生産設備の開発(スキル)の転職・求人検索結果

兵庫県

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

高知県

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

大阪府

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

広島県

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

長野県

生産設備の構想・設計・製作等 精密加工装置/モータ製造等、長野事業所で行う製造に必要な生産設備の開発～製作 生産現場からあがる改善のうち、生産設備の開発を伴うもの、主にはオートメーション化の提案を実現していただきます。 例）自動切断装置、自動結線装置、AGVなど ※構想だけでなく、実際に開発を行うまで幅広くご担当頂きます。

【いずれか必須】 装置（FA ロボット等）の電気回路設計業務経験 3年以上 電装設計業務経験 3年以上 【歓迎】 FA（ファクトリーオートメーション）やロボットなどの電気設計経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

奈良県

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

栃木県

★関東工場にて、機械設計エンジニアの募集です★ 自動車、家電、半導体、住宅など各種生産設備の自動化ライン、省力化機器等を各種仕様に応じて構想～詳細設計します。量産品ではなく、お客さまのニーズにあった製品をオーダーメイドで提供します。 ■職務内容：　機械設計 自動車、家電、半導体、住宅など各種生産設備の開発・機械設計業務を担当します。　具体的には製品開発におけるお客さまとの要求仕様の打ち合わせ、構想設計、詳細設計、評価、納入製品の技術的サポートなど、広範囲の業務に携わっていただきます。 【残業時間】：平均４０～４５時間／月 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■機械CAD（2D/3D）使用スキル ■下記いずれかのご経験 ▼産業機器、生産設備の自動化ライン、省力化機器等の機械設計・開発実務経験 ▼生産技術職や設備保全職として、ライン設計・設備設計のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■英語を使用しての業務経験

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

京都府

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

福岡県

スマートフォンやイヤフォン等に使用される超小型スイッチ製品の製造工程における、生産技術業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・新機種における生産工法の検討、生産設備の構想 ・設計 ・手配 ・立ち上げ、既存設備の生産性改善 ※入社後は同社の製品等についての研修あり。また、OJTにて業務を進めていく予定ですのでご安心ください。 【働きがい】 ミネベアミツミの製品は、家庭やオフィス、インフラなどあらゆるシーンで取り入れられ、人々が生活するのに欠かせない存在になっています。同社は、べアリングに代表される超精密加工機械から、モーターやセンサー、半導体など、幅広い先端技術により高精度な製品を世界に供給しており、これらの製品の生産を支える仕事に携わることができます。 【将来的には】 将来的には量産や新モデル立上げ対応等で海外出張が発生する可能性があります。 入社時点での外国語能力は不問です。日本語が堪能なスタッフを通じてコミュニケーションを取ることも可能ですのでご安心下さい。 ※ミネベアミツミ株式会社に在籍、ミツミ電機株式会社へ出向になります。

以下、いずれか必須 ・生産設備の開発（設計/配線、組立）および立ち上げ経験のある方 ・PLCや画像処理装置の取り扱い経験のある方

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

岡山県

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

神奈川県

電気系技術を活用した新製品／生産設備の開発をお任せします。 【具体的に】 ■製品開発、量産技術開発に向けた生産設備の検討 ■新規製品の生産設備開発検討 ■新工法設備検討 【募集背景】 新製品の開発とニッパツ・グループ製品の開発支援をお任せいたします。 近年、制御・センシング・通信など、電気系の知識・技術を必要とする内容が増えており、今後、さらに電気系の製品開発案件や、生産設備のDX化対応が増えると予測され、将来的にも電気系技術者（特にソフトウェア技術者）が必要不可欠と考えており、増員にて募集を致します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記いずれかのご経験 ■組込製品のソフトウェア開発経験 ■電気系技術に関する知識 ■生産設備のITシステム開発経験 【歓迎要件】 ▼製品開発実績、量産への移管経験などがあれば尚可 ▼プログラミングに関する知識 ▼ネットワークに関する知識

株式会社パソナ

福井県

■東証一部上場「日本航空電子工業」グループの製造装置会社です。 　高い信頼性を確保しながら、より高速に運用可能な生産設備の開発を 　実現する、総勢140名の機械・装置設計・製作のプロフェッショナル! ■購買は、単なる事務作業ではありません!メーカーの製品製造おいて欠　かせない業務です!製造現場で必要となる材料を「短納期で素早く」か 　つ「適正価格で仕入れる」ことで、自社の売上と利益に貢献できます。

【歓迎】発注/購買業務の経験者、社内外問わず良好な関係構築出来る方 社内では、設計部門や製造現場と連携をとりつつ、社外では、取引先への注文・値段交渉等、社内外問わず多様な部門と関わる業務です◎ 【採用背景】 ■弊社装置は日本航空電子工業向けを中心としており、同社のコネクタ事 　業の大幅な拡大に伴い、業務が拡大傾向にあります。外部から人材を登 　用し、戦力となって頂くことを決定しました。 【装置事例】 コネクタ組立機、ICソケット組立機、自動車部品用コイル組 立機等

