SAP R/3(スキル)の転職・求人検索結果

東京都

仕事内容 オープン系、Web系の各種ソフトウェア開発 ■ 担当業務例 ・ 一般企業向け基幹システム（「会計」「人事」「給与」「販売管理」「生産管理」等）の開発 ・ 官公庁向け業務システム（「電子自治体」「住民情報」「介護・福祉」「図書館情報」「学校給食」「消防支援」等）の開発 ・ 医療機関向け業務システム（「電子カルテ」「オーダーリング」「医療事務」「医用画像」「診療予約」等）の開発 ・ ERPパッケージ（SAP R/3、Oracle－EBS等）のアドオン開発 ・ 金融機関向け業務システム

応募資格 【必須（MUST）】 ■ システム開発経験者 【歓迎（WANT）】 ■リーダ経験のある方

株式会社アールストーン

東京都

職務内容 　・グループ経営管理（連結・管理会計） 　・業績評価制度改革、KPI/KGI策定 　・予算管理制度改革 　・原価計算/原価管理制度改革 　・設備投資/固定資産管理改革 　・グループ会計基盤構築・業務標準化・BPR 　・財務・経理部門組織改革・SSC/BPO対応 　・会計制度変更対応/IFRS対応 　・内部統制対応/リスクマネジメント

【必要な経験・スキル】 ・上記の職務内容のいずれかに関する知識や経験 　(コンサルティング経験のみならず業務担当者／企画担当者等の立場での経験も可) ・問題発見/解決能力(地頭力) ・建設的コミュニケーション能力 ・ドキュメント作成能力(MS Officeを用いて) ・目的達成に向けた実行力と情熱 【望ましい経験・スキル等】 1. 財務会計・管理会計実務経験者、会計監査実務経験者 2. 会計系システム(SAP R/3, Oracle EBS, JD Edwards等)導入における 　　企画構想業務プロセス改革・構築/定着化の経験者 3. 情報系システム(連結会計、EPM、BI等)導入における企画構想 　　業務プロセス改革構築/定着化の経験者 4. プロジェクトマネジメント経験者 5. グローバルでの会計業務及びシステムの標準化の経験者 6. CPA及びUS-CPAの有資格者 ※ 1～6の経験の何れか経験をお持ちの方 ・英語(ビジネスレベルが望ましい)

株式会社ヒューマセット

東京都

職務内容 ・要件定義への参画 ・設計書の作成 ・システムの実装、各種テスト ・稼働後の運用保守 ・システムセットアップ作業

【必要な経験・スキル】 ・上記の職務内容に関する知識や経験 　(コンサルティングファーム及びSierとしての立場での経験のみならずクライアント側の立場での経験も可) ※ 想定している連結会計・グループ経営管理領域のシステム ・ Hyperion Financial Management (Oracle) ・ Hyperion Planning / Essbase (Oracle) ・ BusinessObjects Financial Consolidation (SAP) ・ Business Planning and Consolidation (SAP) ・ EC-CS (SAP) ・ Cognos Controller (IBM) ・ Cognos TM1 (IBM) 【基礎となるスキル】 　・問題発見/解決能力(地頭力) 　・建設的コミュニケーション能力 　・ドキュメント作成能力(MS Officeを用いて) 　・目的達成に向けた実行力と情熱 【語学】 日本人：英語(日常会話レベル) 外国人：日本語(日常会話レベル) 【望ましい経験・スキル等】 1. 会計系システム(SAP R/3, Oracle EBS, JD Edwards等)の経験者 2. BI系システムの経験者 3. 開発プロジェクトにおけるマネジメントの経験者

株式会社ヒューマセット

東京都 ／ 兵庫県

社内SEとして、社内システム再編成計画の中で、ベースとなる基幹改修プロジェクトへ参画。事業部門と協議の上で、外部のシステム開発会社と協力して、要件定義・設計・開発・システムテスト・ユーザー教育支援等をリード頂きます。カットオーバー後は稼働後フォロー、効率化に向けたシステムエンハンスメントやシステム運用保守を担当頂きます。ご経験・ご志向を踏まえ、下記（１）（２）いずれか（または両方）の業務から取り組んでいただきます。 （１）SAPを中心としたERPシステムの再構築・改修 ・基幹改修プロジェクトのERP領域（SAP ECC6.0および周辺システム）での構想策定、業務GAP分析、業務プロセス設計 ・プロジェクトリーディングおよびベンダーコントロール ・ERP及び関連システムのエンハンス及び保守運用 （２）管理会計・販売管理等（ERP周辺）システムの改修 ・ERP周辺システム（管理会計・販売管理など）、当社独自システムのシステム再構築の構想策定、業務GAP分析、業務プロセス設計 ・プロジェクトリーディングおよびベンダーコントロール ・ERP周辺システムのエンハンス及び保守運用

応募ポジションに応じて、以下のご経験をお持ちの方。 （事業会社/ベンダー側問わず） （１）SAPを中心としたERPシステムの再構築・改修 ・SAPシステム導入・改修プロジェクトにおける上流工程の経験 　※SAP R/3：FI、CO、MM、SDいずれかの知見をお持ちの方歓迎 ・プロジェクトマネジメント経験 （２）管理会計・販売管理等（ERP周辺）システムの改修 ・基幹系システムの導入・改修プロジェクトにおける上流工程の経験 ・プロジェクトマネジメント経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都

会計系ソリューション提供による企業の経営改革への貢献 　・グループ経営管理（連結・管理会計） 　・業績評価制度改革、KPI/KGI策定 　・予算管理制度改革 　・原価計算/原価管理制度改革 　・設備投資/固定資産管理改革 　・グループ会計基盤構築・業務標準化・BPR 　・財務・経理部門組織改革・SSC/BPO対応 　・会計制度変更対応/IFRS対応 　・内部統制対応/リスクマネジメント 【募集職種の魅力】 ・会計系ソリューション提供による企業の経営改革への貢献 ・会計系コンサルタントとしての自身のキャリア形成・スキルアップ

【必要な経験・スキル等】 ・上記の職務内容のいずれかに関する知識や経験 　　(コンサルティング経験のみならず業務担当者／企画担当者等の立場での経験も可) 　・問題発見/解決能力(地頭力) 　・建設的コミュニケーション能力 　・ドキュメント作成能力(MS Officeを用いて) 　・目的達成に向けた実行力と情熱 【望ましい経験・スキル等】 1. 財務会計・管理会計実務経験者、会計監査実務経験者 2. 会計系システム(SAP R/3, Oracle EBS, JD Edwards等)導入における 　　企画構想業務プロセス改革・構築/定着化の経験者 3. 情報系システム(連結会計、EPM、BI等)導入における企画構想 　　業務プロセス改革構築/定着化の経験者 4. プロジェクトマネジメント経験者 5. グローバルでの会計業務及びシステムの標準化の経験者 6. CPA及びUS-CPAの有資格者 ※ 1～6の経験の何れか経験をお持ちの方 【語学等】 ・英語(ビジネスレベルが望ましい)

