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(西日本)戦略/業務改革コンサルタント

株式会社クニエ
500万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    職務内容  中部・西日本事業部新設を機に、中部・西日本に本社を置かれるお客様に対して、業務の高度化・効率化にかかる幅広い支援をグローバルベースで実現できる体制を整え、お客様へのきめ細かいご支援と、提供サービスの幅を実現できる体制を構築してまいります。  これに伴い、当拠点コンサルタントの人員体制を数年以内に100名体制とする予定です。  まずは、中部・西日本事業部立上げ要員として、コンサルタントの採用を行います。 【職務概要】 中部・西日本領域における製造業を中心とするお客様に対して、中部・西日本から発信するグローバルにわたるバリューチェーンの変革と、企業ライフサイクル全般における成長を長期的にサポートするために、戦略、業務改革、IT化の構想策定と実行を支援するフルカバレッジでのコンサルティングサービスを提供する ・事業戦略立案/実行支援 ・グローバルSCM改革支援 ・バリューチェーン改革支援 ・CRM改革支援(オムニチャネル/SFA) ・間接業務最適化/ビジネスプロセスアウトソーシング推進支援 ・IFRS対応/決算早期化支援 ・経営管理/KPIマネジメント/見える化支援 ・グローバルタレントマネジメント支援 ・IT中期経営計画策定/ITコストマネジメント支援 ・システム化構想策定/RFP策定/プロジェクトマネジメント支援

  • 応募資格

    【必要な経験・スキル】 (共通)  ・問題発見/解決能力(地頭力)  ・建設的コミュニケーション能力  ・失敗を恐れないチャレンジ精神と精神的タフネス  ・プロアクティブな行動力  ・キャリア実現に向けた弛まぬ努力と学習を継続できる情熱 (社会人経験5年以上の方)  ・上記の職務内容のいずれかに関する知識や経験 【望ましい経験・スキル】 ・コンサルティング実務経験 ・プロジェクト型業務の実務経験 ・プロジェクト/チームマネジメント経験 ・IT/情報システムの構築、導入に対する理解と経験 ・英語(ビジネスレベル) 【対象クラス】 ・マネージングディレクター ・ディレクター ・シニアマネージャー ・マネージャー ・シニアコンサルタント ・コンサルタント

  • 人材紹介会社

    株式会社ヒューマセット

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素材産業向けコンサルティングサービス

デロイトトーマツコンサルティング
500万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    素材産業向けコンサルティングサービス 世界をリードする日本の素材産業の飛躍を「経営戦略」 および「イノベーションマネジメント」の観点から支援する 【経営戦略】 ・ポートフォリオを変革し、企業の成長をドライブ ・個別事業の戦略を立案し、事業の成長をドライブ ・M&Aを活用し、企業の非連続成長をサポート ・研究、営業、サプライチェーン等のVC改革により、企業競争力を強化 【イノベーションマネジメント】 ・技術を核に新たな企業競争力の構築 ・将来の事業の柱となる研究テーマの導出 ・他業界とのコラボレーション促進による、新市場の形成 ・オープンイノベーション等によるビジネスの加速

  • 応募資格

    ================================ ■ 共通要件 ================================ 日本のProcess業界の競争力を世界レベルへ引き上げたい人、 コンサルティング会社でのベンチャーユニットの立ち上げにコミットできる人 ================================ ■ 個別要件 ================================ ●コンサルファーム出身者 ―――――――――――――――――――――――――――――――― ・【専門領域】  (必須)コンサルティング業界での経験      ※戦略ファームにて上位スタッフレベル以上      ※総合系ファームにてMレベル以上 ・【経験業務】  (なお良)スタッフレベル…マネジメントコンサルティング経験者 ・【英語力】  (なお良)英語でのビジネス経験があることが望ましい ○コンサルファーム以外(事業会社出身者) ―――――――――――――――――――――――――――――――― ・【業界】   ・Process(化学、素材メーカー)業界全般 ・【職種・部署/経験業務】  (必須)地頭の良さ、化学、素材、鉄鋼、石油・ガスメーカーなどの業界の知見 ・【英語力】  (なお良)英語でのビジネス経験があることが望ましい

  • 人材紹介会社

    株式会社ヒューマセット

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モニターデロイト unit コンサルタント

デロイトトーマツコンサルティング
500万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    モニターデロイトは、デロイトのグローバルな戦略コンサルティングプラクティスです。モニターデロイトがもつ戦略コンサルティングに関する深い知見と世界最大のプロフェッショナルファームとしての豊富な企業変革実績と広範な専門家ネットワークを擁するデロイトとのコラボレーションにより、先進性・専門性・独自性の高い戦略コンサルティングを提供しています。 日本においては次の7つのオファリングを展開しており、様々なインダストリーにおける戦略コンサルティングプロジェクトに従事頂けます。 ・Business Transformation ・Corporate & Business Unit Strategy ・Customer ・Digital Strategy ・Innovation ・CSV/Sustainability Strategy ・Regulatory Strategy 主なインダストリー ・自動車、製造業 ・コンシューマープロダクツ ・ライフサイエンス&ヘルスケア ・金融 ・電機/通信/メディア ・官公庁 また、トラディショナルな戦略コンサルティングへのアサイン機会だけでなく、国際機関・官公庁・産業界とのエコシステムを形成するコンサルティングサービスや最新のテクノロジーを活用したコンサルティングサービスを提供する案件など、先端的なコンサルティングプロジェクトへのアサイン機会も豊富にあります。

