マネジメントバイアウト(スキル)の転職・求人検索結果

東京都

・LBO/MBOに関するファイナンスのアレンジ業務 ・M&A（合併・買収）に伴うコーポレートでのファイナンスのアレンジ業務

【必要要件】 ①：キャッシュフローファイナンス組成業務経験（コベナンツ等を含む条件交渉、ドキュメンテーション、フィナンシャルモデル作成等） または、 ②：ストラクチャリングを伴うコーポレートファイナンス組成業務経験 ③：①②共通で日本語（ネイティブレベル）、英語（TOEIC700点以上）

大阪府

【具体的には】事業継承、イグジット型、MBO支援など幅広いM&Aをご担当頂きます。基本的に案件ごとにチームを編成しており、主には買収企業と譲渡企業間のニーズを整理し、収益度外視で「活かせる事業か否か」を財務・法務両面を踏まえて判断し、以降はチームで買収条件や統合プロセス、ステークホルダーとの調整などを行った後、最終的には、クロージングに至るまでの全工程をご担当頂きます。

【必須】税理士資格をお持ちの方 【歓迎】法律に関して精通されている方 ※即戦力としての活躍を期待します。 【求める人物像】「中小企業の持つ活かせる事業・価値」と「中小企業の根幹を支える人」にフォーカスを当て、それらをＭ＆Ａを通じて承継することにより日本経済の発展を導きたいというマインドを持つ方 【オンデックの魅力】「本当に価値のあるM&Aなのか」を徹底思考し、そこに意味が無い、あるいは不を生むのであれば引き受けないというマインドがオンデックには有ります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

【具体的には】事業継承、イグジット型、MBO支援など幅広いM&Aをご担当頂きます。基本的に案件ごとにチームを編成しており、主には買収企業と譲渡企業間のニーズを整理し、収益度外視で「活かせる事業か否か」を財務・法務両面を踏まえて判断し、以降はチームで買収条件や統合プロセス、ステークホルダーとの調整などを行った後、最終的には、クロージングに至るまでの全工程をご担当頂きます。

【必須】税理士資格をお持ちの方 【歓迎】法人会計、法律などに関して精通されている方 ※即戦力としての活躍を期待します。 【求める人物像】「中小企業の持つ活かせる事業・価値」と「中小企業の根幹を支える人」にフォーカスを当て、それらをＭ＆Ａを通じて承継することにより日本経済の発展を導きたいというマインドを持つ方 【オンデックの魅力】「本当に価値のあるM&Aなのか」を徹底思考し、そこに意味が無い、あるいは不を生むのであれば引き受けないというマインドがオンデックには有ります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

LBO/MBOにおけるメザニンローンやコーポレートメザニンローンに 関連する業務に担当者として従事。 ・メザニンファイナンスに関する業務推進（マーケティング、行内関連各部との 　連携・協議等） ・案件分析（CFモデルの作成・分析、タームシートの分析・交渉、採算分析、 　お客様との条件交渉等） ・実行（行内認可取得の為の稟議作成・審査部とのQ&A、ドキュメンテーション、 　調印手続き等） ・期中管理（モニタリング等） 当行の事業領域拡大に向けた新種業務開発に担当者として従事。 ・新種業務の企画 ・案件化に向けた市場調査、マーケティング活動 ・パートナー企業・投資家など外部との交渉 ・案件分析（CFモデルの作成・分析、タームシートの分析・交渉、採算分析、 　お客様との条件交渉等） ・行内関係各部との調整（既存ルールとの整合確保など）

＜経験＞ 社会人として5年以上の業務経験があり且つ下記いずれかの経験を有すること。 ・金融機関でLBOファイナンス、プロジェクトファイナンス、ストラクチャード 　ファイナンス、証券業務等融資業務に取組んだ経験及び営業経験 ・財務・ストラクチャーの分析、ドキュメンテーション、フィナンシャルモデル 　作成の経験(5年程度)必須 ・オルタナティブ投資に関連する業務経験、プロジェクトファイナンス・ストラク 　チャードファイナンスの経験、証券業務経験があれば優遇 ・弁護士、フィナンシャル・アドバイザー、コンサルティングなどのいずれかの 　経験が有ればなお良し ＜スキル＞ 　財務分析・ファイナンスストラクチャリングのスキル、基礎的な企業法務の知識 （その他あれば） 　法務/税務/会計全般の専門的知識 or これら専門家としての業務経験、ビジネス 　英語スキル（TOEIC850点以上） ＜求める資質＞ 　主体的行動力 / 諦めない継続力 / 豊かな想像力 / 高い社交性 / チャレンジする 　積極性 / プロアクティブな先見性。 ・カウンターパートはPEファンド・コンサル・弁護士・会計士等様々な業界の方 ・業務を通じた知見・スキルの研鑽・向上は必須

エージェント・パートナーズ株式会社

大阪府

【具体的には】事業継承、イグジット型、MBO支援など幅広いM&Aをご担当頂きます。基本的に案件ごとにチームを編成しており、主には買収企業と譲渡企業間のニーズを整理し、収益度外視で「活かせる事業か否か」を財務・法務両面を踏まえて判断し、以降はチームで買収条件や統合プロセス、ステークホルダーとの調整などを行った後、最終的には、クロージングに至るまでの全工程をご担当頂きます。

【必須】コンサルタントとして、M&Aの実務経験をお持ちの方 【歓迎】会計、法律などに関して精通されている方 ※即戦力としての活躍を期待します。 【求める人物像】「中小企業の持つ活かせる事業・価値」と「中小企業の根幹を支える人」にフォーカスを当て、それらをＭ＆Ａを通じて承継することにより日本経済の発展を導きたいというマインドを持つ方 【オンデックの魅力】「本当に価値のあるM&Aなのか」を徹底思考し、そこに意味が無い、あるいは不を生むのであれば引き受けないというマインドがオンデックには有ります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

大阪府

【具体的には】事業継承、イグジット型、MBO支援など幅広いM&Aをご担当頂きます。基本的に案件ごとにチームを編成しており、主には買収企業と譲渡企業間のニーズを整理し、収益度外視で「活かせる事業か否か」を財務・法務両面を踏まえて判断し、以降はチームで買収条件や統合プロセス、ステークホルダーとの調整などを行った後、最終的には、クロージングに至るまでの全工程をご担当頂きます。

【必須】コンサルタントとして、M&Aの実務経験をお持ちの方 【歓迎】会計、法律などに関して精通されている方 ※即戦力としての活躍を期待します。 【求める人物像】「中小企業の持つ活かせる事業・価値」と「中小企業の根幹を支える人」にフォーカスを当て、それらをＭ＆Ａを通じて承継することにより日本経済の発展を導きたいというマインドを持つ方 【オンデックの魅力】「本当に価値のあるM&Aなのか」を徹底思考し、そこに意味が無い、あるいは不を生むのであれば引き受けないというマインドがオンデックには有ります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

大阪府

【具体的には】事業継承、イグジット型、MBO支援など幅広いM&Aをご担当頂きます。基本的に案件ごとにチームを編成しており、主には買収企業と譲渡企業間のニーズを整理し、収益度外視で「活かせる事業か否か」を財務・法務両面を踏まえて判断し、以降はチームで買収条件や統合プロセス、ステークホルダーとの調整などを行った後、最終的には、クロージングに至るまでの全工程をご担当頂きます。

【必須】公認会計士資格をお持ちの方 【歓迎】法律に関して精通されている方 ※即戦力としての活躍を期待します。 【求める人物像】「中小企業の持つ活かせる事業・価値」と「中小企業の根幹を支える人」にフォーカスを当て、それらをＭ＆Ａを通じて承継することにより日本経済の発展を導きたいというマインドを持つ方 【オンデックの魅力】「本当に価値のあるM&Aなのか」を徹底思考し、そこに意味が無い、あるいは不を生むのであれば引き受けないというマインドがオンデックには有ります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

