入社手続きの転職・求人検索結果

該当求人件数: 37件

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【東証一部上場グループ】人事総務 担当

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
350万円~500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■同社にて以下業務をご担当いただきます。 これまでのご経験に応じて下記業務の中からご対応を頂きます。 【具体的には】 ・入社手続き/社会保険関連手続き ・雇用契約書管理/勤怠管理 ・採用企画/応募者対応 ・労務対応/法律が変わったときの届け出 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人事業務に関する何等かのご経験をお持ちの方 ※担当クラスでの採用を想定しています。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【中途採用担当】営業経験者歓迎/裁量◎

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
364万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    主に建築、プラント分野における技術者などの中途採用業務をお任せ致します。 入口の母集団形成から面接実施、ご入社までの一連の工程をご担当いただきます! 【職務内容】 ・母集団形成 ・人材紹介会社との折衝 ・面接実施から営業との連携 ・入社手続き~現場配属までの手続き ・配属後の定期的なフォローアップ ※当面はございませんが、将来的に転居を伴う転勤の可能性がございます。 【担当エリア】 1都6県がメインですが、新潟、長野、山梨の対応もございます。 【募集背景】組織強化に伴う増員 同社の方針として、今後経験者採用により力を入れていくこととなり、 同チームが立ち上がりました。これまでのご経験を活かして立ち上げに携わって頂きます。 【組織構成】東日本採用課 課長以下3名(30代、20代) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    下記いずれかのご経験 ・事業会社もしくは紹介会社などでの中途採用のご経験者 ・新規の法人営業経験者 (数値目標をもって業務に取り組んでいた方を歓迎致します!) 【魅力】 ■採用専任でご活躍いただけます! 労務管理や教育などの部署は別にございますので、 採用活動に専念できる環境です。 ■裁量権のある環境/成長スピードが速い社風 同社では手を挙げれば任せて頂ける社風があり、チャレンジしやすい環境です。年功序列ではないので、その成果に応じて役職につくことも可能です。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人事担当(グループ人員管理・労務業務担当)

非公開
400万円~599万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

石井 充夫
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ●持株会社における人事部門において、下記、人員管理・労務業務に携わっていただきます。まずは下記の一部から担当をもって頂き、少しずつ範囲を拡げて行っていただく予定です。 ・安全衛生(健康管理、産業医連携)、各種労務相談 ・福利厚生運営(持株会手続き等)、法改正対応(マイナンバー、ストレスチェック、次世代育成等) ・採用補助、人事データベース管理、各種業務プロセス・フロー整備・改善など ・入社手続き・オリエンテーションの運営、人事異動、身上異動、転勤等の手続き、組織図、人事発令手続き、休・復職者対応、退職手続き ・勤怠管理(勤怠申請のチェック、集計など) ・給与・賞与支給実務(勤怠データ集計、異動情報登録、委託先との連携、Web明細)、給与改定、インセンティブ計算、賞与引当計算 ・社会保険、労働保険関連実務、住民税関連実務、年末調整実務(委託先との連携) ・諸規程および各種協定書の策定、届出 ※人事機能のうち、給与労務機能は効率化や合理的な運営を目的に親会社組織にて集約しております。今回はそのチームメンバーの募集となります

  • 応募資格

    大卒以上 【必須条件】 ・人事関連の実務経験を2年程度お持ちの方 ・Excelなどのデータ取り扱いを正確に行うことができる方(細かい業務処理を正確かつ確実に作業するような役割を担うことに抵抗のない方) ・社員を顧客と考え、誠実な対応ができる方 ・英語力(ルーティーンで英語の使用はありませんが、外国籍社員の増加によりコミュニケーションツールとして必要になります 【歓迎条件】 ・システムに関わる実務経験(人事情報システムの入れ替え、データ整備など) ・給与に関わる実務経験(給与アウトソーシング導入経験、給与アウトソーサー在籍者等)

  • 人材紹介会社

    日総工産株式会社

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人事労務【大阪/社員定着率90%以上】

イーブロードコミュニケーションズ株式会社
◆マンションオーナー様や不動産関連会社様などの「空室を減らしたい」という悩みを解決するサービスを展開◆導入実績15万戸数
◆業界トップシェア◆直近6年間の定着率90%以上◆事業拡大・制度改善を…
310万円~472万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    総務、経理、人事労務を担当している管理部門に所属し、労務管理業務をメインにお任せします。希望されれば将来的に人事制度設計に携わっていただくことも可能です。 【具体的には】 ◆労務管理 …タイムカード管理、有給管理、給与計算、各種保険手続き、規程作成等 ◆採用活動 …求人媒体選定、求人原稿作成、面接調整、面接対応、入社手続き等 ※各拠点の面接を担当するため、短期出張があります。 【配属部署】管理部門…8名(30代の社員が多いです) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ◆社会人経験を5年以上お持ちの方 ◆下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事、労務での給与計算のご経験をお持ちの方 ・採用活動(面接)のご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ◆基本的なビジネスマナーが定着している方 ◆社内各部門との折衝能力をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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採用リーダー候補 ※アットホームな社風/急成長ベンチャー

