申請関連業務の転職・求人検索結果

該当求人件数: 7件

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経理事務職・東京都文京区の専門学校勤務・学校職員・年収~400万円程度

非公開
全国12都市に各種学校を67校展開している大手学校法人での募集です。転勤はありません。
300万円~400万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

飯岡 ひろみ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■学校運営職として主に経理業務に携わっていただきます。 <財務会計> ・現金出納 ・仕訳・伝票管理 ・買掛金の支払管理 ・売掛金の支払管理 ・与信管理 <決算> ・年次決算 <その他> ・生徒対応(問い合わせ対応、申請関連業務など) ・奨学金の申請手続きや説明会 ・生徒募集対応  ・オープンキャンパス運営時の留守番 ・入試の準備、運営 ・電話や来客対応(在校生や保護者、取引先などからの問い合わせ対応) OJT研修がありますので、しっかり1人で業務を回せるようバックアップの環境があります。 各校には経理事務、教務事務という役割があり、事務職ではありながら、 常に教員陣と連携を図りながら、広報、教務、就職支援のサポート業務を推進して頂きます。 教員同様生徒への指導をしてもらうこともあります。

  • 応募資格

    【必須】 ・営業所経理や支店経理のご経験をお持ちの方 ・専門学校卒以上の学歴をお持ちの方 【歓迎要件】 ・学校職員としてのご経験をお持ちの方 ・年度内のご入社が可能な方 ※「教育業界に対する想い」をお持ちの方の応募を歓迎しておりますので、  少しでもご興味をお持ち頂ける方はお問合せ下さい!

  • 人材紹介会社

    株式会社クロス

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【兵庫】CMC関連 研究員  ※海外対応強化枠

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
540万円~900万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    兵庫県

  • 仕事内容

    CMC開発研究所に属するいずれかのユニットでの採用を検討しており、 基本的には、下記のようにコアキャリアに応じた研究実務と海外当局対応、申請関連業務を想定しております。  ■ご経験に応じて、プロセス研究、分析研究、製剤研究   等をお任せします。  ■国内外の当局対応/照会事項対応(和英文資料作成) 等  ■CTD等承認申請資料のCMCパート CMC薬事業務   ※2点目、3点目のRegulatory系業務に強みのある方の場合、    配属が当該業務が主管の研究管理部となる可能性もございます。 【配属:研究本部 CMC開発研究所】:バイオ医薬品のプロセス研究、分析研究、製剤研究等を担う部署です。 【募集背景:増員】:研究開発プロジェクト数の増加に対応するとともに、グローバル開発に伴うRegulatoryや海外規制当局への対応力を強化するための人材、実用英語運用能力を有する人材を求めています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■実務運用可能な英語力(ビジネスレベル相当) ■国内外の当局対応経験 ■下記(1)(2)いずれかに該当する方(目安:5年以上) (1)CMC分野(プロセス、分析、製剤等)の研究職としての経験、及びCTD(モジュール2.3、3)等への作成関与 (2)CMC薬事職の経験、及びこれまでのキャリアにおけるCMC研究の実務 【歓迎要件】 ▼バイオ製剤の研究開発経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【大阪工場】製剤技術研究者

武田薬品工業株式会社
グローバルファーマでありながら、当該部署は設立からまだ日が浅く、組織作りや仕組みづくりから参画いただけるフェーズにあるため、ビジネスパーソンとしての成長機会にもなり得ると思われます。
500万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    注射剤の製造に関する技術、設備に関する技術、申請に関する知識を基に、設備の設計、申請、生産の立上げ、変更時のバリデーション業務などを担当すると共に、工場への生産技術移管やトラブル対応業務を担当する。 1.注射剤の製造に関わる技術関連業務 ・生産工場への技術移管業務  ・新工場、新設備の設計と立ち上げ(バリデーション業務) ・プロセスの改善、生産トラブル対応 ・新製品の工業化 ・新規技術の導入(自動化、AI、Digital、細胞製剤等) 2.注射剤の製造申請関連業務 ・新製品、新工場の製造申請に関する、申請関連業務、バリデーション、技術検討等 ・既存製品の変更等に伴う上記業務 3.注射剤製造に関する査察対応業務(国内外の査察、監査対応) 【部門紹介】 大阪製剤技術室は製剤の技術に関する業務を担当する部門です。業務は生産工場への技術移管、申請関連業務、新技術の導入、新工場の設計関連業務、国内外の当局査察対応等、多岐にわたり、国外の部門との交流も多い部門です。メンバーは工学系、薬学系、生物系と様々な分野からの出身者が集まり、業務の経験を通じてスキルを習得し、医薬品の生産に貢献しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■学士以上(学系、農学系、化学系、機械系または工学系) ■注射剤の製造に関わる技術関連業務 ■医薬品の製剤化業務(注射剤の開発、工業化)に関する経験を有する方 ■製剤の製造、製剤設備、構造に関する基礎知識 ■レギュレーション、ガイダンス、薬局方をはじめとする国内外の薬事規制に関する基礎知識 ■英語で業務を遂行できるレベル(TOEIC700点以上) 【歓迎要件】 ▼海外での業務経験または、技術移管の経験のある方 ▼他部門や他社とのプロジェクト業務経験者がある方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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工程設計

