SAP(スキル)の転職・求人検索結果

神奈川県

＜保有する鉱山からの原料安定調達による、サプライチェーン強化の工場増設プロジェクト＞ 【主な業務】 ●契約計画と請負業者市場評価を用いてプロジェクト実行計画をサポートする。 ●契約ステータスを監視・評価し、コストとスケジュールの目標に対するリスクをタイムリーに特定。プロジェクト・マネジャーが、特にクレーム回避の観点から、これらの不利な帰結を回避するための効果的な是正措置を講じる。 ●入札、入札集計、レビュー、契約調整、契約成立、契約締結の立案と指示。 ●プロジェクト・コントロールとプロジェクト・マネジメントのために、契約状況と問題点の要約・分析を提供する。 ●会社の契約に関する専門家として、会社とEP/C請負業者/サプライヤーの間のあらゆる契約事項の窓口となる。 ●請負業者、ベンダー、サプライヤーと契約、条件、期限について交渉する。 ●プロジェクト要件に基づく請負業者候補の見極めを支援する。 ●請負業者のパフォーマンスを監視し、契約上の義務が遵守されていることを確認する。 ●効率的なサービスの流れを管理し、最適な設置および生産開始日を確保する。 ●それぞれのパッケージ・プロジェクトに、契約のプロフェッショナルがリソースを確保する。 ●契約戦略と計画の策定と実行の調整 ●プロジェクト契約におけるコンプライアンス／腐敗防止／品質モニタリングの策定 倫理・コンプライアンス方針との整合性を推進する。 ●役割の明確化、契約プロセス、KPIについて本社購買部門と連携する。 ●掲げる安全性カルチャーに共感する請負業者を選定するため、請負業者の事前資格審査を推進する。 ●法務部門と連携し、ビジネス要件保護のための強固な契約を締結する。 【レポートライン】 コントロール・マネージャー

■経験（※以下経験の複数に該当すればOKです） ・20年にわたる契約分野での経験 ・メガプロジェクトの契約管理経験10年以上 ・EP/C請負業者の調達、調整、管理 ・契約の形成と管理のための健全で費用対効果の高い戦略の策定 ・キャピタル・プロジェクト分野と市況に関する実務知識 ・購入したサービスの品質と納期を継続的に改善すること ・コスト分析とベンチマーク設定におけるKPIの開発と使用 ・製品不足時の損失を軽減するためのリスク管理手順の策定 ・法務部門と緊密に連携し、有利な契約と条件を確保 ・サプライヤーおよび請負業者管理に関する十分な実務知識 ■知識（※必須以外は複数該当あればOKです） ・「Primavera」ソフトウェアの経験（必須） ・ベンダー・マネジメント ・交渉スキルとテクニック ・契約、発注書、契約条件、特に保険と賠償責任制度 ・プロジェクト管理、変更管理、予測 ・コンプライアンスと倫理 ・企業資源計画（ERP）、SAP、Microsoft Office ・継続的改善プロセス ・Microsoft Projectソフトウェア 【求める英語力】 ・ビジネスレベル（英語での財務・会計用語の知識必須）

東京都

コストアカウンティングチームのマネジャーとして、製品原価計算、在庫評価、諸経費、差異分析、基準の更新など、全社の原価計を管理してレポートしていただきます。 複雑な問題に対して明確に説明が求められるポジションです。 【具体的には・・・】 ◎コストアカウンティングチームのマネジメントやメンバーの教育 ◎日本の全事業体の原価計算手続きを正確に処理 ◎自動化されたシステム処理を含む、一連の原価計算処理を把握 ◎仕訳入力の準備／レビュー、材料元帳の締め、原価計算の月末締め処理の管理 ◎各工場および財務チームと連携し指導を行うことで、差異や変更に関する業務担当者の正確性と理解を高める ◎製造貸借対照表の照合をレビューし、サポートする ◎プロセス改善の機会を提案し実施する ◎米国の現地担当者と定期的に協力しミーティングを行う（週１～２回、8:00～10:00頃） ◎連携と理解を深めるために異なる部門のチームと協力する ◎必要に応じて臨時のプロジェクトや業務を行う（可能な範囲で） ■財務経理部：13名 コストアカウンティングチーム：メンバー４名（東京１名、工場１名、グループ会社２名） ※工場や地方のグループ会社理解のための出張あり

【MUST】 ◎最低５年以上の経理経験をもち、財務会計に精通していること ◎基本的な会計処理および原価計算（標準原価計算、仕入価格差異などを含む）に関する十分な知識 ◎Excel（関数、VLOOKUP、ピボットテーブル） ◎Word、PowerPointなどMSソフトの基本操作 ◎優れたチームプレーヤーであり、対人スキルに優れていること ◎英語力／日常会話・読み書き（※外国人上司とのコミュニケーションとミーティング参加） 【WANT】 ◎コストアカウンティングマネジャーまたはシニアコストアカウンタントとして、複雑な組織で効果的に業務を遂行しながら、スタッフおよび／またはプロジェクトを率いた実績のある経験 ◎法人税の経験と知識 ◎SAP使用経験者優遇（導入間もなく知見あれば歓迎） ◎会計または財務の学士号または同等の学位 ◎資格（簿記２級以上、CMA、CPAなど）をお持ちの方優遇 ◎ビジネスレベルの英語力

東京都

＜12月期末の米国系企業の決算支援＞ ・経費精算（「Concur」使用。承認業務対応の可能性あり） ・AP（各営業部のアドミの方がPO作成。経理側が取り込む） ・AR（ボリューム少） ・月次決算 ・年次決算 ・その他（インボイス制度、伝帳法適応に伴うサポート） ■会計システム：SAP ■総務部：部長＋正社員＋派遣社員 総務部（管理部）における本決算の支援です。 部長以下２名がおりますので、協力して上記業務を進めていただきます。 派遣社員の方が入られて日が浅く、かつ年始就業が難しいため補強が目的です。 ※本国レポーティングの関係で、年始1/2(火)～1/4(木)も就業できる方を希望。 　1/2(火)以降はテレワーク中心の勤務を想定しています。

・APAR～月次年次決算までの経験豊富な方 ・米国系企業での経理経験、USGAAP理解のある方 ・ERPの使用経験者 ・SAP（英語表記のみ）に対応できる方 ・年始1/2(火)～1/4(木)の勤務が可能な方

東京都

１．取引処理 ・支払い業務管理 ・収入記帳請求書発行業務管理 ・現預金管理 ・固定資産他すべての取引業務の会計処理管理業務 ２．トレジャリー ・銀行取引を含む現預金管理 ・資金繰り表と現金収支予算管理 ３．会計決算業務 ・NPO法人会計基準に準拠した財務諸表作成 ・スイスNPO基準に基づくGAAP調整と報告 ４．コンプライアンス・税務 ・税務申告と調査対応 ・東京都に提出するNPO法の順守のための書類作成と報告 ・外部監査人、税理士への対応 ・内部統制の改善と管理 ５．チームマネジメント

＜経験・スキル＞ ・会計またはファイナンスの学士と同等の知識 ・５年以上のグローバル企業での経理実務経験か同等の経験 ・５年以上のチームマネジメント経験 ・日本語力（ネーティブレベル） ・ビジネスレベルの英語力（会話・読み書き） ・Microsoft「Excel」の上級（係数、Pivot tableの理解）スキル ・会計システム（ERP）のユーザレベルと管理者経験（SAP by Design、「楽楽精算」を使用） ・一般データベースのユーザレベルでの経験 ＜能力・資質＞ ・前向きな行動態度 ・物事をやりきる姿勢 ・コミュニケーション能力 ・チーム志向 ・順応性・柔軟性 ・優先順位の設定と時間管理 ・会計・財務担当者としての高い職業倫理観

東京都

・各部門と連携した業務プロセス改善およびDX推進 ・デバイスやネットワーク環境など、次世代インフラによる働きやすい環境の構築 ・基幹システム（SAP）、データ連携基盤、コミュニケーション基盤（Microsoft 365）などのシステム運用、保守業務

◎社内IT部門経験またはSIerでのシステム導入・運用経験 ◎業務要件を聞き出し、理解できるコミュニケーション力 ◎人事関連システム導入・運用経験 【歓迎要件】 ◎SaaSサービス等、クラウドシステムの選定・導入・運用経験 ◎ITプロジェクトのPMまたはPL経験（プロジェクト規模不問） ◎データ活用・マスタ管理等、データマネジメントに関する経験

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県

Webアプリケーションを中心とした開発業務をお任せいたします。 ＜オープン系開発＞ 業務アプリケーション開発、各種WEBシステム構築等、多種多様なシステム構築を手がけてきた当社。上流工程であるコンサルティングから最適なシステムの提案、およびシステム構築・運用／保守まで一貫したサービスの提供。 《案件例》 ◎化学メーカー保守開発・運用 ◎基盤新規構築・設計 ◎ 基盤リプレースにおける設計・構築 ◎ERPシステム導入 《開発環境、業務範囲》 ◎化学メーカー保守開発・運用 業務内容：化学メーカーの複数システナの保守開発及び運用 環境：Java、C#.net、VB.net ◎ 基盤新規構築・設計 業務内容：クラウド環境の構築/ 詳細設計書の作成、構築手順作成、構築作業 作業内容：AWS上での運用手順作成　　　　 環境： AWS ◎ERP導入 業務内容：ERP新規導入プロジェクト 環境： IFS,、PL/SQL、C# 《キャリアパス》 ★これからSAPに挑戦したいという方も社内のサポートや研修で着実に技術を身につけスキルアップできます。 ★「運用・保守⇒開発」「プログラマ⇒設計」などのチャレンジもバックアップ！ ★市場価値の高いSAP導入・アドオン開発に挑戦したい。PM/PLやコンサルタントとして活躍している先輩も多数。 ★経験者の方には、若いメンバーの育成やマネジメントもお任せいたします。

