開発推進業務の転職・求人検索結果

該当求人件数: 10件

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◆◆ディレクター・プロデューサー◆新規サービスの立ち上げをお任せします◆

非公開
500万円~799万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

村松 美知子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    プロダクトオーナーとして、新規サービスち上げをして頂きます。新規プロダクトのリサーチ、企画、開発推進業務 【具体的には・・・】 ・起案段階からリリースまで、貫して業務を担当できます。 ・運部も社内にあるため、リリースしたサービスに継続し て関われます。 ・職種や役職に関係なく、いつでも誰でも事業提案ができます。 働きも柔軟でリモートやフレックスなど、ワークライフバランスは整えやすい環境です。

  • 応募資格

    【必須】 ・Webサ ービス(ネイティブアプリ・WEBサイト)のプロダクトマネジメント経験 ・開発の上流程(要件定義、画設計、業務フロー作成等)および進管理経験 ・KPI設計・管理のご経験 【歓迎】 ・クライ アント開発におけるベストプラクティスな知識 ・運テスト経験 ・新規サービス ち上げからグロースまでしたご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社アールストーン

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◆◆ディレクター・プロデューサー◆新規サービスの立ち上げをお任せします◆

非公開
500万円~799万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

村松 美知子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    プロダクトオーナーとして、新規サービスち上げをして頂きます。新規プロダクトのリサーチ、企画、開発推進業務 【具体的には・・・】 ・起案段階からリリースまで、貫して業務を担当できます。 ・運部も社内にあるため、リリースしたサービスに継続し て関われます。 ・職種や役職に関係なく、いつでも誰でも事業提案ができます。 働きも柔軟でリモートやフレックスなど、ワークライフバランスは整えやすい環境です。

  • 応募資格

    【必須】 ・Webサ ービス(ネイティブアプリ・WEBサイト)のプロダクトマネジメント経験 ・開発の上流程(要件定義、画設計、業務フロー作成等)および進管理経験 ・KPI設計・管理のご経験 【歓迎】 ・クライ アント開発におけるベストプラクティスな知識 ・運テスト経験 ・新規サービス ち上げからグロースまでしたご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社アールストーン

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◆【新規サービスち上げ】 ディレクター・プロデューサー(ソーシャル)

エンターテイメントサイトの企画・運営
DMMの新規企画ディレクター★立ち上げたサービスを自分の手で育てていける環境
600万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

村松 美知子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    新規プロダクトのリサーチ、企画、開発推進業務 【具体的には・・・】 ・起案段階からリリースまで、貫して業務を担当できます。 ・運部も社内にあるため、リリースしたサービスに継続して関われます。 ・職種や役職に関係なく、いつでも誰でも事業提案ができます。 働きも柔軟でリモートやフレックスなど、ワークライフバランスは整えやすい環境です。

  • 応募資格

    【必須】 ・Webサ ービス(ネイティブアプリ・WEBサイト)のプロダクトマネジメント経験 ・開発の上流程(要件定義、画設計、業務フロー作成等)および進管理経験 ・KPI設計・管理のご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社アールストーン

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◆◆ディレクター・プロデューサー◆新規サービスの立ち上げをお任せします◆

非公開
500万円~799万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

村松 美知子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    プロダクトオーナーとして、新規サービスち上げをして頂きます。新規プロダクトのリサーチ、企画、開発推進業務 【具体的には・・・】 ・起案段階からリリースまで、貫して業務を担当できます。 ・運部も社内にあるため、リリースしたサービスに継続し て関われます。 ・職種や役職に関係なく、いつでも誰でも事業提案ができます。 働きも柔軟でリモートやフレックスなど、ワークライフバランスは整えやすい環境です。

  • 応募資格

    【必須】 ・Webサ ービス(ネイティブアプリ・WEBサイト)のプロダクトマネジメント経験 ・開発の上流程(要件定義、画設計、業務フロー作成等)および進管理経験 ・KPI設計・管理のご経験 【歓迎】 ・クライ アント開発におけるベストプラクティスな知識 ・運テスト経験 ・新規サービス ち上げからグロースまでしたご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社アールストーン

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物流施設の開発企画推進/外資系企業/物流不動産のパイオニア

物流不動産ディベロッパー
物流施設の開発を商品企画から事業推進まで一手に担うポジションです。「物流施設の次」を自ら考え具現化することができる希少な業務に携わることができます。
600万円~1000万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    同社の開発物件における商品性を企画し、 竣工時にマーケットにおいて最も優れた物流施設の提供できるべく企画およびプロジェクトの推進をご担当頂きます。 ・開発コンセプトの企画、開発物件の商品企画 ・開発計画の構築、管理(投資収支コントロール、営業サポート等) ・開発推進業務(ゼネコン選定、コスト、スケジュールコントロール等) 設計企画部などの社内の他部署メンバーと連携し、協力しながら開発を推進頂きます。

