マンション経営(スキル)の転職・求人検索結果

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■土地所有者への戸別訪問による賃貸事業のコンサルティング営業 ★業界未経験者も歓迎！ 転職者の90％が未経験者 土地をお持ちのオーナー様を直接訪問し、ニーズやお悩みごとなどをヒアリングした上で、土地資産の有効活用法としてアパートやマンション経営をご提案していただきます。 【ご契約までの流れ】 ★商談やお客様へのご提案には、支店長や課長が必ず同席しますのでご安心ください！ ▼オーナー様を訪問。信頼関係を構築し、土地に関する悩みや課題をお伺いします。 ▼オーナー様に土地活用のご提案をします。 　併せて、土地を診断したり、顧問税理士などの専門スタッフがアドバイスをして経営計画を立案していきます。 ▼計画についてご理解・ご納得いただいた段階で契約となります。 【充実した教育研修】 ▼入社後、まずは３カ月間に及ぶ独自の研修プログラムで、会社規定や規則などを学んでいただきます。 ▼その後、現場での実務研修として支店長や営業課長など直属の上司の下で、仕事の内容や営業のコツを理解していただきます。 ▼社内には教育専属トレーナーもいるため、手厚いサポートを必ず受けられたり、営業力をアップさせる本社主催の研修を受講することも可能です。 ★2022年～「転職入社した社員向けメンター制度」スタート★ 上司には聞きづらいことも、メンターであれば気軽に相談が可能。 安心して自信を持って業務に取り組んでいただくための制度です。　 【当社の実績】 当社がご契約いただいているオーナー様は全国で約8.4万人。 業界No.1となる管理戸数120万戸以上（週刊全国賃貸住宅新聞2022年８月発表）を管理しています。 ━━━━━━━━━━ ★☆転職者Q&A☆★ ━━━━━━━━━━ Ｑ．満足できる収入を得られたのは入社後どのくらいたってからですか？ Ａ．入社２年目からです。１年目はとにかく仕事を身につけることに集中。入社６カ月目に初契約をいただき、賞金と歩合給で年収が増えました。 Ｑ．新入社員へのフォロー体制は？ Ａ．ご契約をいただくためにやるべきことは全て教えられます。営業に向き・不向きはなく、経験豊富な上司から指導された内容を素直に、地道に継続することができれば、成果は必ず出ます。 Ｑ．活躍しているのはどんな人？ Ａ．上司から指示されたことを正しく実行し、報告・連絡・相談できる人です。また、困難に直面した時、原因を環境や他人に求めるのではなく、問題点を見極めて改善行動をとれるなど、当たり前のことをきちんと継続できる人だと思います。

◎業種不問／営業職・販売職経験者（歓迎） ★様々な業界から転職してきた30～50歳代が活躍しています。 ◇要普通自動車運転免許（AT可） ◇金融業界での実務経験者や営業・販売として優れた実績をお持ちの方歓迎 ◇FPや資産相続といった知識を存分に生かせます 【求める人物像】 ・子供の教育費用を稼ぎたい方 ・営業経験を生かしたい方 ・頑張りを正当に評価されたい方、報酬に反映してほしい方 ・キャリアチェンジをしたい方 ・営業でもう一度輝きたい方 ・地道にコツコツと頑張れる方 ・デザイン性が高い物件などお客様に自信をもってオススメしたい方 など 【なぜ30～50歳代が活躍できるのか？】 ★ある程度の年齢を重ねているほうが、オーナー様からの信頼を得やすい傾向があります。 ★金融・不動産の知識が豊富で、経験を持っていることは大きな強みになります。 など 【金融・不動産の知識は大きなアドバンテージ】 土地の有効活用には資産運用や税金対策の知識は欠かせません。「金融」「不動産」業界の出身で、関連する知識を持っていれば、業務を進めていく上で大きなアドバンテージとなります。 【未経験者でも安心して入社できる理由】 約50年にわたって培ってきた他社にはないノウハウが当社の強みです。営業の進め方や段取りなどは、上司や教育専属トレーナーが研修を通じて余すところなくレクチャーしますので、未経験であってもご安心ください。 【大東建託で働く魅力とは？】 ◎年齢不問。30～50代の現役多数 ◎60歳（定年）まで第一線で活躍できる ◎成果を正当評価。収入は実力次第 ◎サポート体制が充実 　┗上司が業務を丁寧にフォロー 　┗転職者向けメンター制度あり ◎働きやすい福利厚生制度 ◎転勤なし（原則）

