解析学(スキル)の転職・求人検索結果

東京都 ／ 大阪府

■組織について ”デジタル（Digital）をマルチ（X）に組合せイノベーション（Innovation）を実現する” デジタルテクノロジーの活用とABeamのエンタープライズ知見を生かし、５年、10年先を見据えた新たなビジネスモデルの創出を実現しています。 ■入社後のアサイン想定プロジェクト ・デジタル戦略策定からビジネス企画、業務改革などのビジネスコンサルティング ・IoT/AIの活用によるデータドリブンでのプロセスの見える化とプロセス改善の施策立案・実行 ・データ分析による現場改善や新たなビジネス創出 ・デジタル技術導入、クラウドプラットフォーム構築、アプリケーション開発 ・海外スタートアップのリサーチとスタートアップとのエコシステム形成 ■直近のプロジェクト事例 ・食品メーカー：スマートファクトリによる業務改善・働き方改革 ・ハイテクメーカー：IoT基盤構築とIoTを活用した新サービス企画 ・プロセスメーカー：未来のビジネス構想 ・官公庁/公共機関：DX人材育成 ・自動車メーカー：IoT活用の競合取組み状況リサーチとデジタル戦略の方向性検討 ・総合商社：グローバルにおけるエナジー業界向けソリューション企画 ・サービス業：フードデリバリー事業　AIによるオートフリートシミュレーション

【必須要件】 下記、いずれかの業務経験を３年以上有する方。 ○戦略／業務／IT関連のコンサルティング経験 ○DX、デジタル戦略の策定経験 ○新規ビジネス・商品戦略などの企業戦略やビジネス企画業務経験 ・IoTやAIなどデジタル技術を活用した新製品／サービス開発 ・DX時代のビジネスモデルやエコシステムの構築 ○製造業などにおけるDXプロジェクト経験 ・自動車／自部品、組立、プロセスなどの製造業においてデジタルを活用した生産現場の変革／改善経験 ・R&D、生産技術、生産管理部門などにおけるデジタル対応 ・設備装置、PLC、MESのエンジニアリング、製品設計・PLM、各種分析業務などに対する深い知見 ○デジタル技術導入・データ活用に関連したシステム構築、およびプロジェクトマネジメント経験 ・IoTプラットフォームやIoTセンサーなどの基盤の開発 ・クラウドアプリケーション構築や機器設計（組込みソフト他）の経験者 ・デバイス/IoT機器を連携したシステム構築 ・これらに関連するインフラ、ネットワーク、データセンター、クラウドサービス連携の構築 ○データサイエンティスト ・機械学習や高度な統計解析手法を用いて、データ分析を行い、課題解決まで導いた経験 ○UI/UXデザイン、Webデザイン 【あると望ましい経験／資格等】 ・PMP、MBA、中小企業診断士、IoT検定、マーケティング関連資格、統計・分析関連資格、情報システム関連、Microsoft Azure/AWS等のクラウド構築関連の資格 ・英語（語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等キャリアの可能性が広がります） 【求める人物像／経験】 ○新規ビジネス立上げ、経営課題・業務課題の解決、テクノロジーの活用を介して、クライアントの事業や業務に変革をもたらすコンサルティングに従事したい方 ○「論理的思考力」、「高いコミュニケーション能力」、｢あきらめずにやり抜く力」、「圧倒的なスピード感」などをお持ちの方 ○デジタルテクノロジー（IoT/AI/Industry4.0/FA関連/アナリティクス他）に強い関心を持ち、これらを活用したビジネスモデル造り／新業務プロセス造り／デジタル（IoT/AI）基盤構築／アプリケーション構築における専門性を高めたい方 ○国内外のスタートアップ企業が提供する技術やサービスのリサーチ、それらを組み合わせた新たなビジネスを企画・実行できる方 ○コンサルティングファーム ○製造業他、各種事業会社 ○エンジニアリング会社 ○SIer ○インターネット・アプリ系ベンチャー ○スタートアップ企業

東京都 ／ 大阪府

■組織について 我々は、最新のデータ分析技術などAdvanced Intelligence(AI)を活用してビジネスの飛躍的な成長を実現する「AI Leap」をミッションに掲げ、業界・クライアント横断でのソリューション提供を行っています。具体的には、AI・テクノロジーを活用したクライアントビジネスの創出から、アナリティクスによる課題解決や価値創造、データドリブン経営を実現するデータマネジメントまでワンストップでコンサルティングサービスを提供しています。 ※参考：About ABeam AI　https://www.abeam.com/jp/ja/service_line/abeam_ai/intro ■入社後のアサイン想定プロジェクト ① デジタルストラテジスト ・DX・イノベーション創出に向けた、戦略・改革構想立案、ロードマップ策定、組織改編、業務改革支援 ・アナリティクス結果に基づく施策実行支援、アナリティクスの定着に向けた組織運営支援 ② ビジネスプロデュース 　②-a　ソーシャルインパクトプロデューサー 　・社会的インパクトを起点としたビジネス創造、サービス企画立案支援 　・社会的インパクトの循環を支えるビジネスエコシステムの構築支援 　②-b ビジネスデザイナー &　エクスペリエンスデザイナー 　・人間中心設計に基づく、ビジネス創造、サービス企画立案、価値検証支援 　・新たなビジネス/サービスを実現する新規ビジネスモデルの創造支援 　・カスタマエクスペリエンスマネジメント（CXM）によるサービスの持続的な成長戦略策定・実行支援 　②-c ストラテジックプランナー 　・クライアント企業の認知／事業成長を目的としたマーケティング戦略／ブランド戦略／コミュニケーション戦略の構築・デジタル施策実践 　・上記業務に関する各種消費者調査（定量および定性）やデータ分析の実践 　・メディア戦略／ターゲット戦略の立案、KPI設計によるマーケティングPCDAサイクルの企画・実行　等 ③ データサイエンティスト ・目的に合致した最適手法での分析実施、知見獲得、モデル構築支援 ・分析結果の評価プロセス、運用プロセスの適正化支援 ・アナリティクスに関するトレーニングサービスの提供 ・最新の研究動向（学会、コンソーシアム）の調査　等 ④ データアーキテクト ・DXデータ基盤のアーキテクチャー構想・構築支援 ・先進的なテクノロジーの実証検証（PoC等）　等 ⑤ データマネジメント ・データ／モデルを管理・配備するためのマネジメントルール策定、システム構築支援 ・データ品質／データセキュリティに関するガバナンス体制構築支援　等 ■直近のプロジェクト事例 ・DX実行計画策定支援 ・CDO/CAOデータ分析組織立ち上げ支援 ・データサイエンティスト育成支援 ・データサイエンス部門のアウトソーシング受託 ・事業パーパス策定および社会的インパクト設計 ・デジタルサービスのUX企画並びにビジネスエコシステム構築 ・業務データ利活用による新規サービスの創出 ・サービスローンチ後のマーケティングコミュニケーション戦略立案支援 ・AMLにおけるAI活用およびシナリオ分析 ・信用リスク管理高度化 ・製品耐久性に関する要因分析／製造ラインにおける直行率改善や稼働状況の可視化・要因分析 ・スポーツアナリティクスによるチーム強化支援 ・画像データ分析による保全活動の効率化 ・来場者需要予測によるグッズの売上向上施策策定 ・VRを活用した営業ロールプレイトレーニング ・AIベンチャー保有技術の実証検証 ・データ統合活用基盤構築支援 ・BI等を活用したデータ可視化推進 ・AIプラットフォーム構築 ・データマネジメント/ガバナンス推進

【必須要件】 ◎各人材像で定めている必須経験のいずれかをお持ちの方（複数をお持ちの方はさらに歓迎） 　※＜共通＞として定めている経験をお持ちで無くとも、それらを経験していきたいという強い意思・志向をお持ちであればぜひご応募ください ① デジタルストラテジスト 以下スキルを用いたDX関連の実務経験 　*ブランディング、セールス、その他マーケティング関連（製品戦略／顧客戦略／営業戦略／広告戦略等）、リスク管理等の業務理解 　*アナリティクス技術を応用し、クライアントの経営管理・事業戦略課題をビジネス視点で解決できる能力 ② ビジネスプロデュース ＜共通＞　社会課題・ユーザ課題に対するテクノロジーやデータを活用したサービス企画の経験 　②-a　ソーシャル・インパクトプロデューサー 　　・官民連携事業の企画・推進の経験（民間/公共の立場を問わず） 　　　※例：民間委託事業（Pay for Success、Social Impact Bond等の企画・推進業務等） 　　・事業会社・コンサルティングファームでの、サステナビリティ戦略策定、ESG投資の実務（もしくは検討）経験 　②-b　ビジネスデザイナー＆エクスペリエンスデザイナー 　　・事業会社での、商品またはサービス企画・開発経験 　　・市場・他社動向調査、ワークショップデザイン、R&D（技術開発）からのサービス化・製品化、サービスコンセプト検討、社内関連部門調整、外部パートナー選定、アライアンス推進等の経験 　　・デザインファーム・事業会社デザイン部門等での、サービスデザイン、UXデザイン、プロトタイピング等の経験 　②-c ストラテジックプランナー 　　・広告代理店・事業会社マーケティング部門等での、マーケティングリサーチ、コミュニケーション設計、デジタルマーケティング戦略策定・運用等の経験 ③ データサイエンティスト ＜共通＞　ビックデータ・企業内のデータの収集／加工／分析を通じて、経営課題の解決策を提言・実行してきた経験 　・Python、SAS、SPSS、SQL、R等を用いたアナリティクス・統計解析ツールの使用経験 　・市場アナリティクス、顧客アナリティクス、調査データの分析経験 　・統計解析モデルを使ったレポートまたは論文作成経験 　・Vertex AI、SageMaker 、Azure Machine Learning での機械学習モデル構築経験 ※自然言語処理、数理最適化のビジネス活用経験をお持ちの方はさらに歓迎 ④ データアーキテクト 　・ITデータ（基幹業務関連）／OTデータ（IoT関連）／オープンデータに関するデータ活用・分析ニーズに対して、データ収集・蓄積・加工・可視化を実現する仕組みの構想・実現プロジェクトの実施経験 　・クラウドやパッケージソリューション（AWS、GCP、Azure、Snowflake、Denodo、Informatica、Talend、SAP HANA等）を用いた分析・データ活用基盤（データレイク・DWHなどのプラットフォーム）の構築・導入経験 　・アジャイルの考え方を適用して、分析やシステム導入プロジェクト推進の経験者 ⑤ データマネジメント 　・データ活用戦略やデータ活用推進の取り組み実施経験者　 　・データマネジメント／ガバナンスの方針・ルールを策定し、人材の教育や組織の立ち上げ、ガバナンスツールの導入と運用の実施経験者 　・アジャイルの考え方を適用して、データマネジメントの実現やデータガバナンスツール導入プロジェクト推進の経験者 【あると望ましい経験／資格等】 ○コンサルティング経験 ○プロジェクトマネジメント経験 ○理系修士または博士での研究経験 ○G検定／E資格、統計検定、PMP、中小企業診断士、BABOK、ITストラテジスト、システム監査技術者、データベーススペシャリスト、システムアーキテクト、ネットワークスペシャリスト、各種AWS認定資格、各種分析ベンダー認定資格 ○英語（語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等キャリアの可能性が広がります） 【求める人物像／経験】 ① デジタルストラテジスト データサイエンスの視点からビジネス変革を起こすための提言ができ、DXによるイノベーションと競争力の向上をもたらせる人材 ・CIO/CDO等の経営層から必要な情報を収集し、戦略・ロードマップの立案を行うことができる方 ・組織改編や業務改革のゴールに向けて、タスクに落とし込み関係者を巻き込みながら遂行できる方 ・DXの推進に向けて、クライアントの意識改革を図る施策を作成・実行できる方 ② データサイエンティスト 分析・統計学・機械学習技術の幅広いスキルを生かし、データ分析／解析からビジネス的価値を生み出す提言を行うだけでなく、競争力のあるモデルを作りだし、企業価値向上に貢献できる人材 ・分析を主体的に進める上で、各種アルゴリズムに精通し、分析目的に応じて最適な手法を選択できる方 ・分析結果に対し精度や解釈に関しての最適な指標を選択し、クライアントへ説明ができる方 ・研修を通じて分析プロセス全体を説明することができる方 ③ デジタルアーキテクト 機械学習やDeep Learning等の先進的なIT技術を駆使したアナリティクス基盤の導入ができる人材 ・データベース製品やDWH、アナリティクス製品などからニーズにあった最適なソフトウェアを選定し、構築を推進できる方 ・ソフトウエアを実行する基盤としてオンプレミス／クラウドの特徴を踏まえ、最適なアーキテクチャーを描くことができる方 ・DX基盤の知見を有し、管理するための仕組みを実際に構築することができる方

東京都

【職務概要】 データ分析 【職責と職務】 ・事業・業務課題に対する課題仮説、データ分析による具体的な解決案提案 ・機械学習等のより高度なデータ分析で各施策やサービスの実現・改善を提案・実装 ・全社のデータ利活用の促進や分析支援

【必要な職務経験】 ・データアナリティクス業務の経験を有する方 ・情報処理技術者上級資格または同等の資格、データアナリティクス関連資格を有する方 【必要な能力】 ・データアナリスト

東京都

【配属想定組織】 NRIセキュアテクノロジーズ DXセキュリティプラットフォーム事業本部 GRCプラットフォーム部 GRCプラットフォーム部は、NRIグループと同待遇の安定、社内ベンチャー第一号であるNRIセキュアの出自である挑戦する文化、アジャイル開発・デザイン分野の社外専門家とチームを構成する多様性という安定と変化の両面を有する組織です。各人の挑戦・越境を歓迎し、日々の学習と成長を実感できることを大切にしています。 【募集職種の期待役割】 NRIセキュアの新規事業である自社開発サービス『企業のセキュリティ対策状況を得点や偏差値で可視化する"Secure SketCH（セキュア スケッチ）"』のアジャイル開発業務を行います。 2022年度はグッドデザイン賞を受賞し、リリースから５年で6,000を超える様々な業界や規模の企業に利用されている勢いのあるSaaSサービスで内製開発します。 【具体的な職務内容】 プロジェクトマネジメント・設計だけでなく、実装まで一貫して行っていただきます。 　・Ruby on Railsによるアジャイル開発 　・AWSやSaaS、セキュリティ製品を活用したSRE、DevSecOps、アナリティクス業務 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 担当いただくサービス「Secure SketCH（セキュア スケッチ）」について 『高度で定量的なセキュリティ評価をもっと手軽に。』 https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/secure-sketch 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 新規事業かつプロダクトの成長期であるため、新しい技術・方法論を実践で経験できます。また、小規模なプロダクト組織で風通しもよく、技術に精通したメンバーもいるため、エンジニアとしてのやりがいや成長を実感しながら働けます。 ソフトウェア開発／インフラ（AWS）のスキルだけでなく、Secure SketCHのDevSecOpsの開発・運用業務を通して、開発セキュリティやサイバーセキュリティなどの市場価値の高いIT専門性も深めていくことができます。 サイバーセキュリティの領域は、年々事件・事故が増加していることから、IT業界の中でも特に成長が著しい分野であり、エンジニアとしてのスキルや経験を積める機会が同時に多くあります。困っているお客様の課題解決に具体的な貢献ができるため、働きがい・達成感を感じやすい領域でもあります。

