大規模基幹システムの開発の転職・求人検索結果

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【ベトナム・ハノイ駐在】プロジェクマネージャー

6ヶ国11都市にて1000名体制で活動しているITプロフェッショナル企業
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

植野 卓
  • 勤務地

    ベトナム

  • 仕事内容

    【仕事内容】 ・ベトナム(ハノイ)に駐在しながら、ベトナムを中心に、カンボジア・フィリピン・バングラデシュ・シンガポール・日本で1,000人を抱える、同社のグローバルなエンジニアチームを束ねるプロジェクトマネジメントの推進。 ・システム開発フェーズのマネジメントのみでなく、最上流からクライアントのビジネス領域にもコミットするコンサルタントとしてご活躍いただくことも可能。 ・エンジニアキャリアからのステップアップ、Webディレクターからシステムサイドへのチャレンジなど、ご自身の経験をベースにしたグローバルなプロジェクトマネージャとしての第一歩を踏み出していただけます。 ・約1,000人のリソースを抱える同社のグローバルチームは、日本のリソース単価では難しい『やりたいけど難しい』本来あるべきシステム開発チームとプロセスの実現を可能にし、クライアントのサービス成功にコミットします。 【多種多様なプロジェクト】 ・Ruby on RailsやLaravel(PHP)などのモダンなフレームワークを用いたWebサービスの開発。 ・Java(Struts, Play Framework, etc)やC#(.net framework)を用いた大規模基幹システムの開発。 ・グローバルマーケット向けのスマートフォンアプリケーション開発。 ・IoTや機械学習分野など、カッティングエッジな技術を適用したプロジェクトの推進。 【ツールの活用】 ・Redmine, JIRA, Backlogなどのプロジェクト管理ツールを活用した開発プロセス管理。 ・GitHubを活用したソースコードレビュー。例) 3名+リーダー1名のレビューでマージ可能。 ・自社開発のCI/CDツールを用いた継続的インテグレーション/デリバリ。 ・zoom.us, appear.inやChatworkを用いてグローバルチームでのコミュニケーション実施。 【スキルセットに応じたご活躍も可能です】 ・上流工程での業務コンサルテーション、それに基づいたシステムの基本設計。 ・プリセールスエンジニアとして、新規・既存案件のセールスに参画。 ・全社PMOでのプロジェクトを横断したオペレーション改善施策推進。

  • 応募資格

    ※学歴は問いません。英語力も不要です。 【必須要件】 ・システム開発経験を3年以上お持ちの方 ・リーダー経験をお持ちの方(管理されていたチームの規模は問いません。進捗管理やメンバーへの指示など、何らかメンバーをとりまとめたご経験のある方) 【求める人物像】 ・チームへの浸透力と求心力のある方 ・ご自身のキャリアに芯をお持ちで、それに基づいた能動的な動きが出来る方 ・当社の考えやビジョンに共感できる方

  • 転職エージェント

    グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

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【高松】システムエンジニア(自社開発)※完全週休2日

株式会社ロジック
300万円~450万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    香川県

  • 仕事内容

    ■業務内容:Web系のアプリケーション開発を行います。官民いずれも要件定義~詳細設計まで幅広く案件に関わることができます。 取扱案件が多く、四国電力グループ・大手メーカーなどとの太いパイプを持つことで様々なPJに携わることができます。 【プロジェクト例】:自動車部品メーカー/物流システムの開発、金融関連企業/人事部の運用保守業務、電力関連企業/業務システムの開発など※金融、SIer、電力会社など、さまざまな業種の企業を支援しています。 ■入社後イメージ: ・大手電力関連企業、その他企業向けの業務系アプリの開発を中心に、5~10名のプロジェクト単位で携わります。 ・従来経験・スキルを考慮の上での配置となりますが、顧客先常駐で数年間従事し、業務知識を習得して頂いたのち、本社に戻ってプロジェクトリーダーとして活躍して頂く場合もあります。 *高松本社…大規模基幹システムの開発から独自サービスの展開まで、多種多様なシステム開発を行ってきました。近年は企業の根幹となるセキュリティ対策に重点を置いたインフラ基盤構築でも確かな実績を残しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    業務系アプリの開発経験を【1年以上】お持ちの方