東京都

マンション経営におけるリーディングカンパニーとして、 従業員数約70名という規模ながら売上204億円と驚異的な成長率を誇る同社。 プレイングマネージャーとして、経理財務の実務、及び、 メンバーのマネジメントをお任せいたします。 ＜業務詳細＞ ・経理部門のマネジメント ・月次／四半期／年次決算取りまとめ ・経営関連書類作成 ・金融機関折衝 ・税務申告（実務はアウトソースしております） ・業務フローの整備、効率化 ・予実分析 ・税理士事務所との折衝および連携 など ＜組織＞ 経理財務部　メンバー3名 ＜募集背景＞ 投資用中古マンションの売買事業を行っているため、経理部で扱う金額は 非常に高額です。 そのため、物件の仕入れと販売、社内外の入出金に関するリスク管理や 遅延のない処理を徹底しています。 ミスのない仕事の進め方はもちろん、数字の意味を理解した上で 事業拡大に必要な課題を考察する主体性も必要です。 売上規模が同じ同業他社と比べて社員数が半分以下のため 単純計算で1名当たり他社の倍以上の業務を正確にこなす必要があります。 更なる事業拡大に向け、まずは、組織の課題を棚卸し、課題を分析し、 組織力強化に向けて取り組んでいただきます。 レポートラインは取締役です。 経営陣の右腕としてご活躍いただくことを期待しています。

＜必須＞ ・高卒以上 ・事業会社における経理財務管理職のご経験（金融機関折衝の経験者を想定）

株式会社ディンプル

東京都 ／ 大阪府 ／ 愛知県

空室の長期化、建物の老朽化、賃料の下落、管理の煩わしさ等、アパート・マンション経営に悩む大家さんに対して、問題解決に向けたコンサルティングを行っていただきます。【具体的には】 ■賃貸経営無料健康診断　 ■空室に対するコンサルティング　 ■専門家の紹介サービス　 ■相続相談サービス　 ■売却相談　　　　　　　 ■代替資産のご提供　　　 ■賃貸管理相談　　　　　 ■不動産特定共同事業のご紹介、販売　　　 ■売買仲介業務　　　　 ■購入相談 【仕事の流れ】 ◆コンサルティング活動 (1)コンサルティング：取引リスト、セミナー参加者、1500名以上の会員数を誇る会員制クラブ登録者（新大家ライフ）等の大家さんの立場に立って相談に乗り、コンサルティングを実施。 (2)提案：資産組み替え、相続対策、資産運用、賃貸経営、他をコンサルティング。基本的に反響があった方に対してのコンサルティングが中心となります。 ◆再生プラン立案 (3)具体的なプランの立案：大家さんがお持ちの建物の空室ゼロに向けた企画：具体的なリノベーションプラン・コンバージョンなどの企画・作成。担当者のみで企画をするのではなく、チームでアイディアを出し合いより良いリノベーションプラン・コンバージョンの企画を策定します。 ※企画営業の物件に対して大家さんを客付けすることもあります。客付した手者に対して、当社が管理。結果ストックビジネスにつながります。 　↓ (4)バリューアップ：委託工事施工業者に見積り依頼し選定発注する。またリーシング活動により空室率の低下、改善を図り、収益性を高めて再販の手続きへ。売却する大家さんもいる。 ◆販売 (5)販売営業：個人投資家への直接営業、あるいは不動産仲介会社に販売を委託する営業を行います。

・不動産業界での提案営業・コンサルティング営業の経験 ・相続対策、所得税対策、物件管理など不動産周辺の基礎知識 ・業務に支障がない程度のPCスキル（高度なPCスキルは必要ありません） ・普通運転免許証（営業活動は社有車にて行います） ※ご年齢に応じたご経験をお持ちかで判断いたします。・大家さんと接触経験のある方（相談、提案、コンサルいずれか） ・修理・建物管理に関する提案経験 ・賃貸不動産コンサルティング業務経験 ・リーシング業務経験 ・リノベーションの運営、企画経験 ・不動産管理業務経験 ・売買仲介で活躍されている方 ・マネジメント経験

