トレーニングの企画の転職・求人検索結果

該当求人件数: 9件

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営業企画 / 営業推進.支援策の企画【トレーニング戦略担当】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【企業特徴】 アウディ・ベントレー・ドゥカティ・ランボルギーニ・フォルクスワーゲン等のブランドを展開している、フォルクスワーゲングループの金融会社です。 お客様に対して、ただ車を売るのではなく、ファイナンス商品を使った「賢い車の買い方」や「新しい車の乗り方」を提案する事で、マーケットの拡大やブランドロイヤリティの向上を図ろうとしている企業です。 [社風] 中途入社100%のため中途社員に寛容かつ中途社員でもキャリアアップできる環境も魅力です。 【職務内容】 ■販売プロセスの最適化や顧客満足度向上を実現する為のトレーニングの企画・導入・運用をご担当頂きます。 ※職位:スタッフからマネージャークラス 【特徴】■企画・導入・運用まで一貫して携わることができる 【具体的な職務内容】 ・インポーターと連携しての集合トレーニングの企画~実施 ・E-learningのコンテンツ企画~作成 ・ディーラー店舗向けに実施するトレーニングの年間プラン作成及びコンテンツ作成 ・一連のトレーニング実施にあたってのインポーターや外部取引先との調整・交渉 【特徴・魅力】 ■正規ディーラーセールスに対して「賢い車の買い方」や「新しい車の乗り方」の提案をお客様に対してスムーズに行ってもらうための”トレーニング”は非常に重要な位置付けを占めております。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■企画/マーケティング業務のご経験 ※業界不問※ ■英語力(抵抗がない方) (※英語に関しては、日常的には使用しませんが、資料や書類が英語のため) 【未経験歓迎】※業界未経験者中途入社実績有※ 業界未経験の方でも、しっかりとサポートしていきますのでご安心ください。 トレーニングの大枠は既にあるものの、現場の状況や効果を見ながらトレーニング体系のスキームをこれから構築していくことができるので非常にやりがいのあるポジションです。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【東京】人材開発担当 ※ご経歴によって課長/部長いずれか

NECネッツエスアイ株式会社
★☆NECグループのICTインフラ中核企業!豊富なノウハウと高い技術力で大規模案件を多数獲得する東証一部上場の業界最大手SIer☆★
【働きやすい環境:残業平均19.7時間/月、平均有給取得日…
800万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社の中期経営計画の実現に向け、多様な従業員が安心して働き続けられる仕組みをさらに整備していくとともに、従業員一人ひとりが自身の能力を十分に発揮し、共創やイノベーションを加速して新しい価値を生み出す。 ※中期経営計画:https://www.nesic.co.jp/ir/library/b8iddf00000009hq-att/20190531_0611_01.pdf 【具体的な職務内容】 ■中長期に亘る人材開発に関する戦略案の策定 ■事業成長の実現に向けた全社人材育成方針 ■人材開発体制の構築・従業員の階層別プログラム/選抜研修プログラムなど対象者に応じた育成プログラムの開発、運営 ■外部専門家等と協同したセッションの企画立案・運営・開催 ■人事制度などと連動した人材開発システムの構築・基盤整理 ■人材開発に関わる各部門やグループ会社との連携 ■組織マネジメント 【本ポジションの魅力/業界最大手SIとしての実績、働きやすい環境】 ★豊富な実績 同社はNECグループのICT戦略中核企業として、企業インフラ・社会インフラ領域において業界でもトップクラスの実績と知名度を誇ります。 ROE(自己資本利益率)も4年連続で上昇中で、今後はZOOM・Local5G等のDX最新技術のリーディングカンパニーとしての立ち位置を築きさらなる成長を見込んでいます。 ★働き方改革の促進 同社の基幹ビジネスでもある「EmpoweredOffice」は、社員の働きやすい環境を作り、コロナ前の時代よりでこれまでにない働き方を実現して参りました。今後ウィズコロナ時代において新しい働き方を実現するため、自社内でのあたらしい組織開発の強化は必須ですので、非常にやりがいのあるミッションに携わることができます。 EmpoweredOffice:https://www.nesic.co.jp/solution/eo/ 【組織構成】 人材開発グループ 7名:課長1名(50代男性)、主任5名(50代男性2名、50代女性、40代女性、30代女性)、担当1名(30代女性) 【人材開発グループについて】 コーポレートスタッフである人事部の中で全社の人材開発、人材育成全般を担う部署です。 人事制度とリンクする人材開発体系を企画・構築いただき、社員の成長支援、スキル向上に関する育成方針の策定及び、各種研修施策の企画・立案、運営と幅が広く、かつ責任の重い業務ですが、全社や事業ラインへの影響度が高い職責を担っていただけます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社(従業員規模3,000名以上)における人事・労務業務の企画立案、問題解決、実務運用経験(5年以上) ■人材開発部門における研修等のトレーニングの企画~実行・評価までの経験 ■人事制度とリンクする人材開発体系を企画・構築し、社員の成長支援やスキル向上に関する育成方針の策定や各種研修施策の企画・立案、運営業務を行った経験 ■マネージャーとしてのマネジメント経験(組織の管理・運営、意思決定に加え、人材の評価、育成に携わった経験)(2年以上)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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Quality Assurance Manager