【必須スキル・経験・資格】 ・システム開発経験１年以上 ※開発・実装経験が少なくても、ポテンシャルをふまえ採用します。 ※SIer等で、プロジェクトマネジメント・設計からの転向も歓迎します。 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・Webサービスの開発経験 ・Ruby on Railsの開発経験 ・セキュリティへの興味・関心 ・js/Vue.jsの開発経験 ・GitHub等を使ったチーム開発経験 ・AWS利用経験 ・Datadog、GoogleAnalyticsの利用経験 ・アジャイル開発の経験 ・テックリード、エンジニアリングマネージャー経験 ・以下の資格をお持ちの方 　－セキュリティ関連資格（情報処理安全確保支援士など） 　－パブリッククラウドの認定資格（AWS、GCP関連など） ■その他 ◎国内外の大学卒業以上。国籍不問。 ※４年制大学と同等の資格を取得済みの方もご応募が可能です。

神奈川県

自社では主に外注ディレクションとアナリティクスを使った効果分析、MAツールとの連携やプラグインの最適化など、システムに近いところの施策を行っています。■クライアントの事業を成功に導くためには、WEBサイトだけでは足りないこともあるため、WEBを軸にしながらも、既存の枠組みにとらわれない発想で、クライアント支援をしていく姿勢を大切にしています。

【必須】■報酬を得ながらWEBサイト構築をしたことがある方で、WEBディレクションにチャレンジしてみたい方(ディレクション経験は不問)■チームで連携して仕事をした経験のある方 【歓迎(独学で可)】・サーバー、プログラミングに関する知識 ・WEBマーケティングに関する知識　・アナリティクス解析・改善に関する知識　・WEB広告の出稿・運用に関する知識　・アプリ企画・制作の知識　・UI・UXに関する知識　・ECサイトの運営に関する知識 【特徴】クライアントは１００％紹介です。信頼と実績で高い評価をいただいており、お客様とは対等な関係である事を経営方針のひとつとしています。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

【会社概要】 世界4大会計事務所（Big4）のひとつであり、世界157カ国756都市に208,000人以上のスタッフを有するグループの一員となる企業です。 当社は、M&A、事業再生・再編、インフラ関連の高い専門性をもって、変化する企業の成長戦略の実現を支援しています。 【仕事内容】 ・新規事業立上に向けたマーケットリサーチ、ベンチマーキング ・事業戦略の策定支援 （ビジネスモデル、デザインシンキング、M&A・アライアンス戦略、成長戦略・コスト構造改革、共創型ビジネス構築支援、グローバル事業戦略） ・マーケティング戦略、営業改革支援 ・経営・財務改革支援 （経営管理手法の改革、RPAによる財務・経理プロセス改革、グローバル財務・経営管理、IFRS・税務等の制度改革） ・BPR改革 （顧客接点／オムニチャネル改革、CRMオペレーション改革、調達・物流改革、技術オペレーション改革） ・ITシステム改革立案、および導入支援 （ioT・AI戦略〜ITソリューション設計、サイバーセキュリティ、データアナリティクス、RPA、BI、クラウド・パッケージ支援） ・プロジェクトマネジメント、チェンジマネジメント支援 ・働き方改革・デジタル人材マネジメント改革、PMI支援 【強み】 経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供する国内最大規模のコンサルティングファームとなっている。 グローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援しています。

■Must ▼シニアアソシエイト： ・ご自身の強みとなるコンサルティング領域スキル・実績（事業会社出身の方は、コンサルティング類似経験・リードのある方が 望ましい） ・ロジカルな分析・思考力 ・チームプレー、多様な価値観のメンバー・クライアントとのコミュニケーション力 ・改革や新しい知識習得に対して積極的に取り組める姿勢、向上心のある方 ▼マネジャー 、シニアマネージャー ・事業企画、経営・財務企画、業務企画、営業企画、IT企画などでプロジェクト等のリード経験がある方 ・コンサルティング経験、またはマネジメント経験がある方 ・通信業界、もしくは、デジタル・IT技術・ソリューションなどの知見・経験のある方 ・新規顧客開拓での経験、および通信業界での経営層との強いリレーション構築がある方 ■Want ・モヤモヤしたクライアントの課題・ニーズに対し、構造的に課題を整理し、クライアントの検討リード、共に検討をしていく姿勢・マインド ・プロアクティブに考え、行動し、クライアントの成功・成長にむけて 最後までクライアントと共に寄り添い、走ることができるマインド・ 経験 ・ご自身の強みとなるコンサルティング領域をもち、クライアントや社内プロジェクトでのリード経験（通信業界での事業戦略、IT改革、業務BPRや経営・財務改革、グローバル改革、デジタルを活用した新規事業構築 等） ・複雑かつ難しい状況においても、前向きな姿勢・情熱を持ち、クライアントと真摯に向き合って信頼関係を構築できる姿勢・実績

インテグラス株式会社

東京都

以下のテーマ・トピックに関するコンサルティングサービスを提供しております。 【金融機関等のリスク管理】 ・統合リスク管理 ・市場リスク、信用リスク、流動性リスク ・オペレーショナルリスク等 ・ALM（アセット・ライアビリティ・マネジメント） ・エマージングリスク管理 ・モデルリスク管理 ・オペレーショナルレジリエンス ・リスクアペタイトフレームワーク、リスクアペタイトステートメント ・ストレステスト ・気候変動リスク管理、シナリオ分析 ・データガバナンス、データマネジメント 【金融規制対応】 ・バーゼル自己資本比率規制、レバレッジ比率規制 ・流動性規制（LCR/NSFR） 【当局対応、コンプライアンス、ガバナンス、顧客保護】 ・監督指針やガイドライン等を踏まえた経営管理態勢・内部管理態勢 ・銀行法、金融商品取引法、保険業法、資金決済法等に基づく免許・登録・許認可等申請、これらの法令に基づく経営管理・内部管理態勢 ・コンプライアンス態勢、コンダクトリスク管理 ・顧客本位の業務運営、フィデュシャリーデューティ 【プロジェクト例】 ・メガバンク、主要行、大手証券会社等におけるバーゼル規制対応支援 ・メガバンク、主要行等におけるガバナンス及びグループガバナンス強化支援、コンプライアンス対応支援 ・メガバンク、地域金融機関、証券会社、保険会社等におけるAML/CFT対応支援 ・銀行・証券会社の新規設立、免許・登録申請の支援 ・銀行法、金融商品取引法、保険業法、資金決済法等への対応支援 ・メガバンクにおける全社的な業務プロセス・システム更改対応支援（指標金利改革対応） ・証券会社における新規ビジネスにおけるリスク評価・対応支援 【チーム紹介】 金融機関が持続可能なビジネスモデルを構築することを通じて、金融システムの安定に寄与するために、1線、2線、3線にわたりリスクに関する課題を解決するためコンサルティング業務を提供しています。 1線、2線に対しては、リスク管理の高度化や国内外の規制の対応について、規制・業務の要件の整理から、業務プロセス、システム導入、BPRまでサポートします。また、プライシングモデル、リスク計測モデル等についての定量分析、検証等の業務を実施しています。さらに、財務会計、管理会計、税務会計に関するリスクやそれらの収益源に影響を及ぼすリスクに関するコンサルティング業務を行っています 3線に対しては、金融機関のガバナンスが有効に機能するよう、内部監査に関するサポートを提供しています ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

金融機関・規制監督当局・取引所・自主規制機関・業界団体勤務経験者、コンサルティングファーム、会計事務所、システムインテグレーターで、下記のいずれかの経験をしていること。 ■リスク管理、コンプライアンス（AML等）、規制（バーゼル規制等）、当局対応 ■経営・企画 ■経理・財務 ■市場部門 ■投融資企画 ■システム構築（PMO等） ■クオンツ業務 ■データアナリティクス、AI ■ERMコンサルティング（事業会社含む） ■内部監査 ■会計監査 ■不正リスク監査 ※プロジェクトマネージャーとしてチームをリードした経験が4年以上ある方は、マネージャークラスとして歓迎します。

株式会社パソナ

東京都

◆国内の大手企業を中心にTVCMの新たな概念を実現する「テレシー」の機能開発を担っていただきます。 ＊【業務内容】　　：テレビCMバイイングプラットフォームの開発、運用 　　　　　　　　　　テレビCMアナリティクスの開発、研究開発、運用 　　　　　　　　　　社内オペレーションのシステム化 ＊【今後の展望】　：これまでテレシーでは、主にテレビCMアナリティクス開発を行なってきており、特許を取得するまでに至りました。 　　　　　　　　　　今後については、一層の自動化による効率化、新たなCM効果分析の研究開発を行なっていきたいと考えています。 　　　　　　　　　　具体的には、スパースデータ（少数データ）の分析自動化とデータ分析基盤の一新を行いサービス強化を図ってまいります。 　　　　　　　　　　また、オフライン広告とオンライン広告を横断した評価などの研究開発にも取り組んでいく想定です。 ＊【サービス】　　：テレシーとは、今まで多くの工数や予算がかかっていることしか特定の企業でしか利用できなかった、 　　　　　　　　　　TVCMを「テレシーアナリティクス」とう独自のツールを使うことで予算や工数を気にせず放映することができるサービスです。 　　　　　　　　

・Pythonを用いた、3年以上のアプリケーション開発経験 ・静的型付言語(Go/Java etc…)/ 動的型付言語(JavaScript/Ruby etc...)を複数用いた ・3年以上のアプリケーション開発経験 ・クラウド環境 (AWS, GCP) 環境でのサービス開発、業務経験 ・Webアプリケーション開発の実務経験 ～開発環境～ 言語：Backend／Python,PHP[Laravel] ／Frontend／Vue, TypeScript インフラ：AWS ミドルウェア：nginx データベース：Aurora MySQL モニタリング：Sentry, Re:dash 環境構築：Docker, TerraForm CI/CD：CircleCi, Github Actions コード管理：GitHub コミュニケーション：Slack, Google Meet, Zoom, around, etc

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

既存顧客の生涯価値（LTV）の最大化のために、解約の減少とアップセルの増加によりビジネスのスケールアップを狙うためのマーケティング施策の企画・実行を担当します。グローバルのベストプラクティスを日本市場に導入したり、日本独自のベストプラクティスを海外に展開することで、グループ全体のクライアントマーケティングの発展を目指します。本ポジションはお客様、パートナー、本社との協業をベースとした広範なマーケティング活動を行いますので、マーケティングの特定職務だけを希望される方には不向きで、マーケティングのオールラウンダーを志向される方を想定しています。 ・顧客満足度調査の実施と分析（年2－3回） ・顧客フォロー自動化の設計と実行（毎月1回のニュースレター発行・5-10種類の契約時期別コンテンツの更新） ・セミナー・イベント・ユーザ会・カスタマーディスカッションの実施（年10程度） ・顧客向け情報プラットフォームの運営 ・パイプラインジェネレーション ・顧客向けキャンペーン企画・予算管理から施策展開、効果測定 ・顧客向けコンテンツの企画・施策展開 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・マーケティング経験3年以上。 ・カスタマーサクセス・マーケティングの経験もしくは興味のある方。 ・ビジネスレベルの英語力 【歓迎】 ビジネスアプリケーション、IT業界、B2Bでのマーケティング経験者優遇。Salesforce、Marketo、Adobe Analyticsの知識があれば尚可。

株式会社パソナ

東京都

1億人を超えるPonta会員を支えるサービスの要件定義、開発マネジメントからリリース後の磨き込みまでのディレクションを担当いただきます。　 担当プロダクトのリニューアルや新商品・新機能リリース、新サービスのリリース等における、仕様策定から開発マネジメントまでを一貫して担います。 企画担当・集客担当と密に情報共有をすることでユーザー、ビジネス、マーケットに精通することができ、サービス視点でのシステム開発をご経験いただけます。 【ご担当いただくプロダクト/システム例】 ◆会員向けスマートフォンアプリ（Pontaアプリ） ◆アンケートシステム（Pontaリサーチ） ◆ゲームポータルサイト（PontaPlay） その他会員向けコンテンツ/WEBシステム テクニカルディレクターとして、同社のWebサービスやアプリなどのオンラインサービスの初期提案から、要件定義、社内外のステークホルダーとの折衝や合意形成、開発ベンダーや内製開発チームのコントロール、プロジェクトの進行管理までとりまとめ役として全体ディレクションをお任せします。 また、新規Webサービスの立ち上げや既存機能の改善、新機能追加など企画担当と一緒に検討、実装していくチャンスもあります。 サービス事業者としての観点でサービスを育て、自ら提案し、かたちにしていくことも可能です。 【配属先のチーム例】 配属先は、同社の自社Webサービスにかかわる様々な技術領域に対応するチームです。 会員Webチーム：コンシュマー向けWebサイト。開発ベンダーと協業。 アプリチーム：コンシュマー向けデジタル会員証機能、スマートフォンアプリ、バックエンド機能（インフラ・サーバアプリケーション）。開発ベンダーと協業。 現状と、今後伸ばしたいスキルを上長と相談する中で、担当サービスやプロジェクトを決めています。　 【キャリアステップ】　 スキルレベルに合わせて、年齢・社歴関係なく各種プロジェクトリーダーへの抜擢も行います。　 経験・ご志向に合わせて、IT戦略、ビジネスアナリティクス、サービスマネジメント等社内でのキャリア形成することが可能です。 【本部の環境・男女比について】 当ポジションの配属先であるプロダクト＆メディア本部は、メンバー男女比＝3:7、各部長の男女比＝5：5と女性比率も高く、また、20代の部長やプロダクト責任者も活躍しており、年次・性別関係なく評価され裁量をもって主体的に働ける環境です。 【仕事のやりがい】 ・サービス事業者としての観点でサービスを育て、自ら提案し、かたちにしていくことも可能です。 ・決められた範囲での要件定義のみではなく、どのようなサービスや機能を提供するのか企画段階から参画できます。（より上流工程への参画機会があります。） ・ビジネスや事業視点から多角的に物事を判断し、自らプロジェクト推進ができます。 ・多様なサービス、様々なプロジェクト特性の開発が多数あり、上流工程を仕立てる企画力、PM/PLとしてのマネジメント力、など、様々なスキルが身につく環境です。　 ・1億人を超えるPonta会員向けの自社サービスを展開する上で、必要となるシステムの新規構築・改善企画の推進を行い、IT戦略/開発の経験を積むことができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記いずれかのご経歴をお持ちの方 ■開発プロジェクトにおける要件定義経験をお持ちの方 ■Webシステムやアプリの開発経験（コーディング）をお持ちの方 エンジニアとコミュニケーション出来るレベルを想定しています 【歓迎要件】以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・開発チームのリーダー経験をお持ちの方 ・要件定義からリリースまでの開発プロジェクトの経験をお持ちの方 ・上流工程においてユーザーとの折衝経験をお持ちの方・メンバーや開発パートナーをマネジメントし、案件推進に関わっておられる方。 ・AWSを使用したシステム開発経験をお持ちの方