株式会社フィスター

大阪府

■会社規模は大きくありませんが、企画段階から参画しているプロジェクトもあり、上流工程の経験を積むことも可能です。社長との距離が近く将来経営に携わりたい方やエンジニアとして独立したい方も歓迎します。 ■成長したい！といった思いがなくても大丈夫です。家庭との両立、スキルアップなど様々な思いがあると思います。そんな一人一人の価値観や希望により沿い、全員がフラットで働きやすい環境を作っています。

【必須】ABAPを用いた開発経験 【歓迎】周囲とコミュニケーションをとることが好きな方。 　　　　自分の価値観を大事に働きたい方。 顧客企業のITニーズに応えるシステム開発をおこなっていただきます。 【職務詳細】 ABAPを用いたSAPシステム、R/3・S/4HANAなどの開発をお任せ致します。 ・要件定義・基本／詳細設計・コーディング・テスト　等 　スキルアップしたい、エンジニアとして成長したい、 　会社と一緒に成長したい方にぴったりの環境が整っています。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都 ／ 神奈川県 ／ 大阪府

【仕事内容】 主にSAP(R/3またはS/4HANA)を始めとするERPシステムの各モジュール(SD(販売管理)/MM (在庫購買管理)/FI(財務会計)/ CO(管理会計)の開発〜)をお任せします。 ◎SAP ERPの機能改修 └ABAPを使用した開発やアドオンの開発 ◎バージョンアップ対応 └SAP（R/3）からSAP（S/4HANA）への移行 ◎SAPの導入コンサルティング ◎導入企業向け基本設計書作成 ◎詳細設計書の作成、テスト 【将来のキャリアパス】 経験豊富な先輩エンジニアから学べる環境です。一歩ずつ経験を積み上げ、PG⇒SE⇒コンサルタント⇒マネージャーとステップアップしていけます。個人差もありますが、目安として経験10年程度でERPコンサルタントとして活躍可能。技術を極めてスペシャリストを目指す道もあります。

【必須要件】 ERPシステム(パッケージは問わない）の導入・開発・運用・保守いずれかの経験 開発エンジニア、インフラエンジニア 【歓迎条件】 ◎経理・財務、人事、製造、サプライチェーン、調達・購買など 何らかのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守いずれかの経験 ◎SAP BASISに関する知識・経験 ◎リーダーやマネジメントの経験 【求める人物像】 ・市場価値の高いスキルを身に付けたい。 ・ERPを極め、世の中に価値を提供していきたい。 ・ERPコンサルタントを目指したい。

株式会社A・ヒューマン

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県 ／ 茨城県 ／ 大阪府 …

SAP(R/3またはS/4HANA) を始めとするERPシステムの各モジュール、SD(販売管理)、 MM(在庫購買管理)、FI(財務会計)、CO(管理会計)の開発を お任せします。 ・SAP ERPの機能改修…ABAPを使用した開発やアドオンの開発 ・バージョンアップ対応…SAP(R/3)からSAP(S/4HANA)への移行 ・SAPの導入コンサルティング ・導入企業向け基本設計書作成 ・詳細設計書の作成、テスト

<必須条件> ・ERPシステム(パッケージは問わない)の導入/開発/運用/保守いずれかの経験(年数不問)<歓迎条件> ・経理/財務、人事、製造、サプライチェーン、調達/購買など何らかのパッケージシステムの導入/開発/運用/保守いずれかの経験 ・SAP BASISに関する知識/経験 ・リーダーやマネジメントの経験

テクノブレーン株式会社

東京都

本社財務部の一員として 財務業務全般をご担当いただきます。 ・連結キャッシュフロー計画策定、決算取りまとめ ・連結ベースでの為替リスク、資金最適化推進 ・金融機関対応（メガバンク、地銀、生損保、証券） ・資金調達（格付含む社債発行、間接金融、海外G会社との親子ローン等） ・国内与信管理 ・企業価値向上のための最適資本構成の立案、ROICやEVAの社内展開 ・資本政策の企画、立案（自己株式の取得等）　…等 ご経験や知識を活かせる業務から担当いただき 順に活躍の場を広げていただく予定です。 ※将来は中国など海外拠点での駐在の可能性があります。　 ＜組織＞ 本社財務部　6名 部長、メンバー5名（20代2名、30代2名、40代1名、50代1名） ＜同社について＞ 1944年の創立以来、外部技術の導入に頼ることなく、独自の発想で商品を開発をつづけてきた化学メーカー。 家庭用ラップをはじめ、パソコン・携帯電話・自動車の部品用素材として使われる耐熱性エンジニアリングプラスチック、 電気自動車に使われるリチウムイオンの電池材料、工業用断熱材として使われる炭素繊維など、多種多様な製品を生み出してきました。 今後は自己資本をもとに、海外事業の強化のための事業提携やM&Aを積極的に進めていく方針です。

＜必須＞ ・大卒以上 ・財務知識（P/L、B/S、C/F）の基礎的な理解 ・簿記2級以上相当の会計知識 ・標準レベルのPCスキル（Excel、Word、PowerPoint） ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC(R)テスト600点以上） ・海外駐在に支障のない方（中国駐在経験歓迎） ＜歓迎＞ ・製造業における財務・経理経験 ・連結決算システム（DIVA）、SAP（R/3）使用経験 ・日商簿記検定1級、日商簿記検定2級

株式会社ディンプル

東京都

連結会計・グループ経営管理領域のシステムにおける以下の職務 ・要件定義への参画 ・設計書の作成 ・システムの実装、各種テスト ・稼働後の運用保守 ・システムセットアップ作業

【必要な経験・スキル等】 ・上記の職務内容に関する知識や経験 　(コンサルティングファーム及びSierとしての立場での経験のみならずクライアント側の立場での経験も可) ※ 想定している連結会計・グループ経営管理領域のシステム - Hyperion Financial Management (Oracle) - Hyperion Planning / Essbase (Oracle) - BusinessObjects Financial Consolidation (SAP) - Business Planning and Consolidation (SAP) - EC-CS (SAP) - Cognos Controller (IBM) - Cognos TM1 (IBM) 【基礎となるスキル】 　・問題発見/解決能力(地頭力) 　・建設的コミュニケーション能力 　・ドキュメント作成能力(MS Officeを用いて) 　・目的達成に向けた実行力と情熱 【語学】 日本人：英語(日常会話レベル) 外国人：日本語(日常会話レベル) 【望ましい経験・スキル等】 1. 会計系システム(SAP R/3, Oracle EBS, JD Edwards等)の経験者 2. BI系システムの経験者 3. 開発プロジェクトにおけるマネジメントの経験者

株式会社フィスター

東京都

会計系ソリューション提供による企業の経営改革への貢献に携わっていただきます。 ・グループ経営管理（連結・管理会計）。 ・業績評価制度改革、KPI/KGI 策定。 ・予算管理制度改革。 ・原価計算/原価管理制度改革。 ・設備投資/固定資産管理改革。 ・グループ会計基盤構築・業務標準化。 ・財務・経理部門組織改革。 ・会計制度変更対応。 ・内部統制対応/リスクマネジメント。

