるプロジェクトに参画する機会もあります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■給与計算・社保関連の実務経験 【歓迎要件】 ■業務改善の経験 ■リーダー経験 ■給与アウトソーサーとしての業務経験 【募集背景】 ■欠員補充の為。 【配属部署】 ■人事本部 人事サービス部 正社員サービス課 部長以下15名(給与担当10名、社保担当5名)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人事マネージャー候補/人事企画【マザーズ上場・残業20時間】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
700万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    労務マネージャーの産休による欠員と、今後の組織強化に向けて人事労務マネージャーを募集します。 【主な業務】 ・人事制度企画業務(役員と共に進めていきます) ・就業規則の管理、労務相談対応 ・労務管理や社会保険関係の手続きなどの最終チェック、外注管理 ・M&Aに伴うPMI案件対応 ※その他業務内容 ・労働契約の管理 ・労務管理(給与計算、勤怠管理) ・社会保険関係の手続き ・就業規則や諸規定の運用管理 ・従業員の安全・衛生管理 ・福利厚生施設の運用、管理 ・社員のモチベーション管理 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■労務担当経験(5年以上) ■人事制度企画や制度変更対応、労務に関するプロジェクトなどいずれかのご経験 ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ・社会保険労務士資格をお持ちの方 ・委託先の管理経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【管理職候補】経理・総務職/岡山市

株式会社大三商行
★残業はほとんどありません。
★落ち着いていて働きやすい職場です。
340万円~465万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    岡山県

  • 仕事内容

    【総務】 ■労務管理、給与計算、 ■人事管理(入退社事務、社会保険・労働保険などの手続き) ■官公庁への報告、書類提出(労基署、建設業、宅建業) 【経理】 ■仕訳入力 ■売掛、買掛管理 ■月次決算、年次決算(3月決算のため2-3月繁忙) ■入出金、支払い業務 ■予算管理 ■銀行対応 ※経理業務の方が若干ウエイトが高いです。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■経理・総務など管理部内の経験や知識 ■社会保険・労働保険等の経験や知識 ■基本的なPCスキル(Excel,Word)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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人事労務責任者【HRTechの注目企業】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    人事責任者として労務を中心に企画立案、実行、振り返りまでをお願いします。 ★スタートアップの人事責任者として、経営層とともに会社の成長をリードいただける方を募集します。 【業務内容】 給与計算及び社会保険手続きなど日常業務や、従業員のケアなど幅広くお任せしたいと思います。 そしてスタートアップの人事責任者として、経営層とともに会社の成長をリードいただける方を募集します。 ・入退社手続き ・給与計算及び社会保険手続き ・勤怠管理(労働時間及び有給管理) ・安全衛生管理 ・各種労務相談 ・制度設計 ※ご経験やご志向に応じてご担当いただきます。 ※中途採用をさらに加速させていきたいと考えているためご経験によっては採用も行って頂く予定です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■上場企業での労務経験3年以上 (給与社保、従業員へのサポートなど)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人事担当者/採用・労務『青山フラワーマーケット』の運営会社

