営業開発の転職・求人検索結果

該当求人件数: 9件

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社長直下の経営改革チームメンバー

企業・自治体・病院等を顧客とする総合サービス企業
上場会社・社長直下の経営改革チームメンバーのポジションです
800万円~2000万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

樫原 勉
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    多事業ポートフォリオを運営する上場総合サービス企業に対し、ファンドが経営支援 を開始。社長とファンド側メンバーが直接組成する経営改革チームに参画頂ける方を 複数名募集します。 経営改革チームは、全社レベルでの経営課題を抽出し、優先度の高いものからプロ ジェクト化、またそのマネジメントを担います。 以下、経営課題から想定されるプロジェクト例: ・経営/事業データの見える化と重要KPIの絞り込み、モニタリング体制の構築 ・全社戦略の策定 ・効果的・効率的な会議体設計と運用 ・新規優良契約獲得加速に向けた営業開発体制の構築 ・ITシステム体系の見直し・整備も含めた業務プロセス改革 ・全社戦略の実行加速に繋げる人事制度改革 ・新規事業の育成、不採算事業の改善・撤退など全社レベルでの事業ポートフォリオ  マネジメント

  • 応募資格

    (1) 経営コンサルタント(シニアコンサルタント、マネジャー等の経験があれば尚可)   の経験 (2) 多事業・多部門からなる一定規模以上の組織で幅広い関係者を巻き込んでいく   リーダーシップとコミュニケーションスキル (3) BtoBサービス、労働集約型サービス、多拠点型サービス事業への肌感覚  (直接的な関与経験あれば尚可) (4) BtoB事業の営業企画、ITシステム改革、人事制度改革、管理会計高度化、   新規事業開発などの経験(必須ではないが、一つでもあれば尚可) (備考) 経営改革チームメンバーとしてジュニアから中堅クラスまで複数の方を    求めています。

  • 人材紹介会社

    エージェント・パートナーズ株式会社

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調剤店舗開発スタッフ

株式会社サンドラッグ
【東証一部上場企業】■ドラッグストアチェーン大手の1,100店舗以上の展開/20期連続増収増益!!
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社の調剤部にて、調剤薬局の店舗開発業務を行って頂きます。 【業務内容】 ■不動産・ディベロッパー等により、店舗出店のための情報収集 ■医師の開業支援(コンサルティング) ■新規出店にあたり、マーケティングをはじめとした様々なデータ分析 ■介護施設への営業開発 ■オーナーとの折衝 ■未分業医院への提案営業活動 ■クリニックおよび医療モール開業までの意思との連携 【組織構成】 調剤事業部(予定) 部長-メンバー3名 【募集背景】 同社店舗は約1,150店舗展開しており、うち調剤薬局は100程度です。今後、更なる伸びしろが期待できるため、増員の募集を予定しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記、いずれかのご経験 1)調剤薬局店舗開発経験 2)医師へのクリニック開業等の誘致支援経験 【出店目安】 ・調剤薬局:5店舗/年 ・ドラッグストア併設:10店舗/年 ※ドラッグストアの開発は、店舗開発部で行っています。 ドラッグストア併設店舗は、店舗開発部と連携して進めます。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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天然ガスの国内ソリューション営業【グループ長クラス・候補】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    天然ガス/液化天然ガス(LNG)の営業開発スタッフとして、天然ガス・LNG拡販業務を主に担当して頂きます。主な営業開発対象は、産業用需要家、業務用需要家(法人)、あるいは同社卸先都市ガス事業者の法人顧客向け小売り支援を想定しています。 ■天然ガス・LNGの新規営業開発(北海道、東北地方、新潟県、北関東 など) ■省エネ診断(現状把握)+ソリューション型の営業開発活動(改善案提示) ■自社以外の営業チャネル活用した営業開発活動ならびにそのマネジメント ■天然ガス・LNGの既存販売先に対するフロント営業 ■単年度予算・中長期計画作成 ■顧客情報管理、営業ステータス管理、予算実績数値管理、請求支払経理業務との連携 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    以下いずれかに該当する方 ■天然ガス・LNG・都市ガスの業務用・産業用お客さま向け営業開発の実務経験がある方 ■天然ガス・LNG・都市ガスの料金や事業計画・戦略の策定に関する実務経験がある方 ■業務用・産業用のお客さまに対して、コジェネレーションシステム提案の実務経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【事業開発室長/IPO準備中】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
700万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【ミッション】 TRYTグループの次世代の事業の柱となるような、新規事業の構想~具体案作成~立ち上げまでのプロセスをリーダーとして遂行いただくミッションです。 当社は、これまで専門領域の人材領域で事業を大きく成長させましたが、今後のマーケットの変化や求職者の動向変化を踏まえた際に、新たな事業展開が必要と考えています。中心人物としてリードいただくとともに、次世代の経営の担い手としても期待します。 【具体的な内容】 新規事業の構想~具体案作成~立ち上げまでのプロセスにおいて、下記業務を行っていただきます。レポートラインは社長と経営企画本部長となります。 -全社戦略と絡めた構想 -実現に向けたロードマップ・事業計画策定 -社外パートナーのソーシング -実現のための実働(事業開発室メンバーのマネジメント含む) -関連する社内各所との調整・協働 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ご自身がリーダーとして、ITを活用したサービスの事業立ち上げ~一定事業規模まで成長させた経験を持つ方(そのため、売上や会員数などお伺いできる定量指標があることが前提となります) ■ヘルスケア×HR領域の事業立ち上げ実績 【歓迎要件】 ▼営業開発マーケティング等、多職種のメンバーのマネジメント経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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事業開発室

