新規クライアントの開拓の転職・求人検索結果

該当求人件数: 15件

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【経営企画部】新規事業領域のセールスマネージャー候補

株式会社ネオキャリア
■採用・定着・育成に関してあらゆるサービスを提供させていただく総合人材サービス会社です。
300万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    新規事業領域である最先端の人事向けプラットフォームサービス事業の事業拡大によるメンバー募集です。 【具体的な業務内容】 ・アウトバウンドコールによる新規クライアントの開拓 ・クライアント企業の人事労務に関する課題のヒアリング ・クライアントの課題に対するソリューションの提案 ・営業戦略の企画、立案 ・ユーザーへのヒアリングを通して、社内でのプロダクト改善活動 ・メンバーのマネジメント 【具体的なミッション】 HR領域の最先端プロダクトを自身のアイディアで成長させていくこと、圧倒的No.1の組織を作りあげていくこと ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ◆法人営業経験 ◆営業としてマネジメントの経験(個人・法人問わず) 【歓迎条件】 ・大手クライアント向けの営業経験 ・顧客管理経験(複数のクライアントをご担当頂く為) ・クライアントの課題解決の為のPR企画立案経験 ・IT領域/人材/ヘルスケア/グローバル領域の営業経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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ソリューション営業/DX推進【抜群のワークライフバランス】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ※参考:社員インタビュー https://note.com/ppt_hr/magazines お客様が抱える経営課題や事業課題を把握し、自社のITコンサルティングやシステムソリューション、プロダクトソリューションを提案いただきます。既存クライアントのアカウントマネジメント、または新規クライアントの開拓をご経験/ご志向に合わせてお任せします。 【同社プロジェクト事例】  [課題起点のコンサル型プロジェクト]  ・大手エステ会社向け:IT 中期経営計画策定~開発・保守  ・東京都向け:働き方コンサル事業の企画~設計・開発  [技術起点のサービス開発プロジェクト]  ・大手音楽レーベル向け:AI を活用したHUMANOID DJ開発  ・国内研究者向け:AIを活用した研究者ネットワーキング開発  [自社プロダクト]  ・HITO-Linkシリーズ、MITERASシリーズなど ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■SI系の法人営業経験5年程度 ※業務系システムの営業経験が必須 【歓迎要件】 ■セキュリティ、クラウド、SaaSのプロダクト営業経験 ■ビッグクライアントに対する営業経験 ****(社風・働き方に関する)社員インタビュー**** ~自走する社員を増やし、事業をエンパワーメントする。システムソリューション事業部の組織づくり~ https://note.com/ppt_hr/n/naa04d65b81d4 ~その他社員インタビュー~ https://note.com/ppt_hr/n/nb3f00e3bbd23 https://note.com/ppt_hr/n/ndcd574ddd196

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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セールスマネジャー

非公開
500万円~999万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

齊藤 尚人
  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    アンチスパムメールフィルタリング市場ナンバー1企業『マトリックススキャン』および次世代メールシステムの提案営業。  トラフィックキャプチャ製品の提案営業  ・新規クライアントの開拓 ・導入企業へのアフターフォロー ・営業戦略・キャンペーン企画立案 ・市場調査、顧客ニーズからの企画開発

  • 応募資格

    ・学歴:大学卒以上 ・ネットワーク(ルータやスイッチ)機器のパートナ営業経験  ※通信キャリア向けのハイタッチ深堀営業経験等あればよい ・新規チャネル開拓経験 ・ネットワークやセキュリテイソフトのソリューション営業手法を知っている方 ・英語、資格:必要なし

  • 人材紹介会社

    株式会社A・ヒューマン

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プロジェクトマネージャー(チームリーダー・マネージャー候補)