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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【高松】インフラエンジニア※完全週休2日/年休125日

株式会社ロジック
300万円~450万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    香川県

  • 仕事内容

    ■業務内容:大手電力関連企業や国交系、その他民間企業向けにサーバー構築・入れ替えを行います。 ■業務領域:要件定義~詳細設計まで幅広く案件に関わることができます。 ■クライアント:金融、SIer、電力会社など、さまざまな業種の企業を支援しています。 ■入社後のイメージ: プロジェクトへは6名前後で携わります。従来経験・スキルを考慮の上での配置となりますが、、理想としてはリーダー、サブリーダーポジションでの業務運営を求めています。 *高松本社…大規模基幹システムの開発から独自サービスの展開まで、多種多様なシステム開発を行ってきました。近年は企業の根幹となるセキュリティ対策に重点を置いたインフラ基盤構築でも確かな実績を残しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    Windowsサーバーの構築経験を【1年以上】お持ちの方

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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ブリッジSE【ラボ型オフショア開発/ベトナムとの連携】

株式会社アウトソーシングテクノロジー
★東証一部上場/売上規模590億のグループ会社★現在は同社単体でのIPO直前★急成長中のIT企業★現場での幅広い経験を今後のキャリアへ★★多様なキャリアプラン・充実した研修制度で場所を問わず…
500万円~750万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ブリッジSEとしてWebシステムやデータ移行のプロジェクトを開発拠点であるベトナムのメンバーと推進していただきます。 【職務内容】 ■特定の案件ではなく、様々な案件においてラボ型オフショア開発のブリッジSEとしてご活躍いただきます。 ■顧客の専用開発チームを構築し、継続的なシステム開発に取り組みます。 【具体的な職務内容】 ■システム設計伝達/確認、仕様伝達/確認、 ■ソースコード管理、タスク管理、進捗監視/報告 ■品質管理 ※担当範囲は、スキルレベルを考慮し、都度調整します。 【想定されるプロジェクト】 ■Ruby on RailsやLaravel(PHP)等のモダンなフレームワークを用いたWebサービスの開発 ■Java(Struts等)やC#(.net framework)を用いた大規模基幹システムの開発 ■顧客システムにおけるデータベースの最適化 【ポジションの魅力】 ■様々な顧客、業務領域で多様な技術領域でのプロジェクト経験を積むことができます。 ■本人のキャリア希望と頑張り次第で、将来設立予定であるベトナム現地法人の幹部を目指すこともできます。 【ブリッジSEとは】 システムやソフトウェア開発を他の企業や事業所に発注する「オフショア開発(offshore development)」において、受注側チーム内で日本側・相手側との橋渡し(ブリッジ)役を務める、システムエンジニア(SE)のことをいう。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■開発言語、フレームワークに関する知識(システムエンジニアとしての経験、バックエンド・フロント両方) ■データ移行経験 ■SQLによるデータ抽出の十分なご経験 ■海外オフショア進捗管理経験 【歓迎要件】 ■DBチューニング経験 ■RDBMS(MySQL/PostgreSQL/Oracle)を用いた開発のご経験 ■インフラに関する知識 ■英語でのコミュニケーションスキルをお持ちの方(文書読解、 メール等のやりとり)

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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【愛知】ITエンジニア

株式会社第一コンピュータサービス
エンジニアファーストを実現する老舗企業/年間休日120日/平均勤続年数10年
400万円~500万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