株式会社カリス

東京都

従業員数約70名という規模ながら、売上204億円と驚異的な成長率を誇る マンション経営のリーディングカンパニーで、 労務のスペシャリスト（幹部候補／リーダーポジション）として 下記業務を担当いただきます。 ＜業務詳細＞ ・人事／労務制度の企画・設計 ・給与計算・社会保険手続き窓口機能（実業務は外部にアウトソーシング） ・人事関連に関する法改正対応、各種関連官庁との窓口機能 ・幹部会議の司会進行、議事録作成 ・社内インフラ・セキュリティ周りの管理 ・社員情報管理・入退社手続き ・新入社員の初期研修 人事・労務の観点から社員が安心して働ける仕組みを支えながら 社員の声や今後の動向を踏まえた上で、必要な制度や仕組みの提案を行なうなど 幅広い業務をお任せいたします。 直近の労働基準法改正（月60時間を超える時間外労働の割増賃金率の引き上げ等）など、 法改正に伴う制度設計にも取り組んでいただく想定です。 また、各種社員面談などを通じて潜在的なニーズを顕在化させ、 人事関連制度や仕組みの充実にも取り組んでいただきます。 ＜組織＞ 経営企画室 人事部 労務に関しては、メンバー1名（20代後半）、業務委託1名が実務を担っています。 ※メンバー1名は労務の実務経験2年程で、事務関連業務が中心です。 幹部候補（リーダーポジション）として、経営層からの指示や課題を咀嚼しながら 企画・実務・マネジメントができる方を求めています。

＜必須＞ ・高卒以上 ・人事労務経験2年以上（法改正に併せた制度設計の経験など） ＜歓迎＞ ・社労士連携のご経験

株式会社ディンプル

大阪府

「13年連続賃貸マンション着工戸数ランキングNO.1」 完全オーダーメイドのモノづくりにこだわっています！ 2013年・2017年・2018年グッドデザイン賞受賞♪本物の品質にこだわっている証です★賃貸マンションを中心とした設計業務を担当いただきます。 ※品質管理、安全管理どちらかでの採用になります。 マンションの品質を保つ品質管理業務全般をお任せ致します。 【品質管理】 施工中における各工程毎の品質チェック、各種検査の実施等を担当して頂きます。 ＜詳細（品質管理）＞ ▼各工程の品質チェック ▼中間検査、完了検査 ▼若手社員の研修 ▼現場評価（賞与業績評価に連動いたします） 【安全管理】 各現場において安全管理部要員として各現場の安全性が保たれているか、現場責任者とは別に第3者的視点から指導します。 ＜詳細（安全管理）＞ ▼工現場における安全性が保たれているか現場を回りながら確認（転落防止などの安全性確認、従業員の体調管理体制確認等） ▼若手社員の研修 ▼現場評価（賞与業績評価に連動いたします） ＜同社の特徴・補足＞ 建設業という確かなバックボーンをもとに、土地の有効活用という提案事業で急速に業績をのばしているのが、同社の特徴となります。 建物のクオリティへのこだわりはもちろんですが、同社の強みはマンション経営をトータルにコンサルティングする「総合力」にあります。 営業がお客様と信頼関係を築いてニーズを引き出し、その土地に合った建物を企画し、税金や収支計算なども含めた事業計画を行い、設計、施工、入居者斡旋、管理運営、メンテナンス、そして万一の際の保証までの一貫したサービスを提供できる総合的な力が、土地オーナーを安心させて業績につながっています。

■RC施工管理経験 ■1級建築士又は建築施工管理技士1級の資格をお持ちの方■建築士1級の資格をお持ちの方

株式会社カリス

東京都

【詳細】入居率向上を目標に、オーナー様のパートナーとして一連業務をお任せ。具体的には、空室が出たときの募集要項の提案、退去した部屋の工事内容の確認・発注交渉、入居中の修繕(工事作業は協力会社に依頼)などを一連お任せします。 【その他】管理物件入居者様からの問い合わせは外部委託のコールセンターが対応しているため、オーナー様との折衝に集中できます。

★未経験歓迎★下記のような方を歓迎いたします。 ■社内外との調整業務が得意な方 ■コミュニケーションが得意な方 【育成体制】入社後最初6か月は教育担当がつき、OJTを通してサポート。加えて、e-learnigを通して、マンション経営などについて独学する環境も整っています。基本17:00には会社の電話が止まるので、勉強や作業に集中することができます。 【働く環境】19時でPCは強制的にシャットダウン。繁忙期で残業は10時間程度です。また、火・水を部署の定休日とし、休日出勤も発生いたしません。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

大阪府

金融機関折衝及び対応（主に不動産の開発融資の交渉となっており、取引銀行は30行以上） 金融機関提出資料作成 グループ会社業績管理・中期経営計画策定 経営会議の運営・司会 資金繰り管理 その他業務

【必須】 セルフモチベーションが高く、自己成長したいというマインドがある方 【歓迎】 商業簿記等、会社財務に対して、知識のある方 中期経営計画策定、業績管理、金融機関折衝の経験がある方

