Salesforce(スキル)の転職・求人検索結果

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 栃木県 ／ 大阪府 ／ 宮城県 ／ 静岡県 …

■行政、医療、教育など、様々な分野で最先端のICTを技術を活用し、システムエンジニアとしてさらなる活躍をしませんか？ 日本を代表するICT企業であり、DX企業への変革を目指す富士通株式会社。 AIやIoTの活用など、時代の変化に対応し、お客様と新しいビジネスを創造し続けています。 私達が生活するうえで欠かせない「行政」「医療」「教育」など、様々な分野において、 富士通のICTシェアは非常に高く、お客様と共に数多くの挑戦をしています。 今回、富士通はさらなる社会貢献を果たすため、 上記領域をはじめとした、各分野で活躍いただけるシステムエンジニアの募集を強化いたします。 最先端のICT技術の習得はもちろん、 社会課題の解決に貢献するビジネスに携わることができます。 ■募集職種の担当領域（例） ※システムエンジニアとして特化した領域をご担当いただきます ・行政分野 ・医療、ヘルスケア分野（官庁、自治体） ・教育、地域ソリューション分野 ・金融分野（リース、クレジット） ・共通ソリューション（Salesforce、SAPなどのコンサル、企画・開発） ・サーバー、ネットワークに関する構築、運用業務 ※ご経験に合わせ、選考させていただきます

【必須スキル】※いずれかでOK ・ITコンサルのご経験 ・プロジェクトマネジメント、プロジェクトリーダーのご経験 ・システム設計、開発、テストの一連の流れのご経験 ・インフラの設計、構築、運用のご経験 ・クラウドの設計、構築、運用のご経験 ・システムコンサルのご経験 【歓迎スキル】※業務内容に応ず ・英語力：TOEIC500点以上

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県

ご本人の希望やこれまでの経験、スキルに応じて、下記のいずれかの業務をお任せします。 ◇公官庁系システムの客先常駐業務 公官庁系のシステムのインフラサポートをお任せします。 23区内にある大手ベンダー系企業と一緒にインフラサポートを行っていただきます。 インフラ案件の規模は大小さまざま。 フェーズもコンサルから仕様検討・策定、開発、プログラミング、導入フォローまでさまざまです。 まずはできるところからお任せし、皆さんの「やりたい」気持ちを尊重しながら無理のない範囲で業務の幅を広げていきたいと思っています。 本人の希望や適性、スキル次第で リーダーやマネージャーといったポジションもお任せしたいと思います。

【応募のために必要な経験・スキル】 ◇インフラ（サーバー／ネットワーク）運用監視／構築経験を３年以上お持ちの方 【歓迎の経験・スキル】※一つでも当てはまれば歓迎！ ◇AWSやAzureでの構築経験(この場合は３年未満でも歓迎） ◇英語スキル（TOEIC550点以上目安）をお持ちの方 ◇リーダーやマネジメントの経験をお持ちの方 ◇Salesforce（セールスフォース）に関する知識や経験をお持ちの方 【こんな方を求めています】 ◇コミュニケーション力に不安の無い方（チームで仕事を進めます） ◇仕事を通じて自分の思いや夢を叶えたい方 ◇事業や組織の立ち上げに興味・関心がある方

東京都

【求人カテゴリー】企画・ITコンサルタント 【採用部門概要】 ITコンサルティング、営業、企画・マーケティングを有する部署で、事業会社、生損保・銀行・証券等の金融機関、官公庁、健康保険組合が主なクライアントです。 【採用部門のミッション】 本部内だけでなく全社視点で情報を連携し、ソリューションの拡充に向けたアクション、顧客数拡大に向けたアクションを行っています。本部内に、ITコンサルティング、営業、マーケティング機能を集約しており、シームレスで柔軟な提案により当社ビジネス拡大の成長エンジンとしての役割を果たすことがミッションです。 【ミッション】 顧客が直面する課題をヒアリングし理解したうえで、新規事業創出や業務変革の方針・目標について議論・確認し、ITソリューションを活用した最適な実施計画を提案することにより、コンサルティング、システム開発・導入、業務支援、システム保守・運用などの新規案件を受注・実行推進することがミッションです。当社社員とともに、コンサルティングやITソリューション企画の経験を積み成長していただきながら、共に事業を拡大していきましょう。 【業務の魅力】 ・配属組織は、各部門が連携する結節点に位置するため、中期経営計画を主体的に推進する中核組織として重要な役割を担います。 　┗リサーチ部門・R＆D部門・開発部門を巻き込みプロジェクト化し、まとめていく役割を担います。 　┗既存ソリューションでは手が届きづらかった顧客課題に対する新しい商材／企画の立案にも携わっていただきます。 ・取引先は国内大手企業が中心となり、プロジェクト規模が大きいだけでなく、顧客企業の役員・部長クラスと直接新規事業や業務改革について、議論・提案するケースも多く、高いレベルのコンサルティング能力を身につけることが可能なポジションです。 ・高度情報処理技術者試験、ベンダー資格（AWS、Google、Salesforce等）、セキュリティ関連等の資格取得を推進しており、会社として受講料・受験料の補助等もございます。 【業務詳細】 ITコンサルタントとして、以下のような業務をご担当いただきます。 これまでのご経験を伺いながら配属先を決定し、入社後はOJTで徐々に業務にキャッチアップいただきます。 これまで開発業務メインのご経験で今後ITコンサルタントを目指したい方にとっても経験を活かしながらチャレンジいただけるポジションです。 ■顧客課題を解決するためのITソリューション提案・コンサルティング 事業会社や金融機関の顧客における新規事業創出や業務変革の課題に対して、AI、クラウド、IoT、ブロックチェーンなどのテクノロジーの最適な組み合わせによる解決策を提案し、ビジネス構想策定、業務設計、システムグランドデザイン策定からシステム化計画策定、業務要件定義までを支援していただきます。 ■新たなITソリューションの拡充・整備 上記コンサルティング業務を通じて得られる知見や資産を汎用的にブラッシュアップし、同様の課題を抱える事業会社や金融機関に対してスムーズに提案可能なサービス・ソリューションとして整備していただきます。 （最前線の顧客ニーズを理解する立場として、当社内のR＆D部門、開発部門、リサーチ部門と連携することにより、サービス・ソリューションの企画・開発を中核となって推進します） ■最近の注力分野 カスタマーエクスペリエンス向上、営業デジタル化、デジタルマーケティング、データドリブン経営、エンタープライズ・アーキテクチャ、マイクロサービス化、レガシーシステム脱却、ゼロトラストセキュリティ、働き方改革、健康経営・ヘルスデータ活用、モバイルヘルス

【必須（MUST）】 下記２つの要件を満たしており、①～③のいずれかの経験をお持ちの方 ・お客様目線での課題把握・解決力及びコミュニケーション能力があること ・最終学歴大学卒以上 （経験） ①コンサルティング会社での業務経験 ②IT企業における要件定義からリリースまでの一貫したプロジェクト経験 ③事業会社や金融機関においてDX推進担当を務めた経験 【歓迎（WANT）】 ・自らプロジェクトを牽引できるリーダーシップがある方 ・情報処理資格試験、各種ベンダー資格（AWS、Google、Salesforceなど）、セキュリティ関連資格をお持ちの方

神奈川県

【職務概要】 ・銀行業界の顧客業務の理解、要求分析を行う。 ・顧客要求に対する実現方法、ソリューション提案を行う。 【職務詳細】 ・銀行業界の動向や新たな問題、課題の把握に努め、ソリューション提案の可能性を評価する。 ・顧客の潜在ニーズの引き出し、分析、定義を支援し、SI案件の創出を行う。 ・顧客ニーズに即した要件定義を支援し、開発チームへ適切に伝達する。 ・業務要件に即したテスト計画を支援し、顧客テスト支援を行う。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ・SaaS（SalesForce等）や情報系ソリューション（※）の導入を見据えたビジネスアナリシス ・銀行業界の企業に対する業務システムの導入、拡販支援 ※参考／自社パッケージ https://www.hitachi.co.jp/products/it/finance/solutions/index.html

【必須条件】 下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方： ・銀行・信金での実務経験（目安：２年以上） ・銀行の業務知識を有し、BA、もしくはSEとしてIT商材の提案・導入経験（目安：２年以上） 【歓迎条件】 下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方： ・システム開発におけるCRM／SFA設計、構築、移行の実務経験をお持ちの方（２年以上） ・銀行業務資格を保有している方 ・SalesForce関連資格を保有している方

東京都

【職種カテゴリー】 金融ITソリューション 【配属想定組織】 証券ソリューション事業本部 NSグローバル事業部　 【組織の概要】 ■組織のミッション 証券ソリューション事業本部には、「日本の金融インフラ」を担うというミッションがあります。「貯蓄から投資へ」の実現に貢献し、社会インフラとしてすべての人に豊かさを提供することを目指しています。 所得・資産の拡大に向けて、金融サービスのさらなる浸透と高い信頼性が求められる中、投資に関する政策・制度改革・グローバル規制への着実な対応を行うとともに、顧客DXニーズ・商品多様化・マイナンバーの利活用などに応えられる安定的なITサービス提供を行っていきます。 ■組織構成 NSグローバル事業部 ITコンサルタント９名、ITエンジニア11名 【募集職種の期待役割】 今回の募集では、証券会社のホールセール部門、銀行市場部門を支えるシステムの企画・開発・運営を担うべく、BA/PMO、アジャイル開発などの経験・スキルをお持ちの方に参画いただくことで、難易度の高いプロジェクトを並行して立ち上げ、プロジェクトのさらなる推進にお力添えいただきたいと考えております。 【具体的な職務内容】 証券会社のホールセール部門、銀行市場部門を支えるシステムの企画・開発・運営（グローバルマーケット、投資銀行業務、オペレーション、コンプライアンスなど） ・お客様のビジネス戦略に合わせた業務コンサルティング、システム化計画 ・お客様と協働型での要件定義～アジャイル開発、DX推進 ・Salesforceなどグローバルクラウドサービス、パッケージ導入提案～実施 【開発環境について】（対象により様々） ＜Front End＞ ・JavaScript/TypeScript/Angular ＜Server Side/DB＞ ・Java/Maven/Python ・Spring/Spring Boot ・Oracle/MS-SQL/MySQL ・AWS ＜CI/CD＞ ・Jenkins/Ansible/Gitlab 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 証券業界最大手顧客のグローバル・ホールセール領域でのシステム戦略・DX推進に間近に関わるチャンスがあります。お客様が抱えている課題を見つけ、それらをシステムやアプリで解消する機会がふんだんにあることも魅力です。 一番のアピールポイントとしては、技術力がつく環境、手を動かせるエンジニアになれる環境があることです。

【必須スキル・経験・資格】 ・証券ホールセール部門もしくは銀行市場部門の業務領域でのシステム企画・開発に関する経験 ・WEB系、フロント系、コーポレート系のシステム開発経験 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・アジャイル開発経験 ・Salesforce/AWS等の各種クラウドサービスの導入・活用経験 ・ビジネス英語、英語オフショア（インド等）開発経験 ■その他 ◎国内外の大学卒業以上。国籍不問。 ※４年制大学と同等の資格を取得済みの方もご応募が可能です。

東京都

【求人カテゴリー】システムエンジニア 【採用部門概要】 グループ内及びグループ外の金融機関（証券、銀行）や国内大手企業（カード会社、保険会社 等）が顧客です。 組織構成は以下の通りです。 ・本部長 ・副本部長・担当役員（複数名） ・部長10人（40代、50代） ・社員　約400人（20代半ば～60代）、ニアショア、オフショアを含めると1000人超 ★年功序列型ではなく、成果に応じた評価を実施し、30代で課長になる方もいます。 【採用部門のミッション】 金融系のミッションクリティカルなシステムの構築を通して、当社グループ全体の競争力向上をITの側面から支援することと、DXやデータサイエンスといったテーマを踏まえながら、外部の顧客に向けて魅力的なサービスをつくり、提供することをミッションとしています。 【業務の魅力】 ・金融系のミッションクリティカルなシステムのノウハウや共通プラットフォームを活用しながら、様々な業種のお客様に対し、幅広く活躍できます。 ・特定のベンダやメーカーに依存せず、お客様にとって最適なソリューションを提案できます。 ・社内外問わず円滑なコミュニケーションが取れ、企画・設計においても積極的な意見交換ができる組織風土です。 ・顧客との距離も近く、ユーザー視点で考え、ユーザーのためになるシステムを構築している実感が持てるのも魅力です。 【業務詳細】 様々な業種・企業様向けにDX推進を始めとした業務システム開発において、以下のような業務を担当いただきます。 ◎プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー志望の方 ・顧客要件定義支援を含む上流工程 ・進捗管理・課題管理、品質管理、プロジェクト成果物レビュー等 ・システム設計、開発、テスト、リリース ・国内外パートナへの開発指示、レビュー また、将来のマネジメント候補として以下の業務も想定しています。 ・要員管理、配下社員の指導・育成、案件調整等のマネジメント業務補佐 ◎アプリエンジニア志望の方 ・システム設計、開発、テスト、リリース ・国内外パートナーへの開発指示、レビュー 【プロジェクト事例】 電力会社、カード会社、リース会社、生保会社等のDX化案件、ほか 【働く環境について】 ・在宅勤務が一般化しており、自宅やサテライトオフィスでも出社時と同じシンクライアント環境で業務を行うことができます。 ・高いセキュリティが要求される金融機関向けシステムおいても、障害発生時の対応をリモートで行えるような環境整備を進めています。