★未経験歓迎！IT業界への興味があればOK！ 　異業種からITデビューした先輩が多数！20代・30代活躍中！ 【歓迎要件】 ★独学やITスクールなどでの学習経験 【下記のポジションを積極募集中】 ◎VBAプログラマー（ExcelVBA、AccessVBA） ◎SAP経験（ロジ、会計、コンカー、EHS等のモジュール経験） 【活かせるスキル】※必須ではありません Python、JavaScript、C／C++、Java、C#、VBA、VB.NET HTML/CSS、PHP、COBOL、PL/SQL、GeneXus、ABAP　 【活かせるご経験・資格】 ◇オープン・Web系システムの開発経験 ◇SAP認定資格 ◇IT系の資格（情報処理、Oracle等） ◇会計・販売・物流等の分野の業務知識 ＜こんな方にはピッタリです＞ ◎何事もオープンな会社がいい ◎余計な雑務は避けたい ◎業務系からWeb系に転身したい ◎要件定義や設計など上流工程に挑戦したい ◎勉強中の言語で実務に入りたい ◎稼げる環境で力を発揮したい ――ぜひ面接でも希望を聞かせてくださいね！

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県

お客様企業のビジネスや経営課題を、SAP導入により改善へと導くコンサルティングをお任せします。 ＜具体的には..＞ 取り扱うのは、世界的に普及している、企業の業務を統合管理できるソフトウェアパッケージ「SAP」です。 大手企業を中心としたお客様の業務課題・経営課題に合わせて、SAPの導入計画からシステム構築プロジェクトのコントロール、導入後の運用など、これまでのご経験やスキル・希望に合わせてお任せしていきます。 《案件例》 ・大手自動車製造会社様／海外子会社へのSAPシステム導入 ・大手人材育成・出版会社様／SAP新規導入プロジェクト ・大手情報通信会社様／子会社へのSAPシステム導入 《こんな方はぜひ》 ◎ITに限らず、一つのプロジェクトなどを動かしてきた経験をお持ちの方 ◎自社、お客様の会社のビジネスの仕組み改善などに取り組んできた方 ◎ITが好きで、積極的に学んでいける方 ◎コンサルタントやプロジェクトリーダー・マネージャーとしてキャリアを積みたい方 <将来のキャリアパス> コンサルタントの中でも、SAP製品導入をはじめとしたITコンサルタントへの期待は、業界の中でも年々高まりを見せています。コンサルティング業務を手がける中で磨かれる課題解決力や、企業基幹業務の知識などは、SAPに限らず活かせる力として、あなたの強みになっていくでしょう。ゆくゆくはITコンサルタントとしてSAPに限らないコンサルティングへ携わっていくことも可能です。

【必須要件】 ・SAP製品の導入経験をお持ちの方　★SAP資格者は歓迎 ※システム開発のご経験がある方で、SAPのスペシャリストを目指したい方もOK！ 【活かせるスキル】※必須ではありません ◎業務系システムの開発経験 ◎会計業務の経験 ◎SAPの開発や導入経験 ◎SAP認定コンサルタント資格 ＜こんな方にはピッタリです＞ ◎何事もオープンな会社がいい ◎余計な雑務は避けたい ◎業務系からWeb系に転身したい ◎要件定義や設計など上流工程に挑戦したい ◎勉強中の言語で実務に入りたい ◎稼げる環境で力を発揮したい ――ぜひ面接でも希望を聞かせてくださいね！

東京都

＜組織変革コンサルタント（DX・IT × 組織 × 人材）＞ ■職務内容 ・IT組織変革に関するコンサルティング：IT組織アセスメント、IT組織変革計画書策定の実施 ・IT組織変革に関する事業企画：IT組織変革ソリューションの事業企画 ■職務の魅力 新設された組織「DX＆イノベーションセンター」のビジネスイノベーション＆コンサルティング部門での募集となります。 新しいビジネスの創出に意欲的な顧客とともに、組織活性化の観点からDX領域のコンサルティングに携われる仕事です。 当社のビジョン「ファーストDXパートナー」を実現するため、各事業部門のハブ機能として、事業部門と連携しながら、お客様の事業価値創出を実現していきます。 お客様は情報システム部門に限らず、DX推進組織・事業部組織まで多岐に広がります。上流の経営に近い視点からの提案が求められ、IT組織変革におけるコンサルタントとしての成長が見込めます。 ＜イノベーション共創コンサルタント＞ ■職務内容 ・お客様（主に売上数1,000億円以上の企業）とのイノベーション共創の推進 　（新規事業開発、既存事業の大幅な変革、DX推進） ・お客様とのイノベーション共創を推進するサービス 　（デジタルイノベーション共創プログラム「Angraecum」）のサービス開発 ・NSSOL内のイノベーションの推進支援（主に新規事業開発） ■職務の魅力 新設された組織「DX＆イノベーションセンター」のビジネスイノベーション＆コンサルティング部門での募集となります。 主に売上数1,000億円以上の企業の中で、イノベーションを推進しようとしている方々を対象とし、デジタルイノベーション共創プログラム「Angraecum」を提供しています。イノベーション領域で経験を積んできた方には、より力を発揮し易い（発揮しがいのある）フィールドがあります。イノベーション領域に身を投じてみたい方には、今まで培った武器を活かしながら、イノベーション人材としての経験と成長が得られます。日本の大企業が持っているパワーを活用しながら、社外が求めるイノベーションを共創していきます。 ＜DX/ITコンサルタント＞ ■職務内容 ・お客様のDX/IT戦略・グランドデザイン、既存事業変革の企画・構想、 　新規事業立上に関するコンサルティング ・お客様のDX推進をドライブする当社サービスの企画・開発 ■職務の魅力 新設された組織「DX＆イノベーションセンター」のビジネスイノベーション＆コンサルティング部門での募集となります。 上流(企画、構想～)に関して、実践を通してコンサルティングスキルを習得することができます。 これまで蓄えたお客様の業務知識、システム知識などを活用してお客様の問題発見・解決に関与することができます。 事業部横断で全社の課題解決に力を発揮することができます。 多様なスキルを持つ仲間がいるので、切磋琢磨しながら会社、社会をより良くするための活動に従事できます。

＜組織変革コンサルタント（DX・IT × 組織 × 人材）＞ 【必要条件】 ■経験・スキル 　以下のいずれかを経験 　A)ユーザ企業でのIT企画・IT戦略業務の従事経験(1年以上) 　B)コンサル企業/SIer在席でのコンサルティング案件の実行経験もしくは 　　ユーザ企業への常駐経験(1年以上) 　C)人事部門での従事経験(1年以上) 【歓迎条件】 ■経験・スキル ・クリティカルシンキング等のコンサルタントとしての基礎素養 ・コンサルティング報告書、事業企画書を作成できるドキュメンテーション能力 ・システムエンジニア、営業をリードしてビジネスを作るビジネスメーク力。 ＜イノベーション共創コンサルタント＞ 【必要条件】 下記A)～D)のいずれかを経験していること。 　A) 業種業界を問わず、自社のイノベーション、DX、新規事業・商品・サービス開発、 　　研究開発などをミッションとする部門での従事経験。 　B) 戦略コンサル、ITコンサル、デザイン思考ハウス、オープンイノベーション支援、ITベンダ、 　　Sierなどの企業に在籍し、お客様（主に売上数1,000億円以上の企業）とのイノベーション共創や 　　コンサルティングに従事した経験。 　C) スタートアップ企業に在籍し、中心メンバとしてイノベーションをリードした経験。 　D) ベンチャキャピタル、アクセラレータなどの企業に在籍し、主にスタートアップの 　　イノベーションをドライブした経験。 ただし、上記A)～D）のいずれかの経験もない場合でも、イノベーション領域に身を投じてみたいという熱い想いを感じられる場合は、経歴や業種業界を問わず、ポテンシャル採用を検討することがあります（ポテンシャル採用は35歳まで）。 【歓迎条件】 ・アート思考、デザイン思考、ロジカル思考の経験・知識 ・デジタル領域の先端テクノロジーを持った技術者や企業（スタートアップ含む）と、 　コラボレーションする気構え。 ・セールス・プロモーション、プロジェクトマネジメント、アジャイル／スクラム、クラウド、 　セキュリティ、ファイナンス、法務・知財・契約など、イノベーションを推進する上で有用となる 　多様なスキル・経験を1つでもお持ちの場合は、選考で考慮します。 ＜DX/ITコンサルタント＞ 【必要条件】 以下にあげた業務のいずれか、もしくは類似した業務に参画した経験を有する方 「コンサル企業/SIerに所属の方」 ・お客様に対するコンサルティング（DX/IT戦略立案、DX/IT企画・構想等）の従事経験 ・新規ソリューション・サービス企画 「事業会社に所属の方」 ・DX/IT戦略立案、DX/IT企画業務の従事経験 ・デジタル技術を活かした新規サービス企画 【歓迎条件】 コンサルティングプロセス分だけでなく、以下のような開発・実行部分の業務に参画した経験。 ・ITの開発・構築 ・ITの運用・保守

東京都

RGPのコンサルタントとして、さまざまなクライアントのFP&A（財務計画と分析）を担当していただける方を募集しています。 具体的な業務内容は下記の通りです。 【業務内容】 ・抽出されたデータを基に、財務計画と分析 ・マネージャーへのレポーティング ・プレゼンテーション資料作成 【アピールポイント】 海外とのやり取りもあり、FP&Aの経験と業界経験を掛け合わせながら、新たな挑戦にご興味がある方を歓迎します。

【必要な資格・スキル】 以下の実務経験がある方が対象となります。 ・財務計画と分析の実務経験 ・Excelスキル（基本的な関数およびピボットテーブルが使えるレベル） ・英語での資料作成経験 ・英語での会議参加経験 ・ERP（統合基幹業務システム）（SAPなお可）を使用した実務経験

東京都

＜SAPビジネス拡大に向けた人材育成・案件獲得・施策推進＞ 【人材育成】新入社員、スクラッチSE転換、キャリアアップなどSAPコンサルタントの育成をデザインし、推進します。 【案件獲得】グループ全体のSAPビジネススキームの中でグループ会社間で連携して提案し、グループ内の役割分担、体制構築を行います。 【施策推進】SAPビジネス拡大のために必要な取り組みを定義し施策検討、実施を推進します。 【業務領域】 ■S/4 HANA（会計／販売／購買／生産／基盤） ■SAP BusinessTechnology Platfor（開発／アプリケーション基盤） ■SAP インフラ/Basis