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

神奈川県

■生産設備の開発、自動化、省力化、工程改善など、製造部門その他、様々な部署と打ち合わせを行いながら自社工場内の最適化を目指します。 【採用背景】生産工程において、まだ手作業で生産を行っている工程があり、工程の省力化・自動化が目的です。【用途】道路のアスファルトや半導体の原料となるシリコンウェハ、太陽光パネル、LED等、世の中のニーズに合わせた製品づくりを行っています。

【いずれか必須】■生産技術としてのご経験（電気、制御、設備保全など）■電気系技術者としての就業経験【歓迎】■電気系の資格取得者■電気電子系科目を履修された理系出身者 ■生産技術経験者でなくても、電気系技術者としての実務経験をお持ちの方は歓迎致します。 【働き方】月の平均残業時間は10時間程と働きやすい環境です。 【将来性】国内トップシェアはもちろん、世界中にも多くの子会社を持ちます。今後は高い技術力と品質で顧客のニーズに応えつつ世界シェアの拡大に努めていきます。将来性は株主様からも高い評価をいただいています。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

福井県

■東証一部上場「日本航空電子工業」グループの製造装置会社です。 　高い信頼性を確保しながら、より高速に運用可能な生産設備の開発を 　実現する、総勢140名の機械・装置設計・製作のプロフェッショナル! ■電気設計の他、機械の設計も自社内で行っています。 　設計完了後は各部分の部品調達を行い、自社内で装置組み立てと配線を 　行っており、装置完成後の稼働確認〜設置も自社で行っています。

【必須】■電気配線/回路図を理解出来るかた ※同じ部署に、中途入社の先輩社員もいるため安心して働けます。 【採用背景】 ■弊社装置は日本航空電子工業向けを中心としており、同社のコネクタ事 　業の大幅な拡大に伴い、業務が拡大傾向にあります。外部から人材を登 　用し、戦力となって頂くことを決定しました。 【装置事例】 コネクタ組立機、ICソケット組立機、自動車部品用コイル組 立機等

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

愛媛県

【製造部門の技術系業務全体を網羅する技術専任管理職候補としての職務です】 ■技術系業務内容 ・容器事業のバックヤードとしての工場管理、生産設備の開発、設計、導入業務 ・製品（容器及びプラント）の開発・設計 ・プラント事業における発注、施工管理 ・製品及びプラント関連緒の公的認可許可に対する品質管理やドキュメント作業 ※採用者本人の資質と特性に合わせて３部門のいずれかに配属する ※製造部３部門「管理グループ」「技術課」「製造課」の全課を経験して製造部全体を理解できるように10年間かけて成長し、将来的には製造部門長を目指してほしい ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■機械工学の基礎知識と関心を持つ方 ■製造工場にての就業経験 （幅広い技術知見と製造現場における相互コミュニケーションを実践し、実際のラインでの就業にて手を汚す覚悟が必要） 【求める人物像】 ■コミュニケーション能力に長けた方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

島根県

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

兵庫県

●採用背景 三菱電機および関係会社のものづくりを改善・革新すべく、製品開発と製造現場の間に立ち、生産設備・システムの新規技術開発と現場改善を並行して実施しています。 今後の成長戦略を実現するにあたり、生産改善・工程革新を目的とした自動化設備の企画・開発、機構設計、改善を推進できる人材を募集いたします。 ●業務内容 製品開発・生産効率化に向けた生産設備の企画・開発に関する製作所・関係会社・協力工場の技術支援を実施していただきます。 【業務例】 ■コスト低減・品質・生産性向上を目的とした、生産設備（自動組立・検査・試験装置）の開発、生産ライン仕様の検討・立上げ ■従来にない革新的な工法・装置の開発 ・製作所の現場調査・ヒアリングによる課題明確化 ・費用対効果の分析、設備仕様の具体化検討 ・3次元CADによる機械設計 ・Ansysなどのツールを使った解析（構造・熱・その他） ・設備メーカーとの調整、現場での設備立上げ ●業務の魅力 技術を切り口とした横断的な支援活動を行うため、新技術の開発や成長事業の支援など、常にやりがいある事業に関わり活躍していくことができます。 当社の製品の中でも社会インフラを支える大型製品（人工衛星、タービン発電機、昇降機、他）向けの設備開発、および、サーボモータ等のFA製品、光通信/パワーモジュールなどの幅広い製品の生産設計・設備開発に関わることができ、大きなやりがいを感じることができます。 ●キャリアステップイメージ ・最初の1年はOJTを通じて担当製品の製造装置の企画・開発・設計、および、製品の生産設計に関する一連の業務を遂行していただきます。 ・数年後には、設備開発の取り纏めリーダーとして活躍することを期待しています。 ●勤務地 兵庫県尼崎市塚口本町 ※JR猪名寺から徒歩約15分 ※生産技術センターについて「5分でわかる！三菱電機と３技術センター」 https://recruiting-site.jp/s/mitsubishi-amg/3648 └家電から人工衛星まで └実は、世界の三菱電機 └国内トップの特許資産規模　など ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■生産設備の機構設計のご経験をお持ちの方 ■生産性改善または生産設備導入に関わるご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■生産ライン構築や生産設備開発等の業務プロジェクトをリーダーとして取りまとめ、その業務を遂行した経験をお持ちの方 ■製造ラインの構築、生産設備の開発・設計等の業務経験（4年以上）をお持ちの方 ■生産設備に必要な電気、制御（各種プログラミング）の知識、経験をお持ちの方

