面接能力の転職・求人検索結果

東京都

シリーズ累計300万ダウンロードを超える日本最大のタクシー配車アプリのリデザインに関わっていただきます。 ■ヒアリング ■コンセプト・仕様検討 ■UIフロー設計 ■画面デザイン

●基本的なデザインツール（Sketch、Photoshop,illustratorなど）を使ったデザイン経験 ●Android　or　iOSアプリのデザイン経験 ●iOSヒューマンインターフェイスガイドライン、マテリアルデザインガイドラインへの理解【歓迎経験】 ●ユーザー調査、ユーザーインタビューの経験 ●プロトタイピングをしながらデザインを作成した経験 ●スマートフォン、タブレット向けサービスのワイヤーフレーム作成経験 ●IT系のプロジェクト（Webやアプリ）におけるディレクション経験 ●Xcode（主にStoryboard）やGitHubの利用経験 【求める人物像】 ●BtoCのサービスへの興味関心が高くやる気に溢れている方 ●客観的に自らのクリエイティブを説明できる方 ●自ら提案し、率先して動くことができる方

株式会社アールストーン

宮城県

商品開発や事業戦略に沿った販促物の企画/制作を行っていただきます。 【職務内容】 商品企画部門、開発部門、広報部門、Webデザイン部門など関連部署とコミュニケーションを取りながら、 ・新製品のネーミング提案、ロゴ制作 ・販促企画提案、制作ディレクション、撮影ディレクション、コピーライティング ・外部協力会社と連携をしながら制作、入稿　等 【募集背景】 　事業領域の拡大とともに新商品発売数は年を追って増加しており、パッケージ、販促物デザイナーも増員致します。特に食品・家電部門のブランディングのため、印刷物全体のクオリティ向上を図りたい考えです。年間1,000点以上の新商品開発がコンスタントに行われるため、存分にアイデアを具現化していただけます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

以下いずれかの経験 ・制作、撮影のディレクション経験 ・コピーライティング経験または興味のある方 ・動画制作経験のある方 ・画面デザイン経験がある方 ・取材、インタビュー経験 ・WEBデザイン経験のある方 ・先端技術に興味のある方（IoT・通信技術など） ※ご応募にあたってはポートフォリオのご提出をお願いします。

株式会社パソナ（全国営業事業本部）

東京都

東証一部の本体に所属し、グループ各社における人事企画全般をお任せ致します。 【職務内容】 ・人事評価制度の企画・運用・改善 ・要員計画策定、人件費予実管理 ・人事制度企画、運用 ・異動管理、労使対応など 社内およびグループ会社各社の上位役職者ともコミュニケーションを取る機会が多いため 主体的に対応事項を見つけ、業務を進めていただくことを期待しています。

【必須】 ・事業会社での採用業務のご経験（面接経験必須） ・何らかの採用管理システムの利用経験 ・対面や電話での円滑なコミュニケーション力 ・Excel初級以上 【歓迎】 ・ダイレクトリク―ティングの採用手法の運用経験がある方 ・人材紹介会社でのCA経験 ・IT業界、ゲーム業界に関心がある方 ・エンジニア採用のご経験 ・Excel中級以上（vlookup、ピボット等の業務使用経験）

森田　徹

東京都

シリーズ累計300万ダウンロードを超える日本最大のタクシー配車アプリのリデザインに関わっていただきます。 ■ヒアリング ■コンセプト・仕様検討 ■UIフロー設計 ■画面デザイン

●基本的なデザインツール（Sketch、Photoshop,illustratorなど）を使ったデザイン経験 ●Android　or　iOSアプリのデザイン経験 ●iOSヒューマンインターフェイスガイドライン、マテリアルデザインガイドラインへの理解【歓迎経験】 ●ユーザー調査、ユーザーインタビューの経験 ●プロトタイピングをしながらデザインを作成した経験 ●スマートフォン、タブレット向けサービスのワイヤーフレーム作成経験 ●IT系のプロジェクト（Webやアプリ）におけるディレクション経験 ●Xcode（主にStoryboard）やGitHubの利用経験 【求める人物像】 ●BtoCのサービスへの興味関心が高くやる気に溢れている方 ●客観的に自らのクリエイティブを説明できる方 ●自ら提案し、率先して動くことができる方