【必須要件：上記いずれかに関する知識や経験】 （コンサルティング経験のみならず業務担当者／企画担当者等の立場での経験も可） ・問題発見/解決能力。 ・建設的コミュニケーション能力。 ・ドキュメント作成能力。 ・ビジネレベルの英語力あれば尚可。 ・Word、Excel、PowerPoint の高レベルのスキル(必須。潜在性も可) ・分析力、論理構成力、ドキュメンテーション力、プレゼン力、柔軟性と成熟感 　(必須。潜在性も可) ・企業経営/産業再編/事業再生に対する探究心(必須。潜在性も可) 【歓迎要件：※ 下記の何れか経験をお持ちの方】 ・財務会計・管理会計実務経験者、会計監査実務経験者。 ・会計系システム(SAP R/3, Oracle EBS, JD Edwards 等)導入における企画構想業務プロセス改革・構築/定着化の経験者。 ・情報系システム(連結会計、EPM、BI 等)導入における企画構想業務プロセス改革構築/定着化の経験者。 ・プロジェクトマネジメント経験者。 ・グローバルでの会計業務及びシステムの標準化の経験者。 ・CPA 及び US-CPA の有資格者。 【資格：※ あれば好ましいが必須ではない】 MBA、中小企業診断士、事業再生士、公認会計士、税理士、証券アナリスト

ニューベリービジネスコンサルティング株式会社

大阪府

同社のIT/DX推進の責任者として下記業務をお任せします。 【具体的に】 ■グループ全体での基幹業務システム導入のプロジェクトマネジメント ■ITを活用した業務改革 ■IoTやAIを活用した設計・製造・施工のDX化 ■同社本体ならびに連結子会社、およびイベント設営や指定管理業務を行う兄弟会社を含めたグループ全体でのITツールの最適活用の推進 ■自社開発の構造解析ソフトウェアや、設計・製造管理ソフトウェアの刷新 上記を経営層へ提案し実行していただきます。 【募集背景/ミッション】 膜構造建築物の企画・提案・設計・製造・施工においては国内トップの技術力を有する一方で、近年多くのゼネコンが取り組んでいるIoT化やDXに関しては進んでいない現状があります。 そこで、本年3月より発足した新経営体制では、同社のDXに本腰を入れて取り組むため、新たなポジションの増員での募集です。 具体的には、稼働以来15年を超えている基幹業務システム（SAP R3）の更新とグループ会社への展開、それに伴う業務の抜本的BPR、自社開発の構造解析ソフトの刷新による事業競争力の強化等が喫緊の課題となります。 【同社について】 社名が表にでることは多くありませんが、東京ドームをはじめとするスポーツ施設、大学、鉄道の駅など、皆さんの知っている建築物にも数多く当社の膜構造技術が用いられています。また建造物だけではなく、物流のコンテナバッグでも当社の商品は多く使われており、河川の水質汚濁を防ぐ為の防止膜や、鉄道や道路の補強土や保護等も扱っております。 【代表的な膜構造建築物】東京駅八重洲口グランルーフ、西武ドーム（天井）、埼玉スタジアム（天井）、味の素スタジアム（天井）、阪神競馬場（観客席シェード部分）、大阪ユニバーサルシティ駅、新豊洲Brilliaランニングスタジアム、Medina Haram Piazza Shading Umbrellas（Saudi Arabia）、Denver International Airport（USA）、Shanghai International Circuit（CHINA）、SouthAfrica FIFA World Cup Stadium（SouthAfrica）、LODZ TRAMSTATION（Poland）　等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■ITを活用した業務改革や基幹業務システムの刷新のコンサルティングもしくは実行の経験 ■組織マネジメントもしくはプロジェクトマネジメントの経験 ■システム要件定義や仕様書・RFPの作成、ベンダーコントロールができること ■経営層から現場までを巻き込みプロジェクトを推進できるバイタリティと交渉力があること ※システムエンジニアとしての開発経験は不問です。 【歓迎要件】 ■CAD/CAE/BIM/構造解析ソフトウェアに関する知識を有する方

株式会社パソナ

東京都

■会計系ソリューション提供による企業の経営改革への貢献 　・グループ経営管理（連結・管理会計） 　・業績評価制度改革、KPI/KGI策定 　・予算管理制度改革 　・原価計算/原価管理制度改革 　・設備投資/固定資産管理改革 　・グループ会計基盤構築・業務標準化・BPR 　・財務・経理部門組織改革・SSC/BPO対応 　・会計制度変更対応/IFRS対応 　・内部統制対応/リスクマネジメント ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■下記いずれかに該当する方 1. 財務会計・管理会計実務経験者、会計監査実務経験者 2. 会計系システム（SAP R/3, Oracle EBS, JD Edwards等）導入における 企画構想業務プロセス改革・構築/定着化の経験者 3. 情報系システム（連結会計、EPM、BI等）導入における企画構想 業務プロセス改革構築/定着化の経験者 4. グローバルでの会計業務及びシステムの標準化の経験者 5. CPA及びUS-CPAの有資格者

株式会社パソナ

東京都

1. In charge of SAP R/3 system and its interface with J-mode POS System and WMS for smooth operations and trouble-shooting. Liaise and coordinate closely with regional IT team in Hong Kong. 2. Set up of POS system in iPad for retail stores and department corners and monitor to operate smoothly. 3. Maintaining & monitoring IT environments (networking, hardware & software) to maximum efficiency. 4. Office automation by using latest technology to improve work productivity. 5. Reducing paper work and to set up electronic data storage filing system. 6. Maintaining company data with proper back-up and build in precautions on creating security system. 7. Proactively take initiative to implement new applications/projects requested or assigned by other functions, regional and global. 8. Maintaining and monitoring the Web Reporting System and programming analysis report when necessary or upon request by users 9. Provide technical consultation to each Business Partners. 10. Ensure regular maintenance and review on proper legal applications to PC users 11. Any other duties as assigned by the company, regional IT team and Financial Controller 新たな仕組みの構築や効率化に向けた様々なオペレーションの改善が求められています。SAPの運用のみならず、会社全体の業務の流れを良く理解し、各部署担当者や香港オフィスのITチームと協業・連携しながら、システム担当として様々な業務効率改善のプロジェクトをリードならびに積極的にバックアップして頂けることを期待しています。 基幹システム：SAP R/3 全国店舗・売場： サムソナイト 約２５０箇所 トゥミ 約６６箇所 事務所：東京本社ほか各地オフィス（銀座、新守谷、名古屋、大阪、福岡） 人員数： サムソナイト：本社約５０名、その他オフィス約３０名、店舗約３２０名名 トゥミ：本社約１５名、その他オフィス２名、店舗約１００名 （上記に加え、派遣社員別途） 主な関連先：全部署にわたる（店舗ユーザー含む）、香港オフィスITチーム（リージョナルHQ）