  • 応募資格

    ================================ ■ 求める経験/スキル (共通要件) ================================ 【基本要件(共通要件)】 ・基本的に戦略コンサルティング案件へのアサインであるため、精緻な論理思考力、着眼点の鋭さ、筋の良いビジネスモデルの構想力 ・グローバルPJが多いため、高いレベルの語学力 (英語についてはバイリンガルが望ましいが、最低限の英語力は必須) ・積極性、協調性、根気強さ・打たれ強さ、泥臭い仕事を厭わない覚悟などセルフスターターとしてのマインドセット 【求める人物像】 ・既成概念を超えて、新たな領域・業務に対峙するチャレンジ精神に溢れていること ・知識 + 論理的に物事を考える力の両輪で企画/提言を行えること ・セクターをまたぐ関係者を巻き込んでいけるコミュニケーション能力とリーダーシップに溢れていること ・根気強さ/打たれ強さと共に、自己成長意欲に溢れていること ・協調性がありチームプレーが推進できること ・人間としての成熟さ/社会人としての基本が身についていること 【望まれる経験】(推奨) ・戦略コンサルティングファームでのコンサルタントとしての実務経験 ・事業会社等での経営企画・事業企画・新規事業開発・マーケティング企画・デジタル戦略・R&D戦略部門での実務経験 【望まれる経験】(任意) 上記のご経験がない方でもフィットするアサイン機会が豊富にあります ・国際機関、NGOでの社会課題解決の実務経験 ・シリコンバレー、イスラエル等でのオープンイノベーション推進、起業、VC等の実務経験 ・ブランドコンサルティング、広告代理店(ストラテジックプランナー、クリエイティブディレクター等)、での実務経験 ・デザインファームでのデザインコンサルタントとしての実務経験。または、インハウスでの俯瞰的な視点・立場(デザインストラテジスト、サービスデザイナー、UXデザイナー等)での実務経験。デザインシンキング、デザインスプリント、リーンスタートアップ等の実践経験尚可。 ・中央官庁勤務経験、弁護士、企業のロビイング実務経験、FTA関連(関税・原産地証明)実務経験、国際標準化(ISO/IEC等)実務経験、認証機関勤務経験、国際情勢調査分析実務経験 ・統計解析、アナリティクスの実務経験

  • 人材紹介会社

    株式会社ヒューマセット

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BPR/BPO/SSCビジネスコンサルタント

EYアドバイザリー&コンサルティング
(シニアコンサルタント・マネージャー以上)
500万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    業務改革計画の策定支援、シェアードサービス構想策定、BPO実施支援など グローバルレベルでのプロセス標準化及び統合プロジェクト 間接業務(会計・購買・人事・IT等)の標準化、グローバル統合システムの構築、SSC立ち上げ、BPO実施等のコンサルティングサービスの提供

  • 応募資格

    コンサルティングファームでのプロジェクト実務経験者 グループ・グローバルでの間接業務(会計・購買・人事・IT等)の標準化、グローバル統合システムの構築、SSC立ち上げ、BPO実施等のプロジェクト経験者 上記テーマでの構想立案、業務設計、プロセス変革、システム導入、業務定着化支援のいずれかのフェーズの経験者 マネージャーは提案力・営業力があり業績貢献できる方。

  • 人材紹介会社

    株式会社ヒューマセット

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金融インダストリコンサルタント

EYアドバイザリー
(金融インダストリコンサルタント・マネージャー以上)
500万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    バンキング&キャピタルマーケット、保険、ノンバンク等金融業界における経営戦略・事業戦略・ マーケティング戦略、情報システム化、業務改革・改善に関するコンサルティングサービスの提供 戦略策定から業務改革、業務定着化のためのIT化支援までワンストップでソリューション提供していきます。 IFARS対応プロジェクトにおける業務要件定義、アーキテクチャ構想、PMO支援、プロセス設計支援、ITシステム要件定義

  • 応募資格

    コンサルタント・マネジャー職:1.バンキング&キャピタルマーケット2、保険3.ノンバンク業界において、コンサル経験もしくは金融系事業会社での経験、マネジャー以上職はのコンサルタント実務経験をお持ちの方。 パッケージベンダー、システムインテグレーターでの財務、会計、その他BPRからIT化へのプロジェクト経験のある方 マネージャーは提案力・営業力があり業績貢献できる方。

  • 人材紹介会社

    株式会社ヒューマセット

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金融(保険)業界向けコンサルティングサービス

監査法人系コンサル
400万円~1500万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    金融(保険)業界向けコンサルティングサービス ・事業戦略策定・組織再編支援 ・オペレーションモデル変革支援 (業務可視化・コスト化) ・カスタマー・エクスペリエンス、営業強化支援 ・IT戦略 ・海外展開支援 ・経営管理・リスク管理・規制対応 上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

  • 応募資格

    ■ 個別要件 ●コンサルファーム出身者 【専門領域】 (必須)コンサルティング業界経験者で保険業界の経験、保険業界の知見 【経験業務】 (必須) ・業務やITの企画 ・プロジェクト経験 (なお良) オペレーション改革、実行支援の経験もあればなお可 【英語力】 (必須)読み書きに支障がないレベル (なお良)海外オフィスと電話会議が出来るレベル (TOEIC目安)700点以上 ○コンサルファーム以外(事業会社出身者) 【業界】 ・保険会社 【職種・部署/経験業務】 (必須) ・経営企画 ・事業開発/新規ビジネス企画 ・営業企画 ・一部、その他コーポレートスタッフ部門(あくまで例外) ※(営業のみ、ITのみ、等は不可) 【英語力】 (必須)ある程度の話・読み書き (なお良)海外留学 (TOEIC目安)850点以上 ○その他あれば望ましい要件について  (下記の要件すべてを満たす必要はありません) ・Technology領域におけるアーキテクトとしてのご経験をお持ちであること  (コンセプトデザインに加え、Open API、AIボット、Blockchain等の   New Technologyを用いたインテグレーション・アーキテクチャを   カバーしていることが望ましい) ・ハンズオン型でのデリバリーのご経験をお持ちの方  (キーワード:Robotics、AI、クラウド、IoT、アジャイル、DevOps、  音声認識等) ・日本を拠点としたグローバルFintechコミュニティでのご経験や、  金融機関やスタートアップと協業しながら、ハンズオン型でエコシス  テムの企画や設計に携わったご経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社キャリアクライミング

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資源エネルギー業界向けコンサルティングサービス

監査法人系総合コンサルティング会社
500万円~1500万円 / リーダー | メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 資源エネルギー業界向けコンサルティングサービス ・経営戦略 ・業務改革・組織再編 ・事業参入・撤退 ・新エネルギービジネス対応 上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

