物件開発の転職・求人検索結果

東京都

同社のソーシャルイノベーション本部ソーシャルデザイン課で、企画業務をお任せします。同社では『高齢化社会を支える』を理念として不動産事業を展開しています。少子高齢化による社会の変化・多様性から生じる社会課題の解決を目指し、特に“住まう・暮らす”に対し、既存・既定の業種・商品に囚われず、ハード・ソフト両面からその市場・顧客ニーズに貢献することをミッションとしています。 【業務詳細】 社会変化に応じた住生活を起点に企画業務を行って頂きます。 ・事業全体のマーケット開発 ・アライアンス活用による新規商品開発 ・IT等の技術を駆使したインフラの整備 ・団地など地域全域のプレイスメイキング ・ポートフォリオの管理 ※ご経験や適性によって担当業務を決定致します。 ※新規の物件開発よりはリノベーションが多くなっております。地域価値をより高めるにはどうしたらいいのか、という視点で企画業務を行っていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■不動産業界での企画業務をお持ちの方 ex.） ・営業企画 ・土地開発関連業務（仕入れ業務等） ・買取再販業務 ・リノベーション業務など（営業や設計） ・リーシング（アセット問わず）業務

株式会社パソナ

東京都

飲食店の出店支援営業を行っていただきます。 ■物件開発：飲食店が繁盛する駅前立地の店舗物件を探し出し、当社で物件を借りる契約までを行います。不動産業者を飛び込みで周り、情報収集を行うところからスタートし、競合店の有無や人口、客層、客単価等の商圏マーケティング調査、建物所有者との交渉などを経て、契約までを行います。 ■出店コンサルティング営業：事業拡大を図りたい飲食企業経営者に対して、出店資金の投資、出店場所の提案を行います。1店舗あたり数千万円規模の投資を行い、経営の根幹に関わる仕事です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■新規開拓営業 4年以上 ■チームマネジメント経験 3年以上 【歓迎要件】 ■店舗物件のリーシングのご経験 ■飲食企業への融資提案営業のご経験 ■飲食企業へのリース商材の提案営業のご経験 ■店舗開発のご経験 ※20代・30代が多く活躍している職場です。 （主任平均年齢28.3歳、部長平均年齢35歳）

株式会社パソナ

東京都

建築（修繕）チームとして以下のような業務を担当いただくポジションです。 ・保有施設（110物件超）の運営管理業務における下記一連の業務 ・営繕・改修工事の計画作成/実施管理/予算管理/施工会社との調整・協議/カスタマー様との調整・協議 ・リノベーション・バリューアップの検討・提案 ・入居カスタマー様への技術サポート <募集背景> 開発から賃貸、運営管理を一貫して行う当社において、リーディングカンパニーとして、物件を長期的に、また、カスタマーニーズを捉える視点で運営管理実施していくための技術面を支える人材を求めております。

【必須要件】 下記いずれかのご経験10年程度以上 ・施工会社での設計・工事監理経験 ・コンストラクションマネジメント会社での工事監理業務経験 ・設計会社での設計・監理業務経験者 【歓迎要件】 ・建築士、設備士等の建築関連資格保有者 【求める人物像】 主体性：自ら考えて自発的に行動し、周囲を巻き込み行動を起こせる チームプレイヤー志向：チームや会社のことを考えて行動を起こせる コミュニケーション力：自分の伝えたい事を分かりやすく整理して伝える力（発信力）があり、相手の伝えたい意図を理解する力。また、理解を深めるために傾聴を行おうとする姿勢（受信力） ※コミュニケーション力の高い方、問題意識が高く、改善提案ができ、実行力のある方を募集しています 【その他】 ・大卒以上

キャリア・ネットワーク株式会社

愛知県

【職務概要】 FC店舗新規出店に向けた、立地探し、立地検証、土地所有者等との条件交渉、契約締結をお任せいたします。 【職務詳細】 名古屋を起点にした店舗開発・物件開発をご担当いただきます。立地探し、立地検証、土地所有者等との条件交渉、契約締結をお任せいたします。顧客は、個人事業主の方や大手企業の役員などで、中長期目標の200店舗出店に向けて大きく貢献することができるポジションです。 ※既存顧客7割、新規顧客3割 （1）立地探し…出店計画をもとに不動産業者へ依頼をかけ、土地の情報収取を行います。売上予測が立ような土地を複数集めます。 （2）立地検証…火葬場に向かいやすい立地か、ユーザーから見て目立ちやすい立地かなどを検討します。 （3）土地所有者等との条件交渉…土地所有者に対し、ティアと契約をいただけるように商談を行います。飲食店等と比較し、葬儀会館は撤退リスクがとても少ないため、将来を見据えたメリットを打ち出し提案を行います。近年は撤退リスクが少ないため葬儀会館を建てたいという土地所有者もいます。 （4）契約締結…新規契約や、契約更新（20年更新）を行います。 新規契約の場合は、簡単な設計図をプランニングすることがあります。

