エクイティ(スキル)の転職・求人検索結果

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【職務内容】 ・不動産ノンリコースローンの提案・交渉・稟議・実行・期中管理 ・REIT（リート）宛ローンの提案・交渉・稟議・実行・期中管理 ・国内外への不動産私募エクイティ投資の交渉・稟議・実行・期中管理 【配属予定部署／グループ】 不動産ファイナンス営業部 【キャリア入行の例】 幅広いバックグランドを持った人材が活躍しています。

＜経験＞ 以下のいずれかについての実務経験が３年以上ある方。 ・不動産ノンリコースファイナンスのアレンジメント、エグゼキューション業務 ・REIT宛ファイナンスのアレンジメント、エグゼキューション業務 ・不動産私募ファンド向け投資業務 ※実際に案件を主体的に取り進めた経験が必要です。 ＜スキル・資格＞ １．スキル ・英語力TOEIC600点以上が望ましい。ビジネスレベルの英語力あればなお可 ２．資格 以下いずれかの資格取得者が望ましい ・宅地建物取引士 ・不動産証券化マスター

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①開発エンジニア ■みずほ証券内の大規模案件に最上流から関われるポジションです。 ■市場部門（エクイティ、債券、デリバティブ）および本社管理部門（会計、コンプライアンス、リスク管理等）で利用される業務システムの企画・開発・運用を担っていただきます。要件定義をはじめ、リリースまでの一連のシステム開発工程への対応、開発委託先の管理などを担当していただきます（開発言語としては、Java、C++、Pythonを使うケースが多数）。 ②ITインフラエンジニア ■データ連携基盤、プライベート・パブリッククラウドを、ビジネスニーズ、業務アプリ処理に応じて適切な基盤サービスを選択・提供するソリューション業務、日々進化するテクノロジーの調査・検証を行い、戦略的ビジネスソリューションの設計・開発・サポートを担っていただきます。 ・テクノロジーソリューション/データソリューション/APIソリューション ビジネスに適合する最適なアーキテクチャーの選定、戦略・課題・問題に対しての解決ソリューションの企画・提案、推進および実装、サポートなど ・当社ならびにみずほグループ全体でのパブリッククラウド活用、オンプレミスクラウド自動化等の施策について、企画・推進・実行など ③サイバーセキュリティ ■サイバー攻撃等に対するインシデントの把握と各種施策の企画・推進、サイバー攻撃に関する社内への啓発などを担っていただきます。 ・サイバーセキュリティに関わる施策の企画・推進、セキュリティインシデント対応、サイバーセキュリティ監視、サイバーセキュリティに関するコンティンジェンシープランの整備と、訓練の企画・推進、海外拠点との連携

①開発エンジニア ■詳細設計以上の経験がある方 （JavaまたはC++、Python、JavaScriptの経験がある方は歓迎します） ②ITインフラエンジニア ■WindowsサーバまたはUNIX/Linuxの知識 ■インフラエンジニアとしてサーバやNWの設計、構築または運用や保守に関わった経験 ■以下に当てはまる方は歓迎します（全て必須ではありません） ・デベロップメントエンジニアとして、マイクロサービス、APIの設計、開発、保守に携わった経験（CI・CD経験者歓迎） ・クラウドエンジニアとして、クラウドサービスを活用した設計・構築、オンプレミスとの連携設計開発に携わった経験 ・金融業界経験 ③サイバーセキュリティ ■サイバーセキュリティ強化策の企画・推進・アドバイザリー等の経験 ■セキュリティインシデント対応や監視（ログモニタリング）の実施経験 ■サイバーセキュリティに関するソリューションの導入経験

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トレーディングフロア(エクイティ、債券、デリバティブ等)でのサポート業務と、それに関連した事務作業をご担当いただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・トレーディングフロアでのシステムサポート経験あれば尚可。 ・スクリプト言語開発経験(Python, Shellスクリプト, Perl 等)、Linux、Oracle、Postgresに関する一定の知識あれば尚可。 ・DevOps経験あれば尚可。 ・ビジネスレベルの英語力(Toeic 860点以上)あれば尚可。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考えの構築、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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・株式引受やM&Aアドバイザリー業務を中心とした投資銀行業務。 ・今まで経験されたセクターは問いません。 ・有能なバンカーを複数名採用します。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・セクターは問いませんと記載しましたが、下記セクターの採用を優先します（2020年1月末）。 ・TMT（特にTMをカバー）。 ・Retailing（国内GMS、ドラック、百貨店等をカバー）。 ・ファンドカバレッジ。 ・GIG（特に自動車・自動車部品のカバレッジ）。 ・FIG（金融法人のカバレッジ）。 ・採用対象は、現在大手外資系投資銀行、大手外資系M&Aブティックファームのアソシエイトレベルからディレクターレベルの方。国内中堅FA（仲介者・アドバイザー）3年程度の人材。 ・ビジネス英語力は必須。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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本社・国内支店における一般事務などの定型業務をご担当いただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・短大卒以上 ・資格不問 ・未経験者も歓迎。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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グローバルマーケッツ部門及び海外拠点連携にて利用されている各種フロント、ミドルバックシステムのマイグレーション、新規案件に係るプロジェクトマネージメント

・グローバルマーケッツ部門における各種システムの企画・運用全般 ・海外拠点システムと連携しているグローバルマーケッツ部門に係る既存システムの把握 ・新システム構築の企画立案、要件定義、運用構築のプロジェクト運営　（ＰＭ） ・内外関連ベンダーとの交渉、他関連システムとの連携 ・海外拠点ＩＴ部門、国際部門との情報連携、サイバーセキュリティ管理 ・ビジネスレベルの英語力・日本語力

株式会社ウィルハーツ

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VRライブやメタバースのサービスを手掛け、企業として絶賛成長フェーズとなっております。 今後の企業発展に向けて、財務の側面から企業改革を推進していただきます。 まずはCFO（候補）としての攻めの領域となる資金調達周りをお任せする予定です。 【具体的には】 ＊経営陣と共に事業計画の策定からモニタリング ＊財務戦略の策定から実行 ＊エクイティストーリーの策定 ＊資金調達の実行 ＊ステークホルダー対応～リレーション構築 ※ご経験に合わせて、以下の業務も将来的にお任せ致します。 ＊IPO準備 ＊証券会社の対応 ＊監査法人の選定 ＊上場に向けた体制整備・財務管理、経営数値の管理 ＊事業戦略に沿ったM&Aの実行（ソーシングからクローズまで） 【特徴】 ＊将来性の高い「未開拓の市場の拡大」に挑戦できる ＊資金調達合計16.3億円

【必須】※下記いずれかのご経験 ＊CFOまたはそれに準ずる経験 ＊投資銀行部門、VCの経験 ＊商社での事業投資経験 ＊事業会社での調達経験 《語学》 ＊英語力（ビジネスレベル） 【歓迎】 ＊コーポレート部門の知識（経理、労務、法務、総務）

株式会社メディアハウスホールディングス

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不動産ファンドビジネス、不動産投資ビジネスにおけるアクイジション、ディスポジション業務をご担当いただきます。 ・投資案件のソーシング、シナリオ構築 ・デューデリジェンス、バリュエーション ・ストラクチャーの策定、ファイナンスモデルの作成 ・取得交渉、スキーム関係者調整 ・ドキュメンテーション、クロージング業務 ※上記に加え、投資案件の期中管理業務、並びに売却時の戦略策定・クロージング業務を担っていただく場合もあります。