非公開
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360万円~480万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    HR室新設に伴い採用責任者を募集します。 【業務内容】 ■現場社員や役員と採用要件すり合わせ ■エージェントコミュニケーション ■ダイレクトリクルーティングの選定、スカウト業務 ■面接および採用候補者フォロー、クロージング ■入社手続き ■その他、採用戦略/フローのの見直し・改善業務 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社にて採用経験2年以上 【歓迎要件】 ■IT/Web/Web広告業界での就業経験 ■法人営業や折衝経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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人事(採用担当)【人気ブランド「SHIRO」/業績◎】

非公開
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400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    バックオフィス部門バックオフィスGチームにて、採用活動をはじめとする人事関連業務を広くお任せします。 【具体的な業務内容例】 ■採用関連業務  ・中途採用(媒体掲載や紹介会社対応、選考管理および面接実施、採用条件作成および入社手続き)  ・新卒採用(媒体掲載やイベント参加による集客、インターンシップ運営や面接選考実施、内定者フォローおよび研修)   ■その他人事関連業務   ・新規入社者受け入れのための社内情報共有およびオリエンテーション    ・社員育成のための研修計画および実施  ・人員配置および異動関連の管理  ・人事制度(評価、給与、報酬)の策定と実現 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■一般的な採用活動の全体フロー(集客・選考・クロージング)を実務を通して理解されている方 <目安> 採用業務(中途、新卒、パートアルバイトのいずれか)の実務ご経験3年以上 もしくは同等のご経験・スキルをお持ちであること(採用業務アウトソーシングや人材紹介事業会社でのご経験など) ■選考担当者として面接実施(応募者の評価)、および入社前後のフォローご経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【福岡】採用担当(人事部/人事課) ※転勤なし

悠悠ホーム株式会社
★2020年8月に会社設立27年目に突入し着実に売り上げも伸びている同社 ★採用強化につき採用担当を募集!(※転勤なし)
★どの住宅メーカーよりも《健康長寿》を考えた、地域密着型の《健康住宅の…
390万円~520万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    福岡県

  • 仕事内容

    主に採用業務全般(新卒採用・中途採用)をお願い致します。 ※まずはこれまで経験してきた分野(得意とする分野)から担当して頂くので  ご安心下さい。 <新卒採用> ・マイナビ管理画面の管理 ・インターンシップ実施 ・会社説明会合説の実施 ・各選考の 運営  ・学校訪問&求人票作成/発送 ・学生とのメールや電話対応 ・内定後フォロー ・内定式や入社式の運営 + αとして高卒採用業務全般、社員研修関連業務全般 、社内イベント運営全般 等 <中途採用> ・人材紹介会社の対応 ・一般応募者の対応 ・応募者と面接官の日程調整 ・各職種の求人原稿作成 ・各媒体管理や採用 HP の管理  ・入社承諾後の入職者受入準備と入社手続き +αとしてパート・派遣・障がい者採用業務全般、社員研修関連業務全般 、社内イベント運営全般 等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※どちらかのご経験を有する方 (1)新卒採用の実務経験 もしくは中途採用の実務経験 (2)人材紹介会社・求人広告・ヘッドハンティングの営業経験 PCスキル(Word・Excel ・PowerPoint の基本操作) 【必須資格】 ■普通自動車免許をお持ちの方 ※将来的に新卒専任1名、中途専任1名を置き 人事課の現担当者が双方を管理していく体制を考えております。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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人事採用・育成担当 ★未経験可

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
320万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◎当社の人事担当として下記業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■人材の採用(中途および新卒採用における、ターゲット選定~応募喚起策検討~選考手続き~内定者フォロー~入社手続き) ■人材の育成(中途社員入社時研修(2週間程度)、新卒入社時研修(1.5ヶ月程度)等) ■社員アンケート、ヒアリング等による職場改善の企画・設計・実施・フォロー(アンケート年2回、ヒアリング年1回程度 その他職場改善の企画・実施含む) ★ご経験に応じて、人事制度作りにも携われるポジションでの募集です。 ★人材採用・育成を軸に、人事全般の他の業務にもチャレンジできる環境です。 ★人材力・チーム力が事業成長のコアとなる当社において、人材採用・組織拡大・強化育成していく重要なポジションとなります。 【組織体制】 人事マネージャー-人事リーダー-☆(今回の募集ポジション) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■社会人経験2年以上 ■基本的なPC操作(Word、Excel、PowerPoint) 【歓迎経験】 ▼人事、組織、人材領域への興味関心 ▼上記領域の業務に何かしらの関わりを持った経験 ▼BtoBの営業または営業サポートとして直接顧客との接点を持った経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人事担当

大手通信キャリア系のクレジットカード会社
425万円~850万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