株式会社パーク・コーポレーション
■全国に100店舗以上展開する『青山フラワーマーケット』を運営。現在、海外にも店舗展開しており、今後、更なる海外進出も計画中!
■販売店舗だけではなく、空間デザインやカフェ、フラワーアレンジメ…
340万円~430万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】 花や緑に囲まれた心ゆたかな時間を提供し、花のある幸せな文化を世界に普及させること。また、パーク・コーポレーションの価値観に共感共に成長してゆけるパートナーを採用し、パークの継続的な成長を可能にすること。 【職務内容】 ※候補者様の経験・志向・適性に合わせて業務を調整する予定です。ご入社直後に、下記業務を全てご担当いただくわけではありませんのでご安心ください。詳細は面接で確認をさせていただきます。 <採用業務全般> ■新卒採用 ■アルバイト採用 ■キャリア採用 上記における、要員計画、募集媒体選択、母集団形成、面接設定、面接官、入社までのフォローアップ、入社時受け入れ等採用に関わる諸業務 <給与計算・労務> ■給与計算 ※三菱総研DCS 社の「PROSRV on cloud」を利用 ※海外給与に関しては現地会計事務所へ一部アウトソースしています。 ■勤怠管理 ■年末調整 <社会保険> ※手続きは社会保険労務士事務所へアウトソースしています。 ■健康保険、厚生年金、雇用保険の各種問い合わせ対応、社労士事務所との連絡等 ■労災保険の各種申請業務 ■産前産後休暇、育児休業、介護休業等の手続き・問い合わせ対応 <その他の業務> ■入社・退社に伴う人事業務 ■従業員の問い合わせ対応 ※ご入社後のご活躍により、採用、給与労務、人事企画、人材開発など幅広く人事領域の業務にチャレンジいただくことも可能です。 【魅力】 単なる「採用担当」や「給与計算担当」、「労務担当」ではなく、もっと広い視野で深く業務を追求したいと思っている方にはぴったりの環境です! 【組織構成】 パートナーサポート(PS)室 レポートライン:PS室マネージャー ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社での人事業務経験をお持ちの方 ■PCスキル(word、excel。採用システムもしくは給与計算・勤怠管理システムのご使用経験) 【歓迎条件】 ▼2年以上の採用業務実務経験者 ▼20名以上の新卒採用のご経験 ▼労務管理及び給与計算業務の実務経験がある方 ▼300名以上の規模の給与計算・勤怠管理業務の経験がある方 ▼小売業、サービス業におけるご経験(業界内での人事経験があれば尚可)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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総務【仙台/転勤なし】残業10h程度/月/業績安定の大手企業

株式会社仙台銘板
【 昭和44年創業:防災・保安用品を扱うリーディングカンパニーとして業界最大の売上を誇る企業です! 】
   就業環境◎!18:45にはPCシャットダウン、19:00退社を推奨。残業…
300万円~400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    宮城県

  • 仕事内容

    同社にて総務関連業務をご担当いただきます。 従業員の入退社管理、社保手続き等、及び勤怠管理、従業員からの問合せ対応、従業員の情報管理などがメインとなります。 【職務詳細】 ・従業員の入退社手続き ・従業員の勤怠/情報の管理 ・労働保険および社会保険の手続き ・給与計算、年末調整業務 ・社員ローン、財形、持株に関する手続き、社宅管理 【配属先情報】 総務課5名:仕事を進めるうえで社内のコミュニケーションを大切にしており、チームワークの良さとフラットな社風が特長です。また、19時には社内システムがシャットダウンされるため、残業も少なく、プライベートとの両立が叶う環境です。 【就業環境について】 自社ビルの中央部は吹き抜けになっており、植物が植えられているとてもお洒落なオフィス環境です。また、社内設備等も充実しており、業界トップシェア企業ならではの安定感で、安心して長期的なキャリアを形成できます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・社会保険手続、勤怠管理、資料作成などの一般的な総務経験 【PCスキル】 スキル :EXCEL中級レベル (ピボットテーブル、IF・VLOOKUP関数、関数の組合せ)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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【大阪】労務担当者(管理監督者)

株式会社リニカル
年間休日125日★ご経験を活かしてグローバルに勤務したい方歓迎!
710万円~850万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    【職務概要】 労務担当として、以下業務をお任せ致します。将来的にマネジメントもお任せします。 【職務詳細】 ・社内規定や就業規則の策定 ・各種労使協定の策定及び締結 ・勤怠管理 ・給与計算関連業務全般 ・労務問題の相談受付と解決 ・働き方改革法案への対応 ・海外出向者対応(ビザ取得~現地及び国内報酬の管理等) ・従業員の安全衛生管理 ・入退社に係る業務 ・各種労務管理研修の実施 ・労働者派遣法に係る業務全般 ・社会保険・労働保険関連業務 ・助成金申請に係る業務全般 ・持株会管理 ・株主総会運営サポート

  • 応募資格

    【必須】 ・社労士有資格者 ・英語中級(TOEIC650以上 ※取得年度は問いません、IPテスト可) ・給与計算に関して、始まりから終わりまでの一連の業務を理解されている方 ・全体工程のマネジメント、把握、チェック等が可能な方 (チームで業務を行っておりますので、全ての工程をご担当頂く事はありません) ※社会保険、労働保険関する事務手続き等は外部委託しておりますので、実作業として業務を行う事はありませんが、委託先との連絡調整、管理等の業務が発生します。