買収ファイナンスが行われる案件の創出、アレンジメントやファイナンスの実行、ローンのシンジケーション等の実務を行います。

下記のいずれかの実務経験やスキルを有すること ローンの実務経験 買収ファイナンスの実務経験 会計監査業務の実務経験 与信の判断を行うに足る（あるいはそれに準ずる）財務会計の知識 企業価値評価・事業価値評価やキャッシュ・フロー分析等に関する専門知識 英語でのビジネス・コミュニケーションスキルがあれば尚可

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

北海道

■ミッション： 同社はNTTドコモの統括代理店に認定されており、ドコモショップを6店舗運営しております。そんな同社において、来店されたお客様への最新機種やプランなどのご案内、操作説明やアクセサリーなどの販売を通じて、モバイルを活用した快適な生活をお届けすることがミッションです。 ■主な業務内容： ・新規契約や機種変更手続きなどの接客、料金プランや操作方法のご案内、修理・故障受付などの業務 ・iPad・タブレット端末や光回線などを含めた、通信環境の総合的な説明と提案業務 ・季節的なイベントや新機種のリリース・キャンペーン展開などの企画に合わせた店内のディスプレイやデコレーション ■入社後の流れ/教育体制： 入社後は教育担当の先輩社員がマンツーマンで、接客の基礎や商品知識からビジネスマナーまで丁寧に教えていきます。 同社においてどのようなキャリアを歩みたいのかを1年単位で目標設定し、毎月上司と評価面談を設けて、自身のキャリアに向き合って頂きます。キャリア教育制度やジョブローテーション制度が充実しており、様々な経験を積むことが可能です。 『キャリアパス』…メンバー→サブチーフ（3～5年前後）→チーフ（2～3年）→副店長→店長（２～3年）→統括（2～3年） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■社会人経験1年以上※スキル等での判断ではなく、人柄を重視した採用を実施 【昇給】販売員の資格認定試験（初級～最上級）があり月3,500円～59,500円の手当支給があるため昇給も大いに望める環境です！ 【評価制度】 ■業績評価、行動評価、コンプライアンス評価等の様々な観点で評価！MBO（目標管理制度）も導入しており、毎月1度上長との面談を実施し進捗の管理とFBを貰える環境です。【キャリアパス】多様な事業展開を行っているので営業販売や技術職から、営業事務や総務人事などのバックオフィスへのジョブチェンジも可能です！（例）携帯販売スタッフ→会長秘書→人事

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

主にバイアウトファンドに係る業務を行っていただきます。 ・投資先ファンド及び投資案件のモニタリング業務 ・投資候補ファンドのオペレーションについての調査（オペレーショナルDD） ・ファンド投資実行に係る申込書類等の作成、社内手続き ・ファンドに関する入出金対応 ・その他ファンド投資に係るミドルバック業務（ベンチャーキャピタルファンドも含む） ≪魅力≫ ・役員との距離も近く、週1～2回実施されているMTGに参加することもあります。 ・リモートワーク中心での就業体系です。働き方も落ち着いており、女性も活躍いただける環境です。（必要に応じて出社頂きます） ・基本的に人事異動はない予定です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■JICの経営理念・目指す姿に賛同し、ともに我が国の次世代産業を支えるリスクマネーの好循環創出に取り組めること ■以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・銀行における企業への投融資業務、LBO/MBOファイナンス業務、M&Aアドバイザリー業務 ・プライベートエクイティファンドにおける企業投資業務 ・ファイナンシャルアドバイザー/コンサルタントにおけるM＆Aアドバイザリー業務 ［歓迎要件］ ・証券アナリスト資格保有者 ・英語力：ビジネスでの使用経験

株式会社パソナ

宮城県

【業務詳細】■M&A(FA業務/デューデリジェンス)支援等 ■クライアント(50〜200名程度の中堅/中小規模)の経営計画策定支援 ■経営顧問業務・企業再生支援・事業計画の策定支援・事業承継支援 【顧客】9割以上のクライアントが地方銀行からのパスアップ。事業再建のニーズからスタートし、再建後はその後の経営サポートに繋げていくため、長期的なお付き合いが可能。お客様に徹底的に寄り添える仕事です。

【いずれか必須】■企業再編支援■企業再生支援■株式公開支援 ■M&A/MBO支援■資金繰り安定化サポート(企業再生)　等近しいご経験 【資格】簿記/会計士/中小企業診断士等は手当有(勉強中の方も大歓迎！) 【中途入社者事例】地銀、信用金庫、会計事務所、税理士法人、システムエンジニア等、幅広い業界の経験者が多数入社後、活躍しています。 【充実の研修/教育制度】それぞれのキャリアプランや目指す方向性によって自由に選択することができます。OJTに加え、研修教育プログラム「アタックス・アカデミー」を自社内で開講しており、各人のレベル・キャリアプランに合わせた成長を支援する教育体制を整備しております。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

＜募集要項＞ ◆eiiconの採用人事とは： ◇年間の人材計画に基づき、職種別のペルソナを理解しながら、自ら採用戦略・戦術を立案して人材獲得に尽力いただきます。 ・ダイレクトリクルーティング媒体活用 ・エージェントとのリレーション構築 ・採用ブランディングの企画立案/構築（イベント企画・メディア活用など） ・その他リファーラルなど採用手法の開拓 ◇採用職種は多岐に渡ります（約10職種以上）。セールスやコンサルタント、プロジェクトディレクター等のビジネス領域だけではなく、PdMやエンジニアの採用にも関わることが出来ます。 ◇優秀な人材を採用することは、スタートアップ企業の成長と成功に直結します。採用人事の適切な判断と努力によって、会社に必要なスキルやカルチャーに適合する人材を引き込むことができます。自分の仕事が組織の成果に大きく影響を与えることを実感できます。 ＜仕事内容＞ ・新卒/中途採用戦略の策定と実施計画の作成 ・面接や選考プロセスの設計と実施 ・求人媒体からダイレクトスカウトメールの送信 ・エージェント・候補者とのコミュニケーション ・応募者のフォローアップ ★その他ご自身の希望に応じて、人事制度策定や人事労務関連の業務も経験することができます。 ＜キャリアパス＞ ■マネジメント：メンバーからリーダー、マネジャーといったキャリアステップがございます。 ■エキスパート：自身の力を磨き上げ、営業からプロジェクトマネジメントまで一機通過して実施。この道のエキスパートとして力をつけて頂きます。 【本ポジションの魅力】 ◆先駆者として文化を創る経験： オープンイノベーションのマーケットはまだまだ未成熟であり、マーケット自体を作りスタンダードを確立していく段階です。 人事として人材獲得することを通して、新市場の創造に関わることができます。 ◆組織を創る経験： eiiconは６年目のスタートアップ企業です。様々な チャレンジや変革が可能な段階であり広い裁量権を持ちながら、仕事をしたい方にとっては魅力的な環境です。 組織は今後も拡大を考えており、このタイミングで入るからこそ、今後の組織を形作る重要な一員として就業いただけます。 ◆新たな事業・サービスを創る経験： 同社の支援により、世の中にこれまでなかった、より良いものが生まれることは多くあります。新たな事業やサービスを創る過程を支援することで、世界や日本を良くする一助を担っており、非常にやりがいのある仕事です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■採用・人事領域の経験（3年以上） 【歓迎要件】 ■スタートアップでのマルチタスク業務経験 ＜募集背景＞ 体制強化による増員募集です。