成長中人材系企業
600万円~1200万円 / その他

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ●主な職務の目的 次世代の事業の柱となるような、新規事業の構想~具体案作成~立ち上げまでのプロセスをリーダーとして遂行いただくミッションです。 当社は、これまで専門領域の人材領域で事業を大きく成長させましたが、今後のマーケットの変化や求職者の動向変化を踏まえた際に、新たな事業展開が必要と考えています。中心人物としてリードいただくとともに、次世代の経営の担い手としても期待します。 ●主な仕事の項目 新規事業の構想~具体案作成~立ち上げまでのプロセスにおいて、下記業務を行っていただきます。レポートラインは社長と経営企画本部長となります。 -全社戦略と絡めた構想 -実現に向けたロードマップ・事業計画策定 -社外パートナーのソーシング -実現のための実働(事業開発室メンバーのマネジメント含む) -関連する社内各所との調整・協働

  • 応募資格

    ●業務経験 ご自身がリーダーとして、ITを活用したサービスの事業立ち上げ~一定事業規模まで成長させた経験を持つ方(そのため、売上や会員数などお伺いできる定量指標があることが前提となります) ●歓迎要件 営業開発マーケティング等、多職種のメンバーのマネジメント経験 ヘルスケア領域の事業立ち上げ実績があると、尚良し

  • 人材紹介会社

    株式会社コトラ

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

会員登録

法人営業(主に自動車関連マーケット)【年収900~1200万円】

外資系保険ブローカー
法人営業の経験とビジネスレベルの英語力のある方を求めています
900万円~1200万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◆自動車関連クライアントに対する新たな商品、サービスの検討/提案/構築 ◆既存商品の分析/レポーティング/営業推進といったマーケティング ◆新たなクライアントの営業開発 ◆自動車以外のマーケットに対する保険を活用したサービスの検討/提案/構築 ◆自動車以外の様々な業界への営業開発(新規営業開発/既存クライアント)

  • 応募資格

    【必須要件】 ◆学歴:大学卒 ◆最適年齢:28歳~38歳 ◆企画立案⇒市場調査⇒単独営業⇒導入⇒メンテナンスのプロセスを自力で回せる能力 ◆白地からの新規法人営業経験(クライアントとの交渉力、コントロール力) ◆目標数値へのコミットメント意識 ◆ビジネスレベルの英語力(読み書きに加え、商談スキル歓迎) ◆独力でのマーケットリサーチ⇒提案書作成ができるパワーポイント/エクセル等のPCスキル ※英語レジュメ必須のポジションです。 【歓迎する経験、スキル】 ◆以下の経験、スキルがあれば尚可 ・保険知識は不問だが、ご経験されたマーケットの知識/ご経験が広く豊富な方歓迎 ・グリップしているクライアントがあり、そのまま案件に繋げられる場合はなお歓迎

  • 人材紹介会社

    株式会社保険キャリア

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クライアント エグゼクティブ(オートモティブスペシャルティチーム)

大手外資系保険代理店
語学力を生かすポジションです。
900万円~1200万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <募集部署> オートモティブスペシャルティチーム オートモティブスペシャルティチームにおいて、主に自動車関連マーケットのクライアントに対する新たな補償制度やサービスの検討/提案/構築/その後の運用(推進等)を担当します。また、自動車関連以外のマーケットに対してもクライアントの本業収益に直接的/間接的に寄与する付加価値サービスの検討/提案を行います。保険を活用した新たなビジネス/サービスの創出といった「攻め」の保険活用を検討、推進する部門となります。 <業務内容> ・自動車関連クライアントに対する新たな商品、サービスの検討/提案/構築 ・既存商品の分析/レポーティング/営業推進といったマーケティング ・新たなクライアントの営業開発 ・自動車以外のマーケットに対する保険を活用したサービスの検討/提案/構築 ・自動車以外の様々な業界への営業開発(新規営業開発/既存クライアント)