非公開
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500万円~620万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    営業部(1部署あたり5~10名程度)に配属。部署の持つ案件を複数進行いただきます。通常、1案件ごとに3~5名のチームで案件を担当しています。 【業務イメージ】 入社後は5日の研修を経て、部署に配属。その後部長やマネージャーのサポートの元で、複数案件のプロジェクトマネージャーを担当いただきます。 また、ご自身の経験を生かして、新規クライアントの開拓などにも取り組んでいただきます。「マーケティングパートナー」としてクライアントへ向き合っており、PRソリューションはもちろんコミュニケーション戦略立案から従事いただくことになります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験お持ちの方 (1)広告代理店でのアカウント、ディレクター経験 (2)PR会社および事業会社での広報業務経験 (3)WEB業界でのディレクターやプロデューサー経験 (4)無形法人営業経験にてトップセールス実施経験 ■マネジメント経験ないしチームリーダー経験 【求める人物像】 ・成長欲求が強く、自ら課題設定しながら成長に向けて努力できる ・前向きかつスピード感を持って仕事ができる ・自身が取り組んだことのない業務にもポジティブに取り組める ・困難な状況でも周りを鼓舞して課題解決に取り組める

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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コンサルティング営業(リーダー候補)

非公開
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450万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    人材開発コンサルタントとして、主に大手企業の人事部に対して、内定者や入社後5年目までの若手社員・若手社員を教えるOJT担当者・トレーナー向けの研修を企画、提案を行っていただきます。既存顧客へのコンサルティング提案がメインですが、新規クライアントの開拓も行っていただきます。※飛び込み営業はありません。 【具体的には】 ・業務の課題ヒアリング ・研修企画提案~プロポーザル(受注) ・外部講師のアサイン ・新商材の開発など ●ソリューションは、クライアント毎にオーダーメイド、もしくはパッケージ商品からのカスタマイズです。商品ありきの提案ではなく、クライアントの人材課題の実現を支援し、そのために必要なソリューションを考え、企画していただきます。 ●新規クライアントの開拓も行っていただきますが、既存顧客へのコンサルティング提案がメインです。※飛び込み営業はありません。 ●入社5年目までの年次ごとの研修を企画、仕組化するので、リプレイスがきかない事業モデルになっており、結果として、クライアントのリピート率85%という実績がございます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■営業経験2年以上 【企業風土】ビジネスに興味関心が高く、顧客の立場で物事を考えるのが好きな人が多く集まっています。顧客のビジネス理解から、実際の人材開発・社員育成についてどうするべきかを考えることできる、思いと行動力を持った人で構成されています。フランクでフラットな組織。年2回の全社合宿に加えて、社内懇親の食事会も定期的に開催されています。また人材開発企業のため、多くの社内研修に加えて自己啓発支援制度として年間ひとりあたり12万円分を割り当ててします。 また年に1度、業績優秀者には世界で一番大きな人材開発イベントに参加してもらうなど海外研修制度なども設けております。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

会員登録

アカウントプランナー

非公開
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600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    新規クライアントの開拓 及び DOOHを通じたクライアントの課題解決のための提案設計やプロジェクト推進を大きくお任せします。 【具体的には】 ■広告主や広告代理店に対してDOOHプラットフォームの新規顧客/案件獲得を目的とした営業活動 ■商談化した顧客を訪問し、顧客のDOOHプロモーションにおけるニーズや課題をヒアリング ■事業企画メンバーと連携して、ヒアリングしたニーズから実現可能性のあるものを中心にプロモーション設計 及び 顧客へのプレゼンテーション ■社内エンジニアやPdMと連携して、具体的な広告配信スケジュールの策定や配信開始までのプロジェクトマネジメント 及び 顧客フロント対応 【組織構成】 ■8名体制(部長含む) 20代後半~50代と幅広い年齢層の方々で構成されております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■広告主または広告代理店への営業/折衝経験 ■デジタルプロモーション領域におけるプランニング及びセールスのご経験 いずれも3年以上

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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営業【メールセキュリティシステム(自社製品)】神奈川勤務