【必須】 ■製造業（ITサービス事業：SAP）の業種で、SAP案件のプロジェクトマネジメント、SAPコンサルタントを経験されている方 ■ERP事業マネジメントを経験されている方 ■管理職として組織運営の経験をお持ちの方 【歓迎】 ■受注獲得に関わる各種活動経験 【ポジションの魅力】 ■国内大手電気機器グループ連携での事業拡大に参画いただき、SAP及びDXビジネスを創造することが可能です。 ■SAPソリューションのみならず、E2Eでのサービス提供に携わる機会が得られます。

東京都 ／ 神奈川県 ／ 千葉県 ／ 埼玉県 ／ 栃木県 ／ 大阪府 ／ 宮城県 ／ 静岡県 …

■行政、医療、教育など、様々な分野で最先端のICTを技術を活用し、システムエンジニアとしてさらなる活躍をしませんか？ 日本を代表するICT企業であり、DX企業への変革を目指す富士通株式会社。 AIやIoTの活用など、時代の変化に対応し、お客様と新しいビジネスを創造し続けています。 私達が生活するうえで欠かせない「行政」「医療」「教育」など、様々な分野において、 富士通のICTシェアは非常に高く、お客様と共に数多くの挑戦をしています。 今回、富士通はさらなる社会貢献を果たすため、 上記領域をはじめとした、各分野で活躍いただけるシステムエンジニアの募集を強化いたします。 最先端のICT技術の習得はもちろん、 社会課題の解決に貢献するビジネスに携わることができます。 ■募集職種の担当領域（例） ※システムエンジニアとして特化した領域をご担当いただきます ・行政分野 ・医療、ヘルスケア分野（官庁、自治体） ・教育、地域ソリューション分野 ・金融分野（リース、クレジット） ・共通ソリューション（Salesforce、SAPなどのコンサル、企画・開発） ・サーバー、ネットワークに関する構築、運用業務 ※ご経験に合わせ、選考させていただきます

【必須スキル】※いずれかでOK ・ITコンサルのご経験 ・プロジェクトマネジメント、プロジェクトリーダーのご経験 ・システム設計、開発、テストの一連の流れのご経験 ・インフラの設計、構築、運用のご経験 ・クラウドの設計、構築、運用のご経験 ・システムコンサルのご経験 【歓迎スキル】※業務内容に応ず ・英語力：TOEIC500点以上

東京都

・総勘定元帳の会計管理 ・月次／年次決算における経理処理、及び財務報告書準備 ・分析用実績レポート準備 ・SAPシステムエラーの問い合わせと、そのトラブルシューティング（外部委託先コンサルタントと協業で対応） ・その他部内庶務（スキャン、ファイリング） ※その他（業務状況によりお願いする可能性のある業務） ・買掛金／売掛金業務 ・経費精算処理 ・税務申告時の税理士対応補助 ・監査対応の補助

【MAST】 ・基本的な財務会計の知識と経験 ・SAPの使用経験 ・SAPは３月に導入されたばかりなので、システムエラーに対応でき来る方（システムに苦手意識のない方） ・基本的なOAスキル（Exce〔入力四則演算〕、Word、Outlook、Teamsの基本操作ができる方） ・対人関係における書面及び口頭でのコミュニケーションスキル ・主体的に業務を進めることができる方 ・柔軟性があり、予期しない事態に遭遇しても対応できる方 ・チームワークを大切にできる方 【WANT】 ・SAPシステムのエラーに外部委託先コンサルタントと協業でトラブルシューティングに対応した経験のある方

東京都

【事業部の特徴】流通/メーカー/通信/ゲーム等、幅広い業界の開発案件を請け負っており、ECサイト構築についてはプライマリーベンダーとして参画することも多く要件定義から関わります。近年プライム案件の獲得が進められているため、更なるメンバーを募集中です。特にSAP/Salesforceをキーワードとしたビジネスにも力を入れており、ビジネス拡大に向けて更なるメンバーを募集中です。

【必須】■SAPもしくはSalesforceに関わるプロジェクトへの参画経験 ※早期に設計以上の工程経験を積みたい方、リーダーとしてプロジェクトを回したい方にはぴったりの環境です。 【社員教育】SAPやSalesForce、DXに関連する新しい技術修得にも力を入れており、勉強会なども実施し自己研鑽できる環境です。 【働きやすさ】毎週水曜日は定時退社をする「カエル！JAST制度」あり。労働時間は厳しく管理し、月平均残業は10時間以内、在宅勤務もありワークライフバランスの実現が可能な環境です。離職率は5%と低い数値。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

神奈川県

■具体的な業務 財務担当として、まずは財務の基本業務を行っていただきます。 適性・ご経験を考慮し、お任せする業務を決定します。 ・資金管理 ・為替管理 ・投資管理 ・与信業務等 ・四半期決算 ・その他財務業務全般 ■将来的なプラン マクニカホールディングス（東証プライム市場上場）を含めたグループ会社の経理業務を担っているため、それぞれのキャリアプランに合わせ、部内のジョブローテーションを通じ、幅広い経理経験を積んでいただくことが可能です。 また、海外関係会社とのやり取り（英語）や、海外出張で直接関係会社・金融機関と交渉する機会もあります。 ※次世代のリーダー層候補の増員募集です。 ■配属部署について： 本部署には約8名が在籍しています。年齢関係なく、裁量を持って活躍いただくことができます。（30代が中心の組織です） 同ポジションにおける次世代を担って頂くことが期待されています。 社風としては非常に活気があり、 積極的な意見や提案が歓迎されます。活躍の幅が大いに広がっています。 ■マクニカの特徴・魅力： ・顧客は日本を代表する大手メーカーが多いため、大きなビジネスを仕掛けることができており、売り上げも拡大傾向。 　順調に業績を伸ばしています。 ・いわゆる汎用メモリ等は扱っていないため、価格と納期が勝負の販売手法では勝負していません。 　日本でまだ知られていない海外の高付加価値志向の商品をラインナップしている点が強みであり、 　競合他社の商社との違いです。また、製品毎に技術部隊も存在しており、技術サポートが整っている点も 　顧客からの圧倒的な信頼感を勝ち得ている一要因となっています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■財務知識を座学/実務で経験された方 ■スピード感をもって業務に取り組める方 【歓迎要件】 ■事業会社における経理または財務業務のご経験 ■資金管理・資金調達（含、金融機関折衝）、債権流動化の経験 ■与信管理、為替管理、投資管理等の財務業務のご経験 ■決算（含、監査法人対応）、開示業務のご経験 ■SAP使用のご経験

株式会社パソナ

東京都

■当社のGA Managerとして、総務、アドミニストレーション、ファシリテーション、下記付随する業務を担当頂きます。 ・Manage BU interface to in house legal counsel; BU/legal entity first point of contact for contract agreement matters review manage ringi and maru in approval processes within legal entity/BU ・ In charge of BU/legal entity insurance matters in alignment with global/country processes and people in charge ・ Manage lease agreements related contracts for various rented facilities （plant tech center）; fixed asset and maintenance related responsibilities for rented facilities in alignment with owners related units ・ Project spot support to Head of Controlling Asia assistance coordination for cross functional topics initiatives ・ Interface to shared service IT incl. IT budget/cost control and matters requiring escalation; ・ In charge of BU intranet administration within global/country framework tools ・ In charge of BU/legal entity communications in alignment with global/country tools ・Management of owned leased car contracts insurance as well as rent a car matters ・Management of basic （outsourced） facility services such as security/access cleaning utilities waste management water servers courier etc. ・ BU responsibility for travel settlement tool （SAP Concur） company credit cards as primary point of contact for legal entity/BU in alignment with global/country functions ・ Responsible for legal entity / BU NPM （non product material） / indirect spend expense control coordination in alignment with regional purchasing

【必須要件】 ・メーカーでの総務、ファシリテーションなどのご経験 ・英語ビジネスレベル ・IT リタラシーのある方（SAP経験歓迎） ・プロアクティブ、セルフスターター、グローバルな環境の中でも率先して仕事を進める事が出来る方 ・コミュニケーション力、柔軟性の高い方 【歓迎要件】 ・マネジメント経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

東京都 ／ 大阪府

【会社概要】 世界4大会計事務所（Big4）のひとつであり、世界157カ国756都市に208,000人以上のスタッフを有するグループの一員となる企業です。 当社は、M&A、事業再生・再編、インフラ関連の高い専門性をもって、変化する企業の成長戦略の実現を支援しています。 【仕事内容】 1.業務/IT改革の全体計画策定支援 BPR Planning(業務改革全体計画) 、システム化基本構想立案 2.業務改革支援 ・Business Process Analysis/Design(ハイレベル業務要件定義) ・BPR Implementations/Training(業務改革実行支援、展開、教育) 3.SAP導入支援 ・ハイレベルシステム要件定義 ・設計/開発管理(開発PMO) ・設計/開発実行支援(ベンダと協業しPwCも実装に関与) 4.Post Go-Live支援(業務/IT改革の定着化、および導入効果測定/創出) 稼働後安定化支援、PDCFAサイクル管理/実行支援（KPI設定および効果創出支援） 5.大規模プロジェクトマネジメント支援 Central PMO、Program Management Office、オフショア開発管理支援、マルチベンダ管理 【強み】 経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供する国内最大規模のコンサルティングファームとなっている。 グローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援しています。

■Must ・日本語Nativeでは無い場合、Fluentな英語 ▼マネジャー以上： ・SAP導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー経験 ・SAP導入プロジェクトの提案経験 ■Want ・社会人経験2年以上 ・SAPソリューションを軸としてキャリアを構築していきたい情熱 ・SAP関連プロジェクト/業務に携わった経験 ・SAP導入における、企画構想、要件定義からカットオーバーまでのいずれかの経験 ・Basis、S/4 HANA、クラウドのご経験者 ・ビジネスレベルの英語力

