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法務(~マネージャ)

非公開
500万円~1299万円 / メンバー

取り扱い人材紹介会社

稲垣 宏行
  • 勤務地

    神奈川県

  • 仕事内容

    ・直属のマネジャーまたはシニア・マネジャーと密接に、また必要に応じて他の部員と連携しながら当社の小中型取引案件に関する和文及び英文の契約書のレビュー及び作成、並びに契約条件に関する社内担当者及び社外クライアントなどとの交渉を行う。(1つ又は複数のクライアント業種を担当。コンサルティング、アウトソーシング、システムインテグレーション・サービスに関する取引案件が主となる。) ・契約上の法的及びビジネス上のリスク、またリスクによる潜在的影響やリスク軽減措置について、社内担当者へのアドバイスや管理を行う。 ・社外クライアントなどとの交渉、社内担当者及び顧問弁護士などと密に連絡を取り、当社に有利な取引が成立するよう法務およびビジネスの側面からサポートする。 ・当社海外グループ各社の法務担当者及び各業務担当者と、英語で定期的にまたスムーズに、業務報告や調整などを行う。 ・日本法及び当社ポリシーを日常のビジネス業務にスムーズに適用させる。 ・当社及びクライアントに影響する法例改正等の動向を把握する。 ・様々な法的問題について社内担当者を教育する。 ・様々な法的及びビジネス上の問題に関する社内ガイドライン等の作成を行い施行する。 ・グローバル・リーガル・チームの一員として、国内及び海外のリーガル・サポートの推進及び実施を行う。 ・上記の他、上記内容に関連又は付随して発生する業務を行う。

  • 応募資格

    企業法務部における、1年から7年程度の企業法務の実務経験を有する方(各種契約書作成及び契約関連交渉実務経験者。IT企業、コンサルティング企業の勤務経験者歓迎。) 外資系グローバル企業の日本法人又はグローバル・ビジネスを展開する日本企業での勤務経験を有する方 日本の法律及び商慣習に精通した方 新たな環境における適応力及び学習能力のある方 日本語(ネイティブレベル)及び英語(読み書きだけでなく、できれば会話も含め業務が英語で行えるレベル・TOEIC700点以上)の語学力のある方 協調性、積極性、柔軟性があり、学習意欲の高い方、良好な人間関係を築ける方 必要なスキル 多数の案件を同時並行的かつ効率的に管理できる力 ビジネスにおける実践的な交渉力 日本の法律及び法制度の知識を元に合理的な判断ができる力 ビジネス的視点で業務に取り組み、問題に対する解決案を提示できる力 迅速なレスポンス及び仕事に対する責任を全うできる力 時間管理に長け、優先順位を速やかに決定できる、業務管理能力(プレッシャーが強く、仕事のペースが速い環境で、能力を発揮できること) 当社の意思決定に影響を与える適切な判断力 グローバル企業としての当社の多様性や異文化尊重の考え方への理解力 社内担当者及び社外のクライアントなどとの折衝に対応するコミュニケーション能力 チームワークの重要さを理解し、良きチームメンバーとして業務を行いチーム全体に貢できる力 当社のポリシー及び手順を速やかに学ぶ力、並びに当社の全般的なリスクの許容度への理解力 当社の社内承認手続に関するガイドライン及びプロセスを速やかに理解し、適応できる力

  • 人材紹介会社

    株式会社フィスター

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