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【アマゾンデータセンター】設備運用部門エンジニア職

アマゾン データサービス ジャパン株式会社

★女性活躍中 ★業界未経験歓迎 ★電気・機械エンジニアリングの知識を極める ★語学力を生かす

600万円~1000万円 / メンバー

アマゾン データサービス ジャパン株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県

  • 仕事内容

    データセンター内で電気・空調・制御・消防関連当の設備の管理、運用、保守を担当チームの一員として、日々のオペレーションを円滑に実施すべく以下の業務をお任せします。 ○ミッションクリティカルなファシリティの運用・保守業務 ○ラックキャパシティの増減に関わるハンズオン業務 ○新規構築プロジェクト、拡張プロジェクト業務 ○自然災害への準備・対策、インシデントなど優先度・重要度の高い緊急対応 ○面接担当者として候補者のインタビュー

  • 応募資格

    【必須】 ・ミッションクリティカルな設備(24時間稼働している工場やプラント、病院等)の運用経験が2年以上あること ・受電設備や非常用発電機などの電力設備や空調設備等の基本的な知識を保持していること ・変更管理、インシデント管理、問題管理、障害対応の経験があること ・標準手順書、作業手順書、緊急手順書などの文書作成経験があること ・ポリシー、プロセス、作業手順に基づいた作業と、メンテナンス期間・変更管理の経験または基本理解があること ・ベンダー管理経験があること ・日常業務を問題なくこなせる程度の英語でのコミュニケーション能力(会話・読み書き)  ⇒TOEIC 800点以上、または同等の英語力があること ・セイフティー(安全)ならびにセキュリティのポリシー(基準)を理解し、順守できること ・18kg程度の機器を、機械を用いて安全に持ち上げ移動できること ・オンコール勤務が可能な方 ・シフト勤務が可能な方(勤務形態:4勤3休のシフト制となり、日勤・夜勤を交互に担当します。シフト勤務の詳細は別途面接時にお伝えします) 【歓迎】 ・PMP、Prince2、ITIL v2またはv3、BICSI、ASHRAE、CDCP、CDCS、CDCEまたは同等の資格を保持していること ・データセンターの運用保守経験があること ・電気関連システム(電力変電所の供給、変圧器、スイッチギア、VFIクラスのUPS、DRUPS、PDU、ATS、STS、SLAまたはVRLAバッテリーと関連システム、ディーゼル・ガスタービン発電機と関連する燃料システム、サージ制御回路、アクティブ高調波フィルタ、バッテリー監視システム、分岐回路モニタリングシステム、SCADAシステム)の優れた理解力があること ・機械関連システム(CRAC・CRAH・AHU、チラー、クーリングタワー、貯蔵タンク、熱交換器、配管システム、ポンプ、バルブ、ダクトシステム、ファン、ダンパ、火災感知と消火システム、配管と排水システム、ビル監視システム、自動制御システム)の優れた理解力があること 【求める人材像】 Amazonでは、全員がリーダーです。 Amazonには世界で共通の「Our Leadership Principles」という14項目からなる信条があります。 それは、チームを持つマネージャーであるかどうかにかかわらず、Amazonでは、全員がリーダーであるという考え方のもとで、社員一人ひとりが、全ての日々の活動において、常にこの「Our Leadership Principles」に従って行動するよう心がけています。 その中でも私達データセンターエンジニアリングオペレーションズチームでは下記リーダーシップの強みをもつエンジニアを求めています。 · Ownership リーダーにはオーナーシップが必要です。リーダーは長期的視点で考え、短期的な結果のために、長期的な価値を犠牲にしません。リーダーは自分のチームだけでなく、会社全体のために行動します。リーダーは「それは私の仕事ではありません」とは決して口にしません。 · Learn and Be Curious リーダーは常に学び、自分自身を向上させ続けます。新たな可能性に好奇心を持ち、探求します。 · Dive Deep リーダーは常にすべての業務に気を配り、詳細な点についても把握します。頻繁に現状を確認し、指標と個別の事例が合致していないときには疑問を呈します。リーダーが関わるに値しない業務はありません。 · Bias for Action ビジネスではスピードが重要です。多くの意思決定や行動はやり直すことができるため、大がかりな検討を必要としません。計算した上でリスクを取ることに価値があります。

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【アマゾンデータセンター】データ運用部門サーバーエンジニア職

アマゾン データサービス ジャパン株式会社

★女性活躍中 ★業界未経験歓迎 ★データセンターのITインフラ・エンジニアリングの知識を極める  ★語学力を生かす

400万円~700万円 / メンバー

アマゾン データサービス ジャパン株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県

  • 仕事内容

    データセンター内のサーバーエンジニアとして、以下のような業務をお任せします。 ○サーバーやネットワーク機器に関するブレイクフィックス(修理作業) ○ネットワーク接続のトラブルシューティング ○データセンター内、他チームとの協和・共同作業 ○24時間365日の運用、SLA(Service Level Agreement =サービス品質保証)を順守した緊急案件対応 ○大小、様々なプロジェクトへの貢献

  • 応募資格

    【基本条件】 * LinuxやWindows上での操作・作業経験があること * PCまたはサーバー等のハードウェアでの作業経験があること * 基本的なIPネットワーク構築・運用の経験があること * 日常業務を問題なくこなせる程度の英語でのコミュニケーション能力(会話・読み書き)- TOEIC 800点以上、または同等の英語力があること * 四年制大学の工学・理学系学部を卒業された方、または同等の実務経験をお持ちの方 * セーフティー(安全)ならびにセキュリティのポリシー(基準)を理解し、順守できること * オンコール勤務が可能な方 * シフト勤務が可能な方(勤務形態:夜勤を含めた、4勤3休のシフト制となります。更にシフト勤務の詳細は別途面接時にお伝えさせて頂きます。) 【歓迎条件】 * チケットシステムやバグトラッキングシステム等を使った作業進捗管理、優先順位付け、エスカレーションの経験があること * ポリシー、プロセス、作業手順に基づいた作業と、メンテナンス期間・変更管理の経験または基本理解があること * Linux上でのシステムの運用管理経験、Linux関連資格(RHCSA/RHCE, LPIC, Linux+)をお持ちの方 * ネットワーク関連資格(CCENT/CCNA, Network+)をお持ちの方 * スクリプト作成やプログラミングのスキル(Bash, Python, Perl等)をお持ちの方 * 2年以上の、複数ベンダーのサーバーハードウェア上でのトラブルシューティングの経験があること * プロジェクト管理や調整の経験があること * データセンター設備に関する基本的な理解があること 【求める人材像】 Amazonでは、全員がリーダーです。 Amazonには世界で共通の「Our Leadership Principles」という14項目からなる信条があります。 それは、チームを持つマネージャーであるかどうかにかかわらず、Amazonでは、全員がリーダーであるという考え方のもとで、社員一人ひとりが、全ての日々の活動において、常にこの「Our Leadership Principles」に従って行動するよう心がけています。 その中でも私達データセンターオペレーションズチームでは下記リーダーシップの強みをもつエンジニアを求めています。 ・Ownership リーダーにはオーナーシップが必要です。リーダーは長期的視点で考え、短期的な結果のために、長期的な価値を犠牲にしません。リーダーは自分のチームだけでなく、会社全体のために行動します。リーダーは「それは私の仕事ではありません」とは決して口にしません。 ・Learn and Be Curious リーダーは常に学び、自分自身を向上させ続けます。新たな可能性に好奇心を持ち、探求します。 ・Dive Deep リーダーは常にすべての業務に気を配り、詳細な点についても把握します。頻繁に現状を確認し、指標と個別の事例が合致していないときには疑問を呈します。リーダーが関わるに値しない業務はありません。 ・Bias for Action ビジネスではスピードが重要です。多くの意思決定や行動はやり直すことができるため、大がかりな検討を必要としません。計算した上でリスクを取ることに価値があります。

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統括PM補佐

エム・ティ・ストラテジー株式会社

PM経験を生かしてキャリアアップ/大規模プロジェクトの“クライアント側のPM”をサポート/研修充実/残業平均月15時間程度/年間休日123日

650万円~1000万円 / リーダー

エム・ティ・ストラテジー株式会社
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■統括PM補佐業務をご担当いただきます。 クライアントPMの相談役としてプロジェクト計画策定支援ならびに実行推進(変更管理/リスク管理含む)を担当します。 プロジェクト状況の可視化、分析、レポート作成も行います。 1つのプロジェクトに対し、フルアサインとなります。 【主な実績】 ・大手外資系保険会社/海外とのシステム統合に伴う全体プロジェクト計画策定支援 ・大手損保会社/基幹システム更改プロジェクトにおける全体テスト戦略 ・大手卸売業者/海外受発注システムクラウド化に伴う全体移行計画策定支援 ・大手メガバンク/クライアント側PMに対するプロジェクトマネジメントコンサルティング

  • 応募資格

    【必須となる経験・スキル】 ・大規模プロジェクトでのPMO経験(プロジェクト計画策定/変更管理/リスク管理) ・コミュニケーション能力、ドキュメンテーション能力 ・PMBOK(Project Management Body Of Knowledge)に関する基礎知識 【求める人物像】 ・キャリアアップ志向の強い方 ・目標に向かい、能動的に行動できる方 ・向上心が高く、自ら学び続ける方 ・コミュニケーションスキルが豊富な方 ・変化に柔軟に対応できる方

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【コーポレート/サプライチェーン】経費・間接材の調達改革推進リーダー/マネージャー

日本電気株式会社(NEC)

課長級~マネージャー ~できたらすごいを社会に創る~  我々と一緒に社会に新しい価値を創造していきましょう。NECはあなたの挑戦に寄り添います。

850万円~1000万円 / 管理職 | リーダー

日本電気株式会社(NEC)
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    経費マネジメントの最適な仕組みの確立、またはグループ経費マネジメントの推進をお任せします。 【職務内容】 NECグループは、安全、安心、公平、効率という社会価値を創造し持続可能な社会実現を目指していますが、お客様の期待に継続的に応えるためにコンペチターとの競争力を常に向上させていく必要があります。その一環としてSGA削減を目的に経費・間接材領域で支出削減を目指す大きなミッションを担っており、今回募集するリーダー、マネージャーは活動の推進役であり重要なポジションです。 以下の職務のうちどちらを主にご担当いただくかは、ご本人の経験や資質、興味により相談させていただきます。 ①経費マネジメントの最適な仕組みの確立を目指し、オンプレシステムから切り替える経費調達クラウドサービスの導入プロジェクトを推進中です。協業パートナー会社をリードし「現状の課題分析」「ベストプラクティスの調査・導入」「クラウドサービス導入展開」を担ってもらいます。(1名) 【具体的なプロジェクト】 「経費・間接材調達プロセス改革プロジェクト」 ・グループ集中調達業務の拡大による支出抑制、支出業務のコンプライアンス施策の企画・実行 ・経費調達クラウドサービスをベースとした新たな経費・間接材の調達方式や制度設計 ・国内/海外グループ会社への経費調達クラウドサービスの導入展開 ②NECグループの経費マネジメント推進部門として、支出抑制や業務効率化、コンプライアンス施策の企画、実行を担うチームメンバのマネジメント業務およびプレイングマネージャーとして同業務を自らも遂行してもらいます。(1名) 【具体的なプロジェクト】 ・New Normal時代に即した支出削減施策立案と社内ステークホルダーと連携した施策実行 -世界各国のホテルレート契約交渉/取り纏め、格安航空券利用率向上など旅費交通費削減 ・社内向けポータルサイト運営を通じた経費支出適正化に向けた啓蒙活動 【ポジションのアピールポイント・想定キャリアパス等】 ・NECグループ全体の構造改革プロジェクトに携わっていただきます。国内に加えて海外展開によるワールドワイドでの支出コントロールを推進するプロジェクト遂行に携わることができ、全社を動かすプロジェクトマネジメント力を身に着けることができます。 ・NECグループ90社超を横断する経費調達マネジメント活動を担っていただくことで、間接材領域の企画力、遂行力を更に磨くことができます(調達ポリシー策定、コストダウン戦略策定・実行等)。 ・想定キャリアパスとしては、当グループの部門長を目指していただく方向、また直接材領域へのチャレンジとして調達部門への異動による更なるキャリア向上も目指していただけます。 【ポジション募集の背景】 全社プロジェクトとして推進中で体制強化を進めています。チャレンジ精神旺盛で、リーダーシップを発揮し組織やチームを力強く牽引できるメンバーを求めています。