株式会社ＳＭＢＣヒューマン・キャリア

東京都

マンション経営におけるリーディングカンパニーとして、 従業員数約70名という規模ながら売上204億円と驚異的な成長率を誇る同社。 経理経験を活かし、下記の業務をご担当いただきます。 ＜業務詳細＞ ・月次および年度決算 ・入金や支払関連の対応 ・振込業務 ・請求書や領収書の発行　など 経理部におけるミッションは、会社全体における資金の流れを把握し、 収益状態や経費のバランスを見ながら正しい会社経営へと導くこと。 経営に直結するポジションだけにやりがいも充分です。 会社全体のお金の流れから、不動産投資に関する契約やローンなど 業務を通じて自然と学べる環境です。 投資用中古マンションの売買事業を行っているため、経理部で扱う金額は 非常に高額です。 そのため、物件の仕入れと販売、社内外の入出金に関するリスク管理や 遅延のない処理を徹底しています。 ミスのない仕事の進め方はもちろん、数字の意味を理解した上で 事業拡大に必要な課題を考察する主体性も必要です。 ＜組織＞ メンバー3名 ＜企業について＞ 同社は「都心６区を中心とした高稼働エリアの物件を月に80-100件ほど仕入れ」 「webマーケティングによる顧客流入・営業体制の仕組化」 「業界トップクラスのセールスメンバー」により、 月に300件ほどの新規顧客反響による100%反響営業スタイルから 毎期150％成長を叶えています。 お客様が同社にお越しになる理由は、節税対策や老後のために資産を残したいなど 多種多様ですが、大切な方やご家族のために有形財産を残したいという目的で いらっしゃる方がその多くを占めています。 家族を守りたいという想いをつなぎ、より有効な資産形成をご提案することが 企業の使命だと考えております。

＜必須＞ ・高卒以上 ・何らかのオフィスワーク経験 ＜歓迎＞ ・経理・財務の実務経験（経験年数・業界不問） ・簿記3級以上の資格 ・FPなど金融に関わる資格

株式会社ディンプル

福岡県

【具体的には】◎資産運用型マンション販売 ■まずは電話でのアプローチ：マンション経営に興味をお持ちのお客様を対象に電話でアポイントを取り、後日お客様の元をお伺いし、対面にて当社マンションを紹介・提案します。■品質に絶対の自信あり：グランフォーレマンションの特徴は圧倒的な高品質。外観や間取り、植栽などにも徹底的にこだわる事で数多くの入居者から高い支持を得ています。■出張も個人の裁量でOK

【必須】不動産業界での営業ご経験者の方※経験年数は不問です。 ★もっとお客様と深くかかわる営業がしたい、収入を上げたい、より成長できる環境で働きたい等、意欲のある方を歓迎します。 ★インセンティブについて★固定給と別に販売戸数に応じて報奨金を支 ・契約/戸：10万円〜30万円程度 ※実際は売上金額/戸×規定％で金額を算出します 商品ブランド力もあり、平均10〜20戸を販売する社員が多いです ≪年収例≫3年目：700万円、5年目：850万円、7年目：1,000万円 ◎インセンティブ込みで年収1,000万円も目指せる環境です。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

福岡県

『マンション経営とは…？』 マンションを購入し、それを第三者に賃貸することで毎月安定した家賃収入を得ていくことを指します。 自社企画物件である「ネストピアシリーズマンション」は、"好立地(駅近)"で"入居者の多くが法人契約"といった強みを持ち、入居率は99.8％(令和5年4月)を誇ります。福岡市は、日本でも随一の成長都市です！

【必須】営業力をつけたい方、稼ぎたいという志向をお持ちの方 【こんな方にオススメ☆】人との対話を楽しいと思える方、何事にも諦めずに前向きに取り組むことができる方 【未経験でも安心の職場環境！】 電話による新規開拓がメインとなりますが、社内にはお手本となる営業手法が蓄積されているため、まずは基本を学び、能力を磨くことで契約を獲得することができます。 日本経済や年金、生命保険、税金対策、住宅ローン等の理解を深め、『生きていく為の"経済的賢さ"』を身につけてみませんか？

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

愛知県

空室の長期化、建物の老朽化、賃料の下落、管理の煩わしさなどアパート・マンション経営に悩む大家さんに対し、問題解決に向けたコンサルティングを行っていただきます。 ■賃貸経営無料健康診断　■空室に対するコンサルティング　■専門家の紹介サービス　■相続相談サービス　■売却相談　■代替資産のご提供　■賃貸管理相談　■不動産特定共同事業のご紹介、販売　■売買仲介業務　■購入相談