植野 卓
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    メイン業務:新卒または中途採用  ※新卒・中途のどちらを担っていただくかは、ご経験を踏まえて検討いたします。 ・年間採用計画の進捗確認、実施状況の振り返り ・紹介会社、広告媒体業者、その他人事採用関連の業者との折衝 ・書類選考、1次面接官(結果出し含む)、採用適性検査運営、最終面接調整(社内外共に)、雇用契約書作成・本人への通知、入社手続き説明 ◆副業務:人事制度運営、労務業務  ※ご経験に合わせて、担当業務の検討をいたします。 <仕事のやりがい> ・採用業務を皮切りに、人事制度運用等にも関わることができ、幅広い人事業務の経験が得られます。 ・直接、役員向けに、予算計画のプレゼンを行うことができ、実施運営を行えるため、ご自身で検討した施策を実行することができます。

  • 応募資格

    ■学歴 四大卒以上 ■職務経歴 【必須】 100名規模の事業会社における、新卒または中途採用業務 【歓迎】 ・人員採用・育成・登用計画の策定実施 ・人事制度・異動、労務業務、人件費管理業務 ・各種の役員折衝 ※零細企業出身不可、派遣不可、離職後2ヶ月以内迄 【求める人物像】 ・スピードを重視する志向 ・戦略的・ロジカルな思考性

  • 人材紹介会社

    グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

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■【人事】

自然の素材をシンプルにふんだんに~素肌と個性の美しさを解放するコスメブランド~
自然の素材をシンプルにふんだんに~素肌と個性の美しさを解放するコスメブランド~
400万円~599万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

箱崎 ルミ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【採用関連業務】 ・中途採用(媒体掲載や紹介会社対応、選考管理および面接実施、採用条件作成および入社手続き) ・新卒採用(媒体掲載やイベント参加による集客、インターンシップ運営や面接選考実施、内定者フォローおよび研修)   【その他人事関連業務 】 ・新規入社者受け入れのための社内情報共有およびオリエンテーション   ・社員育成のための研修計画および実施 ・人員配置および異動関連の管理 ・人事制度(評価、給与、報酬)の策定と実現

  • 応募資格

    【MUST】 ■一般的な採用活動の全体フロー(集客・選考・クロージング)を実務を通して理解されている方 ■採用業務(中途、新卒、パートアルバイトのいずれか)の実務ご経験3年以上もしくは同等のご経験・スキルをお持ちであること (採用業務アウトソーシングや人材紹介事業会社でのご経験など) ■選考担当者として面接実施(応募者の評価)、および入社前後のフォローご経験がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社トランジットキャリアアップパートナーズ

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人事総務(課長~部長クラス)

非公開
450万円~800万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

美田 達彦
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    これまでのご経験に応じて下記業務の中からご対応を頂きます。 ・入社手続き/社会保険関連手続き ・雇用契約書管理/勤怠管理 ・採用企画/応募者対応 ・労務対応/法律が変わったときの届け出

  • 応募資格

    【必須スキル・経験】 ■人事業務全般に関する知識経験 (採用、労務管理、給与計算等々) ■部下のマネジメント経験 ※課長~次長または部長クラスでの採用を想定しています。 【歓迎スキル・経験】 ■サービス業での人事労務の経験ある方 【求める人物像】 1.人としての原理原則を押さえ、高い志で成長し続ける人 2.お客様へのお役立ちを通して、企業・社会の発展に貢献する人 3.創造と挑戦で変革を起こし、自らの手で未来を切り拓く人

  • 人材紹介会社

    株式会社みどり会

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【日比谷本社・一部上場企業子会社】ホテル開発・運営会社の人事総務責任者

非公開
700万円~800万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

青山 功
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【具体的には】 これまでのご経験に応じて下記業務の中からご対応を頂きます。 ・入社手続き/社会保険関連手続き ・雇用契約書管理/勤怠管理 ・採用企画/応募者対応 ・労務対応/法律が変わったときの届け出

  • 応募資格

    【必須条件】 ■人事業務全般に関する知識経験 (採用、労務管理、給与計算等々) ■部下のマネジメント経験

  • 人材紹介会社

    アイブレーン株式会社

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21D005MH 事業管理部 人事総務 責任者

非公開
東証一部上場 不動産グループ企業 からの人事・総務責任者案件です
500万円~800万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    これまでのご経験に応じて下記業務の中からご対応を頂きます。 ・入社手続き/社会保険関連手続き ・雇用契約書管理/勤怠管理 ・採用企画/応募者対応 ・労務対応/法律が変わったときの届け出

  • 応募資格

    ■人事業務全般に関する知識経験 (採用、労務管理、給与計算等々) ■部下のマネジメント経験 ※課長~次長または部長クラスでの採用を想定しています ■サービス業での人事労務の経験あれば尚可

  • 人材紹介会社

    株式会社ダンネット

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人事総務(担当スタッフクラス)

非公開
350万円~500万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

美田 達彦
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    これまでのご経験に応じて下記業務の中からご対応を頂きます。 ・入社手続き/社会保険関連手続き ・雇用契約書管理/勤怠管理 ・採用企画/応募者対応 ・労務対応/法律が変わったときの届け出