  • 応募資格

    ■ 共通要件 コンサルタントとして新しい領域にチャレンジするマインドのある志望者 ■ 個別要件 ●コンサルファーム出身者 【専門領域】  (必須)コンサルティング業界経験者で資源・エネルギー分野の経験      あるいは関心のある方 【経験業務】  (なお良)スタッフレベル…マネジメントコンサルティング経験者 【英語力】  (なお良)海外投資支援・日本参入支援に関わる業務の拡大が       見込まれるためTOEIC860点以上が望ましい ○コンサルファーム以外(事業会社出身者) 【業界】   ・ガス/石油元売/資源開発(石油・ガス資源開発、鉱業)/重電メーカー    プラントエンジニアリング/スマートグリッド/再生可能エネルギー 【職種・部署/経験業務】  (必須)国際・海外事業の職務経験者  (なお良)上記の資源・エネルギー業界企業の経験者 【英語力】  (なお良)海外投資支援・日本参入支援に関わる業務の拡大が       見込まれるためTOEIC860点以上が望ましい

  • 人材紹介会社

    株式会社キャリアクライミング

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Organization Transformation コンサルタント

デロイトトーマツコンサルティング
デロイトトーマツコンサルティング 
500万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    Organization Transformation コンサルタント Organization Transformation(OT)は、「組織」にかかわる数多くの企業の経営課題に対峙し、組織変革の深い知見を活かし、ビジネスの成功に向けた支援を行います。 OTにおけるサービスは下記のとおりです。 ・Organization Design(旧OT&T) ・Culture (旧OT&T) ・Change (旧OT&T) ・Pension Services(旧ARA) ・Actuarial Insurance Solutions(旧ARA) ・Human CapitalM&A(含む役員報酬)(旧ARA) 上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

  • 応募資格

    ================================ ■ 共通要件 ================================ 【コラボレーション志向性】 人事ブティックファームと異なり、他DTCインダストリーユニットや監査・ 税務チームとのコラボレーション機会が多いので、自分の専門領域以外にも 関心・興味を持ち、積極的に交流や協業するような働き方を好む人材が望ましい 【グローバル志向性】 積極的に海外赴任にチャレンジしたり、英語を使うプロジェクト、外国人と 一緒に働くプロジェクトに関心・興味が高い人材が望ましい ================================ ■ 個別要件 ================================= (1)組織変革 ―――――――――――――――――――――――――――――――― ●コンサルファーム出身者/マネージャークラス(SM・M) ―――――――――――――――――――――――――――――――― ・【経験業務】 ■組織・人材マネジメント変革に関するプロジェクト マネジメント経験 (人事制度、風土変革、要員・人件費管理、等) ■組織・人事に関するプロジェクトマネージャー経験 ■戦略、マーケティング、財務・会計、IT等の広範囲な専門知識・スキルがあれば尚、良い ■グローバルプロジェクト参画経験または大規模プロジェクトマネジメント経験あれば尚、良い ・【スキル】 ■組織・人事領域に関わる深い専門知識・スキル ■人事あるいはチェンジマネジメントコンサルタントとしての基礎知識 ■数か月のプロジェクトを運営できるプロジェクトマネジメントスキル ■英語(グローバルプロジェクトに参画できるレベル) ・【英語力】 (必須)英語の読み書き (なお良)社内外を含む海外メンバーとの英語でのVerbalなやり取り (TOEIC目安)800点以上 ●スタッフクラス(SC・C) ―――――――――――――――――――――――――――――――― ・【経験業務】 ■組織・人事領域に関わる深い専門知識・スキル ■組織・人材マネジメント変革に関するプロジェクト マネジメント経験 (人事制度、風土変革、要員・人件費管理、等)  ■人事制度設計の知識あれば尚、良い ■統計分析に関する知識あれば尚、良い ■ERPパッケージ(SAP、Oracle等)に関する知識あれば尚、良い ■戦略やマーケティングに関する知識あれば尚、良い ■グローバルプロジェクト参画経験または大規模プロジェクトマネジメント経験あれば尚、良い ・【スキル】 ■組織・人事に関するプロジェクトスタッフ経験 ■グローバルプロジェクト経験あれば尚、良い ・【英語力】  (必須)英語の読み書き  (なお良)社内外を含む海外メンバーとの英語でのVerbalなやり取り  (TOEIC目安)730点以上 ○コンサルファーム以外(事業会社出身者)/スタッフクラス(SC・C) ―――――――――――――――――――――――――――――――― ・【業界】 ■業種問わずグローバルビジネス展開企業(日系グローバルまたは外資系) ・【職種・部署/経験業務】 ■人事部門または経営企画部門またはマーケティング部門 ■社内特命プロジェクト経験 (戦略立案、業務改善、プロジェクトマネジメント等)あれば尚、良い ・【英語力】  (必須)英語の読み書き  (なお良)社内外を含む海外メンバーとの英語でのVerbalなやり取り  (TOEIC目安)730点以上 ・【資格・専門知識】  MBA(なお良) ・【年齢】35歳程度まで

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    株式会社ヒューマセット

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CBO-OT Operations Transformation

監査法人系コンサル
400万円~1500万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    企業変革やオペレーション変革に関するコンサルティングサービス 企業(全社/コーポレート部門/事業部門)の変革を進め、競争優位を高めるために、 ・ビジネスモデル ・機能・組織配置 ・業務オペレーション ・コスト構造 等の、新たな姿を立案・設計し、導入・展開していくためのコンサルティングサービスに従事していただきます。

  • 応募資格

    ■ 共通要件 日本企業の変革を進め、競争優位を高めていくことに貢献したい、という熱意のある方 世の中にない新しいサービスを生み出す活動に、積極的に参画するマインドを持つ方 クライアント企業や社内外の関係者と積極的にコミュニケーションをとり、能動的に動ける方(マネージャークラス) ■ 個別要件 ●コンサルファーム出身者/マネージャークラス(SM・M) 【専門領域】  (必須)戦略ファームなどでの、企業変革、事業変革、オペレーション改革、業務プロセス改革のいずれかのプロジェクト推進経験 【英語力】  (必須)英語の読み書き  (なお良)Oralもできること/海外とのやり取りをしつつ業務遂行      できること  (TOEIC目安)850点以上 ●コンサルファーム出身者/スタッフクラス(SC・C) 【専門領域】  (必須)企業変革、事業変革、オペレーション改革、業務プロセス改革いずれかのプロジェクト参画経験 【英語力】  (必須)英語の読み書き  (なお良)Oralもできること/海外とのやり取りをしつつ業務遂行      できること  (TOEIC目安)850点以上 ○コンサルファーム以外(事業会社出身者) 【業界】   ・不問 【職種・部署/経験業務】  (必須)社内での改革プロジェクトへの参画経験 (それに準ずる経験でも可)  (なお良)本社部門、経営企画部門に在籍し、改革プロジェクトを経験 【英語力】  (必須)英語の読み書き  (なお良)海外とのやり取りをしつつ業務遂行できること  (TOEIC目安)850点以上

