PRINCE2 methodology(スキル)の転職・求人検索結果

東京都

◆保険業務で利用するバックシステムの開発・設計業務をご担当頂きます。 ◆プロジェクト開発案件や既存システムの保守開発業務などの推進強化に携わっていただきます。 ・社内ユーザー部門と折衝しながら、案件を取りまとめ課題を解決する。 ・外部ベンダーをコントロールし、システム開発の企画・構築・改善を推進する。

【必須要件】 ◆最適年齢：20代～30代 ◆保険会社の契約管理システムの開発/設計経験がある方（2年以上） ◆社外ベンダーとの折衝/コントロールの経験がある方 ◆マネジメント志向のある方 【歓迎する経験、スキル】 ◆以下の経験、スキルがあれば尚可 ・保険関連システムにおける要件定義、設計、テスト計画、テスト支援、リリース計画 ・品質管理の知識/経験 ・PMPまたはPrince2保持者 ・Salesforceに関する知識 ・団体信用生命保険に関するシステム・業務知識の保有者（特に歓迎）

株式会社保険キャリア

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プロジェクトマネージャーは、複数のイニシアティブにアサインされ、ビジネスリーダー層との緊密な連携を通じて実行を推進する役割を担います。また、会社や部門の戦略を理解した上でメンバーへ適切にガイダンスを提供し、チームの能力を引き出す事でプロジェクト目標の達成に貢献します。そのため、本ポジションには部門方針への高い理解力、高いプロジェクトマネジメント能力及びチームマネジメント能力が求められます。 ※担当するプロジェクトの規模感：$5～20M 【主な職責】 プロジェクトマネジメントに必要な業務全般及びチームマネジメントに必要な業務全般 ◆計画 ・多くの情報の中から重要な情報を選別し、プロジェクトを推進するためのアイデアを一つの計画にまとめる企画立案及び、論理立てて伝えるプレゼンテーションの実施 ・プロジェクト立ち上げや各種資料（ロードマップ、WBS、ガバナンス図、レポートテンプレート、マネジメントとの討議資料等）の作成等プロジェクト推進上必要となる業務の実施 ・プロジェクトが直面している問題にあわせて解決案を考え、解消に導く ◆調整 ・利害が相反する関係の相手と協業するような場面でも、目的遂行に向けて都度推進に必要な協力や合意を得ながら推進する、またはプロジェクトの幅広いステークホルダーと、プロジェクトの目的・成果達成に向けて協業する ・チームメンバーが担当しているタスクの中で詰めの局面で止まっているようなタスクについて、しっかりと完了の状態までもっていくように手を尽くす ◆実行 ・ステータスやイシュー・リスクの管理・報告の実施 ・プロジェクトのタスクを網羅的に把握し、プロジェクト全体の進捗や課題を管理し、課題リスクの根本的な問題を明らかにした上で解消に向けたアクションを実施し、課題やリスクを解消・軽減しつつプロジェクトを推進する ◆チームマネジメント ・困難な状況下でも前向きに業務を遂行できるよう、チームメンバーの士気を維持・向上する。困難にどのようにして向かい合い、取り組むべきか、自ら模範となりチームメンバーの手本となるよう行動する ・各チームメンバーのキャリアや志向、現在のケイパビリティと直面している課題を踏まえた上で、現在の仕事の位置づけと成長機会を正しく伝え、業務への動機づけを行う ・チームメンバーの目標・ゴールを会社の目標及びチームの目標と整合するように適切に設定する。また、適正な評価を実施し具体的なフィードバックを与えながら各メンバーの成長を促進する ・日々の業務の中で各チームメンバーの具体的な改善点・成長機会を見つけ、どうすればより成長ができるのか、適切なガイダンスを提供する。プロジェクトの業務やトレーニングを通じて、メンバーの能力を育成し、その適性を引き出す