○BtoCまたは BtoB (流通・小売・消費財メーカー )向けいずれかのシステム企画・上流設計の経験 ○ネットワークの知識・経験 ○日本語・英語ともにビジネスレベル必須 ○プロジェクトの立ち上げ、管理経験必須 ○マネージメント経験必須 ○親和性のある業界経験（アパレル、雑貨等）、外資系企業における類似経験歓迎 ○SAPの運用経験あれば尚可 語学力：要

マンパワーグループ株式会社

東京都

【募集背景】 本組織において、DXのテーマの一つであり、最重要課題としているのがグローバルでの基幹システムの統一です。 地域、事業、グループ会社など個別最適でシステム化されていたものを統一することにより、各業務部門や経営層がデータドリブンな意思決定ができる状態を目指します。2021年に、次期基幹システムとしてSAPの導入を決定、これから業務要件定義を進めていくフェーズですが、社内にはSAPに関する知見を持ったメンバーが不足しています。そこで、この重要なプロジェクトの立ち上げフェーズにおけるキーマンとして、SAPに関する豊富な知見をお持ちの方をお迎えしたいと思い、募集に至ります。 ■新規創設部署のミッション： 2022年4月に発足、約50名の組織です。グループ会社含む全社のDXを牽引する役割を担います。FY22～FY26の中期経営計画の達成のため、各種プロジェクトの企画、立案、推進を行います。 ■組織長からのメッセージ： 創業以来約105年の歴史を持ち、世界有数のベアリングメーカーとしての実績を持つ日本の代表的な製造業である当社が、今、大きく変わろうとしています。その変化を自らの力で実現していくことができる、とてもエキサイティングな仕事をご一緒できる仲間を求めています。企業変革の専門家であるコンサルティングファームやシステムソリューションプロバイダーなどの外部支援者の立場では経験できない、”ガチ”な企業変革に興味があるの方のご応募をお待ちしています。 ●新規創設の背景 「変わる　超える」で“あたらしい動き”をカタチにするというNSKのビジョンを体現する組織です。 NSKの事業構成は約6-7割が自動車関連であり、自動車、パワートレインのEV化が進む中で、従来の生産や研究開発の維持ではなく、事業そのもを大きく変革させる転機を迎えております。そのような状況下で事業そのものを強化、変化させていくため、また、企業として「環境問題・サスティナビリティ、カーボンニュートラル」に対応していくためには、事業や部門を跨いで、全社として横串でDXを推進することが必須であり、急務であると捉えております。 そこで、個別部門のサポート・支援という位置づけではなく、全社のDXを統括、推進する攻めの役割として、2022年4月より新組織を立ち上げます。 ■職務内容： 次期基幹システム、SAP（S/4 HANA）の導入プロジェクトにおける、 SD、MM、FI、CO、PPいずれかのモジュール及び周辺機能について、 リーダーもしくはメンバーとして携わっていただくことを想定しております。 　■具体的には&#65043; ・SAP導入プロジェクトへの参画、構想策定、要件定義、開発/テスト、本番移行、稼働、導入効果測定までの企画、実行 ・経営、利用部門、IT部門、各種ベンダーなど様々なステークホルダと協働し、S/4 HANAを活用した全社最適業務変革の企画、実行 ・マルチベンダーコントロール　（選定・管理業務等） ・導入後の運用デザイン及び参画 ■このポジションの魅力： ・NSK全体を横串、俯瞰して見ることができる新設部門であるからこそ、関わる部署やステークホルダーの幅が広く、様々なメンバーと連携して仕事ができる点は本ポジションならではの面白さです。 ・伝統ある日本の製造業をデジタルの力で大きく変えていくダイナミズムを当事者として実体験できます。 ・システムを導入して終わりではなく、その後会社や事業、ユーザーにどのように使われているかを非常に近くで感じることができます。 ・大規模プロジェクトの立ち上げフェーズにおけるキーマンとして、事業や経営にインパクトを与える仕事ができます。 ・プロジェクトの一連の業務を通じて、デジタルトランスフォーメーションの実践能力を身につけることができます。 ・フェーズも要件定義～本番稼働・展開まで、対象業務領域も広く、広い範囲の製造業業務知識を身に付けることができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※下記いずれかのご経験をお持ちの方※ ■SAP（SD, MM, FI, CO, PP、 及び、周辺機能のモジュール）の導経験 ■他の基幹システム、ERPパッケージシステムの導入経験 【歓迎要件】 ■コンサルティングファーム、システム会社におけるクライアントサービス業務経験 ■製造業へのSAP導入経験 ■SAP社製品「R/3」「S/4HANA」等の導入PJで上流工程（企画～要件定義）のご経験がある方 ■英語能力TOEIC 520点以上

株式会社パソナ

東京都

■SAPアプリケーション導入関連のコンサルティングをお任せします。 ■基本構想や要件定義から本稼働後の運用保守引継まで、プロジェクト開始から終了まで、一連のフェーズに携わっていただきます。 【働き方】 ■稼働管理は各PM、課長、部長が把握し、必要に応じて要員追加やタスクの見直しを実施 【ポジションの魅力】 ■他社に先駆けてSAPの最新ソリューション＜SAP Cloud製品（Hybris/SuccesFactors/SCP）/S4HANA etc＞を提供、DTSにしかないソリューション・ノウハウがあります。 ■実務を通じて、最新技術を身につけることが可能 ■事業部でも最新技術に関する勉強会やSAP資格取得勉強会を実施 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※いずれかの経験 ■システム導入/パッケージ開発における要件定義/基本設計の経験 ■ITコンサルタント経験 【歓迎要件】 ■ITストラテジスト等の資格保持者 ■SAP認定R/3 コンサルタント ■リーダー志向をお持ちで、安定して長く働きたい方

株式会社パソナ

埼玉県

・予算策定および管理 ・月次決算・制度決算業務 ・原価計算、新規事業部門の原価計算システム構築および事業部門と一体となった原価企画業務 ・以上の業務に係るマネジメント 【組織ビジョン/ミッション】 ビジョン：5年後、10年後を見据えた新規事業創出を間接部門として支援する ミッション：総合研究所の新規事業創出へのサポートとして、予決算管理、原価計算・損益管理に加え、新規事業の原価計算構築・原価企画業務など多岐に業務を担当しています。 【業務の魅力】 当事業本部が目指している事業創出において、事業の育成・強化のためには、経済的価値を最大限に引き出す必要があり、経理部門の役割は原価計算・原価企画等多岐に亘って携わります。今年度から新規事業立ち上がりが本格的となり、事業価値向上のためのコアな部分についてしっかりと取り組んでいただき、チームを引っ張って行ける方を募集しております。これまでの経験を活かし、新しいことへのチャレンジ欲のある方にとって、やりがいのある環境であると考えています。 【キャリアステップ】 まずは、経理担当部門の管理職（係長を想定）としてご入社いただき、上記内容の業務に従事し、知見を深めていただくことになります。その後キャリアアップすれば、本社や全国拠点（海外含む）の経理担当課長としてご活躍いただけます。 【働き方】 残業：月平均20～30時間程度 転勤：当面なし　※キャリアアップのタイミングで転勤の可能性があります。 フレックス：あり ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