株式会社パソナ

和歌山県

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

滋賀県

・グループ各社で使用する生産設備の開発＆製作 ・社内関連部署と連携し、工程設備の企画・製作を実施　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　設備の構想設計、設計実務、立上げまで一貫して担当できます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　案件数は、新規は、1案件、改修案件は、５案件程度を基準にチームで担当します。　　　　　　　　生産現場のコア設備の内製化は、当社独自の技術を実現させる競争優位の源泉の一つとなります。 【業務内容詳細】 　・機械設計業務 　　（１）構想図からの仕様化：設計仕様の確立（導入先部門との調整） 　　（２）仕様に基づき、図面化：組図作図、部品図作図 　・工程立案業務 　　（１）実際の生産工程を把握し、省人化・高効率化に向けた生産ラインの企画＆構想、製作 　　（２）新規上程品の生産ラインの企画＆構想、製作 　　（３）自らが企画した設備の見積 【部門紹介】 ＜採用部署からのメッセージ＞ 現代のものづくりは、工程及び生産設備の善し悪しで結果が左右されます。　即ち生産技術及び設備製作技術は、ものづくりに対して非常に大きなウエイトを占める時代へと変化しているのです。多種・多様な製品を生み出している京セラで、生産技術者・設備製作技術者としての力量を試しませんか？我々とともに工程・設備を通じて京セラグループのものづくりを支えていただけるやる気に溢れた方を募集いたします。

【必須経験】 　・自動化、省力化設備の設計業務 【必須スキル】 　・機械製図用ＣＡＤ　（２次元） 　・機械要素に関する知識 【歓迎する経験】　※何れかの条件を満たす方 　・生産技術業務経験者 　・設備製作会社勤務経験者 【歓迎するスキル】　※何れかの条件を満たす方 　・機械製図用ＣＡＤ　（３次元） 　・機械製図技能士

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

福井県

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

愛知県

■一品物機械の制御設計/制御盤組立/外部配線/実機での動作調整/据え付け/設備改造工事 ■チーム制の導入：各部門のプロフェッショナルとして工程を一任、 設計/営業/組立/電気の各担当分が連携し、1案件をチームで進めていきます。 品質・納期ともに顧客の要望に応えるべく、部署を超えて協力しています。 ■フルオーダーメイド型が魅力で顧客からの厚い信頼を獲得◎

【必須】電気制御設計のご経験者 【歓迎】専用機の設計の経験者or自動車・部品メーカーなどでの生産設備の開発・設計経験者 【採用背景】 事業拡大に向けた組織強化に伴う採用です。自動車業界は転換期を迎えている中、当社は持ち前の技術力である電動化や自動運転に直結する分野からの需要が継続中です。自社の強みである持ち前の技術力と信頼構築力を武器に、業界に左右されない企業を目指します！

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

神奈川県

【期待する役割】 Nissan Intelligent Factoryを進化させていくための車両工場向けの自動化システムや品質保証システムを開発、プロジェクトを推進する役割です。これまで取り組んできた末端の自動化設備に加え、上位層（サーバー、トレサシステムなど）との連携、現場の従業員が使い易いヒューマンマシンインターフェース、ウェアラブルデバイスなどを融合し、トータルのシステムとして企画/提案/導入できる人財を求めています。 【具体的には】 ・開発部署、導入部署、工場と連携し、量産設備/システムのシステム要件/仕様の取りまとめ ・関連メーカーと協業しながら、実験設備/システムの立上げ、および適用開発 ・実験検証により、量産設備/システム要件の明確化 ・導入部署/工場と連携、設備サプライヤーと協業し、初号機となる量産設備/システム導入および立上げ ＜本ポジションの魅力＞ ・配属される部署は、自動化技術開発全般を推進しているため、幅広い最先端の量産設備/システム開発を経験することができます。 ・量産設備/システム企画、開発、設備/システム導入まで一貫して取り組むことができ、一つの工程に縛られることはなく、横断的に様々な工程（プレス、車体、塗装、樹脂、組立、品質保証など）の困りごと/要望に触れながら、幅広い課題解決を経験できる部署ですので、自らの成長と満足感を感じられます。 ・大学や関連企業などとコラボレーションし、未開拓な技術を実際の生産工場に適用する開発も進めています。 ・様々なスキル、経験を持っている仲間がたくさんいますので、困った時はしっかり相談にのってくれます。 ・決められた課題だけでなく、自らが企画提案でき、技術的にもマネジメント的にもチャレンジできる環境があり、非常に自由度が高い職場です。自動化/デジタル設備そのものの企画、商品開発からビジネススキームの構築まで小さなベンチャー企業的な活動ができます。 ＜募集背景＞ 車両生産工場では、CASEに対応した先進車両の生産や工場従業員の新たな働き方を支えるために、Nissan Intelligent Factoryの更なる進化やデジタル技術を応用し、ヒトと機械が共存するスマート工程の実現が求められています。それらを実現するためには、これまで取り組んできた末端の自動化設備に加え、上位層（サーバー、トレサシステムなど）との連携、現場の従業員が使い易いヒューマンマシンインターフェース、ウェアラブルデバイスなどを融合し、トータルのシステムとして企画/提案/導入できる人財を求めています。 ＜組織構成／組織図＞主管→主担→総括→本ポジション　 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■英語力（TOEIC600点もしくは業務使用経験） ■下記いずれかの経験がある方 ・自動化設備開発および生産工場への導入経験 ・FA制御システムおよび情報システム（サーバーやトレーサビリティシステム等）を含む生産設備の開発、生産工場への導入経験 ・システムインテグレーターとして、要件定義、設計/開発、システムアップについて、3件以上の設備/システム導入の経験 ・ソフトウェア（C言語/C++/C#など）、FA制御、情報システムと連携する装置/システムの企画提案、要求仕様とりまとめ、設計/開発、設備/システム導入の経験

