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【開発部長・開発部長候補】自社メディア開発部門の統括

リビン・テクノロジーズ株式会社

【グロース市場上場企業】「不動産売却」を中心としたポータルサイトを運営/事業規模、組織規模の拡大に向け新規メンバーを募集/年休125日

900万円~1500万円 / 管理職

リビン・テクノロジーズ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ◎主に開発部門のマネジメントを中心に、下記業務の経験やスキルに応じて、幅広い業務をお任せします。 開発部門全体の技術的な方向性を定め、高度なエンジニア集団を組成し、メディア開発部門の全体統括をしていただくのが主なミッションです。 【具体的な業務内容】 ・最高技術責任者として、経営サイドのビジネスに携わりながら、システムやサービスの開発業務 ・新サービスの提案 ・メンバーマネジメント 等 【配属先】 開発部(部長1名、副部長2名、エンジニア10名、デザイナー3名) ■募集の背景 開発部では、さらなる企業の成長とサービスの拡充を目指して様々実行中です。事業拡大によって全社的な組織力の向上が急務となっています。

  • 応募資格

    【必須条件】 ・BtoC向けWebサービスの開発部門、もしくは技術部門でのエンジニア経験がある方 ・開発に必要なITスキル(例:PHP・JavaScript・Python等) ・伸び盛りの成長企業で自分=会社の成長を楽しみたい方 【尚可条件】 以下いずれかの経験やスキルが3つ以上ある方を歓迎します ・CTO・部長経験 ・Webマーケティングやログ解析の視点で開発するものを考えられる ・SEOの視点で開発できる ・開発部門のトップとして開発組織全体のマネジメント経験 ・技術部門もしくは開発部門の長として会社全体の経営戦略に参画 ・経営トップと二人三脚で開発部門をレベルアップさせる仕組みの構築経験 ・BtoC向けWebサービスを展開する事業会社での開発経験 ・iOS, Androidなどスマートフォンやタブレット向けアプリケーション開発経験 ・開発データの収集、解析からシステム改修や実装までの実務経験

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技術開発拠点の人事労務管理業務

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

546万円~861万円 / メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    【業務の概要】 技術開発拠点における人事管理・労務管理の運用推進および人事制度企画 【業務の詳細】 ①担当拠点における人事管理業務(考課・昇格・組織等) ②担当拠点における管理業務(時間管理・労働組合窓口等) ③上記に係る人事制度・取り組み企画・推進 <職場イメージ・ミッション> グローバル販売の拡大が進む中、多様な顧客ニーズへ対応に追随できる技術開発者の育成と能力発揮が不可欠。安心・安全、成長実感を感じられる組織づくり・人材育成の支援など、人事機能として、制度企画やしくみの運用など、スピード感を持って、取り組んでいます。 職場は、本社地区にある人事部となります。扱う領域が広く、ご自身のやる気次第で多くの成長機会がある職場/仕事ですので、ぜひとも応募ください。 <やりがい・PR> クルマ開発に最も近い人事担当者の一人として、 ①開発者に寄り添った人事制度の企画・運用を通じた、従業員の成長をサポートする役割 ②経営の人事の観点での参謀として、経営マネジメント層をサポートする役割 の双方を担っていただくことが求められています。 人事管理や労務管理など、多様な業務経験を通じて、自らも成長いただき、能力発揮していただきたいと思います。

  • 応募資格

    <MUST> ・以下の業務に関する知識・実務経験(3年以上あれば望ましい)  -個別人事管理の実務経験もしくは労務管理対応の実務経験 (いずれかで構いません)

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ITアーキテクチャーコンサルティング分野

株式会社野村総合研究所

未来社会創発企業『NRI』で日本・アジア・世界に向けて新たなビジネスモデルを創り、社会を進化させる“人財”として力を発揮しませんか? 20~40代のキャリア入社社員が多数活躍しています!

600万円~1800万円 / リーダー | メンバー

株式会社野村総合研究所
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 大阪府 / 愛知県

  • 仕事内容

    【配属想定組織】 システムコンサルティング事業本部 ITアーキテクチャコンサルティング部 【組織の概要】 <組織ミッション> デジタルテクノロジーでお客様のビジネスを変革させる 本部内のアーキテクト人材を集めた部室で、業種業界を問わずシステムアーキテクチャ―に関する案件を担当しています。 ①基盤PMO(カウンターパート:CIOレベル) 企業の基幹システム(SFA、CRM、SCM、ERP等)の業務アプリケーションの下にある基盤をクライアントが構築するプロジェクトのマネジメントを行う(PJ期間1年程度) ※クライアント:金融、通信、電力、交通 グローバル大企業(グローバル基盤の統一) ②基盤 グランドデザイン(上流構想)(カウンターパート:情シス役員、CIOレベル) IT基盤のデザインを描く(PJ期間:3カ月程度) ※クライアント:通信、電力、交通、石油等のインフラ事業会社 ※新規事業:異業種同士が新しいビジネスを始める際の、新しい基盤構築案件もある。(製造×製造で金融行ったり等) ③クラウド移行(データセンター移設)(カウンターパート:情シス役員レベル) 社内の様々なシステム(アプリ含む)をAWS、Azure、GCP、OCI上等に持っていく(ベンダー選定含め) ※クライアント:金融、小売、製造 ④デジタルPoC(IoT、アナリティクス…) センサー、カメラ、音声等から取得したデータを分析して、倉庫の人の動きの改善、業務効率化等 ※業務改革とセットで行っているものが多い。 ※業界問わず多数案件を保有している。(顧客接点のある業界=販売店や空港等、インフラメンテナンス、工場) 【募集職種の期待役割】 ITアーキテクチャー策定においても多様な業種・業務をご経験されていることが、より強みを発揮いただけます。NRI流を学ぶことも必要ですが、これまで経験されてきた現業の知識を掛け算いただくことをより期待しております。また、現在、私共にできていない領域のシステムコンサルティングに共にチャレンジし、中期的な視点で戦力化を期待しております。 【具体的な職務内容】 NRIのITアーキテクチャーコンサルティングは、経営・事業戦略とITアーキテクチャー(※)は相互に整合性を持っていなければならないという考え方に基づき、技術的な観点から企業の情報システムの全体構造の最適化に取り組むサービスです。 オンプレミス、レガシーシステムからクラウドへの転換、マイクロサービス化、API化、5G・6GのIoTデバイスの普及、AIによる業務効率化といった、急速な技術の変化・高度化を前提に、企業にとっての最適な情報システムの全体構造実現に向けた活動を実施しています。 (※)業務アプリケーション、データ、システム基盤、ネットワーク、セキュリティ、システム運用を含むシステムの全体構造 コネクティッドカー・MaaSを支える自動車IoTシステム分野を手掛ける機会も増えています。5G時代の車両接続による大容量データ転送のネットワークアーキテクチャ、AIを駆使した画像・動画活用の効率化・高精度化、オンプレミス有効活用のハイブリッドクラウド、大規模データ処理を担う分散処理技術の変化等、新たなアーキテクチャ移行への挑戦を促し、モビリティ企業のパラダイムシフトを支援しています。 ■仕事内容  ・ITアーキテクチャー戦略の策定支援  ・システム基盤・データ分析基盤構築構想、計画の策定支援  ・新技術のPoC(実証検証)支援  ・セキュリティ計画策定  ・脱レガシープロジェクト構想・計画の策定支援  ・自動車IoTのプラットフォームアーキテクチャ策定支援  ・コネクティッドカー関連のPoC推進支援 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 【参考書籍 : 図解CIOハンドブック(日経BP社)】 ○システムコンサルティング事業・サービスのホームページも併せてご覧ください  https://www.nri.com/jp/service/scs 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 顧客の特性は、大規模、社会的影響の高い事業を担っている企業が多いです。それらの業務を実現するITアーキテクチャを策定し、堅牢性、持続性の高いシステム像を描くことは、大変やりがいのある仕事を経験できます。 また、これからはセンサー・データ・AIを連続的に活用したサーバー×フィジカルなシステムやデジタルツインな要請も増加していきます。加えてよりセキュアでプライバシーに配慮した、社会の要請に応じた難易度の高い、最新のアーキテクチャ策定にチャレンジしていただきたいと思います。

  • 応募資格

    【必須スキル・経験・資格】 [実務経験5年以上の方] ■経験 ・企業の基幹システムのアーキテクチャー設計、あるいは基盤構築・更改プロジェクト(特に構想、計画、要件定義工程)にて中核的な役割を果たした経験(事業会社社員、コンサルタント、メーカー・SIer社員いずれの立場でも構わない) ・クラウドやメインフレーム、サーバー(スクラッチ/パッケージ)等の複数システム基盤で構成された既存情報システム群の性能や品質の向上・改善プロジェクトにて中核的な役割を果たした経験(立場について同上) ・ビッグデータの分析システム、AIを業務適用したシステム、IoTプラットフォーム等、先端技術を使用したPoC、及びシステムの基盤構築(構想、計画、要件定義工程)にて中核的な役割を果たした経験(立場について同上) [実務経験5年未満の方] ■スキルと志向 〇求めるスキル ・複数のクラウドサービス、ハードウェア製品、ミドルウェア製品等について、サービス元やベンダーと対等に議論、交渉が可能なレベルの製品・技術知識 ・ミドルウェア製品等のシステム構築経験、システム運用設計経験 ・セキュリティ製品、クラウドサービスによる構築経験、ゼロトラスト設計経験 ○求める志向 ・企業の経営・事業の変革を、技術的な側面から支援することへの強い関心 ・常に最新の技術情報を得に行く為のマインド、また、人的ネットワークを広げることへの強い関心 ■その他 ◎国内外の大学卒業以上。国籍不問。 ※4年制大学と同等の資格を取得済みの方もご応募が可能です。

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国内市場 事業・流通企画、人事・経営計画策定

トヨタ自動車株式会社

100年に1度の大変革時代。トヨタは「自動車会社」から「モビリティーカンパニー」にモデルチェンジするため、様々なチャレンジを続けています。

546万円~1416万円 / リーダー | メンバー

トヨタ自動車株式会社
  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    <業務詳細> ー 国内市場における中長期事業戦略企画 - 国内販売店を核にした新規ビジネス、流通戦略の企画 ー 国内本部および関係会社全体を含めた人材育成戦略の企画 など <職場イメージ> ・国内販売事業本部のヘッドクォーター組織、または国内流通領域の企画部門に属し、主に、事業・流通戦略、人事・経営領域を担当。 ・30~40歳前後の若手メンバーが多く、オープンで活発な雰囲気の職場。 ・本部直轄プロジェクトとして動くことも多く、他本部も含めて組織の枠にとらわれないフレキシブルな業務の進め方を実践。 ・販売店若手経営者とのコミュニケーション機会も多く、相互研鑽、販売店の経営を学ぶ環境がある。 <職場ミッション> 販売店、トヨタグループ、550万人の仲間とともに、「モビリティカンパニーへの変革」「お客様の幸せを量産」するための新しい事業・流通の形をつくり、実現すること。 <やりがい> ・全国の販売店や関係会社など、社内外の方々とともに、新しい国内事業・流通の形を作っていくチャレンジングな仕事です。 ・既成概念に囚われず、柔軟な発想で、国内事業全体の方向性を描き、領域を越えて仲間とともに形にしていく、やりがいを感じられる仕事です。 <PR> ・事業全体を俯瞰してみる能力が求められるため、商品・販促・流通・経営・人事と幅広い知識が身につきます。 ・自動車先進国であり、マザーカントリーである「国内」の事業・流通は、他メーカーのみならず、トヨタの中でも各国からお手本とされており、100年に1度の大変革期に、新たな事業・流通の枠組みをつくり、次の時代をリードできます。

  • 応募資格

    <MUST> 下記の要件に当てはまる方 ・3年以上、メーカー・商社・戦略系コンサルティングファーム・金融での事業戦略業務経験  (経営/人事業務経験があればなおよし) ・事業戦略、マーケティング、人事、人材開発、など いずれかの専門領域において、知識・経験がある方(スペシャリスト) ・従来の発想にとらわれず、新しい事業の形を社内外のパートナーとともに作り上げていく情熱を持っている方 ・謙虚・感謝の気持ちを持って、社内・社外問わず、関係者と信頼関係を構築しながら仕事ができる方 <WANT> 下記いずれかの業務経験がある方 ・メーカーでの販売流通戦略の業務経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・コンサルティングファームでM&Aや新会社設立に携わった経験がある方

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【財務企画】財務戦略に関する企画立案および執行業務

株式会社野村総合研究所

未来社会創発企業『NRI』で日本・アジア・世界に向けて新たなビジネスモデルを創り、社会を進化させる“人財”として力を発揮しませんか? 20~40代のキャリア入社社員が多数活躍しています!

