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トランスコスモスにおけるサステナビリティ関連施策、社内浸透・情報発信、 ESGレーティング向上、人的資本経営などについての実務を担っていただきます 【具体的には】 ■サステナビリティ全般(SDGs・ESG)の社内浸透施策検討・実行:同社のITアウトソーシング事業をフックにお客様のサステナビリティ推進にも寄与していきます。事業部営業部隊がサステナビリティという文脈にのせたご提案をできるように社内啓蒙・意識改革を実施いただきます。 ■気候変動対応(TCFD対応) ■ESGレーティング向上(FTSE、MSCI等) ■人的資本経営対(現状の取り組みの集約、あるべき姿の定義づけ&企画、情報開示、KPI設計) ■サステナビリティ関連の事業開発:公共系の新規事業開発部署もあるため、連携の上でサステナビリティに関する事業開発に取り組んでいただきます。 各タスクについて、関係部署・外部パートナーとのやり取りを行い、成果物を作成していきます。 【ポジションの魅力】 ◎世界のトレンドであるESG・SDGsのスキルを得ることができ、キャリアアップにつながります。 ◎社会課題解決の一端を担うことができ、事業推進に関する裁量も大きいです。 ◎国や自治体の最新の動向を常にキャッチアップしながら動くことができるで、得るものの幅も広いことが特徴です。 【組織】本社管理総括 SDGs推進部 4名 【働き方】 ・既存メンバーは70~80%程度在宅勤務を取り入れています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
■何らかのプロジェクトマネジメント経験 ■ESG・SDGsへの強い情熱をお持ちの方 ■Excel, Powerpointを駆使した提案資料作成スキル 【歓迎要件】 ・CSR・ESG・SDGs関連業務の経験(統合報告書作成、社内浸透など) ・CSR・ESG・SDGs関連の事業経験 ・非財務等情報開示資料作成経験 ・ビジネスレベルの英語力(TOEIC600点程度)
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【期待する役割】 トランスコスモスにおけるサステナビリティ関連施策、社内浸透・情報発信、 ESGレーティング向上、人的資本経営などについての実務を担っていただきます。 【職務内容】 ・サステナビリティ全般(SDGs・ESG)の社内浸透施策検討・実行 ・気候変動対応(TCFD対応) ・ESGレーティング向上(FTSE、MSCI等) ・人的資本経営対応(現状の取り組みの集約、あるべき姿の定義づけ&企画、情報開示、KPI設計) ・サステナビリティ事業開発 各タスクについて、関係部署・外部パートナーとのやり取りを行い、成果物を作成していきます。 【魅力】 世界のトレンドであるESG・SDGsのスキルを得ることができ、キャリアアップにつながります。 社会課題解決の一端を担うことができ、事業推進に関する裁量も大きいです。 また、国や自治体の最新の動向を常にキャッチアップしながら動くことができるので、得るものの幅も広いことが特徴です。 これまでのご自身のキャリアに加えESG・SDGs・Well-being、公共政策の知識を付加し、より強固なものとすることができます。 【募集背景】 増員 【組織構成】 配属予定部門:本社管理総括 SDGs推進部 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
●大企業ゆえのビジネス作法が備わっている、もしくは素養のある方 ●ご自身でプロジェクトを動かしたご経験※大小不問 ●経営層相手のコミュニケーションスキル ★ESG・SDGs・Well-beingへの強い興味・関心があること(関連実務経験はあれば尚可) 【歓迎要件】 ・CSR・ESG・SDGs関連業務の経験(統合報告書作成、社内浸透など) ・CSR・ESG・SDGs関連の事業経験 ・ビジネスレベルの英語力(TOEIC600点程度)
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◇国内事業債のオリジネーション業務(デットキャピタルマーケット) ■国内事業法人・金融法人に対する債券調達等の提案(主幹事獲得)、案件執行等 ■債券調達等については、シニア債、劣後債、SDGs債等の提案活動を行っています。
【必須】※以下のいずれかに該当する方 ■国内事業債の引受業務(デットキャピタルマーケット)の経験者 ■セカンダリー業務(債券セールスやディーラー、債券アナリスト等)の経験者 ■DCM以外の投資銀行業務の経験者 【尚可】 ◇発行体に対する提案活動による主幹事獲得の実績がある方 ◇事業会社のハイブリッドローン経験者、金融機関での法人業務経験者 ◇SDGs関連業務の経験者 ◇会社法・金商法を始め、証券業務関連の法令規則や市場慣行に関する知識 【歓迎】 *様々な利害関係を有する社内外関係者間の調整能力・交渉能力 *案件推進能力、コミュニケーション能力(発行体への説明・指導等)
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