株式会社パソナ

神奈川県

■担当業務 当社開発セパレータの試作・量産に関わる生産技術部門のマネージメントを担当して頂きます。 ・量産プロセス開発 ・量産設備のコンセプト設計 ・生産ライン立上げ ・設備改造計画（品質改善、生産性向上） ・検査プロセス確立 ・各種検査システムの開発・導入、改善 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

マネージメントの立場で下記（1）～（2）のいずれかの経験をお持ちの方 （1） 電池用セパレータや樹脂フィルム等の生産設備の開発に携わったことのある方 （2） 電池用セパレータや樹脂フィルム等に生産技術者として携わったことのある方 【歓迎（WANT）】 ・設備設計経験のある方 ・塗工、乾燥焼成等の成膜プロセスに知見のある方 ・製造ラインのプロセス構築経験のある方 ・生産ライン構築において工場建設からの立上の経験のある方

株式会社パソナ

宮城県

同社にて、家電、生活用品、食品、その他資材などの自社製品開発における生産設備の開発、設計業務をご担当いただきます。生産工程の自動化（FA）なども積極的に推進していただきます。 【海外出張について】 海外の自社工場にて立ち上げ業務の際は、海外出張することがあります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・製品設計または生産設備設計・導入の経験のある方 （機械/電気・電子/情報） ※応募時、写真張付の履歴書またはキャリアシートをご準備ください。 【歓迎要件】（以下のいずれかに該当する方を歓迎します） ・ロボットを活かした自動化の知見のある方 ・電気分野の知識を生かした設備・製品や、治具の開発・設計実務経験3年以上 ・アナログ回路設計、電子制御に関わる実務経験2年以上 ・上記を制御するマイコン、ソフトウェアに関する基礎知識をお持ちの方 ・C言語を用いたプログラミング実務のできる方 ・未経験の新規案件に対し、手段方法を柔軟に検討できる方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

熊本県

半導体ウェーハ工程の生産設備（DRY・DIFF・CVD・PVD・WET・工程等）の開発・導入、生産性改善、歩留改善や生産Capa構築（設備導入・立上げ）、コストダウン、品質改善、設備汎用化対応を行う仕事です。

・半導体デバイス／装置メーカーでの生産設備の改善・開発、立上げ・保守の経験 ・半導体装置メーカーでのフィールドサポートや生産プロセス技術全般の経験 （以下の経験・スキルをお持ちの方歓迎） ・半導体ウェーハ生産設備の改善・開発の経験 ・ウェーハプロセス改善、 条件だし、歩留向上、生産性向上、コスト削減の経験 ・大量データのＰＣ処理経験

グローバルリファイン株式会社

静岡県

生産技術部の組織力強化と新技術や新工程開発をご自身のスキルを活かしてチャレンジしたい方を募集しております。 ■業務内容： ・生産ラインの構想・立ち上げ ・生産工程設計 ・生産現場へのヒアリング ・既存の生産ラインにおける効率・品質改善 ・生産設備の開発、および外部協力会社への指示出し ・設備導入・評価 ・３DCAD・PLCでの設計 ・工法開発および新技術の調査・開発・改良　など その他にも、既存製品の品質・コスト・納期の改善推進や、生産ラインの維持管理など生産に関する業務を幅広くご担当いただきます。 ■働き方： ・残業時間は月に25-35時間程度 ・基本的に休日出勤はございませんが、あった場合は振替休日および代休取得を推奨しております。※夜勤は基本ございません ■社風： いわゆる大企業ほど組織化されていないため、良い意味で幅広い業務、責任のある業務を担当することができ、やりがいを持って働くことができます。 ■同社の特徴： 電力の安定供給には欠かせない「配電盤」などの設備・製品の製造販売を基盤とし、海外事業や新規事業などをとおして事業領域を拡大しています。業界屈指の品質で知られ、自動車関連会社・インフラ会社等との共同開発など、他業種大手企業との連携も増えております。新工場建設とリーマンショックが重なった2009年度以外は設立以来黒字経営を続けています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験がある方 ・生産技術のご経験があり、設備立ち上げ経験がある方 ・機械設計または制御設計のご経験がある方 ※設計のご経験がある方を募集しております。