600万円~1800万円 / リーダー | メンバー

株式会社野村総合研究所
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■配属想定組織 財務部 財務企画課 ■組織概要 財務企画、税務、資金の機能を担う本社機構の部門です。 NRIグループ全体最適化を目標に、以下の業務を執行しています。 ◎財務企画:NRIグループ全体の財務活動の企画立案、資本政策、資産・負債管理、資金調達(社債、銀行ローン等)に関連する事項 ◎税務:NRIグループ全体の税務に関する事項 ◎資金:NRIグループ全体の資金管理および運用、保有有価証券等の資産管理に関する事項 ■募集職種の期待役割 現在、「財務企画」領域で人材を募集しています。NRIでは、来期を起点とする次期ヴィジョン「V2030」達成に向けて国内のみならず、グローバル・ビジネス強化の方向で動きだしています。 この大きな動きの中で、様々なステークホルダー(投資家・銀行・格付機関等)の要求に応えながらバランスの取れた財務戦略を企画・立案・執行していくことが、これまで以上に高い水準で求められています。 財務企画領域では、財務会計および開示・資金調達・資本政策・(負債)ステークホルダーコミュニケーション・財務データマネジメント、グローバルビジネス経験等のスキルのいずれかに軸足をおきつつ、財務領域全般に関する知識を絶え間なく吸収し、活用していくことが期待されます。 ■具体的な職務内容 【グループ資本政策】 総株主還元政策(配当・自己株式取得)、最適資本構成の企画立案、中期経営計画企画立案 【国内外グループ会社資本管理】 国内グループ会社、海外子会社の資本政策にかかる方針の企画・立案・執行 【資本・負債調達】 最適資本構成を実現するための調達方法の研究と実行、SDGs債やデジタル債等の先進的な調達手段の研究と実行 【負債ステークホルダー・リレーション】 債券投資家・金融機関(都市銀行・地方銀行・その他金融機関)・格付け機関とのリレーション政策企画・立案・執行 【財務データマネジメント】 財務データ活用のための仕組み作りと集積されたデータの分析と活用 【その他CFOの業務執行支援】 NRIグループ保有資産の活用方策起案、金融商品を使ったバランスシート活用方策起案、各種財務フィージビリティスタディ・シミュレーション起案 ■仕事の魅力・キャリアパス 【仕事の魅力】 ・非定型業務が多く、財務領域で常に新しいことにチャレンジしたい方にマッチする仕事です。 ・様々なキャリアバックグラウンドを持つメンバーが集まる新生チームになっていることも魅力のひとつです。 ・新たなフェーズに入ったグローバルな成長戦略を支える仕事を通じて、自身の成長をしっかりと感じられる仕事です。 ・国内事業の拡大、グローバル展開(M&A)が急速に進む成長企業のため、会社として初めて取り組む財務テーマが多く、既存のルールや慣習に縛られずに自分たちの手で新しい仕組みづくりをする経験ができます。 ★メンバーの声1 財務や会計の専門性を磨きながら、財務面からの企業価値の向上を目指して日々新しい課題に取り組んでいます! 自分たちで企画したプロジェクトをCFOやマネジメントへプレゼンテーションし、直接ディスカッションをできるなど、スタッフ時代から非常に貴重な経験が積むことができます! ★メンバーの声2 財務、資金、税務、経理など、業務に関連する領域について、経験豊富な専門家が社内に多数おり、適切なアドバイスを得ることができます。また部署にはキャリア入社の社員が多く、良い意味で出自が気にならないフラットな関係での協業体制を組みやすいと思います。 【キャリアパス】 ・財務領域の知見を幅広く獲得することで、国内外拠点や本社財務部門のマネージャー、最終的にはCFOへの道が開かれています。 ・伝統的なCFO業務だけでなく、財務領域データマネジメントや財務領域DXは非常に希少価値があるため、新しいかたちの財務専門家として活躍する道もあります。

  • 応募資格

    ■必須スキル 日商簿記2級程度の会計知識 ■歓迎スキル ・監査法人、コンサル、金融機関などでの財務(会計・調達)経験、経営・財務コンサルティング経験、M&A、財務デューデリジェンス経験等 ・英語力(読み書き) ・財務デューデリジェンス経験 ・グローバルビジネス経験 ・一定以上のビジネスアプリケーションスキル(MS Excel/Power Point/Word) ■その他 ◎国内外の大学卒業以上。国籍不問。 ※4年制大学と同等の資格を取得済みの方もご応募が可能です。

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高給与・好条件の多くは未公開求人です

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全社共通管理部門/財務スタッフ・管理職(計画、投融資)

日鉄ソリューションズ株式会社

M&A等の実務経験がある方大歓迎!経営層の参謀として経営戦略立案の一端を担ってみませんか?

480万円~1050万円 / 管理職 | リーダー

日鉄ソリューションズ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <管理会計> ・経営戦略に基づいた年度経営計画の立案、策定及び推進 ・計画に基づく予実管理、差異分析、課題の発見と改善 ・経営層へのレポーティング、取締役会への業績報告資料作成、その他事業や経営に関わる諸業務

  • 応募資格

    ■上場企業における計画業務(予算策定・予実管理・分析、KPI分析等)の経験(製造業またはIT業界であれば尚良い。) ■経営への強い関心 ■簿記2級以上の知識 ■後輩・部下の業務マネジメント、育成経験 ■コミュニケーションスキル 【希望条件】 ■投融資管理の経験(出資・M&A等の対応を含む) ■業務プロセス・フローを改善していく意識の強い方 ■事業部等原局での業務の幅出しも含めた財務のプロフェッショナルとしての、将来的なキャリアアッププランも考えていること ■英語力があれば尚可

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内部統制/内部監査 <東京本部>

ミネベアミツミ株式会社

ワールドワイドで活躍/新たな仕組みづくりや体制整備にも携わる/世界トップクラスの技術力とシェアを誇る精密部品メーカー

500万円~900万円 / リーダー | メンバー

ミネベアミツミ株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務内容】 グローバルメーカー『ミネベアミツミ』で内部統制、内部監査業務にワールドワイドで携わっていただきます。 まずは、下記①内部統制(J-SOX)業務から携わっていただき、ゆくゆく、事業拡大に伴い、②内部監査(業務監査)業務にも携わっていただきます。 ①内部統制(J-SOX) 金融商品取引法に対しての業務をご担当いただきます。 具体的には、J-SOXの構築・評価業務を行っていただきます。 会社における業務の有効性と効率性の構築、財務報告の信頼性、法令等の遵守、資産の保全を目的として、それぞれ正しく行われているかの確認と確認のための仕組みづくり等の業務をご担当いただきます。 ②内部監査(業務監査) 業務監査の業務をご担当いただきます。コンプライアンス・経営・固定資産・人事総務・経理財務・製造・営業・研究開発…etc.などの当社内各部門の業務の監査業務を担当していただきます。 *コロナ禍では各部門との監査面談をwebで実施しておりますが、今後コロナ感染状況を鑑みて、実際に国内・海外事業所/工場に赴いて実施する予定です。 【やりがい】 ・当社は経営統合の機会が多いため、内部統制/内部監査業務にも新たな仕組みや体制を整えたりするような企画力を求められることもあり、定常業務だけではないチャレンジングな環境です。 ・社内全体を客観的に見渡すことができ、広い視野を持って仕事を進めることができます。 ・会社の縁の下の力持ちとして、会社の不正を未然に防ぐだけでなく、改善提案などにより、事業の発展に貢献することができます。 【チーム構成】 ・国内8名 ・タイ3名(内部監査分室、東南アジア地域担当)

  • 応募資格

    【必要業務経験】 ・大卒以上 ・内部統制業務(J-SOX)の経験 ・英語に抵抗感のない方 ・守秘義務を守れる方 【歓迎条件】 ・経理財務業務の経験 ・英語力(TOEIC 600点前後) ・内部監査(業務監査)業務の経験 ・内部監査に関わる資格をお持ちの方

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【ノンバンク・ファイナンス業界向け】経営コンサルタント

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
580万円~2000万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    官公庁・公共機関に対するコンサルティングサービス提供をご担当いただきます。 【具体的なアサイン想定プロジェクト】※あくまで一例です。 ■公共政策に関する調査研究 ■行政・事業評価(経営診断)、経営・事業戦略の立案支援 ■財務会計・管理会計・組織・人事制度の改革支援 ■業績評価制度、行政評価制度の構築支援 ■業務プロセス改革、組織改革支援 ■人材育成・人事評価に関する調査・改革支援 ■リスクマネジメントシステム構築支援 【Public Business Unitについて】 中央省庁や地方自治体をはじめ、文教や医療機関等のクライアントに対してコンサルティングサービスを提供しています。日本の重点課題に対する案件を広く支援しており、メンバーそれぞれが非常に大きなやりがいをもって案件に取り組んでいます。 【求める人材像】 ■日本の行財政改革支援、公共・医療・教育サービスの効率化および質の向上、サービスとコストの適正化を推進する業務を通じて、国民生活の更なる質の向上、次世代の日本に貢献したいと考えている方 ■日本の産業育成、グローバル化推進に寄与することで、今後、中長期での日本経済の更なる成長に貢献したいと考えている方 ■経営課題の解決に向けて、各種法人や行政機関の事業戦略/改革構想の策定から実行支援まで一気通貫に関与していくような業務に従事したい方 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いずれかの実務経験 ■信販・クレジットカード・リース・レンタル企業での企画部門(経営企画、システム企画)、財務・会計部門、営業企画・マーケティング部門等での実務経験 ■コンサルティングファーム・シンクタンク、監査法人でのコンサルタント経験 ■金融機関向けのシステム開発経験 ■新規事業企画・立上げ経験、ないしはデータ利活用の戦略立案および実行の経験(業界不問) 【歓迎要件】 ■航空機ファイナンス、船舶ファイナンス、不動産ファイナンス等のプロジェクトファイナンス業務

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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内勤営業・インサイドセールス

非公開
SPEEDA R&D - インサイドセールス(製造業の技術部門担当)
400万円~700万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

小林 崇明
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    SPEEDAはビジネスパーソンの情報収集の課題を解決し、企業の進化を加速する経済情報プラットフォームです。 企業・業界分析に必要となるあらゆる情報が網羅的かつ体系的に整理されており、データの収集・分析から資料作成までをワンストップで実現します。 経営企画や事業開発、法人営業や投資活動に必要なリサーチ業務を大きく効率化するとともに、新しい発想の起点をつくり、企業の進化を加速します。 2019年11月、SPEEDAに『特許動向検索機能』という新たな機能が実装しました。 「経営」と「知財」。まだまだ日本企業では経営と知財が分離している中で、企業の優位性を高めていくためには、両者を一体化する必要があります。 企業がもつ知的財産を分析し、経営戦略に生かす知財一体型の経営をSPEEDAの『特許動向検索機能』は可能にし、企業の進化を加速させます。 今回採用するポジションは、主に製造メーカー(素材~OEMまで)の技術企画・研究開発・知財部門やIT企業で無形資産を武器などの技術・知財戦略を担う技術領域のお客様群に向き合う、SPEEDA R&D(SPEEDA技術領域事業)Divisionのインサイドセールスとなります。 SPEEDA R&Dは2020年7月からチーム化して市場拡大への準備を進め、2021年1月にDivision化した新組織であり、事業・組織立ち上げメンバーとしてもご活躍いただきます。