株式会社アールストーン

東京都

お金の見える化アプリ「 マネーフォワード ME 」のiOS/Androidアプリ・WebサイトのUIデザイナーを募集しています。 「マネーフォワード ME」は、銀行やクレジットカードなどの金融関連サービスと連携することで、自動で入出金を集計し家計簿を作成できるアプリです。人々のお金に対する不安をなくし、人生を楽しむためのサービスを目指しています。 家計改善や資産形成などお金の話は難しいと思われがちです。あらゆる人のお金の不安を取り除くには、お金に関する情報をわかりやすく整理して届けなければいけません。さらに、家計改善や資産形成を無意識に促すようなサービスをデザインする必要があります。そんなサービスを一緒に作っていきたいUIデザイナーの方をお待ちしています。 【職務内容】 ■iOS/AndroidアプリのUIデザイン ■WebサイトのUIデザイン ■ユーザー調査・分析 ■新機能・機能改善の提案

【必須経験・スキル】 ■iOS/Androidアプリのデザイン経験 ■iOS Human Interface Guidelines / Material Designに則ったUIデザイン経験 ■情報設計の知識 ■ユーザーインタビュー経験 ■ユーザビリティテスト経験 ■事業会社におけるサービス運用経験 ■個人向けサービスの運用経験 【歓迎する経験・スキル】 ■デスクトップ/スマートフォンサイトのデザイン経験 ■html・css・jsの基礎知識 ■チームでのアジャイル開発経験 ■定量調査経験 【求める人物像】 ■サービス、プロダクトの課題を自ら見つけ、解決するために周りを巻き込める ■関係者とコミュニケーションを取りながら、目的に向かって開発ができる ■ユーザー視点とビジネス視点を考慮しながら、より良いアウトプットを追求できる ■お金に関するサービスに興味・関心がある

株式会社マイナビ

東京都

シリーズ累計300万ダウンロードを超える日本最大のタクシー配車アプリのリデザインに関わっていただきます。 ■ヒアリング ■コンセプト・仕様検討 ■UIフロー設計 ■画面デザイン

●基本的なデザインツール（Sketch、Photoshop,illustratorなど）を使ったデザイン経験 ●Android　or　iOSアプリのデザイン経験 ●iOSヒューマンインターフェイスガイドライン、マテリアルデザインガイドラインへの理解【歓迎経験】 ●ユーザー調査、ユーザーインタビューの経験 ●プロトタイピングをしながらデザインを作成した経験 ●スマートフォン、タブレット向けサービスのワイヤーフレーム作成経験 ●IT系のプロジェクト（Webやアプリ）におけるディレクション経験 ●Xcode（主にStoryboard）やGitHubの利用経験 【求める人物像】 ●BtoCのサービスへの興味関心が高くやる気に溢れている方 ●客観的に自らのクリエイティブを説明できる方 ●自ら提案し、率先して動くことができる方

株式会社アールストーン

東京都

シリーズ累計300万ダウンロードを超える日本最大のタクシー配車アプリのリデザインに関わっていただきます。 ■ヒアリング ■コンセプト・仕様検討 ■UIフロー設計 ■画面デザイン

●基本的なデザインツール（Sketch、Photoshop,illustratorなど）を使ったデザイン経験 ●Android　or　iOSアプリのデザイン経験 ●iOSヒューマンインターフェイスガイドライン、マテリアルデザインガイドラインへの理解【歓迎経験】 ●ユーザー調査、ユーザーインタビューの経験 ●プロトタイピングをしながらデザインを作成した経験 ●スマートフォン、タブレット向けサービスのワイヤーフレーム作成経験 ●IT系のプロジェクト（Webやアプリ）におけるディレクション経験 ●Xcode（主にStoryboard）やGitHubの利用経験 【求める人物像】 ●BtoCのサービスへの興味関心が高くやる気に溢れている方 ●客観的に自らのクリエイティブを説明できる方 ●自ら提案し、率先して動くことができる方

株式会社アールストーン

東京都

シリーズ累計300万ダウンロードを超える日本最大のタクシー配車アプリのリデザインに関わっていただきます。 ■ヒアリング ■コンセプト・仕様検討 ■UIフロー設計 ■画面デザイン

●基本的なデザインツール（Sketch、Photoshop,illustratorなど）を使ったデザイン経験 ●Android　or　iOSアプリのデザイン経験 ●iOSヒューマンインターフェイスガイドライン、マテリアルデザインガイドラインへの理解【歓迎経験】 ●ユーザー調査、ユーザーインタビューの経験 ●プロトタイピングをしながらデザインを作成した経験 ●スマートフォン、タブレット向けサービスのワイヤーフレーム作成経験 ●IT系のプロジェクト（Webやアプリ）におけるディレクション経験 ●Xcode（主にStoryboard）やGitHubの利用経験 【求める人物像】 ●BtoCのサービスへの興味関心が高くやる気に溢れている方 ●客観的に自らのクリエイティブを説明できる方 ●自ら提案し、率先して動くことができる方

