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◆★ワークライフバランス充実★<WEBディレクター>年収500万円以上!100%プライム案件★

非公開
500万円~799万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

村松 美知子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    大企業のWebサイト群の戦略立案、構築、運営にいたるまでプロジェクトの全工程に携わり、クライアントへのコンサルティングおよびチームメンバーへのディレクションを行います。BtoB事業を中心にアプリケーション開発・改修の企画、UI設計を行います。 さらに、メンバーの管理や指導などマネージメント業務にも携わっていただきます。 ※スキル、希望に応じてプロジェクトマネージャーと兼務していただく場合があります。 【具体的な仕事内容】 ・現状分析(ヒューリスティック評価、ベストプラクティス調査、アンケート、他) ・ユーザーニーズの把握(ペルソナ策定、カスタマージャーニーマップ作成、他) ・改善施策の立案、プロジェクトの要件整理 ・クライアント社内の合意形成支援 ・Webサイト(モバイル含む)/アプリケーション設計 ・サイトのガバナンス方針策定、ガイドライン作成 ・メンバーの管理、指導、育成 【魅力・やりがい】 ・比較的長期のプロジェクトが多く、長期継続的に取り組めます ・ラピッドプロトタイプの作成を取り入れ、クライアントの説得、チームメンバー間での認識合わせに活かしています ・グローバル企業の案件が多く、グローバルでのコミュニケーション支援、UXのトレンドに触れることができます ・戦略からバックエンドまで幅広いメンバーが在籍しているため、色々な知識を共有、勉強できます ・BtoBサイトを手掛けることが多く、BtoCサイトとは異なる過程で、様々な知識を得る事ができます

  • 応募資格

    【必須スキル】 ・Web業界でのディレクション経験 ・クライアントとの折衝を含めたコミュニケーション能力 ・スケジュール、予算、タスクの管理能力 ・Web制作に関する一般的な知識(HTMLやSEOの知識など) ・クライアント向けの提案書作成経験【経験があれば尚可】 ・Webサイト設計、構築の経験 ・グローバルサイト、多言語展開の経験 ・コンテンツ企画、ライティングの経験 ・英語、中国語などの語学スキル

  • 人材紹介会社

    株式会社アールストーン

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村松 美知子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    大企業のWebサイト群の戦略立案、構築、運営にいたるまでプロジェクトの全工程に携わり、クライアントへのコンサルティングおよびチームメンバーへのディレクションを行います。BtoB事業を中心にアプリケーション開発・改修の企画、UI設計を行います。 さらに、メンバーの管理や指導などマネージメント業務にも携わっていただきます。 ※スキル、希望に応じてプロジェクトマネージャーと兼務していただく場合があります。 【具体的な仕事内容】 ・現状分析(ヒューリスティック評価、ベストプラクティス調査、アンケート、他) ・ユーザーニーズの把握(ペルソナ策定、カスタマージャーニーマップ作成、他) ・改善施策の立案、プロジェクトの要件整理 ・クライアント社内の合意形成支援 ・Webサイト(モバイル含む)/アプリケーション設計 ・サイトのガバナンス方針策定、ガイドライン作成 ・メンバーの管理、指導、育成 【魅力・やりがい】 ・比較的長期のプロジェクトが多く、長期継続的に取り組めます ・ラピッドプロトタイプの作成を取り入れ、クライアントの説得、チームメンバー間での認識合わせに活かしています ・グローバル企業の案件が多く、グローバルでのコミュニケーション支援、UXのトレンドに触れることができます ・戦略からバックエンドまで幅広いメンバーが在籍しているため、色々な知識を共有、勉強できます ・BtoBサイトを手掛けることが多く、BtoCサイトとは異なる過程で、様々な知識を得る事ができます

  • 応募資格

    【必須スキル】 ・Web業界でのディレクション経験 ・クライアントとの折衝を含めたコミュニケーション能力 ・スケジュール、予算、タスクの管理能力 ・Web制作に関する一般的な知識(HTMLやSEOの知識など) ・クライアント向けの提案書作成経験【経験があれば尚可】 ・Webサイト設計、構築の経験 ・グローバルサイト、多言語展開の経験 ・コンテンツ企画、ライティングの経験 ・英語、中国語などの語学スキル