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~860万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    ■コールセンターにおけるベンダーマネジメント ■応対品質やパフォーマンス改善、並びに新規プロセスやプロセス変更に伴う  トレーニングの企画、実行、効果検証と報告(定性・定量)、是正策の検討実施 ■研修コンテンツ、テスト、アンケート作成(e-Learning含む) ■パフォーマンス管理と改善に向けた運用の推進 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■コールセンター運用経験またはベンダーマネジメント経験 ■改善提案に関してご興味をお持ちの方 [歓迎要件] ・COPC登録コーディネータ資格 ・システム導入経験(CRM、ナレッジツールやWFM等) ・業務プロセス、ナレッジ等の設計及びマニュアル作成経験 [勤務地]横浜(みなとみらい周辺)を想定。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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トレーニング戦略スタッフ

フォルクスワーゲン・ファイナンシャル・サービス・ジャパン株式会社
評価体制◎自分次第で様々なキャリアアップが可能です!
600万円~800万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

公荘 卓見
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 インポーターおよび正規ディーラーと連携し、販売プロセスの最適化や顧客満足度向上を実現する為のトレーニングの企画・導入・運用まで一貫してご担当頂きます。 【職務詳細】 ・インポーターと連携しての集合トレーニングの企画~実施 ・eラーニングのコンテンツ企画~作成 ・ディーラー店舗向けに実施するトレーニングの年間プラン作成及びコンテンツ作成 ・一連のトレーニング実施にあたってのインポーターや外部取引先との調整・交渉 ・顧客の目に触れる各種チャネル(ウェブサイト、リーフレット等)におけるコミュニケーションの見直し、コンテンツ作成 【ミッション】 ファイナンス商品は提案型商品であるため、スキルも経験も多種多様な正規ディーラーセールスに対して「賢い車の買い方」や「新しい車の乗り方」の提案をお客様に対してスムーズに行ってもらうための「トレーニング」は非常に重要な位置付けを占めています!

  • 応募資格

    【必須】 ・営業担当者や販売員の育成、マネジメントのご経験 2年以上 ・3年以上の企画経験(業界不問) ・TOEIC600点以上 ・普通自動車免許第一種 【尚可】 ・広告、ウェブサイト制作でコンテンツ制作に関わったことがある方 ★企画例★ ・外部トレーナーを活用した新しい店舗トレーニングの開発及び導入 店舗トレーニングをより実践的な内容にして欲しいとの営業現場からの声をきっかけに、ロールプレイングを中心とした実践トレーニングを開発。 ・eラーニング活用 ファイナンス知識はテキストブックによる展開がメインだったものをeラーニングに集約し、展開を実施。

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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トレーニング戦略マネージャー

フォルクスワーゲン・ファイナンシャル・サービス・ジャパン株式会社
評価体制◎自分次第で様々なキャリアアップが可能です!
700万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 インポーターおよび正規ディーラーと連携し、販売プロセスの最適化や顧客満足度向上を実現する為のトレーニングの企画・導入・運用まで一貫してご担当頂きます。 【職務詳細】 ・インポーターと連携しての集合トレーニングの企画~実施 ・eラーニングのコンテンツ企画~作成 ・ディーラー店舗向けに実施するトレーニングの年間プラン作成及びコンテンツ作成 ・一連のトレーニング実施にあたってのインポーターや外部取引先との調整・交渉 ・顧客の目に触れる各種チャネル(ウェブサイト、リーフレット等)におけるコミュニケーションの見直し、コンテンツ作成 【ミッション】 ファイナンス商品は提案型商品であるため、スキルも経験も多種多様な正規ディーラーセールスに対して「賢い車の買い方」や「新しい車の乗り方」の提案をお客様に対してスムーズに行ってもらうための「トレーニング」は非常に重要な位置付けを占めています!