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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税理士法人でのペイロールスタッフ

非公開
400万円~730万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

柳生 一
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・外資系クライアントに対する給与計算(ペイロール)業務 ・年末調整計算補助業務 ・労働保険および社会保険手続き補助業務 ・人事労務に関連したコンサルティング業務

  • 応募資格

    【必須スキル・経験】 ・会計事務所、社会保険労務士事務所または給与計算アウトソーシング会社での給与計算または社会保険実務のご経験(2年以上) ・英語に抵抗のない方 【歓迎スキル・経験】 ・英文メールの業務使用経験者 ・多くの人とのコミュニケーションを得意とする方 ・マルチタスク遂行力の高い方 ・スケジュールに基づいて業務を遂行できる方 ・エクセルに対して苦手意識がない方 ・数字の間違いなどを発見するのが得意な方

  • 人材紹介会社

    株式会社コトラ

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税理士補助スタッフ【未経験可/転勤無し】

株式会社関西合同会計事務所
■コロナ禍の今だからこそ、中小・中堅企業のサポートは非常に社会にとって価値のあるビジネスです!■御堂筋線「江坂」駅直結
■1991年の創業以来、黒字経営を継続中!■水曜日はノー残業デー■年間休…
350万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    同社「監査部」にて下記業務をお任せします。はじめはコンサルティングの補助業務から行っていただきますが、徐々にコンサル担当として顧客先の巡回監査などの業務についてもご担当いただきます。 【具体的には】 ■会計入力業務■電話対応 ■来客対応■データ入力(Excel・Word) ■社員のサポート業務■郵送やファイリング■その他雑務等 【将来的には】 ■財務、会計、労務サポート■月次データ入力、試算表作成、書類作成 ■顧客の経理事務指導、給与計算■経営改善診断 ■資産対策■リスクマネジメント ■人事考課サポート(賃金・就業規則アドバイスなど)■M&A案件の提案 ■企業評価■売買交渉 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ◆日商簿記2級の資格もしくは同等の知識をお持ちの方 ◆社会人経験を3年以上お持ちの方 【歓迎要件】 ◆税理士事務所や会計事務所での勤務経験をお持ちの方 【求める人物像】 ◆相手に応じて臨機応変なコミュニケーションが取れる方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【大阪】税理士補助業務

KVI税理士法人
年間休日125日/福利厚生充実◎経験を活かし働きましょう!
380万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    【職務概要】 同社にて記帳代行業務・税理士補助業務をお任せ致します。 【職務詳細】 ・税務会計業務 ・税理士補助業務 ・税務調査 ・コンサルティング業務 ・資産税業務 ・給与計算、社会保険届出 ・年末調整 ※使用ソフト:弥生会計、勘定奉行、達人シリーズ 【魅力】 同社はベンチャー・中小企業の経営管理業務を、財務・会計・税務面から総合的に支援することにより、起業家・中小企業の成長・発展に寄与し、関西経済の活性化、ひいては日本経済の活性化・活力のある社会の実現に貢献します。

  • 応募資格

    【必須】 ・経理、会計実務経験3年以上 ※もしくは下記2点を満たす方 ・金融機関での実務経験 ・簿記や税法の勉強を始めている方 【尚可】 ・会計事務所での実務経験3年以上 ・税理士試験科目合格者、税理士有資格者 ・日商簿記2級以上の資格 【組織構成】 35名体制(パート・アルバイトを含む) 2020年6月末現在 (公認会計士2名 税理士7名 社会保険労務士2名)

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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管理部課長(子会社出向) ~JASDAQ上場の成長企業~

非公開
600万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    管理部課長候補として、グループ会社に出向頂き、経理を中心とした管理部課長をお任せ致します。 ■経理財務系 ・月次決算、四半期決算、および期末決算の作成  ・資金繰り管理  ・法人税申告書の作成  ・業務フローの改善の立案、および実行 ・親会社への報告資料作成(月次決算、連結決算) ■労務総務系 ・勤怠管理及び給与計算の統括 ・コスト削減に関する企画推進 ・テレワークに関する企画推進 ・衛生管理 ■法務系 ・取締役会、株主総会、その他社内会議体事務局業務 ・契約書チェック ・規程の策定、運用、管理  ※法務業務は親会社の法務担当が担当しているため、営業部門からの受付窓口としての機能を想 定。