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村松 美知子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    大企業のWebサイト群の戦略立案、構築、運営にいたるまでプロジェクトの全工程に携わり、クライアントへのコンサルティングおよびチームメンバーへのディレクションを行います。BtoB事業を中心にアプリケーション開発・改修の企画、UI設計を行います。 さらに、メンバーの管理や指導などマネージメント業務にも携わっていただきます。 ※スキル、希望に応じてプロジェクトマネージャーと兼務していただく場合があります。 【具体的な仕事内容】 ・現状分析(ヒューリスティック評価、ベストプラクティス調査、アンケート、他) ・ユーザーニーズの把握(ペルソナ策定、カスタマージャーニーマップ作成、他) ・改善施策の立案、プロジェクトの要件整理 ・クライアント社内の合意形成支援 ・Webサイト(モバイル含む)/アプリケーション設計 ・サイトのガバナンス方針策定、ガイドライン作成 ・メンバーの管理、指導、育成 【魅力・やりがい】 ・比較的長期のプロジェクトが多く、長期継続的に取り組めます ・ラピッドプロトタイプの作成を取り入れ、クライアントの説得、チームメンバー間での認識合わせに活かしています ・グローバル企業の案件が多く、グローバルでのコミュニケーション支援、UXのトレンドに触れることができます ・戦略からバックエンドまで幅広いメンバーが在籍しているため、色々な知識を共有、勉強できます ・BtoBサイトを手掛けることが多く、BtoCサイトとは異なる過程で、様々な知識を得る事ができます

  • 応募資格

    【必須スキル】 ・Web業界でのディレクション経験 ・クライアントとの折衝を含めたコミュニケーション能力 ・スケジュール、予算、タスクの管理能力 ・Web制作に関する一般的な知識(HTMLやSEOの知識など) ・クライアント向けの提案書作成経験【経験があれば尚可】 ・Webサイト設計、構築の経験 ・グローバルサイト、多言語展開の経験 ・コンテンツ企画、ライティングの経験 ・英語、中国語などの語学スキル

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村松 美知子
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  • 仕事内容

    大企業のWebサイト群の戦略立案、構築、運営にいたるまでプロジェクトの全工程に携わり、クライアントへのコンサルティングおよびチームメンバーへのディレクションを行います。BtoB事業を中心にアプリケーション開発・改修の企画、UI設計を行います。 さらに、メンバーの管理や指導などマネージメント業務にも携わっていただきます。 ※スキル、希望に応じてプロジェクトマネージャーと兼務していただく場合があります。 【具体的な仕事内容】 ・現状分析(ヒューリスティック評価、ベストプラクティス調査、アンケート、他) ・ユーザーニーズの把握(ペルソナ策定、カスタマージャーニーマップ作成、他) ・改善施策の立案、プロジェクトの要件整理 ・クライアント社内の合意形成支援 ・Webサイト(モバイル含む)/アプリケーション設計 ・サイトのガバナンス方針策定、ガイドライン作成 ・メンバーの管理、指導、育成 【魅力・やりがい】 ・比較的長期のプロジェクトが多く、長期継続的に取り組めます ・ラピッドプロトタイプの作成を取り入れ、クライアントの説得、チームメンバー間での認識合わせに活かしています ・グローバル企業の案件が多く、グローバルでのコミュニケーション支援、UXのトレンドに触れることができます ・戦略からバックエンドまで幅広いメンバーが在籍しているため、色々な知識を共有、勉強できます ・BtoBサイトを手掛けることが多く、BtoCサイトとは異なる過程で、様々な知識を得る事ができます

  • 応募資格

    【必須スキル】 ・Web業界でのディレクション経験 ・クライアントとの折衝を含めたコミュニケーション能力 ・スケジュール、予算、タスクの管理能力 ・Web制作に関する一般的な知識(HTMLやSEOの知識など) ・クライアント向けの提案書作成経験【経験があれば尚可】 ・Webサイト設計、構築の経験 ・グローバルサイト、多言語展開の経験 ・コンテンツ企画、ライティングの経験 ・英語、中国語などの語学スキル

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村松 美知子
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  • 仕事内容