飯倉研吾
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    【職務概要】 ITエンジニアとして下記業務をおまかせします。 【職務詳細】 ■大手メーカーなどの取引先に対し、長年にわたり技術提供を続けている同社で大規模基幹システムの開発・保守、インフラの設計・構築などをお任せします。 ■案件は元請けもしくは二次請けが中心で、上流工程から携われるやりがいを味わえます。 <プロジェクト例> ●通信キャリア向けシステム開発・構築 →アプリケーション開発、インフラ構築、運用保守の実施 ●国税・年金など官公庁向けシステム開発・構築 →アプリケーション開発、インフラ構築、運用保守の実施 ●物流業者向けシステム開発(一部受託開発) →アプリケーション開発 <開発環境> Java、Windows、Linux、C言語、C++、C#、パブリッククラウド(AWS、Azure、GCP)、ビッグデータ、WMS など

  • 応募資格

    【必須】 何らかのシステム開発経験やインフラ経験をお持ちの方 【魅力】 ■プロジェクトの期間は平均で半年~2、3年程度です。 ■全体の7割がリモートワーク案件で、そのうち約5割はフルリモート勤務です。 ■データサイエンスの知見が身につくDX案件や、受託開発・自社開発案件も多数ご用意しています。 ■PLなどのリーダー経験を積んだ後は、自社エンジニアの育成を主業務として取り組んでいただくことも可能です。

  • 転職エージェント

    株式会社ワークポート

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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ブリッジエンジニア

株式会社Sun Asterisk
リモートワーク制度あり/副業OK/オフショア開発トップクラス企業
400万円~650万円 / 管理職 | メンバー

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青田 華奈
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 同社の開発事業は、ベトナムを中心として行っています。 その際に日本メンバーとベトナム開発チームの懸け橋となり、 さらにそのプロジェクト開発のリーダーとして事業の推進をしていただきます。 一つのプロダクトだけではなく、様々なプロダクトの開発に携わる機会があり、 幅広い分野の知識を得ることができます。 【職務詳細】 ■開発プロジェクトにブリッチSEとして参加 ・Ruby on RailsやLaravel(PHP)などのモダンなフレームワークを用いたWebサービスの開発プロジェクト ・Java(Struts Play Framework etc)やC#(.net framework)を用いた大規模基幹システムの開発プロジェクト ・グローバルマーケット向けのスマートフォンアプリケーション開発プロジェクト ・IoTや機械学習分野など、カッティングエッジな技術を適用したプロジェクト ■ベトナム開発チームとの間を繋ぐ ・システム設計伝達・確認 ・仕様伝達・確認 ■プロジェクト管理 ・ソースコード管理 タスク管理 ・進捗監視・報告

  • 応募資格

    【必須】 ・ブリッチSE経験または開発経験(2年程度) ・ 日本語能力試験(JLPT)N2またはN2相当レベル以上 (発音や相槌などのコミュニケーションスキルのほうが優先) ・ベトナム語ネイティブレベルの方 【尚可】 ・ インフラに関する知識 ・ DBに関する知識 ・(バックエンド・フロント両方)開発言語・フレームワークに関する知識 ・ waterfall/agileなどの開発手法に関する知識 ・ ソースコードの管理経験 ・タスクの管理経験

  • 転職エージェント

    株式会社ワークポート

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【大阪】ITエンジニア

株式会社第一コンピュータサービス
エンジニアファーストを実現する老舗企業/年間休日120日/平均勤続年数10年
400万円~550万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

笠松隆洋
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    【職務概要】 ITエンジニアとして下記業務をおまかせします。 【職務詳細】 ■大手メーカーなどの取引先に対し、長年にわたり技術提供を続けている同社で大規模基幹システムの開発・保守、インフラの設計・構築などをお任せします。 ■案件は元請けもしくは二次請けが中心で、上流工程から携われるやりがいを味わえます。 <プロジェクト例> ●通信キャリア向けシステム開発・構築 →アプリケーション開発、インフラ構築、運用保守の実施 ●国税・年金など官公庁向けシステム開発・構築 →アプリケーション開発、インフラ構築、運用保守の実施 ●物流業者向けシステム開発(一部受託開発) →アプリケーション開発 <開発環境> Python、Java、Javascript、COBOL、Windows、Linux、C#、パブリッククラウド(AWS、Azure、GCP)、AI、ビッグデータ、WMS、SaaS型サービス など