【必須】 ・店舗開発経験 【魅力ポイント】 超高齢化社会の中、市場規模は拡大。直営・FCに加えてM＆Aも積極的に進め、東海・関東・関西を中心に店舗網を拡大し、200店舗をめざしています。同社は全国放送のメディアにも多数取り上げられており、知名度のある名古屋発の葬儀ベンチャー企業です。18年連続成長を続け今後も葬儀市場拡大が見込まれるため（2040年までに需要が1.3倍となる予定）、安定した基盤で働くことができます。

株式会社ワークポート

東京都

会社としてNOI（投資による利回り）向上に力を入れていくにあたり、新たに経理目線でNOIの分析をしプロパティーマネージャーに説明を行い、部署を越えて一体となりNOI向上に貢献できる体制作りを目指しております。 【今後フォーカスしていく業務】 ・NOI分析および全体の傾向分析を行い、施設管理を行っているプロパティーマネジメント部へ最適化の提言 【既存業務】 ・PM Report作成（開発物件、J-REIT物件） ・会社のデータベースとなり他部署システムの情報源となるLease情報のシステム管理、運営 ・業務委託先マネジメント業務⇒委託内容：請求書発行業務、物件費用支払業務 【組織構成】所属人数：14名（Japan CFO含む） 【入社後】 ■入社後3か月を目途にはOfficeや在宅でOJTを行う予定となっております。 その後の勤務体制に関しては柔軟な対応を行います。 ■入社直後 チームメンバーの下、上記既存業務に携わり、理解を深めて頂きます。 ■その後の仕事 チームメンバーと分担して担当物件を持ち既存業務を行って頂きます。その後NOI分析業務も並行して行って頂き担当物件をお任せします 【業務のやりがい】 ・物件は基本的に一人が担当しますので契約締結から期中運営管理、売却まで幅広い業務に関わることができます。 ・将来的に実績の分析だけでなく、他グループ（FP&A）が行っているNOIの収支予測まで業務の幅を広げていく予定 ですので更なる知識を身に付ける機会があります。 ・少人数のチームなのでやりたいことや改善案等の意見が言いやすく、業務向上に積極的に携わることができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■AMまたはPM会社でのプロパティアカウンティング（期中計数管理）経験 ■Excelスキル（PM Reportや予算作成、収支管理等ができる程度） ★同社の魅力★ 物流不動産業界No.1のリーディングカンパニーであるGLPは、常に成長し変化し続けるカルチャーがあります。その中で、世の中で注目される案件を自ら推進し、進化し続ける物流施設の未来を創り上げることは、ご自身のキャリアアップに繋がると確信しています。将来的にはマネジメントも目指せるポジションです。

株式会社パソナ

東京都

設備チームとして、以下の2業務を主に担当として遂行して頂くポジションです。 1.当社新規建設物件の建築設備技術に関する業務（企画・基本設計～竣工までの主に仕様・設計図書・施工段階における性能及び品質の確認など）。 2.当社保有施設（約110物件）の運営管理業務における入居工事・改修工事等の設備技術サポート <募集背景> 開発から賃貸、運営管理を一貫して行う当社において、リーディングカンパニーとして、物件を長期的に、また、カスタマーニーズを捉える視点で開発・運営管理を実施していくための技術面を支える人材を求めております。

【必須要件】 下記いずれかのご経験10年程度以上 ・建築施工会社での建築設備設計、建築設備工事監理経験者 ・コンストラクションマネジメント会社での建築設備工事監理業務経験者 ・設計会社での建築設備設計・監理業務経験者 【歓迎要件】 ・建築士、設備士等の建築関連資格保有者 ・データーセンターの建設プロジェクトの経験 【求める人物像】 主体性：自ら考えて自発的に行動し、周囲を巻き込み行動を起こせる チームプレイヤー志向：チームや会社のことを考えて行動を起こせる コミュニケーション力：自分の伝えたい事を分かりやすく整理して伝える力（発信力）があり、相手の伝えたい意図を理解する力。また、理解を深めるために傾聴を行おうとする姿勢（受信力） ※コミュニケーション力の高い方、問題意識が高く、改善提案ができ、実行力のある方を募集しています 【その他】 ・大卒以上