インテグラス株式会社

神奈川県

販売業務のバックオフィス領域（受注/契約～手配/仕入～計上、各種マスター管理）の業務管理システム構築プロジェクトに、上流工程SEまたはPLとして参画いただきます。 【プロジェクト概要】 ・Web系システム、または業務システム構築（クラウド・SaaS活用）のアプリケーション設計、パッケージ導入プロジェクト（通常、10案件程度のプロジェクトを部署で対応しております） ・各プロジェクトのプロジェクトメンバーは、複数のグループ会社、協力ベンダーと自部署メンバー、その他で構成されます。 ・プロジェクトにおいて、自部署メンバーは、ベンダーやグループ会社メンバーに指示を出しながら、プロジェクトの推進をしていくことを役割としており、ご経験により、エンジニアやPL、小規模PMをご担当いただきます。 SEとしてのご経験のみの方も最初はSEとしてプロジェクトに参加していきながら早い段階でPLやPMへキャリアアップできるポジションであり、部署としても、キャリアアップを期待いたします。 リコーには、PMになるための育成体制が整っており、ガイドやOJT、研修を組み合わせてスキル・経験を積むことができるため、30代前後の方でPMのご経験がない方でも、PMに挑戦したい方を歓迎します。 【具体的なプロジェクト例】 受注プロセスにおける電子化対応のプロジェクトマネジメント・システム担当 ・電子契約帳票の拡大 ・販売パートナー向けの機能展開 ・品質改善/システム構築強化 【募集背景】センターの担う業務テーマ増大に対応するための人材増員・強化 【入社後のキャリアパス】 PMのご経験がない方でも、システムの要件定義をPM補佐やSEとして入っていただき、経験を積んだあとで小規模プロジェクトのPMをお任せします。 3年を目途に担当プロジェクトに専念いただき、その後のキャリアパスとして想定できる代表例として、以下がございます。 ・プログラマーの経歴がある方が開発エンジニア（SE）としてご入社⇒PL⇒中長期的・規模の大きなPM　※業務領域を広げる、マネジメントスキルを身につけることができます 【アピールポイント】 ・事業会社でありなあら取り扱うPJTが大きな規模であり、若いうちから幅広い経験ができる。 ・顧客が社内であるため、誰のためのシステム開発か実感しながら業務に携わることができる。顧客を近くに感じながら業務ができる ・グローバルへの志向がある方には条件によってチャンレジをすることができる。 ・8000名を超える利用者および年間30万件を超える電子契約を支えるシステムに関わることができる。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■Web系、クラウド系システムの構築・導入プロジェクトにSEとして参加経験がある ■プログラミング経験があること（言語不問） 【歓迎条件】 ■AWS等のクラウドサービス、SAP等のSaaSサービスの導入経験がある ■販売業務領域のシステム開発において、プロジェクト推進を通してビジネスへの展開を図った経験のある方 ■プロジェクトにおいてプロジェクトリーダー、PM経験がある ■アジャイル開発経験がある

株式会社パソナ

東京都

今まで培った技術を活かしつつプロジェクトマネージャとして活躍したい、チームをリーディングして成果を上げたいと考えている方、大歓迎です。リーダー未経験でも当社の制度を利用して、リーダーとしてのスキルアップして頂くことが可能です。年次に関係なく、意欲次第で積極的にプロジェクトに関わることのできる環境です。顧客折衝などの上流業務が半数以上で、やりがいを感じながら、スキルアップが可能です。

【必須】◆運用/開発/構築問わずインフラ・ミドルウェア領域での 　　　　　業務経験3年以上 【歓迎】◇PL経験をお持ちの方 ◇幅広い製品知識（AD等のWindows系、Tomcat、Apache等のAPサーバ、Ora cle/SQL Server等のDBMS、SAP BASISなどのアプリ基盤など）

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

プロジェクトマネージャーとしてクライアントプロジェクトに貢献していただきます。 ※以下は、典型的なグローバルプロジェクトにおける主要な活動の例です。 ≪主要活動事例≫ ・グローバル SAP の導入とロールインが適切に計画、管理され、定められたタイムラインと範囲内で正常に実装されるようにする。 ・グローバルな方法論とテンプレート (グローバルに標準化された SAP の機能範囲、グローバル標準のプロセス/ポリシー、統合アプローチ) を理解し、グローバル チームと連携する 。 ・キャップジェミニの契約上の義務を理解し、すべての項目が時間、範囲、品質で満たされていることを確認。 ・グローバルチームおよびローカルチームの主要なクライアントリーダーと連携する。 ・プログラムレベルのマイルストーン、ゲート、タスク、および成果物の計画。 プロジェクト (ワークストリーム) レベルでの計画の設定と管理。 ・プログラムレベルのミーティングを設定し、促進する。目的、議題、参加者、場所、時間などを設定する。議事録を取り、共有する。 ・複数のワークストリームに影響を与えるガイドライン (範囲、プロセス、ツール、テンプレート、役割、および責任) を設定して伝達する。 ・複数の利害関係者が関与するトピックのコミュニケーションを促進する。 ・ワークストリームやグローバルチームからエスカレートされた問題を理解し、処理する。 ・ビジネスワークストリーム (つまり、注文から現金、財務から管理、調達から支払い、需要から供給) と技術的なワークストリーム (つまり、データ移行、基礎、開発) の間のコミュニケーションを橋渡しする。 ・上層部の管理チームに提出するプログラムレベルのステータスレポートの草案作成をサポートする。 ・内部チームのコミュニケーションを促進して、PMO と各ワークストリームで発生する議論を橋渡しする。 ・RFP対応、提案書作成、口頭発表などを通じて SAP のビジネス開発をサポートする。 ・SAP プラクティショナー間で知識と経験の交換、共有。部門内でノウハウを蓄積することが目的。

≪MUST≫ ・バイリンガルスキル（ネイティブレベルの日本語（もしくはN2以上）、話す/聞く/書く/読むビジネス レベルの英語） ・ドキュメンテーションスキル、コミュニケーションスキル、優れた対人スキルと柔軟性 ・プレゼンテーションスキル（日英、資料作成、プレゼン） ・5～6人のチームをマネージメント経験 ・SAPプロジェクト管理における 6年以上の経験 ・SAP の導入（implementation）経験 ・SAP ECC R6.0 (SD、MM、WM、FI、CO) の理解 ≪BETTER≫ ・SAP コンフィグレーションの経験

マンパワーグループ株式会社

東京都

【会社概要】 「BIG4」ファームの一つであり、世界154カ国に219,000名のプロフェッショナルを擁し、監査、税務、アドバイザリーサービスを提供する企業様です。 【業務内容】 SAPに関するERP主要モジュール（FI/CO/SD/MM/PP）および、BW、BO、BPC、IBPの機能をベースにした以下の職務を担当いただきます。 ■具体的な業務内容 1. 業務設計 2. システム構築（設計、設定、展開） 3. 拡張機能（Addon）設計 ※あくまでもSAPをベースにした職務なので、SAPに関する知識があることが前提になります。 ■特徴・強み 「監査」「税務」「アドバイザリー」の３分野の中でアドバイザリーの機能をさらに強化すべく、特に企業の成長や事業モデルの変革をサポートする「マネジメントコンサルティング」、企業の成長をより確実で持続可能なものにする「リスクコンサルティング」に特化したプロフェッショナル集団を立ち上げることで同社が誕生しました。 「マネジメントコンサルティング」の分野では、戦略立案から業務プロセス改善、ITシステム導入と、“攻め”のすべてのフェーズを一貫して手がけられる体制を構築しており、一方「リスクコンサルティング」の分野では、リスクマネジメント、内部統制構築、内部監査支援、さらには個人情報やサイバーセキュリティ対応と、万全の“守り”を提供することが可能です。

■Must ・SAP導入経験3年以上、または複数クライアント （プロジェクトではありません）の経験 ・日本のビジネス、特にSAP導入に関する特徴を理解していること (外国籍の方) ■Want ・SAP導入経験またはクライアント経験 ・SAP認定資格（モジュール不問） ・S/4HANAの経験者（資格不問） ■その他 ・これまで運用保守のみ、または開発（ABAP）のみの経験しかないが、今後のキャリアアップのためにSAPをベースにした業務設計や業務改革の一端を担ってみたいという志向性の方 ・グローバルのプロジェクトを経験してみたいという方 ・ERPではなく、CRM、APO、GRC 等々、SAP の別パッケージを専門に扱っていたが、ERPも視野に入れたいとお考えの方

インテグラス株式会社

東京都

【詳細】数十名規模のプライム案件中心に3〜4社担当、PMの立場でお客様や社内関係部門と連携・調整,要件定義〜設計,開発,稼働後サポートまで 【働く魅力】◆組織としての一体感や実現したいことができる柔軟性、複数企業の事業支援によりお客様ともに成長できる環境が魅力！◆当社SAPビジネスや製造業務知見を活かし、お客様と伴走しながら、お客様のDX支援(事業成長)パートナーとして携わり続けることが魅力！

【必須】◆IT企業や事業会社にてPLもしくはPM経験(数十名規模) 　　　　◆ERPに関する知見をお持ちの方 【歓迎】◇SAP導入経験やSAP S/4HANAへの移行経験等 【キャリア支援】スペシャリスト志向やマネジメント志向(社内認定資格あり)等、社員の目指すキャリアや志向性に併せてキャリアUP可能。 【働き方】ワークライフバランスを支援する施策(福利厚生/研修/評価制度/在宅勤務制度等)が手厚く、離職率約3%,残業平均約17時間/月を実現。 【充実の評価制度】半期に1度上長面談にて評価シートを基に実施し、定量×定性で適正な評価をします。個人のキャリア形成を一緒に考えます。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

SAPシステムのシニアコンサルタントとなることを期待しています。旭化 成グループを担当頂くこともございます。 ■事業拡大に向けた増員募集となります。 ◎旭化成グループへの導入/保守/運用で培ったSAP関連技術を活かし、 　グループ外へと事業を拡大中です。 ※ERP関連事業の拡大に向け、導入/開発経験者の補充を目的とした募集。

【必須】 ■SAP導入プロジェクトにおける顧客との折衝経験がある方 【尚可】 ■SAP認定R/3 コンサルタントの有資格者 ■SAP導入プロジェクトにおける保守運用経験　■プログラム開発経験 【以下に当てはまる方はぜひご応募ください】 ■短期スパンではなく、顧客とじっくりと向き合いたい方。 ■安定した経営基盤を持った企業で、長期的な就業を望む方。 ■ワークライフバランスの整った企業での就業を望む方。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