【必須要件】 ◆大卒以上 ◆最適年齢：40代半ばまで ◆予算5億円以上の大規模プロジェクトにおける、PMBOK、PRINCE2等のプロジェクトマネジメント手法に基づくプロジェクトマネジメントの実務経験：複数回 ◆IT、ビジネスの両領域に跨ったプロジェクトマネジメントの経験：5年以上 ◆計画段階から関与し、プロジェクトの立ち上げを実践した経験：複数回 ◆金融／保険業界での業務経験、または金融／保険業界を顧客としたプロジェクト経験：3年以上 ◆多国籍チームでの業務経験：3年以上 ◆バイリンガル（ビジネスレベルの日本語、英語力） ※英語使用：メール、プレゼンテーション ◆Microsoft Excel, Word, PowerPointのスキル 【歓迎する経験、スキル】 ◆以下の経験、スキルがあれば尚可 ・システム開発プロジェクトマネジメントのスキル/経験 ・MSオフィス(Project Access Visio)のスキル/経験 ◆求める人物像 ・自発的であること（Self-Motivated） ・人間関係やチームプレーを重視すること（Strong People and Team orientation） ・高い適応能力（Adaptability） ・回復力/粘り強さ（Resilience） ・高いモチベーション（Highly motivated） ・参加型のマネジメントスタイル（Participative management style） ・会社にとって何が重要かを考え、価値を提供するように考える事ができる

株式会社保険キャリア

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同社にて、PMO/PMとして組織内のプロジェクトを横断的に支援頂ける方を募集致します。 【職務内容】 主管部署で推進されるプロジェクトの支援がメインです。 プロダクトおよびプロジェクトの主担当にはならず、プロジェクト全体の支援作業をスポットで担当いただきます。 ■組織内PMOの運営（プロジェクト間の横断的活動） ■個別プロジェクトの支援（PMOもしくはPM補佐） ■プロジェクトの基盤整備（カイゼン活動） ■パートナー管理（企業間の関係強化、稼働の分析・最適化） ■事業推進活動とその支援 【担当プロダクト・プロジェクト】 ■ACC：債権管理システム。35年以上の実績を持ち、クレジット業界ではトップクラスのシェアを誇ります。 ■BPM：ペーパレスを中心としたバックオフィスの業務改善システム。銀行・保険業界を中心に多数の実績があります。 ■ECM：Web型のコンテンツ管理システム。電子帳票や紙文書データを統合管理します。地方銀行を中心に導入実績があります。 [提供方式]クラウド（AWS、Azure、GCP）、オンプレ [OS] Windows, Linux [言語] Java [開発・実行環境] .NET Framework [DB] Oracle Database, SQL Server, PostgreSQL [Web/APServer] WebLogic, IIS, WebSphere, Tomcat, WildFly [CTI] Genesys 【プロジェクト事例】 ■ERP導入プロジェクトの管理作業支援（進捗管理、品質管理、リスク管理）：2か月 ■金融業務システム開発プロジェクトの管理作業支援（課題管理、会議の進行役、議事録作成）：10か月 ■ERP導入プロジェクトの計画立案支援（プロジェクト立上げ時の計画書作成とそれに関する準備作業）：1か月 ■プロジェクト管理のガイドライン執筆（自社独自のプロジェクト管理ガイド資料の作成）：9か月 【配属部署について】 アプリケーション開発部　事業推進室（社員4名、協力会社3名） 部長・課長は50代です。社員は30～50代でベテランが集まっていますが、協力会社メンバー比率が高く、彼らを含めると20～30代が多いです。 【キャリアパス】 下記いずれかの成長目標にあわせてスペシャリストの職能に従事いただきます。 ■シニアPMO（プロジェクトマネジメントオフィス） ■大規模PM（プロジェクトマネージャ） ■シニアコンサルタント ■プリセールス 【ポジションの魅力】 ■プロジェクトマネジメントスキルを磨くことができ、プロジェクト管理手法やノウハウ・教訓の習得ができます。 ■単一プロジェクトの立上げから保守までではなく、さまざまなプロジェクトに関与できます。 ■ノウハウと経験からIT人材を育成する立場で活躍できます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■PMOもしくはPM/PLの知見 ■ソフトウェア開発プロジェクトの知見 ■パッケージ製品ベースのカスタマイズ開発知見 【歓迎要件】 ■必須条件記載事項の実務経験 ■金融業界向けプロジェクトの経験 ■PMBOKもしくはPRINCE2などプロジェクト管理手法に関する知見 ■オフショア開発を含むプロジェクトの経験