※履歴書またはキャリアシートへ【顔写真の添付】※ ■企業の経理・原価企画部門で管理職として就業経験がある方 【歓迎要件】 ▼下記の業務の管理監督（マネジメント）の経験がある方 ・新規事業立ち上げ時の原価システム構築 ・製造部門と協働による原価企画業務 ・SAP社S4HANA（R/3）経験者 ～三井金属は男女共同参画を推進しています～

株式会社パソナ

静岡県

ERPシステムを中心としたシステム導入・開発並びに、運用・保守業務 基幹業務システムの導入・開発／保守／運用支援を行います。 レガシーシステムからの基幹業務、開発・保守経験をもとに、 ERPシステムの導入・カスタマイズからシナリオテスト、 Add-On開発まで、 お客様のご要望に応じたシステムの提案・導入・保守・最適化を行います。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■SAP/R3 ERPの開発、導入経験のある方 【歓迎要件】 ■C#/Java/ASP/.Net/VB等の開発経験

株式会社パソナ

静岡県

製造業向け各種業務のシステム化、自社ERPパッケージ「THOMASシリーズ」の コンサルティング、生産管理システムの提案／開発／導入／サポート ※9割が自社内開発です。 ※下流～上流までトータルで自社で行っております。 ※本人のスキルに応じてご担当フェーズを判断しますが、最終的には上流工程も担当できるようになって頂きます。 ※原則転勤無し／希望を考慮します。 ★THOMASシリーズとは★ 会社設立以来、国内外の製造業を中心にITサービスを提供してくる中でよりよい開発環境の用意と、お客様の要望に柔軟かつ容易に 対応できるようにするため、開発用プラットフォーム（TeLAS）を自社開発致しました。 そしてTeLASを活用してその他の自社製品も開発致しました。 それら自社商品群の呼称が ”THOMASシリーズ” となり 国内外で200社を越えるお客様にサービスを提供しています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■何らかの開発経験のある方 【歓迎要件】 ・C#/Java/ASP/.Net/VB等の開発経験 ・生産管理システムのERPシステムなどの経験 ・製造業向けのシステム提案と開発の経験 ・SAP/R3 ERPの開発、導入経験 ・各種プロジェクトの機能設計や詳細設計の経験

株式会社パソナ

東京都

■商社系を中心としたSAPのエンジニアとして業務を遂行できる方を求めています。 【職務内容】 ■SAP導入に関わるBPR,業務分析、要件定義、FIT/ 　GAP分析、システム構築から、運用管理までのコンサルティング ■営業フェーズでの提案・企画支援 ■SAP NetWeaverを利用した、システムの構想立案、方針設計、 　標準化 ■SAP新技術の調査・検証 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■ERPパッケージの導入経験（SAPやCOMPANY等） ■会計ソフトの導入経験 【歓迎要件】 ■SAP認定R/3コンサルタントの資格 （在庫/購買、販売管理、生産計画/管理、管理会計、財務会計） ■海外システム展開経験（海外出張多数あり） ■英語（文書読解、作成、会話） 【募集部署】エンタープライズ技術部

株式会社パソナ

大阪府

【職務概要】 ・ERP導入案件のBPR、業務分析、設計・導入におけるコンサルティングを担当。 ・顧客企業の事業、プロジェクトを全体的な視点で捉え、最適な業務フローの実現。 ・顧客は同社が得意とする製造業が中心。 国内プロジェクトとともに、海外プロジェクトに従事する可能性も大。

【必須】 ・業務システム導入・開発・運用・保守業務経験者 【尚可】 ・SAP ERPパッケージの導入・開発・運用・保守経験あれば尚可

株式会社ワークポート

神奈川県

【職務概要】 運用・保守で経験を積み、少しずつ設計・構築フェーズへスキルをつけていっていただきます。 【職務詳細】 ・入社後は2011年に立ち上げた「インフラシステム部」に所属。 ・インフラ関連プロジェクトで、設計・構築・運用・保守を手がけていただきます。 ・希望や経験、スキルに応じて、直接取引、または大手SIerが上流工程を担うプロジェクトに参加。 【キャリアプラン】 ・SAPコンサルタントを目指せる！ 同社負担でSAPコンサルタント認定取得の支援を行っています。増加傾向にあるSAP R／3の導入依頼に応えていくためにも、全社的に認定取得をバックアップします。 プロジェクトマネージャーを目指せる！ PMP資格の取得支援も行っています 受験希望者には、教育研修を受講していただきます。その際、受験費用、研修費用は同社が全額負担！

【必須】 ・サーバーの運用・保守経験 【尚可】 ・インフラ基盤の設計・構築経験 ・サーバ仮想化に関わる基盤設計・構築経験 【教育制度】 コンピューター関連技術の習得を強力にバックアップ！ 受講費用の全額を会社で負担し、e-learning等でJavaやUMLの等の技術取得を促進しています。 また、通信教育大手のTAC・産能大学と提携し、斡旋を実施。受講終了を条件に費用の半額を負担、さらに資格取得がかなった場合は残りの半額も補助。 そして毎月の資格手当も支給しています。

株式会社ワークポート

愛知県

【職務概要】 オープン系、WEB系の各種ソフトウェア開発（要件定義、設計等の上流工程業務中心） 【職務詳細】 ・ 一般企業向け基幹システム（「会計」「人事」「給与」「販売管理」「生産管理」等）の開発 ・ 官公庁向け業務システム（「電子自治体」「住民情報」「介護・福祉」「図書館情報」「学校給食」「消防支援」等）の開発 ・ 医療機関向け業務システム（「電子カルテ」「オーダーリング」「医療事務」「医用画像」「診療予約」等）の開発 ・ ERPパッケージ（SAP R／3、Oracle-EBS等）のアドオン開発 ・ 金融機関向け業務システム

【必須】 JAVA、C／C++、VC／VC++、ASP、VB、.NET言語を用いての開発経験3年以上 【開発環境例】 言語：JAVA、C／C++、VC／VC++、ASP、VB、.NET DB：Oracle、SQLserver OS：UNIX、Linux、Windows、Solaris

株式会社ワークポート

北海道 ／ 東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 群馬県 ／ 栃木県 ／ 茨城県 …

SAP(R/3またはS/4HANA) を始めとするERPシステムの各モジュール、SD(販売管理)、 MM(在庫購買管理)、FI(財務会計)、CO(管理会計)の開発を お任せします。 ・SAP ERPの機能改修…ABAPを使用した開発やアドオンの開発 ・バージョンアップ対応…SAP(R/3)からSAP(S/4HANA)への移行 ・SAPの導入コンサルティング ・導入企業向け基本設計書作成 ・詳細設計書の作成、テスト

<必須条件> ・ERPシステム(パッケージは問わない)の導入/開発/運用/保守いずれかの経験(年数不問)<歓迎条件> ・経理/財務、人事、製造、サプライチェーン、調達/購買など何らかのパッケージシステムの導入/開発/運用/保守いずれかの経験 ・SAP BASISに関する知識/経験 ・リーダーやマネジメントの経験

