制度を企画の転職・求人検索結果

該当求人件数: 3件

キーワード

職種

選択する

スキル

スキルを探す

勤務地

選択する

年収

以上
もっと詳しい条件
検索条件を変更する
1~3 件目を表示(全3件)
  • 1
NEW

人事・採用

三菱ケミカル株式会社
【国内最大手三菱ケミカルホールディングスグループ】グループの中核を担う総合化学メーカー
850万円~1200万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 総務人事本部 人材組織開発部で、研修やトレーニングに限らない、社員の挑戦や能力開発を推進するための、仕組み・制度を企画検討いただきます。 企画内容・案件によっては、総務人事本部内でプロジェクトメンバーを募り、プロジェクトリードをいただく可能性もあります。 出張:稀に有(国内外)

  • 応募資格

    【必須条件】 ■経験業界(年数): 事業会社の人事組織における人事制度ないし人材開発経験 もしくは人材サービス、コンサルティングサービスにおける人材開発案件経験(いずれも2年以上) ・経験職種(年数)・経験内容:何らか企画立案および社内外折衝の経験

  • 人材紹介会社

    株式会社マイナビ

気になる 詳細を見る
NEW

人事制度・評価制度担当【急成長中のTechカンパニー】

株式会社ネクストビート
【設立8年で昨対148%成長】日本最大級の保育士転職サービス[保育士バンク!]を展開。3領域9事業をもつ成長企業
【社会貢献×ベンチャー】保育施設の採用・経営支援/外国人採用支援/地方宿泊施設…
500万円~840万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    人事領域の制度・仕組みの企画・立案、制度運用を全般的にご担当頂きます。 【具体的には】 ・経営戦略・計画と連動する人事制度・組織設計 ・採用・人事関連のオペレーションの仕組みの構築 ・適正人員数の算定と雇用施策の設計 など 社長および人事執行役員とともに新しい制度を企画・立案いただきます! 採用戦略を考えるところから実行まで一連の業務をご担当頂きます。 ■求める人物像 ・当社の事業やビジョンに興味や関心がある方 ・成長分野で自己成長、自己実現を叶えたい方 ・自分の仕事の価値や存在意義を実感したい方 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    下記いずれかのご経験 ・人事制度・組織設計のご経験が2年以上 ・もしくは、組織・人事コンサルティング領域における実務経験2年以上 【歓迎要件】 ・人事領域におけるキャリアアップを望む方 ・ITベンチャーでの勤務経験 ・0から1を生み出すことを楽しめるベンチャーマインドを持っていること

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

気になる 詳細を見る

本社内勤職(営業人事チーム)

外資系生命保険会社
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【チーム紹介】 営業人事チームは、当社のビジネスモデルの根幹である「ライフプランナーモデルをより進化させるための変革」を実現させていくために存在するチームです。 そのために、営業組織にかかる現行人事制度の運用、顕在化している課題への対応、将来起こり得る事象を予見し中期的な制度を企画・立案・実行する役割を担っています。 【職務】 当社のStrategyであるライフプランナー制度を人事制度から支える重要な仕事であり、かつ、会社の重要課題に取り組む機会も豊富な非常にやりがいのある仕事です。  ●営業組織の人事制度における中長期的な課題への取り組みのサポート    ・マネージャーの指示のもと、ビジネスモデルの中心であるライフプランナー制度・エージ   ェンシー制度の更なる発展に向け、中長期的な検討を社内横断的に企画・推進する  ●人事制度の運用および改善のための企画・立案業務    ・営業社員の入社、退職、異動、再雇用に関わる業務の遂行    ・営業社員にかかる資格制度等、各種制度および施策の改善のための企画・立案  ●労務、人事・就労にかかる部門および社員サポートに関する業務 ■ チーム情報 チーム構成:チームリーダー1名、メンバー16名、合計17名 チームの機能: 会社のStrategyであるライフプランナー制度を人事制度から支える重要な仕事であり、かつ、会社の重要課題に取り組む機会も豊富な非常にやりがいのある仕事です。営業人事チームは、中期的な人事制度に関する企画立案をするチームです。

  • 応募資格

    ・何事にも挑戦する意欲、自ら主体的に取り組む姿勢、素直に教わる姿勢 ・目標達成意欲のある方 ・チームワークを大切にし、柔軟なコミュニケーションが取れる方 ・他者への積極的な貢献と行動力のある方 ・課題解決策を自ら考え、積極的に実行できる方 ・今までの常識や制度の枠にとらわれず、自分の意見を発信できる方 <あれば尚よし> ・社内外を問わず会社課題に関わる横断的な取り組み(プロジェクト)の経験のある方 ・データに基づく課題抽出・分析の経験 ・人事制度運用・労務に関する知識や実務経験

  • 人材紹介会社

    エンリッチメント株式会社

気になる 詳細を見る
1~3 件目を表示(全3件)
  • 1

送信に失敗しました。