新技術を開発(スキル)の転職・求人検索結果

群馬県

■顧客の将来ニーズを予測し、それを達成するためのモータ新技術を開発 ■モータ開発プロジェクトマネジメント ■外部企業との協業開発 ※テレワーク可 【配属部署のミッション】 ■将来技術ロードマップに基づいて競争力のある新技術を開発 【業務の面白み・魅力】 ■裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます ■新技術開発のための外部協業可能（大学など、外部企業との協業など） ■海外メンバーとのやり取り可能 【求める人物像】 ■外部企業や海外スタッフとやり取りが頻繁にあることから高いコミュニケーション能力を持った方 ■自動車関連製品に興味があり、主体的に行動できる方 ■困難な課題であっても最後までやり抜く意思がある方 【使用ツール】 ■使用ツール:OFFICE等 ■プロジェクトマネジメント 【社風】 比較的自由な社風です。挑戦意欲に溢れる人材にとっては、技術を極めることを組織として支援します。又、海外との繋がりも強く、国際色豊かな職場です。 【キャリアステップイメージ】 先行開発部門で3年程度経験後、海外顧客への新技術提案や説明を実施。顧客の信頼を得る 更にその先は本人次第 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■3年以上の開発マネジメント経験（様々な業界経験者可能） ■機械部品又はシステム設計経験 ■機械製図及び機械的基礎知識 【歓迎要件】 ■自動車業界での設計業務に携わっていた経験 ■電動コンプレッサモータの設計経験 ■ISO

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

群馬県

■顧客の将来ニーズを予測し、それを達成するためのモータ新技術を開発 ■モータ設計、解析、試作、評価 ■外部企業との協業開発 ※テレワーク可 【配属部署のミッション】 ■将来技術ロードマップに基づいて競争力のある新技術を開発 【業務の面白み・魅力】 ■裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます ■新技術開発のための外部協業可能（大学など、外部企業との協業など） ■海外メンバーとのやり取り可能 【求める人物像】 ■外部企業や海外スタッフとやり取りが頻繁にあることから高いコミュニケーション能力を持った方 ■自動車関連製品に興味があり、主体的に行動できる方 ■困難な課題であっても最後までやり抜く意思がある方 【使用ツール】 ■機械設計ソフト使用経験、及び機械製図能力、品質工学知識 ■使用ツール:Ansys、CATIA等 【社風】 比較的自由な社風です。挑戦意欲に溢れる人材にとっては、技術を極めることを組織として支援します。又、海外との繋がりも強く、国際色豊かな職場です。 【キャリアステップイメージ】 先行開発部門で3年程度経験後、海外顧客への新技術提案や説明を実施。顧客の信頼を得る 更にその先は本人次第 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■機械設計ソフト使用経験、及び機械製図能力 【歓迎要件】 ■自動車業界での設計業務に携わっていた経験 ■コンプレッサの設計経験 ■ISO

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

全社横断で技術開発支援を行う組織であるモノづくり・技術統括本部 技術戦略本部 技術開発センタにて、当社の分析装置等における画像解析を中心としたAIの開発、およびそれを活用したソリューションの開発をお任せします。 ・技術開発業務においては、日立製作所の研究所と連携し、定例会議を行いながら一緒に開発を行っています。 ・各製品開発担当者に開発した技術の成果報告をしたり、各製品開発担当者からの問い合わせ・相談に応じたりしながら、技術開発センタで開発した技術を各製品開発に活用していきます。 ・AIフレームワーク活用経験がある方には、社内の開発者がAIフレームワークを適切に活用できるための環境整備もお願いしたいと考えています。（社内・社外との情報交換も含む） 【開発環境】 ■言語：Python、C、C++、JavaScript、C# ■フレームワーク：Django、Flask、Node.js、React、Vue.js、AngularJS ■インフラ：AWS、Microsoft Azure、Linux、Docker、Kubernetes ■業務ツール：Microsoft Teams、Git ■分析/解析ツール：Grafana、Pentaho ※今後使用する可能性も含め、記載しています。 【採用背景】 現在、全社共通のIoTプラットフォームと、AIなどの先端技術を活用したデジタルソリューション事業の開発を行っています。具体的には、当社製品から得たデータを収集して解析することで、計測・解析技術の向上、画像認識の高感度化・画質向上、装置の稼働率向上、装置間連携による生産性向上等に繋げるための高付加価値ソリューションです。 今後の事業拡大に伴い、ビジネスの根幹となる画像解析の速度や精度を高める技術の開発が必要不可欠となっております。その中でも技術開発センタではグループ全体で活用できる共通技術の開発・展開がミッションであり、日々顧客へ新しい価値を提供するために試行錯誤を繰り返しています。 そういった中今回、画像解析などのAI技術の開発及び、それらを活用したソリューションの開発までお任せできる人財を募集いたします。 当社は精密装置メーカーとして組み込みソフトウェアの開発には長い歴史と先端技術がありますが、装置技術とデジタルソリューションが融合することで、世の中にない新たな技術が生み出せると考えています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※応募時には顔写真付きの履歴書が必須となります※ 【必須条件】 ・画像処理・画像認識に関する知識をお持ちの方 ・ソフトウエア開発経験がある方（C++, C#, Python等） 【求める人物像】 ・システムのR&D段階から携わりたい方 ・チームでのコミュニケーションが得意な方 ・顧客との会話から顧客の真のニーズを感じ取ることができ、それを具現化できる方 ・従来技術を応用しながら新技術を開発する「+α」の考えができる方

株式会社パソナ

東京都

★新技術を開発、導入し、事業所社や各部門にその技術を活用できる人材を育成する事で、本部の自走、新規事業の創出に貢献して頂きます★ 【職務内容】 ・計装技術をベースにIT技術を駆使し、製造設備のIoT化、製造現場に向けたデータ基盤構築を推進 ・製造現場の設備の計測・制御の自動化提案と構築 ・近い将来では、マネジメントの業務へシフト ・専門技術職のIT技術担当に向けた教育、育成等を通じて、各事業所社へ最新のIT技術を提案・展開 勤務：日常は、基本在宅勤務で、業務の必要に応じて各事業拠点への出張あり。 英語：海外技術を導入する場合は、文献、メーカーとのやり取りで英語を使用するケースあり。 【業務の面白み/魅力】 ・最新のIT技術に対して、いつでもチャレンジできる環境が整っている。 ・自身の関わった技術が製造、社内ユーザーに直結している。 ・風通しの良い企業風土で、個人の裁量権が大きい。 【働きがい】 2022年度から2024年度にかけて展開している中期経営計画。その中で同社のIT化・DX化は重要な立ち位置として課題設定されています。今回は、各部署や工場のITを支援するポジション。東証プライム上場の大手企業にて、裁量の大きいPJTへ参画することはキャリアアップやスキルアップにも繋がります。 【将来的には】 高度な専門性を有する技術者として、各事業所社や専門技術職に対して最新のIT技術を提案・導入しつつ、近い将来は管理職として当社の中核を担っていただきたいと考えています。