非公開
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350万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    ■急増するスパムやウイルスなどから企業を守るメールセキュリティアプライアンス『マトリックススキャン』を始めとした世界基準の技術・品質を誇る自社開発製品を、大手企業や官公庁などを中心に導入提案していただきます。 ■新規顧客獲得、営業戦略、キャンペーン企画立案、市場調査、顧客ニーズからの企画開発・導入後のアフターフォローまでお任せする裁量の大きい仕事です。 ■国内エンドユーザーのリクエストにオンタイムで応えられることが大きな強みです。 ※ご経験により企画から販売まで携わることが可能です。 【具体的な業務内容】 新規クライアントの開拓/導入企業へのアフターフォロー/営業戦略・キャンペーン企画立案/市場調査、顧客ニーズからの企画開発/代理店のサポート業務 等 【配属部署について】営業部:3人 個人情報流出等、様々な危険をはらむメールシステム環境において、当社製品の社会貢献性は非常に高いと言えます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■IT業界経験者(セキュリティ・ネットワーク等のIT知識) ■法人営業経験 【歓迎要件】 ■SI営業経験 ■プリセールス経験 ■バイタリティあふれる方 ■下記いずれかの知識をお持ちの方 ネットワーク / サーバ / メールセキュリティ ■SEからの転職希望者

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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CA/RAマネージャー【業界未経験歓迎】※IT系特化人材紹介

株式会社ギークリー
★登録者満足度や決定率も非常に高い【IT/Web/ゲーム業界】に専門特化した人材会社★
世の中を変えていく「プロフェッショナルとして」一流のビジネスパーソン”としてチームで磨き合い、「本物」に…
600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ☆ギークリーでは、人生において非常に大事な決断である「転職」を考えている求職者に対して、全面的に転職支援を行っています。CA/RAが各業務として、新規クライアントの開拓、各クライアントへ採用状況や求人情報のヒアリング・求人票作成、転職者の紹介、面接・入社までのフォローを担当しており各部署・チームのマネジメントを行って頂きます。 ■CAとは 求職者と対面でのカウンセリングを行い個人の適性や希望を引き出し、それらに合った仕事・企業を紹介し、面接対策等、入社までのフォローを実施。 ■RAとは 企業の開拓から求人票の作成、企業のニーズにあった求職者を企業へ提案し、最終的な内定承諾・入社までの企業側フォローを実施。 ≪このポジションに期待していること≫ マネージャーとして、事業戦略・組織戦略を行っていただきます。 ■事業戦略 現在の人材紹介サービスを、より大きく成長させるための、メンバーの現状分析や数値管理といった部分から、どのように数字を作っていくかといった部分の戦略策定~実行をお願いします。 ■組織戦略 各部署・チームのメンバーの組織管理をお願いします。 具体的には、毎月の1on1やキャリア相談、目標設定・評価といったチームの運営についての戦略策定~実行をお願いします。 ≪具体的な仕事内容≫ ■リーダー、マネージャー業務 ・チームビルディング、メンバー育成 ・チームメンバーの進捗、売上等の数字管理 ・チーム、部署毎の施策提案、実行 ≪募集の背景≫ これまでの50名に届かない規模感の時期には、各リーダーやアシスタントマネージャーが、チームごとにマネジメントを実施することで売上数字も上がり、それが会社の成長となってきました。 しかし現在のギークリーは、クライアント企業様・求職者の皆様のおかげで80名の体制になり、これからもより多くの企業様・求職者様の採用・転職のご支援をするにあたり、より体制を強化していきたいと考えています。 その中で、これまでのチーム体制のままでは成長のキャップが見え始めており、本格的にマネージャー層を強化し各Div各チームを支える体制を作りたいということになりました。 第2創業期のコアメンバーとして、ともに組織を支え活性化していける方を募集しております! ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■リーダー、マネジメント経験 ■営業または販売サービス経験をお持ちの方(年数不問) 【歓迎要件】 ▼人材業界での経験(紹介、派遣、広告問わず) ▼法人営業の経験(商材不問・無形であれば尚可) 【社内の雰囲気】 平均年齢は20代中盤~30代中盤。38歳の取締役を筆頭に、若手が活躍しています! 忘年会、ウェルカムランチなどの社内イベントも開催しており、和気あいあいと仕事に取り組むことが出来る環境です。 ※IT・Webに関する知識は入社後にしっかりと教えますのでご安心ください。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【国内最大のインフルエンサーネットワーク】セールス&ディレクター