【必須】 ・不動産業界経験者 ・コンサルティング経験　　 ・普通運転免許証 【歓迎】 ・収益不動産の仕入買取、再販経験 ・マンション・オフィスビルなどの用地仕入 ・不動産管理業務経験 ・賃貸不動産コンサルティング業務経験 ・マネジメント経験 ・リノベーションの運営、企画経験 ・売買仲介で活躍されている方でも　可

株式会社ジャパンインベストメントアドバイザー

福岡県

【具体的には】◎資産運用型マンション販売 ■まずは電話でのアプローチ：マンション経営に興味をお持ちのお客様を対象に電話でアポイントを取り、後日お客様の元をお伺いし、対面にて当社マンションを紹介・提案します。■品質に絶対の自信あり：グランフォーレマンションの特徴は圧倒的な高品質。外観や間取り、植栽などにも徹底的にこだわる事で数多くの入居者から高い支持を得ています。■出張も個人の裁量でOK

【必須】営業ご経験者の方※経験年数は不問です。 ★もっとお客様と深くかかわる営業がしたい、収入を上げたい、より成長できる環境で働きたい等、意欲のある方を歓迎します。 ★インセンティブについて★固定給と別に販売戸数に応じて報奨金を支 ・契約/戸：10万円〜30万円程度 ※実際は売上金額/戸×規定％で金額を算出します 商品ブランド力もあり、平均10〜20戸を販売する社員が多いです ≪年収例≫3年目：700万円、5年目：850万円、7年目：1,000万円 ◎インセンティブ込みで年収1,000万円も目指せる環境です。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

愛知県

空室の長期化、建物の老朽化、賃料の下落、管理の煩わしさ等、アパート・マンション経営に悩む大家さんに対して、問題解決に向けたコンサルティングを行う。 具体的には： ■賃貸経営無料健康診断　 ■空室に対するコンサルティング　 ■専門家の紹介サービス　 ■相続相談サービス　 ■売却相談　　　　　　　 ■代替資産のご提供　　　 ■賃貸管理相談　　　　　 ■不動産特定共同事業のご紹介、販売　　　 ■売買仲介業務　　　　 ■購入相談

・不動産業界での提案営業・コンサルティング営業の経験 ・普通自動車運転免許 ＜歓迎条件＞ 　・修理・建物管理に関する提案経験 　・賃貸不動産コンサルティング業務経験 　・リーシング業務経験 　・リノベーションの運営、企画経験 　・不動産管理業務経験 　・売買仲介で活躍されている方 　・マネジメント経験 　・一級建築士（管理者候補は必須に近い）

株式会社アイ・ヒューマンサーチ

東京都

に対する法的支援 ・顧問弁護士との折衝 など ■社用PCは申請しないと持ち帰りできず、持ち帰り残業やサービス残業はありません。 【弊社について】独自の「マンション経営システム」を開発。マンション分譲・賃貸業務・賃貸管理・リフォームなどマンション経営に関するサービスをワンストップで提供しています。

【必須】■企業法務のご経験をお持ちの方（目安3年） 【働き方】有給取得奨励(10日以上取得実績有)や残業月20時間程度。 【福利厚生】資格手当(宅建：15,000円/月+取得時に150,000円支給)。ス カイコート物件に居住の場合、家賃補助4.5万円/月支給など、福利厚生も充実しています。育休取得からの復職率は2022年7月現在100%です。平均有給取得日数10.0日（2021年度実績）

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

【職務概要】 同社の商品となる投資用マンションの監理業務をご担当頂きます。企画段階では自社で行い、外部の設計事務所、ゼネコン等と協力して1棟完成までの監理担当者業務を行って頂きます。 平均残業時間が少なく、ワークライフバランスが非常に取りやすいのが同社の魅力となっております。 【職務詳細】 ・仕入れ担当者が入手してきた売地の現地調査 ・ボリュームチェック　 ・プラン作成 ・設計事務所から上がってきた図面のチェック等 【同社の特徴】 1969年に創業した同社は、マンション分譲・販売事業、マンション管理事業、賃貸・マンスリー事業を展開。マンション経営で長い歴史と実績を誇るトップカンパニーです。自社ブランドの分譲や企画開発から不動産販売、賃貸管理、賃貸仲介まで幅広い事業を展開してきました。今後は賃貸部門も主力事業にしていきたいと考えています。 同社シリーズマンションの最大の特徴は成約率の高さ。空室リスクをゼロにする「借上保証」や賃貸・管理・リフォームまでの一連の流れをしっかりお手伝いする「トータルサポート」など、オーナー様にとって安心のサービスを揃えています。