・不動産ファンド、アセットマネジメント会社、不動産会社、金融機関等での不動産投資業務（ソーシング、アクイジション、ディスポジション）の業務経験のある方。 ・不動産証券化ファイナンスに精通し、論理的にCFやアセット価値を分析・評価でき、ストラクチャリング・ドキュメンテーションを主体的に推進できる方。 ・社内外の関係者を調整するコミュニケーション能力と協調性ある方。 ・主体的にプロジェクトを推進する熱意と積極性のある方。 ・宅地建物取引士必須。 ・不動産証券化マスターあれば尚可。 ・不動産鑑定士あれば尚可。 ※募集ポジション 　不動産事業部：物流戦略開発課 　リアルティ：投資企画部 　ＭＲＡ：情報開発部 （応募先の希望をお伺いしています。複数応募可） ■無限のポテンシャルで挑戦を後押し。 約5兆円という業界トップクラスの資産規模を有する同社は、企業の設備投資、公共事業、環境関連事業など幅広いフィールドで、リースの枠を超えた多様な事業を展開している。 金融と商流を融合させ、先進的なソリューションを実現し、ダイナミックにビジネスを動かしていく。その先には、想像をはるかに超える刺激と事業を動かす楽しさ、そして人としての大きな成長があるはずだ。 ■ネットワークを活かした新たな価値を創造。 同社はリースをコア事業としながら、グローバルアセット事業、環境エネルギー事業、不動産関連事業、医療・介護事業などリースにとどまらない様々な分野へ事業領域を拡大している。さらに同金融グループの広範なネットワークや、多くの企業と戦略的に提携したアライアンスも形成している。こうしたネットワークを効果的に活用し、モノやサービスといったエレメントを相互に結びつけ、新たなソリューションを産み出していく。「未来価値の創造」、そこに同社のビジネスの醍醐味がある。 ■世界を動かし、世界を導く。 企業競争のグローバル化や、新興国市場の成長を背景に、海外に進出する企業が増えている。企業の海外事業戦略を積極的にサポートするために、同社は海外ネットワークを拡大している。海外拠点数は現在25ヶ所。サービスの拡充を図るため、スタッフの数も大幅に増員している。また、特に新興国において新たな市場を自ら切り拓くため、各国で開催される商談会などのイベントにも積極的に参加している。同社では、語学研修や海外に派遣する「海外トレーニー」など、グローバル事業を支える社員の育成プログラムを充実させている。世界を舞台にチャレンジできるチャンスが同社にはある。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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事業法人・金融法人・政府系機関へのエクイティ性商品による資金調達、株式流動化等の資本・株主政策に関する提案でのジュニアスタッフ業務 雇用形態 特定専門社員またはプロフェッショナル社員 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・MBAホルダーないし、金融あるいはコーポレートファイナンス関連業務経験者。 ・英語力あれば尚可。 ・VP、Associateクラスを大いに歓迎します。 ・Directorクラスでも、実績によっては前向きに検討します。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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・既存株主（国内、海外）の対応・上場準備における社内外への各種対応・中期事業計画／予算の策定、事業戦略の立案・予実管理、KPIの分析 ・各種資金調達（Equity、Debt）の計画・実行・上場後を見据えたIR戦略の立案及びIR体制の構築、立ち上げ・エクイティストーリーの策定サポート・資本政策の立案、 実行サポート・上場及び上場後を見据えた国内外における投資家ユニバースの策定及び関係構築、強化　等

【必須】・財務会計、KPI分析、コーポレートファイナンス全般の基本的な知識・Excelでのモデリングスキル・投資家向け資料（英語含む）を作成できるスキル ・投資家を含む対外的なコミュニケーションをリードできるスキル ・以下、どちらかのご経験 1、上場事業会社でのIR実務のご経験（1年以上） 2、金融機関において上場株を投資する投資家との折衝を主な業務とする部署でのご経験（1年以上）

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

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・顧客向け情報配信システム、CRMシステム等の構築プロジェクト等への参画。 ・開発環境、言語等に関しては、開発者と相談しながら進める想定業務となります。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・言語の選定、フレームワーク設計、実装、評価が可能な方。 ・ITに関する新しい技術を有すること。 ・従来の方法や仕事内容にこだわらず、変化に対し柔軟な対応が可能な方。 以下のいずれかが必須： 1.Web系フレームワークの実装設計経験（php,python,javascript等）。 2.フロントサイドの実装技術（HTML,Javascriptフレームワーク[React、vue、Angular等]、モバイルアプリ）。 3.パブリッククラウドエンジニア（主にAWS）。 以下の経験あれば尚可： 1.AI等に関する知見、実装技術。 2.チャットボット等の実装経験。 3.金融に関する基本的な知識。 4.クラウド、AI、RPA等の導入プロジェクト経験やそれらに関する知見。 5.アジャイルでの開発経験、知見。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考えの構築、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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【業務内容】 銀行100％出資の投資専門子会社キャピタル・パートナーズへ出向して事業再生・事業承継等に係る投資業務に従事。 ・中堅企業/大企業を投資候補先として当行営業フロントからの相談に対しエクイティを切り口とするソリューションを検討 ・投資前にはDD、再生・承継プランの策定、Valuation、投資実行判断、顧客折衝、Executionに至る一連の業務 ・投資後にはPMI/PMO、経営モニタリング等の業務 ※当部の概要 【スペシャライズドファイナンス部の概要】 『高度な金融ニーズに対するリスクテイク』・『ビジネス機会の補足』を狙いとして2021年4月に発足。 ・当行グループのホールセールビジネスにおける新たなリスクテイク施策の企画・推進強化、資金調達手段（シニア/メザニン/エクイティ）を問わず、お客さまへのソリューション提供機能を発揮 ・市場拡大が見込まれる資本性ファイナンス・再生ビジネスの推進強化、企業ライフサイクルの拡大/後退/回復各フェーズにおけるお客さまの多様なニーズにワンストップ＆シームレスに対応

【人材のイメージ】 ＜経験＞ 社会人として５年以上の業務経験があり且つ下記いずれかの経験を有すること。 ・金融機関やPEファンド等での事業会社へのフィナンシャルな投資業務の経験 ・金融機関や投資ファンド、コンサルティング会社等での事業再生/事業承継に関わる業務の経験 ・倒産や事業再生分野における法務やFA業務の経験 ・コンサルティング会社や会計事務所等での事業会社の経営計画・業績改善計画策定の経験 ・金融機関でのM&Aファイナンス業務の経験 ・事業会社の経営管理部署（経営企画部等）での企業経営を補佐する業務の経験 ＜スキル＞ ・財務分析・ファイナンスストラクチャリングのスキル、基礎的な企業法務の知識。 (その他あれば） Valuationのスキル、法務/税務/会計全般の専門的知識、ビジネス英語スキル、各業界(*)の知見。 (*)ヘルスケア・運輸・物流・自動車部品・エネルギー・小売等 ※職歴・業務経験を踏まえて、モデルテスト（課題提出）の実施もあり。

株式会社ウィルビー

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◆ベンチャービジネス部について◆ 『ベンチャーデットの国内金融機関の“トッププロバイダー”としての地位を確立する』『ベンチャーエコシステムの中核を担う差別化されたポジションを確立する』ことを中期ビジョンとして掲げ、ベンチャー企業のRM部隊として、主には以下の活動を行っています。 -未上場ベンチャー企業に対するベンチャーデット（新株予約権付ローン等）の提供 　（エクイティ投資を行うこともございます） -上場ベンチャーに対するローン・シンジケーション組成等によるファイナンス提供 -ベンチャー企業向けの新たな金融商品・サービスの企画・推進 -銀行グループの法人ネットワークを活用した営業先紹介等のビジネス支援 -銀行グループのリテール・リース・決済等の金融機能との協業アレンジ -当グループ各社との連携による、ベンチャー企業の成長サイクルに応じた一気通貫のファイナンス支援

