Global One(スキル)の転職・求人検索結果

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製造業のプライム案件における構想策定/要件定義の上流フェーズから本稼動支援まで、顧客の業務に対し実運用まで見据えた最適なシステムを実現する役割を担当頂きます。メインは製造業ですが他業種案件もあります。主に中堅規模のクライアント（売上数百億～数千億）がターゲットです。 【プロジェクトの事例】 ■製造業中心のグローバル日系企業の国内導入または海外拠点展開プロジェクト 【具体的に】 ■構想策定・要件定義からプロトタイプ、概要設計/受入（※詳細設計/開発/単体は開発者）、結合/総合テスト、移行、教育、稼動後支援など、SAPコンサルとして上流から本稼動、運用定着化まで一通りのタスクを行って頂く想定 ■モジュールはPP/PS/MM/SD/FI/CO/QM/EWMのいずれかを担当 ■S4HANA環境での各種タスク推進 【グローバル案件へのアサインもあります！】 ■主力となる自動車部品およびハイテク製造業では「グローバル展開」をキーワードに、SAP導入展開の裾野は中堅・中小の優良企業にも引き続き拡大しています。各国への展開後の業務コンサル案件も多く、やる気次第でグローバル案件対応でのスキル向上を視野にいれたキャリアアップが可能です。上流から下流までキャリアを築き上げていきたい領域での経験が積めます。 【募集背景】 ■新規顧客および既存顧客向けのプライム案件が以前より拡大していることもあり体制拡充を図りたいと考えています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・日本語コミュニケーションスキル（読み書き&会話）、JLPTレベル１以上の外国籍も可 ・下記のいずれかの領域での業務知識およびSAP導入プロジェクト経験（2年以上） 生産管理/在庫購買管理/販売管理/物流管理/倉庫管理/品質管理 財務会計/管理会計/製造原価 【歓迎条件】・上流フェーズ経験（要件定義フェーズなど） ・英語（読み書き、会話） 【求める人物像】 ・チャレンジ精神があり、困難な状況でも周囲を巻き込んで積極的に前に進められる方 ・製造業を中心に業務視点でのコンサルティングノウハウを蓄積し成果を出したい人材・上記を満たしつつプライベートも大事にしたい方

株式会社パソナ

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■グローバル経営管理（グローバル組織体制、データを共通言語としたマネジメントの導入、SCMと連携した経営の見える化、形骸化した管理の廃止、モノ作りからサービスにシフトする管理モデルの構想、経営層も巻き込んだチェンジマネジメント） ■全社コスト構造改革（全社コストの可視化、ガバナンスモデルの構築、ゼロベース予算（Zero-Based Budgeting）の導入） ■グローバルオペレーティングモデル構想（SSC機能強化、BPO活用、本社リソースの付加価値業務シフト、ゼロベース組織デザイン（Zero-Based Organization）） ■グローバル会計業務標準化（グローバル標準業務プロセス・システムの構想、各社の業務を標準に揃えるBPR） ■デジタルエンタープライズ推進（ゼロベースでのデジタル化を前提とした業務プロセス設計、プロセスのデジタル化企画・推進（AI・OCR・RPA・ワークフロー等）） その他経営課題に合わせたコンサルティング等 【ミッション】 CEO、CFO、COOと、グローバルレベルのトランスフォーメーションを通じて、如何に企業価値を向上させるか、どういう段取りで変革を進めていくか、をテーマにコンサルティングを展開しています。10年前のFinanceのイメージは経理BPR、内部統制といったものでしたが、近年はグローバル・グループ企業や事業をどうガバナンス、オペレーションするかといったコーポレートストラテジーを語っています。 【プロジェクト事例】 ■大手半導体装置メーカー：デジタル・ソリューションビジネス構想 ■大手総合電機メーカー：グローバルビジネスサービス構想 ■大手証券会社：あるべき管理会計及び経営管理PDCA構想 ■大手製造業：グローバル経営管理、コスト構造改革 【ポジションの魅力】 ・CFO アジェンダの解決という点で、経営課題の解決によりダイレクトに関わる事が出来る環境です。 ・Global One Farm の知見や最先端のデジタルを活用した専門的な経験を積むことができます。 ・会計・リスク管理等を軸に幅広い業界・企業の経営アジェンダに関わる事で成長できる環境です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■金融機関・監査法人にて下記いずれかのご経験 ・財務経理 ・ERPの導入/開発 ・規制対応 ・アンチマネーロンダリング ・コンプラ体制強化 【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語力 ■プロジェクトマネジメント経験