【必須】 ・意匠設計、構造設計、設備設計等の設計業務経験者 ・一級建築士の方 ・二級建築士の方 【残業について】 基本定時退社を進めており、残業は月平均10時間以下！ 残業を要する場合は事前に申請頂きます。

株式会社ワークポート

東京都

【仕事の内容】 同社のお客様を中心としたオーナー様への資産活用提案（企画営業）、およびマネジメント 【具体的には】 同社で住宅を購入されたことがあるお客様を中心とする土地オーナー様への提案営業。 土地活用のニーズやお悩みのあるお客様に対して、アパート・マンション経営のご提案をはじめとする資産運用のご提案およびコンサルティングを行います。 今回募集するメンバーには、埼玉県内および首都圏エリアのお客様への営業活動を担当していただきます。 経験・スキルに応じて、早期からチームリーダーや支店のマネージャーとしてメンバーの育成や事業運営にも活躍して頂きます。

【必須】 ・営業リーダー・マネージャー経験者 ・要普通自動車免許 【歓迎】 ・新規事業立ち上げに意欲のある方

株式会社エボルカ

東京都

同社のお客様を中心としたオーナー様への資産活用のご提案（企画営業・コンサルティング） 【具体的には】 同社で住宅を購入されたことがあるお客様を中心とする土地オーナー様への提案営業。 土地活用のニーズやお悩みのあるお客様に対して、アパート・マンション経営のご提案をはじめとする資産運用のご提案およびコンサルティングを行います。 今回募集するメンバーには、埼玉県内および首都圏エリアのお客様への営業活動を担当していただきます。

【必須】 営業経験（個人・法人問わず） 要普通自動車免許 【歓迎】 コンサル事業経験、自営業経験、FC・VC経験（業種問わず）優遇 ・全国転勤可能な方歓迎（※ジョブローテーションがある為）

株式会社エボルカ

宮崎県

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

株式会社ワークポート

鹿児島県

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもございます。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウをもとに、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

株式会社ワークポート

宮崎県

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

株式会社ワークポート

福島県

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をご担当いただきます 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・普通自動車運転免許 ・社会人経験（正社員としての就業経験）1年以上 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウをもとに、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をお任せいたします 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・顧客折衝経験 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

株式会社ワークポート

福島県

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をご担当いただきます 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・普通自動車運転免許 ・社会人経験（正社員としての就業経験）1年以上 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウをもとに、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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福島県

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をご担当いただきます 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・普通自動車運転免許 ・社会人経験（正社員としての就業経験）1年以上 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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東京都

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をお任せいたします。 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・社会人経験 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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福島県

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をご担当いただきます 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・普通自動車運転免許 ・社会人経験（正社員としての就業経験）1年以上 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウをもとに、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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神奈川県

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をお任せいたします。 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談にのったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々な経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウをもとに未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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千葉県

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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千葉県

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をご担当いただきます 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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神奈川県

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をお任せいたします。 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談にのったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々な経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウをもとに未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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神奈川県

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をお任せいたします。 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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神奈川県

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をお任せいたします。 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもございます。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験をお持ちの方 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍していらっしゃいます！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

株式会社ワークポート

福岡県

【職務概要】 自社ブランドの分譲マンションに興味を持ったお客様へ提案営業をお任せします。 商品PRのため広告代理店との打ち合せ、販売戦略の立案等もお任せします。 【職務詳細】 ■資産運用型マンション販売 ・まずは電話でのアプローチ：マンション経営に興味を持ったお客様を対象に電話でアポイントを取り、後日訪問。 対面にて同社マンションを紹介、提案します。 ・品質に絶対の自信あり：グランフォーレマンションの特徴は圧倒的な高品質。外観や間取り、植栽などにも徹底的にこだわる事で数多くの入居者から高い支持を得ています。 ★インセンティブについて★ インセンティブ込みで年収1000万円も目指せる環境です！ 固定給と別に販売戸数に応じて報奨金を支給します。 契約／戸：10万円～30万円程度 ※実際は売上金額／戸×規定％で金額を算出します。 商品ブランド力もあり、平均10～20戸を販売する社員が多いです。 ＜年収例＞3年目：700万円、5年目：850万円、7年目：1000万円

【必須】 ・不動産業界での営業経験者 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 【尚可】 ・宅地建物取引士 ★転勤はなく、出張も個人の裁量でOKです！

株式会社ワークポート

千葉県

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をご担当いただきます 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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千葉県