株式会社パソナ

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保険業務で利用するデータ連携システムに関する開発・設計業務をご担当頂きます。 プロジェクト開発案件や既存システムの保守開発業務などの推進強化に携わっていただきます。 ■社内外のデータ利用者の要件を取りまとめて課題を解決する。 ■外部ベンダーをコントロールし、システム開発の企画・構築・改善を推進する。

【必須要件・スキル】 ◆社外へのデータ連携、社内のサブシステム間でのデータ連携に関する企画/設計/開発経験がある方（1年以上） ◆社外ベンダーとの折衝/コントロールの経験がある方 ◆マネジメント志向のある方 【歓迎要件・スキル】 ◇Datespider、Anypoint Platform（Mulesoft）、HULFT、JP1等での開発・設計経験者（特にDatespider関係者歓迎） ◇保険関連システムにおける要件定義、設計、テスト計画、テスト支援、リリース計画 ◇品質管理の知識/経験 ◇PMPまたはPrince2保持者 【求める人物像】 ・事業会社のシステム部門の社員として、最適なサービスの提供によってビジネス目標を実現することにやりがいを感じられる方 ・主体的に課題抽出や改善提案ができる方（自走できる方） ・リスクに向き合いつつ、積極的に新しいテクノロジーを取り入れるチャレンジ精神をお持ちの方 ・自身の業務品質へのこだわりを持ち、正確にかつ期日通りに業務を進めていける方 ・保険業務を学習することに意欲的な方

TLA株式会社

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保険業務で利用するバックシステムの開発・設計業務をご担当頂きます。 プロジェクト開発案件や既存システムの保守開発業務などの推進強化に携わっていただきます。 【具体的には】 ■社内ユーザー部門と折衝しながら、案件を取りまとめ課題を解決する ■外部ベンダーをコントロールし、システム開発の企画・構築・改善を推進する

【必須要件・スキル】 ◆保険会社のバックシステムにおける開発／設計経験がある方（2年以上） ◆社外ベンダーとの折衝／コントロールの経験がある方 ◆マネジメント志向のある方 【歓迎要件・スキル】 ◇保険関連システムにおける要件定義、設計、テスト計画、テスト支援、リリース計画 ◇品質管理の知識/経験 ◇PMPまたはPrince2保持者 ◇Salesforceに関する知識 ◇団体信用生命保険に関するシステム・業務知識の保有者（特に歓迎） 【求める人物像】 ・事業会社のシステム部門の社員として、最適なサービスの提供によってビジネス目標を実現することにやりがいを感じられる方 ・主体的に課題抽出や改善提案ができる方（自走できる方） ・リスクに向き合いつつ、積極的に新しいテクノロジーを取り入れるチャレンジ精神をお持ちの方 ・自身の業務品質へのこだわりを持ち、正確にかつ期日通りに業務を進めていける方 ・保険業務を学習することに意欲的な方

TLA株式会社

東京都

保険業務で利用するバックシステムの開発・設計業務をご担当頂きます。 プロジェクト開発案件や既存システムの保守開発業務などの推進強化に携わっていただきます。 ■社内ユーザー部門と折衝しながら、案件を取りまとめ課題を解決する。 ■外部ベンダーをコントロールし、システム開発の企画・構築・改善を推進する。 【求める人材】 ■事業会社のシステム部門の社員として、最適なサービスの提供によってビジネス目標を実現することにやりがいを感じられる方 ■主体的に課題抽出や改善提案ができる方（自走できる方） ■リスクに向き合いつつ、積極的に新しいテクノロジーを取り入れるチャレンジ精神をお持ちの方 ■自身の業務品質へのこだわりを持ち、正確にかつ期日通りに業務を進めていける方 ■保険業務を学習することに意欲的な方 【ポジションの魅力】 ■デジタルトランスフォーメーションのもと、システムを一部ではなく全て刷新しており、大きな会社ではなかなかできない経験を積むことができる。 【特徴/魅力】 ◎160人という小さな組織だからこそ、裁量権を持って、業界の常識では考えられないようなことにスピーディーに挑戦することができます。 ◎肩書やキャリアに関係なく、フラットに意見交換ができる環境です。 ◎組織を構成する多くのメンバーが中途入社のため、中途入社者にも寛容な風土があります。ボードメンバーの中には中途入社（30代）の方もいらっしゃり、早期のキャリアアップを図ることができる環境です。（社長は中途社員として経営企画部にご入社された方です。社内でキャリアアップされ、現在社長 に就任されております。） ◎転勤可能性はなく、働きやすい環境：全社平均残業20時間程度・フレックス制度・私服勤務・副業歓迎 【ライフネット生命の魅力・特徴】 ■日本初の独立系生命保険会社としてインターネットを主な販売チャネルとし事業を展開。 会社の設立の背景には、現在の生命保険業界を変えるべく、 「保険の原点に立ち返り、新しい風を起こすことで、『生命保険は難しい』という時代を終わらせる」 「正直にわかりやすく、安くて便利に。」という想いを根底に経営されています。 コロナ禍でも拡大し続けており、資金調達も積極的に行っております。 今後、生命保険を販売するインターネット会社として、 よりスピード感を持った成長を遂げていきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■保険会社のバックシステムにおける開発/設計経験がある方（2年以上） ■社外ベンダーとの折衝/コントロールの経験がある方 ■マネジメント志向のある方 【歓迎要件】 ■保険関連システムにおける要件定義、設計、テスト計画、テスト支援、リリース計画 ■品質管理の知識/経験 ■PMPまたはPrince2保持者 ■Salesforceに関する知識