【必須（MUST）】 下記２つの要件を満たす方 ・最終学歴大学卒業以上 ・一般事業会社向けシステム開発業務経験５年以上 【歓迎（WANT）】 ◎プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダー志望の方 ・顧客要件を理解し、実現方法やリスク等を適切に説明するコミュニケーション能力 ・50人月規模（最低30人月規模）以上のプロジェクトにおいてプロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダー経験のある方 ◎アプリケーションエンジニア志望の方 ・AWS・GCP等のパブリッククラウドや、Salesforceを用いたシステム設計・開発する技術力がある方 ・上記を用いたシステム開発業務経験および上記技術を用いた開発の指導力がある方 ・スクラムを用いたアジャイル開発経験（スクラムマスタ資格）がある方

東京都 ／ 大阪府

配属先となるIT・デジタル推進本部において「モノづくり×DX」「モノの流れ×DX」「顧客接点×DX」「戦略／情報・基盤×DX」の領域に整理し、戦略的にDX化の推進を行うことがミッションです。 【担当業務と役割】 ◎改革プロジェクトの推進 （サプライチェーン、SFA/CRM/ERP（販売管理）、ITインフラなどご経験に応じた領域をお任せします） ◎ソリューションITの企画、開発（内製化）、導入 ◎データ駆動型ビジネスモデルの実現に向けたデータマネジメント戦略の立案、データ活用案件の支援、データ基盤の企画・推進 【具体的な仕事内容】 ◎営業改革プロジェクトにて、SFA（SalesForce）の企画、要件定義、開発、導入 ◎生産、製造システムの導入企画、パッケージ導入、プロジェクト管理／テーマ管理 ◎PLMシステムの企画、パッケージ導入、プロジェクト管理／テーマ管理 ◎プロジェクト起案のためのデジタル戦略立案（ビジネスモデル＋データ活用モデル） ◎データマネジメントを始めとした、プロジェクト全般のマネジメント遂行 【配属】 パナソニック コネクト株式会社（PCO）　IT・デジタル推進本部

【必須（MUST）】 ◎IT構築プロジェクト推進リーダー経験、またはプロジェクトマネージャー経験 　（主に販売管理・ICTインフラ・SCM関連のご経験をお持ちの方） ◎データマネジメント基盤の構築～運営、およびデータ分析・活用のITシステム構築マネージャー経験 【歓迎（WANT）】 ◎クラウド活用、ネットワーク・セキュリティに関する知識 ◎マーケティング部門でWebサイト構築、およびデジタルマーケティング業務に携わった経験 ◎Blue Yonder（旧JDA、旧i2テクノロジー）社パッケージの導入経験 ◎SalesForce社 SaaSソリューション導入経験 ◎SI会社、コンサルティング会社にて、顧客企業へのSFA/CRM/ERP（販売管理）領域での業務改革コンサル、ITシステム企画などに携わった経験 ◎能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる意志をお持ちの方 ◎マネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる方 ◎対外折衝能力のある方 ◎プレゼン力に長けている方

大阪府

■決済系サービスのバックオフィスにて業務オペレーションの改善提案 ・As-Is把握：約２カ月間はオペレーションに従事し、現状業務把握 ・To-Be推進：業務の可視化、業務改善点の提案、業務フローやマニュアル再構築、ITツール・RPA改善等 ※使用ツール：Salesforce、Slack等（ノーコード系ツールにおけるワークフロー変更等も想定） ＜オペレーション内容＞ ・決済履歴調査～コールセンターへの回答 ・不正利用時の決済停止・再開（イレギュラー時は手作業） ・大手カード会社等、提携パートナーとの費用精算（請求書チェック） ・物理カードの管理（在庫管理、予測発注） ※オペレーター人数：６～７名

・業務プロセスコンサルティングのご経験があること（必須） ・Salesforce、Slack等、ノーコード系ツールを利用したワークフロー構築が可能（必須） ・オペレーションの問題点を早期に把握し、推進力を持って改善提案ができること ・金融（FinTech）業界の経験（あれば尚可ですが、無くても問題ありません） ・実際にメンバーとオペレーション業務を行いながら業務理解ができること（必須）

東京都

今回、メディア事業の収益を支える一つの柱である「広告事業」で、営業活動を支える仕組みを管理・運用しながら、継続的に改善を進めていける方を募集しております。 担当の仕事は、下記のようなものです。 ・デジタル広告営業をささえるSalesforceのシステム管理やユーザーサポート。 ・デジタル広告のバックオフィスでオペレーション設計や社内調整を担当。 ・システム保守会社を管理督励し、必要な改修を指示します。 ・中規模以上の開発では、プロジェクトマネージャとしてプロジェクトと開発ベンダーをコントロールし、システム移行、ユーザ部門への導入まで責任を持ちます。

【必須（MUST）】 ・プロジェクトマネージャ、リーダーとしての業務経験 ・Salesforceシステム管理者としての業務経験 　※事業会社SE・SIer・コンサル等の業界は不問です 【歓迎（WANT）】 ・広告配信サーバー、DSP/SSPの基礎知識や業務経験 ・DMPやCRMなど、データ分析業務経験 ・基礎的なweb技術の理解 ・業務における課題を発見し、主体的に改善に取り組める方 ・報道機関、メディアでの仕事に興味がある方 ・広告ビジネスに興味がある方

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県

ご本人の希望やこれまでの経験、スキルに応じて、下記のいずれかの業務をお任せします。 ◇業務系システムの受託開発業務 企業向けのシステム（受発注管理や生産管理等）の受託開発をお任せします。 主に東京オフィスで開発を行っていただきます。 ◇公官庁系システムの客先常駐業務 公官庁系のシステム開発をお任せします。 23区内にある大手ベンダー系システム開発企業に常駐し、開発を行っていただきます。 ◇その他システム開発業務 当社の新規事業（セールスフォース案件）やその他案件（制御系など）に関わっていただく可能性があります。 東京オフィスまたは関東近県のお客様先で開発を行っていただきます。 開発の規模は大小さまざま。 開発フェーズもコンサルから仕様検討・策定、開発、プログラミング、導入フォローまでさまざまです。 まずはできるところからお任せし、皆さんの「やりたい」気持ちを尊重しながら無理のない範囲で業務の幅を広げていきたいと思っています。 本人の希望や適性、スキル次第でリーダーやマネージャーといったポジションもお任せしたいと思います。 ※現在、受託案件の割合は約３割。 　今後はその割合を大きくし社内業務を増やしていく予定です。

【応募のために必要な経験・スキル】 ◇Javaのプログラミング経験を３年以上お持ちの方 【歓迎の経験・スキル】※一つでも当てはまれば生かせます！ ◇Web・オープン系・制御系等プログラミング経験を３年以上お持ちの方 ◇Javaの他C#言語スキルをお持ちの方 ◇英語スキル（TOEIC550点以上目安）をお持ちの方 ◇リーダーやマネジメントの経験をお持ちの方 ◇Salesforce（セールスフォース）に関する知識や経験をお持ちの方 【こんな方を求めています】 ◇コミュニケーション力に不安の無い方（チームで仕事を進めます） ◇仕事を通じて自分の思いや夢を叶えたい方 ◇事業や組織の立ち上げに興味・関心がある方

東京都

【ミッション】 導入開発済みのシステム（SalesForceやConcur、スクラッチ開発システムなど）の保守を行い、社内のIT化を推進いただきます。将来的には保守のみならず、既存業務領域のIT化に伴う要件整理・システム選定・導入・開発・運用にあたっていただくことも想定しています。 【具体的な業務内容】 ・クラウドW/F（ワークフロー）システムのメンテナンス（ID作成や権限・承認ルート変更を含む） ・Office365-SharepointOnline等の新規ページ作成や既存ページ変更・更新 ・クラウドを含むアプリケーションの選定・導入・開発を伴う業務デジタル化の推進 ・上記システム群の利用者向け操作マニュアルの作成 ・上記システム群の問い合わせ対応および課題抽出・改善施策の検討　　等 ※複雑な開発は外部ベンダーへ依頼しています。 【求める人物像】 ・目的意識とビジネスの進化を考えられる方 ・新しいテクノロジーの探求心をお持ちの方 ・トライ&エラーによる創意工夫で業務改善を進められる方 ・チーム成果を最大化する考え方をお持ちの方 ・セルフスターター型の方 【働き方】 転勤：なし 残業：20～30時間程度 リモートワーク：推奨（出社率は3割程度を目標） 勤務時間選択制度：あり（フレキシブルに対応することができます） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■SalesForceやOffice365などのクラウド型システム（人事/会計領域を含）を3年程度の運用した経験 ■IT/ICTのバックグラウンドがあること 【歓迎要件】 ▼SalesForce認定アドミニストレーターまたは上級アドミニストレーター資格の保有（管理者系の上位資格は歓迎） ▼MicroSoft認定MCSA Office365資格の保有 ▼IPAのITパスポート資格または、情報セキュリティマネジメント資格の保有 ▼全社横断的なシステムの導入活動に推進側として携わった経験

株式会社パソナ

東京都

FAQウェブサイトのWebディレクターとして下記の業務をお任せします。 【具体的には】 ■お客様に提供するFAQウェブサイトのカスタマイズ作業 ■納品までのスケジュール管理 ■納品前後での技術的な要望に対する応対 ■お客様のWebサイトやアプリに対するUI/UXの改善提案 【事業内容について】 2019年4月に新たな事業として、カスタマーサービスをサポートするFAQシステムを搭載したサービスをスタートさせました。 世界初の革新的な技術「意図予測検索」によって、ユーザーのどんな質問表現にも適切に答えることができ、98%の検索ヒットを実現。これまでのFAQサイトは75%のユーザーが問題を解決できないと言われており、変化が乏しいカスタマーサポート界に革命をもたらす注目のSaaSです。現在はPayPayフリマやリクルート、お金のデザインなどに導入されています。 カスタマーサポート業界に参入しているSaaSの中では技術力が群を抜いて高く、長期的にはSalesforceのような圧倒的トップの座を構築しようと事業展開を進めています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■ポートフォリオやそれに準ずる成果物をご提出いただける方 ■IT/Web業界における以下の職種経験（3年以上） ・Webディレクター ・プロジェクトマネージャー ・セールスエンジニア ・テクニカルサポート 【応募時注意事項】書類選考時に下記質問に対する回答の提出が必須となります。必ずご共有頂けますと幸いです。 ◆HelpfeelのWebディレクターを志望した理由を3点挙げてください ◆HelpfeelのWebディレクターとして活かせる経験を箇条書きで教えてください

株式会社パソナ

東京都

事業の拡大に向けて、より多くのお客様のニーズにお応えするべく、新たに商談機会の創出から 提案までを一気通貫で行っていただきます。 【具体的には】 ・顧客リードに対して電話での商談創出 ・初期商談 〜 受注までの検討フォロー ・ヒアリング ・提案資料作成 ・担当者とのリレーション構築、業務改善提案 ・決裁者へのプレゼン

【求めるご経験】 ・法人営業経験2年以上、もしくは業態問わずインサイドセールスの経験が1年以上の方 ・セルフマネジメントができる方 【歓迎されるご経験】 ・SaaSのセールスのご経験がある方 ・Salesforceの利用経験がある方 ・THE MODELの理解がある方