タグピク株式会社
インスタグラム×マーケティングの先駆者
400万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    弊社は2015年に日本初のインスタグラム専業のインフルエンサーマーケティングを手掛ける企業です。 “インフルエンサーのべーシック・インカムを創る。”をビジョンに、 国内最大規模の約5,000名のインスタグラマーを活用したインフルエンサーマーケティング事業を中心に、 ブランド企業のコンサルティング事業、また、2018年に資本業務提携を締結したAoiPro.との共同事業としてブランディング動画制作を行っております。 また2020年より、D2Cプロダクト開発。自社で商品を製造・販売するだけでなく、 インフルエンサーを活用したクライアントのD2C事業を一気通貫で支援するソリューションビジネスも提供しております。 ◇具体的には・・・ インフルエンサーのキャスティング事業やインスタグラムのコンサルティング事業で、 新規クライアントの開拓、既存クライアントとのリレーションを担当 ※新規営業・企画提案・レポーティング・クリエティブディレクション周りを一括で担当します。 ◇キャリアイメージ 実際に20代女性社員で  ∟入社2年目・・・MGへ昇格  ∟入社3年目・・・執行役員へ やる気と実績を評価して、キャリアアップ可能な環境です!!

  • 応募資格

    営業経験1年以上 学歴 大卒以上  経験社数 3社まで

  • 人材紹介会社

    株式会社SPACE JOB

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ネットマーケティングの先駆者 【大手向け法人営業】

株式会社VOYAGE GROUP
私服勤務OKな個人尊重社風
400万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    弊社とは一言で言うと「人を軸にした事業開発会社」です。 インターネット領域に於いて、事業を生み出し続け、事業を伸ばし続けていく会社。 つまりそれは、新しい価値を創造し続け、世の中に提供し続けるベンチャー企業です。 2014年7月東証マザーズに上場、2015年9月に東証一部へ指定替えを果たし、 「働きがいのある会社」ランキング1位に3年連続で選ばれる等、成長・挑戦を続けており、 会社の文化(カルチャー)・働く人達(クルー)を軸に、これからも新しい海を航海し続けていきます。 ■事業概要 弊社は新しい価値を提供するための挑戦を続け、顧客第一主義であり続ける。 変化の激しいデジタルの領域で、人々がデジタルに対して安心感や親しみを持てる世界を目指します。 顧客の価値創出をデジタルマーケティング戦略立案およびソリューションの提供を通じて実現してまいります。 ■業務内容 ▼任せる業務 【概要】 広告主に向き合い、主にマーケティング課題に対して電通グループ各社と連携、 ディレクションをしながら、解決のために実行していくことがミッションとなります 【詳細】 下記業務を課題に沿ったソリューションを用いて柔軟に提案いただきます ・新規クライアントの開拓/既存クライアント対応 ・広告主の課題整理 ・デジタルマーケティング戦略立案 ・運用型広告のディレクション※1 ・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション ・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証 【取り扱い媒体】 ・Yahoo!JAPANプロモーション広告 ・Google Ads ・Twitter ・Facebook(Instagram) ・LINE Ads Platform ・各種DSP ・Gunosy Ads 他 ▼やりがい 電通グループ各社とも連携しながらマスとデジタルの統合提案が可能 広告主様の課題は多岐に渡り、ブランディングからダイレクトまで幅が広く経験が可能 少数精鋭の組織で裁量権をもって働ける

  • 応募資格

    営業経験1年以上 学歴 大卒以上  経験社数 3社まで

  • 人材紹介会社

    株式会社SPACE JOB

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Project Management Consultant