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    株式会社キャリアクライミング

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不動産ビジネス ビジネスコンサルタント

デロイトトーマツコンサルティング
500万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    不動産ビジネス向けコンサルティングサービス 以下に例示するようなコンサルティングプロジェクトに従事 ・事業構造改革(収益構造改革、事業ポートフォリオ見直し、事業領域の再定義、新規事業創出、投資評価等) 事業成長戦略、マーケティング戦略、顧客戦略 などの遂行 ・IT戦略、顧客戦略、Analytics戦略 など(特にデジタル系) ・グローバル戦略構築とその実行支援(クライアントの全社・事業別・地域別の戦略立案、実行に向けた業務改革、組織変革等) ・不動産開発への参画、物件開発コンセプト作成、街づくり・エリア計画

  • 応募資格

    【コンサルタント、シニアコンサルタント】 1年以上、S&O領域でコンサル実務経験(1年以上)として仕事をした経験があるかたであれば紹介可(インダストリー不問)。 都市開発、再開発、まちづくり、街をつかったイノベーション創出等への「興味」がある方を求めております。 【マネージャー以上】 ・経営コンサルティングファームにおいてマネージャー経験もしくはそれに相当する経験を有すること ・上記以外の経験者については要相談(本人の資質と意欲次第では検討余地あり) ・不動産領域での経験は特に高く評価 <業界経験者> ※業界経験者のうち不動産および鉄道業と地域開発の経験者は優遇 ・不動産デベロッパーでの用地取得、物件企画開発、エリア開発、経営企画等の経験者 ・AM会社での不動産投資・売却等の経験者 ・オフィスPMでの運営実務および経営企画等の経験者 ・商業PMでの運営実務およびテナントMD等の経験者 ・仲介会社での仲介実務および経営企画等の経験者 ・宅建の保有者(コンセプトメイキングがメイン業務のため、資格保有は必須ではありません)

  • 人材紹介会社

    株式会社ヒューマセット

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LG&SS:パブリックセクター向けコンサルティングサービス

監査法人系コンサル
400万円~1500万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    パブリックセクター向けコンサルティングサービス ・調査・検討コンサルティング ・業務改革、業務システム最適化コンサルティング ・地方自治体・民営化企業 上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

  • 応募資格

    ■ 共通要件 1) 官公庁・自治体でのコンサルティング経験(領域は問わず)は必須 2) コンサルティング業務にて、自社メンバー、あるいはクライアント に対し、リーダーシップを発揮、あるいは積極的なコミュニケーションを  行い、案件をリードした経験 3) 防衛・警察等の安全保障、公共安全に興味がある方、あるいは  社会インフラ輸出関連業務に興味がある方 ■ 個別要件 ●Agency ●トランスポーテーション領域 ●地方創生領域 ●復興支援領域

  • 人材紹介会社

    株式会社キャリアクライミング

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KPMGコンサルティング 金融 アカウントリードマネジャー・ディレクター

KPMGコンサルティング
1000万円~ / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    職務内容 KPMGは監査法人、税理士法人、コンサルティングサービスを提供するプロフェッショナルファームです。KPMGグローバルでは現在、世界154ヵ国のメンバーファームに約200,000名のプロフェッショナルを擁し、サービスを提供しています。その中で、当社は、デジタルテクノロジーなどの最先端技術を活用し、クライアントのビジネスモデルやビジネスオペレーションをグローバル規模で変革するためのコンサルテーション・アドバイザリーサービスを提供しています。 《チーム紹介》 KPMGコンサルティングの金融セクター担当として、金融セクターの各業種業態・各クライアントに対するビジネス戦略の立案とその実行のリードを担う部門です。 BCM(Banking and Capital Markets:銀行・証券)、INS(Insurance:保険)、EFS(Emerging Financial Services:異業種の金融参入、カード・決済系サービス)のサブチームがそれぞれの業界を担当し、課題やニーズが多様化/複雑化している各金融機関のCXO/部門長クラスとリレーションを構築しシーズ/ニーズを把握したうえで、経営課題を理解し業務開発や提案活動をリードします。 《職務内容》 金融機関における下記のような領域の案件・サービスに係るプロジェクトの獲得および遂行・管理を行います。 プロジェクトにおいては、(1)現状分析・評価、(2)ソリューションのデザイン [フレームワーク策定・高度化等]、(3)導入支援等のオポチュニティ発掘や提案のリードを行います。 ・戦略・オペレーション:  例)経営戦略 (RAF、MIS等)、経営統合・事業再編、M&A / PMI、BPR / RPA ・財務・会計:  例)財務会計、管理会計、リスク管理・規制対応(NSFR、IRRBB、AML等)、Global CMS ・IT:  例)基幹システム(勘定系・情報系・決済系)導入、EPR導入、IT戦略策定、システムリスク管理、セキュリティ ・人事・企業変革:  例)人事制度改革、人財開発、企業文化変革(Digital Culture、Cross-functional Collaboration、Agile Processing等)