キャリア・ネットワーク株式会社

東京都

■不動産開発プロジェクト（土地の仕入れ・物件開発及びテナントの確保、売却）に一貫して関わって頂きます。※商業・物流・介護/医療施設・レジデンス ・仲介会社、土地所有者、事業会社からの情報収集 ・事業のプランニング：物件の最適な活用法提案 ・開発計画の策定、クロージング ・リーシング戦略策定・新規開発案件のリーシング営業 ・物件売却（売却先の選定・交渉含む） ＜同社の魅力＞ ■一気通貫でプロジェクトに関わることができる ■リレーション構築において、経営者と近い目線にて業務に関わることができる 【募集背景】 現在14名の部署になりますが、今後の案件増加を見込んでの募集になります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記いずれかのご経験 ■不動産開発における用地仕入れ（取得）のご経験 ※アセットは不問 ■信託銀行や運用会社における不動産関連業務経験 【歓迎要件】 ・不動産開発業務に関する一貫したご経験 ・不動産金融におけるご経験 ＜同社の魅力＞ ■一気通貫でプロジェクトに関わることができます。 ■JA三井リースグループのため、資金調達の安定性があります。 ■リレーション構築において、経営者と近い目線にて業務に関わることができます。

株式会社パソナ

兵庫県

同社の新規店舗開発営業をお任せします。オーナーとの窓口であるディベロッパーとの交渉、施工図面の確認など物件開発の営業職としてご活躍いただきます。 【具体的には】 ■不動産　賃貸交渉 ■建築、インテリア会社等との折衝 ■新規施設開発全体のプロジェクト管理　 ■各種営業活動 【残業時間】20～30時間程度 【部署構成】50代男性1名 【背景】事業拡大のための新規店舗開発となります。 【魅力】デイサービスという安定したビジネスモデルをベースに、多くの新規事業に取り組んでいる同社。複数の有名企業が出資を行い更なる飛躍を試みる今注目のソーシャルベンチャー企業です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかの業界での営業経験 ・不動産業界 ・建築/建設業界 【歓迎】 ■一級・二級建築施工管理技士資格 ■店舗開発経験 【求める人物像】 ■同社の理念に共感できる方 ■高いホスピタリティをお持ちの方 ■成長意欲をお持ちの方

株式会社パソナ

東京都

不動産ビジネス向けコンサルティングサービス。 以下に例示するようなコンサルティングプロジェクトに従事して頂きます。 ■事業構造改革（収益構造改革、事業ポートフォリオ見直し、事業領域の再定義、新規事業創出、投資評価等）、事業成長戦略、マーケティング戦略、顧客戦略などの遂行 ■IT戦略、顧客戦略、Analytics戦略　など（特にデジタル系） ■グローバル戦略構築とその実行支援（クライアントの全社・事業別・地域別の戦略立案、実行に向けた業務改革、組織変革等） ■不動産開発への参画、物件開発コンセプト作成、街づくり・エリア計画 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■都市開発、再開発、まちづくり、街をつかったイノベーション創出等への「興味」がある方。 ■コンサルファーム出身（インダストリー不問）、もしくは下記いずれかのご経験 ・不動産デベロッパーでの用地取得、物件企画開発、エリア開発、経営企画等の経験者 ・AM会社での不動産投資・売却等の経験者 ・オフィスPMでの運営実務および経営企画等の経験者 ・商業PMでの運営実務およびテナントMD等の経験者 ・仲介会社での仲介実務および経営企画等の経験者 ・宅建の保有者（コンセプトメイキングがメイン業務のため、資格保有は必須ではありません）

株式会社パソナ

東京都

リテール、教育・サービス（旅行、ホテル、レジャー）、不動産、鉄道・航空運輸、復興・地方創生に対して、以下に例示するようなコンサルティングプロジェクトに従事して頂きます。 ・事業構造改革（収益構造改革、事業ポートフォリオ見直し、事業領域の再定義、新規事業創出、投資評価等） 事業成長戦略、マーケティング戦略、顧客戦略　などの遂行 ・IT戦略、顧客戦略、Analytics戦略　など（特にデジタル系） ・グローバル戦略構築とその実行支援（クライアントの全社・事業別・地域別の戦略立案、実行に向けた業務改革、組織変革等） ・不動産開発への参画、物件開発コンセプト作成、街づくり・エリア計画 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかの業界での、企画、マーケティング、新規事業、海外関連業務等のご経験 ・リテール業界（百貨店、不動産、EC会社、大手リテーラー） ・教育・旅行・飲食業界（旅行会社、教育サービス、人材派遣、レストラン、レジャー企業 ・農林水産業界（中央官庁、総合商社、食品商社、農業団体中央組織） ・不動産業界（不動産デベロッパー、AM会社、オフィスPM、商業PM、仲介会社） ・鉄道業界 ・ホテル業界