  • 応募資格

    【必須】 ・5年以上の企画経験(業界不問) ・TOEIC600点以上 ・普通自動車免許第一種 ★企画例★ ・外部トレーナーを活用した新しい店舗トレーニングの開発及び導入 店舗トレーニングをより実践的な内容にして欲しいとの営業現場からの声をきっかけに、ロールプレイングを中心とした実践トレーニングを開発。 ・eラーニング活用 ファイナンス知識はテキストブックによる展開がメインだったものをeラーニングに集約し、展開を実施。

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

会員登録

コミュニケーション/トレーニング戦略スタッフ

外資系金融サービス会社
500万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    当社は、アウディ、ベントレー、ドゥカティ、ランボルギーニ、フォルクスワーゲンをご購入されるお客様向けにローン、リース、自動車保険、クレジットカード等のファイナンス商品を提供する会社です。 また、正規ディーラーの経営効率化のためのファイナンス商品も提供しています。これらの金融商品・サービス提供を通じて  ①国内マーケットにおける自動車販売台数およびシェア拡大 ②既存顧客数の拡大とブランドロイヤリティの向上に貢献しています。 ■マーケティング本部のミッション フォルクスワーゲン、アウディといったVWグループの車・バイクを購入する際のオートローン・リースといった弊社ファイナンス商品を通じた “セールスプロモーション”と、ディーラーを通じた効率的な販売実現のための”セールスプロセスの最適化”を各インポーターと連携して行っています。 ■コミュニケーション/トレーニング戦略スタッフの役割 ファイナンス商品は提案型商品であるため、スキルも経験も多種多様な正規ディーラーセールスに対して「賢い車の買い方」や 「新しい車の乗り方」の提案をお客様に対してスムーズに行ってもらうための”トレーニング”は非常に重要な位置付けを占めております。 インポーターおよび正規ディーラーと連携し、販売プロセスの最適化や顧客満足度向上を実現する為のトレーニングの企画・導入・運用まで 一貫してご担当頂きます。また、各種トレーニングで使用するコンテンツの新規作成・改訂を社内外の関連部署と連携しながら行います。 また、正規ディーラーへの訪問前にウェブサイト等で事前に車両や買い方を調べるお客様が増えてきており、そのお客様にファイナンスを活用した車の乗り方を提案するという"コミュニケーション”の改善活動も担当していただきます。 ■具体的な業務内容 ・インポーターと連携しての集合トレーニングの企画~実施 ・E-learningのコンテンツ企画~作成 ・ディーラー店舗向けに実施するトレーニングの年間プラン作成及びコンテンツ作成 ・一連のトレーニング実施にあたってのインポーターや外部取引先との調整・交渉 ・顧客の目に触れる各種チャネル(ウェブサイト、リーフレット等)におけるコミュニケーションの見直し、コンテンツ作成 ■仕事を通じたやりがい 全国のディーラーセールス、店長、営業責任者に対してどのようにファイナンス提案を行い、管理をしていくのかを、 集合トレーニングやE-learningなどを最適な組み合わせを戦略的に考えて実施していく醍醐味を味わうことができます。 また、トレーニング実施にあたっては、ディーラーセールスや店長から、生の声でフィードバックを目の当たりにできますので、 プランニング~実施結果まで一貫して携わることで、大きな達成感を得ることができます。

  • 応募資格

    【経験】 営業担当者や販売員の育成・マネジメントに関わったことがある方、広告、ウェブサイト制作でコンテンツ制作に関わったことがある方 例えば ・携帯などのショップ店頭営業の育成もしくは研修に携わっていた方 ・化粧品や装飾品などの小売店店員への指導、トレーニングを企画していた方 ・生命保険会社にて生保セールスを取りまとめていた方 ・営業部内で1つのチームにおけるリーダーとして営業担当者のスキル向上や育成をマネジメントしていた方 ・ウェブサイトでコンテンツ制作に関わっていた方 などのご経験をお持ちの方は歓迎します 【言語】 ・英語ビジネスレベル、または日常会話レベルで今後ビジネスで使用していく意欲のある方 ・自動車に関心がある方