テクノブレーン株式会社

兵庫県

【職務概要】 製造業を中心としたプロジェクト先にて、ERP開発（SAP、Dynamics）などに携わっていただきます。 【職務詳細】 さまざまなジャンルや規模の案件を用意しています。 今後はIoTやAIの事業を展開していく予定です。希望をどんどん聞かせてください。 ・ERP開発 SAP／R3、Microsoft Dynamics 365などを活用したコンサルティング、システム設計、開発です。企業を中心に、製造業や流通業など幅広いジャンルに携われます。 【充実した教育制度と幅広いキャリアパス】 資格取得支援制度に加えて、社内勉強会の開催も企画しており、スキル・キャリアアップを意識できる環境作りを整え、上流工程へのキャリアパスに積極的に取り組んでいます。社内にはプロジェクトマネージャーが活躍する部署もあり、ご自身のご希望・将来像に合わせてスペシャリスト・ゼネラリストどちらも目指せる会社です。

【必須】 ・ERPプロジェクトに1年以上携わった経験 【尚可】 ・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーの経験　 ・SAP資格(SD，MM、CO、FI、PP、HR、PS、BI等） 【きめ細やかな評価制度】 単独でプロジェクトを担当される場合でも、上長との定例打ち合わせの場を設け、しっかりと意思疎通する機会があります。評価について、MBO(目標管理制度)による評価を行っており、毎週ご自身で提出して頂く週報と合わせて成果(会社への貢献度)を評価し、昇給・昇格にて還元する体制が整っています。　

株式会社ワークポート

神奈川県

【職務概要】 SAPを用いたERP導入開発を、幅広い業界向けにビジネス展開しています。 【職務詳細】 ご経験、適性、志向にあった作業をご担当いただきます。 ・基本設計～実装、評価 ・開発管理 ・運用保守 ・領域としてはSDMMFIなどご自身の経験、志向に合った領域の作業をご担当いただきます。 ・SAP S／4 HANAでの開発がメインとなってきます。 ・レポートプログラムやWebDynproなど様々な機能の開発に携わっていただきます。 ・案件によっては、SCPに触れる機会もあります。 【 同社の魅力 】 ●土日祝日休み、年間休日124日とワークライフバランスを 　充実させることができる環境があります！ ●東証プライム上場の安定した経営基盤があるため安心して就業できます！

【必須】 ・開発経験3年以上（基本設計から経験） 下記いずれかのSAP開発経験をお持ちの方 ・SAP R／3 ・SAP S／4HANA 【尚可】 ・マネジメント経験 【こんな方にピッタリ】 ・上場会社でスキルを伸ばしていきたい方 ・SAPの経験を積みたい方

株式会社ワークポート

大阪府

【職務概要】 同社にてERP開発技術者をお任せ致します。 【職務詳細】 製造業を中心としたプロジェクト先にて、ERP開発（SAPDynamics）などに携わっていただきます。 さまざまなジャンルや規模の案件を用意しています。 今後はIoTやAIの事業を展開していく予定です。希望をどんどん聞かせてください。 SAP／R3、Microsoft Dynamics 365などを活用したコンサルティング、システム設計、開発です。 企業を中心に、製造業や流通業など幅広いジャンルに携われます。 【充実した教育制度と幅広いキャリアパス】 資格取得支援制度に加えて、社内勉強会の開催も企画しており、スキル・キャリアアップを意識できる環境作りを考え、上位工程へのキャリアパスに積極的に取り組んでいます。 社内にはプロジェクトマネージャーが活躍する部署もあり、ご自身のご希望・将来像に合わせてスペシャリスト・ゼネラリストどちらも目指せる会社です。

【必須】 ・ERPプロジェクトに1年以上携わった経験 【尚可】 ・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーの経験　 ・SAP資格(SD，MM、CO、FI、PP、HR、PS、BI等） 【きめ細やかな評価制度】 単独でプロジェクトを担当される場合でも、上長との定例打ち合わせの場を設け、しっかりと意思疎通する機会があります。評価について、MBO(目標管理制度)による評価を行っており、毎週ご自身で提出して頂く週報と合わせて成果(会社への貢献度)を評価し、昇給・昇格にて還元する体制が整っています。　

株式会社ワークポート

兵庫県

【職務概要】 SAP導入コンサルタントを担当していただきます。 【業務詳細】 ・ジュニアコンサルタント まずは既に導入されているお客様の保守業務を担当いただきます。 そこでクライアントの業務理解やシステムのメンテナンス、カスタマイズ等、業務知識とSAPに関するスキルを身に付けてください。 ・ミドルコンサルタント SAP導入案件において、業務を改善するための要件定義を具体化するために、システムのカスタマイズを行い、機能を整備します。そして最適なシステム化をクライアントに提案します。 ・シニアコンサルタント クライアントの業界や業務フローなどを分析し、業務を改善するための要件定義を行います。 そしてクライアントに適したシステムを提案します。

【必須】 下記のいずれかの項目に該当する ・SAPに関する導入提案、開発、保守経験 ・何らかの業務システムの開発経験 【尚可】 ・SAP／R3の導入にかかわる開発経験 ・FI／MM／SD／COのいずれかのモジュール経験 ※会計系・販売系、購買系業務のERPに詳しい方は、即戦力として活躍いただけます。 ※いずれの業務も経験年数は問いません。経験の浅い方も、ぜひ応募ください。

株式会社ワークポート

兵庫県

【職務概要】 同社の神戸工場にて経理業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・神戸工場 計数管理担当として原価計算実務、部下指導、税務対応 ・工場月次決算 ・利益計画立案と各所への情報提供依頼　など 【同社の強み】 ■各カンパニー（事業）においての市場占有率（シェア）の高さ 同社ではカンパニー制を導入しており、各カンパニーでは国内外で高いシェアを誇る製品を多数生産しています。また、同社グループは海外市場にも積極的に進出し、現在では北米を始め欧州・アジア地域の各国に及んでいます。海外のグループ会社は同社製品の生産拠点として事業を行うほか、世界的販売サービス網の拠点として機能し、市場のグローバル化に対応しています。 ・中大型産業用ロボット関節用途精密減速機：世界シェア約60％ ・建物用自動ドア：世界シェア約20％／国内シェア約50％ ・パワーショベル用走行ユニット：世界シェア約25％ ・フライト・コントロール・アクチュエーション・システム：国内シェア約95％ ・鉄道車両用ブレーキシステム：国内シェア約50％ ・鉄道車両用ドア開閉装置：国内シェア約70％ ・舶用エンジン遠隔制御システム：世界シェア約40％

【必須】 ・税務関連業務（5年以上） ・原価計算実務（個別原価計算or標準原価計算／5年以上） ・固定資産管理実務 ・経理に関する専門知識 ・TOEIC500点以上 ・転勤可能な方（初任地は神戸工場予定） 【尚可】 ・製造メーカーでの経理経験 ・SAP（R3）使用経験