  • 応募資格

    【MUSTスキル・経験・資格】 下記のいずれかの経験をお持ちの方 ・経費・間接材における調達経験 5年以上 ・業務改革やコスト構造改革など現場との調整業務を担うプロジェクト経験 例:チェンジマネジメントの経験 ・経費調達クラウドサービスを導入・利用し、サービス改善を改善した経験 ・経費コンサルティングの経験 【WANTスキル・経験・資格】 ・英語による基本的なコミュニケーション能力(読み・書き) ・CPP(購買・調達プロフェッショナルスキル資格)A級、B級取得 ・セルフスターター 【求める人物像(ソフトスキル)】 ・社内外関係者とのコミュニケーション能力・調整能力 ・協業パートナーとのリレーション力 ・積極的な行動力

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全社マネジメント変革コンサルタント(CFO & Enterprise Value)

アクセンチュア株式会社

【企業価値最大化を追求、全社変革を策定・実行しませんか】超上流コンサルタント募集

400万円~1800万円 / リーダー | メンバー

アクセンチュア株式会社
  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 仕事内容

    ■Overall、業務内容 ・グローバリゼーションが進み、不確実性が高まっている事業環境の中で、事業展開スピードの向上、収益性・効率性の担保、環境変化への対応力向上、コンプライアンス担保といった経営課題が、クライアント経営層をはじめ、いまだかつてないレベルで強く・差し迫った課題として認識されています。 ・従来は構想やスタディだけで終始することが多かったテーマですが、近年はグローバルレベルでの実際の変革実行まで視野に入れた取り組みが主流となっており、グローバルレベルでの戦略立案、ITやアウトソーシングのケイパビリティを保持するAccentureが、これまで以上に圧倒的な強みを持ってクライアントに大きく貢献できるポジションになっています。 ・具体的にはコーポレートストラテジーとしてグローバル経営管理構築やグローバルオペレーティングモデル構築(組織・業務・データ・システムのあり方構想)の構想、実際に変革を牽引する役割を担い、グローバルレベルでのコンサルティングを行います。 Accentureの国内外のスペシャリストと協業しながら、自身のマーケットバリューを上げていくための経験を思う存分積んで頂けます。 ■Financeチームのミッション CEO、CFO、COOと、グローバルレベルのトランスフォーメーションを通じて、如何に企業価値を向上させるか、どういう段取りで変革を進めていくか、をテーマにコンサルティングを展開しています。 (10年前のFinanceのイメージは経理BPR、内部統制といったものでしたが、近年はグローバル・グループ企業や事業をどうガバナンス、オペレーションするかといったコーポレートストラテジーを語っています。) ■主要コンサルティングテーマ(例示) ・グローバル経営管理(グローバル組織体制、データを共通言語としたマネジメントの導入、SCMと連携した経営の見える化、形骸化した管理の廃止、モノ作りからサービスにシフトする管理モデルの構想、経営層も巻き込んだチェンジマネジメント) ・全社コスト構造改革(全社コストの可視化、ガバナンスモデルの構築、ゼロベース予算(Zero-Based Budgeting)の導入) ・グローバルオペレーティングモデル構想(SSC機能強化、BPO活用、本社リソースの付加価値業務シフト、ゼロベース組織デザイン(Zero-Based Organization)) ・グローバル会計業務標準化(グローバル標準業務プロセス・システムの構想、各社の業務を標準に揃えるBPR) ・デジタルエンタープライズ推進(ゼロベースでのデジタル化を前提とした業務プロセス設計、プロセスのデジタル化企画・推進(AI・OCR・RPA・ワークフロー等)) その他経営課題に合わせたコンサルティング等 【プロジェクト事例】 ・大手運輸会社におけるグローバル700拠点を対象としたデータ経営モデル構想と、プロセス・システムの導入 ・大手半導体装置メーカーにおけるデジタル・ソリューションビジネスの構想と、組織構造・業績管理・人材管理のデザイン ・大手総合電機メーカーにおけるグローバルビジネスサービスのプランニングと、BPOも含めたシェアドセンター立ち上げ ・大手証券会社における、総合証券会社としての今後のあるべき管理会計及び経営管理PDCAの構想 ・大手金融グループにおける規制及び規制を契機とした内部管理高度化を実現するグローバルデータ・インフラ整備 ・大手食品メーカーにおけるグローバル会計業務標準化(グローバル標準業務プロセス・システムの構想、各社の業務を標準に揃えるBPR) ・大手小売り事業者におけるデジタルエンタープライズ推進(ゼロベースでのデジタル化を前提とした業務プロセス設計、プロセスのデジタル化企画・推進(AI・OCR・RPA・ワークフロー等))

  • 応募資格

    【MGR以上】 ■MUST ・戦略/経営コンサルティング、もしくは企業経営企画での3年以上の経験(以下例示) ・社内での業務改革プロジェクト経験 ・企業/事業のターンアラウンド経験 ・シェアードサービス・海外現地法人・新組織立上経験 ・新規事業・新規サービス立ち上げ ・リスク管理・コンプライアンスに関連する実務 ■WANT ・チームマネジメント経験 ・プレゼンスキル(ドキュメンテーション、コミュニケーション) ・クリティカルシンキング ・英語:ビジネス 【Staff Level】 ■MUST ・経営企画・財務経理経験1年以上 ・公認会計士資格 ・SierなどでERPの導入・開発経験 ■WANT ・コミュニケーションスキル ・ロジカルシンキング ・英語でのビジネス経験

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半導体関連の品質保証【東証1部上場/世界シェアNo.1】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
450万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    岐阜県

  • 仕事内容

    半導体関係のお客様を対象とした品質保証職を担っていただきます。 ■1:顧客対応 ・品質クレームの対応 ・顧客監査対応および是正進捗管理 ・変更管理の推進 ・製品品質、信頼性に関する資料作成 ■2:社内不適合、異常処理の対応(分析、是正、低減活動) ■3:供給者品質管理(当社品質要求の展開) ・供給者への品質監査および品質教育 ・メーカークレームの是正対応 ・供給者の品質管理体制の継続改善 ■4:新規製品の上市対応(品質の担保) ・原材料規格の妥当性確認 ・当社製品規格の妥当性確認 ■5:海外子会社への品質に関わるグローバル展開活動 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※業界不問(研磨材や化学の知識は問いません) 【必須要件】 ■工業製品の品質業務の経験 ■下記いずれかの知見 ・品質に関する統計解析の実務経験 ・クレーム対応など、顧客折衝を伴う業務経験 ・品質システム(ISO9001/IATF16949/SQA)の知識 ■英語力(目安:TOEIC450点以上) ※資格有無に関わらず英語学習に対して前向きな方 【歓迎要件】 ・半導体業界、自動車業界、化学/材料系の企業での経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・QC手法の活用経験 ・解析ソフト(JMP)の活用経験 ・実験計画法DOEの知見

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【CFO&EV】財務・経営管理コンサルタント

アクセンチュア株式会社
■世界最大級の総合コンサルティングファーム ■社員数:約51万4,000人/拠点数:51カ国200都市以上/グローバルでの売上:443億USドル
■CEO、CFO、COOと如何に企業価値を向上…
550万円~2000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【ミッション】 CEO、CFO、COOと、グローバルレベルのトランスフォーメーションを通じて、如何に企業価値を向上させるか、どういう段取りで変革を進めていくか、をテーマにコンサルティングを展開しています。10年前のFinanceのイメージは経理BPR、内部統制といったものでしたが、近年はグローバル・グループ企業や事業をどうガバナンス、オペレーションするかといったコーポレートストラテジーを語っています。 【業務内容】 ・グローバル経営管理(グローバル組織体制、データを共通言語としたマネジメントの導入、SCMと連携した経営の見える化、形骸化した管理の廃止、モノ作りからサービスにシフトする管理モデルの構想、経営層も巻き込んだチェンジマネジメント) ・全社コスト構造改革(全社コストの可視化、ガバナンスモデルの構築、ゼロベース予算(Zero-Based Budgeting)の導入) ・グローバルオペレーティングモデル構想(SSC機能強化、BPO活用、本社リソースの付加価値業務シフト、ゼロベース組織デザイン(Zero-Based Organization)) ・グローバル会計業務標準化(グローバル標準業務プロセス・システムの構想、各社の業務を標準に揃えるBPR) ・デジタルエンタープライズ推進(ゼロベースでのデジタル化を前提とした業務プロセス設計、プロセスのデジタル化企画・推進(AI・OCR・RPA・ワークフロー等)) その他経営課題に合わせたコンサルティング等 【プロジェクト事例】 ・エコシステム(業界の垣根を越えた経済圏)の構築 ・データビジネス(第4の経営資源活用)による新規ビジネス構想 ・顧客体験に基づく新規サービス開発 ・アナリティクスを活用したマーケティング高度化 ・デジタル&ヒューマン連携による次世代セールス&コマース ・データマネジメント構想(攻めの利活用と守りのガバナンス) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下のいずれかの経験・知見があること ・戦略/経営コンサルティング経験 ・経営企画の実務経験 ・財務経理経験の実務経験 ・社内での業務改革プロジェクト経験 ・SIerなどでERPの導入・開発経験 ・企業/事業のターンアラウンド経験 ・シェアードサービス・海外現地法人・新組織立上経験 ・新規事業・新規サービス立ち上げ ・リスク管理・コンプライアンスに関連する実務

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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セールス&マーケティングコンサルタント

株式会社クニエ
★NTTグループのコンサルティングファーム★NTTグループの経営資源を活かしつつ、独自戦略で創業以来増益増収★
500万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    クライアントのトップラインの増大を実現するため、デジタル戦略・CRM戦略・営業戦略の立案、業務プロセスの設計・定着化、デジタルマーケティング・デジタルコマースのPMO等、戦略立案から実行まで一貫した支援を実施する。   ●テーマ領域 ・デジタル(デジタルマーケティング・デジタルコマース)戦略立案 ・営業戦略立案 ・営業業務・マーケティング業務プロセス設計・定着化(チェンジマネジメント) ・デジタルマーケティング・デジタルコマース導入PMO ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■デジタル戦略・CRM戦略・営業戦略の立案、業務プロセスの設計・定着化、デジタルマーケティング・デジタルコマース等のご経験 (コンサルティング経験のみならず業務担当者/企画担当者等の立場での経験も可) 【歓迎要件】 ■英語力(あれば尚可)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【事業企画】※未経験可

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
400万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【概要】 当社は、2017年12月に人材紹介事業をスタートし、3期目にはメディア事業、求人広告事業、4期目には人材紹介事業で新たな部門の立ち上げを行いました。5期目に入った現在も複数の事業の創出を予定しています。 (情報の非対称性を解消するWEBサービスや、業務効率化を促進するクラウドサービスなど、情報技術を活用した建設産業内での多角的な事業の立ち上げを想定おり、既に開発段階に入っているサービスも複数ございます。) 今後の成長に向け、既存事業の更なるグロースのための組織体制整備や、新規事業の立ち上げ推進をお任せできる方を募集しています。 【具体的な業務内容】 ・経営戦略仮説の構築/オペレーション戦略の定義 ・中期経営計画の策定/実行管理 ・各種KPIの設定/実行管理 ・新規事業の立ち上げ、事業計画の策定 ・全社組織戦略策定/実行 ・その他経営/事業運営に関わる一切の業務 ※弊社は人材領域だけではなく、人々が生活をする上で欠かせない住環境領域全てに拡大をしていく予定です ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社にて何かしらの企画経験をお持ちの方 ・営業として秀でた実績を残してこられた方 【歓迎要件】 ▼起業経験をお持ちの方 ▼経営企画部門でのご経験をお持ちの方 ▼事業企画部門でのご経験をお持ちの方 【こんな方におすすめ】 ◆経営層の近くで経験を積みたい方 ◆若いうちから裁量権を持った実務経験を積みたい方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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薬事業務【東京本社】