株式会社クロス

東京都

【期待する役割】 クライアントの事業責任者、マーケティング責任者が抱える様々な課題を解決するパートナーとなり、クライアントのデジタルマーケティングを変革・高度化し、事業の成長に貢献します。クライアントの事業・サービスをグロースするコンサルタントとして、デジタルマーケティングの専門的な知見を提供し、最適なマーケティング施策の戦略立案・実行を支援します。様々なデータを活用し、生活者を理解し、継続的に顧客体験、クライアントと顧客の関係性を改善します。 【具体的な業務】 ■顧客体験（CX）を軸とした顧客接点の全体設計 ■マーケティング施策設計 ■ロイヤルティプログラム設計 ■KPI設計及びマネジメント ■定性・定量データ分析によるUI/UX改善 ■顧客データ分析によるCRM施策設計及び実行 ■マーケティングテクノロジー利活用（Salesforce、Adobe、Google、Treasure Data等） ■マーケティング組織及びオペレーション設計 【プロジェクト事例】 ■食品メーカーにおけるD2C事業立ち上げ及びグロース支援 ■銀行業における新規事業開発及びグロース支援 ■飲料メーカーにおけるロイヤルティプログラム開発及びアプリグロース支援 ■化粧品メーカーにおけるCRM施策立案及び実行支援 ■小売業におけるデジタルマーケティング組織及びオペレーション設計 【ポジションの魅力】 ■クライアントのビジネス成果を向上させるためのマーケティング施策を立案から実行まで一気通貫でサポートするため、幅広い経験が積めます。 ■経営層と対峙しながらクライアントの新しいデジタルビジネスを作りあげていく魅力的な業務です。 ■さまざまな専門部隊とコラボレーションを図りながら、プロジェクトをリードできるため、最先端の知見を学ぶことができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経経験 ・デジタルマーケティング実務経験（B2C、B2B問わず） ・EC実務経験 ・PdM経験 ・マーケティングテクノロジーベンダーにおけるCSM経験 【歓迎要件】 ■データ分析の経験・スキル ■マーケティングテクノロジー（Salesforce、Adobe、Google、Treasure Data等）の利活用経験・スキル

株式会社パソナ

東京都

売上達成をKGIとしたセールスに必要な大中小の施策の検討・実行や成功する営業組織を運営する為 あらゆる側面から戦略的な提案とその実行のオーナーシップを担当していただきます。 また予実管理向上、売上予測、データ分析、業績分析を含めマネージャー・VP・経営メンバーへの 改善提案も行っていただきます。 【具体的には】 ・マネージャーの意思決定をサポートする日常的なパフォーマンス分析 ・マネージャー向けプレゼンテーションの作成・実施 ・セールス組織や関連部署との定期的な情報共有と改善活動 ・市場の理解、および新しい顧客獲得施策の考案のための定性的・定量的なデータ分析 　社内外へのリサーチ ・社内関係者や社外協力会社（コンサル、データベンダー、パートナー）と協業して 　複数のプロジェクト・施策を管理・運営 ・拡張可能なレポート・ツールによる分析モデルの設計・構築 　（Salesforceに蓄積された実績データ等を抽出して分析→数値化・視覚化をしていただくイメージ）

【求めるご経験】 ・当企業様のミッション・ビジョン・バリューへの共感できる方 ・社会人経験５年以上の方 ・経営コンサルティングの経験が2年以上の方 ・事業会社での事業企画、経営企画の経験が2年以上の方 ・ベンチャー企業のスピード感を持ち、目標に向けて他人と協働できる方 【歓迎されるご経験】 ・コンサルティングファーム、金融機関における勤務経験やプロダクトマネジメントの経験がある方 　（複数のプロジェクトマネジメント推進力の観点） ・財務モデリングやExcelスキルに長けており、データベース分析経験がある方 ・マーケティング関連の専門企業での業務経験や、最新のマーケティング手法に関する知識を 　お持ちの方 ・Salesforceを活用して分析した経験がある方 ・SaaSビジネスのKPIやメトリクスに関する深い知識をお持ちの方

株式会社クロス

東京都

【業務内容】　：経営・事業の方針に沿いグループにおけるITのあるべき姿を策定・実行。 　　　　　　　　経営陣と密に連携していきながら、IT戦略の立案から実行までを担当いただきます。 　　　　　　　　具体的には経営基盤、業務基盤の変革（デジタル化/データの可視化）とIPO後のIT組織・体制づくりの推進をお任せします。 　　　　　　　　また、新規事業面にも積極的に携わっていただくことを想定しています。 　　　　　　　　既存システムや業務フロー等についても積極的に改善提案をいただき、ITマネジメントの高度化に貢献いただきます。 【具体的には】：◆IT企画業務の全般（IT戦略策定、中期計画の策定、IT投資管理等）◆経営基盤、業務基盤の変革（デジタル化/データの可視化） 　　　　　　　　◆IPO後のIT組織、体制つくりの推進、メンバーマネジメント　　 【想定PJ】　　：◆経営方針に沿ったIT戦略の企画立案 　　　　　　　　※現状、運用面に社内リソースが割かれていることから役員と共に「攻め」のための立案をお任せしたいと考えております。 　　　　　　　　◆フリーコンサル事業のプラットフォーム化に向けた事業 　　　　　　　　※既にプロダクトマネージャーが2名おり、そちらと並行して行っていただく予定です。

【必須】 ・IT企画、IT戦略策定のご経験（企画/提案力） ・プロジェクトもしくはラインマネジメント経験 ＜情報システム部門の主要なシステム＞ システムは全面的にクラウドサービスを利用しています。 - Microsoft Azure / Office365 - Salesforce（基幹系システム） - freee（経理財務系システム）

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

【配属先部署】 ITクラウド推進部 【具体的な仕事内容】 ・営業領域を支援するシステムの開発を担っていただきます （お客さま、代理店にとって必要な情報や新たなサービスと最適なUI・UXを、関連するセールス部門等と協業しながら素早く創り上げていきます。） ・ニーズを実現するプラットフォームデザイン、アーキテクチャの検討・構築を行います。 ・新商品販売等のプロジェクト案件の、要件定義、計画策定～推進・進捗管理等のプロジェクトマネジメントも担います。 【部署ミッション】 新しいテクノロジーを活用しつつこれまでの保険会社にはないエクスペリエンスを実現していきます。Webサイト、タブレット等 からの保険申込・手続き、代理店向けの情報提供の為のポータルサイトを、プラットフォームのデザインから開発まで担います。 【求人背景】 ・ニューノーマルの進展等、外部環境の変化により近年ではこれまでの改善の積み重ねではなく、抜本的な変革が求められています。新しいテクノロジを果敢に取込み、活用しデジタルトランスフォーメーションを実現していけるチャレンジ精神溢れる人材が必要としています。 募集部門の特徴 【職場環境】 ・益々ニーズが拡大するWebサイト、タブレット、スマホ等のデジタルチャネルの領域において、お客さまの期待により俊敏に対応していく為に体制を強化します。 ・個別のニーズを充足させるだけでなく、全体最適の観点で、将来性・拡張性あるプラットフォーム、デジタライゼーションを検討し、構築している部門です。 【やりがい】 ・テクノロジーの使い方が競争力に直結するデジタライゼーション推進の領域において、新しいテクノロジーへチャレンジすることや、それをお客さまニーズ実現にどう活かしていくかを考え、自ら実現していくことのやりがいを実感することができます。 ・生命保険という公共性が高く、社会的役割も大きい金融商品を、デジタルテクノロジーを駆使して、お客さまにお届けすることに興味をお持ちでしたら、ぜひご応募ください。

【必須要件】 以下の経験をお持ちの方 ・事業会社、SIerにてSalesforceやローコード基盤開発、C#、Javaなどの開発に取り組まれた経験 ・システム開発のすべての工程（要件定義・設計・開発・テスト・移行）の経験 【歓迎要件】 ・応用情報技術者またはJavaなどの開発言語資格をお持ちの方 ・IPA高度情報処理技術者をお持ちの方 ・金融機関または情報システム子会社での経験お持ちの方 ・AWS、Azure、Google Cloudでの開発経験をお持ちの方 ・50人月超規模のシステム開発案件の要件定義、見積りをリーダーとして推進した経験をお持ちの方

株式会社ウィルハーツ

東京都

同社では、顧客のマーケティングDXをサポートすべく、様々なマーケティングツールベンダーと連携を図りプロジェクトに取り組んでおります。 本ポジションでは、Salesforceをはじめとするマーケティング製品の開発案件に対して、導入、設計、実装、運用まで、 顧客へのデリバリー業務をワンストップで担っていただきます。 【具体的には】 ・SalesforceMarketingCloud/Tealium/Braze/Karteなどの 　マーケティング製品のデリバリー業務(受注後のプロジェクトは3-10人で担当) ・マーケティング製品の各種設計・実装作業（タグの埋め込み等） ・マーケティング製品のSDKのアプリへの組み込み、スマホアプリ、Webアプリ、LINEアプリやボット等の開発 ・手順書や設計書などのプロジェクトドキュメントの作成 当初段階は、ご経験や得意領域に応じて、業務アサインを決定します。 その後は、新しい開発領域にも幅を拡げていただく予定です。 【キャリア形成】 中長期的には、PMやスペシャリストとしてのキャリア、また、エンジニアバックグラウンドを活かした プリセールス、マーケティングコンサルタントなど、様々なキャリアステップがございます。 【ポジションの魅力】 ・社内エンジニアだけでなく、プリセールス担当者やコンサルタント、マーケター、PMなど社内の様々な関係者と連携を図ることが可能です。 ・様々なマーケティング製品に携わることが可能です。 ・通常業務の二割を資格取得などの自己研鑽にあてることができます（費用のサポートもございます）。

クラウド環境での開発経験 ※様々なマーケティングツールの開発経験が積めます！ 　また、実装だけでなく設計や導入までワンストップで携わることも可能です。 【働く仲間・環境】 ・エンジニアチームは、リーダー1名の下、10名程のメンバーで構成される 　少数精鋭の組織です。元々は、コンサルティングファーム、SIer、メーカー等で 　活躍していたプロフェッショナルメンバーが多く在籍しています。 ・リモートワーク、スーパーフレックス制・私服勤務を全社で採用しているため、 　働き方の自由度が高く、自身の仕事に集中して取り組むことができる環境です。

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

プロジェクトマネジメントサービスのユーザー体験を刷新すべく、よりユーザの声を反映していく形でサービスを開発していこうと考えています。このサービス開発において、プロダクトリードとして、プロダクトデザインレベルから開発工程まで全般をリードしていただきます。 開発チームのリードエンジニア（技術面のリーダー）もしくは、候補として下記業務に携わって頂きます。 【職務内容】 ・PROEVERの新機能の企画と立上げに、プロダクトデザインレベルから関与。 ・PROEVERのプロダクトオーナー（役員）、事業責任者レベルを社内のカウンターパートとし、ユーザーに対し最善のUXをもつプロダクトを提供するために、最善なアーキテクチャ、実装技術を選択。サンプルコード、モデル実装程度は自分でコーディング。 ・事業開発/営業/カスタマサポート部門と一体になった開発計画の策定 ・機能開発プロジェクトのマネジメント 【「PROEVER」について】 PROEVERは、自社のパッケージソフトウェアです。PMO専門会社として提供している私たちのコンサルティング経験や実績をテクノロジー化し、プロジェクトを成功に導くソフトウエアとして、マネジメントツールのプラットフォームを目指している事業です。キーメッセージは、「プロジェクトに推進力を。」。単なるコミュニケーションツールとしての役割のみではなく、よりマネジメントに特化したソフトウェアであり、PROEVERにはプロジェクトを成功へ導く様々な仕組みを搭載しています。 海外でも充分に戦える素養を持ち合わせる事業であり、将来的には、日本市場を起点に海外進出を見据えています。 https://proever.com/ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

「3ゼロ宣言」より、 喫煙者の方は、入社後、禁煙OKの方のみ選考可能です。ご応募の際は喫煙習慣の有無をお知らせください 【必須要件】上流工程（要件定義・基本設計）経験3年以上 【歓迎要件】 ■パッケージソフトの開発・カスタマイズ経験者・ソフトウェア開発経験1年以上 ■開発チームのリード経験 ■AWS、Salesforce、PRA（AI）等の開発経験または、これから学習していきたい方大歓迎 ■MCP、基本応用資格大歓迎 ■Android・iOSアプリ等の開発経験者歓迎