＜必須＞ ・ベンチャー企業との協業、支援について強い関心・興味のある方 ・3年以上のビジネス経験 ・財務・会計、ファイナンスの基礎知識 ・基礎レベル以上のPCスキル(Office系ソフトウェア） ・母国語レベルの日本語 ・顧客・社内関係者との円滑なコミュニケーション能力 ・金融機関、及び組織の一員として高い規律意識を維持できる方 ＜あれば尚可＞ ・銀行における法人融資業務経験（自ら中心となって社内稟議書を作成した経験） ・金融機関、ベンチャーキャピタル等における投資・融資先企業の支援・管理経験 ・英語力 ＜その他＞ ・業務知識については、基本的には、社内で規定された研修と、OJTにより、一定期間をかけて身につけて戴きます。チームごとにライン体制がありますので、上司・同僚と相談しながら日々取り組んで戴くことになります。 ・限られた人数のチームにおいて、各担当は幅広い業務に携わって戴きます。上司・先輩と相談しながらも、主体的に取組んで戴きたいと思います。 ・当銀行グループ各社、親密先ベンチャーキャピタル等より、数多くのベンチャー企業の紹介があります。多様な企業・ビジネスモデルに好奇心持って触れて戴くとともに、成長期待の高い先を冷静に見極め、また熱く支援していくことを通じて、自らの成長を感じて戴きたいと思います。

株式会社ウィルハーツ

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トレーディングシステム等の開発業務をご担当いただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・サーバサイドでのCore Java(Java SE)3年以上の経験、IntelliJもしくはEclipseでの開発経験必須。 ・メッセージドリブンで動くリアルタイムアプリケーション経験あれば尚可。(Tibco Rendezvous, UMS, Solace, Chrinicle etc.) ・Linux、Oracle、Postgres、Disruptor(ring buffer)、Java NIO2、シェルスクリプト、スクリプト言語経験(Python他)あれば尚可。 ・基礎的なネットワーク知識(TCP, UDP, Multicast)、マルチスレッドアプリケーション開発経験あれば尚可。 ・ビジネスレベルの英語力(Toeic 860点以上)あれば尚可。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考えの構築、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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①国内シンジケートローンに係るオリジネーション。 ②再生可能エネルギー分野に係るローンオリジネーション。 ③物流施設に係るローンオリジネーション。 ④プロジェクトファイナンスに係るオリジネーション。 ⑤M&Aに係るローンオリジネーション。 ⑥メザニン投資、メザニンファイナンス、エクイティ投資に係るオリジネーション。 ⑦信託機能を活用した資産流動化取組のオリジネーション。

①銀行、信託銀行、証券、保険、リース会社等の金融機関で上記職務内容の経験を3年以上お持ちの方。 ②ファンドで上記職務内容の経験を3年以上お持ちの方。 ③再生可能エネルギー、物流分野については、金融機関での経験がなくても、事業会社での開発経験(経験年数3年以上)があれば応募可。 ・コミュニケーション能力。 ・一般的なＰCスキル。 ・宅建、証券アナリストの資格あれば尚可。 ・英語力（会話）あれば尚可。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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グローバル投資銀行部門における各種ミドル・バック業務をご担当いただきます。 ・デットシンジケーション部/デットIRアレンジ業務、起債関連事務業務等 ・エクイティシンジケーション部/募集関連事務業務等 ・アドバイザリー第一部～第五部/プレゼンテーション資料作成業務等 ・デットキャピタルマーケット部/計数管理業務効率化推進、起債関連事務業務等 ・その他 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7％を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ（相談窓口）の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

・金融機関における業務経験がある方歓迎。 ・職務内容に記載の業務経験がある方は尚可。 ・一般的なPCスキル。 当会社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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■経営企画室を責任者として立ち上げ ■経営戦略・財務戦略・資本政策の立案や実行、エクイティでの資金調達活動、 ■SR／IR

【必須】 ・エクイティファイナンスを含む資金調達・財務戦略立案経験 ・投資銀行、VCにおける事業会社へのコンサルティング経験 ・営業・交渉・プレゼンテーションなどの対外コミュニケーションスキル ・WEB・IT・テクノロジー領域に関する知見 【人物像】 社長や取締役とフラットにディスカッションできる人 人格的にウェットで気持ちのコミットメントができる人 公明正大で嘘のない人

森田　徹

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■グループの顧客基盤と不動産情報を活用した不動産ファンドの組成業務 ※不動産ファンド組成業務の具体例 ・取引先（プロ投資家のみならず、金融法人・事業法人等） 　からのエクイティ投資ニーズのマーケティング ・不動産ファンドでの運用向け物件ソーシング ・不動産ファンド組成に向けたキャッシュフロープロジェクションの作成 ・事業法人等の不動産ファンドビジネス進出支援 ※いずれの業務も、グループ会社の不動産投資顧問 （不動産アセットマネジメント会社）と協働・連携 【部署の特徴】 グループが強みとする「広範な顧客基盤」と「仲介をはじめとした不動産ソリューション提供力」を最大限に活用して、運用向けの不動産物件を様々な切り口で発掘します。また、グループだからこそ可能となる幅広い投資家へのアクセスと資金運用ニーズの取込みを通じたオリジナリティの高い不動産ファンドの組成や、「不動産の小口化商品」や「セキュリティトークンを活用した不動産投資商品の開発」といった新しいビジネス領域への挑戦も可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■不動産ファンドビジネスへの従事経験（※）2年以上 ※アクイジション（エクイティマーケティング、物件ソーシング）、ファンド（REIT含む）組成、運用業務 等 ■不動産証券化マスター／宅地建物取引士 【歓迎要件】 ・宅地建物取引士（入社後は必須） ・PCスキル

株式会社パソナ

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デリバティブや債券クオンツ、アルゴリズム・トレーディング、フロント・トレーディングシステムの開発人材 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

コミュニケーション能力が高く、チームで働くことに向いている人材。以下の①～③のいずれかにあてはまる人材を募集。 ①大学・大学院で身に付けた数学、物理学、情報工学、金融工学、統計学、計量経済学、データサイエンス等の専門分野の知識を活かし、最先端の金融技術を開発していくことに前向きな人材。 ・新たな金融商品の開発やモデル開発、リスク管理、データマネジメント等の業務で、プロフェッショナルとして高いパフォーマンスを発揮することを期待。 ・開発経験：C/C++/C#/JAVA/Pythonを用いた開発経験3年以上。金融機関における開発経験は不問。 ②金融機関における大規模プロジェクト（規制対応、デリバティブ・債券などに関するトレーディングシステム導入など）に関するプロジェクトマネージメント ・金融機関、コンサルティングファーム、ITベンダーにおけるプロジェクトマネージャー経験者 ③金融機関におけるクラウド上のインフラ・ネットワーク構築やWebアプリケーション開発の経験者 ※豊富な経験を有していれば50代でも可。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考えの構築、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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国内最大級のデータサイエンスコミュニティを運営する当社にて、財務経理リーダー候補としてご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 ■経理：月次、年次決算／管理会計／各種専門家との連携／税務業務対応（税務調査対応含む） ■財務…資金計画策定／エクイティストーリーの策定／資金調達／入出金管理 ■IPO準備…上場申請書類の作成／監査法人や証券会社対応／IPOに向けた内部統制の整備・運用 ■その他管理部門関連業務 【配属部署】 Corporate Groupは、VP of Corporateとメンバーが一緒に、経営企画、財務経理、人事労務、法務、総務、広報、事務全般を担っており、各メンバーの経験やキャリアを重視し、仕事を配分しています。 （フルタイムで5名体制：2022年12月1日現在）。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■財務経理経験 【歓迎要件】 ・IPO経験 ・公認会計士、米国公認会計士、税理士 ・スタートアップバックオフィス経験 ・マネジメント経験

株式会社パソナ

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システムの多様化・高度化が進むグローバル・マーケッツにおいて、フロント業務を理解し、プロジェクトを企画、遂行、内製を含めた開発の業務

グローバルマーケッツ部門におけるシステム、デジタルビジネスの企画。プロジェクトマネージャ。及びこれに関連するシステム関連の事務。 必須条件： ・プロジェクト管理、ユーザ部門を交えた業務要件定義の実施。ベンダーコントロール ・IT、デジタル化の必要性を理解し、前向きに取り組む素養 ・コミュニケーション能力 以下のいずれか： ・グローバルマーケッツ部門における業務知識・経験（エクイティ、債券、デリバティブ、リサーチなど） ・デジタルビジネス（Web・アプリビジネスの構築 ・マーケティング・プロダクトマネジメント、動画配信、SNS活用） ・システムアーキテクチャの設計、検討が行えること（パッケージ検討を含む） 必須ではないがあれば望ましい： ・金融（ホールセール、グローバルマーケッツ）に関する基本的な知識 ・クラウド、AI、RPA等の導入プロジェクト経験やそれらに関する知見 ・アジャイルでの開発経験、知見