株式会社パソナ

東京都

■金融犯罪リスクの検知・特定・評価に向けた取引データ分析 ■マネーローンダリング事案深堀調査 ■AML取引モニタリングの効率化・高度化に向けたAnalyticsの活用 【配属部署】 FCOJインテリジェンスオフィス 【魅力】 ・三菱UFJ銀行では、グローバル金融犯罪部をニューヨークに設置しており、 金融犯罪領域において、グローバル基準の最先端のノウハウを有しております。 ・在宅は週3回程度をベースとしており、働きやすい環境がございます。 ・残業は部署全体で月間30時間前後であり、プライベートとの両立もしやすい環境です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■AIや機械学習を組み込んだ分析ツールを利用したテキストマイニング・データクレンジングなど、Analytics業務において高度な専門性・スキルを有する方 ［歓迎要件］ ・読み書きレベルの英語力（TOEIC650点以上）

株式会社パソナ

東京都

【会社の特徴】 デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。 戦略策定から実行まで、ファームの規模とフルラインサービスを活かしたワンストップでの包括的なソリューション提供はクライアントにも高く評価されています。 特にグローバルネットワークを活かした海外戦略立案や、大規模M&A案件、その他 スマートグリッド・スマートシティなど環境系のプロジェクトにも力を入れています。 また、既存のコンサルティングの枠に留まらず、成果報酬型のプロジェクトを手掛けたり、また、ジョイントベンチャーで別法人を立ち上げる等、リアルビジネスの展開にも積極的であることも特徴。 ■業務内容 お客様との強固なパートナーシップのもとで、デジタルソリューション、実行プラン、具体的なアイデア、顧客体験に落とし込まれたプロジェクトの進め方を具体的に設計します。その上で、顧客企業のビジネスゴールの実現に向けてプロジェクトを管理・推進します。 <具体的な業務例 (Project Manager)> ・マーケティング、クリエイティブ、IT、コンテンツ開発のチームを横断した作業管理 ・クリエイティブエイジェンシーが作成したモックアップから最終的なデリバリーまでを含むコンテンツサービスマネジメント ・マーケティング・クリエイティブ・技術者・品質管理者と伴に、キャンペーン施策やソリューションを実施するための ウェブサイト運営管理 ・デジタルキャンペーン施策PDCAマネジメント ・オフショアの作業マネジメント <具体的な業務例 (Business Analyst)> ・マーケティングに関する要件のコンテンツソリューションへの落とし込み ・デザイン/モックアップの開発要件整理、ウェブサイト設計への落とし込み ・マーケティング/クリエイティブ担当者とともに、キャンペーン施策やソリューションを開発・実施 ・ウェブサイトやキャンペーン施策の継続的なPDCA運用 【社風】 他戦略ファームよりも若くて活発な組織であり、高いパフォーマンスをあげれば若くして速いスピードで昇進できる傾向にあります。 また、同社を卒業したコンサルタントが多く起業家として活躍していることも特徴的です。 また、ワークライフバランスの改善や、女性にも働きやすい職場環境づくりにも積極的に行っております。

■Must 下記いずれかの項目で3年以上の経験がある方。 ・コンテンツソリューション設計 ・ウェブサイトディレクター/プロデューサー、運用リード ・クリエイティエイジェンシーやマーケティングチームを含むビジネスアナリティクスおよびクライアントマネジメント ・UI/UXデザインマネジメント ・中/大規模チームの運用リード ・グローバルウェブサイトの運用 ・オフショアチームの作業マネジメント ・プロジェクトの値付け/見積り、プロジェクトファイナンス管理 ・ウェブサイトディレクター/プロデューサー、運用リード ・ビジネスアナリティクス、UI/UXデザイン ・グローバルウェブサイトの運用 ・オフショアチームとの作業経験

インテグラス株式会社

東京都

【期待する役割】 上場を控えており、事業をさらに拡大していくために、データアナリティクスのご経験を活かして同社の事業戦略ポジションを担っていただきます。 【職務内容】 電力小売事業における電力調達、新メニュー・サービス開発、顧客獲得などに関する定量分析や、事業をとりまく中長期的な市場・制度動向の調査とそれを踏まえた事業方向性の提言を、他部署と連携しながら行う部署です。 このような分析・調査・提言の社内ニーズに対して、エネルギー業界に対する経験・知識を生かし、企画立案、遂行・管理、社内コミュニケーションなどの一連の業務を行っていただきます。 【想定職位】 主任級、又はプロ職 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■エネルギー業界の調査分析・企画部門、またはエネルギー業界を対象とするコンサルティング・シンクタンクの経験 ■研究機関における業務経験が、概ね5年程度あること。 ■実務で手を動かす事に志向性をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼新電力業界に関する業務経験があること。 ▼エネルギー業界に関するテーマでの対外発信（記事執筆、セミナー登壇など）の経験があること。 ▼当社事業の中核となって活躍したいという意欲があること。 ▼数名のチーム（組織またはプロジェクト）のマネジメント経験があること。

株式会社パソナ

東京都

※インフキュリオン コンサルティングへ入社後、出向ポジションです。 決済関連の新サービス立ち上げにおけるオペレーションモデル設計・構築やデジタル技術やソリューションを活用した抜本的な業務改革（BPR）を提案・実行していただきます。 単なる業務構築ではなく、クライアントの事業戦略を理解した上で、オペレーションモデル構築に必要な機能や強化すべき機能を定義し、あるべきオペレーションモデルをデザインしていただきます。 クライアントの挑戦を後押しするポジションとして、クライアントの企業活動全体を俯瞰し、グループ全体最適を見据えた組織・人材のアロケーションや業務プロセスモデルの方針策定・検討から携わっていただきますので、経営指標の設定や経営管理体制全般の改革などの経営者視点でのコンサルティングや、クライアントの経営層・マネジメント層への提言も行っていただきます。 【具体的には】 ■サービス立ち上げに係るオペレーションモデル策定/検討/構築支援 ■デジタル/RPA対象業務検討および環境構築/開発/投資効果検証/アーキテクチャ検証など業務プロセス改革にかかる一連の業務 ■カスタマーエクスペリエンスの充実に向けた施策の立案・実行 ■AI/データアナリティクスを活用した業務の高度化 【募集背景】 現在、日本では2025年までに40％、将来的に80％までの普及を目標として掲げ、キャッシュレス推進が国策として取り組まれています。 キャッシュレスを取り巻く領域では、私たちのライフスタイルの変化や、規制緩和を通じたあらゆる業態からの参入により、競争環境が激化・複雑化している状況であり、ユーザーとの顧客接点の強化、ITシステム刷新による業務構築などが必要となっています。 ★同社特徴★ 昨今の先鋭的なFintechサービスに留まらず、あらゆる業界で進むデジタルトランスフォーメーションやシャアリングエコノミー・スマートシティの推進といった次世代の社会基盤/社会全体のUX向上に繋がるサービスを創出しています。 共創型新規事業創出コンサルティング×自社Saas（スタートアップ機能）×有力スタートアップへの投資を掛け合わせた事業を展開しており、他社に類を見ない社会変革・産業構造変革のダイナミズムを感じられる環境です。 ★事業ミッション★ Invent the Future, Grow the Talent（事業をつくる、人をつくる。） 有望なテクノロジーとビジネスアイデアで、次の事業をつくる。 https://note.com/infcurion_hrbp/m/m3de7ad7f2bbf ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■コンサルティングファームにて金融機関向けプロジェクトにてクライアント課題に対する解決策の方針策定・実行の経験 ■業務プロセス構築・改善プロジェクトのPM/PL等としての経験 ■金融機関の業務（銀行、証券、決済、ペイメント等）に関する基礎的な理解 【歓迎要件】 ▼事業計画策定、業務要件定義、業務フローの作成などの企画業務経験 ▼Fintechサービス検討における金融法などの法令知識・知見 ▼金融機関におけるテクノロジー活用への知識

株式会社パソナ

東京都

【会社の特徴】 2,300名を超える経験豊富なプロフェッショナルが、ケイパビリティとインダストリーで相互に連携し、複雑化した企業課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力でプロジェクトごとに最適なチームを組成し、スピーディかつ高品質なコンサルティングサービスを提供している企業様です。 ■業務詳細 ・新興技術やデジタルトランスフォーメーションに関する様々な業種のクライアントにコンサルティング ・データアナリティクスコンサルタント ・ビジネス要件に基づき、適切な技術やソフトウェアアプリケーションを選択してソリューションを定義 ・デジタル戦略とイノベーションプロセスの定義でクライアントをサポート 【業界の動向】 DXやデータを活用する事業モデルの需要が高まり、専門人材の採用が積極化。 また、働き方改革で生産性向上のためのコンサルも求められています。 新型コロナで企業のビジネスモデルは大きな変革が迫られ、DXも更に促進されます。 2024年には市場全体で1兆円を超えそうな勢いです。

■Must ・デジタル戦略のご経験 ・技術コンサルティングのご経験 ・プロジェクトマネジメントやソリューションデリバリーのご経験 ・新技術を扱ったご経験（AI、ブロックチェーン、RPA、IoT） ・マイクロソフトテクノロジー(Azur、Dynamics、アナリティクス)の知識をお持ちの方 ・データ分析のご経験 ・ソリューション設計のご経験（データ分析プラットフォーム、機械学習) ・日本語(ネイティブレベル) ・英語(ネイティブレベル)

インテグラス株式会社

東京都

■PdMやTechチームとプロダクトの企画・開発を推進 ■セールスチームの活動量を最大化するための効果的なマーケティング施策の企画、実行■顧客接点から抽出した課題を販売活動・プロダクトに継続的フィードバックによる事業グロース推進 ■取扱プロダウト：digicare(デジケア)アナリティクス（薬局経営支援ツール）・きりんカルテ（クラウド型電子カルテ）等のいずれか

【必須】■BtoBのSaaSビジネスもしくはソフトウェア会社等におけるマーケティング部門での経験（2年以上）■ウェブメディアの立上げ/販促キャンペーンのプランニング/オンラインセミナーでのリード獲得等の経験 【当社の魅力】電子カルテ事業を始めとして、医療のIT化を牽引してきた当社では、医療への更なる貢献を見据え、事業を拡大しています。新規・既存事業ともに、企画・開発から販売まで一気通貫でのサービス提供を実現するとともに、政府推進の医療DX政策などをはじめとする市場環境変化に迅速に対応する既存事業の強化・新規事業の促進に取り組んでいます。裁量権のある環境で、事業に取り組みたい方には最適な環境です。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

将来的には顧客獲得のためのWEB活用にも関わっていただきます。 【業務内容】 ■リスティング広告・ディスプレイ広告・SNS広告の分析、施策立案、ディレクション ■集客戦略の立案（チャネル選定） ■サイト改善に伴う制作ディレクション（社内の開発チームとの連携）

【必須】■Webサービスの制作経験、もしくは制作ディレクション経験 ■リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告などの運用経験 【歓迎】■コンテンツマーケティングの経験 ■サイト解析経験（Google Analyticsなど） ■サイト解析経験（Google Analyticsなど） ■SQL、BIツールなどを用いたデータ分析経験 ＜オーサムエージェントについて＞ 運送業界の人的課題を解決するドライバー職専門の求人メディア「ドラピタ」を運営を行っています。じげん社のコアテーマとなるVHR(人材サービス)領域強化のため、2022年11月に連結子会社化になったばかりの会社です。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

神奈川県

・は11万人のNECグループのスタッフ業務（経理・人事・マーケティング・調達など）を集約し、効率化・高度化していく サービス事業会社です。デジタル変革推進本部は業務に付随して発生する大規模データをAI・アナリティクスを分析・活用し、 スタッフ業務の付加価値を向上させるミッションを担っています。 ・募集ポジションとして、ビジネス観点からアナリティクスのプロジェクトをリードする役割を担っていただきます。 経営視点・事業視点からデータ活用（DX）最前線を牽引して頂くことを期待します。 【具体的なプロジェクト想定】　経理・人事・マーケティング・調達などの間接業務におけるデータアナリティクスプロジェクト全般 【入社後のキャリアパス想定】　社内DXのナレッジを持った経営リード人材

【職務経験】 ・プロジェクトマネジメントの経験（メンバー、リーダー、マネージャー）、 要件定義などの上流に関わった経験 ・課題解決やテーマ推進などで企画書や計画書などを作成した経験 ・統計・データ分析経験 【スキルセット・コンピテンシー】 ・課題設定スキル ・問題解決スキル ・コミュニケーションスキル（特にステークホルダ間調整） ・ドキュメンテーションスキル 【その他必須要件】 ・戦略性、論理的思考を持ちつつも、他者への共感性を持ち、 　アサーティブなコミュニケーションができる

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

【仕事内容】社内外のビッグデータを使ったシステム企画・開発・設計・ 実験/クラウドやアナリティクスツールを用いた分析開発・技術支援 等 【環境】言語：Java, Node.js, Spark, Python, Lua, R/AWS：Redshift, Aurora, Glue, Lambda, Athena/データ周辺ツール：TreasureData, Table au, PowerBI, SPSS Modeler/コミュニケーションツール：Slack, Microso ft Teams, backlog, redmine 他 積極的に新技術活用中。