株式会社パソナ

東京都

【具体的には】事業継承、イグジット型、MBO支援など幅広いM&Aをご担当頂きます。基本的に案件ごとにチームを編成しており、主には買収企業と譲渡企業間のニーズを整理し、収益度外視で「活かせる事業か否か」を財務・法務両面を踏まえて判断し、以降はチームで買収条件や統合プロセス、ステークホルダーとの調整などを行った後、最終的には、クロージングに至るまでの全工程をご担当頂きます。

【必須】税理士資格をお持ちの方 【歓迎】法人会計、法律などに関して精通されている方 ※即戦力としての活躍を期待します。 【求める人物像】「中小企業の持つ活かせる事業・価値」と「中小企業の根幹を支える人」にフォーカスを当て、それらをＭ＆Ａを通じて承継することにより日本経済の発展を導きたいというマインドを持つ方 【オンデックの魅力】「本当に価値のあるM&Aなのか」を徹底思考し、そこに意味が無い、あるいは不を生むのであれば引き受けないというマインドがオンデックには有ります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

◆同社の資本戦略事業本部にて中堅中小企業のM&Aに関する業務を行っていただきます。 【顧客】顧客規模は中堅から東証2部クラスまで幅広くあります。 【業務】M&Aには、買収・合併、事業承継、MBOなどがあり、また時には廃業なども視野に提案を行っていきます。お客様の課題を解決する 　　　　ソリューションは、M&Aだけに限らず多くの課題に幅広く対応可能です。担当する領域は戦略立案やその実行フェーズであり 　　　　その他業務（調査、資料作成等）は専任のアシスタントが行います。 【案件】新規開拓はありません。既存顧客から紹介などにより、安定した案件獲得・対応が実現出来ています。 【評価】複数名チームで案件に携わっていただき、顧客企業成果によって評価されます。 【昇格】成果主義で年齢に関係なく20代でも管理職になれます(例：27歳課長(5年目)、31歳部長(7年目)など)。 【魅力】同社の給与体系はインセンティブ重視ではなくベース担保型です。そのため、案件に対しても手数料前提の提案にならず、 　　　　顧客課題を第一優先として取り組める環境があります。また平均残業時間は月に30時間程度と業界内では 　　　　もっとも残業時間が少ない水準となっています。

【以下、いずれかの経験が2つ以上ある方】 ◆企業、オーナーの経営課題に対して強い興味のある方 ◆法律、会計の知識が豊富にある方 　（司法書士、行政書士、会計士資格の保有者など） 【働く環境／社風】 ◆社風は『出る杭を伸ばす』という考えです。学ぶ向上心が最も重要です。 ◆スタイルは常駐型ではなく、地方案件でも長くて2,3日の出張ベースでの対応となります。 　(※案件によってはハンズオン/常駐型での業務も御座います。) 【応募時の注意】 ◆東京、名古屋、大阪・仙台・福岡で同時募集となりますので、 　応募時に「東京・大阪・名古屋・仙台・福岡」と希望勤務地をご指定下さい。(全拠点の併願可) 　※名古屋・大阪を希望でも東京本社でTV会議システムで面接可能です。

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

社の充実した研修がございますので、安心して業務をスタートできます。 ＜PMSモニター業務＞ ・製造販売後調査実施における施設対応 ・医療機関への調査説明及び依頼・契約手続・調査 ・票回収/再調査の実施・調査の進捗管理 ・調査終了手続 ※製造販売後調査における広範囲の対応をお任せします ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■PMSモニター経験 【歓迎要件】 ▼英語力：読み書き 【同ポジションの魅力】 ■土日休み ■在宅勤務可 ※上長の許可によりフル在宅も可能 ■ジョブポスティング制度により社内で治験に関わる様々な職種にチャレンジができ、豊富なキャリアパスがある

株式会社パソナ

岡山県

経営・財務・税務・法務等の課題を明確化し、親族・役職員（MBO）・第三者（M&A）等あらゆる事業承継のパターンをシミュレーションし、最良の策を検討、実行まで支援いただきます。 【具体的には】 ■事業承継プランの策定・実行支援 ■企業オーナーや不動産保有オーナーの相続・資産承継対策 ■非上場企業オーナーの自社株承継対策 ■次世代経営に向けたグループ企業の再編支援（ホールディングス化等） ■上場企業オーナーの資産承継対策 ■後継者による新経営体制の仕組みづくり ■M&Aにかかるアドバイザリー業務、デューデリジェンス（買収監査）、バリュエーション（企業価値評価） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

コンサルティング会社で新たなチャレンジをしたい方 業界不問、職種未経験可 【歓迎要件】 税理士法人、会計事務所で勤務したことのある方 コンサルティング会社で勤務したことのある方 税理士、税理士科目合格者 会計士、会計士試験受験者 【配属先情報】 現在、岡山支店の常駐社員は5名ですが、将来的に10名の組織まで拡大したいと考えております。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

SBIグループ会社の人事制度・企画業務および人事考課業務をご担当頂きます。 【制度・企画】　■各種法令への対応の制度化 　　　　　　　　■働き方改革の企画・検討 　　　　　　　　■インセンティブ・プランの検討 　　　　　　　　■その他経営層直達の業務全般 【人事考課業務】■MBO/360度評価制度等の運用 　　　　　　　　■年２回の人事考課および給与改定への対応 ＜魅力＞ 人事業務はSBIグループ全体に影響を与えますので、ダイナミックかつやりがいのある仕事ができます。役員やグループ会社社長との接点も非常に多い仕事になりますので、社内の人脈を構築しやすい環境です。 ＜職場の雰囲気＞ 若手社員の多い職場ですので、分からないことも気兼ねなく質問・確認ができる環境にあります。職場への他部署・他会社の社員の出入りも頻繁にあり、静かというよりは賑やかな職場です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■人事制度企画のご経験 ■金融業界での就業経験

株式会社パソナ

東京都

【具体的には】事業継承、イグジット型、MBO支援など幅広いM&Aをご担当頂きます。基本的に案件ごとにチームを編成しており、主には買収企業と譲渡企業間のニーズを整理し、「活かせる事業か否か」を財務・法務両面を踏まえて判断し、以降はチームで買収条件や統合プロセス、ステークホルダーとの調整などを行った後、最終的には、クロージングに至るまでの全工程をご担当頂きます。

【歓迎】■法人営業（コンサルティング営業、提案営業など） ■金融業界（証券会社、投資会社、銀行など） ■士業（弁護士、会計士、税理士など）■事業会社での経営企画、会計、財務、法務 【求める人物像】「中小企業の持つ活かせる事業・価値」と「中小企業の根幹を支える人」にフォーカスを当て、それらをＭ＆Ａを通じて承継することにより日本経済の発展を導きたいというマインドを持つ方 【オンデックの魅力】「本当に価値のあるM&Aなのか」を徹底思考し、そこに意味が無い、あるいは不を生むのであれば引き受けないというマインドがオンデックには有ります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

大阪府

【具体的には】事業継承、イグジット型、MBO支援など幅広いM&Aをご担当頂きます。基本的に案件ごとにチームを編成しており、主には買収企業と譲渡企業間のニーズを整理し、収益度外視で「活かせる事業か否か」を財務・法務両面を踏まえて判断し、以降はチームで買収条件や統合プロセス、ステークホルダーとの調整などを行った後、最終的には、クロージングに至るまでの全工程をご担当頂きます。