  • 応募資格

    【必須スキル・経験】 ■人事採用業務のご経験をお持ちの方 【歓迎スキル・経験】 ■サービス業での人事労務の経験をお持ちの方 【求める人物像】 1.人としての原理原則を押さえ、高い志で成長し続ける人 2.お客様へのお役立ちを通して、企業・社会の発展に貢献する人 3.創造と挑戦で変革を起こし、自らの手で未来を切り拓く人。 【歓迎スキル・経験】 ■サービス業での人事労務の経験ある方 【求める人物像】 1.人としての原理原則を押さえ、高い志で成長し続ける人 2.お客様へのお役立ちを通して、企業・社会の発展に貢献する人 3.創造と挑戦で変革を起こし、自らの手で未来を切り拓く人

  • 人材紹介会社

    株式会社みどり会

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【東京23区内・IPO準備企業】人事事務担当者/年収300万円~400万円

■成長中のプラットフォーム事業を展開するIPO準備企業
IPO準備中の成長企業が採用を強化する為、人事事務担当者を増員募集。
300万円~400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

吉松 毅
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■人事業務全般のサポートをしていただきます。具体的な業務は以下の通りです。 〈採用業務〉 ・応募者対応、面接日程調整、入社手続き 等 〈人事労務業務〉 ・各種保険申請、助成金申請、保険料のアップデート 等 〈その他〉 ・電話対応、受付対応 サポート業務に留まることはなく会社の成長、個人のスキルや適性、キャリアビジョンに合わせ、採用計画の設計や労務業務等の幅広い人事業務をお任せします。

  • 応募資格

    ・人事労務、事務職経験者 ・業務の効率を求められる方、ロジカルに物事を考えられる方

  • 人材紹介会社

    株式会社クロスインフィニティ・マネジメント

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【福利厚生が充実】池袋のビジネスパッケージソフト開発企業にて年俸380~480万円の採用担当職

株式会社テンダ ビジネスパッケージソフト開発企業
380万円~480万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    採用強化のための募集となります。 人事総務部内での採用業務に携わって頂きます。 【具体的な業務内容】 新卒/中途採用業務全般 ・障がい者雇用 ・媒体/人材紹介会社選定・効果測定・コスト管理 ・新卒採用の場合は説明会等の企画・実施 ・面接調整・実施~入社手続き業務 ・退職手続き ご経験やご志向に応じて、新卒採用・中途採用の業務割合を決定いたします。

  • 応募資格

    ■必須条件 ・採用計画~内定までの一連の採用業務経験(目安3年以上) ■歓迎条件: ・コミュニケーション能力(説明会等のスピーカー、研修担当者) ・労務知識 ・IT業界経験者

  • 人材紹介会社

    ディスタコンサルティング株式会社

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【年収322 万円〜350 万円】 人事:労務管理スタッフ

非公開
東京都:東証一部上場:売上高1兆円の小売業グローバルカンパニー
322万円~350万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

土肥 正和
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    全グループの労務管理、障がい者雇用管理に関する業務を行っていただきます。 【具体的な業務】 1.従業員からの労働環境に関する通報に対する調査と改善 ・ハラスメント通報 ・法令順守のための制度設備など 2.労働組合の窓口 3.労働法関連の届け出管理 4.障がい者雇用の管理業務 ・ハローワークへの求人募集管理 ・面接アレンジ業務 ・入社手続き関連 ・障害者雇用状況報告書の作成、提出 ※今の手法が絶対ではありません。 ※採用活動・雇用の安定を成功させるために、新たな取り組みの提案も大歓迎です。

  • 応募資格

    ■必須要件 下記すべてを満たす方 1.主体性があり、自ら考えて行動できる方(待ちではなく、自分からいろいろ聞いて動ける方) 2.ストレス耐性のある方 3.基本的なパソコンスキルがある方(Word:文書作成、Excel:データ集計、PowerPoint:資料作成) ■歓迎/尚可 ・採用業務経験(募集・応募・面接設定などのアレンジ業務) ・障害者雇用において、なんらかの経験をお持ちの方 ・労務関連法令に関する業務への従事(総務、給与計算、労務管理、労務トラブルを取り扱う部署での実務経験)が有り、かつ管理者もしくはプレーイングマネージャーとしての経験をお持ちの方 ・社会保険労務士、第二種衛生管理者の資格

  • 人材紹介会社

    株式会社Wings

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採用担当職:年俸380~480万円

株式会社テンダ ビジネスパッケージソフト開発企業
【池袋】ビジネスパッケージソフト開発企業にて。福利厚生が充実
380万円~480万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    採用強化のための募集となります。 人事総務部内での採用業務に携わって頂きます。 【具体的な業務内容】 新卒/中途採用業務全般 ・障がい者雇用 ・媒体/人材紹介会社選定・効果測定・コスト管理 ・新卒採用の場合は説明会等の企画・実施 ・面接調整・実施~入社手続き業務 ・退職手続き ご経験やご志向に応じて、新卒採用・中途採用の業務割合を決定いたします。

  • 応募資格

    ■必須条件 ・採用計画~内定までの一連の採用業務経験(目安3年以上) ■歓迎条件: ・コミュニケーション能力(説明会等のスピーカー、研修担当者) ・労務知識 ・IT業界経験者