  • 応募資格

    【必須要件】 ・大卒以上 ・売上100億円未満の企業での経理を中心とした幅広い管理業務経験者 ・管理職経験(メンバー指導、評価等) 【歓迎要件】 ・法務経験、上場企業またはその子会社の管理部門での業務経験 ・資格保持(衛生管理、司法書士、行政書士、社労士、税理士) ・サービス業での就業経験

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    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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人事労務担当【東証1部上場/名古屋/第2新卒可】

萩原電気ホールディングス株式会社
東証1部上場の独立系電子部品・IC・産業用コンピューター商社です。メーカー機能も有しており愛知の優良企業として有名です。特に同社の主要な事業領域である自動車分野では、HVやEVの増加などで電子化…
450万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    【募集背景】 会社の根幹である「人」の成長が企業の成長につながります。今後の当社の成長のためには、社員が活躍しやすい環境を作ることが必要不可欠です。基本的な知識である労働基準法はもちろんこと、給与計算、勤怠管理、社会保険、年末調整、入退社、出向者管理、海外勤務者管理などの人事・労務業務の体制強化を図るべく人材を募集します。 ※まずは御経験がある分野から従事頂き、将来的に幅広い分野にて活躍を頂きたいと考えております。 【業務詳細】 お任せする予定の業務としては、人事・労務に関する業務全般です。 将来的には、人事制度の設計などの下記業務も予定しています。 ・人事異動の運用・企画 ・人事考課制度の運用・企画 ・昇進・昇格制度の運用・企画 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・人事労務分野におけるご経験がある方 (給与計算、勤怠管理、社会保険、年末調整、入退社、出向者管理、海外勤務者管理等) ・Excel、Wordの使用経験(関数、マクロ等) 【歓迎要件】 ・Accessの使用経験

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    株式会社パソナ

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会計・税務コンサルティングリーダー候補/新宿区 ワーク・ライフ・バランス・アイデア賞受賞企業

社員はほぼ女性!未経験の業務もトライできる経理・給与アウトソーシング・コンサルティング
弊社経由入社でご活躍中!女性が働きやすい環境です。
450万円~550万円 / リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    会計・税務コンサルティングスタッフとして、以下の業務をお願いします。 ※業務は2人1組(リーダー・スタッフ)で行って頂きます。 ◆年次決算 ◆伝票起票 ◆残高試算表作成 ◆各種税金納付書作成 ◆税務署等届出書類作成 ◆確定申告書作成 ◆年次決算以外の税務書類作成 ※業務遂行の中で課題を見つけた際はお客様に伝え、業務改善の提案を行っていきます。 【残業について】 通常期 20~30時間 繁忙期 ~60時間

  • 応募資格

    ・日商簿記2級以上お持ちの方 または ・税理士資格 保有者(科目合格者) <具体的には> ・年次決算が締められる ・申告書の作成経験がある方 ・税務経験3年以上 (会計事務所経験者優遇) ・事業会社で法人税、消費税申告書の作成を行っていた方 ・税理士有資格者であれば尚可 ・マネジメント経験がある方 【ポイント】 単なる経理というよりは、効率化や利益を自分事として考え 顧客により良い提案ができるような、もう一段上の視座を 求めている方(いま気づかなくても、可能性を秘めた)にお勧めです!! 【求める人物像はこんな方です】 ・単なる事務作業にとどまらず、お客様が抱える課題に  一緒に取り組む意欲のある方 ・コミュニケーション力の高い方 ・新しいことにチャレンジしようとする意欲のある方 ・少し先の未来を考え、スキルや自分自身を磨き続け、成長しようとする方 ・いずれは、マネジャーとして事業の運営に参加する意欲のある方 ・中小企業の社長の右腕に成りたい方 ・単なる専門家ではなく、サービス業としての事業経営に参画したい方!