  • 応募資格

    【必須】 何らかのシステム開発経験やインフラ経験をお持ちの方(2~3年程度) 【魅力】 ■プロジェクトの期間は平均で半年~2、3年程度です。 ■全体の7割がリモートワーク案件で、そのうち約5割はフルリモート勤務です。 ■データサイエンスの知見が身につくDX案件や、受託開発・自社開発案件も多数ご用意しています。 ■PLなどのリーダー経験を積んだ後は、自社エンジニアの育成を主業務として取り組んでいただくことも可能です。

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    株式会社ワークポート

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インフラエンジニア(クラウドアーキテクト)

株式会社Sun Asterisk
◆リモートワーク制度あり/副業OK/自由な働き方ができます!◆
500万円~750万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

青田 華奈
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 ■顧客向けシステム開発における、インフラ設計・構築業務  ・インフラ設計/構築  ・ログ収集・データ解析基盤の設計・構築・運用  ・既存システムの耐障害性、可用性、パフォーマンスの引き上げ  ・各種オペレーション自動化スクリプトの設計・開発  ・各種監視システムの構築  等 ■社内システム基盤の改善  ・社内コミュニケーションツール等の管理、改善  ・新規拠点開設時の社内インフラ設計、整備  ・社内情報システム部門のマネージメント 【プロジェクト例】 ■Ruby on RailsやLaravel(PHP)などのモダンなフレームワークを用いたWebサービスの開発。 ■Java(Struts、PlayFramework、etc)やC#(.net framework)を用いた大規模基幹システムの開発。 ■グローバルマーケット向けのスマートフォンアプリケーション開発。 ■IoTや機械学習分野など、カッティングエッジな技術を適用したプロジェクトの推進。

  • 応募資格

    【下記いずれか必須】 ■AWS、Azure、GCPなどのクラウドサービスや、マイクロサービス、サーバーレス、DevOpsなど主要なインフラ技術の知識 ■AWSまたはAzure環境の設計・構築・運用の経験(合計5年以上) ■CI/CDの設計・構築・運用の経験 ■ミドルウェアの設定・チューニング・運用等の経験 ■WEBアプリケーションの開発経験 ■Linuxのオペレーション経験 ■Terraform、Ansible、CloudFormationなどのInfrastructure as Codeの利用経験 ■Dockerなどのコンテナの利用経験

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    株式会社ワークポート

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2021年4月創設の「需給調整市場」分野におけるシステム開発/ソリューション提供

総合電機、重機製造会社
500万円~900万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    【配属組織名】社会システム事業部 エネルギーソリューション本部 広域系統ソリューション部 【配属組織について(概要・ミッション)】 【社会システム事業部のミッションとは】 ▼当社という大きな会社の中で、私たち社会システム事業部は、エネルギー・通信・交通の3分野を担っています。 ▼それぞれの分野において、お客様のビジネスを密接に支えるとともに、これまで培った経験と技術にITとOT、プロダクトを組み合わせることで、お客様との協創により、新たなデジタルソリューションを創出し、未来へつなぐ社会を作ろうとしています。 【募集組織について】 ▼エネルギーソリューション本部は、エネルギー事業におけるIT/OT分野を管轄するフロント部隊です。  この中で、配属組織となる広域系統ソリューション部は、以下のようなミッション等を持つSE部隊です。 <組織のミッション> ・広域機関システム/需給調整市場システム(MMS)から次のIT×OT融合システムへステップアップ   →身に着けたスキルを活かし、電力制度対応案件をリードし、市場関連システム陣取りを強化 ・ソリューション、サービス化への構造転換   →ITとOT双方の知見を活用したスピード感のあるソリューション化へチャレンジ <担当業界> ・IT、OT、電力 <提供するサービス製品> ・広域機関システム/需給調整市場システム/需給精算ソリューション/容量市場(二次)システムなど ▼配属組織は社員約30名、協力会社の方も含めると200名規模のチームであり、中途採用者も活躍しています。  豊洲に主たる拠点を構えお客様に対してソリューションを提供していますが、関西地区のお客様への対応として大阪拠点にも総勢40名程のチームが存在します。 【募集背景】 【なぜ、あなたが必要か】 ▼電力市場において需給調整市場は2021年4月のPh1市場開場後も制度設計が続います。  そのため、プロジェクト体制を強化から要員の増員が急遽の募集となっています。 ▼また、広域系統ソリューション部はMMSに限らず電力市場関連システムのシェア拡大をはかっており、大規模基幹システムの開発要員の増員を計画しています。 【ミッション/期待する役割・責任】 需給調整市場システム(MMS)開発プロジェクトの一員としてプロジェクトを成功に導くこと(SQDC*を守ってシステムを