旭化成株式会社
「昨日まで世界になかったものを。」~グループ売上2兆1,704億300万円!素材の頂点に君臨する抜群の安定性/9つの事業会社で多角的に事業を拡大して成長中~
450万円~900万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    ■具体的な業務内容  ・工場の保安事故防止および高圧ガス認定の維持関連業務  ・設備投資に対する検討(関連部門との検討を実施)  ・保安事故防止に関する新規企画の立案・提案・実行  ・監査対応(外部監査:2年に1回)  ・設備改造の審査や自主検査対応 など ■ポイント ・保安防災や高圧ガス関連の業務を専門的に経験されている方は、製造所全体の保安防災維持・向上の中核メンバーとしてお力を発揮いただきます。    これまでのキャリアが製造や生産技術などの業務が中心で、環境安全関連業務の経験が浅い方でも丁寧に育成を致します。 ・配属先の部門で先輩となる社員はキャリア入社で、職場の第一線で活躍しています。新しい視点で現場の問題提起や改善に積極的に取り組んでいただける環境です。 <仕事の魅力・やりがい> 旭化成は「環境保全・品質保証・保安防災・労働安全衛生および健康」を経営の最重要課題と位置付けています。 製造や研究開発の現場においてもその意識は深く浸透しています。 『環境安全レベルを向上をさせていく』というマインドが、製造や研究開発の現場にもしっかりと共有されています。 私たち環境安全部門がリードし、社員一人ひとりが同じ思いを持ってそれぞれの課題への取り組みを進めています。 <キャリアパスイメージ(1~3年後)> 経験・スキルに応じて、まずは高圧ガス関連の業務を中心に習得していただきます。 グループ長のもとで、実務を通じて業務を深く理解していただきます。 製造現場での課題を把握し、製造メンバーとともに課題解決に向けたアプローチを行っていただきます。 <キャリアパスイメージ(3~5年後)> 保安防災業務全般の経験を積んでいただきます。関係部門と連携しながら業務を進めて下さい。 将来的には(適性により)、マネジメントも担っていただくことを期待しています。

  • 応募資格

    【必要な業務経験/スキル】 ▽以下、いずれかの経験がある方 ■製造所やプラントにおける製造、生産技術、設備保全などの業務経験(実務経験5年以上) ■本社または製造拠点の環境安全関連部門での業務経験(実務経験3年以上) 【望ましい業務経験/スキル】 ■高圧ガスに関する申請関連業務経験(実務経験3年以上) ■高圧ガスを扱うプラントでの運転管理・生産技術経験(実務経験3年以上) ■化学プラントでの製造関連業務経験(運転・生産技術など) 【望ましい資格】 ■危険物取扱者(甲種) 【求める人物像】 ■専門知識の習得に前向きに取り組める方 ■工場内で周囲と連携して現場を指揮できるリーダーシップを発揮し、積極的にコミュニケーションをとり、良好な関係を保てる方 ■自由闊達な社風の下で、自分で「考え・動ける」方

  • 人材紹介会社

    株式会社マイナビ

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保守保全・ユーティリティ

旭化成株式会社
「昨日まで世界になかったものを。」~グループ売上2兆1,704億300万円!素材の頂点に君臨する抜群の安定性/9つの事業会社で多角的に事業を拡大して成長中~
450万円~900万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    製造所全体の保安防災維持と向上を中核メンバーとしてご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■既存工場の保安事故防止及び高圧ガス認定の維持関連業務 ■関連部門と設備投資に対する検討 ■保安事故防止に関する新規企画の立案・提案・実行 ■監査対応(外部監査:2年に1回)  設備改造の審査や自主検査対応 【この仕事の魅力・面白味・やりがい】 製造所の安全レベルの向上する事で、旭化成が強化をしているESG経営への貢献が可能です。 【育成方針(3~5年後)】 ご経験、年齢により保安防災における育成を行い、将来的には適性に応じグループ長を担っていただくことを期待しています。

  • 応募資格

    【必須業務経験/スキル・資格】 ▽下記すべての知識・ご経験を有する方 ■一般的な化学物質に関する知識(大学等で化学系専攻の方) ■高圧ガスを扱うプラントでの運転管理・生産技術経験(実務経験3年以上) ■申請業務を行う検査管理組織に属し、高圧ガスに関する申請関連業務経験(実務経験3年以上) ▽資格 ■高圧ガス製造保安責任者(甲種化学) ■危険物取扱者(乙種第4類) 【歓迎業務経験/スキル・資格】 ■化学プラントでの製造関連業務経験(運転・生産技術など) ▽資格 ■危険物取扱者(甲種) 【求める人物像】 ■専門知識の習得に前向きに取り組める方 ■工場内で周囲と連携して現場を指揮できるリーダーシップを発揮し、積極的にコミュニケーションをとり、良好な関係を保てる方 ■自由闊達な社風の下で、自分で「考え・動ける」方