三井化学株式会社
★東証一部上場総合化学メーカー★幅広い分野において世界規模の事業展開★
★高い技術力で顧客ニーズに応え、グローバルに同社製品を提供できる体制を構築していきます★
500万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    <担当業務> ・体外診断用医薬品等の薬事申請、保険適用申請などの薬事業務 ・医薬品医療機器総合機構(pmda)、第三者認証機関(ISO13485取得)との折衝業務 <募集背景> 現在開発中の体外診断用医薬品の上市に向けて、薬事申請と保険適用のエキスパートが必須であるが、社内には経験者がいない。 また、開発段階からエキスパートと協働することで、pmda対応や申請書の作成/提出が適切かつ迅速に行えること、及び社内未経験者へのOJT教育に繋げたい。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■国内薬機法関連業務※下記のいずれかで5年以上の実務経験 ・体外診断用医薬品製造販売業許可申請・取得・変更管理 ・体外診断用医薬品製造販売承認申請・承認取得・変更管理 ■pmda対応の経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・大学で薬学、化学系を専攻されていた方 ・国内薬機法に関連するQMS適合性調査対応の経験 ・海外における対外診断用医薬品に関する規制関連業務の経験 ・安全管理業務経験をお持ちの方 ・国内保険適用希望申請の経験をお持ちの方 ・TOEIC600点以上

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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流通・小売・サービスコンサルタント(流通小売サービス業界出身

PwCコンサルティング合同会社
流通、小売、商社、サービス業全般等の業界を担当するチーム
590万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    小売、流通、サービス、を担当する業界専門チームで、該当業界に対する幅広い知識と経験を活かし、クライアントが抱える様々な経営課題やニーズに対し、解決策の提案からデリバリー、プロジェクト管理までを行います。M&Aや海外進出を含む新規事業開拓・事業構造転換と、これらに伴う組織構造、業務プロセス、人材構造、情報システムなどの大規模な変革を含む複合的案件等において、PwC国内外の様々な専門領域を持つメンバーと連携し、クロスボーダー、クロスソリューション(戦略、会計、人事、SCM、CRM、テクノロジー)によるプロジェクトや提案活動を推進します。 【担当業界】 流通、小売業界 【プロジェクト事例】 ・VR/AR を活用した新製品プロモーション企画立案、支援 ・企業間ネットワーク構築型営業スタイルのパイロット検証 ・IoT を活用したサブスクリプション型ビジネスモデル構想支援 ・海外子会社との IT 基盤、 IT サービスマネジメントの統合 ・コーポレート組織再編と BPO/RPA 化構想支援 ・未来のデパート構想立案に向けたアイディエーションワークショップ ・軽減税率適用に向けたプロジェクトマネジメント、チェンジマネジメント支援 ・サイバーセキュリティ運用態勢強化支援 ・グループ企業を巻き込むデジタル化推進施策の管理、実行支援 ・製造拠点のおけるサプライチェーン効率化、データ管理支援 ・気候変動リスク( TCFD )に対応するビジネスシナリオ分析支援 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■流通・小売・サービス業界での以下いずれかのご経験 ・社内基幹システム導入 ・業務改革プロジェクト ・新規事業立上げ、海外進出 ・EC 、 DMP 構築

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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事業戦略【健康分析の新事業立ち上げ】※CUC i-DATA

株式会社シーユーシー
株式会社CUCは、『医療という希望を創る。』というミッションを使命に、
子どもたち世代が安心できる新しい医療システムをつくるため、日本社会での医療のあり方を、「変える」ことを重要視しています。
800万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    2020.4~立ち上がったCUCグループ会社にて全国から集まる健康診断結果、レセプトデータなどのヘルスビッグデータ扱う新規事業にて事業開発・事業戦略業務をお任せします。 医療費分析や科学的事業評価、疾患管理系の介入事業等、高度な専門性が求められる分野であり、また高齢化の進む中最も注目される領域です。https://www.cuc-id.com/company/ 【具体的には】 ■医療事業戦略(市場分析、医療機関戦略策定) ■事業計画策定(収支モデル分析、人員計画/PL作成) ■経営モニタリング体制構築(KPI管理、PDCAサイクル化支援) ■変革PJ支援(BPR分析、プロジェクト管理、チェンジマネジメント) 【同事業の特徴・強み】 ★現状の医療業界では、予防医学の領域、医療のデータが分散しているのでゆくゆくはデータのプラットフォーム化を目指しています。 ★同社内に医師経験の社員が複数が居るため、臨床現場での意見を基に予測モデルを立て使える情報を整備して提案できるところが強みとなっています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ヘルスケアへの関心 ■無形ビジネスもしくは医療業界での事業開発経験 ■経営視点でのキャッシュフローの理解(経営企画等) 【新規事業・新会社について】 東芝グループとCUCが持ち合わせる、健康分析の知見を生かすことで、生活者の健康を様々な面でサポートする新たな仕組みを検討します。 さらに、協働事業のアプローチにより、社会課題である医療費削減の実現に貢献できるように議論していき、CUCが掲げる「医療という希望を創る。」というミッションを実現できるように取り組んでまいります。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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デジタルエクセレンスマネージャー

非公開
大手外資系製薬会社 デジタルエクセレンスマネージャー
~9999万円 / リーダー

取り扱い人材紹介会社

田渕 麻起子
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    今後もデジタル化が進む医療業界で現場のMRと医療従事者や患者さんを繋ぐ大事な役割を担っていただきます。具体的には、現場のMRへのデジタル化を推進し、最適なデジタルツールを駆使することにより当社の製品の魅力をお客様へ最大限伝え、当社のブランド力を高めていきます。製薬業界のデジタル化のパイオニアとして、一緒に働きませんか? 業務内容 デジタルマーケティングプラットフォームが急速に導入されていくなかで、マルチチャネルエンゲージメントを実現するために、分析、KPIトラッキングシステムなどの関連データを駆使しながらチェンジマネジメントを主導的に実行していきます。 デジタルマーケティングプラットフォームから最大限の価値を引き出すために、「変革者」として、プロダクトマネージャーへの利用喚起、トレーニング、サポートなどを行います。 そのため、強いステイクホルダーマネジメント能力と高いコミュニケーション能力が必要とされます。 セールスプランニング/ BIと連携して既存のデータとKPIを分析し、深いインサイトを導き出す経験は必須です。技術職ではありませんが、技術面での高いレベルの理解と関心があれば尚可です。デジタルマーケティングプラットフォームを構成する多くのシステムは、営業、マーケティング、メディカルの部署に導入されています。これらのステイクホルダーに加え、セールストレーニング部や、他領域担当のコマーシャルレクセレンスチームも、重要なステイクホルダーです。 ※100%英語での会議にも出席していただきます。 具体的な業務内容 各システムを適切に使用するために必要なガイダンスを展開 システムユーザーとステイクホルダーの連絡窓口としての機能 積極的にユーザーを活性化、トレーニング、サポートし、各システムから最大限の価値が得られるようにする データとフィードバックに基づいてKPIのパフォーマンスを評価し、改善が必要な領域を特定 法務とコンプライアンスのガイドラインに沿った顧客の同意を収集するビジネスプロセス(メールチャンネルのオプトイン/オプトアウトなど)を確立、文書化、保持 顧客の同意収集を推進するためのイニシアチブを実行および管理

  • 応募資格

    ヘルスケア業界の営業サイドでの経験5年以上 2年以上のチェンジマネジメント経験もしくはセールスプランニングやデジタルマーケティングといった役割で、新しい戦略やプラットフォーム展開の経験 CROでのデジタルコンサルティング経験がある方も可 製薬または医療機器業界でのマーケティング経験も可 プロアクティブで、オーナーシップと責任を持つことに前のめりな、セルフスターター 他者との連携に優れ、強いステイクホルダーマネジメント力を有する 適応が速く、アジャイルなマインドセットを持ち、複雑かつ不確定な状況でも落ち着いて行動できる デジタルマーケティングについて、事例、トレンドやビジネスチャンスなどの知識を持っている 高いプロジェクトマネジメントスキル(アジャイルやスクラムの経験があれば尚可) 語学力:要ビジネスレベル以上の日本語と英語 (TOEIC750+目安)

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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化学製造業向け基幹システム刷新アプリ系ベーシスコンサル

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
430万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ■製造業向けSAPシステムの刷新プロジェクトにおいて、インタフェースおよび特定のアプリケーション領域に依存しない非機能領域(権限、ジョブ等)の方針、設計、導入を担当、リードする。 ■ベーシススキルをベースとして、よりアプリ領域に近い領域での各種プロジェクト支援業務を担当 ■周辺システムを含めた、システム全体における稼働後の運用・保守設計 【具体的な職務内容】 ・EAIツール(SEEBURGER)を用いたS/4HANAと周辺システムとのインターフェース設計、開発、テスト、運用設計 ・ジョブツール(Hinemos)を用いたジョブ定義、導入推進 ・S/4HANA 権限ロールの設計、導入推進 ・ネットワークファイル転送処理のスクリプト設計(Windows PowerShell) ・S/4HANAの移送設計/管理、クライアントの構成管理 ・ベーシス領域における各種トラブル調査/対応 ・インフラチームとアプリチームとの協業窓口対応 ・周辺システム(BIツール、EAIツール、ジョブツール)の運用設計、変更管理設計支援 ・開発ユーザ/権限管理、リモート接続環境の管理、アプリ横断の共通課題対応等、プロジェクト運用支援 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ERP導入プロジェクト参画経験もしくは運用保守経験を有する ■技術的資料読解ができるレベルの英語力 【歓迎条件】 ■ジョブツール(ツール種別は不問)の設計、導入経験 ■EAIツール(ツールは不問)を用いたインターフェース開発、設計経験 ■ネットワークファイル転送処理の設計経験(Windows PowerShell)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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人事(変革・デザイン)コンサルタント

PwCコンサルティング合同会社
世界最大級のプロフェッショナルファームのメンバーファーム
590万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・経営が抱える組織的な課題に対する取り組みへの検討、及び実現向けた具体的な施策の策定支援 ・生産性、効率性向上の為のソリューション構想やチェンジマネジメントによる意識改革を含めた働き方改革推進アプローチ検討、策定及び実現に向けた支援 ・RPA/AIによるデジタルワークフォース導入における実現性調査、影響分析及び導入後における組織再定義及び設計に関わる支援 ・意識文化を改革し、経営資源としての人の価値の向上(Future of Work)に資するプログラム・コンテンツ作成、研修実施および空間のデザイン含む総合教育プログラム導入支援 【プロジェクト事例】 ■国内生保A社「働き方改革」コンセプトデザイン ・「働き方改革」のイニシアチブを検討するため、「あるべき姿」をグラフィックファシリテーションでデザインし、「実現へのイニシアチブ」をビジョンドリブン・イシュードリブンの双方から仮説構築 ・仮説に対して「実現可能性」を経営のビジョン、プロジェクト特性(制約)及び社員の意識・態度から紐づけて、施策群に分類し、イニシアチブ・ポートフォリオを策定 ■グローバルIT企業B社「チェンジマネジメント&コミュニケーション」ストラテジー(ワークプレイストランスフォーメーション) ・世界的先進企業に対するビジョナリーな「チェンジコミュニケーションプラン」のデザインと企画の実施 ・タウンホールやラウンドテーブルにおけるメッセージスクリプトから、体感的メッセージとしての動画コンテンツの製作までカバー ・国内外のステークホルダーマネジメントを含む、社員の「心を動かす」アプローチを実施 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下いずれかのご経験 ・トランスフォーメーションデザイン ・Future of Work (働き方改革) ・コンセプトデザイン ・グラフィックファシリテーション ・Post RPA /AI の組織デザイン ・チェンジマネジメント&コミュニケーション ・教育コンテンツ企画(例:即興演劇、ブートキャンプ、フリースタイルダンジョン) ・動画コンテンツ作成(絵コンテ~撮影~編集) ・経営企画、経営戦略

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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インフラエンジニア【運用リーダー候補】

