基礎書類作成(スキル)の転職・求人検索結果

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◆保険商品の開発 ・会社戦略に基づく、商品戦略の提言、企画立案、基礎書類作成、金融庁折衝 ・調査・議論を基に仮説を立て、定量かつ定性的な論理に基づき商品戦略を構築 ◆金融庁との折衝 ・商品戦略に基づき金融庁と交渉のうえ商品認可を得る。 ・申請書類を作成、交渉をリードし、計画に即した認可や合意を形成する ◆保険商品の造成・管理 ・契約規定等のマニュアル作成、募集文書作成・審査など商品販売 ◆商品モニタリング ・商品戦略実行の結果を定量的に分析 ・保険引受リスク管理 ・戦略との整合を評価し、定性定量的な論理に基づきPDCAを遂行 ◆再保険業務

【必須要件】 ■学歴：大学卒以上 ■最適年齢：40歳代まで ◆損害保険会社または生命保険会社での商品開発の実務および課長・マネージャー職の経験 ◆金融庁との交渉/折衝経験 ◆保険業法及びその他関連する法律 ◆英語力（ビジネスレベルでの読み/書き） 　※再保険関係の業務で英語を使用します 【歓迎する経験、スキル】 ◆以下の経験、スキルがあれば尚可 ・経営企画、営業企画など本社部門での実務経験 ・インターネット商品に関する実務経験 ・OAスキル：Excel、Word、PowerPoint　中級レベル 【応募条件：ソフト面】 ・学習意欲が高く前向き、何事にもチャレンジしようと意欲のある方 ・自らのフィールドにとらわれず様々な分野に興味を持てる方 ・部下および部門を横断したプロジェクトをまとめるマネジメント力のある方 ・論理的な思考を好む方 ・既存の常識にとらわれずに物事を考える方 ・所属を超えた分野についての建設的な意見を述べ会社の健全な成長に貢献する方 ・当社企業理念に共感される方 ・既存の保険商品にはない新たな商品・価値を創出したい方

株式会社保険キャリア

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■新商品の基礎書類（約款・事業方法書）の作成 ■金融庁との認可折衝 ■募集資料の確認等

■生命保険会社または損害保険会社で、商品開発業務(基礎書類作成、金融庁との認可折衝）に従事した経験を3年以上お持ちの方 【歓迎】 ・保険法、保険業法等の基本的な知識

株式会社マーキュリースタッフィング

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【担当業務／役割・ミッション】 ■基礎書類作成・当局認可折衝担当 シニアスタッフとして、基礎書類作成・当局認可折衝担当をしていただきます。具体的には、上長（チームリーダー・マネージャー）監督の下、基礎書類の作成・改定、当局認可折衝、社内調整等の業務を担っていただきます。また、商品企画・開発業務における各種調査業務や社内協議等についても加わっていただきます。 【チームの業務内容】 ■生命保険商品の企画・開発・認可折衝業務 ・生命保険商品の企画 ・企画商品の開発（社内調整含む） ・基礎書類（事業方法書・約款）の作成および当局認可折衝 ・ご契約のしおり・約款の作成

【学歴】 ◆四年制大学卒以上 【必須要件・スキル】 ◆生命保険会社または損害保険会社における事業方法書等の作成経験 ◆生命保険に関する各種業界共通資格 ◆PC基本スキル（Word、Excel、PowerPoint） ◆コミュニケーション（文章力、プレゼンテーション能力） 【尚可要件・スキル】 ◇生命保険会社または損害保険会社における商品認可折衝経験 ◇生命保険会社又は損害保険会社における商品開発経験（社内調整等含む） ◇FP資格など、他の金融商品等に関する資格

TLA株式会社

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<業務の内容> ・生命保険商品の企画・開発、うち、約款・事業方法書を中心に担当する ・商品設計、約款・事業方法書作成、商品開発プロジェクト運営、金融庁折衝、発売準備などを行う