株式会社パソナ

山口県

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

徳島県

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

滋賀県

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

兵庫県

●業務内容 製品開発・生産性向上に繋がる自動化装置企画・開発に関する製作所・関係会社・協力工場の技術支援を実施していただきます。 ●業務例 ・コスト低減・品質・生産性向上を目的とした装置開発、プロセス開発、ライン仕様検討・立上げ ・従来にない革新的プロセス・装置の開発 ※海外出張での業務を含みます ●業務の魅力 ・技術を切り口とした横断的な支援活動を行うため、新技術の開発や成長事業の支援など、常にやりがいある事業に関わり活躍していくことができます。 ●キャリアステップイメージ 【例】 ・最初の1年はOJTを通じて担当製品の製造装置企画・開発・設計、および、製品の生産設計に関する一連の業務を遂行してもらいます。 ・数年後には複数の自動化専用機、ロボット活用自動化ラインの設計と、取り纏めのサブリーダー、またはリーダーとして活躍することを期待しています。 ●採用背景 三菱電機および関係会社のものづくりを改善・革新すべく、サプライチェーンの生産領域におけるシステム・設備・加工プロセスを一気通貫で支援するとともに、生産側から上流遡上した生産設計・製品設計の支援を行っています。 今後の成長戦略を実現するにあたり、生産改善・工程革新を目的とした自動化設備の企画・開発、機構設計、改善を推進できる人材を募集いたします。 【生産技術センターとは】 生産技術の向上は「製品の競争力」を高めていく上で非常に重要な課題である、という考えのもと、全生産拠点に生産技術のレベルアップを支援する同センターが設立。生産技術のコンサルティングや課題解決を担当し、生産技術の中核として事業に貢献しています。製造の構造設計、生産システム構築、製造装置開発のみならず、製品開発にも積極的に参加、競合他社と差別化するキーパーツ開発も行っています。海外を含め、当グループの生産に関わる課題を解決するプロフェッショナルです。 ★生産技術センターについて https://recruiting-site.jp/s/mitsubishi-amg/3648 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■生産設備設計のご経験 ■生産性改善または生産設備導入に関わるご経験をお持ちの方 ■生産設備に必要な電気、制御の知識、経験（シーケンス・ロボットプログラム等）をお持ちの方 【歓迎要件】 ・ライン構築や生産設備開発等の業務プロジェクトをリーダーとして取りまとめ、その業務を遂行した経験をお持ちの方 ・生産設備からの稼働情報や品質情報をデータベースと連携し活用した経験をお持ちの方。 ・機械工学を履修（材料力学、機械力学、熱力学、機械要素等の修得）され、何らかの生産設備の機械設計をされた経験をお持ちの方。 ・海外出張や海外出向の経験をお持ちの方

株式会社パソナ

大分県

半導体ウェーハ工程の生産設備（DRY・DIFF・CVD・PVD・WET・工程等）の開発・導入、生産性改善、歩留改善や生産Capa構築（設備導入・立上げ）、コストダウン、品質改善、設備汎用化対応を行う仕事です。

・半導体デバイス／装置メーカーでの生産設備の改善・開発、立上げ・保守の経験 ・半導体装置メーカーでのフィールドサポートや生産プロセス技術全般の経験 （以下の経験・スキルをお持ちの方歓迎） ・半導体ウェーハ生産設備の改善・開発の経験 ・ウェーハプロセス改善、 条件だし、歩留向上、生産性向上、コスト削減の経験 ・大量データのＰＣ処理経験

グローバルリファイン株式会社

愛知県

■一品物機械の制御設計/制御盤組立/現地試運転調整/実機での動作調整/設備改善/製作機械内の配線/ 【当社の魅力】 ■フルオーダーメイド型が魅力で顧客からの厚い信頼を獲得◎チーム制を導入し、各部門のプロフェッショナルとして工程を一任、品質・納期を落とさず設計/営業/組立/電気の各部署が一丸となって要望にお応えしています。

【必須】電子・電気工学部卒業者または同等の知識経験をお持ちの方 【歓迎】専用機の設計の経験者or自動車・部品メーカーなどでの生産設備の開発・設計経験者 【採用背景】 事業拡大に向けた組織強化に伴う採用です。自動車業界は転換期を迎えている中、当社は持ち前の技術力である電動化や自動運転に直結する分野からの需要が継続中です。自社の強みである持ち前の技術力と信頼構築力を武器に、業界に左右されない企業を目指します！