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 主にSAP（R／3またはS／4HANA）を始めとするERPシステムの各モジュール、SD（販売管理）／MM（在庫購買管理）／FI（財務会計）／CO（管理会計）の開発からお任せします。 【職務詳細】 ■SAP ERPの機能改修（ABAPを使用した開発やアドオンの開発） ■バージョンアップ対応（SAP（R／3）からSAP（S／4HANA）への移行） ■SAPの導入コンサルティング ■導入企業向け基本設計書作成 ■詳細設計書の作成、テスト ★オススメポイント-------------------------------- ・残業代（1分単位で全額支給） ・平均残業時間「月14.3時間」 ・定期的なフォロー＆サポート体制 ・最先端技術に触れることができるチャンス大 ・充実の研修制度や手当あり 　⇒同社が運営しているスクールに無料で通えます！ 　　全国にあるため仕事の後でも通いやすいです。 ・有給取得率71.7％ ・資格手当制度あり（90種類）

【必須】 ・ERPシステムの導入・開発・運用・保守いずれかの経験3年以上 （パッケージは問わない） 【尚可】 ・経理・財務、人事、製造、サプライチェーン、調達・購買など 　何らかのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守いずれかの経験 ・SAP BASISに関する知識・経験 ・リーダーやマネジメントの経験 ★将来のキャリアパス -------------------------------- 経験豊富な先輩エンジニアから学べる環境です。 個人差もありますが、目安として経験10年程度でERPコンサルタントとして 活躍可能です。技術を極めてスペシャリストを目指す道もあります。

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 SAPシステム（R3、S／4HANA）構築プロジェクトにおいて SAP開発の基本設計～総合テスト・各種データ移行をご担当頂きます。 【環境】 自社独自のカリキュラムを確立するなど研修制度が充実しており、 学べる環境が整っております。 ビジネスマナーから管理者向けまで年代にあった研修を取り入れる ことで社員一人一人の成長の機会をサポートいたします。 ・同社では、「SAP導入コンサルティング」として、連結会計／ 　戦略的企業経営／固定資産／資金管理／DWH／SCM／CRM／ 　ABAP開発ソリューションなどを提供。 ・食品メーカーや電機メーカー、化学メーカーや鉄道会社などの 　大手企業に向け、導入コンサルティングや開発支援などを実施 　した実績を多数有しています。

【必須】 ・SAPのアドオン設計、開発の経験 ・ABAPでの開発経験 ・Java等WEB系言語での開発経験

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 SAPシステム（R3、S／4HANA）構築プロジェクトにおける プロジェクトリーダー・コンサルタント・PMOをお任せします。 「現状分析」「課題抽出」やアプリ開発における「要件定義」等の 上流から担当して頂きます。 【環境】 自社独自のカリキュラムを確立するなど研修制度が充実していて、 学べる環境が整っています。 ビジネスマナーから管理者向けまで年代にあった研修を取り入れる ことで社員一人一人の成長の機会をサポートいたします。 ■同社では、「SAP導入コンサルティング」として、連結会計／ 　戦略的企業経営／固定資産／資金管理／DWH／SCM／CRM／ 　ABAP開発ソリューションなどを提供。 ・食品メーカーや電機メーカー、化学メーカーや鉄道会社などの 　大手企業に向け、導入コンサルティングや開発支援などを 　実施した実績を多数有しています。

【必須】下記いずれかの経験 ・SAPの導入経験 ・SAPのオペレーション経験 ・ABAPでの開発経験

株式会社ワークポート

東京都

【職務概要】 Java、C#、.NET、SAP／R3 いずれかの言語による開発業務に 携わっていただきます。 【職務概要】 ●Java ・WEB系、アンドロイド系アプリケーション開発 ●C＃ ・WEB系アプリケーション開発 ●SAP／R3 ・基幹系(ERP)パッケージ開発 【開発実績】 ・行政書士事務所：自動車登録、清算業務システム ・製造業：工場生産管理システム 受注管理システム／市場品質情報ネットワークシステム ・不動産：分譲マンション顧客管理システム ・医療機器メーカー：顧客管理システム ・建設業：営業管理システム ・建機レンタル：請求処理システム ・物流業：入出庫管理システム ・流通業：戻り伝票管理システム

【必須】 ・Java、C#、.NET、SAP／R3 のいずれかの開発実務経験3年以上の方 【尚可】 ・要件定義や設計など上流の工程の経験 ・何らかのリーダーやマネジメント経験 ・業務系システムの開発経験をお持ちの方 ・WEBシステムの開発実務経験をお持ちの方 社内外において、定期的なスキルアップ勉強会を開催しています。 (実機を使用したSAPコンサルタント勉強会、Java勉強会等) SAP ERPの資格取得に関しては、SAPアカデミー受講無しでも認定コンサルタント資格合格者を多数輩出しております。 また、資格取得に際しては奨励金制度(一時金支給、受験費用補助制度あり)も準備しており、上流へのステップアップを全面的に応援致します。

株式会社ワークポート

香川県

【職務概要】 主にSAP（R／3またはS／4HANA）を始めとするERPシステムの各モジュール、SD（販売管理）／MM（在庫購買管理）／FI（財務会計）／CO（管理会計）の開発からお任せします。 【職務詳細】 ■SAP ERPの機能改修（ABAPを使用した開発やアドオンの開発） ■バージョンアップ対応（SAP（R／3）からSAP（S／4HANA）への移行） ■SAPの導入コンサルティング ■導入企業向け基本設計書作成 ■詳細設計書の作成、テスト ★オススメポイント-------------------------------- ・残業代（1分単位で全額支給） ・平均残業時間「月12.5時間」 ・定期的なフォロー＆サポート体制 ・最先端技術に触れることができるチャンス大 ・充実の研修制度や手当あり 　⇒同社が運営しているスクールに無料で通えます！ ・有給取得率71.7％ ・資格手当制度あり（90種類）

【必須】 ・システムエンジニアとして何かしらの経験 【尚可】 ・ERPシステム(パッケージは問わない）の導入・開発・運用・保守いずれかの経験1年以上 ・SAP BASISに関する知識・経験 ・リーダーやマネジメントの経験 ★将来のキャリアパス -------------------------------- 経験豊富な先輩エンジニアから学べる環境です。 個人差もありますが、目安として経験10年程度でERPコンサルタントとして 活躍可能です。技術を極めてスペシャリストを目指す道もあります。

株式会社ワークポート

埼玉県

【職務内容】 ・予算策定および管理 ・月次決算・制度決算業務 ・原価計算、新規事業部門の原価計算システム構築および事業部門と一体となった原価企画業務 ・以上の業務に関わるマネジメント

【学歴】 ・大学卒業以上 【必須条件】 ・企業の経理・原価企画部門で管理職として就業経験がある方 【望ましいスキル】 下記の業務の管理監督（マネジメント）の経験がある方歓迎 ・新規事業立ち上げ時の原価システム構築 ・製造部門と協働による原価企画業務 ・SAP社S4HANA（R/3）経験者 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力の高い方、課題に対し柔軟に対応できる方