国内系戦略コンサルティングファーム
650万円~1150万円 / その他

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【ミッション・特徴】 マネジメント力を強みとして企業・団体の持続的成長の実現に導く。 【主なクライアント・インダストリー】 インダストリーを限定しないコンサルティング組織であり、業界を横断して様々なクライアントにサービス提供することが可能。 主なクライアントは、中央省庁や業界団体、金融、物流、通信等、社会インフラとなるような企業が中心。 今後もプロジェクトマネジメントコンサルティングを必要とするクライアントをターゲットとして、インダストリーレスに拡大を推進中。 【コンサルティングサービス】 ●Corporate IT Project Management 事業・サービスを支えるシステム開発プロジェクトの実行支援を通じて、顧客のIT推進役の不足解消と人材育成を図りながら、顧客の競争力向上に貢献する。主に情報システム部が主導する基幹システム/大規模システムにおけるシステム開発プロジェクトへの支援が対象となる (例) 基幹システムの刷新プロジェクトにおける各種計画(PJ、テスト、移行等)の立案と計画の推進など、顧客側に不足しているマネジメントの役割を担い、プロジェクトの成功に寄与していく。 ●DX Project Management 顧客のユーザ部門(企画、マーケティング等の非情報システム部門)が主導するDXプロジェクトにおいて、顧客側に不足しがちなシステム要件定義、プロジェクトマネジメントなどを補完することで顧客のDXビジネスの成功に寄与する (例) 金融機関内に新設された「デジタル部」に対して、PMOとして全体テスト計画や移行リリース計画などの立案取りまとめを行い、顧客が企画したDXビジネスの実現に貢献する。 ■担当業務 ・プロジェクトリーダー/マネージャーとして、コンサルティングサービスの役割定義、活動計画の立案を行いつつ、顧客対応、メンバ管理などの中心的な役割を担って頂きます。たとえば、テストフェーズが難航している顧客に対して、テストの現状整理、テスト計画の妥当性などのアセスメントを行い、プロジェクトの成功に必要なタスクを提示、実行を推進できる方を想定しています。 【以下2点については、主にマネージャー以上】 ・担当クライアントでのビジネス拡充を中心としながら、新規クライアントの開拓も含めて、セールス活動業務も担当して頂き、ビジネスの拡大にも貢献・実感

  • 応募資格

    ■経験・スキル 【経験】 ●必須 ・プロジェクトマネジメントに関する知識をお持ちの方 ・大規模~中規模システム開発のプロジェクトマネージャーもしくはPMOを経験されている方 ・プロジェクト計画、全体テスト計画、移行リリース計画などの計画関連の立案推進や、工程品質評価の推進を経験されている方 ●下記いずれか必須 ・システム導入の企画・提案、受注、プロジェクト計画策定、構築、運用保守等、一通りの工程を経験されている方 ・コンサルタントとしての思考プロセス、ドキュメンテーション、プレゼンテーション等のスキルを有する方 ・DX関連部署での業務経験(ビジネス企画、システム企画等)を有する方 【求める人物像】 ・システム開発の実作業ではなく、目的達成に向けてプロジェクトをマネジメントしていくことに志向をお持ちの方 ・定型化された事務局的PMOではなく、顧客とともにビジネスを成功に導く視点での参謀型PMOとして主体的にプロジェクトマネジメントを推進していく志向をお持ちの方 ・教科書的なプロジェクトマネジメントを適用するのではなく、顧客のビジネスの特性やプロジェクトの目的などを理解したうえで、案件に適切なプロジェクトマネジメントをカスタマイズし、現場へ導入する柔軟性をお持ちの方 ・大手企業で働くことよりも、スタートアップ志向の方も大歓迎(所属組織のビジネスモデルの検討や構築に自らも参画して所属組織の成長に貢献したいと考えている方) ■学歴 4年制大学卒業、または大学院修了の方

  • 人材紹介会社

    株式会社コトラ

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クライアント・サービス・ディレクター(IT/PM領域)外資系コンサルティングファーム

非公開
800万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

佐本 三由紀
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ○クライアントの課題解決につなげる、タレントマネージメント マネージメントコンサルティング セールスポジション○ ・情報マネジメント領域のサービス(ERP導入グローバルプロジェクトの支援等)に関する新規クライアントの開拓 ・プロジェクトニーズの発掘、プロジェクトにおけるスコープの明確化、適したスキルセットを持つコンサルタントの選定 ・クライアントへのRGPコンサルタントのご提案・折衝・締結業務・要員管理 ・クライアントおよびRGPコンサルタントへのプロジェクト開始後のフォロー、今後のプロジェクトニーズを発掘 ・既存クライアントとの関係構築・維持 ・セールスデータのUpdate及び、確認、レポート。 ・採用チームとのコミュニケーション、ニーズ要件の確認 ・Continually develops new business by identifying target clients, networking, meeting with target clients, and selling all RGP’s Information Management service line. ・Cultivates and expands existing business relationships through frequent communication and regular client visits. ・Produces revenue by generating project opportunities, clarifying the scope of projects with clients, matching consultants’ skill sets with client engagement needs, presenting qualified consultants to the client and negotiating hourly rates. ・Identifies future project needs of client and minimizes engagement disruption through managing engagement and ensuring clients’ expectations are met. ・Minimizes consultant “unassigned time” by managing consultant roll off dates and communicating regularly with consultants regarding additional client needs and/or other appropriate engagements in the pipelines. ・Ensures approved business contracts are executed by taking responsibility for the completion of all engagement paperwork, including the timely receipt of signed engagement letters.