株式会社パソナ

東京都

プロジェクトマネジメントに必要な業務全般及びチームマネジメントに必要な業務全般複数のイニシアティブにアサインされ、ビジネスリーダー層との緊密な連携を通じて実行を推進する役割を担います。また、会社や部門の戦略を理解した上でメンバーへ適切にガイダンスを提供し、チームの能力を引き出す事でプロジェクト目標の達成に貢献します。 <主な職責> ●計画 ・多くの情報の中から重要な情報を選別し、プロジェクトを推進するためのアイデアを一つの計画にまとめる企画立案及び、論理立てて伝えるプレゼンテーションの実施 プロジェクト立ち上げや各種資料の作成等プロジェクト推進上必要となる業務の実施 プロジェクトが直面している問題にあわせて解決案を考え、解消に導く ●調整 利害が相反する関係の相手と協業するような場面でも、目的遂行に向けて都度推進に必要な協力や合意を得ながら推進する、またはプロジェクトの幅広いステークホルダーと、プロジェクトの目的・成果達成に向けて協業する チームメンバーが担当しているタスクの中で詰めの局面で止まっているようなタスクについて、しっかりと完了の状態までもっていくように手を尽くす ●実行 ステータスやイシュー・リスクの管理・報告の実施 プロジェクトのタスクを網羅的に把握し、プロジェクト全体の進捗や課題を管理し、課題リスクの根本的な問題を明らかにした上で解消に向けたアクションを実施し、課題やリスクを解消・軽減しつつプロジェクトを推進する ●チームマネジメント 困難な状況下でも前向きに業務を遂行できるよう、チームメンバーの士気を維持・向上する。自ら模範となりチームメンバーの手本となるよう行動する 各チームメンバーのキャリアや志向、現在のケイパビリティと直面している課題を踏まえた上で、現在の仕事の位置づけと成長機会を正しく伝え、業務への動機づけを行う チームメンバーの目標・ゴールを会社の目標及びチームの目標と整合するように適切に設定する。また、適正な評価を実施し具体的なフィードバックを与えながら各メンバーの成長を促進する 日々の業務の中で各チームメンバーの具体的な改善点・成長機会を見つけ、どうすればより成長ができるのか、適切なガイダンスを提供する。プロジェクトの業務やトレーニングを通じて、メンバーの能力を育成し、その適性を引き出す

本ポジションには部門方針への高い理解力、高いプロジェクトマネジメント能力及びチームマネジメント能力が求められます。 ・予算5億円以上の大規模プロジェクトにおける、PMBOK、PRINCE2等のプロジェクトマネジメント手法に基づくプロジェクトマネジメントの実務経験：複数回 ・IT、ビジネスの両領域に跨ったプロジェクトマネジメントの経験：5年以上 ・計画段階から関与し、プロジェクトの立ち上げを実践した経験：複数回 ・金融／保険業界での業務経験、または金融／保険業界を顧客としたプロジェクト経験：3年以上 ・多国籍チームでの業務経験：3年以上 ・バイリンガル（ビジネスレベルの日本語、英語力） ・Microsoft Excel, Word, PowerPointのスキル ■その他尚可経験・スキル <求める人物像> ・自発的であること（Self-Motivated） ・人間関係やチームプレーを重視すること（Strong People and Team orientation） ・高い適応能力（Adaptability） ・回復力/粘り強さ（Resilience） ・高いモチベーション（Highly motivated） ・参加型のマネジメントスタイル（Participative management style） ・会社にとって何が重要かを考え、価値を提供するように考える事ができる <あると尚良いスキル/経験> ・システム開発プロジェクトマネジメントのスキル/経験 ・MSオフィス(Project Access Visio)のスキル/経験 ■学歴／資格: 学歴：大学卒以上 英語使用：メール、プレゼンテーション