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    株式会社KEY ROLE

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人事労務【転勤なし/大阪】女性も働きやすい環境です!

丸新港運株式会社
★創業69年安定業績の老舗貿易企業!創業以来無借金経営を続けております! ★転勤なし
★人事としてのキャリアアップが可能です ★育休・産休実績あり!管理部門には女性も多く働きやすい環境です!
320万円~400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ■同社にて、奉行シリーズを使用した勤怠管理、給与計算、入退職に伴う各種保険の手続きなどをご担当いただきます。 【詳細】 ■給与計算 、勤怠管理 ■社会保険手続き ■マイナンバー関連業務、助成金の申請 ■年末調整 ■人事マスター管理 ■メンタルヘルス、健康診断、労務相談対応など ※将来的には経理業務との連携や総務、庶務まで幅広くまで担当していただくことを想定しております 【部署構成】 ■管理部:部長1名、40代係長(人事労務メイン)、30代主任(採用メイン)、経理スタッフ2名、人事労務担当1名、派遣社員1名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※推薦状に顔写真必須です※ ■労務経験をお持ちの方(目安:3年以上) ■Word、Excelの基本操作スキル ■普通自動車第一種免許(AT限定可) 【歓迎要件】 ■奉行シリーズ実務経験 ■Word、Excelのスキル (VBA、ピボットテーブル、マクロを使用したデータの取り込み等) ■業務効率改善の経験 ■他システムから奉行シリーズへの人事労務情報移行の経験

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    株式会社パソナ

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経理【名古屋/年休113日】

株式会社シーピーアール
■中京陸運グループの中核企業として、アウトソーシング事業、プラスチックリサイクル事業等多くの事業を展開し、安定性のある優良企業
■名古屋勤務、最寄駅から徒歩10分、通勤手当、退職金制度有など働…
325万円~455万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    名古屋市(本社)にて経理の業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■売掛金・買掛金管理、伝票起票 ■仕入れ/売り上げ計上  ■月次・年次決算 ■税務、資金繰り  ※一部給与計算業務 等もご担当いただきます。 上記業務をご担当いただき、ゆくゆくは、管理職としてのご活躍を期待しております。 【募集背景】 ■定年を迎え退職される方の欠員補充となります。 【残業】平均30h/月程度 【配属先】経理部:2名(50代、40代) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社または会計事務所にて経理経験(目安3年以上)をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人事労務担当~設立以来、増収・増益のIT成長企業~

業界大手グループのIT企業
540万円~840万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■人事労務に関わる全般業務をお任せ致します。 ・労務業務全般 (給与計算/入退社手続き/社会保険関連業務/年末調整等) ※採用業務や総務業務は別チームが担当しているため、 労務や人事制度の企画業務に集中でき、専門的なスキルを積んで頂ける環境です。

  • 応募資格

    ・人事労務のご経験(2年以上) ※一部業務のご経験でも可

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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(正)リーダー候補(顧客折衝&組織管理)将来管理職候補

SATO社会保険労務士法人
★全国規模で社労士業務を運営する業界トップの社労士事務所「SATO社会保険労務士法人」
300万円~360万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    北海道

  • 仕事内容

    社会保険、労働保険の手続き事務代行を1,000名以上の大手企業向けに行っています。その中で、渉外を中心に組織運営に携わって頂きます。その後はステップアップし、管理職を目指していただきます ・クライアント対応、企業人事部様との折衝 ・社保実務処理、書類チェック ・パート社員の業務管理 ・担当クライアントの業務全般の進捗管理 ・障害発生時の一次対応と上長への報告 ・管理職の補佐的業務 ・付随して発生する業務全般 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・法人顧客への折衝経験(営業など)。 ・事務処理、クライアント対応能力。 ・労務管理の実務経験は必須です。 社労士事務所、労務アウトソーサー、給与計算アウトソーサー等で社保担当経験のある方を求めています。300名以上の企業規模で労務管理をしてきた方は経験を十分活かせます。 《PCスキル》【文字入力1分あたり最低50文字以上】 【Excel基本スキル】 ・実務レベルでコピー&ペースト等ショートカットキーの利用(右クリックを使わない操作) ・四則演算、フィルタ機能でのソート、if及びvlookup関数を実務で利用できる方(マクロ、VBAの理解があれば尚可) ・チームマネジメントの経験がある(3名~10名)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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経理・給与計算業務スタッフ[名古屋市/転勤無]