【必須】税理士資格をお持ちの方 【歓迎】法律に関して精通されている方 ※即戦力としての活躍を期待します。 【求める人物像】「中小企業の持つ活かせる事業・価値」と「中小企業の根幹を支える人」にフォーカスを当て、それらをＭ＆Ａを通じて承継することにより日本経済の発展を導きたいというマインドを持つ方 【オンデックの魅力】「本当に価値のあるM&Aなのか」を徹底思考し、そこに意味が無い、あるいは不を生むのであれば引き受けないというマインドがオンデックには有ります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

大阪府

【具体的には】商材の輸出入に関わる提案・開発型営業 生産→加工→輸入→販売までを一貫して行います。企業への販売営業だけではなく、上記一連の流れにおいての生産手配や各種管理業務も含めてお任せします。クライアントの要望をくみとり、商品開発の提案なども行っていただき品質管理の向上のため工場や品質保証部と連携して業務を行っていただきます。

【必須】■食品業界での営業経験必須 ■英語力(メール、商談ができるくらい)　■輸出入の提案型営業経験・貿易の基礎知識 【尚可】貿易商社での営業経験 【求める人物像】主体性かつ責任感をもって行動出来る方 【企業について】 ユアサ商事の食糧カンパニーがMBOというカタチで独立した食品商社です。製品開発から販売まで一貫して手掛けており、確かな商品力と関連会社との連携で不動の地位を確立しています。自社技術と海外拠点をフル活用し、栽培から加工、輸送までを一元管理。信頼の販売とサービスを実現させています。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

大阪府

【具体的には】事業継承、イグジット型、MBO支援など幅広いM&Aをご担当頂きます。基本的に案件ごとにチームを編成しており、主には買収企業と譲渡企業間のニーズを整理し、「活かせる事業か否か」を財務・法務両面を踏まえて判断し、以降はチームで買収条件や統合プロセス、ステークホルダーとの調整などを行った後、最終的には、クロージングに至るまでの全工程をご担当頂きます。

【歓迎】■法人営業（コンサルティング営業、提案営業など） ■金融業界（証券会社、投資会社、銀行など） ■士業（弁護士、会計士、税理士など）■事業会社での経営企画、会計、財務、法務 【求める人物像】「中小企業の持つ活かせる事業・価値」と「中小企業の根幹を支える人」にフォーカスを当て、それらをＭ＆Ａを通じて承継することにより日本経済の発展を導きたいというマインドを持つ方 【オンデックの魅力】「本当に価値のあるM&Aなのか」を徹底思考し、そこに意味が無い、あるいは不を生むのであれば引き受けないというマインドがオンデックには有ります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

【業務内容】 LBO/MBOにおけるメザニンローンやコーポレートメザニンローンに関連する業務に担当者として従事。 ・メザニンファイナンスに関する業務推進（マーケティング、行内関連各部との連携・協議等） ・案件分析（CFモデルの作成・分析、タームシートの分析・交渉、採算分析、お客様との条件交渉等） ・実行（行内認可取得の為の稟議作成・審査部とのQ&A、ドキュメンテーション、調印手続き等） ・期中管理（モニタリング等） 当行の事業領域拡大に向けた新種業務開発に担当者として従事。 ・新種業務の企画 ・案件化に向けた市場調査、マーケティング活動 ・パートナー企業・投資家など外部との交渉 ・案件分析（CFモデルの作成・分析、タームシートの分析・交渉、採算分析、お客様との条件交渉等） ・行内関係各部との調整（既存ルールとの整合確保など）

【人材のイメージ】 ＜経験＞ 社会人として5年以上の業務経験があり且つ下記いずれかの経験を有すること。 ・金融機関でLBOファイナンス、プロジェクトファイナンス、ストラクチャードファイナンス、証券業務等融資業務に取組んだ経験及び営業経験 ・財務・ストラクチャーの分析、ドキュメンテーション、フィナンシャルモデル作成の経験(5年程度)必須 ・オルタナティブ投資に関連する業務経験、プロジェクトファイナンス・ストラクチャードファイナンスの経験、証券業務経験があれば優遇 ・弁護士、フィナンシャル・アドバイザー、コンサルティングなどのいずれかの経験が有ればなお良し ＜スキル＞ 財務分析・ファイナンスストラクチャリングのスキル、基礎的な企業法務の知識 （その他あれば） 法務/税務/会計全般の専門的知識 or これら専門家としての業務経験、ビジネス英語スキル（TOEIC850点以上） ※＜求める資質＞ 主体的行動力 / 諦めない継続力 / 豊かな想像力 / 高い社交性 / チャレンジする積極性 / プロアクティブな先見性。 ・カウンターパートはPEファンド・コンサル・弁護士・会計士等様々な業界の方 ・業務を通じた知見・スキルの研鑽・向上は必須

株式会社ウィルビー

岡山県

経営・財務・税務・法務等の課題を明確化し、親族・役職員（MBO）・第三者（M&A）等あらゆる事業承継のパターンをシミュレーションし、最良の策を検討、実行まで支援いただきます。 【具体的には】 ■事業承継プランの策定・実行支援 ■企業オーナーや不動産保有オーナーの相続・資産承継対策 ■非上場企業オーナーの自社株承継対策 ■次世代経営に向けたグループ企業の再編支援（ホールディングス化等） ■上場企業オーナーの資産承継対策 ■後継者による新経営体制の仕組みづくり ■M&Aにかかるアドバイザリー業務、デューデリジェンス（買収監査）、バリュエーション（企業価値評価） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・税理士法人、会計事務所で勤務したことのある方 ・コンサルティング会社で勤務したことのある方 【配属先情報】 現在、岡山支店の常駐社員は5名ですが、将来的に10名の組織まで拡大したいと考えております。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

経営・財務・税務・法務等の課題を明確化し、親族・役職員（MBO）・第三者（M&A）等 あらゆる事業承継のパターンをシミュレーションし、最良の策を検討、実行まで支援。 ＜サービス内容＞ ■事業承継プランの策定・実行支援 ■企業オーナーや不動産保有オーナーの相続・資産承継対策 ■非上場企業オーナーの自社株承継対策 ■次世代経営に向けたグループ企業の再編支援（ホールディングス化等） ■上場企業オーナーの資産承継対策 ■後継者による新経営体制の仕組みづくり

【以下、いずれかの経験が2つ以上ある方】 ◆企業、オーナーの経営課題に対して強い興味のある方 ◆法律、会計の知識が豊富にある方 　（司法書士、行政書士、会計士資格の保有者など） 【働く環境／社風】 ◆社風は『出る杭を伸ばす』という考えです。学ぶ向上心が最も重要です。 ◆スタイルは常駐型ではなく、地方案件でも長くて2,3日の出張ベースでの対応となります。 　(※案件によってはハンズオン/常駐型での業務も御座います。)

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

【具体的には】商材の輸出入に関わる提案・開発型営業 生産→加工→輸入→販売までを一貫して行います。企業への販売営業だけではなく、上記一連の流れにおいての生産手配や各種管理業務も含めてお任せします。クライアントの要望をくみとり、商品開発の提案なども行っていただき品質管理の向上のため工場や品質保証部と連携して業務を行っていただきます。

【必須】・食品業界での営業経験必須 ・英語力(メール、商談ができるくらい) ・輸出入の提案型営業経験・貿易の基礎知識 【求める人物像】・主体性かつ責任感をもって行動出来る方 【企業について】 ユアサ商事の食糧カンパニーがMBOというカタチで独立した食品商社です。製品開発から販売まで一貫して手掛けており、確かな商品力と関連会社との連携で不動の地位を確立しています。自社技術と海外拠点をフル活用し、栽培から加工、輸送までを一元管理。信頼の販売とサービスを実現させています。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