PL／PM経験をお持ちの方

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

静岡県

【３K業界を３Cに！発展途上の組織を次のステージへ。】 ■募集背景 これまで2度の資金調達等を実施し、10億円以上の調達を行ってきました。 2021年度、さらなる事業拡大に向け、全社的な採用・人員強化を進めております。 そんな中、各事業部の肝となる、 ・優秀な技術者（光学・電機電子・機械系エンジニア） ・次世代のトヨコーを創る優秀な新卒 の採用が喫緊の課題となっております。 これまで採用担当1名とアシスタント1名の2名で全社の採用に取り組んできた結果、 全社的な応募数増加や内定承諾率向上等は改善し、母集団さえ築ければ採用できる体制まで持ってくることができました。 しかし、今後のさらなる企業成長に向けて、年間100名程度の採用体制を築いていくうえで、 採用市場における認知力不足という課題があります。 【キレイに、未来へ】、【３K業界を３C業界へ】を果たすために、 日本中の技術者・エンジニアにトヨコーを認知してもらう必要があります。 そこで採用を共にリードしていく2人目の採用担当を募集することになりました。 ★業務内容★ ▼ミッション 期待するのは、年間100名程度の採用体制構築に向けて、採用チームをサポート頂くこと。 ▼担当領域 ・新卒採用 ・中途採用 ▼具体的な業務内容 ・採用戦略に基づく実務の実行 ・母集団形成（ダイレクトリクルーティング、エージェント以外の新規母集団） 採用活動、広報活動に必要な予算は、施策を企画・提案して頂ければ、柔軟に確保して迅速に施策に取り組めるように調整します。 ≪５つのこだわり≫ 私たちには5つのこだわりがあります ①責任施工 まずは自社で責任をもって確立/実証し、その上で普及を図る ②自らのパイを焼く 業界内で競争をする（パイ取合戦をする）のではなく、顧客が困っていて他社／他工法では実現しづらい分野に挑戦する ③協創戦略 ビジョンの実現に向けて社外の協力会社とも積極的な協業体制を構築する ④誰よりも現場で働く一人ひとりのために 現場の担い手から支持を得られることを重視する ⑤継続的なイノベーション これらを実現するために積極的に新技術を開発、導入する ≪TOYOKOH CULTURE≫ ・バックキャスト 　大きな目標を立て、そこへ至る方策を考える 　決して今できる事の制約条件にとらわれて近視眼的にならない ・スピード 　何よりも重視するのはスピード 　意思決定のスピード、行動のスピード、結果のスピード 　7割程度の情報があればまず判断して行動、そこから熟考する（仮説志向） ・国際的な視野で物事を判断し、大胆に創造する 　情報と打ち手は世界的視野で検討し、その観点から本質的な打ち手をクリエイティブする。 決して日本ローカルの考えだけにとらわれず、また既成概念にとらわれない ・リスペクト 　相互に相手を認め尊重しあえる文化。 すなわち年齢/性別/国籍/職位にとらわれず、相手を個としてリスペクトしあう 　遠慮なく、この意見を発し、その意見を尊重しあう ・会社の挑戦と人生の挑戦を重ね合わせる 　会社は大きな挑戦の過程にいる。個々人の人生に向き合い、自らの人生で成し遂げたいミッションと、会社の挑戦を重ねられる人の集い 　これは決してワークライフバランスを否定する事ではない。どう生きるかという人生のテーマの問題である

≪必須経験≫ 下記いずれかの1つの経験を満たすこと ①事業会社での採用経験2年以上 ②人材会社での営業orエージェント経験2年以上 ③事業会社での営業において圧倒的な成果を残してきた方 ≪マインド≫ ・ミッション・ビジョンに共感し、その体現者になれる ・素直でチームプレーができる方 ・物事がうまく進まない時に他責にしない ・成果を出したいという意欲が強い

インテグラス株式会社

群馬県

■モータ評価、評価治具設計、試作、部品手配、性能検査 【配属部署のミッション】 ■将来技術ロードマップに基づいて競争力のある新技術を開発 【業務の面白み・魅力】 ■裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます ■新技術開発のための外部協業可能（大学など、外部企業との協業など） ■海外メンバーとのやり取り可能 【求める人物像】 ■外部企業や海外スタッフとやり取りが頻繁にあることから高いコミュニケーション能力 を持った方 ■自動車関連製品に興味があり、主体的に行動できる方 ■困難な課題であっても最後までやり抜く意思がある方 【使用ツール】 ■電気基礎知識、機械基礎知識、品質工学知識 ■使用ツール:3次元測定器、マイクロメータ、各種ゲージ等（機械）、オシロスコープ、電力計、各種測定機器等（電気） 【社風】 比較的自由な社風です。挑戦意欲に溢れる人材にとっては、技術を極めることを組織として支援します。又、海外との繋がりも強く、国際色豊かな職場です。 【キャリアステップイメージ】 先行開発部門で3年程度経験後、海外顧客への新技術提案や説明を実施。顧客の信頼を得る 更にその先は本人次第 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■試験計画立案、実施 ■機械組付け 【歓迎要件】 ▼自動車業界での設計業務に携わっていた経験 ▼電動コンプレッサモータの設計経験

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

大阪府

製品開発の肝となる試験装置の設備担当者として導入・維持・管理業務に従事頂きます。 ■部署の役割とミッション クボタの機械製品である農機・建機を対象に、新たな台上試験技術の構築により、 更なる開発の効率化を進めることで機械事業本部の開発力を強化する部門です。 【仕事内容】 新開発拠点の台上棟に新設・移設する台上設備の立ち上げ業務 ・半年～1年後の業務イメージ：新台上設備の計画と導入、台上設備の運用管理 将来的にはご経験やご志向性によって下記内容のいずれかに携わって頂く事を想定 ・農機・建機の台上設備全般の導入や運用を支援・管理する。 ・海外の開発拠点と連携して台上試験技術を横通しする。 ・台上設備をご自身で活用し、製品品質を向上する新技術を開発する。 ※習熟度により時期は前後します。 ■仕事の進め方 【流れ】 1）台上設備を使用者と共に計画し、発注を申請する（発注等の事務処理は別部門が実施）。 2）設備メーカから計画通りに納入されたかを試運転等により確認する。 3）台上設備の運用を管理する。 4）上記経験を積んだ後はご自身の裁量により新たな台上設備や運用技術を考案する。 【接点の多い部署】 トラクタ技術部門、収穫機技術部門、移植機技術部門、建設機械技術部門、研究業務部等 ■ポジションのやりがいや魅力 ・農機・建機を横通しする組織のため、幅広い製品知識や開発方法を体得できます。 ・農機・建機の大型化・高度化に伴い、他社には無い大規模な試験装置や最新鋭の試験装置を手掛けることができます。 ・台上試験の知識が無くても機械設備の知識があれば業務内容をすぐに理解できます。 ・自由度が高いため、自身の工夫やアイデアを折り込んだ台上設備の導入や新技術の開発ができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■機械試験設備又は機械生産設備の導入経験 ■設備メーカから提示される機械図面が読めること（寸法や公差がわかれば問題ない） 【歓迎要件】 ・車両試験設備又は車両生産設備の導入経験 ・機械試験設備又は機械生産設備のメンテナンス経験 ・危険物取扱者乙種第4類の資格 ・5ton未満のクレーン・玉掛の資格