株式会社パソナ

東京都

◆同社の新規事業領域であるAI分野の開発を中心に担っていただきます。ベンチャー企業から大手企業まで様々なクライアントに対して開発支援を行うため 　業界にとらわれることなくAI開発に携わることができます。 【業務内容】　　　　：AIを活用したソリューション提案、システム設計から開発、アノテーション作業迄 　　　　　　　　　　　※経験やご希望に応じて、プロジェクトを決定いたします。 【プロジェクト例】　：機械学習を用いた都市インフラのシステム開発 ／ 機械学習を用いた金融系システム開発 　　　　　　　　　　　／ 画像処理技術を用いた自動車の自動運転システム開発 ／ 自然言語処理を用いたチャットボット開発及び関連API開発 　　　　　　　　　　　／ 自然言語処理を用いた次世代ナビゲーションシステム開発 　　　　　　　　　　　※規模も数ヶ月～通年のもの迄様々な案件を用意しています。 【開発環境】　　　　：＜使用OS＞ Windows、Linux、Unix 等 　　　　　　　　　　　＜使用言語＞ Python、 R、 C#、C、 Java、 等 　　　　　　　　　　　＜クラウド＞AWS、Azure、GCP　等 【今後のキャリア】：入社から5年間でCloud分野だけではなく、5G、AI、salesforceすべての領域を身につけるキャリアをご用意しております。 　　　　　　　　　　今後の社会での求められ続けるエンジニアになることができます。

◆AI関連の実務経験がある方

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

■職務概要 主に法律事務所のWebサイトを新規制作いただきます。 Webサイト全体の要望を把握する上流工程から、コンテンツ設計、制作進行、運用に至るまで一連のWebプロデュース・ディレクション業務をお任せいたします。 ■職務詳細 ・制作方針についてお客様と打ち合わせ（要件定義） ・提案書・仕様書作成 ・撮影ディレクション ・外部の制作会社との打ち合わせ、制作ディレクション ・工程管理

■必須要件 ・制作会社や広告代理店等でのWebディレクション経験（2～3年以上） ・顧客折衝の経験 ■歓迎要件 ・プロジェクトの進行管理の経験 ・各種ツールの取り扱い経験 　└WordPress、Photoshop 　└アクセス解析ツール（Googleアナリティクスなど） 　└CRMツール（Salesforce、Marketoなど）

株式会社アールストーン

神奈川県

上記革新テーマの検討・推進を担当して頂きます。 コーポレートの情通部門や必要に応じて外部コンサルの知見を入れながら、事業部門と協業し、CRM導入に向けた要件定義、課題整理、プロジェクト管理を担っていただきます。システムを段階的に拡張し、海外子会社にも展開していく計画で、導入から定着まで一貫した推進を期待しています。導入範囲としては、営業ツール、顧客マネジメントツール、サービス＆サポートツール、設計開発案件管理ツール、経営管理ツールなど広範囲に渡り、段階的にカンパニー全体へのシステム導入・定着を目指しています。 【キャリアステップイメージ】 システムの定着後は事業部の営業部門やサービス＆サポート部門などに異動し、海外拠点への赴任も視野に入れてグローバルに活躍いただく可能性があります。

【必須】 ・Salesforce等のCRMの導入、または利用経験 ・ビジネスレベルの英語能力（TOEIC600点以上） 【歓迎】 ・コンサルとしてのCRM導入支援経験 ・海外顧客への直需営業経験 ・国内・海外子会社間との営業、アフターサービス業務経験 ・顧客や子会社向け販売製品損益の管理経験 ・経営陣への報告、提言の経験 ・マネジメント経験（主任クラス以上） ・ビジネスレベルの英語能力（TOEIC600点以上） ・SFA/CRM, ERPの使用経験

日総工産株式会社

東京都

◎同社は、「Just for Fun」をミッションに、こだわりや情熱、たのしみによって駆動される経済の発展を支援しています。 ◎ネットショップ開設、POSレジ、キャッシュレス決済、オンライン予約システム、店舗アプリ作成など、お商売のデジタル化を支援する「STORES」の 　各種サービスの展開を通じて、誰もがこだわりをもっと自由に発揮できる社会を目指します。本求人では、STORES 予約のインサイドセールス 　メンバーを募集します。 ◎マーケティングチームが獲得したリードに対し、電話およびEmailにて直接アプローチをして商談機会を創出いただきます。 　商談の実施～成約までを担うダイレクトセールスグループへのトスアップ数が、KPIとなります。本ポジションは、事業成長のエンジンと言っても 　過言ではありません。毎月繰り返し得ることのできる売り上げ「月間定期収益」を追っていただきます。 【具体的には】- インバウンド/アウトバウンドのリード（見込み顧客）に対する初回アプローチ 　　　　　　　- 有料プランを検討している顧客に対する商談のご提案　　/　　　- 関連チームへのトスアップ、フィードバックの実施 【業務で利用する環境】- Google Workspace　/　- Slack　/　- esa　/　- Salesforce　/　- Miitel 【キャリアアップ】- セールスでのキャリアアップはもちろん、マーケティングやカスタマーサクセスなど関連チームへの異動の機会がございます。

・無形商材を扱う BtoB 新規営業経験 ・目標達成に向けて工夫をしながら実績を作ってきたご経験

株式会社キャリアデザインセンター

東京都

■顧客へのSalesforceの導入提案、アプリケーション開発、他システム（Web他）連携などをお任せいたします。 　Salesforce導入にあたっての業務分析から、実際の導入計画・開発・運用などを担当して頂きます。

【必須】下記のいずれかに該当する方。 　・Salesforce関連製品の新規導入提案、プロジェクト遂行責任者として導入のご経験がある方（上流工程の経験が豊富な方）※1 　・Salesforce上でのアプリケーション開発経験があり大規模システム連携やCX/DXの実務に意欲がある方（ポテンシャル採用）※2 　　※1 Sales Cloud、Service Cloud、Experience Cloudのいずれかでの経験があれば可 　　※2 Apex、Visualforce、Lightningコンポーネントのいずれかの開発経験があれば可

株式会社キャリアデザインセンター

大阪府

ご経験・適性を考慮して以下いずれかの役割・業務をお任せします。 （１） ソリューションセールス ・SalesforceやEDI、データ分析活用基盤などのサービス・ソリューションのセールス活動全般、顧客課題のヒアリングと提案型営業 ・ソリューション強化のための企画立案やマーケットサーベイ、マーケティングプラン検討からその遂行等 （２） アカウントセールス ・担当アカウントへのフロント業務全般 ・顧客経営課題のヒアリングと分析、課題に対するコンサルティング提案 ・開発部門と連携して顧客満足度の向上施策を立案し実行 【求める人物像】 ・明朗快活で思考（自考）力の高い方 ・顧客やその関係者と中長期にわたって関係構築できる方 ・情報収集能力に長けている方 【募集背景】 本部全体の事業拡大に伴い、営業組織としても体制強化するもの 【配属組織の構成・特徴】 配属組織所属メンバーの年齢構成に偏りがなくバランスの良い組織です。キャリア入社のメンバーも複数名おり活躍しています。 ワークライフバランスを大事にしているメンバーが多く、自由に意見を言える雰囲気があり、明るい組織です。 【魅力】 ほとんどの案件が直販で、エンドユーザと直接顧客接点が持てる。 社内関係者間のコミュニケーションも活発で、案件推進の方針協議などにも協力的。 個人個人の責任や役割があり、それが組織・チームとして機能しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■IT業界（SIや自社パッケージ）でのご経験 ■ソリューションセールスまたはアカウントセールスのご経験 【歓迎要件】 ・製造業や金融業におけるITコンサルまたはシステム導入の経験 ・独力での顧客とのコミュニケーション経験 ・ソリューションビジネスの企画立案～実行の経験

株式会社パソナ

東京都

（１）販売支援領域・新契約領域 生命保険の各種システム（販売支援・契約管理・顧客管理システム等）に関するシステム企画、要件定義、ベンダーコントロール、コスト・スケジュール管理、見積りや成果物チェックなどの上流工程をメインに担当いただきます。 ＜具体的内容＞ ・生命保険ペーパーレス手続きシステムの事務設計 ・契約管理システムの事務設計（新契約・保全・収納・支払） ・マイページを通じたダイレクト手続きの企画・事務設計 ・RPA等の活用を通じた業務効率化策の企画・事務設計 （２）保全・収納・支払領域 生命保険の契約管理システム開発（保全・収納・支払領域の事務システムの設計・開発） Salesforceを活用したコールセンターやマイページなどのフロントシステムの開発

【Must】 以下のいずれかを必須といたします。 ■生命保険業務知識を保有されている方 　（１）⇒販売支援領域・新契約領域 　（２）⇒保全・収納・支払領域 （例えば、生保事業会社におけるシステム企画・開発、ビジネス企画、事務管理業務いずれかのご経験、SI・コンサル・ベンダーにて生保システム開発の要件定義のご経験。） ■生保関連の業務知識を把握し要件定義、ベンダー調整が出来る方

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県 ／ 茨城県 ／ 大阪府 …

インフラエンジニア（AWS、Azure、VMware、salesforceなどのネットワーク構築、サーバ構築等）として設計/構築業務 例えば ・SAP/4 HANAへのマイグレーション作業 ・仮想化基盤の設計/構築、ファイル改ざん検知機能開発 ・サーバ更改、サーバ構築業務、バックアップサイトへの自動移行機能開発

【必須】 ネットワーク・サーバの構築経験を1年以上お持ちの方 構築経験が浅い場合にはAWS認定資格などクラウド系資格保持者は歓迎致します。 ＜下記経験がある方優遇致します。＞ ・過去運用保守の経験があり、直近構築の経験をお持ちの方 ・上流工程でのPM、PLの経験や新人教育の経験者 ・オンプレ環境からからクラウド環境への移行案件の経験者

テクノブレーン株式会社

東京都

【募集背景】 はなさく生命として事業開始後、順調に業績拡大しており、 メインビジネスである代理店領域での保険販売に加え、通信販売ビジネスを開始、Webダイレクト販売ビジネスのカットオーバーも計画しており、アライアンス推進も含め、チャレンジしながら急成長している段階にあります。 こういったなか、各ビジネスの核となる「保険事務アプリ開発」の重要性が益々増大しており、はなさく生命の積極的なビジネス展開を支えるアプリ開発人材を求めております。 保全～収納～支払と領域の幅が広いため、広範な知識をつけていただくなかで、当該開発領域のスペシャリストとしてご活躍いただきたいと考えております。 【具体的な業務内容】 ・生命保険の契約管理システム開発（保全・収納・支払領域の事務システムの設計・開発） ・Salesforceを活用したコールセンターやマイページなどのフロントシステムの開発 【組織】 IT戦略部　契約サービス部　約21名 上記のうち保全・収納・支払領域は7名＜課長1名・課長補佐6名＞ 【魅力ポイント】 ・日本生命保険という強固な安定基盤のもと、新しい価値創出に挑戦することができます。 ・設立初期メンバーとして、業務を通じて会社とともに成長することができます。 ・六本木の本社勤務かつ転勤がないため、ワークライフバランスを整えて働くことができます。 ・今までの金融機関にない圧倒的にフラットな社風なので、裁量大きく働くことができます。（私服勤務など） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・生保事業会社におけるシステム企画・開発、ビジネス企画、事務管理業務いずれかのご経験 ・SI・コンサル・ベンダーにて契約管理システム開発の要件定義のご経験 ・生保関連の業務知識を把握した上での、要件定義、ベンダー調整経験

株式会社パソナ

大阪府

全社戦略の策定・実行支援部隊の当本部のミッションは、当社の強みである税を起点としたファミリービジネスの永続繁栄支援のサービスをより強固なビジネスモデルに発展させることです。 本ポジションでは、下記担っていただきます。 （１）社内独自システム開発業務 　※開発は外部ベンダーに依頼しています。 　　PLとして、要件とりまとめ、ベンダー作業の管理、成果物の品質管理、社内説明資料の作成等を担っていただきます。 　　 （２）Salesforce業務 　→現在、導入に向け急ピッチで対応を進めています。 　　PLの立ち位置で、初期の構築作業、導入後のマスタメンテナンス・改善作業等を担っていただきます。 （３）その他 ・社内業務ルールの調整など ヘルプデスク業務などは、基本的には発生しません。

【必須】 ・IT企業・事業会社問わず、PL／PMのご経験 ・システム導入経験 ・ベンダーコントロールのご経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

