日本の法律の転職・求人検索結果

該当求人件数: 4件

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経理マネジャー

外資系大手エナジー、ケミカル関連企業
ケミカル、エネルギー関連の外資系企業、想定年収は即戦力の方で1,100万円
850万円~1100万円 / 管理職 | リーダー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ・日本法人において、適正で信頼できる経理管理、ガバナンス、そして会計・マネジメントレポートを行なうための、経理チームおよび外部のベンダーののマネジメント ・社内およびグループの規則や基準が日本の法律に準拠しているか確認(たとえば、グループのポリシー、税金やコンプライアンス、帳票類や監査の要件など) ・適正かつ正確、そしてビジネスの実働に合わせたタイムリーなレポートおよび帳票類の作成の確認 ・日本法人の予算および見通しの観点からのアドバイスをもってそれぞれのビジネスユニットをサポート ・経営層に対する財務全体およびガバナンスの観点からのサポート ・上司(海外)に対するサポートなど

  • 応募資格

    ・四年制大学卒業資格を有する方 ・専攻は会計学が望ましい ・経理部門でのリーダー的な経験4年以上を有する方 ・SAPのユーザー経験 ・IFRS(国際財務報告基準)に関する知識と実務経験を有する方 ・日本のGAAPに関する知識と実務経験を有する方 ・日本の税法に関する知識と実務経験を有する方 ・決算および帳票類やレポート類の作成に関する知識と実務経験を有する方 ・外資系企業での就業経験を有する方 ・英語での業務遂行に問題の無い方

  • 転職エージェント

    グローバル・リクルートメント・スペシャリスト株式会社

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Regional Monetization Counsel Japan 【時価総額40兆円/世界…

Bytedance株式会社
■ About ByteDance: Founded in 2012 ByteDance's mission is to inspire creativity and enrich life. W…
800万円~2000万円 / メンバー

取り扱い転職エージェント

  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■ About ByteDance: Founded in 2012 ByteDance's mission is to inspire creativity and enrich life. With a suite of more than a dozen products including TikTok BuzzVideo Lemon8 CapCut as well as platforms specific to the China market including Toutiao Douyin and Xigua ByteDance has made it easier and more fun for people to connect with consume and create content. ■ About the Role: The Japan Legal team is looking for a competent candidate to join us as a Monetization Counsel. You will be joining a team that is dedicated to delivering excellent stakeholder service to achieve pragmatic solutions to the advertising influencer and consumer facing business teams in Japan. You will also be expected to support the company's other activities including roll out of new products/features ensuring security of users and supporting marketing and business growth opportunities. ■ Responsibilities: Provide expert advice and guidance on a wide range of monetization matters identifying when to coordinate cross functional or external advice and always communicating quickly clearly and effectively. Provision of legal advice to multiple stakeholders both inside and outside of Japan to deliver projects against short timeframes setting appropriate priorities and managing legal risk Negotiate and document deals of varying degrees of complexity both in English and in Japanese bearing in mind Japanese law internal rules and procedures and business customs; Pilot/educate stakeholders regarding a myriad statutory/internal rules regulations and procedures Research legal and regulatory trends in digital space Multi task and proactively assist other members of the Japan legal team and other teams such as GR and PR on ongoing projects in a fast paced and fast growing company Contribute to the continuous improvement of TikTok monetisation platforms through review of the terms and conditions applicable to our customers/partners and support for feature developme…

  • 応募資格

    Top law school and/or law firm background overseas education is preferred Native Japanese business level English Minimum of 5+ years PQE Experience and practical knowledge of Japanese advertising industry a plus Knowledge of issues relating to digital advertising and user generated content platforms In depth knowledge of the application of IP and commercial law to new technology products and customer/vendor agreements Mature and business oriented capable of making judgement calls with minimal oversight. Good interpersonal and client management skills confidence in advising senior management on important legal matters

  • 転職エージェント

    株式会社 ジェイエイシーリクルートメント

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ドイツの自動車会社のCollector / 債権管理担当