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

長野県

生産設備内製化エンジニア（電気設計） 仕事内容 生産設備の構想・設計・製作等 精密加工装置/モータ製造等、長野事業所で行う製造に必要な生産設備の開発～製作 生産現場からあがる改善のうち、生産設備の開発を伴うもの、主にはオートメーション化の提案を実現していただきます。 例）自動切断装置、自動結線装置、AGVなど ※構想だけでなく、実際に開発を行うまで幅広くご担当頂きます。

【いずれか必須】 装置（FA ロボット等）の電気回路設計業務経験 3年以上 電装設計業務経験 3年以上 【歓迎】 FA（ファクトリーオートメーション）やロボットなどの電気設計経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

山形県

半導体ウェーハ工程の生産設備（DRY・DIFF・CVD・PVD・WET・工程等）の開発・導入、生産性改善、歩留改善や生産Capa構築（設備導入・立上げ）、コストダウン、品質改善、設備汎用化対応を行う仕事です。

・半導体デバイス／装置メーカーでの生産設備の改善・開発、立上げ・保守の経験 ・半導体装置メーカーでのフィールドサポートや生産プロセス技術全般の経験 （以下の経験・スキルをお持ちの方歓迎） ・半導体ウェーハ生産設備の改善・開発の経験 ・ウェーハプロセス改善、 条件だし、歩留向上、生産性向上、コスト削減の経験 ・大量データのＰＣ処理経験

グローバルリファイン株式会社

香川県

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

富山県

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

愛媛県

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

滋賀県

・グループ各社で使用する生産設備の開発＆製作 ・社内関連部署と連携し、工程設備の企画・製作を実施　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 設備の構想設計、設計実務、立上げまで一貫して担当できます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　案件数は、新規は、1案件、改修案件は、５案件程度を基準にチームで担当します。　　　　　　　　生産現場のコア設備の内製化は、当社独自の技術を実現させる競争優位の源泉の一つとなります。 【業務内容詳細】 　　・設備制御設計業務 　　（１）制御回路設計 　　　　　機械図面より回路設計、部品リスト作成 　　（２）PLC制御 　　　　　ソフト作成、デバッグ、調整、設備立上 ＜採用部署からのメッセージ＞ 現代のものづくりは、工程及び生産設備の善し悪しで結果が左右されます。　即ち生産技術及び設備製作技術は、ものづくりに対して非常に大きなウエイトを占める時代へと変化しているのです。多種・多様な製品を生み出している京セラで、生産技術者・設備製作技術者としての力量を試しませんか？我々とともに工程・設備を通じて京セラグループのものづくりを支えていただけるやる気に溢れた方を募集いたします。

【必須経験】 　・自動化、省力化設備の制御設計業務 【必須スキル】 　・PLC制御（プログラミング、デバッグ） 　・制御要素に関する知識 【歓迎する経験】　※何れかの条件を満たす方 　・生産技術業務経験者 　・設備製作会社勤務経験者 【歓迎するスキル】　※必須ではない 　・産業用ロボットの教示 　・汎用画像処理の操作 　・PCプログラミング（VC、VB等）

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

静岡県

■生産ラインの構想・立ち上げ■生産工程設計■生産現場へのヒアリング■既存の生産ラインにおける効率・品質改善■生産設備の開発、および外部協力会社への指示出し■設備導入・評価■3DCAD・PLCでの設計■工法開発および新技術の調査・開発・改良　など※その他にも、既存製品の品質・コスト・納期の改善推進や、生産ラインの維持管理など生産に関する業務を幅広くご担当いただきます。

【いずれか必須】■生産技術のご経験があり、設備立ち上げ経験がある方 ■機械設計または制御設計のご経験がある方 ※設計のご経験がある方を募集しております。 【特徴】電力の安定供給には欠かせない「配電盤」などの設備・製品の製造販売を基盤とし、海外事業や新規事業などをとおして事業領域を拡大しています。業界屈指の品質で知られ、自動車関連会社・インフラ会社等との共同開発など、他業種大手企業との連携も増えております。新工場建設とリーマンショックが重なった2009年度以外は設立以来、黒字経営を続けています。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

愛知県

BEV時代により求められる車両軽量化/空力特性の向上を、石油由来である樹脂を環境ニーズに応じてうまく使いこなし、 変革をリード出来る樹脂成形生産技術のプロ人材を求めています。 【概要】 自社で生産している樹脂部品の新部品開発、導入を軸とした業務を行っています。　 新型モデルの切替においては、樹脂成形生産技術エンジニアは、良品廉価な商品を短期間でお客様に提供するため、 製品の開発・設計段階から生産品質ノウハウを織り込み、高効率・低コストで環境へ配慮したモノづくりを実現する生産設備の開発・設計・導入を行っています。 その生産準備業務をグローバルで担当、他社を凌駕する競争力と魅力的なクルマづくりに貢献しています。 また石油由来の樹脂材料はカーボンニュートラル、サーキュラーエコノミーで多くの開発・適応要素がある為、 市場ベンチマークをしながら、量産開発を行う業務も重点的に実施しています。 【詳細】 ・樹脂成形工程の生産準備業務（金型、材料、工法、設備） ・新たな樹脂部品の企画、開発 【やりがい】 主に取り扱う部品は、お客様の目にふれる外装のバンパーや、内装のインストルメンタルパネルです。　 車の商品力に大きく貢献出来るこれらの部品に対して、デザイン段階から入り込み、 デザイン、設計と共に検討を進めて部品図面を仕上げていきます。 また量産に向けて、グローバルな生産工場と密に連携を取り、ベストな生産ラインを設計・導入し、最終的に量産出来る状態を完成させます。 このように技術部から工場まで、グローバルに多くの部署を連携しながら、 一つの製品を生み出すことは、エンジニアとして、非常に大きなやりがいを感じられます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記のご経験のいずれかを有する方 ・自動車、自動車部品またはその他工業製品の樹脂成形生産技術開発、生産準備業務経験、金型業務経験 ・省エネ、CO2低減、リサイクル等に関する樹脂成形生産設備開発・導入の業務経験