■ご入社後2か月間、SAP/ABAP/会計領域プロジェクトの研修を受講頂きます。その後、SAP・ERPパッケージソフトの設計・開発業務をお任せし、 スキルに応じてよりコンサルティング等の上流工程もお任せ致します。 ■SAP認定パートナーとしてSAPを中心にERPシステムに強みを持つ当社。長く良い関係性のお客様が多くスケジュールも調整しやすいです。 平均残業12.0時間とワークライフバランスも保てます。

【必須】IT業界での経験半年以上（設計,開発,保守など） 【歓迎】SAP経験、知見 ■育休復帰率100％！家族との時間やプライベートの時間を大切にしたい　方にオススメです！【有休消化率80%以上!!】 ■プロジェクト単位にとらわれず、困ったことや相談があれば、近くの仲 　間に直ぐに聞けるようなコミュニケーション環境が根付いています。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

神奈川県

【経理業務】■決算業務(月次,年次) ■支払処理 ■債権債務管理 ■固定資産管理 ■各種確定申告対応等 ※経理業務は「SAP」を使用してます。 【労務管理】■給与計算(勤怠集計) ■年末調整 ■各種社会保険手続き等 ※労務管理では「OBC奉行シリーズ」を使用してます。 【その他】■契約書の管理 ■会議運営サポート(会議資料作成やweb会議の設定、設営) ■社内通知文書の作成 ■備品管理（購入、在庫管理）

【必須】 ■経理業務担当経験 ■Excel、Wordスキル（Excelによる経理帳票の作成、Wordによる社内文書の作成で必要） 【歓迎スキル】 ■コミュニケーション能力（人見知りせず、社内外関係者との意思疎通を円滑に図れる方） ■細部への注意力がある方 ■ITリテラシーがある方（内容問わず）

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

社会基盤を支えるエネルギー事業者であるJERAの情報システムのユーザサポートおよびシステム管理の企画からサービスのデリバリまで広く経験可能なポジションです。 JERAのミッションの「世界のエネルギー問題に最先端のソリューションを提供する」ため、DevOps、アジャイル開発やリーン・スタートアップといった新しい情報システムの開発・運用の仕組みをクラウドベースの環境上で構築中です。また、国内外の関連会社への情報システムの展開に備え、グローバルに対応したモデル作りも同時並行で進めています。

【必須】 ・4年生大学卒以上 ・ユーザサポートやシステム管理の知識・経験 ・ビジネスレベルの日本語力 ・業務の変革を進めるための推進力 【尚可】 ・ビジネスレベルの英語力 ・ITIL、COBITなどサービスマネジメントに役立つ知識体系 ・SAPに関する知識・経験

株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

愛知県

【業務詳細】■自動車に搭載する基板や電子部品の受発注、納期管理、在庫管理などです。■単純作業ではなく、顧客の生産に合わせた商品の納入管理を行います。仕入れ元への発注は弊社物流倉庫にある在庫を確認しながら慎重に検討を行い、場合によっては仕入れ元へ発注数の説明が必要となり、これまで培ってこられた交渉力やプレゼン能力が生かせます。 【顧客】大手車載メーカー　【仕入先】大手基板メーカー

【全て必須】■メーカー、および商社での営業管理経験5年以上(受発注、在庫管理、納期管理) ■自動車運転免許 ■ERPシステム(SAPなど)の使用経験、または基幹システムなどを利用しての受発注経験 【尚可】英語または中国語スキル(レベル問わず) 【働き方】■完全週休2日、年休128日でWLBが保てます。■入社半年後〜、業務習熟度合に応じてローテーションにてリモートワークが週2日程度可能です。■男性育休取得実績がございます。 【将来性】■自動車のEV化に伴い、当社の電子部品の需要が今後ますます高まり、高い安定性と将来性が見込まれます。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

広島県

らも社員一丸となり開発できる環境です。 ［■案件について］親会社の案件だけでなく、一般の受託開発も行っています。お客様の課題をもとに当社で提供できるものを考え、幅広く開発しております。 ［■働き方］目安としては、自社内開発が5割、客先開発が5割となります。客先開発の場合はプロジェクト単位で担当するため、2〜10人で客先へ出向きます。お1人で担当いただくことはないため、ご安心ください！

【必須】・システム開発のご経験(2〜3年以上) 【歓迎】・汎用機でのシステム設計/開発経験 ・オープン系でのシステム設計/開発経験 ・COBOL、Java、VB.NET、C#.NET、Magic、Dynproを使用したシステム設計/開発経験　・PM/PL等、プロジェクトマネージメントの経験 ・SAPのシステム設計/開発経験　 ・AWS、AZURE等クラウド環境でのシステム設計/開発経験 ・金融、クレジットカード、販売管理、生産管理、在庫購買管理に関する業務知識

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

京都府

【募集背景】 ■グローバル営業革新プロジェクトを実行するにあたり、グローバルでのプロジェクト管理及びCRMシステムの刷新・機能追加、ERPとの連携システムの構築など多くの取り組みが進行しています。 ■これらを円滑に実行推進するために、CRMシステムを中心とした人材の補強が急務となっています。 【部・チームの業務概要】 ■グローバルビジネスプロセス&IT革新本部はオムロンの各事業（制御機器、電子部品、社会システム、ヘルスケア）におけるIT活用をグローバルかつ組織横断で支えている本社部門です。 ■現在、グローバルビジネスプロセス&IT革新本部では、データドリブンな企業経営へ変革すべく、全社の業務アプリケーションの刷新を目標とした、グローバルコーポレートシステムプロジェクトに取り組んでいます。 ■このプロジェクトは経営戦略の1つとして、2017年よりスタートし、長期的な事業成長の足枷となりかねないITシステムの課題について、経営・事業の視点から見直し、グローバル横断、グローバル標準での新たなERPや周辺アプリケーションの導入、活用に取り組んでいます。 ■営業情報プロセスグループは、その中でも顧客接点、営業領域を担当し、事業拡大に直接的に関わっていく部門となります。 ■業務領域はシステム要件定義、開発、運用のすべてを網羅しており、事業部門と一体となって活動し、事業成果を実感できる働き甲斐のある職場です。 【職務内容】 ■グローバルビジネスプロセス&IT革新本部　営業情報プロセスグループに所属し、グローバル営業革新プロジェクトにおいてCRMシステムおよび販売管理に関連する領域のシステム開発・設計のリードをしていただきます。 ■プロジェクト推進にあたっては、各カンパニー（事業部門）、本社機能部門、グローバルの販売子会社とコミュニケーションを図り、経営課題やニーズを確認し、事業特性や地域特性などを把握した上で効果的なCRMアプリケーションの開発と活用、基幹システム（ERP）等周辺システムとの連携に関わるITタスクの計画・実行をお任せします。 【使用するツール】 SalesForce、SAP S4 HANA、lnfomatica、tableau他 【その他】 ■適切に業務負荷を調整した上で余裕を持って業務を進めています。 ■また在宅と出社を組み合わせたハイブリッド勤務が可能で、ワークライフバランスにあった働き方を選択することができます。 【配属部門】 グローバルビジネスプロセス＆IT革新本部 【労働条件・福利厚生】 フレックスタイム制度・リモートワーク制度などあり（https://www.omron.com/jp/ja/recruit/career/） ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■業務部門側またはIT部門側でITシステムの導入プロジェクトにおけるシステム要件定義、ベンダーコントロール、ユーザー教育等のご経験 ■英語力（中級） ※海外メンバとのコミュニケーション（調整や交渉）ができるレベル 【歓迎要件】 ■SFA関連システムの導入経験 ■CRM関連システム（B to Bを歓迎）の導入経験 ■CPQシステム ■ERPシステムの導入経験

株式会社パソナ

東京都

自ら決定いただき、ご自身の営業手法を確立いただきます。 ・当社のSAPエンジニアの稼働状況とコンディションを見ながら、大手外資系コンサルティングファーム、日本国内最大の大手総合化学メーカーをはじめとする既存取引先企業を中心に深耕いただきながら、SAP領域のシステム導入・開発案件の受注を行っていただきます。 ・ビジネスパートナーとの契約更新や売上処理も一部お任せします。

【必須】人材業界でIT業界向けのキャリアアドバイザーまたは法人営業のご経験 【歓迎】創業期の当社で共に会社の前進を支えていくご意欲のある方 【当社について】各社で経験を積んできた技術力あるSAPエンジニアが創 業。高い品質とお客様評価を受け、急速に取引先や受注案件を拡大してい ます。ERP市場で圧倒的シェアを誇り、高い信頼性から大手企業様でも多 く導入されているSAP製品。2020年に入り、新製品S4/HANAへの切り替えも 本格化、当社もそれに合わせてビジネスをさらに広げていきます。創業期 の社員として共に会社の成長と前進を支えていきませんか？