  • 人材紹介会社

    ディスタコンサルティング株式会社

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【年収322 万円〜350 万円】 人事:労務管理スタッフ

非公開
東京都:東証一部上場:売上高1兆円の小売業グローバルカンパニー
322万円~350万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    全グループの労務管理、障がい者雇用管理に関する業務を行っていただきます。 【具体的な業務】 1.従業員からの労働環境に関する通報に対する調査と改善 ・ハラスメント通報 ・法令順守のための制度設備など 2.労働組合の窓口 3.労働法関連の届け出管理 4.障がい者雇用の管理業務 ・ハローワークへの求人募集管理 ・面接アレンジ業務 ・入社手続き関連 ・障害者雇用状況報告書の作成、提出 ※今の手法が絶対ではありません。 ※採用活動・雇用の安定を成功させるために、新たな取り組みの提案も大歓迎です。

  • 応募資格

    ■必須要件 下記すべてを満たす方 1.主体性があり、自ら考えて行動できる方(待ちではなく、自分からいろいろ聞いて動ける方) 2.ストレス耐性のある方 3.基本的なパソコンスキルがある方(Word:文書作成、Excel:データ集計、PowerPoint:資料作成) ■歓迎/尚可 ・採用業務経験(募集・応募・面接設定などのアレンジ業務) ・障害者雇用において、なんらかの経験をお持ちの方 ・労務関連法令に関する業務への従事(総務、給与計算、労務管理、労務トラブルを取り扱う部署での実務経験)が有り、かつ管理者もしくはプレーイングマネージャーとしての経験をお持ちの方 ・社会保険労務士、第二種衛生管理者の資格

  • 人材紹介会社

    株式会社Wings

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【年収322 万円〜350 万円】 人事:労務管理スタッフ

非公開
東京都:東証一部上場:売上高1兆円の小売業グローバルカンパニー
322万円~350万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

南谷 理香
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    全グループの労務管理、障がい者雇用管理に関する業務を行っていただきます。 【具体的な業務】 1.従業員からの労働環境に関する通報に対する調査と改善 ・ハラスメント通報 ・法令順守のための制度設備など 2.労働組合の窓口 3.労働法関連の届け出管理 4.障がい者雇用の管理業務 ・ハローワークへの求人募集管理 ・面接アレンジ業務 ・入社手続き関連 ・障害者雇用状況報告書の作成、提出 ※今の手法が絶対ではありません。 ※採用活動・雇用の安定を成功させるために、新たな取り組みの提案も大歓迎です。

  • 応募資格

    ■必須要件 下記すべてを満たす方 1.主体性があり、自ら考えて行動できる方(待ちではなく、自分からいろいろ聞いて動ける方) 2.ストレス耐性のある方 3.基本的なパソコンスキルがある方(Word:文書作成、Excel:データ集計、PowerPoint:資料作成) ■歓迎/尚可 ・採用業務経験(募集・応募・面接設定などのアレンジ業務) ・障害者雇用において、なんらかの経験をお持ちの方 ・労務関連法令に関する業務への従事(総務、給与計算、労務管理、労務トラブルを取り扱う部署での実務経験)が有り、かつ管理者もしくはプレーイングマネージャーとしての経験をお持ちの方 ・社会保険労務士、第二種衛生管理者の資格

  • 人材紹介会社

    株式会社Wings

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【神奈川】採用担当

株式会社アルトナー
東証一部上場!福利厚生充実!成長中企業!裁量をもって腰を据えて働けます。
440万円~580万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    【職務概要】 採用担当として幅広い業務をお任せします。 【職務詳細】 ・採用計画の立案 ・採用計画の実施 ・求人記事等の作成 ・応募者と電話やメールでの対応 ・書類選考 ・筆記試験対応 ・面接/面接結果の連絡 ・入社手続き 等 【キャリアパス】 戦略立案のキャリア形成、幹部候補生となることができます。 【会社の魅力】 同社は単なる設計会社とは異なり、企画・設計・施工・メンテナンスに至るまでの、エンジニアサポートカンパニーです。2018年7月には東京証券取引所市場第一部銘柄指定を果たしました。また、モノとモノとの融合による新しい付加価値を創造するのは言うに及ばず、異なったハードとソフトの融合による新しい価値をお客様に提供する次世代ビジネスの企業です。

  • 応募資格

    【必須】 ・採用経験3年以上 ・第一種普通自動車免許 ・Word、Excel経験 【尚可】 ・機械、電気電子、システムに関する知識 ・将来的に転勤可能な方 【こんな方にピッタリ】 ・上場会社で採用経験を積みたい方 ・若手でもチャレンジできる環境で仕事がしたい方 ・風通しの良い職場環境で働きたい方

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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労務管理スタッフ

非公開
322万円~350万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    全グループの労務管理、障がい者雇用管理に関する業務を行っていただきます。 【具体的な業務】 1.従業員からの労働環境に関する通報に対する調査と改善 ・ハラスメント通報 ・法令順守のための制度設備など 2.労働組合の窓口 3.労働法関連の届け出管理 4.障がい者雇用の管理業務 ・ハローワークへの求人募集管理 ・面接アレンジ業務 ・入社手続き関連 ・障害者雇用状況報告書の作成、提出 ※今の手法が絶対ではありません。 ※採用活動・雇用の安定を成功させるために、新たな取り組みの提案も大歓迎です。

