施設の運営管理(スキル)の転職・求人検索結果

東京都

首都圏オフィスビル・商業施設の現場を仕切るプロパティマネジメント業務 ①施設の運営管理業務（事業者対応・PMレポート・改善提案・施設維持保全業務・修繕計画策定業務等） ②委託先の管理監督業務（メンテゼネコン・設備・警備・清掃会社への対応等） ③テナント対応業務（入出金管理・賃料請求・経費支払・賃料改定交渉・諸契約変更手続・工事管理等） ④リーシング業務（テナント募集活動・テナント審査・賃貸借条件交渉・入居時各種対応等) ⑤その他上記に附随関連する業務全般

＜必須＞ ・プロパティマネジメント経験 ・宅地建物取引士 ＜歓迎＞ ・商業系テナント管理経験 ・建築・技術系の資格保有者

株式会社アヴァンティスタッフ

大分県

[1]施設の運営管理：予算管理や施設基準の保持、関係機関との調整　行政の届け出、監査対応など [2]マネジメント：各々のメンバーが担当領域の実務を行う為、実務担当者の状況把握や決済業務（※管理課としては、総務/設備/労務/人事/情報管理など様々な領域を担当しております） [3]あらゆる方面での価格交渉 [4]他部署長との情報交換 [5]経営陣への進言　等々

【必須】■病院での勤務経験 ■病院の施設基準管理のご経験 ■事務長または課長クラスのご経験 【入社後】現在の事務長が兼務状態のため、OJTを通じて、直接業務の引継ぎを受けていきます。 【残業】平均10時間/月と、残業が少ない環境です。 【当社について】1978年開院以来、脳卒中受入れ患者は県内最多。大分駅からほど近い場所に位置する、九州でも有数の脳神経外科専門病院です。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

同社が管理する商業施設等のプロパティマネージャーを募集しています。資産価値の向上のためのオーナー（ファンドやJ-REIT等の投資家案件、及び事業主体様による案件）への提案・運営・管理をお任せします。 【ミッション】 商業施設を中心に、オフィスビル、ホテル等、管理物件の資産価値向上を目指し、実行すること（シニアマネージャー、チームリーダーへのキャリアパスあり。） ※JLLリテールマネジメント株式会社での雇用 【仕事内容】 ・商業施設を中心とする施設の運営管理 ・クライアント（ビルオーナー）との関係構築 ・入居テナントとの賃料交渉、請求、トラブル時の対応等のテナント対応業務 ・空室区画にテナントを誘致するリーシング業務 ・修繕工事の計画立案、発注手続き等の建物維持管理業務 ・管理物件の収支を計算する会計レポートを含む、月次のレポーティング業務、予算作成業務 【働き方】 ・全国で運営管理している商業施設でのオンサイト業務、および本社での非常勤施設の管理 ・オンサイトはシフト制となっており、他のメンバーと調整して早番遅番等で勤務頂きます。 ※尚、本社勤務の場合は担当物件への直行直帰、出張等、柔軟で効率的な働き方が可能です。 ～実力次第で、業務の幅を広げていくこと、年齢、社歴に関わらず昇格が可能な環境です～ ※将来的に転勤の可能性あり ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※ご入社時点の英語力は不問です※ 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方 ・商業施設の管理経験 ・不動産業界にてPM経験やリーシング経験をお持ちの方 ・物件関係者（設備管理会社、社内事務担当者等）と円滑に運営できるマネジメント能力をお持ちの方 ・クライアント（ビルオーナー）との関係性を構築できるコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士 ■商業施設の管理経験、不動産業界出身者 ■各種テナントでの勤務経験やデベロッパーでの経験者