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

【配属組織名】 インダストリアルデジタルビジネスユニット 　エンタープライズソリューション事業部　エンタープライズパッケージソリューション本部　ERPソリューション部またはマネージドサービス部 【配属組織について（概要・ミッション）】 我々の部門は、日立グループのSIerとしてのSAP事業を取り纏める部門で、SAPソリューションを用いた基幹システムの構築、保守運用や事業戦略やアライアンス企画などを推進し、日立グループ一丸となって金融・公共・公益・産業・流通等のお客さまへSAPソリューションを提供しています。 ■参考：エンタープライズソリューション事業部について 「挑もう、あなたらしく」製造業・流通業向けソリューション SE採用特設サイト https://www.hitachi.co.jp/products/it/industry/recruit/career/index.html#message 【募集背景】 経済産業省が2018年9月に発表したDXレポート内にて指摘された、「2025年の崖」にもあるとおり、基幹システムの更新需要が高まっています。特に、SAP ERPのメインストリームサポートが2027年末へ延期となりましたが、企業がDX（デジタルトランスフォーメーション）に取り組むべき必要性は変わらず、傾向は変わっておりません。 日立製作所では、SAP事業を1994年から推進しており、このDXに向けた更新需要を逃さず、さらなるビジネス成長をめざしています。 更なる成長に向け、システム構築プロジェクトのマネジメント層やエンジニア層の更なる拡充を必要としており、即戦力となる人財を募集します。 【ミッション／期待する役割・責任】 弊社が受注したSAPプロジェクトにおいて、確かなコンサルティング能力でシニアSAPコンサルタントとして、お客さまのプロジェクト目標を実現するITシステムを構築する事が役割です。 お客さまの経営課題をSAPの最新技術によってどのように解決するかを提案していくことができる人財を求めています。 【職務概要】 ・SAP案件の提案活動 　RFPを理解し、提案におけるソリューションの検討、Fit＆Gap支援。 ・SAPプロジェクトでのコンサルティング お客さまの業務的要求とシステム的要求をヒアリングの上で理解し、SAPをベースとした適切なソリューションをお客さまに提案する。 お客さまの業務改革を他のお客さまの事例などを活用し、支援する。 SAPとシステム要件のFit&Gapを実施し、Gapに対する課題解決の検討を支援する。 本稼働に向けて、お客さまをあるべき姿に導く。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 日立のSAP事業に携わり、SAPソリューションによるシステム構築にSAPコンサルタントとして携わっていただきます。 【事例】 ・東京化成工業株式会社さま：DXを見据えたBPRプロジェクトの礎としてのSAP S/4HANAR導入 https://www.hitachi.co.jp/products/it/industry/case/2101_tci/index.html ・日本オクラロ株式会社さま：SAP S/4HANAでグローバルシステムを統合。サプライチェーン情報も一元化し、需要予測と意思決定の迅速化を実現。　https://www.hitachi.co.jp/products/it/industry/case/1809_oclaro/detail1.html ・SAP AWARD受賞歴 　顧客満足度調査の結果、お客さまの満足度が非常に高いと評価されたパートナーを称えるために1997年にSAPジャパンが創設した「SAP AWARD OF EXCELLENCE」において、日立は数多くの賞を受賞しています。　https://www.hitachi.co.jp/products/it/industry/solution/sap/award.html#2018 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・SAPコンサルタントとして着実にキャリアを積まれた方 ・お客さまと業務用語で会話ができ、要件調整をリードできる方 ・コンフィグ知識をお持ちの方 ・SAP認定コンサルタントの資格をお持ちの方（SAP S/4関連またはSAP Saasソリューション） 【求める人物像】※人柄・コンピテンシー・期待行動 等 ・チャレンジ精神と責任感を持って最後まで諦めずに仕事に取り組むことができる方 ・関係者の意見を取り込み常に改善を心掛けられる方 ・能動的に業務に取り組むことができる方

株式会社パソナ

東京都 ／ 神奈川県 ／ 大阪府

【仕事内容】 主にSAP(R/3またはS/4HANA)を始めとするERPシステムの各モジュール(SD(販売管理)/MM (在庫購買管理)/FI(財務会計)/ CO(管理会計)の開発〜)をお任せします。 ◎SAP ERPの機能改修 └ABAPを使用した開発やアドオンの開発 ◎バージョンアップ対応 └SAP（R/3）からSAP（S/4HANA）への移行 ◎SAPの導入コンサルティング ◎導入企業向け基本設計書作成 ◎詳細設計書の作成、テスト 【将来のキャリアパス】 経験豊富な先輩エンジニアから学べる環境です。一歩ずつ経験を積み上げ、PG⇒SE⇒コンサルタント⇒マネージャーとステップアップしていけます。個人差もありますが、目安として経験10年程度でERPコンサルタントとして活躍可能。技術を極めてスペシャリストを目指す道もあります。

【必須要件】 ERPシステム(パッケージは問わない）の導入・開発・運用・保守いずれかの経験 開発エンジニア、インフラエンジニア 【歓迎条件】 ◎経理・財務、人事、製造、サプライチェーン、調達・購買など 何らかのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守いずれかの経験 ◎SAP BASISに関する知識・経験 ◎リーダーやマネジメントの経験 【求める人物像】 ・市場価値の高いスキルを身に付けたい。 ・ERPを極め、世の中に価値を提供していきたい。 ・ERPコンサルタントを目指したい。

株式会社A・ヒューマン

東京都

【具体的には】・Salesforceをベースとしたシステム導入&マネジメント ・自社製品「つながる君♪」の機能拡張＆マネジメント ・Java等オープン言語によるシステム開発＆マネジメント 【ポジションの魅力】・マネジメントや上流工程の経験 ・Salesforceの技術定着と認定資格の取得 ・様々な技術を必要とされる案件への参画

【いずれも必須】◆システム開発工程における設計業務経験 ◆◎PHP,◎Ruby,◎Java等オープン系言語での開発経験（目安：3年以上） 【歓迎】◆Salesforce経験者◆PM/PL経験をお持ちの方 ☆入社後イメージは即戦力として案件に参画していただきます ◆SAPやSalesforceの大型案件は、大手プライムベンダーと直接契約。 ◆当社社長が日本におけるSAP黎明期から25年以上に渡り、SAPビジネスに携わっていることから、マーケットや経験が大きな付加価値に。 【求める人物像】・プロジェクトマネージャーやリーダーなどの経歴 ・コミュニケーション能力のある方

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

宮城県

【詳細】柔軟性、拡張性に優れた低コストなシステムを構築するため、ETL・EAI、Out Systems・Power Apps等のローコード・ノーコードソリューション、SAP Business Technology Platform等の各種SaaSを用いたシステム提案業務を行います。 【働き方】年休125日/土日祝休でワークライフバランス◎

【歓迎】以下のいずれか ◆SAP、Microsoft Dynamics 365等のERPパッケージの導入経験がある方◆現行業務分析、要件定義の上流工程の経験がある方◆財務会計、販購買、在庫管理、生産管理、顧客管理、営業支援 【魅力/キャリアパス】業務を通じて財務会計、販購買、生産管理等の業務知識習得、デジタル・トランスフォーメーションで開発手法も大きな変革を迎えようとしていますが、最先端の開発業務を経験ができ、価値あるエンジニアへ成長することができます。また、教育支援としてSAP認定コンサルタント、Microsoft Certificationの資格取得プログラムも用意しております。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

グループ会社内の人事労務業務全般をご担当頂く予定です。 【業務内容例】■人事異動手続き対応業務■入退社管理業務■採用業務（面接設定・調整/運営/書類作成）■名刺作成窓口■新しく受託開始する人事業務の導入/運用■その他人事労務業務全般 【使用システム】SAP・HERMOS・e-staffing自社会計システムなど 【対象会社】博報堂/博報堂DYメディアパートナーズ/博報堂DYホールディングス約5000名

【必須】■人事労務関連の事務業務経験■社会人経験2年以上■人事労務業務全般に興味、意欲がある方■PCスキル：Excel／SUM,IF,VLOOKUPなどの簡単な関数の利用経験【歓迎】主体的に業務に取り組める方 【人事業務部について】博報堂DYグループのシェアードサービスセンターのコア企業として、人事・経理・総務の領域を担っている当社の中で、人事事業部は人事領域の各種業務を手掛けております。グループ企業だからこそ構築できるノウハウと、培った高い専門性を使って、間接業務のプロフェッショナルとして、より多くのグループ会社へ幅広く質の高いサービスを提供できる事を目指しております。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

主に売上1000億以上の製造業様に対するSAPを中心とした周辺システムを含めてお客様の中長期経営計画実現を支える基幹業務領域の構想立案を行います。 （１）DX（基幹系・会計・管理連結中心）コンサルティング・プロジェクトの実施 お客様の経営トップ、各部門担当者からのヒアリングで現状会計・管理連結で発生している課題を抽出・分析を行い当社が提唱する「DX化のポイント」に照らし合わせて課題解決のハイレベルソリューションとSAPと周辺システムのハイレベル機能配置を検討し次期基幹システム領域の構想をお客様と創出します。 この活動で策定した次期基幹システム構築構想（お客様の経営トップも含めた弊社との成果物）から開発・導入フェーズに移行しますが、この段階は当社のデリバリチームにバトンタッチをします。 （２）提案活動 上記のコンサルテーション業務をお客様に提案するための提案書作成とプレゼンテーション （３）ソリューション発掘・PoC活動 当社の武器とすべき新たなSAP新機能と周辺システムの発掘とPoC実施を行います。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・制度会計・管理会計エリアでの業務系システム導入の3年以上の経験 ・SAP経験必須（3~４年程度） ・顧客折衝、要件定義の経験 【歓迎要件】 ・SAP（FI/CO）導入の経験（3年以上） ・BIツールの導入経験 ・社内海外拠点に対して英語でのコミュニケーションにチャレンジする意思がある方（顧客向けの高度な英語力は不問）

株式会社パソナ

東京都

HR Data Managementチームのサブリーダーとして、人事システムへの登録業務を関係者と調整しながらチームメンバーと一緒に運用を行う。 組織変更に伴う人事関連の調整・システムの設定変更対応。レポート作成及び、分析。 大きなイベントがあった場合のプロジェクト対応。 【このポジションのやりがい・魅力】 ・社員（ジュニアポジション）、派遣スタッフを含んだチームマネジメントの経験を積める。 ・グローバルシステム・国内システム両方について、人事システム単体の運用経験だけではなく、周辺の様々なシステム・データ連携の仕組みを学べる。 ・様々なプロジェクトにおいて人事システム・データ関連のプロフェッショナルとして携わることになり、他業務担当者との協業・折衝の前線に立てる。 ・人事発令登録の安定稼働に対する強いコミットメントが求められ、それを全うすることにより、周囲からの信頼を得られるようになる。 ・1法人だけではなく日本国内複数法人のデータを取り扱う立場にあり、幅広い観点が養われる。 【メンバー構成】 15名（5名が派遣）がチーム人員です 【使用している人事システム】 ・日本のメーカー、各国との共通プラットフォームとしてSAPの２つのシステムを利用 【その他】 ・在宅勤務の割合は週4日程度 ・月の時間外は、平均30時間　 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

・人事業務経験 ・人事システムの登録経験 ・英語を用いての業務経験（英文メールのやり取り必須） ・レポート作成または、データ分析の経験 【歓迎要件】 ・プロジェクトリード経験

株式会社パソナ

東京都

【詳細】■基幹システムの新規導入に向けた企画・要件定義、及びそれに伴うITベンダーとの調整 ※SAP・Kinton等の導入予定 ■PCのキッティング ■社内システムの運用保守 ■IT関連デバイス管理（PC、スマホ、複合機、電話等）【教育】まずはヘルプデスク等の簡単な業務からお任せし、徐々にシステム構築などに関わっていただきます。OJTベースで部署全体でバックアップいたします。積極的にIT知識を習得されたい方歓迎です。