  • 応募資格

    ■必須要件 下記すべてを満たす方 1.主体性があり、自ら考えて行動できる方(待ちではなく、自分からいろいろ聞いて動ける方) 2.ストレス耐性のある方 3.基本的なパソコンスキルがある方(Word:文書作成、Excel:データ集計、PowerPoint:資料作成) ■歓迎/尚可 ・採用業務経験(募集・応募・面接設定などのアレンジ業務) ・障害者雇用において、なんらかの経験をお持ちの方 ・労務関連法令に関する業務への従事(総務、給与計算、労務管理、労務トラブルを取り扱う部署での実務経験)が有り、かつ管理者もしくはプレーイングマネージャーとしての経験をお持ちの方 ・社会保険労務士、第二種衛生管理者の資格

  • 人材紹介会社

    有限会社インターブリード

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人事担当

大手通信キャリアグループのFintechCompany
大手通信キャリアグループのFintechCompany
450万円~650万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

本杉 裕樹
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◆メイン業務:新卒または中途採用   ※新卒・中途のどちらを担っていただくかは、ご経験を踏まえて検討いたします。 ・年間採用計画の進捗確認、実施状況の振り返り ・紹介会社、広告媒体業者、その他人事採用関連の業者との折衝 ・書類選考、1次面接官(結果出し含む)、採用適性検査運営、最終面接調整(社内外共に)、雇用契約書作成・本人への通知、入社手続き説明 ◆副業務:人事制度運営、労務業務   ※ご経験に合わせて、担当業務の検討をいたします。

  • 応募資格

    100名以上規模の事業会社における、新卒または中途採用業務

  • 人材紹介会社

    株式会社日経HR

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【大阪】人事部採用担当

株式会社サンウェルズ
福利厚生充実◎/未経験者歓迎◎/介護業界大手の同社でキャリアアップできます!
400万円~450万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い人材紹介会社

齋藤 瑞穂
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    【職務概要】 これから新規開設していくPDハウスの採用担当として力を発揮していただきます 【職務詳細】 ・採用計画立案 ・求人媒体への掲載 ・説明会の運営 ・面接対応 ・応募者管理 ・入社手続き/フェア、セミナーへの参加等 多岐に渡りますが、人と企業を繋ぎ0から1を創る成果が目に見えるやりがいのある仕事です。 【同社の特徴】 北海道から福岡県まで20箇所の介護施設を運営しており、 「パーキンソン病専門ホーム PDハウス」を開設し全国で展開しております。

  • 応募資格

    【必須】 ■介護系の現場経験者(介護士、看護師、PT、OT、ST) 【尚可】 ■人事のご経験をお持ちの方 ・新しいチャレンジが好きな方 ・介護業界を変えていきたい方 上記のような方は大歓迎です!!!

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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人材コーディネーター《勤務地:大田区/印刷業》

非公開
370万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

市村 和浩
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・媒体選定から面談コーディネーション ・営業担当者とのコミュニケーション ・入社手続き ・事務系(求人票、請求書作成) 契約書作成(契約書等) ・東京労働局対応(教育訓練報告、事業報告等) ・スタッフフォロー ・営業他社求人案件からE-DMおよびテレアポ コーディネーションをしていただき(書類選考~面談)決定後スタッフへの連絡(意思確認)→稟議所書作成→契約書類および必要書類の作成→スタート日の調整対応

  • 応募資格

    ■人事および人材ビジネス経験がある方歓迎。 【コミュニケーション】 話を聞く、まとめる、伝える出だけではなく、顧客満足度の向上を目的としたヒアリングや指導 が必要になります。 【スキル】 Excelなどのofficeツールの使用経験。

  • 人材紹介会社

    株式会社みどり会

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総務部マネージャー(候補)

不動産総合事業
600万円~1000万円 / その他

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■人事・労務・総務業務全般にプレイングマネージャーとして従事 ・新卒採用、中途採用(広告会社・人材紹介会社との打ち合わせ、会社説明会、面接、入社手続き等) ・給与計算、年末調整、労務管理、社会保険 ・オフィス管理、備品管理、環境管理 ・部門マネジメント ・その他、人事・労務・総務に関する業務全般

  • 応募資格

    ・人事、労務、総務等の業務経験:目安として5年以上 ・中規模企業の管理部門で、幅広い業務に携わってきた方

  • 人材紹介会社

    株式会社アヴァンティスタッフ

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総務課長

【名古屋】安定性抜群◆順調に成長を続けている会社です
【名古屋】◆経営幹部候補◆安定企業より総務課長募集
400万円~500万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

上田真以
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    ◆総務人事業務を中心にご活躍いただきます。◆ ・採用(外部業者との打ち合わせ~面接~入社手続き、教育) ・勤怠管理・労務管理 ・就業規則・人事評価制度の策定・運用 ※その他経理業務のサポートや物品管理等の総務業務もお任せします。 ※税理士・社労士・弁護士といったそれぞれの分野のスペシャリストからのサポート体制がございます。