  • 応募資格

    【必須要件】 不動産開発、企画、投資プロジェクトに携わった経験(目安5年以上)

  • 人材紹介会社

    株式会社トータルブレーン

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不動産開発企画推進(プロジェクトマネジメント)

日本GLP株式会社
★日本、中国、米国、ブラジル、欧州などにおける先進的物流施設のリーディングカンパニー!
★計画物件の商品コンセプトの立案・実現。用地取得前後から竣工までのプロジェクトマネージメントを進めて頂きます!
800万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    GLPの開発物件における商品性を企画し、竣工時にマーケットにいて最も優れた物流施設の提供できるべく企画およびプロジェクトの推進をご担当頂きます。 ■開発コンセプトの企画、開発物件の商品企画 ■開発計画の構築、管理(投資収支コントロール、営業サポート等) ■開発推進業務(ゼネコン選定、コスト、スケジュールコントロール等) 設計企画部などの社内の他部署メンバーと連携し、協力しながら開発を推進頂きます。 【やりがい・身につくこと】(役職:マネージャー/シニアマネージャー) ■物流施設の開発を商品企画から事業推進まで一手に担うポジションです。「物流施設の次」を自ら考え具現化することができる希少な業務に携わることができます。 ■不動産企画、開発、投資などに携わった経験があれば、建築に関する専門的な知識・経験は必要ありません。次のステップに進みたいとお考えの方にとっては機会となるポジション。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■不動産開発・投資プロジェクトに携わった経験3~5年以上 ■事業収支向上とそれに繋がる商品性向上を企画・提案・実行できる方 ■プロジェクトの方向性・ビジョン・課題を明確に打ち出し、ビジネス化(マーケティング、収支検討)できる方 【歓迎要件】 ▼大規模物件、街づくり等での企画、新しいアイデアの実現経験(物流施設開発の経験は不要) 【入社後の流れ】既存プロジェクトに参加し、仕事の流れや物件について理解を深めて頂きます。商品企画(コンセプト企画)に参加し、他メンバーと連携して物流施設の商品づくりに参画していただきます。<その後>ご自身で担当するプロジェクトを持ち、他部署と連携しながら仕事を進めて頂きます。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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◆◆ディレクター・プロデューサー◆新規サービスの立ち上げをお任せします◆

非公開
500万円~799万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

村松 美知子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    プロダクトオーナーとして、新規サービスち上げをして頂きます。新規プロダクトのリサーチ、企画、開発推進業務 【具体的には・・・】 ・起案段階からリリースまで、貫して業務を担当できます。 ・運部も社内にあるため、リリースしたサービスに継続し て関われます。 ・職種や役職に関係なく、いつでも誰でも事業提案ができます。 働きも柔軟でリモートやフレックスなど、ワークライフバランスは整えやすい環境です。

  • 応募資格

    【必須】 ・Webサ ービス(ネイティブアプリ・WEBサイト)のプロダクトマネジメント経験 ・開発の上流程(要件定義、画設計、業務フロー作成等)および進管理経験 ・KPI設計・管理のご経験 【歓迎】 ・クライ アント開発におけるベストプラクティスな知識 ・運テスト経験 ・新規サービス ち上げからグロースまでしたご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社アールストーン

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◆◆ディレクター・プロデューサー◆新規サービスの立ち上げをお任せします◆

非公開
500万円~799万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

村松 美知子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    プロダクトオーナーとして、新規サービスち上げをして頂きます。新規プロダクトのリサーチ、企画、開発推進業務 【具体的には・・・】 ・起案段階からリリースまで、貫して業務を担当できます。 ・運部も社内にあるため、リリースしたサービスに継続し て関われます。 ・職種や役職に関係なく、いつでも誰でも事業提案ができます。 働きも柔軟でリモートやフレックスなど、ワークライフバランスは整えやすい環境です。

  • 応募資格

    【必須】 ・Webサ ービス(ネイティブアプリ・WEBサイト)のプロダクトマネジメント経験 ・開発の上流程(要件定義、画設計、業務フロー作成等)および進管理経験 ・KPI設計・管理のご経験 【歓迎】 ・クライ アント開発におけるベストプラクティスな知識 ・運テスト経験 ・新規サービス ち上げからグロースまでしたご経験

  • 人材紹介会社

    株式会社アールストーン

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投資開発本部 開発企画推進(プロジェクトマネジメント)<正社員>