  • 応募資格

    ・B2B領域におけるセールス経験があり、技術・研究・知財に対する関心をお持ちの方 (例えば、製造メーカーや素材メーカーを顧客としていた方や製造メーカーや素材メーカーに従事していた方など) ・データに基づいた戦略的思考を持ってセールス活動をされていた方

  • 転職エージェント

    株式会社CMEコンサルティング

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新規事業企画

株式会社テンダ
【スタンダード上場】企業の働き方改革を推進する企業の新規事業企画
700万円~950万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

堂原 拓人
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】  多様なITサービスとノウハウを保有している同社で新規事業企画を  お任せします。  同社の受託開発実績やプロダクトをベースとしての新規サービス  ラインナップの創出と推進、新しい事業・サービスの企画開発に取り  組んでいただくことを想定しています。 【ミッション】  同社のテクノロジー・ノウハウ・顧客基盤などを最大限に活用し、  新規ソリューション・新規事業を創出することがミッションです。 【職務詳細】 ・新規サービス、事業創出のための市場調査やフィジビリティスタディ ・ビジネスモデルの企画、構築、詳細設計 ・新規サービスの企画、創出プロジェクトの立ち上げおよび推進 ・同社事業全体を横軸で俯瞰しながら、戦略的なソリューション開発の  ためのプロジェクト推進

  • 応募資格

    【必須】 ・法人向けの新規事業やサービス企画プロジェクトを企画から実行した  経験をお持ちの方 ・経営陣含む社内外のステークホルダーとコミュニケーションを取り  ながら業務を遂行した経験をお持ちの方 【尚可】 ・戦略、経営、ITコンサルティング領域での実務経験  現在いくつかの領域で内製による新規ソリューション開発の他、  M&Aによる領域拡大も着手しています。  他社との資本業務提携やアライアンス、M&Aの検討を含め、非連続  な成長を推進していただくことを期待しています!

  • 転職エージェント

    株式会社ワークポート

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【大阪】コンサルタント(官公庁・公共機関セクター)/日系トップ総合コンサルファーム

非公開
580万円~2000万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【想定アサインプロジェクト】 ■公共政策に関する調査研究 ■行政・事業評価(経営診断)、経営・事業戦略の立案支援 ■財務会計・管理会計・組織・人事制度の改革支援 ■業績評価制度、行政評価制度の構築支援 ■業務プロセス改革、組織改革支援 ■人材育成・人事評価に関する調査・改革支援 ■リスクマネジメントシステム構築支援 ■システム監査・評価・情報セキュリティ監査 ■業務・システム最適化計画の策定 ■情報システム等の再構築計画策定・調達支援業務 ■ERPパッケージの検討、導入、バージョンアップ ■プロジェクトマネジメント、CIOサポート ■BCP(事業継続計画)策定支援 ■民営化・独立行政法人化等の支援(制度設計・業務/組織/IT設計) ■民間活用(官民連携)支援(PFI、市場化テスト、指定管理者制度) ■地域情報化計画策定、地域ICT利活用支援 【組織概要】 Public Business Unitでは中央省庁や地方自治体をはじめ、文教や医療機関等のクライアントに対してコンサルティングサービスを提供しています。日本の重点課題に対する案件を広く支援しており、メンバーそれぞれが非常に大きなやりがいをもって案件に取り組んでいます。 【プロジェクト実績】 ■情報システム再構築・調達支援業務(中央省庁、独立行政法人、地方自治体、自治体病院、特殊法人、教育事業会社) ■業務改善・効率化に関する調査(中央省庁、独立行政法人、地方自治体、国立大学法人、公立大学法人、自治体病院) ■地域情報化計画策定業務(地方自治体) ■公共政策に関する調査研究業務(中央省庁、独立行政法人) ■海外調査事業(特殊法人、独立行政法人) ■業務・システム最適化計画策定(中央省庁、独立行政法人、地方自治体、公益法人、公立大学法人) ■システム運用業務・コスト適正化支援(中央省庁、独立行政法人、公益法人) ■プロジェクト管理支援(中央省庁、独立行政法人、地方自治体、公益法人、自治体病院) ■経営改革支援・経営改善調査報告業務(自治体病院、地方自治体) ■経営戦略策定・経営管理業務(独立行政法人) ■業績評価制度・バランススコアカード導入支援(地方自治体、自治体病院、国立大学法人、独立行政法人) ■人事評価・人材育成に関する調査、研修業務(中央省庁、独立行政法人) ■システム監査、セキュリティ監査(中央省庁、地方自治体、公益法人、公立大学法人) ■PFI・市場化テスト等の民間活用支援業務(独立行政法人、地方自治体) ■ERPの検討、導入(特殊法人、独立行政法人) ■BCP(事業継続計画)策定支援(地方自治体、公益法人) ■民営化・独立行政法人化等の支援(特殊法人、国立大学、中央省庁) ■システムのユーザビリティ向上に係る調査(中央省庁) ■データセンター構築支援(独立行政法人、地方自治体、公益法人) ■コンタクトセンター構築支援(独立行政法人、地方自治体、公益法人) ■統合リスクマネジメントに関する構築支援(独立行政法人) ■社会インフラの維持管理に関する調査(中央省庁、地方自治体、公益法人)

  • 応募資格

    【必須要件】 ※下記いずれかの法人で4年以上のご経験 ■コンサルティングファーム・シンクタンク 中央省庁・地方公共団体・独立行政法人・医療機関・教育機関に対する、戦略/業務/ITコンサルティングのプロジェクト経験を有する方 ■ 監査法人 中央省庁・地方公共団体・独立行政法人・医療機関・教育機関に対する、会計・業務改革領域のアドバイザリー経験を有する方 ■ SIベンダー・S/Wベンダー 中央省庁・地方公共団体・独立行政法人・医療機関・教育機関に対する、システム化構想策定から設計・開発、展開等の基幹システム導入プロジェクトの経験を有する方 ■中央省庁・地方公共団体・独立行政法人・医療機関・教育機関 上記の各種法人や行政機関における、経営企画部門、マーケティング部門、財務・会計部門、IT部門等、組織全体を見ることが可能な部門での実務経験を有する方 語学力:あれば尚可 英語(語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等キャリアの可能性が広がります)

  • 転職エージェント

    マンパワーグループ株式会社

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【神奈川】経理(ポテンシャル)

株式会社オーヴァル
昭和47年設立の老舗ディベロッパー企業/年間休日120日以上/転勤なし
350万円~450万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

高田 静夫
  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    【職務概要】 同社のグループ会社の経理業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・入出金管理 ・仕訳伝票管理 ・売掛金、買掛金の管理 ・売上管理 ・月次、年次決算書作成 ・資金収支分析、資金計画、銀行折衝 ・財務諸表作成 ・合計残高試算表作成 ・請求書の処理 ☆★☆同社の魅力☆★☆ 同社は、観光施設やアミューズメント施設の運営を行っているグループ会社の管理を行っています。また、事業ごとに担当を分けており、1つの事業部門(法人)の 経理責任者として、経営視点を持ち、仕訳から年次決算まで担当することができます。

  • 応募資格

    【必須】 ・正社員としての経験をお持ちの方 ・経理知識(簿記を勉強していた/勉強している等)をお持ちの方 【尚可】 ・経理として業務経験をお持ちの方 ・日商簿記2級をお持ちの方 ☆★☆未経験歓迎☆★☆ キャリアチェンジしたい方、第二新卒歓迎! 資格はあるけど実務経験はないという方も大丈夫です! また、入社後はOJTを行い、業務については細かく丁寧にお教えしますのでご安心ください。また、分からないことなどがあった際には、周りの先輩がしっかりとサポートします。

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    株式会社ワークポート

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【福島】マネージングディレクター(事務部長)候補

株式会社ヘルスケアシステムズ
年間休日122日★経営に直接関われるポジションのためやりがいあり◎
400万円~650万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い転職エージェント

前原康志
  • 勤務地

    福島県

  • 仕事内容

    【職務概要】 病院経営・再生支援のハンズオン(経営参加)型コンサルタントとして提案業務をお任せします。 【職務詳細】 数年のスパンで病院に常駐し業務改善を行っていただきます。 ※全国転勤のポジションになります。 ---------------------------- ・経営、運営(直接関与) ・財務、組織管理、人材育成(採用)、顧客満足度 ・医療の質の視点からの改善案の提案 ---------------------------- ★実際の経営改善に至るまで直接支援します! ★「医療機関に常駐し、継続的に経営実務を行う」医療コンサルティング会社は業界で同社のみです!

  • 応募資格

    【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・病院で総務などの管理職ポジションで経営に関わったことがある方 ・企業体の経営管理経験 ・企業の経営コンサルティング経験 ・高齢者施設のマネジメント経験 ※BS/PL、C/Sなどの財務諸表を読み解く力が重要になるポジションです! □■こんな方におすすめ■□ ・これまでのスキルを活かしたい方 ・ディレクターとして、経営に直接関わっていきたい方

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    株式会社ワークポート

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未経験から電気エンジニアになりたい方【電気制御設計】先進的な技術も多数!

名古屋テック(株)
400万円~600万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    【働き方】顧客からの依頼に合わせて仕様検討、ハード設計、盤設計をし、制御盤を製作します。並行してラダー設計し、機械製品が仕様通りに動作するよう、機械に「命」を吹き込みます。 そんな制御設計の要となるのがPLCといった制御用コントローラーであり、これらにプログラムを転送して実行させ動作、通信確認を行う事で機械の制御が実現します。

  • 応募資格

    未経験歓迎です。 ベテランのエンジニアもおり基礎からな指導教育致しますので安心して下さい。 【キャリア】まずは幅広い案件に対応していただき、経験を積んでいただきます。3-5年後には部下を持って育成を行い、10年後には設計リーダーや支店長として経営全体にも関わっていただくことを期待しております! 【魅力】一部の業務のみ行うのではなく、最初から最後まで、先輩社員の支援を受けながら関わることになるため、幅広いスキルを最速で身に着けることができる環境です。

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    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

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海外事業本部 海外ブランド グローバル展開担当/ジュニア採用

株式会社トリドールホールディングス
積極的なDX推進・M&A・市場創造を行い、2028年までに世界5,500店舗超、売上3,000億を目指すグローバルフードカンパニー!!従業員の想像を常に超え続ける会社とし、世界の外食企業の売…
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    現在、海外事業を管轄する海外事業本部は、トリドールグループの海外事業全体を推進する部門であり、「Marugame Udon BU」、「グローバル戦略室」、「海外事業企画部」の3部門から構成されています。今回採用させて頂く方には、『海外事業企画部事業推進課』に所属いただき、トリドールが現在海外にて展開するブランドの主担当者の補佐として、対象ブランドの成長を推進し、成長が続くトリドール海外事業の次世代のリーダーを目指していただきます。 (例:(1)マレーシア発のハラル対応タイ料理チェーンの東南アジア各国展開/グローバルムスリム市場進出、シンガポール発の日本式カレーチェーンのグローバル展開、(3)日本発天ぷらチェーンのグローバル展開) ◇グループ会社(海外の買収/出資した会社や、海外丸亀子会社)の経営管理 ■予算策定、実績モニタリング ■取締役会等、重要会議への参加 ■現地の経営層との関係構築、課題解決に向けた議論推進 ◇グループ会社(海外の買収/出資した会社や、海外丸亀子会社)の経営/事業企画 ■経営戦略の策定、及び実行支援 ■グローバル成長に向けた課題の特定及び解決(出店戦略の策定、サプライチェーン改善、マーケティングテコ入れ等) ■新規事業(次の進出国・地域の特定及び進出支援(分析、交渉支援等)、直営事業のフランチャイズ化など事業の変革、など) ※海外渡航あり。(頻度としては1-2か月に1-2週間程度) 【組織】海外事業本部 海外事業企画部 事業推進課 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■コンサルティングファームでの経営視点での業務経験、事業会社での経営企画の経験など、経営/戦略視点での業務や類する経験 ■ビジネスレベルの英語(読み書き、会議内容を理解し発言できるレベル)