株式会社パソナ

大阪府

【３K業界を３Cに！】 ≪業務概要≫ 弊社が独自開発した『SOSEI工法（樹脂吹付コーティング）』を用いて、全国の工場・倉庫の屋根改修工事の施工監理業務（品質、工程、安全、原価管理）を行います。　　　　　　　　　　 施工計画立案から、品質・工程・安全・原価管理までの達成責任を負います。迅速かつ確実に遂行するため、顧客との折衝やあらゆる事態に対応できる臨機応変さが求められます。 ≪業務詳細≫ 具体的には下記業務を行っていただきます。 ・現場管理内容としては、SOSEI工法の専属施工業者（4人/チーム）の管理がメインとなり、多工種の管理業務ではありません。 また、客先は元請け（ゼネコン等）もしくは施主（自動車、重工業等の製造メーカー）となり、工場内の構内安全規則に則り施工管理を行います。 ・施工エリアは全国となり、基本出張がメインとなります。（日当@2,000/日～、1工事当たりの工期Ave2ヶ月） ＊現在、関東、東海（富士本社）、関西、九州に拠点を置き、エリア制を導入しております。　 ・独自工法であるため、施工現場での課題を改善すべく昨年より開発部門を立ち上げ、新工法、省力化対策（IOT等の新ツール導入など）にも積極的に取り組んでおります。 ≪SOSEI工法とは≫ SOSEI事業とは「屋根の雨漏りを低コストで対応する方法がないか」というお客様のニーズから生まれた、当社の独自工法です。 塗料の技術と樹脂の技術、二つの異なる化学分野を組み合わせて、３層に吹き付けることで、老朽化した屋根を延命・補強しています。 これからは屋根の延命に加え、屋根にアートを画き、ドローンやインターネットマップ等の将来の技術と共に、屋根施工に新たなサイクルと、世界中にムーヴメントを巻き起こし、建築業界を芸術業界へと変えていきます。 ≪５つのこだわり≫ 私たちには5つのこだわりがあります ①責任施工 まずは自社で責任をもって確立/実証し、その上で普及を図る ②自らのパイを焼く 業界内で競争をする（パイ取合戦をする）のではなく、顧客が困っていて他社／他工法では実現しづらい分野に挑戦する ③協創戦略 ビジョンの実現に向けて社外の協力会社とも積極的な協業体制を構築する ④誰よりも現場で働く一人ひとりのために 現場の担い手から支持を得られることを重視する ⑤継続的なイノベーション これらを実現するために積極的に新技術を開発、導入する ≪TOYOKOH CULTURE≫ ・バックキャスト 　大きな目標を立て、そこへ至る方策を考える 　決して今できる事の制約条件にとらわれて近視眼的にならない ・スピード 　何よりも重視するのはスピード 　意思決定のスピード、行動のスピード、結果のスピード 　7割程度の情報があればまず判断して行動、そこから熟考する（仮説志向） ・国際的な視野で物事を判断し、大胆に創造する 　情報と打ち手は世界的視野で検討し、その観点から本質的な打ち手をクリエイティブする。 決して日本ローカルの考えだけにとらわれず、また既成概念にとらわれない ・リスペクト 　相互に相手を認め尊重しあえる文化。 すなわち年齢/性別/国籍/職位にとらわれず、相手を個としてリスペクトしあう 　遠慮なく、この意見を発し、その意見を尊重しあう ・会社の挑戦と人生の挑戦を重ね合わせる 　会社は大きな挑戦の過程にいる。個々人の人生に向き合い、自らの人生で成し遂げたいミッションと、会社の挑戦を重ねられる人の集い 　これは決してワークライフバランスを否定する事ではない。どう生きるかという人生のテーマの問題である

≪必須スキル≫ ・普通自動車免許 ・現場のご経験がある方 ≪歓迎スキル≫ ・現場のご経験がある方 ・若手の場合未経験者可（建築に興味が有り、SOSEI工法にも魅力を感じ携わりたい方） ・建築、土木、設備工事における現場管理者だけでなく現場施工経験者であれば尚可 ・1・2級建築・土木施工管理技士　資格手当有り（@30,000～50,000/月） ≪マインド≫ 挑戦を楽しめる方 仲間を尊重し、チームで仕事ができる方 トヨコーのミッション・ビジョン・カルチャーに共感できる方

インテグラス株式会社

東京都

【職務内容】 全社横断で技術開発支援を行う組織であるモノづくり・技術統括本部 技術戦略本部 技術開発センタにて、当社の分析装置等における画像解析を中心としたAIの開発、およびそれを活用したソリューションの開発をお任せします。 ・技術開発業務においては、日立製作所の研究所と連携し、定例会議を行いながら一緒に開発を行っています。 ・各製品開発担当者に開発した技術の成果報告をしたり、各製品開発担当者からの問い合わせ・相談に応じたりしながら、技術開発センタで開発した技術を各製品開発に活用していきます。 ・AIフレームワーク活用経験がある方には、社内の開発者がAIフレームワークを適切に活用できるための環境整備もお願いしたいと考えています。（社内・社外との情報交換も含む） 【開発環境】 ■言語：Python、C、C++、JavaScript、C# ■フレームワーク：Django、Flask、Node.js、React、Vue.js、AngularJS ■インフラ：AWS、Microsoft Azure、Linux、Docker、Kubernetes ■業務ツール：Microsoft Teams、Git ■分析/解析ツール：Grafana、Pentaho ※今後使用する可能性も含め、記載しています。 【当社のビジョン・ミッション】 当社は企業ビジョンとして「ハイテクプロセスをシンプルに」を掲げており、メディカル、バイオ、半導体製造・解析、産業・社会インフラ等、様々な最先端分野においてコア技術である「見る・測る・分析する」を基盤とした技術・製品・サービスを展開しています。 あらゆるムダを減らし、生産性を最大化することで、顧客価値向上や開発効率向上を実現し、お客様の飛躍と成長をお手伝いすることをミッションとしています。 【仕事の魅力】 ・AI/IoT/ビッグデータ解析等の先端技術を用いた新ビジネスの創出から開発・運用までを主体的に担うポジションで、世の中にまだない新しい技術を開発するスキルを身に付けることができます。 ・世界大手企業の顧客の生産性向上、稼働率、歩留り向上に貢献するための新しいソリューション開発においてR＆Dのフェーズから携わることができます。 【組織体制】 部全体では20名で、日立製作所の研究開発グループ出身者も在籍しています。 部内では、画像処理関連だけではなく、再生医療関係、計測分析技術など様々なテーマで開発を行っているメンバーが所属しており、新規の技術情報が身近に感じられる環境です。 また、部署内での技術勉強会の実施や、社内のイントラに成果報告をアップロードして社内向けのPR活動なども行っています。開発成果を学会や展示会で社外発表したり、特許出願をしたりするなど、対外へのアピールも行っています。

【必須条件】 ・画像処理・画像認識に関する知識をお持ちの方 ・ソフトウエア開発経験がある方(C++, C#, Python等) ・大学卒以上のご経歴の方 ・転職回数の少ない方 【歓迎条件】 ・AIフレームワークの活用経験がある方(TensorFlow, PyTorch等) ・製造業/半導体/医用業界における歩留まり改善/生産性向上/IoT関連システムの開発経験 【求める人物像】 ・システムのR&D段階から携わりたい方 ・チームでのコミュニケーションが得意な方 ・チームを取りまとめるリーダーシップのある方 ・顧客との会話から顧客の真のニーズを感じ取ることができ、それを具現化できる方 ・従来技術を応用しながら新技術を開発する「+α」の考えができる方