事業拡大の為、同社サービスへ関心をお持ちの企業様に対しそれぞれの企業様の課題に合ったサービス提案を行い訪問商談の機会獲得を担っていただくインサイドセールス職を募集します。 外資就活ドットコムは旧帝大・早慶大といった上位校ユーザーを多数保有しているプラットフォームとして、国内/外資トップ企業を中心としたクライアントに対し、外資就活ドットコムを活用した採用戦略提案を行っております。 提案内容は多岐に渡り、採用課題の解決に向けた本質的な提案活動を行います。 また、新規顧客獲得においてはオペレーションの仕組み化から、各種施策の実行も並行して行います。 現在は事業拡大に伴い、新規顧客獲得の仕組みづくりが急務となっている為、商談獲得からtoBマーケティングの仕組みづくりなどを含めた施策実行を一手に担って頂きます。 将来的にはリーダーとしてインサイドセールスチームの組織化を担う役割も目指すことが可能です。 【インサイドセールスの業務例】 ・顧客情報の分析と管理 ・ABM観点での見込み顧客の特定、施策の立案 ・課題抽出、新規顧客への提案活動 ・見込み顧客獲得を目的としたマーケティングチームとの連携 ・上記仕組み全体の仕組みづくり 【募集背景】 インサイドセールスチームとBtoBマーケチームとが連携したうえでのアウトバウンド活動/リード獲得施策との連動等にドライブをかけていくため、増員募集をする運びとなりました。新設部隊となるため、裁量・やりがいを持って従事いただくことが可能です。 【ポジションの魅力】 ・クライアントはコンサルティングファーム/投資銀行/国内トップ企業/ベンチャー/スタートアップ等、有力企業がメイン ・セールス活動はクライアントの採用課題解決に向けた提案業務となり、コンサルティング要素が強く本質的な提案活動ができる ・上位校生を独占的に保有するメディアのノウハウを活用しブランドコンサルティングで深く顧客に入り込んだ提案活動ができる ・クライアントの成功の為、自分自身で商品企画を行い幅広く提案活動を行うことができる ・インサイドセールスの組織、体制づくりにも携わることができる為、会社の根幹事業の事業拡大に大きく携わることができる 【組織構成・配属先情報】 入社時はマーケティング部配属となります。現在、部長含め2名がメンバとして在籍中です。（新体制での推進となることから、今後呼称が変わる可能性もございます。）部長直下でオンボーディングが可能ですので、安心してキャッチアップいただける環境です。 【入社後のオンボーディング詳細（予定）】 ■1ヶ月目：プロダクト、市場、クライアントへの理解を深め、日々の業務を実行 もちろんサポートもいたしますが、自学自習の精神で3C分析を常に行いアポ獲得、リード獲得に活かせる状態を目指します ■2ヶ月目：プロダクト、市場、クライアントの状況を個別化で考え、日々の業務を実行 1ヶ月目で学んだことを個別化し、クライアントの状況に応じた対応ができるようになる状態を目指します ■3ヶ月目：独り立ちの目安 3ヶ月間の知識と経験を活かし、自身でPDCAを回し業務改善ができる状態を目指します ■6ヶ月目：これまでの経験を基に、開拓すべきクライアント、作成すべきコンテンツなどの提案も業務内容に含める 発生したリードに対しての対応をするインサイドセールスとしてではなく、マーケティング領域、フィールドセールスに対しての提案、示唆ができる状態になり、リーダーとなれる資質が芽生える状態を目指します ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記いずれかのご経験がある方 ・法人向けソリューションの営業経験 ・新規顧客獲得における仕組みづくり、新規営業の経験 【歓迎要件】※下記は必須ではございません※ ・下記業界での新規営業の経験 -人材関連企業（求人媒体/人材紹介など）での営業経験 -インターネット業界での営業経験 -デジタルマーケティング業界での営業経験 -SaaS業界での営業経験 ・でソリューション型の提案活動を行ってきた経験 ・採用業務、人事業務に関する知見 ・インサイドセールス業務に関する知見 ・Salesforceの利用経験

株式会社パソナ

東京都

＜業務＞ ・システム基盤（サーバ/クラウド）の運用および保守 ・システム運用自動化/改善に関する企画 ・アウトソーシングベンダーの管理 （具体的には） -システム基盤（サーバ/クラウド）に関する運用企画（改善推進、ソリューション導入） -システム基盤（サーバ/クラウド）の維持・管理（変更管理、インシデント管理、キャパシティ管理） -システム基盤（サーバ/クラウド）上で構築されたアプリケーションシステムの運用受け入れ管理（問い合わせ対応含む） -BCPの企画/運用 行動力に富み、難しい課題に対して精力的に取り組む姿勢があれば、チャンスを掴める機会は絶えず存在します。また、公私に渡りどんな時でも、幅広い興味と関心を持つことで、問題やチャレンジを広い視点で捉えることができ、その描くシナリオは未来に必ず結実するものとなります。そうした個人の能力を発揮できる企業風土が当社にはあります。

＜必須要件＞ 　・サーバ/クラウド/ネットワークに関する基礎知識の保有 　・ベンダーマネジメント経験 上記に加え以下のいずれか、いずれも3年以上の実務経験を有していること。 　・サーバ(Windows/UNIX）/クラウド(AWS/Azure/Salesforce）に関するシステムの運用・保守・管理 　・サーバ(Windows/UNIX）/クラウド(AWS/Azure/Salesforce）に関するITインフラの構築 　・ITインフラの構築や導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験 　・Webアプリケーションや業務システムに関するアプリケーション開発 　 ＜歓迎される経験/スキル＞ 　・ユーザー企業の情報システム部門（ITベンダーとしての参画も可）でサーバ/クラウド/ネットワークに関する運用管理経験 　・大規模なアウトソーシングベンダーのマネジメント経験 　・システム運用におけるシステム改善あるいは業務改善に関する経験 　・サーバ/クラウドとメインフレーム間の連携基盤に関する構築・運用・管理経験 　・セキュリティインシデント対応やソリューション導入などのセキュリティ管理/運用に関する経験 　・障害対応経験（本番稼働システムの障害対応：リカバリー、ユーザー対応、発生原因分析、再発防止策策定） 　・AWSやAzureといったクラウドベンダーの資格、ITIL, PMPの資格の保有 　・日本語を母国語とし、メール・電話によるコミュニケーションができる英語力 「仕事の進め方・働き方がちがいます！」 同社は、時間外労働の削減の観点に留まらず、仕事の進め方自体を抜本的に見直す取り組みであり、社員一人ひとりが、生産性を向上させそれぞれの仕事により大きな付加価値を生み出しながら、ライフの充実を図り、個人の価値も向上できるようになることを目指しています。 ■在宅勤務制度 同社は、全社員が「時間と場所に捉われない働き方」を実現できる環境を整えています。具体的には、全社員がシフト勤務・フレックスタイム制度等の柔軟な勤務制度を利用することができます。シフト勤務は、朝7時から夜9時の時間帯で8パターンの勤務帯を一日単位で選択することができ、フレックスタイム制度は、組織単位でコアタイムの有無を選択できます。また、短時間勤務制度や時間単位年休も整備しており、時間に制約のある社員でも、柔軟に勤務できる環境を整備しています。 ■コワーキングルーム 同社では、全社員に在宅勤務を認めています。シンクライアント形式のノートPCやタブレット端末を用いて、テレビ・Web会議を併用しながら通常業務を行うことが可能で、一部の業務では、個人情報を扱う場合についても在宅勤務を認めています。さらに、自宅や事業所以外でも、タブレット端末やスマートフォンを利用して社内システムにアクセスできるモバイルワーク環境も整備しているほか、全社員が利用できるサテライトオフィスやコワーキングルームを首都圏を中心に主要拠点内に設置しています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

主な業務内容と範囲 １．データアーキテクチャ(*)の企画と展開 (*)エンタープライズデータの戦略的要件の定義、および、計画、設計、モデリング、実装、生成、収集、維持、利用、保存等のデータライフサイクル全体のプロセス ２．データアーキテクチャ、データ品質、データセキュリティ、データガバナンス、データ分析へのフレームワーク、およびソリューション提供 ３．業務アーキテクチャを踏まえてデータアーキテクチャを整理し、アプリケーションアーキテクチャをガイド ４．青写真、ロードマップ、実装計画を作成するため、データアーキテクチャの利用、もしくは関連する全ての部門への援助 職務内容 ・必須 １．データアーキテクチャの企画と展開 ２．データアーキテクチャ領域におけるソリューションの開発と管理 ３．データ品質方針と評価基準とロードマップの開発 ４．データマネージメント方針の作成と他部門への水平展開の実施 ５．データ分析サービスロードマップの作成に向けた支援 ６．データサイエンティストによるBigdata分析や、AIモデルの構築に向けたソリューション開発のための協業 ７．エンドユーザーによるデータ抽出や分析・加工（定例・非定例）に向けたソリューション開発のための協業 ８．データサービス(*)ロードマップの実行のための推進 (*)アクセスレイヤを介してエンタープライズ内のあらゆる情報にアクセスできるようにするサービス ・歓迎 １．他ITガバナンスやセキュリティガバナンスプロセスと整合性があった、データガバナンスの開発と運営 ２．ソリューションやIT運用に適応したセキュリティ規約をセキュリティーチームと作成する ３．AIやデータサイエンスのような新しい技術のベストプラクティスの適応 ４．運営力向上のためのソリューションや戦略の開発支援

必須要件　大卒以上 最適年齢　３０代から４０代前半 ＜必須条件＞ 要件 ・必須 １．コンピューターサイエンス、データサイエンス、数学の学士、修士を有している ２．日本語：ビジネスレベル（日本語検定1級）もしくは母国語 ３．金融産業におけるアーキテクトもしくはコンサルタントしての経験が5年～10年 ４．DB/データモデル、データ分析(DWHの知識含む）、データ品質、データアーキテクト領域に対する情熱と専門性 ５．日本市場における主流DB(例：DB2, Oracle, SQL Server)の経験が最低5年 ・歓迎 １．日本の保険産業（民間企業（共済組織を含む）が運営する生命保険・損害保険の情報システム部門（ITベンダーとしての参画も可）での経験）におけるIT経験が5年～10年(職務履歴書への記載必要) ２．日本の金融産業におけるアーキテクトもしくはコンサルタントしての経験が5年～10年 ３．各部門長、経営幹部層とのコミュニケーションができる卓越した能力 ４．データガバナンス、データサイエンスに対する情熱と専門性 ５．データ分析、ウェアハウス、BI、ビックデータ（Hadoop, Map/reduce, Spark,Hive)、データマイニングの経験が最低5年 ６．機械学習やTensor flow、ディープラーニングのようなAIフレームワークの知識や経験 ７．AIやデータサイエンスのベストプラクティスを実際に導入した実経験 ８．環境設定やリアーキテクチャ、リファクタリング分析基盤のようなDB、ウェアハウス、ビックデーターサービスの幅広い知識とご経験 ９．Splunkを用いたような自動データ解析のご経験 推奨技術 １．Oracle,DB2、SQL Server資格 ２．PostgreSQLやAuroa, MySQLのようなDB技術のご経験 ３．CentOSや非商業用ストレージのような低価格のオープンソースソリューションのご経験 ４．プロジェクトマネージメント経験、もしくは資格 ５．TOGAFのようなフレームワーク資格や5年間ほどのアーキテクト経験 ６．コンテナ基盤のデプロイメントのご経験 ７．クラウドのご経験(MS Azure, AWS, IBM Private Cloud） ８．Google Analytics, Azure/AWS Databricks, SFDC Tableau CRM(Einstein Analytics) の経験や知識 ９．Snowflake, RedShift, BigQuery, Teradata等のDWH製品を利用した企画、設計、実装の経験 １０.NoSQLデータベースや非構造化データについての知識や経験