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    株式会社パソナ

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人事システムに関わる営業

安定感抜群の、人材育成、環境経営支援等を行うサービス会社
460万円~800万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

酒井 めぐみ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    人材管理システムなどのタレントマネジメントツール(組織の人を適正配置するためのツール)の提案営業をお任せします。 *お客様企業の経営・人事・IT部門とコミュニケーションしながらシステム導入プロジェクトを牽引、そしてお客様が導入されたタレントマネジメントシステムを自分たちのシステムとしてしっかり運用し、タレントマネジメントの実現を通じて事業戦略を達成するご支援を行う業務を担っていただきます。

  • 応募資格

    ■必須要件  提案営業経験(正社員) ■歓迎する要件 ・人事系システムの営業 ・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー経験 ・提案型コミュニケーションを要する業務 ・複数ステークホルダーの利害やタスク調整に関する経験

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    グローバルリファイン株式会社

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経営支援

株式会社センチュリー21・ジャパン
現在日本全国に約1000店舗を展開している国内有数の不動産仲介チェーンです。
554万円~613万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

堂原 拓人
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 同社の営業部門に所属し、多方面にわたって加盟企業への経営支援を行います。加盟企業に定期的にコンタクトを取り、業績や人材面など経営全般に対するご相談等をヒアリングし、経営課題の解決について具体的な施策のご提案を行います。 【職務詳細】 ■業績面、人材面等の経営課題全般を情報収集 ■顧客の経営、業務改善プロセスの策定 ■効率化を図れる部分を見出しての改善提案 【入社後の流れ】 まずは不動産知識研修を同社の研修所で学んでから業務開始。 経験のある方も、建築、賃貸、売買などの知識を強化したい項目を個別に学ぶことができます。 さらに研修後は先輩社員からのOJTサポートがあり、個人差もありますが基本的には2,3ヶ月で独り立ちする事が可能です。

  • 応募資格

    【必須】 大手仲介企業にて売買仲介の経験者 【同社の魅力】 ■リモートとフレックスタイムを導入し働き方を改善しており、加盟企業の皆様へのサービス提供には引き続き心のこもった対応をしていくために創意工夫をしています。 ■不動産業全般に関わる知識や営業スキルの研修を完備。さらに、業務に必要な学びや資格取得の支援により、スキルアップ出来る環境が整っています。 ■定例イベントが多くグループ全体で加盟企業の業績を称え盛り上げています。 ※半期に一度の表彰式/1年間の業績を加盟企業単位と加盟企業従事者個人で競い合う年間表彰/米国(ラスベガスなど)で国際コンベンションを開催

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    株式会社ワークポート

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千葉/流山市【税務会計スタッフ】キャリアアップ/研修制度充実◎年休128日

コンパッソ(税)
400万円~600万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    千葉県

  • 仕事内容

    【顧客】顧客数は1,500超。プライム市場,スタンダード市場企業/300億円規模の企業/中小企業/医療法人/非営利法人まで様々。 【魅力】様々な分野のエキスパートが在籍。一般的な税務会計だけでなく組織再編やM&Aを始めとする高度な案件にも対応。各分野の専門家と共に業務を行う中で気軽に業務の相談ができ、専門分野に関する見識を深める事も可能。幅広い顧客層、案件への対応を通して、密度の濃い経験を積めます。

  • 応募資格

    【必須】■簿記2級をお持ちの方■税理士事務所での実務経験(3年以上)、もしくは事業所での経理経験(3年以上)いすれかのご経験 【歓迎】法人税or法人税相続科目合格者 【やりがい】企業の代表者に寄り添い、税務コンサルタントとして経営課題の解決に努めます。また場合によっては社労士と連携し人事労務の対応や採用のサポートも実施。ご経験を積んで頂くことにより顧客先への貢献に繋がります。 【働き方】■繁閑に関わらす、土日祝休■資格取得の推奨/研修が充実◎ ★従業員満足度の向上/キャリアパスの醸成/働き方の柔軟性など、就業環境面での配慮を心がけており、定着率は96%です。

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    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

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【東京:リモート】UIUXデザイナー

株式会社Voicy
副業制度あり/「すごいベンチャー100」選出!急成長ビジネスの立ち上げ経験
400万円~600万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い転職エージェント

波方 寿代史
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 ・UI/UXデザイナーとして、自社サービス「Voicy」及び音声体験をデザインいただきます。 ・ただサービスにおけるデザインを担当するのではなく、経営やPdM・ビジネス・データチームなどと連携しながら、体験設計から機能への要件定義まで、幅広くご担当いただきます。 【職務詳細】 ・社会的な音声体験やコーポレートブランディング/コンセプト企画のUX設計やデザイン ・ユーザーの体験設計、プロダクト開発におけるデザイン業務 ・サービスの優先順位づけや要件定義 ・LPやバナー制作、メルマガ/アプリ通知デザイン、イベントの企画/デザイン ・ユーザーテスト、インタビュー ・ワイヤーフレームの作成、プロトタイプの作成 ・ビジネスメンバー、開発メンバーとの仕様策定

  • 応募資格

    【必須】 ・モバイルアプリのUIデザイン経験 ※応募においてはポートフォリオが必須となります。 【尚可】 ・データを用いた仮説検証、グロースモデルの作成や運用経験 ・最適なUXを生み出すための要件や、UX上の目的を達成するためのKPI導出 ・UI設計タスク、課題や仮説・アイディア発見のための調査・評価タスク、施策や設計のアイディアを試すための評価・検証タスクを主体的に実行した経験

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未経験歓迎【営業】社長直下で経営視点が身に着く環境/数年で事業責任者へ成長

(株)HRリンク
350万円~600万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【具体的には】■就業先を探されている求職者様に対し、ご本人が大切にする価値観や人生観を第一に考え、ご希望に沿う事業所様の紹介をお任せします。■採用手法に悩まれている自動車販売会社様及び整備工場様に対し、無料求人サイトの提案等を通して採用活動の支援を実施いたします。 【企業の魅力】「人材が育たないことで人材不足を解消できない」という自動車業界における採用課題の解決へ向け、今後様々な事業を展開予定

  • 応募資格

    ★未経験歓迎★ スタートアップ企業でゼロベースから一緒に会社を作り上げていきたい方、経営視点を吸収し自己成長していきたい方大歓迎です。 【社風】社長を含め、5人1チームで全社員が一つのチームとして仕事を進めていく社風がございます。【入社後の流れ】初めはOJTを通じて、人材紹介業務をメインにご担当いただきます。その後は新規事業の立ち上げ等に伴い、社長直下で、経営やマーケティング、会計等の幅広いスキルを吸収できる恵まれた環境です!自身の意欲や成長度合いによって、早期の管理職への登用などの道が開かれており、キャリアアップに最適です。

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    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

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【法務部長候補】東京都23区内/リモートワークあり

ITベンチャー(上場)・グローバル展開
850万円~1200万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い転職エージェント

遠藤 剛彦
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    法務部長候補 ■各種契約書のリーガルチェック※英文での契約書対応もあります ■許認可・商標・係争・当局調査等を通じた事業開発支援 ■ステークホルダーのトラブル対応 ■業務に付随する弁護士との折衝 ■新規事業立ち上げのサポート(交渉・契約書作成など) ■M&A後の約款・利用規約の統合対応および定期的な見直し ■経産省や内閣官房への政策提言 ■そのほか不随する業務 ☆グローバルに事業を行う成長企業で  新しい仕組みやルールづくりに関わることができます。 ☆スピード感のある環境で、コンプライアンスやリスクマネジメント  のために必要な仕組みを自ら提案して実現することができます。 ☆新規事業や事業提携に早い時期から関与して、事業部と一緒に  作り上げることができます。 ☆法務部門の責任者として経営をサポートできます。 ☆フラットな組織で、社内の誰とでも自由に議論して協働できます。 ☆日常的に海外子会社の現地社員と英語で業務ができます。

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ■企業における法務の実務経験5年以上 ■ビジネスレベルの英語力(TOEIC 800程度) 【歓迎(WANT)】 ■日英両方の法務経験 ■弁護士経験3年以上

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    株式会社アーベイン・スタッフ

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シニアセールスコンサルタント

SALESCORE株式会社(旧:株式会社Buff)
スタートアップ!DeNA×キーエンス出身者の「Sales Tech」カンパニー!
800万円~1050万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

吉田 葵
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ★★ミッション★★ ロープレや営業同行だけをする営業コンサルではなく、キーエンスの営業ノウハウを用いて顧客に大きなインパクトを与える営業組織改革がミッションです。 「10年後の営業組織の当たり前を作る」ことをミッションに掲げている同社にて、上場企業を含む様々な業界の企業に対して、「強い営業組織」を作り上げるためのコンサルティング営業をお任せします。 同社は「キーエンスの営業ノウハウ」を用いた営業組織づくりに強みを持ちます。 <業務スタイル> ■誰に:上場企業を含む様々な業界の企業の営業マネージャーなど(同時期に担当する企業は2社程度になります。) ■何を:営業組織を強くするための様々な仕組みづくり(SFAの要件定義や営業KPIの設計、営業制度の設定、有限実行風土の醸成 など) ■手法:コンサルティング営業(反響メインです。) シニアコンサルタントには、プレイヤー業務だけでなく、コンサルティングパッケージの開発やメンバーフォローも含めてお任せ致します。 【メンバーの前職例】※敬称略 キーエンス、Sansan、DeNA、リクルート、プルデンシャル、あしたのチーム、デロイト、EY

  • 応募資格

    <必須>以下いずれかの経験が3年以上ある方 ・コンサルタント経験(戦略/経営/財務/M&A/営業 など領域は問いません。) ・法人営業経験 かつ 圧倒的な成果を出したことがある方 <歓迎> ・SFAの設定、実装経験(SalesforceやHubSpotなど) ・KPI設計の経験 ・経営、組織人事に関する職務経験 ★★★魅力点★★★ ●事業特性上、体系化された営業組織理論、生産性向上のためのツール類(Salesforce、自社ツール、Notion、調整アポ、Saleshub)が導入されており、成果の出しやすい環境で営業をすることができます。 ●接触面積、記録、計画、実行、吸収という5つの文化を重要視し、「営業が科学され、実行の徹底度が高い組織」を目指しています。

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    株式会社ワークポート

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経営企画部(責任者)

国内最大級の人材サービスグループのITソリューション事業会社
780万円~1200万円 / その他

取り扱い転職エージェント

斉藤 由梨
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■経営分析や業務改善案など、経営企画、営業企画の統制など全般業務をお任せ致します。 当該部署の責任者として、経営陣と共に部門の立ち上げから参画頂き、経営企画領域を担って頂きたいと考えております。 【具体的には】 経営陣や事業責任者とコミュニケーションを取りながら、予算策定~統制、営業/事業企画領域の月次予算/実績管理の集約、各種会議体の運営などを能力に応じて幅広い業務をお任せ致します。

  • 応募資格

    【必須】 ■300億円規模の事業での経営企画/事業企画/財務経理 ■マネジメント経験 【人物】 ■目標・ゴールから逆算し、正しい道筋を考えられる方 ■誰からの指示もない中で自ら動き、結果を出せる方 【魅力】 毎年120%以上の成長を続ける当社。事業領域の多核化、 分社化を目標に掲げ、コミットしています。 これまでは「営業力」を強みに急成長を遂げてきた当社ですが、 そこから脱皮をし、今後は管理部門の組織変革を行い、 経営基盤体制の構築・強化を図っていきます。 経営数値的側面から当社の成長を 加速して頂ける方を歓迎致します。

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    株式会社キャリアデザインセンター

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戦略コンサルタント(ストラテジー&インテグレーション)