株式会社ウィルハーツ

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■新規不動産ファンドの組成の際のエクイティ及びノンリコースローンの調達業務 ■ファンド組成時のストラクチャーの策定やファイナンスモデルの作成 ■ファンド組成時の各種ドキュメンテーションやエグゼキューション業務 ■ファンドでの新規投資案件の検討業務（アクイジションチームとの連携） 【求める人物像】 ■高いコンプライアンス意識を有する方 ■組織での就業経験があり、意思決定プロセスに基づき業務を遂行出来る方 ■チームプレイヤー志向：チームメンバーや会社の動きを捉え、自発的に行動できる方 【あると望ましい知識やスキル】 ■不動産及びファイナンスに関する知識 ■不動産評価やファイナンスモデルの作成経験 ■投資家の窓口となるため、営業経験やコミュニケーションスキル ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・不動産AM会社において、ファンド組成業務、不動産アクイジション業務、不動産アセットマネジメント業務 等の経験 ・レンダーや証券会社で不動産ファイナンスの実務を3年以上

株式会社パソナ

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営業店向けエクイティ関連業務（主に執行関連、制度関連業務等）をご担当いただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・営業店向けエクイティ関連業務（主に執行関連、制度関連業務等）の経験がある方。 ・資料やWeb画面作成等に必要なOAスキル。 ・業務知識、経験を共有できる方。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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システムの多様化、高度化が進むグローバルマーケットにおいて、フロント業務を理解し、プロジェクトを企画、遂行、内製を含めた開発業務をご担当いただきます。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

・グローバルマーケット部門におけるシステム、デジタルビジネス企画の経験がある方。 ・プロジェクトマネージャー及びこれに関連するシステム関連の事務業務のご経験。 ・プロジェクト管理、ユーザー部門を交えた業務用件定義の実施とベンダーコントロールのご経験必須。 ・以下のいずれかを有すること。 1.グローバルマーケット部門におけるエクイティ、債券、デリバティブ、リサーチ等の知識、経験。 2.デジタルビジネス(Web、アプリビジネス)構築の経験。 3.マーケティング・プロダクトマネジメント(動画配信、SNS活用等)。 4.システムアーキテクチャの設計、検討の経験(パッケージ検討を含む)。 5.金融に関する基本知識あれば尚可。 6.クラウド、AI、RPA等の導入経験や知見あれば尚可。 7.アジャイルでの開発経験と知見あれば尚可。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考えの構築、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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現在の個人が中心となっている株主・投資家をより多様な構成にし、企業価値の向上とフェアバリューの実現を図っていくために、IR業務の強化を実施します。IR業務のプロフェッショナルとして、IR活動全般と関連する経営企画業務を主導していただきます。 具体的な業務内容： ■企業価値の見える化 ・フェアバリューの試算 ・企画担当者と協力し、企業価値向上のストーリーの検討 ■IR戦略の立案・実行 ・投資家ターゲッティング ・売買高増加策 ・企業価値向上に繋がる IRコンテンツの作成、それを目的とした調査 ・各ステークホルダー（アナリスト、機関投資家等）とのコミュニケーション ・経営へのフィードバック、投資家目線の提言 ・その他各種ディスクロージャー対応

上場企業でのIR業務の主担当としてのご経験、又はセルサイド・バイサイド等で投資関連の実務のご経験 ・バリエーションを含むコーポレートファイナンスの知識・スキル ・エクイティ・キャピタルマーケット業務への理解 ・投資家、アナリスト、その他市場関係者に対する理解 ・その他上記に類する知見 ・Excel、PowerPoint、Wordなどを活用し社内外向けの資料作成やプレゼンのスキル 歓迎 ・日常会話以上の英語力

株式会社アヴァンティスタッフ

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【業務内容】 ・不動産ノンリコースローンの提案・交渉・稟議・実行・期中管理 ・REIT(リート)宛ローンの提案・交渉・稟議・実行・期中管理 ・国内外への不動産私募エクイティ投資の交渉・稟議・実行・期中管理 ◆当行Cの不動産ファイナンス領域の特徴 　・ノンリコースローン、REIT宛貸金とも、邦銀トップクラスの残高。 　・他銀行では、営業部店が与信を取り、ストラクチャー部隊がサポートになることが多いが、 　　当行の場合は、当部が与信責任を持ち、自らリスク判断を行い、案件組成からファイナンスの実行、期中管理まで一気通貫で担う。 　・邦銀トップの所以： 　　リーマンショック時に不動産ファイナンスが厳しかった時代に、踏ん張って実績を積み上げたことで、 　　不動産AM会社との長年の安定したリレーション構築ができている。 　　※大手デベロッパーから外資まで幅広い顧客網に加え、REITに関しても、日興証券との強い関係性や、 　　　 マーケット環境に関わらず、安定的に資金を出してきた実績が背景にある。 　・部の年間実行件数はノンリコースローン、REIT宛貸金合わせて約200-300件。一人当たり約1件/月は成約しているイメージ。 　・実務経験10年以上のリーダーがチームをサポートしている。 ■方針： 　・不動産ファイナンス分野での邦銀トップクラスを維持 　・グローバルベースで不動産ファイナンスを推進していくこと 　　（日本での不動産ファイナンスのノウハウを海外へ移管していく） 　・アセットマネジメント業同行グループベースで捕捉

【人材イメージ】 ＜経験＞ 以下のいずれかについての実務経験を３年以上有すること。 　・不動産ノンリコースファイナンスのアレンジメント、エグゼキューション業務 　・REIT宛ファイナンスのアレンジメント、エグゼキューション業務 　・不動産私募ファンド向け投資業務 ※実際に案件を主体的に取り進めた経験が必要 ＜スキル・資格＞ １．スキル ・英語力TOEIC600点以上が望ましい、ビジネスレベルの英語力あれば尚可 ２．資格 以下いずれかの資格取得者が望ましい ・宅地建物取引士 ・不動産証券化マスター

株式会社ウィルビー

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■経理/税務/総務/労務/法務/システム企画などのバックオフィス業務全般　■内部管理体制の整備・運用 ■証券会社、監査法人とのやり取り・交渉全般■IPOに向けたエクイティ・ストーリー構築、投資家とのやり取り・交渉■中期事業計画・予算策定及び予実管理■取締役会の運営■株主対応など

【必須】■管理部門全般のマネジメント経験　■上場準備経験　■金融機関との折衝経験 【歓迎】金融機関、投資銀行、監査法人での就業経験 【歓迎】■人事、労務、法務、コンプライアンス等「守り」のバック業務全般に知見があり、当該領域における業務を必要に応じて外部専門家の支援全般に知見があり、当該領域における業務を必要に応じて外部専門家の支援も活用しつつ自律的に運用できる方　■IPO準備企業でのJ-SOX対応の経験 【働き方】私服勤務可、週2日はリモート勤務可能など働きやすい環境

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

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・株式引受やM&Aアドバイザリー業務を中心とした投資銀行業務。 ・セクターは問いません。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

【必須条件】下記のうち2つ以上該当するスキルがボトムラインとお考え下さい。 ・財務会計に関する素養（公認会計士・税理士・USCPA資格試験何れか合格した方）。 ・日本語力および英語力（TOEICの点数やJLPTにおいて高得点の方ではなく、ビジネスレベルの日本語力と英語力を有している方）。 ・高度な論理的思考能力・数的処理能力を有すると推測される方。 ・グローバルランキングで20位までの海外ビジネススクール出身者。 【補足条件】 ・大手商社、外資系投資銀行のフロント部門、外資戦略系コンサルティングファーム等、就活時に投資銀行業界と人材層が被る企業にお勤めの方。 ・年齢を問わないものの、候補者の現職の報酬との関係を考えると社会人4年目程度までが対象となります。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