株式会社パソナ

東京都

JLLグループのお付き合いのある投資家や企業などが保有する不動産において、物件の運営管理業務（プロパティマネジメント業務）をお任せします。収入向上策の策定や運営コストを最小化させて収益を増やすことにより、不動産の価値を最大化させる役割を担います。 【募集背景】 急速な事業拡大のため、当社が管理するオフィスビル等のプロパティマネージャー候補を募集しています。資産価値の向上のためのオーナー（主にファンドやJ-REIT等の投資家案件が多いです）への提案・運営・管理のサポート業務をお任せします。 JLLグループのPM案件はオフィスビル、ホテル等の事業用不動産がメイン。管理物件の資産価値向上を目指し、サポート業務を実行する事をミッションに未経験でご入社を頂いても、ご自身の頑張り次第でプロパティマネージャー、シニアマネージャー、チームリーダーへのキャリアパスもご用意しております！ 【具体的な業務内容】 ・オフィスビルを中心とする施設の運営管理 ・クライアント（ビルオーナー）との関係構築 ・入居テナントとの賃料交渉、請求、トラブル時の対応等のテナント対応業務 ・空室区画にテナントを誘致するリーシング業務 ・修繕工事の計画立案、発注手続き等の建物維持管理業務 ・管理物件の収支を計算する会計レポートを含む、月次のレポーティング業務、予算作成業務　等 【働き方や魅力】 ■フレックスタイム制を導入しているので、働き方も柔軟です！ ■サテライトオフィスでの業務も可能なため、担当物件への直行・サテライトオフィスからの直帰等、柔軟で効率的な働き方が可能。 ■実力次第で、業務の幅を広げていくこと・年齢、社歴に関わらず昇格が可能。 ■グローバルで歴史のある企業でありながらも革新的な成長を目指す弊社で、ご自身の市場価値をさらに上げていただくことが可能です。 ■ジョブ型の人事制度を取り入れており、入社年次に関係なくご活躍いただける職場のため、マネージャーやシニアマネージャー、チームリーダーへと早期成長していただくことを期待します。 【求める人物像】 ■明るく元気な方。 ■チームプレイが得意な方。 ■新しい環境を楽しむことができる方。 ■実績獲得、経済的成功に積極的な方。 ■グローバルな環境に興味がある方。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※ご入社時点の英語力は不問です※ 【必須要件】 ■金融、不動産、建設、事業会社などでの不動産業務のご経験 ■クライアント（ビルオーナー）との関係性を構築できるコミュニケーション能力 ■物件関係者（設備管理会社、社内事務担当者等）と円滑に運営できるマネジメント能力 ■PCスキル（MS Office全般） 【歓迎要件】 ▼オフィスビルの管理経験、不動産業界出身者 ▼宅地建物取引士 ▼ビル経営管理士

株式会社パソナ

東京都

同社が管理する商業施設等のプロパティマネージャーを募集しています。資産価値の向上のためのオーナー（ファンドやJ-REIT等の投資家案件、及び事業主体様による案件）への提案・運営・管理をお任せします。 【ミッション】 商業施設を中心に、オフィスビル、ホテル等、管理物件の資産価値向上を目指し、実行すること。 （シニアマネージャー、チームリーダーへのキャリアパスあり。） 【仕事内容】 ・商業施設を中心とする施設の運営管理 ・クライアント（ビルオーナー）との関係構築 ・入居テナントとの賃料交渉、請求、トラブル時の対応等のテナント対応業務 ・空室区画にテナントを誘致するリーシング業務 ・修繕工事の計画立案、発注手続き等の建物維持管理業務 ・管理物件の収支を計算する会計レポートを含む、月次のレポーティング業務、予算作成業務 【働き方】 ・全国で運営管理している商業施設でのオンサイト業務、および本社での非常勤施設の管理 ・オンサイトはシフト制となっており、他のメンバーと調整して早番遅番等で勤務頂きます。また本社は担当物件への直行直帰、出張等、柔軟で効率的な働き方が可能です。 ・実力次第で、業務の幅を広げていくこと・年齢、社歴に関わらず昇格が可能な環境です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※ご入社時点の英語力は不問です※ 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方 ・商業施設の管理経験 ・不動産業界にてPM経験やリーシング経験をお持ちの方 ・各種テナントでの勤務経験やデベロッパーでのご経験 ■物件関係者（設備管理会社、社内事務担当者等）と円滑に運営できるマネジメント能力をお持ちの方 ■クライアント（ビルオーナー）との関係性を構築できるコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士