ニスコム株式会社
★ 創業49年のITインフラの設計・構築・運用を手がける企業 ★ 全社平均残業時間16.5H/退職金制度有 ★
★ 自社研修センター『Site-N』完備!!エンジニア専用サイト等で社員の成長を…
400万円~525万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    大手SIer、大手企業のプロジェクトに対し、ITインフラ(サーバ・ネットワークなど)の運用業務案件に従事して頂きます。同社チームリーダー、またはサブリーダーをご担当して頂き、また品質管理、業務改善、メンバー育成もお任せします。 【案件例】 ■大学内のネットワーク全体の運用 ・障害対応、ITILに基づく構成管理、変更管理など ・運用フローの見直し、手順改善、運用設計業務など ■大手メーカーの社内システムの運用管理 ・取扱製品が多岐にわたる社内システムの依頼作業や問い合わせ、障害対応などをリモートで行います。 ■自動車メーカーの大規模ネットワークシステムの運用・保守 【同社の強み】 何十年にも及ぶ長期プロジェクトを安定的に手がけ続けている歴史があります。 (1)長年培ってきたそのノウハウや、高品質なプロジェクト運営、円滑化を図るサービス、システム提案の実績があります。 (2)マルチベンダーでメーカーにこだわらず、多様な業務分野のプロジェクトを運営、中には最先端の技術に触れられるプロジェクトなど多彩な技術に触れ、経験を積める環境があります。 【社風】 部署を超えた交流があり、風通しのいい雰囲気です。例えば、年2回社員を集めたカンファレンスを開催。今後の事業方針や成果報告などを行い、社内の連帯感を深めています。 【働く環境】以下のように安心して働ける環境が整っています。 (1)有給休暇・・・チームで就業いただくことが多いため、有給休暇が取得しやすい職場です。平均有給取得日数は12.3日(2019年度)です。 (2)残業・・・残業が多い社員の残業を抑制するために、本社・事業部・安全衛生委員会で共有し、労務管理を徹底しています。全社平均17.3時間(2019年度)とIT業界では低めです。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■2名以上のメンバーを持ったリーダーもしくはサブリーダー経験 ■2つ以上のプロジェクトでのリーダーもしくはサブリーダー経験 ■ITインフラの業務経験5年以上 【歓迎要件】 ■5名以上の体制でのリーダー経験をお持ちの方 ■体制・シフト管理をはじめメンバーの労務管理経験をお持ちの方 ■新規または運用移管などでの運用設計経験をお持ちの方 ■運用・品質改善など業務を牽引した経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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サーバ設計・構築・運用保守※東大阪【WEB面接可】

エヌアイシィ株式会社
★金融機関向けの案件を軸にSES(System Engineering Service)事業で成長を遂げています(5年連続成長中)
★残業月10~20時間程度/従業員満足度80%以上/資格取得…
360万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    ■金融系エンドユーザーでのサーバ設計・構築・運用保守支援チームの一員としてデータセンター内サーバの運用保守および設計構築業務を行っていただきます。 データセンター内の管理業務(構成管理・変更管理・システムリソース管理)や既存の各種サーバをより安全でコスト削減を意識した環境を築いていただく業務となっております。 【ポイント】 ■長期的な請負案件の為、同一勤務地(東大阪市)で腰を据えて働くことができます。 ■同チーム内に3名の社員がおりますので、サポート体制も整っております。 ■残業は月によって異なりますが、10~20時間程度と非常に少ないです。 ■実績に応じてリーダーや上流工程を経験できるチャンスがあります。 ■金融系エンドユーザーでのサーバ構築業務ですが、既存のサーバ構成にこだわらず、新しい環境構築を実現できる現場です。ハード・ソフト両面での新しい技術に興味があり、現場で実践できる環境ですので、ご自身のサーバ系の知識を向上させることが可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・サーバ(Unix・Linux・Windows)の設計・構築経験 ・顧客折衝対応の経験(運用管理・ヘルプデスクや障害報告含む) ・Active Directoryの構築・導入 ・メールサーバの構築・導入 ・サーバ仮想化構築・導入 ・各種オープンソース系ツールの導入保守 【歓迎要件】 ■金融機関向けサーバの上流設計・構築経験 ■お客様システム部門の立場での業務経験 ■LPIC ■MCP

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【東京】DX人材開発コンサルタント

株式会社豆蔵
★☆業界でも著名な技術者が多数所属し、”ビジネスに真に役立つ”ソフトウェア開発実現に向けたコンサルティングと技術教育を提供☆★
【高い安定感:東証一部上場豆蔵ホールディングス中核企業】【働きや…
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    お客様企業のDX戦略に基づいたDX人材の育成と組織のチェンジマネジメントを人・組織の視点で支援します。 【豆蔵の研修ラインナップ】 ■個別研修 お客様企業のスキル課題やニーズを可視化し、育成目標や受講対象者のスキル・経験を分析した上で、最適な研修コースを提案します。お客様先へ講師を派遣しての研修や、同社の研修施設を利用しての研修があります。 ■定例トレーニング研修 同社研修会場で、専任の講師が講義・実習を行うのが定例トレーニング研修です。当社ではITスキルを取得のための多数のトレーニングラインナップをご用意しております。 ■新入社員研修 新入社員(IT初学者)へのITスキル定着のため、計画段階、準備、実施、評価、フィードバックまでの一連をサポートします。特に昨今では、新入社員に対する技術教育について「技術を学びながら学生から社会人へのマインド変革を実現する」をモットーに、技術面だけではなく、ビジネスマナー、表現力、コミュニケーション能力などのヒューマン・スキル育成要素をバランスよく盛り込んでいます。 ■人材育成体系化支援 お客様企業のビジネスニーズを背景に、ビジネス成長に欠かせないIT人材の理想人材像の可視化、理想人材像を具現化する育成制度、教育体系の整備などを、豆蔵が持つ豊富なナレッジを元にコンサルティングを通じて支援します。 ※詳細はコチラ:https://www.mamezou.com/news/press-release/20210624 【具体的な職務内容】 ■データ利活用により価値を創出するDX人材像の定義とスキルの設計 ■DX人材の育成計画の立案から研修設計、教材開発、研修提供やプロジェクト支援を通じた伴走型の人材育成 ■DX推進組織、事業部門等を対象としたチェンジマネジメント支援による組織開発 【本ポジションの魅力】 ★大手企業に向けた案件が多数 業界最大手のコンサル・シンクタンクやリサーチ企業などの新入社員に向けた研修を実施していますので、”今後の日本社会を支えるIT人材”の育成に携わることが可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■自社・クライアント問わずデジタル技術、データ活用を実務で実施した経験 ■PowerPoint等のプレゼンツールを利用した顧客向け資料作成経験 ■5~10人以上、6か月規模相当のプロジェクトリーダー経験 【歓迎要件】 ■AI/機械学習、データ分析業務知識・経験 ■データマネジメント業務知識・経験 ■企業向け研修の講師経験 ■アジャイルプロジェクト知識・経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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業務プロセスマネジメント/イネーブルメント(クラウドサイン)

弁護士ドットコム株式会社
「弁護士ドットコム」は、弁護士検索や法律相談を無料で利用できるオンリーワンのサービスとして、現在月間1,000万人の方々に利用されるプラットフォームサービスへ成長しています。弁護士登録数は15,…
550万円~722万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■部門について:クラウドサイン事業本部 事業統括部 イネーブルメントチーム クラウドサイン事業本部において、事業戦略の現場落とし込みや予実管理、商品運用設計、統合横断オペレーションを行う部門の中で、イネーブルメントを担当するチームです。 現在は事業部横断のオンボーディング、セールス・カスタマーサクセス部門のイネーブルメントを行っております。 ■募集背景 属人的にならないセールス・カスタマーサクセススキルの平準化を行うため。 クラウドサインのクライアント数は140,000社を突破。事業進捗に合わせ採用を強化しており、ここ数年で多くのセールス・カスタマーサクセスメンバーが入社しています。組織が急成長・拡大する中で、早期の段階で個々人のスキルや経験を平準化し、今後のさらなる飛躍を見据え組織課題が顕在化する前に先手を打った施策を取り入れていく必要があります。 クラウドサイン事業における『THE MODEL*』やエンタープライズセールス/カスタマーサクセスを体現する強い組織作りに着手しています。セールス・カスタマーサクセスイネーブルメントを配置し全体的な底上げ、平準化、ナレッジマネジメント、育成を推し進めるべく今回の採用に至りました。 *セールスフォース・ドットコムの成長を実現している組織営業のベストプラクティスモデル ■職務概要 セールス・カスタマーサクセス組織の業績・生産性を中長期的に向上させ続けるための仕組み構築及び運用 マーケティング部門、インサイドセールス部門、フィールドセールス部門、カスタマーサクセス部門、プロダクト部門、全てと連携をとりながら、THE MODELの成功を事業部全体で実現していただくことを期待しています。 ご入社後はベストプラクティスの定義およびアップデート、セールスメンバーの育成、チームごとKPIの設計、理想と現在とのGapを可視化することや実現までのマイルストーン設定など、セールス部門・カスタマーサクセス部門の業績・生産性向上を、事業責任者と認識を合わせながら推進していきます。 ■職務詳細 ・セールス部門・カスタマーサクセス部門におけるベストプラクティスの定義とKPIモデル設計 ・データオリエンテッドを前提とするマネジメントの仕組み化 ・新入社員の早期戦力化および既存組織の生産性向上 利用ツール:Salesforce、Pardot、Slack等 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いずれかのご経験※ ・事業会社の企画担当として、セールス組織の育成モデル開発、BI作成、組織浸透経験 ・セールス、カスタマーサクセスマネージャーとして、メンバーのプロセスマネジメントの経験 ・代理店渉外として、代理店側のセールス育成経験 ・コンサルティング会社における、クライアントのセールス組織改革/チェンジマネジメント、組織開発、BPO、BPR業務経験 【歓迎要件】 ・SaaSビジネスへの理解 ・営業力強化のための研修や教育体制の構築の経験 ・SFAの運用経験や知見 ・コーチング経験

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    株式会社パソナ

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通信業界コンサルタント(通信業界出身)

PwCコンサルティング合同会社
世界最大級のプロフェッショナルファームのメンバーファーム
590万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【担当業界】 通信業界、および 関連インターネット業界 業界クライアントの経営課題・トレンド、関連業界とのM&A・アライアンス動向(メディア、ハイテク製造業など)を把握し、戦略の策定から業務改革やプロセスの 再構築、組織変革、ITの導入・定着といったコンサルティングサービスを提供します。 特に、IoT・AIを軸とした事業戦略や共創型新規ビジネス構築や、働き方改革を目指したデジタルトランスフォーメーション、業務BPR、IT改革・導入、組織の チェンジマネジメントなどの支援を、PwC Global のプロフェッショナルメンバーや先進ナレッジを活用し、最適なソリューションの提案・実行支援を行います。 【具体的なプロジェクト】 ・新規事業立上に向けたマーケットリサーチ、ベンチマーキング (例:Future Desgin Lab:産官学にまたがったルールメイキング) ・事業戦略の策定支援 :ビジネスモデル、デザインシンキング、M&A・アライアンス戦略、成長戦略・コスト構造改革、共創型ビジネス構築支援、グローバル事業戦略) (例:地方創生ビジネス(モビリティ活用)のスキーム検討、5G普及によるモバイル、固定融合化を踏まえた事業戦略立案、サイバーフィジカルシステム実現のインフラネットワーク基盤の構想鵜策定) ・マーケティング戦略、営業改革支援 ・経営・財務改革支援 (経営管理手法の改革、RPAによる財務・経理プロセス改革、グローバル財務・経営管理、IFRS・税務等の制度改革) ・BPR改革:顧客接点/オムニチャネル改革、CRMオペレーション改革、調達・物流改革、技術オペレーション改革) (例:店舗チャネルDX化実行支援) ・ITシステム改革立案、および導入支援 (ioT・AI戦略~ITソリューション設計、サイバーセキュリティ、データアナリティクス、RPA、BI、クラウド・パッケージ支援) ・プロジェクトマネジメント、チェンジマネジメント支援  ・働き方改革・デジタル人材マネジメント改革、PMI支援 ■魅力 ・通信業界におけるビジネス環境の変化から、新規事業立案からカスタマーエクスペリエンス等、戦略から実行まで幅広く経験していく事が可能です。 ・Go to Marketをかかげ、マネジャーランク以上でなくてもクライアントへの提案活動にも積極的に関与でき、手触り感ある経験を積んでいく事が可能です。 ・事業会社出身者も非常に多く、「経験の幅が広がる」「視座が上がった」など、スキルアップが可能な環境です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下通信業界でのいずれかのご経験 ・事業戦略、IT改革、業務BPR ・経営・財務改革、グローバル改革 ・デジタルを活用した新規事業構築 ・業務企画 ・営業企画