エクイティ部門において企画されている、フロントシステム（Ｂｌａｓｔ）ＥＯＬ対応及びキャパシティ増強プロジェクトに係る職務を行います。 「人材を含めた組織力の強化」について、人材の多様化をさらに進め、それぞれの能力が最大限に発揮できるよう人材を適切に活用し、組織力の一層の底上げを図っており、2015年10月には、大規模な組織の見直しを行いました。今後のさらなる成長に向けて、ユニークな商品・サービスの提供や新規顧客獲得とCRM推進のためのシステム基盤の強化およびチャネルの最適化・高度化など、新たなビジネス、顧客層、収益源の創設に向けて役職員一丸となって取り組んでまいります。 以上の経営方針を踏まえ、上記の職務を担う優秀な人材を求めています。

(1)データベースアドミニストレーター（ＤＢＡ） Oracle12.1の導入経験、Golden Gateの導入経験、既存BLAST DBからのスキーマ・OBJ等の移行作業、データベースバックアップフロー構築経験等を有する方。 (2)ネットワークスペシャリスト 　ネットワークアーキテクチャの設計、構築運用系経験。金融機関でのネットワーク構築経験ある方。（グローバルネットワーク含む） ・今後、クラウドエンジニアとしてのスキル習得する意欲のある方 ・ビジネスレベルの英語力・日本語力のある方。 当投資銀行では、行員や家族に、社会へ貢献する機会を提供し続けることにより、自ら考え、より自発的に仕事に取り組む姿勢を持った人材の育成や働き甲斐の醸成を進めることで、社会とともに発展することを目指しています。 従って、次世代を担う若手行員の育成に加え、金融機関の社会的使命として、次世代を担う子どもや学生に対して、それぞれが金融に関する知識を習得しさまざまな体験ができる場を提供することで、金融の重要性や社会の中での役割を理解し、将来に役立たせることができる人材を育成することを目指しています。 人材のダイバーシティの推進と働きやすい職場環境を整備し、行員がさまざまな考えのもとに議論することを通じ、それぞれの能力が最大限に発揮できる組織文化を構築することを目指します。人材と組織が活性化し、新しい価値が創出され、企業としても持続的成長を実現できると考え、ダイバーシティを推進しています。 以上の職場環境を目指す中で、上記の条件に適性のある、人材を求めています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

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・スタートアップ取引（イノベーション企業取引）全般に関する企画・業務推進業務 ・「SuMiTRUSTイノベーションファンド（CVCファンド）」による投資実行・ファンド運営業務 （イノベーション企業推進部各担当者が投資担当として、実際に投資を実施） ・ベンチャーファンドへのLP出資業務（イノベーション企業への間接的なエクイティ支援） ・取引先のオープンイノベーション支援、出資先との連携業務 ※営業窓口は別途、営業店部が担当しますので、RMと連携しながら業務に取り組んでいただきます ※ご経験に応じて得意な業務からご担当いただきます 【募集背景】 産業構造の変化と共にスタートアップ企業の存在感が高まりを見せる中、同社は、現中期経営計画の柱の一つとして、「イノベーション企業取引推進」を掲げており、組織を強化しております。 （イノベーション企業とは、新たな産業・価値を生み出すスタートアップ企業であり、社会や産業を牽引するこれら企業の成長をご支援することが業務となります） 【入社後のキャリアイメージ】 ・東京本社（イノベーション企業推進部）で、イノベーション企業取引推進を担当するチームメンバーや法人・個人営業担当部署のメンバーと連携して、スタートアップ取引推進業務に従事していただきます。 【魅力】 ・配属先のチームは9名の組織となり、企画と運用の2チームに分かれておりますが、少数精鋭であるためCVC運用／VC出資／企画・業務推進に幅広く取り組むことが可能です。 ・ファンド運営未経験でもファンド運営業務にチャレンジ頂けます。 ・中途入社実績も多く、銀行や証券会社等の出身の方が活躍しております。 ・なおキャリアパスとしては、スタートアップを含む営業、プロダクト、企画部門やグループ会社への異動など、希望と業務での必要性のバランス次第ですが、幅広い業務がございます。 【配属先】 ・イノベーション企業推進部（部長1名、次長1名、チーム長2名、担当者5名） ※2020年4月に立ち上がった新しい組織で、年代は20代後半～30代前半の方が大部分を占めています。 【働き方】 ・リモートワークも取り入れており、取得率は3割ほどとなります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・金融機関での法人営業経験 ・金融機関でのファイナンスに関わる経験 ・コーポレート・ベンチャー・キャピタル（CVC）の経験 ・コンサル会社等でスタートアップ企業向け業務のご経験

株式会社パソナ

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海外の電力事業に対する出資・事業投資にかかわる業務全般（案件開発・ソーシング、DD分析、社内外折衝、ドキュメンテーション、期中管理業務、事業売却業務等）。 ＜詳細＞ ■エリア：欧州／北米地域 ■対象：電力事業（再生可能エネルギー事業（洋上風力・陸上風力）、送配電事業、蓄電池ビジネス、水素サプライチェーン等）、インフラ事業（鉄道・通信等）にかかわる投資／事業売却業務。

＜必須要件＞ ・海外電力事業への投資・事業管理、またはプロジェクトファイナンスに興味がある方 ・ビジネス基礎レベルの英語力（メール・ドキュメンテーション対応等） ＜希望要件＞ ・海外電力事業への投資・事業管理、またはプロジェクトファイナンスの経験 ・ビジネス応用レベルの英語力（会議・電話対応等） ・電力事業での業務経験 ＜求める人材像＞ 電力事業全体に関心があり、周囲と連携・協調し能動的に行動できる方。 ■無限のポテンシャルで挑戦を後押し。 約5兆円という業界トップクラスの資産規模を有する同社は、企業の設備投資、公共事業、環境関連事業など幅広いフィールドで、リースの枠を超えた多様な事業を展開している。 金融と商流を融合させ、先進的なソリューションを実現し、ダイナミックにビジネスを動かしていく。その先には、想像をはるかに超える刺激と事業を動かす楽しさ、そして人としての大きな成長があるはずだ。 ■ネットワークを活かした新たな価値を創造。 同社はリースをコア事業としながら、グローバルアセット事業、環境エネルギー事業、不動産関連事業、医療・介護事業などリースにとどまらない様々な分野へ事業領域を拡大している。さらに同金融グループの広範なネットワークや、多くの企業と戦略的に提携したアライアンスも形成している。こうしたネットワークを効果的に活用し、モノやサービスといったエレメントを相互に結びつけ、新たなソリューションを産み出していく。「未来価値の創造」、そこに同社のビジネスの醍醐味がある。 ■世界を動かし、世界を導く。 企業競争のグローバル化や、新興国市場の成長を背景に、海外に進出する企業が増えている。企業の海外事業戦略を積極的にサポートするために、同社は海外ネットワークを拡大している。海外拠点数は現在25ヶ所。サービスの拡充を図るため、スタッフの数も大幅に増員している。また、特に新興国において新たな市場を自ら切り拓くため、各国で開催される商談会などのイベントにも積極的に参加している。同社では、語学研修や海外に派遣する「海外トレーニー」など、グローバル事業を支える社員の育成プログラムを充実させている。世界を舞台にチャレンジできるチャンスが同社にはある。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