    大企業のWebサイト群の戦略立案、構築、運営にいたるまでプロジェクトの全工程に携わり、クライアントへのコンサルティングおよびチームメンバーへのディレクションを行います。BtoB事業を中心にアプリケーション開発・改修の企画、UI設計を行います。 さらに、メンバーの管理や指導などマネージメント業務にも携わっていただきます。 ※スキル、希望に応じてプロジェクトマネージャーと兼務していただく場合があります。 【具体的な仕事内容】 ・現状分析(ヒューリスティック評価、ベストプラクティス調査、アンケート、他) ・ユーザーニーズの把握(ペルソナ策定、カスタマージャーニーマップ作成、他) ・改善施策の立案、プロジェクトの要件整理 ・クライアント社内の合意形成支援 ・Webサイト(モバイル含む)/アプリケーション設計 ・サイトのガバナンス方針策定、ガイドライン作成 ・メンバーの管理、指導、育成 【魅力・やりがい】 ・比較的長期のプロジェクトが多く、長期継続的に取り組めます ・ラピッドプロトタイプの作成を取り入れ、クライアントの説得、チームメンバー間での認識合わせに活かしています ・グローバル企業の案件が多く、グローバルでのコミュニケーション支援、UXのトレンドに触れることができます ・戦略からバックエンドまで幅広いメンバーが在籍しているため、色々な知識を共有、勉強できます ・BtoBサイトを手掛けることが多く、BtoCサイトとは異なる過程で、様々な知識を得る事ができます

  • 応募資格

    【必須スキル】 ・Web業界でのディレクション経験 ・クライアントとの折衝を含めたコミュニケーション能力 ・スケジュール、予算、タスクの管理能力 ・Web制作に関する一般的な知識(HTMLやSEOの知識など) ・クライアント向けの提案書作成経験【経験があれば尚可】 ・Webサイト設計、構築の経験 ・グローバルサイト、多言語展開の経験 ・コンテンツ企画、ライティングの経験 ・英語、中国語などの語学スキル

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CIOアドバイザリーコンサルタント

非公開
500万円~1499万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    IT機能トランスフォーメーション、ITインフラストラクチャおよびアプリケーションをコアケーパビリティとして、CIOをはじめとするCxOやIT部門が求める総合・個別要望等に対応する、テクノロジーコンサルティングサービスを提供する。 1.  IT機能トランスフォーメーションコンサルティングサービス IT機能を強化することを目的に、IT組織、ITガバナンス、ITコスト・ITバリューマネージメントおよびITソーシングを主なコアケーパビリティによる、テクノロジーコンサルティングサービスを提供する。 < 取り扱うテーマの例 >  a. IT組織  b. ITガバナンス  c. ITコストおよびバリューマネージメント  d. ITソーシング 上記に加え、IT戦略策定やIT中期計画策定や先端テクロノジーを活用したビジネスケース策定、他。 2.  ITインフラストラクチャコンサルティングサービス ITインフラ刷新/最適化の計画策定~実行を実現する、エンタープライズアーキテクチャーに基づいた、インフラストラクチャ、ネットワーク/エンドユーザサービス、データセンタ、ディザスターリカバリ(DR)、ITサービスマネージメントを主なコアケーパビリティに、テクノロジーコンサルティングサービスを提供する。 < 取り扱うテーマの例 >  a. ITサービスマネージメント  b. インフラストラクチャアーキテクチャ、ネットワーク/エンドユーザサービス  c. データセンタソリューション 3.  アプリケーションテクノロジコンサルティングサービス クラウド、オンプレミス等の様々な利用環境に応じた企業全体の最適解となる業務アプリケーションの実現に向け、構想/計画立案・評価・実行等支援を実行、アプリケーション・アーキテクチャ、アプリケーション開発・統合、品質管理・テストを主なコアケーパビリティに、テクノロジーコンサルティングサービスを提供する。 < 取り扱うテーマの例 >  a. アプリケーション・アーキテクチャ  b. アプリケーション開発・統合  c. 品質管理・テスト

  • 応募資格

    ◆ Associate/Senior Associateは、以下のいずれかの経験が必須 ・ コンサルティングファームで、SIプロジェクト(要件定義~運用等)に参画した経験 ・ SIerで、SIプロジェクト(要件定義~運用等)に参画した経験 ・ HW/SWベンダーで、SIプロジェクト(要件定義~運用等)に参画した経験 ◆ Manager以上は、以下の経験が必須 ・ コンサルティングファーム、或いはSIer、或いはHW/SWベンダーでの実務経験 ・ SIプロジェクト(要件定義~運用等)に、プロジェクト管理者として参画した経験 ・ 大規模プロジェクトの経験 ・ クライアントリレーション、ベンダー管理の経験 ・ 課題解決/提案能力 ◆ どのTitleでも、以下のいずれかにあてはまる方は優遇 ・ グローバルプロジェクト、ITアウトソーシング提案、IT運用保守(ApplicationOutsourcing、InfraOutsourcing)のチームリーダー ・ ITインフラの構想/計画立案推進のリーダー、及び、大規模または基幹系のインフラ構築/更改プロジェクトの経験者 ・ データセンター要件定義/選定/利用計画立案の経験者 (同時複数DCや国内外DCの経験があれば、更によい) ・ 企業全体の業務アプリケーション・アーキテクチャ策定支援の実務経験者 (特にクラウド) ・ 企業全体のIT戦略策定の実務経験者 ・ システム開発方法論に関するコンサルティング経験者 ・ ITシステム構築における構築・運用に加えて、上流工程の経験者 ・ 技術だけではなく、クライアントコミュニケーションに関する経験・スキルを持つ方 ・ 大卒以上、第二新卒(社会人3年目以上)、英語力(TOEIC800点以上) ・ CISA/PMP/ITIL/CBCI/CISSP いずれかの資格保有者

