事務ミス改善の推進業務の転職・求人検索結果

東京都

■主に以下の業務を担当いただきます。 ・オペレーショナルリスク（事務・システム・風評リスク　等）管理業務 ・社内の新規施策などのリスクアセスメントのサポート ◇チーム構成◇ チームリーダー　2名、メンバー　10名、合計　12名 ◇チームの役割◇ 当社のリスク管理業務全般 （ALMやオペレーショナルリスク、危機管理　等） ◇残業時間◇ 月15H程度 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※業界不問※ ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・オペレーショナルリスク管理業務 ・事務ミス改善の推進業務 ・金融機関における事務の実務経験 《本ポジションの魅力》 ■オペレーショナルリスク（事務・システム・風評リスク 等）という広い範囲のリスクを管理する必要がありますので、 専門的なな知識はもちろん、幅広い分野を経験することができます ■フラットな組織構成で、チーム制をとっており、年次に関わらず発言しやすい環境が整っています。

株式会社パソナ

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主に以下の業務を担当いただきます。 ・オペレーショナルリスク（事務・システム・風評リスク　等）管理業務 ・社内の新規施策などのリスクアセスメントのサポート

以下のいずれかの業務経験を有する方 ・オペレーショナルリスク管理業務（業種問わず） ・事務ミス改善の推進業務（業種問わず） ・金融機関における事務の実務経験（3年以上あると尚可） 【英語力】 Speaking/Writing/Reading中級程度

株式会社キャリアクライミング

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主に以下の業務を担当いただきます。 ・オペレーショナルリスク（事務・システム・風評リスク　等）管理業務 ・社内の新規施策などのリスクアセスメントのサポート

以下のいずれかの業務経験を有する方 ・オペレーショナルリスク管理業務（業種問わず） ・事務ミス改善の推進業務（業種問わず） ・金融機関における事務の実務経験（3年以上あると尚可） 【英語力】 Speaking/Writing/Reading中級程度

株式会社東京海上日動キャリアサービス