ナッシュ株式会社

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【Job Description】 -Own the delivery and project team relationship with client executives and key stakeholders during the engagement to ensure alignment and satisfaction with the project team w.r.t Data -Able to plan and track different phases of data migration and integration on Cloud environment -Experience in working with customer stakeholders and organization for a hybrid development project -Able to identify and resolve project related RISK, ISSUE and action item tracking. Reporting to program management. -Prior experience of managing Data transformation projects with 20+ member team in a hybrid/ distributed delivery environment (Onsite/Offshore) -Experience of managing customers, internal stakeholders and project team while delivering on customer milestones. -Extensive knowledge in the AZURE or AWS Services related to building data lake with demonstrable hands on experience -Provide input & vision to Data Platform development and guidelines on AWS/AZURE and interfaces to on-premis

【Required skills】 -Total 15 Years’ experience out of which 5 years in a Project Manager role -5+ years hands-on development experience with open source software platforms and languages (e.g. Java, Linux, Apache, Perl/Python/PHP, Chef, Scala) OR working on cloud platforms - Public Cloud AWS/Azure/Google Cloud -5+ Years’ experience in managing project with 20+ associates in hybrid development environment. -Able to execute engagements across building data management strategy, data quality strategy -Bilingual communication skills in both English and Japanese -Experience of managing customers, internal stakeholders and project team while delivering on customer milestones. 【Nice to have】 -Prince 2 or PMP certification 【Language】 Bilingual in English and Japanese

株式会社コトラ

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【Job Description】 -Extensive knowledge in the Azure Services related to building data lake with demonstrable hands-on experience. -Provide input & vision on Azure and interfaces to on-premises and other clouds/3rd parties -Able to plan and track different phases of data migration and integration -Handle and manage customer communication and expectations.

【Required skills】 -15 Years’ experience out of which 5 years in a Project Manager role. -5+ years hands-on experience with the Azure services -5+ years of experience working on cloud platforms -Good knowledge and experience on data integration and data migration. -5+ Years’ experience in project managing with team size of 20+ associates. -Able to identify RISK, ISSUE and action item tracking. Reporting to program management. -Bilingual skill. Japanese and English language Nice to have - PMP/Prince Certified -Prior experience of managing Data transformation projects with 20+ member team in distributed environment (Onsite/Offshore) -Experience of managing customers, internal stakeholders and project team while delivering on customer milestones. 【Nice to have】 -Data Management solutions with capabilities, such as Data Ingestion, Data Quality, Metadata, Data Security, Data Modeling, Data Access control 【Language】 Bilingual in English and Japanese

株式会社コトラ

大阪府

【職務概要】 同社にてプロジェクトマネージャーをお任せ致します。 【職務詳細】 ビジネス環境の急激な変化や、事業領域拡張を進める中、グループ内販売会社で企画・実行されるDX関連プロジェクトは年々増加し、規模も大型化しています。 そのプロジェクトを進める人材（プロジェクトマネージャーやプロジェクトマネジメントオフィス業務を実行できる人材を募集します。 ＜業務イメージ＞ ・DX関連、働き方改革、AI、データ利活用、PMO支援、BPR、RPA等のプロジェクトにおいて活躍頂きます。 ・案件獲得のための企画・提案から参画頂けます。 【魅力】 ・同社は、手を挙げれば、職種や組織の壁を超えてやりたいことに挑戦できるという社風があります！ ・充実した教育制度があります！（階層別研修、実務研修など） ・地球環境に優しい製品作りでの商品差別化を行っています！ ・リモートワーク：週3～4日程度。 ・京セラグループとして、複合機・プリンターなどによるドキュメント事業を主とし、京セラグループの売上の約4分の1を担う京セラドキュメントソリューションズの国内販売会社です。