  • 応募資格

    想定職位 原則マネジャー職以上での採用を想定しております。 アカウント担当としてビジネス領域全般について、CXO/部門長クラスとコミュニケーションを取り、経営課題を理解し、サービスラインと協業し解決策を提示できること、また、大規模・難易度の高いプロジェクトのプロジェクトマネジャーをこなし案件開拓ができることが期待されます。 応募資格 <コンサルタントとしての基礎的資質> ・論理的思考力、コミュニケーション能力を有する: ・問題・課題を検知・分析し,論点を整理した上で解決までのアプローチを構想し,クライアントに説明,共感を得て,実行に移すことができる。 ・単なる会議のファシリテートだけでなく,会議等においてプロジェクト・クライアントにインパクトを与える言動ができる。 ・クライアント,およびチームメンバーと適時適切なコミュニケーションが取れ,適切な情報共有と,責任と権限の配分を行うことができる。 ・Ownershipを持ってプロジェクトを推進するMindsetを有し,他のプロジェクト・メンバーをモティベートできる。 <金融ビジネスの知見 > ・銀行、証券、保険、クレジットカードのビジネスや、決済系サービス、異業種の金融参入等のいずれかの知見を有する: ・金融機関の主要業務(銀行であれば、預金、貸出、為替、市場)に関する基礎的な理解(取引フロー、オペレーション)を有している。 ・金融機関における基本的なシステム構成,金融機関間のネットワークや決済の仕組についての基本的な理解を有している。 ・金融機関におけるシステム開発の基本的な導入アプローチを理解している。 ・バーゼル等の代表的な国際規制に関し,基礎的な理解を有している。更に,その目的・背景等を理解し,今後の金融関連ビジネスを展望できる。 <プロジェクト管理の経験> ・金融機関において、システム構築(勘定系・情報系・市場系・決済系)等のプロジェクトをリードした経験を有する。 ・金融機関において、業務プロセス改革、統合支援(システム統合、人事・組織統合、商品統合等)の経験を有する。 <語学>  日本語 : 母国語またはビジネス以上  英語  : 母国語またはビジネス以上

  • 人材紹介会社

    株式会社ヒューマセット

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【アクチュアリー】保険アクチュアリアル業務に関するコンサルティング及び監査サポート

BIG4監査法人
600万円~1300万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

大谷 幸宏
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ○保険・損保アクチュアリアル業務に関するコンサルティングサービス及び監査サポート 具体的には、 保険計理人業務、IFRS/ソルベンシー2対応支援、保険契約価値の評価、責任準備金および支払備金の評価、数理モデリングおよび前提条件の評価、内部監査サポート( 数理関連)、ALM/リスクマネジメント、必要資本モデリング、商品開発の支援、数理モデリング開発支援および前提条件の検証、支払備金(IBNR備金)の評価、再保険戦略の策定支援、公益法人制度改革に伴う共済制度の移行支援、新規保険会社・少額短期保険業者設立並びに契約移転の支援等

  • 応募資格

    下記いずれかに該当される方 ・保険業界、損害保険での数理業務の経験(銀行での数理業務も可) ・金融機関での勤務経験がありアクチュアリーに挑戦中の方(科目合格者尚可) ・上記に加えて、保険アクチュアリアル業務に関するコンサルティングサービスに興味を持ち、会計面の専門性も付加価値としたい方 ・要PCスキル(Word, Excel, Powerpoint等)、プログラミング知識がある方尚可 ・英語力のある方、尚可 ・生損保・再保険分野のアクチュアリーの方 ・商品開発、MCEV、数理モデル、主計等の業務経験 ・アクチュアリー正会員または準会員(※研究会員でも、残り1科目程度可。)

  • 人材紹介会社

    株式会社VRPパートナーズ

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西日本オフィスにおけるコンサルティングサービス

監査法人系総合コンサルティング会社
500万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    福岡県

  • 仕事内容

    【職務内容】 西日本オフィスにおけるコンサルティングサービスの提供に従事していただきます。

  • 応募資格

    ■ 共通要件 福岡を拠点としながらも、西日本各地、全国各地への長期出張を厭わない人材 地域経済に入り込んで、自発的、積極的に人脈形成を行える人材 ■ 個別要件 ●コンサルファーム出身者 【専門領域】  (必須)業種問わず、IT、業務、戦略、人事コンサルティング経験 【経験業務】  (必須)マネージャークラス…       戦略系・業務系、システム系、人事系いずれかの領域での       豊富なプロジェクト経験      スタッフクラス…       上記いずれかのプロジェクト経験 【英語力】  英語レベル問わず 【資格・専門知識】  (なお良)MBA、中小企業診断士、システムアナリストなど 【年齢】マネージャークラス…40歳程度まで       スタッフクラス…35歳程度まで ○コンサルファーム以外(事業会社出身者) 【業界】  業種問わず 【職種・部署/経験業務】  (必須)下記のいずれかの部門での業務経験     経営企画部門/事業企画部門/営業企画部門/システム部門/人事部門 【英語力】  英語レベル問わず 【年齢】マネージャークラス…40歳程度まで       スタッフクラス…35歳程度まで

  • 人材紹介会社

    株式会社キャリアクライミング

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TMT(通信・メディア・ハイテク&電機インダストリー)コンサルティング TMT

監査法人系コンサル
400万円~1500万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 TMT(通信・メディア・ハイテク&電機インダストリー) ・戦略および実行支援 上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