株式会社パソナ

徳島県

・京都市内3施設の統括・管理 ・3施設からの相談に対応するとともに、その指導、教育も行う ・3施設の運営管理や人材確保など全般を管理 （グループホーム、小規模多機能型居宅介護のご利用者に対する業務全般） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・介護施設のマネージャー経験 ・他業種のマネジメント経験、外部の視点から管理統括できる方 【PCスキル】Word、Excel

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

投資家や企業などが保有する不動産において、物件の運営管理業務（プロパティマネジメント業務）をお任せします。収入向上策の策定や運営コストを最小化させて収益を増やすことにより、不動産の価値を最大化させる役割を担います。 グローバルで歴史のある企業でありながらも革新的な成長を目指す弊社で、ご自身の市場価値をさらに上げていただくことが可能です。 ジョブ型の人事制度を取り入れており、入社年次に関係なくご活躍いただける職場のため、チームリーダー候補として早期にステップアップいただくことを期待します。 【募集背景】 急速な事業拡大のため、当社が管理するオフィスビル等のシニアプロパティマネージャーを募集しています。資産価値の向上のためのオーナー（主にファンドやJ-REIT等の投資家案件が多いです）への提案・運営・管理業務をお任せします。 【ミッション】 オフィスビル、ホテル等、管理物件の資産価値向上を目指し、業務を実行すること。 （チームリーダーへのキャリアパスあり。） 【仕事内容（Job Description） 】 ・オフィスビルを中心とする施設の運営管理 ・クライアント（ビルオーナー）との関係構築 ・入居テナントとの賃料交渉、請求、トラブル時の対応等のテナント対応業務 ・空室区画にテナントを誘致するリーシング業務 ・修繕工事の計画立案、発注手続き等の建物維持管理業務 ・管理物件の収支を計算する会計レポートを含む、月次のレポーティング業務、予算作成業務　等 【柔軟な働き方が可能です♪】 ・サテライトオフィスでの業務も可能なため、担当物件への直行・サテライトオフィスからの直帰等、柔軟で効率的な働き方が可能。 ・フレックスタイム制 ・実力次第で、業務の幅を広げていくこと・年齢、社歴に関わらず昇格が可能。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■オフィスビルのPM経験 ■クライアント（ビルオーナー）との関係性を構築できるコミュニケーション能力 ■物件関係者（設備管理会社、社内事務担当者等）と円滑に運営できるマネジメント能力 ■マネジメント経験（リーダー経験可） ■基本的なPCスキル（MS Office全般） 【歓迎要件】 ▼宅地建物取引士の有資格者 ▼不動産業界出身者 ▼ビジネスレベルの英語力

株式会社パソナ

東京都

■施設の運営管理業務（事業者対応・PMレポート・改善提案・施設維持保全業務・修繕計画策定業務等）■委託先の管理監督業務（メンテゼネコン・設備・警備・清掃会社への対応等）■テナント対応業務（入出金管理・賃料請求・経費支払・賃料改定交渉・諸契約変更手続・工事管理等）■リーシング業務（テナント募集活動・テナント審査・賃貸借条件交渉・入居時各種対応等)■その他上記に附随関連する業務全般

【必須】 ■プロパティマネジメントおよびビルマネジメント業務の実務経験 ■宅地建物取引士 【歓迎】■プロパティマネージャー経験・商業系テナント管理経験のある方、建築・技術系の資格保有者 ■日常的な物件管理を行いながら、経営的な視点を持って物件のバリューアップや収益拡大に資する提案が出来る方 ■誠実でチームワークを重視する方、何事にも積極的に取り組む姿勢を持っている方 ■相応規模（従業員100名以上）の組織での勤務経験のある方