【必須】■TCP/IP、HTTPなどのネットワークに関する知識 　　　　■AWSへの理解 【人物】技術好きな方/ビッグデータやアドテクに興味がある方 【当社の強み】国内唯一の視聴率調査企業として半世紀が経ち、メディア 環境及び生活者の価値観、ライフスタイルが変化する中、視聴率だけでな く、人々の生活スタイル等様々な調査を実施。長年蓄積された既存リソー スのメディアデータにより、価格競争に負けない付加価値を顧客に提供。 【ビジネス方針】自社の膨大なデータとネット上にあるデータを掛け合わ せ、顧客のニーズの先を行くビジネス展開を目指します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都 ／ 日本 ／ インドネシア ／ シンガポール ／ タイ ／ インド ／ 中国 ／ フィリピン …

■自社グループ人財戦略の企画立案・推進に関わる事項 ■社員の採用・配置・育成・評価・処遇・労務・福利厚生等、人事全般に関わる事項 ■自社グループ社員を含めたグローバル人事全般に関わる事項 ■事業投資案件及び事業投資先への人事全般の指導・助言に関わる事項 ■HR Tech・People Analytics等を活用した人事IT戦略策定・推進、及び人事システム全般・人事データ活用に関する事項

＜必須応募要件＞ ・企業での5～15年程度の業務経験 ・うち人事関連部署（又は人事コンサルティングファーム）での最低5年の業務経験 ・英語による基礎的なビジネスコミュニケーション能力（TOEIC730レベル以上） ＜望ましい経験・資格等＞ ・事業投資案件又は事業投資先への人事全般の支援に関する実務経験 ・人事担当としての海外駐在経験

森田　徹

東京都

【会社概要】 「BIG4」ファームの一つであり、世界154カ国に219,000名のプロフェッショナルを擁し、監査、税務、アドバイザリーサービスを提供する企業様です。 【業務内容】 ・データサイエンティスト／テクノロジーコンサルタントとして、データ分析を活用した課題の解決 ・デジタル技術を適用した新たなビジネスモデルの創出の計画策定 ・クライアントが抱える様々な経営課題に対して、データ活用した課題の可視化 ・最適な業務処理に関する予測、最適化、デジタル技術を組み合わせた業務の自動化 ・新たなビジネスモデルの構築に関するデジタル戦略、計画の立案からその実行・実現に至るまでトータルでサービスを提供 ■特徴・強み 「監査」「税務」「アドバイザリー」の３分野の中でアドバイザリーの機能をさらに強化すべく、特に企業の成長や事業モデルの変革をサポートする「マネジメントコンサルティング」、企業の成長をより確実で持続可能なものにする「リスクコンサルティング」に特化したプロフェッショナル集団を立ち上げることで同社が誕生しました。 「マネジメントコンサルティング」の分野では、戦略立案から業務プロセス改善、ITシステム導入と、“攻め”のすべてのフェーズを一貫して手がけられる体制を構築しており、一方「リスクコンサルティング」の分野では、リスクマネジメント、内部統制構築、内部監査支援、さらには個人情報やサイバーセキュリティ対応と、万全の“守り”を提供することが可能です。

■Must ・プログラミング経験者 ・理工系修士号取得者 ■Want ・データサイエンティスト経験 ・データアナリティクスのスキル、経験 ・デジタル技術を活用したシステム設計、構築経験 ・英語による業務遂行の経験 ・物理学専攻 ・ロボット工学専攻 ・英語上級 ・英語中級

インテグラス株式会社

東京都

■業務内容 テクノロジー全領域に亘り、 戦略策定から導入支援に至るまでの包括的なサービスを提供し、 クライアントの競争力強化を支援いたします。 社会貢献を目指し、クライアントの業界・ビジネス課題を踏まえ、Technologyだけに偏ることない本質的な解決策をクライアントに提供することを本懐としております。 その中で、業界・ビジネス課題を解決する上での必要不可欠な絶えず進化するTechnologyを切り口に、 そのベストプラクティスでクライアントの経営・ビジネス・業務課題に対処し、問題・課題解決を推進する支援を展開しております。 混沌とするビジネス環境の中での、サクセスロードマップの開拓／推進者として、 クライアントビジネスを通してはもちろんの事、社会全体への貢献を成していきたいと志しております。 具体的業務支援項目 戦略立案・情報システム構想策定 /　経営可視化支援・IT投資管理 / DXプロジェクトマネジメント等　 経営・業務改革の実現支援　/　コラボレーションプロジェクトに対するITプロフェッショナルとしての参画　 SME（Subject Matter Expert）支援 その上で我々チームは以下の現在２つの切り口でクライアントへのアプローチを行っております。 （業務内容 General Technology Solutionとして） 多くの企業の経営課題となっているダイナミックに変化するビジネス環境への経営対応に対して、 Technologyからの目線だけではなく、Technologyを知る者だから可能な 経営・ビジネス・業務課題解決方法を提示・提案し解決支援に結び付けることにフォーカスしております。 一例としてはBizX/DXへの取組としての、如何に効果を最大化し、 如何に早く効果を経営にリターンできるかの命題に対し、 Technologyは持つものから利用する物へのトレンドチェンジを含め、 現在LCDP（low code development platform）を一つのオファリングスタイルとして、 既成概念を超える成果達成／スピード感での変革支援などを行っております。 また別に、現在以下のようなテーマを切り口に、 社会／企業の経営／事業／業務課題の解決を行っております。 ・IBP （Integrated Business Planning）　 経営/事業可視化・統合管理等 ・BPO　（Business Process Outsourcing）　 Maneged Service Center　等 ・BPM（Business Process Management）　BizWF ／ Saas　等　　 ・RPA （Robotic Process Automation）　　　　 ・BC （Business Cloud ）　　　　 　 （業務内容 HR Technology Solutionとして） すべての企業で、事業・ビジネス・DXすべてに対する基本要素となる HR（人事）のビジネス・業務課題に対し、 即効性・具体性のある我々のオファリングとして、 特別に注力しHR Technology Solutionをフォーカス事業として 以下のようにクライアントに支援提供しております。 広告、自動車、運送など幅広い業界に対して、HR関連システムの導入だけではなく、 働き方改革の実現、人事戦略の実行、情報活用の高度化（ピープルアナリティクス）/可視化の支援を行っています。 また、HRシステム・データをキーにシステム全体像を把握し、 各クライアントのシステムの専門家となることで、CIOのパートナーとして、 IT戦略立案、IT投資計画策定、ITプロジェクト計画策定などにとどまらず 経営戦略等上流の課題に対する支援にも取り組んでおります。 HR Technology　Solution活用から、ヒトがモチベーション高く働ける環境を構築し、 労働生産性を高めるモデルケースを構築し、 世界を代表するクライアントをいくつも世に送り出すことを最終目標としています。 ・HRSolution　COMPANY/OBIC７/Positive/TS/ 　　　　　　SAP HR/SuccessFactors/タレントパレット　等 （業務内容 Digital Marketing Sales operationとして） 昨今、顧客の購買行動が大きく変化しており、 それに応じて企業側のマーケティングやセールスの手法も大きな変化を求められています。 これまでのマスでのマーケティングから、one to oneのマーケティングに。 オフラインでの対面をベースにしたセールス活動からデジタルを活用したセールス活動に。 それらにより、マーケティングとセ…

コンサルティングファーム、システムインテグレーター、事業会社において以下のうちいずれかの経験を有すること *事業会社の経営企画・IT企画部門で上記相当のご経験をお持ちの方も歓迎いたします ・IT戦略立案、IT投資計画策定、ITプロジェクト計画立案、システムアーキテクチャ構想策定に関する実務経験 ・IT開発プロジェクトにおける要件定義からリリース、運用までのシステムライフサイクルを通した経験 ・IT関連プロジェクトにおけるPM、リーダー経験 （マネージャー以上に求める経験）※どれかに該当すれば可 ―PMとして、システム導入の上流から下流までの一通りの経験 ―マルチベンダー管理などの大規模プロジェクトのPM/PMO経験 ―業務改善/SSC集約/グループ展開を伴うシステム導入を主導した経験 ―自社内やクライアントと、Technologyを活用したビジネス/サービスを立ち上げた経験 ―ITソリューション／コンサルティングの営業・事業開発のご経験者 ―ITコンサルティングご経験者（クライアントとしてコンサルティングファーム利用のご経験も含む）の方 （シニアコンサルタント/コンサルタントに求める経験） ・クライアントとのコミュニケーション経験（PD、営業、要件定義ヒアリング、プロジェクト定例　等） ・業務改善/SSC集約/グループ展開を伴うシステム導入経験 ・論理的思考能力をお持ちの方 【歓迎経験】 以下のいずれかの実務経験を有する方 ・人事給与/会計領域のTechnology Solution（パッケージ、SaaS含む）導入経験された方（クライアントサイドとしての導入経験も可） ・LCDP（low code development platform）等のプロダクトでの、業務改革・導入支援を経験された方 ・ITコンサルティング（他ファームよりの）フィールドチェンジをお考えの方 ・英語を用いた業務経験をお持ちの方

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

【会社概要】 世界4大会計事務所（Big4）のひとつであり、世界157カ国756都市に208,000人以上のスタッフを有するグループの一員となる企業です。 当社は、M&A、事業再生・再編、インフラ関連の高い専門性をもって、変化する企業の成長戦略の実現を支援しています。 【仕事内容】 ▼サービスメニュー： ・カスタマーアナリティクス ・オペレーション/サプライチェーンアナリティクス ・ファイナンスアナリティクス ・ヒューマンキャピタルアナリティクス ・リスクアナリティクス ▼支援内容： ・ビッグデータ活用戦略立案 ・データ・インサイト導出,データ分析基盤構築 ・アナリティクスソリューション導入 ・アナリティクス体制整備 【強み】 経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供する国内最大規模のコンサルティングファームとなっている。 グローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援しています。

■Must （下記のいずれかに当てはまる方） ・上記サービスメニューに関わるご経験をお持ちの方 ・データマイニングや統計科学に関する技術的/実務的な経験・知識をお持ちの方 ■Want ・コンサルティングファームで同様のサービスに携わっていた方 ・ビジネス・アナリティクス・ソフトウェア・ベンダーでツールの開発・分析に携わっていた方 ・事業会社のアナリティクス部門でアナリティクス業務に携わっていた方 ・広告代理店でデジタルマーケティング分野に携わっていた方 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ・物事を真剣に深く考えることができ、お客様の抱える課題を事実をもとに正しく理解する努力ができる方 ・アウトプットに責任を持って取り組める粘り強さのある方 ・チャレンジ精神にあふれ、幅広い業務エリアや、多種多様なプロジェクトに興味を持つ方 ・指示待ちではなく、データ分析から仮説を立て、次の分析方針検討、分析作業までを自発的に行える ・データに傾倒せず、データの背景で起こっているビジネス構造の理解ができる方 ・自身の考える「あるべき」に固執せず、コミュニケーションを通じてクライアント目線に立った現実的な施策まで落とし込める方

インテグラス株式会社

神奈川県

・同社は11万人のNECグループのスタッフ業務（経理・人事・マーケティング・調達など）を集約し、効率化・高度化していく サービス事業会社です。デジタル変革推進本部は業務に付随して発生する大規模データをAI・アナリティクスを分析・活用し、スタッフ業務の 付加価値を向上させるミッションを担っています。 ・募集ポジションとして、アナリティクスのプロジェクトにおいて、ビジネス課題からデータ分析の設計、データの前処理、モデル構築、 モデル評価 、運用、評価基準設定の役割を担っていただきます。 ・ラインマネジメント業務として人材育成、組織開発、労務管理などのマネジメント業務も担っていただきます。 【具体的なプロジェクト想定】 経理・人事・マーケティング・調達などの間接業務におけるデータアナリティクスプロジェクト全般 【入社後のキャリアパス想定】　AI・アナリティクスのプロフェッショナル人材

【職務経験】 ・ビジネス課題に対応するため、統計解析・データ可視化・AI・機械学習の 　技術を活用しデータ分析・開発を実施した経験 ・ラインマネジメント経験 【スキルセット・コンピテンシー】 ・データ加工・モデル構築・モデル評価・データ可視化のいずれか ・課題設定スキル ・問題解決スキル ・コミュニケーションスキル ・ドキュメンテーションスキル 【その他必須要件】 ・戦略性、論理的思考を持ちつつも、他者への共感性を持ち、 　アサーティブなコミュニケーションができる

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

企業がデジタル化を進めデータドリブン経営環境を構築・発展させるため、必要なデータを適宜保護・統制・統合し、事業への深い洞察・示唆を得て、高度な意思決定・判断を支えるデータ活用サイクルの最適化に向けたアドバイザリーに従事いただきます。 ■データ利活用・データドリブン環境実現向けた構想策定に関するアドバイス ・経営事業戦略から、データ利活用・データドリブン経営環境の目的・範囲を、整理し、下記項目に関する成熟度調査、ヘルスチェック、Gap分析等を実施し、実現に必要なToBe像を策定します。 ＞ガバナンス、コンプライアンス、倫理 ＞データの識別 ＞アナリティクスツールと方法論 ＞データ分類とアーキテクチャ ＞管理、制御および保護 ＞組織モデル ・ToBe像の実現に向けたデジタル化変革シナリオの策定及び優先順位の明確化について助言を行います。 ■実行施策・アクションプラン策定に関するアドバイス ・上述変革シナリオの具体化に向け、複数の施策オプションを効果と難易度のバランス、ROI試算等の観点から検討し、最適なアクションプラン策定することについて助言します。 ・アクションプランに関連するプロジェクト憲章、マスタースケジュール、体制策定に関する助言を行います。 ■施策実現に向けたアドバイス・ PMO ・アクションプランに基づく、個別のイネーブラー（戦略、組織、業務プロセス、組織、人材・文化、 IT ）の導入計画策定、導入、定着化に関する 助言を行います。 ・プロジェクト立ち上げやベンダーコントロール、プロジェクト運営に纏わる種々の管理業務など PDCA 活動に関する助言を行います。 ※有限責任監査法人トーマツ入所後、デロイト トーマツ リスクアドバイザリー（株）への出向、または直接入社となります。 ■所属法人に関するお知らせ （マネジャー以上の場合） 有限責任監査法人トーマツ採用（所属）、 デロイト トーマツ リスクアドバイザリー株式会社（DTRA）出向 （シニアコンサルタント以下の場合） デロイト トーマツ リスクアドバイザリー株式会社（DTRA）入社 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験 ・企業向けアプリケーションシステムの開発におけるデータベース設計（論理、物理）の経験 ・RDBMS、XMLDB、OODBなど様々なデータベースプロダクトの利用経験 ・情報処理技術者試験のデータベーススペシャリストや、データベースベンダーの認定資格保有 ■所属法人に関するお知らせ ・マネジャー以上の場合：有限責任監査法人トーマツ採用（所属）、デロイト トーマツ リスクアドバイザリー株式会社（DTRA）出向 ・シニアコンサルタント以下の場合：デロイト トーマツ リスクアドバイザリー株式会社（DTRA）入社