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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Regulatory System Excellence

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【ミッション】 薬事で管理すべき各種システムデータの維持、薬機法及び関連規制へのコンプライアンス維持 【具体的には下記業務をお任せします】 ■変更管理・CCDS(Corporate Core Data Sheet)/CCSi変更に伴うアセスメント評価をリード ■BaxTrack、BaxEDGE、TW等の各種システムの適性な維持管理 ■販促資材(AdProm)の薬機法に基づくコンプライアンスの維持管理する ■薬機法上求められている業許可の維持管理 ■イントラネットの維持管理、社内アドボカシーの実施 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■製薬・医療機器メーカーでの薬事申請経験もしくは学術経験 ■ビジネスレベルの英語力(読み書き会話)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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コンサルティング部門 R&Q【Consulting-R&Q】

PwCコンサルティング合同会社
世界最大級のプロフェッショナルファームのメンバーファーム
800万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【担当業務】 Consulting R&Q部門は、コンサルティングビジネスの品質とリスク管理を担当する部門であり、多様化しているコンサルティングサービスに合わせた適切な品質管理プロセスやサービスを設計・導入し、サービスデリバリーチームをサポートします。また必要に応じて重要で大規模な案件については適宜現場で改善助言や支援も行うプロフェッショナルチームです。 【担当領域】 これまでの経験とご本人の意向を踏まえながら担当業務を決定します。 現在は特に、ハイリスクエンゲージメントサポートとして、プロジェクトの第三者評価および改善提言・指南が出来る人材を積極的に求めています。 ■ハイリスクエンゲージメントサポート ・高リスク案件の特定、エンゲージメントステータスの収集とマネジメントへの報告 ・進捗・品質管理手法、デリバリー手法への改善提言と指南 ■RQプロセスのモニタリング ・提案書レビュー ・実行中プロジェクトへの品質管理レビュー ・プロジェクトへのコンプライアンスレビュー ・予実管理状況の把握・レポーティング ■チェンジマネジメント ・R&Qプロセス遵守の啓発 ・R&Qおよび関連プロセスの改善 ・エンゲージメント向けリスク低減支援 【部門からのメッセージ】 Consulting R&Qは、業務範囲の拡大を見据え中途採用を積極的に進めています。会社の成長に貢献したいという強い志をお持ちの方、新しいことにチャレンジして自己成長を遂げる意欲がある方のご応募をお待ちしています。 将来的なキャリアとしては、Consulting R&Qを経験後に、サービスデリバリーチームにて品質管理に関するリーダーシップを発揮しながら、高品質なプロジェクトデリバリーを提供できるプロフェッショナルとして活躍することも可能です。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下いずれかのご経験 ・大規模プロジェクトでのプロジェクトマネジメント経験若しくはPMO業務経験 ・コンサルティングビジネスでの提案活動、提案書作成経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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内部統制・IT統制担当者

株式会社富士薬品
~創業85年、配置薬事業に加えて、腎臓領域での新薬の研究・開発を行う医薬品メーカーです~ 直営のドラックストア「SEIMS」含むドラックストアは日本全国に1300店舗以上出店中。今後全国展開を目…
450万円~650万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    配置薬にはじまり、医薬品製造、ドラッグストア、新薬開発と、医薬品に関する幅広い事業を展開する当社の情報システム部にて、IT統制・ガバナンスの強化・監査対応に関わる業務をお任せします。 具体的には、情報システム部のIT統制担当者として以下業務を担当いただきます。 ■内部統制(IT全般統制/業務処理統制)のモニタリングと評価 ■必要な是正措置/代替案の提案 ■監査法人や監査部門とのコミュニケーション ■情報システムに関する関連規程、マニュアルなどの策定 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■内部統制(IT部門)経験もしくはシステム保守/運用管理に関連する下記プロセスの経験 ■システム運用管理(問題管理/変更管理/リリース管理/障害管理) 【歓迎要件】 ■IPA資格 ■システム開発・運用経験をとおしてIT統制強化/改善の経験 ■情報セキュリティに関する知識、関連する社内規定の構築や策定の経験 ■IT部門での品質管理の実務経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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ハイテク業界コンサルタント(コンサル業界出身)

PwCコンサルティング合同会社
世界157カ国756都市に208,000人以上のスタッフを有するプライスウォーターハウスクーパースの日本におけるメンバーファーム
590万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    エレクトロニクス・ハイテク・精密機器・SI業界を担当するテクノロジーサブセクターでは、該当業界に対する幅広い知識、経験を活かし、クライアントが抱える様々な経営課題やニーズに対し、事業戦略や解決策の提案から実行支援まで、幅広いサービスを提供しています。 【具体的なプロジェクト】 ・新規ビジネス立上に伴う競合リサーチ/ベンチマーキング、マーケットリサーチ ・M&A、アライアンス戦略立案 ・共創型新規ビジネス構築支援 ・部門別IT事業計画立案支援 ・AI・IoTなどのテクノロジーを活用した新規/グローバル事業戦略立案 ・マーケティング・顧客接点改革支援 および実行支援 ・調達・物流改革支援および実行支援 ・生産・製造改革支援および実行支援 ・業務プロセス改革立案および実行支援 ・財務戦略・企業業績管理支援 ・ITシステム改革立案および実装支援 ・働き方改革・人材マネジメント改革支援 ・プロジェクトマネジメント・チェンジマネジメント支援 ■対象業界 :エレクトロニクス・社会インフラ・半導体・精密機器・SI・ソフトウエア・IT/IoTソリューション、等のテクノロジー業界 【人員構成】 TMTはコンサルティング業界出身者(6割)と事業会社出身者(4割)がバランスよく入り混じった、非常に新鮮な刺激を得られる組織です。また、女性社員も急速に増加中で、様々なバックグラウンドやスキルを持つメンバが、それぞれの強みを生かしつつ、チームプレイでお客様の課題解決に携わることをモットーとしています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■コンサルティング経験があり以下に該当する方 ・マネジメント経験 ・グローバルアプリケーションコンサル・導入経験 ・新規顧客開拓で実績がある ・デジタルビジネス立上げ

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ワークスタイル変革コンサルタント(デジタル・コンサルタント)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    クラウドサービスの普及によりIT部門の負担が軽減する中、デジタルトランスフォーメーションによる自社ビジネスの変革が新たなIT部門のミッションとなっています。JBSのようなITベンダーに求められることも、システム化構想策定やシステム企画・計画業務など、より上流の業務へとシフトしてきています。高度で顧客価値の高いサービスを提供することで、IT企画/計画における顧客の悩みを解決し、デジタルトランスフォーメーションを推進することがミッションです。 【具体的な業務内容】 ■案件発掘&コンサルティング提案  各種コンサルティングのサービス説明・実績紹介/社内外のセミナー登壇/提案書作成/企業の経営層やIT責任者へのプレゼンテーション ■コンサルティングデリバリー  課題や環境の調査・整理/分析・改善シナリオ作成/施策の計画及びスケジューリング/提案・実行/評価・修正 ■後続SI案件の案件発掘・提案引き継ぎ  システム導入や運用プロジェクト担当への引継ぎ/新たな改善課題選定/定着化に向けた施策検討 ■社内コンサルティングを通じた事例作成 ■サービス企画・開発・マーケティングのためセミナー開催など 【コンサルティングサービス例】 ■ワークスタイル変革コンサルティングサービス ■ワークスタイル変革 効果の見える化支援サービス ■コラボレーションスタイル診断サービス with Workplace Analytics ■Teams活用シナリオ作成サービス ■インフラ更改構想策定 ※特定の業界に偏らず、金融・製造・流通・メディア・サービスなど多彩なお客さまのコンサルティングを手掛けています。 【特徴】 ■顧客の働き方改革にまつわるコンサルティングを、ペルソナ分析やチェンジマネジメントといった人を中心としたアプローチでご支援します。 ■顧客システムを直接触る機会はほぼありません。顧客との会議、調査、検討、資料作成などが業務の大半です。 ■相手となるお客さまはシステム部門に限らず、人事・企画部門の方など様々な部門の方と関わります。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※下記いずれかのご経験 ■システム導入企画/立案、市場・製品調査比較検討の経験 ■ITソリューション提案経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ■Microsoft 365などの生産性ツール導入に関する経験 【歓迎要件】 ■ラインマネージメント経験または相当の管理職知識

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医療機器薬事(整形領域)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
550万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・新製品登録関連業務(PMDA相談、承認申請、認証申請、届出) ・外国にいる設計所有者に現地の要件を入力します。 ・意匠権者等から製品登録に必要な情報・データを収集する。 ・堅牢で多様な規制戦略の確立 ・ 登録ファイルを維持するための変更管理作業。 ・その他、医薬品医療機器法に基づく法令遵守に係る業務及び行政対応 ・販促資料を確認する ・作業環境および/または内部プロセスを改善するためにプロジェクトをリードする ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・医療機器薬事 ※クラス不問 ・医薬品/化粧品での薬事経験 ■ビジネスレベルの英語力(TOEIC800点以上) 【歓迎要件】 ▼クラス(3)以上の薬事経験

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    株式会社パソナ

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品質保証業務【埼玉/大宮】※マネージャークラス

高田製薬株式会社
長年の歴史を誇る老舗医薬品メーカーです。腰を据えて長くご活躍いただける環境です!
736万円~814万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    埼玉県

  • 仕事内容

    製品製造から市場出荷まで、GMP省令に関わる製品保証業務全般に携わっていただきます。(主に文書管理、変更管理、供給業者監査、逸脱対応等) また、課長候補としてマネージャークラスでの採用を予定しており、マネジメント業務もお任せする予定です。 【配属部署の構成】 大宮工場品質管理課:14名(男性8名、女性6名) 【募集背景】 現課長様の退職を見据え、後任となっていただける方を早期に採用したいと考えています。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■医薬品の品質保証(工場QA)のご経験 ■マネジメントの経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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品質保証職(リーダー・管理職候補)※薬剤師資格【京都】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
600万円~700万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    京都府

  • 仕事内容

    【医薬品の品質保証業務】 ■医薬品の出荷判定 ■変更管理、逸脱管理、クレーム対応、自己点検、教育訓練 ■当局、委託会社からの査察対応 ■委託会社からの要請事項への対応・連携 ■その他付随する業務 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■GMP品質保証職の経験をお持ちの方 ■薬剤師資格をお持ちの方 ■リーダーもしくは管理職としてマネジメントのご経験をお持ちの方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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関西/テクノロジーコンサルタント(通信・メディア・ハイテク)

アクセンチュア株式会社
■社員数約46万人の総合コンサルティング企業
■お客さまのグローバル戦略をテクノロジーで支える世界レベルのコンサルティングとデリバリー
500万円~2000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    大手通信事業者、大手製造/電機メーカー、メディア・エンターテイメント事業者のクライアントに対するIT戦略策定・EnterpsriseArchitecture策定から、システムの導入、海外を含む各拠点へのロールアウトから業務定着の支援、システムの保守・運用まで、システムインテグレーションのすべてのフェーズに対して、常にお客様に寄り添い、ゆりかごから墓場まで一気通貫でのコンサルティングワークを提供しています。 具体的には、お客様の中期経営計画の実現に向けたIT戦略の策定、その実現に向けたEnterprise Architecutreの策定、要件定義、設計、システム開発、品質担保のための計画策定から実行/実行管理などシステムインテグレーションを実現するための各種タスクを実施する一方で、プロジェクト全体の管理の一環として、プロジェクト期間中に発生する多種多様な課題に対する課題解決を行います。 こうした仕事を推進する中で、我々は、クライアントへの顔としての役割だけでなく、社内のグローバルタレントを含めた知見者たちをまとめあげる指揮者としての役割と二つの役割を担っています。 また、SIにおける開発タスクは、基本的に別途アクセンチュアの持つ世界各地のGlobal Delivery Centerにて行うため、彼らとのコミュニケーションは大事な役割となります。 また昨今では企画構想立案や要件定義の段階からGlobalのネットワークを活用して知見を最大限に活用する必要があるので、そうしたメンバーとのコミュニケーションも大事な役割となります。 一方で最近では企業変革、とりわけDigital Transformationの文脈で、IoT実現に向けた実証実験や、データ分析、組織再編の支援などのいわゆるCEO Issueからシス テム構築につないでいくような仕事も増えています。 例えば、お客様のトップラインを伸ばしていく施策の一環としてデータ活用のための基盤構築や分析業務のシステム的な支援なども積極的に行っています。また、お客様のお客様に対する施策の一環として、UI/UXの刷新に向けた基盤構築、アプリケーション開発などの仕事も増えております。 ≪職務内容≫ ・IT・業務トレンドを踏まえたシステム戦略の立案 ・戦略を実現するためのアーキテクチャの選定 ・アーキテクチャに合わせた業務プロセス―システム要件の定義・最適化 ・システム開発における各タスクの計画策定、実行 ・業務改革支援、チェンジマネジメント活動を通じたシステム導入効果の実現化支援 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■2年以上のシステム設計/開発やPMO経験 ■テストや移行などシステムの品質を支える仕事の経験 【歓迎要件】 ■Java, PHP, NewIT(Cloud, SaaS, Security)のご経験 ■チーム・プロジェクトマネジメント経験(10名~数十名規模) ■計画策定/ 実行経験 (テスト計画や移行計画などを含む) ■大規模な複雑かつ難易度の高いSIのPMO経験(大手Sier、SEとして経験がある方は歓迎です) ■ITコンサル関連の経験 ■英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験 ※英語力はあれば尚可。現時点なくてもキャッチアップできればOKです