クロスアロー株式会社
大手企業及び中小企業や学校法人など様々な顧客の給与業務を経験でき、スキル・キャリア構築にお勧めの案件です!
【私立学校法人向けにも給与アウトソーシングを提供】する希少な会社で、全国から依頼がきます。
450万円~510万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    経理・給与アウトソーシングスタッフとして、以下の業務をお任せいただきます。                     月次・年次決算/経費精算 /振込業務 /運営管理資料作成/確定申告の補助 /給与・賞与計算 /社保手続き支援 /年末調整 /月に一回顧客訪問/システム導入のフォロー など。 個人事業主や中小企業、学校法人など幅広い顧客を対象とした、決算書作成や給与計算などの代行業務を担当します。会計業務については単にオフィスで作業するだけではなく、直接お客様に出向いて決算の報告等を実施する場合がございます。 【業務の魅力】 ・入社後は先輩社員に丁寧に教わりながら業務に携わります。ご経験次第では、同社の大手顧客である学校法人の経理、給与にも携わることが可能です。 ・さまざまな幅広い業界の顧客を対象としていることに加え、経営者と直接関わる機会もあり、ゆくゆくは自身の裁量で判断しながら業務に取り組むことができます。 ・経験で培ってきたスキルを活かし、やりがいとともに更なるスキル向上にも繋がる環境があります。 【企業について】 ■大手監査法人出身者によって作られた、高いコンサルティング力を駆使しながら、ビジネスアウトソーシング、会社設立支援、システム販売・導入、経営コンサルティングまで幅広く手掛けている企業です。 ■特に、学校法人を対象としたコンサルティングに強みを持ち、強い顧客基盤を有しています。 ■大手監査法人主催の研修、会計・給与システム会社などの外部研修には積極的に参加することができ、当社での仕事を5~6年ほど経験すれば 大企業・大手企業でも十分に通用する経理・給与スキルを得られます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■経理もしくは給与の実務経験3年以上お持ちの方 ■月次決算の主担当としてされていた方 [歓迎要件] ・税理士事務所、税理士法人、会計事務所、社労士事務所・社労士法人の監査法人勤務経験ある方 税理士、会計士、社労士のいずれかの資格をお持ちの方 簿記2級以上の資格をお持ちの方 【働く魅力】 ■同社は、売上はもちろん仕事への取り組み方も評価する実力主義の評価制度を取り入れています。中途入社でも平等にキャリアアップできるチャンスがあります。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【総務/労務】トランスコスモスグループ/五反田勤務

大宇宙ジャパン株式会社
「東証一部上場トランスコスモスグループ会社」グローバルアウトソーシングTOP100にも選出された大宇宙信息創造有限公司を親会社とし、IT人材不足や開発コスト削減の為に中国オフショア開発を主軸に事…
300万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■東証一部上場トランスコスモスグループ会社グループである同社にて、人事総務のメンバーとして、総務業務・人事総務業務を幅広くご担当頂きます。 【業務割合】総務業務7割・労務業務3割程度を予定 ≪具体的な業務内容≫ ■勤怠管理 ■給与計算(確認業務) ■社会保険手続き ■年末調整 ■入社・退職手続き ■健康診断対応 ■出張者の管理 ■オフィスレイアウト管理 ■社内問い合わせ対応 ■その他庶務業務 ※給与計算についてはトランスコスモスにて対応しておりますが、確認作業は同社にて行っております。 【募集背景】欠員補充 【配属先部門】人事総務部(現メンバー28才女性と一緒にご就業頂きます) 【同社で働く魅力】 トランスコスモスのグループ会社として、グループで提案する複合的なサービス・ソリューションの一端を担えることは当社で働く最大の魅力。その中でも当社はオフショア開発案件をメインとしており、グローバルでご活躍が出来る環境も整っています。IT技術の発展の中、IT人材不足・コスト削減と言う問題に対し、オフショア開発と言う形で高品質と顧客期待に応えられます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ・何かしらの労務経験 (ご出身企業規模は問いません/事務所ご出身の方でもOKです) 【歓迎要件】 ・中小規模(200名前後)企業での労務経験をお持ちの方 ・左記の職務内容について一通りご経験があり自走出来る方 ※業務対応により土日出社をお願いする場合がありますが、その場合、平日にて代休取得を頂きます。 【魅力】 ・業務の守備範囲が広いので幅広い業務経験を積む事が可能です ・軽食や飲み物が無料です ・オフィスの雰囲気も落ち着いております