  • 人材紹介会社

    株式会社マイナビ

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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【Confidential】法務部長

非公開
広告配信テクノロジーを開発・提供する東証マザーズ上場企業が新規事業を担えるデジタルマーケティングスペシャリストを求めます。
900万円~1099万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    急成長を遂げる上場企業の法務責任者として部下4~5名を率いながら子会社含めた法務部門を率いていただきます。特徴あるビジネスモデルと巧みな事業多角化で成長を続ける小売流通企業(従業員:数百名、売上:数百億規模)が法務部長を求めます。 コンフィデンシャルな案件のため、詳細は直接お会いしてお話をさせていだければと思いますが、5名ほどの部下をマネジメントしつつ、法務の責任者として同社および関連子会社(海外含む)の法務を統括いただきます。 ・各種契約書の作成、審査、管理 ・株主総会議事録、取締役会議事録の作成、管理 ・内容証明、その他重要文書の作成 ・知的財産権(主に商標権、特許権)の取得、維持、管理 ・事業活動に対する法的側面からの助言、審査 ・内部統制、コンプライアンス体制の構築、推進 ・訴訟、係争その他法律手続きに関する事項 ・各種法務研修の実施 ・登記に関する事項 ・事業運営上、関連する法律に関する申請関連業務全般 ・グループ会社における法務対応 ・部下マネジメント 同社はITを駆使し、従来の小売流通の形にとらわれず様々な挑戦をしている点が魅力です。今後はお客様との各タッチポイントで貯めこんだデータを使ったビジネスや海外展開などの拡がりも見込まれており、さらなる成長が期待できる企業です。 同時に組織の強化も必要な時期であり、各所で幹部採用を進めるほか、さまざまな体制づくりや新制度導入など、会社の成長に合わせた人事面からの推進が必要になってします。 新しいことに積極的にチャレンジをするカルチャーの企業において、法務としてのご専門を生かしながら今後の成長を支えていただけるような法務部長人材との出逢いを期待します。 (※社外弁護士がいらっしゃるため、弁護士資格は必要ではありません。)

  • 応募資格

    <必須要件> ・企業法務のご経験が豊富であり、部下マネジメント経験がある方 ・持株会社体制の会社での子会社も含めた法務業務のご経験がある方<尚可要件> ・上場企業での法務マネジメント経験 ・小売流通、あるいは近しい業界、デジタルビジネス関連の業界での法務経験 ・英文契約書が読める方(作成までは不要)

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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【Confidential】法務部長

非公開
広告配信テクノロジーを開発・提供する東証マザーズ上場企業が新規事業を担えるデジタルマーケティングスペシャリストを求めます。
900万円~1099万円 / 管理職

取り扱い人材紹介会社

井上 和幸
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    急成長を遂げる上場企業の法務責任者として部下4~5名を率いながら子会社含めた法務部門を率いていただきます。特徴あるビジネスモデルと巧みな事業多角化で成長を続ける小売流通企業(従業員:数百名、売上:数百億規模)が法務部長を求めます。 コンフィデンシャルな案件のため、詳細は直接お会いしてお話をさせていだければと思いますが、5名ほどの部下をマネジメントしつつ、法務の責任者として同社および関連子会社(海外含む)の法務を統括いただきます。 ・各種契約書の作成、審査、管理 ・株主総会議事録、取締役会議事録の作成、管理 ・内容証明、その他重要文書の作成 ・知的財産権(主に商標権、特許権)の取得、維持、管理 ・事業活動に対する法的側面からの助言、審査 ・内部統制、コンプライアンス体制の構築、推進 ・訴訟、係争その他法律手続きに関する事項 ・各種法務研修の実施 ・登記に関する事項 ・事業運営上、関連する法律に関する申請関連業務全般 ・グループ会社における法務対応 ・部下マネジメント 同社はITを駆使し、従来の小売流通の形にとらわれず様々な挑戦をしている点が魅力です。今後はお客様との各タッチポイントで貯めこんだデータを使ったビジネスや海外展開などの拡がりも見込まれており、さらなる成長が期待できる企業です。 同時に組織の強化も必要な時期であり、各所で幹部採用を進めるほか、さまざまな体制づくりや新制度導入など、会社の成長に合わせた人事面からの推進が必要になってします。 新しいことに積極的にチャレンジをするカルチャーの企業において、法務としてのご専門を生かしながら今後の成長を支えていただけるような法務部長人材との出逢いを期待します。 (※社外弁護士がいらっしゃるため、弁護士資格は必要ではありません。)

  • 応募資格

    <必須要件> ・企業法務のご経験が豊富であり、部下マネジメント経験がある方 ・持株会社体制の会社での子会社も含めた法務業務のご経験がある方<尚可要件> ・上場企業での法務マネジメント経験 ・小売流通、あるいは近しい業界、デジタルビジネス関連の業界での法務経験 ・英文契約書が読める方(作成までは不要)

  • 人材紹介会社

    株式会社経営者JP

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