株式会社アールストーン

東京都

外国籍採用に関連する事務業務全般に携わって頂きます。 ・技能実習生の採用に関する事務（ベトナム、中国、インドネシア、ラオスなど） →技能実習制度に則した各種提出書類の作成を、監理組合を通じ対応頂きます。 ・技/人/国の採用に関する事務（フィリピン、POEA/POLO対応） ※POEA…フィリピン海外雇用庁 POLO…在日本フィリピン大使館 →外国籍採用に必要な各種申請に伴う、入管等対応。 ※特にフィリピン国特有の採用フローに理解のある方を求めております。 ・通訳、翻訳、引率（空港～配属）→実習生やIGEが入国した際のフォロー ・入管対応（新規/更新、他申請業務） ・採用人材の初期教育/語学研修など →IGE、実習生への初期教育について、自身が研修講師となり研修実施。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

■外国籍採用に関わる事務業務のご経験 ※面接経験は問いません ■日常会話レベル以上の英語力 ■基本的なPCスキル 【歓迎要件】 ■タガログ語が可能な方 ■人材ビジネス会社（実習生、特定技能採用実績有り）でのご経験

株式会社パソナ

千葉県

The Senior Recruiter will be responsible for delivering end to end sourcing and research support for a variety of market and functional specific roles up to and including VP level searches. The Sr. Recruiter has no direct people management responsibility but will be responsible for providing guidance and mentoring to more junior members of the team. • Execute passive candidate sourcing （cold calling, networking, identifying applicant associations/pools/professional groups and affiliations, websites, Boolean searches, job board mining, etc.）, screen, interview and assess candidates and manage candidate experience throughout the attraction process. • Proactively develop robust and diverse candidate pipelines within specified SLAs across a diverse range of business areas, leveraging technology to discover and sustain cold/warm leads, hot leads, referrals, and other potential prospects. Utilize appropriate Social Media sourcing and branding tools in support of talent attraction.

Critical Skills/Knowledge • Highly developed passive candidate attraction skills i.e. prospect identification, Boolean and internet search, cold calling, referral generation, competitive intel gathering. • Excellent interviewing and active listening skills. • Excellent verbal/written communication skills both in Japanese and English. • Ability to communicate and build relationships with employees at all levels （from entry level to executive）. Capacity to prioritize work and address time sensitive matters. QUALIFICATIONS • Bachelors Degree in Business, Human Resources, Psychology or related business studies • 6＋ years of passive candidate sourcing experience up to and including VP level searches delivering end to end sourcing strategies within an in-house or RPO environment. • Candidate sourcing, market mapping and creating/maintaining talent pools • Candidate identification via Boolean search strings/internet searching/job board mining/social networking 【その他】 ・大卒以上

キャリア・ネットワーク株式会社

神奈川県

精神保健福祉士(PSW)の資格者として来院する方がたのケアの仕事です。 応募資格 必須 (1)　精神保健福祉士(PSW)の資格者 (2)　精神保健福祉士として現場での勤務経験者・・ (3)　障害者対応（面談・面接の経験）・・あれば尚可 (4)　障害者雇用全般の知識のあれば尚可。 (5)　正社員として長く勤務できる方で、明るく元気で挑戦心、向上心のある方。

精神保健福祉士(PSW)の資格者 　精神保健福祉士として現場での勤務経験者歓迎です

株式会社ニューキャリア

東京都 ／ 宮城県

・法人向けLED照明事業・IoTソリューション事業など、BtoB事業の販促物関連業務となります。 ・商品企画部門、開発部門、広報部門、Webデザイン部門など関連部署とコミュニケーションを取りながら、商品開発や事業戦略に沿った販促物の企画/制作を行います。 ・新製品のネーミング提案、ロゴ制作等にも携わって頂きます。 ・販促企画提案、制作ディレクション、撮影ディレクション、コピーライティングなども担当していただきます。 ・外部協力会社と連携をしながら制作、入稿までを担当して頂きます。 【募集背景】 事業領域の拡大とともに新商品発売数は年を追って増加しており、パッケージ、販促物デザイナーも増員致します。特に食品・家電部門のブランディングのため、印刷物全体のクオリティ向上を図りたい考えです。年間1,000点以上の新商品開発がコンスタントに行われるため、存分にアイデアを具現化していただけます。

【必須条件】 以下いずれかの経験 ・制作、撮影のディレクション経験 ・コピーライティング経験または興味のある方 ・動画制作経験のある方 ・画面デザイン経験がある方 ・取材、インタビュー経験 ・WEBデザイン経験のある方 ・先端技術に興味のある方（IoT・通信技術など） 【事前提出資料】 ・ご応募にあたってはポートフォリオのご提出をお願いします。 【その他】 ・大卒以上

キャリア・ネットワーク株式会社