<期待する人材イメージ> 【必須条件】 ・生命保険の商品知識 ・保険業法や監督指針、商品税務など、関連法規に関する知識 ・商品開発の経験（商品設計、基礎書類作成、金融庁折衝など） ・商品開発を行うための関係部門とのコミュニケーション能力、チームワーク、論理的思考 【尚可条件】 ・商品開発に限らず、金融窓販ビジネスや金融商品全般に明るい ・他社商品の分析が得意、顧客ニーズや業界情勢を的確に把握する能力 ・チームやグループなどマネジメント経験、リーダーシップ、またそのような業務を志向 ・部下やスタッフを育成・管理する経験 ・常にマーケットに敏感で、新商品開発に向けた発想力が豊富、マインドが旺盛 <補足> ※必須条件記載の業務経験年数イメージ ◆35歳ぐらいまで：経験年数5年ぐらい ◆35歳以上：経験年数10年ぐらい ※経験からブランク5～10年ほどであっても相談可能です （例：商品開発業務経験後、現在は監査部にて勤務などでもOK） ※商品開発部の所属経験なしでも相談可能。法的側面から商品開発に携わった事がある方も歓迎 （例：法務部所属、商品開発に係る法的な確認・指導等を行っていた）

株式会社ウィルビー

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仕事内容 ・生命保険商品の企画・開発、そのうち数理系を中心に担当する ・商品設計、プライシング、収益性検証、算出方法書作成、金融庁折衝、発売準備などを行う ※専門課長と専門部長では担当する案件の難易度や領域の違いになります。 ※詳細な担当業務については、入社前の経験等に応じて柔軟に調整 ※組織構成について 商品部の中に、数理系を主に担当する商品企画Gと約款事方系を主に担当する商品開発Gの２つのグループがあります。

必須条件 ・アクチュアリー会準会員 ・生命保険の商品知識 ・保険業法や監督指針、商品税務など、関連法規に関する知識 ・アクチュアリーとしての生命保険商品開発の経験（商品設計、基礎書類作成、金融庁折衝など） ・商品開発を行うための関係部門とのコミュニケーション能力、チームワーク、論理的思考 尚可条件 ・アクチュアリー会正会員 ・生命保険におけるその他数理系業務（決算、収支予測、再保険、EV、リスク管理等）の経験 ・商品開発に限らず、金融窓販ビジネスや金融商品全般に明るい ・他社商品の分析が得意、顧客ニーズや業界情勢を的確に把握する能力 ・チームやグループなどマネジメント経験、リーダーシップ、またそのような業務を志向 ・部下やスタッフを育成・管理する経験 ・常にマーケットに敏感で、新商品開発に向けた発想力が豊富、マインドが旺盛

株式会社ウィルハーツ

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【担当業務／役割・ミッション】 ■基礎書類作成・当局認可折衝担当 基礎書類作成・当局認可折衝担当のマネージャーとして、チームリーダー（部長格）監督の下、基礎書類の作成・改定、当局認可折衝、社内調整等の業務を主導的立場で担っていただきます。また、商品企画・開発業務における各種調査業務や社内協議等についても加わっていただきます。 【チームの業務内容】 ■生命保険商品の企画・開発・認可折衝業務 ・生命保険商品の企画 ・企画商品の開発（社内調整含む） ・基礎書類（事業方法書・約款）の作成および当局認可折衝 ・ご契約のしおり・約款の作成

【学歴】 ◆四年制大学卒以上 【必須要件・スキル】 ◆生命保険会社または損害保険会社における事業方法書等の作成経験 ◆生命保険会社または損害保険会社における商品認可折衝経験 ◆生命保険に関する各種業界共通資格 ◆管理職経験 ◆PC基本スキル（Word、Excel、PowerPoint） ◆コミュニケーション（文章力、プレゼンテーション能力） 【尚可要件・スキル】 ◇生命保険会社又は損害保険会社における商品開発経験（社内調整等含む） ◇FP資格など、他の金融商品等に関する資格

TLA株式会社

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◆新商品の基礎書類（約款・事業方法書）の作成 ◆金融庁との認可折衝 ◆募集資料の確認等

◆学歴：四年制大学卒業以上 ◆最適年齢：25歳～40歳まで ◆生保または損保における商品開発（基礎書類作成、認可折衝）の経験（3年以上） 【歓迎する経験、スキル】 ◆以下の経験、スキルがあれば尚可 ・保険法、保険業法等の基本的な知識 ・PCスキル（エクセル・パワポ・ワード）