株式会社KPMG FAS
監査、税務、アドバイザリーサービスを提供するプロフェッショナルファーム
600万円~2000万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    KPMG Global Strategy Groupの日本拠点として、経営・事業戦略立案および実行支援を行う。KPMGの世界各国の拠点と連携しながら、(1)事業戦略および新市場/製品参入戦略の立案、(2)ビジネスデューディリジェンスの実施、(3)事業(再生)計画策定などを通じて、企業の成長、M&A等のトランザクション、企業再生を支援する。 1. 経営・事業戦略の立案および実行支援 (1) 経営・事業戦略の立案・実行支援 (2) 事業ポートフォリオの再構築企画・実行支援 (3) 新規事業・新市場/製品参入戦略の立案・実行支援 (4) 成長戦略の立案・実行支援 2. M&Aディールのサイクル(Pre M&A戦略、デューディリジェンス、PMI等)全般にわたる支援 (1) Pre Deal (重要な投資・売却の意思決定に係る戦略策定支援) (2) In Deal(各種DD、シナジー分析、事業計画の蓋然性評価、修正事業計画作成支援 等) (3) Post Deal(買収統合戦略・統合基本方針策定、PMI実行支援等) 3. 企業再生における戦略・オペレーション領域の支援 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■TOEIC 800点以上相当の英語力 ■以下の職務において2年程度以上の実務経験 ・コンサルティング会社における事業戦略、M&A戦略立案および実行支援業務 (戦略コンサルティングファーム経験者は尚可) ・アドバイザリー会社でのトランザクションアドバイス、企業再生、PMI(事業統合)などの業務 ・事業会社及び官公庁での企画業務(特に経営企画)、新規事業の企画・推進などの業務

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    株式会社パソナ

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人事企画部 戦略企画担当 ※シニアスペシャリスト

スターバックスコーヒージャパン株式会社
アメリカのシアトルで生まれた、スターバックス。国内1000店舗を超えた今でも、お客様のサードプレイスとして、街のカラーに合ったサービスをそれぞれが展開しています。世界中で愛される、ホスピタリティ…
900万円~1100万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    パートナーとスターバックスコーヒージャパンの長期的な成長を実現するために、経営戦略と一体になった戦略人事機能の構築と制度/運用設計に関して中核的な働きを担ってくださることを期待しています。 【具体的業務】 ・ビジネス戦略実現のための人事本部の長期Strategic Planの策定ならびに短期Prioritiesの策定、実行 ・Prioritiesの実行のために必要な人事施策、制度の企画と運用の設計、ビジネス部門への落とし込み ・主にはチェンジマネジメントに関する人事基盤の構築ならびに全社横断的なプロジェクトマネジメント 【将来的なキャリアパス】 1.短期的にはビジネス成長に必要なプロジェクトマネジメントと制度化を通して、戦略人事としてのキャリアを形成 2. 中期的には、CoEファンクションへの異動も視野に、特定領域への専門性の深化のキャリアを形成 3. 将来的には、マネージャーなどのマネジメント経験を積んでいただくキャリアも検討 【同ポジションの魅力】 ★経営、人事戦略に基づく企画業務に携わることができ、今後のスターバックスコー ヒージャパンにおける、、従業員満足度の向上に貢献することができます。 ★「Mission&Values」がしっかり根付いた一貫性ある組織の中で、ビジネス視座からの人事戦略立案に携わって頂くポジションになります。 ★スターバックス コーヒー ジャパンは経営層との距離感も近い環境であるため、ス ピード感をもちつつも適切に連携をとりながら、業務を進めることが出来る環境です。 【同社からのメッセージ】これからのStarbucksの成長のための戦略の伴走役となれる人事組織で是非一緒に考え形にしていきましょう。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■人事制度の企画、運用に関する業務経験 ■経営企画、事業企画機能と協業を通した人事戦略立案経験または人事コンサルタント経験 ■全社横断的な業務やプロジェクト経験(例:人事プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験等 ■労務関連法規の知見や経験 【歓迎要件】 ▼自組織を超えたプロジェクトマネジメント経験 ▼ビジネスレベルの英語力

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    株式会社パソナ

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経営企画スペシャリスト

株式会社マイベスト
急成長しているベンチャー企業/裁量を持って働けます!
500万円~750万円 / メンバー

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堂原 拓人
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 経営企画として経営陣とともに経営戦略立案~実行までの推進をお任せします。 【職務詳細】 ・全社の予実管理 ・社内プロジェクトの推進 ■下記もご経験に応じてお任せする予定になります。 ・全社の経営戦略の立案 ・財務戦略の立案 ・IPO推進 【同社のカルチャー】 3つのバリューを最も重視して、事業運営を行っています。 ・Integrity 誠実でいよう ・Cooperation 協力しあおう ・Stoic ストイックにやろう ミッション達成するためにバリューの体現は、必要不可欠な要素であると考えています。オフィス環境・評価制度・表彰制度など様々なポイントにバリューがちりばめられています。

  • 応募資格

    【必須】 ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ・ITベンチャー企業での事業推進経験 ・コンサルティングファームでの業務経験 ※営業企画や経営企画、事業企画でも可能 【尚可】 ・管理会計/経理/財務/法務の知識 ・経営計画の策定/進捗管理

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    株式会社ワークポート

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経営コンサルタント【大阪】

株式会社タナベコンサルティング
◆東証プライム市場◆中堅・中小企業に強みを持つ、コンサルティング企業◆リピート率80%!!高い顧客満足を創り出しています◆30代前半で年収1000万円を目指せます◆土日祝休み(年休122日)
454万円~693万円 / メンバー

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  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    事業戦略/収益改革/組織デザイン/経営システムなど、企業の各経営課題におけるコンサルティングを行っていただきます。 【具体的には…】 ■現場ヒアリングやアンケート調査、ディスカッションやプレゼンテーション、レポーティング等、実務は多岐に渡ります。 ■また各種研修会・セミナーの研究会の企画・運営をはじめ、研究会・セミナーの提供価値を理解いただくためのソリューション活動を行っていただきます。 【研究会とは】 ■全国の優秀な企業を巡り、ビジネスモデルや組織機能戦略の実例を現場で学ぶスタイルの合同視察型の経営研究会です。 【セミナーとは】 ■経営戦略セミナー、FCCフォーラム、社長教室、後継経営者スクール、幹部候補生スクール、新入社員教育実践セミナー等の人材育成プログラムを全国各地にて展開しているものです。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※応募時には履歴書(キャリアシート)に写真貼付下さい※ 【必須要件】 ■下記いずれかの実務経験を3年以上お持ちの方 ・法人営業経験 ・人事関連業務の実務経験者 ・経理、もしくは、財務関連業務の実務経験者 ・メーカーにおいてISO取得に関わる業務や生産管理等の生産工程管理の実務経験者 ・金融機関(銀行等)での実務経験 【歓迎要件】 ■ヘルスケア業界出身者(医療機器・製薬・医療介護関連) ■住宅・建設業界出身者 ■Web・通販業界出身者 ■食品業界出身者(食品メーカー・商社・小売・その他食品関連) ■卸流通業界出身者(商社・流通・外食サービス関連)

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    株式会社パソナ

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経営企画

オザックス株式会社
【退職金制度あり】創業以来黒字経営を継続中の専門商社/管理職も目指せます
360万円~500万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

堂原 拓人
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 経営企画の立案、経営管理を担当する部門にて、下記等の業務をお任せします。 【職務詳細】 ■経営・事業戦略の立案・推進 ■業績計画の策定・予実管理 ■全社プロジェクト支援業務 ■中期経営計画の推進ならびに進捗管理 ■連結予算策定、年次・月次の予実管理 ■全社プロジェクト、事業戦略の推進支援 ■各種経営資料、対グループ会社資料の作成 ■重要会議体事務局の運営 【今後のキャリア】 トップマネジメント直轄でありダイレクトに経営に関われます。 M&Aや資本政策といった重要案件に関われ、キャリアを積むことができます。

  • 応募資格

    【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■事業会社での中期経営計画の推進ならびに進捗管理経験 ■経営・事業戦略の立案・推進経験 ■業績計画の策定・予実管理 【尚可】 ■経営企画のリーダーとして全社または事業全体の戦略策定・推進を行った経験 ■銀行での業務経験 【労働環境】 暫定的にリモートワークや時差出勤を会社として取り入れています。ご入社後は業務を覚えていただく為、出社いただきますが、ある程度慣れていただいたら、状況に応じて在宅勤務も週に数回実施いただくことも可能です。また、残業時間を極力減らす全社的な取り組みも行っており残業は20時間程度を予定しています。

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【ブライダル業界出身歓迎】人事コンサルタント/未経験◎/人想いの社風◎

(株)イードア
400万円~600万円 / その他

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    適性に応じて、コンサルタントとして経営者折衝を行っていただくことも可能です【具体的には】■外部データベースへのスカウト等集客業務■求職者と面談・面接調整・クロージングまで応募からご入社まで一気通貫で担当■コンサルタントと協働し顧客の事業フェーズに合わせた人材接続■ソリューション提案(人材獲得支援、人事評価制度及び採用戦略の企画立案)など

  • 応募資格

    【必須】■ウエディングプランニングのご経験 ■直近ご在籍の会社で2年以上のご勤務があること【歓迎】■課題解決を伴う提案営業のご経験●広告代理店●SaaSビジネス●ITソリューション●HRソリューション 等 ●働く上での魅力:対峙するクライアントは経営者や役員クラス。経営陣に対してご提案を深めていく仕事であり、視座を高く持て、学びの多い環境です。●人を大切にする社風:『失敗を否定しない。チャレンジしたいことを支援・応援する。』、『失敗してもいいからチャレンジしてみよう。』という心理的安全性の高いチーム運営を行っており、経営陣・メンバー共に、従業員同士のリスペクトを大切にしています。

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

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【庄内】営業職「エクステリアのマツカン」として地元で圧倒的な知名度あり

(株)松田官業
308万円~518万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    山形県

  • 仕事内容

    □当社ホームページから依頼されたお客様または、提携の大手ハウスメーカーから紹介を受けたお客様になる為、新規開拓のような営業ではございません。 □ご依頼があったお客様に対して、 ・打ち合わせ(相談受付/現地調査/プランニング/見積書作成/提案ど) ・ハウスメーカーとの打ち合わせ(案件の紹介受付など)をお任せします。

  • 応募資格

    【必須】■営業経験者 【歓迎】■エクステリア業界または、ハウスメーカーなどで働いた経験がある方(エクステリア施工経験なども歓迎) 《求める人物像》 ・エクステリアに興味があり、意欲的に仕事ができる方 ・コミュニケーションが取れる方 ・明るい対応ができる方 ※社長の側近として、現在ひとりで営業をおこなっている社長を支援し、将来的には営業の責任者として経営全般を担う幹部としての活躍を期待

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

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経営企画(課長職)

非公開
700万円~900万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い転職エージェント

前田 桂
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    経営企画の課長職として経営計画の策定および管理を行うとともに、財務的な統制システムの構築と維持・推進等の業務を担っていただきます。 【業務内容】 ・連結および各法人(海外含む)の中期経営計画、年度予算における財務計画の策定 ・連結および各法人の予実管理・分析 ・各種投資・事業判断における財務分析・シナリオ分析 ・グループ各社の稟議・権限規程の策定および管理・最適化 <仕事の魅力> ★財務計画や分析・提案を通じて経営の意思決定に影響を与えることができ高い充実感が得られます。 ★経営陣と直接働く機会が多く、経営戦略や経営における実践的な思考プロセスを学ぶことができます。 ★他部門と協力して計画推進のために取り組む業務が多く、組織として成功する達成感が得られます。