株式会社パソナ

兵庫県

同社の新規店舗開発営業をお任せします。オーナーとの窓口であるディベロッパーとの交渉、施工図面の確認など物件開発の営業職としてご活躍いただきます。 【具体的には】 ■不動産　賃貸交渉 ■建築、インテリア会社等との折衝 ■新規施設開発全体のプロジェクト管理　 ■各種営業活動 【残業時間】20～30時間程度 【部署構成】50代男性1名 【背景】事業拡大のための新規店舗開発となります。 【魅力】デイサービスという安定したビジネスモデルをベースに、多くの新規事業に取り組んでいる同社。複数の有名企業が出資を行い更なる飛躍を試みる今注目のソーシャルベンチャー企業です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験3年以上経験のある方 ・営業経験 ・何かしら数字を追った経験 ■基本的なPCスキルをお持ちの方（Word,Excel,PowerPoint） 【歓迎要件】 ■不動産、建築知識 ■店舗開発経験 【求める人物像】 ■同社の理念に共感できる方 ■高いホスピタリティをお持ちの方 ■成長意欲をお持ちの方

株式会社パソナ

東京都 ／ 大阪府

・物流施設の運営管理全般 ・物件を管理しているFM（管理）会社のマネジメント ・カスタマー（入居者）とのリレーションシップマネジメント ・管理物件の予算実績管理 ・各種法定点検業務のチェック業務 ・建物管理以外の新規事業への取組 ※担当物件によって出張の可能性があります（月2～4回程度）

【必須要件】 ・社会人経験3年以上及び事業系不動産（オフィス・商業等）管理業務の実務経験がある方 ・カスタマーやFM会社（管理会社）とネゴシエーションができること ・建物の管理、法定点検実施内容を理解していること 【歓迎要件】 ・建物周りの管理を担当していたAM経験者 ・PM・BM経験者 ・修繕、工事等の管理が行える方 ・管理会社等、協力会社の管理経験がある方 ・宅地建物取引主任者をお持ちの方 【その他】 ・大卒以上

キャリア・ネットワーク株式会社

東京都

＜具体的な職務内容＞ ・契約全般に関するリーガルチェック ・各種差入れ書面の作成（覚書や回答書など）／契約条項及び契約期間の管理 ・グループ各社に対する契約満了の伝達と継続可否に関する稟申 ・既存賃貸借契約更新や条件変更に伴う交渉と契約締結作業（経済条件交渉や営業補償など） ・既存店舗メンテナンスや工事、運営状況変更などに関する貸主への連絡 ・新規看板、増床等の新規区画などに関する賃貸借契約の締結 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■ＢtoBの商談経験 ■簡易的な条件交渉経験 ■賃貸借契約のレビュー経験および簡易的な契約書等の作成経験 写真オフィスソフト（Word、Excel、PowerPoint、Outlook等）の使用経験 【歓迎要件】 ▼賃貸借契約の締結経験 ▼宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ▼物件開発のご経験のある方

株式会社パソナ

東京都

■物流施設の運営管理全般　■物件を管理しているFM（管理）会社のマネジメント ■カスタマー（入居者）とのリレーションシップマネジメント ■管理物件の予算実績管理　■各種法定点検業務のチェック業務 ■建物管理以外の新規事業への取組 ※担当物件によって出張の可能性があります（月2～4回程度） ＜部門の役割＞ １：カスタマーリレーション構築・向上（入退去・入居後の窓口、建物の適正な運営）２：物件価値の維持・NOI向上（適正な建物管理と投資家へのレポーティング）３：物件付加価値の構築（新サービス、新設備、新アメニティの採用・運営）などを担当しています。４：新規事業への取組 【採用の狙い】 新規事業への取組を検討しており、さらに人員を増員したいと考えています。流不動産の経験は問いませんがオフィス等の不動産業務経験がある方や物流会社での業務経験がある方に来て頂ければと考えています。 ＜入社について＞ 直後:既存プロジェクトに参加し、仕事の流れや物件について理解を深めて頂きます。その後の仕事：ご自身で担当するプロジェクトを持ち、他部署と連携しながら仕事を進めて頂きます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■社会人経験3年以上及び事業系不動産（オフィス・商業等）管理業務の実務経験がある方または物流会社にて建物管理業務経験 ■カスタマーやFM会社（管理会社）とネゴシエーションができる ■建物の管理、法定点検実施内容を理解していること 【歓迎要件】 ▼建物周りの管理を担当していたAM経験者 ▼PM・BM経験者 ▼修繕、工事等の管理が行える方 ▼管理会社等、協力会社の管理経験がある方 ▼宅地建物取引主任者 【組織構成】プロパティーマネジメント部 所属人数 11名