株式会社パソナ

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SAP S/4HANA導入を大手製造業務向けへプライムベンダーとして業務を担って頂きます。基幹業務はSAP S/4 HANAの最新ソリューションを採用しつつ、それ以外に周辺ソリューション（ECO）を組み合わせた全体最適なシステムグランドデザインを実施します。 【プロジェクトの事例】 ■ABAP開発管理（設計開発はパートナー会社が担当）、PMO業務 【同ポジションの魅力】 ■顧客にとって価値のあるソリューションは何かを真剣に考える組織であり、コンサルタントとして成長できる環境です。 ■また、要件定義・設計・開発・移行・稼働後支援・グループ拠点展開と上流から下流の全サイクルをカバーするため、自身の得意とするポジションから序々に守備範囲を広げていくというキャリアパスを描くことも可能です。 ■グループ内案件ではなく、自社プライム案件に従事して頂きますので「やらされる」仕事ではなく主体的に取り組む事が出来る環境です。 【キャリアパス】 ■当初は開発管理にフォーカスして、ご活躍頂きますが継続的なキャリア面談の中でご自身のSAP案件での経験スキルを活かし、他の職種にチャレンジし転身をはかることも可能です。 【募集背景】 ■関東および関西の大型案件の設計開発フェーズが以前より拡大していることもあり体制拡充を図りたいと考えています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・日本語コミュニケーションスキル（読み書き&会話）、JLPTレベル１以上の外国籍も可 ・SAP導入案件において設計開発～テストフェーズ経験 ・BAP開発管理（ABAPソースコードのレビュー経験は必須） 【歓迎条件】 ・設計開発フェーズのみのSAP経験ではなく、SAP導入プロジェクトでのコンサルティング経験 ・英語（読み書き、会話） 【配属組織に関して】 ■大企業、中堅企業向けへの導入がメインターゲットであり、構想策定から稼働後支援までの一連ライフサイクルと支援を行っています。グローバル案件にも強く、外国籍メンバーも多数在籍しています。

株式会社パソナ

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【職務概要】 ■SAPの基盤構築案件のプロジェクトリーダーとして基盤構築、方式設計に携わっていただきます。■複数の案件をシェアしながらメンバーアサインを行いつつ遂行するタイプもあります。 【職務詳細】 ■SAPの導入、基盤更改、マイグレーションなどのプロジェクトをテクニカル面からリード■プロジェクト獲得のためにプリセールス、提案活動（提案書の作成）■社内メンバーにプロジェクトを通じて育成観点で教育活動を行う。また獲得したナレッジの共有 【おすすめポイント】 ■SAPの基盤技術、方式設計にかかわるメンバーの多さ、活発な交流。■同社のSAPが関わるグループ会社（Global One Team）と情報交換を通じたナレッジの共有。■毎年、技術情報の収集にメンバーを海外に派遣している。■お客様との関係を通じて企業活動全般を支援をすることで、多彩な案件と技術要件にかかわる機会が多く技術スキルの向上に役立つ。■プロジェクトのPM、PLとして従事しマネジメントスキルを向上させる方も、スペシャリストとしてテクニカル領域の専門性を高める方も自身の特性と志向に応じて選択が可能。

【必須】 ・SAP　BASISにかかわる知識、スキル ・SAP基盤に関わる導入、構築プロジェクトをプロジェクトリーダーとして参画した経験 ・クラウドやオンプレミスなどSAPを取り巻く基盤環境に関する全般的な知識 【尚可】 ・クラウド技術 ・英語 ・SAP BASIS関係の認定資格

株式会社ワークポート

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データ分析・活用に関するAI/BI/IoT/クラウド等の先進テクノロジーの深い知見と技術力および各業界・業務におけるデータ活用の知見・分析力をベースとしたコンサルティングプロジェクトを創出・提案・実行し、顧客企業のデジタル変革（新サービス創出、ビジネス変革等）を推進するテクノロジーコンサルティングチームのマネージャ。技術ベンチャーや海外グループ会社なども組み合わせ、構想から実行・運用まで一貫した価値提供をリードします。 【アピールポイント（職務の魅力）】 ■魅力 データ分析・データサイエンスのスキルを習得・活用し、DataRobot、Alteryx、Tableauなどのテクノロジーも活用しながら、データ分析・活用の構想策定やAI・IoTを活用した業務改革のコンサルティングプロジェクトを実行するチームのマネージャとして、数名～10名程度のチームメンバをリードしマーケティング、営業、提案、プロジェクトマネジメント、チームマネジメントなどを通じて裁量を発揮し顧客への価値提供とチーム育成に従事できます。 海外のアナリティクス専業企業との協業も推進しており、共同体制でコンサルティングプロジェクトを実施することがあります。 また、APAC（シンガポール、タイ、マレーシア等）の当社拠点のアナリティクス部隊と共同で現地でのプリセールスやプロジェクト実施することがあります。加えて、海外グループ会社（欧米亜含む）のアナリティクス部隊と連携するData ＆ Intelligence Global One Teamを推進しており、活動の企画・運営に従事することができます。 ■事例 ・大手製薬業様、営業・マーケティング業務改革、販売需要予測、データ活用基盤構想策定 ・大手製造業様、グローバルSCM /在庫最適化、画像AIによる製造品質管理 ・大手重工業様、プロジェクト採算悪化兆候予測検知・大手流通小売業様、Webログ・購買データからのキャンペーン効果分析＆改善 ・大手航空業様、　データ分析・活用組織改革　等多数