  • 応募資格

    【必須要件】 ・事業会社での企画系業務(経営企画・事業企画・経営管理など)経験がある方 ・経理、連結会計、国際会計(IFRS)、税務の知識のある方 ・他部門と信頼関係を構築し協業できる、誠実でコミュニケーション能力のある方 【歓迎】 ・事業会社における内部監査、内部統制の知識(内部統制の一般論の知識理解あり) ・事業会社におけるM&A、事業提携等の実務経験(尚可) ・英語力(海外子会社とのコミュニケーションが可能な程度)TOEIC680程度

  • 転職エージェント

    テクノブレーン株式会社

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【提案営業】業界未経験歓迎!大型案件受注/将来の本部長候補/教育体制完備◎

ハンズホールディングス(株)
500万円~600万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    案件獲得後:人員の準備、手配、スケジュール管理、予算管理、立ち合い後の撤収まで一連の作業を担っていただきます。 ■入社直後、案件請負総合サービスを展開する当社のグループ企業「株式会社ハンデックス」にて、今回の営業業務をお任せします。 将来的には本部長候補として経営を担って頂く可能性のある重要なポジションです。

  • 応募資格

    【必須】■営業経験5年以上(業界は不問です)■普通自動車免許をお持ちの方 【歓迎】お客様と折衝、交渉折衝をお持ちの方 【参画事例】大手物流倉庫のアテンド/大規模スポーツイベント会場のアテンド 等 ★業界未経験者歓迎★ ・3〜6か月(個人差あり)にて座学とマンツーマンによる研修を受けていただきます。中途入社同期と切磋琢磨できる環境です! ・半年に一度の面談で定性、定量から判断する評価制度が整っています。

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

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【経理】将来の管理職候補/創業128年の安定企業【WEB面接可】

(株)タナチョー
500万円~620万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■具体的な業務内容:経理(仕訳)、月次/年次決算書作成(単体決算のみ)、資金繰り、連結税務、税理士/社労士との交渉、銀行との交渉、将来業績分析など経営企画業務。 キャッシュレスや手形の電子記録債権などを導入し電子化も進めています ※業務内容内でご不安がございましたら、入社後の税理士・社労士事務所等での外部研修(業務内)や、OJT等にてフォローをいたします。

  • 応募資格

    【必須】■経理業務の経験(実務経験5年以上) 【歓迎】■経理業務に加え、総務人事など多様な業務のご経験 【歓迎する人物像】 ■経理を中心とした管理部門として幅広く会社全体の経営に関わりたいという方:本社経理として、経営に対する財務分析からの提案などにも関わることができる、またそのような志向の方を歓迎するポジション■自律して業務を行える方■効率的な運用に向けて業務を改善していける方■円滑に業務を進めるためのコミュニケーション能力のある方

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

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【人事部】人事部長候補

非公開
【仕事内容】 当社は、今後さらなる企業成長を志向し、2030年をゴールとする経営ビジョン 2030 Vision を策定しました。成長戦略実現のため、経営基盤の強化を図ると共に「人材組織戦略」を見直…
700万円~1100万円 / 管理職

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【仕事内容】 当社は、今後さらなる企業成長を志向し、2030年をゴールとする経営ビジョン 2030 Vision を策定しました。成長戦略実現のため、経営基盤の強化を図ると共に「人材組織戦略」を見直し、2023年度に人事制度を刷新する準備を始めています。 本件は、人事機能をリードして人と組織のあるべき姿を描き、それらを実現するための具体的制度設計、運用設計、コミュニケーションプランの策定等を担っていただく「人事部長」候補のポジションです。飛躍的成長をめざす当社の人事リーダーとして、人事制度改革、組織風土改革の実現をお任せしたいと考えます。 〈具体的には〉 人事組織戦略の具体化を中心に、人事制度企画、採用戦略策定、人材育成・組織開発体系整備、実務運用設計、採用計画の立案と実行、人材育成労務・人材マネジメント、サステナビリティ推進施策等です。 経営陣、従業員との距離が近く、人事という立場から組織の成長に貢献できる実感が強いポジションです。現人事部門の組織体制は、人事企画担当4名、成長支援担当(採用メイン)4名です。計8名です。変革への挑戦と組織の安定的運営との両立をめざす志向の方のキャリア形成に貢献できる環境だと思います。

  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ・企業の人事部門に5年以上所属し、人事制度(等級制度、報酬制度、評価制度)の新規構築または改修業務に企画から関与したことがあること(運用設計・運用の経験があれば尚可) ・人事部門の代表として、経営陣や事業・機能部門の上位役職者と人事制度や人事施策に関する課題のヒアリングやディスカッションを行い、進むべき方向性を合意することができること ・人事部門の代表として、経営陣や、事業・機能部門の責任者に対し、人事部門の提案をドキュメント(PPT、Word等)に落とし込んで説明・合意形成ができること 【歓迎(WANT)】 ・新卒・中途採用の実務経験があり、採用戦略を構築し実務できること ・労務管理に関して、労働関連法規制についての知識があり、制度構築の経験があること ・人事コンサルティング経験者 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、事業部門と一緒に考え、サポートする姿勢を強くお持ちの方 ・中規模~大規模程度の企業で、企業に根差す諸課題に対処してきたこと ・主体的かつ積極的に業務に取り組んでいただける方

  • 転職エージェント

    株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

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オフィスマネージャー ~製造業界DX/グローバルベンチャ~

キャディ株式会社
★製造業界のDXを牽引しているグローバルベンチャー企業★【120兆円の市場に挑むスタートアップ企業!!】 【グローバル拠点も次々立ち上げ】【事業急成長中・累計資金調達額99.3億円!】
800万円~1150万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    製造業界の課題である「製造イノベーションの欠如・サプライチェーンデータアセットの欠如」に対して、テクノロジーの力を活用しながら業界変革に取り組んでいる企業です! 創業からわずか5年で累計資金調達額99.3億円・従業員も500名超・グローバル拠点(ベトナム・タイ、今後の拡大予定)も立ち上がるなど、急成長を遂げている同社にてより今後の事業拡大を見据え、その一翼を担っていただける方を募集されております。 その同社にて総務マネージャーとしてご活躍いただきます。 ※勤務地に関して:東京or大阪のどちらが希望かをお教え下さい。 【具体的には】 ◆オフィスマネジメント オフィス環境改善、オフィス移転、ファシリティ管理など ◆グローバル含めた情報流通の設計、推進 ・コミュニケーションフロー設計、浸透 ・会議体設計 ◆インナーコミュニケーション設計、推進 ・全社会議等の企画、運営 ・コミュニケーション施策企画、推進 ◆その他総務・庶務業務全般のマネジメント ◆労務管理、給与業務全般のサポート 【採用背景】 グローバルに事業を拡大していく中で、コーポレート体制を強めていく必要性が増しています。 日本においてもオフィスの移転などを直近で計画をしているため、ファシリティ業務含め幅広くコーポレート周りを回していただける方を募集します。 【魅力ポイント】 ★産業構造を大きく変えるビジネスのため、やりがいをもって働ける! ★圧倒的なスピード感で事業成長しているため、自己成長にも大きく感じれる! ★国内だけではなく、グローバルに展開しており、今後もさらに加速されるためグローバル視点で活躍できるチャンスがある! ★1つの事業だけでなく様々は事業展開を進めているため、今後の成長も見込める! ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社でのファシリティ業務経験をお持ちの方(移転、増床、新規拠点設置等) ■従業員300名以上規模の総務部門での経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■規程整備/株主総会運営のご経験 ■問題解決能力・課題発見能力の高い方 ■経営/経営企画に携わりたいという思いが強い方

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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経営戦略担当

PwC Japan合同会社
【英語力が活かせる】戦略立案から実行まで携われる/所定労働時間7時間/離職率3%
1000万円~1250万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い転職エージェント

堂原 拓人
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 グループ全体の経営企画および経営管理全般に関わる業務を行っていただきます。 【職務詳細】 ■経営企画と経営管理に関する業務 ・中長期戦略立案に関わる業務全般の運営及び各種サポート ・戦略立案判断材料の調査・分析 ■リーダーシップ・ディスカッションの企画運営 ・Japan leadership teamにおけるweekly/monthlyミーティングをはじめとする各種ミーティングのアジェンダ管理、議事録作成、ミーティング運営サポート ■リーダーシップ・コミュニケーションの企画運営 ・CEO/COOの各種イベント(グローバル・Japan Internal・社外イベント)登壇時のプレゼンテーション資料作成 ・All Partner Meeting(四半期毎)の企画運営 ・JLT関連のコミュニケーション企画の運営サポート(CEO対談・スタッフ対談/Roundtable等) ■グループ全体の業務改革プロジェクトの企画運営およびモニタリング等 ・Japan prioritieに関わる実務運営サポートやPDCAサイクルの立ち上げ ・Monthly JLT management dashboardのデータ準備とInsightsの提供

  • 応募資格

    【必須】 ・事業環境、マクロ経済、財務等、経営全般に関するデータ分析の経験のある方 ・ビジネスレベル以上の英語力のある方(※筆記も含めます) ・プロジェクト管理経験のある方 【尚可】 ・事業会社での経営企画部門室やまたは財務部門等にて、経営/事業戦略の立案、経営管理、業務分析等企画、財務分析、経営管理業務をなどのサポート業務をリードしたご経験のある方 ・ 戦略系コンサルティングファームでの勤務経験のある方 ・行政機関において政策立案に従事した経験のある方 (またはこれらに類似する経験) ・MBA(経営学修士)をお持ちの方

  • 転職エージェント

    株式会社ワークポート

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【東京/在宅勤務可】ITセールス(人事系基幹システム)

カシオヒューマンシステムズ(株)
400万円~550万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    先の経営・人事の戦略に寄り添い、潜在的ニーズや最適な解決策をソリューション提案するセールス業務になります。ルート営業と新規開拓営業双方行っていただきます。 ■扱う商材:人事管理システム/給与計算処理システム/勤怠管理システム/申請システム/人材マネジメントシステム 等

  • 応募資格

    【必須】※下記いずれかの経験がある方 ■社員数1000名以上の大手企業に対しての営業経験(目安:2年以上) ■企業人事部門向けの営業経験(目安:2年以上) 【歓迎】■人材業界でのRA業務経験者 ■基幹システム或いはERPや人事システムの営業経験  ■販売企画の経験 《製品の強み》各企業様の運用プロセスに合わせた最適なシステム提供をしています。人事系の各ソリューションは、顧客特有の業務プロセスに合わせ柔軟にカスタマイズ可能となっており、運用面でも顧客に負担を強いることなく導入が可能となっています。

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

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営業職

サイボウズ株式会社【東証プライム上場】
【離職率3%前後/リモート可/副業可】
450万円~800万円 / メンバー

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斉藤 由梨
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県

  • 仕事内容

    ●パートナー営業(間接販売)  パートナー(販売代理店)であるSIerやハードウェアベンダーに向け、サイボウズ製品の販売施策提案や勉強会の開催などの活動を行います。  拡販活動だけでなく、そのパートナー様の製品とサイボウズの製品とを組み合わせて新たなソリューションを企画し、独自の販売方法を生み出してパートナー様がより販売しやすいように仕組みを作ることもミッションです。 ●コンサルティング営業(直接販売)  主に従業員1000名以上の大企業に向けて、情報系システムや業務分析から、自社製品kintoneを活用したコンサルティング営業を行います。  従来のグループウェアを中心としたサイボウズ製品の導入提案だけでなく、企業における情報共有のポリシー作りや企業ごとの経営/業務分析を行い、最適なシステムを提案するコンサルティング業務まで幅広く行うことも特徴で、企業の成長に貢献できる重要かつやりがいのあるお仕事です。 【商材】 サイボウズの全製品(サイボウズOffice、Garoon、Kintone など) 【単価・受注期間】 単価は数千万~数億。大規模なグループウェア導入案件によっては1年以上かけて受注します。 【目標・評価体制】 個人実績(数字)での評価ではなく、半年に一度上長との面談でチーム・個人の目標を設定。その実績評価により決定。 【キャリアパス】 営業マネージャー、セールススペシャリスト、その他全ての職種へのキャリアパスがあります。