株式会社パソナ

東京都

本チームでは、社内意思決定スピード向上・業務改善を実現するための経営基盤強化に向けたシステムや、最新テクノロジーを活用した新規ビジネス構築に向けたPwCの新ソリューションのシステム開発および運用企画を実施しています。 今回、同システムの社内外への展開に際し、追加の開発・運用及び新規ビジネス構築のマネジメントをしていただくプロジェクトマネージャーの方を募集します。 【具体的な業務について】 ■社内/クライアントニーズを実現するシステムデザインの企画 ■システムの企画・開発・運用まで一気通貫したプロジェクトのリーディング／マネジメント ■社内外関係各所との連携・情報集約・調整 （PwCジャパンの各システムオーナー、PwC グローバル・チーム、開発ベンダー） ■新規ビジネスの検討 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■中規模（メンバー10名～）以上のプロジェクトマネジメント経験 ■Webシステム構築の経験 ■データアナリティクスの経験 【歓迎要件】 ■Tableau/Alteryxの実務経験 【本チームについて】 本チームは、政府/研究者等に対し、産学官連携プロジェクト等における包括的なプロフェッショナルサービスを提供しています。20代後半の若手メンバーを中心に互いに積極的な意見交換やディスカッションをしながら、日々新しい事業を創造しているチームです。

株式会社パソナ

東京都

■担当予定の業務内容 以下の業務のいずれかを担っていただきます。 ・システムをグローバルレベルで効率的に運用するためのウェブサイトやモバイルアプリの企画・開発管理 ・お客様がお探しの情報に素早く辿り着くためのUX・カスタマージャーニー設計 ・サポートコンテンツを効率的に公開し、お客様満足につなげるためのコンテンツマネジメント企画戦略・オペレーション設計 ・お客様ニーズがどこにあるのかを明確化するためのデータアナリティクス（可視化・分析活動）。その結果を実際の改善につなげるためのPDCA活動の企画立案・実行 ・製品設計部門に対し、お客様の不満を実際の製品改善につなげてもらうためのフィードバック活動 ■描けるキャリアパス 国内外担当者とのコミュニケーション・折衝、プロジェクトマネジメント、ウェブサイトやモバイルアプリなどのプロダクトマネジメント、コンテンツマネジメント、オペレーションプロセス設計、UX・カスタマージャーニー設計、データ分析などの経験を積んでいただけます。将来的にマネジメントを目指すことも可能です。

英語力（TOEIC700点以上）に加え、下記のいずれかの経験がある方 ・カスタマーサポート・マーケティング/カスタマーサクセス領域の業務経験 ・ウェブサイト/アプリの企画/運営、UI/UXデザインの経験 ・業務システム導入や業務改善/BPRなどのプロジェクトリーダー、チームリーダーの経験 ・ビッグデータ分析・データサイエンティストの経験

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

東京都

通信・鉄道業界では、環境の劇的な変化に伴い、既存事業の抜本的な効率化と並行して、成長領域(非通信・非鉄道分野)での新たな収益の柱を模索するなど、大きな変革期を迎えています。日立グループにおいても、通信・鉄道は注力業界の一つと位置付けられており、上流工程から全社規模での改革を強力に推進できるコンサルタントの役割が非常に重要となっています。日立コンサルティングでは、日々高まるコンサルニーズに対応するために、通信・鉄道業界を中心に社会インフラ全体の変革を推進するコンサルティング事業を新規に立ち上げ、共にお客様の変革を推進し、社会を大きく変えていきたいという高い志を持ったメンバーを募集しています！ ＜業務概要＞ ・通信・鉄道業界をはじめとした日本を代表する社会インフラの超大手企業に対して、新規事業企画からDX構想策定、実行・定着化、成果創出までEnd to Endでトータルに支援を行います。日立グループの総合力を生かし、グループ内外の専門領域をもつメンバーと連携し、社会課題、お客様の経営課題に対してクロスボーダーでのコンサルティングサービスを提供します。 ＜コンサルティングテーマの例＞ ・通信事業者：全社DX構想策定…個別化・複雑化したサービス体系・業務プロセス・システムを紐解き、シンプルで共通化された仕組みへ見直すことで、柔軟・迅速な新サービスの立ち上げと大幅なコスト削減を実現。 ・鉄道事業者：デジタルビジネス企画構想策定…鉄道事業者が保有する様々なデジタルデータ(鉄道、観光、不動産、etc.)を活用した新しい鉄道サービスの企画検討や全社改革構想策定、運行・保守の高度化に向けた検討を支援。

【共通要件(以下、いずれかに該当)】 ・通信業界、鉄道業界に関わるプロジェクト経験 ・製造業での製品IoT、アフターサービス領域の経験 ・デジタル・IT技術・ソリューション、データアナリティクスなどの知見・経験 【個別要件】 ▼アナリスト・コンサルタント・シニアコンサルタント ・獏としたお客様の課題・ニーズを構造的に整理できるロジカルな分析・思考力 ・チームプレー、多様な価値観のメンバー・クライアントとのコミュニケーション力 ・改革や新しい知識習得に対して積極的に取り組める向上心 ・複雑かつ困難な状況においても、前向きな姿勢・情熱を持ち、お客様・関係者と真摯に 向き合ってプロジェクト推進した実績 ▼マネジャー ・シニアマネージャー ・事業企画、業務改革、DX企画プロジェクト等のリード経験 ・コンサルティング経験、またはマネジメント経験 ・新規顧客開拓での経験、および通信・鉄道業界での顧客幹部・現場キーマンとのリレーション

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

【組織の特徴】 統計解析・データマイニングなどの豊富な経験と知見に加え、最新のデータ分析技術を駆使し、デジタルトランスフォーメーション時代の先進的AI技術のサービス/ソリューションを提供しています。これにより、『Advanced Intelligenceによりお客様の企業価値を最大化する真のパートナー』として、収益性の維持・拡大と永続的な成長の実現に貢献しています。 【業務詳細】 ◎DXデータ基盤のアーキテクチャー構築 ◎データやモデルを管理・配備するためのシステム構築 ◎データセキュリティに関するガバナンス体制構築支援 ◎先進的なテクノロジーの実証検証（PoC等）等 【プロジェクト例】 ◎DX実行計画策定支援 ◎CDO/CAOデータ分析組織立ち上げ支援 ◎データサイエンティスト育成支援 ◎データサイエンス部門のアウトソーシング受託 ◎AMLにおけるAI活用およびシナリオ分析 ◎信用リスク管理高度化 ◎製品の耐久性に関する要因分析 ◎製造ラインにおける稼働状況の可視化と要因分析 ◎製造ラインにおける直行率改善 ◎スポーツアナリティクスによるチーム強化支援 ◎画像データ分析による保全活動の効率化 ◎来場者需要予測によるグッズの売上向上施策策定 ◎VRを活用した営業ロールプレイトレーニング ◎AIベンチャー保有技術の実証検証 ◎データ統合基盤（データレイク）再構築支援 ◎AIプラットフォーム構築

【必須要件】 企業の基幹業務領域（管理会計、CRM、SCM等）、または情報系領域（DWH、データレイク等）の構築・導入に従事された方、そのコンサルティングに従事された方、またはSIに従事された方 ※加えて下記いずれかのご経験 ◎基幹業務領域の分析ニーズに関して、アナリティクス・ソフトウェア導入の要件定義から設計・開発などの仕組みを理解されている方 ◎アナリティクス基盤（AWS、Oracle、SQLserver、SAP BO/HANA等）を活用したデータウェアハウスの構築経験者 ◎アジャイル方式、スパイラル方式によるアナリティクス・ソフトウェア導入プロジェクト経験者 ◎AWSなどのデータウェアハウス構築／アナリティクス・ソフトウェア導入経験者 ◎IT戦略の構築経験者

マンパワーグループ株式会社

東京都

効果検証等のオペレーション業務を担える経験者を募集します。 ・運用型デジタル広告の運用（入稿・設定、最適化、レポーティング、効果検証等）

【必須】■デジタル広告(検索/ソーシャル/DSP等)の運用実務経験1年以上■PPT（基本レベル）■Excelスキル（Vlookup、SUMIFS、IF、ピボット）■広告業界に強い関心をお持ちの方※国内案件対応：英語スキル不問 【歓迎】 ・アクセス解析の実務経験（Google Analytics / Adobe Analytics等） ・デジタルメディア全般の知識（純広告、アフィリエイト、ソーシャルメディア等）・デジタル広告の管理ツール（Doubleclick、Kenshoo、Marin等）の取り扱い・第三者配信ツール（Doubleclick、ADEBiS等）に関する知識、実務経験・各種タグのマネジメント

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

KDDIグループに属し、データ解析、提案を行う同社にて、金融領域におけるデータサイエンティストとしてご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 ■データの加工・整理（SQLなどのデータベース系知識を活用） ■整理したデータの解析（SASやR、Pythonなどのツールを利用） ■解析結果の意味付け・モデル作成　■解析結果をもとにした経営への提案 【主な担当領域】 金融業界における以下の領域についてデータを解析し企業に提案を行います ■与信管理　■リスク計量化　■不正検知 【入社後のキャリア】 入社後は金融系の知見を活かし、数年おきに業界を横断してプロジェクトに入っていただく予定です。 スペシャリストとして幅広い知見を身に着けていただけます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■データ解析業務の実務経験を3年以上お持ちの方 （統計解析/モデリング/SAS・R・Pythonなどを使っての解析） 【歓迎要件】 ■システム開発プロジェクト経験をお持ちの方 ■金融系アナリティクス業務経験をお持ちの方

株式会社パソナ

東京都

【会社の特徴】 デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。 戦略策定から実行まで、ファームの規模とフルラインサービスを活かしたワンストップでの包括的なソリューション提供はクライアントにも高く評価されています。 特にグローバルネットワークを活かした海外戦略立案や、大規模M&A案件、その他 スマートグリッド・スマートシティなど環境系のプロジェクトにも力を入れています。 また、既存のコンサルティングの枠に留まらず、成果報酬型のプロジェクトを手掛けたり、また、ジョイントベンチャーで別法人を立ち上げる等、リアルビジネスの展開にも積極的であることも特徴。 ■業務詳細 クライアントの成長を実現するデジタルコンサルタントを募集しています。 【組織のご紹介】 Customer, Sales & Serviceは、全業種クライアントの成長を実現する専門組織です。 我が国のように成熟する市場においては、クライアントにとって最も重要なアジェンダは「成長」です。 「コスト削減」や「資源配賦の最適化」は延命であり、それだけでは本質的な活路とはなりえません。 私達は「成長」に対し、「Customer（消費者・社会）」、「Sales（企業・売上）」、「Service（新たな価値）」の6つの視点からアプローチします。 消費者・社会に受け入れられなければ、企業は持続的な成長をすることはできません。 クライアント・業界・ビジネスモデルに対する深い洞察・理解がなければ、競争優位な事業構築はできません。 新たな価値の創出がなければ、成熟市場におけるシェアの奪い合いという事態に陥ります。 「成長」という極めて難易度の高いテーマに挑んでいただける方を求めています。 Customer, Sales & Serviceでは、多様なタレントがそれぞれのスペシャリティを追求しながらも、包括的な視点でのクライアントの成長を実現するキャリアを目指していただけます。 あらゆる業種のクライアントが私たちの戦場です。 【業務詳細】 以下のようなプロジェクトにおいて、ビジネス構想・打ち手策定・実行に向けた支援を実施します。 ＃新規ビジネス戦略・計画・実行 ＃顧客体験設計・新規サービス開発 ＃マーケティング戦略・計画・実行 ＃営業改革 ＃チャネル改革 ＃デジタライゼーション ＃データアナリティクス 【PJT事例】 ・エコシステム（業界の垣根を越えた経済圏）の構築 ・データビジネス（第4の経営資源活用）による新規ビジネス構想 ・顧客体験に基づく新規サービス開発 ・アナリティクスを活用したマーケティング高度化 ・デジタル＆ヒューマン連携による次世代セールス&コマース ・データマネジメント構想（攻めの利活用と守りのガバナンス） 【社風】 他戦略ファームよりも若くて活発な組織であり、高いパフォーマンスをあげれば若くして速いスピードで昇進できる傾向にあります。 また、同社を卒業したコンサルタントが多く起業家として活躍していることも特徴的です。 また、ワークライフバランスの改善や、女性にも働きやすい職場環境づくりにも積極的に行っております。

■Must 学歴：大卒以上 語学力：日本語：ネイティブ（少なくともビジネスレベル） 英語：ビジネスレベル以上が望ましい 以下のいずれかの経験・知見があること ・ビジネスコンティング ・テクノロジーコンサルティング ・シンクタンクでのプロジェクト経験 ・SIerでのプロジェクト経験 ・IT企画 ・Salesforceなどのプラットフォームに関する知見 ■Want ・ビジネスコンサルティング/テクノロジーコンサルティングのご経験 ・シンクタンクでのプロジェクトご経験 ・SIerでのプロジェクトご経験 ・IT企画のご経験 ・Salesforceなどのプラットフォームに関するご知見

インテグラス株式会社

東京都

【会社の特徴】 デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。 戦略策定から実行まで、ファームの規模とフルラインサービスを活かしたワンストップでの包括的なソリューション提供はクライアントにも高く評価されています。 特にグローバルネットワークを活かした海外戦略立案や、大規模M&A案件、その他 スマートグリッド・スマートシティなど環境系のプロジェクトにも力を入れています。 また、既存のコンサルティングの枠に留まらず、成果報酬型のプロジェクトを手掛けたり、また、ジョイントベンチャーで別法人を立ち上げる等、リアルビジネスの展開にも積極的であることも特徴。 ■業務内容 Customer, Sales & Serviceは、全業種クライアントの成長を実現する専門組織です。我が国のように成熟する市場においては、クライアントにとって最も重要なアジェンダは「成長」です。 「コスト削減」や「資源配賦の最適化」は延命であり、それだけでは本質的な活路とはなりえません。私達は「成長」に対し、「Customer（消費者・社会）」、「Sales（企業・売上）」、「Service（新たな価値）」の3つの視点からアプローチをしております。 ■業務詳細 以下のようなプロジェクトにおいて、ビジネス構想・打ち手策定・実行に向けた支援を実施します。 ・新規ビジネス戦略・計画・実行 ・マーケティング戦略・計画・実行 ・チャネル改革 ・データアナリティクス ・顧客体験設計・新規サービス開発 ・営業改革 ・デジタライゼーション ■プロジェクト事例 ・エコシステム（業界の垣根を越えた経済圏）の構築 ・データビジネス（第4の経営資源活用）による新規ビジネス構想 ・顧客体験に基づく新規サービス開発 ・アナリティクスを活用したマーケティング高度化 ・デジタル＆ヒューマン連携による次世代セールス&コマース ・データマネジメント構想（攻めの利活用と守りのガバナンス） 【社風】 他戦略ファームよりも若くて活発な組織であり、高いパフォーマンスをあげれば若くして速いスピードで昇進できる傾向にあります。 また、同社を卒業したコンサルタントが多く起業家として活躍していることも特徴的です。 また、ワークライフバランスの改善や、女性にも働きやすい職場環境づくりにも積極的に行っております。