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【グローバル】プロジェクトマネジメントコンサルタント

株式会社マネジメントソリューションズ
マザーズ上場企業!PMOに特化したコンサルティング会社。どんな業界業種でも通用するマネジメントスキルが身につくと同時にPMOソリューションの第一人者になっていけます。
500万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 ■プロジェクト管理プロセスの導入定着業務 ■プロジェクトの全体計画立案の支援、および推進業務 グローバルプロジェクトの特徴は、複雑性にあります。組織のグローバル化が目的となるグローバルプロジェクトは、複数の国をまたがることになるため、一筋縄ではいかない調整が多発します。私たちPMOがしっかりとした規律を設けるとともに、柔軟に対応することが求められます。 ※スキル・状況により、ローカルプロジェクトを担当頂く場合もあります。 【具体的なミッション】 ・プロジェクト全体会議等での議事進行支援 ・プロジェクトマネジメントプロセスの実行支援 (進捗・課題・変更管理等) ・プロジェクトマネジメントプロセスの計画・導入・定着化 (進捗・課題・変更管理等) ・ステアリングコミッティへのマネジメントレポート ・プロジェクトマネージャの意思決定支援 ※その他、プロジェクトの進行や工程をよりスムーズに行う為のサポートを当社プロジェクトマネジメントコンサルタントのもとで幅広く行っていただきます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    「3ゼロ宣言」より、 喫煙者の方は、入社後、禁煙OKの方のみ選考可能です。ご応募の際は喫煙習慣の有無をお知らせください 【必須(MUST)】 ・グローバルプロジェクト管理経験(PMO、PM、PL、TL) ・ビジネス英語 (TOEIC860点以上) 又は中国語なども可 ・異文化に対する柔軟性・胆力 ※具体的には、グローバルプロジェクトでの進捗管理・課題管理・リスク管理・変更管理・障害管理等のプロジェクトマネジメント計画立案・推進経験 ※海外のプロジェクトメンバとの直接的なコミュニケーシションによるリーディング経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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ポジションサーチ(SAP)

株式会社SHIFT
■東証一部上場■急成長中企業◎■福利厚生充実■平均残業10.3時間■
600万円~850万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

高田 静夫
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    【職務概要】 同社のSAPビジネスにご興味のある方は、ご応募ください! カジュアル面談からの実施も可能です。 【事業の主軸】 ■「S/4HANA大型案件(テスト・品質支援)」SAP=炎上の世界観を変革  ~ユーザー企業、ベンダー企業とSHIFTの三位一体の体制実現~ ・対SAPパートナー企業様向け  S/4HANAプロジェクトにおける品質・テストサービス  SHIFTの得意な品質・テストサービスのSAP版 ・対ユーザー企業向け  ユーザー企業側のPMO・ UAT支援や運用支援 ■「Cloud ERPビジネス」 Fit to Standard手法で企業経営の基盤変革 ・売上高 100億~1000億円未満の企業が対象 ・S/4HANACloudや、周辺モジュールのAriba、Concur、SuccessFactors などの導入から運用支援 ・SaaSを導入することにより壁となるチェンジマネジメントの支援

  • 応募資格

    【必須】 ・業務システム導入・開発・運用保守に参画した経験  財務会計・管理会計・販売/物流管理・在庫/購買管理・生産管理 ※上記業務システムのいずれかの経験 【尚可】 ・ERP(SAP、Oracle 、Microsoft Dynamics等)導入・開発・運用保守経験 ・PL/PM経験 ・組織マネジメント経験

  • 人材紹介会社

    株式会社ワークポート

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【品質保証/変更管理担当スペシャリスト】東京本社

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
450万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    品質保証業務(変更管理担当)をお任せします。 【具体的には下記業務をお任せします】 ■変更管理業務 取扱製品の変更情報を関係部署に共有し、影響を評価する ■製品標準書の作成・維持・管理 ■不適合製品の管理 ・輸入製品について、不適合製品の情報を海外へ報告する ・トレンドをモニタリングし、製造所と連携し品質改善を図る ■その他 ・SOP の維持管理 ・主任監査員の指示の下で内部監査を実施する(部分監査~全監査) 上記以外にもその都度発生するプロジェクトや業務を、上長の指示あるいは自ら提案し上長承認の下遂行頂きます。 【主なステークホルダー】 ・薬事部/品質保証部 ・ビーブラウングループ内の海外製造所 ・社外国内製造所(保管倉庫) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■品質保証業務のご経験 ■Word, Excel, PPT 基本操作が可能な方 【歓迎要件】 ▼理系大学をご卒業された方 ▼変更管理のご経験 ▼品質管理のご経験 ▼内部監査、外部監査のご経験 ▼読み書きレベルの英語力(目安 TOEIC750点)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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Talent Management Sr.Manager/タレントマネジメントシニアマネージャー

非公開
外資系大手グローバル総合環境インフラサービス事業会社 タレントマネジメントシニアマネージャー 急募!
~1250万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

天野 正浩
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    JOB OBJECTIVES (職務内容) それぞれの組織のビジネス戦略をサポートするために、適切な教育、トレーニング、および組織開発の介入について助言を提供します。 パフォーマンス管理、要員計画、後継者管理、リーダーシップ開発などのタレントマネジメントプロセスを実行します。 他の機能/プロジェクトで多様性活動を主導/サポートします。 ●従業員の育成、組織の有効性、文化変革の取り組みについて、HRのリーダーシップとビジネスリーダーに相談します。 ●リーダーシップと協力して、会社のプロセスの開発を促進し、組織のレビューと後継者計画をサポートし、アップグレードアクションを特定し、それらのアクションの実行を促進します。 ●専門家および管理者のトレーニングと能力開発のニーズを評価し、専門的で信頼できる指導の設計と提供に応じて、内部リソースを利用するか、外部プロバイダーを選択します。 ●ギャップ分析とフォーカスグループを実行して、必要なトレーニングを決定します。 ●L&Dチームと協力して企業のODおよびトレーニングイニシアチブを実装します。 ●従業員調査、業績管理などの実施と監視を含む、組織の改善とフィードバックのプロセスを促進します。 ●リーダーシップを発揮し、強力な監督リーダーシップと従業員関係能力を確立するための評価と開発プロセスを提供します。 ●キャリア開発の議論を支援するためにマネージャーを訓練し、指導します。プログラムマネージャーやグローバルプラクティスリーダーと協力して、ビジネスからの人的資本関連の要求に対応します。 ●構造化されたフォーカスグループを含む可能性のあるフォローアップ活動を促進します。 ●異文化認識のサポートを提供し、社内の新しいマネージャーの同化プロセスを促進します。 ●ビジネスの戦略とリーダーシップチームのビジョンから発せられる人材育成のニーズに一致する、年次の統合されたトレーニングと教育のニーズ分析の活動を指揮します。 ●人材機能に影響を与える法的要件および政府の報告規制に関する知識を維持し、ポリシー、手順、および報告がコンプライアンスに準拠していることを確認します。 ●LMSの利用/実装を含む効率的なプロセスを追求します。

  • 応募資格

    ● Management and leadership program development and strong stand-up facilitation skills. ● Leadership assessment and development, work with competencies a plus. ● Developing business partnerships with leadership in the deployment of human resource strategies to support the business plan. ● Possess strong analytical, coaching and i nfluence skills. ● Change management skills; sound working knowledge of theoretical change management models and practical experience in managing change i nitiatives. ● Bachelor’s degree required. ● MBA or MA in Organizational Effectiveness, or Human Resources preferred. ● Minimum of 7 years’ experience in Human Resources Development, Organization Development or training design and implementation, in a global organization with l eading edge HR Systems and practices. ● Deployment of competency-based performance management, leadership development, or Behavioral Based Interviewing systems. ● Involvement in HR Strategy and implementation to improve organizational effectiveness. ● Performance management systems deployment, feedback processes, including 360 feedback. ● Extensive experience as a Human Resource Manager would be a plus. ● Experiences in Implementation of LMS would be a plus. ● Language : Japanese (Native) / English (Business Level) ●管理およびリーダーシッププログラムの開発と強力なスタンドアップファシリテーションスキル。 ●リーダーシップの評価と開発、コンピテンシーとの連携がプラスになります。 ●ビジネスプランをサポートするための人材戦略の展開において、リーダーシップを発揮してビジネスパートナーシップを構築します。 ●強力な分析、コーチング、影響力のスキルを備えている。 ●変更管理スキル。理論的な変更管理モデルに関する確かな実務知識と、変更イニシアチブの管理における実務経験。 ●学士号が必要です。 ●組織の有効性におけるMBAまたはMA、または人材が望ましい。 ●最先端の人事システムと実践を備えたグローバルな組織での、人材育成、組織開発、またはトレーニングの設計と実装における7年以上の経験。 ●コンピテンシーベースのパフォーマンス管理、リーダーシップ開発、または行動ベースの面接システムの展開。 ●組織の有効性を向上させるためのHR戦略と実装への関与。 ●パフォーマンス管理システムの展開、360度フィードバックを含むフィードバックプロセス。 ●人事マネージャーとしての豊富な経験があれば尚可です。 ●LMSの実装の経験があれば尚可です。 ●言語:日本語(ネイティブ)/英語(ビジネスレベル) 語学力:要

  • 人材紹介会社

    マンパワーグループ株式会社

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Program & Project Management

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ビジネストランスフォーメーション(業務・システム一体改革)を推進すべく、システムの設計開発の局面において、改革戦略の実現を確実なものにするため、クライアントの立場に立ち、業務改革面、システム・テクノロジー面、デリバリ手法面について製品・デリバリベンダー等のマネジメントを行い、プロジェクトの価値を最大化します。 具体的には、プロジェクト、あるいは複数のプロジェクトからなるプログラムを対象として、進捗・課題・リスク・変更等のプロジェクト管理を支援します。 【具体的な業務】 ■チェンジマネジメント クライアントの業務プロセスの改革・改善(BPR)を支援します。また、新たな業務プロセスの普及・定着に向けた教育・研修計画の策定・実行を支援します。 ■IT調達支援 RFI/RFP/SLA等IT調達プロセスの策定・実行を支援します。また、ベンダー候補者の提案書等の評価を支援します。 支援 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■10人以上の体制からなるプロジェクト管理業務経験者 【歓迎要件】 ■ビジネス英語(ビジネス会話に支障がないレベル) ■ITに関わる資格保有者(PMP、ITコーディネータ、情報セキュリティスペシャリスト、CISA等)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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全社ビジネス基盤サービスのインフラ設計・構築担当者【東京】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    複数サブシステムで構成するサービスを拡張しながら安全にユーザへ提供するため、設計は AWS Cloud Formation で管理を行っています。主に以下の業務を担当頂きます。 1) サービス拡張に伴うAWSソリューションの選択と設計 2)GITHUB による Cloud Formation コードの変更管理 3)AWS Code Pipeline 等のツールを使ったインフラ実装の効率化 3)各種検証(サービス品質向上やリカバリ等)、インフラ起因障害時の切り分け、構成見直し 【事業内容】 新規デジタルサービスのビジネスを支えるための共通プラットフォームとして、事業部が保有する顧客サービス向けフロントシステムと連携し、課金や ID 認証の機能を提供するバックエンド用途のアプリケーションをAWS上に展開しサービス提供する役割を担っています。 【携わる製品】 AWS(VPC、ELB、TGW、WAF、ECS、SQS、APIGW、Lambda、SES、など)、GITHUB、Docker、その他 SaaS 【キャリア入社者の担当業務/期待する役割】 当システムで利用しているAWSソリューションは全て AWS CloudFormation で構成できるようにしています。入社後は当システムの環境を習得頂いて、AWS CloudFormation で変更管理を実践頂きます。また、習熟度に応じて、変更管理プロセスの効率化、システム拡張に伴う適用ソリューション提案や構成設計、最新技術の採用などを担って頂き、最終的にはインフラ領域をリードする役割を期待します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■パブリッククラウド利用によるシステム運用・改善経験5年以上 ■AWS Cloud Formation 活用によるインフラアーキテクチャ設定・実装の実務経験:3年以上 ■AWS認定ソリューションアーキテクト アソシエイト保有もしくは相当スキル ■基本情報技術者相当の知識・経験 【働き方】基本的には在宅ワークを中心に業務を行っていただきます。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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【購買】コントラクター調達チーム