  • 応募資格

    ※直近1年以内に同社に応募された方の再応募はご遠慮いただきますようお願い致します(1年以上経過の場合は応募可)。 --------------------------------- 【必須】 以下スキル・条件の中から1つ以上、当てはまること ・営業経験 ・IT業界での勤務経験 ・顧客または社内に対し、業務改善に対する提案をして業務を遂行した経験のある方 --------------------------------- 【あると望ましい経験等】 ◆ITスキル(ITパスポート、マイクロソフトオフィススペシャリスト、kintone認定資格 など) ◆システムを使った業務改善経験 ◆情報システム経験 ◆SE経験 ◆コンサルティング経験 --------------------------------- 【求める人物像】 ・新しいことにチャレンジすることを楽しめる方 ・自分の意見を持ち、発信していける方 ・ITに可能性を感じ、ITを活用して世の中を変えたいと思っている方 ・業務改善に興味がある方 --------------------------------- 【応募時に志望動機提出が必要です。】 志望動機「何故サイボウズを志望するのか、サイボウズで何がしたいのか」 を400字程度での提出が必須となります。書式は不問でWord等にまとめる必要はなく、 メール文面にてアドバイザー宛に提出いただければ大丈夫です。 ※応募時に志望動機をいただけない場合、そのままお見送りになるケースがございます。 --------------------------------- ※本求人へのご応募は、サイボウズ株式会社への直接エントリーではございません。 ※type転職エージェントにてキャリアアドバイザーとのご面談を実施いただき、同社正式応募にあたっての、必要書類などのご案内をさせていただきます。 また、応募要件と合致しない場合は、ご面談をお断りする場合もございます。予めご了承ください。

  • 転職エージェント

    株式会社キャリアデザインセンター

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経営企画

株式会社ポケットペア
世界中から注目されている国内トップクラスのインディーゲーム会社です!
400万円~650万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い転職エージェント

堂原 拓人
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 経営企画担当として、経営方針策定、資本政策(ファイナンス)立案・実行、各種アライアンス、M&A戦略立案・実行等、主にファイナンスやM&Aの知識・経験が必要な専門領域にて、企業価値向上に向けた様々な取り組みを企画・実行するポジションです。 以下経営企画の具体的な業務の一例となりますが、前職までの業務内容とご本人の志向を元に担当業務を決定いたします。 【職務詳細】 ・経営計画並びに予算計画の策定/ローリング ・市場分析、競合の動向分析 ・予実管理及び各種計数管理 ・資本政策の立案及び実行 ・M&A ・コーポレートガバナンスの体制構築

  • 応募資格

    【必須】  ・経営企画、財務経理、IRなど管理部門での実務経験 【尚可】 ・経営企画/経理、コンサルティング経験 ・監査法人、投資銀行、ファンド/M&Aアドバイザリー等の企業での実務経験 ・公認会計士資格

  • 転職エージェント

    株式会社ワークポート

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経営企画【管理会計経験から経営企画目指せます!/離職率2%】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
550万円~900万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    経営企画職としてアシストの経営方針案の策定、その達成に向けた運営。経営の視点で課題を抽出して推進し、業績管理を通して経営をリードおよびフォローしていただきます。 【職務内容】 ■経営、財務戦略の立案及び実行 ■経営陣の意思決定サポート   重要会議の経営資料作成   計数管理、経営データの分析並びにレポーティング ■社内バリューチェーンの構築 ■経営管理体制の構築 ■月次・年次予算、決算対応 ■部門別・商品別・地域別採算管理業務 【魅力】 会社の目指す未来を見据えながら、変化し続ける社内外の動きを正確に捉えてレポーティングし、経営の意思決定に貢献する。まさに経営陣のブレーンとして活躍出来るのが、この仕事の魅力です。 【募集背景】 2022年度にアシストは創立50周年を迎えます。 更なる飛躍に向けて、安定した経営、着実な成長を実現するには、会社の心臓たる経営企画部門の貢献による企業価値の向上が不可欠です。 今回採用する方には、キャリアを通して培った多様な経験と視点を活かし、「100年続く会社」の礎を築く全社企画の提案、立ち上げ、実行をメインミッションとして担って頂きます。0から1を生み出す仕事で、決して簡単ではありませんが、非常にやりがいのある業務です。チャレンジする気概と熱意に溢れた方の応募をお待ちしています。 【組織構成】経営企画本部 経営管理部 経営企画本部  :約100名   経営管理部  :25名    経営企画課 :5名    経理課   :9名    総務法務課 :7名    部付    :2名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業管理、管理会計、数値分析業務いずれかの経験 ■会計知識(財務三表分析可能なレベル) ■Excel/PowerPoint(中級レベル以上) 【歓迎要件】 ▼プロジェクトマネジメント、リーダー経験のある方 ▼事業会社における、管理会計並びに計数管理の経験 ▼データエンジニアリングスキルの高い方 ▼経営コンサルタント/アナリストの経験者

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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【カスタマーサクセス職(導入技術支援コンサルタント)】募集:タレントマネジメントシステムの担当。

「BigDataの見える化」を推進している”大人のベンチャー”企業
自社開発の「科学的な人事戦略を実現するための人材活用プラットフォーム」を導入した企業に対して、技術的な側面から支援するお仕事です。
450万円~700万円 / リーダー | メンバー

取り扱い転職エージェント

伊吹 明
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【業務詳細】 ■他社システムとのデータ連携系の顧客対応 ■システムの仕様調査対応 ■システムの品質管理 ■バージョンアップ前の機能テスト業務  (・データ連携系のコーディング設計、開発) <自社商品の特徴> あらゆる人材データを一元化・分析し、組織の力を最大化させるタレントマネジメントシステムです。 人材データを分析・活用することで、経営・人事戦略の意思決定の高度化、次世代人材の育成、最適配置、離職防止、採用強化など科学的人事戦略を実現します。

  • 応募資格

    【必須の経験スキル】以下のいずれか1つ以上  ◎WEBの開発経験 (API、バッチ開発、WEBサイト開発経験もあれば尚可)  ◎システム設計経験 (データコンバート等の設計経験もあれば尚可)  ◎システムトラブル対応経験 (サーバログ調査から原因特定等)  ◎大卒以上  ◎転職回数3回程度まで 【歓迎スキル】  〇ネットワークの基礎知識(SFTPやFTP通信等の理解)  〇C#での開発経験

  • 転職エージェント

    株式会社キャリアリソース

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コンサルティング営業(住宅領域・総合職)

株式会社リクルート
自社メディアを超えた価値提供・クライアントの課題先行型で提案していただきます!
500万円~736万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

吉田 葵
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 同社にてソリューション営業をご担当いただきます 【職務詳細】 ■誰に:取引のある不動産業界のクライアント (デベロッパー/ハウスメーカー/工務店/仲介会社/管理会社など) ■何を:同社&外部アセットを用いたクライアントの課題解決 (クライアント課題に応じて様々なソリューションを提案いただきます) ■手法:既存営業メイン 【具体的には】 提案の幅は非常に広く「クライアントのブランド戦略の検討」「人事施策(採用と育成)についての提案」「予算施策や出店計画の立案」など、あらゆる課題がございます。事業成長に必要なものであれば、主体的にご提案できる環境です! ★その会社がより成長するために「現状、何が必要なのか?」を基に提案するので、経営者との対話スキルが求められます。 ◆◆◆課題解決の例◆◆◆ NPOや地方自治体を巻き込んだ地方活性の取り組みや、他社と協働してクライアントのブランド冊子を作り、一緒にブランド育成する提案。 ※あくまで一例であり、クライアントの課題ベースでの提案活動です!

  • 応募資格

    【必須】 ・法人営業経験を1年以上お持ちの方 【尚可】 ・経営/戦略コンサルティングのご経験 ・メーカー/広告代理店/テレビ局/商社での営業経験 -------------やりがい・業界を超えた課題解決-------------- 本ポジションでは、クライアントの課題を解決するために「自社メディアを超えた価値提供」が求められるため、社内のアセットのみならず『リクルートグループの知見やビッグデータ』『ベンチャー企業の新サービス』『行政との折衝』『他社とのコラボレーション』など、自ら機会を作り出し力を合わせてソリューションを創出していただきます!

  • 転職エージェント

    株式会社ワークポート

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WEBアプリケーションエンジニア

アルカセット・コンサルティング株式会社
金融、アパレル、物流など幅広い業界のお客様と直接取引/多様なスキルが身につく◎
350万円~550万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い転職エージェント

波方 寿代史
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 同社のWEBアプリケーションエンジニアとしてご活躍いただきます! 【職務詳細】 ■具体的には下記業務を中心にお任せします。 ・アパレル系ECサイトの開発支援、運用 ・物流系業務プロセス管理システムの開発支援、運用 【業務の特徴】 ■金融、アパレル、物流など幅広い業界のお客様と直接取引  ■経営・戦略コンサルティング業務から、ITシステムの受託開発・保守・運用までの一括対応  ■コンサルティング、システムエンジニア等のバックグラウンドを持つメンバーで構成 【同社の特徴】 コンサルタントとエンジニアが同じフロアにいるため、お客様の要望に対して正確にスピード感を持って取り組むことが可能です。 また、代表自ら顧客への提案を行うため、大手コンサル会社と競合しても案件を受注することが可能となっています。

  • 応募資格

    【必須】 Webアプリケーションエンジニア(Symfony/Python経験者を優遇!) 【尚可】 ・SymfonyPythonなどのご経験(コード理解やリファクタリングなど) ・Linuxのご経験(SSH・認証キーでの接続など) ・FTPのご経験(ファイルアップロード・パーミッションの変更など) ・Git(Bitbucket)のご経験(本番反映・Pull Request・Mergeなど)

  • 転職エージェント

    株式会社ワークポート

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【人材コンサルタント】金融業界の経営・ビジネスモデルを学びプロとして活躍!

KANAEアソシエイツ(株)
851万円~1500万円 / その他

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    入社半年で25社ほどのクライアントを担当、併せて転職者へのカウンセリングも行います。クライアント・候補者どちらも金融業界のエグゼクティブ層になるため大変難易度の高い商談・カウンセリング力が必要とされますが、入社後半年〜1年以内に業界の第一人者へと成長できるトレーニング、大手金融機関役職者の方々と対峙できるスキルが身につく研修体制を準備! 業界のプロとして圧倒的な成長が期待できる企業様です。

  • 応募資格

    【必須】人材業界での営業経験をお持ちの方(目安:3年以上) 【歓迎】金融専門知識を活かしたキャリアアップ、高い専門性を身に着けたいなど金融のバックグラウンドをお持ちの方は歓迎 ■本企業の魅力【高い専門性と営業ノウハウを身に着けられる】金融知識の中でも顧客となる経営層や役員クラスとの商談が可能になるほどの専門性と営業ノウハウを身に着けることができます。社長は人材育成を得意としており、個々の強みを活かすマネジメントが社内で浸透しています。【充実の教育制度】ビジネススクールなど外部研修等に参加が可能で、社内でも3年ほどをかけた教育プランがあり確実に成長に繋がる現場です。

  • 転職エージェント

    リクルートエージェント(株式会社リクルート)

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【鹿児島】財務経理(幹部候補)

株式会社国分ハウジング
上場を目指す鹿児島の住宅メーカー!理想の働き方を追求できる環境!
375万円~550万円 / 管理職 | メンバー

取り扱い転職エージェント

小野翔平
  • 勤務地

    鹿児島県

  • 仕事内容

    【職務概要】 同社において財務経理職を担当していただきます。 【職務詳細】 ■月次/年次/連結決算の作成フォロー ■資金繰り(資産運用、借入金残高管理、手形割引、入金予定確認、資金繰り表作成) ■固定資産管理 ■財務分析、財務戦略の策定 ■予算の策定、予実分析/管理 ■経営陣へ向けた経営管理レポート資料の作成 ■IPO準備 等 ~以下は将来的な業務として想定しています~ 上場後の開示関連業務(連結/個別決算短信作成/有価証券報告書作成/上場資料作成)など ・財務経理領域における幹部候補として、経営に直結する戦略の立案にも携われる ・上場を目指しており、IPO準備にかかる様々な業務経験を積むことができる ・自社の状態を定量的に示すことで経営の意思決定に貢献できる ・年功序列や社歴関係なく、実績ベースでステップアップ可能 ・急成長中の為、新規ポジションも多数