株式会社パソナ

東京都

・関東エリアのロードサイド出店をメインとした物件開発業務全般

・専門卒以上 ・流通小売等のチェーン展開企業における店舗開発部門でのマネージメント経験 ・関東エリアでのロードサイド、路面、ビルインの立地開発経験必須 ＜求める人物像＞ ・前例にとらわれずに積極的にビジネス遂行ができる方

株式会社A・ヒューマン

東京都

当社のメイン事業である「店舗リース事業」における 飲食店の出店支援営業を行っていただきます。 ⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻ ■出店コンサルティング営業 事業拡大を図りたい飲食企業経営者に対して、出店資金の投資、出店場所の提案を行います。 1店舗あたり数千万円規模の投資を行い、経営の根幹に関わる仕事です。 コンサルティング先には株式上場を果たした企業も。 - ■物件開発 飲食店が繁盛する駅前立地の店舗物件を探し出し、当社で物件を借りる契約までを行います。 不動産業者を飛び込みで周り、情報収集を行うところからスタートし、 競合店の有無や人口、客層、客単価等の商圏マーケティング調査、 建物所有者との交渉などを経て、契約までを行います。 ⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻ 【業務の流れ～出店コンサルティング営業編～】 1．訪問 　・ヒアリング（ニーズや経営課題を引き出す） 　・投資シミュレーションと物件のご紹介 　　↓ 2．出店エリアの現地調査 　経営のプロであるオーナーとのやり取りには、自身の足を使った生きた情報が必須。　 　　↓ 3．契約 　　↓　　　　　 4．出店（契約からおよそ2か月ほどが開店までの一般的な期間）　 　　↓ 5．リピート 　一店舗目の成功が店舗拡大の最大のカギ。リピートがこの仕事の最大の魅力です。

必須要件 営業経験　2年以上 歓迎/尚可 ◎飲食店への営業経験 ◎飲食企業への融資提案・リース商材の提案営業のご経験 ◎店舗物件のリーシングのご経験

株式会社Wings

千葉県

調剤店舗開発業務・医療機関誘致業務 具体的には、 ・不動産ディベロッパー等より、店舗出店のため情報収集、オーナーとの均衡 ・上記で得た情報を基に、新規出店に当たりマーケティングをはじめとした様々なデータ分析 ・医師の開業支援（コンサルティング業務）

【必須】 ・調剤店舗開発経験者もしくは医師の開業支援経験者(誘致) ・実務経験3年～ ※薬剤師の方でも調剤開発経験があれば可能 【求める人物像】 関わるセクション等が多いため、コミュニケーション力があり、調整力の高い方

株式会社KDDIエボルバ

東京都

当社のメイン事業である「店舗リース事業」における 飲食店の出店支援営業を行っていただきます。 ⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻ ■出店コンサルティング営業 事業拡大を図りたい飲食企業経営者に対して、出店資金の投資、出店場所の提案を行います。 1店舗あたり数千万円規模の投資を行い、経営の根幹に関わる仕事です。 コンサルティング先には株式上場を果たした企業も。 - ■物件開発 飲食店が繁盛する駅前立地の店舗物件を探し出し、当社で物件を借りる契約までを行います。 不動産業者を飛び込みで周り、情報収集を行うところからスタートし、 競合店の有無や人口、客層、客単価等の商圏マーケティング調査、 建物所有者との交渉などを経て、契約までを行います。 ⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻ 【業務の流れ～出店コンサルティング営業編～】 1．訪問 　・ヒアリング（ニーズや経営課題を引き出す） 　・投資シミュレーションと物件のご紹介 　　↓ 2．出店エリアの現地調査 　経営のプロであるオーナーとのやり取りには、自身の足を使った生きた情報が必須。　 　　↓ 3．契約 　　↓　　　　　 4．出店（契約からおよそ2か月ほどが開店までの一般的な期間）　 　　↓ 5．リピート 　一店舗目の成功が店舗拡大の最大のカギ。リピートがこの仕事の最大の魅力です。