非公開
481万円~661万円 / メンバー

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岡崎和也
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    業務内容 1.トラック・バス向けリース・割賦販売契約の延滞顧客からの債権管理活動全般 - 月次フォローアップのための延滞顧客口座のデータ (口座引落データ) の管理 - 電話での督促活動 - 延滞顧客の分析と調査 - 契約解除および車両引き揚げ交渉手続き全般 - 償却処理手続き - 弁護士との訴訟手続きの準備および管理 - 他の回収担当者との日々の連携 2. 償却済顧客からの債権回収 - 償却済顧客の分析と調査 - 償却済顧客との適切な交渉と回収 - 弁護士との訴訟手続きの準備および管理 - 債権回収計画と予算の策定 3. 回収実績に関する日次および月次レポート - 日次回収実績と業績に関する関連部署へのレポート - 毎月の回収レポートの準備 - 月次データ報告のための関連 IT システムステータス(CMS/DH/PEGA)の確認 - 定期月次レポートの作成 - 分析結果レポートの準備 4. プロセス改善の計画と実行 - 回収プロセスと手順の提案と準備 - プロセス改善のための既存プロセスの調整 - 定期的な回収ポリシーと関連するガイドラインの見直し - 契約解除と償却の分析方法の提案 - 外部委託債権回収業者のパフォーマンスチェック、必要に応じた業者の変更 5. ITシステムの機能改善およびカスタマイズ - ユーザー昨日要件の定義 - ITや関連する他部署との要件についての話し合い - 機能仕様書の確認 - UAT (ユーザー受け入れテスト) の実施 - システム稼働開始の準備 - システム機能のユーザーマニュアルの作成

  • 応募資格

    Qualification / 応募条件 □ Education & Work experience: - At least 5 years’ experience in Collection activity in Financial company - Experience in collection related process and policy making under Japanese legal law - Experience of involvement in IT system development for Contract management or Collection in Financial company - Bachelor degree in university □Technical Knowledge: - Strong knowledge of Collection related Japanese legal framework and laws - Knowledge of civil/commercial laws in relation to Finance Contract - Strong experty to utilize the operating systems (CMS, DH, BAMIC, PEGA) - Excellent collection and workout skill - Strong financial and business analysis skill of delinquent customers - Strong negotiation skill in the phone communication - Knowledge of vehicle appraisal - Basic English language skill □ Competencies: - Good communication and interpersonal skills including communication with supervisor and relevant other sections - Pro-active attitude, professional negotiation skills and good problem solving skills - Demonstrated ability to work productively and maintain effective relationship in multidisciplinary and multicultural teams Qualification / 応募条件 □ 経験 - 5年以上の金融会社における債権回収業務の経験 - 日本の法律に基づく債権回収関連のプロセスとポリシー策定の経験 - 金融会社における契約管理、または回収のためのITシステム開発に携わった経験 - 大学卒 □ 専門知識: - 債権回収に関する日本の法制度の優れた知識 - 金融契約に関する民法・商法の知識 - システム利用についての専門的知識(CMS、DH、BAMIC、PEGA) - 債権回収、不良債権処理における優れたスキル - 延滞顧客の財務・ビジネス分析力 - 電話でのコミュニケーションにおける交渉スキル - 車両査定の知識 - 基本的な英語力 □ コンピテンシー - 上司や関連部門との高いコミュニケーション、対人スキル - 積極的な姿勢、優れた交渉力と問題解決力 - 多様なチームで生産的に働き、効果的な関係を築いた経験、能力

  • 転職エージェント

    キャリア・デベロプメント・アソシエイツ株式会社

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【外資自動車部品関連】 人事マネージャー

外資系自動車アフターパーツメーカー
800万円~1000万円 / 管理職

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縣 さとみ
  • 勤務地

    東京都

  • 仕事内容

    ■昇格・昇給・賞与の管理、資料作成、社員・管理職への周知、管理職会議の設定など。 ■HSEリーダーと共に、現場での健康、安全に関する活動の推進。 ■各種人事プロジェクトの主導。 ■取締役会の開催を含む経営陣のサポート。 ■健康保険組合主催の会合や企業年金基金の会議に出席する。 ■従業員とのトラブル解決や、必要な時には弁護士との対応など。 ■総務活動全般のサポート。

  • 応募資格

    ■管理職として5年以上の人事労務管理経験 ■内部監査・外部監査の対応経験 ■社会保険および関連する日本の法律に関する知識 ■社内外のコミュニケーション能力 ■英語力 ■エクセル、グーグルスプレッドシート、ワードスキルをお持ちの方 ■自動車免許を有する方

  • 転職エージェント

    株式会社アージスジャパン

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