【必要条件】 ■ITサービス会社、コンサルティング会社または事業会社において、以下のご経験をお持ちの方 ・データ分析業務 ・データ分析・活用に係るコンサルティング ・AI/BI/IoT/クラウド等の技術を用いたコンサルティング ・AI/BI/IoT/クラウド等の技術を用いたシステム開発 ・コンサルティングもしくはそれに類するチームのマネジメント 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・論的的思考・仮説構築力 ・AI/BI/IoT/クラウド等の先進テクノロジーについて、自らコードを書くことをいとわず、探求心を以て技術力を高める意欲 ・特定の業界・業務に関する十分な知識 デジタル技術を活用した業務改革の企画・推進経験 ■他言語力 英語（ビジネスレベル） 【求める人物像】 ・一人称で仕事を遂行できる ・コミュニケーション力が高く、自ら社内外との関係を構築できる ・先進テクノロジーや新ビジネスなどの動きに対して、新たなビジネス機会として俊敏かつ前向きに反応できる ・社会貢献への意識と、自らの成長意欲の両方を持っている

株式会社コトラ

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【職務内容】 ＜募集Function＞ グループ全体のIT戦略、日本のビジネスのIT戦略の両方を理解し、戦略実現のために関連チームやプロジェクトに戦略の方針に沿うようアドバイス・指示を行います。 インフラ戦略指針のリーダー、または情報のハブとしてUSやビジネス関係者とのコミュニケーションに関わり、システムアーキテクチャーのレビューや、設計方針についての合意形成なども担当します。 ビジネス戦略/IT戦略のような経営的な視点から、システムの実装方法に関わるデザインまで幅広く案件に関わります。 コミュニケーションにおいては、CIOや役員クラスの関係者とプレゼンテーションやディスカッションを行いますし、エンジニアチームと実装パラメーターについて議論することもあり、社内外の幅広いステークホルダーと連携します。 また、IT以外の戦略推進においてもリーダーやサポート役として関わっていくこともあります。 ＜募集Position＞ ●Architecture Function Lead(FL)とチームのサポートを受けながら、グローバルで策定するIT戦略推進の一部を担当していただきます ●チームで協力して進めていきますので、新しいことにどんどんチャレンジしていってください ・担当範囲は大別して以下のエリアに及びます： 　(1)ITサービス/システム戦略プログラムの実行推進 　(2)ITサービス/システムのターゲットモデル・標準モデルへの移行推進 　(3)各種レビューボードへの参画 　(4)ITシステム全般に関するコンサルティング 　(5)弊社のArchitect職はＩＴ戦略の推進に限らず、組織戦略の推進・サポートにも関与する事があります。業務の枠を超えてコア・バリューの為に組織をサポートすることもあります ＜このPositionの魅力得られる経験等＞ ITサービスがどのような価値を提供するかと言うIT経営的視点でものを見ることができるようになりますし、すべてのテクノロジーに関わるので自分の興味のあるものに深く入って知識やスキルを得ることもできます。また、USのアーキテクチャチーム、エンジニアリングチームとも日常的に英語でコミュニケーションをするので、英語力を伸ばしたい方にとってもベストな環境だと思います。 常に”Global One Team”で考え、グローバルとローカルの両

＜MUST＞ 【経験】 1. ITインフラに関わるエンジニアリングの実務経験5年以上 2. IT上流設計、ITコンサルティング、IT戦略などの経験2年以上 【言語】 1. 日本語：国内の保険ITを中心とするステークホルダーとの議論・調整・交渉が支障なく可能 2. 英語：メールや文書での日常的なコミュニケーションが可能 Technology Keywords for Architecture Cloud, Container, XaaS (X as a Service), Data lake, Infrastructure as Code, API, DevOps, Microservices, Automation, Cost effectiveness, ＜WANT＞ ・英語(USのチームと対面や電話で技術的な内容について議論ができ、双方に誤解や混乱を生じさせることなく効果的なコミュニケーションがとれ、合意形成ができるレベル)。 ・ITにおける日本ローカルのデファクト・スタンダードとインターナショナルな製品の競合やギャップについての知見 ・米国のITチームとの電話会議のリード/ファシリテーション (通訳立ち合いのコミュニケーションでも可) ・プロジェクト推進の担当（PM）経験 ・SOX等IT統制の基本的な知識 ・組織戦略推進・改善活動の担当経験 ＜求める人物像ソフトスキル＞ ・コミュニケーション能力 　-相手の立場に立って物事を聞く/考える力 　-プレゼン力（説明力） ・主体性 　-知識や新しい事柄の習得/更新が継続できる 　-自らが中心となって周囲を巻き込む力 ・論理的思考力 　-明快な文章の作成/構成ができる力 ・倫理観 　-他者への配慮/思いやり

株式会社コトラ