  • 応募資格

    ■ 共通要件 ・グローバルプロジェクト経験豊富なコンサルタントチームの中で切磋琢磨し  自信の成長を実現したい方 ・日本の総合電機、ハイテク、通信、メディアクライアントの経営課題を  共に解決し、クライアントの持続可能な変革を実現まで完遂するコンサル  ティング従事にしたい方 ・コンサルティングプロジェクトにおいて、これまでのご自身の業務の知見、  ノウハウに基づいてクライアントに高い価値(バリュー)を発揮したい方 ■ 個別要件 《通信・メディアセクター》 ●コンサルファーム出身者 【専門領域】  (必須)通信・メディアのインダストリー領域に関わるプロジェクト経験  (なお良)戦略に特化していた業務プロセスIT系が強いなどある程度の専門領域 【経験業務】  (必須)企業や事業部の戦略立案、新規事業開発、業務改革、システム導入      における業務要件定義などコンサルタントが経験する業務のいずれか、      及びプロジェクトマネジメント経験  (なお良)グローバル横断でのプロジェクト経験 【英語力】  (必須)英語の読み書き  (なお良)社内外を含む海外メンバーとの英語でのVerbalなやり取り  (TOEIC目安)730点以上 【年齢】マネージャークラス…40歳程度まで         スタッフクラス…30歳程度まで ○コンサルファーム以外(事業会社出身者) 【業界】   ・通信業界、メディア 【職種・部署/経験業務】  (必須)経営戦略、経営管理、セールス・マーケティング、事業企画、      などの部門において、チームマネジメントをした経験。      企業の役員クラスへのプレゼン資料作成経験。  (なお良)社内特命プロジェクト経験      (戦略立案、業務改善、プロジェクトマネジメント等) 【英語力】  (必須)英語の読み書き  (なお良)社内外を含む海外メンバーとの英語でのVerbalなやり取り  (TOEIC目安)730点以上 【年齢】28歳~32歳程度まで 《総合電機/ハイテクセクター》 ●コンサルファーム出身者 【専門領域】  (必須)総合電機/ハイテクのインダストリー領域に関わるプロジェクト経験  (なお良)戦略に特化していた、業務プロセスIT系が強いなどある程度の専門領域 【経験業務】  (必須)企業や事業部の戦略立案、新規事業開発、業務改革、システム導入      における業務要件定義などコンサルタントが経験する業務のいずれか、      及びプロジェクトマネジメント経験  (なお良)グローバル横断でのプロジェクト経験       Sales&Marketing、R&D領域におけるプロジェクト 【英語力】  (必須)英語の読み書き  (なお良)社内外を含む海外メンバーとの英語でのVerbalなやり取り  (TOEIC目安)730点以上 【年齢】マネージャークラス…45歳程度まで         スタッフクラス…35歳程度まで ○コンサルファーム以外(事業会社身者) 【業界】   ・総合電機/ハイテク 【職種・部署/経験業務】  (必須)経営戦略、経営管理、セールス・マーケティング、事業企画、      などの部門において、チームマネジメントをした経験。      企業の役員クラスへのプレゼン資料作成経験。  (なお良)社内特命プロジェクト経験      (戦略立案、業務改善、プロジェクトマネジメント等) 【英語力】  (必須)英語の読み書き  (なお良)社内外を含む海外メンバーとの英語でのVerbalなやり取り  (TOEIC目安)730点以上 【年齢】35歳程度まで

  • 人材紹介会社

    株式会社キャリアクライミング

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戦略/業務改革コンサルタント (中部・西日本)

非公開
400万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    中部・西日本事業部新設を機に、中部・西日本に本社を置かれるお客様に対して、業務の高度化・効率化にかかる幅広い支援をグローバルベースで実現できる体制を整え、お客様へのきめ細かいご支援と、提供サービスの幅を実現できる体制を構築してまいります。  これに伴い、当拠点コンサルタントの人員体制を数年以内に100名体制とする予定です。  まずは、中部・西日本事業部立上げ要員として、コンサルタントの採用を行います。 【職務概要】 中部・西日本領域における製造業を中心とするお客様に対して、中部・西日本から発信するグローバルにわたるバリューチェーンの変革と、企業ライフサイクル全般における成長を長期的にサポートするために、戦略、業務改革、IT化の構想策定と実行を支援するフルカバレッジでのコンサルティングサービスを提供する ・事業戦略立案/実行支援 ・グローバルSCM改革支援 ・バリューチェーン改革支援 ・CRM改革支援(オムニチャネル/SFA) ・間接業務最適化/ビジネスプロセスアウトソーシング推進支援 ・IFRS対応/決算早期化支援 ・経営管理/KPIマネジメント/見える化支援 ・グローバルタレントマネジメント支援 ・IT中期経営計画策定/ITコストマネジメント支援 ・システム化構想策定/RFP策定/プロジェクトマネジメント支援

  • 応募資格

    待遇 【年収】 経験により考慮します(年俸制) 交通費全額支給、企業年金基金 【勤務時間】 9:00-18:00 裁量労働制導入 【福利厚生】 社会保険完備 【休日・休暇等】 完全週休2日制(土・日)、祝祭日、リフレッシュ休暇、各種有給休暇、年末年始休暇、創立記念日等 【研修制度】 社内・社外育成プログラムあり(海外研修あり) 応募資格 【学歴】 大卒以上 【必要な経験・スキル】 (共通)  ・問題発見/解決能力(地頭力)  ・建設的コミュニケーション能力  ・失敗を恐れないチャレンジ精神と精神的タフネス  ・プロアクティブな行動力  ・キャリア実現に向けた弛まぬ努力と学習を継続できる情熱 (社会人経験5年以上の方)  ・上記の職務内容のいずれかに関する知識や経験 テーマ領域 ・事業戦略立案/実行支援 ・グローバルSCM改革支援 ・バリューチェーン改革支援 ・CRM改革支援(オムニチャネル/SFA) ・間接業務最適化/ビジネスプロセスアウトソーシング推進支援 ・IFRS対応/決算早期化支援 ・経営管理/KPIマネジメント/見える化支援 ・グローバルタレントマネジメント支援 ・IT中期経営計画策定/ITコストマネジメント支援 ・システム化構想策定/RFP策定/プロジェクトマネジメント支援 ・コンサルティング実務経験 ・プロジェクト型業務の実務経験 ・プロジェクト/チームマネジメント経験 ・IT/情報システムの構築、導入に対する理解と経験 ・英語(ビジネスレベル) 【対象クラス】 ・マネージングディレクター ・ディレクター ・シニアマネージャー ・マネージャー ・シニアコンサルタント ・コンサルタント

  • 人材紹介会社

    株式会社インフォエックス

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カスタマーストラテジーコンサルタント(Customer Experience Consultant)

KPMGコンサルティング
KPMGコンサルティング
500万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    カスタマーストラテジー部門では、あらゆる顧客接点においてブランド価値を高め、顧客経験価値を最大化するためのビジネス変革を支援します。私たちは、カスタマーエクスペリエンス、セールスオペレーション、カスタマーサービスを、顧客のブランドの体験という観点から一体と捉え、全てを統合したトランスフォーメーションを目指します。これにはブランド戦略、マーケティング戦略、営業・カスタマーサービス戦略、デジタルトランスフォーメーション等のコンサルティングサービスが含まれます。  私たちの仕事はクライアントのカスタマー戦略の変革支援をKPMG Globalの総合力を活かして実施することです。そのためには、戦略コンサルタントや業務コンサルタントといった限定的な領域ではなく、CEO、CMO、CSOのパートナーとなり全社に改革のうねりを生み出していけるコンサルタント集団を標榜しています。クライアント業界としては、製造業、サービス業、金融・保険業、流通業、エネルギー等、多岐にわたります。 【チームの人員構成】  立ち上げ期のため、基本的に多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルの方々を求めています。組織として、アナリスト、ストラテジスト、デザイナー(クリエイター)、ビジネス/ITコンサルタント等多様なバックグラウンドを有するチームで働いていただきます。 【職務内容】 様々なカテゴリーのクライアントのカスタマー戦略の策定とサポート業務