■Must ・大卒以上 ・ビジネスレベルの日本語(N1相当) ・ビジネスレベルの英語 ■Want ・ビジネスコンサルティングのご経験 ・テクノロジーコンサルティングのご経験 ・シンクタンクでのプロジェクトご経験をお持ちの方 ・経営企画のご経験 ・新規事業企画のご経験 ・マーケティング企画・マーケティング実務のご経験 ・営業企画・ソリューション営業実務のご経験

インテグラス株式会社

東京都 ／ 大阪府

同社では、Priority Servicesの1つとしてData & Analytics領域を強化しています。 今回、ディールアドバイザリー部門において、M&A／事業再生・再編／都市インフラの三つの領域におけるクライアント向けの戦略・投資アドバイザリーサービスを、デジタルテクノロジーで革新する中核スタッフを募集します。　 【業務】 ・データ分析を活用した新規ソリューション開発（M&A等における対象会社の財務・事業に関する広範なデータを迅速に収集・加工・分析し、視覚化されたアウトプットで示唆を導く） ・クライアントへのソリューション提供 ・新規ソリューションをスケールしていくためのプロセス/オペレーション構築 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。

以下のいづれかの経験・スキルを有する方で、スキル・経験を、ディールアドバイザリー分野で活用し、新たなキャリアを築くことに関心にある方 ・Tableau、Power BIなどのBIツールの利用経験を有する方 ・情報システム開発に従事したことがあり、基礎的なデータ構造等を理解している方 ・統計解析・機械学習・人工知能に関する知識や経験を有する方 ・ACL、SAS、SQL、Alteryx、R、Pythonなどのデータ分析・統計解析ツールの利用経験を有する方

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

を行います。ソリューションはトレーニング、アセスメント、コンサルティング、コーチング、HRアナリティクスと多岐に渡ります。社内の専門家（トレーナー・開発・支援スタッフ等）たちと、プロジェクトを組み、協働しながら、解決・支援を進めていきます。

【必須】・社会人経験2年以上　・人・組織の領域を仕事としたい意思とその理由がある【歓迎】・複数の協働者と共に仕事を推進したご経験がある方 ≪仕事の魅力・面白み≫◆人と組織に関わる問題はあらゆる組織で発生します。その問題の本質を特定し、ソリューションプランを企画し、実行支援まで行います。≪キャリアステップ≫◆最初は営業職からスタートになりますが、将来的には、コンサルタント、商品開発、本社企画スタッフ、マネジメントなど様々なキャリアステップがございます。人組織領域のプロフェッショナルとしてキャリアを積める環境です。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

・Web広告運用（アフィリエイト/リスティング/ディスプレイ/SNS/SEO等）　・レポーティング/提案資料作成　・LP制作のディレクション　・公式サイトの改修/ABテスト　・メールマーケティング　・各KPI管理/データ分析 【リーダー就任後のリーダー業務内容例】・PL管理　・戦略・目標設定、進捗管理　・チームビルディング・マネジメント　・渉外業務

【必須】・事業会社でのマーケテイング経験3年以上(BtoB/BtoC問わず) ・Web広告（アフィリエイト/ディスプレイ/リスティング）実運用経験 ・3名以上のチームでの業務経験2年以上【歓迎する経験・スキル等】 ・プレイングマネージャー若しくはリーダーとして3〜5名程度のマネジメント経験 ・Adobe Analytics/Google Analytics利用経験 ・SQLを用いたデータ抽出・分析経験 ・クラウド業界での実務経験者(職種は問いません)

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

デジタルトランスフォメーション(dX) Competency - Technology Division P&S（Deloitte dX Garage） Deloitte dX Garage / Engineer（Products & Solutionsユニット） ■　採用背景 DTCを含むデロイト トーマツでは様々なクライアントに多岐にわたるプロフェッショナルサービスを提供しており、テクノロジーもその中の1つです。 複数のクライアントの課題を解決していく中で、テクノロジーに関連する共通的な課題があることがわかり、 組織横断的にテクノロジーソリューションを提供するチーム、Deloitte dX Garageを立ち上げました。 クライアントが抱える複雑な課題の解決、デジタルトランスフォメーション(dX)の実現に向けた、 業務側とビジネス側の両方のご要望に応えたプロダクト開発の領域のニーズが高まっている中、 それに迅速かつ的確に回答できるエンジニアが必要になっています。 ■　業務内容　　 当社のProducts & Solutionsユニットの中のDeloitte dX GarageのEngineerチームでは、 課題解決に向けたデジタルサービス（Webアプリ、モバイル アプリ、アナリティクス、AI、xRなど）を 活用してモノづくりをするエンジニアをお探ししております。 キーワードはアセット。 業界全体の課題を理解し、解決できるものをアセットと呼んでいます。 アセットには、Deloitteがグローバルで持っているもの、日本で独自に開発したものが含まれており、 日本で開発したものをグローバルのアセットにすることもできます。 デロイトが考えるアセットには、クライアントの従業員が利用するモバイル アプリから、 クライアントの抱える複雑な課題を解決するためにデータを分析するエンタープライズソフトウェア、 従業員の労働環境をデジタル技術で計測するといった多種多様なものが含まれており、業種、技術に偏りがありません。 デロイトが持つ深く幅広いアセット、圧倒的なクライアントとのパートナーシップを活用して、クライアントの様々な課題の解決を支援します。 スタートアップのようなアジャイル性を備えながら、世界最大のコンサルティングファームの一員として、 デジタルサービスを提案、設計、構築、実行することを担っていただきます。 クライアントの本質的な課題はどこなのか捉える力をもったこの組織では、ビジネスコンサルタントと クライアントの間の議論に伴走しながら、モノづくり主役、開発主役で活躍できる場がございます。 最終目的はプロダクトを創ることではなく、PDCAを通じ、クライアントが違うステージに上がれるようなチャレンジを共に企画・デザインすることです。 業務効率化、dX、プロジェクト推進を加速させるツールの開発、課金サービスとなるようなプロダクトの開発や アセットを活用したコンサルテーションなど、幅広い領域に対し支援を行います。 ※ご担当いただく領域に関してはご経験やご志向に併せて適切なプロジェクトのアサインが行われます。 ◆当ポジションに期待するスキル・想い◆ ・デジタル技術、プロダクト開発に関する知識 ・企業の課題や解決策を構造的に分析、アイデアの具体化ができる論理的思考力 ・early stageのDeloitte dX Garageチームを自ら牽引し、チャレンジしたいという想い ・新しい技術/サービス/仕事の仕方など前例のないものの 　企画・モノづくり・プラットフォームビジネスに参加したいという想い

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■　テクノロジー共通要件 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●オファリングの一つとして、新しいソリューションの開発や顧客価値を産み出す 活動に積極的に参画し、世の中にない新しいものを生み出すマインドを持つこと。 ●英語力　 　（必須）英語のドキュメントが理解できること ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■　Products & Solutions（Deloitte dX Garage Engineer）個別要件 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●世の中の課題を解決するサービスのアイデアを考え、実装し、実現性を社内外へ示し、自らリードしていける人財。 ●バックエンドからフロントエンドまで問わず、新しいことチャレンジしたい方、新しい技術/サービス/仕事の仕方など 前例のないものの企画・モノづくり・プラットフォームビジネスに参加したい方。 下記のスキルや経験を有している方を歓迎 ・企業の課題や解決策を構造的に分析・検討できる論理的思考力 ・クライアントと議論を行うことができるコミュニケーションスキル ・CDO(Chief Digital Officer)をはじめとするCxOを対象とするDigital戦略策定経験 ・Mobile, IoT, Analytics, AI, AR/VR等の先端ITを活用したシステム構築経験 ・プロジェクトのデリバリーリード経験 求められるスキルの例 ・Swift、Objective C、XamarinなどによるiOS開発経験 ・Java、Kotlin、XamarinなどによるAndroid開発経験 ・データベースの知識 ・Gitの利用経験 ・AWS、Azure、GCPの知識、経験 あると望ましい経験・スキル（歓迎要件） ・機械学習の実装経験 ・Blockchainの実装経験 ・IoTの実装経験 ・AR, VRの実装経験 ・API開発の実装経験 ・Docker、Kubernetesの利用経験 ・OSSの活動経験 使用ソフトウエアの例 ・JetBrains各製品 ・Visual Studio Code ・Swift ・Go ・Node.js ・Python ・C# ・Java

株式会社ヒューマセット

兵庫県

WHAT YOU'LL BE DOING: -Brief and manage the end-to-end delivery of digital graphic assets required for the websites and digital marketing campaigns. -Drive and manage social media and email campaigns, including content, and messaging.

WHAT YOU'LL NEED: ●2+ years of experience in digital marketing, social media or email marketing roles. ●Adaptable, able to learn new tools fast, and experienced with marketing and analytics tools, as well as simple graphic design tools like Canva or similar. ●Be able to write effectively in English and in the tone of the brand. ●You take personal responsibility for your deadlines and tasks. ●You can communicate your ideas clearly.

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

【会社の特徴】 デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。 戦略策定から実行まで、ファームの規模とフルラインサービスを活かしたワンストップでの包括的なソリューション提供はクライアントにも高く評価されています。 特にグローバルネットワークを活かした海外戦略立案や、大規模M&A案件、その他 スマートグリッド・スマートシティなど環境系のプロジェクトにも力を入れています。 また、既存のコンサルティングの枠に留まらず、成果報酬型のプロジェクトを手掛けたり、また、ジョイントベンチャーで別法人を立ち上げる等、リアルビジネスの展開にも積極的であることも特徴。 ■業務内容 お客様のマーケティング戦略立案に必要不可欠な、様々なデータの収集・分析・可視化を行い、顧客企業のビジネス目標達成に必要なアクションプランを導き出します。 ■業務詳細 ・マーケティングデータ収集のためのプラットフォーム構築 ・分析ツールを駆使した、マーケティングデータの加工・可視化 ・分析ツールを駆使した統計分析 ・アクションプランをロジカルに取り纏めた提案書作成 ■職務詳細 ・主にクライアントの新しいサービスを作り出すプロジェクトに従事し、クライアントのビジネス課題を解決するためのソリューション、サービスのあるべきアーキテクチャを考えます。 ・ビジネスサイドからの要件を単に実現するのではなく、堅牢性、適応性、信頼性、柔軟性、効率性、保守性など、求められる真の要件を見極め、それを満たすシステムアーキテクチャを策定し、設計します。 ・高品質で高効率な開発を実現するため、標準プロセスやツールを整備しプロジェクト全体に浸透させるとともに、ソフトウエアエンジニアが作成したアウトプットが望ましい実装となっているかレビューします。 ・プロジェクトを円滑に進めるため、テクノロジーの観点からクライアントの様々なステークホルダーに対して説明、合意するとともに、エコシステムパートナーや社内の様々な知識・経験・スキルをつなぎ、リードします。 【社風】 他戦略ファームよりも若くて活発な組織であり、高いパフォーマンスをあげれば若くして速いスピードで昇進できる傾向にあります。 また、同社を卒業したコンサルタントが多く起業家として活躍していることも特徴的です。 また、ワークライフバランスの改善や、女性にも働きやすい職場環境づくりにも積極的に行っております。

■Must ・運用型デジタル広告最適化のご経験 （GA、配信最適化ツール運用経験） ・ウェブアクセス解析/SNSデータ分析運用実務のご経験 （Adobe Analytics、Facebook Analytics、Social Listening Toolなどの運用経験） ・BIツールの活用のご経験 （Tableau, Altrycs, DOMO, Clicktale などの活用経験） ■Want ・事業環境・技術・トレンドへの知見が深い方 ・積極的なコミュニケーションスキル ・チームでの共同作業が得意な方

インテグラス株式会社

東京都

■広告配信や運用、提案業務に関連するWebアプリケーション、業務効率化ツールなど内製システム開発を行うチームにて、システム企画開発及び改修の企画、個別システム設計と開発をお任せします。 ※システム概要を把握され業務にも慣れてきた段階で、適宜要件定義も行っていただく予定です。 【取り扱うシステムについて】 ・Media Sheet Library：GoogleやYahoo!、Twiiter等各媒体資料が格納されている社内システム ・Analytics for Sales：社内業務効率化のアプリケーション 【開発環境について】 ・vue.js・node.js・Java（Spring Boot）・AWS・GCP・Linuxベース オンプレミスサーバ・apache・tomcat・nginx・MySQL・BigQuery・Amazon Athena・MongoDB・Grafana・Sentry・GitLab CI/CD・AWS Codeシリーズ・Gitlab（オンプレミス）・CodeCommit・Slack・Google Meet

・コンパイル型言語(Java,C,C#等)/RDBMSでの開発業務経験（5年以上） 　※開発ユニット管理業務を除く設計・コーディング・テストの実務経験をお持ちであること ・JAVA Spring Bootあるいは同様のフレームワークを使用した開発業務経験1年以上 ■このポジションの魅力 ・アジャイル開発に携わることが出来ます。 ・自社で企画しているシステムの為、システム企画から携わることが可能です。また、新しい技術の採用も積極的に行っています。 ・サーバサイドだけでなく、フロントエンド、ミドルウェアの設計にも携わることができます。 ・NoSQL系データベース、全文検索エンジン活用など幅広い技術に携わる機会があります。 ・利用技術や構成などに対して意見の通りやすい組織風土です。 ・スクラムマスターへのチャレンジが出来る環境です。