福岡県

経営・財務・税務・法務等の課題を明確化し、親族・役職員（MBO）・第三者（M&A）等あらゆる事業承継のパターンをシミュレーションし、最良の策を検討、実行まで支援いただきます。 【具体的には】 ■事業承継プランの策定・実行支援 ■企業オーナーや不動産保有オーナーの相続・資産承継対策 ■非上場企業オーナーの自社株承継対策 ■次世代経営に向けたグループ企業の再編支援（ホールディングス化等） ■上場企業オーナーの資産承継対策 ■後継者による新経営体制の仕組みづくり ■M&Aにかかるアドバイザリー業務、デューデリジェンス（買収監査）、バリュエーション（企業価値評価） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記いずれかの経験がある方 税理士法人での経験、会計事務所での経験、コンサルティング経験 【歓迎要件】※必須ではありません 税理士または税理士科目合格者、プロジェクトマネジメントの経験 【期待する役割】 ■現在、事業承継コンサルの西日本事業は、岡山を本拠地とし、出張・ウェブ対応を交えながら、4名体制で広域活動を行っております。 この度、福岡に常駐社員を置くことで、ブランチオフィス（分室）としての新組織をスタートさせることを検討しております。 まずはブランチの牽引役となり、将来的には事業責任者になっていただくことを期待しています。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

マネージャーとしてプロジェクトマネジメントやクライアント対応をお任せします。 チーム内で特に高い専門性を必要とする案件をご担当いただき、スペシャリストとしてキャリア形成をしていただきます。 社内の品質向上、または、スキル向上のための研修指導等もご担当いただきます。 【業務内容】 ・クライアントマネジメント ・メンバーへのスキルサポート ・コンサルティング案件のプロジェクトマネジメント ※コンサルティング案件事例 ・M＆A（財務デューデリジェンス・株価算定） ・連結決算 ・IFRS対応 ・組織再編 ・内部統制 ・業務改善提案 ・会計アドバイザリー ・システム導入支援 【主要クライアント】 ・大手企業、上場企業中心 【組織】 業務内容でなく、クライアント毎に分かれた組織体制となっております。 （チーム毎にクライアントが紐づく形となります）　 【配属先情報】 本社：中央区日本橋 日本橋駅直結、1フロア貸切、綺麗なオフィスでお待ちしています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・公認会計士資格をお持ちで、監査法人または事業会社にてマネージャー以上のご経験がある方

株式会社パソナ

東京都

【具体的には】事業継承、イグジット型、MBO支援など幅広いM&Aをご担当頂きます。基本的に案件ごとにチームを編成しており、主には買収企業と譲渡企業間のニーズを整理し、収益度外視で「活かせる事業か否か」を財務・法務両面を踏まえて判断し、以降はチームで買収条件や統合プロセス、ステークホルダーとの調整などを行った後、最終的には、クロージングに至るまでの全工程をご担当頂きます。

【必須】公認会計士資格をお持ちの方 【歓迎】法人会計、法律などに関して精通されている方 ※即戦力としての活躍を期待します。 【求める人物像】「中小企業の持つ活かせる事業・価値」と「中小企業の根幹を支える人」にフォーカスを当て、それらをＭ＆Ａを通じて承継することにより日本経済の発展を導きたいというマインドを持つ方 【オンデックの魅力】「本当に価値のあるM&Aなのか」を徹底思考し、そこに意味が無い、あるいは不を生むのであれば引き受けないというマインドがオンデックには有ります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

■みずほ銀行大企業営業推進本部にて、以下投融資案件の審査を担っていただきます。 ・メザニンファイナンス（優先株、ハイブリッドローン、LBO、MBO等） ・ファンド（海外VC向け）案件 【魅力ポイント】 ■案件審査の経験を通じ、各種プロダクツの専門知識・ノウハウ取得が可能です。 →一般のファイナンス案件審査の経験があれば、周囲から手厚いサポートを受けられる体制ができておりますので案件審査経験を通じて専門知識やノウハウの取得ができます。 ■専門知識を駆使し、RMやプロダクトバンカーと共に案件を作り上げ、新たなリスクテイクの是非を判断し、同行の投資銀行分野（プロダクツ）の発展を目指していただきます。 ■様々なキャリアパスがございます。 →大企業法人の営業推進本部であり、様々な形で他業務本部・RMとの協働の機会に恵まれております。 【採用背景】増員 企業の資金調達手法の多様化により、メザニンファイナンス案件審査を行う人材を積極的に採用しております。 【キャリアパス】 様々な形で他業務本部・RMとの協働の機会に恵まれているため、以下のような様々なキャリアパスがございます。 ・審査部門 ・フロントでのプロダクツ業務・大企業RM業務 ・海外拠点での業務 【配属予定部署】 ・大企業営業推進本部 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■金融機関での法人営業経験または融資審査経験 〔歓迎要件〕 ・自動車、TMT、素材（化学・金蔵・エネルギー）、インフラなど主要産業のセクター知見

株式会社パソナ

大阪府

【具体的には】事業継承、イグジット型、MBO支援など幅広いM&Aをご担当頂きます。基本的に案件ごとにチームを編成しており、主には買収企業と譲渡企業間のニーズを整理し、収益度外視で「活かせる事業か否か」を財務・法務両面を踏まえて判断し、以降はチームで買収条件や統合プロセス、ステークホルダーとの調整などを行った後、最終的には、クロージングに至るまでの全工程をご担当頂きます。

【必須】公認会計士資格をお持ちの方 【歓迎】法律に関して精通されている方 ※即戦力としての活躍を期待します。 【求める人物像】「中小企業の持つ活かせる事業・価値」と「中小企業の根幹を支える人」にフォーカスを当て、それらをＭ＆Ａを通じて承継することにより日本経済の発展を導きたいというマインドを持つ方 【オンデックの魅力】「本当に価値のあるM&Aなのか」を徹底思考し、そこに意味が無い、あるいは不を生むのであれば引き受けないというマインドがオンデックには有ります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

伊藤忠グループにおける「次世代ビジネス創出」を一手に担う同社にて、 成長を支えていただく財務経理グループのグループリーダー候補を募集。 【具体的には】 ＊決算業務（月次、四半期、年次）、連結報告、子会社経理処理 ＊監査対応、税務対応（単体、連結） ＊取締役会資料作成 ＊計画策定、予実（見通し含む）管理、子会社予実管理（見通し含む) ＊営業取引に関する申請書チェック、契約書等の法務チェック ＜使用業務システム＞ ＊会計システム　　：勘定奉行 ＊販売購買システム：ZAC 【評価制度】 MBO（目標管理制度）と行動評価の2つの評価制度を導入。 期初に上司と面談を行う中で「役割の説明」「本人への期待」などを話し合い、 1年間の目標と具体的なミッションを設定。 中間、期末にはその成果について面談を行い、評価。 この評価を基に本人の賞与や昇給などに反映されるシステムとなる。 【組織構成】経営管理部　財務・経理グループ メンバー：4名 （50代：1名、40代1名、30代2名）

【必須】①と②それぞれに該当する方 ①以下いずれか ＊経理経験5年以上（50名以上の企業規模） ＊会社法決算に関して一連の業務経験（50名以上の企業規模） ②以下いずれか ＊連結決算業務の経験 ＊部下のマネジメント経験 【歓迎】 ＊税理士の科目合格者 ＊日商簿記検定2級 ＊親会社との折衝経験 ＊契約書チェックの経験

株式会社メディアハウスホールディングス

東京都

【具体的には】事業継承、イグジット型、MBO支援など幅広いM&Aをご担当頂きます。基本的に案件ごとにチームを編成しており、主には買収企業と譲渡企業間のニーズを整理し、収益度外視で「活かせる事業か否か」を財務・法務両面を踏まえて判断し、以降はチームで買収条件や統合プロセス、ステークホルダーとの調整などを行った後、最終的には、クロージングに至るまでの全工程をご担当頂きます。