【何れも必須】■ITに関わる何かしらの経験 ■新しいIT知識の習得にどん欲な方 ※入社後、業務上必要となるDBなどの知識は習得いただきます【環境】在宅勤務OK、充実した福利厚生、年休125日と働きやすい環境◎ 【当社について】■半導体やディスプレイ等のエレクトロニクス分野から、酒・ペットボトル・化粧品など生活に紐づく分野まで、当社のフィルタは様々な分野で活躍。「分級」の独自技術、及び顧客ニーズに沿った製品カスタマイズ性で業界内で絶対的な地位を確立。成長性の大きいフィルタ市場にて、日系メーカーの国内シェアTOPである当社は、今後医薬品領域の開拓及び海外市場の進出を通じ更に成長していきます。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

社会インフラ（エネルギー、電気、ガス、通信、鉄道等）に関わる大手企業に対して、ビジネスの変革・創造に関わるコンサルサービスを一貫して提供し、クライアントのデジタルトランスフォーメーション（DX）、サステナビリティトランスフォーメーション（SX）の実現に貢献します。脱炭素や自由化といった事業環境を踏まえ、データやデジタル技術を活用してビジネスの変革・創造にかかわるコンサルティングサービスを提供し、企業／社会の持続的成長に貢献します。 　■業界／企業が抱える課題を分析／洞察し、将来構想やKPI、実行計画を立案 　■立案した改革テーマ／アクションアイテムの推進 　■業務プロセス／ルール、組織、ITシステム等の新たな仕組みの定義 　■国内外の顧客企業グループ企業への実行施策の展開～効果刈取り ※日立コンサルティングは構想策定～新業務設計等の上流工程を担い、ITシステムの導入は、主に日立グループのSIerが実施 【主なクライアント業種】 ・エネルギー、鉄道など社会インフラを中心とした大手企業 【プロジェクトの例】 ■大手電力企業の基幹システム新設/改修を通じた業務改革支援 ■大手電力事業者におけるデジタル事業・サービスの企画・開発・販売支援 ■大手電力企業におけるDXソリューションを活用した新規事業開発支援 ■脱炭素化（カーボンニュートラル）ロードマップ策定支援 （GHG算定支援、削減中長期目標・計画策定支援、再エネ調達・導入支援） ■鉄道関連企業における保守事業グランドデザイン策定及び、業務改革に向けた施策立案支援 　・CBMによる業務高度化、保守現場のリード。タイム短縮 　・プロセスマイニング、業務効率化支援 ■通信キャリアの5G基地局建設業務のDX構想策定支援 ■鉄道事業者のAI/アナリティクスを活用した業務改革構想策定 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記いずれかのご経験 ■社会インフラ関連、エネルギー（電力/ガス）、通信事業者（通信/非通信）、鉄道/航空事業者での業務経験 ■製造業にて、エネルギーや生産技術・情報系・企画系・アフターサービス分野にて業務経験がある方（営業経験も可） ■保守・設備メンテナンスの事業会社での業務経験 ■SIerなどで、大手企業向けのシステム化企画、要件定義、SAP等のERPパッケージ導入の経験 【歓迎要件】 ■コンサルティングファームでのプロジェクト経験

株式会社パソナ

愛知県 ／ 静岡県 ／ 岐阜県 ／ 三重県

同社のお客さま（事業会社、メーカー系SIer、ユーザー系SIer等）の開発現場で、インフラエンジニア（AWS、Azure、VMware、salesforceなどのネットワーク構築、サーバ構築等）として設計/構築業務に従事していただきます。 例えば、、、 ・サーバーシステム設計、構築、運用管理業務 ・顧客内インフラのネットワークセキュリティ強化 ・SAP/4 HANAへのマイグレーション

【必須】 ネットワーク・サーバの構築経験を1年以上お持ちの方 構築経験が浅い場合にはAWS認定資格などクラウド系資格保持者は歓迎致します。 ＜下記経験がある方優遇致します。＞ ・過去運用保守の経験があり、直近構築の経験をお持ちの方 ・上流工程でのPM、PLの経験や新人教育の経験者 ・オンプレ環境からからクラウド環境への移行案件の経験者

テクノブレーン株式会社

東京都

【補足】既に様々なシステムがあり、プロジェクトが推進されている為、スキルや経験に合わせて業務をアサインします。 【当ポジションでお任せするプロジェクト】 1.基幹システム系:会計、生産、物流、販売、SCMなどの基幹システム 等) 2.経営戦略システム(BI、シミュレーション、データマネジメント 等)

【必須】■何らかの基幹システム（生産管理、物流管理、販売管理、在庫管理、財務管理）に関する知識(製造業のバリューチェーンが理解できる方)【尚可】■プロジェクトリード以上のマネジメント経験 ■何らかの ERPパッケージ導入経験(SAP、EBS、Dynamics、オービック等) ■java イントラマート (intra-mart）のご経験 ■製造業での業務知識とシステム構築経験■PMO経験とITILに関する知識 ■海外ベンダーとの協業経験もしくはそれに準ずる英語でのコミュニケーション力(TOEIC600点以上) 【やりがい】グループ内SE(社内SE)であるため、ユーザーのお困りごとを聞きながら開発ができ、開発後もユーザーからのFBを得られる環境です。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

兵庫県

※SAP未経験の方はAMS（既存User）でSAPに関する知識を習得し、得た知識とキャリアパスを考慮して新規顧客獲得にもチャレンジいただきます。 【働く魅力】情報システム部門とのやり取りが中心ですが、経営層へのアプローチもあり、私達の提案が経営改革に寄与できるやりがい◎ 【部署の魅力】ERP営業部は社内満足度調査が最も高い部門！チームで助け合える環境で、一人で仕事をするような殺伐とした空気は一切なし

【必須】SI営業経験をお持ちの方 ・チームの目標に向けて、責任感をもって主体的・意欲的に取り組める方 ・必要なコミュニケーション力や協調性のある方 【キャリア支援】スペシャリスト志向やマネジメント志向(社内認定資格あり)等、社員の目指すキャリアや志向性に併せてキャリアUP可能。 【働き方】ワークライフバランスを支援する施策(福利厚生/研修/評価制度/在宅勤務制度等)が手厚く、離職率約3%,残業平均約17時間/月を実現。 【充実の評価制度】半期に1度上長面談にて評価シートを基に実施し、定量×定性で適正な評価をします。個人のキャリア形成を一緒に考えます。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

群馬県

【具体的には】FileMaker・SAP・Salesforce　等 【言語】SQL・VisualBasic・Java・Oracle　等 【フェーズ】上流工程から下流までご経験に応じてお任せします。 ★社内外と連携して業務を進めているため、業務過多にならず、残業もほぼありません。

★*+.ワークライフバランスが整う環境で経験を活かしたい方へ.+*★ 【必須】■プログラミングの実務経験をお持ちの方 　　　　　※SQLserver・VisualBasic・Java・Oracle　等 【歓迎】■SAPの導入経験、業務環境構築経験 　　　　■FileMakerもしくはAccessでの開発経験 　　　　■他部門と連携をし、改善改革をしたご経験をお持ちの方 ★三井勤続Gトップレベルの福利厚生/働きやすい環境に自信あり★ 残業平均10時間程度、年間休日数127日と多く、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です！

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

＜本部について＞ 産業コンサルティング本部には33名が所属し、コンサルティングのテーマによって、3チームで構成されています。 クライアントは日本を代表するような製造業大手企業が中心で、自動車、精密機器、化学、素材などのメーカーに対してコンサルティングサービスを提供しています。 ＜特徴＞ 日立グループ自身の改革事例や業界リーダカンパニーとの取組事例も有効に活用し、より実現性の高いコンサルティングが可能。 DXコンサルの案件事例は再利用可能な形に体系化して蓄積し、実践的な知識として引き出し、身に付けることができます！ 本ポジションでは、製造領域に関するシステム導入のプロフェッショナルとして、ERP（製造モジュール）,MES導入の上流コンサル（構想策定～要件定義）を担い、製造業務の抜本的革新・生産性向上や新たな価値創造を支援します。 【主なクライアント業種】 日本を代表する製造業が主要クライアントです。担当チームは長年コンサルティング実績を重ね、自動車、精密機器、医療機器・・・など主要製造業で実績があります。 製造業ではDXを活用してスマートマニュファクチャリングを実現するために、ERP、MESなどの製造周りのシステム導入のニーズが高まり、今後さらなる拡大が見込まれます。 【主要サービス・テーマ】 ■対象業務：製造業の生産管理、製造業務 ■担当フェーズ：システム導入にかかわる構想策定、業務設計、要件定義（※） ※システム導入は、日立グループ（他SIer）が担当するため、 　その期間はPMO（PJ管理、チェンジマネジメント）を担当するケースあり 【案件規模】 ・主に2～5名程度の体制 ・企画／構想策定フェーズは3ヶ月程度。業務設計は3ヵ月～半年程度。 　プロジェクトマネジメントは1年以上。 【本ポジションの面白み】 ・日本を代表する製造業の企業に対して、顧客の中核業務に大きなインパクトを与えるコンサルティングを提供します。 ・製造業のいろんな業種に幅広く関わり、コンサルタントとして市場価値の高い経験を積むことができます。 ・デジタル/IoT等の先端的技術/プロダクトと組み合わせた高度な製造業務の改革に携わることが可能です。 ・日立グループ自身の業務改革事例や業界リーディングカンパニーとの取組事例を有効に活用し、お客様に価値の高いサービスが提供できます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

下記いずれか ■製造業界にて、ERP（製造モジュール）、MESシステム導入経験をお持ちの方 ■コンサルティングファーム、Sier等において、ERP（製造モジュール）、MESなどのシステム導入プロジェクト、あるいはシステム導入のためのBPRプロジェクトの経験を有する方 ※生産管理システムの例： ERP（製造モジュール）：SAP（MM,PP）、Oracle EBS（MFG）など MES：DELMIA（Dassault Systems）、Siemens MES、JOYシリーズ（大塚商会）、GLOVIA smart MES（富士通）など