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人事総務【大阪/転勤なし】

株式会社ジェイボーイ
★競合他社も少なく、安定した市場です! ★業績も好調で事業拡大、新規事業参入も行っていきます!
★管理部門の有給取得率は100%!長期休暇等も取りやすくWLBを整えたい方にはおススメの求人です
400万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ■同社にて、グループ会社4社(株式会社ジェイボーイ、奈良スズキ販売株式会社、株式会社ジーライオンレンタルリース、株式会社ソニックオートモービル)の人事総務業務の取りまとめを行っていただきます。 【詳細】 ■給与処理チェック 現在在籍している社員と連携し労務関連のダブルチェックを行っていただきます。 ■人事評価制度の構築/運用 ■社内規制の整備 ■社内ヘルプデスク業務※トラブル対応 ■Pマーク、ISMS等の認証取得 【ミッション】 今後の事業拡大に伴いさらなる管理部門の基盤強化をメインミッションとして、ご経験に応じてPマーク、人事評価制度の構築、PC管理、法務等の業務に携わっていただきたいと考えております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■Pマーク等の認証取得または運用に携わった経験をお持ちの方 ■総務・労務等の経験(目安10年以上) 【歓迎要件】 ■人事制度構築のご経験をお持ちの方 ■労務管理、法務、司法など管理部門のご経験・知識をお持ちの方 ■マネジメント経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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総務【将来の管理職候補】※大阪

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ◆同社にて、人事総務を担当頂きます。 ※将来的に管理職としてマネージャーをお任せできる方を希望しております。 【具体的には】 ■給与計算、社会保険事務 ■総務全般 ・備品管理・福利厚生制度整備 ・労務管理・勤怠管理 ・電話対応 ■採用、教育 ※メインは労務・総務をご担当いただきますが、ご経験に応じて人事業務も幅広くご担当いただきます。 【配属先】管理本部総務グループ  統括M1名、男性40代1名、女性30代1名、男性20代1名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■労務・総務のご経験をお持ちの方(目安:3年以上) ※給与計算・社会保険などのご経験を想定 【歓迎要件】 ■総務(ファシリティー関連)のご経験 ■新卒/中途採用のご経験 ◎入社後◎ まずはメンバーとして実務をご担当頂き、ご経験や実績に応じて数年後にはプレイングマネージャーとして、実務だけでなく、企画業務やマネジメントをご担当頂くことを期待しております。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【東京都】人事部長候補/年俸制:500万円~800万円

IPO準備・成長中の業界特化のSaaS企業
人事部長候補として人事戦略立案、組織作りを担っていただきます。
500万円~800万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■人事部長候補として人事戦略立案、組織作りを担っていただきます。 ・中途採用業務 ・人事企画 (人事規定の策定、人事制度の設計、評価制度策定、KPI及び給与テーブル等策定等) ・人材育成設計 ・各種規定策定 ・各種申請、承認フロー整備 ・入退社異動管理 ・オフィス運営 ・勤怠管理、給与計算等  ※人事部門の実質立上げを行って頂きます。

  • 応募資格

    ・中小企業もしくはベンチャー企業にて5年以上の経験者 ・中途採用経験 ・人事制度の新規構築、導入、改訂等の経験

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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人事(労務)【転勤なし/ワークライフバランス○】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
328万円~440万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    ■給与業務をメインに業務を担当。  給与計算全般、社会保険全般、労務管理(就業規則や給与規定等)の人事・給与・労務全般をお願いします。 【担当】法人職員約200~300人分担当の給与処理(労務/社保など)を担当 ≪給与関連について≫ ・給与は月末締め翌月25日。各事業所より月末締めの勤怠データ受け取り ・勤怠データの確認後、給与ソフトに取り込み給与計算作業。 ・社会保険データや各諸税の集計取りまとめ。 ・給与明細の作成、各事業所へ発送手配。 [配属先情報] ■人財部:女性5名(平均年齢49.6歳)  メンバー全員が中途入社者となります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■給与計算業務のご経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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企画・管理系職種,総務/人事,総務