非公開
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800万円~1500万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    開発物件における商品性を企画し、竣工時にマーケットにいて最も優れた物流施設の提供できるべく企画およびプロジェクトの推進をご担当頂きます。 ・開発コンセプトの企画、開発物件の商品企画 ・開発計画の構築、管理(投資収支コントロール、営業サポート等) ・開発推進業務(ゼネコン選定、コスト、スケジュールコントロール等) 設計企画部などの社内の他部署メンバーと連携し、協力しながら開発を推進頂きます。 【職種の魅力】 大規模なプロジェクトに携わった経験があれば、プロジェクトマネジメントの経験は必須ではありません。次のステップに進みたいとお考えの方にとっては機会となるポジションです。 【ターゲットとする業界・企業など】 大手、中堅デベロッパーや商社・鉄道会社(不動産セクション)の開発企画、事業推進等の部署

  • 応募資格

    【必須要件】 ・不動産開発、企画、投資プロジェクトに携わった経験3~5年以上 ・事業収支向上とそれに繋がる商品性向上を企画・提案・実行できる方 ・プロジェクトの方向性・ビジョン・課題を明確に打ち出し、ビジネス化(マーケティング、収支検討)できる方 【歓迎要件】 ・大規模物件、街づくり等での企画、新しいアイデアの実現経験(物流施設開発の経験は不要) 【その他】 ・大卒以上

  • 人材紹介会社

    キャリア・ネットワーク株式会社

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UV製品の企画・開発プロセス管理 【創業130年のグローバル企業】

非公開
450万円~850万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

諫早 公ニ
  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    開発推進グループの使命は、開発の品質とスピードをより向上させていくことと考える。この為に、技術部を始めとした様々な関連部門の開発業務のPDCAを管理すると共に、それら業務基盤を整え、時に発生する社内外のコンフリクトの解消に努める。具体的には以下の業務を中心に進める。 【開発推進グループの主な業務】 開発企画から製品化につなげるプロセスのフォロー 進行中の開発テーマの推進(技術部と工場など関係各部門間の調整) 開発関連プロジェクトの事務局 品質関連プロジェクトの事務局 【具体的な仕事内容】 UV製品の開発企画から製品化に繋げるプロセスをフォローして各開発テーマを推進するために、関連部門とのやり取り、調整、取り纏め、幹部報告の手配を行う。開発及び品質に関連するプロジェクトを実行する際の事務局を担当する。 入社後は前述の現UV担当者の下同じ業務を行い、事実上の業務引継ぎを行う。 ※仕事の進め方※ ・業務については原則製品カテゴリに応じたチームで行う。開発推進グループの中でのチームというよりは、技術部やマーケティンググループを中心とした開発テーマ毎のチームで業務を進める。 ・開発推進グループ員はその中で開発テーマ進捗のPDCAサイクルを管理し、その過程で発生する様々な問題解決の起点となる役割を担う。 ・製品の開発サイクルは短いもので4年程度ということからも、1つの開発テーマについては2〜3年程度かかるイメージ。 ・UV事業としては常時5〜10程度の大きな開発テーマを抱えているが、今後本格参入を目論む高速ガソリンUV製品の新機軸提案や現行機からの大幅なコストダウン、現在の当社のUV事業基盤を支えるディーゼルUV製品のモデルチェンジによる更なる収益力強化など、骨太のテーマが多い。 【入社後のキャリアパス】 ・UV製品に関する開発推進業務を一通り経験した後には、ターフ(芝刈り機)・BX製品(小型トラクタ)への取扱い可能性有。 【目指す姿と課題】 上記役割・ミッションが遅滞なく円滑に進められること ・開発推進グループの業務標準の整備が不十分であること 【やりがいや魅力】 ・当社の新製品開発に深く関わり、世の中に対して新しい価値観を創造していく実感を得ることができる。 ・開発推進業務を通じて、当社内の様々な部門の関係者と早く深く知り合うことができる。 ・(コロナ禍が収束すれば)海外出張などの機会も多くある。 ・米国研究開発子会社、PPCなど海外への派遣可能性有。

  • 応募資格

    【学歴】大学卒以上 【必須】 ・基本的な事務処理能力(Excel/Word/Powerpointを使用して企画書・報告書を作成 等) ・海外子会社の現地従業員とコミュニケーションできる英語力 ・機械電機メーカでの研究開発や品質保証など技術分野での業務経験 ・転職回数の少ない方 ・自動車業界における技術分野での業務経験 ・開発プロセスの進捗管理に関わった業務経験 【語学】日常会話レベル(TOEIC600点相当)以上 海外子会社の現地人メンバー含めた審議会の運営

  • 人材紹介会社

    グローバルリファイン株式会社

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