【必須】 ・ビジネスアプリケーション導入プロジェクトへの参画経験 ・物販／ソリューション販売の営業及び、販売会社業務経験 ・ビジネス英会話 【尚可】 ・PMBOK／PRINCE２認定 ■■■■■■■■おすすめポイント■■■■■■■■ 充実した住宅手当・家族支援手当、リロクラブなど、待遇・福利厚生も充実。会社休日と組み合わせて5日間の有休を取得できる9連続休暇や、勤続5年ごとに3日連続で取得可能なリフレッシュ休暇などを導入。中途入社者の定着率は90％以上に達しています。

株式会社ワークポート

東京都

Fueled by strategic investment in technology and innovation, Client Technology seeks to drive growth opportunities and solve complex business problems for our clients through building a robust platform for business and powerful product engine that are integral to innovation at scale. You will work with technologists and business specialists, blending our deep industry knowledge and innovative ideas with our platforms, capabilities, and technical expertise. As a champion for change and growth, you will be at the forefront of integrating emerging technologies from AI to Data Analytics into every corner of what we do at our Company. That means more growth for you, exciting learning opportunities, career choices, and the chance to make a real impact. ■The opportunity The selected candidate will: ? Be responsible for the day to day management of large projects defining and managing scope, budget, timelines and quality, with full responsibility and authority to complete the assigned project

■To qualify for the role, you must have ? Bachelor's degree in Business, Engineering, IT, Science, or other Technical qualification with 10-15 years in a corporate IT environment ? PRINCE 2 / Project Management Professional (PMP) / Certified Scrum Master (CSM) and/or SAFe-certified ? Experience working in Software product development projects using traditional as well as Agile methodologies ■Ideally, you’ll also have ? Certified Scrum Professional (CSP) ? Program Management Professional (PgMP) ? Experience working with ADO ■What we look for ? A self-starter, independent-thinker, curious and creative person with ambition and passion! ■Skills and attributes for success ? Excellent knowledge of Project Management Processes, Agile Methodologies ? Demonstrable ability to use tools/ independent spreadsheets to help analyze earn vs burn rate/ earnings variances and other project financials.

株式会社コトラ

東京都

アプリケーション/インフラエンジニアと協力しながらシステムアーキテクチャーの維持管理と将来のアーキテクチャー・ランドスケープの実現に向けて、技術的に牽引していく役割をご担当頂きます。 主に以下役割の中でサービス基盤（AWS）に関わる業務をご担当頂きます。 ・当社のビジネス/IT戦略に合致したITテクノロジー情報の調査・収集と評価 ・新テクノロジーの当社に対する適合性や価値等の検証および、結果のレポート ・全体アーキテクチャの将来に向けた方針の策定および、方針と実態の管理 ・システムを構成する資源のライフサイクル管理 ・大規模なシステム導入に対する企画・立案 ・クラウド利用推進に向けての各種テックリード 【ポジションの魅力】 新しいテクノロジーがビジネスにどのように貢献ができるかの検証や、ビジネスに対しての提案など、新しいことにチャンレジする機会があります。

【必須要件】 ・AWSクラウドを利用したシステムアーキテクチャ設計の経験（2年以上） ・BtoC向けウェブサービスの開発/運用経験 ・社外ベンダーとの折衝/コントロールの経験がある方 【スキル】 ・AWS Solutions Architectアソシエイト認定資格保持者または同等のAWSクラウドに関する知識 ・自らの知識・経験・考えを他者に正確に伝わるようにアウトプットできるコミュニケーション・ドキュメンテーションスキル ・BtoCビジネスにおけるアプリケーション開発、サーバー・ネットワーク構築、セキュリティなど全体を見据えた技術的課題の解決、推進力 【歓迎要件】 ・生命保険会社のバックシステムの開発/運用経験（2年以上） ・Lambdaを使ったウェブサービス開発経験 ・品質管理の知識/経験 ・PMPまたはPrince2保持者