株式会社シノケングループ
400万円~500万円 / その他

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    総務・人事業務を幅広くご担当いただきます。 ・新卒/中途採用 ・給与計算、労務 ・各種研修の企画/運営、サポート ・各種書類/資料作成、管理 ・社内システム、OA機器の保守運用 ・オフィス、施設管理 ・社内イベントの企画/運営、サポート ・グループ管理部門との連携 ・その他、付随する業務 ※業務は多岐に渡りますが、まずはこれまでのご経験を活かせる分野からご担当いただき、徐々に範囲を広げていっていただきたいと思います。 【出向先】 株式会社小川建設 ※株式会社シノケングループで雇用、株式会社小川建設に在籍出向となります。

  • 応募資格

    【必須要件】 ■総務または人事いずれかのご経験がある方 ■Excel、Word中級以のスキルをお持ちの方 【尚可要件】 ■総務または人事のリーダーポジションのご経験がある方 【求める人物像】 ■明朗でコミュニケーションスキルの高い方 ■『ものづくりへの想い』に共感いただける方 ■地道にコツコツと、誠意を持って業務に取り組める方

  • 人材紹介会社

    株式会社マイナビ

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【人事】評価・報酬関連業務(スタッフ職)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
502万円~606万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【期待する役割】 評価・報酬関連業務をお任せします。当社の経営基本方針の1つに「高い生産性を背景とした高賃金主義」というものがあります。人件費を適切に管理し、会社の方針・制度に沿った運用がなされているかを常に考え、経営層や従業員の意見を踏まえ、考えうる最適解を会社に提案し実行していくことが重要な役割となります。社会情勢や労務環境がスピーディーに変化していく中で、自らの知識・経験を活かして情熱的、能動的に動くことができ、チャレンジすることに臆しない人物を求めています。 【職務内容】 当社従業員の評価・報酬・労務関連分野を管理する担当職として活躍して頂きます。担当する業務は、評価・報酬・労務関連を中心に、税務や福利厚生関連まで幅広く、日次業務・月次業務以外にも、従業員にとってより良い制度の検証・分析・企画提案を行います。業務を行う際、営業部門・技術部門・経理部門等の他部門とともにスケジュールの調整・支払いの管理を行います。全部門とコミュニケーションをとりながら進めていく仕事のため、調整・交渉も重要な業務となります。 【魅力】 ★年間休日125日/土日祝日休み/残業20~30時間と働きやすい環境です! ★賃貸住宅市場をリードする同社の中で、より良い職場環境をつくり上げていくため、人事部門の幅広い業務経験を積むことが可能です! 【募集背景】 賃貸住宅市場において確かな地位を確立しながら、社会やお客様のニーズに合わせ、建設・不動産事業をはじめとする様々な事業を展開している当社グループですが、時代が変わるということは、人々の働き方や企業としての在り方も変わっていくということ。常に新たな視点を持って、その時々でベストな職場環境を作る。それが、当社が何より重要視していることです。この度、より良い職場環境をつくり上げていくため、人事部門の強化を図ることにしました。 【組織構成】人事部(評価・報酬関連)課長3名、担当者10名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■労務に関わる3年以上のご経験 ■給与計算・税計算の仕組みを理解している方、もしくは労務管理に関する法律知識を有している方※給与計算ソフト(システム)を利用しなくても給与・税計算できる方 ■ 普通自動車免許(AT可) 【歓迎要件】 ▼賞与・給与制度の策定工程に携わった経験のある方 ▼社会保険労務士の資格を保有している方 【求める人物像】 ■ コミュニケーション能力、調整力・交渉力に長けている方 ■ 柔軟な思考と新たな発想で周囲に働きかけることのできる方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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1~50 件目を表示(全622件)

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