  • 人材紹介会社

    株式会社インフォエックス

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CIOアドバイザリーコンサルタント【TC-TAS】

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800万円~1800万円 / リーダー | メンバー

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  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    IT機能トランスフォーメーション、ITインフラストラクチャおよびアプリケーションをコアケーパビリティとして、CIOをはじめとするCxOやIT部門が求める総合・個別要望等に対応する、テクノロジーコンサルティングサービスを提供する。 ---------------------- - - 1.  IT機能トランスフォーメーションコンサルティングサービス ---------------------- - - IT機能を強化することを目的に、IT組織、ITガバナンス、ITコスト・ITバリューマネージメントおよびITソーシングを主なコアケーパビリティによる、テクノロジーコンサルティングサービスを提供する。 < 取り扱うテーマの例 >  a. IT組織   ・ IT組織トランスフォーメーション(IT子会社等を含む体制改革・役割定義の機能モデリング)   ・ IT組織のグローバル化対応 (グローバルオペレーティングモデルの構築)   ・ IT人材の採用・育成計画策定  b. ITガバナンス   ・ ITライフサイクル(企画・開発・運用・保守)に沿ったプロセス構築および社内規程策定   ・ IT資産管理、ITプロジェクトおよびポートフォリオ管理   ・ ITリスクマネジメント対応  c. ITコストおよびバリューマネージメント   ・ IT投資管理フレームワークの構築・導入   ・ IT投資計画策定   ・ ITコスト最適化のビジネスケース策定  d. ITソーシング   ・ ITソーシングライフサイクル(企画・導入・運用・モニタリング)の各フェーズに応じた IT(アウト/イン)ソーシング戦略策定、ソーシング管理   ・ VMO(Vendor Management Office)機能の構築 上記に加え、IT戦略策定やIT中期計画策定や先端テクロノジーを活用したビジネスケース策定、他。 ---------------------- - - 2.  ITインフラストラクチャコンサルティングサービス ---------------------- - - ITインフラ刷新/最適化の計画策定~実行を実現する、エンタープライズアーキテクチャーに基づいた、インフラストラクチャ、ネットワーク/エンドユーザサービス、データセンタ、ディザスターリカバリ(DR)、ITサービスマネージメントを主なコアケーパビリティに、テクノロジーコンサルティングサービスを提供する。 < 取り扱うテーマの例 >  a. ITサービスマネージメント   ・ ITサービスマネジメントプロセスの設計・導入・運用支援   ・ ITサービスマネジメントツールの選定・導入・最適化   ・ IT運用に関するコンサルティング~運用現場・組織の改善支援  b. インフラストラクチャアーキテクチャ、ネットワーク/エンドユーザサービス   ・ インフラストラクチャ、ネットワークの刷新/最適化の構想・計画策定~実行支援   ・ エンタープライズアーキテクチャ策定(全体/ITインフラ)と実行支援  c. データセンタソリューション   ・ データセンタ刷新/最適化(移転を含む)の構想・計画策定~実行支援   ・ クラウド構想・計画策定~実行支援 ---------------------- - - 3.  アプリケーションテクノロジコンサルティングサービス ---------------------- - - クラウド、オンプレミス等の様々な利用環境に応じた企業全体の最適解となる業務アプリケーションの実現に向け、構想/計画立案・評価・実行等支援を実行、アプリケーション・アーキテクチャ、アプリケーション開発・統合、品質管理・テストを主なコアケーパビリティに、テクノロジーコンサルティングサービスを提供する。 < 取り扱うテーマの例 >  a. アプリケーション・アーキテクチャ   ・ アプリケーション・アーキテクチャ最適化構想・計画立案支援   ・ アプリケーション・リニューアル構想・計画立案・実行支援  b. アプリケーション開発・統合   ・ アプリケーション開発変革支援(ウォーターフォールからアジャイルへ)  c. 品質管理・テスト   ・ アプリケーション品質管理標準策定/運営支援   ・ アプリケーションテスト方針・標準策定/実行支援   ・ アプリケーションライフサイクルマネジメント導入支援   ・ テスト自動化支援