  • 応募資格

    【必須条件】・小~中規模(開発体制 5人~100人/月 工程期間 1年以上)のプロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャー配下でのチームリーダー/サブリーダー等の開発取り纏め経験があること。 ・アプリケーション開発の基礎経験があること。 【歓迎条件】 ・ITアーキテクト経験者歓迎 ・電力システム改革及び電力市場関連制度設計の知識保有者歓迎 ・海外ベンダとの共同開発経験者歓迎 【求める人物像】※人柄・コンピテンシー・期待行動 等 一人称で責任をもって取り組む 【最終学歴】 短大・専門卒以上

  • 転職エージェント

    株式会社コトラ

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電力・エネルギー分野_大規模基幹システムの構築_フロントSE(チームリーダー)

総合電機、重機製造会社
600万円~900万円 / その他

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  • 勤務地

    福岡県

  • 仕事内容

    【配属組織名】社会システム事業部 エネルギーシステム第二本部 エネルギーシステム第四部 【配属組織について(概要・ミッション)】 【社会システム事業部のミッションとは】 ▼当社という大きな会社の中で、私たち社会システム事業部は、エネルギー・通信・交通の3分野を担っています。 ▼それぞれの分野において、お客さまのビジネスを密接に支えるとともに、これまで培った経験と技術にITとOT、プロダクトを組み合わせることで、お客さまとの協創により、新たなデジタルソリューションを創出し、未来へつなぐ社会を作ろうとしています。 【募集分野について】 ▼これからの社会を支える高度なエネルギーインフラを構築する大規模かつ様々なプロジェクトが国内外で走っていますが、それらを実現しているのが、経験者採用者を多数含む、当社のエンジニアです。 一人ひとりがその職責の中で意思決定を行い、プロジェクトの舵取りを任されています。 ▼配属組織は、エネルギー事業におけるIT/OT分野を管轄するフロント本部です。 地区毎のアカウントに切り分けた部組織のうち、九州地区を管掌している40名規模のシステムエンジニアの部隊です。 電力・エネルギー会社やそのグループ会社の経営など、顧客価値起点でソリューション及びシステム提案、開発を行っています。 ▼エネルギーに関する新分野に対するプレ活動、システムの提案、開発、納品、保守、運用まで、スキルや経験に応じて幅広い職務に携わって頂きます。 特に、提案活動については、お客さまからのご依頼に対応したシステム開発だけでなく、お客さまが抱える課題や社会背景などを踏まえ、要求を深堀して、サービスの企画や提案活動を推進頂きます。 【募集背景】 【なぜ、あなたが必要か】 ▼私たちは、エネルギー分野において、世界のトップカンパニーをめざしています。 創業以来続く「社会に貢献する」企業理念に賛同し、お客さまが抱える課題や社会背景などを踏まえ、エンジニアとして力を発揮する意欲のある仲間を募集しています。 ▼現在、エネルギ-業界は電力システム改革をはじめとする様々な変革が起きています。 その中で、私たちは社会のエネルギ-基盤を支える事をミッションに、2016年の小売自由化、2020年の発送電分離に向けた料金計算、託送システム等の大規模基幹システムの開発および稼働を行ってきました。 今後も