株式会社パソナ

東京都

本ポジションは同社グループ会社への出向ポジションです。 同社は、親会社から電力トレーディング業務を分離して2022年12月に発足したばかりです。ビジネスが順調に進む中、取引や取り扱い商品の増加に伴い、組織体制を強化すべく仲間となって頂ける方を募集致します。 【期待する役割】 同社におけるセトルメントアナリストは、保有するポートフォリオ、すなわち電力、LNG、石炭、原油、為替等に関連する全ての金融取引または現物取引に対する請求書の妥当性の検証、並びに正確な請求書の作成を行うことにより、同社の決済業務を安定的に維持・管理・改善していくことが主な責任・役割となります。 その業務の中には、決済・請求ミスの是正・改善、清算・決済・請求に関するETRM・SAP等システム実装のテスト、その他バックオフィス業務のサポートが含まれます。 【具体的な業務】 ・取引先の請求書の確認、検証 ・取引先への請求書の作成 ・取引先の請求額と自社の計算値が異なる場合の原因の究明、誤りの是正、並びに問題解決方法や再発防止策の提案・説明 ・セトルメント業務の継続的な改善、言語化 ・セトルメント業務のETRMへの実装・継続的改善（計算、業務フローのシステム化） ・月間・四半期・年間の決算業務の支援 ・月初に生ずる決済業務を確実かつ迅速に実施するための日々の準備、ツールの開発 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■商学部、経済学部、あるいはそれに類似する学部ご出身の方 ■金融商品（株式、為替、コモディティ・デリバティブ等）取引のクリアリングやセトルメントに関する一定の知識、または実務経験があること ■TOEIC730点、中級レベルの英語力。※セトルメント業務においても英文契約書を読む可能性があるため。

株式会社パソナ

東京都

【会社の特徴】 2,300名を超える経験豊富なプロフェッショナルが、ケイパビリティとインダストリーで相互に連携し、複雑化した企業課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力でプロジェクトごとに最適なチームを組成し、スピーディかつ高品質なコンサルティングサービスを提供している企業様です。 ■業務内容 経営管理・会計・販売・購買・物流といった基幹業務を対象に、ERPを活用した、クライアント企業の業務プロセスとテクノロジーの変革支援を行います。 ■業務詳細 1.現状業務分析と可視化（定量的、コンサルティングフレームワークの活用） 2.基幹業務の改革構想策定（EY方法論の活用） 3.システムアーキテクチュア策定 4.システム化企画、パッケージ・ベンダー選定と導入計画策定（中立的支援） 5.デジタル・クラウドなど先端技術を活用したデジタルトランスフォーメーション （EYグローバルのITケイパビリティの活用） 6.グローバルでの業務システム標準化（インバウンド・アウトバウンド） 【業界の動向】 DXやデータを活用する事業モデルの需要が高まり、専門人材の採用が積極化。 また、働き方改革で生産性向上のためのコンサルも求められています。 新型コロナで企業のビジネスモデルは大きな変革が迫られ、DXも更に促進されます。 2024年には市場全体で1兆円を超えそうな勢いです。

■Must グローバル・新技術を特徴として立ち上げを段階の新組織で幅広い 活躍をしたい方。 ・基幹業務システムを用いたプロジェクトの経験者 ・グローバル業務標準化プロジェクトの経験者 ・デジタル技術の経験者で基幹業務領域で新規サービスを立ち上げてみたい方 ・以下はコンサルタント、シニアコンサルタントを想定した要件 ・SAPビジネス経験者（SAP認定試験を持つことが望ましい） これまでのSAP導入経験をもとに、上流工程やグローバルプロジェクトに挑戦したい 方。 ・SAP以外の業務改革・ITプロジェクト経験者で、コンサルティング 資質があり、新たにコンサルティングに挑戦したい方。 ※マネージャー以上での採用については、プロジェクトマネージメント 業務を複数経験（2年以上）、が必要です。 ■Want 英語（スキルは問わない）

インテグラス株式会社

東京都

【期待する役割・職務内容】 ・受注、発注、経費精算等の稟議・伝票・書類発行に関する業務 ・受注、発注、経費精算等に関する業務のリスク管理高度化・業務プロセス改善 ・受注、発注、経費精算等に関する業務の企画立案・推進 ・受注、発注、経費精算等に関する業務のコーポレート部門（バックオフィス）、本部との調整・対応 ・受注、発注、経費精算等に関する業務を遂行する社員・派遣スタッフの統括（班長） ・その他、ミドルオフィス内における庶務、役務の分担 【プロジェクト事例】 ■COP27から2023年を考える https://www.youtube.com/watch?vHrKtgcm52YQ ■地域での水素社会実現へ。お客さまと〈みずほ〉の知見を結集し、次世代ビジネスを切り拓く https://www.mizuho-fg.co.jp/sx/project-case/202305-004/index.html 【得られる経験・市場価値】 ・大手金融系シンクタンクのコンサルティング部門で経験・スキルを蓄積 ・最前線のサステナ分野で活躍するコンサルタントの支援を通じたコンサルティング業務の理解 ・大手金融系シンクタンクとして高度なコンプライアンス・情報管理手法の習得 ・みずほグループ、及び、その幅広い顧客企業にかかわる業務を通じた人脈の構築・コミュニケーション能力の向上 ・みずほグループ内での幅広いキャリア形成の可能性 【魅力】 ■平均勤続年数18年、残業29時間、有休取得17日とワークライフバランスが充実しています。 ■サステナ（環境・エネルギー）分野に総勢約130名（グローバルでみても最大規模）のコンサルタントが在籍しており、多様な専門性を持つコンサルタントから刺激を受けながらキャリア形成に取り組むことができます。 【組織構成】業務推進チーム　受発注班 兼務含め7名ほど＋派遣スタッフ3名ほど ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■受注・発注・経費精算等に関する業務経験（５年以上） ■受注・発注・経費精算等に関する業務におけるリーダー経験（部下2－3名程度） ■SAP等の会計システムの操作経験 ■リスク管理高度化、業務プロセス改善等の経験 ■部内外関係者との調整・対応経験 【歓迎要件】 ■ミドルオフィスにおける業務経験 ■経理に関する知識 ■基礎的IT知識

株式会社パソナ

東京都

ITコンサルティング／経理・会計業務コンサルティング／会計システム導入支援／ERPシステム導入支援業務に従事いただきます （業務例） ・システム化構想策定支援 ・会計分野を中心とした業務改革（BPR）支援 ・会計システム（財務会計システム／管理会計システム）導入支援 ・ERPシステム（SAP ERP／Oracle Cloud ERP）導入支援 ・PMO支援 ※詳細の情報は、以下DTRA採用ページよりご覧ください。 https://dtrsrecruiting.tohmatsu.co.jp/itg/ ■所属法人に関するお知らせ （マネジャー以上の場合） 有限責任監査法人トーマツ採用（所属）、 デロイト トーマツ リスクアドバイザリー株式会社（DTRA）出向 （シニアコンサルタント以下の場合） デロイト トーマツ リスクアドバイザリー株式会社（DTRA）入社 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■会計業務知識 ■会計システム構築プロジェクトにおける特定領域、特定フェーズの経験（合計2年以上） ※少なくとも1プロジェクトは最低6か月以上のアサイン経験 ※事業会社の情報システム部門での経験ではなく、SIベンダ、もしくはコンサルティングファームでの経験 ■SIプロジェクトの工程の全体像理解と、各工程で何を実施するのかの理解 【歓迎要件】 ・製造業、流通業、サービス業の特定領域の業務知識・経験 ・コーディング・単体テスト経験 ・テストシナリオ作成経験（結合テスト、システムテスト、ユーザテスト、運用テスト等） ・アーキテクチャ（アプリアーキ、インフラ）領域の経験

株式会社パソナ

大阪府

【業務内容】■社内ネットワークの構築・設計■VPNの構築　■社内ネットワーク維持運用保守など■WAN/インターネット、メールGW、DNS、NTP、DCサーバ、FW、IPS/IDS、ロードバランサ―、リモートアクセス、クラウドproxy、オンプレproxy、PAC、LIVE配信などの運用

【必須】■ネットワーク構築・設計・運用いずれかの実務経験3年以上 ※CCNAもしくはCCNPと同等の知識・技術レベルを有していること ※資格は必須ではございません。 【尚可】・CCNA、CCNPなどのネットワーク関連資格をお持ちの方・Azure・AWSなどのクラウド環境運用経験をお持ちの方【採用背景】プロジェクト拡大による増員となります。大手企業からのプライム案件に関わる事で、ご自身のスキルを磨きたいという方は、ぜひご応募ください！

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

【具体的な業務内容】 ■S/4HANA導入プロジェクトの会計（財務会計、管理会計）メンバーとして参画して頂きます。■要件定義から本稼働まで一連のフェーズにおいて、担当領域のタスクを主導的に担う事ができます。■弊社ベテラン社員と連携し、経験豊富な部分はより深掘って貰い、未経験部分はベテラン社員のサポートを受けながら、コンサルタントとして成長頂きます。 ※非常駐案件メインとなります。

【必須】■S/4HANAやSAP R/3、ERPパッケージのFI/CO導入コンサルティング経験が5年以上ある方■財務会計、管理会計の業務知識があり要件定義のご経験がある方 【歓迎】 ■事業会社で財務、経理、経営企画など業務ユーザの立場でシステム導入に携わった経験 ■ERP導入プロジェクト（FI／CO以外）のご経験 例：SD／MM／PP／BPC（including BW）など ■日商会計簿記2級の資格保持■英語：目安TOEIC(R)テスト650 ※立ち上げ当初はベテラン社員と同行していただくことがございます。

リクルートエージェント（株式会社リクルート）

東京都

■リーダークラスの役割を想定しており、顧客折衝およびパートナー含む5-6名のメンバーマネジメントをしながら、アプリケーション側を担当する別事業部とも連携し、プロジェクトを運営していきます。 ■顧客 大手食品メーカー、大手電機メーカー、大手化学メーカー、大手医薬品卸会社、大手石油会社など。

【必須】 ■SAPの新規導入またはマイグレーション・アップグレードに関する 　SAP BASISのご経験をお持ちの方 ■顧客折衝、要件定義のご経験をお持ちの方 ■サブリーダー以上のご経験をお持ちの方 【歓迎】 ■SAP BASIS認定資格をお持ちの方

リクルートエージェント（株式会社リクルート）