行事の運営管理の転職・求人検索結果

東京都

まずは、5拠点前後を担当いただき、現場の運営効率化、保護者・クライアント対応をお任せします。 もちろん一人で全て出来るようになるまでには時間がかかると思いますが、その間は同じ部署の仲間や上司がサポートを行います。 【具体的な仕事内容】 ■各拠点の園長以下のスタッフ管理 ■各拠点の年次予算作成/予実管理（児童募集含む）/会員管理（CRM）/安全 ■衛生管理、行事の運営管理 ■保護者様からのご意見、ご提案対応 ■クライアントからのご意見、ご提案対応 ■各自治体の対応（監査対応含む） ■園からの配布物の内容チェック、園作成書類の回収チェック 運営部では、保育園・発達支援施設が円滑に運営できるよう、様々なサポートを行っています。行事面においては、宿泊を伴うキャンプ・田植え・稲刈りについては、旅行会社や宿泊先との調整役等を行っています。保育面においては、各施設長の保育経験に合わせ、得意分野を他園へ展開したり、不得意分野を他園の施設長より指導を受ける調整役などを担いながら、グループ全体の保育スキル向上に貢献します。 【運営本部構成】 本部長１名、40代男性、 部長３名、全員40代（男性２名、女性１名）、 課長４名、30～40代（男性２名女性２名） マネージャー５名、20代～40代（男性２名女性３名） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※履歴書には写真が必要です※ ■アルバイト/スタッフ/メンバー等のマネジメント経験 ■企業理念に共感できる方 【歓迎要件】 ▼保育・教育・育成事業に対して強い想いがある方 ▼社会的課題や福祉的課題に対して変えていきたい想いがある方 ▼幅広い層の方々とのコミュニケーション能力 ▼経営目線で物事を考えられる方 【こんな方にお勧め】 ◆保育や教育等の社会課題に対して、解決/改善するために動いていきたい方

株式会社パソナ

東京都

■業務内容 ・各拠点の園長以下のスタッフ管理 ・各拠点の年次予算作成、予実管理（児童募集含む）、会員管理（CRM）、安全・衛生管理、行事の運営管理 ・保護者様からのご意見、ご提案対応 ・クライアントからのご意見、ご提案対応 ・各自治体の対応（監査対応含む） ・園からの配布物の内容チェック、園作成書類の回収チェック まずは、5拠点前後を担当いただき、現場の運営効率化、保護者・クライアント対応をお任せします。 もちろん一人で全て出来るようになるまでには時間がかかると思いますが、 その間は同じ部署の仲間や上司がサポートを行います。

・必須条件 3年以上の社会人経験 ・大卒以上 【歓迎する業務経験・スキル（必須条件ではありません）】 ・人材業界（派遣会社等での営業やコーディネーター、BtoC業を担当する紹介会社の営業） 経験者 ・小売業、サービス業等の顧客対応を中心とした業界での経験者 ・複数拠点（同時3拠点以上）のマネジメント経験（SV経験）

エンブリッジ株式会社

東京都

【保育事業運営部：マネージャー】 ■まずは、5拠点前後を担当頂き、現場の運営効率化、保護者・クライアント対応をお任せします。 ■一人で全て出来るようになる迄には時間がかかりますので、その間は同じ部署の仲間や上司がサポートを 　行います。 具体的には・・・ ・各拠点の園長以下のスタッフ管理 ・各拠点の年次予算作成、予実管理（児童募集含む）、会員管理（CRM） 　安全・衛生管理、行事の運営管理 ・保護者様からのご意見、ご提案対応 ・クライアントからのご意見、ご提案対応 ・各自治体の対応（監査対応含む） ・園からの配布物の内容チェック、園作成書類の回収チェック

【必須要件】 ・大卒以上 ・社会人経験3年以上 【こんな経験があれば尚可】 ・人材業界 （派遣会社等での営業やコーディネーター、BtoC業を担当する紹介会社の営業） ・小売業、サービス業等の顧客対応を中心とした業界 ・代理店渉外 ・複数拠点（同時3拠点以上）のマネジメント経験（SV経験） ・営業アシスタント等事務業務効率化手がけた方 【こんな思考や力のある方求めています】 ・ホスピタリティマインド、自責性、忍耐力 ・フットワーク力、スピード感 ・ストレス耐性、コミュニケーション力 ※営業終了後の面談や、人の間に入ることが多いポジションの為、 　ストレス耐性やコミュニケーション力が非常に要求されます※

岡三ビジネスサービス株式会社