総合職としてご入社いただき、下記いずれかにてご経験を積んでいただきます。 入社後後はローテーションにて複数部署を経験いただく想定です。 【法人営業部門】 本店（東京）中心に、海外や支店（大阪、名古屋、福岡等）においてDBJが持つ優良かつグローバルな企業ネットワークをベースに、様々な事業法人や金融法人に対し、投融資を中心とする多種ソリューションを提供していただきます。 【投資銀行部門】 ストラクチャードファイナンス、アセットファイナンス、メザニンファイナンス、エクイティファイナンス、M&Aアドバイザリーなどの金融ノウハウをフルに活用し、グローバルな金融市場において先進的なファイナンス業務の企画・提供を行っていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※応募時は写真付の履歴書をお願いいたします。 【必須要件】※以下の何れかのご経験 ■金融機関での法人営業経験 ■ストラクチャードファイナンスのご経験 ■投資業務のご経験 ■戦略コンサル、監査法人、資産運用会社等でのご経験 【歓迎要件】 ■英語力 ■簿記資格等の金融にかかわる資格 【求める人物像】 ■社会貢献性の高い企業で働きたい方 ■法人ビジネスに特化した金融機関です！

株式会社パソナ

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■データセンターを中心とするデジタルインフラアセットに対し、プロジェクトファイナンス手法でノンリコースファイナンスを供与 【募集組織】 ・ソリューションプロダクツ部は銀行における投資銀行業務全般を機能提供する部署 ・ソリューションファイナンスGrは特定のプロダクトを持たず、外部環境・規制の変化に着目し、顧客起点、マーケット起点でコーポレートファイナンス手法やストラクチャードファイナンス手法等、金融技術を活用し、ファイナンスソリューションを提供。これまで資本性ファイナンス、データセンターファイナンス、ファンドファイナンス、LBOメザニン、事業証券化、エクイティ・マージン・ローン等の実績を有する ・約40名が在籍。メンバーの年次は、若手から経験豊かなベテランまで幅広く、企業再生、不動産ファイナンス、証券化、LBOメザニン、コモディティファイナンス、リースファイナンス等、多様なスキル・キャリアの人材で構成 【募集背景】 ・デジタルインフラ案件の急増に伴い募集 【魅力　～多様なフィールで多様なスキルを習得可能】 ・ソリューションファイナンスGrは特定のプロダクトを持たないため、投資銀行業務全般の業務経験が可能。またグループ証券会社やMUFGグループ各社との協働を通じて総合金融サービスの経験も可能 【キャリアパス】 ・通常異動では、国内外の投資銀行部署、グループ証券会社、ファンドへの異動も有り ・ソリューションプロダクツ部では継続的にキャリア採用を募集しており、キャリア入社の方が部長、次長に昇格している実績も有り 【働き方】 ・セレクト時差勤務や在宅勤務利用者も多く、多様な働き方が可能 ・コロナ環境下での柔軟性の高いワークスタイル定着し、ペーパーレス及び業務システムへのリモートアクセス推進を図り在宅勤務率も向上 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■プロジェクトファイナンスの業務経験3年以上 （歓迎要件） ・読み書きレベルの英語力（TOEIC730点以上）

株式会社パソナ

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信用リスク資産（証券化商品、社債・ローン、プロジェクトファイナンス、オルタナティブ商品（PE・不動産エクイティ）、不動産ノンリコースローン、金融機関与信、ソブリン）に対する与信審査・管理およびクレジットリサーチ業務等を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 審査役候補として、金庫の投融資案件がもつ信用リスクを専門的知見から客観的多面的に分析・検証し、そのリスク軽減・緩和策とともに評価、個々の投融資案件の妥当性や償還蓋然性について意見を付す業務を行う。 （審査役手前のポジションなので、単独で審査業務をやるのではなく、審査役との協働を想定しております） ■担当するアセットクラスについて 担当するアセットクラスは、本人が有する専門性や業務経験に加え、業務繁閑等チーム全体の状況等を勘案して総合的に判断しますが、原則複数のアセットクラスを担当することとなっているため、一つのアセットクラスのみを担当し続けることは原則ありません。 ※担当アセットクラスの変更の可能性もございます。 ※足元注力しているアセットクラスは証券化商品、プロジェクトファイナンスです。 【魅力】 ■個々の投資案件に関して、与信審査という責任のある立場から自分自身の見解を述べることができます。 ■チームプレイが求められる職場ですが、仮説・検証を自ら繰り返すことで、自身の商品知識・専門性を磨くことができる職場です ■様々なアセットクラス・投資商品の審査を扱っている部署であり、同社の投融資活動をポートフォリオの健全性に資する観点からサポートする、意義のある業務に取り組むことができます ■複数のアセットクラスに従事することができ、業務を通じて、投資するアセットクラスにかかる多様な知識を得ることができる点も大きなメリットです。 ■プロジェクトファイナンスは案件の個別性が強く、また利害関係者も多岐にわたり検討するリスクが多いことから、多面的な審査能力の発揮が必要、再生可能エネルギー案件も多く、他行と意見交換する場もあり、グローバルな潮流を実感する仕事に従事できます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記どちらかのご経験 ・金融機関等において、職務内容欄記載のアセットクラスへの投融資（フロント）経験や案件審査経験のある方 ・金融機関調査部等における産業調査業務や格付会社勤務経験 ■英語力（契約書等を読んで内容を理解できるレベル） [歓迎要件] ・金融機関の内部格付や自己査定にかかる業務経験・理解がある方 ・複数のアセットクラスの業務経験 ・英語力（海外支店・現法とのコミュニケーションがとれるレベル） ・中国語

株式会社パソナ

東京都

■財務戦略、エクイティストーリーの策定 ■IR戦略の策定 ■国内外の機関投資家、個人投資家対応 ■グループ会社のキャッシュマネジメント ■資金調達（デット・エクイティファイナンス）　等 CFOと伴走して、あるいは将来的にはCFO候補として、IRを含むファイナンス業務全般のミッションを大きな裁量を以って遂行頂きます。

以下いずれかのご経験がある方 ・上場事業会社におけるファイナンス・IRの経験 ・投資銀行、証券会社におけるエクイティ関連業務の経験

森田　徹

東京都

同社のIR 活動を通じて、「企業価値の増大」をミッションとして従事頂きます。 ※海外投資家の対応が業務にありますので、ビジネス英語必須です。 ※ただし、IR 業務経験は不問です。ご入社後キャッチアップいただける環境を用意しております。当該業務への強い興味と情熱をお持ちの方歓迎です。 具体的な業務内容は下記です。 　・国内、海外機関投資家、個人投資家とのコミュニケーション（英語含む） 　・決算説明資料作成、IR資料作成（英文開示作成含む） 　・新規投資家開拓 　・エクイティストーリー、コーポレートストーリーの作成 　・ファイナンスやM＆A等のコーポレートアクションにおけるサポート

【必須条件】 ・ビジネス英語を使える方（海外機関投資家へ説明） 【歓迎条件 】 ・投資銀行や証券会社での就業経験 ・証券会社等で株式市場に関連する業務を行っていた経験 ・コミュニケーション能力の高い方 ・日本を牽引する会社にしたいという強いマインドをお持ちの方

ヤマトヒューマンキャピタル株式会社

東京都

①デットあるいはエクイティー案件のディストリビュート、ソーシング、およびストラクチャリング（セカンダリー）。 ②内外機関投資家等との折衝。 ③社外専門家（弁護士、会計士等）との協議。 ④社内関連部署との協議。 ⑤証券、信託、流動化等の当社で必要と考える専門知識を保有あるいは取得、それらを利用した業務を行う。

・金融機関等での勤務経験がある方。 ・デットあるいはエクイティのディストリビュート、ソーシングおよびストラクチャリングの経験がある方(セカンダリー）。 ＊太陽光プロジェクトの知見があることが望ましい。 ・特別会員証券外務員資格必須（入社後取得可）。 ・コミュニケーション能力 ・一般的なＰCスキル ・宅建の資格あれば尚可。 ・英語力（読み書き）あれば尚可。 ・学歴：大卒以上。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