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

株式会社ワークポート

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 大阪府 ／ 京都府 ／ 兵庫県 ／ 奈良県 …

マンション理事会に対するアドバイス業務【マンション運営管理についての提案営業】 代表者である理事会に対するマンション経営・運営についてアドバイスするお仕事 ●総会（年1-3回）、理事会の運営サポート ●管理組合の予算・決算書の作成（補助） ●建物の修繕計画の提案 ●管理員、清掃スタッフのマネジメント ＊慣れてきたらＤＭや広告などで当社に興味をもっていただいたお客様に対し、マンション管理計画の立案や様々な委託業務の内容を紹介してもらいます。提案の対象はマンション管理組合。 勤務地は希望に応じて配属が決まります。 また、異動についてもコースを選べます。 ●転居を伴う異動がある「総合職コース」 ●転居を伴う異動がない「専任職コース」

●営業経験 ●対人折衝能力

株式会社ＦＩＴ

神奈川県 ／ 東京都 ／ 京都府 ／ 静岡県 ／ 愛知県 ／ 岐阜県 ／ 三重県 ／ 広島県 …

マンション理事会に対するアドバイス業務【マンション運営管理についての提案営業】 代表者である理事会に対するマンション経営・運営についてアドバイスするお仕事 ●総会（年1-3回）、理事会の運営アドバイス ●管理組合の予算・決算書の作成（補助） ●建物の修繕計画の提案 ●管理人、清掃スタッフのマネジメント ＊新規営業等はありません（アドバイス業務のみになります）

●営業経験 ●対人折衝能力不動産関係や管理業務主任者資格に興味がある方

株式会社ＦＩＴ

大阪府

【不動産管理／ビルマネジメント職】 ＼＼＼経験が活かせる不動産営業のお仕事です／／／ ＜管理戸数3万戸／安定経営基盤あり！＞ 《具体的な業務内容》 ◎法令に基づく点検や是正工事の管理 ◎修繕の見積もり作成、オーナー様への提案 ◎その他入居者様への対応　等 《ポジション》 個人オーナーの所有する賃貸住宅を主とした、退去後の小規模リフォームから大規模リノベーションまでのビルマネジメント企画を、関連業者様とオーナー様との折衝役として進めていただきます。 《事業部紹介》 マンション・ビルのリノベーション、リフォームや原状回復工事、さらには建物の大規模修繕まで、オーナー様の大切な資産を建物管理の視点からバックアップします。 物件の資産価値向上のため、マンション経営に関する悩みや要望を詳しくヒアリングし、人気の間取りや内装をご提案します。 専門知識をもったスタッフが多数おりますので、チームで連携を取りながらお仕事を進めていけます！ 一緒にオーナー様の頼れるパートナーを目指しましょう。 《入社後の流れ》 入社後はキャリア研修やOJTによる教育を行っております。 同部署では未経験からスタートの社員が多く、 チームで協力してお仕事を進める風土があるので 安心して質問や相談をしていただけます♪ 《業務の醍醐味》 マンション・ビルの小規模リフォームから大規模修繕まで、ハード面双方の視点からバックアップします。物件の資産価値向上のため、オーナー様のマンション経営に関する悩みや要望を詳しくヒアリングし、人気の間取りや内装をご提案します。内装デザインや工事に関する専門的な内容は社内のプランナーや工事部門のスタッフ、協力業者の方々と連携しながら進めていくので、専門知識がなくても安心です♪

普通自動車第一種免許

株式会社スタッフファースト

東京都

【職務概要】 個人（地主）や法人顧客（デベロッパー等）に対して、土地活用のご提案及び資産管理のサポート、マンション経営、ビジネスホテル等の事業提案等を行っていただきます。 【職務詳細】 ■誰に：個人、法人顧客 ■何を：土地活用のご提案及び資産管理のサポート、マンション経営、ビジネスホテル等の事業提案等 ■手法：ニーズに合わせた提案 ・エリアの市場調査／事業採算計算 ・顧客提案／契約締結 ・設計／施工との打ち合わせ ・社外交流会への参加　 ※新規と既存の割合は約2：8、法人と個人の割合は5：5程度です。 【やりがい】 同社は「売上＜プロセス」を大切にする評価制度／社風であり「チーム制」を導入していることからも、顧客に対してどこまで考え抜いたのか、という考え方を会社としても大切にしています。また扱う商材も土地とあって、顧客へのインパクトが大きいことから、介在価値を存分に発揮できる環境です。

【必須】 ・建設業界／不動産業界での営業経験1年以上 【尚可】 ・宅地建物取引士 ・不動産営業又は不動産管理の実務経験 ★おすすめポイント★ ・不動産の知識のみならず、金融の知識と経験も積んでいくことが可能。 ・将来的に、希望すれば建築営業や賃貸営業など様々な営業職としてのキャリアパスも可能。 ・資格取得については、費用負担や時間の確保など会社が全面サポート。