グローバルリファイン株式会社

静岡県

【３K業界を３Cに！発展途上の組織を次のステージへ。】 【募集背景】 これまで2度の資金調達等を実施し、10億円以上の調達を行ってきました。 2021年度、さらなる事業拡大に向け、全社的にコーポレート体制の強化を進めております。 一段階上の企業ステージへ拡大するべく、セキュリティ強化、働く環境の変化にスピーディに対応するコーポレートIT環境を一緒に築き上げていただける方を募集します。 【業務内容】 ・サーバー管理（複数拠点での相互のバックアップ体制の構築） ・情報セキュリティ規程の作成や運用 ・HPや社内ポータルの更新作業 ・PCセットアップ ・VPNの発行 ・セキュリティ対策計画の実施 ・企業の成長速度にあったIT戦略の実行 ◎社内ヘルプデスク業務 ・各業務システムに対するヘルプデスク ・業務で利用するIT機器の管理、ポリシーに沿った端末キッティング ・各種アカウント管理 ・物品調達 ・IT資産管理 ≪５つのこだわり≫ 私たちには5つのこだわりがあります ①責任施工 まずは自社で責任をもって確立/実証し、その上で普及を図る ②自らのパイを焼く 業界内で競争をする（パイ取合戦をする）のではなく、顧客が困っていて他社／他工法では実現しづらい分野に挑戦する ③協創戦略 ビジョンの実現に向けて社外の協力会社とも積極的な協業体制を構築する ④誰よりも現場で働く一人ひとりのために 現場の担い手から支持を得られることを重視する ⑤継続的なイノベーション これらを実現するために積極的に新技術を開発、導入する ≪TOYOKOH CULTURE≫ ・バックキャスト 　大きな目標を立て、そこへ至る方策を考える 　決して今できる事の制約条件にとらわれて近視眼的にならない ・スピード 　何よりも重視するのはスピード 　意思決定のスピード、行動のスピード、結果のスピード 　7割程度の情報があればまず判断して行動、そこから熟考する（仮説志向） ・国際的な視野で物事を判断し、大胆に創造する 　情報と打ち手は世界的視野で検討し、その観点から本質的な打ち手をクリエイティブする。 決して日本ローカルの考えだけにとらわれず、また既成概念にとらわれない ・リスペクト 　相互に相手を認め尊重しあえる文化。 すなわち年齢/性別/国籍/職位にとらわれず、相手を個としてリスペクトしあう 　遠慮なく、この意見を発し、その意見を尊重しあう ・会社の挑戦と人生の挑戦を重ね合わせる 　会社は大きな挑戦の過程にいる。個々人の人生に向き合い、自らの人生で成し遂げたいミッションと、会社の挑戦を重ねられる人の集い 　これは決してワークライフバランスを否定する事ではない。どう生きるかという人生のテーマの問題である

≪必須経験≫ ・ 情報システムとしての経験（ヘルプデスクなど） ・コーポレートITとしての活動に関する知識 ・Windows/MacOSに関する知識 ・ベンダーとの折衝、社内部門とのコミュニケーション ≪歓迎スキル≫ ・TCP/IPおよびNW機器に関するネットワークに関する知識 ・オフィススイート（GoogleWorkspaceやMS Office）に関する知識 ・インターネットゼロトラスト環境、構築におけるセキュリティサービスの導入経験、知識 ・プログラミングスキル ≪マインド≫ ・コーポレートITとしての活動を想像できる方。 ・どうしたらよりよくできるかが考えられる人。 ・フラットなコミュニケーションができる方。 ・要求や目の前の発生している物事に対して根本的な解決、本質を見抜いた対応ができる方 ・当社のミッション、理念に共感できる方

インテグラス株式会社

東京都

【３K業界を３Cに！発展途上の組織を次のステージへ。】 【各分野で今後、世界の基準となる施工方法を構築しよう】 トヨコーが開発したCoolLaserは、これまでメンテナンスを諦めざるを得なかった箇所へのメンテナンスを可能した画期的な技術です。橋梁や鉄塔、海事、プラントなど幅広い分野で今も錆との戦いが続いています。 今回はCoolLaser工法を用いた橋梁、船舶、鉄塔工事等に関する土木施工管理業務を担当して頂ける方を募集します。 施工計画立案から、品質・工程・安全・原価管理までの達成責任を負います。 迅速かつ確実に遂行するため、顧客との折衝やあらゆる事態に対応できる臨機応変さが求められます。 具体的な内容は以下の通りです。 橋梁・高速道路・船舶・鉄塔等のインフラ設備施工管理 各協力会社対応 各種報告書作成業務 各分野で今後世界の基準となる施工方法の構築 当社は世界的にも注目を受けている技術で他社にはできない改修工事を手掛けています。 ≪５つのこだわり≫ 私たちには5つのこだわりがあります ①責任施工 まずは自社で責任をもって確立/実証し、その上で普及を図る ②自らのパイを焼く 業界内で競争をする（パイ取合戦をする）のではなく、顧客が困っていて他社／他工法では実現しづらい分野に挑戦する ③協創戦略 ビジョンの実現に向けて社外の協力会社とも積極的な協業体制を構築する ④誰よりも現場で働く一人ひとりのために 現場の担い手から支持を得られることを重視する ⑤継続的なイノベーション これらを実現するために積極的に新技術を開発、導入する ≪TOYOKOH CULTURE≫ ・バックキャスト 　大きな目標を立て、そこへ至る方策を考える 　決して今できる事の制約条件にとらわれて近視眼的にならない ・スピード 　何よりも重視するのはスピード 　意思決定のスピード、行動のスピード、結果のスピード 　7割程度の情報があればまず判断して行動、そこから熟考する（仮説志向） ・国際的な視野で物事を判断し、大胆に創造する 　情報と打ち手は世界的視野で検討し、その観点から本質的な打ち手をクリエイティブする。 決して日本ローカルの考えだけにとらわれず、また既成概念にとらわれない ・リスペクト 　相互に相手を認め尊重しあえる文化。 すなわち年齢/性別/国籍/職位にとらわれず、相手を個としてリスペクトしあう 　遠慮なく、この意見を発し、その意見を尊重しあう ・会社の挑戦と人生の挑戦を重ね合わせる 　会社は大きな挑戦の過程にいる。個々人の人生に向き合い、自らの人生で成し遂げたいミッションと、会社の挑戦を重ねられる人の集い 　これは決してワークライフバランスを否定する事ではない。どう生きるかという人生のテーマの問題である

≪必須スキル≫ 5年以上の土木施工管理業務の経験をお持ちの方 普通自動車免許（AT可） ≪歓迎スキル≫ 1級土木施工管理技士もしくは2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 塗り替え塗装工事管理の経験者 ≪マインド≫ 挑戦を楽しめる方 仲間を尊重し、チームで仕事ができる方 トヨコーのミッション・ビジョン・カルチャーに共感できる方