アクセンチュア株式会社
★世界最大級の総合コンサルティングファーム★社員数:約51万4,000人/拠点数:51カ国200都市以上/グローバルでの売上:443億USドル★
★お客様向けプロジェクト(SI、アウトソーシン…
400万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    お客様向けプロジェクト(SI、アウトソーシング、コンサルティング)にて活用する業務委託先の調達をサポートします。技術動向、労働市場、サプライヤー情報、会社としてのソリューション・オファリング情報、要員計画等の収集に基づく、適切な判断・アドバイスが期待されるポジションです。 【具体的な業務】 ■短期・長期外部要員デマンド情報収集、要員スケジューリング支援 ■事業部要員配置責任者、プロジェクト責任者、  人事とのデマンド/サプライ調整支援 ■調達戦略立案・推進(競合評価、集約、特約等) ■標準購買プロセス推進 ■市場ベンチマーク、市場動向調査・分析(需給、価格、テクノロジー等) ■価格交渉・低減 ■新規調達先開拓、信用調査 ■契約管理(見積~発注契約、変更管理、支払・請求サポート) ■コンプライアンス管理  (下請法、派遣法、不正競争防止法、関連法規/遡及、支払い遅延等) ■コントラクターカテゴリーリードのマネジメント支援  (チーム、他部署、グローバル組織対応) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■何かしらの購買経験 ■読み書きレベルの英語力 【歓迎要件】 ■ITもしくはコンサルティング業界での業務委託調達経験 ■IT関連プロジェクトでのPMO経験 ■総務調達部門経験(IT Technology/Workplace/Travel/Marketing/HR/Finance/Legal) ■購買組織改革の経験/購買コンサルタント経験 ■購買戦略の立案経験 ■Excelでの分析経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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IT & デジタル担当【フレックス制度有】

シミックホールディングス株式会社
【日本の新薬誕生の8割に携わる/日経WOMAN”女性活躍”ランクイン/健康経営優良法人ホワイト500に2年連続認定中】
日々進化・高度化する情報セキュリティリスクから、シミックグループ全体の情…
600万円~750万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    オーファンパシフィックはシミックおよびメディバルの合弁企業であり、主に希少疾患に対する医薬品を製造販売するユニークな製薬会社です。 オーファンパシフィックは、シミックグループと連携して、 1国内外のクライアントから医薬品候補をお預かりして日本での製造販売承認を取得すること 2日本に製造販売業の拠点を持たない海外製薬会社を支援すること 3国内製薬会社の長期収載品の販売支援を行うことなどを特徴としてきました。 【具体的には】※()はシステム名 【1】業務上必要不可欠なシステムの推進、改善、メンテナンス a.請求書発行システム /b.ファーマコビジランス(Perceive) c.コマーシャルデータ(Veeva)/d.メディカルインフォメーション(OPOS) eQA / RA記録書類プラットフォーム(検討中) 【2】当社社員と出資会社2社(シミックHD、メディパルHD)ICT部門とのインターフェース a.シミックグループが導入するITソリューション変革の推進(BOX、TEAMS、SKYPEなど)/シミックグループICT部門、MEDIPALグループ IT部門との主要な連絡窓口 b.ITツール(ファイル共有、効果的会議、リモートでのプロジェクト管理など)を活用した生産性・効率性向上への寄与 【3】OPデジタルプロジェクトのサポート a.医療従事者とセールスフォースのコミュニケーションツール(Dr. JOYなど)に関するディスカッションへの参画と提案  b.人材採用プロセスを支援するLinkedIn法人ページに関するOPプロジェクトへの参画 c.OP webサイトのプレゼンスとアクティビティ向上のための外部ベンダーとのやり取り d.インターネットアクティビティにより展開されるその他OPイニシアティブの支援    (例:RDDプロジェクト) 【組織構成】オーファンパシフィック配属 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■IT業務の経験(できればライフサイエンス業界の大企業) ■プロジェクトマネジメント、ビジネスアプリケーションの実践、およびチェンジ・マネジメントでの明らかな業績 【歓迎要件】 ▼ソフトウェア企業でのアプリケーション開発やデザインの経験、ITサービス分野におけるベンダーマネジメントの経験、B2CまたはB2Bオペレーション向けのコマーシャル主導型ウェブサイトの開発と実践の経験 <語学力>ワーキングレベルの英語 - TOEIC800点相当 <求める人物像>良いコミュニケーションスタイルをもっている方、新しいテクノロジーに好奇心のある方、ソリューション指向型で解決策を提案できる方

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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プログラムマネージャー/アマゾンベンダーサービス

アマゾンジャパン合同会社
Amazon.co.jpは、成長を続けるベンダーパートナーのコミュニティがAmazonでのサービスを改善し、ビジネスを加速するのを支援するために、部門の枠を超えて取り組んだ確かな実績を持つ、主導…
800万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    Amazon.co.jpは、成長を続けるベンダーパートナーのコミュニティがAmazonでのサービスを改善し、ビジネスを加速するのを支援するために、部門の枠を超えて取り組んだ確かな実績を持つ、主導的で顧客中心の戦略的なプログラムマネージャーを求めています。この職種では、楽しく起業家精神にあふれたチームの一員となり、変更管理戦略の定義を主導し、部門の枠を超えて外部ベンダーと連携して、ビジネスの主要業績評価指標と財務結果を管理します。この役割で成功するには、シニアプログラムマネージャーは、戦略的、分析的、および運用上の洞察力の独自の組み合わせを示す必要があります。このポジションには、強力な部門の枠を超えたリーダーシップと優れたプロジェクト管理スキルを備えた、高度に分析的な個人が必要です。 主な責任は次のとおりです。 ・複数の利害関係者グループにわたる効果的な変更管理のための戦略を開発する ・チーム間で調整して、変更を推進し、高品質の成果物をプログラムします ・プログラムの主要なパフォーマンスメトリクスを管理し、チーム間で作業して、メトリクスの改善を継続的に推進します ・収益、費用、貢献利益など、プログラムの経済的影響を管理します ・利害関係者との定期的なビジネスレビューのリズムを計画および実施する ・アマゾン全体のチームを活用してビジネスソリューションの拡張を可能にするスケーラブルなメカニズムを開発する ・顧客体験、ベンダー体験、内部プロセス効率を改善するために継続的に革新する ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■ビジネス、エンジニアリング、数学、経済学、または関連分野の学士号 ■製品/プロジェクト管理、コンサルティング、アカウント管理、小売、または財務における7年以上の確かな経験 ■優れた分析および定量的スキル。 データと指標を使用して理論をテストし、仮定を確認し、成功を測定した経験 ■強力なビジネス洞察力 ■強力なプロジェクト管理スキル ■他者と提携して影響を与えることで結果をもたらした確かな経験 ■英語と日本語に堪能(書面および口頭)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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新規事業ビジネス用共通WEBアプリケーション開発【東京】

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    要件から落とされた内容を設計仕様書に落とし、実装・テスト/要求に基づいた適切な実装/データベース関連基礎技術、共通機能設計、システム間連携設計、評価技術、開発標準化技法、テスト技法、構成変更管理技法などを理解し、実践いただきます。 【具体的には】 1)アプリケーションの機能改善およびサービス品質向上のための改修作業 2)新規追加機能におけるビジネスロジックやアーキテクチャ設計・開発や各種レビュー 3)AWSデプロイのための環境パラメータやECS コンテナ実装の設定の投入 4)CI/CDにおけるテスト自動化のコード追加や Build パイプラインの設定管理、リリース管理 【携わる製品】 言語: Java Sping Boot、Node.js、React.js クラウド:AWS(VPC、ELB、TGW、WAF、ECS、SQS、APIGW、Lambda、SES、Sercret Manager、Code Pipeline など)、GITHUB、DockerHUB、OKTA、Zuora 【事業内容】 新規デジタルサービスのビジネスを支えるための共通プラットフォームとして、 事業部が保有する顧客サービス向けフロントシステムと連携し、データトランザクションや ID 認証の機能を 提供するバックエンド用途のアプリケーションをスクラッチ開発し提供する役割を担っています。 【キャリア入社者の担当業務/期待する役割】 業務要件定義からアーキテクチャ要件定義、設計・開発まで、スクラッチでのウォーターフォール開発を進めています。 入社後は開発メンバーの一員として参画しアプリケーション内容を習得しながら開発頂きます。その後、習熟度に応じて、新規追加機能やアーキテクチャの要件および設計、リリース管理などに関わって頂き、最終的には開発をリードする役割を期待します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■WEB系アプリケーションの設定および開発経験: Java 5年以上 ■パブリッククラウド(AWS)利用開発経験/AWSソリューションアーキテクト アソシエイト相当 ■基本情報処理技術者相当 【働き方】基本的には在宅ワークを中心に業務を行っていただきます。

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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薬事職(薬事申請および品質保証業務/転勤なし/富山市)

株式会社廣貫堂
配置用医薬品、一般用医薬品のみならず医療用医薬品にも幅広く対応し、国際的な品質管理の基準に適合した生産体制を構築しています。
270万円~350万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    富山県

  • 仕事内容

    ▼一般用医薬品、医薬部外品の薬事申請業務および品質保証業務を担当いただきます ▼薬事申請は軽微変更届などの変更管理が中心となります ▼品質保証は製造工程の評価・検証、外部監査・査察の対応、文書管理を担当いただきます 【募集背景】 ▼増員に伴う募集です 【配属先】 信頼性保証室 ▼メンバーは10名程度、20代~30代中心です ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ▼製薬会社での薬事業務または品質保証業務に関する実務経験をお持ちの方(経験年数は不問です)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ(全国営業事業本部)

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人事領域シェアードサービス・アウトソーシングコンサルタント

PwCコンサルティング合同会社
世界最大級のプロフェッショナルファームのメンバーファーム
590万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    SSC&Oは、業務変革の側面を捉えられがちですが、実際はHR部門のミッション改革を命題とし、HRサービスのデリバリ方法の変革やグローバルレベルでの法令順守&ガバナンス適用施策と一体で検討されるものです。したがって、顧客企業の人事戦略、人事機能、業務、システム/データを総合的に分析したうえで、HR機能の価値向上とSSC&Oによるオペレーショナルエクセレンスの双方の実現を目指す取り組みと言えます。その中においてコンサルタントは、顧客企業のニーズ、ケーパビリティを踏まえ、グローバルレベルでの労働力市場やテクノロジーの動向を捉え、持続的かつ成長可能なプラットフォームをデザインするとともに、顧客企業のマインドセットの変革を支援します。 ・HR Transformation ・SSC&Oポリシー&ガバナンスデザイン ・SSC&O設立&移行プランニング ・サービスデリバリモデルデザイン ・SSC内キャリアモデル・エンゲージメント向上サポート ・チェンジマネジメント&コミュニケーション ・ベンダーセレクション 【レポート】 ■Shared Services:Multiplying Success  https://www.pwc.com/jp/ja/knowledge/thoughtleadership/shared-services1702.html ■グローバルシェアードサービスセンターに関するPwC調査報告書  https://www.pwc.com/jp/ja/knowledge/thoughtleadership/shared-services-the-edge-over1504.html ■Robotic Process Automation in Shared Services How RPA applies to Finance, HR and Pro  https://www.pwc.com.au/pdf/robotic-process-automation-in-shared-services.pdf ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    以下いずれかのご経験 ・シェアードサービスセンター設立の経験 ・BPO構想策定支援の経験(HR領域は尚可) ・KPIマネジメント/チェンジマネジメント/人事組織設計の経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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★カジュアル面談★プライム案件多数!クライアントは大手企業