株式会社パソナ

石川県

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

徳島県

食用コオロギを大量生産できる体制の構築、食用コオロギの安定供給、収益性改善のため、生産技術者として次の業務を行う。 ・開発業務提供先との共同開発や折衝 ・食用コオロギの量産化に向けた生産設備の開発、導入 ・生産機械、設備の試作及び改良 ・小型化、IoT化の検討 など ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■生産設備などの機械に関する業務経験のある方 ■機械工学及び量産化の知見をもった方 ■PCスキル：Word、Excel 【歓迎要件】 ▼電気に関する知識を持った方

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

鳥取県

■入社後 初回配属実績■ 47歳：自動車用部品の生産設備の開発、改善、生産技術業務 50歳：車載製品設計開発業務（仕様検討・要件定義） 53歳：内視鏡照明に関する要素技術開発 57歳：製鉄所内自動化、省人化の開発調整業務

【入社事例】◎下記のような方が数多く入社されています◎ ・管理職業務ではなくエンジニア業務を続けていきたい方 ・これまで培った技術を、設計開発の現場で活かしていきたい方 【雇用延長・継続制度】希望者は全員定年後も勤務可(現最高年齢:68歳) 【必須】機械・電気/電子・組込みのいずれかにおける設計開発経験 【企業について】 エンジニアが設立した同社は、安定したエンジニア人生に欠かせない「中長期的なキャリア支援」(定期的なキャリア面談)「学び続けられる環境」(680講座を超える研修)「働きやすい労働環境」(残業時間20ｈ/月)「充実の待遇」(例：40歳 715万)すべてを提供します。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

長野県

【職務概要】 ・グループ各社で使用する生産設備の開発＆製作 ・社内関連部署と連携し、工程設備の企画・製作を実施　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　設備の構想設計、設計実務、立上げまで一貫して担当できます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　生産現場のコア設備の内製化は、同社独自の技術を実現させる競争優位の源泉の一つとなります。 【職務詳細】 ■機械設計業務 ・構想図からの仕様化：設計仕様の確立（導入先部門との調整） ・仕様に基づき、図面化：組図作図、部品図作図 ■工程立案業務 ・実際の生産工程を把握し、省人化・高効率化に向けた生産ラインの企画＆構想、製作 ・新規上程品の生産ラインの企画＆構想、製作 ・自らが企画した設備の見積

【必須】 ・自動化、省力化設備の設計経験 ・機械製図用CAD(2次元）の使用経験 ・機械要素に関する知識 【尚可】 ・生産技術業務経験者 ・設備製作会社勤務経験者 ・機械製図用CAD（3次元）の使用経験 ・機械・プラント製図技能士

株式会社ワークポート

長野県

【職務概要】 グループ各社で使用する生産設備の開発、工程の企画・設計を実施頂きます。 【職務詳細】 工程立案業務：省人化・高効率化に向けた生産ラインの企画＆構想 工程設計：製造工程の各種設定を行う業務 設備・治具設計：省力設備・治具の設計、図面作成 自動車部品を製造する為の省力設備・治具を工程より設計を行う業務です。まずはご経験のある業務よりスタート頂き、徐々に新しい業務にもチャレンジ頂ける環境です。 【部署内構成】 技術部に配属になります。技術部は、技術一課（14名）（金型設計・製作）と技術二課（生産設備の設計・製作）で構成されています。 配属は技術二課となり、12名在籍しています。 ※製品の理解を深めて頂くため、3か月生産部で研修をしていただきます。

【必須】 ・普通自動車運転免許 ・ものづくりに関わる経験 【尚可】 生産技術、機械設計、製造工程設計、製造設備・治具設計のいずれかのご経験がある方

株式会社ワークポート

長野県

【職務概要】 ・グループ各社で使用する生産設備の開発＆製作 ・社内関連部署と連携し、工程設備の企画・製作を実施　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　設備の構想設計、設計実務、立上げまで一貫して担当できます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　生産現場のコア設備の内製化は、同社独自の技術を実現させる競争優位の源泉の一つとなります。 【職務詳細】 設備制御設計業務 ・制御回路設計：機械図面より回路設計、部品リスト作成 ・PLC制御：ソフト作成、デバッグ、調整、設備立上 【部門紹介】 京セラ及び京セラ関連会社向けの省力化設備を製作する部門になります。同社では、ものづくりの本質を究明した独自の工法で各種製品を生産しています。これらを実現するための生産設備は社内で開発し生産性の高い設備へと仕上げ量産適用しています。