  • 応募資格

    ---------------------- - -  募集要件 ---------------------- - - ◆ Associate/Senior Associateは、以下のいずれかの経験が必須 ・ コンサルティングファームで、SIプロジェクト(要件定義~運用等)に参画した経験 ・ SIerで、SIプロジェクト(要件定義~運用等)に参画した経験 ・ HW/SWベンダーで、SIプロジェクト(要件定義~運用等)に参画した経験 ◆ Manager以上は、以下の経験が必須 ・ コンサルティングファーム、或いはSIer、或いはHW/SWベンダーでの実務経験 ・ SIプロジェクト(要件定義~運用等)に、プロジェクト管理者として参画した経験 ・ 大規模プロジェクトの経験 ・ クライアントリレーション、ベンダー管理の経験 ・ 課題解決/提案能力 ◆ どのTitleでも、以下のいずれかにあてはまる方は優遇 ・ グローバルプロジェクト、ITアウトソーシング提案、IT運用保守(ApplicationOutsourcing、InfraOutsourcing)のチームリーダー ・ ITインフラの構想/計画立案推進のリーダー、及び、大規模または基幹系のインフラ構築/更改プロジェクトの経験者 ・ データセンター要件定義/選定/利用計画立案の経験者 (同時複数DCや国内外DCの経験があれば、更によい) ・ 企業全体の業務アプリケーション・アーキテクチャ策定支援の実務経験者 (特にクラウド) ・ 企業全体のIT戦略策定の実務経験者 ・ システム開発方法論に関するコンサルティング経験者 ・ ITシステム構築における構築・運用に加えて、上流工程の経験者 ・ 技術だけではなく、クライアントコミュニケーションに関する経験・スキルを持つ方 ・ 大卒以上、第二新卒(社会人3年目以上)、英語力(TOEIC800点以上) ・ CISA/PMP/ITIL/CBCI/CISSP いずれかの資格保有者 ---------------------- - -  求める資質 ---------------------- - - ▼ ビジネス拡大に貢献する意識が高い方 (Manager以上に該当) M&A(ITDD)から各種サービス(例: IT運用保守)の実行支援までの幅広いエリアをカバーし、多種多様なプロジェクトを経験することができます。 このテクノロジー分野のすそ野の広さに興味を持ち、既存メンバーと共に、ビジネスの展開に積極的に貢献する意識が高い方を歓迎します。 ▼ コミュニケーション能力の高い方 相手を理解し、伝えたいことを伝える。実はとても難しく、コンサルタントに求められる重要なスキルです。 自らが話したいことを一方的に伝えるだけでなく、相手の話、身振り手振り、雰囲気をくみ取って、会話のキャッチボールができる方はコンサルタントに向いていると言えます。 また、チームワークで実施するプロジェクトが大半であるため、チームワーカーであることも重要です。 ▼ 物事を、真剣に深く考えることができる方 クライアントの抱える課題は、簡単に解決できるものではなく、複雑な背景を抱えているものばかりです。 課題の背景をただしく理解し、クライアントとともに真剣に深く考え抜く力が求められます。