  • 人材紹介会社

    エンリッチメント株式会社

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大手外資系ファイナンシャルサービス会社でのトレーニング戦略マネジャー(マーケティング本部配属)【年

非公開
700万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■インポーターおよび正規ディーラーと連携し、販売プロセスの最適化や 顧客満足度向上を実現する為のトレーニングの企画・導入・運用まで 一貫してご担当頂きます。また、各種トレーニングで使用するコンテンツの新規作成・改訂を社内外の関連部署と連携しながら行います。 ◇具体的には… ・インポーターと連携しての集合トレーニングの企画~実施 ・E-learningのコンテンツ企画~作成 ・ディーラー店舗向け研修の年間プラン作成及びコンテンツ作成 ・研修実施にあたってのインポーターや外部取引先との調整・交渉

  • 応募資格

    【必須】営業担当や販売員の育成・マネジメントの経験がある方 <例>生命保険会社にて生保セールスをとりまとめていた方 ・小売店店員への指導、トレーニング企画をしていた方 《仕事のやりがい》全国のディーラーセールス、店長、営業責任者に対し てどのようにファイナンス提案を行い、管理をしていくのかを、集合トレ ーニングやE-learningなどを最適な組み合わせを戦略的に考えて実施して いく醍醐味があります。また、トレーニング実施にあたって、現場の声に ふれることができるため、プランニング~実施結果まで一貫して携わるこ とで、大きな達成感を得ることができます。

  • 人材紹介会社

    ソフトウエアエンジニアリング株式会社

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大手外資系ファイナンシャルサービス会社でのトレーニング戦略マネジャー(マーケティング本部配属)【年

非公開
700万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■インポーターおよび正規ディーラーと連携し、販売プロセスの最適化や 顧客満足度向上を実現する為のトレーニングの企画・導入・運用まで 一貫してご担当頂きます。また、各種トレーニングで使用するコンテンツの新規作成・改訂を社内外の関連部署と連携しながら行います。 ◇具体的には… ・インポーターと連携しての集合トレーニングの企画~実施 ・E-learningのコンテンツ企画~作成 ・ディーラー店舗向け研修の年間プラン作成及びコンテンツ作成 ・研修実施にあたってのインポーターや外部取引先との調整・交渉

  • 応募資格

    【必須】営業担当や販売員の育成・マネジメントの経験がある方 <例>生命保険会社にて生保セールスをとりまとめていた方 ・小売店店員への指導、トレーニング企画をしていた方 《仕事のやりがい》全国のディーラーセールス、店長、営業責任者に対し てどのようにファイナンス提案を行い、管理をしていくのかを、集合トレ ーニングやE-learningなどを最適な組み合わせを戦略的に考えて実施して いく醍醐味があります。また、トレーニング実施にあたって、現場の声に ふれることができるため、プランニング~実施結果まで一貫して携わるこ とで、大きな達成感を得ることができます。

  • 人材紹介会社

    ソフトウエアエンジニアリング株式会社

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大手外資系ファイナンシャルサービス会社でのトレーニング戦略マネジャー(マーケティング本部配属)【年

非公開
700万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■インポーターおよび正規ディーラーと連携し、販売プロセスの最適化や 顧客満足度向上を実現する為のトレーニングの企画・導入・運用まで 一貫してご担当頂きます。また、各種トレーニングで使用するコンテンツの新規作成・改訂を社内外の関連部署と連携しながら行います。 ◇具体的には… ・インポーターと連携しての集合トレーニングの企画~実施 ・E-learningのコンテンツ企画~作成 ・ディーラー店舗向け研修の年間プラン作成及びコンテンツ作成 ・研修実施にあたってのインポーターや外部取引先との調整・交渉

  • 応募資格

    【必須】営業担当や販売員の育成・マネジメントの経験がある方 <例>生命保険会社にて生保セールスをとりまとめていた方 ・小売店店員への指導、トレーニング企画をしていた方 《仕事のやりがい》全国のディーラーセールス、店長、営業責任者に対し てどのようにファイナンス提案を行い、管理をしていくのかを、集合トレ ーニングやE-learningなどを最適な組み合わせを戦略的に考えて実施して いく醍醐味があります。また、トレーニング実施にあたって、現場の声に ふれることができるため、プランニング~実施結果まで一貫して携わるこ とで、大きな達成感を得ることができます。

  • 人材紹介会社

    ソフトウエアエンジニアリング株式会社

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