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

【会社概要】 世界4大会計事務所（Big4）のひとつであり、世界157カ国756都市に208,000人以上のスタッフを有するグループの一員となる企業です。 当社は、M&A、事業再生・再編、インフラ関連の高い専門性をもって、変化する企業の成長戦略の実現を支援しています。 【仕事内容】 ・事業戦略立案・事業計画策定の支援/チャネル戦略立案支援/業務プロセス改革・組織改革・システム化構想策定/海外オペレーション統合支援/大規模変革プログラムの企画・推進/企業合併にともなう業務 ・システム統合支援/ITガバナンス確立ITコスト削減の企画・実行/ ITグランドデザイン策定 （保険系、資産運用系、商品開発系）/デジタル化戦略策定支援/デジタル化推進支援 ■Customer & Service 金融業界を取り巻く 劇的な環境変化に対応するために、お客さま接点・サービス変化を支援 ・ CX トランスフォーメーション ・ プロダクト＆サービスイノベーション ・ オムニチャネル トランスフォーメーション ・ セールス トランスフォーメーション ・ マーケティング トランスフォーメーション ■PPM クライアントの成長戦略の実現に向けて、 「大型プロジェクトのより効率的な推進」「デジタル化をはじめとする新規投資の推進」に対して全体最適となるよう、クライアントにおける全社統括部門とともに、戦略策定を含めたプログラムマネジメントを提供 ■Operational Excellence 戦略の実行のために必要なビジョンの明確化、より最適なオペレーション定義を目的としたトランスフォーメーションを支援 ・ オペレーティングモデル改革 ・ ビジネスプロセス改革 ・ デジタル技術を利活用したプロセスオートメーション ・ シェアードサービス・BPO企画 【強み】 経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供する国内最大規模のコンサルティングファームとなっている。 グローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援しています。

■Must ・課題に対するロジカルシンキングスキル （問題定義・原因分析・解決策の提案・実行支援） ・ポータブルスキル （プレゼンテーション、ファシリテーション、ドキュメンテーション） ・対ビジネスユーザと折衝可能な業界および業務知識 ・ビジネスレベル以上の日本語能力と英語能力 （目安：TOEIC700点以上） ■Customer & Service ・金融機関における営業・マーケティング・デジタルを活用した新商品・サービスに関する企画業務 ・FinTech等のデジタル技術を活用したセールス＆マーケティング業務高度化に関する企画・推進経験 ■PPM ・ITベンダーとして、新規開発プロジェクトでの要件定義、設計からリリースまでの複数フェーズ経験 ・PMP、PMBOKなど管理フレームワークを体系的に理解、かつ実践された経験 ・EVMSなど定量的管理のために、プロジェクトプラン、WBS、工数見積もり、およびSPIなどの指標を使ったプロジェクト運営経験 ■Operational Excellence ・ベンダーとして、保険会社向けの業務・システム関連業務 ・事業/IT戦略や大規模プログラム、業務改革、資産運用等、バック、リスク管理についての企画と推進経験 ・「マーケティング・アナリティクス」「組織・人事改革」「資産運用・リスク管理」「大規模システム導入」等をテーマとしたプロジェクト経験

インテグラス株式会社

東京都

■広告結果のレポーティング■メディアレップとディレクション■プランニング、改善提案■営業担当者に同行し顧客への報告や提案 【業務フロー】広告主のターゲット、配信するタイミングを元に媒体と配信メニューを設定→配信後IMP・CTR・CPAなどの各指標を確認・効果検証→クライアントと決定したKPIを達成する為に運用調整→達成が厳しい場合は営業担当者に改善提案。

【必須】■リスティング/ディスプレイ広告（Google/Yahoo!）・SNS広告 　　　　　（Facebook/Instagram/Twitter/LINE/TikTok）の運用経験 　　　　■3年以上の実務経験 【歓迎】■広告代理店でのWeb広告運用経験 　　　　■金融・不動産・ECの運用経験（2年以上） 　　　　■Google Analytics、Adobe Analyticsの利用経験 　　　　■GTM、DTM等のワンタグ利用経験 　　　　■複数名のマネジメント経験

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

最先端テクノロジーやKPMGグローバルアセットを含む各種方法論を駆使し、デジタル競争力において海外から遅れを取る日本企業のDXをクライアント伴走型で支援、最高速かつ自立的・持続的なTransformationを実現します。 ■DX戦略の立案 KPMGのDX推進方法論であるDXMO（デジタルトランスフォーメーション・マネジメント・オフィス）を基軸として、変革の速度を最大化するためのDX戦略の立案、DX専門組織の組成、DX施策の立案や施策実行の優先順位検討、などを支援します。 ■DX施策の実行 最先端テクノロジー*を活&#12132;した、新規ビジネスの創出、CX/マーケティングの高度化、顧客接点から個別業務処理までのEnd2Endでの業務プロセスの高度化/自動化（Intelligent Automation）、などのDX施策の実行を支援します。DXMO、DX-SSC（シェアードサービスセンター）、DX-BPO、といった、KPMGの有する方法論やナレッジを活用し、効率的・効果的な支援を実現します。 *最先端テクノロジー：AI（深層学習/機械学習、自然言語処理、画像認識処理、など）、BPMS、RPA、AI-OCR、プロセスマイニング、データアナリティクス、IoT、XR、5G、クラウド、など 【具体的な案件内容】 ■DX推進最適化に向けたロードマップ策定（アセスメント含む） ■DXMOの構築 ■CX/マーケティング変革 （デジタルマーケティング導入を含む） ■E2Eの業務プロセス自動化/高度化 （Intelligent Automation） ■間接業務・機能の抜本的高度化（DX＋SSC＋BPO支援*） 【魅力】 メンバーに対するケアにも力を注いており、プロジェクトの上司以外にもパフォーマンスマネージャというコーチ役の上位者を各メンバーに一人ずつ設定し、キャリアアップのための目標と課題設定、達成・克服プラン、ロードマップ、その他相談など多方面でのメンバーサポートを実施しています。またアサインするプロジェクト、ロール、関与する期間などもメンバー本人のキャリアや希望を考慮しながら、柔軟に調整しており、組織とメンバー両方にWin-Winとなるアサインを実現しています。 メンバー一人一人の健全な成長こそ、チームとしての組織力の向上につながり、クライアント満足の根幹になるとの信念の元、メンバーと共に成長し、挑戦し続けるチームを目指しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記いずれかのご経験 ※未経験可 ・社内関係者・クライアントに対する提案、折衝、サービス提供などに従事した経験 ・課題解決に必要な情報の検討から、収集した情報の構造化、情報に基づく論点整理や仮説構築まで、一連の分析業務を実施した経験（社内外問わず） ・フレームワークや方法論に基づいた課題解決を実施した経験（社内外問わず） ・IT/デジタルを活用した業務改革・改善に参画した経験 【歓迎要件】 ・DX推進経験 ・BPR（業務改革）経験 ・プロジェクト管理計画の立案やPMOリードの経験

株式会社パソナ

東京都

【会社の特徴】 世界最大規模の会計事務所の一員として日本のコンサルティングサービスを担い、提言と戦略立案から実行まで一貫して支援するファームです。クライアントの持続的で確実な成長を支援するコンサルティングサービスはもちろん、社会課題の解決と新産業創造でクライアントと社会全体を支援します。3000名規模のコンサルタントが、各国現地事務所と連携して、世界中のリージョン、エリアに最適なサービスを提供できる体制を有しています。 ■業務詳細 HR Transformation（HRT）は、クラウドシステム等の採用や人事機能・組織・業務の改革による人財情報活用の高度化・変化対応力の向上、RPA（Robotic Process Automation）やAIといった新たなテクノロジーの活用による業務の効率化・合理化の推進、デジタルツールを活用した多様な働き方の実現やイノベーティブな組織構築・人財育成等、組織と個人の両側面から人事部門のみならず、 事業部門の抱える課題にアプローチしていくことで、次世代に対応できる組織作りと人材育成を支援します。 例えば、以下のようなプロジェクトテーマが挙げられます。 ・グローバル/国内の人事部門改革、人事組織設計に関する戦略・施策立案・導入支援 ・人事BPR、シェアードサービス化、アウトソーシング支援 ・人事システム化構想および導入支援（WorkdayやSAP/Success Factors等） ・デジタルトランスフォーメーションを推進するためのデジタル人材確保・育成プラン設計支援 ・デジタルツールを活用したワークスタイル変革・アジャイルトランスフォーメーション HR Transformationが所属しているHuman Capital Divisionは、日本で300名超、グローバルで5,000名超を誇る業界最大規模の組織・人事コンサルティング部隊であり、人事戦略・グローバル人事・人事制度・組織変革・人事業務/IT変革等の専門分野で多数のエキスパートと豊富な知見を有しています。 ※ご担当いただく領域に関してはご経験やご志向に併せて適切なプロジェクトのアサインが行われます。 ■具体的な業務内容 HRT Technology ・HRシステム化構想 ・タレントマネジメントシステムの導入 （Workday、Success Factors等） ・グローバルチェンジマネジメント HRSD（HRサービスデリバリー） ・人事機能・組織設計 ・人事業務改革 ・人事テクノロジー活用（RPA、AI） Digital HR ・デジタルトランスフォーメーション ・ワークスタイル変革 （スマートワーク、健康経営） ・Well me導入 ■強み サービスの提供領域が極めて広いことが特徴となっております。 これまでは、ある一つのイシューに対してソリューションを提供することが多かったのですが、最近は最上流の戦略立案からオペレーション変革、テクノロジーソリューションの導入にいたるEnd to Endの変革を伴走してほしいという依頼が非常に増えてきています。全てのサービスを網羅し、さらにそれをグローバルでカバーできるファームは限られますので、この点が大きな強みとなっています。 ■キャリアパス 専門性を絞る前に広範囲の経験を積み、シニアマネジャーに到達する段階では複数分野で活躍できる専門性を身につけるプログラムとなっております。 マネジメントスキル・リーダーシップが高度に要求されるロールを経験し、クライアントサービスデリバリーに必要なビジネス能力を鍛え上げ、キャリアを積みます。 各個人にはランクに応じたカウンセラーが付き、自分のキャリアプランについて定期的にアドバイスを受けながら、主要なマイルストーンにおいて、次のレベルへの昇進を決定します。

■共通 □Must ・人事ブティックファームと異なり、他DTCインダストリーユニットや監査・税務チームとのコラボレーション機会が多いので、自分の専門領域以外にも関心・興味を持ち、積極的に交流や協業するような働き方を好む人材 ・積極的に海外赴任にチャレンジしたり、英語を使うプロジェクト、外国人と一緒に働くプロジェクトに関心・興味が高い人材 ・読み書きレベルの英語力 □Want ・ビジネスレベルの英語力 ■HR Transformation ユニット（HRT）個別要件 □Must 下記スキル・経験の複数を満たす方 ・組織・人事領域に関わる深い専門知識・スキル ・人事部門または経営企画部門または事業部門での業務経験 ・グローバルプロジェクト経験（ビジネス英語使用） ・ERPパッケージ(SAP、Oracle等)、デジタルテクノロジー （RPA, AI/チャットボット、アナリティクス等）の構想/導入に関する業務経験/知識 □Want ・組織・人事案件に関するプロジェクトマネジャー/スタッフ経験 ・グローバルプロジェクト経験または大規模プロジェクトのマネジメント経験 ・社内特命プロジェクト経験（戦略立案、業務改善、プロジェクトマネジメント等） ・人事制度設計/企画の知識 ・デジタルツール開発経験 ・統計分析に関する知識 ・戦略、マーケティング、財務・会計、IT等の広範囲な専門知識・スキル ■HRT Technology 【グローバル企業のHRシステム化構想、タレントマネジメントシステム 導入支援】 □Must ・タレントマネジメントに関するコンサルティング経験 (対人事部門経験、クラウドのタレントマネジメント導入経験 等) ・基幹システム（人事関連システムがベスト）導入のコンサルティング経験 ・グループ全体の人事制度・システム統合に関するコンサルティング経験 ・チェンジマネジメントに関するコンサルティング経験 ■HRSD（HRサービスデリバリー） 【国内大手企業（人事部門）の組織・業務改革支援】 □Must ・組織・業務改革に関するコンサルティング経験 （テーマは、グループにおける機能設計、組織体制設計、業務設計、RPA・AI活用、人材再配置、および人 事制度統合、等） ※対人事部門経験、対人事以外の間接部門（例：経理・財務・IT）の経験尚可 ※間接以外（例：営業）の経験も可 ・SSC立ち上げ等のコンサルティング経験 ・BPOベンダーへの業務委託設計経験 ・グループ全体の人事制度・システム統合に関するコンサルティング経験 【グローバル企業（人事部門）の組織・業務改革支援】 □Must ・グローバル人事部門組織・業務改革に関するコンサルティング経験 ・グローバルSSCやCOE等の立ち上げ経験 ・グローバル人事制度・システム統合に関するコンサルティング経験 ・チェンジマネジメントに関するコンサルティング経験 ■Digital HR 【国内大手企業へのデジタルHR変革支援】 □Must ・マネジメント・HR領域でのコンサル/ソリューションサービスの営業・提案経験、およびデリバリー経験 （テーマは、デジタル組織・人材の構想策定、テクノロジー活用による 業務効率化、人事制度設計・RPM、ワークスタイルに関する営業プランニング、およびアジャイル文化へのチェンジマネジメント、等） ・デジタルテクノロジー活用による新規サービスの開発・事業化経験 （あればベター） ・システムやアプリケーションの設計・開発、およびプログラミングの経験 （あればベター）