  • 人材紹介会社

    株式会社クレドス

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CIOアドバイザリーコンサルタント【TC-TAS】

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800万円~1800万円 / リーダー | メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    IT機能トランスフォーメーション、ITインフラストラクチャおよびアプリケーションをコアケーパビリティとして、CIOをはじめとするCxOやIT部門が求める総合・個別要望等に対応する、テクノロジーコンサルティングサービスを提供する。 ---------------------- - - 1.  IT機能トランスフォーメーションコンサルティングサービス ---------------------- - - IT機能を強化することを目的に、IT組織、ITガバナンス、ITコスト・ITバリューマネージメントおよびITソーシングを主なコアケーパビリティによる、テクノロジーコンサルティングサービスを提供する。 < 取り扱うテーマの例 >  a. IT組織   ・ IT組織トランスフォーメーション(IT子会社等を含む体制改革・役割定義の機能モデリング)   ・ IT組織のグローバル化対応 (グローバルオペレーティングモデルの構築)   ・ IT人材の採用・育成計画策定  b. ITガバナンス   ・ ITライフサイクル(企画・開発・運用・保守)に沿ったプロセス構築および社内規程策定   ・ IT資産管理、ITプロジェクトおよびポートフォリオ管理   ・ ITリスクマネジメント対応  c. ITコストおよびバリューマネージメント   ・ IT投資管理フレームワークの構築・導入   ・ IT投資計画策定   ・ ITコスト最適化のビジネスケース策定  d. ITソーシング   ・ ITソーシングライフサイクル(企画・導入・運用・モニタリング)の各フェーズに応じた IT(アウト/イン)ソーシング戦略策定、ソーシング管理   ・ VMO(Vendor Management Office)機能の構築 上記に加え、IT戦略策定やIT中期計画策定や先端テクロノジーを活用したビジネスケース策定、他。 ---------------------- - - 2.  ITインフラストラクチャコンサルティングサービス ---------------------- - - ITインフラ刷新/最適化の計画策定~実行を実現する、エンタープライズアーキテクチャーに基づいた、インフラストラクチャ、ネットワーク/エンドユーザサービス、データセンタ、ディザスターリカバリ(DR)、ITサービスマネージメントを主なコアケーパビリティに、テクノロジーコンサルティングサービスを提供する。 < 取り扱うテーマの例 >  a. ITサービスマネージメント   ・ ITサービスマネジメントプロセスの設計・導入・運用支援   ・ ITサービスマネジメントツールの選定・導入・最適化   ・ IT運用に関するコンサルティング~運用現場・組織の改善支援  b. インフラストラクチャアーキテクチャ、ネットワーク/エンドユーザサービス   ・ インフラストラクチャ、ネットワークの刷新/最適化の構想・計画策定~実行支援   ・ エンタープライズアーキテクチャ策定(全体/ITインフラ)と実行支援  c. データセンタソリューション   ・ データセンタ刷新/最適化(移転を含む)の構想・計画策定~実行支援   ・ クラウド構想・計画策定~実行支援 ---------------------- - - 3.  アプリケーションテクノロジコンサルティングサービス ---------------------- - - クラウド、オンプレミス等の様々な利用環境に応じた企業全体の最適解となる業務アプリケーションの実現に向け、構想/計画立案・評価・実行等支援を実行、アプリケーション・アーキテクチャ、アプリケーション開発・統合、品質管理・テストを主なコアケーパビリティに、テクノロジーコンサルティングサービスを提供する。 < 取り扱うテーマの例 >  a. アプリケーション・アーキテクチャ   ・ アプリケーション・アーキテクチャ最適化構想・計画立案支援   ・ アプリケーション・リニューアル構想・計画立案・実行支援  b. アプリケーション開発・統合   ・ アプリケーション開発変革支援(ウォーターフォールからアジャイルへ)  c. 品質管理・テスト   ・ アプリケーション品質管理標準策定/運営支援   ・ アプリケーションテスト方針・標準策定/実行支援   ・ アプリケーションライフサイクルマネジメント導入支援   ・ テスト自動化支援