  • 応募資格

    想定職位 コンサルタント~シニアマネジャー 役割および責任 【Consultant】 ・高い専門性を持ち、担当プロジェクトにおいて、マネージャー/シニアコンサルタントの一定の管理の下、主体性と積極性をもってチームの一員として活躍頂きます。 ・このため、競合ファーム、ITベンダーのコンサルティング部門、ブランドコンサルティングファームなどで、カスタマーエクスペリエンス、CRMなどの領域で業務プロセス改革プロジェクトを経験している方を想定しています。またクラウド(SaaS)/パッケージ導入プロジェクトを経験し、今後それを活かして業務コンサルスキルを強化されたい方も歓迎いたします。 ・ブランドコンサルティングファーム、広告代理店などで、ストラテジックプランニング、カスタマーエクスペリエンス、CRMなどの経験をお持ちの方も歓迎いたします。 *なお、新卒および第二新卒の方は、ビジネスアナリスト(BA)からキャリアを始めることとなりますが、現在は募集しておりません。 【Senior Consultant】 ・高い専門性を持ち、担当プロジェクトにおいて、局面によってはマネージャーの代わりを担える存在として活躍頂きます。 ・マネージャー以上からの一定程度のガイドがある状況において、プロジェクトの計画を作成し、プロジェクト遂行時においては、コンサルタント以下のメンバーをリードしながら、成果物を作成していくことが期待されます。 ・競合ファーム、ITベンダーのコンサルティング部門などで、カスタマーエクスペリエンス、CRMなどの領域で業務プロセス改革のプロジェクトマネジメントやチームリードを経験している方を想定しています。またクラウド(SaaS)/パッケージ導入の経験をお持ちで、今後それを活かして業務コンサルにも領域を拡げたい方も歓迎いたします。 ・またブランドコンサルティングファーム、広告代理店などで、ストラテジックプランニング、カスタマーエクスペリエンス、CRMなどの経験をお持ちの方も歓迎いたします。 【Manager以上】 ・高い専門性とチームマネジメント力を持ち、担当するプロジェクトにおける責任を担います。 ・プロジェクト計画時において、クライアントと解決すべき論点を設定し、ゴール・成果物を特定、プロジェクトの進め方を定義します。プロジェクト遂行時には、クライアントの期待を適切にコントロールし、メンバーをモチベートしつつ成果物品質を高めることが期待されます。 ・また、クライアントとの深い関係を築き、KPMGファンとなっていただくべく行動することが重要な役割です。 ・そのため、競合ファーム、ITベンダーのコンサルティング部門、ブランドコンサルティングファーム、広告代理店などにおいて、マーケティング、ストラテジックプランニング、カスタマーエクスペリエンス、CRMなどの領域でマネージャーやチームリードを経験している方を想定しています。またITに関する一定の知見をお持ちであると、なお歓迎いたします。 【応募資格】 ・4年制大学/大学院を卒業後、正社員としての3年以上の実務経験 ・課題解決力をはじめとするコンサルタントとしての基本スキルの素養 ・現業において、課題解決を実現してきた実績にて判断させて頂きます ・外国籍の方の場合、日本語力 ・論理的思考能力 ・多様な事象やデータから論理的な視点を持った仮説構築力 ・複雑な問題や今まで経験のない仕事に対する挑戦意欲 ・高いコミュニケーション力、チームにおける協調性 ・常に変化する環境に適応できる俊敏性、思考の柔軟性 【評価される知識や経験】 ・プロフェッショナルファームでの当該領域における戦略/業務コンサルティング、及びITコンサルティング経験 ・ITベンダーのコンサルティング部門、又はプリセールス部門での当該領域におけるコンサルティング経験 ・経営学全般(戦略、マーケティング、会計、財務、組織論、ICT)の知識 ・日本人の方の場合、目安としてビジネス英語 年齢目安: 35歳位まで(コンサルティング未経験者は30歳くらいまで) 34歳以下の方は、GABテスト受検必須です。 ジュニアの方は、総合コンサルファームでの戦略ポジション志向の方、そして最低基準及びテスト基準を満たしている方は面接へ進めます。

  • 人材紹介会社

    株式会社ヒューマセット

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インダストリーコンサルタント/(自動車、ハイテク)

非公開
600万円~1300万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    【職務内容】 自動車(OEM、サプライヤ)、電機・電子、精密機械業界のお客さまへのコンサルティングサービスの提供 特に重視するサービスは以下の通り、 ・お客さまの重要な経営課題(グローバル対応、顧客接点改革、IoT、ビジネスモデル変革、など)に関してのビジネスコンサルティングの提供と意識改革・実行支援 ・ITサービスに関しての企画、上流フェーズの推進。及び、下流でのPMO、チェンジマネジメントの推進 ・NTTデータと連携した、ストラテジックパートナーとしてのお客さまへの総合的なITサービスの企画立案とデリバリーの推進 ・お客さまのマルチベンダーマネジメント支援 【この職種の魅力】 ・世界で闘う日本の製造業のお客さまを支援し、お客さまのビジネス及び日本の経済成長に貢献するというチャレンジと達成感 ・複数のソリューションを統合していくビジネスプロデューサースキルの獲得 ・コンサルタントとしての総合力の発揮