インテグラス株式会社

東京都

【３K業界を３Cに！発展途上の組織を次のステージへ。】 【現場責任者として全国の現場をキレイにしよう】 弊社が独自開発した『SOSEI工法（樹脂吹付コーティング）』を用いて、全国の工場・倉庫の屋根改修工事の施工監理業務（品質、工程、安全、原価管理）を行います。 施工計画立案から、品質・工程・安全・原価管理までの達成責任を負います。迅速かつ確実に遂行するため、顧客との折衝やあらゆる事態に対応できる臨機応変さが求められます。 具体的な職務内容は以下の通りです。 ・現場管理内容としては、SOSEI工法の専属施工業者（4人/チーム）の管理がメインとなります。 ・客先は元請け（ゼネコン等）もしくは施主（自動車、重工業等の製造メーカー）となり、工場内の構内安全規則に則り施工管理を行います。 ・施工エリアは全国となり、基本出張がメインとなります。（日当@2,000/日～、1工事当たりの工期Ave1～2ヶ月） ・独自工法であるため、施工現場での課題を改善すべく昨年より開発部門を立ち上げ、新工法、省力化対策（IOT等の新ツール導入など）にも積極的に取り組んでおります。 ≪５つのこだわり≫ 私たちには5つのこだわりがあります ①責任施工 まずは自社で責任をもって確立/実証し、その上で普及を図る ②自らのパイを焼く 業界内で競争をする（パイ取合戦をする）のではなく、顧客が困っていて他社／他工法では実現しづらい分野に挑戦する ③協創戦略 ビジョンの実現に向けて社外の協力会社とも積極的な協業体制を構築する ④誰よりも現場で働く一人ひとりのために 現場の担い手から支持を得られることを重視する ⑤継続的なイノベーション これらを実現するために積極的に新技術を開発、導入する ≪TOYOKOH CULTURE≫ ・バックキャスト 　大きな目標を立て、そこへ至る方策を考える 　決して今できる事の制約条件にとらわれて近視眼的にならない ・スピード 　何よりも重視するのはスピード 　意思決定のスピード、行動のスピード、結果のスピード 　7割程度の情報があればまず判断して行動、そこから熟考する（仮説志向） ・国際的な視野で物事を判断し、大胆に創造する 　情報と打ち手は世界的視野で検討し、その観点から本質的な打ち手をクリエイティブする。 決して日本ローカルの考えだけにとらわれず、また既成概念にとらわれない ・リスペクト 　相互に相手を認め尊重しあえる文化。 すなわち年齢/性別/国籍/職位にとらわれず、相手を個としてリスペクトしあう 　遠慮なく、この意見を発し、その意見を尊重しあう ・会社の挑戦と人生の挑戦を重ね合わせる 　会社は大きな挑戦の過程にいる。個々人の人生に向き合い、自らの人生で成し遂げたいミッションと、会社の挑戦を重ねられる人の集い 　これは決してワークライフバランスを否定する事ではない。どう生きるかという人生のテーマの問題である

≪必須スキル≫ 現場経験のある方（施工管理・職長・職人） 普通自動車免許 ≪歓迎スキル≫ 建築における現場管理者だけでなく現場施工経験者であれば尚可 1・2級建築・建築・土木施工管理技士　資格手当有り（@30,000～50,000/月） マネジメントスキル ≪マインド≫ 主体性を持って課題に取り組め、顧客目線で業務を計画遂行出来る方 最新のツールや技術に対して抵抗なく前のめりな方 ・仲間を尊重し、チームで仕事ができる方 トヨコーのミッション・ビジョン・カルチャーに共感できる方

インテグラス株式会社

岡山県

自社商品の開発・設計業務　（営業が新商品企画を発案） ■仕様（機能・概略デザイン・コスト）の検討 ■機能試作品の製作 ■試作品の製作・評価など開発・設計に関する具体的な作業 ■アウトソーシングされた設計作業の委託先の管理 【募集背景】 2020年の新型コロナウイルス感染症流行時には、オゾンがウイルスを不活化させることが大学で立証され、市場が急拡大。同社もその年はコロナ前の5倍以上の売上を得たものの、それ以上に業績を拡大したライバル、コロナ禍における新規参入、コロナ需要の落ち着き等に起因し、今は厳しい競争環境におかれています。 同社は研究開発に強みを持ち、他社に先駆けて新技術を開発して来ました。この競争を勝ち抜き、目標とする小型オゾン発生装置メーカー、業界No1となるために、強みである新技術開発力の伸長が必要であると考え、開発業務の人員拡大を図るため。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■家電メーカーや自動車電装品など、小型電気製品の開発、設計の実務経験のある方 【具体的には】 ・回路設計（主にアナログ） ・機構設計 の実務経験者 ■管理ではなく、自分で開発がしたいという方 【配属先情報】 技術部：8名 業務内容：基礎研究、電気全般の設計・試用

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

群馬県

■顧客の将来ニーズを予測し、それを達成するためのモータ新技術を開発 ■モータ設計、解析、評価 ■外部企業との協業開発 【業務の面白み・魅力】 ■裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます ■新技術開発のための外部協業可能（大学など、外部企業との協業など） ■海外メンバーとのやり取り可能 【配属部署のミッション】 ■将来技術ロードマップに基づいて競争力のある新技術を開発 【同社の将来】 自動車コンプレッサーと統合熱マネジメントシステムのグローバルリーダーになるをビジョンとして掲げ事業を進めております。 その達成のために、電動車向けコンプレッサー、統合熱マネジメントシステム（ITMS）の開発を確実に進めます。 さらにその先には、ハイセンスの持つコックピット製品や、スマート交通技術とのシナジーを創出し、V2Xに向けて フルソリューションサプライヤーへシフトすることを全社的な重点戦略としており、向こう3年間で多額の開発投資を行い、大きく会社を進化させます。現在同社は皆さんにキャリアアップ頂ける場所を用意し、未来を共に切り拓く意志をもった方を募集しています。 最先端かつ最高水準の技術に触れながら、グローバルのサンデンの仲間、世界中の自動車メーカーとともに、さらにその先の新しい自動車の未来を創り出しませんか。 【社風】 比較的自由な社風です。挑戦意欲に溢れる人材にとっては、技術を極めることを組織として支援します。 又、海外との繋がりも強く、国際色豊かな職場です。 ■本求人票で明示する労働条件等の内容は労働契約締結時の労働条件と異なることがあります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■5年以上のモータ磁気回路設計の経験 ■JMAG、Maxwellなど磁場解析ソフトの使用経験 ■機械設計ソフト使用経験、及び機械製図能力 ■モータの動作原理、構造、及び製造プロセスに精通しており、設計作業を独立して完了できる能力 【歓迎要件】 ▼自動車業界での設計業務に携わっていた経験 ▼電動コンプレッサモータの設計経験 ▼TOEIC600以上 【使用ツール】 ■JMAG、Maxwell、Ansys、CATIA

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

愛知県

【職務概要】 電動工具世界シェアトップクラスの同社にて、電動工具等の電材の機構設計をおまかせします。 【職務詳細】 モータ関連(主にブラシレスモータ)の樹脂成型部品の機構設計。 スイッチ部を含む操作デバイス部品、照明用レンズ部品、各種センサ搭載部品の設計。 部品仕様検討～機構設計～量産技術立上げまで一貫して担当。 【募集背景】 同社は電動工具での世界シェアトップクラスです。近年では電動工具に加え、園芸・アグリ製品や業務用掃除機などのメンテナンス製品にも注力しており、売上拡大しています。 モータコントローラ等の新規設計増加に伴い、電材の機構設計エンジニアを増員し、開発力強化のための募集です。

【必須】 ※下記何れかの機構設計業務経験５年以上 ・モータ関連の樹脂成型部品および板金部品の機構設計 ・射出成型およびプレス加工の知識 ・レンズ等の光学設計 ・ヒートシンク等の熱設計 ・3D-CADにおけるモデリングおよび図面作成 ・CAE解析 【同社の魅力】 ◆電動工具では世界シェアトップクラス！ ◇技術力はピカイチ！ ・異なる製品で共通のバッテリー使用可能。 ・充電式工具、無線（Bluetooth）連動する集塵機など新技術を開発！