  • 応募資格

    ・コンサルティングファームにて、企業変革をもたらすようなコンサルティングの経験のある方(8年以上) ・ERP導入やデジタルトランスフォーメーションを含めた幅広いITコンサルティングのご経験をお持ちの方 (Big4などの大手グローバルファームでのご経験を有することが望ましい) ・4年制大学卒業以上 ・日本語ネイティブレベル ・ビジネスレベル以上の英語力 ・Degree holder with a minimum of 8 years in a solutions selling role with Business Development/Sales aptitude at Consulting firm. ・IT consulting experience with global professional firms (Big4 firms/Global firms are most welcome), including global ERP implementation PM experience, knowledge of digital transformation would be plus. ・Experience identifying opportunities with clients, networking and generating leads. ・We recruit for talent, integrity, enthusiasm and loyalty. The position requires business maturity, excellent judgment and a hands-on entrepreneurial spirit ・Business in English (TOEIC 800 and above) and Japanese (Native level preferred) Personal Characteristics: A high level of enthusiasm for building a business and a personal sense of urgency and capacity to overcome obstacles. Ability to respond effectively and quickly to clients' needs and issues. Ability to negotiate and communicate complex concepts/business issues verbally and in writing to clients, consultants and management. Ability to prioritize multiple responsibilities/projects and proven ability to develop business relationships. ・クライアントのニーズを明確化したり、関係を構築、リードするような役割またはそれに近いご経験のある方 ・ビジネスの開拓に情熱をもち、迅速な対応ができ、困難な状況も克服することができる方 ・クライアントやコンサルタント、マネジメントと、適切なコミュニケーションの取れる方 ・複数の仕事やプロジェクトを優先度に応じて適切に対応し、ビジネス上良好な関係を築ける方 ・A high level of enthusiasm for building a business and a personal sense of urgency and capacity to overcome obstacles. ・Ability to respond effectively and quickly to clients' needs and issues. ・Ability to negotiate and communicate complex concepts/business issues verbally and in writing to clients, consultants and management. ・Ability to prioritize multiple responsibilities/projects and proven ability to develop business relationships. 語学力:要英語ビジネスレベル

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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【大阪勤務】企画営業

非公開
400万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

木村 晴彦
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    自社サービスである「クレジットカード」「住宅ローン」や、新サービス立ち上げに伴う企画営業業務をお任せします。クライアント企業の集客・販売促進をメインミッションに、提案・交渉・折衝を行っていただきます。 ・提携クライアントとの交渉・折衝業務  └集客支援のための戦略立案・提案  └送客単価・件数の折衝 など ・新規クライアントの開拓 ・営業戦略や販促の仕組みの構築 ・新規事業の事業戦略策定 ◆具体的には クライアントの集客・販売促進を実現するために、社内のメンバーを巻き込みながら分析・企画・提案、そして課題解決していくことが主なミッションです。 当社の営業で売るのは「集客力」。入社当初は、集客を数字で把握していただくことからスタートします。集客においてはWebマーケティングが要になり、SEOやPPCの特性、メリット・デメリットを理解した上でクライアントとやりとりすることが重要です。クライアントが何を求めているかの本質を見極め、お互いにとってWin-Winの解を探り、提案していってください。 将来的には、既存・新規事業問わず事業責任者やプロジェクト責任者をお任せできることを期待しています。