必須要件 営業経験　2年以上 歓迎/尚可 ◎飲食店への営業経験 ◎飲食企業への融資提案・リース商材の提案営業のご経験 ◎店舗物件のリーシングのご経験

株式会社Wings

東京都

【職務概要】 店舗経営に関わる業務をワンストップで提供している同社において、 各事業会社が提供するソリューションを提案／導入して頂きます。 【職務詳細】 ■誰に：店舗経営を主業とされている企業様 　→全国に事業展開する大手チェーン／地場の優良企業など ■何を：同社グループが提供する各ソリューション 　→コンサルティング／ヒューマンソリューション／店舗プロデュース ■どのように：フォロー営業／進行営業メイン(新規開拓は別担当) ★直属の上司と共に同行しながら各事業会社の商材を覚えて頂きます！ 【営業の流れ】 ・提案書の作成～サービスの説明 ・新規開拓後の営業フォロー ・契約締結後のサービス導入や進捗サポート ・既存顧客への定期報告～深耕営業 【事業会社】 ●コンサルティング事業：コスト削減／物件開発のアウトソーシング ●ヒューマンソリューション事業：社員教育／研修／育成／制度構築 ●店舗プロデュース事業：店舗開発～仲介／オフィスの内装工事／施工

【必須】 ・法人向けの営業経験3年以上 【尚可】 ・企業の経営者に向けた営業経験 ---------------------------- ◆継続的に顧客支援に携わり、リレーション構築していきたい方にはオススメです！

株式会社ワークポート

東京都

楽天LIFULL STAY(株)は国内における民泊事業展開を目的として「楽天51％・LIFULL49％の共同出資」により設立し、2018年6月15日の民泊新法施行に合わせて、民泊事業「Vacation STAY」のサービスを開始しました。 インバウンド旅行客の拡大とともにさらに盛り上がりを見せている民泊業界において、No.1プラットフォームを目指す合法民泊サイト「Vacation STAY」や、楽天ブランドの元でVILLA House等の独自の宿泊施設を運営する「Rakuten STAY」等の事業を展開しており、今後大きな成長を見込むベンチャー企業でご自身の力を試してみませんか。 ・楽天LIFULL STAY　https://www.rakuten-lifull-stay.co.jp/ ・Vacation STAY　（民泊プラットフォーム）https://vacation-stay.jp/ ・Rakuten STAY https://stay.rakuten.co.jp/ ■業務内容 18年の事業開始以降、急激に成長してきた同社にて、立ち上げフェーズから成長フェーズに入るにあたり、社内の体制強化、仕組みづくりを行い、更なる成長、収益性の拡大を図っていく予定です。 その中で、自社物件Rakuten STAYの拡大を意図し、物件の取得に当たってのROI(費用対効果)の試算から物件開発・取得時の会計処理、物件ポートフォリオの管理等の全般をリードできる人材を募集します。 ※楽天LIFULL STAY(株)もしくは楽天(株)いずれかでの採用となります。

【必須】 ・事業会社の予算編成や経営管理経験をお持ちの方 ・事業計画や予算策定の経験がある方 ・管理会計の制度設計や仕組み作りに取り組みたい方 ・競合他社分析、ＫＰＩ分析など、財務諸表からだけでなく事業環境も踏まえた業評価スキルをお持ちの方 【尚可】 ・海外企業買収後の経営統合業務経験が豊富な方 ・日商簿記2級以上の会計知識（IFRS、USGAAPなどの基礎知識をお持ちの方） ・連結決算・コーポレートファイナンスの実務経験

株式会社ワークポート

東京都

■業務内容 18年の事業開始以降、急激に成長してきた同社にて、立ち上げフェーズから成長フェーズに入るにあたり、社内の体制強化、仕組みづくりを行い、更なる成長、収益性の拡大を図っていく予定です。 その中で、自社物件の拡大を意図し、物件の取得に当たってのROI(費用対効果)の試算から物件開発・取得時の会計処理、物件ポートフォリオの管理等の全般をリードできる人材を募集します。 【具体的な業務内容】 ・同社物件の取得に伴うROI試算 ・物件開発時の会計処理（経理チームとの連携） ・運営物件のポートフォリオ管理 ・予算計画、各種KPIの策定・管理・分析

■必須要件 ・会計及び財務の基礎知識 ・責任感が強く、自ら主体となって最後までやりきる力のある方 ・変化に柔軟に対応しながら、新しいことを吸収する意欲のある前向きな方 ・社会人経験5年以上 ■歓迎する知識・経験 ・不動産投資の経験がある、もしくは興味のある方 ・事業会社の予算編成や経営管理経験をお持ちの方 ・事業計画や予算策定の経験がある方 ・管理会計の制度設計や仕組み作りに取り組みたい方 ・競合他社分析、ＫＰＩ分析など、財務諸表からだけでなく事業環境も踏まえた業評価スキルをお持ちの方 ・海外企業買収後の経営統合業務経験が豊富な方 ・宅地建物取引士資格 ・不動産鑑定士資格 ・不動産証券化協会認定マスター資格 ・日商簿記2級以上の会計知識（IFRS、USGAAPなどの基礎知識をお持ちの方） ・連結決算・コーポレートファイナンスの実務経験 ■英語要件について TOEIC 650点以上もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること。 スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。