【必須】公認会計士資格をお持ちの方 【歓迎】法人会計、法律などに関して精通されている方 ※即戦力としての活躍を期待します。 【求める人物像】「中小企業の持つ活かせる事業・価値」と「中小企業の根幹を支える人」にフォーカスを当て、それらをＭ＆Ａを通じて承継することにより日本経済の発展を導きたいというマインドを持つ方 【オンデックの魅力】「本当に価値のあるM&Aなのか」を徹底思考し、そこに意味が無い、あるいは不を生むのであれば引き受けないというマインドがオンデックには有ります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

■本邦企業のM&Aにかかるファイナンス並びにプライベートエクイティファンドによる買収案件にかかるLBOファイナンス等の業務推進・管理、内外のPEファンド向けLP出資の検討・実行・管理をご担当頂きます。 【具体的業務】 ・CFモデル作成分析 ・業界調査分析 ・対顧客・審査折衝・行内稟議作成 ・ドキュメンテーション作成 【案件例】 ・本邦製薬会社による外資系製薬社買収案件のアレンジ ・外資系PEファンドによる国内メーカー買収案件のアレンジ 年間対応案件：LBOファイナンス40件、コーポレートファイナンス100件程度対応しております。 【採用背景】 ・事業会社やPEによるM&Aが本邦含め、グローバルベースで増加中の状況下、業務伸長にむけた増員採用になります。 ・M&Aマーケットは持続的に拡大。大企業の成長戦略としての買収、PEファンドの積極投資姿勢から案件は増加見通し ・次期中期経営計画においても、LBOファイナンスの領域は拡大傾向にあり、組織拡大に向けた増員となります。 【組織】ソリューションプロダクツ部　M&Aファイナンス室 1Gr（約20名） エージェント業務、コーポレートM&A（案件発掘、執行） 、ファンドカバレッジ業務 2Gｒ（約25名）： LBO/MBO組成業務（新規案件発掘～執行、既存案件管理） 【在籍者のバックグラウンド】 ・アドバイザリーバックグラウンド（FG内証券、銀行の財務開発室） ・ソリューションプロダクツ部の違う領域（コーポレート性のストラクチャーを担う部隊） ・RM/カバレッジ経験者でファイナンス素地のある方 ・金融機関でのLBO経験者 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験 ・PEファンドによる買収案件に係るLBOファイナンスに関する実務経験 ・M&Aの実務経験 （歓迎要件） ・中級レベルの英語力（TOEIC730点程度）

株式会社パソナ

宮城県

【業務詳細】■M&A(FA業務/デューデリジェンス)支援等 ■クライアント(50〜200名程度の中堅/中小規模)の経営計画策定支援 ■経営顧問業務・企業再生支援・事業計画の策定支援・事業承継支援 【顧客】9割以上のクライアントが地方銀行からのパスアップ。事業再建のニーズからスタートし、再建後はその後の経営サポートに繋げていくため、長期的なお付き合いが可能。お客様に徹底的に寄り添える仕事です。

【必須】■税理士資格を保有している事 【尚可】■企業再生支援■株式公開支援 ■M&A/MBO支援■資金繰り安定化サポート(企業再生)　等近しいご経験 【中途入社者事例】地銀、信用金庫、会計事務所、税理士法人、システムエンジニア等、幅広い業界の経験者が多数入社後、活躍しています。 【充実の研修/教育制度】それぞれのキャリアプランや目指す方向性によって自由に選択することができます。OJTに加え、研修教育プログラム「アタックス・アカデミー」を自社内で開講しており、各人のレベル・キャリアプランに合わせた成長を支援する教育体制を整備しております。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

北海道

■ミッション： 同社はNTTドコモの統括代理店に認定されており、ドコモショップを6店舗運営しております。そんな同社において、来店されたお客様への最新機種やプランなどのご案内、操作説明やアクセサリーなどの販売を通じて、モバイルを活用した快適な生活をお届けすることがミッションです。 ■主な業務内容： ・新規契約や機種変更手続きなどの接客、料金プランや操作方法のご案内、修理・故障受付などの業務 ・iPad・タブレット端末や光回線などを含めた、通信環境の総合的な説明と提案業務 ・季節的なイベントや新機種のリリース・キャンペーン展開などの企画に合わせた店内のディスプレイやデコレーション ■入社後の流れ/教育体制： 入社後は教育担当の先輩社員がマンツーマンで、接客の基礎や商品知識からビジネスマナーまで丁寧に教えていきます。 同社においてどのようなキャリアを歩みたいのかを1年単位で目標設定し、毎月上司と評価面談を設けて、自身のキャリアに向き合って頂きます。キャリア教育制度やジョブローテーション制度が充実しており、様々な経験を積むことが可能です。 『キャリアパス』…メンバー→サブチーフ（3～5年前後）→チーフ（2～3年）→副店長→店長（２～3年）→統括（2～3年） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■社会人経験1年以上※スキル等での判断ではなく、人柄を重視した採用を実施 【昇給】販売員の資格認定試験（初級～最上級）があり月3,500円～59,500円の手当支給があるため昇給も大いに望める環境です！ 【評価制度】 ■業績評価、行動評価、コンプライアンス評価等の様々な観点で評価！MBO（目標管理制度）も導入しており、毎月1度上長との面談を実施し進捗の管理とFBを貰える環境です。【キャリアパス】多様な事業展開を行っているので営業販売や技術職から、営業事務や総務人事などのバックオフィスへのジョブチェンジも可能です！（例）携帯販売スタッフ→会長秘書→人事

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

【当社について】■2015年の創業以来、年間平均2桁以上の売り上げ成長を実現。コロナ禍の影響によるDX加速の流れによって更に成長は加速。2019年には9億円の大型資金調達を完了。今後はビジョンである「Treasure Every Moment」を実現するために、エンジニア・クリエイターの採用を強化するべくさらなる資金調達をするべく2024年のIPO化を目指しております。上場前後のご経験ができるチャンスがある企業です。

【必須】監査対応、開示資料作成、株式公開準備　など上場企業or上場準備企業でのご経験。 【CFOについて】大学卒業後、メガバンクに新卒で入行し融資担当を経験。20代で3部署のマネジメント職を経験。外資コンサルティングファームの事業再生コンサルタントを経験し、2017年にGENEROSITYに入社。 経営企画、資金調達、MBOを経て現在執行役員CFO兼COOを兼務しております。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

大阪府

【業務詳細】富裕層を対象とした高級品に特化したカタログ通販(年間カタログ発行数は約300万部)を展開する弊社にて、新規商品開拓、顧客サービス、カタログ制作企画などを経験しながら、ロイヤルステージの将来を創っていっていただくことを期待しています 【未経験でも活躍できる!】『富裕層向け通販ビジネス』この他にないオンリーワンビジネスを展開しているため、全社員未経験で入社しています

【経験不問。成長志向を強くお持ちの方の御応募を歓迎致します！】 ■お客様や社会のために自身が真剣に仕事に取り組める方 ■勉強やスポーツなど、何か一つの物事に本気で取り組んできた方 ■「お客様や社会のために仕事をする」「“会社は修行の場”と捉えて仕事に打ち込む」という考え方を大切にする弊社に共感でき、実行に移す行動力がある方 ■事業の発展に向け、リーダーの素質を持ち、会社を引っ張っていける方 ■常に考え、常に世の中の動向にアンテナを張っている方　を求めます ※面接では志向性や過去の人生などを深堀りさせて頂きます※