神奈川県

CFO戦略スタッフとして「中期経営計画/事業計画の立案と実行」、「市場との対話（IR業務）」等を通じて”企業価値向上”実現に向けて共にチャレンジいただける経営企画メンバーを募集しております。 ■組織の役割 ・グループの中でエンタテインメント・テクノロジー＆サービス(ET＆S)セグメントを担当する当社では、祖業である　TV、 Audio、 Camera、 Mobile Phone等の事業に加え、新規・成長軸事業(リカーリング型のサービス事業等)の拡大に積極的に取り組んでおります。 ・当社のCFO戦略スタッフとして、１．エンタテインメント・テクノロジー＆サービス事業で継続的に高収益を計上すること、２．そこで計上した利益を新規・成長軸事業に投資することで利益を伴う成長を実現すること、の両立を目指し、中期経営計画の策定や、実行計画である事業計画の立案、また、市場との対話(IR活動)を推進する役割を担っております。 ■担当予定の業務内容 ・１．マクロの社外経営環境分析＋自社分析→２．経営課題の抽出→３．中期計画/事業計画立案→４．社外/社内への情報発信とフォロー →５．Review のサイクルを循環させることでCFO戦略スタッフの機能を果たしていくチャレンジを日々行っております。この一連のサイクルは強く結びついているため、メンバーの業務に垣根や制約を極力設けず、取り組むテーマを決め全ての領域をご担当いただくことを想定しております。 ・企業価値向上の責を負うCFOの戦略スタッフとして、結果にこだわり続ける姿勢を大切にしております。戦略立案だけでなく、意思決定したことが社内に伝播し、実行されるようフォローするところまで担当いただきます。 ■想定ポジション チームは少数精鋭（若手中心）で数名規模の体制です。ご担当者としてご活躍いただける方を募集しております。 ■描けるキャリアパス ・業務範囲は定めていないため、高い視点で経験を積んでいただくことができます。　将来CFOを目指す方にとって知識、経験が身に着けられる職場と考えております。 ・また、ジョブローテーションの機会がございますので他職場への異動も可能です。 ■職場雰囲気 ・マネジメントが若く、ダイバーシティを尊重し、ワークライフバランスを重視した自由でオープンな雰囲気 ・自発的な業務推進を基本とし、気軽に相談できる雰囲気 ・少数精鋭で各自スペシャリティを持ったメンバーがチームワークを発揮しながら活躍している

【必要となるスキル/経験】 ・事業会社で経営企画、事業戦略、財務、経理、IRのいずれかの業務を3年以上経験された方 ・上記もしくは、証券会社をはじめとする金融機関やコンサルティングファームにて新規上場や資金調達の場面で、説得力と魅力のあるエクイティストーリーの作成と、実際にそれを投資家・市場に伝えた経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・困難なチャレンジでも「結果」にこだわって粘り強く「行動」できる方 ・難しい課題に直面しても、「ロジカル」に状況を分析し、課題を解きほぐして整理、解決できる方　　　 【求める語学力】 TOEIC：必須ではない 英文のレポートを読むことも多いので英語に抵抗のない方

グローバルリファイン株式会社

東京都

■業務内容： ・中期経営計画、事業計画、予算策定 ・予実管理・分析 ・KPI分析 ・市場分析、業界分析、競合分析 ・資金調達全般（デット、エクイティ、補助金） ・M&A、出資の検討、デューデリジェンス、エクセキューション、PMI ・知的財産の管理検討 ・IPO準備

【必須】 いずれかの経験 ・事業会社の経営企画・FP&Aの経験 ・スタートアップにて経営企画・ファイナンスの経験 【歓迎】 ・ビジネス英語（TOEIC700点以上）

株式会社メディアハウスホールディングス

東京都

①デットシンジケーション部：公募債発行に係るシンジケーション業務 －対象プロダクト：国内公募債全般（社債、地方債、財投債等） －対象先：上場企業中心が中心だが、一部、非上場企業も担当 －主な業務内容：引受部署（カバレッジ、DCM）とセールス部署との調整を踏まえたプライシング、アロケーション業務、又は、それらに付随する募集及びドキュメンテーション業務等 ②エクイティシンジケーション部： エクイティファイナンスに係るシンジケーション業務 －対象プロダクト：PO、IPO、CB等 －対象先：上場企業が中心だが、IPOを目指す非上場企業も担当 －主な業務内容：引受部署（カバレッジ、ECM）とセールス部署との調整を踏まえたプライシング、アロケーション業務、又は、それらに付随する募集及びドキュメンテーション業務等 同投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7％を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ（相談窓口）の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

①デットシンジケーション、DCM、セカンダリー(債券販売(含むリテール）、トレーディング）業務経験のある方。 ②エクイティシンジケーション、ECM、セカンダリー（株式販売（含むリテール）、トレーディング）業務経験のある方。 ・いずれもビジネスレベルの英語力あれば尚可。 同社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

東京都

【具体的には】 ・経理財務における実務全般（エクイティ、デットファイナンス実務含む）・管理会計の実務（財務指標と非財務指標の予算実績差異分析、CFOへのレポーティング）・IPOプロジェクトの実務・会計監査人、顧問税理士対応・予算立案および事業計画の管理・各種人事制度（目標管理、評価、昇給・昇格、研修など）の企画立案および導入

【下記いずれかの経験がある方】 ・事業会社における管理本部全般のマネジメント経験 ・事業会社における経理・財務でのマネジメントおよび実務経験 ・監査法人などでの実務経験のある方 【歓迎】・IPO実務経験者・ベンチャー企業でのエクイティファイナンス実務経験・公認会計士資格 ■キャリアイメージ ・事業会社における管理部長・マネジメント経験者 ・公認会計士/監査法人出身者

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

愛知県

トヨタ自動車の生産部門において、DE＆I（*）の観点から、障がいや疾病など何らかの「働きづらさ」を抱えている方を対象に、デジタル業務とのマッチングを促進、支援する活動を推進しています。 　*Diversity（ダイバーシティ/多様性）・ Equity（エクイティ/公平性）・Inclusion（インクルージョン/包括性）の3つをあわせた言葉 【業務の詳細】 ・障がい者を対象とした新卒、キャリア採用の促進 ・障がいや疾病など、何らかの「働きづらさ」を抱えている方のリスキリング支援 ・育児、介護など一時的に出社が困難な方への、リモートワークを前提とした業務提供 ・社内障がい者向けのデジタル施策や支援ツールの提供 【職場イメージ】 ２０２１年１０月に新設されたばかりの生産部門のデジタル推進部署で、在宅やTeams会議などリモートワークを中心とした効率的な働き方や個々の多様性を尊重したやりがい重視の職場です。 【職場ミッション】 Open Factory, Close to you？？～工場を変え、車を変え、世界を変えていく～を旗印に、人とデータに自由を提供し 全てのお客様に笑顔をお届けすることを目指した活動を展開してまいります。 【やりがい】 様々な社会的障壁をお持ちの方をはじめ、全員総活躍に向けた働きがいのある会社環境の構築が求められています。一方で、デジタル技術は自動車業界の競争力を決める重要な要素になってきており、その技術とDE&Iの融合による会社の変革を目指しています。まだ緒についたばかりですが、新たな文化として定着すべく、フロンティアとしての役割を担う、やりがいのある仕事です。 【PR】 国内だけでなく、海外にも工場が多く、自身の取組がグローバルに幅広く展開される可能性もあり、また、将来は海外で活躍できる可能性もあります。また、メンバーも様々な職種、技能を持ち、その多様性の高い人材の集まりで、多方面から頼りにされるいくつかの少数精鋭のチームが結成されています。 【採用の背景】 デジタル変革を推進する人材のニーズが高まっており、その分野と相性の良い逸材を発掘し、スキル習得＆向上を支援できる人材を探しています。 特にその中でも、障がいなどにより合理的配慮が必要な人材の適性を見極め、適切な働き方や職場環境を提案いただける方を求めています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

《必須要件》 ■DE&Iの諸活動に対して理解があり積極的に取り組んで頂ける方 ■ジョブコーチやカウンセラーのご経験をお持ちの方、もしくはその分野に精通されている方 ■デジタル分野に明るく、特にAI、IOTやシミュレーション技術、アプリ開発などの専門性を有している方 〈歓迎要件〉 ・ダイバーシティやデジタル関連の各種資格の取得