  • 応募資格

    【必須条件】・要件定義/基本設計等の上流設計(顧客対応)の経験があること。※PJ/案件規模不問。 【歓迎条件】 ・電力、ガス等のエネルギー分野での業務経験があること。 【求める人物像】※人柄・コンピテンシー・期待行動 等 チームリーダーとして、チーム(担当および協力会社のメンバ等)を先導する意欲のある人財を求めます。 【最終学歴】 学歴不問

  • 転職エージェント

    株式会社コトラ

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2021年4月創設の「需給調整市場」分野におけるシステム開発/ソリューション提供

総合電機、重機製造会社
500万円~900万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【配属組織名】社会システム事業部 エネルギーソリューション本部 広域系統ソリューション部 【配属組織について(概要・ミッション)】 【社会システム事業部のミッションとは】 ▼当社という大きな会社の中で、私たち社会システム事業部は、エネルギー・通信・交通の3分野を担っています。 ▼それぞれの分野において、お客様のビジネスを密接に支えるとともに、これまで培った経験と技術にITとOT、プロダクトを組み合わせることで、お客様との協創により、新たなデジタルソリューションを創出し、未来へつなぐ社会を作ろうとしています。 【募集組織について】 ▼エネルギーソリューション本部は、エネルギー事業におけるIT/OT分野を管轄するフロント部隊です。  この中で、配属組織となる広域系統ソリューション部は、以下のようなミッション等を持つSE部隊です。 <組織のミッション> ・広域機関システム/需給調整市場システム(MMS)から次のIT×OT融合システムへステップアップ   →身に着けたスキルを活かし、電力制度対応案件をリードし、市場関連システム陣取りを強化 ・ソリューション、サービス化への構造転換   →ITとOT双方の知見を活用したスピード感のあるソリューション化へチャレンジ <担当業界> ・IT、OT、電力 <提供するサービス製品> ・広域機関システム/需給調整市場システム/需給精算ソリューション/容量市場(二次)システムなど ▼配属組織は社員約30名、協力会社の方も含めると200名規模のチームであり、中途採用者も活躍しています。  豊洲に主たる拠点を構えお客様に対してソリューションを提供していますが、関西地区のお客様への対応として大阪拠点にも総勢40名程のチームが存在します。 【募集背景】 【なぜ、あなたが必要か】 ▼電力市場において需給調整市場は2021年4月のPh1市場開場後も制度設計が続いています。  そのため、プロジェクト体制を強化から要員の増員が急遽の募集となっています。 ▼また、広域系統ソリューション部はMMSに限らず電力市場関連システムのシェア拡大をはかっており、大規模基幹システムの開発要員の増員を計画しています。 【ミッション/期待する役割・責任】 需給調整市場システム(MMS)開発プロジェクトの一員としてプロジェクトを成功に導くこと(SQDC*を守ってシステ

  • 応募資格

    【必須条件】・小~中規模(開発体制 5人~100人/月 工程期間 1年以上)のプロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャー配下でのチームリーダー/サブリーダー等の開発取り纏め経験があること。 ・アプリケーション開発の基礎経験があること。 【歓迎条件】 ・ITアーキテクト経験者歓迎 ・電力システム改革及び電力市場関連制度設計の知識保有者歓迎 ・海外ベンダとの共同開発経験者歓迎 【求める人物像】※人柄・コンピテンシー・期待行動 等 一人称で責任をもって取り組む 【最終学歴】 短大・専門卒以上