  • 応募資格

    ※英語レジュメ必須のポジションです。 <必須要件> ・企画立案⇒市場調査⇒単独営業⇒導入⇒メンテナンスのプロセスを自力で回せる能力(もしくはその可能性のある方) ・白地からの新規法人営業経験(クライアントとの交渉力、コントロール力) ・目標数値へのコミットメント意識 ・ビジネスレベルの英語力(読み書きに加え、商談スキル歓迎) ・独力でのマーケットリサーチ⇒提案書作成ができるパワーポイント/エクセル等のPCスキル <その他要件> ・保険知識は不問だが、ご経験されたマーケットの知識/ご経験が広く豊富な方歓迎 ・グリップしているクライアントがあり、そのまま案件に繋げられる場合はなお歓迎 <ポジションについて> ・商品企画~構築、その後のオペレーション、マーケティングフォローまで、ビジネスにおける幅広いレンジの業務に携わることが可能 ・足の速いプロジェクトから海外メンバーを巻き込んだダイナミックなプロジェクトまで、様々なプロジェクトに関わることが可能 ・他チームの担当と連携した幅広いマーケットへのアクセスが可能

  • 人材紹介会社

    さくらキャリア株式会社

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梱包設計・構造設計 + 特許事務/ 段ボールソリューションを提案する大手メーカー

段ボールソリューションを提案する大手メーカー
小売りの売り場の利便性を高め、様々な可能性を追求するパッケージメーカーで、構造設計・梱包設計に自社の権利を守る特許事務の担当者を募集です。
400万円~550万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

新井 恵子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    コロナ禍で、また、SDGsの考え方の世の中への浸透により、サステナブルな取り組みが支持を得る段ボールのソリューションを提案する同社では、パッケージの構造・デザインの知財管理で、本社営業開発課に所属し、知財管理業務に携わります。(以下詳細) ■対象 :同社の展開するパッケージデザインの知財関連業務全般 ■業務内容 :同社のデザイナーが手掛ける様々な商品パッケージの企画から構造デザインの知的財産に関する業務をお任せいたします。 ・国内外の特許出願、権利化、権利活用、他社権利調査、知財情報活用など ・新規構造提案などにもご参加いただきます ■特徴 : 本社営業開発課に所属し、本社としてデパートやコンビニ、家電量販店など様々な店頭に置かれているギフトボックス、通信機器、文房具、食品などのパッケージ商品の企画・デザイン(設計:構造デザイン)に、知財の観点から貢献する設計と知財戦略に興味をお持ちくださる方のご応募をお待ちしております。

  • 応募資格

    【応募資格】 ■CADの基礎知識をお持ちの方 ■プロダクトの特許申請、特許戦略にご興味のある方 ■パッケージデザインの構造設計に積極的に携わりたい方 【歓迎与件】 ■3DCADの使用経験がある方 ■Illustratorを用いることができる方歓迎 ■パッケージデザインのご経験がある方 ■学生時代デザインや、知財に関することも勉強をされていた方も歓迎! 【求める人物像】 ■新たな知識を継続的に学習する習慣を有している方 ■自ら進んで思考し、実行まで責任を持って行える方 ■これまでの経験にとらわれず、新たな知識や手法を柔軟に取り入れ考えられる方 ■周囲と協調しながら、誠実に物事を進められる方 ■サービスを利用する市民のメリットを思考し、社会をよくしていく活動への共感がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社コンフィアック

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社長直下に組成する経営改革チーム_アシスタントマネージャー

非公開
800万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

小林 伸行
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    経営改革チームは、全社レベルでの経営課題を抽出し、優先度の高いものからプロジェクト化、またそのマネジメントを担います。 以下、経営課題から想定されるプロジェクト例: ・経営/事業データの見える化と重要KPIの絞り込み、モニタリング体制の構築 ・全社戦略の策定 ・効果的・効率的な会議体設計と運用 ・新規優良契約獲得加速に向けた営業開発体制の構築 ・ITシステム体系の見直し・整備も含めた業務プロセス改革 ・全社戦略の実行加速に繋げる人事制度改革 ・新規事業の育成、不採算事業の改善・撤退など全社レベルでの事業ポートフォリオマネジメント

  • 応募資格

    ・経営コンサルタント(シニアコンサルタント、マネジャー等の経験)必須 ・BtoBサービス、労働集約型サービス、多拠点型サービス事業でのご経験

  • 人材紹介会社

    ヴォケイション・コンサルティング株式会社

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