FRONTIER株式会社

大阪府

＜募集概要＞ 2021年8月に全社横断組織として【デジタルエンゲージメントセンター（以下、DEセンター）】を設置しました。ISIDは4つのビジネスセグメントにて事業を行っていますが、いずれのセグメントにおいてもCRMをはじめとした顧客接点改革（以下、CX）に関連するビジネスが拡大しているため、本領域におけるISID全社の知見を集約することにより、大規模化・複雑化するクラウドソリューションの構築・運用やデータ活用の高度化を最適な形で提案し、企業のCX推進に向けたインテグレーション強化を実現する体制を構築しました。 今後ISIDでは、DEセンターを中心に技術 ・ノウハウ集約し、 DX 戦略立案 、 顧客体験設計 、 システム構築 、マーケティング実行支援サービスの提供を Dentsu DX Ground（電通グループ横断組織）とも連携し推進していくため、本領域の人材を積極的に採用／育成してまいります。 ※配属先に関しては、応募者のスキル／経験／ご志向を選考中に確認させていただき、DEセンター／各事業セグメントかを決定させていただきます。 　配属可能性がある組織：XI本部（DEセンター）、金融ソリューションセグメント、製造ソリューションセグメント、CITセグメント ＜職務内容＞ ■顧客企業のCX推進に向けた課題のヒアリング・コンサルティング ■ソリューション提案、開発、プロジェクトマネジメント ■CXに関連する新規ソリューションの企画立案および推進 ■Salesforce社、Microsoft社をはじめとしたパートナーとの協業促進 ■社内やDentsu DX Groundとの連携推進 など ＜ISIDでCRMソリューションコンサルタントとして働く魅力＞ 【1】製造・金融・公共をはじめとした強固な顧客基盤があり、それらのお客様に対してプライムの立場で価値提供ができる。 【2】新規ビジネスのマーケティング活動からコンサルティング、システム導入まで幅広い範囲に関わることができ、顧客のビジネスの肝となる新規ビジネスの立ち上げやコアとなるビジネスのプラットフォーム構築に直接関わることを通じて、スキルアップ／キャリアアップができる。 【3】Dentsu DX Groundとの連携により、電通グループ各社の強みやネットワークを最大限活用し、大規模化・複雑化するクラウドソリューションの構築・運用やデータ活用の高度化を最適な形で提案する案件に参画できる。 【4】様々な業界、様々なシステム領域の知見を持つ多様なメンバーと一緒にプロジェクトを経験し、互いに研鑽することを通じてご自身のスキルを磨くことができる。 ＜キャリアパス＞ 入社後、まずはプロジェクトのチームリーダーもしくはメンバーとして案件を担当していきながら、プロジェクトマネージャーとして、CRMシステム開発・IT導入のプロジェクトに従事していただきます。 ・DEセンターでは、電通グループ内企業連携や産学連携をしながら、新規ビジネスニーズやシーズに対して各セグメントで必要とされる先端技術に取り組み、ビジネス化を推進していきます。 ・各セグメントでは、プロジェクトマネージャー／リーダー／コンサルタントとして、各セグメント毎の顧客業界の業界／業務知識を習得しながら、顧客提案力、システム開発やシステム導入の実行力、コミュニケーション能力、人間魅力といったスキルを習得・発揮いただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記のいずれかの要件を満たす方 （1）Salesforceの以下プロダクトに関する知識／スキルをお持ちで、かつ顧客へ提案・実装経験がある方 ・Lightning Platform ・Sales Cloud ・Marketing Cloud ・Service Cloud ・Pardot ・Field Service ・ETLツールとの連携 （2）Microsoft PowerPlatformのプロダクトに関する知識／スキルをお持ちで、かつ顧客へ提案・実装経験がある方

株式会社パソナ

神奈川県

■官公庁様に関わる様々なシステム開発を行っていただきます。 記載できる範囲がございます。 担当の西田までご連絡くださいませ。 まずはお話しからでも結構でございます。 （業務内容） 社会保障分野、税、マイナンバー等の国を支える様々なシステムを要件定義～運用保守まで一貫して対応しています。 提案、インフラ構築、アプリケーション開発等、幅広い技術レイヤでの活躍が可能です。 得意な工程、リーダー/担当など希望に応じて作業を割り振ります。 10名～50名程度のチームで２～３年かけた開発作業が多く、腰を据えて業務に取り組めます。 【言語】 Java、JavaScript、Python 【OS】 Linux、Windows 【AW/DC環境】 AWS、Oracle、PostgreSQL

【いずれか必須】 ・オープン系開発言語でのシステム要件定義・設計開発経験 ・クラウドシステム開発経験 【尚可】 ・AWS/Azure等のクラウド環境構築経験 ・オンプレミスシステムからクラウドサービスへのシフトアップ／リフトアップ開発経験 ・プロジェクトリーダー/プロジェクトマネージャ経験 ・企画/提案経験 ・アジャイル経験 ・Salesforce/Pega等の開発経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

■組織ミッション：製造業のDXを実現するサービス「meviy」の開発、拡販 ■meviy（メヴィー） 設計データをアップロードするだけで、AIが価格と納期を即時回答、加工から出荷まで最短1日で実現する製造業における部品調達の革新的なサービスです。利用者数は50,000ユーザを突破、リピート率は8割を超え、オンライン機械部品調達サービスNo.1を獲得しています。 ■チームミッション： ・大手～中小規模顧客にmeviy導入を提案（設計現場への導入から成果創出までを支援）。 ■自組織の強み・事業責任者からのコメント等 【モビリティ・アカウント営業チーム】 （１）リモートワークでも規律が保てており一定の行動量を維持できている、 （２）オンライン商談から案件把握をおこない、その後、クロージングまで訪問せずに実行できている 【エレクトロニクス・アカウント営業チーム】 大手顧客にも物怖じせず立ち向かっていく積極性がある、会議やmtgなどでは遠慮なく意見や質問がでる元気な組織 ■担当業務内容 担当業界・顧客に対する「meviy」を活用したソリューション提案：90％ 担当顧客の業務プロセスの把握、協働分野の創出：10％ ■仕事のやりがい 「製造業DX」の伝道師として活躍してもらいます。 モノづくりの考え方を根底から覆す全く新しいサービスをお客様に浸透させる業務です。 ■3～5年後の想定されるキャリアパス まずは3-5名の営業メンバーのマネジメントから初めてもらい、ゆくゆくは20名規模のチームをマネジメントしてもらうことになります ■業務上の課題 （１）meviyの仕組みや生技要件の理解、 （２）meviyによる提供価値の肌感覚をともなった理解、 （３）Salesforceのデータ構成や操作方法の理解、 （４）モノづくり業界特有の商慣習の理解、 （５）ID企業体ならではのTeams活用（トランザクションが多く情報量に圧倒される） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■3年以上の法人営業経験 ■Teams、Zoomなどを活用したオンライン商談を難なくおこなえる 【歓迎要件】※下記いづれかのご経験をお持ちの方 ■輸送機器、半導体、電子電機業界、FA機器商社のご経歴 ■顧客側の何かしらの「ルール」を変えてもらう必要があるハイテク商材”の営業活動に従事されていた方 ■工場管理システム、PDM/PLM、CRMツール、電子印章システム、経費管理システムなどの販売・導入経験

株式会社パソナ

東京都

人事労務・人材マネジメント領域に課題をもつSaaS導入ニーズのある企業様を取り次いでいただける、全国の新規パートナーの開拓や、既存パートナーとの連携強化をお任せします。SmartHRの更なる販売拡大のための戦略立案と営業活動を行なっていただきます。 【具体的には】 ユーザー企業以外で販売拡大に繋がる企業を「パートナー」と定義し、以下のイメージで協業しています。 ■セミナー共催先企業や基調講演登壇者の獲得と関係性構築 ■取次紹介パートナーの獲得と関係性構築 ■ユーザー企業へ紹介可能な周辺システムベンダーやBPO企業の獲得と関係性構築 ■紹介可能な社労士やコンサルティング会社の獲得と関係性構築 ■地方の地場企業・地銀等を含め、全国の各パートナーとの関係性構築・調整 【募集背景】 人事労務のクラウドソフトウェアを手がけるSmatHRは、これまで直販（企業へ直接提案・導入）を中心に事業展開・成長を遂げてきました。しかしながら、人事・労務分野は周辺システムやステークホルダーが多いため、直販だけではなく、システムベンダーやBPOサービスを提供する企業等との相互紹介や、社労士や人事系コンサルティング会社からの取り次ぎや共同提案といった、双方にとって価値のある関係性構築が必要だと考えています。また全国にSmartHRを提供していくために、地場企業や地銀等とパートナーシップを組んで、より多くのお客様にSmartHRを届けるための仕組み作りが急務です。それらを実現するための戦略策定と実行の更なる推進に向け、取次パートナーを開拓・深耕する担当者を募集します。 【『SmartHR』について】 ★労務管理クラウド4年連続シェアNo.1 ★クラウド型人事労務システム満足度No.1（99%のお客様が継続利用） アナログで煩雑な人事・労務領域の手続きを効率化し、企業の働き方改革を推進するSaaSサービスです。 『SmartHR』は、人事・労務領域の手続きをソフト上で完結することができ、効率的な業務実行を可能にし、人事の業務をラクにします。 ソフト上で社員情報を一元管理できるため従業員数・平均年齢・平均勤続年数を簡単に可視化することができ、従業員満足度を測る機能を追加することも可能なため、会社の課題が抽出しやすく会社全体の働き方改革を大きく前に進めることが可能になります。が可能になります。 顧客は”日本の全ての法人”となりますが、シェアがNo.1の同社でも現在未だ全体の1％にしか普及されておらず、今後さらなる成長が大きく期待できるサービスです。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■法人営業の実務経験 3年以上（大手企業との折衝経験がある方） ■地方出張が可能な方 【歓迎要件】 ■toB向けSaaSのセールス経験 ■人事関連サービスのセールス経験 ■Web商談での営業経験 ■Salesforceの利用経験 【働き方】 ・コアタイムなしのフレックス勤務

株式会社パソナ

東京都

【ポジションの魅力】 Salesforceは、当社内での注力ビジネスとして取り上げられており、 社内の支援を受けながら以下のメリットが享受可能です。 ・大規模から中小規模案件までのあらゆる規模の案件に携わることが可能 ・民需企業から公共機関まで幅広い業種経験を積むことが可能 ・幅広いSalesforce商品取扱があり、顧客接点領域全般の経験を積むことが可能 ・他商材との連携などで広く他部門と人脈形成が可能 ・会社負担での資格取得支援あり。 【キャリアパス】 まずは、即戦力としてNEC系製品のアカウント営業へ帯同し、民需企業全般のお客様へのSalesforceを活用した課題解決提案、受注活動をお任せします。並行して、実績を企画に落とし、独自ソリューション開発、横展開を実施していくことで、CRM領域のセールスエンジニアのプロフェッショナルとして活躍することが可能です。 同社の社員紹介 https://www.talent-book.jp/nec-solutioninnovators ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかの経験など ・CRMシステム提案経験を保持する方（特にマーケティング、セールス） ・Salesforce認定アドミニストーレータ/コンサルタント資格を取得している方、もしくは同等の知見がある方 【歓迎要件】 ▼Salesforce導入に関する実務経験、もしくは知識を保持している方

株式会社パソナ

大阪府 ／ 東京都

当社は、運用・開発・研究・営業部門を社内に設置しており、カスタマーサクセス(カスタマーサポート業務)も自社運営をしております。 当社サービス全般（さくらのレンタルサーバ、専用サーバ、VPS、クラウド等）に関するお客様からのお問合せ（電話・メール・チャット）に対応する部門です。 目の前にある「困った」に一問一答で対応するのではなく、顧客の成功(ゴール）に向かって進んでいくために何が必要なのかを個別の最適化ではなく、大きな観点で当社利用者全体を見据えながらオペレーションをリードします。 顧客より寄せられる多岐にわたるお問い合わせに対し迅速に回答や提案を行うことも重要ですが、起こり得る問題や潜在的な課題を予防・予知するための施策立案に参画いただける方を募集します。 　　　　 【具体的には】 ・カスタマーサクセスを主体とした改善企画 　-オンボーディング、リテンション施策検討、企画設計 　-NPS/ヘルススコアを活用施策 　-プロダクトフィードバック ・導入支援、サポートなど顧客対応業務に関する適切なフロー構築、効率化の検討 ・顧客価値向上に向けた戦略の立案及び実行

【必要な経験・スキル】 ①下記いずれかにおいて、管理職としてのマネジメント経験がある方（※マネジメント経験5年以上、かつマネジメント15名以上が望ましい） ・SaaSもしくはサブスクモデルでのカスタマーサクセス、導入支援(戦略/企画立案フェーズへの関与) ・カスタマーセンターやコールセンターでのマネージメント経験（SVではなく、SVを束ねるマネジメント） ②営業、マーケティング、企画、経営管理などのビジネスサイドでの経験(プロジェクトマネジメントの経験があれば尚可) ③ゼロから業務プロセスを設計・運用した経験 【歓迎要件】 ①Salesforce等のCRMツールを用いた顧客管理と分析経験 ②Webサービスのディレクションや自社サービスのプロダクトマネジメント経験 ③カスタマーサポート、UI/UX、エンジニアリングなどを含む、部門を超えたプロジェクト参画経験 ④ベンダーコントロール(カスタマーサポートベンダー)経験 ⑤スケールする事業モデルにおける業務改善の経験 【求める人物像】 ・変化を楽しみながら業務と向き合える方 ・チームのメンバーや顧客と良好な信頼関係を築ける方 ・顧客、カスタマーサポート、企画、開発、管理など様々な目線でバランスよく判断ができる方 ・既存の枠に囚われることなく、目指す姿に向けて関係者を巻き込み、改善に自走できる方 ・お客さまの立場に立ち、お客さまを第一に思考・行動できる方 ・オーナーシップを持って業務に励み、ベストを尽くすための努力を惜しまない方 ・物事を俯瞰してみることができ、ロジカルな問題解決能力のある人 ・課題を特定して、セールスやエンジニアを巻き込みながら具体的な解決策を策定しアクションできる方 ・自身の役割を把握し、組織全体の成果を意識出来る方 【期待する将来像】 単一業務だけではなく、多様なキャリア形成が可能です エンジニア部隊とのコミュニケーション機会も多く、将来的には当職で培った知識や知見をサービス企画や営業企画、開発業務職等へのキャリア転換も可能です。

グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

東京都

＊面接等を通じ、以下からご担当いただく領域を決定します。 IT部門が本来持つITの知見、スキルのさらなる向上を図るべく、アジャイル型組織（トライブ・スクワッド）が求める高度なITの知見、スキルの提供とその人財の育成、およびアジャイル開発の管理業務を担う。また、システム開発プロジェクト、特にアジャイルを活用したシステム開発が安定的かつ効果的に開発できるための、システム全体の計画、推進および管理を行う。 ・アジャイル型組織（トライブ・スクワッド）に対するIT人財の提供 ・アジャイル業務に貢献できるIT人財の育成・強化 （トレーニング計画作成・実施、ITアジャイルコーチの育成、IT社員の専門性向上） ・アジャイル開発のプロセス整備や推進および管理 ・システム開発におけるアジャイル型組織（トライブ・スクワッド）及びIT部門の業務の支援 ・アジャイルを活用したシステム開発を安定的かつ効果的に開発するためのシステム全体の計画、推進および管理 行動力に富み、難しい課題に対して精力的に取り組む姿勢があれば、チャンスを掴める機会は絶えず存在します。また、公私に渡りどんな時でも、幅広い興味と関心を持つことで、問題やチャレンジを広い視点で捉えることができ、その描くシナリオは未来に必ず結実するものとなります。そうした個人の能力を発揮できる企業風土が当社にはあります。

■必須要件 以下の①・②いずれか、もしくは双方の要件を満たす方。 ① 以下の経験・もしくはそれに相当する能力を有する方。 　・スクラムマスターの1年以上の実務経験 　・複数のプロジェクトでのPM経験 　・高度なファシリテーション能力 ② アジャイルでの開発経験を有し、以下のいずれかの領域において1年以上の実務経験を有する方。 　・先進技術（AI、RPA、ロボット、VR/XR、5G、IoT 等）を活用した開発 　・Salesforceの開発や運用保守 　・ServiceNowの開発や運用保守 　・Javaの開発や運用保守 　・メインフレーム（COBOL）の開発や運用保守 ■歓迎要件 資格 ・認定スクラムマスターを保有している方。 ・コーチング、ファシリテーションに関する資格を保有している方。 ・Salesforceの関連の資格を保有している方。 ・ServiceNowの関連の資格を保有している方。 経験 ・自己組織的かつクロスファンクショナルとなるように開発チームをコーチングした経験を有する方。 ・アジャイル開発にかかわるトレーニングのコンテンツ作成/実行/フォローアップした経験を有する方。 ・保険業界/金融業界での経験を有する方。 ・DevOpsの構築経験（開発、運用チームとのリレーション構築）を有する方 ・保険業界/金融業界での経験を有する方 ■その他 ・大卒以上、社会人経験5年以上。 ・コミュニケーション力が高く、チームで成果を出すことに意欲的な方。 ・「何をしたい」と具体的な目標を持ち、また積極的に新しいことを習得し、向上心がある方。 ・生命保険業務知識または生命保険システムの開発経験があれば尚可。 「仕事の進め方・働き方がちがいます！」 同社は、時間外労働の削減の観点に留まらず、仕事の進め方自体を抜本的に見直す取り組みであり、社員一人ひとりが、生産性を向上させそれぞれの仕事により大きな付加価値を生み出しながら、ライフの充実を図り、個人の価値も向上できるようになることを目指しています。 ■在宅勤務制度 同社は、全社員が「時間と場所に捉われない働き方」を実現できる環境を整えています。具体的には、全社員がシフト勤務・フレックスタイム制度等の柔軟な勤務制度を利用することができます。シフト勤務は、朝7時から夜9時の時間帯で8パターンの勤務帯を一日単位で選択することができ、フレックスタイム制度は、組織単位でコアタイムの有無を選択できます。また、短時間勤務制度や時間単位年休も整備しており、時間に制約のある社員でも、柔軟に勤務できる環境を整備しています。 ■コワーキングルーム 同社では、全社員に在宅勤務を認めています。シンクライアント形式のノートPCやタブレット端末を用いて、テレビ・Web会議を併用しながら通常業務を行うことが可能で、一部の業務では、個人情報を扱う場合についても在宅勤務を認めています。さらに、自宅や事業所以外でも、タブレット端末やスマートフォンを利用して社内システムにアクセスできるモバイルワーク環境も整備しているほか、全社員が利用できるサテライトオフィスやコワーキングルームを首都圏を中心に主要拠点内に設置しています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

【会社概要】 世界4大会計事務所（Big4）のひとつであり、世界157カ国756都市に208,000人以上のスタッフを有するグループの一員となる企業です。 当社は、M&A、事業再生・再編、インフラ関連の高い専門性をもって、変化する企業の成長戦略の実現を支援しています。 【仕事内容】 ・システム要件定義、設計、開発、導入、保守運用 ・開発チームリード ・当社Globalオフショアデリバリーセンター（中国）メンバーとのブリッジ 【強み】 経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供する国内最大規模のコンサルティングファームとなっている。 グローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援しています。

■Must ・CRMの経験やSalesforceの経験がある ・エンジニアとしてのウォータフォール、アジャイル双方の経験 ・Salesforceと他クラウド/オンプレミスシステムとのデータ連携設計/実装の経験（Nice to have） ・ビジネスレベルの日本語能力 ・ビジネスレベルの英語能力（Nice to have） ・ビジネスレベルの中国語能力（Nice to have） ▼スペシャリスト、アソシエイト： ・論理的思考能力 ・対人間コミュニケーション力 ・Salesforce導入プロジェクトにおける標準機能設定/プログラム開発経験(Visualforce,Apex,Lightning) ▼シニアアソシエイト： スペシャリスト、アソシエイトに加えて下記経験 ・Salesforce導入プロジェクトにおける基本設計経験 ・オフショアチームとの開発経験（Salesforce導入プロジェクト以外でも可） ▼マネジャー以上： シニアアソシエイトに加えて下記経験 ・Salesforce導入プロジェクトにおける開発チームリード経験 （10名以上のチーム規模） ・Salesforce以外のクラウドサービスの知見

インテグラス株式会社

東京都

【概要】 情報システム部門としてサーバーワークスのビジョン「クラウドで、世界を、もっと、はたらきやすく」を実現すべく、全社組織を各種クラウドサービスをフル活用して支えます。また、サーバーワークスの働き方は「社内インフラ実証実験」でもあります。 情報システム部門が、世の中の3年後を見据えたクラウドサービスやITアーキテクチャを整備し、全社組織が実務でドッグフーディングすることで、お客様へご提案・ご提供するクラウドサービスやナレッジを蓄積していきます。 【具体的な業務内容】 ・各種社内利用SaaSの選定・検証・導入・運用 ・社内情報セキュリティの向上、リスクマネジメント ・業務利用端末管理(貸与、BYODも含む)　など 【社内利用サービス】一例 Box／Sentinel One／Meraki／PowerBI／Tableau／OneLogin／Questetra Slack／Zoom／Microsoft 365／Google Workspace Amazon Web Service （Connect/Route53//Lambda/Client VPNなど） GitHub／Salesforce／TeamSpirit／Heroku／Confluence Trello／Cacoo／Backlog／Sendgrid

各種SaaSの導入・設計・運用経験1～2年程度

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

東京都

日本のキャッシュレス化推進をけん引する同社にて、法人顧客に対するセールスを一層強化するため、法人カードの与信企画・推進担当に従事いただきます。 【配属後の業務内容】 ①法人顧客の与信モデル企画立案及びデジタル化 法人顧客与信モデルの高度化企画・立案及び同モデルのデジタル化推進を行っていただきます。 ②データ分析・活用企画 SASやSalesforceなどのツールを使用し、法人顧客分析や営業戦略上の企画・提案を行っていただきます。 ■本ポジションの魅力 社外、社内ともに発展途上段階にある法人顧客向けのキャッシュレス市場において、以下のように裁量権をもって働くことができます。 ①Fintechにより急速に変化する市場環境に対して、大企業から中小企業までのクレジットの膨大な利用データはもちろん、法人顧客の企業属性情報（帝国データバンク、東京商工リサーチの情報含む）などをもとに与信モデル構築を担っていただきます。 ②企画・分析からシステム構築までプロジェクトの上流から下流までを一気通貫で経験いただけます。

以下すべてに当てはまる方 ・データ分析業務（統計/AI）の実務経験をお持ちの方(目安として3年以上) ・実務でプレゼンテーション経験やドキュメンテーション作成経験をお持ちの方

エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）

愛知県

【募集背景】 業績好調に伴う増員募集 【業務概要】 東海エリア（主に愛知・岐阜）で活躍するソリューション営業職を担って頂きます。 【具体的な業務】 ・クラウドサービスを中心とした多様な業種への業務改善提案を行うソリューション営業。 ・既存顧客への深耕営業 ・既存顧客の課題発掘による新規ニーズ開拓 ※直販および代理店、双方の案件があります。 【プロジェクト例】 ・新規ユーザ開拓（公共団体、大手エンタープライズほか） ・新規顧客向け情報インフラ機器提案・販売（LAN、Wi-Fi、Security、Server、Storageなど） ・新規顧客向けSaaS提案・販売（BOX/ServiceNOW/Salesforceなど） 【配属組織】 広域第一営業本部 東日本第二営業部 東海営業室 20名 【フォローアップ体制】 ・マンツーマンリーダー制度 ※職場や業務にスムーズに適応できるよう、指導やフォローを行う先輩社員が１年間マンツーマンでフォローします。 ・新入社員フォローアップ研修 ※配属半年後を目処にグループワークを中心とした新入社員フォローアップ研修を行います。 ・配属後研修 ※配属後も役割に応じた階層別研修や、本人と上司とが相談して選択受講できる各種プログラムを用意しています。 【就業環境】 フリーアドレス、在宅勤務、サテライトオフィス、モバイルワーク、フレックスタイム、時差出勤などの仕組みを使って、自分やチームにとって最もパフォーマンスの発揮できる環境を選択して仕事ができます。

【必須要件】 ・特定企業への営業経験※特定の１社または数社への深耕営業経験をイメージ ・チームリーダークラスでの後進育成経験

マンパワーグループ株式会社

東京都

2021年4月よりプライムでのSalesforceインプリビジネスに参画した同社にて、Salesforceディベロッパー(開発者)を担当して頂きます。 具体的には、 アプリケーション外部設計から実装、結合レベルの品質保証など。 配属部門にはデータサイエンティストも多数おり、ツール導入支援だけでなく、データを基にした分析サービスまでワンストップで提供できる環境です。 ※2021年7月新設組織です。SalesforceやRPAなどITツ－ルの導入/拡張/定着支援を手掛けています。 ■導入フェーズにおいては、業務整理から初期設定、機能開発、ユーザートレーニングまで提供しています。 ■運用フェーズにおいては、既存機能のカスタマイズ、新規機能の追加、運用ノウハウの提供、システムの状態調査などを提供しています。

【必須】 (1)Javaを用いた基幹システム開発経験(5年以上)またはVue、Reactなどを用いたフロントエンド開発経験(3年以上) (2)5名程度のメンバーを管理して、プログラム開発を主導した経験 ※業務整理やシステム化範囲の策定、システム構想設計などの経験者で、SFAシステム、販売管理システム、会計システムなどの経験者が望ましい。 ■入社後1か月以内にアドミニストレータ資格取得して頂きます。 ■当社対応可能領域：マーケティング、セールス、サービス、分析、コミュニティ、その他(Quip/Apex) ■導入支援から活用支援、自社技術者の要員派遣まで対応可能です。

テクノブレーン株式会社

東京都

自社サービス・製品の提案活動を行うポジションです。営業担当者とタッグを組み、お客様のニーズを引き出して最適な提案を行うための技術的な支援を実施します。 直接お客様と対面してプレゼンテーションや製品デモンストレーションなどを行うほか、技術調査や営業用ツールの作成などもお任せいたします。 ■同社は社員の大半がSalesforceの認定技術者であり、世界でも数少ないSalesforceのForce.com MVPが2名も在籍している会社です。またAWSやSAPのエンジニアも多数在籍し、技術力では国内No.1を自負しています。 ■そのような中、全世界で50万人以上の利用者がいる『SkyVisualEditor』や、システム間連携サービスとして国内シェアNo.1の『SkyOnDemand』を立ち上げたエンジニアのノウハウを日々、吸収していくことができます。 【同社の魅力】 ■国内トップクラスのマルチクラウドインテグレーター（Salesforce、AWS、Azure、GCP） ■Salesforce導入実績5,000社以上 ■国内で14人しかいないSalesforceMVPの保有者が3名在籍しています。 ■15期連続増収、日本随一の技術力を誇る企業です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※以下いずれかのご経験 ■IT営業、もしくはプリセールス経験 ■Salesforceの導入経験 ■IT、クラウド、SaaSが好きな方 ※開発経験や理系の知識は必要ありません 【歓迎要件】 ■Salesforceまたは関連サービスのプリセールスに携わった経験をお持ちの方 ■Salesforceまたは関連サービスの導入支援・保守に携わった経験をお持ちの方 ■グループウェア、開発ツール、ネットワーク/インフラ関連サービスうち、いずれかのプリセールスに携わった経験