  • 応募資格

    【学歴】 大卒以上 【必要な経験・スキル等】 ・大手コンサルティングファームでの該当インダストリー(自動車、電機 ・電子、精密機械)/該当インダストリーの大手企業でのアカウントコンサルタント経験者 ・該当インダストリーのクライアントに対しての、長期間のデリバリー経験(1テーマ1年以上)と、複数テーマでのプロジェクトの実施経験 ・該当インダストリーに関してのインダストリーナレッジ ・バックグラウンドとするソリューションの専門性及びオールラウンドでのソリューションナレッジの網羅性 ・該当インダストリーにおけるインダストリーソリューションの開発・デリバリー経験 ・ビックプロジェクト、マルチベンダープロジェクトでのPMO経験 ・事業会社における全社プロジェクトの推進経験 ・該当インダストリーにおける友好なクライアントリレーション(全て該当しなくても可) 【望ましい経験・スキル等】 大手コンサルティングファームでの経験(最低5年、10年以上が望ましい) ・IS会社における製造業向けのシステム開発、導入の経験(プロジェクトリーダー以上の経験) ・大手製造業での実務家としての業務改革、全社プロジェクトの推進経験 ・ビックピクチャーを描きリスクにチャンレンジできる方 ・日本企業の国際競争力向上にやりがいを感じ、結果にコミットメントできる方

  • 人材紹介会社

    ボンド・アソシエイツ株式会社

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戦略/業務改革コンサルタント (中部・西日本)

非公開
600万円~1300万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    【募集にあたっての背景】  中部・西日本事業部新設を機に、中部・西日本に本社を置かれるお客様に対して、業務の高度化・効率化にかかる幅広い支援をグローバルベースで実現できる体制を整え、お客様へのきめ細かいご支援と、提供サービスの幅を実現できる体制を構築してまいります。  これに伴い、当拠点コンサルタントの人員体制を数年以内に100名体制とする予定です。  まずは、中部・西日本事業部立上げ要員として、コンサルタントの採用を行います。 【職務概要】 中部・西日本領域における製造業を中心とするお客様に対して、中部・西日本から発信するグローバルにわたるバリューチェーンの変革と、企業ライフサイクル全般における成長を長期的にサポートするために、戦略、業務改革、IT化の構想策定と実行を支援するフルカバレッジでのコンサルティングサービスを提供する ・事業戦略立案/実行支援 ・グローバルSCM改革支援 ・バリューチェーン改革支援 ・CRM改革支援(オムニチャネル/SFA) ・間接業務最適化/ビジネスプロセスアウトソーシング推進支援 ・IFRS対応/決算早期化支援 ・経営管理/KPIマネジメント/見える化支援 ・グローバルタレントマネジメント支援 ・IT中期経営計画策定/ITコストマネジメント支援 ・システム化構想策定/RFP策定/プロジェクトマネジメント支援 【この職種の魅力】 ・中部・西日本領域における企業群に対して、グローバルベースでの企業力と知見をもって地元から長期的な支援に携われる ・アカウントベースで包括的な支援に携わることから、専門性を追求しながらも、戦略、業務、組織/人、ITといった幅の広いあらゆる変革に携われる ・企画や計画を「絵に描いた餅」に終わらせるのではなく、クライアントに寄り添い、その実行までを支援する、文字通り「Work with Client」のプロジェクトを体感できる

  • 応募資格

    【学歴】 大卒以上 【必要な経験・スキル】 (共通)  ・問題発見/解決能力(地頭力)  ・建設的コミュニケーション能力  ・失敗を恐れないチャレンジ精神と精神的タフネス  ・プロアクティブな行動力  ・キャリア実現に向けた弛まぬ努力と学習を継続できる情熱 (社会人経験5年以上の方)  ・上記の職務内容のいずれかに関する知識や経験 【望ましい経験・スキル】 ・コンサルティング実務経験 ・プロジェクト型業務の実務経験 ・プロジェクト/チームマネジメント経験 ・IT/情報システムの構築、導入に対する理解と経験 ・英語(ビジネスレベル) 【対象クラス】 ・マネージングディレクター ・ディレクター ・シニアマネージャー ・マネージャー ・シニアコンサルタント ・コンサルタント

  • 人材紹介会社

    ボンド・アソシエイツ株式会社

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製造 (西日本)インダストリーコンサルタント

株式会社クニエ
500万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    中部・西日本事業部新設を機に、中部・西日本に本社を置かれるお客様に対して、業務の高度化・効率化にかかる幅広い支援をグローバルベースで実現できる体制を整え、お客様へのきめ細かいご支援と、提供サービスの幅を実現できる体制を構築してまいります。これに伴い、当拠点コンサルタントの人員体制を数年以内に100名体制とする予定です。まずは、中部・西日本事業部立上げ要員として、コンサルタントの採用を行います。 【職務概要】 中部・西日本領域における製造業を中心とするお客様に対して、中部・西日本から発信するグローバルにわたるバリューチェーンの変革と、企業ライフサイクル全般における成長を長期的にサポートするために、戦略、業務改革、IT化の構想策定と実行を支援するフルカバレッジでのコンサルティングサービスを提供する ・事業戦略立案/実行支援 ・グローバルSCM改革支援 ・バリューチェーン改革支援 ・CRM改革支援(オムニチャネル/SFA) ・間接業務最適化/ビジネスプロセスアウトソーシング推進支援 ・IFRS対応/決算早期化支援 ・経営管理/KPIマネジメント/見える化支援 ・グローバルタレントマネジメント支援 ・IT中期経営計画策定/ITコストマネジメント支援 ・システム化構想策定/RFP策定/プロジェクトマネジメント支援

  • 応募資格

    【必要な経験・スキル】 (共通)  ・問題発見/解決能力(地頭力)  ・建設的コミュニケーション能力  ・失敗を恐れないチャレンジ精神と精神的タフネス  ・プロアクティブな行動力  ・キャリア実現に向けた弛まぬ努力と学習を継続できる情熱 (社会人経験5年以上の方)  ・上記の職務内容のいずれかに関する知識や経験 【望ましい経験・スキル】 ・コンサルティング実務経験 ・プロジェクト型業務の実務経験 ・プロジェクト/チームマネジメント経験 ・IT/情報システムの構築、導入に対する理解と経験 ・英語(ビジネスレベル) 【対象クラス】 ・マネージングディレクター ・ディレクター ・シニアマネージャー ・マネージャー ・シニアコンサルタント ・コンサルタント

  • 人材紹介会社

    株式会社ヒューマセット

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