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    株式会社コトラ

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グロバールPM

デジタル・クリエイティブスタジオ事業
600万円~850万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【仕事概要】 当社ではテック、デザイン、ビジネスの専門チームが、 アイデア創出~ビジネスデザイン~プロトタイプ開発~本開発~グロースを包括的に支援しております。 スタートアップからエンタープライズ企業までさまざまな企業規模・業界における300超の新規事業・DXの実績で培った、価値創造に特化したプロセスや手法でプロジェクトを成功を導きます。 開発事業において ?クライアント” と ?当社” を繋ぐPMとして、またその案件のプロジェクトリーダーとして、ビジネス開発の推進をしていただきます! 当社の開発事業は、ベトナムを中心として行っています。その際に日本メンバーとベトナム開発チームの懸け橋となり、さらにそのプロジェクト開発のリーダーとして事業の推進をしていただきたいのです! PMのご経験をお持ちの方を最高な環境でお待ちしております! 個人の思考性に合わせてマネジメント能力などスキルを身に付けて、 ゆくゆくは大規模な開発プロジェクトのPMや、まだ世の中にない革新的な新規プロダクトのリーダーを担って頂きます。 ■東京とベトナム(ハノイ、ダナン、ホーチミン)にオフィスを構えておりますので、 日本とベトナムどちらででも働くことが可能です。 (さらに日本からベトナムに移られても、ベトナムから日本に移られても当社内での異動ですので、 キャリアプランを変える必要がありません。) ■一つのプロダクトだけではなく、複数のプロダクト開発に携わることが可能です。 【主な仕事内容】 ■開発プロジェクトにリーダー/PMとして参加 《プロジェクトの一例》  ・Ruby on RailsやLaravel(PHP)などのモダンなフレームワークを用いたWebサービスの開発プロジェクト  ・Java(Struts, Play Framework, etc)やC#(.net framework)を用いた大規模基幹システムの開発プロジェクト  ・グローバルマーケット向けのスマートフォンアプリケーション開発プロジェクト  ・IoTや機械学習分野など、カッティングエッジな技術を適用したプロジェクト ■ベトナム開発チームとの間を繋ぐ ・システム設計伝達・確認 ・仕様伝達・確認 ■プロジェクト管理 ・ソースコード管理 タスク管理 ・進捗監視・報告 ■品質管理 【この仕事のやりがい】 当社が携わる企業はスタートア

  • 応募資格

    【応募資格(必須)】 ■ご経験 IT業界での開発リーダーやPM経験(3年以上) ■日本語能力 日本語能力試験(JLPT)N2またはN2相当レベル以上 ■ベトナム語能力 ネーティブレベル 【応募資格(歓迎)】 ■技術力 ・ インフラに関する知識 ・ DBに関する知識 ・(バックエンド・フロント両方)開発言語・フレームワークに関する知識 ・( システムエンジニアとしての経験) ■プロジェクトマネジメント能力 ・ waterfall/agileなどの開発手法に関する知識 ・ ソースコードの管理経験 ・タスクの管理経験 【求める人物像】 ■当社のビジョンに共感頂ける方

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    株式会社コトラ

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【ベトナム・ハノイ】 インフラエンジニアマネージャー 【グローバルエンジニアチームのマネジメント】

大手企業、ベンチャーの新規事業の立ち上げと開発の支援
ベトナムを中心とした1000人体制のグローバルエンジニアチームを支えるITインフラチームをマネジメント
400万円~800万円 / リーダー | メンバー