【必須】 ・自動化、省力化設備の制御設計業務経験 ・PLC制御（プログラミング、デバッグ） ・制御要素に関する知識 【尚可】 ・生産技術業務経験者 ・設備製作会社勤務経験者 ・産業用ロボットの教示 ・汎用画像処理の操作 ・PCプログラミング（VC、VB等）

株式会社ワークポート

長野県

【職務概要】 同社にて下記業務をお任せします。 【職務詳細】 水道／ガスメーターを中心にした自社開発製品の生産ラインの 設計・管理、生産設備の開発等 　生産性の高い、効率的な生産ラインの構築をお任せします。 【業界特徴】 ■社会インフラに関わるため、水道メーターは8年／ガスメータ ーは 10年で交換が義務付けられており、安定かつ長期的な需要のある 製品 、業界です。 【今後の展望】 今後は、海外事業の拡大にも積極的に挑戦していきます。 ベトナムを中心とする東南アジア諸国では、ガスや水道などのライフラインの普及の優先度が高く、今後急速に整備が進むと予想されています。 ▼ガスメーターで国内シェアトップクラス／業界上位！ ▼海外売上も好調でシェア拡大中！ ▼堅実な社風と挑戦的な戦略で安定経営！ ▼基本、土曜日／日曜日／祝日休みであり、福利厚生も充実！

【必須】 ■生産技術の経験

株式会社ワークポート

長野県

【職務概要】 グループ各社で使用する生産設備の開発と製作、社内関連部署と連携し、工程設備の企画・製作を行っていただきます。 【職務詳細】 ■機械設計業務 　1：構想図からの仕様化／設計仕様の確立（導入先部門との調整） 　2：仕様に基づき図面化／組図作図、部品図作図 ■工程立案業務 　1：実際の生産工程を把握し、省人化・高効率化に向けた生産ラインの企画＆構想、製作 　2：新規上程品の生産ラインの企画＆構想、製作 　3：自らが企画した設備の見積り 【仕事の進め方】 一人当たり複数の案件を担当します。チームで案件を担当し、規模により期間（3ヶ月～1年）・人数は異なります。設計・制御・製造が基本です。 【出張】 月当たり1～2回程度あり、期間は2～3日となります。年に1～2回程度海外への出張もあります。

【必須】 ※下記いずれかの経験をお持ちの方※ ■プログラミングの経験(VisualStudio.NET、Basic など) ■キーエンス画像コントローラの経験 【尚可】 ■画像処理の知識 ■設備・生産技術業務の経験

株式会社ワークポート

茨城県

■物流設備のメンテナンスエンジニアとして下記業務を担当いただきます。<br><br>【具体的には】<br>・物流設備のメンテナンス<br>・緊急時のトラブル対応<br>・設備保全計画の立案<br>・工場内稼働ロボットのメンテナンス<br>※中途採用者向けの寮・社宅・住宅手当等の住居サポートの制度あり（雇用形態等諸条件により、適用外の場合もございます。）

【必須要件】以下のいずれかを満たす方<br>・機械・設備の保守・メンテナンスに関する知識・経験<br>・生産設備の開発・保全<br>・製造装置のメンテナンス<br>・自動車整備、自動車関係の整備経験<br>・ベルトコンベアや昇降機などの機械設備のメンテナンス<br>・その他、機械・電気・制御系のいずれかのご経験<br><br>【歓迎要件】<br>・第1種電気工事士資格をお持ちの方<br>・PLC、DCS等の系統制御システムのご経験をお持ちの方<br>・電気工事のご経験をお持ちの方

株式会社クイック

愛知県

■同社にて以下業務をご担当いただきます。<br><br>【具体的には】<br>各種自動化設備等の電気制御設計・配線などの据付業務およびマネジメント業務をご担当いただきます。専用機それぞれの制御設計業務(PLC・シーケンサ制御)を中心に据付まで幅広くご担当いただきます。<br>制御設計業務と配線等実務との比率⇒7：3程度のイメージになります。設計のエキスパートとしてキャリア構築していただくことを期待します。またマネージャとして、課員の教育や管理をご担当いただきます。

【必須要件】※下記、すべてを満たす方<br>■シーケンス制御のご経験 <br>■PLCのラダー図作成（三菱、JTEKTなど）、制御CADでハード図作成（ユニドラフなど）経験 <br>■マネジメント業務経験（プロジェクト管理、若手指導、外注先管理・折衝等）<br><br>【歓迎要件】<br>●自動車業界向け電気制御経験者<br>※PLC（三菱、TOYOPUC、キーエンス）とのシステムアップ、イーサネット、CCリンク、デバイスネット

株式会社クイック