株式会社ワークポート

愛知県

【職務概要】 電動工具世界シェアトップクラスの同社にて、モータの技術開発をおまかせします。 【職務詳細】 モータの仕様検討から、詳細設計、量産立ち上げまでを一貫して担当します。 ＤＣブラシレスモータ、ユニバーサルモータの磁気回路設計（鋼板形状、磁石仕様、巻線仕様）、その他モータ構成部品の設計と評価を行います。 【開発製品】 モータ外径φ４０～１００程度のＤＣブラシレスモータ、ユニバーサルモータ 【同社の魅力】 ◆創業1915年（大正4年）！100年以上続く老舗企業 ◇電動工具では世界シェアトップクラス！ ◆技術力はピカイチ！ ・異なる製品で共通のバッテリー使用可能。 なんとインパクトドライバー、丸のこ、草刈り機で共通のバッテリーが使える！ユーザーの使いやすさを考えた製品開発 ・充電式工具、無線（Bluetooth）連動する集塵機など新技術を開発！ ◇顧客へのきめ細かいアフターサービスに定評あり！世界中どこでも依頼すれば3日で修理する「修理3日体制」

【必須】 ・モータ設計業務経験が５年以上 ・ＤＣブラシレスモータの駆動制御理論 ・磁界解析スキル （市販の解析ソフトを使用し、磁気回路設計を行えること。） ・モータの発熱・冷却対策技術、振動・騒音対策技術およびモータ各種評価試験の知識、経験 ・モータ量産工程に関する知識、経験

株式会社ワークポート

埼玉県

【職務概要】 情報科学を活用した異常検知に関する技術研究、およびソフトウェアの先行開発をお任せいたします。 【職務詳細】 ICT技術を活用したセンサ機器の研究開発業務に携わって頂きます。 データサイエンスを活用したセンシング機器、 およびネットワーク経由でデータを解析するシステムの技術研究～先行開発業務を中心に従事して頂きます。 ■業務の魅力： 「現代社会に最適な安全技術」を目指し、日夜、防災・安全に係る技術研究を続けています。 同社では従来からの防災設備に加え、プラントやインフラ等の重要設備を監視する異常検知システムの新技術を開発しています。 近年、急速な進歩を続けるＩＣＴ技術を活用したセンシング技術の高度化は、次世代の防災の基幹技術であり、その最も重要な役割を担うことができます。 同社製品は、最低でも１０年、長いものでは３０～４０年もの製品ライフサイクルがあるため、技術者には長く開発に携わって頂くことが重要で、長く就業頂ける就業環境を整備しています。

【必須】 ・C言語／C++、C#の使用経験 ・データサイエンスに関する知識、デジタル信号処理に関する知識をお持ちの方 ・研究開発業務に関連した実験業務、および現場作業についても担当頂ける方 【尚可】 ・ネットワークプログラミングに関する知識 ・画像処理に関する知識 ・機械学習に関する知識

株式会社ワークポート

滋賀県

【職務概要】 ・車載向けバッテリセンサの電子回路基板の開発（設計、検証、量産工程への受け渡し）をお任せいたします。 【職務詳細】 ・要求分析、社内仕様化、回路設計（アナログ回路）、 　基板設計（部品検討、部品配置、パッド寸法検討）、 　実装開発（メタルマスク検討、実装検証）、製造設計（出荷検査検討） ・電気特性評価、ＥＭＣ評価、ノイズ対策 ・協力会社の管理（基板アートワーク、基板製造、実装） ・信頼性向上、低コスト化検討のための社内活動への参加と改善提案 ・業務効率化のための、ツールやしくみの導入推進 ■同社の強み： 年間でもほとんど退職はなく働きやすい環境です。また、同社グループには、金属をはじめゴム、樹脂などの素材系メーカーが多く、機能部品を含めた新製品・新技術を開発・創生する上で、素材開発から取り組めることや、製品の小型軽量化、多機能化に対しての大きな強みだと自負しています。

【必須】※以下のいずれかを満たす方 ・マイコンが搭載される電子回路の開発経験　3年以上 ・回路シミュレータの使用経験（PSpice Ltspice他） ・電子回路基板の評価経験（EMC） ・オシロスコープ、デジタルマルチメータ、データロガー、 　プログラマブル電源などの測定器使用経験 【尚可】 ・車載電子回路の開発経験 ・はんだ実装の検証経験 ・リーダーやマネジメント経験 ・顧客への説明や折衝の経験

株式会社ワークポート

群馬県

【職務概要】 同社のモーター開発ユニットに所属し、磁気回路設計技術者として 下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ■顧客の将来ニーズを予測し、達成するためのモータ新技術を開発 ■モータ設計、解析、評価 ■外部企業との協業開発 ※裁量権を持って様々な施策にチャレンジするだけでなく、 　大学や外部企業と協業しながら新技術を開発していただく、 　非常に面白みのある業務内容です。 【使用ツール】 ■JMAG、Maxwell、Ansys、CATIA 【社風】 比較的自由な社風です。挑戦意欲に溢れる人材にとっては、技術を極めることを組織として支援します。又、海外との繋がりも強く、国際色豊かな職場です。

【必須】 ■5年以上のモータ磁気回路設計の経験 ■JMAG、Maxwellなど磁場解析ソフトの使用経験 ■機械設計ソフト使用経験、及び機械製図能力 ■モータの動作原理、構造、及び製造プロセスに精通しており、設計作業を独立して完了できる能力 【尚可】 ■自動車業界での設計業務に携わっていた経験 ■電動コンプレッサモータの設計経験 ■TOEIC600点以上

株式会社ワークポート

埼玉県

【職務概要】 同社にて防災設備開発に携わるやりがいのある業務をお任せします。 【職務詳細】 ■製品：自社製品の防災設備 【具体的には】 同社では従来からの防災設備に加え、プラントやインフラなどの重要設備を監視する「異常検知システム」の新技術を開発しています。現状は、新技術搭載製品は研究部門が最終プロトタイプまで設計し、信頼性／品証設計および量産設計を開発部門に移管している状況です。本ポジションの方には両組織のあるべき姿に向け、研究部門と開発部門の橋渡しの役割を期待しております。 【やりがい】 ・事業が安定しており、学んだ技術を応用できる魅力があります。 ・防災というニッチな研究開発のため、なかなか経験できない技術分野を研究者として関わることができます。 【開発環境】 業務上どうしても個人プレー時間も多いため、週1回チームでMTGを実施して全員で課題を整理するなど、相談しやすい環境づくりに取り組んでいます。

【必須】 ・Java、C言語、C++、C＃のいずれかを活用経験（3年以上） 【尚可】 ・小規模なソフト会社における実装経験 ・二次請けや孫請けとして勤務してこられ、上流工程にも挑戦したい方 【生かせるスキル・経験】 ・オープン系言語を用いたプログラミング知識 （詳細設計、テスト、レビューなどの工程の経験者を歓迎）