インテグラス株式会社

東京都

【会社の特徴】 世界最大規模の会計事務所の一員として日本のコンサルティングサービスを担い、提言と戦略立案から実行まで一貫して支援するファームです。クライアントの持続的で確実な成長を支援するコンサルティングサービスはもちろん、社会課題の解決と新産業創造でクライアントと社会全体を支援します。3000名規模のコンサルタントが、各国現地事務所と連携して、世界中のリージョン、エリアに最適なサービスを提供できる体制を有しています。 ■業務詳細-Global Sales & Service team 日本企業の真のグローバル化に関わる戦略構築、事業構想の支援とビジネスモデル設計に関わる支援 戦略遂行に必須となるバリューチェーン全体のオペレーション変革支援をご担当いただきます。 ・マーケティング、セールス、サービスクロスファンクションでのDigital Transformation(DX)の構想策定〜設計・実行支援 ・営業やカスタマサービス領域におけるオペレーション変革の構想策定と設計・実行支援 ・上記に伴う専門的な業務分析やCRM関連システムの業務要件定義等の支援 ■業務詳細-New Value team ・個人や社会を取り巻く環境の変化を把握し、新たなニーズを利益の上がるビジネス機会に変える新事業創造支援 （注： 行政の場合、社会課題を解決する施策の構想策定が該当） ・ターゲット市場を選択し、優れた顧客価値を創造し、提供し、伝達することにより、顧客を獲得し、維持し、育てていく戦略・計画の策定支援および施策の実行支援 ・技術的・科学的なアプローチによる戦略・計画・実行支援 ■強み サービスの提供領域が極めて広いことが特徴となっております。 これまでは、ある一つのイシューに対してソリューションを提供することが多かったのですが、最近は最上流の戦略立案からオペレーション変革、テクノロジーソリューションの導入にいたるEnd to Endの変革を伴走してほしいという依頼が非常に増えてきています。全てのサービスを網羅し、さらにそれをグローバルでカバーできるファームは限られますので、この点が大きな強みとなっています。 ■キャリアパス 専門性を絞る前に広範囲の経験を積み、シニアマネジャーに到達する段階では複数分野で活躍できる専門性を身につけるプログラムとなっております。 マネジメントスキル・リーダーシップが高度に要求されるロールを経験し、クライアントサービスデリバリーに必要なビジネス能力を鍛え上げ、キャリアを積みます。 各個人にはランクに応じたカウンセラーが付き、自分のキャリアプランについて定期的にアドバイスを受けながら、主要なマイルストーンにおいて、次のレベルへの昇進を決定します。

■Digital Customer共通 □コンサルファーム出身者 ・Manager、Senior Consultantレベル ・DXイニシアティブ(マーケティング/セールス/サービス）ご経験者 ・グローバルプロジェクトご経験者（英語：ビジネスレベル） ・コンサルファームにご転職後、3年以上を経てDigital領域へのシフトを検討されている方等 □SIer / ITベンダーご出身者 ・Salesforce等のクラウド導入経験者（マーケ、セールス、サービスモジュールの企画、業務要件、導入フェーズご経験者） ・グローバルプロジェクトご経験者（英語：ビジネスレベル） □事業会社出身者 ・経営企画、営業企画など企画部門業務ご経験者 ・マーケティング業務、セールス業務、アフターサービス業務ご経験者 ・Salesforce等のクラウド導入ご経験者 ・海外での業務ご経験者（英語：ビジネスレベル） ■Global Sales & Service team要件 □Must ・戦略構築、事業構想に必要となるフレームワークやアナリティクスに関わる深い専門知識・スキル ・B2B企業における深い業界知見、ナレッジ／複数バリューチェーンに関する業務知識 ・戦略構築、ビジネスモデル設計、ポートフォリオマネジメント等の上流領域のプロジェクト経験 ・グローバル企業における海外拠点でのプロジェクト経験 ・製販財領域における改革プロジェクトの経験 ・B2C, B2B問わずグローバルビジネス展開企業での経験 （日系グローバルまたは外資系） ・経営企画部門、営業企画部門、財務企画部門または、経営データのアナリスト経験 ・中期経営計画等の全社経営プランに携わった経験 ・営業・カスタマサービスを中心としたオペレーション変革に関わる深い専門知識・スキル ・業務分析の方法論（ABC, Lean, Six Sigma等）またはCRMシステムの業務要件定義のスキル ・営業・カスタマサービスに関するオペレーション変革のプロジェクトマネジャー経験 ・グローバルプロジェクト経験、大規模プロジェクトマネジメント経験、CRMシステム導入プロジェクト経験 ・営業企画やカスタマサービス企画、業務改革部門等において、新業務の立ち上げや社内業務改革等のプロジェクト経験 ■New Value team □Must ・マーケティングもしくはアナリティクスに関わる深い専門知識・スキル ・Web、IoTに関する知識、戦略、SCM、財務・会計、IT等に関する知識 ・マーケティングに関するプロジェクトマネジャー経験 ・グローバルプロジェクト経験または大規模プロジェクト経験 ・業種問わずグローバルビジネス展開企業 （日系グローバルまたは外資系） ・経営企画部門、マーケティング部門またはデータ解析に関する部門 ・社内特命プロジェクト経験 （戦略立案、業務改善、 プロジェクトマネジメント等）

インテグラス株式会社

愛知県

あるべき人材マネジメント実現の為のソリューションを提供しています。【具体的に】■人材戦略・人事中計策定■基幹人事制度設計■役員指名・評価・報酬■人的資本経営■タレントマネジメントシステム■ピープルアナリティクス■エンゲージメントサーベイ■人事業務DX■定年延長・シニア活性化■海外駐在候補人材(グローバル)人材育成■海外拠点基幹人事制度■グループ人事制度統合■企業ウェイ・バリューの浸透

【社会人歴が3年以上且つ以下いずれかのご経験をお持ちの方】 ■人事領域コンサルティング経験 または 大手企業における人事領域業務経験　■PCスキル（PowerPoint、Excel、Word等）を問題なく扱える方 【歓迎】■大手企業の組織・人事に関する悩みに対し、外部プロフェッショナルという立場から、課題解決に向けて伴走していくキャリアに強く興味を持つ方■コンサルタントとして絶えず成長を続けながら、長期的にお客様と向き合える方　★ＵIターン歓迎！ 【育成環境】未経験者でも、コーチ制度やプロジェクト内フォローにより、コンサルタントとして一人前に育ててきた実績有。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

ビジネスインテリジェンス（BI）およびアナリティクス分野のコンサルティングや導入プロジェクトのデリバリをお任せします。同社のアナリティクス部門は顧客数900社以上、18年以上のサービス提供の歴史を持つ実績のある組織です。 【具体的な業務内容】 ■BI/DWH構築、各種分析業務に関する要求分析、ソリューション設計、導入などを経験をもとにデリバリーをリード ■特定の業種・業界に関する深い見識や専門知識をもって顧客に相対し、顧客との信頼関係の構築を行う ■ビジネスインテリジェンスおよびアナリティクスに関する深い経験と専門知識をもち、ソリューション提案の支援とデリバリプロジェクトをリード 【プロジェクト概要（一例）】 ■アナリティクスアドバイザリ:データから得られるインサイトと、それらのビジネスへの影響力の検証、さらにアナリティクスのあらゆる場面での活用に向けた戦略立案を支援 ■AIとIoT アナリティクス:機械学習、AI、IoTといったテクノロジーを利用したビジネス成果の向上を支援 ■アナリティクスとビッグデータプラットフォーム: クラウド、オンプレミス、ハイブリッドといったあらゆる環境でのデリバリモデルに柔軟に対応しながら、顧客の既存のテクノロジー投資を保護 【DXCのカルチャー】 以下はDXCのカルチャーを示す6つのキーワードです。以下に共感いただける方は是非ご応募ください！ （１）大企業だけどベンチャー 大企業の持つ安定感と、ベンチャー企業の持つ挑戦的な側面を兼ね備えています。 （２）身近なグローバル企業 グローバル企業でありながら、社内でのコミュニケーションは基本的には日本語。多様性のあるグローバルな環境の中で働くことができます。 （３）懐の深い自己実現機会 個人の意思を尊重したキャリア形成を後押しします。 手を挙げれば任せてもらえる環境である他、入社してからなりたい未来像を見つけていただいても構いません。 （４）千人千色の活躍フィールド 社員誰もが主役となれる、唯一無二のポジションが提供可能。 DXCはITにおけるほとんどの領域をカバーしているため、あらゆる領域にチャレンジ可能です。 （５）ちょうど良い温度感 仕事に対する熱量や、同僚・顧客との距離感に過剰さがなく、バランスが良い環境です。 （６）らしさの尊重 自分の価値観を大切にした自然体なあり方に、互いに肯定的な社風です。自己実現を重視する姿勢が歓迎される風土でありながら、やりたいことが明確でない状態の迷いや葛藤も含めて「その人らしさ」と認める寛容さがあります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■オープン系システム開発のご経験をお持ちの方 ■アナリティクスやビジネスインテリジェンス（BI）への知見をお持ちの方 【歓迎要件】 ■以下の領域に関する知見をお持ちの方 ビジネスインテリジェンス、データウエアハウス、IoT、データモデリング、ETL、OLAP、データマイニング、テキストマイニング ※ご希望により選考中に現場社員とのカジュアル面談も可能です

株式会社パソナ

東京都

デジタル戦略部は、当社SMBC日興証券における「DX推進」ならびに「デジタル人材育成」を主なミッションとしています。 DX推進では、経営から各主要部門の社員が一体となってアイデアの企画、推進を実施しています。 現在、データサイエンティストとして、当社のDXをAI・データアナリティクス面から、お客さまや各部門の課題・ニーズに答えられるような施策推進をしていただける職務を募集しています。 加えて、AI・データアナリティクスについては、社員の関心も高く、データサイエンティスト入門者が増えてきており、社内講師、サポート役としてご活躍いただける方も募集しています。 当社のDX加速を肌で感じでいただけるポジションです。 主な業務内容 ・当社DX加速に向けた施策の企画立案、推進 ・データを活用した仮説の構築 ・AIを活用した各種モデルの構築 ・社内データサイエンティスト入門者による分析のサポート 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

＜経験＞ 以下のいずれかの経験を有すること ・ビジネス上の課題解決に向けた調査分析等の実務経験 ・AI・データアナリティクスに関し、複数のプロジェクト参加経験 ・AI・データアナリティクス部署または専門企業での分析実務経験 ・SQL、SAS、Python、R等、分析ツールやプログラミングによる実務経験 ・AutoMLツールによる実務経験 ＜スキル・資格＞ ・統計・機械学習に関する知識（含む自然言語処理） ・統計・機械学習に関する資格（E資格等） ・統計分析ソフト（Python、SQL等）のスキル 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

MLOpsエンジニアとして、AI/MLを社会実装・実運用化に導く、モデル開発以外のエンジニアリングを担当していただきます。データサイエンティストと協力して、PoCフェーズではモデル開発・精度検証のサポートとプロトタイプ開発を実施し、構築フェーズではそれをプロダクションレベルに引き上げ、運用フェーズでは実世界に放たれたモデルが価値を発揮し続けるための継続的な監視と改善の仕組みづくりを推進していただきます。 【仕事内容詳細】 エンドツーエンドでの機械学習システムの設計・開発・運用のライフサイクルと勘所を理解した上で、それらをエンジニアリングで解決していただきます。以下の設計・開発・運用など。 　・データ基盤 　・学習環境 　・実験管理 　・MLパイプライン 　・特徴量管理 　・モデル管理 　・サービング環境 　・CI/CDパイプライン 　・モニタリング 【ポジションの魅力】 ・経営と近いポジションで仕事ができる ・AI技術など最先端技術に触れることができる ・ワークライフバランスを重視した働き方ができる

・経営課題に対して各ステークホルダーの視点から最適解を検討する能力 ・Mobile, IoT, Analytics, AI, AR/VR等の先端ITを活用したUI/UXプロトタイピング能力

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

東京都

【関わるプロダクト】 株式会社ビズリーチは「すべての人が『自分の可能性』を信じられる社会をつくる」をミッションに、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営している会社です。 2016年にサービス提供を開始した人材活用プラットフォーム「HRMOS」の開発を担当してくださるフルスタックエンジニアを募集します。 HRMOS（ハーモス）は、採用・入社・配置・評価・教育など会社と従業員のすべての接点を Employee Experience の観点で継続的にサポートし、「誰もが、好きなことや強みを活かし、”すべての働く人”が活躍できる社会」を目指すプロダクトです。 採用サポートから入社後の目標設定や評価、そして日々のコミュニケーションである 1on1、個人や組織の健康診断でもあるサーベイ、定型業務としてなくてはならない労務や勤怠の領域など、働く人を支えるサービスを拡充してきました。 これらは私たちが最終的に描いている未来の1ピースであり、今後も多数のプロダクト開発を予定しています。 0→1のものもあれば1→10もあり、プロダクトによってフェーズはさまざまですが、何かのチームに所属していただき、私たちとともにサービスを成長させていただける方を求めています。 【業務内容】 HRMOS では、人事 DB、評価、1on1、サーベイ、アナリティクスなど、業務領域や機能領域で区切られたモジュール開発体制を取っています。 いずれかのモジュールに配属された後、コンセプト策定から要件定義・設計においてプロダクトマネージャーと協働し、リリース計画策定から開発・デリバリ・その後の運用までを担っていただきます。サービスの成功には、技術要素が決定的に重要であるとともに、多種多様な非技術課題を解決することも同時に重要です。 経験と志向、チームの状況により、こういった多種多様な課題解決にも当事者として関わっていただくことも可能です。メンバーマネジメント経験、プロダクトマネジメント経験を持ち、再度、開発現場の最前線に立たれたい方も歓迎します。 ※ご経験・ご希望に応じて役割などをご相談させていただきます。 【具体的には】 ・スクラム・XPを用いた開発→お客様の課題への理解、分析／ひろい視野でユーザー体験を考えた設計／チームの改善→サービスの企画・開発・運用→新規機能の設計・開発→既存機能改修 ・お客様からの問い合わせ対応→問い合わせプロセス自体の改善 ・安心・安全なアプリケーションにする堅牢性への取り組み→定期的なライブラリアップデート／負荷対応 ★参考資料★ 【取締役　安河内氏】 https://blog.visional.inc/n/n0feaf545ec0f 『チームファーストの精神で、事業の非連続な成長を支えるプロダクト開発組織を目指す。』 【執行役員CTO　外山氏】 https://blog.visional.inc/n/nce82fe9cdef2 『人生は、挑戦の連続。ビズリーチCTO外山が、仲間のために成し遂げたいこと。』 https://blog.visional.inc/n/n376b7028e047 『【書籍連動企画】ビズリーチCTO 外山英幸、「経営とプロダクトの接続」を語る。』 【HRMOSプロダクト本部長　萩原氏】 https://blog.visional.inc/n/nb04c429f8f7c 『未来を描くための組織をつくる。HRMOSプロダクト本部長 萩原、入社後の想いを語る。』 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・3年以上のソフトウェアエンジニアリング経験（言語不問） ・一連のプロダクトライフサイクルに従事した経験 ・チームでの開発経験 【歓迎要件】 ・以下の言語いずれかを使用したサーバサイドの開発経験 └ Scala, Kotlin, Ruby, VisualBasic.Net ・AngularやReactを使用したフロントエンドアプリケーションの開発経験 ・アジャイル開発の実務経験 ・AWS または他社のクラウドサービス上での開発運用経験 ・ソフトウェアエンジニアリングの各種プラクティス（コーディング、コードレビュー、SCM、CI/CD、等）を活用した実務経験

株式会社パソナ