  • 応募資格

    ---------------------- - -  募集要件 ---------------------- - - ◆ Associate/Senior Associateは、以下のいずれかの経験が必須 ・ コンサルティングファームで、SIプロジェクト(要件定義~運用等)に参画した経験 ・ SIerで、SIプロジェクト(要件定義~運用等)に参画した経験 ・ HW/SWベンダーで、SIプロジェクト(要件定義~運用等)に参画した経験 ◆ Manager以上は、以下の経験が必須 ・ コンサルティングファーム、或いはSIer、或いはHW/SWベンダーでの実務経験 ・ SIプロジェクト(要件定義~運用等)に、プロジェクト管理者として参画した経験 ・ 大規模プロジェクトの経験 ・ クライアントリレーション、ベンダー管理の経験 ・ 課題解決/提案能力 ◆ どのTitleでも、以下のいずれかにあてはまる方は優遇 ・ グローバルプロジェクト、ITアウトソーシング提案、IT運用保守(ApplicationOutsourcing、InfraOutsourcing)のチームリーダー ・ ITインフラの構想/計画立案推進のリーダー、及び、大規模または基幹系のインフラ構築/更改プロジェクトの経験者 ・ データセンター要件定義/選定/利用計画立案の経験者 (同時複数DCや国内外DCの経験があれば、更によい) ・ 企業全体の業務アプリケーション・アーキテクチャ策定支援の実務経験者 (特にクラウド) ・ 企業全体のIT戦略策定の実務経験者 ・ システム開発方法論に関するコンサルティング経験者 ・ ITシステム構築における構築・運用に加えて、上流工程の経験者 ・ 技術だけではなく、クライアントコミュニケーションに関する経験・スキルを持つ方 ・ 大卒以上、第二新卒(社会人3年目以上)、英語力(TOEIC800点以上) ・ CISA/PMP/ITIL/CBCI/CISSP いずれかの資格保有者 ---------------------- - -  求める資質 ---------------------- - - ▼ ビジネス拡大に貢献する意識が高い方 (Manager以上に該当) M&A(ITDD)から各種サービス(例: IT運用保守)の実行支援までの幅広いエリアをカバーし、多種多様なプロジェクトを経験することができます。 このテクノロジー分野のすそ野の広さに興味を持ち、既存メンバーと共に、ビジネスの展開に積極的に貢献する意識が高い方を歓迎します。 ▼ コミュニケーション能力の高い方 相手を理解し、伝えたいことを伝える。実はとても難しく、コンサルタントに求められる重要なスキルです。 自らが話したいことを一方的に伝えるだけでなく、相手の話、身振り手振り、雰囲気をくみ取って、会話のキャッチボールができる方はコンサルタントに向いていると言えます。 また、チームワークで実施するプロジェクトが大半であるため、チームワーカーであることも重要です。 ▼ 物事を、真剣に深く考えることができる方 クライアントの抱える課題は、簡単に解決できるものではなく、複雑な背景を抱えているものばかりです。 課題の背景をただしく理解し、クライアントとともに真剣に深く考え抜く力が求められます。

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  • 仕事内容

    IT機能トランスフォーメーション、ITインフラストラクチャおよびアプリケーションをコアケーパビリティとして、CIOをはじめとするCxOやIT部門が求める総合・個別要望等に対応する、テクノロジーコンサルティングサービスを提供する。 ---------------------- - - 1.  IT機能トランスフォーメーションコンサルティングサービス ---------------------- - - IT機能を強化することを目的に、IT組織、ITガバナンス、ITコスト・ITバリューマネージメントおよびITソーシングを主なコアケーパビリティによる、テクノロジーコンサルティングサービスを提供する。 < 取り扱うテーマの例 >  a. IT組織   ・ IT組織トランスフォーメーション(IT子会社等を含む体制改革・役割定義の機能モデリング)   ・ IT組織のグローバル化対応 (グローバルオペレーティングモデルの構築)   ・ IT人材の採用・育成計画策定  b. ITガバナンス   ・ ITライフサイクル(企画・開発・運用・保守)に沿ったプロセス構築および社内規程策定   ・ IT資産管理、ITプロジェクトおよびポートフォリオ管理   ・ ITリスクマネジメント対応  c. ITコストおよびバリューマネージメント   ・ IT投資管理フレームワークの構築・導入   ・ IT投資計画策定   ・ ITコスト最適化のビジネスケース策定  d. ITソーシング   ・ ITソーシングライフサイクル(企画・導入・運用・モニタリング)の各フェーズに応じた IT(アウト/イン)ソーシング戦略策定、ソーシング管理   ・ VMO(Vendor Management Office)機能の構築 上記に加え、IT戦略策定やIT中期計画策定や先端テクロノジーを活用したビジネスケース策定、他。 ---------------------- - - 2.  ITインフラストラクチャコンサルティングサービス ---------------------- - - ITインフラ刷新/最適化の計画策定~実行を実現する、エンタープライズアーキテクチャーに基づいた、インフラストラクチャ、ネットワーク/エンドユーザサービス、データセンタ、ディザスターリカバリ(DR)、ITサービスマネージメントを主なコアケーパビリティに、テクノロジーコンサルティングサービスを提供する。 < 取り扱うテーマの例 >  a. ITサービスマネージメント   ・ ITサービスマネジメントプロセスの設計・導入・運用支援   ・ ITサービスマネジメントツールの選定・導入・最適化   ・ IT運用に関するコンサルティング~運用現場・組織の改善支援  b. インフラストラクチャアーキテクチャ、ネットワーク/エンドユーザサービス   ・ インフラストラクチャ、ネットワークの刷新/最適化の構想・計画策定~実行支援   ・ エンタープライズアーキテクチャ策定(全体/ITインフラ)と実行支援  c. データセンタソリューション   ・ データセンタ刷新/最適化(移転を含む)の構想・計画策定~実行支援   ・ クラウド構想・計画策定~実行支援 ---------------------- - - 3.  アプリケーションテクノロジコンサルティングサービス ---------------------- - - クラウド、オンプレミス等の様々な利用環境に応じた企業全体の最適解となる業務アプリケーションの実現に向け、構想/計画立案・評価・実行等支援を実行、アプリケーション・アーキテクチャ、アプリケーション開発・統合、品質管理・テストを主なコアケーパビリティに、テクノロジーコンサルティングサービスを提供する。 < 取り扱うテーマの例 >  a. アプリケーション・アーキテクチャ   ・ アプリケーション・アーキテクチャ最適化構想・計画立案支援   ・ アプリケーション・リニューアル構想・計画立案・実行支援  b. アプリケーション開発・統合   ・ アプリケーション開発変革支援(ウォーターフォールからアジャイルへ)  c. 品質管理・テスト   ・ アプリケーション品質管理標準策定/運営支援   ・ アプリケーションテスト方針・標準策定/実行支援   ・ アプリケーションライフサイクルマネジメント導入支援   ・ テスト自動化支援