ヴォケイション・コンサルティング株式会社

東京都

■会社紹介 同社は国内における民泊事業展開を目的として「二社の共同出資」により設立し、2018年6月15日の民泊新法施行に合わせて、民泊事業のサービスを開始致しました。 インバウンド旅行客の拡大とともにさらに盛り上がりを見せている民泊業界において、No.1プラットフォームを目指す合法民泊サイトや、同社ブランドの元でVILLA, House等の独自の宿泊施設を運営する事業を展開しており、今後大きな成長を見込むベンチャー企業でご自身の力を試してみませんか。 ■業務内容 18年の事業開始以降、急激に成長してきた同社にて、立ち上げフェーズから成長フェーズに入るにあたり、社内の体制強化、仕組みづくりを行い、更なる成長、収益性の拡大を図っていく予定です。 その中で、自社物件の拡大を意図し、物件の取得に当たっての各種土地の調査、建物仕様の検討、開発申請周りの対応、設計・建築の契約周りの実務全般をリードできる人材を募集します。 【具体的な業務内容】 ・不動産の取得から建物の建築までの一連の流れの実務 ・同社物件の取得に伴う土地査定 ・物件開発時の申請、契約処理（土地決済、設計・建築） ・営業部隊と連携した、収支計画の落としこみ

■必須要件 ・宅地建物取引士資格 ・責任感が強く、自ら主体となって最後までやりきる力のある方 ・変化に柔軟に対応しながら、新しいことを吸収する意欲のある前向きな方 ・社会人経験5年以上 ■歓迎する知識・経験 ・不動産、建設業務経験者 ・不動産投資、アセットマネジメント関連の経験がある、もしくは興味のある ■英語要件について TOEIC 650点以上もしくは同程度の英語力

ヴォケイション・コンサルティング株式会社

東京都

18年の事業開始以降、急激に成長してきた同社にて、立ち上げフェーズから成長フェーズに入るにあたり、社内の体制強化、仕組みづくりを行い、更なる成長、収益性の拡大を図っていく予定です。 その中で、自社物件の拡大を意図し、物件の取得に当たってのROI（費用対効果）の試算から物件開発・取得時の会計処理、物件ポートフォリオの管理等の全般をリードできる人材を募集します。 【具体的な業務内容】 ・物件の取得に伴うROI試算 ・物件開発時の会計処理（経理チームとの連携） ・運営物件のポートフォリオ管理 ・予算計画、各種KPIの策定・管理・分析 雇用形態:正社員 勤務地:本社（東京都世田谷区 ）、ほか各事業所

■必須要件 ・会計及び財務の基礎知識 ・責任感が強く、自ら主体となって最後までやりきる力のある方 ・変化に柔軟に対応しながら、新しいことを吸収する意欲のある前向きな方 ・社会人経験5年以上 ■歓迎する知識・経験 ・不動産投資の経験がある、もしくは興味のある方 ・事業会社の予算編成や経営管理経験をお持ちの方 ・事業計画や予算策定の経験がある方 ・管理会計の制度設計や仕組み作りに取り組みたい方 ・競合他社分析、ＫＰＩ分析など、財務諸表からだけでなく事業環境も踏まえた業評価スキルをお持ちの方 ・海外企業買収後の経営統合業務経験が豊富な方 ・日商簿記2級以上の会計知識（IFRS、USGAAPなどの基礎知識をお持ちの方） ・連結決算・コーポレートファイナンスの実務経験 ・宅地建物取引業免許 ■英語要件について TOEIC 650点以上もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること。 スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。 ■その他 屋内の受動喫煙対策：有（屋内禁煙）

ヴォケイション・コンサルティング株式会社

東京都

同社本部が出店すべきだと判断したエリアの「出店場所（テナント・商業施設内）」の確保（物件探索・契約・出店交渉）、及びオープン日に合わせて、空間設計・施工のディレクションを担っていただきます。 （現在年間で30～40医院程の出店がある中、店舗物件取得が必要なものは10軒から15軒、その他20軒～25軒は既存歯科医院の改修案件） ＜具体的業務内容＞ ・新規出店場所（土地・テナント）の探索・確保 ・デベロッパー・大手不動産企業との継続的なリレーションづくり ・コストに合わせた、協力内装設計施工会社による設計・施工をディレクション ・出店予加盟者（歯科医院長）デザイン・コスト・工程のすり合わせ・合意・契約 ・歯科医療機器メーカー・設置業者の取りまとめ ・出店日に合わせた内装施工の工程管理全般 ・内装デザイン・コストの継続的見直し ・新しい協力企業の開拓 ※今後10年で約500院へ加盟院を増加させる経営計画を掲げる中で、ハード面のブランディングを担う重要なポジションです。