株式会社パソナ

東京都

・製造業（食品、製薬、化学、素材、エネルギー等）が抱える社会・業界課題およびお客様の経営・業務課題に対して、お客様との関係性を構築しつつ、IT・デジタル技術を活用して解決する最適解を導き出す提案活動をご担当いただきます。これまでのご経験に基づいて、最適なIT・デジタル技術活用の検討及び実現に向けた体制構築をリード頂き、お客様にご提案いただくポジションです。 ・これまでのITや製造業における業務のご経験を生かして、お客様の課題やニーズに対し、IT・デジタル技術の活用による付加価値ある提案を関係者とまとめ、プロジェクトをリードする役割を期待しております。 ・ご経験に応じて適切な役割・フェーズからアサインさせていただきます。入社後は、OJT、OFFJT両面での育成サポート体制が整っております。 【職務の魅力】 ・製造業（食品、製薬、化学、素材、エネルギー等）の業界戦略の策定・実行ならびに日本を代表する大手製造業の戦略策定や戦略実行フェーズをご経験頂けます。また、戦略の一部としてターゲット企業との協業による新規ビジネスの立ち上げ等のチャンスもある環境です。AI・IoT、デジタルマーケティング・サプライチェーン、マテリアルズインフォマティクス関連等新しい領域のソリューションを提案するケースが多いポジションであり、グローバル対応を含めた案件も増えております。 【組織構成】（※2021年4月時点） 統括部56名　（内　経験者採用：10名）　 20代～30代の社員も多く、若手、経験者採用の方々およびそれぞれの専門性・経験を活かしてひとりひとりが活躍している活気ある職場です。 【プロジェクト事例】主な事例は以下の通り。 （１） 大手飲料メーカグループのデジタルプラットフォーム構築により、新しい顧客体験創出し、事業部門ごとの顧客データを一元管理し、デジタル施策をスピーディーに実現 （２） 大手生活用品メーカとの研究開発プロセスのデジタル活用により、プロセス短縮を実現 （３） AI・IoTで豚の健康や発情兆候を判定するプロジェクトを開始し、養豚場の働き方を改善し、人手不足の社会課題の対応に貢献 （４） 電子カルテなど医療ビッグデータ活用によるがん患者臨床アウトカム評価の研究開始 （５） トレーサビリティの透明性を高め、安全性向上、食品偽装問題の解決に寄与することを目指しているFood Techへの取組 【組織について】 製造業向けのプロジェクトを主導する、製造ITイノベーション事業本部内において、プロセス系製造業（食品・飲料・化学・製薬・エネルギーなど）クライアントとして担当する事業部です。既存ビジネスの遂行とともに、特にデジタル・グローバル領域での新規ビジネスの拡大を推進することをミッションとしています。また、単体ビジネスのみでなく、当該インダストリーにおける当社グループ連携の牽引も主導していく立場にあり、グローバル案件も増えております。 【組織構成】（※2021年4月時点） 統括部56名　（内　経験者採用：10名）　 20代～30代の社員も多く、若手、経験者採用の方々およびそれぞれの専門性・経験を活かしてひとりひとりが活躍している活気ある職場です。 【採用背景】 新規顧客・案件の獲得が進みつつある状況ですが、今後、獲得した案件の実行及び更なるビジネス拡大を同時並行的に推進していく上では、IT企業や製造業でのキャリアのある即戦力となる営業人財の増員が必要な状況であることから今回の募集に至ります。 【想定残業時間】 月平均20時間以内 【出張有無・頻度】 現時点では想定はありませんが、必要に応じて国内外の出張の可能性はあり。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記いずれかの要件を満たす方 ■職種を問わずプロセス系製造業界（食品、製薬、化学、素材、エネルギー等）の業務知見をお持ちの方 ※現職の職種は、マーケティング職、生産管理職、研究・商品開発職、営業職、企画職など、いずれも応募可能 ■IT業界でSI営業、もしくはコンサルティング業務のご経験をお持ちの方 ■ITを活用した業務改革の提案および実践のご経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ▼日本の製造業をデジタルの力で変革したいと強く感じている方 ▼CX（顧客接点のデジタル化）、SCM、R&Dのいずれかの領域における提案・実践のご経験のある方歓迎 ▼Salesforce、ServiceＮow、データ分析、スマートファクトリ等いずれかの提案・実践のご経験のある方歓迎

株式会社パソナ

東京都

Salesforce CRMシステム構築案件におけるプロジェクトリーダーをお任せ致します。プライム案件で裁量大きく、直接顧客折衝をしながら業務を進めていただきます。 【業務詳細】 ■中、大規模プロジェクトのプロジェクトリーダー（プロジェクトマネージャ配下でのチームマネジメント） ■小規模プロジェクトのプロジェクトマネージャ ■SalesforceもしくはGCPでのアプリケーション構築の実務経験を有する ■将来的には中・大規模プロジェクトのプロジェクトマネージャを目標とする 【Salesforceについて】 CRMの中で世界最大のシェアを誇り、全世界で10万社以上の企業が導入しているCRM・Salesforceの導入を支援しております。 ▼Salesforce　CRM同社製品ページ https://www.marubeni-sys.com/salesforce/ ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■システム開発を要件定義～リリースまでの一貫したPL経験 ■プロジェクト規模5名以上のチームマネジメント経験 【歓迎要件】 ■高度情報処理資格（IPAレベル4）もしくはPMP資格 ■Salesforce資格 ■金融/公共のプロジェクトリーダー実務経験

株式会社パソナ

東京都

【募集背景/Mission】 マネジメント層の強化による業績向上を目指し、本ポジションを採用することになりました！当社のブランドや工場を活用したコラボグッズなどをノベルティや物販などの取り扱い法人（企業、学校等）に提案して頂くことがメインミッションである開発営業グループの中でも、「デジタルマーケティング」の責任者として業務をお任せします！現状の売り上げ基盤は既存顧客がメインとなっておりますので、今後はさらに成長をしていくため新規顧客の開拓の必要性が上がっております。自社サイト、CRMを活用し、リード獲得からカスタマーサクセスに至るまでの一連のデジタルマーケティングを統括して頂きます。 【職務内容】 ・SFA（営業支援システム）を活用した部門内営業活動マネジメントの構築・運用　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・営業職としてMA（マーケティングオートメーション）の運用により新規顧客の開拓　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・インサイドセールスの責任者として社内・部門内のハブとしての役割 ※3名程度のマネジメントを担当いただきます！ 【魅力】 インサイドセールスは今後拡大計画であり、その部分も理解と実務経験のある部門運営者になっていくことを期待します。 【組織構成】※開発営業部門へ配属となります！ グループ長ーグループ長代理2名（1名：営業部隊のマネジメントメイン、1名：インサイドセールスメイン★）ーメンバー グループ長代理は現在2名（営業メンバープレイングマネージャーとインサイドセールス）おり、そのうちの1名に代わっていただける方を採用します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※写真貼り付け/志望動機の記載をお願い致します ■BtoBマーケティングのご経験 【歓迎要件】 ▼MAツール運用実務経験者 ▼インサイドセールス経験（Salesforce営業実務経験者ならなおよし） 【ポジションの特徴】 ■開発営業の事業は同社の中でも中核となる注力事業となります。

株式会社パソナ

東京都

一般的な社内システム部門とは違い、保守だけではなく常に最上流工程から新しいことにチャレンジできる環境です。 【業務内容】 DX推進グループにて全社システムの提案や新規導入をお任せします。 直近では Salesforce を全社基幹システムとするためのプロジェクトが稼働中。 ・社内システムの導入/保守 ・WEBサービスの開発/デザイン ・ベンダーコントロール ・社員からの問い合わせ対応 ・新規事業/業務改善の提案 ・アプリ開発など 【社内導入システム】 AWS（EC2/S3）、Salesforce、Microsoft365、PowerAutomate、freee、LANSCOPE、Cylance、Dropbox、クラウドPBX など ◎最新のMicrosoft Surface Laptop＋外部モニタを全社員に支給 ◎社用スマホとしてiPhoneを支給 【開発環境】 ・VisualStudioCode（C#、CSS、Javascript、HTML、SAAS、TypeScriptなど） ・SQLite ・Brazor ・AWS EC2 WindowsServer ・AWS RDS SQLServer 実開発はベンタ－も利用しますが内製化を進めていきます。 社内システム部門のためヘルプデスク的な立ち回りも必要ですが、新しいシステムの導入や業務改善・効率化の提案や設計に時間を使って頂ければと思います。 快適な業務環境を提供するために、ネットワーク速度を改善したりクラウドシステムを活用して会議の手法を変更するなど、当社の全システム領域でフロントエンドからバックエンドまでお任せします。 ★求人ＰＲポイント★ ・年商103.5億円、経常利益8.47億円、創業以来連続増収増益。スピード感のある成長企業です。 ・評価制度については、年齢は関係なく、業績目標及び役割に対しての行動目標の達成度合を評価する「ミッショングレード制」を採用。高い成果を出した社員に対して報酬、待遇によって還元します。実績が評価される社風です。 ・積極的にチャレンジできる環境のため、より大きな広い裁量をもって仕事がしたい！年功序列を打破したい！効率化や業務改善を積極的に行いたい！という想いをお持ちの方は、やりがいを持って仕事ができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■協力会社や顧客との折衝経験 ・コミュニケーション能力 ■何かしらかのシステム開発経験 【歓迎要件】 ▼Salesforce（セールフォース）の開発や構築などの経験者 ▼プリセールス経験・RFP/要件定義の実務 ▼SaaSやパッケージ製品のカスタマイズ導入など・WEBシステムの開発/デザイン ▼ERPの導入経験・なんらかのシステム開発経験 ▼モバイルファーストなUI設計 以下のような方も歓迎します！

株式会社パソナ

東京都

Salesforce製品を利用したプロジェクトを、担当いただきます。具体的には、以下のような業務となります。 ■顧客向け提案業務 ■導入コンサルティング業務 ■プロジェクト推進業務 ■アプリケーション開発業務 ■製品導入後の定着化支援業務 【目指している姿】 ISIDの金融ソリューション事業部は、金融機関とコンシューマーのニーズギャップを見い出し、 その差を埋める金融機能を間接的・直接的に提供することで課題解決を図るITソリューションイノベーターでありたいと考えています。 【課題解決のプロセス】 ■金融機関とコンシューマーのニーズギャップは何かを明らかにする ■ニーズギャップを埋める金融機能が何かを突き止める ■金融機能をソリューション化する 　例：FinTechベンチャーの組合せ、海外製品・自社製品の組合せ 等 【今、取り組みたいこと】 金融機関とコンシューマーのニーズギャップが大きく、解決すべき課題として「コールセンターの改革」「マーケティング分野の注力」という2点に着目しています。Salesforceを活用したクラウドソリューションを中核に、電通グループ会社も巻き込んで、 金融機関のカスタマーサービスを変革していくことがミッションです。

【下記を満たす経験、スキルを有する方】 Salesforceの各種資格またはそれと同等の知識 Salesforce製品を利用したプロジェクト経験 ＜当ポジションの魅力＞ 【１】お客様にとって最適なソリューションを提案 　　　お客様の業務、課題を理解した上で最適なソリューションを企画・提案、実現することができます。 　　　適用するソリューションやテクノロジーについてはリーダーに裁量が認められています。 　　　受付サイトやコンタクトセンターだけではなく、マーケティングやCRM等まで含めた提案も行いますので 　　　担当する領域について深い業務知識と先端的なシステム知識を得ることが可能です。 【2】幅広いお客様 　　　メガバンク、地方銀行、証券会社、保険会社、リース会社、Fintechなど非常に幅広い 　　　弊社のお客様を担当して頂きます。プロジェクトによっては、オフショア開発、お客様海外拠点 　　　でのシステム化も経験することが可能です。

株式会社キャリアデザインセンター