株式会社ワークポート

愛知県

【職務概要】 電動工具、園芸工具、エア工具などを製造する同社にて、生産技術の下記業務をおまかせします。 【職務詳細】 同社岡崎工場の生産技術部にて、仕様決めから設計、立ち上げ、調達まですべての工程に携わっていただきます。 具体的には… ・自動組付け機、治具、部品供給／搬送装置、モータ関連設備の設計および立ち上げ ・組立、およびモータ生産の新技術、新工法の開発 ・ロボットを活用した設備設計 ・ロボットのコントローラ開発 【募集背景】 同社は電動工具での世界シェアトップクラスです。近年では電動工具に加え、園芸・アグリ製品や業務用掃除機などのメンテナンス製品にも注力しており、売上拡大しています。 それに伴い、組立設備、モータ生産設備の生産技術者を増員し、組織力を高めていくための募集です。

【必須】 ・生産設備（自動機）の設計、立ち上げ実務経験5年以上 【尚可】 ・電気回路設計 ・PLCプログラム設計（サーボモータ制御も含む） ・要件定義書作成 ・ロボットコントローラ開発 【同社の魅力】 ◆電動工具では世界シェアトップクラス！ ◇技術力はピカイチ！ ・異なる製品で共通のバッテリー使用可能。 ・充電式工具、無線（Bluetooth）連動する集塵機など新技術を開発！

株式会社ワークポート

群馬県

【群馬/伊勢崎】磁気回路/アナログ回路/土日祝休み/ハイクラス/東証プライム上場/EV領域に集中投資【業務内容】 カーエアコン用コンプレッサーや、EV車における重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売までを一貫で行っている独立系自動車部品メーカーである同社において、スクロール圧縮技術の設計を担当いただきます。 【具体的には】 　・顧客の将来ニーズを予測 　・将来ニーズを踏まえモータ新技術の開発 　・モータ設計、解析、評価 　・外部企業との協業開発 　・英語（メール、WEB会議等）による海外のお客様や当社海外現地法人との仕様調整や折衝事の対応 【使用ツール】 JMAG、Maxwell、Ansys、CATIA 【業務の面白み・魅力】 　・裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます。 　・新技術開発のための外部協業可能（大学など、外部企業との協業など） 　・海外メンバーとのやり取り可能 【同社の技術・投資】 EVにおける「統合熱マネジメントシステム」領域に注力・優先投資を進めています。その中で、業界最高水準の効率化を実現しています。（航続距離+30%/電費に大きく貢献/業界トップの性能） 主要な技術として、モーター・インバーターの排熱回収によるエネルギーの有効活用や、 最適な冷却/加温によるバッテリー性能の向上、高効率ヒートポンプと小型軽量水加熱ヒーター 、空調その他冷熱機器全体の最適な熱制御と快適性を保有しています。 【配属先部署】 ・配属部署：R&Dセンター　モーター開発ユニット 　ユニット全体：10名（男女比10：0/ 平均年齢38歳） 【配属部署のミッション】 将来技術ロードマップに基づいて、競争力のある新技術を開発。 【キャリアステップイメージ】 先行開発部門で３年程度経験後、海外顧客への新技術提案や説明を実施。更にその先は本人次第でステップアップ可能。

●下記いずれのご経験もお持ちの方 ・磁気回路設計の経験（7年以上） ・JMAG、Maxwellなど磁場解析ソフトの使用経験 ・機械設計ソフト使用経験、及び機械製図能力、品質工学知識 ・電動コンプレッサモータの設計経験 【求める人物像】 ・外部企業や海外スタッフとやり取りが頻繁にあることから高いコミュニケーション能力を持った方 ・自動車関連製品に興味があり、主体的に行動できる方 ・困難な課題であっても最後までやり抜く意思がある方・自動車業界での設計業務に携わっていた経験 ・TOEIC800点以上

株式会社エンリージョン

群馬県

【群馬/伊勢崎】磁気回路/アナログ回路/土日祝休み/ハイクラス/東証プライム上場/EV領域に集中投資【業務内容】 カーエアコン用コンプレッサーや、EV車における重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売までを一貫で行っている独立系自動車部品メーカーである同社において、スクロール圧縮技術の設計を担当いただきます。 【具体的には】 　・顧客の将来ニーズを予測 　・将来ニーズを踏まえモータ新技術の開発 　・モータ設計、解析、評価 　・外部企業との協業開発 　・英語（メール、WEB会議等）による海外のお客様や当社海外現地法人との仕様調整や折衝事の対応 【使用ツール】 JMAG、Maxwell、Ansys、CATIA 【業務の面白み・魅力】 　・裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます。 　・新技術開発のための外部協業可能（大学など、外部企業との協業など） 　・海外メンバーとのやり取り可能 【同社の技術・投資】 EVにおける「統合熱マネジメントシステム」領域に注力・優先投資を進めています。その中で、業界最高水準の効率化を実現しています。（航続距離+30%/電費に大きく貢献/業界トップの性能） 主要な技術として、モーター・インバーターの排熱回収によるエネルギーの有効活用や、 最適な冷却/加温によるバッテリー性能の向上、高効率ヒートポンプと小型軽量水加熱ヒーター 、空調その他冷熱機器全体の最適な熱制御と快適性を保有しています。 【配属先部署】 ・配属部署：R&Dセンター　モーター開発ユニット 　ユニット全体：10名（男女比10：0/ 平均年齢38歳） 【配属部署のミッション】 将来技術ロードマップに基づいて、競争力のある新技術を開発。 【キャリアステップイメージ】 先行開発部門で３年程度経験後、海外顧客への新技術提案や説明を実施。更にその先は本人次第でステップアップ可能。

●下記いずれのご経験もお持ちの方 ・磁気回路設計の経験（10年以上） ・JMAG、Maxwellなど磁場解析ソフトの使用経験 ・機械設計ソフト使用経験、及び機械製図能力、品質工学知識 ・電動コンプレッサモータの設計経験 ・TOEIC800点以上 【求める人物像】 ・外部企業や海外スタッフとやり取りが頻繁にあることから高いコミュニケーション能力を持った方 ・自動車関連製品に興味があり、主体的に行動できる方 ・困難な課題であっても最後までやり抜く意思がある方・自動車業界での設計業務に携わっていた経験

株式会社エンリージョン

群馬県

【職務概要】 同社にて以下業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■顧客の将来ニーズを予測し、それを達成するためのモータ新技術を開発 ■モータ開発プロジェクトマネジメント ■外部企業との協業開発 【使用ツール】OFFICE等 【配属部署のミッション】 ■将来技術ロードマップに基づいて競争力のある新技術を開発 【業務の面白み・魅力】 ■裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます ■新技術開発のための外部協業可能（大学など、外部企業との協業など） ■海外メンバーとのやり取り可能 【おすすめポイント】 キャリアアップできる場所を用意し、未来を共に切り拓く意志をもった方を募集しています。最先端かつ最高水準の技術に触れながら、同社の仲間、世界中の自動車メーカーとともに、さらにその先の新しい自動車の未来を創り出しませんか。

【必須】 ■３年以上の開発マネジメント経験のある方 （様々な業界経験者可能） ■機械部品又はシステム設計経験のある方 ■機械製図及び機械的基礎知識のある方 【尚可】 ■自動車業界での設計業務に携わっていた経験のある方 ■電動コンプレッサモータの設計経験のある方