【必須（MUST）】 ・これまでの経験社数が2社以内＋1社あたりの就業期間が3年以上ある方 ・テナントや商業施設内の物件取得、物件開発に携わった経験を3年以上お持ちの方 ・店舗内装設計施工でのディレクション経験を3年以上お持ちの方 ・同社のビジネスモデルが面白いと感じる方 【歓迎（WANT）】 ・店舗内装設計施工会社での営業経験 （店舗物件取得～内装設計施工のディレクションまで実施されたご経験） ・その他、営業経験 【求める行動特性】 ・社内外の関係者と適切なコミュニケーションをとり、周囲に動いてもらいながら納期どおりの完成まで導ける方 ・同じことの継続は衰退と捉え、目先の実務を確実にこなしながらも、1年先、2年先の変革の活動もできる方 ・会社のビジョン、価値観を好きになる努力ができる方

ヴォケイション・コンサルティング株式会社

東京都

以下に例示するようなコンサルティングプロジェクトに従事 ・事業構造改革（収益構造改革、事業ポートフォリオ見直し、事業領域の再定義、新規事業創出、投資評価等） 事業成長戦略、マーケティング戦略、顧客戦略　などの遂行 ・IT戦略、顧客戦略、Analytics戦略　など（特にデジタル系） ・グローバル戦略構築とその実行支援（クライアントの全社・事業別・地域別の戦略立案、実行に向けた業務改革、組織変革等） ・不動産開発への参画、物件開発コンセプト作成、街づくり・エリア計画

【マネージャー以上】 ・経営コンサルティングファームにおいてマネージャー経験もしくはそれに相当する経験を有すること ・上記以外の経験者については要相談（本人の資質と意欲次第では検討余地あり） 【コンサルタント、シニアコンサルタント】 スタッフについてはコンサルティング経験者に加え業界経験者も積極的に募集します。不動産および鉄道業と地域開発の経験者は優遇します。 <経営コンサルティングファームでの経験者> ・1～5年程度。戦略系・非戦略系問わず。ポテンシャル・意欲重視 ・不動産領域での経験は高く評価 <業界経験者> ・宅建の保有者は優遇します。 ・不動産デベロッパーでの用地取得、物件企画開発、エリア開発、経営企画等の経験者 ・AM会社での不動産投資・売却等の経験者 ・オフィスPMでの運営実務および経営企画等の経験者 ・商業PMでの運営実務およびテナントMD等の経験者 ・仲介会社での仲介実務および経営企画等の経験者

株式会社インフォエックス

東京都

不動産ビジネス向けコンサルティングサービス 以下に例示するようなコンサルティングプロジェクトに従事 ・事業構造改革（収益構造改革、事業ポートフォリオ見直し、事業領域の再定義、新規事業創出、投資評価等） 事業成長戦略、マーケティング戦略、顧客戦略　などの遂行 ・IT戦略、顧客戦略、Analytics戦略　など（特にデジタル系） ・グローバル戦略構築とその実行支援（クライアントの全社・事業別・地域別の戦略立案、実行に向けた業務改革、組織変革等） ・不動産開発への参画、物件開発コンセプト作成、街づくり・エリア計画

【コンサルタント、シニアコンサルタント】 1年以上、S&O領域でコンサル実務経験（1年以上）として仕事をした経験があるかたであれば紹介可（インダストリー不問）。 都市開発、再開発、まちづくり、街をつかったイノベーション創出等への「興味」がある方を求めております。 【マネージャー以上】 ・経営コンサルティングファームにおいてマネージャー経験もしくはそれに相当する経験を有すること ・上記以外の経験者については要相談（本人の資質と意欲次第では検討余地あり） ・不動産領域での経験は特に高く評価 <業界経験者> ※業界経験者のうち不動産および鉄道業と地域開発の経験者は優遇 ・不動産デベロッパーでの用地取得、物件企画開発、エリア開発、経営企画等の経験者 ・AM会社での不動産投資・売却等の経験者 ・オフィスPMでの運営実務および経営企画等の経験者 ・商業PMでの運営実務およびテナントMD等の経験者 ・仲介会社での仲介実務および経営企画等の経験者 ・宅建の保有者（コンセプトメイキングがメイン業務のため、資格保有は必須ではありません）

株式会社ヒューマセット