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

シニアコンサルタントまたはプレイングマネージャーとして、下記業務の主担当として、戦略立案から実行まで一連のコンサル業務を提供していただきます。また、次期管理職候補として、クライアントリレーションマネジメントや後輩指導をお任せ致します。 【業務内容】 大手/上場クライアントに向けた会計・コンサルティング ・会計にまつわる相談、コンサルティング業務 ・記帳、総勘定元帳、試算表の作成 ・決算書作成、決算整理業務 ・連結決算業務 ・有価証券報告書、決算短信などの決算開示レビュー ほか 【コンサルティング案件事例】 ・財務デュー・デリジェンス ・株価評価 ・新収益認識基準 影響度調査 ・連結決算・IFRS対応・決算早期化提案 ・シェアードサービス構築（スタッフ部門、開発企画部） 【組織】 業務内容でなく、クライアント毎に分かれた組織体制となっております。 （チーム毎にクライアントが紐づく形となります） 【配属先情報】 本社：中央区日本橋 日本橋駅直結、1フロア貸切、綺麗なオフィスでお待ちしています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社にて経理経験をお持ちの方 ・公認会計士として監査法人や事業会社経理を3年以上経験（目安）※試験合格者,USCPA可

株式会社パソナ

東京都

同社の充実した研修がございますので、安心して業務をスタートできます。 ＜PMSモニター業務＞ ・製造販売後調査実施における施設対応 ・医療機関への調査説明及び依頼・契約手続・調査 ・票回収/再調査の実施・調査の進捗管理 ・調査終了 手続※製造販売後調査における広範囲の対応をお任せします ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■MR経験2年以上 ※PMSモニターの志望動機をご記載ください。

株式会社パソナ

大阪府

【具体的には】事業継承、イグジット型、MBO支援など幅広いM&Aをご担当頂きます。基本的に案件ごとにチームを編成しており、主には買収企業と譲渡企業間のニーズを整理し、「活かせる事業か否か」を財務・法務両面を踏まえて判断し、以降はチームで買収条件や統合プロセス、ステークホルダーとの調整などを行った後、最終的には、クロージングに至るまでの全工程をご担当頂きます。

【歓迎】■法人営業（コンサルティング営業、提案営業など） ■金融業界（証券会社、投資会社、銀行など） ■士業（弁護士、会計士、税理士など）■事業会社での経営企画、会計、財務、法務 【求める人物像】「中小企業の持つ活かせる事業・価値」と「中小企業の根幹を支える人」にフォーカスを当て、それらをＭ＆Ａを通じて承継することにより日本経済の発展を導きたいというマインドを持つ方 【オンデックの魅力】「本当に価値のあるM&Aなのか」を徹底思考し、そこに意味が無い、あるいは不を生むのであれば引き受けないというマインドがオンデックには有ります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

【業務内容】　　　　：既存システムの追加開発や機能改修が多いのですが、現状の開発や運用プロセスの問題点を見直し、 　　　　　　　　　　　改善提案しながら進めることが多いです。具体的には、通信キャリアの料金計算や物流倉庫管理、ECサイトの開発が多いです。 【担当フェーズ】　　：要件定義～運用保守、原則的にはすべての工程を実施していただきます。 　　　　　　　　　　　開発は協力会社の方をマネジメントしながら、自社メンバーで行います。 　　　　　　　　　　　要件定義工程では顧客折衝多めににて行いますが、運用工程でも稼働実績等を顧客と話し合うことも行います。 【技術環境】　　　　：開発環境（Linux(RHEL)・Java・Oracleなど）、開発手法 　　　　　　　　　　　(ウォーターフォールが多いですが、アジャイルを取り入れるところも増えています) 【案件規模】　　　　：クライアントの情報システム部門にチームごと入るので基本はPJTが終わりません。 　　　　　　　　　　　プロジェクト規模（5人-30人・5000万-3億円予算、ユーザー100人-3000人等） 【勤務形態】　　　　：自社4割/常駐6割 【ＰＪＴでの役割】　：リーダー配下にて、指示をもらいながら全体を見るようになる役割です。　 【キャリアパス】　　：ゼネラリストを求めております。 【その他】　　　　　：女性の働きやすさ(産休育休制度有)、残業時間(平均18時間)、評価制度(MBO、9ブロック利用)

◆オープン系言語での開発経験1年以上 【入社事例】（どのような方が入社されているか？その際の決め手は？） ・20人規模の下流工程しか実施できないことに悩んだ人のキャリアアップ ・透明な人事考課を実施しているので、前職で 　ブラックボックスな評価に納得の行かなかった人 ・クライアントへの提案などが実施できるようになりたいエンジニア

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

　年間数十万人が利用する自社サービスの開発。B向けSaaSビジネスも展開中。新規事業も積極展開しています。 　本ポジションはフレックスあり（10時～15時）となります。窓に緑の広がる開放感のあるオフィスでチャレンジしてみませんか？ 【業務内容】 　エンジニアの中心となり、プロダクト開発、及び、チームビルディングを先導するVPoE（技術系マネジメント責任者）の募集となります。 　キャリアインデックスの成長ステージにおけるコアメンバーして、会社の方針や事業戦略を理解して頂き、エンジニアの組織作りを行っていただきます。 　- 組織マネージメント：評価（MBO・360度）・育成 　- 採用活動 【開発環境・使用しているツールについて】 　AWS、GitHub、CircleCI、Slack、Redmine、Confluence 　Ruby、Ruby on Rails、Chef、PHP、Elasticsearch、Apache Solr、Redshift　など 　開発言語はRubyとPHPになり、開発手法はアジャイルがメインとなります。

・Webアプリケーションの開発経験5年以上 ・開発チームの取りまとめ役の経験者　※役職者である必要はありません。 　実質的なサブリーダー等で構いません。

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

【具体的には】事業継承、イグジット型、MBO支援など幅広いM&Aをご担当頂きます。基本的に案件ごとにチームを編成しており、主には買収企業と譲渡企業間のニーズを整理し、収益度外視で「活かせる事業か否か」を財務・法務両面を踏まえて判断し、以降はチームで買収条件や統合プロセス、ステークホルダーとの調整などを行った後、最終的には、クロージングに至るまでの全工程をご担当頂きます。

【必須】コンサルタントとして、M&Aに関する実務経験をお持ちの方 【歓迎】会計、法律などに関して精通されている方 ※即戦力としての活躍を期待します。 【求める人物像】「中小企業の持つ活かせる事業・価値」と「中小企業の根幹を支える人」にフォーカスを当て、それらをＭ＆Ａを通じて承継することにより日本経済の発展を導きたいというマインドを持つ方 【オンデックの魅力】「本当に価値のあるM&Aなのか」を徹底思考し、そこに意味が無い、あるいは不を生むのであれば引き受けないというマインドがオンデックには有ります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