株式会社ワークポート

群馬県

【群馬/伊勢崎】磁気回路/アナログ回路/土日祝休み/ハイクラス/東証プライム上場/EV領域に集中投資【業務内容】 カーエアコン用コンプレッサーや、EV車における重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売までを一貫で行っている独立系自動車部品メーカーである同社において、スクロール圧縮技術の設計を担当いただきます。 【具体的には】 　・顧客の将来ニーズを予測 　・将来ニーズを踏まえモータ新技術の開発 　・モータ設計、解析、評価 　・外部企業との協業開発 　・英語（メール、WEB会議等）による海外のお客様や当社海外現地法人との仕様調整や折衝事の対応 【使用ツール】 JMAG、Maxwell、Ansys、CATIA 【業務の面白み・魅力】 　・裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます。 　・新技術開発のための外部協業可能（大学など、外部企業との協業など） 　・海外メンバーとのやり取り可能 【同社の技術・投資】 EVにおける「統合熱マネジメントシステム」領域に注力・優先投資を進めています。その中で、業界最高水準の効率化を実現しています。（航続距離+30%/電費に大きく貢献/業界トップの性能） 主要な技術として、モーター・インバーターの排熱回収によるエネルギーの有効活用や、 最適な冷却/加温によるバッテリー性能の向上、高効率ヒートポンプと小型軽量水加熱ヒーター 、空調その他冷熱機器全体の最適な熱制御と快適性を保有しています。 【配属先部署】 ・配属部署：R&Dセンター　モーター開発ユニット 　ユニット全体：10名（男女比10：0/ 平均年齢38歳） 【配属部署のミッション】 将来技術ロードマップに基づいて、競争力のある新技術を開発。 【キャリアステップイメージ】 先行開発部門で３年程度経験後、海外顧客への新技術提案や説明を実施。更にその先は本人次第でステップアップ可能。

●下記いずれのご経験もお持ちの方 ・磁気回路設計の経験（3年以上） ・JMAG、Maxwellなどの磁場解析ソフトの使用経験 ・機械設計ソフト使用経験、及び機械製図能力、品質工学知識 【求める人物像】 ・外部企業や海外スタッフとやり取りが頻繁にあることから高いコミュニケーション能力を持った方 ・自動車関連製品に興味があり、主体的に行動できる方 ・困難な課題であっても最後までやり抜く意思がある方・自動車業界での設計業務に携わっていた経験 ・TOEIC800点以上 ・電動コンプレッサモータの設計経験

株式会社エンリージョン

東京都

【職務概要】 同社の生産技術担当として下記業務を担当します。 【職務詳細】 ・製造現場の設備の計測・制御の自動化提案と構築 ・計装技術をベースにIT技術を駆使し、製造設備のIoT化、製造現場に向けたデータ基盤構築を推進 ・近い将来では、マネジメントの業務へシフト ・専門技術職のIT技術担当に向けた教育、育成等を通じて、各事業所へ最新のIT技術を提案・展開 ※基本在宅勤務で、業務の必要に応じて各事業拠点への出張あり。 ■魅力 ・最新のIT技術に対して、いつでもチャレンジできる環境が整っている。 ・自身の関わった技術が製造、社内ユーザーに直結している。 ・風通しの良い企業風土で、個人の裁量権が大きい。 ※将来的には国内拠点、海外拠点ともに転勤の可能性がございます。

【必須】 ・電気／情報系の学部学科ご出身かつITに関わる業務経験 【尚可】 ・計装機器開発に関する知識

株式会社ワークポート

群馬県

【職務概要】 同社にて以下業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■顧客の将来ニーズを予測し、それを達成するためのモータ新技術を開発 ■モータ設計、解析、試作、評価　■外部企業との協業開発 【使用ツール】■Ansys、CATIA等 【配属部署のミッション】 ■将来技術ロードマップに基づいて競争力のある新技術を開発 【業務の面白み・魅力】 ■裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます ■新技術開発のための外部協業可能（大学など、外部企業との協業など） ■海外メンバーとのやり取り可能 【おすすめポイント】 キャリアアップできる場所を用意し、未来を共に切り拓く意志をもった方を募集しています。 最先端かつ最高水準の技術に触れながら、同社の仲間、世界中の自動車メーカーとともに、さらにその先の新しい自動車の未来を創り出しませんか。

【必須】 ■機械設計ソフト使用経験、及び機械製図能力 【尚可】 ■自動車業界での設計業務に携わっていた経験 ■コンプレッサの設計経験 ★テレワークも可能です！

株式会社ワークポート

群馬県

【職務概要】 同社にて以下業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■モータ評価 ■評価治具設計、試作 ■部品手配 ■性能検査 【配属部署のミッション】 ■将来技術ロードマップに基づいて競争力のある新技術を開発 【使用ツール】 ■電気基礎知識、機械基礎知識、品質工学知識 ■使用ツール：３次元測定器、マイクロメータ、各種ゲージ等(機械) オシロスコープ、電力計、各種測定機器等(電気) 【業務の面白み・魅力】 ■裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます ■新技術開発のための外部協業可能（大学など、外部企業との協業など） ■海外メンバーとのやり取り可能

【必須】 ■試験計画立案、実施 ■機械組付け 【尚可】 ■自動車業界での設計業務に携わっていた経験 ■電動コンプレッサモータの設計経験

株式会社ワークポート

群馬県

【群馬県/伊勢崎市】2030年を見据え、EV領域に集中投資/福利厚生面も充実◎【業務内容】 カーエアコン用コンプレッサーや、EV車における重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売までを一貫で行っている独立系自動車部品メーカーである同社において、モーターの評価を担当いただきます。 【具体的には】 ・モーターの評価、評価治具設計、試作、部品手配、性能検査 【使用ツール・資格】 ・３次元測定器、マイクロメータ、各種ゲージ等(機械) ・オシロスコープ、電力計、各種測定機器等(電気) 【業務の面白み・魅力】 ・裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます。 ・新技術開発のための外部協業可能。（大学など、外部企業との協業など） ・海外メンバーとのやり取り可能。 【同社の技術・投資】 EVにおける「統合熱マネジメントシステム」領域に注力・優先投資を進めています。その中で、業界最高水準の効率化を実現しています。（航続距離+30%/電費に大きく貢献/業界トップの性能） 主要な技術として、モーター・インバーターの排熱回収によるエネルギーの有効活用や、 最適な冷却/加温によるバッテリー性能の向上、高効率ヒートポンプと小型軽量水加熱ヒーター 、空調その他冷熱機器全体の最適な熱制御と快適性を保有しています。 【配属先部署】 ・配属部署：サンデン株式会社　R&Dセンター　モーター開発ユニット 　ユニット全体：10名　男女比10:0/平均年齢38歳 【配属部署のミッション】 将来技術ロードマップに基づいて競争力のある新技術を開発。 【キャリアステップイメージ】 先行開発部門で３年程度経験後、海外顧客への新技術提案や説明を実施し、顧客の信頼を得る。 更にその先は本人次第で様々な選択肢があります。

●下記いずれの経験もお持ちの方 ・試験計画立案、実施した経験をお持ちの方：7年以上 ・機械組付け経験をお持ちの方：7年以上 【求める人物像】 ・外部企業や海外スタッフとやり取りが頻繁にあることから高いコミュニケーション能力を持った方 ・自動車関連製品に興味があり、主体的に行動できる方 ・困難な課題であっても最後までやり抜く意思がある方以下いずれか ・自動車業界での設計業務に携わっていた経験 ・電動コンプレッサモータの設計経験

株式会社エンリージョン