株式会社コトラ

大阪府

【職務概要】 ■製造／製薬／金融機関などの大手クライアントに対するERP導入プロジェクトにおけるコンサルティング業務をお任せします。 上流フェーズを中心とした業務となり、経験を活かしご活躍いただけるポジションです。 ■FI／CO／SD／MM／BI／Basis／NW／HCM／PPなどの案件が中心です。 ■必要に応じて出張が発生する場合もございます。 【魅力】 少数精鋭の企業なので、一人一人の社員が携われる業務範囲も広いのが特徴です。 大手で限られた業務範囲でしか仕事ができない方や、案件の関係でなかなか上流業務にチャンレンジできるチャンスがない方にとってはお勧めの職場環境です。 設立当初よりSAPプロジェクトにおける主要モジュール（ERP・BI・Basis・ABAP等）において、分析フェーズからアドオン開発・保守までをサポートするべく自社内外の約150名のSAPコンサルタントを擁し、これまでSAP主要プライムベンダーとの関係強化を図ってきました。 【長期就業が可能です】 全社の残業時間は月15時間程。 社員の労働時間管理を徹底しているので、長期就業できる環境です。

【必須】 ■SAPの経験がある方 ■上流フェーズのコンサルティング経験がある方 【尚可】 ■ABAP開発経験がある方 ■「SAP認定R／3 コンサルタント」の資格をお持ちの方 【資格取得支援に関わる社内環境・制度】 ・SAP関連資格や教育の費用は、全額会社負担です。(但し、SAP認定試験の受験は、事前に社内の模擬試験に合格することが前提) ・会社に有益となる資格(IT系や簿記資格等)は、合格時に受験料の精算が可能です。 ・維持／更新が必要となる資格は、資格に応じて維持費の一部を補助します。

株式会社ワークポート

福岡県

【職務概要】 主にSAP（R／3またはS／4HANA）を始めとするERPシステムの各モジュール、SD（販売管理）／MM（在庫購買管理）／FI（財務会計）／CO（管理会計）の開発からお任せします。 【職務詳細】 ■SAP ERPの機能改修（ABAPを使用した開発やアドオンの開発） ■バージョンアップ対応（SAP（R／3）からSAP（S／4HANA）への移行） ■SAPの導入コンサルティング ■導入企業向け基本設計書作成 ■詳細設計書の作成、テスト ★オススメポイント-------------------------------- ・残業代（1分単位で全額支給） ・平均残業時間「月12.5時間」 ・定期的なフォロー＆サポート体制 ・最先端技術に触れることができるチャンス大 ・充実の研修制度や手当あり 　⇒同社が運営しているスクールに無料で通えます！ ・有給取得率71.7％ ・資格手当制度あり（90種類）

【必須】 ・ERPシステムの導入・開発・運用・保守いずれかの経験3年以上 （パッケージは問わない） 【尚可】 ・経理・財務、人事、製造、サプライチェーン、調達・購買など 　何らかのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守いずれかの経験 ・SAP BASISに関する知識・経験 ・リーダーやマネジメントの経験 ★将来のキャリアパス -------------------------------- 経験豊富な先輩エンジニアから学べる環境です。 個人差もありますが、目安として経験10年程度でERPコンサルタントとして 活躍可能です。技術を極めてスペシャリストを目指す道もあります。

株式会社ワークポート

京都府

【職務概要】 同社にてERP開発技術者をお任せします。 【職務詳細】 製造業を中心としたプロジェクト先にて、ERP開発（SAP Dynamics）などに携わっていただきます。 さまざまなジャンルや規模の案件を用意しています。 今後はIoTやAIの事業を展開していく予定です。希望をどんどん聞かせてください。 SAP／R3、Microsoft Dynamics 365などを活用したコンサルティング、システム設計、開発です。 企業を中心に、製造業や流通業など幅広いジャンルに携われます。 【充実した教育制度と幅広いキャリアパス】 資格取得支援制度に加えて、社内勉強会の開催も企画しており、スキル・キャリアアップを意識できる環境作りを考え、上位工程へのキャリアパスに積極的に取り組んでいます。 社内にはプロジェクトマネージャーが活躍する部署もあり、ご自身のご希望・将来像に合わせてスペシャリスト・ゼネラリストどちらも目指せる会社です。

【必須】 ・ERPプロジェクトに1年以上携わった経験 【尚可】 ・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーの経験　 ・SAP資格（SD、MM、CO、FI、PP、HR、PS、BI等） 【きめ細やかな評価制度】 単独でプロジェクトを担当される場合でも、上長との定例打ち合わせの場を設け、しっかりと意思疎通する機会があります。評価について、MBO（目標管理制度）による評価を行っており、毎週ご自身で提出して頂く週報と合わせて成果（会社への貢献度）を評価し、昇給・昇格にて還元する体制が整っています。

株式会社ワークポート

京都府

【職務概要】 同社、システムエンジニアとして顧客先に常駐し、業務系システム開発プロジェクトに携わって頂きます。 【職務詳細】 要件定義から設計・プログラミング、テスト・保守・運用まで上流から下流に至るまで一貫して関わっていただくことが可能です。今後もプロジェクト増加・社内開発業務の増加が見込まれており、将来的にはプロジェクトリーダーとしてご活躍頂ける可能性がございます。 各システム（顧客管理、営業管理、工場生産管理、受注管理、市場品質情報ネットワーク、自動車登録・精算業務、入出庫管理、等）の案件受注の実績があります。 【案件例】 ■Java／C言語／C＃／VB.NET／C＃.NETでの設計・開発 ■SAP／R3でのコンサルティング・要件定義・設計・開発 ■Microsoft Dynamics365（ロジスティクス、会計）の設計・開発 ■データベース（Oracle、SQL Server）でのDWH開発　等

【必須】 ・オープン系言語による開発実務経験をお持ちの方（目安1年以上） 【尚可】 ・業務系システムの開発経験をお持ちの方（目安1年以上） ・WEBシステムの開発実務経験をお持ちの方（目安1年以上） ☆★オススメポイント★☆ ◎同社は安定した事業経営を行っており、設立時から無借金経営を続けています。社員への還元もしつつ、社員の雇用を守ることを重要視した経営を行っています。 ◎充実した教育制度で幅広いキャリアパスが描ける！

株式会社ワークポート

東京都

Administration and logistichs: Invoice checking, Inventory management, Purhase order management, Forwader comunication, Accounts payable management, Warehouse Control 高級時計、カジュアルウォッチ、筆記具、ライフスタイルグッズ、アパレル、アクセサリーなど主にヨーロッパの高級消費財の輸入のお仕事になります。

・ロジスティクスの経験、知識をお持ちであること ・ビジネスレベルの英語力必須 ・SAP R3の使用経験あれば尚可、Excelでの大量のデータを扱うことに抵抗のない方 ・クリエイティブに考え、周りを巻き込んで実行に移すことができる方。 ・コストの削減など、実績をあげてこられた方。

ソフトウエアエンジニアリング株式会社