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

愛知県

【職務概要】 貸会議室やホールの運営業務をお任せします。 【職務詳細】 営業から案件依頼を受け、運営企画の検討、機材準備、当日の運営まで幅広く担当します。 【具体的には】 ・スケジュール立案、機材やスタッフ等、必要な資材／アルバイトスタッフの計画・手配、前日までの会場準備等の事前準備 ・イベント／会議当日の顧客案内／対応、アルバイトスタッフの勤怠管理、営業への申し送りや当日のイレギュラー対応も有 ・施設の運営管理や売上管理も担当いただきます。顧客リピートの為の営業支援計画 更なる事業規模拡大の為、教育面（実務トレーニング～能力開発まで）や施設管理を行う人材を募集します。

【必須】 接客経験者（業界不問） 【尚可】 ・店舗運営経験やＳＶとして管理業務の経験 ・ホテル、ブライダル業界の経験 ・イベント、会議場の設営、運営経験、音響機材に関する知識

株式会社ワークポート

大分県

【職務概要】 脳神経外科専門病院の当院にて、事務長をご担当頂きます。 【職務詳細】 入社後、現在の事務長からOJTを通じて、直接業務の引き継ぎを 受けて頂き、主に下記業務を行って頂きます。 ・施設の運営管理：予算管理や施設基準の保持、 　関係機関との調整行政の届け出、監査対応 　マネジメント業務 ・各々のメンバーが担当領域の実務を行う為、 　実務担当者の状況把握や決済業務 ・あらゆる方面での価格交渉 ・他部署長との情報交換 ・経営陣への進言 ・管理課として、総務、設備、労務、人事、 　情報処理を担当して頂きます

【必須】 ・病院の事務長経験 【尚可】 ・総務、設備、労務、人事、情報管理など様々な領域の担当者を 　まとめる立場のため、管理業務を長く経験されている方

株式会社ワークポート

埼玉県

・法人の運営する病院・施設の運営管理 ・人事労務管理、固定資産備品管理、苦情トラブル対応 ・経理財務全般の管理、行政対応および地域連携業務 ・営業活動と稼動率管理、各種会議等への参加、その他総務業務

【MUST】PCスキル、病院および介護福祉施設で事務長経験（医療機関の経験が望ましい）

富士ヒューマンテック株式会社

東京都

【仕事内容】 ・オフィスビルを中心とする施設の運営管理 ・クライアント（ビルオーナー）との関係構築 ・入居テナントとの賃料交渉、請求、トラブル時の対応等のテナント対応業務 ・空室区画にテナントを誘致するリーシング業務 ・修繕工事の計画立案、発注手続き等の建物維持管理業務 ・管理物件の収支を計算する会計レポートを含む、月次のレポーティング業務、予算作成業務 【働き方】 ・１人あたり７〜10棟程度を担当します。 ・サテライトオフィスでの業務も可能なため、担当物件への直行・直帰等、柔軟で効率的な働き方が可能です。 ・実力次第で業務の幅を広げていくことや、年齢、社歴に関わらず昇格が可能な環境です。シニアマネージャー、チームリーダーへのキャリアパスがあります。 【募集背景】 近年の社会全体に対するSGDs（持続可能な開発目標）の高まりを受け、オフィスビル等の省エネやグリーンビルディング認証などクライアントのニーズに対応するための新規募集です。

【必須】 ・オフィスビルの管理経験、不動産業界出身者 ・クライアント（ビルオーナー）との関係性を構築できるコミュニケーション能力 ・物件関係者（設備管理会社、社内事務担当者等）と円滑に運営できるマネジメント能力 【歓迎】 ・宅地建物取引士 ・ビル経営管理士

株式会社エボルカ