  • 応募資格

    ◆100名程度の会社においての人事経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社経理サポートスタッフ

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【東海エリア】 新卒・中途 採用担当 ※未経験可

非公開
大手企業グループ経営介護事業会社 【東海エリア】新卒・中途 採用担当 急募!
380万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

天野 正浩
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    高齢者施設を運営している当社で、東海エリアの介護職採用(新卒・中途ともに)を担当していただきます。当社の介護事業の将来の成長を支えるスタッフの採用に、あなたの経験・熱意を活かしてみませんか? <具体的な業務> ■母集団形成~入社手続きまで 新卒・中途いずれの採用もご担当いただきます。 ■採用対象職種は有料老人ホームで働くスタッフ(介護職・受付・用務員・洗濯清掃スタッフ等)です。 【具体的な業務】 ・採用計画の立案(採用状況にあわせて計画の修正) ・採用市場の分析、マーケティング ・母集団形成  (学校営業、会社説明会・選考会等の運用・媒体・イベント企画の立案・実施) ・面接の調整、実施、面接後のフォロー及び入社手続き対応。 ・応募者対応(採用管理システムにより 選考プロセスを把握します) ・その他採用に関連する業務 弊社に興味を持っていただいた方々に、介護の仕事・弊社の魅力を伝え、入社までのバックアップを行います。 介護事業は「人」で成り立つ事業です。サービスの向上、事業成長のためにも、より多くの「人」とご縁を持ち、仲間としてお迎えをする採用活動は非常に重要な仕事です。 年々、新しい有料老人ホームの立ち上げがある中、既存のやり方にとらわれることなく、新しいことに積極的に取り組み続けなければなりません。新しい環境・新しい仲間と一緒に、新しい仕事に挑戦したい。そんな方の応募をお待ちしています。

  • 応募資格

    ★採用業務未経験者歓迎! 【歓迎条件】 ■企業において、社員の採用企画立案をし、採用活動の実施全般の経験が2年以上ある方。 (母集団形成が難しい業界、業種等での採用経験がある方歓迎・業種、業態は不問) ■採用業務経験がない方でも、営業経験、もしくは対人業務経験のある方、歓迎します。

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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※増員※外資系企業で人事部での中途採用担当【年収550万円くらい~750万円くらい】

非公開
550万円~750万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    本社人事部における中途の採用業務全般の担当。 人材応募受付。 書類選考の進行。 面接のセッティング。 入社手続き。 人事業務全般の補佐。

  • 応募資格

    ●事業会社で人事の中途採用業務を主体とした業務経験5年以上。 ●ビジネスレベルの英語力。 ●4年生大卒以上。

  • 人材紹介会社

    ソフトウエアエンジニアリング株式会社

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外資系企業で人事部採用担当【年収550万円くらい~750万円くらい】

非公開
550万円~750万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    本社人事部における中途の採用業務全般の担当。 人材応募受付。 書類選考の進行。 面接のセッティング。 入社手続き。 人事業務全般の補佐。

  • 応募資格

    ●事業会社で人事の採用業務を主体とした業務経験5年以上。 ●ビジネスレベルの英語力。 ●4年生大卒以上。

  • 人材紹介会社

    ソフトウエアエンジニアリング株式会社

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※増員※外資系企業で人事部での中途採用担当【年収500万円くらい~700万円くらい】

非公開
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    本社人事部における中途の採用業務全般の担当。 人材応募受付。 書類選考の進行。 面接のセッティング。 入社手続き。 人事業務全般の補佐。

  • 応募資格

    ●事業会社で人事の中途採用業務を主体とした業務経験5年以上。 ●ビジネスレベルの英語力。 ●4年生大卒以上。

  • 人材紹介会社

    ソフトウエアエンジニアリング株式会社

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外資系企業で人事部採用担当【年収500万円くらい~750万円くらい】

非公開
500万円~750万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    本社人事部における中途の採用業務全般の担当。 人材応募受付。 書類選考の進行。 面接のセッティング。 入社手続き。 人事業務全般の補佐。

  • 応募資格

    ●事業会社で人事の採用業務を主体とした業務経験5年以上。 ●ビジネスレベルの英語力。 ●4年生大卒以上。

  • 人材紹介会社

    ソフトウエアエンジニアリング株式会社

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外資系企業で人事部採用担当スタッフ【年収500万円くらい~700万円くらい】

非公開
500万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    本社人事部における中途の採用業務全般の担当。 人材応募受付。 書類選考の進行。 面接のセッティング。 入社手続き。 人事業務全般の補佐。

  • 応募資格

    ●事業会社で人事の採用業務を主体とした業務経験5年以上。 ●ビジネスレベルの英語力。 ●4年生大卒以上。

  • 人材紹介会社

    ソフトウエアエンジニアリング株式会社

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外資系企業で人事部採用担当【年収550万円くらい~750万円くらい】