  • 応募資格

    ---------------------- - -  募集要件 ---------------------- - - ◆ Associate/Senior Associateは、以下のいずれかの経験が必須 ・ コンサルティングファームで、SIプロジェクト(要件定義~運用等)に参画した経験 ・ SIerで、SIプロジェクト(要件定義~運用等)に参画した経験 ・ HW/SWベンダーで、SIプロジェクト(要件定義~運用等)に参画した経験 ◆ Manager以上は、以下の経験が必須 ・ コンサルティングファーム、或いはSIer、或いはHW/SWベンダーでの実務経験 ・ SIプロジェクト(要件定義~運用等)に、プロジェクト管理者として参画した経験 ・ 大規模プロジェクトの経験 ・ クライアントリレーション、ベンダー管理の経験 ・ 課題解決/提案能力 ◆ どのTitleでも、以下のいずれかにあてはまる方は優遇 ・ グローバルプロジェクト、ITアウトソーシング提案、IT運用保守(ApplicationOutsourcing、InfraOutsourcing)のチームリーダー ・ ITインフラの構想/計画立案推進のリーダー、及び、大規模または基幹系のインフラ構築/更改プロジェクトの経験者 ・ データセンター要件定義/選定/利用計画立案の経験者 (同時複数DCや国内外DCの経験があれば、更によい) ・ 企業全体の業務アプリケーション・アーキテクチャ策定支援の実務経験者 (特にクラウド) ・ 企業全体のIT戦略策定の実務経験者 ・ システム開発方法論に関するコンサルティング経験者 ・ ITシステム構築における構築・運用に加えて、上流工程の経験者 ・ 技術だけではなく、クライアントコミュニケーションに関する経験・スキルを持つ方 ・ 大卒以上、第二新卒(社会人3年目以上)、英語力(TOEIC800点以上) ・ CISA/PMP/ITIL/CBCI/CISSP いずれかの資格保有者 ---------------------- - -  求める資質 ---------------------- - - ▼ ビジネス拡大に貢献する意識が高い方 (Manager以上に該当) M&A(ITDD)から各種サービス(例: IT運用保守)の実行支援までの幅広いエリアをカバーし、多種多様なプロジェクトを経験することができます。 このテクノロジー分野のすそ野の広さに興味を持ち、既存メンバーと共に、ビジネスの展開に積極的に貢献する意識が高い方を歓迎します。 ▼ コミュニケーション能力の高い方 相手を理解し、伝えたいことを伝える。実はとても難しく、コンサルタントに求められる重要なスキルです。 自らが話したいことを一方的に伝えるだけでなく、相手の話、身振り手振り、雰囲気をくみ取って、会話のキャッチボールができる方はコンサルタントに向いていると言えます。 また、チームワークで実施するプロジェクトが大半であるため、チームワーカーであることも重要です。 ▼ 物事を、真剣に深く考えることができる方 クライアントの抱える課題は、簡単に解決できるものではなく、複雑な背景を抱えているものばかりです。 課題の背景をただしく理解し、クライアントとともに真剣に深く考え抜く力が求められます。

  • 人材紹介会社

    株式会社クレドス

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