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をお任せいたします 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談にのったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々な経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウをもとに未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

株式会社ワークポート

岡山県

【職務概要】 建築施工管理現場での管理監督をしていただきます。RC賃貸マンション建設現場中心となります。※私用車の使用も可能です。 案件は岡山市内の工事がほとんどです。 【職務詳細】 本ポジションは所長クラスを想定しています。今まで培ってきた経験を活かして、施工管理体制の強化や若手社員への技術継承を担っていただくことを期待しています。 ■同社について 賃貸マンション・アパートを中心に年間200戸以上の着工があり、全国賃貸住宅新聞中四国5期連続1位の実績があります。 ※賃貸住宅新聞社調べの「賃貸住宅に強い全国建築会社ランキング」（2019年度） 賃貸住宅に特化したノウハウを生かし、地元岡山を中心に近県まで土地探し、マンション・アパートの設計から施工まで全てを提案しています。 不動産業者との独自のネットワークを持っており、岡山エリアの若者のニーズを押さえた、入居に強い工事の提案をしています。土地から購入してのマンション経営、中古マンション一棟リノベーションの提案も行っています。

【必須】 ・普通自動車免許第一種（AT限定可） ・建築施工管理の経験 【尚可】 ・新築分譲マンション、賃貸マンションの施工管理の経験 ・建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・建築士の資格をお持ちの方

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をお任せいたします 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をお任せいたします 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をお任せいたします。 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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【職務概要】 土地オーナー様のニーズに応じて、最適なベストな土地活用プランを 提案していただきます。 【職務詳細】 ■誰に：土地や建物等の不動産を所有する個人または法人 ■何を：ニーズに合わせた土地活用プラン ■手法：問い合わせや紹介 業務の流れは、 資産形成ニーズのヒアリング→土地活用のコンサルティング提案→ご契約 となります。 オーナー様への活用提案は幅広く、アパート、マンション経営、駐車場経営、 賃貸併用住宅への建て替え、売却など様々です。 土地活用のあらゆるソリューションを提供できるので「アパート経営のみ」 など、提案の選択肢が少なかった経験者にピッタリです。 また、スタートアップの部門なので一緒に盛り上げて行ける方を お待ちしております。

【必須】 ・建築営業の経験　3年以上 【尚可】 ・土地活用の営業経験 【こんな方にオススメです】 ・お客様に本当に寄り添った、妥協のない土地活用提案がしたい方 ・土地活用に関する幅広い知識を身につけたい方 ・成長を続ける不動産企業で、自分の力を試したい方 ・実績が収入やポストにダイレクトに反映される会社で働きたい方

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【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をお任せいたします 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様を訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をお任せいたします 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様を訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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【職務概要】 土地オーナー様に向けた土地活用の提案営業をお任せいたします。 【職務詳細】 ■誰に：土地を所有するオーナー様(空地／農地／駐車場／住宅など) ■何を：所有している土地資産の有効活用(マンション経営など) ■手法：新規提案メイン 【具体的には】 まずは世間話などの会話を通してオーナー様と信頼関係を構築し、各オーナー様の[土地に関する悩み]に沿った活用の提案を実施し、契約締結を目指していただきます。契約締結後は、同社グループが建物の建設～申し込み募集～管理までを一貫して担当し、オーナー様には家賃収入が毎月入る仕組みとなっております。建物完成～賃貸事業開始までは、支店全体で連携してオーナー様をフォローします。 【仕事の流れ】 ---(1)オーナー様とのリレーション構築------------ オーナー様をご訪問して顔を覚えてもらう所から開始します。何度も足を運んでお困りごとの相談に乗ったり、長いときは半年かけて通い続けることもあります。 ---(2)課題ヒアリング～土地活用のご提案--------- オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。

【必須】 ・正社員 or 契約社員としての就業経験 ・普通自動車免許 ●●●●どんな方が活躍しているのか？●●●● 本ポジションでは[スーパー店員][居酒屋店長][エステティシャン][広告営業]など、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています！ ▼▼▼▼なぜ活躍することができるのか？▼▼▼▼ 同社が長年にわたり蓄積してきた顧客リスト＆ノウハウを基に、未経験の方でもすぐに営業活動ができる環境です。また、商談時には上司も同行し[受注]～[契約]～[着工]までをしっかりサポートする体制も整っております。コツコツと地道に頑張れる方なら、大きな成果を残すことができます！

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