株式会社保険キャリア

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今後の商品戦略を策定し、営業部門やシステムや管理部門等の関連チームと一体となって、企画立案した商品案を推進するポジションです。 チーム内には様々な専門性を有したメンバーが在籍しており、メンバーの協力を得ながら、商品の企画設計からリリースに至る一連の開発業務の案件リーダーとしてリーダーシップを発揮頂きます。 【具体的な業務】 ＜企画ユニット＞ ■生命保険商品の企画・開発 ■商品開発プロジェクト運営 ■他社生命保険商品の調査・レポート作成 ■業績統計作成 ※マネジメント対象としては、数名～４名程度を予定しています。 【組織】 ・商品チームは総勢27名で、商品企画・基礎書類作成・ご契約のしおり・パンフレット作成・教育の4つのファンクションで構成されています。 【魅力】 ・中途入社も含め、様々なバックグラウンドを持ったメンバーが在籍しており、それぞれの経験や価値観を尊重できる職場雰囲気となっています。 ・若手、中堅から経験豊富なベテランまで幅広い世代で構成されており、お互いがフランクに意見や考えを伝えることができるチームです。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・保険会社の商品開発部門における業務経験 ・生命保険会社におけるプロジェクト運営経験 【歓迎要件】 ・生命保険会社における金融庁との認可折衝

株式会社パソナ

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・新商品の基礎書類（約款・事業方法書）の作成 ・金融庁との認可折衝 ・募集資料の確認等 【部署ミッション】 主に新商品の開発とモニタリングを通じての会社のトップライン（売上）、ボトムライン（商品収益性）向上への貢献 【やりがい】 ・商品開発は会社のトップライン、ボトムラインに大きく影響を与える極めて重要な業務であり、経営の方針・戦略に直接関与できます。 ・新商品開発業務の経験を通じて、生命保険商品や関連法令等についての深い知識が養われます。 【求人背景】商品開発体制の拡充のための増員募集 【配属先部署】 プロフィットマネジメント部　商品開発業務チーム 部門人員数：17名　配属予定チーム人員数：4名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■保険会社にて商品開発業務（基礎書類作成、金融庁との認可折衝）に従事した経験 ※生損保問わず

株式会社パソナ

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・生命保険商品の企画・開発、そのうち数理系を中心に担当する ・商品設計、プライシング、収益性検証、算出方法書作成、金融庁折衝、発売準備などを行う ※専門課長と専門部長では担当する案件の難易度や領域の違いになります。 ※詳細な担当業務については、入社前の経験等に応じて柔軟に調整の上決定します。

■必須条件 ・アクチュアリー会準会員 ・生命保険の商品知識 ・保険業法や監督指針、商品税務など、関連法規に関する知識 ・アクチュアリーとしての生命保険商品開発の経験（商品設計、基礎書類作成、金融庁折衝など） ・商品開発を行うための関係部門とのコミュニケーション能力、チームワーク、論理的思考 ■尚可条件 ・アクチュアリー会正会員 ・生命保険におけるその他数理系業務（決算、収支予測、再保険、EV、リスク管理等）の経験 ・商品開発に限らず、金融窓販ビジネスや金融商品全般に明るい ・他社商品の分析が得意、顧客ニーズや業界情勢を的確に把握する能力 ・チームやグループなどマネジメント経験、リーダーシップ、またそのような業務を志向 ・部下やスタッフを育成・管理する経験 ・常にマーケットに敏感で、新商品開発に向けた発想力が豊富、マインドが旺盛

株式会社コトラ

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■生命保険商品の企画・開発、そのうち数理系を中心に担当する ■商品設計、プライシング、収益性検証、算出方法書作成、金融庁折衝、発売準備などを行う ※専門課長と専門部長では担当する案件の難易度や領域の違いになります。 ※詳細な担当業務については、入社前の経験等に応じて柔軟に調整 【組織構成について】 商品部の中に、数理系を主に担当する商品企画Gと約款事方系を主に担当する商品開発Gの2つのグループがあります。

【必須要件・スキル】 ◆アクチュアリー会準会員 ◆生命保険の商品知識 ◆保険業法や監督指針、商品税務など、関連法規に関する知識 ◆アクチュアリーとしての生命保険商品開発の経験（商品設計、基礎書類作成、金融庁折衝など） ◆商品開発を行うための関係部門とのコミュニケーション能力、チームワーク、論理的思考 【尚可要件・スキル】 ◇アクチュアリー会正会員 ◇生命保険におけるその他数理系業務（決算、収支予測、再保険、EV、リスク管理等）の経験 ◇商品開発に限らず、金融窓販ビジネスや金融商品全般に明るい ◇他社商品の分析が得意、顧客ニーズや業界情勢を的確に把握する能力 ◇チームやグループなどマネジメント経験、リーダーシップ、またそのような業務を志向 ◇部下やスタッフを育成・管理する経験 ◇常にマーケットに敏感で、新商品開発に向けた発想力が豊富、マインドが旺盛

TLA株式会社