  • 応募資格

    ◆必須スキル/経験(以下いずれも必須) ・代理店、IT系企業などでの法人向け営業経験 ・Webマーケティング関連知識 ・PDCAサイクルでの改善提案の経験 ◆歓迎スキル/経験 ・マネージャー、事業責任者としてサービスや事業に携わった経験 ・媒体(メディア)営業経験 ・金融業界での法人営業経験

  • 人材紹介会社

    ヴォケイション・コンサルティング株式会社

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ソリューション営業(エリアマーケティング)

非公開
大手情報メディア企業 ソリューション営業(エリアマーケティング) 急募
480万円~710万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

天野 正浩
  • 勤務地

    東京都 / 石川県 / 福岡県

  • 仕事内容

    ■クライアント(企業)の事業課題を解決するソリューションの提案営業 【仕事の内容】 担当地域における、既存クライアント(戸建分譲会社様、売買仲介会社様等)の経営課題解決に向けて、提案を行って頂きます。 自社媒体を使った集客戦略提案だけにとどまらず、クライアントの事業課題にまで入りこむことが期待されています。 したがって、提案の内容もクライアントのブランド戦略/商品戦略/組織戦略をともに検討すること、クライアントの研修実施等、多岐に及びます。 また、ネット活用や集客課題を課題を抱える新規クライアントの開拓も行って頂きます。 【働き方のイメージ】 ・基本は、1日/週はオフィスにて会議や打ち合わせ、4日/週は担当地域へ出張 ・クライアント様との商談は、対面商談やTV会議システムでの商談がメイン 【業務を通して経験できること】 ・個人としての成長(課題設定の仕方、解決、そしてクライアントの事業成長への伴走のスキルを学ぶ) ・自社メディアを持つからこそ提供できるノウハウを通した、IT、メディアの知見の獲得 ・担当エリア活性化への貢献 【身につく力】 ・課題を設定する力を磨く 自社メディアを持つ当社だからこそ、クライアントの売上、利益、自社メディアを通して貢献できた価値を把握することが出来ます。 「課題があるから解決してほしい」というオーダーではなく、「経営を見た上での課題を自ら特定する力」やその会社をgrowさせていくために「今何が必要なのか」を経営者と共に会話することが求められます。 ・業界を超えた課題解決 加えて、クライアントの課題を解決するためには自社メディアを超えた価値提供が求められます。 例えば、社内(ネットの商品企画や経営企画)のアセットのみならず、グループ他社(人材・販促<結婚/旅行/学び領域など>)の知見やビッグデータ、ひいてはベンチャー、行政(移住促進、観光など)、異業種他社(暮らしにまつわる領域、子育てや料理、玩具)とのコラボレーションなど、自ら機会を作り出し、力を合わせてソリューションを創り出す姿勢を学ぶことが出来ます。 ・ハンズオン型の課題解決 なぜならば、弊社で求められるものはシンプルに、「それは顧客の何の課題を解決し、どのようにお役に立てたのか」だからです。 お役に立てなきゃ意味がない。顧客の売上が本当に上がるまであらゆる手を尽くす。徹底的にやりきり、成功するまで諦めない。 メディアはあくまでも入り口、そこからいかに経営課題に深く介在し、本当に顧客の経営が成功するための価値発揮ができるか=コンサルタント営業の醍醐味です。 【向いている方】 ・細かく指示を待つというよりも、自ら考えて、実行して、PDCAを回していける方 ・社会人として自立している方 ・出張先でセルフコントロールできる方 ・自己成長意欲が高い方

  • 応募資格

    【経験】【必須要件】 下記いずれか、実務のご経験をお持ちの方 ■営業経験 ■戦略コンサルティング ■事業会社の経営企画・営業企画・マーケティングのご経験 ■コーポレートスタッフのご経験 ■その他それに準ずる企画職のご経験 【あると望ましい要件】 ・法人営業経験 ・自ら課題を設定し、打ち手を考え実行し、結果を出された方 ・社内外多くの関係者を巻き込み、何かの推進主体となったご経験のある方 ・自己変革の為に努力を継続できる方 【志向・スタンス】 ・課題解決のために、当事者意識を持って、多くの人を巻き込みながら仕事をしたい方 ・早いスピードでPDCAサイクルを回し、成長感を感じたい方 ・物事を俯瞰し、目の前の事象に対して問いを持つことが出来る方 ・決まった型ではなく、キャップを嵌めずに思考することが出来る方