北海道

■ミッション： 同社はNTTドコモの統括代理店に認定されており、ドコモショップを6店舗運営しております。そんな同社において、来店されたお客様への最新機種やプランなどのご案内、操作説明やアクセサリーなどの販売を通じて、モバイルを活用した快適な生活をお届けすることがミッションです。 ■主な業務内容： ・新規契約や機種変更手続きなどの接客、料金プランや操作方法のご案内、修理・故障受付などの業務 ・iPad・タブレット端末や光回線などを含めた、通信環境の総合的な説明と提案業務 ・季節的なイベントや新機種のリリース・キャンペーン展開などの企画に合わせた店内のディスプレイやデコレーション ■入社後の流れ/教育体制： 入社後は教育担当の先輩社員がマンツーマンで、接客の基礎や商品知識からビジネスマナーまで丁寧に教えていきます。 同社においてどのようなキャリアを歩みたいのかを1年単位で目標設定し、毎月上司と評価面談を設けて、自身のキャリアに向き合って頂きます。キャリア教育制度やジョブローテーション制度が充実しており、様々な経験を積むことが可能です。 『キャリアパス』…メンバー→サブチーフ（3～5年前後）→チーフ（2～3年）→副店長→店長（２～3年）→統括（2～3年） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■社会人経験1年以上※スキル等での判断ではなく、人柄を重視した採用を実施 【昇給】販売員の資格認定試験（初級～最上級）があり月3,500円～59,500円の手当支給があるため昇給も大いに望める環境です！ 【評価制度】 ■業績評価、行動評価、コンプライアンス評価等の様々な観点で評価！MBO（目標管理制度）も導入しており、毎月1度上長との面談を実施し進捗の管理とFBを貰える環境です。【キャリアパス】多様な事業展開を行っているので営業販売や技術職から、営業事務や総務人事などのバックオフィスへのジョブチェンジも可能です！（例）携帯販売スタッフ→会長秘書→人事

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

【業務詳細】★入社後は下記の業務において課長の補助からお任せします ◇主に月次決算書作成、監査対応 ◇海外支社(ソウル)の管理(全て日本語での業務となります)　◇為替管理 ◇現在、ペーパレス化や業務効率化を推進し残業がほぼ無い環境です。 ■9月決算/10月には2泊3日程度でソウル支社の棚卸業務もございます。 ◇出張：年に1〜2回程度、金沢への国内出張があります。

【必須】企業での経理業務経験5年以上(目安) 【具体的には】伝票入力や入出金業務、精算業務、月次決算作成のご経験 【募集背景】業績拡大による人手不足/経理業務の推進役の募集です ★幅広いスキルアップが可能な環境です。 ◇当社は意思決定の自由化・迅速化を推進していくために、2019年MBOにより上場廃止となりました。現在もガバナンスや内部統制等会社の根幹部分は監査法人による監査を行い、また中期経営計画も策定し、上場企業と同等の運用をしています。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

宮城県

【業務詳細】■M&A(FA業務/デューデリジェンス)支援等 ■クライアント(50〜200名程度の中堅/中小規模)の経営計画策定支援 ■経営顧問業務・企業再生支援・事業計画の策定支援・事業承継支援 【顧客】9割以上のクライアントが地方銀行からのパスアップ。事業再建のニーズからスタートし、再建後はその後の経営サポートに繋げていくため、長期的なお付き合いが可能。お客様に徹底的に寄り添える仕事です。

【必須】公認会計士資格を保有している事 【尚可】】■企業再編支援■企業再生支援■株式公開支援 ■M&A/MBO支援■資金繰り安定化サポート(企業再生)　等近しいご経験 【中途入社者事例】地銀、信用金庫、会計事務所、税理士法人、システムエンジニア等、幅広い業界の経験者が多数入社後、活躍しています。 【充実の研修/教育制度】それぞれのキャリアプランや目指す方向性によって自由に選択することができます。OJTに加え、研修教育プログラム「アタックス・アカデミー」を自社内で開講しており、各人のレベル・キャリアプランに合わせた成長を支援する教育体制を整備しております。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

【具体的には】事業継承、イグジット型、MBO支援など幅広いM&Aをご担当頂きます。基本的に案件ごとにチームを編成しており、主には買収企業と譲渡企業間のニーズを整理し、収益度外視で「活かせる事業か否か」を財務・法務両面を踏まえて判断し、以降はチームで買収条件や統合プロセス、ステークホルダーとの調整などを行った後、最終的には、クロージングに至るまでの全工程をご担当頂きます。

【必須】コンサルタントとして、M&Aに関する実務経験をお持ちの方 【歓迎】会計、法律などに関して精通されている方 ※即戦力としての活躍を期待します。 【求める人物像】「中小企業の持つ活かせる事業・価値」と「中小企業の根幹を支える人」にフォーカスを当て、それらをＭ＆Ａを通じて承継することにより日本経済の発展を導きたいというマインドを持つ方 【オンデックの魅力】「本当に価値のあるM&Aなのか」を徹底思考し、そこに意味が無い、あるいは不を生むのであれば引き受けないというマインドがオンデックには有ります。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

大阪府

【業務詳細】富裕層を対象とした高級品に特化したカタログ通販(年間カタログ発行数は約300万部)を展開する弊社にて、新規商品開拓、顧客サービス、カタログ制作企画などを経験しながら、ロイヤルステージの将来を創っていっていただくことを期待しています 【未経験でも活躍できる!】『富裕層向け通販ビジネス』この他にないオンリーワンビジネスを展開しているため、全社員未経験で入社しています

【経験不問。成長志向を強くお持ちの方の御応募を歓迎致します！】 ■お客様や社会のために自身が真剣に仕事に取り組める方 ■勉強やスポーツなど、何か一つの物事に本気で取り組んできた方 ■「お客様や社会のために仕事をする」「“会社は修行の場”と捉えて仕事に打ち込む」という考え方を大切にする弊社に共感でき、実行に移す行動力がある方 ■事業の発展に向け、リーダーの素質を持ち、会社を引っ張っていける方 ■常に考え、常に世の中の動向にアンテナを張っている方　を求めます ※面接では志向性や過去の人生などを深堀りさせて頂きます※

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

岡山県

経営・財務・税務・法務等の課題を明確化し、親族・役職員（MBO）・第三者（M&A）等あらゆる事業承継のパターンをシミュレーションし、最良の策を検討、実行まで支援いただきます。 【具体的には】 ■事業承継プランの策定・実行支援 ■企業オーナーや不動産保有オーナーの相続・資産承継対策 ■非上場企業オーナーの自社株承継対策 ■次世代経営に向けたグループ企業の再編支援（ホールディングス化等） ■上場企業オーナーの資産承継対策 ■後継者による新経営体制の仕組みづくり ■M&Aにかかるアドバイザリー業務、デューデリジェンス（買収監査）、バリュエーション（企業価値評価） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記いずれかの経験がある方 税理士法人での経験、会計事務所での経験、コンサルティング経験 【歓迎要件】※必須ではありません 税理士または税理士科目合格者、プロジェクトマネジメントの経験 【期待する役割】 ■現在、岡山支店の常駐社員は5名ですが、将来的に10名の組織まで拡大したいと考えております。今回ご入社いただく方にはそのための牽引役となり、将来的には支店長を任せられるぐらいの存在となっていただくことを期待しています。 ■入社時はマネージャー（案件責任者）またはマネージャー候補としてのポジションを想定しており、事業承継の分野でご経験を存分に発揮しご活躍ください。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

・LBO/MBOにおけるメザニンファイナンス及びコーポレートメザニンファイナンスに関連する業務。 ・メザニンファイナンスに関する業務推進(マーケティング、行内関連各部との連携・協議等)、案件分析(CFモデルの作成・分析、タームシートの分析・交渉、採算分析、お客様との条件交渉等)、実行(行内認可取得の為の稟議作成・審査部とのQ&A、ドキュメンテーション、調印手続き等)、期中管理(モニタリング、ウェイバー対応等)を担当。

＜経験＞ ・金融機関でLBOファイナンス、プロジェクトファイナンス、ストラクチャードファイナンス等融資業務に取組んだ経験 ・金融商品の営業経験 ＜スキル・資格＞ ・財務・ストラクチャーの分析、ドキュメンテーション、フィナンシャルモデル作成の経験(5年程度)必須 ・英語(TOEIC850点以上)有ればベター ・会計・税務の知識・経験が有ればベター ・高いコミュニケーション能力を持つチームプレイヤー

マンパワーグループ株式会社