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  • 勤務地

    ベトナム

  • 仕事内容

    ベトナムを中心とした1000人体制のグローバルエンジニアチームを支えるITインフラチームをマネジメントしていただきます。 【主な業務内容】 ■顧客向けシステム開発における、インフラ設計・構築業務 ・インフラ設計/構築 ・ログ収集・データ解析基盤の設計・構築・運用 ・既存システムの耐障害性、可用性、パフォーマンスの引き上げ ・各種オペレーション自動化スクリプトの設計・開発 ・各種監視システムの構築 ■当企業社内システム基盤の改善 ・社内コミュニケーションツール等の管理、改善 ・新規拠点開設時の社内インフラ設計、整備 ・社内情報システム部門のマネージメント ※顧客向けシステム:当企業社内基盤はおよそ、7:3の割合でご担当頂く想定です 【多種多様なプロジェクト】 ■Ruby on RailsやLaravel(PHP)などのモダンなフレームワークを用いたWebサービスの開発。 ■Java(Struts, Play Framework, etc)やC#(.net framework)を用いた大規模基幹システムの開発。 ■グローバルマーケット向けのスマートフォンアプリケーション開発。 ■IoTや機械学習分野など、カッティングエッジな技術を適用したプロジェクトの推進。 【ツールの活用】 ■Redmine, JIRA, Backlogなどのプロジェクト管理ツールを活用した開発プロセス管理。 ■GitHubを活用したソースコードレビュー。例) 3名+リーダー1名のレビューでマージ可能。 ■自社開発のFramgia CI/CDツールを用いた継続的インテグレーション/デリバリ。 ■zoom.us, appear.inやChatworkを用いてグローバルチームでのコミュニケーション実施。

  • 応募資格

    【必須スキル/経験】 ■クラウド上でのインフラ構築、運用経験 ■アプリケーションのパフォーマンスチューニング業務経験 【歓迎スキル/経験】 ■大規模サービスの開発、運用経験 ■インフラ運用の自動化経験 ■サーバーサイドアプリケーションの開発経験 ■運用リーダーの経験

  • 転職エージェント

    株式会社グローバルリーフ

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ベトナム語/ブリッジSE 【ベトナム開発拠点有り・ベトナム開発チームとの懸け橋】

大手企業、ベンチャーの新規事業の立ち上げと開発の支援
【ベトナム語×ブリッジSE】当企業の開発事業は、ベトナムを中心として行っています。その際に日本メンバーとベトナム開発チームの懸け橋となります。
400万円~700万円 / リーダー | メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務概要】 開発事業において『クライアント』と『当企業』を繋ぐブリッジSEとして、またその案件のプロジェクトリーダーとして、ビジネス開発の推進をしていただきます。当企業の開発事業は、ベトナムを中心として行っています。その際に日本メンバーとベトナム開発チームの懸け橋となり、さらにそのプロジェクト開発のリーダーとして事業の推進をしていただきます。 PMを目指すあなたを最高な環境でお待ちしております。 【具体的な業務内容】 ■開発プロジェクトにリーダー/PMとして参加 ・Ruby on RailsやLaravel(PHP)などのモダンなフレームワークを用いたWebサービスの開発。 ・Java(Struts, Play Framework, etc)やC#(.net framework)を用いた大規模基幹システムの開発。 ・グローバルマーケット向けのスマートフォンアプリケーション開発。 ・IoTや機械学習分野など、カッティングエッジな技術を適用したプロジェクトの推進。 ■ベトナム開発チームとの間を繋ぐ ・システム設計伝達・確認 ・仕様伝達・確認 ■プロジェクト管理 ・ソースコード管理 タスク管理 ・進捗監視・報告 ■品質管理 【仕事の魅力】 ■東京とベトナム(ハノイ、ダナン、ホーチミン)にオフィスを構えておりますので、日本とベトナムどちらででも働くことが可能です。 (さらに日本からベトナムに移られても、ベトナムから日本に移られても当社内での異動ですので、キャリアプランを変える必要がありません。) ■一つのプロダクトだけではなく、複数のプロダクト開発に携わることが可能です。

  • 応募資格

    【必須スキル/経験】 ■ベトナム語:ビジネスレベル ※外国籍の方は、日本語能力検定N2相当レベル (発音や相槌などのコミュニケーションスキルのほうが優先となります。) ■技術力 ・インフラに関する知識 ・DBに関する知識 ・(バックエンド・フロント両方)開発言語・フレームワークに関する知識 ・(システムエンジニアとしての経験) ■プロジェクトマネジメント能力 ・waterfall/agileなどの開発手法に関する知識 ・ソースコードの管理経験 ・タスクの管理経験

  • 転職エージェント

    株式会社グローバルリーフ

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