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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ソリューション営業(エリアマーケティング)

非公開
大手情報メディア企業 ソリューション営業(エリアマーケティング/東京) 急募!
480万円~710万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

天野 正浩
  • 勤務地

    宮城県 / 東京都 / 石川県

  • 仕事内容

    ■クライアント(企業)の事業課題を解決するソリューションの提案営業 【仕事の内容】 担当地域における、既存クライアント(戸建分譲会社様、売買仲介会社様等)の経営課題解決に向けて、提案を行って頂きます。 自社媒体を使った集客戦略提案だけにとどまらず、クライアントの事業課題にまで入りこむことが期待されています。 したがって、提案の内容もクライアントのブランド戦略/商品戦略/組織戦略をともに検討すること、クライアントの研修実施等、多岐に及びます。 また、ネット活用や集客課題を課題を抱える新規クライアントの開拓も行って頂きます。 【働き方のイメージ】 ・基本は、1日/週はオフィスにて会議や打ち合わせ、4日/週は担当地域へ出張 ・クライアント様との商談は、対面商談やTV会議システムでの商談がメイン 【業務を通して経験できること】 ・個人としての成長(課題設定の仕方、解決、そしてクライアントの事業成長への伴走のスキルを学ぶ) ・自社メディアを持つからこそ提供できるノウハウを通した、IT、メディアの知見の獲得 ・担当エリア活性化への貢献 【身につく力】 ・課題を設定する力を磨く 自社メディアを持つ当社だからこそ、クライアントの売上、利益、自社メディアを通して貢献できた価値を把握することが出来ます。 「課題があるから解決してほしい」というオーダーではなく、「経営を見た上での課題を自ら特定する力」やその会社をgrowさせていくために「今何が必要なのか」を経営者と共に会話することが求められます。 ・業界を超えた課題解決 加えて、クライアントの課題を解決するためには自社メディアを超えた価値提供が求められます。 例えば、社内(ネットの商品企画や経営企画)のアセットのみならず、グループ他社(人材・販促<結婚/旅行/学び領域など>)の知見やビッグデータ、ひいてはベンチャー、行政(移住促進、観光など)、異業種他社(暮らしにまつわる領域、子育てや料理、玩具)とのコラボレーションなど、自ら機会を作り出し、力を合わせてソリューションを創り出す姿勢を学ぶことが出来ます。 ・ハンズオン型の課題解決 なぜならば、弊社で求められるものはシンプルに、「それは顧客の何の課題を解決し、どのようにお役に立てたのか」だからです。 お役に立てなきゃ意味がない。顧客の売上が本当に上がるまであらゆる手を尽くす。徹底的にやりきり、成功するまで諦めない。 メディアはあくまでも入り口、そこからいかに経営課題に深く介在し、本当に顧客の経営が成功するための価値発揮ができるか=コンサルタント営業の醍醐味です。 【向いている方】 ・細かく指示を待つというよりも、自ら考えて、実行して、PDCAを回していける方 ・社会人として自立している方 ・出張先でセルフコントロールできる方 ・自己成長意欲が高い方

  • 応募資格

    【必須要件】 下記いずれか、実務のご経験をお持ちの方 ■営業経験 ■戦略コンサルティング ■事業会社の経営企画・営業企画・マーケティングのご経験 ■コーポレートスタッフのご経験 ■その他それに準ずる企画職のご経験 【あると望ましい要件】 ・法人営業経験 ・自ら課題を設定し、打ち手を考え実行し、結果を出された方 ・社内外多くの関係者を巻き込み、何かの推進主体となったご経験のある方 ・自己変革の為に努力を継続できる方 【志向・スタンス】 ・課題解決のために、当事者意識を持って、多くの人を巻き込みながら仕事をしたい方 ・早いスピードでPDCAサイクルを回し、成長感を感じたい方 ・物事を俯瞰し、目の前の事象に対して問いを持つことが出来る方 ・決まった型ではなく、キャップを嵌めずに思考することが出来る方

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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