非公開
550万円~750万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    本社人事部における中途の採用業務全般の担当。 人材応募受付。 書類選考の進行。 面接のセッティング。 入社手続き。 人事業務全般の補佐。

  • 応募資格

    ●事業会社で人事の採用業務を主体とした業務経験5年以上。 ●ビジネスレベルの英語力。 ●4年生大卒以上。

  • 人材紹介会社

    ソフトウエアエンジニアリング株式会社

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一般事務(採用サポート)/大手医薬品開発企業

非公開
~350万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・新規募集案件の掲載 ・ハローワーク対応 ・人材紹介エージェントとの調整、契約締結 ・候補者様との調整 ・社内担当部門との調整 ・採用に関する書類作成 ・入社手続き対応 ・電話応対 ※担当者の退職にともなう後任募集

  • 応募資格

    <必須要件> ・一般事務経験 ・データ入力業務経験 ・基本的なPCスキル(Excel・Word・電子メール等) <尚可要件> ・採用業務に携わったことのある方 ・豊富な事務経験 <求める人物像> ・社内・社外とのコミュニケーションが苦でない方 ・ミスなく、スピード感を持って、効率よく業務ができる方法を考えられる方

  • 人材紹介会社

    ソフトウエアエンジニアリング株式会社

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新卒採用スタッフ(人事チーム)本社<東京>

非公開
497万円~545万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

山田 博之
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■チームリーダー・採用担当マネージャーのサポートのもと、以下の業務を主体的に遂行していただきます。 ○新卒採用業務 ・学生管理システムの運用 ・採用に関するイベント(会社説明会・インターンなど)の企画~準備・運営 ・選考プロセス全般の進捗管理 ○入社関連業務 ・入社手続き全般の管理(入社書類その他) ○採用HP関連業務 ・定期的な更新など(募集要領・社員インタビュー) ※チーム内ローテーションにより、将来的に他業務に就いていただくことがあります。 ■ チーム情報 ○チーム構成:チームリーダー1名、マネージャー6名、スタッフ13名、合計20名 ○チームの機能:縁の下の力持ちとして、会社の根幹を支えるチームです。 主に、内勤社員を対象とした制度・採用・研修関連の業務を行っています。

  • 応募資格

    【すべて必須要件】 ○経験職種:新卒採用関連業務 ○学歴:大学卒業以上(25歳~28歳)GMARCH、関関同立クラス以上 ○経験年数:3年程度 ○転職回数:過去0回 ○基本的なPCスキル(EXCEL・WORD・PPT) ○チームワークを大切にし、柔軟なコミュニケーションが取れる方 ○当社の企業理念に共感できる方 ○好奇心旺盛で、何事にも前向きに取り組むことができる方 ○与えられた仕事に対して、常に自己動機付けができる方 ※英語力:不問 ○経験業種:不問(規模:社員数 1,000名以上が望ましい) 【チームからのメッセージ】 当社の第二創業期を支えるメンバーの募集です。 弊社の掲げる企業理念に強く共感し、一緒に会社の未来を創っていくことのできる仲間を求めています。

  • 人材紹介会社

    株式会社エントラスト

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【東海エリア】 新卒・中途 採用担当 ※未経験可

非公開
380万円~450万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

天野 正浩
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    高齢者施設を運営している当社で、東海エリアの介護職採用(新卒・中途ともに)を担当していただきます。当社の介護事業の将来の成長を支えるスタッフの採用に、あなたの経験・熱意を活かしてみませんか? <具体的な業務> ■母集団形成~入社手続きまで 新卒・中途いずれの採用もご担当いただきます。 ■採用対象職種は有料老人ホームで働くスタッフ(介護職・受付・用務員・洗濯清掃スタッフ等)です。 【具体的な業務】 ・採用計画の立案(採用状況にあわせて計画の修正) ・採用市場の分析、マーケティング ・母集団形成  (学校営業、会社説明会・選考会等の運用・媒体・イベント企画の立案・実施) ・面接の調整、実施、面接後のフォロー及び入社手続き対応。 ・応募者対応(採用管理システムにより 選考プロセスを把握します) ・その他採用に関連する業務 弊社に興味を持っていただいた方々に、介護の仕事・弊社の魅力を伝え、入社までのバックアップを行います。 介護事業は「人」で成り立つ事業です。サービスの向上、事業成長のためにも、より多くの「人」とご縁を持ち、仲間としてお迎えをする採用活動は非常に重要な仕事です。 年々、新しい有料老人ホームの立ち上げがある中、既存のやり方にとらわれることなく、新しいことに積極的に取り組み続けなければなりません。新しい環境・新しい仲間と一緒に、新しい仕事に挑戦したい。そんな方の応募をお待ちしています。

  • 応募資格

    ★採用業務未経験者歓迎! 【歓迎条件】 ■企業において、社員の採用企画立案をし、採用活動の実施全般の経験が2年以上ある方。 (母集団形成が難しい業界、業種等での採用経験がある方歓迎・業種、業態は不問) ■採用業務経験がない方でも、営業経験、もしくは対人業務経験のある方、歓迎します。

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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