  • 応募資格

    【必須】 ■経理(決算業務)の実務経験 ■財務業務の実務経験 【尚可】 ■IPOなど、会社成長にあわせた業務構築経験 ■上場企業での連結決算および開示業務経験 【こんな方にオススメ!】 ・年功序列や社歴ではなく、実績に応じた絶対評価に共感する方 ・コミュニケーション力が高く、周囲を巻き込んで物事を推進できる方 ・経理として会社の成長に寄与したいという想いをお持ちの方

  • 転職エージェント

    株式会社ワークポート

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事業戦略コンサルタント ※Mgr以上候補

株式会社日立コンサルティング
★日立製作所100%出資のグローバルコンサルティングファーム★★日立グループの「社会インフラ事業の実績とITによる総合力」を生かして、領域を超えた「協創」に関わっていただきます★
800万円~1500万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    プロジェクトリーダーとして、以下の業務をお任せします。 ■プロジェクト設計とプロジェクトリード、クライアントとの関係構築 ■経営課題の分析と経営施策について提言 ■収集した情報や分析結果に基づく考察、ビジネスモデル検討 ■プロジェクトメンバーのタスク設計とメンバーマネジメント ■事業戦略コンサルティング部としての組織活動 (情報発信活動、メソドロジー開発など) 【プロジェクト例】 ・バックキャスティングアプローチによる将来ビジョン/未来像構想 ・IoT/AIなど先端テクノロジーを活用した新規サービス/ビジネスモデル開発 ・デジタルトランスフォーメーション計画の立案と実行支援 ・ビジネスエコシステム創出に向けたM&A戦略立案・DD支援 ・スタートアップ連携による新事業構想立案と立ち上げ支援 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記、何れかの業務経験を2年以上有する方 ・戦略/業務/IT関連のコンサルティング経験 ・経営/事業企画、ビジネス企画業務経験 ・IoT/AIを活用した新製品/サービス開発経験や大手企業への営業経験 ・IoT/AI等の先端テクノロジーに関連したシステム構築、及びプロジェクトマネジメント経験 ・M&A戦略やDD、M&A後の経営/事業企画などの経験 ・ビジネスエコシステム実現に向けた企業間連携戦略の策定/推進の経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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EPM/BI系システムコンサルタント※スタッフ

デロイトトーマツリスクアドバイザリー株式会社
★ ----------------- 日本で最大級の会計事務所であり『Deloitte Touche Tohmatsu』のメンバーファーム ----------------- ★★ ---…
400万円~1200万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    経営・業績管理コンサルティング/管理会計コンサルティング/財務管理コンサルティング EPMシステム導入支援/BIシステム導入支援/CMT・TMTシステム導入支援業務に従事いただきます。 (業務例) ・システム化構想策定支援 ・システム導入アセスメント(フィージビリティ検証・評価) ・経営/業績管理を中心とした業務改革(BPR)支援、業務プロセス改善支援 ・EPMシステム(Oracle Cloud EPM(PBCS), Anaplan, Tagetik等)導入支援 ・BIツール(Tableau, SAS, Board等)導入支援 ・CMT/TMTシステム(Kyriba等)導入支援 ・会計業務効率化システム(Blackline)導入支援 ・導入後支援(ユーザ教育、初動サポート、評価) ■所属法人に関するお知らせ (マネジャー以上の場合) 有限責任監査法人トーマツ採用(所属)、 デロイト トーマツ リスクアドバイザリー株式会社(DTRA)出向 (シニアコンサルタント以下の場合) デロイト トーマツ リスクアドバイザリー株式会社(DTRA)入社 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 ・経営・業績管理業務知識 ・管理会計業務知識/財務管理業務知識 ・EPMシステムまたはBI導入プロジェクトにおける特定領域、特定フェーズの経験(合計2年以上) ※少なくとも1プロジェクトは最低6か月以上アサインされた経験 ※上記経験年数には、PMOやチーム管理的な業務は除く ※事業会社の情報システム部門での経験ではなく、SIベンダ、もしくはコンサルティングファームでの経験 ・SIプロジェクトの工程の全体像理解と、各工程で何を実施するのかの理解

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営業部長候補【行政DX/社会貢献性の高いサービス】

株式会社アスコエパートナーズ
利用者視点の行政DXを通じて行政や社会に変革を起こし、官と民の垣根を超えた新しい公共“スマートパブリック“を実現 ■官公庁向けサービス「子育てタウン」各自治体導入実績多数有り ■風通しの良い…
700万円~1050万円 / メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    国・自治体向けに、ユニバーサルメニュー(UM)導入プランの提案、また行政DXソリューションの相談や、子育て情報発信サイト・アプリ、行政データ整理など様々な課題や利便性向上への改革を支援して頂きます。 【仕事内容】 同社の自社ソリューション営業の責任者として、以下の業務をお任せします。単なる管理職ではなくプレイングマネージャー としても期待しています。 【業務内容】 ■自社ソリューション営業(対国・自治体及び、企業) ■行政、自治体制度の専門家である必要なく、むしろ企業視点で自治体に提案しています。 ■部長として経営陣と一体的に、事業計画・企画の立案実行 ■営業活動(アポ取り、資料作成、提案) ■営業提案書の作成、営業支援 ■多様なパートナー企業(東証一部上場企業等)との営業提携 ■メンバーのチームマネジメント 【顧客】 ■府省庁、全国の自治体のほか民間企業(直販、代理店販売どちらも有り) 【顧客】 ■府省庁、全国の自治体のほか民間企業 【営業方法】 ■官公庁向けには、主に提案企画入札という方法で営業を行っていただきます。(一部代理店を通じた提案も有)丁寧にじっくりと説明し魅力を伝えていただきます。 ■民間向けには、紹介やテレアポなど様々な手法でリード獲得から、受注~納品までの顧客折衝を担当いただきます。 【商材】 ■行政 DX 関連・Web関連ソリューション ■BtoG、BtoB領域の行政サービス情報DBソリューション ■GovTechコンサルティング 【募集背景】 事業拡大における増員 【組織構成】 取締役兼部長ーメンバー4名 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■法人営業経験 ■部下、チームマネジメントを行いながら自身で営業されたご経験(プレイングマネージャー) 【歓迎要件】 ■リーダーとして、社内調整・プロジェクト完遂に取り組んだ経験 ■ ITシステムなどの営業職 (例:マネーフォワード、Sansanなど) ■行政に対して営業を行った職務経験のある方

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プロダクトマーケティング(部長候補)【最先端AI企業】

株式会社FRONTEO
独自開発の人工知能搭載「KIBIT」を展開【AIによる言語解析市場シェア率No.1/日本企業時価総額上位100社中60社以上に導入中】【グロース市場上場/月残業平均20H程度/年間休日127…
900万円~2000万円 / メンバー

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  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    デジタルフォレンジック・eDiscovery分野のAI搭載ソフトを世界シェアNo.1にするため、プロダクトの競争力を強化することがメインミッションとなります。 まずは即戦力としてAI製品開発を技術的な側面からリードしていただき、将来的には製品開発部門の部門長として経営層とのコミュニケーションやチーム全体のマネジメントもお任せします。 マネジメントだけではなく、アーキテクトやプログラミング、製品仕様の個別の課題に入り込んでチームと一緒に課題解決ができる方をお待ちしています。 【具体的な業務内容】 (1) デジタルフォレンジック・eDiscovery市場の調査。   ニーズや機会・市場希望にを踏まえた仮説を立てる。 (2) 競合となる製品や企業について調査を行い、自社製品の差別化に向けた要因整理(定性・定量)。 (3) 新プロダクトの販売を推進する上で必要な見込み客のリストアップとペネトレーションプランを営業・営業マーケティングチームと共同して計画化し、推進する。 (4) 新プロダクトについての事業計画(売上計画・投資計画)立案、実行に向けた社内調整。 (5) 新プロダクトのネーミングやプロモーション計画を営業・営業マーケティングチームと共同して立案し、推進する。 (6) 新プロダクトを開発する上で必要な識者やフレンドリーカスタマーとの関係を構築し、有用なフィードバックが得られるようプロジェクト化する。 ※eDiscoveryとは 米国民事訴訟法(国際訴訟)の手続きの一つに、Discovery(証拠開示制度)がございます。その証拠開示の中の電子証拠開示(例:メール、Word等のテキストデータ)の電子証拠をe-Discoveryと言います。 ※デジタルフォレンジックとは 犯罪捜査や法的紛争などで、コンピュータなどの電子機器に残る記録を収集・分析し、その法的な証拠性を明らかにする手段や技術の総称です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■プロダクトマーケティングを2年以上経験していること ■ソフトウェアビジネスの事業計画立案経験 ■英語日常会話以上 ■3年以上のピープルマネジメント経験(5~10名のチーム) 【歓迎要件】 ■データ分析に関連する事業の計画立案経験(AI、自然言語処理分野であれば尚可) ■プライシングに関する業務経験 ■ビジネスモデル構築に関する業務経験 ■ソフトウェアビジネスにおける営業経験

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人事(組織開発)【名古屋】※管理職採用※

株式会社ダイセキ
◎東証プライム上場 ◎安定した経営基盤 産業廃棄物のリサイクル分野でトップクラスのシェア◎パソナ経由で複数入社実績あり ◎
850万円~900万円 / メンバー

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  • 勤務地

    愛知県

  • 仕事内容

    ・階層別研修の企画/運営/進行管理(若手フォロー研修、リーダー研修、MGR研修など) ・アフターフォロー、分析のPDCA、効果検証 ・研修資料作成、講義実施 ・外部研修業者との折衝 ・事業部責任者との課題ヒアリング・特定 ・自部署のマネジメント 【Mission】 (1)社員が伸ばしていくべきスキルを見極めて、そのスキル開発を可能にする研修制度の企画・提言 (2)人的資本の価値向上に向けた、階層別教育・OJT研修などの在り方の運用・整備 (3)人事部の管理職として経営層とのコミュニケーション、メンバーのマネジメント 【組織構成】 人事部は、(1)企画(教育・採用)(2)管理(労務)があり7名の組織。次長として、部全体を見ていただきますが、まずは企画部門を中心にマネジメントと教育業務を担います。 【ポジションのやりがい】 市場にフィットした方法で、潜在的な組織課題を解決に導き、企業発展に貢献できるとともにスキルを高めることができます。施策実行をして終わりではなく、社員・組織の傾向分析し発展に導いていくための全体設計を行うことができます。「人事任せ」ではなく、経営陣や現場との壁がなく全社責任者たちも人事課題を真摯に捉えており、改善と成長を一緒に目指してます。これまでのキャリアで培ってきた人事・事業運営のスキルを活かし、本質的に組織課題に向き合うことの面白さを感じられる方をお待ちしてます。経営陣からも高い期待を寄せられているため、これを心地よいプレッシャーとしてキャリアアップを図りたい方にうってつけのポジションです。 【採用背景】 当社は「VISION2030」を立ち上げ、既存の廃棄物リサイクルに限定せず、「サーキュラーエコノミー」をキーワードに加えて、技術力のあるベンチャー・中堅企業との提携、異業種・大手との提携、行政や名古屋市との提携などを視野に、VISIONに向けた取り組みを進めています。その中でも、人的資本の価値向上に向けた「人材育成」を中長期重点課題として位置づけており、ぜひ私たちと一緒にダイセキグループ価値向上に向けた「教育・研修」の在り方を探り、一緒に働いてくれる方を募集します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■事業会社で社内研修(階層別)の企画・運用経験 ■従業員500名以上の企業での管理職経験

  • 転職エージェント

    株式会社パソナ

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