株式会社Regrit Partners
プライム案件多数!名だたる企業に超上流から入り込み、総合的なコンサルティングサービスを提供します!
非常に優秀な方がそろっており、競合各社を圧倒するスピードで急成長中。急成長中企業のため上位ポ…
700万円~1200万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    圧倒的な成長率を誇る同社において、コンサルタントを募集いたします。 【魅力点】 ・プライム案件多数 ・超大手企業に上流から入り込むことが可能です。 ・非常に優秀なコンサルタント多数!競合は大手コンサルファーム 当社のコンサルタントは、様々な業界の国内大手企業やグローバル企業に向け、オペレーション・ITにおける改善・改革の計画立案、設計はもちろん、実際に現場に入り込み、クライアントと共に成果を出すまでを責任を持って遂行することが求められます。 また、自社業務においては経営に資する様々なエリアで社内外の有識者/メンバーと協業し、成果を上げることが求められます。 これら2つの業務を通じて、他社のビジネスの変革のみならず、自社の変革を推進する経験が得られます。 <コンサルティング業務内容> ・クライアントマネジメント層とのディスカッションによるニーズ把握 ・プロジェクトの主要モジュールにおけるワークプランの立案(詳細実行タスク等の検討) ・現状調査、内容分析、改善・改革施策の検討、改善活動の実行 ・課題、リスク、スケジュール、変更管理等のプロジェクトマネジメント ・ソリューションベンダー等のパートナー企業の選定、交渉、コントロール ・プロジェクトメンバーの管理、そしてデリバリーにおける品質担保 <その他 自社業務内容> ※イメージ ・新規ソリューション開発 ・全社(自社)の営業マーケティング戦略の策定~実行 ・全社採用戦略の策定~実行、ツール選定および効果試算 ・全社ブランディング戦略の策定~実行 ・トレーニングメニュー開発、実行 *本人希望と当社が期待するエリアを協議の上、選択 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    同社に少しでも興味を持っていただけましたらカジュアル面談をご提案いたします。 急成長中企業ですので、昇格のチャンスも多くございます! 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 (1)PM、PL,TLとしてのご経験 (2)システム開発経験 【歓迎要件】 ・SIer、ハードウエア/ソフトウエアベンダー、その他IT関連企業にてシステム導入におけるソリューション提案、要件定義、計画・設計等の経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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治験薬GMP品質保証担当者 ※担当者クラス

全星薬品工業株式会社
◇◆ 東証1部上場のニプログループ、関西本社の優良医薬品メーカー
          独自の製剤技術を応用したユニークな製剤開発でジェネリック医薬品を開発 ◆◇
300万円~600万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    大阪府

  • 仕事内容

    同社の岸和田工場・研究所にて治験薬の品質保証業務にご従事いただきます。 【具体的には】 ■変更管理、逸脱管理、CAPA管理  →判断および補佐業務 ■SOP管理(作成、レビュー、保管) ■製造記録・試験記録出荷前レビュー ■文書・記録類の発行管理 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■品質保証(QA)業務経験3~5年以上お持ちの方 【歓迎要件】 ■医薬品製造メーカーの現場経験

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    株式会社パソナ

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サプライヤ品質担当

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
500万円~800万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■新規/既存サプライヤの評価  サプライヤ監査(QSR/QMS/ISO13485/ISO9001等)、サプライヤへ要求する製品/部品に関する品質評価、品質契約 ■既存サプライヤのモニタリング業務 ■サプライヤ変更管理 ■サプライヤ品質問題(SCAR) ■サプライヤの育成 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■理系学部卒の方 ■下記いずれかのご経験 ・医療機器に関するサプライヤ管理経験もしくは品質保証、品質管理のご経験 ・医療機器業界での設計開発、製造(生産技術、工場の品質管理等)のご経験 ・製造業でのサプライヤ管理経験 【歓迎要件】 ■PPAP(Production Part Approval Process)に基づくサプライヤ管理経験 ■滅菌に関する知識 ■生物安全に関する知識

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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流通・小売・サービスコンサルタント(コンサル業界出身)

PwCコンサルティング合同会社
流通、小売、商社、サービス業全般等の業界を担当するチーム
590万円~1500万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    小売、流通、サービス、を担当する業界専門チームで、該当業界に対する幅広い知識と経験を活かし、クライアントが抱える様々な経営課題やニーズに対し、解決策の提案からデリバリー、プロジェクト管理までを行います。M&Aや海外進出を含む新規事業開拓・事業構造転換と、これらに伴う組織構造、業務プロセス、人材構造、情報システムなどの大規模な変革を含む複合的案件等において、PwC国内外の様々な専門領域を持つメンバーと連携し、クロスボーダー、クロスソリューション(戦略、会計、人事、SCM、CRM、テクノロジー)によるプロジェクトや提案活動を推進します。 【担当業界】 流通、小売業界 【プロジェクト事例】 ・VR/AR を活用した新製品プロモーション企画立案、支援 ・企業間ネットワーク構築型営業スタイルのパイロット検証 ・IoT を活用したサブスクリプション型ビジネスモデル構想支援 ・海外子会社との IT 基盤、 IT サービスマネジメントの統合 ・コーポレート組織再編と BPO/RPA 化構想支援 ・未来のデパート構想立案に向けたアイディエーションワークショップ ・軽減税率適用に向けたプロジェクトマネジメント、チェンジマネジメント支援 ・サイバーセキュリティ運用態勢強化支援 ・グループ企業を巻き込むデジタル化推進施策の管理、実行支援 ・製造拠点のおけるサプライチェーン効率化、データ管理支援 ・気候変動リスク( TCFD )に対応するビジネスシナリオ分析支援 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■以下いずれかのコンサルティング業務経験(SI含む) ・事業改革、海外進出戦略、グローバルSCM戦略、M&A戦略コンサルティング ・業務プロセスのコンサルティング ・デジタル領域のコンサルティング ・基幹業務システム構想コンサルティング ・パッケージ導入コンサルティング ・IT PMO経験 ・財務 会計 人事 領域専門領域コンサルティング

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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RAシニアスペシャリスト

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
800万円~930万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    RAシニアスペシャリストとして、下記業務を行っていただきます。 ■新製品の薬事申請業務 、承認取得 ■薬事(一部変更、変更管理)の全般的な対応 ■薬事プロジェクト計画、戦略作成 (新製品導入、統合戦略(買収)、製品・製造の変更など) ■費用、スケジュール、進捗状況の管理 ■QMSアプリケーション、監査手配、QMS証明書の管理 【魅力】■定年が65歳のため、長期就業が可能な環境です。 ■社内の雰囲気が良く、チームで一致団結の空気感ができております。 ■同社の全製品を担当いただくため、幅広い領域に関わることができます。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■医療機器における薬事業務のご経験(5年以上) ■ビジネスレベル英語力(プレゼン、テレカン) 【歓迎要件】 ▼CEマーキングの経験

  • 人材紹介会社

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インフラエンジニア(サーバ構築・運用・開発)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
350万円~550万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    インフラに必要なWindows/Linux/VMWARE/Network等のシステム基盤を活用して以下業務を実施します。 (1)インフラ構築 要件に沿った環境構成を定義し、検証を踏まえて構築するための手順を作成、また手順書に基づきインフラ環境を構築します。主としてお客様先に常駐して作業し、プロジェクト期間は数か月~数年単位で数十名~数千名までのユーザー規模の環境を担当します。 (2)インフラ運用保守 運用設計書に基づき、運用管理、変更管理、業務運用管理、トラブル、QA対応、等システム全体の運用を行います。また、状況に応じて利用部門から依頼についての柔軟な対応や、運用上の問題・効率化について分析・評価を行い、安定運用を目指した改善の立案、及び利用部門への提案をします。 (3)インフラ運用設計 システムを把握した上で課題を定義し、システムの管理体制、及び運用スケジュールを明確にし、運用が俗人化しないよう標準化した設計を行います。また、インシデントフローから障害対応フローの整理まで、システムが安定的かつ効率的に稼働するような問題管理手法を設計します。 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    IT業界にてインフラに関する何らかの実務経験をお持ちの方 (3年以上) 【歓迎要件】 サーバの設計・構築・運用の実務経験

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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医療機器薬事(心臓・脳血管領域)

非公開
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
550万円~1000万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・新製品登録関連業務(PMDA相談、承認申請、認証申請、届出) ・外国にいる設計所有者に現地の要件を入力します。 ・意匠権者等から製品登録に必要な情報・データを収集する。 ・堅牢で多様な規制戦略の確立 ・ 登録ファイルを維持するための変更管理作業。 ・その他、医薬品医療機器法に基づく法令遵守に係る業務及び行政対応 ・販促資料を確認する ・作業環境および/または内部プロセスを改善するためにプロジェクトをリードする ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・医療機器薬事 ※クラス不問 ・医薬品/化粧品での薬事経験 ■ビジネスレベルの英語力(TOEIC800点以上) 【歓迎要件】 ▼クラス(3)以上の薬事経験

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品質保証職※未経験歓迎【京都府】

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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
357万円~592万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    京都府

  • 仕事内容

    同社の品質管理部/品質管理グループにて 下記業務に従事して頂きます。 【業務内容】 ◆変更管理 ◆逸脱管理 ◆バリデーション ◆文書管理 ◆出荷管理等関する業務 【品質管理グループ】7名 (グループマネージャー、スタッフ6名) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■化粧品会社もしくは食品会社での1年以上の品質保証業務経験をお持ちの方 ■医薬品メーカー、CDMO企業での1年以上のGMP下における業務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■医薬品メーカー、CDMO企業での品質保証業務経験をお持ちの方

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    株式会社パソナ

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SCM/ECMコンサルタント

株式会社日立コンサルティング
★日立製作所100%出資のグローバルコンサルティングファーム★
★日立グループの「社会インフラ事業の実績とITによる総合力」を生かして、領域を超えた「協創」に関わっていただきます★
500万円~1300万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    生産、物流、設計/製品企画、調達などの業務知見を武器に、サプライチェーン/エンジニアリングチェーン全体を見渡し、業務とIT/デジタルの両面での革新を支援できる人材を求めています。 【具体的な業務】 (1)サプライチェーン改革 ・サプライチェーン業務改革 (生産、物流、調達領域のBPR、基幹システム導入検討) ・生産/物流ネットワーク改革 (拠点再配置、輸配送経路、輸送手段などリソース改革) ・調達コスト構造改革(集約、シェアド化、見える化・PDCAサイクル) ・スマートロジスティクス(デジタル技術、ロボティクスなど先端技術活用) (2)エンジニアリングチェーン改革 ・BOM改革 (目的別BOMの構築、CAD/ERP/MES含めたシステム全体構想) ・設計ナレッジ管理改革(設計文書、図面、過去トラブル情報を体系化) ・品質マネジメント改革(新製品立ち上げ、設計変更管理のプロセス改革) ・開発プロジェクト管理改革 (スケジュール、リソース、コストのマネジメント改革) ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募資格

    ■下記いずれかのご経験 ・SCM改革、ECM改革に携わった経験 (コンサルティングファーム、システムベンダ―など) ・事業会社にて下記のようなご経験 生産/SCM部門(生産管理、需給管理、など) 物流部門(物流企画・管理、物流センター立ち上げ、など) 調達部門(パーチェシング、ソーシング) 生産技術部門(工程設計、など) 設計部門 (CAD、E-BOM・M-BOM、ドキュメント管理、関連法制対応、など)

  • 人材紹介会社

    株式会社パソナ

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