株式会社コトラ

東京都

お客様にお使い頂くウェブアプリケーション、および保険業務で利用するバックシステムの開発業務をご担当頂きます。 よりよいカスタマーエクスペリエンスを生み出すため、既存システム・新システムの保守、開発業務を強化していただきます。 ・社内ユーザー部門と折衝しながら、案件を取りまとめ課題を解決する。 ・外部ベンダーをコントロールし、システム開発の企画・構築・改善を推進する。 【このポジションの魅力】 デジタルトランスフォーメーションのもと、システムを一部ではなく全て刷新しており、大きな会社ではなかなかできない経験を積むことができる。

【経験・条件】 ・BtoC向けウェブサービスの開発経験がある方、または保険会社のバックシステムの開発経験がある方（2年以上） ・社外ベンダーとの折衝/コントロールの経験がある方 ・マネジメント志向のある方 【スキル】 ・オープン系アプリケーションにおける要件定義、設計、テスト計画、テスト支援、リリース計画 【歓迎】 ・Java、Vue.jsでのコーディング経験 ・スクラムでのソフトウエア開発経験 ・品質管理の知識/経験 ・PMPまたはPrince2保持者 【求める人材】 ・事業会社のシステム部門の社員として、最適なサービスの提供によってビジネス目標を実現することにやりがいを感じられる方 ・主体的に課題抽出や改善提案ができる方（自走できる方） ・リスクに向き合いつつ、積極的に新しいテクノロジーを取り入れるチャレンジ精神をお持ちの方 ・自身の業務品質へのこだわりを持ち、正確にかつ期日通りに業務を進めていける方 ・保険業務を学習することに意欲的な方

株式会社コトラ

東京都

■Position Summary The project manager is responsible for owning the project outcomes and delivering the project within the agreed plan (scope, schedule, budget). Accurate status reporting, risk and issue tracking and working with multiple stakeholders (global and local) are key to success. Strong communication skills and a proactive attitude are required. - Covers Data Network (Cisco), Servers, End-User Computing Support areas - Project handles mainly L2 support cases - Also manages resources in Japan and India ■Main Responsibilities Provide end-to-end project management from requirements gathering and analysis, through to implementation. The Project Manager: - Develop detailed project execution plans using established standards and to a high level of quality. - Provide work direction and leadership to assigned project teams, including scheduling, assignment of work and review of project efforts. - Proactively monitor project plans (milestones and critical path dates), identifying and

■Required qualifications & competencies for role include: - A minimum of 5 years’ experience leading large cross functional infrastructure projects in accordance with a formalized project methodology is required; PM leadership experience required (minimum PMP or PRINCE2 or 10+yrs of PM experience). - Strong cost management skills including proficiency with tools such as MS Excel, MS project, etc. - Ability to manage multiple work streams in a project in a dynamic environment; some projects may require domestic travel as necessary. - Demonstrated ability to identify, understand and communicate business needs for technical projects. - Strong execution and analytical skills with an ability to influence change and drive results. - Experience in understanding and communicating technical concepts to a non-technical audience. - Ability to interact well with program leadership and senior management; strong presentation skills are required. - Excellent business level written and verbal skills a

株式会社コトラ

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弊社グループで展開する暗号資産交換業における情報セキュリティに関わる全般的な業務を担当していた だきます 。 （情報セキュリティ策定・立案・推進・対策の展開、個人情報／プライバシー保護に関わる業務など ・暗号資産業務に関する情報セキュリティ、サイバーセキュリティ、社内 ITの管理・統 括 脆弱性診 断 リスク評 価 WAF管 理 インシデント管 理 アンチウイルス対 策 ユーザーアカウント、権限管理 等 ・金融庁、協会等へ の各種報告、調 整 ・検査、監査対 応 ・グローバル側セキュリティ担当者との協業・調 整

【必須（MUST）】 ・情報セキュリティに関する業務経験、深い理解（実務経験3年以上が望ましい） ・ITインフラに関わる業務経験、深い理解（実務経験5年以上が望ましい） ・日本語による文書、資料作成能力 ・2名以上のスタッフのマネジメント経験 【歓迎（WANT）】 ・CISA, CISM, CISSPあるいはそれに相当する専門資格 ・ITIL Foundation, PMP, Prince2あるいはそれに相当する専門資格 ・AWS等IaaSに関する基本的知識 ・暗号資産、ブロックチェーンに関する基本的知識 ・中国文化への理解がある方

株式会社キャリアクライミング