株式会社パソナ

東京都

～航空機ファイナンスのスペシャリスト募集。希望により、海外コーポレートファイナンスや海外プロジェクトファイナンス分野でのキャリアアップも可能～ 【業務内容】 ・国内・海外の航空会社およびリース会社向け航空機担保付シニアローンのファイナンス業務 ・行内のセクター専門カバレッジ営業部と連携した企業オーナー向けオーダーメイド型航空機ファイナンス業務 ・上記業務に関連した稟議起案、ローン実行後の与信管理、ファイナンス戦略の立案 ・同じ部署で海外コーポレートファイナンス/プロジェクトファイナンス、海外投資家のインバウンド投資向けファイナンスも行っており、本人の希望により、それら業務との兼務可能（専担への配置替えは応相談）

【経歴】 リース会社や銀行での航空機ファイナンス及びその他航空関連ビジネスにおける実務経験（経験年数目安はAVP3年以上、VP7年以上）。航空ファンド向けエクイティ投資経験や船舶ファイナンス経験あれば尚可。 【学歴】 大学卒以上 【語学】 不問 ※入社時点では航空機分野の経験を重視。英文契約読解能力あれば尚可。 【スキル】 航空機担保評価関連スキル、一般的なPCスキル（マイクロソフトWord、Excel等）

森田　徹

東京都

■投資法人を運用するグループ会社の投資運用部門において、レジデンス等のアクイジション、期中管理、物件のプロジェクションの管理など、ご経験に応じて幅広くお任せする予定です。 【具体的に】 ■レジデンス等のアクイジション、ディスポジション、期中管理 ■物件のプロジェクションの作成、パフォーマンス（実績）の向上 ■ML・PM（BM）業務の円滑な推進に向けた調整、一体的なサポート ■リートの資金調達業務（デット、エクイティ）、一体的なサポート ※これから成長していく組織の為、財務管理業務の幅広い経験を積んでいくことが可能。また、将来的に投資運用部門の部長候補として業務全般の管理をご担当いただくことも可能です。 【補足】1～2ヵ月に1回程度土曜日の出勤あり ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■運用会社での上場リート、私募リートなどの業務経験 ■宅地建物取引士の有資格者 【歓迎要件】 ■不動産鑑定資格、ARESマスターの有資格者 ■レジデンスのアクイジション、ディスポジション、期中管理に関する業務経験 ■物件のプロジェクション（収支予測）作成、バジェット（予算実績）管理 ■ML、PM（BM）経験 ■貸付（レンダー）、ローン・エクイティ調達（交渉）に関する経験

株式会社パソナ

東京都

<職務内容> システムの多様化・高度化が進むグローバル・マーケッツにおいて、フロント業務を理解し、プロジェクトを企画、遂行、内製を含めた開発の業務

<人材イメージ> グローバルマーケッツ部門におけるシステム、デジタルビジネスの企画。プロジェクトマネージャ。及びこれに関連するシステム関連の事務。 必須条件： ・プロジェクト管理、ユーザ部門を交えた業務要件定義の実施。ベンダーコントロール ・IT、デジタル化の必要性を理解し、前向きに取り組む素養 ・コミュニケーション能力 以下のいずれか： ・グローバルマーケッツ部門における業務知識・経験（エクイティ、債券、デリバティブ、リサーチなど） ・デジタルビジネス（Web・アプリビジネスの構築 ・マーケティング・プロダクトマネジメント、動画配信、SNS活用） ・システムアーキテクチャの設計、検討が行えること（パッケージ検討を含む） 必須ではないがあれば望ましい： ・金融（ホールセール、グローバルマーケッツ）に関する基本的な知識 ・クラウド、AI、RPA等の導入プロジェクト経験やそれらに関する知見 ・アジャイルでの開発経験、知見

株式会社ウィルビー

東京都

・クロスポイント税理士法人立ち上げに関わる業務 ・ファイナンスサービスチームのマネジメント業務 ・飲食店の顧客に対する会計/税務指導 ・会計のオペレーション領域において、BPR（業務改革）を実現するための施策立案／実行 ・M&A支援や財務面での助言 ・エクイティファインスや、上場に向けた財務基盤の構築

【必須】税理士または公認会計士の有資格者（試験合格者も応募可能）【歓迎】・新規事業開発などのビジネスサイドの企画経験 ・ベンチャーに興味があり、将来的に独立を希望される方 【連携組織】横断的な部署連携をいたします。アライアンス先から飲食店を紹介していただいた後、セール部門で商談・契約をします。その後、ファインスチームが中心となって飲食店の経営をサポート。当ポジションでは、顧客との信頼関係を築きながら事業の根幹となる経営支援業務を行っていただきます。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

社長、CFO直下にて以下の業務を通じて、「企業価値を増大させる」こと がミッションとなります。 ＊国内、海外機関投資家、個人投資家とのコミュニケーション（英語含む） ＊決算説明資料作成、IR資料作成（英文開示作成含む） ＊新規投資家開拓 ＊エクイティストーリー、コーポレートストーリーの作成 ＊ファイナンスやM＆A等のコーポレートアクションにおけるサポート

＊会社の時価総額を高めるために自分自身で戦略を考え、実行できる方 ＊外資系投資銀行もしくは外資系コンサルティング会社出身者 ＊英語　上級レベル ＊コミュニケーション能力の高い方 ＊日本を牽引する会社にしたいという強いマインドをお持ちの方 歓迎（WANT） ＊証券会社等で株式市場に関連する業務を行っていた経験

株式会社キャリアリソース

東京都

事業法人・金融法人・政府系機関へのエクイティ性商品による資金調達、株式流動化等の資本・株主政策に関する提案でのジュニアスタッフ業務

・MBAホルダーないし、金融あるいはコーポレートファイナンス関連業務経験者 ・英語力があれば、なおよし。

森田　徹

東京都

【職務内容】 事業法人・金融法人・政府系機関へのエクイティ性商品による資金調達、株式流動化等の資本・株主政策に関する提案でのスタッフ業務

■人材イメージ ・MBAホルダーないし、金融あるいはコーポレートファイナンス関連業務経験者 ・英語力があれば、なおよし ■対象年齢 VP、Associateクラス歓迎 Directorクラス検討可

株式会社ウィルビー

東京都

大手投資銀行資本市場部門における、DCM（デット・キャピタル・マーケット）もしくはECM（エクイティ・キャピタル・マーケット）における、オリジネーションが主な業務です。 当投資銀行は、最高の金融サービスを提供するために、国籍、性別、年齢、キャリア、ライフスタイル等の違いに関わらず、多様な個性を尊重し、"違い"を新たな競争力に変えて、成長を続けます。「個々社員の可能性の追求」とは、能力とやる気のある人が正当に評価され、その可能性を最大限発揮できる場を提供します。「個性の融合」とは、オープンでフラットなコミュニケーションを通じて、プロ集団に化学反応を起こし、革新的なビジネスを創出します。 「働き方の変革」とは、多様な働き方を実現することで、個人の幸せと会社の成長の両立を目指します。 また、「ダイバーシティーケーション」を先んじて推進しています。管理職女性比率を2016年3月末までに13.7％を達成し、女性管理職の育成やフォローとして、各層への育成プログラム等を実施しています。また、両立支援においてもワーキングマザーのネットワークや育児・介護のコンシェルジュ（相談窓口）の設置等、制度面の充実とともに両立社員を支援する運営を行っています。

・大手金融機関、中堅証券会社においてデット・キャピタル・マーケットもしくはエクイティ・キャピタル・マーケット業務の経験ある方。 ・ビジネスレベルの英語力あれば尚可。 当会社の投資銀行部門では、お客さまの窓口となるカバレッジ組織と専門性の高いソリューションを提供するプロダクト組織から構成されています。資本市場を活用した債券や株式による資金調達や、経営戦略に関わるM&Aアドバイス等の投資銀行業務を通じて、複雑化、高度化、多様化するお客さまのニーズにお応えしています。

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社